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電話対応なし! モクモク作業好きな方必見です。
勤務地 |
沖縄県那覇市泉崎1丁目20-6 那覇ビジネスセンター8階 アルティウスリンク 那覇ビジネスセンター/1250502820 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \2025年7月1日入社/ 電話対応なし メール業務のみ! フリマアプリ「メルカリ」を利用されている お客さまからのお取引に関するお問い合わせに メールでお応えするお仕事です。 約50%がテンプレート回答なので、 未経験の方でも安心です♪ 1Hあたり9〜10件ペースでの対応です。 -お問い合わせ例- 「商品の配送状況を確認して欲しい」 「返品返金の手続きをしたい」 「購入した商品が届かない」など - 新人研修が充実! 身につくスキル ・メルカリの仕組み・使い方の知識 ・文章の読み取りや作成スキル など ▼入社日(入社研修) 2025年7月1日(火) 時間:10:00〜19:00(実働8H) ※8月入社の予定もありますので、入社日相談に応じます◎ ▼業務研修 15営業日(研修期間中:土日休み/祝日は研修 ) 2025年7月2日(水)〜7月22日(火) 時間:10:00〜19:00(実働8H) 内容:基礎研修(eラーニング/集合研修/実践練習/OJT) |
求める人材 |
求めている人材 ◇PC文字入力・マウスの操作ができればOK ◇オフィスワークを始めてみたい方、 未経験の方大歓迎です♪ ダイバーシティ(障がい、育児、介護など)推進中 障がいがある方もすべてのお仕事にご応募いただけます 【過去に当社でご勤務されていたみなさまへ】 ご事情により当社を一度退職されたかた、 リターン応募もウェルカムです♪ もう一度、一緒にお仕事しませんか? 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
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世界水準の空港を一緒に創りませんか?※転勤なし
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 熊本国際空港株式会社は、空港運営を行っており、 経営企画や営業等、様々な業務があり、 総合職として様々なキャリアアップを目指せます。 2020年4月1日、私たち熊本国際空港株式会社(KKIAC)は、「阿蘇くまもと空港」における空港運営事業を開始しました。空港を利用されるお客さまや空港で働くスタッフ、航空機等の安全・安心に関わる業務をはじめ、航空保安や空港施設の管理・更新、経営企画や営業等の多岐に渡る業務があり、その責務を総合職として担い実施していくことを通じ、会社は自己成長と夢の実現に向けたステップアップのフィールドとなっています。 2023年春には国際線・国内線一体型の新旅客ターミナルビルを開業し、より多くのお客さまに空港を御利用頂ける体制となりました。私たちは九州の中心に位置する熊本空港を「世界と地域にひらかれた空港」へ、そして空港運営事業を通して地域貢献を重ね、熊本地震からの「創造的復興」に全力で貢献して参ります。 入社後は適正に応じて下記の部署への配属となります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【運用部とは】 入社後の配属先の一つに「空港運用本部 運用部」があり、 ここでは空港における安全・安心を確保するための情報管理を担っています。 航空機の円滑な運航や定時出発に向けた調整を エアライン、グランドハンドリング会社、管制官を含む関係省庁等と実施しています。 特にイレギュラー発生時に的確に対応を実施し、 早期に空港運用を通常状態に戻すことで航空機の安全な発着を再開できるよう尽力しています。 <具体的には> @スポット管理に関する事項 A飛行場面管理に関する事項 ・高さ制限関連業務(受付、自治体等への周知、測量結果に基づく通知) B鳥獣防除に関する事項 ・熊本空港鳥衝突防止連絡協議会の事務局 C全社安全推進に関する事項 ・安全保安委員会の事務局 ・熊本空港SMS空港委員会の事務局 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【保安防災部とは】 国土交通省や航空会社等と連携(コミュニケーション)をとりながら 業務を行います。 チーム業務のためフォロー体制は万全。 空港業務やグランドハンドリング経験が ある方は培ったスキルを存分に活かせます。 @航空保安に関する事項 ・ハイジャック等防止対策費用分担に関する協定の締結 ・保安検査機器の維持管理(保守) ・防護ネットシステムの維持管理 ・空港保安委員会の事務局 A空港・ビル施設の保安防災に関する事項 ・防火・防災管理業務 B警務に関する事項 ・怪電話・爆弾予告等の電話対応(CAB、警察等との連携) ・貨物地区立入承認証管理(発行) −車両立入申請に対する承認業務 C消防に関する事項 ・特殊車両等(空港消防車両等)の維持管理(法定点検、修理)、更新燃料の使用実績確認、取り纏め D救急医療に関する事項 ・空港内からの救急要請時における救急隊の誘導 ・救急事案発生時の現場対応 EA2-BCPに関する事項 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の制定及び改定 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の運用 F危機管理に関する事項 <具体的には> 主に、滑走路や誘導路等の航空機が利用する場所の安全性確保、 安全情報の送受信に関する業務、空港近隣の航空機飛行空域における運航への障害物件の検知と対応、駐機場のアサインに関する調整・管理業務、全社安全推進に関する業務を担っています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ その他 ■ビル運営部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■保安防災部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験頂く場合があります。 ※転勤はありません ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 交通インフラである空港の安全安心を守ります。 ◆最先端機器を導入した広くて開放的なチェックインロビー ◆大地震に耐え、電源・上下水道など各種ライフラインを確保した安全安心なターミナルビル ◆インバウンド・アウトバウンドに向けた航空需要の創造へ 災害時にも安全・安心を提供できる 強靭なターミナルビルは、 創造的復興のシンボルにもなっています。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ■―――――――――――――――――■ 【当社について】 設立は2019年。 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産梶A九州電力梶A九州産業交通ホールディングス鰍ニいった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 普通自動車免許(AT限定可) 【必須条件】 ★勉強熱心で航空関連の業務に興味がある方 └主体的に課題に取り組める方 └新しい知識を習得し、柔軟に物事に対処できる方 └コミュニケーション能力がある方 └チームワークを大切にできる方 ★PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)がある方 【歓迎条件】 ★営業経験のある方 ★エアラインで勤務経験のある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
\オープニング追加募集スタート!/ 憧れのホテルで、新しい一歩を踏み出そう♪ 2023年にOPENした注目のホテルで、電話対応メイン★
勤務地 |
京都府京都市下京区京都府京都市下京区 アルティウスリンク株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \京都のラグジュアリーホテルで、英語スキルを発揮!/ オープニングの電話対応スタッフ追加募集♪ ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 - □□ 英語スキルを活かせるオシゴト □□ - 「コロナで海外の仕事に携われなかった」 「いきなり海外は怖いからまずは日本で」 「留学した英語の経験をいかしたい」 など、英語の仕事をやってみたい方必見です! 京都のオープンしてまだ1年のきれいなホテルです♪ ホテルに関する問合せ対応がメインですが、 少しずつ慣れていけばOKなので安心です♪ - □□ 日本初進出!大人気のお仕事 □□ - ラグジュアリーホテルの代表電話交換業務をお願いします。 ※勤務場所はラグジュアリーホテルです。 < 具体的には > ホテル代表電話交換 客室からのリクエスト対応 レストラン予約対応 など マニュアルも完備! 対面でのやりとりではなく 困ったときは先輩がサポートするので 安心してくださいね♪ ※他勤務地もあり! お気軽ご相談ください♪ ホテルや英語の経験を活かして働けます♪ 感染症の前後で海外に携わる仕事ができなかった人も 日本で英語の経験を活かしたい人も大歓迎♪ あなたのスキルを活かして働きませんか? +゚。..。゚+――+゚。..。゚+――+゚。..。゚+― - □□ ホテルの魅力 □□ - ・美しい&居心地の良い客室 ・タイの伝統料理も味わえるレストラン ・心とからだの充足を感じる「デバラナウェルネス」 など… お客様にふさわしい”すべて”を提供。 『英語を活かして働きたい』 『高級ホテルで働いてみたい』 など、応募理由はなんでもOK! +゚。..。゚+――+゚。..。゚+――+゚。..。゚+― □□ □□ おすすめPOINT □□ □□ □オープニングスタッフ追加募集! □シフトパターン多数あり!(勤務時間参照) □英語スキルアップにも最適! □留学経験・ワーキングホリデー等の経験を活かしたい方にも〇 □福利厚生も充実!(待遇欄参照) □安心の環境でキャリアを磨ける! +゚。..。゚+――+゚。..。゚+――+゚。..。゚+― |
求める人材 |
応募資格 ◆英語は日常会話レベルでOK ※選考が進んだ場合、簡単な英会話チェックあり ※日本語が話せる方 ◆未経験歓迎 └パソコンで文字・数字入力ができればOK! 特別なスキル・経験は必要ありません! ◆学歴不問 ◆経験不問 ◆接客経験、代表電話交換業務経験者も歓迎 ※ドレスコード:スーツ着用 \□□こんな仲間が活躍中□□/ *20代・30代・40代男女社員活躍中! *長く続けられる職場です! \□□ダイバーシティ推進中□□/ 「PRIDE指標2021」でゴールドを受賞! (2020年、2021年の2年連続受賞) |
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空港の第一人者として、商業施設管理経験を活かしませんか?
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 空の玄関口である空港を、より魅力的な空間に創っていくことが ビル運営部の業務となります。 国内外から年間300万人以上が訪れるターミナルビル。 あなたの経験を活かして、 世界に誇れる空港を一緒に創りませんか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【ビル運営部とは】 テナントの誘致から 管理・経営サポートまでを担います。 テナント・デベロッパー間を 取り持ちながら運営に必要な 契約手続き、経営面まで携わります。 各関係者との折衝、 商業的な観点での数値化など 業務が多岐にわたるため、 臨機応変な対応力と一気通貫で 遂行できる知見が求められます。 その他、ターミナルビルの運営に係る エアラインとの調整も業務としてあります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【入社後の流れ】 店舗巡回及び現場でのヒアリング等、 店□面談、テナント会議、店舗支援、 トラブル・クレーム時の対応、 HP変更など実践を通して学んでいただきます。 また、エアラインに係るターミナルビルとの運用方法も学んで頂きます。 <具体的には> ・ターミナルビルの運営管理(エアライン・テナント) ┗売上管理 ┗売上サポート ┗コラボ提案 など ・不動産管理 ┗契約締結及び契約更改 ┗賃料に基づいた折衝 など ・テナント誘致 ┗リーシング、テナントの交渉 ・イベント運営 ┗企画・立案 ・委託先の管理、運営、契約更改等 ┗駐車場、案内所  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■保安防災部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを拡充しながら、東アジア路線の戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に掲げられた「訪れる全ての人が楽しむことができる空港」の実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から九州の各観光地へ、アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、すべての方にひらかれた世界水準の空港を目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【当社について】 2019年に設立し、 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産梶A九州電力梶A九州産業交通ホールディングス鰍ニいった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載しているご経験お持ちの方のご応募をお待ちしております。 ※高卒以上 【下記いずれかのご経験がある方は優遇します】 *商業用テナントのリーシング、管理経験 *駅などの交通インフラ施設または 商業施設、リテール企業での勤務経験 (大手スーパーなど) *物販・飲食・サービス等の商業リース経験 *不動産管理の経験 *営業経験 *宅地建物取引士お持ちの方 【歓迎条件】 ・テナントやデベロッパーと円滑な コミュニケーションが取れる方 ・テナント運営の知識がある方 (営業、衛生、施設、防災など) ・契約書の内容を理解し、書類を作成できる方 ・テナントや関係者との折衝ができる方 (賃料・運営不備などの繊細な内容含む) ・売上の観点で数値を読み取り管理できる方 【キャリアUPが可能!】 多くの知識、経験を積むことができます。 |
緑豊かな土地□移住者には補助有□地域活性化に興味ある方必見
勤務地 |
宮城県栗原市 栗原市農泊推進協議会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\求人のPOINT// □地域活性化事業に 興味をお持ちの方必見♪ □お持ちのスキルを活かせます! □緑豊かな自然の中でお仕事♪ <仕事内容> ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □栗原市農泊推進業務 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 水稲をはじめ、 農業の盛んな地域でもある「栗原市」。 民間事業者と行政が参画する 「栗原市農泊推進協議会」に所属して、 協議会の推進する活動を行います。 <具体的な仕事内容> @様々な食のニーズへ対応する、 フードダイバーシティーの推進 □フードダイバーシティーを含めた、 インクルーシブツーリズムの推進 Aアドベンチャーツーリズムの推進 □企画・運営 □講習の受講 └リスクマネジメント └ガイド └応急手当 └インストラクター など □@Aに関連するPR □その他、宿泊推進事業の関連業務 ※@Aはいずれかのみの活動も可 【資格・条件について】 ・地域の特性や風習を尊重し、 進んで地域住民と コミュニケーションを図れる方 ・アウトドアスポーツや自然体験活動に 興味関心をお持ちの方もしくは 食に興味関心をお持ちの方 ■以下の方は、お持ちの経験を 考慮・歓迎します! ・旅行業、飲食業、宿泊業での 業務経験をお持ちの方 ・サイクリング、ハイキング、キャンプの 経験をお持ちの方 ・自然体験活動の職務に 従事した経験をお持ちの方 ・英語等の外国語で、 日常会話が可能な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □業務のお問い合わせ先 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 〒989−5612 宮城県栗原市志波姫新熊谷284番地3 栗原市役所 商工観光部 田園観光課 観光プロジェクト係 宛 TEL/0228−22−1151 FAX/0228−25−4182 E-mail→kanko@kuriharacity.jp ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □勤務期間など ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ■委嘱予定日 令和7年10月1日 ※採用決定後の移住手続き等に応じ、 委嘱日を変更する可能性あり。 ■委嘱期間 委嘱日〜委嘱年度の 年度末までの期間としますが、 最長3年を限度とし、 毎年度更新することが可能です。 ※栗原市と雇用関係はありません。 市から委嘱する形となります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □栗原市について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 「地域おこし協力隊」としてご活動いただく 「栗原市」とは、2005年4月1日に 栗原郡10町村(築館町、若柳町、栗駒町、 高清水町、一迫町、瀬峰町、鶯沢町、 金成町、志波姫町、花山村)が合併し 誕生した緑豊かな地域です。 東北新幹線で仙台からは約25分、 東京からでも約2時間と 交通アクセスにも恵まれています。 今回は「地域おこし協力隊」として、 新たな視点や発想力を活かしながら 地域の潜在能力を引き出し、 「地域力の維持・強化」といった 地域活性化を図っていただきたいと 思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □「栗原市おためし協力隊」について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 地域活動体験を通し、 地域や受入団体の方々の雰囲気や実態を 知っていただいた上で、着任後 円滑に活動を進めていただくことを 目的とした取り組みとなっています。 ※参加費:無料 └集合場所までの交通費や 滞在中の飲食費は自己負担です。 ※宿泊費や体験料等は 市が負担いたします。 ※参加中は体調管理に注意していただき、 体調不良の際はお早めにご報告ください。 ■実施期間 令和7年6月〜7月中旬(2泊3日) ※詳細は応募者へご連絡します。 ■行程 □集合時間・場所 1日目 *時間/午前10時 *場所/「東北新幹線くりこま高原駅」 または「栗原市役所」 ※業務により変更の可能性あり。 □解散時間・場所 3日目 *時間/午後2時 *場所/「東北新幹線くりこま高原駅」 または「栗原市役所」 ※業務により変更の可能性あり。 ■スケジュールについて (内容は変更となる可能性あり。) □1日目 └オリエンテーション、市の紹介、 業務紹介、現地見学 □2日目 └現役協力隊との交流、 地域住民(受入団体)との交流 □3日目 └業務の体験、振り返り ■受入団体 ※着任後にメインで携わる団体となります。 受入団体は業務により 異なります。 書類審査合格の連絡後、 業務担当課よりご説明します。 ■問い合わせ先 栗原市 企画部 市民協働課 TEL/0228‐22‐1164 |
求める人材 |
求めている人材 ・‥…━━━━━━━…‥・ □業務の募集要件に 希望が合致する方。 →業務概要は別途ご確認ください。 □誠実に活動を行える方。 □採用後、栗原市に 定住する意志がある方。 □応募書類が受理された後、 おためし協力隊(2泊3日)に 参加可能な方。 □普通自動車運転免許をお持ちの方。 □ワード、エクセル、 パワーポイント等といった 一般的なパソコン操作や、 SNS等で情報発信が可能な方。 □市の公式ウェブサイトや、 広報くりはら等に 隊員本人の写真を含む活動状況等を 掲載しても問題ない方。 ・‥…━━━━━━━…‥・ 【委嘱後の兼業について】 地域おこし協力隊の活動に 支障が出ない範囲であれば 兼業が可能です。 兼業内容を、受入団体等や担当課が 当該業務に貢献できるものとして 認める場合は、兼業に従事する時間を 活動とみなしています。 ただし、その活動時間・ 兼業に従事する時間の割合等に関しては、 受入団体等や担当課との 協議が必要になります。 |
■企業の「人・組織」問題を解決するリクルートのコンサルファーム■年間休日130日・フレックスタイム制・在宅勤務導入■事業環境変化の早まりと個人の価値観多様化という社会構造変化に対し、様々なソリューションを提供していきます
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
651万円〜717万円 |
仕事の概要 |
入社当初は、営業支援スタッフが所属している組織において、営業支援業務の遂行および改善提案・実行を主… |
求める人材 |
【必須】■社会人経験3年以上■メール、ワード、エクセル、パワーポイントの基礎レベル |
【事務スタッフ】コカ・コーラファン必見!倉庫事務所内のお仕事
勤務地 |
愛媛県伊予市下三谷1-5松山セールスセンター コカ・コーラボトラーズジャパングループ コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社【81480】 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 定番のコカ・コーラをはじめ、綾鷹、 アクエリアス、爽健美茶等人気商品の 製造している工場でのお仕事です。 先輩スタッフより親切に業務の説明をします! コロナ対策万全でご応募お待ちしています。 【仕事内容】 【お仕事内容】 ・PCでの入出荷作業 →入力作業が主な業務となります ・倉庫の在庫管理 【未経験の方大歓迎】 しっかりした研修があり、 独り立ちするまでは先輩が 丁寧に指導します。 |
求める人材 |
資格 高卒以上 【性別や年齢を超えた活躍を推進しています】 当社ではダイバーシティ&インクルージョンを 大切にしています。 |
管理者募集&日曜休み/1250504690
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央 アルティウスリンク株式会社(青葉センター) |
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給与例 |
給与例 【月収例】 時給1,310円×8H×21日 =220,080円+役割手当15,000円+交通費 |
仕事の概要 |
仕事内容 【入社日】 6/16(月) ※9:00〜18:00 【研修日】 入社日〜10日間程度 ※9:00〜18:00 ※研修は平日のみ ※座学研修終了後、 3〜4日間のロープレあり。 【シフト】 8:50〜18:00(休憩70分/実働8時間) ※月〜土 シフト制 ※週5日勤務 ※日曜日休み(祝日は出勤となります) ======================== 業務拡大のため管理者大募集! 「やってみたい!」その気持ちがあればOK! 役職手当月15,000円で月収23万円以上可! 【お仕事内容】 有名ゴルフ場予約アプリのお仕事★ お客様の問合せ対応をしている スタッフさんのサポートを お任せします! 【主なお仕事内容】 スタッフからの質疑応答 二次対応 新人研修講師 勤怠管理 マニュアルや資料作成・更新、周知等 上記のお仕事を 最初から一気にお任せするのではなく 少しずつお願いしていきます。 少人数のデスクなので チームみんなで力を合わせて 頑張っていただける方、 ぜひご応募お待ちしております!! ======================== 管理者手当あり! 毎月15,000円の管理者手当を支給します! 頑張った分は給与に反映しますので、 モチベーションもUP!!!! 『アルティウスリンク株式会社』は、 KDDIと三井物産の共同出資会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎PC基本操作(文字入力・マウス操作) ◎普段からPCやタブレット、スマホ等で インターネットを使用している方 ※業務でPCを使用します! ◎コールセンター未経験の方も大歓迎! ■髪色・髪型・服装自由! ■スニーカー・デニム・ネイル ピアス等もALL OK! アナタらしいスタイルで 働くことができます♪ ◇女性活躍推進企業認定「えるぼし」 ◇子育てサポート企業認定「くるみん」 ライフステージが変わっても、 安心して長く働ける環境づくりを推進しています♪ ◇ダイバーシティ(障がい、育児、介護など)推進中 障がい者の方も全ての募集に応募可能 |
平日のみ!電話対応なし!/2250500290
勤務地 |
山形県山形市深町 アルティウスリンク株式会社(深町) |
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仕事の概要 |
仕事内容 / 電話対応なし! 大人気の事務業務♪ 定員に達し次第受付終了です! \ 【お仕事内容】 点検報告書作成に関するデータ入力のお仕事 電気に関する点検データを 決められたフォーマットへ入力するだけ◎ 「入力した内容間違ってないかな・・?」 「これはどうだろう?」と思った時に すぐに質問ができる環境を整えていますので、 分からないことがあれば 遠慮なく何でも聞いてくださいね♪ お仕事に慣れてきたら、 1件あたり平均30分程度で データ作成できちゃいます♪ \特別なパソコンスキルは必要ありません!/ タイピング、マウス操作が出来ればOK! だから・・・ 事務は未経験という方でも始めやすい! 実際にお仕事をしながら覚えていけば◎ ・・・・・・・・・・ <入社日> 7/1(火) <研修> 7/1(火)〜7/2(水) ※8:30〜17:20(実働7時間50分) 2日間の研修終了後は 実際の業務を行いながらお仕事を 覚えていきましょう! 疑問点や不安な点は 先輩スタッフがサポートします♪ <シフト> 8:30〜17:20 (実働7時間50分/休憩60分) ※週5日勤務 ※平日のみ ・・・・・・・・・・・ 『アルティウスリンク株式会社』は、 KDDIと三井物産の共同出資会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■簡単なPC操作ができる方 (文字入力・マウス操作) ■主婦(夫)活躍中 ■フリーター歓迎 ◇女性活躍推進企業認定「えるぼし」 ◇子育てサポート企業認定「くるみん」 ライフステージが変わっても、 安心して長く働ける環境づくりを推進しています♪ ◇ダイバーシティ(障がい、育児、介護など)推進中 障がい者の方も全ての募集に応募可能 |
■企業の「人・組織」問題を解決するリクルートのコンサルファーム■年間休日130日・フレックスタイム制・在宅勤務導入■事業環境変化の早まりと個人の価値観多様化という社会構造変化に対し、様々なソリューションを提供していきます
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
651万円〜981万円 |
仕事の概要 |
商品サービス「360°評価」「エンゲージメントドライブ」「インサイズ」などの商品開発に携わっていただ… |
求める人材 |
【必須】■事業・営業企画または、商品企画の経験1年以上【歓迎】■調査・データ分析の経験■人材業界で… |
最大時給1625円!学生さんも歓迎/1250408800
勤務地 |
愛知県名古屋市中区 アルティウスリンク株式会社 |
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給与例 |
給与例 週3勤務の場合の月収例 19万1100円(時給1300円×11h×月12日+深夜手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 □少人数のコールセンター □服装カジュアルOK □週2〜3日勤務/WワークOK □久屋大通駅 徒歩1分 □法人顧客対応のため、クレームはほぼなし! □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 中部電気保安協会で 生活にも欠かせない 『電気』を守るオシゴト ______________□ お客様先に設置している 機器に異常が発生した際に、 お客様やシステムからの要請を受けて 現地へ技術員を手配するお仕事です。 【警報処理】 (1)システム上で警報アラートが表示される (2)アラート内容を確認 ⇒作業員へ電話連絡 (3)受付内容を専用システムに入力 【入電対応】 (1)法人のお客様から入電 (2)内容をヒアリング ⇒作業員へ電話連絡 (3)受付内容を専用システムに入力 電話発信対応…4割 電話受信対応…3割 システム入力…3割 などの作業がございます。 ※発信は社内取次(技術員への連絡)のみ □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ このお仕事のオススメPOINT ______________□ (1)充実の研修・フォロー体制 コールセンターの経験は不問です! 未経験やブランクがあるという方も 自信をもってデビューできる 充実の研修をご用意しています♪ 「ブランク復帰で少し不安…」 「飲食店での勤務経験しかない」 そんな方もご安心くださいね□ (2)夜間のお仕事! 深夜時間帯は入電が少なく お客さま対応の割合が低く、 設備からの警報への対応が多くなります。 天候に左右されやすく 雨・台風などの時は対応数が増え、 乾燥・晴れているときは対応数が減ります (3)夜勤のみ&週2〜3日だけでOK 「Wワークで働きたい」というフリーターさんや 子育てに手がかからなくなってきた主婦さん、 「ガッツリ稼ぎたい」という学生さんも在籍。 コールセンターデビューの方も多数いますよ! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【当社について】 アルティウスリンクはKDDIと三井物産の共同出資会社です |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問 PCで文字入力・マウス操作ができる方 当社の社会保険に加入できる方 ※午後10時〜午前5時までは深夜業のため18歳以上の応募のみとなります ※Wワークの場合、Wワーク先と当社での就業時間が あわせて週40時間までならご就業可能 ◆接客経験のある方歓迎 ◆コールセンター経験のある方大歓迎 ◆未経験の方も、もちろんOK! ◆Wワーク・副業希望の方・学生さんやフリーターさんも歓迎! -=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=- <働く先輩スタッフの声> 「PC操作を学べて、タイピングも早くなった」 「質問しやすい雰囲気で安心した」 「違う年代の人とも仲良くなれる」 「ビジネス敬語が身についた」 「就活するときにも自信がもてた」 など嬉しいお声が多数□ 元飲食・アパレル・販売・サービス・営業などで 働いていたスタッフも現在活躍中□ アナタも実感してみませんか? ◇ダイバーシティ(障がい、育児、介護など)推進中 障がいのある方も全てのお仕事にご応募いただけます |
月収24万以上×週3からOK/1250500900
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区 アルティウスリンク株式会社 |
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給与例 |
給与例 <週5日勤務の場合の月収例> 時給1500円×8時間×週5日×4週間 =月収24万円+インセンティブ <週3日勤務の場合の月収例> 時給1500円×8時間×週3日×4週間 =月収14万4000円 ※時間外手当は1分単位で別途支給 ※独り立ち後は平均45,000円程度獲得可能 頑張り次第でさらに上積みも!! |
仕事の概要 |
仕事内容 ────────◆◇◆──────── 未経験チャレンジも大歓迎 同期と一緒にスタートで安心□ 7月オープニングスタッフ募集! ────────◆◇◆──────── □既にお取引のあるお客様へのご案内です □ノルマなし!インセンティブあり □頑張り次第で、月収約30万円も可能♪ □週3日〜勤務OK! □オフィスカジュアルOK 新規開拓や飛び込み営業、ノルマは一切なし! 「接客経験しかない…」「営業は未経験」でも 安心して始められますよ! 11時スタートなども相談OKで働きやすさも抜群です♪ \\ お仕事内容 // リストを確認しながら 光インターネットご利用者様宅を訪問し、 下記のご案内をお任せします! ◆回線利用におけるお困りごとのヒアリング →技術訪問の提案・アポイントの取得 ◆契約見直しのご相談 ◆専用ポータルサイトのご案内 ◆オプションサービスのご案内 お客様の「困った」を解決し、 直接「ありがとう」が聞けるお仕事です♪ ────────◆◇◆──────── 【入社日】 7/1(火)スタート ────────◆◇◆──────── □頑張った分だけ給与に反映□ 未経験スタートの方でも高時給1500円! 独り立ち後は平均45,000円程度の インセンティブ獲得可能です。 □相談しやすいシフトも魅力□ 月曜〜日曜の間で週3〜週5勤務から選べます。 基本は10〜19時勤務となりますが 11時〜なども相談可能です◎ □オフィスカジュアルでOK□ 服装はオフィスカジュアルでOK! しっかりしたスーツを上下着る必要はありません。 夏季にはクールビズも実施しています ────────◆◇◆──────── 【当社について】 アルティウスリンクはKDDIと三井物産の共同出資会社です |
求める人材 |
求めている人材 <学歴不問> 未経験やブランクがある方も歓迎! PCの入力ができればOK! 6/23〜6/30(平日6日間)の研修に全日参加できる方 °+◆────・◇・─────◆+° <フリーター・主婦(夫)・学生さんも大歓迎> 営業経験がなくても大丈夫です! 「販売などの接客経験を活かしたい」 「コミュニケーション力には自信がある」 そんな方もチャレンジOKです□ °+◆────・◇・─────◆+° ◇ダイバーシティ(障がい、育児、介護など)推進中! 障がいのある方も全てのお仕事にご応募いただけます \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者(無形商材・有形商材不問) 予算・見積〜納品・請求まで関わったことがある方 新規営業・既存営業・内勤営業に興味のある方 \こんなスキル・能力も活かせます/ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク |
平日のみ・残業なし・週4可・事務/1250501980
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央 アルティウスリンク株式会社(青葉センター) |
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給与例 |
給与例 ★月収例 時給1,200円×7時間×21日 =176,400円+交通費 |
仕事の概要 |
仕事内容 - 【入社日】 6/9(月) ※8:55〜17:00 【研修日】 6/9(月)〜6/20(金) ※8:55〜17:00 ※研修は平日のみ 【シフト】 8:55〜17:00(休憩65分) ※平日のみ ※週4日〜勤務OK! - 業務拡大につき追加募集! \新電力に関する問い合わせ対応/ 20代〜40代の幅広い年代が活躍中! 17時定時退社でプライベートも充実♪ 髪色・髪型自由でアナタらしく働ける! 【お仕事内容】 マンションや集合住宅に 提供している電力に関する お問合せ対応をお任せします! 【お問合せ例】 「引っ越してくるから 電気を契約したい!」 「利用料金を教えてもらいたい」 「ブレーカーが落ちてしまった」 「電気が点かなくなった」等 お問合せ内容は様々ですが、 お客様のお話しを伺い、 マニュアルを確認しながら ひとつずつご案内していきます! 内容確認のために お客様へお電話をしたり、 データ入力を対応 いただくこともありますが 基本は受信業務がメインとなります。 もし困ったことがあっても、 管理者がすぐにフォローできる体制が 整っているので安心してくださいね♪ - 『アルティウスリンク株式会社』は、 KDDIと三井物産の共同出資会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■PC基本操作(文字入力、マウス操作) ■未経験大歓迎! 研修があるので事前知識は一切不要! ◆ダイバーシティ(障がい、育児、介護など)推進中 障がい者の方も全ての求人に応募可能 ★先輩スタッフは 前職でこんなお仕事をしていました! 未経験スタートでも問題ありません♪ 一般事務/データ入力/営業事務 ファミレス/ホールスタッフ/キッチンスタッフ 居酒屋/カフェ/調理師/接客販売/アパレル 警備/清掃/イベントスタッフ/ホテルスタッフ 受付・フロント/カラオケ/営業/仕分け 保育士/介護士/コールセンター/テレオペ 清掃/ピッキング/倉庫/電話対応 電話受付/テレマーケティング ◇女性活躍推進企業認定「えるぼし」 ◇子育てサポート企業認定「くるみん」 ライフステージが変わっても、安心して長く働ける環境づくりを推進しています♪ |
■創業1669年、350年以上の歴史ある独立商社。日本に留まらず、世界23か国に事業展開しているグローバル企業! ■年間休日124日/平均残業30時間程度/福利厚生も充実しており、長く働いてキャリア構築のできる会社です◎
勤務地 |
名古屋本店(愛知県名古屋市中区) |
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想定年収 |
700万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
経理本部のリスク管理業務をお任せいたします。与信管理、債権・債務の管理の効率化やビジネスリスク・ト… |
求める人材 |
【必須】■商社で与信管理に関する業務の経験(3年以上)■上場企業の管理部門での勤務経験。管理部門に… |
研修制度充実◎嬉しい土日休み♪
勤務地 |
東京都中野区本町4-8-1 ソフィアメディ株式会社-ソフィア訪問看護ステーション阿佐ヶ谷 分室中野新橋 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 訪問リハビリにて理学療法士業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・1日あたり5〜7件の訪問リハビリの実施 ・担当者会議や退院時カンファレンスへの出席 ・移動手段は高性能の電動自転車または社用車(エリアにより異なります) ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練(食事、歩行、排泄、着替えなど) ・自宅でできるセルフケアの指導(自主トレーニングなど) ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス |
求める人材 |
求める人材: 理学療法士の資格をお持ちの方 |
週3勤務!私生活と両立!未経験OK!/1250501700
勤務地 |
宮城県仙台市太白区あすと長町3丁目2-36 アルティウスリンク株式会社(長町DH) |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\このお仕事のおススメポイント!// 【めったに出ないレア求人!】 20:55〜翌9:00まで、深夜帯のお仕事! 「昼間は趣味の時間に使いたい」 「朝の早起きが苦手だから夜間帯で働きたい」 「深夜手当がつく高時給の仕事を探している」 「夜勤の仕事をしてきたから夜勤の仕事を続けたい」 【週3勤務!残業ほぼなし★】 週3日勤務なので、 お休みの日は趣味や家事など 自分の生活にあった 働き方ができちゃいます! 基本は定時で退勤できるので メリハリのある生活ができる! 【サポート体制万全!】 研修期間をしっかり設けています! 分からないことはすぐに確認できる 体制が整っています! 安心してお仕事スタートできます♪ 東北電気保安協会のコールセンターでのお仕事です。 お客様からの電気に関する問合せ対応や 設備確認のための発信業務、 それに付随する入力処理をおまかせします。 たとえば・・・ ・室内の電気が消えてしまった ・漏電を知らせるアラームが鳴っている などのお問合せに、 マニュアルを見て回答します。 クレームはほぼありません! 難しい問合せや困ったことがあれば 先輩スタッフが駆け付けるので 安心してくださいね♪ ============== 【入社日】 7/1(火) 【研修日】 入社日より7日間 ※22:00〜翌7:00 ※実働7時間 ※休憩2時間 ※7/1・2・5・8・9・12・15 【シフト】 20:55〜翌9:00 ※実働9時間 ※休憩3時間05分 ※週3日勤務です ※土日祝含むシフト制 ============== 『アルティウスリンク株式会社』は、 KDDIと三井物産の共同出資会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■前向きに業務に取り組める真面目な方 ■分からないことはすぐに確認できる慎重な方 ■PCの基本操作が可能な方 ■コールセンター経験者歓迎 ■夜勤勤務経験者歓迎(業界不問) ◇女性活躍推進企業認定「えるぼし」 ◇子育てサポート企業認定「くるみん」 ライフステージが変わっても、 安心して長く働ける環境づくりを推進しています♪ ◇ダイバーシティ(障がい、育児、介護など)推進中 障がい者の方も全ての募集に応募可能 |
コカ・コーラの倉庫で製品の在庫管理/出荷サポートのお仕事
勤務地 |
愛知県東海市南柴田町二の割170-9東海セールスセンター コカ・コーラボトラーズジャパングループ コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社【79554】 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 コカ・コーラボトラーズジャパングループは 製品製造から物流や販売、リサイクルなど 生産から再利用までを行っています。 より最適・最高のサービスをグループ全体で 追及し取り組んでいける強みがあります。 お客さまに喜んでいただくために、 “まずは働くスタッフの喜びから”と 福利厚生・安全衛生を整備。 当社で働くすべてのスタッフが 笑顔でやりがいを持って働けるように 労働安全衛生の向上にも注力しています。 お客さまも全スタッフにも 家にスマイルを持ち帰れることを 目指しています。 【仕事内容】 ー【業務内容】ー ■在庫管理/製品出荷オペレーション ・専用ソフトを使用した製品の入出庫業務 ・専用ソフトを使用した製品出荷車両の誘導 ・日次での製品棚卸 ・伝票チェック ・その他備品の発注 ■自動設備メンテナンス ・自動倉庫設備エラーの解除対応 ・清掃によるエラーも未然防止対応 ・自動倉庫設備の軽微な部品交換対応 など |
求める人材 |
資格 学歴不問 普通免許(AT限定可) 【性別や年齢を超えた活躍を推進しています】 当社ではダイバーシティ&インクルージョンを 大切にしています。 |
【当社について】■創業150年超の歴史ある企業。積水ハウスのグループ企業となるなど、新しい取り組みにも注力 【歓迎】■働き方を改善したい方(有休取得率60%超/年休123日/離職率3%以下/計画有休5日/ノー残業Day
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
660万円〜840万円 |
仕事の概要 |
■適性に合わせて大阪本店の管理部門で数年後に管理職となっていただけるような管理職候補の方向けのポジ… |
求める人材 |
【必須】何かしらの管理部門(財務、総務、人事、監査、ESG、CSRダイバーシティ、経営企画等)の経… |
【フィールドセールス(プロワン事業)】法人向け営業経験者歓迎!業界革新をリードする営業職
勤務地 |
東京都中央区銀座7-16-12G-7ビルディング8F 株式会社ミツモア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 ・SaaSプロダクトを新規顧客に提案、導入するフィールドセールス業務 ・CSと協力し、既存顧客との継続的な関係構築およびアップセル、クロスセルの推進 ・セールスチームのマネジメントやリーダーシップを発揮し、チームの目標達成をサポート ・市場動向や顧客ニーズを把握し、新たに必要な機能を考え、他部門と連携してプロダクトを改良 ・ご経験に応じてエンタープライズセールスもお任せいたします - 数年がかりの長期商談の進行・クロージング - 役員レベルのステークホルダーとの折衝及び関係構築 ※業務内容変更範囲:会社の定める業務 【ポジションの魅力】 ・顧客の事業成長への直接的な貢献 このポジションでは、現場業界の特殊性を理解し、クライアントの本質的な課題を深く把握する力が養えます。 単なる機能説明ではなく、顧客の業務プロセス全体を俯瞰し、プロワンのソリューションがどのように事業成長や業務効率化に貢献するかを戦略的に提案できるスキルが身につきます。 顧客企業の成功に直接寄与し、その事業成長を実現する重要なパートナーとして活躍することができます。 ・業界の声を反映し、プロダクトの価値向上と事業創造に貢献 営業担当としてお客様の声に真摯に耳を傾け、その要望を開発チームと共有することで、 プロダクトの価値向上に直接貢献できます。機能の改善や新機能の提案を行い、 プロダクトの競争力を高めていくことが求められます。 標準機能の実装を検討する際には、市場インパクトを見据えた戦略的な意思決定が必要不可欠です。 業界のトレンドや競合他社の動向を分析しながら、プロワンが業界をリードし続けるための 施策を打ち出していく必要があります。 これらの経験を通じて、単なる営業としてだけでなく、事業創造者としての視座を持ち、 プロダクトと事業の成長を同時に実現していくことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 業種未経験OK ・法人の新規営業経験 5年以上 ・論理的な思考力とコミュニケーションスキル ・社外向けプレゼンテーション資料の作成経験 ▼歓迎スキル ・IT業界でのエンタープライズセールス経験 ・SaaSまたはIT商材のソリューション提案経験 ・多様なステークホルダーと協力してセールスにおいて成果を出した経験 ▼求める人物像 ・当事者意識がある方 ・スピード感を持って業務を遂行できる方 ・変化に柔軟に対応できる方 ・数字目標の達成意欲が強い方 ・チームでの成果の最大化を考え、周囲に働きかけられる方 |
オフィスワーク★慣れたら在宅もOK★未経験歓迎!
勤務地 |
東京都千代田区 アルティウスリンク株式会社/1250404930 |
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給与例 |
給与例 月収28万5000円 時給1900円×7.5時間×月20日 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★:・.――――――――――――.・:☆ □がっつり稼げる高時給1900円! □アクセス◎駅チカ通勤らくらく♪ □企業向け!一般ユーザー対応なし! ★:・.――――――――――――.・:☆ KDDIが提供する電話サービスの 開通手配に関する事務業務をお任せ! 【仕事内容】 □メール中心の日程調整や関係各所への 申込手配・進捗管理(専用システム使用) □申し込み内容のヒアリングや 社内打合せ、研修等への参加など □法人のお客様向けのため 一般のお客様対応はありません! ・・・・・━━━━━━━━━━━━━・・・・・ お客様や社内外関係者に対する 応対力・調整力をはじめ、 タスクの管理やPCスキル全般、 音声通信に関する各種知識など 仕事を通じて様々なスキルが身に付きます! □ITパスポートや工事担任者等の 資格取得支援実施中(規定あり) ・・・・・━━━━━━━━━━━━━・・・・・ 未経験の方もしっかりサポート! OJT研修でじっくり丁寧に教えます。 面談も定期的に実施しており、 なんでも相談しやすい職場です◎ |
求める人材 |
求めている人材 □ ̄ ̄ ̄ ̄<応募条件> ̄ ̄ ̄ ̄□ □PC、Excel基本操作が出来る方 □ビジネスチャットや メールの対応が出来る方 □電話応対が出来る方 □______________□ □□こんなお仕事経験活かせます□□ オフィス経験者(事務、営業事務、営業職、 エンジニアなど)、コールセンター、 ケータイショップ勤務、不動産業、 サービス業(アパレル、飲食) ネットワークエンジニアなど ・・・・・━━━━━━━━━━━━━・・・・・ □未経験・初心者OK □経験者・有資格者歓迎 □副業・WワークOK □ブランクOK □フリーター歓迎 □学歴不問 □ミドル活躍中 □女性活躍中 ・・・・・━━━━━━━━━━━━━・・・・・ □ダイバーシティ推進中 障害がある方もすべての お仕事にご応募いただけます! |
寮完備!地方からの上京を応援します!大手優良グループ店であなたのキャリアを活かして稼ぎませんか!
勤務地 |
東京都港区浜松町駅 PUB CLUBベイストーリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: *お仕事はホール業務全般をお願いします。 社員の方は将来的には店長候補として店舗運営全般 をお任せします。 ⇒新規店のプロデュースなど皆さんにやりがいある お仕事をお任せします! |
求める人材 |
求める人材: 20歳以上 (喫煙エリアでの勤務が必須のため条例による) 学歴・経験・性別一切不問。 ※髪型・等、見た目自由な会社です! ※経験者優遇! 【動機は何でもOK】 お金を貯めたい! カッコよさそう! キャリアアップしたい! 自分のお店を持ちたい! 朝苦手・満員電車に乗りたくない! 【現社員の前職】 接客的に異業種からの転職を歓迎しております。 元運送業、元営業、元アパレル、居酒屋、BAR、 ガールズバー、カフェなど異業種からの 転職者が活躍中! |
■企業の「人・組織」問題を解決するリクルートのコンサルファーム ■年間休日130日・フレックスタイム制・在宅勤務導入■事業環境変化の早まりと個人の価値観多様化という社会構造変化に対し、様々なソリューションを提供していきます
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
717万円〜 |
仕事の概要 |
主にトレーニングやアセスメント・コンサルティングを軸に、人材育成・組織開発・制度構築を支援する「HR… |
求める人材 |
【必須】■ビジネス経験3年以上 ■経営企画・事業企画・事業統括・営業企画・営業推進などの企画部署での… |
「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎!社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適!」
勤務地 |
東京都新宿区 スパイダープラス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 組織強化 【短期課題】 今期の増員予定に対し、拡大後の組織に対して組織開発を行える人員が充分に揃っていない 【中期課題】 各組織毎のHRBP配置 本ポジションでは、組織開発にかかわる一連の業務をお任せします。 現在当社は、企業の急成長に伴い例年にない規模に採用計画を大きく引き上げています。 今期、社としては初となる大規模採用を行っていますが、それに伴い拡大する組織と事業を最大限活性化させ、更なる成長を目指すための様々な施策・仕組の構築が必須となってきます。 組織の課題と向き合い、経営と現場双方の声を聞きながらクイックに業務推進を行っていけるメンバーを募集します。 【具体的な業務内容】 スパイダープラスにおける組織開発業務 全般 ・組織同士の理解/連携を深め、組織力を最大化する企画・進行 ・新入社員の早期戦力化を強化するオンボーディングフォロー(研修、面談) ・インナーブランディング ・業界のモデルケースとなる評価制度のブラッシュアップおよび運用 ・キャリア育成支援 ・ダイバーシティの推進 ・上記に付随する企画や新規施策の立案、運用 ※これまでのご経験、今後のキャリアやチームバランス等加味し、お任せする業務を決定していきます 【このポジションの雰囲気・特徴】 ・様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。 ・得手不得手に応じてタスクの比率を柔軟に分けて進めています。 ・経営陣や部長陣を含め、他部署とも密なコミュニケーションが発生します。 ・業務を進める上で困ることがあればチームで相談しながら進めることができます。 【現組織体制】(2024年2月現在) CD(コーポレートデザイン)室 HRセクション 室長(取締役) セクションリーダー(執行役員) 採用チーム チームリーダー メンバー:4名(有期雇用含む) 企画・運用チーム チームリーダー(セクションリーダー兼任) メンバー4名 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 下記のいずれかご経験(2年以上) ・事業会社での中途or新卒採用経験 ※中途の場合、複数職種かつ少なくとも年間30名以上の採用実績があること ・事業会社での組織開発経験 |
充実の福利厚生!詳細は本文の福利厚生欄をご確認ください!
勤務地 |
東京都文京区本郷2-35-10 本郷瀬川ビル (株)SIXINCH.ジャパン |
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仕事の概要 |
仕事内容: アイデアをカタチに。インテリア・家具の設計に携わるやりがいある仕事です! インテリア・家具・デザインが好きなあなたへ。 企画・設計・開発まで、トータルに関われるクリエイティブな設計職の募集です。 【業務内容】 @ オリジナル製品や特注家具の設計・デザイン業務 A 商品企画・開発における図面作成や設計提案 製作部・営業部と連携しながら、仕様調整や資料作成を行っていただきます。 〜具体的な業務内容〜 ・CADやIllustratorを使用した設計図、製作図の作成 ・3Dモデリング(Rhinoceros、SketchUpなど)を使った設計 ・営業メンバーとの打ち合わせや仕様のすり合わせ ・社内製作部門、外注先との技術的な調整、サポート ・プロジェクトごとの素材選定、ディテール調整 ・展示会や提案資料に使用する設計ビジュアルの制作 ・新規プロダクトや子ども向けブランドにおける構造設計 など |
求める人材 |
求める人材: 【求める条件】 ・設計職(家具・インテリア・建築等)としての実務経験が1年以上ある方 ・2D CADやIllustratorの基本操作が可能な方 ・3Dモデリング(Rhinoceros、SketchUpなど)を使った設計にも携わりたい方 ・インテリア、家具、デザインに興味がある方 ・チームでのものづくりを大切にできる方 ・子ども向け新ブランドにも関心がある方歓迎 |
業界シェアトップクラスのSBMグループ!ボーナス年2回支給!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-27 九勧博多駅前ビル3階 三洋ビル管理株式会社 |
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給与例 |
給与例 月給22万5千円+賞与・各種手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定 詳細は面接時にご相談を! ・残業手当 ・深夜手当 ・資格取得報奨金 (例) 電気工事士:1万円 建築物環境衛生管理技術者:10万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 安定需要のビルメンテナンス業界で 手に職つけて働こう♪ <求人のポイント> (安定) 設立50年の安定企業!年間休日115日 (大手) 業界シェア上位のSBMグループ! (安心) 県外転勤無し!腰を据えて働けます ー 創業1974年の 安定企業で腰を据えて勤務! お客さまにカイテキ環境を ご提供し続ける、 不動産のプロフェッショナル! ー <仕事内容> 弊社が管理している オフィスビルや商業施設、 病院、大学などの 設備メンテナンス業務をお任せ ・建物の巡回設備点検 (電気・水道メーターの検針) ・貯水槽清掃作業 ・エアコンのフィルター清掃 ・消防設備の点検 ・設備トラブル発生時の一次対応 ・書類作成(報告書や見積書作成など) ※管理物件への移動は社用車使用 >>要普免(AT限定可) ※福岡本社&福岡県内の 弊社管理物件での勤務 ※転居を伴う転勤はなし <入社後の流れ> 入社後まずは、 仕事の流れやポイントを 覚えてもらいます! 丁寧に教育を行いますので、 ご安心ください♪ <新しい挑戦にも積極的な企業> お客様の施設のスペースを 有効活用するための 「カフェの運営」や 「キッチンカー販売店」 とのマッチングや より良い空間づくりのための 「音響空間デザインシステムの 代理店業務」など、 お客様に喜んでいただける 新サービスにも積極的に 取り組んでいます!! <建物がある限り求められる仕事> ビル管理業やビルメンテナンス業は、 世の中の状況に関わらず、 必要とされ続ける仕事です。 お客様に寄り添う会社で、 一緒に働いてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 普通自動車免許必須(AT限定可) ※第二種電気工事士の資格を お持ちの方は優遇! ※建物の設備管理経験が ある方も優遇!(年数不問) ・チームワークを大切にできる方 ・コツコツ作業が得意な方 ・手に職をつけて働きたい方 ・福岡で腰を据えて働きたい方 ・ビルメンテナンス業界に興味がある方 ・設備管理の経験や 資格を生かして働きたい方 年齢の条件と理由:あり(年齢の条件と理由:あり(63歳まで ※例外事由1号)) |
■西日本業界トップクラスを誇る高齢者向け食品メーカー/創業50年超・5年間で160%成長の安定優良グループ/中途社員多数活躍/年間休日120日/正社員1,000名以上(グループ全体)/月残業時間ほぼ無し/働き方改革・ダイバーシティ推進!
勤務地 |
和歌山営業所(和歌山県和歌山市)、大阪南営業所(大阪府堺市堺区) |
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想定年収 |
400万円〜540万円 |
仕事の概要 |
医療・福祉施設に向けたお食事サービスの提案営業(対面・オンライン)をお任せします。さらに弊社のサー… |
求める人材 |
◆いずれか必須条件◆営業経験3年以上 ※法人・個人不問、業界経験不問医療・福祉業界での就業経験 3年… |
電話対応ナシ!基本PCスキルでOK◎未経験歓迎★駅チカ♪
勤務地 |
千葉県船橋市 アルティウスリンク株式会社/1250406920 |
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給与例 |
給与例 ◎月収22万円以上も可能! 【月収例】 時給1450円×1日8h×19日 =22万400円 |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □土日祝休み&一部平日休みあり! □電話対応ナシ!基本PCスキルで◎ □2週間の研修&2ヶ月のOJTで安心 □高時給1450円でしっかり稼げる +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ \□コツコツ安定して働きたい方に□/ 大和ハウスグループの事務センターで、 お支払いの手続きに関する入力・確認を 行うお仕事です。 □具体的には…□ ▼申請内容と添付の領収書・請求書の 内容が合っているか確認 ▼付随する事務処理 ▼電話対応はありません! □基本的なPC操作ができればOK! □しっかりした研修&OJTがあり 未経験の方でも安心スタート◎ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ ◎駅チカで通勤ラクラク♪ 2025年10月までは瑞江駅より徒歩3分、 11月以降は船橋駅徒歩3分のオフィスで お仕事していただきます。 どちらも駅チカでアクセス抜群◎ ◎休憩施設充実でリラックス☆ 冷蔵庫・レンジ・ポットを常備した 休憩室や、個人ロッカーを完備! ゆっくりと休憩時間を過ごせます。 ◎感染症対策もバッチリ! マウス・キーボードは個人専用貸与! 終業時のマスク着用を推奨など、 安心してお仕事していただけます。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 ■PCの基本操作ができる方 (簡単な文字入力・マウス操作程度) ■研修に全日参加できる方 -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- \□こんな方も歓迎□/ □未経験者歓迎 □無資格歓迎 □主夫・主婦歓迎 □経験者歓迎 □ブランク歓迎/ブランクOK □U・Iターン歓迎 □年齢不問 □経験不問 □女性活躍中 □ダイバーシティ推進中 (障がい、育児、介護など) -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- ★今回募集するお仕事では、 テレフォンオペレーター、テレアポ、 カスタマーサービス、電話対応、 コールセンター、データ入力、 一般事務、バックオフィス業務 などの経験が活かせます! |
最新IT活用の“成長型”イタリアン!「やってみたい!」をすぐに形にできる自由度が高いお店!独立も応援します!
勤務地 |
愛媛県松山市朝生田町 ピッツェリア マルブン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 “勘や経験に頼らない” \AIデータを活用したお店作り!/ ・創業100年を超える愛媛の安定企業! (松山地区での新店オープンも計画中!) ・AI活用で仕込み・発注・シフト管理もスムーズに! ・やってみたい!にどんどん挑戦できる社風! ・独立も応援! ・カスタマイズできる研修が50種類以上! (外部研修、セミナー受講もあり!) ・夏休み・冬休みあり◎ --------------------------------------- \店舗DX推進で数字を武器に、 次世代の飲食店運営へ!/ 大正12年創業、イタリアンを中心とした 洋食を提供する当社は、3年程前から 店舗DXに挑戦してきました。 新たに導入した来客やオーダー予測をする AIシステムの的中率はなんと95%! おかげで仕込みや発注、シフト管理が格段に スピーディーかつ精度高く管理できるように なりました! 勘と経験で“なんとなく管理”から、 データに基づいた予測運営へ! 店舗業務に追われることなく、 お客様を喜ばせるお店づくりに集中できる お店になりました! 「老舗の強み」×「IT化推進」で成長を続ける 当店で、あなたの理想のお店作りを 楽しみませんか? 【仕事内容】 イタリアンレストラン 『ピッツェリア マルブン』にて まずはホールでの接客やキッチンでの調理を 担当いただき、ゆくゆくは店舗運営に関わる業務も お任せしていきたいと思っています。 <具体的な仕事内容> ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ゆくゆくは・・ ・スタッフの育成 ・メニューや商品の開発 ・売上管理、経費管理、予算方針管理 など <IT化で店長の負担も軽く!> AIを活用したアプリを取り入れ、 「どのようなメニューがどの時間帯に、 どの時期に売れているのか」といった データを詳細に把握ができ、 発注や仕込みはもちろん、 スタッフのシフト作成など、 店舗業務に追われることはありません! またお客様からの注文にはスマホオーダーを導入。 配膳ロボットやお掃除ロボットも導入し、 現場の負担を軽減できるような取り組みを進めています! <“現場発信”でお店作りが楽しめる!> 今まで転職してきた方がよく挙げている 「マルブン」のいいところは、 自由に“自分たちの理想のお店” づくりにチャレンジできること! “お客様に喜んでいただけること”は、 すぐに実践OKなので、「やってみたい」 にどんどん挑戦できるお店です! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 飲食業界での何らかのマネジメント経験 (主任、ホール長、料理長、飲食店店長など) 和食、中華、洋食(イタリアン、 フレンチなど)など、ジャンルは不問です。 ※ホテル内のレストランや旅館の厨房など 経験をお持ちの方も歓迎します! この経験は応募資格になるか不安・・ という方もお気軽にお問合せください! ・要普通自動車免許(AT限定可) ※学歴不問 ※U・Iターン歓迎! 愛媛の飲食店求人をお探しの方や、 松山市での店長職をお探しの方、歓迎です! <人物重視の採用をします!> できる限り多くの方とお会いし、 面接で直接お話しできたらと思っています! 【こんな方、歓迎します!】 ・食べることが好きな人 ・「感謝」の気持ちをもって丁寧に接することができる人 ・自由なお店作りをしたい方 ・データを活かした店舗運営に挑戦したい方 ・独立を目指している方 |
賞与あり!独立支援応援!現場の裁量が大きく、自由度&納得度が抜群!
勤務地 |
愛媛県新居浜市坂井町2丁目2-44 ピッツェリア マルブン 新居浜店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・未経験者歓迎!人物重視の採用です! ・定着率抜群!仲がいい職場◎ ・研修制度が充実!一から着実にスキルアップできる! ・賞与・昇給あり! ・連休もあり! ・産休・育休取得実績&時短勤務制度あり ・創業102年!愛媛県内で複数店舗展開の安定企業! --------------------------------------- 【仕事内容】 一軒家イタリアンレストラン 「ピッツェリア マルブン 新居浜店」にて、 キッチン・ホールなどを担当します。 <キッチン業務> ピッツァやパスタなど調理、 盛り付け、仕込みなど <ホール業務> お客様のお席へのご案内、 料理の提供、片付け、レジ作業など ゆくゆくは・・ スタッフの育成や、メニューや商品開発、 売上や経費の管理など、 店舗運営にかかわる業務もお任せしていきます。 一人一人の成長ペースや適性に合わせて 業務をお任せしていくので、焦らず着実に スキルアップできます。 【入社後の流れ・教育制度】 >未経験の方も安心!先輩がしっかりサポート! まずはホールやキッチンでの業務を一つひとつ覚えていきます。 店長や先輩スタッフが丁寧に教えていくので、未経験の方もご安心ください。 徐々に職場の雰囲気に慣れながら、できることを増やしていきましょう! >50種類以上の研修で、スキルアップ&キャリアップもサポート! 「キッチン研修」「サービス研修」などの現場のスキル向上を目的としたものをはじめ、 管理職育成研修や、心理学やマーケティングなど、業務に活かせる豊富な研修メニューから、 「有名テーマパーク研修」「有名なお笑い喜劇研修」など、ホスピタリティを学ぶ特徴的な外部研修まで、自分の受けたい研修メニューを自由に受講できます! また、異業種の会社の方と一緒に学ぶワークショップも年1回開催。それぞれの会社や業界での事例などを学ぶのはもちろん、社員同士の交流の場にもなっています。 【将来的なキャリアプラン】 業務をひと通り経験した後は、「主任」「料理長」 「副店長」「店長」といった流れでご活躍 いただけることを期待しています。 その後は、本社でのEC(インターネットショップ)事業や プロモーション関連を担当するポジションで オフィスワークを中心に担当することも可能です。 また当社では、ライフステージが変わっても 安心して働けるように、時短勤務制度を導入しており、 実際に産休・育休を取得後、時短勤務で復帰の スタッフも活躍中です! 「将来的に自分のお店を持ちたい!」 という方も大歓迎です! (実際に独実したスタッフも多数!) 店舗運営に関するノウハウを存分に学べます! 【職場について】 新居浜店は、社員・パート・アルバイト スタッフを含めて、10名ほど活躍中です。 社員は平均年齢30歳で、 パート・アルバイトスタッフは 10代の学生さんから30代・40代などの 子育て世代まで幅広い年齢層が活躍中です。 意見がいいやすい風土があり、風通しも抜群。 急なシフト調整も協力し合うなど、 自然と助け合う温かい雰囲気があるお店です。 |
求める人材 |
求める人材: ・要普通自動車免許(AT限定可) ※未経験者歓迎! ※学歴不問!資格不問!経験不問! ※U・Iターン歓迎! > 社会人未経験の方、フリーターの方歓迎! 「ずっとアルバイトをやってきた」 「これからは正社員として頑張りたい!」と いう方も大歓迎です! 正社員デビューしてみませんか? 【こんな方にピッタリなお仕事です!】 ・食べることが好き! ・料理をするのが好き! ・人と話すのが好き! ・人を喜ばせるのが好き! ・仕事のやりがいを大切にしたい! <人物重視の採用をします!> |
■「関西の未来とともに歩む新たなリテール金融サービスモデル」の構築を目指し、地域密着の金融サービスを展開 ■コンサル業務を中心に、お客様のニーズに合わせた店舗作りやDX化で利便性向上・業務効率化による生産性向上を実現
勤務地 |
(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
450万円〜900万円 |
仕事の概要 |
戦略的な人事企画・実行を担い、PDCAサイクルを管理しながら業務効率化を推進し、組織全体の生産性向上に… |
求める人材 |
【必須】・戦略的思考を持ち、柔軟な発想で課題解決に取り組める方 ・組織全体の生産性向上に向けた業務… |
【中途採用/正社員】店舗販売スタッフ(店長候補/総合職・地域限定職)【転勤可能な方対象】
勤務地 |
東京都23区 (株)コックス(店舗販売スタッフ 店長候補) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 業績好調企業で活躍! 「楽しくなければファッションじゃない」がスローガン♪ 年齢関係なく「頑張り」が即評価される成長企業です。 店長、販売員、アルバイトさんまで対象とした『販売目標達成上位者に給与とは別に報奨金を支給する「スター制度」があります。』 コックスは、常にチャレンジ精神を忘れず、試行錯誤しながら前に進んできました。 今後更なる飛躍を遂げるため、ブランドを牽引していただける新たなメンバーを募集致します! 現在弊社では、トータルファッションの企画・製造・販売とインターネット事業を拡大しています。 主要ブランドの ikka/LBC/VENCEの全国での店舗展開・9つのEC展開を行なっています。 私達は働く従業員が仕事と家庭のワークライフバランスを実現する事、 ファッションを通じて仕事にやりがい、生きがいを感じて活躍することが出来る企業を目指し、ダイバーシティ推進にも力を入れています。 ・当社店舗での接客販売 ・各店舗での売場、商品、スタッフマネジメント 【具体的には…】 ・接客・販売をしていただきます。 ・商品管理・売場管理・店舗売上予算などの数値管理・シフト、人員管理など ・店長候補として担当部門の運営から店舗全体に関わるマネジメント全般を担当いただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・ファッションアパレル業界での販売経験 ・個人、店舗の売上目標、予算管理、進捗管理経験 ・転勤ができる方 ・アパレル企業店舗での接客と販売経験 ・店舗の売上(日別、月度)の予算、実績管理 ・売場構築、スタッフ管理、商品管理経験、スキル 【歓迎】 ◆以下のご経験がある方 ・個人の販売目標進捗管理のご経験 ・アパレル店長職(スタッフへの指示だし、販売リーダー、販売スケジュール管理、棚卸など) ・5名以上のスタッフ管理 ・フロアや売場の売場編集・売上予算、進捗管理 ・地域限定(1地域内での転勤あり)での勤務 |
服装髪型自由!週3日&時短もOK/1250505450
勤務地 |
愛知県名古屋市東区 アルティウスリンク株式会社 |
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給与例 |
給与例 <月収例>*[1]のシフトで週3勤務の場合 時給1080円×5時間×週3日×4週間 =月収6万4800円 ※時間外手当は1分単位で別途支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 / 7/8(火)勤務スタート 勤務開始日の相談もOK \ < このお仕事のおすすめPOINT > □週3日からOK&実働5〜7時間のプチ時短も! □未経験OK!ブランクがある方も安心♪ □服装・髪型・ネイルやピアスもOK! □3名募集!一緒に始められる同期がいます◎ ────────◆◇◆──────── 中部電力ミライズのデータ入力 週3日〜5日×平日のみ勤務相談OK 9時〜または10時〜が選べる♪ ────────◆◇◆──────── 【具体的な仕事内容】 ・ホームページから行うWEB手続の 電気使用開始・廃止の入力 ・電力自由化に関する各種申込のデータ入力 ・確認のための電話応対 ⇒電話の対応は少なめ!全体の1割程度です! ────────◆◇◆──────── 【当社について】 アルティウスリンクはKDDIと三井物産の共同出資会社です |
求める人材 |
求めている人材 学歴・年齢不問! PC基本操作できる方 (ローマ字入力とテンキー入力必須) 「ブランク復帰でいきなり正社員は少し不安…」 「アルバイト・パートでの勤務経験しかない」 そんな方もご安心くださいね□ 元飲食・アパレル・販売・サービス・営業などで 働いていたスタッフも現在活躍中□ °+◆────・◇・─────◆+° <こんな方にもオススメ♪> □オフィスワークデビューしたい □服装や髪型が自由な職場がいい □ネイル・ピアスも楽しみたい □扶養内で働きたい □シフトを調整しながら働きたい ◇ダイバーシティ(障がい、育児、介護など)推進中! 障がいのある方も全てのお仕事にご応募いただけます |
訪問リハ◎福利厚生充実♪土日休みでプライベートも充実☆定着率が高く働きやすい環境です!
勤務地 |
石川県金沢市増泉3-11-7 ソフィアメディ株式会社-ソフィア訪問看護ステーション金沢西 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 訪問看護ステーションのリハビリ業務全般をお願いいたします。 【具体的には】 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練(食事、歩行、排泄、着替えなど) ・自宅でできるセルフケアの指導(自主トレーニングなど) ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス |
求める人材 |
求める人材: 作業療法士の資格をお持ちの方 |
【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
鹿児島県(鹿児島県霧島市) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、公営住宅の維持管理・点検保守業務をお任せ致しま… |
求める人材 |
【必須】■一級建築士または二級建築士資格★未経験歓迎のポジションです。 |
未経験OK!コツコツ&チェック業務がメインのお仕事〇 「電話が苦手」といった方にピッタリ♪研修ありで安心!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区 アルティウスリンク株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 au事務センターでのお仕事です! 京橋駅スグ! 幅広い年代の方が活躍されています! 。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。.。:+*゚ ゚ *+:。.。:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 業務についての詳細 □ _____________ auやUQのスマホ、auひかりなどを お申込みいただいたお客様の「契約内容」に 不備がないかを確認する事務です! 付随して簡単なデータ入力もお願いします〇 □コツコツした事務作業がメイン! □電話対応は慣れてきたらでOK! └1日に数本程度他部署からの確認だけ♪ □マニュアル通りに進めたらOK! 。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。.。:+*゚ ゚ *+:。.。:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ おすすめPOINT □ _____________ □幅広い年齢層が活躍中! 20代・30代・40代の男女スタッフ20名在籍□ アットホームな職場です〇 先輩がしっかりサポートしますよ(*^^)v □働きやすさ抜群 出勤時間がゆっくり目なので、朝が苦手な方にもピッタリ! 子育て中の方も、 「お子様を送ってから出勤ができる」と好評です〇 。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。.。:+*゚ ゚ *+:。.。: |
求める人材 |
応募資格 <<まったくの未経験で大丈夫♪>> □未経験歓迎 └パソコンで文字・数字入力ができればOK □学歴不問 □経験不問 □土日祝日は月それぞれ半数程度出勤できる方歓迎 \こんな仲間が活躍中/ □20代・30代・40代・50代男女社員活躍中! □未経験からはじめた人が90%以上! □先輩スタッフの平均勤続は5年以上! □「やさしい人ばかりで気持ちよく働ける」と先輩社員からも好評です○ \ダイバーシティ推進中/ 「PRIDE指標2021」でゴールドを受賞! (2020年、2021年の2年連続受賞) *ダイバーシティ(障がい、育児、介護など)推進中 *障がい者も全ての募集に応募可能 |
【人事広報部】人材営業の経験がある方大歓迎です
勤務地 |
東京都豊島区東京都豊島区 株式会社H4 |
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給与例 |
【給与例】 ◆一般職 28万4400円〜+賞与+諸手当 ◆マネージャー 月給46万8800円〜+賞与+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 【採用関連】 ◆求人作成 └媒体業者様とのやりとり、取材〜原稿確認 ◆応募者対応 └面接日の調整〜面接対応など ◆内定者フォロー └面談、懇談会の企画・運営など ◆採用計画の立案 └採用人数・採用時期などの 年間スケジュールを立案 【フォロー関連】 ◆入社時の研修 └内定者向けのイベントを含む(司会・運営など) ◆その後の定期フォロー 【広報】 ◆SNSの運営、出演、企画 【その他】 ◆社員総会の企画・運営 ◆社員旅行の手配 |
求める人材 |
応募資格 ◆人材紹介、人材派遣業界での営業経験 |
残業月10時間内/30・40代女性活躍/家庭との両立抜群
勤務地 |
東京都新宿区四谷本塩町14番1号 株式会社赤ちゃんとママ社 |
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給与例 |
給与例 ※下記年収例はあくまで ミニマムの金額となります。 ●年収368万円/2年目スタッフ =月給23万円+賞与年2回+諸手当 ●年収400万円/係長 =月給25万円+賞与年2回+諸手当 ●年収464万円/課長 =月給29万円+賞与年2回+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 《 女性が安心して活躍している職場 》 ★育児経験者、30〜40代女性が多数活躍中 ★残業ほぼなし&在宅ワーク相談OK! ★子育て経験を活かして社会貢献できる仕事 ★年間休日120日以上&土日祝休み ★月平均残業10h以内・在宅勤務相談OK ★女性管理職も在籍しています 《 社員の努力を最大限評価 》 ☆昇給年1回、賞与年2回 ☆決算賞与あり ☆社内表彰制度あり こうした環境で活躍できますので、 異業界から転職してきたスタッフも在籍。 特に私たちの活動に共感し、 入社を決めた女性スタッフが 活躍している職場環境です。 「育児経験を活かして、 新米パパやママの支えになりたい」 「育児や働く女性支援に関心がある」 「働きやすい社会づくりを一端を担う」 など、様々な社会意義を感じながら 活躍している人がほとんどです。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 当社は創業60年以上、日本で初めて 育児雑誌を創刊したパイオニア企業です。 育児雑誌『赤ちゃんと!』や 『ラシタス』を通して、 全国のパパ・ママやそのご家族に 寄り添ってきた私たちの事業。 働くママ・プレママの両立応援や、 ダイバーシティ推進を企業に提案し、 "働きやすさ"を社会に広げる 役割を担っています。 これらの雑誌は書店で販売していません。 健康保険組合や国民保険組合、 共済組合に企業労組などの依頼を受け、 お子様が生まれたご家庭に 1年間自動で宅配されています。 現在、全国約900の団体と取引があり こうした独自の販売ルートを 開拓していくことがお仕事になります。 《 具体的には 》 健康保険組合や企業の人事、 労働組合へ当社の雑誌や セミナーなどをご案内しつつ、 ご利用者様からのお困り事などを ヒアリングしていきます。 例えば、育児との両立支援や ダイバーシティのお手伝いとして セミナーを提案したり、 企業のオリジナルハンドブックを 制作するお手伝いをすることも。 また上記の他に新規顧客の開拓や 企画立案などの社内業務もあります。 ◎提案先は8割が既存顧客 ◎月平均残業10時間以内 ◎出張は年2回(最大1週間) など 安心して長く働ける環境が整っています。 ――――――――― ここにも注目♪ ――――――――― 育児経験のある女性社員が活躍しており、 復帰やキャリアチェンジにも 最適な環境です。 女性管理職も在籍。 子育てと両立しながらキャリアを築く ロールモデルもいます。 産休・育休・看護休暇など 制度面も整っており、 将来のライフステージ変化にも 柔軟に対応できます。 |
求める人材 |
求めている人材 《 必須 》 ・法人営業の経験3年以上の方 ※ブランクがある方も可 《 歓迎 》 ・異業種からチャレンジしたい未経験者 ・同業界、出版業界の経験者尚歓迎 ・子育ての経験、知識がある方 ・社会貢献に繋がる仕事がしたい方 ・育児や家庭との両立に関心がる方 ・ワークライフバランスを重視している方 ・女性比率4割の部署で活躍したい方 ―――――――――――― 先輩インタビュー 普及部・係長(2児の母) ―――――――――――― 《 普及の仕事のやりがい 》 子育て支援に繋がる育児情報誌を 提案しています。 実際に導入いただいた法人様の読者から 「子育ての不安が解消された」 「育児との両立に役立った」 といった声をいただくと、自分の提案が 誰かの役に立ったことを実感でき、 大きなやりがいを感じます。 もっと安心して子育てができる社会に 貢献したいと強く思っています。 《 仕事と子育ての両立 》 子育てをしながら働きやすい環境が 当社は整っていると感じます。 2人の子どもの子育てと両立していますが、 行事や急な体調不良などにも 柔軟に対応できるよう、周囲の理解と サポートがあるのが心強いです。 在宅勤務や時差出勤も活用しながら、 仕事と家庭のバランスを保っています。 子育てと両立しながら、 長く働ける環境に感謝しています。 |
【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
大阪府(大阪府堺市堺区) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、公営住宅の指定管理に伴う以下管理業務全般をお任… |
求める人材 |
【必須】■賃貸住宅管理の経験【歓迎資格】■賃貸不動産経営管理士■管理業務主任者■宅地建物取引士 |
社内外あわせて研修メニューが50種類以上!豊富なノウハウを習得できます!
勤務地 |
愛媛県松山市南高井町1370-1 ピッツェリア マルブン 南高井店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・愛媛県内で飲食店を複数展開! (将来的に松山地区での新店オープンも計画中です!) ・50種類以上の研修でスキル・キャリアップを目指せる! ・将来、独立したい方も応援! ・スタッフをしっかりと評価&賞賛する風土! ・ITで効率化を推進! ・賞与・昇給あり! ・夏季・冬季にそれぞれ3連休あり! ・創業100年を超える地元の安定企業! --------------------------------------- イタリアン・洋食などのお店を 愛媛県内で複数展開している当社。 愛媛の地で採れた野菜や特産物を使って お客さまに「美味しい料理」と 「居心地のいいサービス」を提供するために スタッフ一丸となりお店作りに取り組んでいます。 今回募集する南高井店は、薪窯で焼いた ピッツァが自慢のお店です! イタリアンの経験は不問◎ 飲食業界でのご経験やスキルを活かし、 スタッフと一緒にお店作りをしませんか? 【仕事内容】 まずはホールでの接客やキッチンでの調理を 担当いただき、その後店舗運営に関わる業務も お任せしていきたいと思っています。 <具体的な仕事内容> ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・スタッフの育成 ・メニューや商品の開発 ・売上管理、経費管理、予算方針管理 など ※ゆくゆくは現場での業務と、店舗運営・ 管理業務は同じくらいの割合になります。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・飲食店店長、主任、ホール長、料理長など、 飲食業界での何らかのマネジメント経験 和食、中華、洋食(イタリアン、 フレンチなど)など、ジャンルは不問です。 ※ホテル内のレストランや旅館の厨房など 経験をお持ちの方も歓迎します。 ※調理の経験をお持ちの方は 優遇させていただきます。 ・要普通自動車免許(AT限定可) ※学歴不問 ※U・Iターン歓迎! 愛媛の飲食店求人をお探しの方や、 松山市での店長職をお探しの方、歓迎です! <人物重視の採用をします!> できる限り多くの方とお会いし、 面接で直接お話しできたらと思っています! 【こんな方、歓迎します!】 店長の裁量が大きい現場で、 理想のお店をつくっていきたい方! “お客様のために”“スタッフのために” という想いを実現していけるような環境で、 店舗運営の仕事に取り組んでいきたい方に ピッタリです! 現在就業中で転職を検討中の方も、 ご遠慮なくご相談ください。 |
訪問リハ◎福利厚生充実♪土日休みでプライベートも充実☆定着率が高く働きやすい環境です!
勤務地 |
富山県富山市二口町3-1-18 ソフィアメディ株式会社-ソフィア訪問看護ステーション 富山 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 訪問看護ステーションのリハビリ業務全般をお願いいたします。 【具体的には】 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練(食事、歩行、排泄、着替えなど) ・自宅でできるセルフケアの指導(自主トレーニングなど) ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス |
求める人材 |
求める人材: 理学療法士の資格をお持ちの方 |
正社員デビューOK!未経験OK!定着率抜群の仲がいい職場!
勤務地 |
愛媛県松山市朝生田町6丁目2-3 ピッツェリア マルブン 朝生田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・未経験者歓迎!人物重視の採用です! ・定着率抜群!仲がいい職場◎ ・研修制度が充実!一から着実にスキルアップできる! ・賞与・昇給あり! ・連休もあり! ・産休・育休取得実績&時短勤務制度あり ・創業102年!愛媛県内で複数店舗展開の安定企業! --------------------------------------- 【仕事内容】 一軒家イタリアンレストラン 「ピッツェリア マルブン」にて、 キッチン・ホールなどを担当します。 <キッチン業務> ピッツァやパスタなど調理、 盛り付け、仕込みなど <ホール業務> お客様のお席へのご案内、 料理の提供、片付け、レジ作業など ゆくゆくは・・ スタッフの育成や、メニューや商品開発、 売上や経費の管理など、 店舗運営にかかわる業務もお任せしていきます。 一人一人の成長ペースや適性に合わせて 業務をお任せしていくので、焦らず着実に スキルアップできます。 【入社後の流れ・教育制度】 >未経験の方も安心!先輩がしっかりサポート! まずはホールやキッチンでの業務を一つひとつ覚えていきます。 店長や先輩スタッフが丁寧に教えていくので、未経験の方もご安心ください。 徐々に職場の雰囲気に慣れながら、できることを増やしていきましょう! >50種類以上の研修で、スキルアップ&キャリアップもサポート! 「キッチン研修」「サービス研修」などの現場のスキル向上を目的としたものをはじめ、 管理職育成研修や、心理学やマーケティングなど、業務に活かせる豊富な研修メニューから、 「有名テーマパーク研修」「有名なお笑い喜劇研修」など、ホスピタリティを学ぶ特徴的な外部研修まで、自分の受けたい研修メニューを自由に受講できます! また、異業種の会社の方と一緒に学ぶワークショップも年1回開催。それぞれの会社や業界での事例などを学ぶのはもちろん、社員同士の交流の場にもなっています。 【将来的なキャリアプラン】 業務をひと通り経験した後は、「主任」「料理長」 「副店長」「店長」といった流れでご活躍 いただけることを期待しています。 その後は、本社でのEC(インターネットショップ)事業や プロモーション関連を担当するポジションで オフィスワークを中心に担当することも可能です。 また当社では、ライフステージが変わっても 安心して働けるように、時短勤務制度を導入しており、 実際に産休・育休を取得後、時短勤務で復帰の スタッフも活躍中です! 「将来的に自分のお店を持ちたい!」 という方も大歓迎です! (実際に独実したスタッフも多数!) 店舗運営に関するノウハウを存分に学べます! 【職場について】 朝生田店は、社員・パート・アルバイト スタッフを含めて、12名ほど、 南高井店では15名ほど。 社員は平均年齢30歳で、 パート・アルバイトスタッフは 10代の学生さんから30代・40代などの 子育て世代まで幅広い年齢層が活躍中です。 意見がいいやすい風土があり、風通しも抜群。 急なシフト調整も協力し合うなど、 自然と助け合う温かい雰囲気があるお店です。 |
求める人材 |
求める人材: ・要普通自動車免許(AT限定可) ※未経験者歓迎! ※学歴不問!資格不問!経験不問! ※U・Iターン歓迎! > 社会人未経験の方、フリーターの方歓迎! 「ずっとアルバイトをやってきた」 「これからは正社員として頑張りたい!」と いう方も大歓迎です! 正社員デビューしてみませんか? 【こんな方にピッタリなお仕事です!】 ・食べることが好き! ・料理をするのが好き! ・人と話すのが好き! ・人を喜ばせるのが好き! ・仕事のやりがいを大切にしたい! <人物重視の採用をします!> |
【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
大阪府(大阪府豊中市) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、公営住宅の指定管理に伴う以下管理業務全般をお任… |
求める人材 |
【必須】■賃貸住宅管理の経験【歓迎資格】■賃貸不動産経営管理士■管理業務主任者■宅地建物取引士 |
管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能
勤務地 |
愛知県名古屋市昭和区鶴舞愛知県名古屋市昭和区鶴舞二丁目1番3号-2 イリーゼ鶴舞 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●入居を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動 施設の運営・マネジメント業務全般を中心に、入居されているお客様の生活介助など介護業務もお願いします。 介護施設全体の舵取りをする重要な立場で、施設経営者としての役割も担っています。 業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTでじっくりお教えしていきます。 ひとつの施設全体を管理するので、やりがいは充分! 「入居してよかった!」と言っていただけるような施設をあなたの手で作り上げていくことができます♪ 今後新規施設のオープンが続々見込まれており、新しい施設の立ち上げを経験できる機会が豊富にあります! |
求める人材 |
経験・資格 ●65歳未満の方を募集(定年65歳) ●ホーム長や施設長など管理者経験が3年以上ある方 ※下記の資格をお持ちの方は優遇いたします ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・主任介護支援専門員 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 |
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勤務地 |
〒836-0004福岡県大牟田市〒836-0004 福岡県大牟田市手鎌1892-1 株式会社日立ハイテク九州 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 大手企業で働こう!HITACHIグループ企業 / 株式会社日立ハイテク九州 生産スタッフ募集 < 年間休日126日&土日祝休み&残業ほぼなし > 弊社は若い力を伸ばしていく環境 若い人材が働きやすい環境を目指しています。 なので! 20代〜40代の若い世代が活躍中です。 勤務実績等により 有期雇用社員から無期雇用社員そして正社員へ ステップアップ実績あり。 将来的には正社員として活躍することも可能です! 〈仕事内容〉 医療器機製品に使われる部品の組立・検査・仕分 ・生産された部品の組立て ・マニュアルに沿って製品の検査 ・良品、不良品の仕分け作業 しっかりした丁寧な研修があるので初めての方も大丈夫! 医療機器製品の生産工場なので。。 工場内は常にキレイ! 冷暖房完備! 作業効率を考え常に明るい工場内照明! 〈アピールPOINT〉 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・有給休暇を除く年間休日120日以上 ・出産・育児など様々な休暇があり ・仕事もプライベートも充実できる環境 ・正社員登用制度あり ・手厚い各種手当あり ・日立グループ会社 ワークライフバランスを重視したい方や、 安定した環境で働きたい方にとって 非常に適した職種と言えます。 自身のスキルアップや新しい職場でチャレンジしてみたい! という方もぜひご応募ください。 お問い合わせやご応募に関しましては、 お電話、メール、チャットメッセージにて行えます。 ご相談のみでも構いませんので お気軽にお問い合わせください。 |
求める人材 |
資格・経験 不問 |
訪問リハ◎福利厚生充実♪土日休みでプライベートも充実☆定着率が高く働きやすい環境です!
勤務地 |
富山県富山市二口町3-1-18 ソフィアメディ株式会社-ソフィア訪問看護ステーション 富山 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 訪問看護ステーションのリハビリ業務全般をお願いいたします。 【具体的には】 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練(食事、歩行、排泄、着替えなど) ・自宅でできるセルフケアの指導(自主トレーニングなど) ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス |
求める人材 |
求める人材: 理学療法士の資格をお持ちの方 |
【データサイエンティスト アナリスト〜マネージャー】年収600万〜2,500万/住宅手当あり/リモートワーク可/外資系コンサルファーム出身のボードメンバーと共に成長戦略を牽引するデータサイエンティストを募集!
勤務地 |
東京都港区 株式会社SYNTHESIS |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 当社は「テクノロジーと想像力で未来を創る」をパーパスに掲げ、データ、AI、システムプラットフォームを駆使したビジネス・社会変革を推進しています。 大手クライアントの戦略案件を次々と受注し、売上規模も急速に拡大しています。まだまだ創業期であり、次なる成長を牽引するコアメンバーを募集しています。 【業務内容】 テクノロジーがイノベーションをもたらす時代。ビジネスにもテクノロジーを適用し、新たなビジネスを創出する、社会にまだなかった価値を提供するための変革が求められています。 本ポジションでは、クライアントのビジネスの深い理解に基づき、戦略策定、DXプランニング、営業改革など企業変革に関するコンサルティングサービスの提供について お客様のパートナーとして変革をリードし、遂行するデータサイエンティストを募集します。 クライアント企業のビジネスの課題やゴールを的確に捉え、プロジェクトのキーマンとして主体的にデリバリーを行い、変革をリードする役割を担っていただきます。 高度なコミュニケーション能力、データ・テクノロジーの知見、業界知識を活かして、クライアントのビジネス成果創出に貢献します。 【具体的な職務内容例】 ・企業変革、社会変革に向けたデータ活用戦略/データアーキテクチャ策定 ・経営課題に対する機械学習・Analytics技術の活用余地判断支援 ・機械学習・Analytics技術の手法を活用した業務高度化 ・効率化施策検討支援 ・お客様のビジネスに合わせた分析手法の選定や、実際のモデル・アルゴリズム設計、精度検証、実装のデリバリー支援 【プロジェクト例】 大手外食チェーン :全社データ戦略策定・実行支援、次世代店舗オペレーションシステム構想立案 大手製薬会社 :コマーシャル部門・メディカル部門の融合に向けたオムニチャネル戦略策定・実行支援 大手金融機関 :2030年に向けた中長期ビジネス戦略策定 大手シンクタンク : 外販事業戦略策定・IT提案力強化 大手流通企業 :全社DX戦略策定・実行支援 他多数 ※全てクライアントとの直契約であり、下請けは一切行っていません 【当社の面白さ】 当社は急速に成長するファームの創業期の中核メンバーとして活躍できる環境を提供しています。 社長、副社長などのC-level直下の戦略案件が大多数であり、超一流のコンサルティングの舞台で自分を磨き、クライアントに貢献する経験が積めます。 外資系出身のトップコンサルタントがハンズオンでプロジェクトを担当し、プロジェクトの成果だけでなく、社員個人の成長にもコミットして丁寧な指導を行います。 女性管理職、海外出身者、ワーキングペアレンツなど多様なバックグラウンドの社員が多く、ダイバーシティに溢れる職場環境を提供しています。 さらに、リモートとフレックス制を組み合わせた柔軟な働き方が可能であり、外資系ファームよりも高い給与水準とスピーディーな昇進機会を提供しています。 (給与水準に関しては代表の強いこだわりがあります)。 【入社後の流れ】 SYNTHESISではコンサルティングのノウハウを集約した育成プログラムを用意しており、コンサルティング経験の有無を問わず社員1人1人に向き合って育成をしていきます。 スキルレベルに合わせた育成プログラムとなっているため、未経験でも順を追ってステップアップしていける環境を整えています。 また、カウンセラーと呼ばれるメンターが社員それぞれに付いて、常に仕事の相談、キャリア形成をサポートしています。 スキルアップしてお客様や社会に貢献したいという想い、そしてしっかりと物事を見て、聞いて、考え抜く姿勢があれば、一流のコンサルタントに育てる環境は十分に整えています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・大卒以上 ・データ・テクノロジーを駆使した企業変革、社会変革に情熱を持つ方 ・ビジネスレベルの日本語力(国籍・出身は一切問わない) ・以下、データサイエンス、Analytics、AI等いずれかの知識・業務経験 ・データサイエンス(機械学習・統計学等)に関する知識・経験 ・Python、R等のデータ解析言語を用いたモデリング・コーディング経験 ・AIに関するコンサルティング・開発経験 ・データ基盤(Snowflake、Databricks等)の開発・運用経験 |
英語が活かせる外資系、土日祝休みでワークライフバランス良好、立ち上げ時期のため裁量度の高い職務です。
勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 Ocean Gate Minatomirai 8・9F (株)LOJELジャパン |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■仕事内容 スーツケース、バッグ、革小物類のブランド、LOJEL(ロジェール)の日本におけるマーケティング・広報管理を専門とするマネージャーの募集です。 2024年にスタートしたばかりの株式会社LOJELジャパンにおいて、LOJELの日本におけるブランドの存在感を強化する、マーケティング・広報管理業務を全般的にお任せします。 このポジションは、弊社の横浜オフィスを拠点として、日本の代表取締役(General Manager)が直属の上司となります。 香港本社のChief Brand and Creative Officerにドットラインでレポートしますので、英語でレポートを行う能力やデイリーコミュニケーションが必須となります。 この職種では、Marketing and Communication Managerとして、グローバルなブランディング戦略を日本ローカルのオーディエンスに響くように適応させ、統合されたマーケティングキャンペーンを監督し、地域の予算を効果的に管理していただくことを想定しています。 本社と緊密に連携し、業務における取り組みがグローバルな目標とローカルな市場ニーズの両方に沿うように尽力していただきます。 さらに、メディアやインフルエンサーとの関係を構築し、ブランド価値を反映した魅力的なストーリーを開発することで、広報活動を強化していただきたいと思います。 日本のGeneral Managerの監督下で、日本におけるLOJELビジネスのマーケティング管理を行っていただきますが、本社は香港にありますので、随時しっかりと海外本社の上司やメンバーに英語でマーケティングプランの説明や報告をする必要があります。 ブランドの日本における拡大フェーズで、裁量を大きく持ちながら、ブランドのマーケティング担当として経験を得ることができるお仕事です。 グローバルな環境で英語を使いつつ成長を遂げていく意欲のある方には、やりがいのある仕事だと思います。 自発的かつ意欲的に行動をしていくことができる方を歓迎いたします。 ■担当職務の詳細 《ブランディング》 * 日本市場向けにグローバルブランディング戦略をローカライズして適応、文化的な妥当性を構築する。 * 日本国内におけるブランドの認知度と評価を全体的に高める取り組みを主導する。 * グローバルな年間ブランディング計画を戦略的にローカライズし、ローカル市場の目標と目的に一致させる。 * 競合他社や市場の動向を踏まえ、消費者インサイトを収集して地域戦略を導くために、ブランドポジショニングを分析およびモニタリングする。 * 香港本社のSustainabilityマネージャーと協力し、ESGメッセージをブランディング全般に組み込む。 《マーケティング》 * グローバルな統合マーケティングキャンペーンを監督し、パフォーマンスを最適化し、ブランド目標に対する効果を評価するために、香港本社のAcquisitionチームと協力する。 * ブランド目標との整合性を確保するために、マルチチャネルマーケティングキャンペーンを計画、実行、評価する。 * パフォーマンスマーケティングと分析を活用し、キャンペーンの成果を向上させ、洞察をより幅広いマーケティング戦略に統合する。 * ローカルのマーケティング予算を管理し、予算内での支出を確実にし、継続的に最適化の機会を発見する。 * さまざまな部署、部門と横断的に協力し、マーケティングの取り組みがLOJELのより幅広い事業戦略と整合していることを確実にする。 * ROIや関連KPIを含む効果を評価するために、社内プラットフォーム全体でマーケティングキャンペーンのパフォーマンスを監視する。 《広報》 * メディアやインフルエンサーとの関係を構築・維持し、PR活動をサポートし、日本におけるブランドの存在感を高める。 * ターゲットオーディエンスの共感を呼ぶ魅力的なストーリーを展開し、ブランドの価値を高める。 * 地域におけるコミュニケーションカレンダーをサポートし、ソーシャルメディアプラットフォーム上で活動的な存在感を示す。 * メッセージングとリーチを拡大するために、社内ブランドガイドラインに従ってインフルエンサーと戦略的に提携する。 * 広報キャンペーンの効果を確認し、目標に対する評価を行い、今後の取り組みに役立てる。 《翻訳》 * マーケティング資料や対外コミュニケーション資料を翻訳し、日本のオーディエンスにとって明瞭で文化に沿ったに適切な内容にする。 * ブランドに沿ったトーンでのWEBサイトや広告材料の翻訳を行う。 この他にも適性や本人の希望を考慮し、活躍の幅を広げていただければと思います。 |
求める人材 |
求める人材: ■応募資格 ブランディング、マーケティング、広報の分野における、5年程度のマネージャーレベル以上の業務経験を持ち、英語での職務対応ができ、基本的なPC操作(Word・Excel等)のできる方を求めています。 ●必須資格 * 大卒以上 * 目的意識をもって自発的に行動ができる起業家精神と強い当事者意識、責任感。 * 関係構築に重点を置いた優れたコミュニケーション能力と対人能力 * 変化への適応力と、小売業というペースの速い環境での経験 * ライフスタイル、小売、アパレル、または製品マーケティングの経験 * 持続可能性とESGに熱心であること * 優れたビジネス感覚とデータに基づく意思決定能力 * 一般的なPC操作(ワード・エクセル等)ができる方 * ネイティブレベルの日本語能力 * 英語での対応ができる方(TOEIC700点、英検2級程度以上のレベルを想定) ※DeepL等の翻訳ソフトを必要に応じてご利用いただけますが、関係各所との英語でのオンライン会議などにも参加が必要です。 ●歓迎資格 * ブランディングおよびマーケティングキャンペーンの開発と実施における実績 * ブランディング、マーケティング、広報、翻訳の分野における、5年以上の経験 * スタートアップ企業での勤務経験 * ファッション、スーツケース業界での勤務経験 * 新規市場開拓の経験 * ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上、会話能力の高さ) * 関連分野での学士号または同等の経験 * ライフスタイル、小売、アパレル業界における多国籍企業やグローバルブランドの知識がある * G-Suite、Slack、Asana、Metorik、Google Analyticsなどのツール使用経験 * Adobe XDやCanvaなどのデザインソフトウェア使用経験 |
未経験でも高時給♪髪色・ネイル・服装自由◎6月9日〜!
勤務地 |
東京都新宿区 アルティウスリンク株式会社/1250501120 |
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給与例 |
給与例 ★希望休も月5日OK&有給休暇100%消化推奨 プライベートと両立しながらのびのび働けると 先輩スタッフからも好評◎ 【収入例】 <未経験スタートでも安定収入可能!> 時給1600円×1日8時間×月22日 =月収28万1600円! |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 6月スタート★ 未経験でも高収入を目指せます! 問合せ内容が限定されているので 知識・経験ゼロでも安心! 初オフィスワーク/初アルバイトでも大丈夫!! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □未経験スタートのフリーター大活躍中! \働きやすさバツグン!/ ・未経験でも1600円〜の高時給! ・髪型、髪色なんでもOK! ・ネイル、ピアス、ヒゲもALL自由! ・オシャレALL自由!好きな服装で働ける♪ ・飲食店・アパレルなど異業種からの転職応援 ・有給も自由に取得可! ・管理者が優しく、質問もしやすい◎ \応募しようか悩んでいるアナタへ♪/ □就業中のスタッフよりメッセージ 困ったときは先輩や管理者に相談しやすく、 すぐに助けてくれます。 さらに、お休みの申請を自由に出せるので、 推しのライブなどの予定が入れやすいです。 推し活に向けてお仕事も頑張れます! スタッフ同士の仲もよく、安心して働けます♪ ぜひ一緒にお仕事しましょう! 【どんなお仕事?】 →スマホなどauサービスについての問合せ対応♪ 「ポイントの残高が知りたい!」など、 ある程度パターン化された内容だから マニュアルを見ながら答えればOK! ・コールセンターが初めてでも 「言葉遣い」「電話対応の仕方」から イチから丁寧に研修します! ・マニュアルしっかり完備! 問合せ内容はある程度決まった内容なので 未経験やブランクの方でも 安心して始めていただけます♪ ・やりがいもバッチリ! お客様からの「ありがとう」が嬉しい□ (( ”au”に詳しくない… ))Oo。(・ε・`*) という方も、もちろん大丈夫! 『分からない!』『困った!』時は、 専任のサポートスタッフが駆けつけます!! デビュー後も頼れる先輩が傍にいるのでご安心を◎ 「未経験でもできるのかな…」 と思った方もご安心ください! \オフィスワークデビュー歓迎!/ □丁寧な研修あります! □入社後もしっかりサポート! ★ー★ー★ー★ー★ー★ □毎月のシフト申請の流れ□ ▼1〜10日:翌月のシフトを自分で作成し スマホで申請! ▼25日ごろ:シフトが確定! ★希望休も取れるから プライベートの予定と両立しながら のびのび働ける♪ がっつり稼ぐこともできますよ◎ ★ー★ー★ー★ー★ー★ \ここがPOINT/ □有給休暇も消化率ほぼ100% プライベート充実させながら収入も確保◎ □オシャレしながら働ける PC操作できれば、 スカルプネイルもOKです! 服装、髪色、髭、ピアスも自由! 金髪やデニム、スニーカーなどもOK! |
求める人材 |
求めている人材 ==必須条件== □PCの基本操作が可能な方 □研修に参加できる方 □土日どちらか勤務できる方 ==こんな方、大歓迎== □フルタイム働ける方 ◇ダイバーシティ(障がい、育児、介護など)推進中 障がいがある方もすべてのお仕事にご応募頂けます \20代〜40代のフリーター活躍中!/ □未経験歓迎! □ブランクOK □経験者歓迎! □主婦/主夫歓迎 □幅広い年代活躍中! □第二新卒歓迎! □フリーター歓迎! □UIターン歓迎! □フルタイム歓迎! 10代〜50代まで幅広く在籍している 職場です♪ \働きやすさに自信あり!/ オフィスワークデビュー歓迎! 丁寧な研修&優しいフォロー体制が 整っているので、 未経験やブランクの方でも 安心して始めていただけます♪ 新しいことに挑戦してみたい方を 応援します! ライフステージの変化があっても 長く働くことができます◎ 育休・産休復帰者が多く、 ロールモデルがいて心強い♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 今回募集するお仕事では、 【コールセンター】【テレオペ】 【カスタマーセンター】 【カスタマーサポート】 【一般事務】【データ入力】 【事務】【医療事務】【総務】 【学校事務】【書類作成】 【オンライン事務代行】 【バックオフィス業務】 【問い合わせ対応】【営業事務】 【対面接客】 などの経験が活かせます! |
【事業会社DX推進】50年先を見え据えた技術戦略を リードする技術戦略・推進担当※勤務地:港区南青山
勤務地 |
東京都港区南青山3-1-30PASONASQUARE 株式会社パソナグループ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ミッション】 パソナグループは、創業以来「社会の問題点を解決する」という企業理念のもと、ダイバーシティを推進し、誰もが自由に好きな仕事を選択でき、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方のできる社会の実現を目指し、事業活動を展開してきました。 時代の変化や多様化する企業ニーズに対応するソリューションの拡充と、人々がそれぞれの価値観に応じて活き活きと活躍できる働き方の提案や、キャリアアップの支援に取り組んでいます。 パソナグループのさまざまな事業領域において、これまで以上に最新のソフトウェアエンジニアリングを活用し、骨太の技術組織を育ててゆく必要があります。 また、民間企業・官公庁様の DX 活動を支えるために、業務支援 IT システムやアプリケーションの提案・提供が必要な場面があります。この事業活動においては、企業クライアントさまへのご提案を洗練させたいと考えています。 今回、全社の技術水準の更なる向上と、企業クライアント様向け DX 技術提案活動を中心にリード頂く、技術戦略・推進担当を募集します。 配属は CIO 直下となります。CIO と密に情報連携しながら、少人数チームで活動頂きます。 【具体的な仕事内容】 ■重要 BPO 案件(民間企業・官公庁様向けプロジェクト)における 技術選択、アーキテクチャ設計のリード、取引先関係者への技術交渉・説明 ■中長期的な技術戦略の立案とリード。 選択すべき技術戦略と取り組みを定め、社内ステークホルダーへ説明頂く。 エンジニアカルチャーの醸成。 情報交流の後押しや交流イベント企画エンジニア向け制度の提案など ■さまざまな新技術活用のための R&D 活動の企画推進 ■技術記事執筆やカンファレンス講演/登壇などを通じた 外部への技術情報の発信役 【やりがい】 少人数・精鋭の技術チームにより、その時々の最適な技術選択をしてゆくことができます。 技術面の強い縛りや、レガシーな技術選択を強いられることはありません。 また、民間企業・官公庁様向けの案件では、 技術サイドは主体性を持ち、プロジェクトを技術面でリードできます。 つまり民間企業・官公庁様の要求どおりの開発をする立場ではなく、事業サイドからの指示ありきの社内受託開発でもありません。 自らがアーキテクチャ設計、開発やマネジメントに関わった システムが、利用者様の役に立ち、喜んでいただけることは、何にも変えがたい喜びになるはずです。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ■パソナグループの使命と企業理念を理解し、組織のミッションに共感していただけること ■Web を中心に、ネットワーク・OS・アプリケーション(Web / ネイティブ)・クラウド・AI / ML の全方位的な知見 ■バックエンド、フロントエンド、クラウドにおけるアーキテクチャ設計と実装の経験 ■技術トレンドを追い続けており、未来を見据えた技術選考眼を有している ■経営層から新卒まで、社内外のさまざまな立場の方と分け隔てなく良好なコミュニケーションができる 【歓迎条件】 ◆50名以上規模の組織での CTO または技術責任者としての経験 ◆AWS をはじめとしたクラウドにおける幅広い知見とアーキテクチャ設計経験 ◆優れたソフトウェアデザイン(DDDやクリーンアーキテクチャ等)の実践経験 ◆Linux / Windows Server 両方の知見(Linux の方が優先) |
只今、登録販売者の【正社員】を募集中です!
勤務地 |
沖縄県島尻郡南風原町字兼城沖縄県 島尻郡南風原町字兼城514番地の1 イオン琉球本社 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 勤務地は、イオン、マックスバリュの医薬品取扱店舗、 イオンドラッグとなります。お客さまに、毎日を健康で若々しく 楽しく過ごす「セルフメディケーション」を推進するお仕事です 取り戻そう、長寿県沖縄! 当社は、衣食住のラインナップで健康を支える提案を行い、各店 舗を通して「セルフメディケーション」を推進。地域のお客さま の健康生活をサポートします。 イオン琉球の人事教育 当社の人事教育は、「自分のキャリアは、自分で切り拓く」と いう考えのもと、運用しております。お一人お一人が目指すキャ リアプランとライフプランを実現するため、平等かつ公正なキャ リアアップ制度と教育制度を整えております! 登禄販売者以外のキャリア 当社では、ビジネススクールを開校しており、様々なポストに挑 戦することができます!18年のコースは、商品部、教育総務、 デジタルマーケッター、経営管理、店舗開発、テナントリーシン グ、店長、副店長、販売課長。様々なキャリアプランを実現する ことができます! ダイバーシティ経営を推進 当社は、多様な働き方を推進するダイバーシティ経営を推進して います。管理職への「イクボス検定」、育児勤務者の課題解決 (例:イオンゆめみらい保育園開園)など。その結果、女性活躍 推進法に基づく認定制度で最高ランクの三ツ星「えるぼし」を取 得!安心して働ける職場環境・福利厚生制度が充実しています。 |
求める人材 |
資格 登録販売者 ・有資格者 ※管理者要件を満たす方のみ |
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