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8時間労働の縛りなし!年間休日130日以上で自分の時間も充実!フリーランス×正社員の新しい働き方を提供!最大限に頑張りや結果を評価!
勤務地 |
茨城県土浦市藤沢 (特定)セカンドスポーツクラブ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 教室内容: ・総合型スポーツ球技教室の指導者コーチ/教室運営 ・球技×陸上教室の指導者コーチ/教室運営 仕事内容: ・陸上トレーニング指導(走り方、跳躍、体幹、バランスなど) ・約10種類ほどのスポーツ球技を指導する総合型スポーツ教室の指導者 (仕事例:教室指導、練習メニュー作成、管理、連絡、事務作業等) 指導を行うスポーツ: サッカー・バスケ・バレー・テニス・野球・ハンドベース・キックベース・ドッヂボール・ハンドボール・ラグビーなど。 ※イメージとしては、【様々なスポーツを取り入れた学校の体育の延長線上】のような教室です。 1つのスポーツに特化して指導するのではなく、多くのスポーツを子供たちに経験して真剣に学んでもらうことが目的の教室です。 「何かやらせたい...」「何かキッカケがほしい...」と思う親御さんはとても多いです。 この教室を必要としている子供たちはたくさんいます。 様々なスポーツを通して、子供たちの変わるキッカケを生み出していきましょう! 研修後、自分の教室(担当校)を持って指導していただきます! 「自分の教室を持ちたいけど、なかなか踏み出せない...」「いつかは子供の教室をやってみたかった...」そんな想いや夢を持っている方を応援します! 今あなたを待っている子供たちはたくさんいます! ぜひ、一緒にその夢を叶えましょう! 詳しくは面談にてお話させていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 20代・30代が活躍!【陸上経験者優遇!】 指導経験は関係なし!重視していません。 指導経験よりも"人柄・子供への情熱"を最優先で採用します! 【こんな人を待っています↓】 ・とにかく子供が好きな人 ・子供と接することや扱いが得意な人 ・子供と関わる仕事がしたい人 ・子供のことを1番に考えて行動できる人 ・仕事にやりがいや楽しさがほしい人 ・リーダーシップがあって仕切るのが好きな人 ・明るく前向きな性格の人 ・継続してコツコツ積み上げていける人 ・目の前のことだけではなく、数年後を見据えて努力できる人 ・コミュニケーションがとれる人 ・運動経験、運動神経のある人 ・子供に対する努力や勉強を惜しまない人 『こんな人もぜひお待ちしています↓』 ・自分の教室を持ちたい人 ・仕事で悩んでいて抜け出せない人 ・本当にこのままでいいのかと思う人 ・仕事でも自分の存在価値を見い出したい人 ・今を変えてでも新しい環境にトライしたい人 上記内で当てはまる人は大歓迎です! お金のことだけではなく、子供たちのことを本気で考えて行動できる人を待っています! 子供への想いや行動は必ず成功につながります! 指導者には、子供の人生の時間を預かっている責任があります。 様々なスポーツを通して、一緒に子供たちの毎日や人生をより明るく笑顔なものに変えていきましょう! |
年間休日120日◎土日祝休み◎業界経験不問!賞与あり!
勤務地 |
静岡県沼津市大手町1丁目1−3 沼津産業ビル 株式会社明日葉 沼津事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャーとして、 10〜20の事業所のマネジメントをお願いします。 担当地域の施設サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務、新規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事です。 ≪具体的には…≫ ◆担当エリアの施設運営管理 ◆行政への対応や採用業務 ◆新規開設の準備 など ≪やりがいあるシゴト…≫ 事業所で起こる問題や働く社員の困っていることを一緒に解決し、より良い運営を作っていきましょう! 子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員からの「ありがとう」の言葉もモチベーションになります。 子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大歓迎♪ 子ども達が安心して通える施設は経験ゼロからでも創ることができます。 私たちは運営する放課後施設をより子ども達の成長に貢献できる場所として一緒に育ててくださる方を探しています。 ≪働くスタッフの声…≫ (入社2年目/Aさん) 事業所で起こる様々な課題にじっくりと向きあい、 スタッフが楽しく・働きやすい環境づくりの手助けができることに日々やりがいを感じています! ≪入社後の流れ…≫ 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。 また、当社運営事業所にて、1〜2週間程度の実地研修を予定していますので、 現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ・年齢不問 ・未経験歓迎 ・64歳以下(定年65歳のため) 【必須】 ・普通自動車免許 (巡回時に社有車で移動していただくため) 【下記の経験お持ちの方歓迎】 ●自治体との折衝経験がある方 ●マネジメント経験がある方 ●積算スキルがある方 【こんな方お待ちしております】 ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆スピード感をもって仕事ができる ◆問題解決意識が高く優先順位が付けられる ◆業界や規模、年数を問わず、マネジメント経験がある |
年間休日120日◎土日祝休み◎業界経験不問!賞与あり!
勤務地 |
広島県広島市東区二葉の里1-4-18 日宝二葉ビル5F 1号室 株式会社明日葉 広島事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャーとして、 担当事業所のマネジメントをお願いします。 施設サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務、新規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事です。 ≪具体的には…≫ ◆事業所巡回および運営管理 ◆人事労務管理(スタッフ募集、採用、面接、人事労務管理) ◆業績管理、取引先(担当自治体)管理 ◆クレームトラブル対応 など ≪やりがいあるシゴト…≫ 事業所で起こる問題や働く社員の困っていることを一緒に解決し、より良い運営を作っていきましょう! 子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員からの「ありがとう」の言葉もモチベーションになります。 子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大歓迎♪ ≪働くスタッフの声…≫ (入社2年目/Aさん) 事業所で起こる様々な課題にじっくりと向きあい、 スタッフが楽しく・働きやすい環境づくりの手助けができることに日々やりがいを感じています! ≪入社後の流れ…≫ 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。 また、当社運営事業所にて、1〜2週間程度の実地研修を予定していますので、 現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ・64歳以下(定年65歳のため) 【必須】 ●普通自動車免許 (巡回時に利用するため) ●組織や部門のマネジメント経験のある方 【下記の経験お持ちの方歓迎】 ●教員、保育士、放課後児童支援員資格、いずれかの資格があれば尚可 【こんな方お待ちしております】 ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆スピード感をもって仕事ができる ◆問題解決意識が高く優先順位が付けられる ◆業界や規模、年数を問わず、マネジメント経験がある |
月給30万円×年休125日□残業20時間以下!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区桜町1-20 西嶋三井ビルディング11階 株式会社ジャ ストファイン 熊本オフィス |
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給与例 |
給与例 *年収500万円(30歳/経験者/入社3年目) *年収450万円(30歳/未経験者/入社3年目) *年収360万円(28歳未経験者/入社1年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎【月給30〜36万円スタート】 ◎【賞与あり】 ◎【残業少なめ&年間休日125日】 ◎【年2回の昇給チャンス】 ◎【福利厚生&社内制度も充実】 <仕事の概要> 成長中の人材派遣会社で【法人向け提案営業】をお任せします。 企業の採用課題に寄り添い「人材」という切り口で支援します。 <お任せする業務> ■新規顧客への提案営業 ・経営層・人事への商談 ・課題ヒアリング〜人材提案 ■既存顧客への深耕営業 ・定期訪問&ニーズ深掘り ・職種変更や人員増減など柔軟対応 ■人材のマッチング業務 ・スキル・人物像を丁寧にヒアリング ■入社対応サポート ・面接日程の調整 ・入社手続きのフォロー ・入社後の定着支援も担当 |
求める人材 |
求めている人材 <応募資格> 【必須いずれかのご経験】 ■営業経験(個人・法人問わず) <こんな方に向いています> □ 人と関わる営業が好き □ 提案力を活かして企業課題に向き合いたい □ 成果を正当に評価されたい □ 新しい環境で自分の可能性を広げたい □ 若手でもチャンスがある会社で働きたい <歓迎する人物像> ◎人材業界に興味がある ◎課題解決型の営業に挑戦したい ◎成長企業で早期キャリアアップしたい ◎チームで成果を追うスタイルが好き ◎相手の立場で物事を考えられる方 |
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新規テレアポ・飛び込みなし!月給30万円□20〜30代活躍中
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島浜1-4-4 アクア堂島東館1階 株式会社アルファーテクノ |
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給与例 |
給与例 □420万円/入社1年目 (月給30万円+インセンティブ) □618万円/入社2年目 (月給34万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 □経験活かしてオフィスづくりのプロへ□ □スキルも磨けて成長できる環境です!□ □20〜30代活躍中!月給30万円START□ ==================== 新規テレアポや飛び込みは一切なし! いままでの営業経験が活かせて、 さらに活躍の場が広がる営業のお仕事! ==================== 【OA機器の営業経験者なら…】 □OA機器の販売だけでなく、 オフィスの内装デザインや レイアウトプランニングにも携われます。 【オフィス家具の営業経験者なら…】 □オフィス家具の販売だけでなく、 ネットワークやサーバー、 回線工事の経験・知識も身に付きます。 【ビル管理の営業経験者なら…】 □物件管理(原状回復など)以外にも、 オフィスに必要な家具や最新OA機器を 営業することができます。 あなたがこれまで携わってきた 営業商材・経験をもとに、新たな 知識と経験をアップデートすることで、 オフィスソリューション業界に欠かせ ない人材へと成長できるはずです! ==================== 【具体的には…】 お客様のオフィス改善の要望を聞いて、 快適なワークスペースの実現を行い、 お客様の業務効率に貢献する仕事です。 関連業者の手配、納期・工期の調整、 進捗状況の確認なども行います。 【ここがPOINT♪】 □自社サイトからの反響営業がメイン □新規テレアポや飛び込み営業なし! □既存取引先からの紹介営業も行います ┗不動産やビル管理会社様からの ご紹介も数多く頂いております。 ご紹介元との同行での営業も行います。 ==================== 【株式会社アルファーテクノについて】 下記の事業を行っている会社です □オフィスデザイン・レイアウト □内装工事/電気工事 □通信設備工事 □OA機器・オフィス家具の販売 □OA・通信機器の保守メンテナンス □オフィス移転作業 □オフィス・店舗の現状回復工事 小・中・大規模オフィスのデザイン・ レイアウトから施工までを ワンストップでトータルに行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 □□業界問わず営業経験ある方□□ □□20〜30代を応援しています□□ ================== 【こんな方は特に歓迎!】 □業者さんの手配、納期・工期の確認、 進捗状況の確認など、きちんと スケジュール管理のできる方 □様々な案件が一度に動き出すことも あるので、調整力や交渉力が 求められる仕事でもあります。 ================== 担当する業務領域が幅広いため、 段階を踏んで一つ一つできるように なっていただきます。 【入社後の流れ】 □入社後1ヶ月は社内にて研修。 先輩と営業同行をします。 □オフィスの引越し作業やOA機器の 提案から始めていただく予定です。 |
◆日立グループとの取引が多く、複数のグループ会社からコアパートナーとして認定!安定した案件獲得を継続中! ◆社員を家族として大切にしてきた文化が定着し社員の定着率は90%以上
勤務地 |
本社(東京都品川区)、顧客先(東京都23区内)、顧客先(神奈川県) |
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想定年収 |
344万円〜410万円 |
仕事の概要 |
技術研修後の配属先の決定に際し、配属面談を実施し、可能な限りご本人様に納得いただいた部署への配属を… |
求める人材 |
【必須】■2025年9月1日に入社可能な方(入社日の変更は、原則不可)■社会人歴が1年以上ある方(業界不… |
普通自動車免許があれば未経験歓迎!20代〜30代中心に活躍中
勤務地 |
東京都日野市日野台2-7-15 株式会社ヨシダタロウ 日野営業所 |
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給与例 |
給与例 ◆営業経験者/月給30万円〜+賞与年2回(インセンティブ含む) ※固定残業代30時間分/54,800円含む/超過分は別途支給 ◆未経験者/月給24万円〜+賞与年2回(インセンティブ含む) ※固定残業代30時間分/44,000円含む/超過分は別途支給 経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 私たち「ヨシダタロウ」は、1929年創業の歯科専門の総合商社です。 社用車(AT)を運転して得意先である歯科医院を訪問し、専門の歯科医療機器や材料の提案から納品までを行うルート営業になります。既存の得意先が中心になりますので、安心してスタートできます。 一緒に日野営業所で働く営業マンは2人。50〜60代が活躍中です! ベテラン達なので営業マンとしてはバリバリなのですがスマホやパソコンには疎め。 営業のことは教えるので、スマホやパソコン操作を教えてくださる方が理想です。 【主な仕事内容】 ◆得意先への定期訪問 ◆新商品や各種フェアなどの案内 ◆社内システムでの発注処理 ◆商品のピッキング〜納品 ◆メーカーとの調整 取り扱い商材は最先端の診療ユニットや歯科医療機器、歯科材料、自社オリジナル商品など幅広い商品を取り扱っています。得意先の歯科医院とは最新情報を提供しながら信頼関係を築き、営業に繋げていきます。 【当社の魅力】 『挑戦も、自分らしさも、あきらめない』 個人の意思を尊重した働き方が、当社の魅力です! 創業以来、黒字経営を続けてきた安定した基盤。 そこにあるのは堅実さだけではありません! 「やってみたい」という想いに耳を傾け、挑戦を応援する柔軟な社風も私たちの誇りです。 当社の営業は基本的にルート営業が中心ですが「飛び込み営業に挑戦してみたい」と自ら声を上げた社員がいれば、その意欲をチーム全体でサポート。 それがヨシダタロウのスタイルです。 成果目標も個人ではなくチーム単位。 数字に追われすぎず支え合いながら前に進むことができます! 企業理念や価値観に共感してくださった方は、当社の代表とカジュアル面談も可能です!会社見学も随時受付ております。お気軽にお越しください! ギスギスしない雰囲気の中で、のびのびと力を発揮できる環境がここにあります。 |
求める人材 |
求めている人材 ● 高卒以上 ● 営業経験不問 「営業経験はないけどパソコンやスマホ操作は得意!教えますよ!」という方を大歓迎! 「歯科商社経験者なので即戦力で働けます!」という方ももちろん大歓迎です! ● 男女歓迎 ● 要普通自動車免許 【こんな方を歓迎します】 ● 価値観や考え方に共感していただける方 私たちが大切にしているのは、“人を大切にする文化”と“共に成長していく姿勢” 企業理念や当社の考え方に共感してくださる方と、一緒に歩んでいきたいと考えています。 ※詳しくは下記URLからご覧ください。 HP:https://yoshidataro.com/ note:https://note.com/haquilayte ● 「前例がないから面白い!」 「もっと良くするためにこんなアイデアはどうだろう?」と考えるのが好きな方。 既成概念にとらわれず、自由な発想でアイデアを出し、企画、実行に移す。 そんなチャレンジを楽しめる方を求めています! ● 目標に向かって努力している方、成長意欲のある方 完璧じゃなくても“自分なりに続けてきたこと”がある人は、それだけで立派な強み! あなたのやってきたこと、今も続けていることをヨシダタロウは応援します。 たとえば… ・語学を学びたくてTOEICのテストに向け、英語の音声や字幕で勉強している ・学生時代に始めたバスケを社会人になっても継続している ・健康のためにジム通いを習慣にし、筋トレや食事管理を続けている ・何度つまずいても、自分の意志で挑戦を続けてきた経験がある 大切なのは『完璧な経験』より『前向きな姿勢』 チャレンジする気持ちを尊重し、全力で応援します! 【アピールポイント】 ● 現場目線の理解力 当社の代表は歯科医師であり、実際に歯科医院を経営しています。 だからこそ、得意先と同じ目線でのコミュニケーションが可能です。 現場のリアルな悩みに寄り添える提案力が、当社の強み! ● 歯科衛生士、歯科技工士、歯科助手が在籍 歯科に携わった社員が大勢いるのでサポートも充実! ● チームで目標を追う安心感 営業目標はチーム単位で設定。 個人のプレッシャーが強すぎることはなく、仲間と協力しながら成果を目指せます。 約7割が既存顧客への営業で、強固な顧客基盤もあなたの味方です。 ● 営業活動のDX化も推進中 全営業にiPadを貸与。 デジタルツールを活用しながら、効率的かつスマートな営業活動をサポートしています。 ● 未経験から安心してスタートできる環境 入社後は、数ヶ月のOJT研修を実施。 先輩社員が丁寧にサポートしながら、業界知識や仕事の流れをしっかり学べる体制を整えています。 |
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《危険物乙4・有資格者募集》ワークライフバランス重視の方必見
勤務地 |
栃木県栃木市岩舟町下津原1196-2 株式会社祥和コーポレーション 下津原給油所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 *年収380万円(未経験/入社1年目) 月給24万円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 長期休暇ありでリフレッシュも可能 / 《未経験OK》先輩の手厚いサポートあり 《待遇充実》長く安定して働ける環境あり 《完全週休2日制》自分・家族時間も確保! ー―ー 【仕事内容】 ・ガソリンスタンドでの給油作業関連業務 ・お客様の自動車消耗品交換業務 〇その他業務 自社及びグループ企業の工場へ タンクローリーによる燃料配送、給油業務 ※普通免許でも運転可の配送車あり [エリア] 栃木・佐野市内 ==================== \ 祥和コーポレーション / 採石業と産業廃棄物処理業で地域貢献 ==================== 当社は設立から30年以上にわたり 技術と信用をモットーに砕石を生産し、 栃木県や関東広域に供給しております。 砕石の供給と産業廃棄物の収集に 不可欠な物流部門の確立を図り、 弊社で多数のダンプトレーラーを備え、 グループ会社と物流協力を推進し迅速に 対応する体制を整えております。 採石業と産業廃棄物処理業と物流の連携を 今以上に高め、地域社会の発展と 資源循環型社会の実現に少しでも 貢献できるよう今後も尽力いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 \ 資格を活かして働く / 今よりも更にスキルを磨いてゆく! ー―ー 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許 ・乙種第4類危険物取扱者 「大型自動車運転免許」あれば尚歓迎! 【こんな方にはピッタリ】 ・新しい環境で働きたい方 ・資格や経験を活かして働きたい方 ・私生活と両立して働きたい方 ・長く腰を据えて働いていきたい方 【ポイント】 *未経験歓迎*経験者歓迎 *有資格者歓迎*学歴不問*年齢不問 *長期歓迎*家庭と両立可能 |
業界不問◆営業経験必須◆成果が評価される環境◆第二新卒歓迎
勤務地 |
神奈川県横浜市西区南幸2-20-5 KDX横浜リバーサイド4F 株式会社ウエルアップ |
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給与例 |
給与例 410万円/26歳・入社2年 520万円/31歳・入社5年 650万円/37歳・入社7年 |
仕事の概要 |
仕事内容 ○●アピールポイント●○  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □業界未経験OK!営業経験必須 □第二新卒歓迎◎20代活躍中 □賞与あり □成果を正当に評価! □完全週休二日制(土日祝休み) □年間休日120日!お休みもしっかりあり □クリエイティブな提案型営業ができる ○●具体的なお仕事内容●○  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ヘルスケア関連機器の提案営業をお任せします。 現在は既存営業メインですが、今後は新規営業にもシフトしていくので新規のお客様のニーズを引き出したり最適なプラン方法を提案していただきます。 テレアポ→商談→受注→発注→納品→アフターフォローの一気通貫営業です。 お客様のニーズに合わせた提案を行います。提案営業のみならず、イベント企画をプレゼンしたり、運営することもあります。 自分で考える機会がとても多いので、型にはまらず様々な提案営業に取り組んだり、自主的に行動できる方が活躍できる職場です。 ※北海道から沖縄まで直接伺います。 ○●求めるのは、売る力より「創る力」●○  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは、血圧計や骨密度測定器といった「健康測定機器」や、筋力向上を支援する「トレーニングマシン」など、ヘルスケア分野に特化した機器の提供を行っています。 いま、"予防医療"や"未病対策"への関心が高まる中、当社へのニーズも年々増加。企業・自治体をはじめとした全国各地の幅広いお客様から、日々多くのお問い合わせをいただいており、その6割が新規のご依頼です。 特に注目していただきたいのは、【お客様のほうから私たちを見つけ、声をかけてくださっている】という点。 Webマーケティングの強化により、当社サイト経由での反響が大きく、これまで接点のなかった新しい顧客との出会いが次々と生まれています。 今後は、こうした出会いを「関係性」に変えていく段階へ。製品を売るだけではなく、現場の課題を深掘りし、業界ごと・お客様ごとのニーズに応じて“提案型”で動いていくことを重視しています。 私たちが30年以上にわたりヘルスケア業界で事業を続けてこられたのは、単なるモノ売りではなく、【人と健康の未来】に本気で向き合ってきたから。そして今、それをともに担ってくれる仲間を求めています。 ○●当社について●○  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2024年12月、私たちは株式会社フジテックスグループの一員となりました。グループ全体では300名を超える仲間が在籍しており、スケールのある経営基盤のもと、さらなる成長フェーズへと進んでいます。 社会の高齢化が進む中、“予防”や“未病”といった領域の重要性はますます高まり、私たちの役割も広がりを見せています。グループインにより、これまで以上に【新たな事業領域への挑戦】【業界を超えたコラボレーション】がしやすくなり、自分たちの手で仕事や価値をつくるチャンスが増えています。 会社単体では50名弱の組織ですが、そのスピード感や柔軟さはそのままに、より安定した経営基盤を得て成長を加速させている――そんな環境で、あなたの力を発揮してみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・大学卒業以上の方 ・基本的なPC操作ができる方 └WordやExcelなど ・営業経験をお持ちの方 └法人・個人、業界不問 【こんな方におすすめ】 ・営業に挑戦したい方 ・健康やスポーツに関心がある方 ・新しく何かに取り組める方 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・考えたり企画をすることが好きな方 ・お客様のために行動ができる方 |
■神奈川県のトヨタ・ダイハツ車の正規ディーラーとして、地域密着型の経営を展開するウエインズグループで安定性高◎ ■業界未経験、職種未経験でもご安心ください。販売職、接客業等の経験を活かし未経験で中途入社された方が活躍中!
勤務地 |
(神奈川県藤沢市) |
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想定年収 |
250万円〜800万円 |
仕事の概要 |
2級整備士以上の資格や経験を活かして働きたい方、ベテランの方も大歓迎!新規店舗の自動車整備士として… |
求める人材 |
【必須】■二級自動車整備士技能検定以上■普通自動車運転免許(MT車) |
未経験から挑戦したい方応援★頑張りの分だけ報酬で還元!
勤務地 |
東京都練馬区氷川台3丁目26番17号 株式会社グランイーズ |
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給与例 |
給与例 【月収例】 ■月収35万円 高収入型 未経験入社1年目 ※月給30万円+歩合 ■月収26万円 バランス型 未経験入社1年目 ※月給23万円+歩合 *―――――――――――――* 【年収例】 ■年収600万円 バランス型 未経験入社2年目 ※月給25万円+歩合+賞与+手当 ■年収1480万円 高収入型 未経験入社5年目 ※月給50万円+歩合+賞与+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 □ちょっとの社会人経験と 普通免許があれば未経験OK! □学歴・経験不問! □コミュニケーション力を活かせる! □自分のスタンスで選べる給与・休日! □長期休暇あり □勤務開始時期調整OK! □車通勤可! *――――――――――――――――* □日々の生活で気になっていることが ご提案のアイデアにつながります! 「家に入って近い場所に洗面所がほしい」 「ロードバイクを数台土間に置きたい」 「コンセントがもっとあればいいのに」etc. □不動産業界の経験・知識は一切不問! □新しいアイデアなどを、戸建ての企画 等に積極的に取り入れていきたいと 考えています!(間取りなど) あなたの日々「思いついたこと」を、 私たちにどんどん聞かせてください! ・-・ <チームで進めるので安心!> □業務はチームで協力して取り組みます。 □先輩が常に一緒なので、未経験の方も 安心してスタートしていただけます! □みんなでサポートし合っているので、 お休みの調整もしやすく、 有給も取得しやすいのもポイント♪ *――――――――――――――――* 好調な業務を背景とする業務拡大 &質の高い提案をチームで行っていくため、 新しい仲間を増員募集します! *――――――――――――――――* <お任せする業務の内容> □戸建て・土地・中古マンションなどの 不動産物件の仕入れ担当をお願いします。 □取引先は不動産業者様や 個人オーナー様です。 ・-・ <大まかな流れ> ▼売却の検討をしている物件の情報を収集。 ▼立地や築年数、市場価格などを分析し 適正価格を割り出します。 ▼仕入れるための価格交渉を行います。 ▼売主様にご納得いただいたら契約締結 ⇒時には社内の専門部署と連携することも! ・-・ <そのほかの業務> ◇物件情報のリサーチ・分析 ◇スムーズな販売に向けた 社内外の打ち合わせ&情報共有 ◇ターゲット層の想定など 販売戦略の策定サポート ◇住宅関連メーカーのショールームを訪問し 住宅設備など住まいのトレンドを収集 ◇間取りや仕様など建売企画の打ち合わせ ⇒週1回程度、月3,4棟(年間30〜40棟目安) ・-・ <人との繋がりを大切に!> □社内各部署のメンバーはもちろん、 不動産業者様や個人オーナー様との しっかりとした信頼関係を築くことが 情報収集やスムーズな契約に繋がります。 □そのため各方面とのコミュニケーションを 大事にできる方、歓迎します! *――――――――――――――――* <楽しみながら続けられる環境です> □各種のサークルや社員旅行など 様々なイベントごとを開催中! *個人のプライベートを尊重し参加は自由! □お休みの調整や時短勤務などが可能 *給与・お休みも「収入優先」 「お休み優先」から選択可能! お子さんの行事ごとへの参加も可能! ライフスタイルの変化に合わせて働けるから 将来を見据えて働きたい方にピッタリ! *――――――――――――――――* |
求める人材 |
求めている人材 □未経験・第二新卒歓迎 ☆20代の採用・育成実績多数! イチから成長できる環境があります。 <必須条件> □社会人経験(年数不問) └基本的な挨拶など 社会人マナーを身に付けていればOK! □要普通免許(AT限定可) <以下の経験があれば尚OK!> □接客経験 □事務経験 □営業経験 ※経験がなくても問題ナシ! 前職「役者」「飲食店社員」から 異業種に挑戦し 活躍している社員が在籍★ <こんな方にぴったり> ☆建築や家、インテリアを 見ることが好きな方 ☆聞き上手な方 ☆気配り上手な方 ☆明るい対応ができる方 ☆学ぶ意欲がある方 ☆ワークライフバランスも大事にしたい方 <20代・30代活躍中!> 「建築やインテリアに興味がある」 からスタートした未経験者も多数! □採用は人柄を重視! □学歴・経験不問! □営業職や不動産業界に興味がある方を 歓迎します。 □コミュニケーションを大切にできる方 *売主や不動産業者との 信頼関係を築くことが大切な仕事です。 □成長意欲がある方 *不動産の専門知識を学びながら、 キャリアアップを目指したい方にお勧め! □成果をしっかり評価されたい方 *歩合制度があり、成果に応じて 収入アップが可能です。 |
□1964年創業の国内シェアトップの老舗安定企業!□専門知識・経験が身に付く!□家族・住宅手当充実!□リーダー候補募集!
勤務地 |
千葉県香取市米野井 芳源マッシュルーム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・日本のマッシュルーム生産のパイオニア企業 ・未経験歓迎!3ヶ月の研修があるので安心! ・収穫のリーダー候補となる方を募集します! 【募集背景】 現在日本国内の生産量の シェア3割を誇り、 メディアでも多数紹介された当社で、 あなたもその一員として 生産に携わりませんか? 【仕事内容】 千葉県のプラントにて マッシュルームの収穫をお願いします! <具体的には…> 専門のはさみで根を切り、 パックやカゴに収穫していただくお仕事です。 また、将来的には、 その日にどのくらいの生産量か、 何人で何時に収穫終了できるのかなどを 考えていただくリーダー候補として ご活躍いただきたいと考えています! <未経験でも大丈夫> 知識や経験は不問です! 入社後は3ヶ月程度の研修がありますので、 初めての方も安心して お仕事をスタートできますよ。 少しでも興味を持ってくださった方、 正社員として安定して働きたい方、 まずはご気軽にご応募ください! -------------------------------- 【職場環境】 20代〜50代の方が中心に活躍中! わからないこと・不安なことは 何でも気軽に相談できる 風通しの良い職場です! -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタン応募。 履歴書到着〜採用まで、 最短1週間程度でご案内しています。 ------------------------------- |
求める人材 |
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【普通自動車免許があれば経験不問★資格取得支援制度あり】寮完備!セノプロ導入!オーダーユニフォームで運送をカッコ良く!
勤務地 |
茨城県古河市谷貝883 株式会社星田商運 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <茨城県働き方改革優良企業認定> 残業ほぼなしで月収44万円以上可能! 圧倒的タイパを実現しているのは コンプライアンスを徹底しているからこそ! 普通自動車運転免許があればOK! アタリマエにしっかり稼げる仕事量が自慢です◎ 「運転することが好き」 「長く腰を据えて働きたい」 「安定した企業で働きたい」 そんな方のドライバーへの挑戦を お待ちしています! ==================== 【普通免許があればOK!】 ⇒AT限定免許でも応募OK! ⇒免許取得費用全額支援あり ⇒未経験から挑戦可能! 【安心して働く為の充実の福利厚生をご用意!】 ⇒独自の評価制度で頑張りはしっかり還元◎ ⇒3年目で年収500万円の実績あり! ⇒賞与年2回!1年目からしっかり支給します! ⇒退職金制度など安定重視! ⇒社員寮完備!遠方からの挑戦も応援! 【どうせ乗るならカッコよく!】 ⇒人気のセノプロも運転可能! ⇒運送をカッコ良く!オーダーユニフォーム★ =================== はじめまして! 株式会社星田商運 代表の星田です。 当社は、茨城県の古河市を拠点に運送業を展開して、実績を伸ばしている会社です。 僕はもともと、建築板金を親父とやってたんですが運送の事業に将来性を感じ、26歳でドライバーの道へ。 5年間ドライバーをした後、敷地があったので、4t車5台を集めて、自分の車を売って2t車も買い(笑)半ば勢いで、軽いノリで運送業をスタートしちゃいました。 実績もない状態からスタートし、正直しんどいことも沢山ありました。 それでも、僕の地元である古河市で必死で地盤を固めてきて、今後も古河市内で、運送業の価値を高めていきたいと思っています。 そんな僕らと一緒に、星田商運のドライバーとして頑張ってくれる方を大募集しています!! 当社には、未経験からスタートして大活躍してくれているドライバーが沢山います! 今回募集する【大型平ボディー車ドライバー】も普通免許さえあれば、未経験の方も大歓迎! 「トラックドライバーの仕事、興味はあるけど…自分にできるかな…」 そう思っている方も、大丈夫です! 国が定めた「初任者講習」のほか、独自の安全運転講習や同乗研修などを通じて一人前のトラックドライバーになるまでサポートします!資格取得支援制度もあるため、入社後に大型免許の取得が可能! ※バックアイカメラ・ドライブレコーダー、スリープバスターetc. 多くの安全機器を導入し、事故を未然に防ぐ取り組みも! 【代表・星田について】 趣味:筋トレが趣味です!自重トレーニングをやってます! スポーツは、バスケを中学までやってましたが、今はゴルフをたまにやる程度。 お酒も好きです!(ウイスキーにハマってます) 旧車のフォアが愛車です!子供が3人います! 【星田商運はこんな会社です】 株式会社星田商運は、茨城県の古河市を拠点に運送業を展開し、実績を伸ばしている会社です。設立は2012年とまだ若い会社ですが、10t車52台・4t車13台、2t車8台の計73車両を保有。 物流の大動脈と言える国道4号バイパス沿いに「普通倉庫/3棟/延床面積1700坪」と「危険物倉庫/5棟/延床面積1450坪」の自社倉庫を設け、保管から輸送まで自社でワンストップで提供する体制を整えています。 【社宅・社員寮を完備!】 遠方からの応募を希望される方にも、社宅や寮を用意! 引越しの際の移動費も会社にて負担いたしますので、ご相談ください。 心機一転、古河市で新たな生活を始めたい方も大歓迎! 【古河市ってこんな町!】 古河駅は湘南新宿ラインの快速が止まる、北関東で1番都心に近い駅のひとつ。 都内まで電車で1時間程度です! アウトレットやショッピングモールも近いのでちょっとした出かけにも便利! 田舎過ぎず都会過ぎず、自然豊かでのびのび生活がしたい方にピッタリ! ////////////////////////// 担当いただくお仕事は… ///////////////////////// 紙製品から各メーカー様の飲料食品、建材に至るまでオールマイティに運搬している当社で【大型ウィング車ドライバー】としてフリー・地場での建材メーカーの配送業務をお任せします。 ----------------------- 1日の走行距離…平均200km〜350km 1日3件程度で、配送エリアは関東圏 ※たまに中距離の案件もあります 泊まりはなく日帰りのみ! 積み下ろし方法:パレット配送、カゴ配送、手積み手卸しもあり 一次受けメイン 横乗り1〜2週間の研修で業務も安心! ※営業はさせません!(常務と社長が担ってます!) ----------------------- <メンバー構成> ・20代:15人 ・30代:24人 ・40代:17人 ・50代:11人 ・60代:3人 若手が多く活躍している職場です。 ドライバーの意志や行動を尊重し、日々の業務のなかでの ドライバーの“気づき”を業務改善に取り入れること、 そして意見を気軽に言い合える雰囲気を大切にしています! 女性ドライバーも5名活躍中! ユニフォームは上下セットアップ!(ちょっと自慢です!) //////////////////////////// ピンチをチャンスに! 労働環境には自信があります! //////////////////////////// ご存じの方もいらっしゃるかも知れませんが 今、運送業界にも働き方改革の波がやってきています。 「2024年問題」 と呼ばれているのですが、簡単に言うと 労働時間の上限規制が厳しくなってしまい ドライバーは稼げなくなり、会社は従来のやり方だと 利益を上げづらくなる問題です。 中小企業は運送事業の撤退を余儀なくされる所もあります。 でも当社はこれをプラスにとらえて、 とにかく徹底して、労働環境を見直しました。 既に政府の基準はクリアできる状態になってきました! (維持していくための、新規ビジネスにもチャレンジしていきます) 一生涯、安心して働けるように、退職金制度を導入。 遠方の方も多かったので、寮、家賃の補助も決めました! そのほか、小さなお子さんがいても安心の、提携保育所を完備。 父子家庭、母子家庭で頑張っている人もいるので サポートしていってあげたいと考えています! 以前のように「トラックを走らせるだけ走らせて、稼ぎたい」 という働き方が通用しない時代が見えている今 安定した収入を得て、無理なく働ける場所を提供するため 全力で「定着できる職場」の改革を進めています。 まだ成長途中の会社ですが、その分フットワークも軽く 時代の変化に対応していく柔軟性も持ち合わせています。 会社や僕たちと一緒に成長したい、と思ってくれる方に しっかりとチャンスを提供していきますので まずは一度、面接に来てみませんか? |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎、経験者優遇 学歴・年齢不問! 要普通自動車運転免許(AT限定OK!) <MT免許をお持ちの方へ> マニュアルの免許は持っているけど長らく乗っていない・・・ オートマの運転に慣れちゃって運転が不安・・・ そんな方でも心配いりません! 会社の敷地内でマニュアル車の運転練習ができますので、マニュアル車の操作に自信がついてから実際の業務デビューして頂きます!先輩スタッフが同乗して教えますので安心してくださいね◎ ------------------ 準中型自動車運転免許あれば尚可 中型・大型自動車運転免許あれば尚可 友達同士や仲間同士の応募も大歓迎! ------------------ <こんな方に> ・寮完備の職場を探している ・未経験からドライバーに挑戦したい ・資格取得支援など待遇が充実している職場がいい ・ライフワークバランスも大切にしたい ・セノプロに乗ってみたい! ・ドライバーの仕事に誇りを持ちたい |
■プロバスケットボールクラブ『滋賀レイクス』(B.LEAGUE所属)を運営し、スポーツを通じて多くの方々に夢と希望を与え、地元滋賀の発展・活性化に貢献したいという熱い想いのもと活動しています!B.LEAGUE PREMIERに参入も決定!!
勤務地 |
本社(滋賀県) |
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想定年収 |
400万円〜700万円 |
仕事の概要 |
■プロバスケットボールを通じた地域の盛り上がりを創出するため、主に「BtoC」領域でのチケット販売、チ… |
求める人材 |
【必須】■マーケティング(データ分析)のご経験■スポーツ・バスケ・滋賀へのいずれかへ強い想いをお持… |
□100円社食有□創業70年以上の安定基盤◎ダイスキを仕事に
勤務地 |
東京都練馬区北町2-36-23 株式会社ミリオンインターナショナル 本社 |
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給与例 |
給与例 年収500万円/入社5年・主任 =月給32万円+賞与 年収590万円/入社7年・副店長 =月給38万円+賞与 年収660万円/入社10年・店長代理 =月給43万3000円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 パチンコ店のホールにて、 ご来店されたお客様が 楽しく過ごせるように、 受付・接客業務全般をお任せします! まずはOJTで、 接客・ホールオペレーションの基本 を学ぶことからスタート。 キャリアアップした後は、 遊技機の運用や選定、営業計画、 売上管理など、店舗の経営に携わることができます。 <スキルや実力をしっかり評価!> 店長になるまで、 ホール担当□主事□副主任□主任□副店長 と段階を踏んでキャリアアップ! 昇給は随時ありますし、 対応できる仕事の幅が広がる やりがいを得られます。 管理職の第一歩である「副店長」には、 最短3年半での昇進が可能です。 主任からは年収500万円以上を 稼ぐことができますよ。 創業74年の安定基盤が整った当社で、 着実に成長しませんか? <充実の研修制度&福利厚生> 入社後は同期たちと一緒に、 経営理念や仕事の基礎から学べる環境です。 さらに役職別での応用研修や、 「遊技機取扱主任者」をはじめとした 資格取得支援あり! 長く続けられるように、 福利厚生などの働きやすさはバッチリです。 独身寮や社宅(家族寮)完備は もちろんのこと、表彰・慶弔見舞金制度や 育児・介護休業制度、 さらに各地リゾートホテルが いつでも割引価格で利用できます。 <勤務先について> 配属先は、社員一人ひとりの 希望や通勤時間などを考慮の上、 以下の店舗のいずれかに決定します。 ▼東京都 ・ミリオン石神井公園店パチンコ館 ・ミリオン石神井公園店スロット館 ・ミリオン上石神井5号店 ・ミリオン東武練馬店パチンコ館 ・ミリオン東武練馬店スロット館 ・ミリオン平和台16号店 ・ミリオン平和台21号店 ・ミリオン高円寺22号店 ▼埼玉県 ・ミリオン和光店スロット館 ・ミリオン和光店パチンコ館 ・ミリオン1100朝霞店 ★駅チカで通勤便利! ※「ミリオン1100朝霞店」は 朝霞台駅より無料送迎バスあり |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎! 20代をはじめ、幅広い年代の男女が活躍中 ※満20歳以上(受動喫煙対策のため) <このような方にピッタリ> ・人と話すことが好き ・パチンコやスロットが好き ・ムリなく腰を据えて働きたい ・頑張りはしっかり評価してほしい ・安定性と成長性のある会社がいい 〈先輩インタビュー!入社のきっかけは?〉 地元にミリオン各店舗があって、 身近な存在だったことが大きいです。 ずっと自分の生まれ育った大好きな街で、 アミューズメントの仕事をすることに憧れていました。 その中でも、社会貢献活動に会社全体で 取り組んでいる当社に惹かれました。 実際に入社してみて、 理想の店舗に近づくために上司を含め、 意見を交換し合えることが魅力の一つです。 これからは部下からの信頼も得られるように、 コミュニケーション能力の向上に力を入れていきます! |
年間休日120日/完全週休二日制/資格や経験を活かせます!
勤務地 |
大阪府枚方市町楠葉1-22-6 SEPAL95 302号室 株式会社明日葉 枚方事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 枚方市内にある放課後施設の統括責任者を募集しております。 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 【当社について】 私たちは子育てを通じて、子どもたちの「明日をたくましく生きる力」を育みたいと考えます。 子どもたちに寄り添い、日々を豊かに過ごせるようにサポートをして下さる方。 子どもたちと子育て家庭を支え、地域みんなの笑顔を創り出すお手伝いを私たちと一緒に行いませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ・64歳以下(定年65歳のため) <必須>下記いずれかに該当する方 ●放課後児童支援員資格をお持ちの方 ●放課後児童健全育成事業に2年以上 ●保育士、小学校・幼稚園等で教員2年以上 |
土日祝休み/残業少なめで無理なく働けます/月給26万円〜35万円・昇給賞与ありで収入もバッチリ/女性活躍中!産休・育休の実績あり
勤務地 |
埼玉県川口市芝新町埼玉県 川口市 芝新町9番地16 株式会社シライシ |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 スーパーなどに並ぶ様々な食品。その製造業者の企業様に対し、パッケージデザインを中心とした改善提案を行ってください。 【PRポイント】 ■ノルマなし! ■お客様に最初から最後まで伴走できる ■多数の取引メーカー様があり提案幅が広範 【提案するもの】 ・食品包装のパッケージ ・外食産業向け業務用フィルム ・産業用包装・物流資材等 ・ショップバッグ など、食品販売に関わる様々なモノを中心にしつつ、更に踏み込んで納品方法や配送形態に至るまで幅広く提案していきます。 【営業スタイル】 ・食品製造業の企業様への訪問営業 ・既存のお客様に継続的に提案する既存営業 訪問営業7割、既存営業3割ほどの割合で、基本的には足で稼いでいくスタイルの営業です。 ※状況に応じて直行直帰も可! 【営業件数】 新規営業:1日5〜10件程度 【ノルマはありません】 担当の既存顧客を持ち、安定した売上を立てつつ新規営業で新たな挑戦をすることができます。 30代40代の社員が活躍中! 【営業フロー】 ▼リストを元に各メーカー様を訪問 ▼お客様のお困り事をヒアリング ▼商談のアポイント ▼日を改めて新規商談、改善提案 ▼受注、改善の実施 ================== まずは知識を身につけましょう ================== 入社直後はまず座学で商品知識を勉強したり、工場見学や同行営業などを行うことで様々なスキルを身につけるなど、しっかり丁寧に仕事を覚えていきます。 当社の強みは、取引メーカー様が多いため各企業様の良いところを吸収してノウハウを蓄積しているところ。 多くの成功事例をもとにした知識・スキルを習得することで、お客様に最適な提案を行うことができます。 ================= お客様に寄り添う営業 ================= お客様のお困り事を聞き出し、改善提案を行い、納品し、販売され、また新たな改善点が生まれる。この仕事に終わりはありません。 お客様に寄り添い、伴走し続ける。そんな営業を理想としている方は、きっと楽しく働けるはずです。 【求人ID-NSE】 |
求める人材 |
【応募資格】 【必須条件】 ・要普免(AT限定可) ・40歳未満の方 ※例外事由3号イ:長期キャリア形成のため 【こんな方をお待ちしております】 ・お客様に寄り添う営業がしたい方 ・新しくチャレンジしたい方 ・経験はないけど成長する意欲のある方 【メリット】 #学歴不問 #転勤なし #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #第二新卒歓迎 #交通費支給 |
【プライム市場上場企業で、新規事業に挑戦!変化に対応し、チャレンジングな環境で力を試したいという方を歓迎! クライアントのビジネスの成功を支え、長期にわたるプロジェクトのマネジメントをお任せします!
勤務地 |
東京本社(東京都目黒区) |
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想定年収 |
416万円〜752万円 |
仕事の概要 |
本ポジションでは世界No.1マーケティングツール「Semrush」のセールスを担っていただきます。【主な業務… |
求める人材 |
【必須】・法人営業経験・TOEIC 750点以上もしくはTOEFL iBT 70点以上※その他英語のスピーキング・ライ… |
待遇自信あります!賞与、昇給、年2回、異業種からの転職9割、入社1年目で40万以上多数実績あり!必要免許は入社後支援します!Gマーク認定企業
勤務地 |
愛知県一宮市千秋町佐野2777-5 株式会社サンホーク |
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仕事の概要 |
仕事内容: 家電・家具の配送、設置ドライバーのお仕事です。 〇車種:2tパワーゲート 〇荷種:家電・家具 〇配送エリア:愛知、岐阜、三重 〇配送件数:5件~8件 繁忙期は10件前後 〇在職者情報:20代~30代が7割 40代以上が3割 〇採用者情報:異業種から転職9割(介護、飲食、建築、営業など) 〇女性も活躍中! 〇その他配送内容:エコキュート、コピー機、単身引越し、リネン、企業集配 ※その他も2tトラックになります。 ※入社後、業務担当の変更は可能です。 ※家電・家具の入社で集配業務やエコキュートを担当している社員もいます。 ★様々なお仕事内容がありますので、ご興味ある方はお気軽にお問い合わせください。インセンティブ以外は給与体系の条件は同じなので高水準です。 □一般的な運送会社と比べて特殊な需要に特化した業務になります。その分決められた時間まで拘束されるわけではなく、任されたお仕事は完了させれば終了になりますので拘束時間は比較的に短めになります。 ≪一日の流れ≫ 出社点呼□朝礼□配送センターで荷物の積込□配送へ出発□各自休憩しながら配送業務□配送センターで戻り完了処理□会社に帰社□帰社点呼□業務終了 ≪しっかり研修します≫ まずは、輸送知識や会社のルールなどの座学研修を行います。そのあと添乗指導や一日の流れ覚える為に現場同行して覚えながら研修を行います。 ≪研修後の流れについて≫ 研修を受けていただき、その後すぐに現場での実践が始まります。現場では、必ず直属の上司が同行でサポートに入り、工具の使い方や伝票の記入方法、搬入作業の進め方まで、丁寧に教えていきます。 仕事の内容は、一度覚えてしまえば誰でもできるシンプルな作業ばかり。安心して取り組んでいただけます。 また、新人期間中はスキルマップに沿って段階的にスキルチェックを行い、成長を“見える化”合格基準に達すると“新人卒業”となり、次のステップへと進みます。 ■ 新人卒業の目安:1ヶ月〜3ヶ月程度 ■ 卒業後:昇給の対象者として評価制度に基づく昇給対象へとステップアップ頑張りがしっかり評価される仕組みが整っているので、モチベーションを高く持って働けます。 ≪サブからメインに昇格の流れ≫ 当社の家電・家具配送は、2人1組のツーマン体制で行います。 新人研修とスキルチェックをクリアした後は、まず“サブとして現場に入り、現場経験を積んでいただきます。 サブとしての勤務期間中も、昇給・賞与の対象となりますので、早い段階からしっかり評価される環境です。 実はこの待遇、業界内でもなかなか珍しいんです! さらに、サブの段階でもメインへのステップアップを見据えたスキルマップを運用。 日々の仕事を通じてスキルを磨き、3ヶ月〜6ヶ月程度でメインへ昇格するのが一般的な流れです。 ≪あなたの頑張りを必ず評価します≫ サンホークでは独自の評価制度あります。3か月に一回面談を行い、半年に一度評価を行います。「ここが駄目だからこうして!」とかではなく、「ここを頑張ったら評価があがり、昇給するよ!」などポジティブな評価制度になっています。サンホークの評価制度は単純な能力で評価するものではなく、評価を上げるためのハードなノルマもありません。やろうと思えば出来るような基準を設けています ★この求人に興味を持った方は、まずは気楽にご応募してみてください! |
求める人材 |
求める人材: 〇学歴不問(中卒/高卒/専門卒/大卒OK) 〇職歴不問 〇資格不問 〇スキル不問 〇ブランクのある方OK 〇ハローワークでお仕事探し中の方歓迎 〇40代以上も応募可 〇新卒、第二新卒歓迎 〇スキル・資格 / 普通普通免許、準中型免許(なければ免許取得制度使えます) 〇経験・職歴 / 経験者は優遇措置あり \\こんな思いのある方は大歓迎!// 〇運転が好き! 〇将来を考えて正社員として長く働きたい 〇福利厚生やコンプライアンスが整った会社で働きたい 〇あいまいな評価をされていた、評価がなかった会社で働き不満があった 〇管理者を目指したい、成長したい、キャリアップしたい 〇今よりも生活水準をあげたい 〇プライベートも充実したい |
未経験者歓迎□最大7連休×3回保証□育休取得実績&賞与あり
勤務地 |
青森県青森市堤町2丁目1−3 リーフラス株式会社青森事務所 |
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給与例 |
給与例 初年度の年収 300万円〜350万円 * 一般社員:年収300万円〜 * リーダー:年収450万円 * 副支店長:年収550万円 * 支店長 :年収650万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □未経験OK □年間最大7連休×3回保証 □育休取得実績有 □賞与有 □研修制度有 □20代30代活躍中 【アピールポイント】 ★スポーツ好き、子どもが好きな方に最適な仕事 ★指導未経験でもOK!人柄採用で20〜30代 活躍中! ★国内トップクラスの会員数を誇る業界最大手のスクール ★ベテランによる1ヶ月のOJT研修で未経験 でも安心 ★ライフステージの変化に◎ 産休・育休取得実績100% ★待遇充実◎ 個人業績に応じたインセンティブや 資格支援、確定拠出年金、年3回7連休保証など… 【仕 事 内 容】 子どもたちのバスケスクールの指導員を担当いただきます 主に幼稚園から小学生が担当です。 【認めて、褒めて、励まし、勇気づける】指導方針で、ココロの成長を促すスタイル。 スクール、イベントを通して子どもたちの成長を感じれるお仕事です。 【主 な 業 務】 ■スポーツ指導・スクール運営 ■会員募集 ・チラシ配布 ・体験会の実施 ■スポーツ大会・合宿プログラムの運営 ■保護者対応 など ※状況に応じて指導内容を 自由に組み立てられます 【教 育 体 制】 入社約1ヶ月は予習期間として、 ベテランの先輩が以下の知識や指導法等を 伝授。 ・指導のやり方・技術 ・安全ノウハウ(救命講習) ・スクール運営・管理 など 【1日の主な流れ】 10:00 ⇒出社/ミーティングで情報共有 12:30 ⇒お昼休み 13:30 ⇒会員募集業務など 15:00 ⇒スポーツ指導を開始 19:00〜20:00 ⇒退社/お疲れ様でした 【当 社 に つ い て】 ★指導方針: 「認めて、褒めて、励まし、勇気づける」 ★理念:「ココロに体力を」 ★子どもたちのココロの成長を促し、 人間力を高める指導を心がけています ★スクール会員数は国内トップクラス 約66000名! ★一生スポーツに携わりたい方に最適な環境 【やりがい】 スポーツ技術以外の 子どもたちの成長が見れるのも、やりがいの 一つ。 褒められ、自信を持った子どもたちの 心身の成長をそばで感じることができます。 スポーツを通した 新たな子どもたちの教育や地域の発展に 関わる事業企画に挑戦することも可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 ★必須★ 普通運転免許 ◆高卒以上 ◆職種・業種未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆指導経験不問 └人柄重視の採用です ★以下の方を歓迎します スポーツへの熱い想いがあればOK ・一生スポーツに携わりたい ・子どもと関わりながらやりがいを感じたい ・風通しがいい環境でアイデアを活かしたい ・社会課題の解決に興味がある ・礼儀やマナーを大切にできる ・主体的に行動できる方 ★20代・30代活躍中 前職様々! 未経験からスタートした先輩多数◎ ・元営業職 ・元アパレル ・元飲食業 ・元介護職 ・元教師 ・元製造 など ★実際の先輩の入社理由 子どもやスポーツが好き、という方ばかり。 ・指導経験はないけどスポーツが趣味 ・学生時代の経験を活かしてスポーツの魅力 を届けたい ・子どもと関わる仕事がしたい ・学生時代に取得した教育免許を活用したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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若い世代が飛躍!年収900万円可能!残業1日1.5h程度、日祝休!雨天続きも月収保証!!
勤務地 |
東京都足立区竹ノ塚駅 CREA株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 成長中の当社には可能性が無限大! 経験を活かして新たな挑戦をしたい方、大歓迎! 一緒に10年後、20年後の未来を創っていきましょう! //////////////////////////////////// ・経験を正当に評価し、さらに輝けるステージを用意! ・5億円以上の大型現場中心で達成感大! ・月給45万円以上で高収入を実現!年収900万円も目指せる! ・雨の日も安心!月給保証で安定収入を確保 ・働きやすさ◎直行直帰OKで効率的に働ける ・作業着・安全靴・工具まですべて無料支給 ・残業1日1.5h程度! ・日祝休み、年間休日110日以上でプライベート充実! ・取得支援(施工管理士)でキャリアアップを応援! //////////////////////////////////// 代表のいけはらや(28歳)です! 当社はこれまでいろいろな方に助けてもらい、5期目を迎えることができました。次のステージに向け、新しい方々のエネルギッシュなパワーや視点をはじめ、ベテランの方々にスキルを発揮していただき、さらに会社を拡大していきたいと考えています。力を貸してください! 簡単に自己紹介させていただきます!出身は東京。性格は割と真っすぐで、学生時代はバスケや水泳など結構運動も頑張っていたほうだと思います!大学にも進学したんですが、勉強より仕事に夢中になってしまい中退しました。 そこから、紆余曲折を経て、5年前に代表に就任。代表になったのは良かったんですが、まだまだ経験不足を感じる毎日・・・。今でも経営や仕事について勉強中です! そんなまだまだ経験不足な僕がここまで会社を続けてこれたのは、今まで知り合ってきた人たちのおかげ。様々な場面でいろいろな方に「こうしたら良いかも」と助言をもらってきたんです。 だから、今度入社される方含めて、社員のみんなの声は一番大事にしたいなと思っています。「こういうことがしたい」「ここはもっとこうしてほしい・・・」そんな提案から不満まで、全部否定せず、とにかくまずは話を聞くという思いでやっていきたいですね。 「入社してよかった」そう思ってもらえる会社を一緒に作っていきませんか?まだまだ未熟な僕と一緒に、会社をひっぱってくれる方に出会えたら嬉しいです! みなさんのご応募お待ちしています! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 工場や店舗など、大規模建築現場での施工管理業務をお任せします。現場エリアは都内を中心に一都三県です。 <具体的な業務内容> ・現場管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・設計者や業者との打ち合わせ ・書類作成などのデスクワーク ・役所への書類手続き ・職人や各社とのスケジュール調整 など <ある1日のスケジュール>※一例 8:00 現場到着、朝礼 9:00 施工状況確認、各業者との打ち合わせ 10:00 休憩(30分) 12:00 昼休憩(60分) 15:00 休憩(30分) 16:00 書類作成、翌日の準備 17:00 退社 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・普通自動車免許(AT限定可) ・建築施工管理の実務経験5年以上または建築施工管理技士(1級or2級)をお持ちの方 <こんな方にピッタリ!> ・今までの経験を活かしてキャリアアップしたい ・実力主義の環境で、正当な評価を得たい ・効率的な働き方を実現したい ・大きなステージに挑戦したい ・しっかり稼ぎ、プライベートも楽しみたい ・意見を聞いてくれる環境で働きたい ・安定した収入を得たい |
★世界最大級!オフィシャルライセンススポーツグッズの製造販売会社Fanatics Inc.(米国)日本法人 ★ファングッズの企画/製造/販売までを垂直統合的に行うビジネスモデル『V-commerce』で他社を圧倒 ★MLB,NHL,NFL,NBAなど実績多数有
勤務地 |
本社(虎の門)(東京都港区)、流山市倉庫(千葉県流山市) |
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想定年収 |
350万円〜500万円 |
仕事の概要 |
当社物流オペレーションスタッフとして下記業務をお任せします。 |
求める人材 |
【必須】■業務管理経験1年以上(※業務内容不問) |
医療からスポーツ業界まで活躍!◆月給27万円〜◆新規開拓なし
勤務地 |
大阪府大阪市東淀川区豊里6-16-10 日進医療器株式会社|大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収450万円/29歳・経験4年 (月給31万円+諸手当+賞与年2回) 年収350万円/25歳・経験3年 (月給27万円+諸手当+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 *―――――――――――――――* 2025年で61期を迎える、 国内TOPクラスの車いすメーカー *―――――――――――――――* 業界トップクラスのシェア率を誇り 商品のラインナップは『約200種類』。 医療・福祉用からアスリート向けまで 幅広く取り扱っています! バスケットボール、テニス、バドミントン、 陸上などスポーツ業界で活躍する、 日本代表チームの「競技用車いす」も フルオーダーメイドで制作しております。 そんな私たちと一緒に、 車いすを必要とする方へ商品をお届けする 営業にチャレンジしませんか? \ 業界未経験歓迎! / ……………………………………… 何かしらの営業経験があれば それを強みに活躍できます。 ★新規開拓なし! ★月給27万円以上+賞与年2回 ★ノー残業Dayあり ★土日祝休み ★最大7連休あり! 働きやすい環境も整っています! ワークライフバランス◎。 ====== 仕事内容 ====== 医療用やスポーツ用など『約200種類』 の車いすの中から、 お客様に合う商品を提案します! <具体的には> ◆商品(車いす)の提案(カタログを使用) ◆販売店に向けたアドバイス ◆ニーズ・トレンドなどの情報収集 ◆ヒアリング ◆販売店からの問い合わせ対応 (メール・電話) ◆提案書の作成 ◆関係部署との打ち合わせ など <商品について> ◎介護・リハビリ用 ◎オーダーメイド ◎スポーツ用(バスケ・テニス等)など 約200種類の車いすを取扱います! <お客様について> ◎福祉用品の専門店 ◎医療機器関連の商社 など 1人につき、3県ほどを担当します。 販売店の方が、お客様へスムーズなご案内を できるように商品の構造や特徴を説明します。 ====== 入社後の流れ ====== ▼基本研修(1週間程度) 車いすを作る研修を製造部門にて行います。 部品や構造などの商品知識を学びます。 ▼OJT研修(2ヶ月程度) お客様を引き継ぎながら、 先輩と一緒に基本的な業務からスタート していきます。 ▼独り立ち! 問い合わせ業務に関しては、 マニュアルを完備しているので安心です! |
求める人材 |
求めている人材 \少しでも営業経験があればOK/ ★業界未経験歓迎 ★20代・30代活躍中♪ ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★ブランクありOK <必須> ■普通自動車免許(AT限定可) ■営業経験(業界・商材は何でもOK) 〜こんな方にピッタリ〜 ・社会貢献度が高い仕事がしたい ・人の役に立てることにやりがいを感じる ・専門的な知識を学びたい 新しい環境でスタートしたい思いを 私たちが応援します♪ |
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土日祝休み◎業界経験不問!年間休日120日◎賞与あり!
勤務地 |
佐賀県嬉野市嬉野町大字下宿354-3 パート A-2号 株式会社明日葉 嬉野事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 自治体訪問や年間計画書・スタッフのプロフィールなどを作成、 採用面接などもご担当いただきます。 施設を巡回し、施設長やスタッフが感じている課題や困りごとの相談に乗り、課題解決に向けたサポートをお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆事業所の巡回(品質管理、スタッフ面談等) ◆自治体・学校・地域との連携・調整 ◆求人対応 ◆事務作業 ◆その他、運営に関する業務等 ≪やりがいあるシゴト…≫ 子ども達や保護者の方と関わることもあります。 子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員からの「ありがとう」の言葉はモチベーションになります。 子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大歓迎です! ≪働くスタッフの声…≫ (入社2年目/Aさん) 事業所で起こる様々な課題にじっくりと向きあい、 スタッフが楽しく・働きやすい環境づくりの手助けができることに日々やりがいを感じています! ≪入社後の流れ…≫ 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。 また、当社運営事業所にて、1〜2週間程度の実地研修を予定していますので、 現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ・64歳以下(定年65歳のため) <必須> ・普通自動車免許 (巡回時に社有車で移動していただくため) ・社会人経験がある方 【下記の資格経験お持ちの方歓迎】 ・保育士、教員(小中高・幼稚園教諭含む)、 社会福祉士いずれかの資格をお持ちの方 ・学童保育施設(児童クラブ)での勤務経験 ・業界や規模、年数問わずマネジメント経験がある方 【こんな方歓迎!】 ◆子どもの保育、育成の仕事に携わった経験がある ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆スピード感をもって仕事ができる ◆問題解決意識が高く優先順位が付けられる ◆業界や規模、年数を問わず、マネジメント経験がある |
賞与年2回&月休8〜10日で社員へしっかり還元◎未経験歓迎!
勤務地 |
京都府京都市中京区2丁目若松町 先斗町焼肉きらく |
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仕事の概要 |
仕事内容 高級焼肉店「きらく」のホールスタッフ募集です◎ 良いサービスを提供できるよう、社員が幸せに働ける環境づくりを行っています。 例えば実働8時間で月8〜10日きっちり休めるシフトを徹底。 高級な肉・良質なサービスにお客様から頂く対価を、正当に社員に還元するため、月給は28万〜に設定。 近隣のしゃぶしゃぶ店でも同時募集中! ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 業務内容はご案内・オーダー・配膳などがメイン。 お客様にご満足いただける接客を目指しましょう。慌てず少しずつでok! 先輩が丁寧に接客の流れなどを教えていきます。 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 東京・名古屋で展開する上質なサービスにこだわり、某グルメサイト、 多くのメディアで取り上げられる話題の「きらく」。 現在は北海道、東京、名古屋、福岡と全国規模で店舗を展開しています。 内装は高級感に包まれた上質な雰囲気を大切にします。 お店を一緒に盛り上げて頂ける方を募集します! ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験スタートも応援◎ 現在、20〜40代の方が活躍中! 業界未経験からスタートした方もいます。 一からトレーナーが丁寧に指導するので、 接客に関しての経験や知識も一切不要です。 <採用担当より> 現在、「飲食で働く事が本当に好きな人」や「チームプレイを楽しめる人」が当社で活躍してくれています。 店舗にはたくさんのアルバイトさんがいるので、良い距離感で、協力しながら業務を行っていただきます。 チームプレイが大切になる環境だからか、従業員はバスケ、バレー、 サッカーなど、チームプレイのスポーツをしていた人が多いです(笑) 経験やスキルよりも、人柄重視で採用を行っています。 もし少しでも興味を持たれたら、お気軽にご応募ください。 あなたのご応募をお待ちしております。 |
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勤務地 |
本社(虎の門)(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
会社全体のDXを推進するためのリーダーとして、システム導入や業務プロセス改善を中心にDXをリードしても… |
求める人材 |
【必須】■Excel/PowerPointスキル■ロジカルシンキングや課題発見/解決スキル■プロジェクトリーダー(P… |
子どもの人生に伴走ができる□近すぎない距離感で成長を見守る□
勤務地 |
愛知県岡崎市日名南町19-14 岡崎竜城スイミングクラブ・本校 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 500万円/入社4年(月給35万円+賞与+手当) 400万円/入社2年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ □こんな悩み、ありませんか?□ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ 「こどもが好き」という純粋な気持ちだったのに、 いつの間にか、毎日の対応に追われ、 お子さまや利用者さまとの関係すら「負担」 「毎年の卒園、卒業、退所で やっと関係が築けた子と離れる寂しさ」 「もっと自然体で、長く見守っていたい」 「心に余裕をもって、子どもと関わりたい」 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ □この場所なら、その願い、叶います。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ □幼児から大人まで長く通える環境 □複数担任制で、一人当たりの負担が少ない □保育園や福祉施設のような密着型ではない、ほどよい距離感 □甥っ子や姪っ子のような関係性 □水泳指導がメインで、進路のプレッシャーなし □「できた!」という瞬間に寄り添える <こんな経験がある方は活かせます!> □幼稚園や保育園で水遊び・プール遊び □小学校で水泳授業や体育指導 □福祉関連で水泳やリハビリを指導 など、あなたが現場で培ってきた 「見守る力」が、この仕事で活かせます。 水泳の指導技術は後からでも大丈夫です。 【仕事内容】 2ヶ月1クールのカリキュラムで、 子どもたちが「水に慣れる」 「楽しむ」ことからスタート。 まずは、幼児〜小中学生を対象とした 以下の業務をお任せします。 ▼具体的には… □幼児・初級・中級クラスでのサポート (複数担任制で補助業務からスタート) …1クラス50分 □プール内での安全見守り、健康管理 □イベントの運営(クリスマス、夏祭りなど) □プールの衛生管理や清掃 入社後まずは、子どもたちと一緒に "成長する喜び"を感じられるスタートを。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は、3クール(約6ヶ月)を目安に、 複数担任制での補助業務からスタート! 先輩インストラクターのレッスンに入り、 子どもたちとの関わり方や指導のコツ、 安全管理の基本などを、現場で学びながら 身につけていきます。 ≪□担当するのは…≫ 子どもたちが水に慣れたり、 楽しみながら泳ぎ方を覚えたりする ≪幼児・初級・中級コースが中心!≫ ≪□半年後には…≫ 少しずつ担当コースを持つように。 また、初級コースからは進級テストも あるので子どもたち一人ひとりの個性や ペースに寄り添いながら、「できた!」の 瞬間を一緒に味わえる仕事です。 ◎希望や適性に応じたクラスをお任せします。 □ココがポイント!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □まずは「水を楽しむ」サポートから! □水泳スキルは25mが泳げればOK □各コース、1週間毎のカリキュラム完備 □「声かけ」「寄添い」が強みになる □体育や水遊びの経験が活かせる◎ □1クールごとに担当する生徒が 変わるので適度な距離感で関われる □研修&育成プログラムが充実!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 毎月、外部講師を招いた研修を実施。 その他、安全・指導研修、スポーツ指導、 着衣泳訓練なども随時実施しています。 希望者は水泳リハビリに関する専門知識を 身につけ、資格取得も目指すこともできます。 \さらに…/ 2021年、アメリカテキサス州に ダラス校を開設し、2年に1度、 希望者は海外研修にも参加できます。 『教育×スポーツ』の 新しいキャリアを築きませんか? ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ お電話での応募もOK!! お気軽にお問合せください♪ □TEL:0564247778□ |
求める人材 |
求めている人材 □保育・教育経験者は大歓迎! □20代・30代の男女が活躍中! □第二新卒歓迎 □定年:60歳 <必須条件> □高卒以上 □25m程度泳げる方 ※インストラクター・コーチ経験不問 <歓迎スキル・経験> ◆保育士・幼稚園教諭・学童指導員 ◆介護・福祉業界、幼児教室などでのフィットネストレーナーや体育の指導経験者 ◆小学校や中学校などで教育関係の仕事をしていた方 ◆部活やクラブでのスポーツ経験のある方(競泳・水球・バスケ・サッカーなど) ◆テーマパークやアミューズメント施設など、子ども向け接客経験がある方 <こんな方におススメ> ・子どもと関わる仕事が好き ・子どもの「できた!」に寄り添いたい ・身体を動かすのが好きな方 ・保育や教育関連の仕事は好きだけど、 働き方を見直したい ・人をサポートしたり教えることが好き ・スポーツが好き ・体を動かすことが好き ・個々の成長の合わせた関わりがしたい ・教育×スポーツの仕事がしたい ・資格や経験を活かして働きたい など - <地域No.1生徒数の安定基盤> 竜城スイミングクラブは創業50年以上、 岡崎市で2校を運営する スイミングクラブです。 生徒数は2300名以上、現在、岡崎市内で 圧倒的No.1の会員数を誇るクラブです。 スイミングだけでなく、 子どもの成長を支える教育や、 ハンディキャップクラス、 命を守るための着衣泳訓練にも 注力しています。 また、県内の16校と提携し、 竜城独自のカリキュラムを 日本国内外で普及中。 2001年には 一般社団法人パワーストロークを設立し、 民間資格「着衣泳訓練士」 「水難訓練士」を創設。 アジアやアフリカでも 救命スキルの普及を目指し 活動を広げています。 |
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年間休日120日◎土日祝休み◎業界経験不問!賞与あり!
勤務地 |
福岡県糸島市前原東1丁目5ー21 株式会社明日葉 糸島事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 エリアマネージャーとして、10〜20の事業所のマネジメントをお願いします。 担当エリアは九州地方になります。 担当地域の施設運営管理をはじめ、行政への対応や採用業務、新規開設の準備など様々なお仕事をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆事業所巡回および運営管理 ◆人事労務管理(スタッフ募集、採用、面接、人事労務管理) ◆業績管理、取引先(担当自治体)管理 ◆クレームトラブル対応 など ≪やりがいあるシゴト…≫ 事業所で起こる問題や働く社員の困っていることを一緒に解決し、より良い運営を作っていきましょう! 子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員からの「ありがとう」の言葉もモチベーションになります。 子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大歓迎♪ ≪働くスタッフの声…≫ (入社2年目/Aさん) 事業所で起こる様々な課題にじっくりと向きあい、 スタッフが楽しく・働きやすい環境づくりの手助けができることに日々やりがいを感じています! ≪入社後の流れ…≫ 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。 また、当社運営事業所にて、1〜2週間程度の実地研修を予定していますので、 現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ・資格なしOK ・未経験歓迎 ・64歳以下(定年65歳のため) 【下記の経験お持ちの方歓迎】 ●自治体との折衝経験がある方 ●マネジメント経験がある方 ●積算スキルがある方 【こんな方お待ちしております】 ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆スピード感をもって仕事ができる ◆問題解決意識が高く優先順位が付けられる ◆業界や規模、年数を問わず、マネジメント経験がある |
地域密着で風通しの良い環境!福利厚生充実で社員満足度の高い会社!
勤務地 |
山口県防府市国衙1丁目9-24 株式会社高野山スズキ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【丁寧な仕事を褒められたことがある】 事務職と聞くとどの会社も同じようなことを 行うのだろうと思う方がいるかもしれません。 しかし 弊社で行っている事務職は ”あなたしかできない” そんなお仕事かもしれません。 あなたの得意なことを あなたの伸ばしていきたいところを ぜひ率先して行っていただければと思います! その上であなたが社会人として成長できるように その他の業務にもチャレンジしていただければと思います。 あなただからできることを たくさん見つけていきませんか? ■主な業務内容 ・リクルートの選定・運用・募集 ・SNS(LINE・YouTube・Twitter・Instagram)運営 ・各店パソコン(インフラ)整備 ・登録業務全般 ・経理・決算・業務全般 ■高野山スズキで働く魅力 〇業界・業種未経験歓迎! 〇有給:平均有給休暇取得日数5日 〇ノルマ:なし。お客様を第一に考えた、自由で本質的な提案ができます。 |
求める人材 |
求める人材: 【このような方に最適】 人の役に立つ仕事がしたい方 人と話すことが好きな方 20代〜30代男女活躍中 U・Iターン歓迎 管理職登用実績あり ハローワークで求職中の方 学生歓迎 フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 留学生活躍中 40代以上も応募可 U・Iターン歓迎 ブランクOK 新卒 第二新卒歓迎(研修あり) |
★世界最大級!オフィシャルライセンススポーツグッズの製造販売会社Fanatics Inc.(米国)日本法人 ★ファングッズの企画/製造/販売までを垂直統合的に行うビジネスモデル『V-commerce』で他社を圧倒 ★MLB,NHL,NFL,NBAなど実績多数有
勤務地 |
(長崎県長崎市) |
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想定年収 |
300万円〜450万円 |
仕事の概要 |
店舗マネージャー及びサブマネージャーの補佐として、下記業務を中心に担当いただきます。 |
求める人材 |
【必須】■消費財小売経験(ショップでの販売員経験)3年以上【歓迎】■アパレル、スポーツアパレルの小… |
《地域限定社員》転勤なし◇札幌近郊で長く働きたい方に◇研修充実*未経験スタートOK
勤務地 |
北海道恵庭市恵南10−1 山崎製パン 札幌工場 |
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給与例 |
給与例 《初年度月収例》 388,828円 ※下記条件の場合 (基本給229,470円+諸手当30,800円+残業・深夜手当128,558円) ※35歳・扶養(配偶者、子2名)・22日勤務(月9日休み)・残業60h・深夜60h・諸手当(家族手当、住宅手当、無事故手当を含む)の場合 ≪年収例≫ 4,880,000円/1年目/35歳 5,840,000円/6年目/40歳 6,690,000円/11年目/45歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 【創業70年超。笑顔を届け続ける、安定企業です。】 ヤマザキは食品メーカーの売上高で常にTOP10入り。 創業以来70年超にわたりご愛顧いただいています。 パンは今や、米と並ぶ日本人の主食製品。 少子高齢化が進む現代においても、 「良品廉価」と「顧客本位」の企業理念のもと 着実に業績を伸ばし続けています。 「食」という身近な商品を通して、 お客様の笑顔に貢献できるのがヤマザキのお仕事。 中途からでもしっかり正社員として長く働けるよう あなたの笑顔もサポートします。 【具体的な仕事内容】 ■スーパーマーケット・コンビニエンスストア等へのルート配送 ■製品の店舗搬入作業、受注 など 食パン・菓子パン・和菓子・洋菓子など できたての製品を工場から各販売店様へ 直接配送していただきます。 *主に1日2回の配送 *ルートは固定 *担当は20〜40店舗程度 【未経験スタート大歓迎!安心の研修制度】 ドライバー未経験でも、普通自動車免許があればOK! 限定解除や準中型免許取得をサポートします。 (費用全額会社負担・勤務時間内) トラック運転の研修体制も万全。 安全運転教育・同乗トレーニング等で丁寧に教えます。 未経験から始めた30代〜40代も多く活躍しています! 【転勤なし!安定して働ける地域限定社員】 ヤマザキの地域社員には転居を伴う転勤はありません。 生活環境が変わらないため、安定した生活設計が可能。 地域で正社員として活躍することができる勤務形態です。 各種手当や休暇、食事補助、貯蓄制度など 大企業ならではの手厚い福利厚生を用意。 あなたの生活環境に合わせて末長く働けるライフワークを支援します。 【暮らしやすいまち、恵庭】 北海道内に供給されるヤマザキほぼ全てのパンを 製造する札幌工場は、恵庭市にあります。 恵庭市は札幌にも新千歳空港にもアクセスが良く、 静かで住みやすいと評判のまちです。 人口も増加の一途を辿っており、 移住・定住者が増えているまちなんです。 子育て世帯にも人気で、家を建てる方も。 UIJターンも歓迎していますよ。 |
求める人材 |
資格 ★未経験者・第二新卒者も大歓迎! ※安定した環境でしっかり勤めたい方にぴったりです♪ ★特別なスキルは必要ありません!熱意と意欲を重視します! 【こんな方が活躍中】 ◇安定した働きやすい環境で長く勤めたい方 ◇体を動かして仕事がしたい方 ◇しっかりしたあいさつと笑顔の対応ができる方 ◇社会人としての基本的マナーが備わっている方 ◇チームワークを大切にできる方 年齢の条件と理由:例外事由1号・65歳未満(定年のため) 例外事由2号・18歳以上(労働基準法)※深夜業務 |
年間休日120日/即日勤務可能/資格や経験を活かせます!
勤務地 |
広島県安芸郡海田町 海田町内の放課後児童クラブ |
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仕事の概要 |
仕事内容 児童クラブの責任者・副責任者候補として、 施設の運営に携わっていただきます。 児童への遊び・学びの支援に加え、 保護者・学校・地域の方々と協力しながら施設を作っていきましょう。 本部のバックアップ体制も整っています。 一緒に子どもたちの笑顔が溢れる施設運営をしていきましょう! ≪入社後の研修あり≫ ・中途採用者研修 ・新任責任者研修 ・OJT研修 ・PC操作研修など 入社後の学習機会を多くご用意しています。 ≪キャリアアップ可能≫ 活躍に応じてチャレンジできる機会を豊富にご用意しています。 責任者の経験を経て、エリアをまとめるエリアリーダーへ昇格した方が多数(早い方は入社1年後にはエリアリーダーを経験!) また、現場の経験を活かし本社勤務で活躍している社員もいます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・64歳以下(定年65歳のため) ・普通自動車免許 <必須> ・放課後児童支援員資格 <歓迎> ・学童保育施設の責任者、主任、副主任経験者 【こんな方は大歓迎♪】 ☆人と関わることが好きな方 ☆チームワークを大切にできる方 ☆人を育てることにチャレンジしたい方 ☆主任、リーダーなどの経験がある方 ☆ブランクのある方・仕事復帰したい方 ☆持っている資格を活かしたい方 (放課後児童支援員) |
土日祝休み◎業界経験不問!年間休日120日◎賞与あり!
勤務地 |
広島県尾道市西御所町13-22 株式会社明日葉 尾道事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 学童の現場が健全な運営ができるよう、現場で活躍する施設長やスタッフのサポート・施設の管理・マネジメント業務をお願いします。 ≪具体的には…≫ ◆事業所の巡回(品質管理、スタッフ面談等) ◆自治体・学校・地域との連携・調整 ◆求人対応 ◆事務作業 ◆その他、運営に関する業務等 ≪やりがいあるシゴト…≫ 事業所で起こる問題や働く社員の困っていることを一緒に解決することで、より良い運営を作ることができます。 子ども達や保護者の方と関わることもあります。 子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員から「ありがとう」の言葉はモチベーションになります。 子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大歓迎です。 ≪働くスタッフの声…≫ (入社2年目/Aさん) 事業所で起こる様々な課題にじっくりと向きあい、 スタッフが楽しく・働きやすい環境づくりの手助けができることに日々やりがいを感じています! ≪入社後の流れ…≫ 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。 また、当社運営事業所にて、1〜2週間程度の実地研修を予定していますので、 現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ・64歳以下(定年65歳のため) <必須> ・普通運転免許 ・社会人経験がある方 【下記の資格経験お持ちの方歓迎】 ・保育士、教員免許(小中高・幼稚園教諭含む)、社会福祉士のいずれかの資格をお持ちの方 ・学童保育施設(児童クラブ)での勤務経験 ・業界や規模、年数問わずマネジメント経験がある方 【こんな方歓迎!】 ◆子どもの保育、育成の仕事に携わった経験がある ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆スピード感をもって仕事ができる ◆問題解決意識が高く優先順位が付けられる |
★世界最大級!オフィシャルライセンススポーツグッズの製造販売会社Fanatics Inc.(米国)日本法人 ★ファングッズの企画/製造/販売までを垂直統合的に行うビジネスモデル『V-commerce』で他社を圧倒 ★MLB,NHL,NFL,NBAなど実績多数有
勤務地 |
本社(虎の門)(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
■経理業務全般をお任せします。今後の事業拡大を念頭に置き、将来的に管理業務全般をマネージしていただ… |
求める人材 |
【必須】■経理・財務の知識(簿記2級以上のレベル)■月次決算業務を管理した経験■税理士法人 または … |
<車業界の経験が活かせる>残業ほぼ無し!昇給・賞与など好待遇
勤務地 |
岐阜県大垣市浅草4-94 大垣ファクトリー |
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給与例 |
給与例 1年目 年収500万〜 月給30万+賞与(特別賞与含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 【まずは上司・先輩と一緒に業務をスタート!】オークション会場で落札・仕入れた中古車の点検などをお任せ。決まった項目に沿って行うので安心です◎ 具体的には ◆大垣ファクトリーに運ばれてきた中古車の点検 ◆各車両の情報登録 ◆自社運営店舗『オトロン』への車両振り分け など \点検って何するの?/ 決まったチェック項目に沿って外装・内装を確認し、結果をシートに記入。 ⇒難しい作業はありません! |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・自動車業界で経験(営業、整備等の職種は問いません) ・オークション業界未経験大歓迎!! ・普通自動車運転免許(AT限定可) 〈このような方を歓迎します〉 ◆自分で計画を立て自主的に動ける方 ◆成長企業でスキルを伸ばしたい方 ◆経験を発揮し役職を目指したい方 ◆ドライブが好きな方 ◆働きやすさや待遇を改善したい方 |
土日祝休み◎業界経験不問!年間休日120日◎賞与あり!
勤務地 |
香川県坂出市駒止町1-2-18 須崎ビル3階 株式会社明日葉 坂出事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 担当エリアにある学童や児童館の巡回や運営指導、 エリアマネージャーの補佐業務が主な業務です。 新規開設の準備などにも携われる、魅力たっぷりのお仕事です! 現場で働くスタッフの相談事や課題などを解決し、 より良い施設運営ができるようサポートをお願いします! ≪担当エリア≫ 主に香川県内の施設をご担当いただきます ※勤務地は関西支店及び現地事務所となります。 <関西支店>大阪府大阪市北区豊崎3丁目1-22淀川6番館9F901号 (最寄駅:メトロ中津駅) ≪やりがいあるシゴト…≫ 事業所で起こる問題や働く社員の困っていることを一緒に解決することで、より良い運営を作ることができます。 子ども達や保護者の方と関わることもあります。 子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員から「ありがとう」の言葉はモチベーションになります。 子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大歓迎です。 ≪働くスタッフの声…≫ (入社2年目/Aさん) 事業所で起こる様々な課題にじっくりと向きあい、 スタッフが楽しく・働きやすい環境づくりの手助けができることに日々やりがいを感じています! ≪入社後の流れ…≫ 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。 また、当社運営事業所にて、1〜2週間程度の実地研修を予定していますので、 現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ・64歳以下(定年65歳のため) <必須> ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・学校・児童クラブ・保育園・幼稚園・児童福祉施設などの子育て支援・教育施設での実務経験(年数不問) 【下記の資格経験お持ちの方歓迎】 ・教員、保育士、放課後児童支援員資格いずれかの資格があれば尚可 【こんな方歓迎!】 ◆子どもの保育、育成の仕事に携わった経験がある ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆スピード感をもって仕事ができる ◆問題解決意識が高く優先順位が付けられる ◆業界や規模、年数を問わず、マネジメント経験がある |
<担当地域をまとめるリーダーを募集>必須:保育士、教員免許、社会福祉士、支援員資格いずれか
勤務地 |
広島県三原市城町1-4-25 株式会社明日葉 三原事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事内容】 【WEB面接OK☆業界経験不問!子育て支援に熱意をお持ちの方を歓迎します!より良い施設運営を目指しましょう♪】 エリア内にある5〜10程度の子育て支援施設 (児童クラブ)のマネジメントをご担当いただきます。 施設への巡回や運営指導など、現場の施設長や スタッフのサポート・管理をお願いします。育成現 場に児童支援員として入り、運営支援することもご ざいます。 |
求める人材 |
求める人材: ・64歳以下(定年65歳のため) <必須> ・保育士、教員免許、社会福祉士、放課後児童支援員 資格いずれかお持ちの方 ・普通運転免許証 ・社会人経験がある方 【こんな方にも是非】 ◆学童保育で勤務経験のある方 ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆管理者としての経験を積んでみたい ◆こどもたちに関わる仕事をしながら、将来 設計もしっかりしたい ◆ブランクのある方・仕事復帰したい方 ◆持っている資格を活かしたい方 (保育士/教員免許/社会福祉士/放課後児童支援員) |
■プロバスケットボールクラブ『滋賀レイクス』(B.LEAGUE所属)を運営し、スポーツを通じて多くの方々に夢と希望を与え、地元滋賀の発展・活性化に貢献したいという熱い想いのもと活動しています!B.LEAGUE PREMIERに参入も決定!!
勤務地 |
本社(滋賀県) |
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想定年収 |
350万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■プロスポーツビジネスの価値の源泉となる安全安心でホスピタリティ溢れる熱狂空間(試合会場)を提供す… |
求める人材 |
【必須】■PDCAを高速で回し、業務を改善した経験■スポーツ・バスケ・滋賀へのいずれかへ強い想いをお持… |
土日祝休み◎業界経験不問!年間休日120日◎賞与あり!
勤務地 |
山口県岩国市麻里布町1丁目5-32 岩国駅前ビル202 株式会社明日葉 岩国事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 学童の現場が健全な運営ができるよう、現場で活躍する施設長やスタッフのサポート・施設の管理・マネジメント業務をお願いします。 勤務地は山口県岩国市および広島県大竹市となります。 ≪具体的には…≫ ◆事業所の巡回(品質管理、スタッフ面談等) ◆自治体・学校・地域との連携・調整 ◆求人対応 ◆事務作業 ◆その他、運営に関する業務等 ≪やりがいあるシゴト…≫ 事業所で起こる問題や働く社員の困っていることを一緒に解決することで、より良い運営を作ることができます。 子ども達や保護者の方と関わることもあります。 子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員から「ありがとう」の言葉はモチベーションになります。 子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大歓迎です。 ≪働くスタッフの声…≫ (入社2年目/Aさん) 事業所で起こる様々な課題にじっくりと向きあい、 スタッフが楽しく・働きやすい環境づくりの手助けができることに日々やりがいを感じています! ≪入社後の流れ…≫ 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。 また、当社運営事業所にて、1〜2週間程度の実地研修を予定していますので、 現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・保育士・教員(小中高・幼稚園教諭含む)・ 社会福祉士いずれかの資格 ・普通運転免許証 ・社会人経験がある方 【下記の資格経験お持ちの方歓迎】 ・放課後児童クラブでの勤務経験 ・業界や規模、年数問わずマネジメント経験がある方 【こんな方歓迎!】 ◆子どもの保育、育成の仕事に携わった経験がある ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆スピード感をもって仕事ができる ◆問題解決意識が高く優先順位が付けられる ◆業界や規模、年数を問わず、マネジメント経験がある |
《地域限定社員》転勤なし◇札幌近郊で長く働きたい方に◇研修充実*未経験スタートOK
勤務地 |
北海道恵庭市恵南10−1 山崎製パン 札幌工場 |
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給与例 |
給与例 年収例:420万円(入社5年目/34歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 【創業70年超。笑顔を届け続ける、安定企業です。】 ヤマザキは食品メーカーの売上高で常にTOP10入り。 創業以来70年超にわたりご愛顧いただいています。 パンは今や、米と並ぶ日本人の主食製品。 少子高齢化が進む現代においても、 「良品廉価」と「顧客本位」の企業理念のもと 着実に業績を伸ばし続けています。 「食」という身近な商品を通して、 お客様の笑顔に貢献できるのがヤマザキのお仕事。 中途からでもしっかり正社員として長く働けるよう あなたの笑顔もサポートします。 【具体的な仕事内容】 ■品質確認 製造ラインと製品を確認し、品質チェックや改善に向けた対策を検討します。 また、原材料の使用状況データの確認や管理システムの運用も担います。 ■発注・在庫管理 製品の中止日と発注状況を確認し、最終日に原料の在庫が残らないよう管理します。 原材料を発注するシステムの運用や、中止となる原材料を各製造ラインと共有します。 ■生産効率の改善 時間あたりの生産個数増や作業人員の削減に向けた改善を製造ラインの方と一緒に取り組みます。 生産工程表のデジタル化推進及び運用を担当します。 ■啓蒙活動 従業員教育を目的とした、5S活動の推進・コミュニケーション実習・コンプライアンス研修等を実施しています。 【転勤なし!安定して働ける地域限定社員】 ヤマザキの地域社員には転居を伴う転勤はありません。 生活環境が変わらないため、安定した生活設計が可能。 地域で正社員として活躍することができる勤務形態です。 各種手当や休暇、食事補助、貯蓄制度など 大企業ならではの手厚い福利厚生を用意。 あなたの生活環境に合わせて末長く働けるライフワークを支援します。 【暮らしやすいまち、恵庭】 北海道内に供給されるヤマザキほぼ全てのパンを 製造する札幌工場は、恵庭市にあります。 恵庭市は札幌にも新千歳空港にもアクセスが良く、 静かで住みやすいと評判のまちです。 人口も増加の一途を辿っており、 移住・定住者が増えているまちなんです。 子育て世帯にも人気で、家を建てる方も。 UIJターンも歓迎していますよ。 |
求める人材 |
資格 ★未経験者・第二新卒者も大歓迎! ※安定した環境でしっかり勤めたい方にぴったりです♪ ★特別なスキルは必要ありません!熱意と意欲を重視します! 【こんな方が活躍中】 ◇安定した働きやすい環境で長く勤めたい方 ◇しっかりしたあいさつと笑顔の対応ができる方 ◇社会人としての基本的マナーが備わっている方 ◇チームワークを大切にできる方 年齢の条件と理由:例外事由1号・65歳未満(定年のため) 例外事由2号・18歳以上(労働基準法)※深夜業務 |
東京メトロ100%子会社での安定した環境での事務職ポジションです!ワークライフバランス重視な方におすすめ
勤務地 |
東京都台東区東上野五丁目2番5号 下谷ビル8階 株式会社メトロレールファシリティーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■ 人事課 * 人事、労務、厚生業務等 * 給与、賞与に関する業務 * 社会保険に関する業務 * 規程類・制度整備等 |
求める人材 |
求める人材: * 大卒以上 * 事務or人事などのバックオフィス業務経験 * 初歩的なPCスキル * 第二新卒歓迎 |
◆アルミ製サッカーゴールをはじめ、ラグビー、野球、テニス、バスケットボールなどの各種競技用器具、及びベンチ、観覧席などのスポーツ施設附帯製品を開発 ◆全国の小中高3万5千校の内、約7割にはルイ高製品が導入されています!
勤務地 |
東日本物流センター(埼玉県川口市) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
商品開発課にてスポーツ施設器具(サッカーゴール、バスケットゴール、テニスポスト・ネットなど)の企画… |
求める人材 |
【いずれも必須】■製品の設計・開発ご経験(目安:3年以上)※業界経験不問ですが特に金属製品や建築付… |
未経験大歓迎!完全週休2日+祝日で年間休日120日以上!前年賞与3ヶ月分支給!有給取得率ほぼ100%!
勤務地 |
埼玉県所沢市若狭4-2468-31 医療法人元気会わかさクリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容: 地域密着の総合クリニックを運営し、 地域医療を長年支えてきた当院は、この度組織強化のため、 クリニック運営を支える総務スタッフを募集致します。 特に採用経験が2年以上ある方のご応募お待ちしております。 求人情報 職種名:医療法人での総務スタッフ 雇用形態:正社員 月給:220,000~350,000円 就業時間:8:45〜17:45(休憩1時間) シフトにより下記勤務時間もあり ・早番:7:00〜16:00 ・日勤:8:45〜17:45 求める人物像:未経験歓迎!普通免許をお持ちの方(AT可) |
求める人材 |
求める人材: ・普通運転免許をお持ちの方(ATも可) ・業界未経験歓迎 異業種からの転職も歓迎! 【こんな方も歓迎】 ・30代/40代から管理職を目指したい方 ・基本的なパソコン操作ができる方(Excel、Word など) ・総務業務経験者 ・フットワーク軽く業務をこなせる方 ・前職は自衛官だった方など異色の経歴も持つ社員も活躍中! ・サッカー、バスケ、野球などスポーツ好きの従業員も多数在籍! ・前職は営業職で、仕事とプライベートのバランスを重視するためにバックオフィスへの転職を考えている方も歓迎 |
月給267,500円/必要資格あり+経験1年以上/WEB面接対応
勤務地 |
東京都荒川区西尾久1-4-17 株式会社明日葉 ソシオークグループ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事内容】 新しい環境でお仕事スタートしませんか?ワークライフバランス◎年間休日120日】 業界トップクラスの安定した当社で、共に働きませんか? 学童保育施設の副責任者候補を募集しております。 指導員業務全般はもちろん、責任者の補佐としてマネジ メント部分にも携わっていただきます。ご希望のキャリア を切り拓いていけるよう社内の支援体制も整っています。 |
求める人材 |
求める人材: ・64歳以下(定年65歳のため) <必須> ・児童厚生施設での経験1年以上 ・保育士、教員免許、社会福祉士いずれかの免許 をお持ちの方 【こんな方にも是非】 ☆人と関わることが好きな方 ☆チームワークを大切にできる方 ☆人を育てることにチャレンジしたい方 ☆20代から中高年世代まで幅広く活躍中 ☆ブランクのある方・仕事復帰したい方 ☆持っている資格を活かしたい方 (保育士/教員免許/社会福祉士) |
未経験OK、週休2日制、残業少なめ!資格取得費用は会社が全額負担! 今なら入社祝金10万円(入社6カ月後5万円+12カ月後5万円)支給!
勤務地 |
〒950-1126新潟県新潟市西区北場〒9501126 新潟県新潟市西区北場586-4 株式会社クラフトメンテ |
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給与例 |
【給与例】 年収例 1級土木施工管理技士、15年目(48歳)/700万円以上 未経験、中途入社2年目(35歳)/400万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 /////////// ここがポイント!! ////////////// ・未経験OK、2名採用予定!明るく面倒見の良い 先輩たちがしっかり丁寧に教えてくれます ・道路のラインや交通標識、防護柵などの施工・工事 管理で人々の安全を守れるやりがいある仕事です ・資格取得の費用は全額会社負担! 働きながら国家資格を目指してスキルアップできます ・約9割が官公庁からの仕事で、景気に左右されにくい 安定した仕事です ・残業少なめ!毎週土日休みの週休2日制で プライベートも充実できます ・転勤なし!新潟市内で安定して長く働けます //////////////////////////////////////////////////// <「株式会社クラフトメンテ」とは> 2012年設立で今年で13周年を迎える、交通安全 施設工事を請け負う会社です。 「交通安全施設」・「コンクリート構造物維持補修」 ・「塗装」・「景観施設」の4つの柱の「交通安全施設」 に特化した企業で、(株)北陸ムラタ(1951年設立) の子会社です。 「道路の安全をかたちに」の経営理念のもと、 交通の多様化が進む中、道路をご利用いただく 地域社会の皆様に安全・安心を提供するとともに、 交通の円滑化に貢献することを目指しています。 <具体的なお仕事> 工務部に所属し、 ・道路のラインや交通標識、防護柵などの施工・工事管理 ・道路パトロール、路面清掃、泥土回収等のお仕事 をお願いします。 冬季は除雪や融雪剤散布業務もあります。 2〜6名のチームで1つの現場を担当します。 はじめはライン引きの下書きを手伝ったり、ほうきで 道を清掃したりと簡単な仕事から行っていただきます。 慣れてきたら道路線引きの各ラインの寸法を覚えたり、 専用の機械作業をしたりと徐々にできることを増やし ていきます。 仕事のレベルが上がると、中型や重機の免許などが 必要になります。 資格取得するために必要な費用は、会社が全額負担します! 先輩が資格支援対策も教えます。 全員でバックアップしますので、安心して挑戦して ください。 国家資格(技術資格)の取得後は、施工管理者として 勤務予定となります。 例えば、 ・〜6か月:ライン引きの下書きや清掃業務 ・〜3年:ラインの寸法、機械作業 ・〜4年:技能試験 工務部の6名の先輩たちがイチから丁寧にOJTで お教えます。 道路上の仕事で危険が伴うので、安全第一で仕事 をします。 当然夏は暑く、冬場は寒いですが、体が慣れていき、 自然と体力もついていきます。 自分たちが携わった道路や防護柵がずっと残り、それに よって守れる命もあります。 地域の人たちの安全を守ることができる、とても やりがいのある仕事です。 <1日の流れ(一例)> 8:00 出社してチームごとにミーティング→現場へ出発 線引きや修理などを行います 10分休憩 12:00 ランチ休憩 13:00 現場で線引きや修理など 10分休憩 16:00 現場を出発 16:30 帰社→明日の準備 17:00 退勤 ※朝は渋滞を避け7:30頃から来る先輩が多いです。残業は少なめです。 <仕事をする環境> 未経験者の方も大歓迎、ほとんどの方が未経験から スタートしています。 先輩たちが丁寧にお教えしますので安心してくださいね。 官公庁の仕事が約9割で、民間の仕事が約1割です。 官公庁の方々はとても誠実・堅実な方が多く、余裕 ある工期でスムーズに仕事が進められます。 職場は明るい体育会系の雰囲気で、チームプレーで 仕事を行うため風通しもよいです。 野球、サッカー、ラグビー、バスケ、剣道など、学生 時代に運動部で体を動かすことが好きだった先輩たち が工務部に7名います。 交通安全施設が無くなることはありません。 景気に左右されない安定が魅力です。 また地域の方々が安全に暮らせるために役に立てる ので、誇り高い仕事です。 //////////////////////////////////////////////////// まずは「 Indeed を見た」とお気軽にお電話ください。 025-201-7390 //////////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
応募資格 学歴不問!未経験者の方も歓迎! 要自動車免許(AT限定不可) こんな方がこの仕事で活躍できます。 ・体育会系の部活動に所属して、ひとつのことに 夢中になったことがある方 ・地域の生活に貢献したい方 ・黙々と一つのことに集中できる方 年齢制限:35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため) |
試合開催日中心のため土日/深夜勤務必須ポジションです。
勤務地 |
東京都中央区銀座8丁目6-25 河北新報ビル3F yousual(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社では大手映像配信サービス会社などのクライアントと協業し、映像配信サービスをPRする自社SNSアカウントの運営を担当しています。海外トップリーグのスポーツ中継等の映像配信サービスの素材を魅力ある形で切り抜き、編集し、SNSアカウントに運営ルールに沿って「映像を見たくなる」形でSNSにショート動画などを投稿する、映像制作、SNS運用/SNS広告運用業務も併せて担当頂きます。 【詳細なお仕事内容】 ・Adobe Premierを活用した動画編集業務 ・弊社サービス、映像配信サービス等の魅力を運営ルールに従いつつ発信しお客様に届けていくSNSアカウント運用業務、運用に必要な社内外コミュニケーション ・SNS広告の運用業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 * 学歴不問! * Adobe Premierで簡単な動画編集ができること * 海外スポーツ(バスケ、サッカー等)に詳しい、理解のあること * PowerpointなどOfficeソフトの利用経験、抵抗がない方 * 職場で相手を尊重した柔らかいコミュニケーションができる方 * 文章力、日本語力がある方 |
地域密着で風通しの良い環境!福利厚生充実で社員満足度の高い会社!
勤務地 |
山口県防府市国衙1丁目9-24 株式会社高野山スズキ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【丁寧な仕事を褒められたことがある】 事務職と聞くとどの会社も同じようなことを 行うのだろうと思う方がいるかもしれません。 しかし 弊社で行っている事務職は ”あなたしかできない” そんなお仕事かもしれません。 あなたの得意なことを あなたの伸ばしていきたいところを ぜひ率先して行っていただければと思います! その上であなたが社会人として成長できるように その他の業務にもチャレンジしていただければと思います。 あなただからできることを たくさん見つけていきませんか? ■主な業務内容 ・リクルートの選定・運用・募集 ・SNS(LINE・YouTube・Twitter・Instagram)運営 ・各店パソコン(インフラ)整備 ・登録業務全般 ・経理・決算・業務全般 ■高野山スズキで働く魅力 〇業界・業種未経験歓迎! 〇有給:平均有給休暇取得日数5日 〇ノルマ:なし。お客様を第一に考えた、自由で本質的な提案ができます。 |
求める人材 |
求める人材: "【必須条件】 学生とお話をするので、大卒以上の方! 【歓迎条件】 業界未経験歓迎 無資格歓迎 基本的なPC操作ができる方(Word・Excel) 【このような方に最適】 人の役に立つ仕事がしたい方 人と話すことが好きな方 自分のアイデアが活かせる仕事がしたい方 【その他】 ※20代〜30代男女活躍中 ※U・Iターン歓迎 ※管理職登用実績あり ※ハローワークで求職中の方" |
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賞与年2回&月休8〜10日で社員へしっかり還元◎未経験歓迎!
勤務地 |
京都府京都市中京区2丁目若松町 先斗町焼肉きらく |
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仕事の概要 |
仕事内容 東京・名古屋・大阪で展開する上質なサービスにこだわり、 某グルメサイト、多くのメディアで取り上げられる話題の高級焼肉店「きらく」。 お店を一緒に盛り上げて頂ける方を大募集◎ 近隣のしゃぶしゃぶ店でも同時募集しています! 高級感に包まれた上質な雰囲気の内装で働いてみませんか? 賞与や昇給、各種手当もしっかり用意しております! 良いサービスを提供できるよう、社員が幸せに働ける環境づくりを行っています。 例えば実働8時間で月8〜10日きっちり休めるシフトを徹底。 高級な肉・良質なサービスにお客様から頂く対価を、 正当に社員に還元するため、月給は28万〜に設定。 お肉の扱い方などはトレーナーが丁寧に教えます。 従業員が幸せに働くことで、お客様も幸せにすることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 自分のお店だと思って、楽しくお店づくりに参加してくれる方を歓迎します。 現在きらくでは、40代男性が中心に活躍中! 業界未経験からスタートした方もいます。 「包丁がちょっと触れる」その程度も大丈夫です! 一からトレーナーが丁寧に指導するので、 お肉に関しての経験や知識も一切不要です。 <採用担当より> これまでは紹介やアルバイトからの社員登用などで社員の採用を行っており、 現状、当社は人が足りている状況ではありますが、 今後の事業展開やさらなるサービスの質の向上を求め、正社員の採用を行っております。 現在、「飲食で働く事が本当に好きな人」や 「チームプレイを楽しめる人」が当社で活躍してくれています。 店舗にはたくさんのアルバイトさんがいるので、 良い距離感で、協力しながら業務を行っていただきます。 チームプレイが大切になる環境だからか、 従業員はバスケ、バレー、サッカーなど、 チームプレイのスポーツをしていた人が多いです(笑) 経験やスキルよりも、人柄重視で採用を行っています。 もし少しでも興味を持たれたら、お気軽にご応募ください。 あなたのご応募をお待ちしております。 |
土日祝休み◎業界経験不問!年間休日120日◎賞与あり!
勤務地 |
愛媛県松山市宮田町188-8 グランディア宮田テナント3号 株式会社明日葉 愛媛事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 学童の現場が健全な運営ができるよう、現場で活躍する施設長やスタッフのサポート・施設の管理・マネジメント業務をお願いします。 ≪具体的には…≫ ◆事業所の巡回(品質管理、スタッフ面談等) ◆自治体・学校・地域との連携・調整 ◆求人対応 ◆事務作業 ◆その他、運営に関する業務等 ≪やりがいあるシゴト…≫ 事業所で起こる問題や働く社員の困っていることを一緒に解決することで、より良い運営を作ることができます。 子ども達や保護者の方と関わることもあります。 子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員から「ありがとう」の言葉はモチベーションになります。 子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大歓迎です。 ≪働くスタッフの声…≫ (入社2年目/Aさん) 事業所で起こる様々な課題にじっくりと向きあい、 スタッフが楽しく・働きやすい環境づくりの手助けができることに日々やりがいを感じています! ≪入社後の流れ…≫ 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。 また、当社運営事業所にて、1〜2週間程度の実地研修を予定していますので、 現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ・64歳以下(定年65歳のため) <必須> ・普通運転免許 (巡回時に利用するため) ・社会人経験がある方 【下記の資格経験お持ちの方歓迎】 ・保育士、教員免許(小中高・幼稚園教諭含む)、社会福祉士のいずれかの資格をお持ちの方 ・学童保育施設での勤務経験 【こんな方歓迎!】 ◆子どもの保育、育成の仕事に携わった経験がある ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆スピード感をもって仕事ができる ◆問題解決意識が高く優先順位が付けられる ◆業界や規模、年数を問わず、マネジメント経験がある |
地域密着で風通しの良い環境!福利厚生充実で社員満足度の高い会社!
勤務地 |
山口県防府市国衙1丁目9-24 株式会社高野山スズキ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【丁寧な仕事を褒められたことがある】 事務職と聞くとどの会社も同じようなことを 行うのだろうと思う方がいるかもしれません。 しかし 弊社で行っている事務職は ”あなたしかできない” そんなお仕事かもしれません。 あなたの得意なことを あなたの伸ばしていきたいところを ぜひ率先して行っていただければと思います! その上であなたが社会人として成長できるように その他の業務にもチャレンジしていただければと思います。 あなただからできることを たくさん見つけていきませんか? ■主な業務内容 ・リクルートの選定・運用・募集 ・SNS(LINE・YouTube・Twitter・Instagram)運営 ・各店パソコン(インフラ)整備 ・登録業務全般 ・経理・決算・業務全般 ■高野山スズキで働く魅力 〇業界・業種未経験歓迎! 〇有給:平均有給休暇取得日数5日 〇ノルマ:なし。お客様を第一に考えた、自由で本質的な提案ができます。 |
求める人材 |
求める人材: "【必須条件】 学生とお話をするので、大卒以上の方! 【歓迎条件】 業界未経験歓迎 無資格歓迎 基本的なPC操作ができる方(Word・Excel) 【このような方に最適】 人の役に立つ仕事がしたい方 人と話すことが好きな方 自分のアイデアが活かせる仕事がしたい方 【その他】 ※20代〜30代男女活躍中 ※U・Iターン歓迎 ※管理職登用実績あり ※ハローワークで求職中の方" |
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