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年収400〜709万円/様々な新事業を展開しながら障害者の活躍の場を広げていく人材ビジネス最大手パーソルGの一員/パーソルダイバース株式会社
勤務地 |
群馬県桐生市群馬県桐生市 パーソルダイバース株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 新拠点の運営上欠かせない統括製造販売責任者の採用となります。 【具体的には】 2023年2月に新設、同4月より稼働開始した拠点である桐生市の工房にて、障害のあるメンバーのマネジメント・サポートを主体としつつ、工房の全体運営にも関わっていただく想定です。 具体的には以下の通りです。 ・メンバーマネジメント(個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・納期管理といった業務管理と、面談の実施など) ・工房の事業運営管理 ・工房全体の進捗管理 ・業務フロー・マニュアルの作成・改善(内外環境の変化に応じて、定期メンテナンスの実施) ※「きりゅうアート工房」では、各種ノベルティ使用や一般販売を想定した石鹸製造を行っております。 同部署について パーソルダイバースは、パーソルグループの特例子会社として、約1,800名の障害がある社員と共に働き、「障害者雇用の成功」を目指す会社です。 今回の配属先である受託サービス事業部は、障害のある社員が中心となって、パーソルグループ各社を対象とした事務受託サービスや、ノベルティ作成、農業受託を行っている事業部です。 今後の事業拡大を見据え、品質や生産性を向上させながら、社員の特性を理解してのサポートを通じ、はたらく社員がいきいきと活躍する環境づくりを行っていただける方を新たに募集いたします。 やりがいについて パーソルダイバースでは、障害のある方もない方も、その他社会に対して障害がある方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。 そのためにまず、社会に足りない事例やノウハウを当社が特例子会社として作り、ビジネスとして対外事業でそれを伝播し、社会に対して影響を与えていきます。 同部署はまさにその事例やノウハウを作る場であり、目の前の方のサポートができることはもちろん、同部署での事例の一つ一つが社会に広く浸透し、影響を与えていくポジションです。 組織構成 工房では、マネジャーの他に、チームリーダーが2名、サブリーダー1名を含めた計21名の社員が働いております。 入社後の流れ 入社後数日間の全体研修で当領域の最低限の知識や知見等をキャッチアップしていただき、その後現場にて、まずは実際に障害のある方と共に働いていただきながら、全体の流れや業務について習得いただきます。 |
求める人材 |
応募条件 普通自動車免許 以下いずれかに該当する方 ・化学もしくは薬学専門課程履修者(大学等) ・医薬品もしくは化粧品の品質管理業務経験3年以上 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 不問 |
年収325〜547万円/様々な新事業を展開しながら障害者の活躍の場を広げていく人材ビジネス最大手パーソルGの一員/パーソルダイバース株式会社
勤務地 |
群馬県富岡市群馬県富岡市 パーソルダイバース株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 障害のある方の雇用、活躍の場を広げる社会貢献したい方を募集しております。 【具体的には】 障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします ・養蚕事業サポート(養蚕、農作業などの作業運営、スケジュール管理等) ・養蚕事業運営(資材調達等の業者選定、見積協議、契約、発注など業者との調整) ・メンバーマネジメント(個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・納期管理といった業務管理と、健康管理を目的とした面談の実施など) ・業務フロー・マニュアルの作成・改善(内外環境の変化に応じて、定期メンテナンスの実施) ・障害者の方のはたらく事例の蓄積とノウハウの構築 ※障害者の方が取り組まれている業務 ・養蚕事業 ・農作業 等 入社後の流れ まずは工房全体の事業内容を知っていただくため各業務をローテーションで経験します。 基本的に皆様養蚕にも障害者サポートにも関わったことのない段階から入社されていることもあり、完全未経験からキャッチアップできる体制が整っています。 チーム毎に配属されている障害のある社員の特性や得意なことを把握しながら、成長をサポートしてください。 とみおか繭工房とは 世界遺産にも登録された富岡製糸場で有名な群馬県の伝統ある養蚕業。昨今、高齢化が進み縮小を余儀なくされている状態です。 この伝統的な文化を守り活性化させていくこと、また同時に、群馬地域での障害者の雇用創出のため、とみおか繭工房は設立されました。 富岡市からご支援・ご協力をいただいており、パーソルダイバースが富岡市から借り受けた「富岡市立妙義幼稚園跡」を養蚕事業所として利用し、パーソルダイバースが雇用した障害者によって桑園管理から蚕の飼育、和紙作りなどを行っています。 障害のある社員によって生まれたアイデアから、2020年夏には、「とみおか繭工房」がシルクを使ったマスクを製作・販売。 今後も養蚕農家を支え伝統を守ると共に、群馬地域での障害者雇用の創出、ひいては地方での障害者雇用のモデルとなるよう事業を拡大していきます。 組織構成 業務サポートの人員として、リーダー2名、スタッフ5名の組織体制であり、サポートする障害のある社員は約40名程度在籍しております。 平均年齢は30代半ばで、業務サポートスタッフの殆どが養蚕にも農業にも障害者領域 |
求める人材 |
応募条件 普通自動車免許 下記いずれも ・人をサポートすることにやりがいを感じられる方 ・障害者支援に強い想いのある方 【優遇要件】 以下いずれか ・養蚕業の経験をお持ちの方 ・農業での経験をお持ちの方 ・傾聴力のある方 ・業務の中で仕組みづくりなどの経験のある方 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 不問 |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
品川オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜516万円 |
仕事の概要 |
障害者手帳を持っている方が「自分らしく働ける職場」を見つけるお手伝いをするお仕事です。転職活動の最… |
求める人材 |
【いずれか必須】営業もしくは接客・販売サービス職のご経験・障害者雇用というテーマに興味関心のある方 |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
福岡オフィス(仮)(福岡県) |
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想定年収 |
312万円〜478万円 |
仕事の概要 |
障がいのある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします■メンバー… |
求める人材 |
■必須スキル:未経験歓迎・障がい者雇用に強い想いのある方 |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
(神奈川県横浜市神奈川区) |
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想定年収 |
443万円〜516万円 |
仕事の概要 |
当社受託事業にてはたらく障害者の方のマネジメント・フォローをいただくことをメインミッションとして、… |
求める人材 |
【以下いずれも必須】■障害者雇用領域への想いをお持ちの方■スタッフ指導や教育、マネジメントの経験を… |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
目白第二オフィス(東京都豊島区) |
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想定年収 |
331万円〜417万円 |
仕事の概要 |
障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします。※障害者の… |
求める人材 |
【未経験歓迎】■障害者雇用に強い想いのある方 |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
福岡オフィス(仮)(福岡県) |
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想定年収 |
443万円〜709万円 |
仕事の概要 |
チームリーダーとして、社員のマネジメントをメインミッションとし、拠点運営の中心として具体的に以下業… |
求める人材 |
■必須スキル:以下いずれも必須・マネジメント経験(領域問わず)・障害者雇用に強い想いのある方 |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
福岡オフィス(仮)(福岡県) |
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想定年収 |
331万円〜489万円 |
仕事の概要 |
人財開発部・採用企画Gにて障害者採用及び業務サポートをお任せします。障害のある社員の特性を理解し、… |
求める人材 |
【いずれか必須】・事業会社での採用経験・人材業界での就業経験・障害者就業サポート経験 |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
大阪本町オフィス(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
443万円〜516万円 |
仕事の概要 |
当社の人財開発部にて障害がある社員の定着支援を担当いただきます。障害のある社員の特性を理解し、活躍… |
求める人材 |
【必須】・障害者支援に強い想いのある方 【歓迎】・何かしら職務の中で障害のある方と関わった経験 ・基… |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
名古屋オフィス(愛知県名古屋市中区) |
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想定年収 |
443万円〜516万円 |
仕事の概要 |
当社の人財開発部にて障害がある社員の定着支援を担当いただきます。障害のある社員の特性を理解し、活躍… |
求める人材 |
【必須】・障害者支援に強い想いのある方 【歓迎】・何かしら職務の中で障害のある方と関わった経験 ・基… |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
品川オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
443万円〜516万円 |
仕事の概要 |
パーソルホールディングスの特例子会社/石鹸、アクセサリー、繭、焼菓子、野菜など多岐にわたる領域の品… |
求める人材 |
【必須】本的なPCスキルを前提として、以下いずれかの経験(業界、扱っていた製品は不問)■製造業(雑貨… |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
品川オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
443万円〜516万円 |
仕事の概要 |
障害者雇用の採用担当として、母集団形成を中心とした選考・面接などの業務をお任せします。ご経験スキル… |
求める人材 |
【必須】※以下いずれか■採用実務経験■人材業界での就業経験 |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
品川オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
443万円〜622万円 |
仕事の概要 |
障害がある方の転職・企業の雇用支援を行うキャリア支援事業部において、キャリアアドバイザー(CA)とし… |
求める人材 |
【いずれも必須】・人材業界における営業経験もしくは人事採用のご経験3年以上・障害者雇用というテーマ… |
パーソルGの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
ミラトレ大井町(東京都品川区) |
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想定年収 |
454万円〜523万円 |
仕事の概要 |
人材大手パーソルグループにの障害者支援を推進する就労移行支援事業において、拠点マネジメントを担当い… |
求める人材 |
【いずれか必須】・売上や目標達成に向けた数値管理の経験(1年以上)・5名以上のマネジメント経験のある… |
パーソルグループの特例子会社として、約1,900名の障害がある社員と共にはたらき「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
高知オフィス(仮)(高知県高知市) |
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想定年収 |
443万円〜516万円 |
仕事の概要 |
スーパーバイザーとして下記業務をお任せします。 |
求める人材 |
【必須】■メンバーフォロー・もしくはマネジメント経験(リーダー・教育担当などを含む) |
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