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世界屈指の電子・情報通信技術を学び、国内に貢献
勤務地 |
兵庫県尼崎市塚口本町八丁目1番1号 三菱電機株式会社 電子通信システム製作所 |
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給与例 |
給与例 ■月給:経験・役割等による 42万円〜55万円 ■想定年収:経験・役割等による 820万円〜1000万円 ※給与に関しては、時間外手当35時間超/月分含む。 時間外就業が35時間/月を超過した場合には、超過分の時間外手当有 |
仕事の概要 |
仕事内容 ●採用背景 電子通信システム製作所製作所では、防衛・宇宙に関連した多くの製品を開発・製造しています。 事業分野の特性上、機密情報の保全が不可欠であり、そのためには決められた規則や手順は確実に実行することが重要です。 一方で、昨今の少子高齢化や人材流動化に対応するためにも、規則や手順を今の時代に即した形に見直して、業務品質の維持・向上と業務効率化の両立を図る必要があると考えております。 従来の規則や手順から、本来の業務の目的や意図は見失わずに、質の高い業務を継続できる仕組みづくりにモチベーションを感じて、業務改善に積極的に取り組んでいただける方を募集しております。※電子通信システムの製品代表例につきましては「関連リンク」もご参照ください。 ●業務内容 1.情報保全業務に関する業務プロセスの改善 規則/マニュアルの維持改善、関連情報の見える化、業務の仕組化、など 2.情報保全業務に関する管理・事務 客先監査対応、社内/下請負先監査実施、関係者・施設の管理、教育の実施、機密情報の保管/取扱い、授受/貸出/閲覧対応、など <具体的には> 情報をとりまく環境が変わる中、既存の社内規則・マニュアル・情報管理の仕方を時代に合わせ最新化し、機密性を保持しながら業務効率を上げていくことが求められています。規則の見直し・検討・改善および、情報管理の電子化・管理方法の仕組み化等、電子通信システム製作所全体を支える情報保全業務を企画・検討段階から担当いただきます。 ●使用ツール Office(Excel、Word、Powerpoint、Outlook) ※特にExcelについては、ある程度高度な機能(ピボットテーブルや検索/行列系の関数(lookup,index)など)の使用機会が多くあります。マクロ作成までできればベターです。 ●配属先:情報保全監理部 保全課 ●配属先組織ミッション 【情報保全監理部】情報保全に関する各種企画・実行、情報セキュリティマネージメントシステム、技術情報監査、秘密保全及び核物質防護管理等に関する事項。 【保全課】秘密保全、及び技術資料(客先提出資料)、特定技術情報(ライセンス)等の管理に関する事項、核物質防護管理。 ●業務魅力 ・自らの企画立案・実行により、情報保全業務の品質維持・向上と業務効率化との両立を図ることができ、その結果、お客様をはじめとする関係者の満足度向上を得られることができます。 ・情報保全統括部門として、責任感のある業務に携わることができます。 ●想定されるキャリアパス 実務経験を積んでいただいた後、将来的には管理職として組織運営にも携わっていただくことを期待しております。 【変更の範囲】 会社の定める業務 ※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。 |
求める人材 |
求めている人材 ●必須 ・社内規則(又は相当)をゼロから検討・作成した、又は大幅見直しを実施したご経験をお持ちの方 ・自組織の業務上の課題に対して、品質向上や効率化などの改善活動(原因分析・対策立案・実施)を主体的に行った経験をお持ちの方 ・複数の関係者(お客様・関係会社・関係部門など)と連携・調整し、意見を集約させる業務を主体的に行った経験をお持ちの方 ●尚可 ・防衛・宇宙など、情報保全管理が厳しい事業分野での業務の経験をお持ちの方 ●求める人物像 ・倫理遵法・ルールを守る意識の高い方 ・複数の関係者を取りまとめて業務を推進できる方 ・業務品質向上や業務効率化を実現することを面白いと感じる方 ・分析力(現状を整理する力)、企画力(0から形にする力)、調整能力(異なる意見をまとめる力)、実行力(自ら動いてやり切る力)をお持ちの方 ・リーダーシップ、マネジメント力をお持ちの方 ★将来的には管理職として組織運営にも携わっていただくことを期待しております |
全ての業界・お客様に新しい感動を与えられるデジタルパートナー
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1番地9 アリーナタワー 株式会社NTTデータMSE 本社 |
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給与例 |
給与例 (想定年収)740万円〜900万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【当社の特徴】 資本関係があるNTTデータ、Panasonic、DENSOの3社はもちろん、これまで継続的に取引をいただいている大手通信キャリアや完成車メーカー、流通業トップカンパニー等、名だたる企業と連携。 これらパートナーと同じ目線・立場で、開発における最先端の技術力を発揮し、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組みます。 【採用背景】 会社の成長に伴い、経理として経営に資する付加価値の高い業務へのシフトが求められており、それに向けた体制強化を目的とし、管理職候補として人材を募集いたします。 ご入社後、当社の経営管理について理解を深め、事業計画、業績見通し、決算など、経営幹部と近い立場で業務を行い、そこで得られた知識・知見を元に全社・経理部門の重点取組を推進して頂くなど、経理のスペシャリストとして幅広い分野での活躍を期待しております。 【募集部署(経理部)の特徴】 経営幹部の意思決定に主体的に関与するなど、経営の羅針盤として会社経営・事業本部運営に貢献することをミッションとしています。 経理部には、会社の健全な成長を財務・戦略面で支えることを期待されており、今後、ビジネス拡大が見込まれる中、その役割・期待はさらに大きくなっています。 【仕事の概要】 本社経理部門にて、主に管理会計業務の経験を積んでいただき、その後財務会計・財務など経理チーム内でローテーションを行いながら、幅広く経理業務をお任せいたします。 管理会計担当における全社や組織別の事業計画、業績見通し、決算のほか、全社・経理部門の重点取組をリーダーとして推進いただき、 のちに本社経理部門を引っ張るリーダー(課長職相当)としての活躍を期待しております。 ■重点取り組みテーマ例 ・経営管理高度化の取組 └経営数値報告の見直し、見通し精度向上、経営管理DX化等 ・業務プロセス最適化 └制度・システム変更対応、実務運用ブラッシュアップ(効率化・分析強化・発信強化等) ・人材育成 └部内の人材育成の仕組みの企画や人材育成取組の実践・推進 【職務詳細】 本社 経理部にて、全社・各事業本部の業績管理等の管理会計業務を経験し、そこで得られた知識・知見を元に全社・経理部門の重点取組テーマを推進するリーダーとしての役割を担っていただきます。 また、新たなビジネススキームの検討において経理的観点から助言を行うことなどを通じて開発部門・営業部門等、周囲から頼られる存在となっていただくとともに、将来的には経理部門のリーダーとしての活躍を期待しております。 会社全体の売上・利益の目標を経営層・経営企画・経理で決めた上で、その枠内で各部門の予算を編成していきます。 NTTデータの連結子会社のため、上場企業同等の内部統制等のマネジメント体制が整備されているため、社員の意識も高く、一定のマネジメント水準を前提とした経営良化に向けた取組を推進頂くことが可能です。 使用ツール:Excel(関数)、Power Point、Access ※経理が使用するシステム ・会計システム(決算・伝票投入等):グループ会社用会計システムを使用 ・従業員経費立替精算:株式会社コンカーの「Concur Expense」を使用 ・銀行振込:取引銀行の法人向けネットバンキングサービスを使用 ・プロジェクト(売上・工数・原価等)管理、決裁・稟議:自社開発システムを使用 【職場環境・働き方】 ・在宅勤務実施率:50% ・月平均残業時間:25時間 ・平均有給消化日数:21日 コアタイムなしのフレックス制度、テレワークを活用しながら、柔軟に働いております。 当然ながら、チャットも活用しながらコミュニケーションを取っておりますのでテレワーク時にもスムーズに業務を進めることが可能です。 【配属予定の組織構成】 13名(20代:33%、30代:15%、40代:31%、50代:16%) └総括2名、財務会計担当5名、管理会計担当6名 【想定するキャリアプラン】 管理・財務会計業務など一連の業務を経験したのち、2〜3年目を目途に課長職になっていただき、弊社の基幹人材として、部内のマネジメントや全社・経理部門の重点取り組みにおけるリーダーとして、活躍を期待しております。 【キャリア入社者の事例】 30代、ソフトウェア業界出身 前職もソフトウェア業界で約8年ほど、 決算業務や全社間接費予算管理、事業本部業績管理に関する業務に従事。 当社入社後は管理会計担当リーダとして、事業本部業績管理や個別PJ収支管理などを担当。 入社3年目に昇格し、現在も引き続き業績管理を推進している。 【研修制度・支援体制について】 組織力強化のため、人材育成に力を入れており、各種研修を用意しております。 また、1on1ミーティングを月1回実施し、各メンバーが抱える問題の解決に繋げています。 その他、ミーティング等で随時情報共有を行い、各メンバーの業務負荷が分散するよう調整を行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■必須 ・経理の業務経験5年以上 ・管理会計の経験3年程度 ・何らかのリーダー経験もしくは後輩育成経験 ・会社の成長に伴い常に変化が求められる中で、柔軟に対応するとともに、改善策を提案して自ら実行することができる方 ■歓迎 ・マネジメント経験 ・社内の新たな業務プロセス導入や新システム導入、法令改正に伴う社内運用変更等、組織横断的な取組をリーダーとして推進した経験 ・IT・建設業・製造業での経理業務経験 ・日商簿記2級程度の知識 【その他】 ・日本人以外の方は、在留カードのご提出をお願い致します。 ・事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、駐在者については、駐在先により異なる。 |
世界屈指の電子・情報通信技術を学び、国内に貢献
勤務地 |
兵庫県尼崎市塚口本町八丁目1番1号 三菱電機株式会社 電子通信システム製作所 |
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給与例 |
給与例 ■月給:経験・役割等による 25万円〜40万円 ■想定年収:経験・役割等による 450万円〜750万円 ※給与に関しては、時間外手当30時間超/月分含む。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ●採用背景 電子通信システム製作所製作所では、防衛・宇宙に関連した多くの製品を開発・製造しています。事業分野の特性上、機密情報の保全が不可欠であり、そのためには決められた規則や手順は確実に実行することが重要です。 一方で、昨今の少子高齢化や人材流動化に対応するためにも、規則や手順を今の時代に即した形に見直して、業務品質の維持・向上と業務効率化の両立を図る必要があります。 従来の規則や手順から、本来の業務の目的や意図は見失わずに、質の高い業務を継続できる仕組みづくりにモチベーションを感じて、業務改善に積極的に取り組んでいただける方を募集しております。※電子通信システムの製品代表例につきましては「関連リンク」もご参照ください。 ●業務内容 1.情報保全業務に関する業務プロセスの改善 規則/マニュアルの維持改善、関連情報の見える化、業務の仕組化、など 2.情報保全業務に関する管理・事務 客先監査対応、社内/下請負先監査実施、関係者・施設の管理、教育の実施、機密情報の保管/取扱い、授受/貸出/閲覧対応、など <具体的には> 情報をとりまく環境が変わる中、既存の社内規則・マニュアル・情報管理の仕方を時代に合わせ最新化し、機密性を保持しながら業務効率を上げていくことが求められています。規則の見直し・検討・改善および、情報管理の電子化・管理方法の仕組み化等、電子通信システム製作所全体を支える情報保全業務を企画・検討段階から担当いただきます。 【変更の範囲】 会社の定める業務 ※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。 ●使用ツール Office(Excel、Word、Powerpoint、Outlook) ※特にExcelについては、ある程度高度な機能(ピボットテーブルや検索/行列系の関数(lookup,index)など)の使用機会が多くあります。マクロ作成までできればベターです。 ●配属先:情報保全監理部 保全課 ●配属先組織ミッション 【情報保全監理部】情報保全に関する各種企画・実行、情報セキュリティマネージメントシステム、技術情報監査、秘密保全及び核物質防護管理等に関する事項。 【保全課】秘密保全、及び技術資料(客先提出資料)、特定技術情報(ライセンス)等の管理に関する事項、核物質防護管理。 ●業務魅力 ・自らの企画立案・実行により、情報保全業務の品質維持・向上と業務効率化との両立を図ることができ、その結果、お客様をはじめとする関係者の満足度向上を得られることができます。 ・情報保全統括部門として、責任感のある業務に携わることができます。 ●想定されるキャリアパス 実務経験を積んでいただいた後、将来的には管理職として組織運営にも携わっていただくことを期待します。 ●職場環境 残業時間:平均10〜30時間/月 転勤:ほぼ無し リモートワーク:原則は出社勤務。(必要に応じて業務内容により、リモート勤務利用可) 出張:資料授受のため国内出張(日帰り)あり |
求める人材 |
求めている人材 ●いずれか必須 ・情報管理・システムに領域における社内規則の見直しや立案のご経験 ・DX推進、経営企画におけるIT戦略検討などのご経験 ・システムエンジニア(社内、SI問わず)として企画・要件定義・ベンダーコントロール等上流工程のご経験 ●必須 ・業務上の課題に対して、品質向上や効率化などの改善活動(原因分析・対策立案・実施)を主体的に行ったご経験 ・複数の利害関係者(お客様・関係会社・関係部門など)と連携・調整し、意見を集約させる業務を主体的に行ったご経験 ・Officeソフト(Excel、Word、Powerpoint、Outlook)において、文書・表などを自身で一から作成できるレベル ※Excelについては、ある程度高度な機能(ピボットテーブルや検索/行列系の関数(lookup,index)など)の使用ができる方 ●尚可 ・防衛・宇宙など、情報保全管理が非常に厳しい事業分野での業務の経験をお持ちの方 ・Excelでのマクロ作成ができる方 ●求める人物像 ・協調性、積極性、コミュニケーション能力(会話、文章作成)のある方 ・業務改善に対する意欲のある方(自ら動いて業務品質向上や業務効率化を実現することにモチベーションを感じる方) ・分析力(現状を整理する力)、企画力(0から形にする力)、調整能力(異なる意見をまとめる力)、実行力(自ら動いてやり切る力)のある方 ・リーダーシップ、マネジメント力のある方 |
[丹波市]≪スポーツ施設施設の運営スタッフ≫◆正社員◆4月開業予定◆交通費支給◆オープニング施設
勤務地 |
兵庫県丹波市山南町和田兵庫県丹波市山南町和田338-1 漢方の里総合運動公園内スポーツ施設 漢方の里総合運動公園 スポーツ施設 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 スポーツ施設の運営スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆漢方の里総合運動公園のスポーツ施設の管理 ・窓口での接客対応 ・電話対応 ・スポーツ施設の予約管理 ・スポーツ施設の開錠、施錠 ・スポーツ施設の簡単な整備 ・スポーツ施設の安全管理 ・全般的な清掃、整備 ・日常的な植栽管理 ・忘れ物対応 ・アルバイト雇用、教育、管理 ・運営に関わる全般業務 ・その他庶務 ※薬草薬樹公園も当社管理施設の為、 お手伝いの範囲で従事する可能性があります。 ■業務変更範囲 ・総合職:全国にある施設運営業務 ・地域限定職:通勤可能範囲にある施設運営業務 |
求める人材 |
資格・経験 ★4月開業予定! ★オープニングスタッフ ★スポーツがお好きな方! ★意欲重視の採用です。 \こんな方におすすめ/ ◆地元に根付いて働きたい方 ◆「お客様のことを思って」働きたい方 ◆主体的に行動できる方 ◆「ありがとう」の言葉がやりがいに繋がる方 |
地方自治体のスポーツ施設を運営受託しています!あなたの大好きな「運動」を仕事にしてみませんか?運動を通じて地元の方々と触れ合えるやりがいのあるお仕事です!
勤務地 |
静岡県牧之原市須々木157 牧之原市多目的体育館 牧之原市多目的体育館 |
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仕事の概要 |
仕事内容: -----【仕事内容】----- <スポーツ施設の受託運営とは?> 当社は「●●市体育館」や「●●総合スポーツセンター」、「●●運動公園」などといった地方自治体の公共スポーツ施設を受託運営している企業です。施設によってはプールやテニスコート、野球場や体育館、トレーニングルームなど設備は様々ですが老若男女問わず地元の方々から長く愛されている施設が多いのが特徴で、採用させていただく方には、受付業務や施設管理、運動指導などのお仕事をお任せする予定です。 <具体的には> 正社員は以下の業務を全般的にサポート・管理する立場になります。 ■受付・フロント業務(利用者の申込や予約対応) 来館者に対して用具のレンタル手続きや利用時間等の案内などを行います。 ■プールやトレーニングルーム等の監視業務 来館者が危険なく安全に施設利用できているかを定点かつ定期的にチェックします。 ■利用者に対するスポーツ指導 専門性や高い技術・レベルではなくても活躍のフィールドがあります。 ■アルバイトスタッフの勤怠管理・育成 朝〜昼は主婦(主夫)やフリーター、夕方〜夜間は大学生など多くのスタッフが活躍しています。各スタッフの希望を考慮しながら働きやすいように教育やシフト組みなどを行います。 ■イベントの企画 無料イベントや各種体験会をはじめ、オリンピアンなどのトップアスリートを招いての大規模イベントなどを企画・運営します。 <入社後の流れ> 一通り基本的な業務の流れを先輩スタッフから学び、出来る範囲からお任せしていきますのでOK! 各施設に平均で5〜6名の社員が配属されています!親身になって教えてくれる優しい先輩ばかりなのでご安心下さい。 |
求める人材 |
求める人材: <応募条件> ・スポーツが好きな方(体育会系、体育学部などの専門学校・大学卒大歓迎) ・未経験歓迎 ・学歴不問 ※U・Iターン歓迎 <先輩スタッフの前職(抜粋)> 教員免許保有者/スポーツジムのインストラクター/スポーツクラブやフィットネスジムの運営スタッフ/スポーツトレーナー/配送ドライバー/スポーツジムのスタッフ/アスリートのセカンドキャリア/幼児向け運動教室の指導員/ダンスの経験者 <活かせるスポーツ経験> 水泳、競泳、テニス、サッカー、フットサル、野球、ソフトボール、バスケットボール、弓道、柔道、武道、エアロビクス、フィジーク、ボディビル、ダンスなど ※希望者は別途インストラクター専任の募集もあります。 |
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\未経験OK/スポーツ×健康×地域貢献
「好き」を仕事にできる、充実した毎日を!
全国200ヵ所以上の公共スポーツ施設や文化施設の管理運営・マネジメントを手掛ける会社。大好きな仕事を通して地域の皆様とふれあいながら地域貢献できる【公共スポーツ文化施設での運営スタッフ】を募集!東北・…...続きを読む
勤務地 |
■宮城県仙台市仙台スタジアム七北田公園体育館■茨城県常総市石下総合体育… |
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年収例 |
300万円/22歳・入社1年目(月給21万5000円+諸手当+賞与年2回) 400万円/27歳主任・入社5年目(月給23万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
管理・運営・企画等 |
求める人材 |
高卒以上/スポーツ・健康に興味がある方/経験者歓迎 |
【未経験OK】人気アーティストのコンサートやプロスポーツの試合を裏で支えるお仕事です□
勤務地 |
佐賀県佐賀市日の出2丁目1番10号 SAGAアリーナ 株式会社電通イベントオペレーションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: SAGAアリーナで行われるプロスポーツの試合や、 人気アーティストのコンサート、 大規模なビジネスイベント等を 裏で支えるお仕事です 具体的には・・・ 【会場の設営撤去】 ■バスケットボール、バレーボール試合用の 木床コートの設営・撤去 ■コンサート用ステージ・客席の設営 ■養生シート敷設 【会場清掃】 ■床や座席の清掃 ■ガラス清掃 ※トイレの清掃はありません 【駐車場管理】 ■出入庫サポート ■イレギュラー・トラブル対応 ■貸し切り対応 【事務】 ■備品調達・管理 ■委託先との業務調整 ■関係書類の作成(Excel・Wordがメイン) ■アリーナ内の協力会社との情報連携・打ち合わせ 等 <本番前の1日の流れ>(イメージ例) ・出勤〜申し送りを受け業務開始 ※上着のみスタッフユニフォームに更衣 (業務状況で私服のまま勤務の場合もあります) ・午前中は駐車場利用状況の確認作業、事務作業 ・ランチ後、イベント本番に向けた会場設営 (会場設営・関係者控室の準備など) ・設営終了後、次のイベントの計画打ち合わせや 事務作業、申し送りをして終業 SAGAアリーナでは、平均して月に6〜8回 催事が行われています そのイベントを安心・安全に行い、 来場されたお客様に楽しんでいただけるよう 環境整備をするのが私たちの仕事です 入社後は先輩社員と共に業務に入っていただきます 現在活躍中のメンバーの前職は多種多様です チームで行う業務が大半なので 未経験でも安心して働けます |
求める人材 |
求める人材: ・身体を使った仕事で活躍したい方 ・チームで協力して成果を生む仕事に やりがいを感じられる方 ・責任感を持って仕事に望める方 ・自分から積極的に行動できる方 ・類似業務経験のある方 ・PCの基本操作、一般的なビジネス文書作成が可能な方 職場は20〜50代のスタッフで構成されています イベントの規模により他部署、 外部スタッフとともに業務遂行しますので コミュニケーション力に自信がある方はより活躍できます! ◎ホールやライブハウスでの類似業務経験者 ◎学生時代イベントやコンサートスタッフ等の経験がある方 ◎フォークリフト操作資格を持っている方 …などは即戦力として活躍いただけますので 是非ご応募お待ちしております□ |
【日勤】京都市運営のスポーツ施設!無資格・未経験歓迎!賞与年2回!残業ほぼなし&正社員登用制度
勤務地 |
京都府京都市右京区西京極徳大寺団子田町京都府京都市右京区西京極徳大寺団子田町64 近建ビル管理株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 スポーツ施設における設備管理業務 雇用形態 契約社員 仕事内容 ★スポーツ施設の設備管理業務 保守点検や運転管理業務をお任せします。 具体的には電気や空調、給排水衛生設備など 幅広い設備の管理を担当していただきます。 「京都アクアリーナ」は、 世界基準のメインプール、 京都市内唯一の屋内アイススケート場、 健康維持増進で多くの利用者が集うサブプール、 子どもに人気のウォータースライダーなど 規模の大きい運動施設が充実。 お客様が快適&安全に利用できるよう 縁の下の力持ちとして支えるお仕事です! |
求める人材 |
資格・経験 高卒以上 無資格OK 電気工事士・消防設備士・危険物取扱者あれば尚可 |
総務|第二新卒を積極採用中♪|品川本社のIT企業(経営管理部門)にて事務をお任せします
勤務地 |
東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟 5F 株式会社コントロールテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務詳細】 経営管理部門のアシスタントスタッフとして、会社の運営を支えるのバックオフィス業務全般(総務)を担当していただきます。総務や労務業務が未経験の方でもOJTを通して丁寧に育成します。以下の業務の中から経験に応じて複数業務を担当していただきます。 ・電話受付対応、外部とのスケジュール調整 ・備品をExcelやCybozuで管理(発注、納品確認) ・クライアント企業の与信審査業務 ・社内のパソコンやプリンターなどの管理 ・国内支店、海外支店への情報連絡業務 ・売上データの確認業務 |
求める人材 |
求める人材: 【応募要件】 ・社会人としての実務経験を2年以上有する者 ・4年制大学を卒業した者 ・35歳未満の者(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限した募集を行なっています) |
有給休暇は100%消化(前年度)/年間休日125日・完全週休2日(土日祝休)株式会社キャスト環境研究所<技術者支援サービス「プロテック・キャスト」運営会社> 企業ページ
勤務地 |
本部/東京都渋谷区本町3-43-4 エース渋谷本町ビル4F※一都三県の土木プロ… |
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年収例 |
600万円/無資格・経験5年(月給 45万円+手当) |
仕事の概要 |
大手ゼネコンの土木工事での施工管理。 |
求める人材 |
土木の施工管理経験者 40代50代が活躍中! |
【正社員】スポーツが好きな方!
勤務地 |
東京都千代田区内神田1-8-11 東京保井ビル ピーダブリューアールスポーツ(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ピーダブリューアールスポーツ株式会社で スポーツイベント のお仕事です。 スポーツを通して社会に貢献できる企業を目指しています! 社員として 大型スポーツ案件 のプロジェクトに携わっていただきます。 【主な仕事内容】 * スポーツイベントの企画、制作 * スポーツイベントを始めとした各種イベントの運営 * スキー場、プール、スポーツ施設などの管理、運営 * スタッフの人材育成 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * スポーツが好きで、責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 基本的なPC操作(Excel,PowerPoint)ができる方 《歓迎資格・経験など》 * 普通運転免許証をお持ちの方 * 救急法などのスキルがある方 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問 * 地方へ出かけるのが好きな方(出張案件が多いです) |
土日休・日勤のみ・ママ活躍中◎親・祖父母を通わせたくなるスポーツジムのような明るい新しいスタイルのデイサービスで資格を活かしませんか?
勤務地 |
千葉県勝浦市沢倉639-19 コンパスウォーク勝浦 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【親や祖父母を通わせたくなる、自分が将来通いたくなるデイサービス】 内装とユニフォームにこだわった新しいスタイルの半日型デイサービス。健康寿命を延ばす・自立支援を促すリハビリを提供。まるで高齢者向けパーソナルトレーナー付スポーツジムのような雰囲気です! スタッフ間で多くの業務を全員で兼務し、不必要な事務業務をなくし、積極的に業務の効率化に取り組み、残業が少なるなくように工夫しています。 * バイタルチェックや健康管理 * リハビリ助手業務 * メディカルマシーンや物理療法機器(足岩盤浴など)への誘導・セッティング * 爪切りなどの簡易的な身体のケア処置(医療行為はほぼなし) * 施設の運営管理(清掃含む) * 日常生活に必要な支援 * 事務業務 * 送迎等のデイサービスに付帯する業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 * 看護師資格 もしくは 准看護師資格 * 普通運転免許 |
最先端のテクノロジーを駆使したDX機器で成長中!<経験不問/年休120日以上/土日祝休み>
勤務地 |
東京都国立市矢川1-5 株式会社USEN-ALMEX |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】DX機器の設置メンテナンス 飲食店内などに流れるBGM (有線放送)や動画配信サービス「U-NEXT」でお馴染みの当グループ。 自社のDX製品に関する設置やメンテナンスをお任せします。 <具体的には> ・自社製品の導入、更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明、運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検、メンテナンス、他 <お客様について> 代表的な設置先は、ホテルや医療機関。 製品を設置する工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障時の技術的なアドバイスといったソリューション提供を行っています。 <扱う商材・サービス> セルフレジや自動精算機システム、案内表示など、省力化・人手不足解消に繋がるDX関連システム製品を扱います。 ホテルや医療機関だけでなく、ゴルフ場や飲食店などの多くの施設で当社の自社DX製品が導入されています。 【こんな方を歓迎】業界未経験者も大歓迎! PCの基本操作やネットワークに関する知識があれば実務経験は不問。 業界未経験で入社した20代・30代が多数活躍中&電気工事・配管工・現場作業・土木など前職も様々です! フィールドエンジニアやサービスエンジニア経験者でなくとも、大手ならではの教育体制のもと未経験からじっくり成長できます。 【選ばれる理由】お客様に喜ばれるエンジニア! 業務効率化やサービスの向上を実現するDX製品はいまや施設運営に欠かせないものです。 当社のDX製品も医療機関を中心に多くの施設に導入されており、シェアは国内トップクラスのシェア!導入前後で変化を実感でき、「導入して良かった」「便利になった」という声をいただけることが一番のやりがい! 技術を身に付けながら成長できます。 【会社について】株式会社USEN-ALMEX 「テクノロジー×ホスピタリティ」をテーマとし、医療施設・ホテル・アミューズメント施設・飲食店などを対象にDX関連システム製品を提供している当社。 セルフレジや自動精算機システム、その他各種ニーズに応じたアプリなどのDXソリューションを通じて、省力化や人手不足の解消などお客様のあらゆる課題解決に向き合っています。 【大手グループ】USEN&U-NEXT GROUPの充実環境 『服装自由』『コアタイムなしのスーパーフレックス制』などの働き方に加えて、土日祝休みの完全週休2日制&10〜11連休も可能などプライベートも大切にできる環境。 他、U-NEXTのサービスやテーマパーク割引、各種優待などの特典もあります! 大手グループならではの充実環境で、長期を見据えて活躍することができますよ。 |
求める人材 |
資格 【必須】 要普通自動車免許(AT限定可) 一般的なPCスキル・ネットワークスキル 【歓迎】 ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入や保守経験のある方 *経験・資格不問/未経験者歓迎・無資格歓迎 *第二新卒歓迎/20代〜30代の若手中心に活躍中 【こんなタイプに!】 〇自己成長のため常に挑戦をし続ける方 〇自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果を出せる方 〇既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる方 〇この先も役立つ技術を身につけたい方 〇大手で腰を据えて安定したい方 |
■ゴルフ場のコース運営・整備や芝の管理の専門企業です。関東・関西のゴルフ場を中心に芝の管理育成とコース改造がメインの事業です■新しい技術を積極的に取り入れ、芝特性を活かし造形やグリーン改造など多方面で高い評価を得ています
勤務地 |
本社(神奈川県横浜市保土ケ谷区) |
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想定年収 |
380万円〜600万円 |
仕事の概要 |
芝の管理育成/コース改善をメイン事業とする当社で、新規営業を行います。実際に18ホールをプレーヤーと… |
求める人材 |
【必須】■法人営業経験 ■スポーツが好きな方【歓迎】■スポーツに打ち込んだ経験のある方■スポンサー… |
□年休120日□飯田橋駅5分!公益財団法人でのお仕事!
勤務地 |
東京都新宿区 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(取引先に常駐) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 492万円/入社2年目 (月給28万9100円+賞与+時間外手当) 439万円/入社5年目 (月給25万8500円+賞与+時間外手当) 402万円/入社3年目 (月給23万7800円+賞与+時間外手当) *時間外手当は20時間/月として計算した場合 |
仕事の概要 |
仕事内容 私たちパーソルビジネスプロセスデザインは、お客様の業務を代行するアウトソーシング事業を手掛けています。取引先は一般企業から官公庁まで様々です。代行する業務内容もオフィス内の事務業務や市役所の事務/窓口業務まで多岐にわたります。特に最近では業務効率化の観点からお問い合わせをいただく機会も増えており、ニーズの高さを実感しています。 今回は、私立高校・中学校の生徒保護者からの授業料助成金に関する問い合わせ対応や審査を行う業務で、リーダーポジションを募集します。保護者に寄り添い、スムーズなサポートを提供するため、チームを率いる重要な役割です。業務の進捗管理、対応品質の向上、業務改善の提案など、メンバーと一緒により良い業務運営を目指します。 子育て経験やコールセンターリーダーとして培ったスキルなどを存分に活かすことができ、チーム内で互いに支え合える風通しの良い環境です。また、当社ではワークライフバランスを保ちながら働ける環境づくりに力を入れ、社員一人ひとりの頑張りを正当に評価しています。そのため、新しい環境で自身の価値を高めたい方にも最適な職場です。 「チームで成果を出すやりがいを感じたい」「子育て経験を仕事に活かしたい」――その想いを叶える場所で、新しいキャリアの一歩を踏み出しませんか?ご応募お待ちしております。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *みなさんにお願いしたいお仕事* _________________ □仕事内容 <プロジェクトの概要> 私立高校・中学校に通う生徒の保護者を対象に、授業料負担軽減に向けた助成金事業。 <具体的な業務内容> ■コール業務:申請方法等に関する保護者からの問い合わせ対応(ソフトフォン利用) └クレームは少なめです ■審査業務:授業料軽減に関する申請に対しての審査業務(電子申請) └書類や課税証明書のチェック:住所の確認や、収入による支給内容の確認など □その他配属先例 将来的に、下記の様なプロジェクトへ配属となる可能性もございます。 例) 【大手民間企業】 ・契約書作成・データ入力・文書管理 ・大学の事務・窓口・学内システム入力 など 【官公庁】 ・各種証明書の発行、窓口 ・マイナンバーカード/申請・受取窓口、手続き事務 など ご経験や適性により、配属先プロジェクトを決定いたします。面接でご意向を確認させて頂きます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *入社後の教育・研修について* _________________ マネジメントを基礎から学べる入社時研修、入社2、4、6か月後に実施される配属後研修、入社12か月後以降にも定期的にスキルアップ研修があります。その他プロジェクト管理や対外交渉などの研修を受講できる制度があります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *将来のキャリアステップについて* _________________ 複数のプロジェクトを管理するユニット長へのステップアップや他職種へのキャリアチェンジも可能です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *評価制度について* _________________ 期初に上司と決めた目標を半年後に振り返り、達成度合いを確認。定性と定量の目標がありますので、達成基準も明確です。好みや関係性で評価されるような不透明なことはなく、「頑張る人が損をしない」会社です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *企業特徴* _________________ パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、パーソルグループとしてBPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)事業のシナジーを最大化するため、パーソルBPO株式会社、パーソルプロセス&テクノロジー株式会社、パーソルテンプスタッフ株式会社(BPO事業)、パーソルワークスデザイン株式会社が統合し、2024年10月1日より新会社としてスタートしました。 「プロセスデザイン力」「組織・人材マネジメント力」「人材育成力」の3つの力を循環させ、これらにテクノロジーを掛け合わせることで、サービスや企業そのものの価値を高め、持続的に成果を創出できる状態を実現します。 |
求める人材 |
求めている人材 ○お客様対応のご経験がある方 *業界未経験歓迎! <以下の方は歓迎します> ・コールセンターでのSV経験のある方 ・リーダー経験のある方 総務事務リーダー、コールセンターSV、事務系マネジメントや百貨店の店舗マネジメント経験者のほか、メーカー営業、旅行会社カウンター業務など様々な前職の方が活躍中です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
頑張りを正しく評価する制度を導入!資格取得のサポートあり◎
勤務地 |
愛知県豊田市保見駅 トヨタスポーツセンター室内プール(株式会社メイギガードサービス) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収300〜350万円 (入社1年目) (月給21万円〜+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 トヨタスポーツセンター室内プールでの監視業務・受付対応・水泳指導など、 施設の管理や運営に関わるさまざまな業務を担当していただきます! <具体的には・・・> ・プールの監視(安全管理業務) ・受付(利用者の出入管理、電話対応、各種手続きなど) ・清掃 ・水泳教室(小学生を対象とした) ・書類作成 など まずはできることからお任せしていきます。 分からないことがあれば先輩スタッフに何でも聞いてくださいね。 困ったことがあればお互いにカバーしあっています。 上記の業務に慣れてきたら ・シフト管理 ・スタッフの育成 ・関係する各会社との調整、協議、提案 などをお任せいたします。 資格の有無にもよりますが、だいたい半年~1年くらいでできるようになります。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【仕事の意義】 私たちが担う警備業でも、 ニーズは多様化しており変化も急激なものとなっています。 その変化にも対応できるよう、弊社では人材育成に力を入れ 少しでも多くの人々に「本当の安心」をお届けできるよう取り組んでいます。 ともに成長し、お客様に信頼される存在を目指していきましょう。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー <未経験の方も安心!> *3日間の新任研修からスタート! 警備業務の基本的な流れや、安全管理・施設管理に関する知識を習得します。 *手厚いOJTを実施! 半年から1年かけて、プールの監視や受付対応、水泳指導の技術はもちろん、 施設の管理・運営の方法についても丁寧に指導します。 水泳指導は、ほとんどの方が未経験からスタートしています! 全く泳ぐことができなくてもOKです! 着実に身に付けて成長できる環境が整っています。 丁寧に教えるので未経験の方も安心してくださいね。 <あなたの頑張りを正しく評価します!> 頑張りや会社へ貢献した人を正しく評価するため、 1人ひとりを全員で評価する人事評価制度を取り入れています。 また施設の責任者を目指していただくため、 資格取得のサポート等を活用し知識を身に付けていただきます。 お持ちの資格によっては、半年で施設の責任者になることも可能です!(実績あり) ステップアップできる環境が整っています。 <人間性を重視される組織を目指して> スキルを高めることも重要ですが、 人間性を高め「できた人」を目指すことも大切だと私たちは考えています。 能力が高いだけでなく、人間性を重視しそんな方が集まるような温かみのある会社でありたいと考えています。 【メイギガードサービスについて】 交通誘導、巡回警備をはじめとする警備事業をはじめ、 スポーツセンターの運営などを行うスポーツ事業を展開しています。 地域に密着したセキュリティサービスを通じ、安心や安全、快適を提供しています。 オーナー様より委託を受け、確かなサービスを提供し安定した成長を続けています。 |
求める人材 |
求めている人材 【当社の想いに共感いただける方、ぜひ一緒に働きましょう!】 20代活躍中!人柄を大切にした採用です! *人と関わることや体を動かすことが好きな方 *代表メッセージや当社の経営理念に共感できる方 上記に当てはまる方、歓迎! ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー <代表メッセージはこちら!> https://www.meigi-holdings.jp/president/ <経営理念はこちら!> https://www.meigi-holdings.jp/vision/ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー <その他、こんな経験も活かせます!> ・施設管理の実務経験がある方 ・お客様とのやり取りが得意な方 ・水泳指導管理士、プール衛生管理者、救急法救急員、基礎水泳指導員などの資格をお持ちの方 資格がなくても、入社後に資格取得制度を通して知識を身に付けることができます。 特にプール衛生管理者、救急法救急員を持っていない方は 先ずはこの資格を取得していただきます。 ※資格について※ ・水泳指導管理士:年に1回程度で試験実施あり ・プール衛生管理者:講習+検定など2日程度で取得 ・救急法救急員:講習+検定などで3日程度で取得可能 ・基礎水泳指導員:何回か通いながら取得していただきます 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上 (警備業法により)) |
【東証プライム上場グループ】週休2日/研修充実/昇給・賞与有
勤務地 |
東京都足立区 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(取引先に常駐) |
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給与例 |
給与例 【年収例358万900円】月給23万7800円+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 後輩の指導やリーダー経験が活かせる。 キャリアアップできる事務職です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 官公庁から事務や窓口業務を受託し、当社メンバーでチームを組成。今回は、そのリーダーを募集します。 メンバーのフォロー・育成をしながらチームをまとめ、業務管理や効率化などに取り組んでいただく仕事をお任せ。 社員一人ひとりがモチベーション高く仕事を進められるよう、しっかりと意見に耳を傾け良い状態をつくります。 チームマネジメントの難しさはありますが、成果を出せばお客様からも喜ばれ、評価をいただけるのはもちろん、自分が関わることでチームの一人ひとりが成長していくことも大きなやりがいになります。 活躍している先輩は業種を問わず、一般事務・営業事務・総務・人事や百貨店の接客販売、コールセンターSV、旅行カウンター出身者など。 20代、30代、40代と年齢層も幅広く、リーダーやマネジメント経験を活かしたいという方が 男性・女性ともに活躍しています。 もちろん、U・Iターン希望の方も大歓迎! リーダー経験や業界経験がない方も、入社後に座学やOJTといった研修でしっかりとサポートします。 お客様が実現したいこと・目的に向かって、チーム内でのコミュニケーションをしっかりと取り、業務を進めていきます。 お客様の課題を解決するために自分の気付き・チームのアイデアから業務改善につなげていけることや、効率よく仕事を進めるためのチーム運営に関われることなど、たくさんのやりがいを感じられる仕事。 あなたも、チャレンジしてみませんか? ……… ……… ……… ……… ■仕事内容 官公庁(役所)における各種証明書の発行、保険・年金関連の手続きを行う業務などを受託するチームを取りまとめるリーダーをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・チーム運営(メンバーとのコミュニケーションなど) ・業務の進捗管理や分担 ・メンバーの勤怠管理、面談、シフト作成 ・業務改善・マニュアル作成などの取り組み ・取引先への報告、業務改善の提案 など ■配属チーム業務例 ・国保年金課/国民年金や保険の加入手続き・申請、窓口 ・マイナンバーカード/申請・受取窓口、手続き事務 ・保育課/保育園入園等の窓口、申請書類審査・データ入力等 ・介護保険課/介護保険申請の窓口、申請書入力、審査結果・更新等の通知等 など ◎スキルやご経験を考慮の上、将来的に、他の官公庁や民間企業のプロジェクトへ異動の可能性あり。 ■民間企業の事務チーム例 ・大手企業の部門内での一般事務、営業事務、金融事務、総務事務、経理事務、給与計算業務 ・コールセンター業務 ・企業受付業務 ・事務センターでのデータ処理業務 など ■充実の研修・サポート ◎研修制度 3日間の入社時研修でマネジメントの基礎を学んでいただいてから、チームへの配属となります。 定期的なフォローアップ研修、入社2カ月後、4カ月後、6カ月後と継続的な研修あり。 応募時点でマネジメント経験がない方もご安心ください。 ◎OJT 研修後は、先輩リーダーから業務を教わります。少しずつできることを増やしていけばOKです。 ◎サポート体制 先輩リーダーや、複数プロジェクトを管理するユニット長、マネジャーなど、困った時に相談できる人が沢山いるので心強いです。 ■チーム組織構成 小規模3名〜大規模ですと100名を超えるメンバーでチームを組みます。 大規模の場合は、統括リーダーの下、複数のリーダー・サブリーダーで分担をしながら、業務に取り組んでいます。 ■キャリアパス/キャリアアップ 1)現場でのキャリアアップ チームリーダーとしてマネジメントスキルを磨いた後は、様々なPJT異動を通じて幅広いスキルを身に着け、複数案件を管理するユニット長として活躍している社員も多数。本ポジション(エリア限定正社員)から総合職となり、課長職(マネジャー)として活躍されている方も(女性管理職登用実績あり)。 2)スペシャリストとして活躍 業務の効率化、業務設計手順書作成が得意な方は、新規案件の立ち上げや業務コンサルタントとしての活躍の道もあります。 3)自分らしいキャリアへシフト 間接部門など、他部門の別ポジションへのキャリアチェンジの可能性も。 職種の変更範囲:会社の定める業務の範囲で無限定(アシスタントコースを除く) ※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種 |
求める人材 |
求めている人材 *業務上でPCを使用した経験のある方 *職種問わず後輩指導や育成経験のある方 *業界未経験でもOK *リーダー・マネジメントの経験不問 *事務系・管理部門系の仕事経験が無くてもOK! …コミュニケーションやチームワークが大事な仕事なので、接客・販売・営業など人と接する仕事の経験者も歓迎です! 【こんな方にピッタリ!】 ・責任感を持って最後までやり遂げる力がある方 ・「業務の正確性、改善思考を活かしたい」という方 ・人の育成に興味がある方、後輩に業務を教えるのが好きな方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 以前は一般企業の総務で数名のメンバーの指導をしていましたが、正式に「リーダー」というポジションに就くのははじめて。だから最初は不安もありました。でもフォロー体制も充実していますし、何かあればすぐユニット長に相談できますから、いまは安心して仕事に取り組めています。 (事務リーダー 30代後半/女性) ……… ……… ……… 新卒で入った会社で長年勤めていましたが、そこは女性が管理職になるのが難しい環境でした。だから40代からでも新しいキャリアを築いていけるこの仕事に転職したんです。リーダーの仕事は業務効率が良く、ミスの少ないチームづくりをすること。成果が出ればきちんと評価してもらえるのも嬉しいポイントです。 (事務リーダー 40代前半/女性) |
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■プライム上場の豊田自動織機100%出資の安定企業! ■広東料理を中心の本格中国料理店。紡績工場時代の面影を残す外観、内装が創り出す、落ち着いた雰囲気の中で、季節の食材をふんだんに使った色鮮やかな中国料理を提供しています。
勤務地 |
アメニティ江坂(大阪府吹田市) |
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想定年収 |
310万円〜400万円 |
仕事の概要 |
■アメニティ江坂内にある中国料理「翠園」の調理スタッフの募集です。お客様に提供する料理の調理や食材… |
求める人材 |
★調理師免許不要/完全未経験・ブランク・第二新卒OK★■日常で料理をしている人・居酒屋やレストランで… |
□【YouTube総再生回数11.5万回超!】20~40代活躍!<硬式テニス経験必須><オープニング案件も有り冷暖房完備の大手インドアスクールでスキルを体系的に学びつつ、ワークライフバランンスを実現しませんか?
勤務地 |
埼玉県さいたま市 株式会社GODAIスポーツエンターテイメント |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【求人のポイント】 ・メディア注目のテニススクール企業! ・ブランクがあってもOK!現役もブランクも歓迎! ・YouTube総再生回数11.5万回超の人気スクール! ・有名YouTuberとのコラボも!? ・冷暖房完備の高品質インドアでのお仕事! ・新拠点のオープニングスタッフ採用も実施中! ※YouTubeチャンネルへの個人露出はありません □□人気求人の為『保存』を推奨しております ■仕事内容 インドアテニススクールのコーチとしてのお仕事をお任せします。 ▼具体的な業務 ・グループレッスン ・レッスンメニューの作成、生徒管理 ▼1日の流れ 08:45〜09:00 出勤、レッスン準備 09:00〜10:20 レッスン 10:30〜11:50 レッスン 12:00〜13:20 レッスン 13:20〜13:45 事務処理・退勤 |
求める人材 |
求める人材: 【下記経験をお持ちの方】 グループレッスンのご経験 硬式テニス経験が5年以上の方 ※現職の雇用形態は正社員や業務委託、契約社員、派遣やアルバイト等は問いません |
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【残業ほぼ0時間】県外への転勤なし□賞与4.5ヶ月の実績&最短4ヶ月で昇給もあり!頑張りはしっかり評価します□□
勤務地 |
長野県松本市村井町西2丁目1709-4 タイヤガーデンピットイン松本村井店 / 株式会社タイヤショップピットイン |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□1年の内9ヶ月は原則的に残業なし□□ □□最短4ヶ月で昇給(1.5万〜2万円)可能!□□ ※繁忙期=4月、11月、12月 ──この求人のpoint── □未経験歓迎!先輩社員がしっかりサポートします □販売ノルマ等はありませんのでご安心ください◎ □繁忙期以外の残業はほぼゼロ! □賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りはしっかり還元◎ □昇給チャンス年3回!最短4ヶ月で昇給可能 □平均勤続年数9.8年!長く働きやすい環境◎ □U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎! ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 @タイヤやホイールのご案内やご提案 Aお買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認はタブレットで行います。 タイヤ・ホイールと聞いて、 「専門の知識が無いと仕事できないのでは?」 と感じた方、ご安心ください!! 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 社内研修とOJT、また先輩がしっかりとサポート いたしますので、無理なく仕事を楽しみながら 業務を覚えていただけます。 ──具体的な仕事内容── 1日の接客と作業台数については時期により異なります。 繁忙期:50件前後 閑散期: 5件前後 <1日の仕事の流れ> 9:50〜 出勤 10:00〜 オープン、接客及び作業 12:00〜 お昼休憩 18:30〜 清掃及び機械メンテンナンス 18:55〜 終礼 19:00〜 帰社 (休憩時間:午前15分/昼30分/午後15分) ──充実した研修制度── 入社後に所属店舗にて安全作業研修を実施いたします。 販売研修は入社3ヶ月後を目安に開始いたします。 作業面のOJTについては1年間を目安として行いますので 未経験の方も安心して少しずつ覚えていってください。 ※繁忙期入社の場合に限り、 繁忙期が落ち着いたタイミングで実施いたします。 ──仕事の変更範囲── 変更はありません。 ──弊社について── 弊社は長野県内にタイヤ・ホイールの専門ショップ 「タイヤガーデン ピットイン」を 16店舗運営しております。 今後も長野県内を中心に出店を行う予定です。 (タイヤガーデンは横浜ゴム系のタイヤショップです。) スタッフ一丸となり、 長野県でNo.1のタイヤショップになることを目標に、 日々商売に励んでおります。 北信地区 長野市・千曲市 中信地区 松本市・安曇野市 東信地区 上田市・東御市・小諸市 南信地区 諏訪市・茅野市・伊那市・下諏訪町・富士見町 に店舗があります。 <働くスタッフについて> 社員数 :76名 平均年齢 :32.7歳 平均勤続年数: 9.8年 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: ──必須資格── □□年齢制限あり(40歳以下) 年齢制限該当事由:長期継続によるキャリア形成の為 □□普通自動車免許必須(AT限定不可) □□学歴高校卒業以上 ──求める人物像── □□笑顔に自信がある方 □□クルマ、バイクなど乗り物が好きな方 □□スポーツや体を動かすことが好きな方 ※タイヤ・ホイール等の重量物を扱います。 □□将来の夢や目標を持っている方 ──歓迎条件── □□新卒/第二新卒歓迎 □□フリーター歓迎/未経験者歓迎 □□もちろん経験者大歓迎!! □□アルバイト・パートから正社員として働きたい方 □□U・Iターン歓迎 □□20代〜30代活躍中(20代の管理職登用実績あり!!) 9割のスタッフがタイヤ交換未経験から スタートしており、過去に営業職、販売職、 運送業、ショップ店員、現場職など多種多様な 前職の経験があるメンバーが働いております。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
日本初!!サッカースタジアム上空を滑走♪/jnstaamz
勤務地 |
長崎県長崎市幸町長崎スタジアムシティ内 長崎スタジアムシティ |
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仕事の概要 |
仕事内容 日本発! サッカースタジアム上空を滑走するジップライン 長崎の美しい街・自然の風景を同時に楽しめるジップラインです! そんな長崎の新アミューズメント施設で一緒に働いて下さるメンバーを増員! 「ジップライン」での接客や運営・管理業務をお任せします。 \未経験からスタートできます/ 正社員も目指せるので 長期で安定もできます! ******************************** オフィス棟屋上(高さ約60メートル)から、 ショッピングモール屋上(同約40メートル)まで張られた 258メートルのワイヤにつりさがり、 ピッチを見下ろしながら滑り降りる風景は圧巻です! *長崎を自分たちで盛り上げたい *地域に根差した働き方がしたい そんな想いを持つ方にピッタリの職場環境! ******************************** |
求める人材 |
求めている人材 ≪歓迎≫ ・対面やコールセンターでの接客経験がある方 ・経験にとらわれず新しいことにチャレンジできる方 |
■ヨーロッパを中心に家具、テキスタイル、インテリア小物の輸入販売、オリジナルアイテムの販売等を手掛けており、販売店と併設した本格レストラン・カフェの経営や各種大型施設のインテリアデザイン、設計、施工も行っています!
勤務地 |
スーホルムカフェ木更津店(千葉県木更津市) |
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想定年収 |
370万円〜 |
仕事の概要 |
衣食住の豊かさを届けるライフスタイルカンパニー「株式会社アクタス」がプロデュースする北欧風カフェ、… |
求める人材 |
これまでの経験を通じ、お客様に喜んでいただけることを、自分の喜びと感じられる方は大歓迎です。接客ス… |
自然のなかで働ける★高月給で安定勤務
勤務地 |
新潟県胎内市乙1503-166 新潟県 少年自然の家 【株式会社サンアメニティ】 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【新潟県】自然いっぱいの施設内でお仕事 *・。.......................................。・* ★経験不問!未経験STARTも高月給 ★完全週休二日制!年間休日120日 ★若手〜ミドル・シニアまで男女活躍中 *・。.......................................。・* <仕事内容> 施設専任の事業スタッフとして 利用者さまの自然体験活動の指導・支援などをお任せ ◎難しい業務ナシ!資格も不要です ◎未経験でも先輩が丁寧に教えます ◎試用期間でしっかり覚えられます *・。.......................................。・* <少年自然の家について> 青少年の研修施設として、 また生涯学習施設として設置され、 様々な体験活動・社会教育の提供と 指導支援を行っています。 学校からの林間学校・宿泊学習の場として 利用されることが多く、 保育幼稚園児からご年配の方・団体さんまで みなさんが利用いただける施設です。 ◎屋内には、宿泊室・食堂・浴室・研修室・体育館・多目的ホール・星空テラス ◎屋外には、釜場・炊事場野外活動支援棟キャンプファイア場幼児〜小学生遊具 常に自然を感じられる環境になっています。 *・。.......................................。・* <株式会社サンアメニティについて> 公共スポーツ施設の指定管理施設の 管理運営を行い、 地域の利用者様により良いサービス を提供する民間企業です。 主に公共施設で民間目線の 運営を行っております。 |
求める人材 |
求めている人材 <未経験歓迎> ★経験不問 ★学歴・性別・年齢不問 <経験者も大歓迎> ・教員免許保持者 ・自然体験活動経験 などがある方優遇 <こんな方にオススメ> □ 自然が好き □ 公共施設で働いていた □ 無資格から教育に関わりたい □ 新たな職場で心機一転したい □人とコミュニケーションを取るのが好き ※現在さまざまな職種、 幅広い年齢層の男女が活躍中です。 ひとつでも当てはまる方は応募ください♪ |
移住OK!社宅費9割補助│残業少│年休123日│上場グループ
勤務地 |
北海道虻田郡倶知安町328-47 株式会社東急コミュニティー/パーク ハイアット ニセコ HANAZONO |
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給与例 |
給与例 ◆600万円/経験10年 (月給34万円+時間外手当、賞与) ◆500万円/経験5年 (月給28万円+時間外手当、賞与) ◆420万円/経験3年 (月給28万円+時間外手当、賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \北海道・ニセコで新生活!/ パーク ハイアット ニセコ HANAZONOの 管理・保守点検スタッフを募集します。 ―――――――――――――――――― ◎この求人のPOINT! ―――――――――――――――――― ・全国からのU・Iターンを歓迎! ・会社が9割費用負担の社宅あり! ・壮大な大自然の中で働ける! ・東証プライム上場 東急不動産ホールディングスグループ ・休日はスキーやアウトドアを楽しめる ・残業少なめ!あっても残業代全額支給! ・昇給年1回/賞与年2回 ・月10日休み/年間休日123日 ―――――――――――――――――― ◎仕事内容について ―――――――――――――――――― ラグジュアリーマウンテンリゾートホテル 『パーク ハイアット ニセコ HANAZONO』 の設備管理をお任せします。 <具体的には> ◎建物設備機器の操作運転 ◎設備の保守・点検 ◎電気・空調・給排水の操作・ 計器データの集計・報告 ◎設備・施設・館内異常の緊急対応 ◎協力会社点検時や設備改修工事の 立会い・施工管理 ◎運営会社様への改修工事提案から 協力会社の手配 現場ではチームを組み、主に技術面における 業務を担当していただきます。 お客様に非日常かつ感動的な パーソナルステイをお届けするため、 あなたの経験を活かして、 ホテルの安全・快適を支えてください。 ―――――――――――――――――― ◎仕事の疲れは、壮大な大自然で癒す。 ―――――――――――――――――― 夏は美しい清流で ウォーターアクティビティを。 冬はパウダースノーが楽しめる ウインタースポーツを。 ニセコ連峰、羊蹄山など、 四季折々の絶景を望む 高級マウンテンリゾート「ニセコ」。 そんな大自然を全身で体感でき、 唯一無二のリゾートライフを 旅好きなお客様に向けて演出しているのが 「パーク ハイアット ニセコ HANAZONO」です。 当社では、オープン当初から当施設の 設備管理を受託しています。 ―――――――――――――――――― ◎北海道・ニセコで新生活始めませんか ―――――――――――――――――― 全国からのU・Iターンを歓迎! □休日にはスキー・スノボを満喫したい □地方に移住したい □大自然の中で健康的に働きたい など ニセコの地で心機一転、ライフスタイルを 変えたい方にもおすすめです! ホテル周辺にある社宅には、 会社が9割費用負担で入居することが可能。 浮いた分のお金で、好きなことや プライベートな時間をたのしむことができます。 ―――――――――――――――――― ◎東急コミュニティーについて ―――――――――――――――――― 東急不動産ホールディングスの グループ企業として、建物の管理・ マネジメントを行う企業です。 ・1970年設立から半世紀が経過 ・業界トップクラスの実績/知名度 ・管理実績マンション83万戸以上 ・管理実績ビル1500棟以上 ・ビル・マンションの管理運営を基盤に 総合不動産管理業を展開中 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ◎Uターン・Iターン大歓迎 ◎業界未経験の方歓迎 ◎コミュニケーション能力のある方 (2人1組で業務にあたります) ◎ウインタースポーツやアウトドアが好きな方 ◎大自然に囲まれた環境への移住に興味のある方 ◎設備管理、機械メンテナンス、工事等の 経験者又は工業高校卒や理系専攻の方 <活かせる資格> ◎電気工事施工管理技士 ◎電気工事士 ◎管工事施工管理技士 ◎ボイラー技士 ◎消防設備士 ◎危険物取扱主任者 ◎冷凍機械責任者 ◎電気主任技術者 ほか ――――――――――――――― グローバルな出逢いもあり! ――――――――――――――― 近年の積極的なインバウンド誘致により ニセコを訪れる人の多くが外国の方です。 24時間対応のフロントデスクには、 中国語、ドイツ語、英語、フランス語を 話すスタッフも。 仕事で英語は使いませんが、 日本にいながらも、まるで海外で 働いているような非日常的な空間が 味わえるのもちょっとした魅力です。 |
[目黒区]年間休日110日◆WEB面接OK◆正社員◆屋内プール◆有資格者優遇◆未経験OK◆交通費支給
勤務地 |
東京都目黒区目黒東京都目黒区目黒2-4-36 目黒区民センター |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 スポーツ施設の運営・接客 雇用形態 正社員 仕事内容 【屋内プールでの監視業務・受付業務】 ・屋内、屋外プールの監視(屋外プールは夏季限定) ・接客案内 ・イベント企画立案 ・アルバイトの雇用教育管理 ・その他庶務業務 ▼年間通して人気のスポット! 屋内プールは通年営業の為、冬は比較的暖かい仕事場! 夏季には屋外プールがオープンする為、 多くのお客様で賑わいます! ▼未経験でもOK! 大手スポーツメーカーと共に施設を管理するので、 業界未経験でも安心して働いていただけます! ■業務変更範囲 ・総合職:全国にある施設運営業務 ・地域限定職:通勤可能範囲にある施設運営業務 |
求める人材 |
資格・経験 ・未経験OK ・無資格OK ・年齢不問 ・ブランクOK ★ハローワークでお仕事をお探しの方も対象 ★業種&職種未経験 活躍中! ≪こんな経験は大歓迎≫ ・レジャー/エンタメの運営経験 ・イベントの考案・企画立案業務などの経験 ・スポーツ施設での接客/受付経験 ・水上安全法救助員 |
■スタンダード上場企業 全国85か所にスイミングスクールを展開。その他スポーツ設備・用品関連ビジネスを展開。 ■全国に約10万人の会員を有し、幅広い世代の方々の健康づくりを支えています。
勤務地 |
JSS東花園スイミングスクール(大阪府東大阪市) |
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想定年収 |
300万円〜360万円 |
仕事の概要 |
全国85か所にスイミングスクールを展開している上場企業にて、スイミングコーチをお任せいたします。事業… |
求める人材 |
【必須】スイミングコーチの経験がある方(年数問わず) |
マシンメーカー直営だからこそトレンドメニューが豊富!最新技術を身に着けられます!
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿西 株式会社Dr.Visea |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・‥…━━━☆・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ▼Dr.Viseaは 【美容と健康をもっと身近に 世界を豊かに】 というビジョンを叶える為、日々挑戦している会社です。 ・業界未経験者も多数在籍! ・若手管理職が活躍中! ・全社平均年齢30.4歳! ・大充実の福利厚生アリ! ・入社1年後のベースアップは平均110%(昨年時点) ・‥…━━━☆・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ▽ここがポイント▽ ・未経験歓迎!丁寧な研修で安心スタート□ ・美容業界で働くチャンス! 業務用美容機器&化粧品を扱うメーカーなので総合的に学べます! ・20代女性スタッフ多数活躍中で安心♪ ・シフト柔軟対応でプライベートも充実◎ ・‥…━━━☆・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ▽ お仕事内容▽ ・マシンを使った施術 ・オールハンドによる施術 ・カウンセリング ・電話/来店応対 ・SNS更新 ・サロン美化 |
求める人材 |
求める人材: ・美容や健康に興味ある方大歓迎□ ・業種職種未経験◎ 【歓迎要項】 ・美容業界での経歴をお持ちの方 ・チームワークをもって働きたい方 ・ハキハキとした受け答えができる明るい方 |
[堺市]≪公園内スポーツ施設の運営事務スタッフ≫◆正社員◆交通費支給◆未経験OK◆事務作業メイン!
勤務地 |
大阪府堺市北区金岡町大阪府堺市北区金岡町128(大泉緑地公園内 スポーツハウス) 大泉緑地公園 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 公園内スポーツ施設の運営事務スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ■公園事務所の受付・スポーツ施設の管理 ・窓口での接客対応/受付案内 ・忘れ物対応 ・電話対応 ・スポーツ施設の予約管理・年間調整 ・スポーツ施設の開錠、施錠、簡単な整備 ・スポーツ施設の安全管理(プール含む) ・全般的な清掃 ・運営に関わる全般業務 ・その他庶務 ・アルバイト雇用、教育、管理 ・イベントの企画立案、運営 など 【その他】 ・自転車での公園内を移動あり ■業務変更範囲 ・総合職:全国にある施設運営業務 ・地域限定職:通勤可能範囲にある施設運営業務 ★夏限定業務★ 夏の時期に大阪府内の公園(屋外レジャープール)へ応援の可能性あり ■服部緑地ウォーターランド(豊中市) 緑の芝生と松林の中にあるのでリゾート感いっぱい♪ 流れるプール、スライダープールなど、 ご家族でも満喫できて楽しい施設です 仕事:監視員・アルバイト管理業務がメイン |
求める人材 |
資格・経験 ・未経験/無資格OK ・年齢不問 ・ブランクOK ★ハローワークでお仕事をお探しの方も対象 ★業種&職種未経験 活躍中! ★意欲重視の採用! ≪こんな経験は大歓迎≫ ・レジャー/エンタメの運営経験 ・イベントの考案・企画立案業務などの経験 ・スポーツ施設での接客/受付経験 |
未経験歓迎◆安定した環境でスポーツを仕事にしませんか?
勤務地 |
新潟県新潟市中央区神道寺南2丁目3番46号 鳥屋野総合体育館 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \新潟市民の“健康づくり”に貢献!/ 当法人は、新潟市の指定管理者として、公共施設の運営などを委任されている公益財団法人です。 今回の配属先となる『スポーツプロモーション課』では、スポーツセンター、体育館、屋内プール、運動公園など、市民の健康づくりを振興する施設を運営しています。 <具体的な仕事内容> ■窓口対応 ■施設管理 ■トレーニング室・プール監視 ※スポーツが得意な方には… ■トレーニング指導 ■スポーツ教室での準備運動の指導 ■レクリエーションの指導・進行 など ↓ ↓ ↓ スポーツが好きな方はもちろん、「スポーツは苦手…」という方も大歓迎!主な業務は接客対応や施設内の監視等がメインなので、「地域の方の健康に貢献したい」という気持ちを重視します。 また、入職後は本部で研修を実施。救命講習などを受けていただきます。配属後もOJTでしっかり指導しますので、ご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇社会人・職種・業界未経験OK ◇特別なスキルは不要*人柄重視! 【必須条件】 ・高卒以上 【歓迎条件】 ・スポーツに関わる仕事に興味がある方 ・健康づくりに貢献したい方 ・コミュニケーションを大切にできる方 |
■スタンダード上場企業 全国85か所にスイミングスクールを展開。その他スポーツ設備・用品関連ビジネスを展開。 ■全国に約10万人の会員を有し、幅広い世代の方々の健康づくりを支えています。
勤務地 |
JSS冨雄スイミングスクール(奈良県奈良市) |
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想定年収 |
300万円〜360万円 |
仕事の概要 |
全国85か所にスイミングスクールを展開している上場企業にて、スイミングコーチをお任せいたします。事業… |
求める人材 |
【必須】スイミングコーチの経験がある方(年数問わず) |
地方自治体のスポーツ施設を運営受託しています!あなたの大好きな「運動」を仕事にしてみませんか?運動を通じて地元の方々と触れ合えるやりがいのあるお仕事です!
勤務地 |
静岡県熱海市下多賀541-12 南熱海マリンホール 熱海市小山臨海公園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: -----【仕事内容】----- <スポーツ施設の受託運営とは?> 当社は「●●市体育館」や「●●総合スポーツセンター」、「●●運動公園」などといった地方自治体の公共スポーツ施設を受託運営している企業です。施設によってはプールやテニスコート、野球場や体育館、トレーニングルームなど設備は様々ですが老若男女問わず地元の方々から長く愛されている施設が多いのが特徴で、採用させていただく方には、受付業務や施設管理、運動指導などのお仕事をお任せする予定です。 <具体的には> 正社員は以下の業務を全般的にサポート・管理する立場になります。 ■受付・フロント業務(利用者の申込や予約対応) 来館者に対して用具のレンタル手続きや利用時間等の案内などを行います。 ■プールやトレーニングルーム等の監視業務 来館者が危険なく安全に施設利用できているかを定点かつ定期的にチェックします。 ■利用者に対するスポーツ指導 専門性や高い技術・レベルではなくても活躍のフィールドがあります。 ■アルバイトスタッフの勤怠管理・育成 朝〜昼は主婦(主夫)やフリーター、夕方〜夜間は大学生など多くのスタッフが活躍しています。各スタッフの希望を考慮しながら働きやすいように教育やシフト組みなどを行います。 ■イベントの企画 無料イベントや各種体験会をはじめ、オリンピアンなどのトップアスリートを招いての大規模イベントなどを企画・運営します。 <入社後の流れ> 一通り基本的な業務の流れを先輩スタッフから学び、出来る範囲からお任せしていきますのでOK! 各施設に平均で5〜6名の社員が配属されています!親身になって教えてくれる優しい先輩ばかりなのでご安心下さい。 |
求める人材 |
求める人材: <応募条件> ・スポーツが好きな方(体育会系、体育学部などの専門学校・大学卒大歓迎) ・未経験歓迎 ・学歴不問 ※U・Iターン歓迎 <先輩スタッフの前職(抜粋)> 教員免許保有者/スポーツジムのインストラクター/スポーツクラブやフィットネスジムの運営スタッフ/スポーツトレーナー/配送ドライバー/スポーツジムのスタッフ/アスリートのセカンドキャリア/幼児向け運動教室の指導員/ダンスの経験者 <活かせるスポーツ経験> 水泳、競泳、テニス、サッカー、フットサル、野球、ソフトボール、バスケットボール、弓道、柔道、武道、エアロビクス、フィジーク、ボディビル、ダンスなど ※希望者は別途インストラクター専任の募集もあります。 |
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□経験者大歓迎!!□福利厚生充実の安定の正社員□賞与あり!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区 天然温泉アーバンクア SPA & LIVING |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・お客様対応 ・備品発注 ・シフト作成 ・棚卸 など 施設運営に関わる業務をお願いします。 わからないことはいつでも相談OK□ できることを□つずつ増やしていきましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 資格・経験・年齢不問 現在10~50代といった幅広い年代の□が多く働いている職場です! <こんな方歓迎> 人とのコミュニケーションが好きな方 カフェ・居酒屋などの飲□店経験者 エステシャンなどのサービス系経験者 アパレル、コンビニなどの接客販売経験者 |
地域密着型の温水プールで正社員募集!スポーツ好き大歓迎!
勤務地 |
東京都多摩市南野3−15−2 多摩市立温水プール(アクアブルー多摩) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【お仕事内容】 多摩市立温水プール(アクアブルー多摩) の運営・管理全般をお任せします。 ▼具体的には… □受付業務 □販促活動 □集客イベントの企画・運営 □トレーニングジムのトレーナー業務 □スタッフの管理 【未経験からのスタートを応援】 入社後はOJTや社内研修を通じて、 必要な知識やスキルを丁寧に 学べる環境が整っています。 まずは施設の運営全般に関わり、 地域に愛される施設作りに 貢献してください。 【キャリアアップが可能】 将来的には重要なポジションへの ステップアップが可能です! ▼キャリアステップ例 [ 一般社員 ] ↓ [ リーダー ] ↓ [ 施設長 ] ↓ [ エリア長 ] 初めから高い役職を求めるわけでは ありません。 徐々にキャリアアップし、 将来的には施設の運営を担う重要な ポジションに成長していただける ことを期待しています。 中途入社の方も多く、着実にキャリアを 積み上げることができる職場です。 【こんな施設です】 地域密着型の地元に愛される施設で 近隣の方の利用がほとんどです。 お客様やスタッフと積極的に コミュニケーションをとり、 より良い関係を築きながら あなたらしく活躍してください! |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験者歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆資格・学歴不問 経験・スキルより人柄重視の採用です。 近隣にお住まいの方も多数活躍中! 【こんな方大歓迎です】 ◎人と話すのが好きな方 ◎地元で働きたい方 ◎スポーツや運動が好きな方 ◎受付業務や事務職に興味がある方 ◎スポーツトレーナーとして 活躍したい方 ◎公共施設での勤務に興味がある方 |
■スタンダード上場企業 全国85か所にスイミングスクールを展開。その他スポーツ設備・用品関連ビジネスを展開。 ■全国に約10万人の会員を有し、幅広い世代の方々の健康づくりを支えています。
勤務地 |
JSSスイミングスクール伊都(福岡県福岡市西区) |
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想定年収 |
300万円〜360万円 |
仕事の概要 |
全国85か所にスイミングスクールを展開している上場企業にて、スイミングコーチをお任せいたします。事業… |
求める人材 |
【必須】スイミングコーチの経験がある方(年数問わず) |
<残り1枠>★サブコン経験者歓迎★資格不要/安心の日立グループ/完全週休2日制・年間休日122日/直行直帰あり!賞与あり(7ヶ月分実績)/選択制時差勤務制度あり/元請工事/新築工事無し
勤務地 |
東京都新宿区水道町3番9号 協立ソリューションズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ご経験をより良い環境で活かせます □□年間休日122日、完全週休2日制(土日祝)と お休み面が充実しております。 □□休みも待遇面もあまり良くなく、 今の環境に疲れてしまっている。 そんな経験者さんの転職を歓迎しております。 □□新築工事の図面や書類に追われる日々を送っている サブコン社員の皆様、ぜひ一度ご応募ください。 □□施工管理の経験者募集!より良い環境で働ける □□始業時間の調整が可能!直行直帰OK! □□自由度高く現場管理可能!(元請け、エンドユーザー直案件のため) □□若手社員も多数活躍中!転勤無し! □□賞与年2回(実績7ヶ月分、年間3ヵ月〜4ヵ月保証※等級による) □□□□□□□□□□□□□□□ 【年 収】 ¥4,600,000 〜 ¥6,700,000(残業代別途支給) 月収 38万円~55万円 ※年収を12か月で割り試算しております。 【雇用形態】正社員 【勤務場所】原則関東エリアの現場(直行直帰OK) 【勤務時間】8:45〜17:20 (実働7時間5 0分・休憩45分) □□選択的時差勤務制度あり (5:45〜10:45 30分区切り11パターンから勤務開始時間を選択可能) 【休 日】完全週休2日制(土日祝)年間休日122日 □□□□□□□□□□□□□□□ 《電話でのお問い合わせ》 03-3268-7111(担当:小林) までお問合わせください。 受付時間 9:00〜16:30 □□□□□□□□□□□□□□□ □□仕事内容□□ 日立グループとして日立製品を 販売〜工事・設計・施工まで 一貫して行なっております。 □電気設備の工事に関わる現場監督として、 施工管理業務をお任せします。 □ゼネコン新築案件は他ニーズ拡大中の為、受注しておりません。 直接エンドユーザー(お客様)とのコミュニケーションを 重視しながら工事を進めるため、仕事へのやりがいが向上します。 □□一覧で見る業務内容□□ ・現場の予算管理 ・製図 ・職人の手配や工程管理 ・安全管理 ・工事完了前の最終チェック □□1日の流れ□□ 7:45 【作業内容確認】 当日実施する作業内容を確認します。 8:00 【朝礼】 作業現場で作業内容と安全事項の確認をします。 8:15 【作業指示】 協力業者と作業内容を確認します。 9:00 【図面・書類作成】 提出する図面・書類を作成します。 12:00 【昼食】 協力業者や社内の人と食事をします。 12:45 【昼礼】 午後の作業内容と安全事項を確認します 13:15 【作業指示】 作業員と作業内容の確認をします。 17:00 【清掃・点検】お客様翌日の作業に支障が無いか確認します。 □まずは職場見学からもOK 面接前に会社の雰囲気を知りたい! そんな方もまずはご応募ください! 見学当日は、弊社社員より会社案内・ 質疑応答を実施させていただき、 ご希望の場合はそのままカジュアル面談も実施させていただきます! □□*□□□□□□□□□□□□*□ □□職場環境□□ 配属予定部署は約20名。 □20代・30代・40代の幅広い年代が活躍中。 □社員同士の仲が大変よく、居心地の良い職場ですので、 平均勤続年数が20年と長めとなっております! □□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7〜10日程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □応募条件□ \必須条件 / □□施工管理の経験をお持ちの方 (管工事・電気工事) □□資格不要 \歓迎条件 / ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・大規模施設(ビル・工場・建屋)の施工管理経験 ・第二新卒OK ・ブランクOK ・ハローワークでお仕事をお探しの方 |
★未経験OK|正社員|フィットネスジムの店舗スタッフ|ジム使い放題|20代活躍中|年休130日以上|残業ほぼなし
勤務地 |
愛知県名古屋市 SWR24GYM(運営会社:株式会社総和不動産) |
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仕事の概要 |
仕事内容: スポーツクラブ・フィットネスジム・24時間ジムの店舗管理スタッフ/インストラクター/トレーナー/フロアスタッフ ※マニュアル完備※ 清掃・入会の手続きやトレーニング指導、データ入力といった業務をお任せします。未経験の方も安心の研修をご用意しております! ※マニュアル完備のため、ジムでのトレーニング経験の有無は選考に一切影響しません! 〇業務詳細 @店舗管理業務(共通管理業務) * 清掃業務 * 備品在庫管理 * アルバイトスタッフ管理※アルバイトスタッフが行った清掃箇所のチェックなど A見学〜入会受付業務(フロア業務) ◆見学希望のお客様への案内対応 * 館内案内 * 料金説明 * キャンペーン説明 ◆入会手続き * iPadにて店頭入会手続き * 会員管理画面の操作、情報確認、入力業務 ◆その他手続き * オプションの追加や休会などiPad等で手続き ★1〜10まですべて研修システムが整っておりますのでご安心ください♪ Bインストラクター/トレーナー業務(トレーニングサポート業務) ※トレーニングサポート業務は社内トレーニングテスト合格者のみ実施可能。 * 希望のお客様へのジムトレーニング指導(パーソナルトレーニング) * トレーニングマシンの使い方の説明など Cサービス提供(接客業務) * 来館されている会員様にご挨拶、コミュニケーション * 電話・メール対応 ※Google口コミ点数平均4点以上のサービスを提供中♪ 〇主な顧客層 * 顧客性別:女性 顧客4割/男性 顧客6割 * 顧客年齢層:20〜60代の、トレーニング初心者〜上級者の幅広いお客様が顧客! 〇入社後の流れ ★最初の2〜3ヶ月は、研修期間! ▼まずは、清掃業務から! ▼入会の手続きや事務の研修 ▼マシンの説明などに挑戦 ▼研修期間終了。独り立ちへ ▼店舗マネージャーに昇格(マネージャーへの昇格率92%) 見学案内〜入会のフローを学べる実務研修のほか、WEB入会システムやトレーニングマシンの研修も完備。 すべての業務がマニュアル化されているので、フィットネスジムの店舗スタッフ未経験者もしくはトレーニング未経験者の方でも安心して覚えられます! |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK(フィットネスジムの店舗スタッフ、トレーナー、インストラクター) 採用基準は2つ * マイカー通勤可の方を優先採用します。 * とにかくまじめでコツコツ仕事ができる方を優先採用します。 【あれば活かせる経験】 * 接客など * 人と接する仕事の経験 * 簡単なPC操作 |
【秋葉区】未経験OK!スポーツ施設の施設長の募集!昇給・賞与あり♪週休2日シフト制勤務!
勤務地 |
新潟県新潟市秋葉区新潟県新潟市秋葉区横川浜239-1 小須戸武道館 |
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仕事の概要 |
仕事内容 新潟市秋葉区にある『小須戸武道館』にて施設長の募集です。 受付業務、近隣スポーツ施設の巡回、清掃、パソコンを使った簡単な入力作業もあります。 アルバイトスタッフの教育やシフト管理、売上管理など運営管理をしていただきます。 健康運動指導士、スポーツ指導者、スポーツ施設管理士、スポーツトレーナーなどスポーツ関連の資格を取得している方は優遇あり! 【業務の変更範囲】 会社が定める範囲 |
求める人材 |
経験・資格 ◆経験・資格不問 ◆健康運動指導士、スポーツ指導者、スポーツ施設管理士、スポーツトレーナーなどスポーツ関連の資格取得者は優遇 ◆Word,Excel,PowerPoint等の入力作業ができればOK ◆40代〜50代活躍中 |
■スタンダード上場企業 全国85か所にスイミングスクールを展開。その他スポーツ設備・用品関連ビジネスを展開。 ■全国に約10万人の会員を有し、幅広い世代の方々の健康づくりを支えています。
勤務地 |
JSS深井スイミングスクール(大阪府堺市中区) |
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想定年収 |
300万円〜360万円 |
仕事の概要 |
全国85か所にスイミングスクールを展開している上場企業にて、スイミングコーチをお任せいたします。事業… |
求める人材 |
【必須】スイミングコーチの経験がある方(年数問わず) |
リゾート温浴施設の施設運営全体に携わるお仕事になります!
勤務地 |
茨城県東茨城郡茨城町桜の郷1100 株式会社スポーツプラザ山新 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 施設運営管理業務のお仕事。 主にフロント業務、リネン(館内清掃)、パート・アルバイトスタッフの労務管理、設備管理、イベント企画などになります。 当施設は研修など、頑張るスタッフのサポート体制にも力を入れています! 丁寧な指導があるので未経験の方も安心のスタートが叶いますよ! |
子どもが好き、泳ぐことが好き、体育が好きな方、コーチ未経験の方でも研修が充実しているのでご安心下さい
勤務地 |
愛知県名古屋市西区二方町40スポーツ棟1F・2F アイレクス マイフィットネス mozo/アイレクススポーツライフ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 スポーツクラブの運営社員として、適正や経験に応じ、ジムエリアでの運動提案やプールでの水泳指導、またスタジオでのレッスンなどを行います。 その他フロントなど各エリアでの接客全般も行います。 ■トレーナー 主にマシンのご案内やお客様の目的達成に向けたカウンセリングなどを行いサポートします。 3スター制度というアイレクスオリジナルの教育メソッドによって、未経験でもトレーナーとして活躍することができます。半年でパーソナルトレーナーの社内資格を取得し活躍しているスタッフもいます。 お客様をサポートし、一緒に喜べるお仕事です。 ■インストラクター スタジオにて、ストレッチやヨガ、エロアビクスのようなレッスンプログラムを行います。 未経験の方でも社内研修を経てインストラクターデビューが可能です。 レッスンでしか味わえない楽しさをお客様に提供していきます。 【アイレクススポーツライフとは(他社との違い)】 非日常を演出する洗練された空間デザインに、世界中から厳選し導入した最新のマシン。 流行の最先端を取り入れ工夫を凝らした、バラエティ豊かなプログラム。 お客様一人ひとりに向き合ったコミュニケーション。そして、地域密着型の店舗展開。 一人ひとりの期待を受け止め、しなやかに超えていく。それが″アイレクスクオリティ“。 |
求める人材 |
資格 ・スポーツが好き、カラダを動かすことが好きな方 ・接客を通して人に貢献したい方 ・信用信頼を大切にされる方 ・知識やスキルアップが好き方 |
<残り1枠>□□サブコン経験者歓迎□□資格取得者募集/安心の日立グループ/完全週休2日制・年間休日122日/直行直帰あり!賞与あり(7ヶ月分実績)/選択制時差勤務制度あり/元請工事/新築工事無し
勤務地 |
東京都新宿区水道町3番9号 協立ソリューションズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ご経験をより良い環境で活かせます □□年間休日122日、完全週休2日制(土日祝)と お休み面が充実しております。 □□休みも待遇面もあまり良くなく、 今の環境に疲れてしまっている。 そんな経験者さんの転職を歓迎しております。 □□新築工事の図面や書類に追われる日々を送っている サブコン社員の皆様、ぜひ一度ご応募ください。 □□施工管理の経験者募集!より良い環境で働ける □□始業時間の調整が可能!直行直帰OK! □□自由度高く現場管理可能!(元請け、エンドユーザー直案件のため) □□若手社員も多数活躍中!転勤無し! □□賞与年2回(実績7ヶ月分、年間3ヵ月〜4ヵ月保証※等級による □□□□□□□□□□□□□□□ 【年 収】 ¥5,200,000 〜 ¥8,500,000(残業代別途支給) 月収 42万円~70万円 ※年収を12か月で割り試算しております。 【雇用形態】正社員 【勤務場所】原則関東エリアの現場(直行直帰OK) 【勤務時間】8:45〜17:20 (実働7時間5 0分・休憩45分) □□選択的時差勤務制度あり (5:45〜10:45 30分区切り11パターンから勤務開始時間を選択可能) 【休 日】完全週休2日制(土日祝)年間休日122日 □□□□□□□□□□□□□□□ 《電話でのお問い合わせ》 03-3268-7111(担当:小林) までお問合わせください。 受付時間 9:00〜16:30 □□□□□□□□□□□□□□□ □□仕事内容□□ 日立グループとして日立製品を 販売〜工事・設計・施工まで 一貫して行なっております。 空調設備の工事に関わる現場監督として、 施工管理業務をお任せします。 ゼネコン新築案件は他ニーズ拡大中の為、受注しておりません。 直接エンドユーザー(お客様)とのコミュニケーションを 重視しながら工事を進めるため、仕事へのやりがいが向上します。 □□一覧で見る業務内容□□ ・現場の予算管理 ・製図 ・職人の手配や工程管理 ・安全管理 ・工事完了前の最終チェック □□1日の流れ□□ 7:45 【作業内容確認】 当日実施する作業内容を確認します。 8:00 【朝礼】 作業現場で作業内容と安全事項の確認をします。 8:15 【作業指示】 協力業者と作業内容を確認します。 9:00 【図面・書類作成】 提出する図面・書類を作成します。 12:00 【昼食】 協力業者や社内の人と食事をします。 12:45 【昼礼】 午後の作業内容と安全事項を確認します 13:15 【作業指示】 作業員と作業内容の確認をします。 17:00 【清掃・点検】お客様翌日の作業に支障が無いか確認します。 □まずは職場見学からもOK 面接前に会社の雰囲気を知りたい! そんな方もまずはご応募ください! 見学当日は、弊社社員より会社案内・ 質疑応答を実施させていただき、 ご希望の場合はそのままカジュアル面談も実施させていただきます! □□□□□□□□□□□□□□□ □□職場環境□□ 配属予定部署は約20名。 □20代・30代・40代の幅広い年代が活躍中。 □社員同士の仲が大変よく、居心地の良い職場ですので、 平均勤続年数が20年と長めとなっております! □□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7〜10日程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □応募条件□ \必須条件 / □□管工事施工管理技士または 電気工事施工管理技士の有資格者(2級以上) \歓迎条件 / ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・大規模施設(ビル・工場・建屋)の施工管理経験 ・第二新卒OK ・ブランクOK ・ハローワークでお仕事をお探しの方 |
■スタンダード上場企業 全国85か所にスイミングスクールを展開。その他スポーツ設備・用品関連ビジネスを展開。 ■全国に約10万人の会員を有し、幅広い世代の方々の健康づくりを支えています。
勤務地 |
JSS山本スイミングスクール(大阪府八尾市) |
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想定年収 |
300万円〜360万円 |
仕事の概要 |
全国85か所にスイミングスクールを展開している上場企業にて、スイミングコーチをお任せいたします。事業… |
求める人材 |
【必須】スイミングコーチの経験がある方(年数問わず) |
<残り1枠>★サブコン経験者歓迎★資格不要/安心の日立グループ/完全週休2日制・年間休日122日/直行直帰あり!賞与あり(7ヶ月分実績)/選択制時差勤務制度あり/元請工事/新築工事無し
勤務地 |
東京都新宿区水道町3番9号 協立ソリューションズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ご経験をより良い環境で活かせます □□年間休日122日、完全週休2日制(土日祝)と お休み面が充実しております。 □□休みも待遇面もあまり良くなく、 今の環境に疲れてしまっている。 そんな経験者さんの転職を歓迎しております。 □□新築工事の図面や書類に追われる日々を送っている サブコン社員の皆様、ぜひ一度ご応募ください。 □□施工管理の経験者募集!より良い環境で働ける □□始業時間の調整が可能!直行直帰OK! □□自由度高く現場管理可能!(元請け、エンドユーザー直案件のため) □□若手社員も多数活躍中!転勤無し! □□賞与年2回(実績7ヶ月分、年間3ヵ月〜4ヵ月保証※等級による) □□□□□□□□□□□□□□□ □□条件□□ 【年 収】 ¥4,600,000 〜 ¥6,700,000(残業代別途支給) 月収 38万円~55万円 ※年収を12か月で割り試算しております。 【雇用形態】正社員 【勤務場所】原則関東エリアの現場(直行直帰OK) 【勤務時間】8:45〜17:20 (実働7時間5 0分・休憩45分) □□選択的時差勤務制度あり (5:45〜10:45 30分区切り11パターンから勤務開始時間を選択可能) 【休 日】完全週休2日制(土日祝)年間休日122日 □□□□□□□□□□□□□□□ 《電話でのお問い合わせ》 03-3268-7111(担当:小林) までお問合わせください。 受付時間 9:00〜16:30 □□□□□□□□□□□□□□□ □□仕事内容□□ 日立グループとして日立製品を 販売〜工事・設計・施工まで 一貫して行なっております。 □電気設備の工事に関わる現場監督として、 施工管理業務をお任せします。 □ゼネコン新築案件は他ニーズ拡大中の為、受注しておりません。 直接エンドユーザー(お客様)とのコミュニケーションを 重視しながら工事を進めるため、仕事へのやりがいが向上します。 □□一覧で見る業務内容□□ ・現場の予算管理 ・製図 ・職人の手配や工程管理 ・安全管理 ・工事完了前の最終チェック □□1日の流れ□□ 7:45 【作業内容確認】 当日実施する作業内容を確認します。 8:00 【朝礼】 作業現場で作業内容と安全事項の確認をします。 8:15 【作業指示】 協力業者と作業内容を確認します。 9:00 【図面・書類作成】 提出する図面・書類を作成します。 12:00 【昼食】 協力業者や社内の人と食事をします。 12:45 【昼礼】 午後の作業内容と安全事項を確認します 13:15 【作業指示】 作業員と作業内容の確認をします。 17:00 【清掃・点検】お客様翌日の作業に支障が無いか確認します。 □まずは職場見学からもOK 面接前に会社の雰囲気を知りたい! そんな方もまずはご応募ください! 見学当日は、弊社社員より会社案内・ 質疑応答を実施させていただき、 ご希望の場合はそのままカジュアル面談も実施させていただきます! □□□□□□□□□□□□□□□ □職場環境□ 配属予定部署は約20名。 20代・30代・40代の幅広い年代が活躍中。 □社員同士の仲が大変よく、居心地の良い職場ですので、 平均勤続年数が20年と長めとなっております! □□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7〜10日程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □応募条件□ \必須条件 / □□施工管理の経験をお持ちの方 (管工事・電気工事) □□資格不要 \歓迎条件 / ・資格不要 ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・大規模施設(ビル・工場・建屋)の施工管理経験 ・第二新卒OK ・ブランクOK ・ハローワークでお仕事をお探しの方 |
【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集
勤務地 |
東京都練馬区東京都練馬区中村南2-1-11 イリーゼ練馬中村橋 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・施設管理者支援(相談・提案・研修) ・担当施設の安定した運用を図り、職員が働きやすい職場環境を整備 ・必要時入居者様対応やご家族の方への対応 ・スタッフの面談、指導、教育、評価、異動面談、採用や労務管理 ・売上管理、施設全体の収支管理 施設での介護ケアが適切で円滑に行われるように、全体をマネジメントして頂きます。 現職の管理者・現場スタッフの相談に乗ったり、より良くなるためにはどうすればいいのか?などの指導・サポートをお願いします。 ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に各施設の情報等はじっくり把握できます。 |
求める人材 |
経験・資格 ●65歳未満の方を募集(定年65歳) ●ホーム長や施設長などマネジメント職の経験が1年以上ある方 ●下記の資格等、医療・介護系の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・ケアマネージャー ・主任介護支援専門員 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 |
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◆新宿中央公園「SHUKNOVA」内施設のお仕事!◆未経験OK◆大和ハウスグループならではの各種待遇充実
勤務地 |
東京都新宿区東京都新宿区西新宿2-11-5 新宿中央公園内 SHUKNOVA 2階 PARKERS TOKYO |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・社員、アルバイトのシフト作成、管理 ・施設の美化の維持 ・お客様対応 ・レッスンスケジュール編成 ・予約システム管理 ・経験者はレッスン担当あり 未経験の方には丁寧に仕事を教えますのでご安心下さい。 プールもジムもなく、スタジオのみの施設となります。 お客様のフィットネスライフをサポートしながら、 楽しさや喜びを共有できる、やりがいのあるお仕事です! インストラクター業務に興味があり、いずれはレッスンを担当したい方も大歓迎! 未経験スタートの方も研修後にレッスン担当が可能です。 |
求める人材 |
経験・資格 高卒以上 ・未経験OK ・レッスン経験のある方優遇 ・長期勤務可能な方 ・ブランクのある方もOK ・性別、職歴不問 ・第二新卒歓迎 |
★充実の福利厚生★年休125日以上★完全週休2日制★
勤務地 |
東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル3階 株式会社イースト 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □・□□□□□□□□ □□□□□□□□・□ 配属先となるカスタマーサクセス本部は、 日本全国の商業施設の受付・ インフォメーション業務を担っています。 行ったこと、聞いたことがある 有名商業施設のインフォメーション業務を 実はイーストが行っております。 今回は各商業施設でおもてなしを 届けているメンバーのマネジメントや、 クライアント折衝をお任せする、 SV(スーパーバイザー)を募集します。 □・□□□□□□□□ □□□□□□□□・□ <主な内容は> ■スタッフ育成・マネジメント リーダー・事務スタッフの 育成業務/業務フローの構築 ■クライアント対応 商業施設運営会社等との 打ち合わせ/調整業務・連絡など □将来的なキャリアステップ 将来的にはSVをまとめるリーダー役 としても活躍いただけます。 スーパーバイザー ▼ アシスタントマネージャー ▼ マネージャー <活躍中のスタッフの声>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■キャリアアップできました! 前職は百貨店の店長を8年。 ポストが無く店舗も徐々に減っていき 「SVへの昇格は難しいな」 と感じていました。 この会社へ転職後は、充実した 教育体制のおかげでスムーズにSVへと キャリアアップ! 店長時代の人材育成経験を活かして、 メンバーフォローにあたっています◎ ■マネジメント経験を活かし転職 前職でもスタッフマネジメントを 3年程担っていたのですが、 人数や規模も少なくもう少し 大きな経験を積みたいという 気持ちもあり転職を決意しました。 今はスタッフの育成ももちろんですが、 自分の仕事がお客様の 役に立てているという実感が大きく、 やりがいを感じています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 ■接客サービス業における業務経験がある方 ■メンバーマネジメントの経験がある方 (人数・年数不問) 【歓迎スキル】 ■受付・インフォメーション業務の経験がある方 ■法人営業(BtoB)経験がある方 ■SV経験のある方 ■店長、販売経験のある方 ■メンバーの育成や評価経験のある方 |
未経験OK/土日休み/20代中心に活躍中/残業ほぼなし★
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3-1-5 新宿嘉泉ビル9F バークレイグローバルコンサルティング&インターネット株式会社 東京本社 |
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給与例 |
給与例 年収520万円/30歳・経験5年 (月給42万円+手当) 年収410万円/28歳・経験3年 (月給32万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □『好き』を『仕事』にできるチャンス☆ □アーティストとファンを支える仕事です □平日は裏側を覗いて、土日祝は推し活! □あなたの制作したものが何百万人の目に □未経験大歓迎!PC操作ができればOK◎ □1からWebの知識を身に付けスキルUP! □20代の若い社員中心に活躍中の職場♪ □「新宿駅」徒歩3分の駅チカのOffice☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □9月からの新しいメンバーを大募集□ インターネットのコンサルティング会社 としてグローバルにWeb運営を展開。 その主要事業として日本を代表する 有名アーティストが所属する事務所の Webメディア運営を引き受けています。 今回の募集では人気アーティストの サイト運営やSNSの運用を行う部門の 募集でRPAやAIを使った最先端の 業務もお任せしていきます。 ◇有名ダンス&ボーカルユニット ◇元舞台スター ◇俳優 などのファンクラブや、 ネットショップの運営など大きな業務に エンタメ業界未経験から関わるチャンス♪ あなたの適正に応じて、 『商品登録』『メルマガ配信・作成』 『会員管理』『ディレクション』等、 あなたの得意や好きを活かして働けます。 新規サイトの立ち上げプロジェクトに いちから加わることもあります! 『好きこそものの上手なれ』という 言葉がありますが好きなことほど 一生懸命になりますし、 すくすく成長していくと考えています。 アーティストを”推し活”ではなく、 BGC&Iで”運営”から支えてみませんか。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 ネットショップ・ファンクラブ・ SNS・コンテンツ運営などWebサイト 運営をお任せします。 RPAやAIを使った最先端の 業務をお任せします! 【具体的には...】 ◆ネットショップ運営 幅広い世代に大人気のアーティストや、 メディアに多数取り上げられている テーマパークやプロリーグの ECサイト運営及び更新業務です。 商品登録やデータ更新、メルマガ作成、 受注・在庫管理、各種データ分析、 マーケティングなどをお任せします。 ◆ファンクラブ運営 有名ダンスボーカルグループや K-POPアーティスト、元舞台スターの ファンクラブ運営やモバイルサイトの 更新・運営になります。 ファンクラブの入会者登録、 継続会員へのご案内、会員情報の 管理や分析、サイト更新など。 またモバイルサイトのNEWS更新や アーティストの特設ページ設置など、 クライアント窓口として、 社内デザイナーや外部パートナーとの ディレクションも担当していただきます。 ◆SNS運営 クライアントや自社ソーシャルメディア X(Twitter)、Facebook、Instagram等 の運用全般。アカウント運用サポート、 コンテンツ制作、クライアント窓口対応など トレンドや最新情報に対する意識を 高く持つ必要があります。 ◆コンテンツ運営 アーティストの公式サイトや キャンペーンサイト、テーマパークや 国際弁護士法人、海外不動産会社など の更新や運営、サイト分析業務。 テキストデータや画像のアップロード、 リリースやキャンペーン情報の 更新業務をお任せします。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 社員インタビュー 》 □新しいことにチャレンジできています! 入社して一番の驚きは色んなことに 挑戦させてくれることです。 社員の前向きな気持ちを 大切にしてくれるから、様々なことに チャレンジできています。 未経験でも新規プロジェクトの中核や リニューアルを任されることもあります。 20代の役職者も多く 日々刺激を受けています。 (20代/WEBサイト運営スタッフ) □WEBのプロとして成長できます! 誰もが知る国民的 ダンスボーカルグループをはじめ K-POPアイドルのWebサイト運営など、 アーティストのみなさんの 人気を支えている実感を 得られるのが嬉しいです。 データとして様々な数値が出るので、 反響がダイレクトに わかるのも嬉しいですね。 (20代/WEBサイト運営スタッフ) +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 未経験・既卒・第二新卒の方大歓迎!》 ◇高卒以上の方 ◇基本的なPCスキルをお持ちの方 └ExcelやWordで入力が出来る程度を想定 ◇業界・職種未経験者歓迎 ◇20代〜30代女性が多数活躍中 ◇WebサイトやSNSの運営に興味がある ◇エンターテイメントに関わりたい ◇俳優やアイドル・ダンスユニットが好き ◇企画やアイデアを考えるのが好き ◇好きを活かせる仕事を始めたい ◇日常的にSNSを触っている方 └X(Twitter)、TikTok、Instagram 等 ◇地元で長く働きたい方 《 こんな方は尚歓迎します! 》 ◇PCもしくはモバイルサイトの 運営経験(目安1年以上) ◇HTMLの知識をお持ちの方 ◇BtoBの経験者 ◇IT・Web業界に興味をお持ちの方 ◇事務・カスタマーサポート経験 ◇受発注・在庫管理経験 ◇Photoshop・Illustrator使用経験 ◇ライターやライディング業務経験 ◇Webサイト制作、デザイン経験 ◇グッズ企画、商品企画経験 ◇ネットショップ、ECサイト運営経験 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
【踊場駅から徒歩6分/エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区神奈川県横浜市戸塚区矢部町2063番1 イリーゼ戸塚 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・施設管理者支援(相談・提案・研修) ・担当施設の安定した運用を図り、職員が働きやすい職場環境を整備 ・必要時入居者様対応やご家族の方への対応 ・スタッフの面談、指導、教育、評価、異動面談、採用や労務管理 ・売上管理、施設全体の収支管理 施設での介護ケアが適切で円滑に行われるように、全体をマネジメントして頂きます。 現職の管理者・現場スタッフの相談に乗ったり、より良くなるためにはどうすればいいのか?などの指導・サポートをお願いします。 ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に各施設の情報等はじっくり把握できます。 |
求める人材 |
経験・資格 ●65歳未満の方を募集(定年65歳) ●ホーム長や施設長などマネジメント職の経験が1年以上ある方 ●下記の資格等、医療・介護系の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・ケアマネージャー ・主任介護支援専門員 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 |
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<残り1枠>☆サブコン経験者歓迎☆資格取得者募集/安心の日立グループ/完全週休2日制・年間休日122日/直行直帰あり!賞与あり(7ヶ月分実績)/選択制時差勤務制度あり/元請工事/新築工事無し
勤務地 |
東京都新宿区水道町3番9号 協立ソリューションズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ご経験をより良い環境で活かせます □□年間休日122日、完全週休2日制(土日祝)と お休み面が充実しております。 □□休みも待遇面もあまり良くなく、 今の環境に疲れてしまっている。 そんな経験者さんの転職を歓迎しております。 □□新築工事の図面や書類に追われる日々を送っている サブコン社員の皆様、ぜひ一度ご応募ください。 □□施工管理の経験者募集!より良い環境で働ける □□始業時間の調整が可能!直行直帰OK! □□自由度高く現場管理可能!(元請け、エンドユーザー直案件のため) □□若手社員も多数活躍中!転勤無し! □□賞与年2回(実績7ヶ月分、年間3ヵ月〜4ヵ月保証※等級による) □□□□□□□□□□□□□□□ 【年 収】 ¥5,200,000 〜 ¥8,500,000(残業代別途支給) 月収 42万円~70万円 ※年収を12か月で割り試算しております。 【雇用形態】正社員 【勤務場所】原則関東エリアの現場(直行直帰OK) 【勤務時間】8:45〜17:20 (実働7時間5 0分・休憩45分) □□選択的時差勤務制度あり (5:45〜10:45 30分区切り11パターンから勤務開始時間を選択可能) 【休 日】完全週休2日制(土日祝)年間休日122日 □□□□□□□□□□□□□□□ 《電話でのお問い合わせ》 03-3268-7111(担当:小林) までお問合わせください。 受付時間 9:00〜16:30 □□□□□□□□□□□□□□□ □□仕事内容□□ 日立グループとして日立製品を 販売〜工事・設計・施工まで 一貫して行なっております。 □電気設備の工事に関わる現場監督として、 施工管理業務をお任せします。 □ゼネコン新築案件は他ニーズ拡大中の為、受注しておりません。 直接エンドユーザー(お客様)とのコミュニケーションを 重視しながら工事を進めるため、仕事へのやりがいが向上します。 □□一覧で見る業務内容□□ ・現場の予算管理 ・製図 ・職人の手配や工程管理 ・安全管理 ・工事完了前の最終チェック □□1日の流れ□□ 7:45 【作業内容確認】 当日実施する作業内容を確認します。 8:00 【朝礼】 作業現場で作業内容と安全事項の確認をします。 8:15 【作業指示】 協力業者と作業内容を確認します。 9:00 【図面・書類作成】 提出する図面・書類を作成します。 12:00 【昼食】 協力業者や社内の人と食事をします。 12:45 【昼礼】 午後の作業内容と安全事項を確認します 13:15 【作業指示】 作業員と作業内容の確認をします。 17:00 【清掃・点検】お客様翌日の作業に支障が無いか確認します。 □まずは職場見学からもOK 面接前に会社の雰囲気を知りたい! そんな方もまずはご応募ください! 見学当日は、弊社社員より会社案内・ 質疑応答を実施させていただき、 ご希望の場合はそのままカジュアル面談も実施させていただきます! □□□□□□□□□□□□□□□ □□職場環境□□ 配属予定部署は約20名。 □20代・30代・40代の幅広い年代が活躍中。 □社員同士の仲が大変よく、居心地の良い職場ですので、 平均勤続年数が20年と長めとなっております! □□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7〜10日程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □応募条件□ \必須条件 / □□管工事施工管理技士または 電気工事施工管理技士の有資格者(2級以上) \歓迎条件 / ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・大規模施設(ビル・工場・建屋)の施工管理経験 ・第二新卒OK ・ブランクOK ・ハローワークでお仕事をお探しの方 |
[下関市]≪遊園地の運営・接客案内≫◆正社員◆年間休日110日◆有名な大観覧車がある人気スポット♪
勤務地 |
山口県下関市あるかぽーと山口県下関市あるかぽーと1-40 (はい!からっと横丁) はい!からっと横丁 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 遊園地の運営スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ・遊園地での接客案内 ・イベントの企画立案 ・アルバイトの雇用、教育、管理 ・景品等の発注 ・在庫管理 ・その他庶務業務 【アトラクション一覧】 @大観覧車 Aファミリー・バナナ・コースター Bシューティングライド「バトル オブ アビス」 Cカード迷路「ぐるり森大冒険」 DSEAゴーランド Eオーシャン・スインガー Fロッキングタグ G360°超立体シアター「4Dキング」 Hマジックバイク Iダウンタウン Jアミューズゾーン「ファンスポット」 Kキディライド Lバッテリーカー「GO GO ドライブくん」 Mトレジャーコレクション 大人も子どもも楽しめる 全14種類のアトラクション! ■業務変更範囲 ・総合職:全国にある施設運営業務 ・地域限定職:通勤可能範囲にある施設運営業務 |
求める人材 |
資格・経験 ・未経験/無資格OK ・年齢不問 ・ブランクOK ★ハローワークでお仕事をお探しの方も対象 ★業種&職種未経験 活躍中! ★意欲重視の採用! ≪こんな経験は大歓迎≫ ・レジャー/エンタメ/遊園地/テーマパークの運営経験 ・イベントの考案・企画立案業務などの経験 ・ゲームセンター/アトラクション施設での接客 |