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週休2日/有給全消化
勤務地 |
大阪府枚方市星丘2-33-21 株式会社カンパニーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大阪府より経営計画達成認定を受けた「雨漏り総合診断システム」(日本初)の調査スタッフ募集 〜週休二日制、休日は予定に合わせて好きな日を選ぶ事もできます〜 依頼があったお客様の住宅の調査になりますので、こちらからアポイントを取る事はありません。お客様からホームページや紹介で、雨漏りなどお困りごとの調査依頼が入ります。 研修期間は2名1チームでの調査点検になりますので初心者でも安心です。 エンドユーザーのお客様からありがとうを頂ける仕事です。研修が充実していますので、住宅に関しての調査点検方法などの技術を身につけられます。 【調査の流れ ※雨漏りの場合】 * お客様から依頼の連絡が入ります。 お名前・住所・どのような状況なのかのヒヤリング後、訪問日時の決定 寝屋川市・枚方市の地域限定の住宅点検になります。 * 車で現場へ 当日の訪問先やスケジュールを確認して、出発。調査に必要な道具も積み込みます。 訪問するのは1日2件〜3件ほど。1件の訪問時間は長くて2時間です。 * 雨漏りの状況を確認 「雨漏り場所をチェック」「雨漏りした時の状況を詳しくヒアリング」「脚立を建てられるスペースはあるか」「屋根の形状・素材は」など依頼内容に応じて確認します。 * 雨漏り箇所原因調査 大阪府より経営革新計画達成を受けた「雨漏り総合診断システム」に沿った原因の特定を行います * 調査報告書作成 雨漏り原因の特定箇所を報告書とともに家主様へ状況説明 * 工事担当への説明と管理 工事箇所により専門業者へ状況説明と段取り 小さな工事は自社で施工する場合が多いです。 * 仕上がりの確認と受け渡し お客様へ写真とともに工事箇所の説明と受け渡しで任務完了です。 ※ 開業から雨漏り修理成功率100%のため同業他社が雨漏りを止められない案件が多く入ります。 雨漏り修理技術のコンサルティングも行なっている技術を身につける事ができます。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問⇒業界・職種未経験、第二新卒、ブランクのある方も歓迎します。※普通自動車運転免許所持者 |
【高単価案件多数】3年以上から可!非公開プロジェクト・高単価案件をご紹介
勤務地 |
東京都中央区日本橋兜町9-5 株式会社goodLyft |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社では、PM/PMO人材として活躍いただける経験豊富なプロフェッショナルを募集しています。 様々な業界・規模のプロジェクトにおいて、PM/PMOとしての専門知識とスキルを発揮できるポジションです。 プロジェクト管理のスペシャリストとして、進捗管理やステークホルダー調整など、プロジェクト成功に向けた支援業務を担当していただきます。 【主な仕事内容】 * プロジェクト計画の策定と進捗管理 * 関係者間の調整およびコミュニケーション促進 * 会議体の運営と議事録作成 * 予算・コスト管理および各種報告書の作成 * リスク・課題の管理と対応策の提案 * プロジェクト品質の維持向上のための支援 【補足】 * クライアントの業種やプロジェクト内容によって、IT・システム関連の技術的バックグラウンドが求められる案件もあります * システム開発経験やIT基盤の知識をお持ちの方は、より幅広い案件にマッチングが可能です * 特にWeb系開発やクラウドサービス、基幹システム更新といった案件では技術的知見が評価されます * 開発言語、クラウド環境、インフラ構築などの経験があれば、より高単価案件への参画チャンスが広がります * 純粋なPM/PMOスキルを求める案件も多数ありますので、技術経験の有無に関わらずご相談ください |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * PM/PMO経験3年以上(10年以上の経験者なお歓迎) * WEBサービス開発などのPM/PMO経験 * 30代〜50代の即戦力となるプロ人材(20代でも可能。但し、実績重視) * 高いパフォーマンスと確かな技術力をお持ちの方 * 現在案件をお探しの方 《歓迎資格・経験など》 * PMP資格保持者 * アジャイル開発経験 * 大規模プロジェクト管理経験 * Jira、Redmine、MS Projectなどのツール活用経験 * リスク管理・品質管理の実績 《こんな方歓迎》 * 新しい技術やトレンドに関心がある方 * コミュニケーション能力が高く、チームをリードできる方 * 問題解決能力に優れ、複雑な状況を整理できる方 |
インフラエンジニア◆経験浅め、ブランクOK!◆リモート7割◆クラウド案件多数◆残業月5.5H程。
勤務地 |
東京都23区 Wiggly株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★理想のエンジニアへ最短距離を疾走できる自由度の高い環境 ★意欲により社内プロダクト立ち上げへのジョインもできる ★未来を創るスターティングメンバーとして活躍 【主なプロジェクト例】 ◆クラウド設計・構築・運用 ◆ネットワーク設計・運用 ◆大規模ネットワーク基盤の設計・構築・運用 ◆企業内セキュリティ分析・アナリティクス ◆オンプレサーバ設計・構築・運用 ◆マルチクラウド環境におけるシステム運用・保守 ◆スポーツチケット販売システム開発 等 環境例:WindowsServer、LinuxServer、AWS、Azure、GCP、OCIなど サービス例:Docker、Kubernetes、Ansible、M365、Switch、FW、UTM、EDR、IPS/IDS、LBなど ★プロジェクト配属例 入社後はこれまでの経験を活かしつつ、確実にキャリアアップを計れるプロジェクトを担当いただきます。 ★経験浅め層も安心してスキルアップが目指せます! 入社後は、「どんなエンジニアを目指していきたいか」を話し合い、必要な学習プランや最適なプロジェクトを一緒に決めていきます。プロジェクト先でもスムーズに仕事が進められるよう連携しながら教育体制を整えています! また、社内の教育支援制度として、いつでも利用できるeラーニングも導入。ITスキルやトレンド技術など、約600以上のコースで自己学習ができます!その他、書籍の購入やセミナー受講費の補助制度、合否問わず資格取得費用補助など、さまざまなチャレンジの支援を行っています。 |
求める人材 |
求める人材: ★面接確約★ ブランクのある方も歓迎/第二新卒歓迎★人柄重視★5名以上採用 ★学歴不問!経験よりも人柄や将来性を重視したポテンシャル採用です。 「スキルや経験に自信がない...」そんなあなたも、まずはお会いしましょう! \こんな方を歓迎します/ ★テクノロジーに強い興味をもち、目標をもってポジティブに取り組める方 ★スタートアップ企業で働き、会社と一緒に成長していきたい方 ★仲間やチーム、人を大切にできる方 【こんな方は優遇】 ★インフラ・ネットワーク・セキュリティなどに係る実務経験がある(環境・期間・工程問わず) ★IT業界ではなくても、何らかのシステム運用やITヘルプデスク、サポート業務に携わったことがある方 ★これまでとは違う言語や環境、工程にチャレンジしたい方 【選考のポイント】 ★互いに歩み寄り、尊重しながら働ける方 ★素直に本音で話をすることを好む方 ※応募条件を満たす方は全員お会いします!ミスマッチのない転職にしてほしいので、当社の良い面も至らない面も率直にお話しします。 |
将来のシステム開発部マネージャー候補募集!
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東京都渋谷区神宮前10-37 CASCADE HARAJUKU 3 株式会社HUGE 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・運用フェーズに入っている自社開発のPOS,会員システムのサポート ・管理会計システムリプレイスのプロジェクトチームとして要件定義・仕様の整理業務 【本ポジションの魅力】 ・設計、テスト、コーディング等の経験があり、それを活かして提案、 要件定義など、上流工程に携わりたい方 ・顧客と直接コミュニケーションを取り、顧客の目線でシステム構築を行いたいとご志向されている方 (弊社の顧客は店舗スタッフ、本部スタッフとなります) 株式会社HUGEについて 「その街の、鼓動が集まるレストラン。」を創るという志のもと、街の資産となり、百年品質レストランとなっていくことを目標に掲げ、 他が真似出来ない100%オリジナルのレストランをプロデュースしています。 HUGEにはルールはありますが、マニュアルはありません。 自ら考え、行動する力が大切だと考えています。 株式会社HUGE(ヒュージ)とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO(リゴレット)など、さまざまな業態のレストランを展開。 チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出! ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡に店舗展開中! |
求める人材 |
資格 経験者優遇 【必須(MUST)要件】 1)ITに関する基礎知識 【歓迎(WANT)要件】 以下の経験、スキルがあれば尚可 1)基本設計、要件定義、DB論理設計の経験 2)コーディング経験 3)システム開発のプロジェクトリーダー(PL)経験 プロジェクトマネジメント業務を中心におこなっていただく為 これまでの開発言語や環境などは特に問いません。 |
【Dify公式パートナー】Difyを活用した最先端の生成AI開発・コンサルティング
勤務地 |
東京都品川区東五反田2-9-5 サウスウウイング東五反田5F 株式会社アップグレード |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【Dify公式パートナー】Difyを活用した最先端の生成AI開発・コンサルティング 株式会社アップグレードは、Dify公式パートナーとして、生成AI技術を活用したシステム開発およびコンサルティングを提供しています。特に国内大手エンタープライズ企業に対し、Difyを中核技術としたソリューション導入を支援しています。 Difyを中心とした最先端の生成AIアプリケーション開発・研究に、あなたも参加しませんか? 当社にはDify及び生成AI全般に精通した専門家チームが在籍しており、共に技術を高め合える環境です。 【開発案件イメージ】 * Difyプラットフォームを活用した、エンタープライズ向け生成AIアプリケーションの高速開発・導入支援 * Difyの機能を最大限に引き出すためのカスタマイズや拡張開発 【業務イメージ】 ※以下の業務内容は一例です。ご経験やご希望、適性に応じて、コンサルティング寄り・開発寄り・研究寄りなど、最適な業務をお任せします。 * Dify導入・活用を前提としたクライアントへのヒアリング、要件定義、技術提案 * Difyベースのソリューション設計、提案資料・技術ドキュメント作成 * Dify開発プロジェクトのリード、プロジェクトマネジメント * Difyを活用した業務プロセスの分析と、AIによる効率化・高度化の提案 * Difyアプリケーションに最適化されたプロンプトエンジニアリング、評価、改善 * Difyアプリケーションを安定稼働させるためのクラウド(AWS/Azure/GCP等)環境構築・運用 * DifyのKnowledge機能におけるRAG精度向上のための技術検証、実装、評価 * Difyとの連携を前提としたLLMモデルのファインチューニングや評価 * Difyを用いた高機能なワークフロー構築、業務自動化の実現 * DifyのAgent機能などを活用した高度なAIエージェント開発 * Difyプラットフォームそのもののカスタマイズや機能拡張、OSSコミュニティへの貢献 * クライアント企業や社内に向けた、Difyを中心とした生成AI技術のトレーニングや人材育成支援 Difyに関する深い知識と開発経験を活かし、企業のDXを加速させる最前線で活躍したい方のご応募をお待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル・経験】 ・フロントエンド/バックエンド/クラウドサービス/データサイエンスなどのいずれかの領域での学習経験(実務経験はなくてもOK) ・生成AI技術のキャッチアップに意欲があり、勉強し続けられること ・チームワークを重視して働けること 【歓迎スキル・経験】 ・RAGを中心とした生成AI関連のシステム開発の経験を持っていること ・python, javascript のいずれかのコードを書けること ・Microsoft Azure, AWS のいずれかの解像度があること ・プロンプトエンジニアリングに意欲があること 【求める人物像】 ・生成AI技術に対する強い興味と情熱を持っている方 ・個人のスキルアップ/成長だけでなく、組織としての成果にコミットできる方 ・自発的に学び続ける姿勢を持つ方 ・チームワークを大切にし、協力的に働ける方 |
■繊維業、鋳造業および一般の製造業向け生産管理システムに強みをもち、自社開発体制を保有している会社です。お客様のお困りごとへソリューションを提案するお仕事です。!■安定した事業を複数持つことで、安定経営を実現しています。
勤務地 |
本社(石川県金沢市) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
当社のシステム営業担当として、最上流工程で、顧客から注文を受ける重要な仕事です。顧客の属する業界や… |
求める人材 |
【必須】営業経験者でシステムに興味のある方(業界不問) ※基本的な能力とやる気のある方なら、当社で責… |
年間休日数130日以上!完全週休2日制!年間6回以上の長期休暇あり!年3回の報奨金で年収800万も可能!見学大歓迎!
勤務地 |
東京都国分寺市東恋ヶ窪国分寺市東恋ケ窪2-11-4 レムロード国分寺1階 進学塾フィ→ルドアトラクションズ国分寺校・久米川校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《アピールポイント!》 ・サービス残業一切なし(超過手当支給) ・頑張り次第で年収800万以上も可能! ・年間休日数130日以上!完全週休2日制!その他、年5回長期休暇あり 。旅行や家族サービス、趣味にたっぷり利用できます。 ・経営好調のため賞与(報奨金)が年に3回あります。(中小企業のボーナスの平均以上の額!) ・年末年始、5、 6、 8、 10月と、年に5回の5日〜10日の休暇があります。旅行や家族サービスをたっぷりと楽しんでください。 ・ビラ配りなどは基本的に行いません ・業界平均を上回る時給であなたの頑張りにお応えします。 ・経営好調のため賞与(報奨金)が年に3回あります。(中小企業のボーナスの平均以上の額!) ・2年以内に新教室展開いたします。 ・フランチャイズ事業、コンサルティング事業などの新事業を展開します。 ・年収800万以上のポストがあなたのものになるチャンスがあります! -------------------------------------------------------------------------------- |
【ベテラン層活躍中】急成長企業であなたの経験をもとに活躍しませんか◎
勤務地 |
神奈川県横浜市 株式会社エイジレス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 以下、概要になります * 自動車関連の基幹業務システムにおける画面機能のマイグレーション業務に参画 * VBで構築された画面機能をVB.netで再構築 * 開発環境構築、共通機能仕様書の作成、画面機能解析、実装、機能試験、結合試験、品質・進捗管理を実施 <その他> エイジレスではPM,PMO,業務系エンジニア(SE),Web系エンジニア向けの業務委託案件を多数保有! 上位商流からの案件が中心ですので、高単価案件が豊富にございます。 こちらの案件以外にも応募頂ければ似た単価感やリモートなど、ご希望に合わせて案件を複数紹介することが可能ですので、まずはお気軽にご応募ください。 ※公開されている業務委託案件は一部掲載が終了している可能性がございます(indeedとのタイムラグで掲載終了の反映が間に合わないケースがございます) その点、ご了承ください。 アピールポイント:ご応募を検討されている方へ 非公開の案件や、上位商流から個別で相談頂いている優良案件のご紹介も可能なので、まずはお気軽にご応募ください。 エイジレスの実績 弊社経由で稼働して頂いている方は以下のような年代となっております。 20代:10% 30代:10% 40代:35% 50代:30% 60代:15% ミドル層(40代、50代)活躍中!シニア層の方(60代)も活躍中! またフルリモート、リモート中心の案件が多数ございますので、お気軽にご応募ください 主にエイジレスが案件紹介可能になっているのは、以下の職種に該当する方です @エンジニア職種 インフラ,データベース,セキュリティ,クラウド,ネットワーク,サーバー Ruby,PHP,Java,COBOL,Swifr,Kotlin,C#,C++、などなど AITビジネス職種 ・PM、PMO、ITコンサルタント、プリセールス等 <会社概要> 株式会社エイジレスは世代間や年齢のしがらみを無くし、持続可能な社会の実現を目指すスタートアップ企業です。 https://ageless.co.jp 「実力はあっても年齢がネックで採用されない」「次のキャリアに悩んでいる」といった方々の味方となり、介在価値を発揮することをお約束いたします。 ------------------------------- <ご応募される方へ> 弊社の実績などはこちらを是非ご覧ください ↓↓↓ 弊社インタビュー記事 ↓↓↓ https://ageless.co.jp/media/142 https://ageless.co.jp/media/1638 https://ageless.co.jp/media/1503 ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> * VB6の開発経験 * VB.NETの開発経験 * SQLに関する知識・実務経験 * 調査・分析・設計・開発の一連のスキル <歓迎要件> * ODP.NETの使用経験 * Linux(WSL)の使用経験 * Dockerの利用経験 * Microsoft Reportの使用経験 * PL/SQLの知識 |
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社長と二人三脚で成長事業の経営全般に関わることが可能です! ※性別年齢国籍は一切不問
勤務地 |
東京都新宿区新小川町6-36 S&Sビルディング2階 株式会社スマートコンテンツ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 急成長中のベンチャーにて、 社長秘書として経営を二人三脚で支えて頂くスタッフ(総合職)を募集致します! この度、事業拡大に伴う組織化・仕組化・DX化、 および採用強化による人員拡大にあたり、 社長室を設置することとなりました。 社長室室長として会社運営をサポートしていただける方、 ベンチャー企業の新しいチャレンジを一緒に経験してみたい方、 年齢性別国籍は一切不問です! 是非、お気軽にお申込み下さい!! ※今回は社長室室長として総合職(マネジメント職)での秘書募集(2名)となります。スタッフとしてご応募を希望の方は、一般職でのご応募も可能です。ご応募の際は、その旨をお書きのうえ、ご連絡頂けますと幸いです(一般職での採用は2〜3名を予定)。 現在はスタッフの人数が約20名程度と小さな会社なので、 中小企業の社長業務を、社長秘書として伴走支援していただきます。 総合職として業務全般をご担当していただきますので、 経営業務全般を担当でき、幅広くスキルアップすることが可能です。 今後は採用を強化して人数を増やす予定のため、 経営や組織づくりに積極的にチャレンジして頂くこともできます。 2025年12月までの採用計画では24名の仲間を迎え入れるなど、 1年で2倍以上の成長を致します。 是非、成長企業での総合職(幹部スタッフ)として、 弊社の仲間に加わって頂けますと幸いです。 業務内容は下記のとおりです(重要度順に並べています)。 ご確認頂き、ご応募をご検討頂けますと幸いです。 何卒宜しくお願い致します。 具体的な業務内容は下記のとおりです。 @自社内に関する業務 1.【経理・財務・納税】業務 月次、四半期、年次決算業務の管理および予実管理、 資金繰りの計画・実行、キャッシュフロー管理、金融機関対応、 税理士事務所との連携、会計士事務所との長期戦略の作成 2.【経営・秘書・代行】業務 中長期的な経営計画および新規事業の立案(経営幹部としての参画)、 社長秘書業務(社長のスケジュール管理、会議やパーティの同伴など)、 採用計画の策定、実施、採用後の教育・研修プログラムの立案・実施 3.【総務・庶務・企画】業務 社員の勤怠管理や経費処理、社員の安全衛生管理(健康診断の受診ケアなど)、 社内環境の整備(施設・設備管理、備品管理など)、 社内の会議運営、および社内企画(スタッフの誕生日祝いや表彰の実施など) 4.【広報・渉外・折衝】業務 企業の広報活動全般、政府の関連機関との折衝、関連書類の作成、 会社としての対外的な冠婚葬祭業務の対応、 社外のパートナー企業との折衝・提携業務および契約書の作成 A自社外(クライアント)へ提供する業務 1.【コンサルティング関連】業務 クライアントへの取材、ヒアリング、新規事業の企画立案&事業計画書の作成、 および事業実施における伴走支援。経営課題の整理&解決、オペレーション業務改善、 ビジネスマッチングや各種ソリューションのご提案および事業計画書の作成 など 2.【Web関連】業務 Webコンテンツの企画および制作、Webシステムの企画および開発、 各種Webマーケティングの企画および運用、各種情報サイトの制作&運用、 DX化による生産性の改善提案および運用マニュアル等の作成 など 3.【人材関連】業務 クライアントへの採用コンサルティング、採用コンテンツの制作、外国人を中心とした人材採用業務およびビザの運用指導、各種人材紹介、SES(エンジニア)派遣、 各種請負業務、人材マッチングポータルサイトの制作および運用業務 など 4.【資金関連】業務 各種補助金(事業再構築補助金、IT導入補助金など)&助成金(業務改善助成金など)のご案内および伴走支援(進捗管理や実施サポート)、各種補助金の申請代行、補助金や融資に関する事業計画書作成の作成、金融機関の融資計画立案 など 以上となります。 まずは、社員数の拡大に伴い、 @総務(人事会計)業務…社内環境整備に関する業務 からご担当していただき、経営スキルを学んでいただいた上で、 Aコンサルティング業務…クライアントに関する業務 へと幅を広げて頂くジョブキャリアを想定しています。 本人の希望により、積極的なジョブローテーションをして知見を深めて貰います。 基本的に、業務進行は社長と二人三脚で進めて頂きます。 業務に慣れたら責任者(マネージャー)として事業拡大のための組織づくりにチャレンジしていただきたいと思っています。 弊社は外国人と日本人のスタッフが半分ずつの国際性がある会社です。 会社の雰囲気も自由で風通しが良く、お互いを尊重する社風となっています。 さらなる事業拡大を予定しておりますので、 是非成長ベンチャーにて総合職(幹部スタッフ)として会社を支えて頂けますと幸いです。 何卒宜しくお願い致します。 【採用情報】 ・雇用形態…正社員 ※試雇期間3ヶ月あり ・職種…社長秘書業務 【採用メッセージ】 〜ご応募・ご登録頂く皆様へ〜 * 設立10期目も成長中! 多国籍なスタッフが在籍し採用も強化しています! * 国内外の企業様向けに経営支援(コンサルティング)を行い急成長中です! * 企業と外国人を繋ぐ架け橋として活躍できます! * 年齢や社歴を問わず、実力次第で短期間でのキャリアアップが可能! * 新規事業提案が新人でも可能なため、様々な経験が詰めます 単純な作業をするだけの業務ではなく、総合職として人材採用や事業計画の立案など、 企業経営に生かすコンサルティングや新規アイデアも提案可能です 彡 やる気のある方大歓迎 是非、お気軽にご応募下さい! 【社員数、国籍】※2025年4月現在 社員数…31名(正社員16名、常駐業務委託5名、アルバイト10名) 国籍数…8か国(日本、中国、韓国、ネパール、ロシア、バングラデシュ、ブラジル、イスラエル) ※国籍・宗教問わず、多文化のメンバーで仕事をしています。お互いを尊重しあう雰囲気があるので、外国籍の方も仕事を進めやすい環境が整っています! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・社長秘書として急成長ベンチャーでの経営管理業務を経験したい方 ・中小企業向けのコンサルティングに携わりたい方 ・総務業務 (人事、経理、秘書) を担当したい方 ・DXによる生産性向上を通じてITスキルを向上させたい方 ・与えられた仕事を前向きに取り組み、創意工夫が出来る方 【必須スキル】 ・IT化、DX化の業務を積極的に推進できる方。 ・PC基本操作(エクセル・ワード・パワーポイント)ができる方。 【歓迎スキル】 ・各種DXツール(freee、Asana等のSaas)や各種AIツール(ChatGPT等)を使いこなせる方 ※未経験でも入社までに自学自習で基礎能力を身につけておいて頂ければOK。 ・自ら提案して新しい仕事にチャレンジしてみたい方 ※他のスタッフから刺激を受ける機会も多いです。是非、楽しみながら仕事をしてください! ・人に説明する事が好きで人と話す事が苦にならない方。 ※経営者と二人三脚で組織づくりを行っていただきます。今後は、マネージャーとして部下の教育、育成もご担当頂きたいと考えています。 |
■繊維業、鋳造業および一般の製造業向け生産管理システムに強みをもち、上流工程から下流工程まで幅広く開発に関われる点が魅力です。年休123日以上/残業月17時間程度!■安定した取引先との事業を複数持ち、安定経営を実現しています。
勤務地 |
本社(石川県金沢市) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
入社後はPG開発からお任せし、ゆくゆくはSEとして要件定義などの上流工程からプロジェクト全体に携わって… |
求める人材 |
【必須】システム開発業務経験のある方※中途入社者も多く、安心して働ける環境があります! |
一緒に介護業界のスタンダードとなるシステムを作りませんか?
勤務地 |
東京都目黒区大橋東京都目黒区大橋2-24-3 中村ビル2階 (株)やさしい手 情報システム部 情報システム課 |
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給与例 |
給与例 月給380,000円〜470,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \年間休日124日/ \有給取得日数 平均9.6日/ \産前産後休業 取得→実績あり/ \育児休業 →取得実績あり・復帰率96%/ Q.情報システム課って何をする部署? A.やさしい手では、売上を向上させる・業務を効率化させるといった取り組みに対し、さまざまなIT技術を活用して仕組みを作り上げています。そうしたIT技術を活用した仕組みを、実際のシステムとして形にするのが情報システム課の役割です。 Q.どんな業務があるの? A.主要業務は、「システムを作り上げること」です。具体的には下記のような業務を行っています。 ■システムの開発 やさしい手で使用しているシステムを改修することや、新しいシステムを作り上げる業務です。とはいっても、プログラミングするといった専門的なことは業者に委託していますので、専門的な知識は必要ありません。 社内で発足しているPJにて「どんな業務を実現したいのか」「業務実現のためにどんな機能を作りたいのか」といった要件が検討されます。そのPJに参画し、検討された要件をシステム開発してくれる業者に伝えてシステム開発してもらえるように橋渡ししていきます。 ■システム戦略の策定 社内外含めてどのような人たちに使用してもらうのか、どんなシステムであるべきかを考え、システム同士がどのように関わっていくかをデザインしていきます。 そのうえで、新しく作り上げるシステムが他のシステムと同じような機能とならないように、必要とする機能の漏れがないようにシステム開発がされるていくよう、 各案件(各プロジェクト)同士の繋ぎ合わせを行っていきます。 ■システムの維持 社内においてシステムを安定的に使用していけるように、以下の業務も行っています。 ・PC導入や返却の手配・導入時の初期設定 ・ネットワーク回線の管理 ・セキュリティ対策 ・マスタ登録 ・ドメイン更新やサーバの入替といったシステム保守 ・お問い合わせ対応 |
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応募資格 今回の募集では、課長としてご活躍いただける人材を募集しております。 <こんな方を求めています> ・何が課題かを見極め、課題解決に向けて計画的に行動できる ・タスクの管理および進捗を自律して行っていける ・PJメンバーから運用想定や要求を引き出し、要求事項を具体化することができる ・周りの状況も気にかけ、率先して課題解決のサポートが行える ・受け身ではなく、自発的に行動ができる |
未経験者歓迎!20代、30代のメンバーと切磋琢磨してキャリアアップできます!
勤務地 |
東京都渋谷区代々木 株式会社KMS Partners |
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仕事の概要 |
仕事内容: データエキスパート募集!5G通信インフラを支えるデータ分析のプロフェッショナルへ 想像してみて: あなたの分析スキルが、日本の5G通信ネットワークの最適化と成長を実現させる――。データという「見えない資源」を価値に変え、日本のデジタル革命を加速させるデータヒーローになりませんか? ミッション 大手モバイルキャリアの5G基地局インフラ整備におけるデータ分析・集計業務をリード! あなたの分析力が日本の通信品質を左右します。 具体的な仕事内容 * 基地局稼働データの収集・加工・分析 * VBA/Excelを活用した業務効率化ツール開発 * データ可視化による意思決定支援レポート作成 * 分析結果に基づく改善提案とフォローアップ * チーム横断的なデータ活用促進と分析サポート こんな人にピッタリ! * Excel高度関数やVBAなどのスキルを持っている * データから「意味」を見出すのが好き * 論理的思考力と分析力に自信がある * 分析結果を分かりやすく伝えられる * 「このデータでもっと価値を生み出せるはず!」と思える 待遇・環境 * 月給24万円〜50万円!(経験・スキル次第でアップ↑) * 新宿駅徒歩3分の超便利オフィス(駅直結!) * 9:00-18:00の安定勤務(土日祝休み) * 正社員雇用(6ヶ月の試用期間あり) * 20〜40代の多様なバックグラウンドを持つチームメンバー ここがスゴイ! * あなたの分析力 = 日本の通信インフラの最適化 * データサイエンス×通信インフラという最先端分野でのキャリア構築 * データアナリスト、ITコンサルタントなど多彩なキャリアパス * 技術的挑戦と業務改善を推奨するイノベーティブな環境 待遇の詳細 * 通勤手当・家族手当あり * スキル手当(資格取得でアップ!) * 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) * 年末年始休暇・季節休暇・忌引休暇など * 自己啓発支援制度(データ分析関連の資格取得支援) こんな経験・スキルがあれば活かせる! * Excel高度関数(VLOOKUP、SUMIF等)、ピボットテーブル * VBA、PowerQuery、PowerPivotの使用経験 * SQL、Python、PowerBIなどのデータ分析ツール経験 * 社内システム開発・改善経験 * データに基づく業務改善提案の経験 「分析スキルを実践で活かしたい!」「通信インフラという社会基盤づくりに貢献したい!」という方、ぜひご応募ください! 実務経験の浅い方でも、論理的思考力と学習意欲があれば大歓迎です! #データ分析 #5G #通信インフラ #VBA #Excel #業務効率化 #新宿勤務 #安定企業 #成長市場 #キャリアアップ |
求める人材 |
求める人材: ■ 必須スキル・経験 * Excel高度関数(VLOOKUP、SUMIF等)、ピボットテーブル * 社会人経験2年以上 ■ 求める人物像 * 正確な業務遂行にこだわりを持てる方 * チームワークを大切にできる方 * 改善意識を持って業務に取り組める方 * 責任感を持って仕事に臨める方 * コミュニケーションを積極的に取れる方 ■ 活かせる経験 * VBA、PowerQuery、PowerPivotの使用経験 * SQL、Python、PowerBIなどのデータ分析ツール経験 * 社内システム開発・改善経験 * データに基づく業務改善提案の経験 本ポジションでは、実務スキルに加えて、チーム全体の生産性向上に貢献できる方を募集しています。経験を活かしながら、さらなるスキルアップを目指せる環境です。 |
中小企業向けコンサルティング会社で制作ディレクターとして活躍しませんか!!
勤務地 |
東京都新宿区新小川町6-36 S&Sビルディング2階 株式会社スマートコンテンツ |
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仕事の概要 |
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求める人材 |
求める人材: 【要件について】 CMS(ワードプレスなど)経験者の方は優遇いたします。未経験者もOKですが必須・歓迎要件を記しますので、経験不足などの心配をお持ちの方はご相談ください。 AI案件の受注も急増しています。AI分野に興味のある方は大歓迎です^^ ● 必須要件 Web制作に興味がある方(コーポレートサイト・LP制作・ECサイトetc) ※未経験でもやる気があればOKです! ● 歓迎要件 オフショア開発の経験 サイト分析・改善提案 補助金の活用経験、補助金を活用して制作した経験 【活かせる経験・スキル】 ・語学力(英語、その他言語(中国語、ネパール語、タイ語、インドネシア語) ・Webマーケティング 【求める人物像】 直向きで、意欲の高い方 向上心、探究心が旺盛な方 コミニュケーション力に長けている方 責任感が強く、何事も粘り強くやり遂げる方 フレキシブルな対応ができる方 |
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勤務地 |
本社(石川県金沢市) |
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想定年収 |
370万円〜500万円 |
仕事の概要 |
入社後はPG開発からお任せし、ゆくゆくはSEとして要件定義などの上流工程からプロジェクト全体に携わって… |
求める人材 |
【必須】理系学科ご卒業のご経験 ★未経験歓迎★第二新卒歓迎★※業務未経験者でも、教育制度も充実して… |
【メーカー・コンサル出身者歓迎】AIでPLMを変革!大阪本社ハイブリット勤務◎
勤務地 |
大阪府茨木市 Intermind AI株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 製造業の設計開発や生産管理、購買で専門性を磨いてきた。 また、DX、IT担当として製造業のDXを推進してきた。 その経験を生かし、エンジニアリングチェーン・サプライチェーンの変革にチャレンジしませんか? 製造業コンサルタントとしてお客様のDX成功に向けた伴走支援を行っていただきます。 自社製品・サービスを活用し、エンジニアリングチェーン・サプライチェーンの変革を担います。 プロジェクトマネジメントだけでなく、自社プロダクト開発にも積極的に関わることができます。 チャレンジングな環境でスキルアップやキャリアアップを図ることができる、やりがいのあるお仕事です! □□業務内容 * 顧客ビジネス・システムの調査、分析 * ソリューション設計、導入 * プロジェクトマネジメント * ドキュメント作成 * ミーティングへの出席、議事録作成 * 日報等の業務報告書の作成 * その他上記に付随する業務 |
求める人材 |
求める人材: □□必須要件 * 設計、生産、製造、SCM領域における2年以上の経験 * プロジェクトマネージャーの経験 * ネイティブレベルの日本語能力 * 基本的なPC業務スキル(ドキュメント、表、プレゼンテーション、メール、チャットツール) □□歓迎要件 * PLM、ERP、生産管理システム、MES等のシステム導入プロジェクトの経験 * 設計、生産、製造、SCM領域におけるAI、IoT、脱炭素プロジェクトの経験 * BOM、BOP等の構築プロジェクトの経験 * 誠実かつ謙虚コミュニケーション能力 * 自発的に業務に取り組む姿勢 |
未経験から"社会を守る"プロへ!研修/サポート◎
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷3丁目6番2号エクラート渋谷4−5F 株式会社リバリコ |
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給与例 |
給与例 ・年収450万円(未経験入社2年目) ・年収750万円(未経験入社3年目) ・年収1100万円(未経験入社5年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 〜その手で、未来を守る技術を。未経験から"正義のハッカー"へ〜 はじめに… ■今の仕事に、物足りなさを感じていませんか? 「誰かの役に立っている実感がない」 「専門スキルが身につかず将来が不安」 「もっと社会に貢献できる仕事がしたい」… もし、あなたがそんな想いを少しでも抱いているなら、 私たちと一緒に「ホワイトハッカー」として新しいキャリアを築きませんか? ITの知識や経験は一切問いません。 必要なのは「社会を守りたい」という責任感と、 「成長したい」という意欲だけ。 充実した研修とサポート体制で、 あなたをサイバーセキュリティのプロフェッショナルへと育てます。 ■この求人のポイント!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □【未経験から"社会を守る"専門家へ!充実の研修&サポート体制】 入社後は自社ITスクールで1〜2ヶ月間の集中研修からスタート。 サイバーセキュリティの基礎からネットワーク、プログラミング、 法律関連知識まで、プロの講師が丁寧に指導します。 PCスキルに自信がない方もご安心ください。 研修後は先輩とのチーム制で実践的なOJTへ。 専任の先輩が1年間マンツーマンでフォローする「メンターメンティ制度」もあり、 着実にスキルアップできる環境です。 □【サイバー攻撃から未来を守る!社会貢献とやりがいを実感できる仕事】 悪意のあるサイバー攻撃は、企業や国家、そして私たちの生活をも脅かす深刻な問題です。 ホワイトハッカーは、その脅威から情報資産を守る"正義の味方"。 金融機関、公共施設、大手企業など、社会インフラを守る重要なミッションに携われます。 自分の仕事が社会貢献に直結していることを日々実感でき、大きなやりがいと誇りを得られる仕事です。 □【成長が収入に直結!明確な評価制度と年収UP実績】 あなたの頑張りや成長は、明確な評価制度を通じて正当に評価し、 給与や賞与、ポジションへとしっかりと還元します。 未経験入社でも、2年目で年収450万円、3年目で年収750万円、 5年目で年収1100万円といった大幅な年収アップを実現している先輩も多数。 スキルを磨き、市場価値を高めながら、高収入を目指せる環境です。 ■弊社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社リバリコは、「ITコンサルティング事業」と「ITスクール事業」を両輪で展開する企業です。 クライアントの課題解決を支援する一方で、自社スクールで次世代のIT人材を育成。 この独自の強みを活かし、近年需要が急増しているサイバーセキュリティ分野のエキスパート育成に注力しています。 未経験からでも安心してプロを目指せる教育体制と、成長を後押しするオープンな社風が自慢です。 20代・30代の若手が中心となり活躍しており、活気あふれる環境でスキルを磨けます。 ■募集の背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 近年、世界中でサイバー攻撃が巧妙化・増加しており、 企業や国家機関にとってサイバーセキュリティ対策は喫緊の課題となっています。 社会インフラや個人情報を守る「ホワイトハッカー」の需要は急速に高まる一方、 専門人材は不足しているのが現状です。 そこで、IT人材育成に強みを持つ当社では、未経験からホワイトハッカーを育成するプロジェクトを始動しました。 社会を守るという使命感に共感し、共に成長していける仲間を募集します。 ともに弊社を支えてくれる方、ぜひホワイトハッカーとして一緒に働きませんか。 ■仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ {包括的な仕事内容} ★クライアント企業や社会インフラをサイバー攻撃の脅威から守る 「ホワイトハッカー(セキュリティエンジニア)」として、 セキュリティに関する様々なITプロジェクトで活躍していただきます。 {具体的な仕事内容} ■入社後1〜2ヶ月:研修期間 ┗自社ITスクールにて、専任講師による研修を受講します。 ・サイバーセキュリティの基礎知識(脅威の種類、対策の考え方など) ・ネットワーク、サーバーの仕組みと構築、運用 ・プログラミング基礎(システムを理解するために必要) ・暗号化、認証技術、ファイアウォールなどのセキュリティ技術 ・関連する法律やコンプライアンスの知識 ・ツールを使った実践的な演習 ■研修修了後:OJTによる実務スタート ┗先輩社員がいるプロジェクトチームに配属され、OJT形式で実務を学びます。 ・先輩のサポート業務(資料作成、テスト補助、簡単な設定変更など) ・研修で学んだ知識を活かせる簡単な業務から担当 ・セキュリティシステムの監視、ログ分析の補助 ・脆弱性情報の収集と報告 ■将来的にお任せする業務領域 ┗経験とスキルに応じて、より高度な業務にチャレンジできます。 ・セキュリティコンサルタント(顧客への課題ヒアリング、対策提案) ・セキュリティシステムの企画・設計・構築 ・セキュリティポリシーの策定・導入支援 ・インシデント発生時の対応(原因調査、復旧、再発防止策の立案) ・最新の脅威に対応するための技術調査・検証 〜〜入社後の流れ〜〜 ■STEP 1:【基礎知識の習得】(入社後〜2ヶ月) 入社後まずは、自社運営のITスクールにて、最大2ヶ月間の充実した研修を受講。 サイバーセキュリティの基本概念から、ネットワーク、サーバー、 プログラミング、各種セキュリティ技術、関連法規まで、未経験者向けに基礎からじっくり学びます。 同期入社の仲間と共に、プロの講師から直接指導を受けられるので安心です。 ■STEP 2:【OJTで実践スキルを習得】(研修修了後〜) 研修で基礎を固めた後は、先輩社員がいるプロジェクトチームに配属。 経験豊富な先輩の指導のもと、OJT形式で実際の業務に携わります。 まずは先輩のサポート業務や、研修内容を活かせる簡単なタスクからスタート。 専任の先輩が1年間サポートする「メンターメンティ制度」もあるため、 疑問や不安をすぐに解消しながら、着実に実践的なスキルを身につけられます。 ■STEP 3:【専門家としてステップアップ】 実務経験を積み、スキルが向上するにつれて、徐々に担当できる業務の幅を広げていきます。 セキュリティシステムの企画・提案、設計・構築、コンサルティングなど、 より高度で専門的な業務へ挑戦。 あなたの意欲と成長次第で、将来的にはプロジェクトリーダーなど、 責任あるポジションでの活躍も可能です。 会社としてあなたの成長を全力でバックアップします! |
求める人材 |
求めている人材 <未経験者・第二新卒・既卒者 大歓迎!> ◆学歴:高校卒業以上 ◆経験:一切不問(職種・業界未経験歓迎) ◆文系・理系も問いません! ◎社会人経験がない方も歓迎します! ◎ITの知識やスキルは入社後の研修でイチから学べます。 <こんな方を歓迎します!>※必須ではありません ・ITやサイバーセキュリティに興味がある方 ・社会貢献性の高い仕事に挑戦したい方 ・専門スキルを身につけて市場価値を高めたい方 ・学ぶ意欲があり、粘り強く努力できる方 ・チームワークを大切にできる方 ・将来的に高収入を目指したい方 |
【ベテラン層活躍中】リモート × 上位商流 な求人です!
勤務地 |
東京都中央区 株式会社エイジレス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 以下、概要になります * リモート可能です * 保険業界向け社内システムの運用保守および技術管理を担当 * クラウドツールを活用したシステム管理、問い合わせ対応、会議ファシリテーションなどを実施 * 運用改善、ドキュメント整備、成果物管理、開発支援も一部含む <その他> エイジレスではPM,PMO,業務系エンジニア(SE),Web系エンジニア向けの業務委託案件を多数保有! 上位商流からの案件が中心ですので、高単価案件が豊富にございます。 こちらの案件以外にも応募頂ければ似た単価感やリモートなど、ご希望に合わせて案件を複数紹介することが可能ですので、まずはお気軽にご応募ください。 ※公開されている業務委託案件は一部掲載が終了している可能性がございます(indeedとのタイムラグで掲載終了の反映が間に合わないケースがございます) その点、ご了承ください。 アピールポイント:ご応募を検討されている方へ 非公開の案件や、上位商流から個別で相談頂いている優良案件のご紹介も可能なので、まずはお気軽にご応募ください。 エイジレスの実績 弊社経由で稼働して頂いている方は以下のような年代となっております。 20代:10% 30代:10% 40代:35% 50代:30% 60代:15% ミドル層(40代、50代)活躍中!シニア層の方(60代)も活躍中! またフルリモート、リモート中心の案件が多数ございますので、お気軽にご応募ください 主にエイジレスが案件紹介可能になっているのは、以下の職種に該当する方です @エンジニア職種 インフラ,データベース,セキュリティ,クラウド,ネットワーク,サーバー Ruby,PHP,Java,COBOL,Swifr,Kotlin,C#,C++、などなど AITビジネス職種 ・PM、PMO、ITコンサルタント、プリセールス等 <会社概要> 株式会社エイジレスは世代間や年齢のしがらみを無くし、持続可能な社会の実現を目指すスタートアップ企業です。 https://ageless.co.jp 「実力はあっても年齢がネックで採用されない」「次のキャリアに悩んでいる」といった方々の味方となり、介在価値を発揮することをお約束いたします。 ------------------------------- <ご応募される方へ> 弊社の実績などはこちらを是非ご覧ください ↓↓↓ 弊社インタビュー記事 ↓↓↓ https://ageless.co.jp/media/142 https://ageless.co.jp/media/1638 https://ageless.co.jp/media/1503 ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> * ReactおよびKotlinでの開発経験 * GitHub、Jiraの利用経験 * 会議議事録の作成、顧客との日程調整経験 * 成果物の整理・チェックスキル * タスク・チケット・スケジュール・工程・品質管理経験 * ドキュメンテーションスキル * 設計および開発の実務経験 |
■グロース上場。ビジネスマッチング促進や金融機関と中小企業が手軽に利用できるチャットサービス、HP作成など様々なサービスを持つ当社独自のWebプラットフォームで、中小企業のDX化を推進している企業です。
勤務地 |
東京本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
取締役直下の組織にて「Big Advance」の販売パートナーとなる金融機関の新規開拓の一翼を担っていただき… |
求める人材 |
【必須】■ソリューション営業経験(商材不問、目安:3年以上)■宿泊を伴う国内出張の可能な方 |
カスタマーサクセス(DX導入支援)の営業職です!
勤務地 |
東京都中央区銀座5-5-7 ニューギンザビル6号館7階 株式会社トランジット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 飲食店向けのテーブルオーダーシステムを企画開発している会社です。100%反響スタイル!問い合わせのあったお客様をコンサルタントとしてサポート★ 人手不足や非接触対応の需要の高まりから最近問い合わせ・導入依頼が非常に多くなってきています。電話やメールでの問い合わせ対応、100%反響スタイル!自社のサービスでお客様のDX化のお手伝いをしてください。専門的な知識は入社後でOKです。 具体的な仕事内容は下記になります。 ・お客さん(飲食店)からの問い合わせ対応 ・打ち合わせ同行や日程調整等 ・見積書、発注書の作成 ・ 案件の変更や進捗確認 ・お客さんへ機材や機器の性能説明等 まずは、お客様からの問い合わせ対応からお任せしたいと考えています。少しずつ知識と経験を積んでいきできる仕事の幅を増やしていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・基本的なPCスキル ・社会人経験3年以上 【歓迎スキル】 ・営業経験あれば歓迎します! ・飲食店での接客経験も強みです! 【意欲や人柄を重視します】 ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ・前向きに仕事を楽しめる方 |
【ベテラン層活躍中】リモート × 上位商流 な求人です!
勤務地 |
東京都品川区 株式会社エイジレス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 以下、概要になります * リモート可能です * SAP会計領域(FI)の開発・設計業務を担当 * FIサブモジュール(GL、AP、AR、AA)を中心としたアドオン設計・開発を実施 <その他> エイジレスではPM,PMO,業務系エンジニア(SE),Web系エンジニア向けの業務委託案件を多数保有! 上位商流からの案件が中心ですので、高単価案件が豊富にございます。 こちらの案件以外にも応募頂ければ似た単価感やリモートなど、ご希望に合わせて案件を複数紹介することが可能ですので、まずはお気軽にご応募ください。 ※公開されている業務委託案件は一部掲載が終了している可能性がございます(indeedとのタイムラグで掲載終了の反映が間に合わないケースがございます) その点、ご了承ください。 アピールポイント:ご応募を検討されている方へ 非公開の案件や、上位商流から個別で相談頂いている優良案件のご紹介も可能なので、まずはお気軽にご応募ください。 エイジレスの実績 弊社経由で稼働して頂いている方は以下のような年代となっております。 20代:10% 30代:10% 40代:35% 50代:30% 60代:15% ミドル層(40代、50代)活躍中!シニア層の方(60代)も活躍中! またフルリモート、リモート中心の案件が多数ございますので、お気軽にご応募ください 主にエイジレスが案件紹介可能になっているのは、以下の職種に該当する方です @エンジニア職種 インフラ,データベース,セキュリティ,クラウド,ネットワーク,サーバー Ruby,PHP,Java,COBOL,Swifr,Kotlin,C#,C++、などなど AITビジネス職種 ・PM、PMO、ITコンサルタント、プリセールス等 <会社概要> 株式会社エイジレスは世代間や年齢のしがらみを無くし、持続可能な社会の実現を目指すスタートアップ企業です。 https://ageless.co.jp 「実力はあっても年齢がネックで採用されない」「次のキャリアに悩んでいる」といった方々の味方となり、介在価値を発揮することをお約束いたします。 ------------------------------- <ご応募される方へ> 弊社の実績などはこちらを是非ご覧ください ↓↓↓ 弊社インタビュー記事 ↓↓↓ https://ageless.co.jp/media/142 https://ageless.co.jp/media/1638 https://ageless.co.jp/media/1503 ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> * SAP FI領域の知見 * SAPアドオン開発の経験 * FIサブモジュール(GL、AP、AR、AA)の開発経験 * 一人称で自走できる |
□一部在宅勤務も可□東京駅直結□ 月給60万円〜□管理職候補
勤務地 |
東京都千代田区丸の内1丁目11 グラントウキョウサウスタワー 15階 株式会社パートナーズ IT事業部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 受注案件に対しての進捗管理及び、 業務推進など、プロジェクト管理の 統括をお願いいたします。 ※一部、在宅勤務も可能です。 【この仕事の魅力】 □PL/PM □先端技術(AI他)取組機会 □裁量/報酬納得 IT事業部には 2事業+1オファリングがあります 1.ERPコンサルティング事業 SAP一次代理店として ERP(業務管理システム)の コンサルティングを行っています。 2.オーダーメイド開発 お客様のニーズに合わせた サービス/システム開発をします。 3.オファリング 様々な技術要素を組み合わせて 新規サービス、取組を行います。 【お任せする業務内容】 ◆多彩なテーマ案件の要件定義、PM対応 【仕事の流れ】 □STEP [1] コンサルタントと伴走 案件受注に向けた提案支援 (レビュー専科) 技術可否、ベンダー事前調整・確認等 商流としては、国内最大手SIerや ファーム他、銀行経由や 中小企業からの直接問い合わせ □STEP [2] 受注後 (こちらが主体) 要件定義、PM対応 案件担当者として顧客窓口、調整と ベンダー管理等の対応 もしくは複数PM統括者 社員や外部協業社のPMを滞りなく プロジェクト完結できるまでの統括、支援対応 □STEP [3] 定着化支援 お客さまが着実に利用できるよう後方支援 □STEP [4] 自社サービス検討、受注戦略等 ◎責任者より一言 旧来のSIビジネス、受託案件を今更続ける気はありません。 自社サービスの提供や先例がない取組を積極的に行います。 実際EV充電サービスや先端太陽光パネルによる取組、AIによる先例ない取組をするなど、 単なる開発会社に埋もれるつもりはありません。 並行して業務コンサルタント部隊(BPR、ERP導入等)も走っていますので、 しっかりと2軸を確立していきます。 また、主事業であるNEXCOさま関連でも着実のIT側での支援、受注も重ねているので、 建設・土木 x ITの企業体として確固たる地位を築きます。 【当社について】 私たちパートナーズは、 公共工事の発注業務支援、施工管理業務を 全国8拠点を構えるまでに成長した 建設土木コンサル事業の会社です。 着実に実績を積み重ね、 10周年の節目にIT事業部が発足。 建設/土木 x ITの企業体を実現します。 ERP×ローコード開発を始動させ、 デジタル牽引者として取り組みます。 自社の立場として振る舞いたい方。 よりお客さまに近いところで経験をしたい方。 AI等の先端技術、先例のないサービス構想の取組をしたい方。 ここでなら実現できます。 【働く環境】 \実質、年間130日休み!/ 年10日の有給休暇の消化を推奨中。 現在、消化率は98%です。 \好立地!好アクセス!/ 東京駅直結なので雨の日も通勤便利! 窓からは、東京の高層ビル群も一望できます。 一部、リモートワークも可能なので プライベートとも両立させることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 □PM/PL経験(中規模5以上、大規模1以上) PMOのような管理ではなく、主体としてお客さまと向き合い 各種ドキュメント作成も行える人 □ERP導入、業務システム開発経験 企業の根幹業務(会計、販売購買、生産等)のシステム導入と開発経験 □ソリューション群の知見 特定業務ソリューションに特化、もしくは満遍なく仕様を理解されている それだけでなく利用シーン等が想起できる ■自分なりの判断基準や軸を持っていること 開発手法やプロジェクト管理だけでなく、業務フローや効率化施策といったものに 身として備わっている ■共有と自律が身についている方 一人で溜め込まない、一方で他に頼らず自走できるだけの経験値があること 勘所を抑えていることや要所での適切な相談・アラートを上げられること 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
【公共インフラの未来を支える!官公庁向けDX支援】グループ全体の安定した基盤で成長を続ける次世代型建設コンサルタント■完全週休2日(土日祝)/年間休日122日+有給休暇最大20日
勤務地 |
本社(東京都杉並区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
主に官公庁を中心としたお客様のDX推進・システム導入支援に関わる業務をお任せします。 |
求める人材 |
【いづれか必須】■エンジニア経験 ■IT営業経験者【歓迎】■システムコンサルティング・システム構築・… |
自社AIプロダクトの拡大に向けて積極採用中です!
勤務地 |
東京都千代田区紀尾井町3-33 株式会社Eye Universe |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社Eye Universeは、AIを活用したDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進する企業です。『i Producer』をはじめとするAIプロダクトやシステム受託開発、Web制作など、多岐にわたるDXサービスを展開しています。 ■業務概要 SNS運用担当として、SNSアカウントの管理・運用を担当していただきます。未経験からでも充実した研修で活躍可能です。 ▼具体的な業務内容▼ ・SNSコンテンツの企画・作成・投稿 ・フォロワーとのエンゲージメント向上 ・SNSキャンペーンの企画・実施 ・アクセス解析とレポート作成 ・最新トレンドのリサーチと活用 ・社内外の関係者との調整と連携 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・基本的なPCスキル ・チームで働くためのコミュニケーション能力 ・学びながら成長する意欲 【歓迎要件】 ・SNS運用やデジタルマーケティングの経験があれば尚可 ・コンテンツ作成や編集の経験があれば尚可 ・データ分析やGoogle Analyticsの使用経験があれば尚可 |
事業拡大に向けた採用強化!売上急拡大のAIベンチャー!
勤務地 |
東京都千代田区紀尾井町3-33 プリンス通りビル2F 株式会社Eye Universe |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社Eye Universeは、AIを活用したDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進する企業です。『i Producer』をはじめとするAIプロダクトやシステム受託開発、Web制作など、多岐にわたるDXサービスを展開しています。 ===職務概要=== コンテンツプランナーとして、クライアント企業のメディア運用を担当します。具体的な業務としては、コンテンツ戦略の策定、ディレクション運用分析と最適化などがあります。 ・クライアントのビジネス目標に沿ったコンテンツ戦略の開発 ・ターゲットオーディエンスのニーズと行動パターンの分析 ・多様なフォーマット(テキスト、画像、ビデオ)のコンテンツ制作の監督 ・コンテンツのパフォーマンス測定とレポーティング ・SEOとソーシャルメディア最適化戦略の実施 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・優れたコミュニケーション能力と創造的な思考 ・デジタルメディアとコンテンツマーケティングに対する深い理解 ・プロジェクト管理の経験と組織的なスキル 【歓迎要件】 ・コンテンツ制作やメディア運用の経験 ・マーケティング、コミュニケーション分野の学位 ・SEO、ソーシャルメディア、分析ツールの知識 |
◆正社員◆平均年収650万◆年休日休暇平均140日◆リモート
勤務地 |
東京都台東区東上野3-8-7 矢口ビル4階C 株式会社アイ・ディ・エイチ |
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給与例 |
給与例 ・1300万円/38歳 経験10年(月給100万円+賞与 ※年収200万円UP) ・500万円/26歳 経験2年(月給38万円+賞与 ※年収が前職の2倍) |
仕事の概要 |
仕事内容 業務系システムエンジニア(正社員)募集中! ◆前給保証◆年間休暇取得日138日◆土日祝休み◆フルリモート・完全在宅勤務可 <IDHの特徴> ・エンジニアの要望を100%叶えるアサイン。会社都合でのアサイン一切なし! ・常時案件500件以上(プライム比率75%) ・前給保証(昨年入社の102名全員が年収100万円超UP!) ・案件単価の83%を給与還元(社員の平均年収650万円) ・月平均残業時間10時間程度 ・社員の75%以上がリモートワーク中 ・年間平均休暇日数138日 ・創業より定着率98%を維持(平均年齢36.2才) ・副業OK ・スキルアップ支援制度(英会話・勉強会・外部研修) ・転居を伴う転勤なし <業務内容> 常時500件以上ある業務系システム開発案件や社内SE案件の中から、「あなたがやりたい開発、挑戦したい案件」を担当していただきます。 <勤務地> プロジェクトにより勤務地は相談可能です! お気軽にご相談ください。 <案件の特徴> 金融・通信・流通・製造・医療・ゲームなど、幅広い業界のお客様と取引を行なっています。 最上流工程から保守開発までさまざまな案件があるため、自分のスキルに合った案件を選べます。 案件数は、常時500件以上。パッケージ導入、企画構築、推進支援等ほぼ全てのITコンサル案件に対応。 会社都合で案件をアサインすることもなく、希望に合わないときはプロジェクト途中での変更も可能。 エンジニアが誰もやりたくない、という案件は断るようにしています。 <案件イメージ> ・研究開発支援システム開発(Java,Python,SQL,Linux,shell) ・官公庁向け入国管理システム(C#,JAVA SE,Oracle) ・鉄道会社向けシステム開発(C#,SQLSERVER) ・航空局向け運用支援システム開発(C#) ・不動産情報管理システム開発(Java,ExcelVBA,DB2) ・損保基幹系システム開発(Java) ★利益を社員に還元する社風!制度充実! 「エンジニアにとって大切なのは技術を発揮して活躍することであり、社内の管理業務等で時間を取られるべきではない」という考えから無駄な管理職を設けていません(421名中5名)。 また、帰社日や週報日報等の無駄な社内業務や事務作業も排除。フルリモートワークも可能なため、自宅だけでなく全国好きな場所から勤務する等、働き方も様々です。 一方で社内のフォローアップ体制は万全。専任のコーディネーターが現場でのお困りごとを迅速に解決、キャリアアップに向けてのご相談も随時行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 ◎分野を問わずWEBシステム開発・運用経験をお持ちの方 (経験年数は問いません) ・東京、首都圏の案件多数! ・フルリモートも可能! ・Java、C#、Javascript、TypeScript、PHP、Python、Rubyの経験がある方も大歓迎! ※平均年齢36.2才 ★下記にひとつでも当てはまる方は大歓迎! ・自分で開発案件を選びたい方。やりたい案件が決まっている方 ・自分が好きな言語・業界・技術を選んで開発の仕事をしたい方 ・会社のためよりお客様のために開発をしたい方 ・開発以外の雑務に時間を持って行かれたくない方 ・実力に応じた給与が欲しい方 ・プライベートも充実させたい方 |
■設立当初から急成長を続けるベトナム最大級のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人■全社売上約45%を日本法人が占めるほど重要支社として社員数4,000人、2022年度で売上約400億円!平均成長率約30%と成長継続!
勤務地 |
三田オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜2500万円 |
仕事の概要 |
お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、FPTグループ… |
求める人材 |
【必須】■SIプロセスの経験(要件定義〜リリース) ■フルスタック(インフラからアプリまで)経験 ■… |
急成長中の開発会社のリーダー募集!
勤務地 |
東京都港区三田1-1-15 三田ソネットビル4F フランクアート株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【概要】 当社は東京都に拠点を置く、ITの分野で企画・開発・コンサルティングを行う開発会社です。事業拡大につき、システムエンジニア(SE)を募集いたします。 【主な仕事内容】 * EC系システム構築 * アプリ・Web開発ディレクション業務 * デザイン ディレクション業務 【具体的な仕事内容】 * お客様要望のヒアリング * RFI/RFP作成 * アーキテクチャ検討、設計 * 開発ディレクション 大手企業のWebECサイトのシステム開発、自社事業のアプリケーション開発など、様々なプロジェクトにおけるSEをしていただきます。 ご希望にあわせ、前職での知識を活かせるプロジェクトや、これから習得していきたいスキルに関わる業務に携わることも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: * IT関連管理職経験、SEもしくはPG出身者 * 話しやすい雰囲気の方 * 色々なスキルを身につけたい方 * 要求の本質を考えられる方 * 新しい課題を発見したり、アイデアを出したりできる方 * 情報共有など、チーム意識が持てる方 【活かせる経験】 * マネジメント経験 * システム開発実務経験 * 事業会社での社内ディレクター(SE)・情報システム部門でのご経験 * 何かしらの開発言語を用いたプログラミング経験またはそれに伴う知識 |
【ベテラン層活躍中】リモート × 上位商流 な求人です!
勤務地 |
東京都立川市 株式会社エイジレス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 以下、概要になります * リモート可能です * 各種業務システムの共通基盤統合プロジェクトに参画 * PMOとして社員代替業務を担当、工程はテスト計画から移行計画支援まで * 案件推進、ベンダーコントロール、テスト計画、移行計画支援、会議体運営、議事録作成など <その他> エイジレスではPM,PMO,業務系エンジニア(SE),Web系エンジニア向けの業務委託案件を多数保有! 上位商流からの案件が中心ですので、高単価案件が豊富にございます。 こちらの案件以外にも応募頂ければ似た単価感やリモートなど、ご希望に合わせて案件を複数紹介することが可能ですので、まずはお気軽にご応募ください。 ※公開されている業務委託案件は一部掲載が終了している可能性がございます(indeedとのタイムラグで掲載終了の反映が間に合わないケースがございます) その点、ご了承ください。 アピールポイント:ご応募を検討されている方へ 非公開の案件や、上位商流から個別で相談頂いている優良案件のご紹介も可能なので、まずはお気軽にご応募ください。 エイジレスの実績 弊社経由で稼働して頂いている方は以下のような年代となっております。 20代:10% 30代:10% 40代:35% 50代:30% 60代:15% ミドル層(40代、50代)活躍中!シニア層の方(60代)も活躍中! またフルリモート、リモート中心の案件が多数ございますので、お気軽にご応募ください 主にエイジレスが案件紹介可能になっているのは、以下の職種に該当する方です @エンジニア職種 インフラ,データベース,セキュリティ,クラウド,ネットワーク,サーバー Ruby,PHP,Java,COBOL,Swifr,Kotlin,C#,C++、などなど AITビジネス職種 ・PM、PMO、ITコンサルタント、プリセールス等 <会社概要> 株式会社エイジレスは世代間や年齢のしがらみを無くし、持続可能な社会の実現を目指すスタートアップ企業です。 https://ageless.co.jp 「実力はあっても年齢がネックで採用されない」「次のキャリアに悩んでいる」といった方々の味方となり、介在価値を発揮することをお約束いたします。 ------------------------------- <ご応募される方へ> 弊社の実績などはこちらを是非ご覧ください ↓↓↓ 弊社インタビュー記事 ↓↓↓ https://ageless.co.jp/media/142 https://ageless.co.jp/media/1638 https://ageless.co.jp/media/1503 ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> * ITプロジェクトにおけるPMやPLとしてのタスク推進や顧客との調整経験 * 社員代替業務の経験 <歓迎要件> * Webまたはクラウド系の開発経験 * 要件定義からテストまでの経験 |
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ITエンジニア募集/経験者優遇/勤務時期応相談/フリーランスエンジニア
勤務地 |
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F 株式会社ヘルスベイシス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【案件】 次期共通基盤のITグランドデザイン検討 【内容】 ・抽出した課題への対策立案検討 ・テクノロジートレンドを鑑みた次期基盤への適用検討 ・VDIの利用に関する課題整理と対策立案検討 ・品質基準定義書の制定 ・共通基盤利用ガイドラインの制定 ・基本設計書のアップデート ・ITグランドデザイン制定 【基本給】 100〜110万円(税込) |
求める人材 |
求める人材: 【スキル】 ・ITインフラ基盤/運用基盤の設計経験(部分的でも可) ・クライアントや業務システムへの要件ヒアリング経験 ・課題抽出や対策立案経験 ・討議資料作成経験 |
乗換案内案内サービスを中心としたMaaS(Mobility as a Service)事業を展開。地方自治体、民間の交通インフラ企業等の提携・連携を行い、移動をもっと便利に、もっと多くの人々に広げるためにITの力を使って社会へ貢献しています。
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
業界トップクラスのシェアを誇る「ジョルダン乗換案内」開発している当社にてプロジェクト担当を担当して… |
求める人材 |
【いずれか必須】◆システムエンジニア(SE)経験◆IT・システムコンサルタント経験◆IT・システム関連のプ… |
【ベテラン層活躍中】急成長企業であなたの経験をもとに活躍しませんか◎
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社エイジレス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 以下、概要になります * SD-WANおよび無線ネットワークの設計・構築業務 * 要件定義から設計・構築まで対応 * 約200拠点のネットワーク更改を実施 <その他> エイジレスではPM,PMO,業務系エンジニア(SE),Web系エンジニア向けの業務委託案件を多数保有! 上位商流からの案件が中心ですので、高単価案件が豊富にございます。 こちらの案件以外にも応募頂ければ似た単価感やリモートなど、ご希望に合わせて案件を複数紹介することが可能ですので、まずはお気軽にご応募ください。 ※公開されている業務委託案件は一部掲載が終了している可能性がございます(indeedとのタイムラグで掲載終了の反映が間に合わないケースがございます) その点、ご了承ください。 アピールポイント:ご応募を検討されている方へ 非公開の案件や、上位商流から個別で相談頂いている優良案件のご紹介も可能なので、まずはお気軽にご応募ください。 エイジレスの実績 弊社経由で稼働して頂いている方は以下のような年代となっております。 20代:10% 30代:10% 40代:35% 50代:30% 60代:15% ミドル層(40代、50代)活躍中!シニア層の方(60代)も活躍中! またフルリモート、リモート中心の案件が多数ございますので、お気軽にご応募ください 主にエイジレスが案件紹介可能になっているのは、以下の職種に該当する方です @エンジニア職種 インフラ,データベース,セキュリティ,クラウド,ネットワーク,サーバー Ruby,PHP,Java,COBOL,Swifr,Kotlin,C#,C++、などなど AITビジネス職種 ・PM、PMO、ITコンサルタント、プリセールス等 <会社概要> 株式会社エイジレスは世代間や年齢のしがらみを無くし、持続可能な社会の実現を目指すスタートアップ企業です。 https://ageless.co.jp 「実力はあっても年齢がネックで採用されない」「次のキャリアに悩んでいる」といった方々の味方となり、介在価値を発揮することをお約束いたします。 ------------------------------- <ご応募される方へ> 弊社の実績などはこちらを是非ご覧ください ↓↓↓ 弊社インタビュー記事 ↓↓↓ https://ageless.co.jp/media/142 https://ageless.co.jp/media/1638 https://ageless.co.jp/media/1503 ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> * マルチベンダー/マルチレイヤー環境でのネットワーク設計・構築経験 * SD-WAN構築経験 * 無線ネットワークに関する実務経験 <歓迎要件> * 認証連携システムの構築経験 * Extreme製品の設計・構築経験 |
経営層と連携&幅広い業務経験!年収500万円以上□リモート可
勤務地 |
東京都中央区銀座7丁目16番14号 株式会社BAMC associates |
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仕事の概要 |
仕事内容 □.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□ □□ □この求人のおすすめポイント□ □□ □成長中企業でスキルアップが狙える □総務の経験を活かして活躍できる◎ □安定したキャリアパスもご用意あり □年収は500万円〜700万円も可能! □選べる勤務時間で柔軟な働き方可能 □習熟度によりリモートワークもOK □.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□ <業務内容> 総合コンサルティング企業で 総務担当として 以下の業務をお任せします。 □オフィス管理 ・オフィス設備・備品の管理、 発注、メンテナンス ・郵便物・宅配便の管理 ・社内行事の企画・運営 □文書管理 ・契約書、社内文書の作成、管理、保管 ・文書管理システムの運用 □規程管理 ・社内規定の作成、改定、運用 ・コンプライアンス体制の整備、推進 ・法令改正情報の収集、共有 □会議運営 ・取締役会、経営会議等の準備、 運営サポート ・議事録作成 □その他 ・関連部門(法務、人事など)との連携 ・来客対応、電話対応 ・各種申請手続き ・その他、総務関連業務全般 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □企業運営の中心的な役割を  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の総務職は経営層と連携し 重要な意思決定に関与する機会があり 幅広い業務を経験できます! オフィス管理から規程管理まで 多様な業務に携わり 社員の満足度向上に貢献しながら 働きやすい環境作りを推進できます。 さらに、専門知識を学び スキルアップできる環境が整っており 成長機会も豊富です◎ □安定したキャリアパスをご用意!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 将来的には総務部門のリーダーや マネージャーなどの管理職として 活躍することも可能です! もちろん、総務の スペシャリストとして活躍し続けるのも◎ □成長中の総合コンサルティング会社!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ BMACは会計業務を中心に、経営支援や 資産運用、事業承継、M&Aなど 幅広い分野で活躍する企業です。 これまで多くの企業をサポートし、 顧客の課題解決に貢献してきました。 現在、国内に3拠点を構え、 法人・個人問わず 国内外2500件以上のお客様を支援中です! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 □総務の実務経験がある方 □学歴不問 □年齢不問 □男女不問 □経験者歓迎 □第二新卒歓迎 ・・・・・━━━━━━━━━━━・・・・・ ★今回募集するお仕事では、 企業運営、人事・労務管理、労働法務 福利厚生、オフィス管理、規程管理 総務業務、社内調整、予算管理 施設管理、業務改善、行政対応 社内文書管理、イベント企画 労務管理、監査対応 などの経験が活かせます! ・・・・・━━━━━━━━━━━・・・・・ |
事業拡大に伴う人員拡大!未経験歓迎|平均年齢26.4歳
勤務地 |
東京都中央区銀座1-22-11 株式会社S&G |
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仕事の概要 |
仕事内容: ITコンサルタントとして、企業のIT戦略策定、システム導入支援、プロジェクト管理など、クライアントの情報技術に関する課題解決をサポートします。未経験者歓迎で、入社後の研修プログラムを通じて、必要なIT知識やコンサルティングスキルを身につけることができます。 ・クライアントのビジネス課題の分析とITソリューションの提案 ・IT戦略の策定支援と実行計画の立案 ・システム導入プロジェクトの管理と支援 ・IT関連の最新トレンドの調査とクライアントへの情報提供 ・クライアントとの長期的な関係構築と信頼の確立 |
求める人材 |
求める人材: ・新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲がある方 ・論理的思考能力と問題解決能力を持つ方 ・コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方 ・変化に対応し、柔軟に思考できる方 ・基本的なPC操作スキルや情報技術に関する基礎知識がある方 |
■創業40年を超える業界内では知名度の高い企業で、手術の立合い等の技術支援による社会貢献度の高さが魅力です ■丁寧なOJTと研修でフォローするため他業界からの入社実績も多く、未経験からチャレンジ可能です
勤務地 |
神奈川オフィス(神奈川県横浜市港北区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
循環器内科や心臓外科を有する大学病院や大・中規模病院中心にペースメーカー等の不整脈治療機器の営業を… |
求める人材 |
【必須】■販売職やサービス職などの顧客折衝のご経験※ホテル業界や販売職など医療業界未経験の方もご活… |
勤務地 |
東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 株式会社12 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ファンドにおけるコントローラーズ部門として、投資先に係るオペレーション、ファンドの投資家(LP)に係るオペレーション、各種法令対応を担当します @ファンドの投資先に係るオペレーション ・投資実行のオペレーション(提出書類の確認、投資契約書の確認・締結、払い込み手続き、着金までの社内外コミュニケーション等) ・投資後のオペレーション(各種決算書類等の収集、株主総会等の対応) Aファンドの投資家(LP)に係るオペレーション ・キャピタルコール及び資金繰りの管理 ・年度決算対応業務(決算書・資本政策書等の内容確認とりまとめ等) ・各種報告資料等の作成・送付 B各種法令対応 ・金融庁・関東財務局への手続き(各種届出や報告対応等) ・日銀への手続き(外為法上の対応等) ・監査対応(ファンドの決算および監査法人とのコミュニケーション等) ・投資業務に関わるシステムや仕組みの改善業務 ・関係各社とのスケジュール調整業務 |
求める人材 |
求める人材: 必須要件 ・金融業界でのオペレーション部門での勤務経験 ・ビジネスレベルの日本語力、英語力 歓迎要件 ・ファンドのオペレーション業務経験 ・会計・金融法務に関連する業務経験 ・ビジネスレベルの中国語力 |
◆業界最高水準の80%還元率と給与◆ITエンジニア募集|リモートワーク中心・前職給与保証
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社リズネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆業界最高水準の80%還元率と給与◆ITエンジニア募集|リモートワーク中心・前職給与保証 あなたのキャリア、次のステップは決まりましたか? もし、今の職場で満足していないなら、ぜひ当社の環境を検討してください。業界トップクラスの給与、リモートワーク中心の柔軟な働き方、そしてあなたのスキルに見合った待遇でお迎えします。 あなたに提案したいポイント: * 業界最高水準の給与:営業単価の80%をベースに、実力に見合った報酬を約束します。 * リモートワーク中心:仕事のパフォーマンスを最大化しながら、プライベートも大事にしたい方に最適な環境。 * 大手クライアント案件に携われる:上流工程にチャレンジしたい、キャリアをさらに加速させたいという方にぴったりの案件が揃っています。 * 前職給与保証:転職の不安をなくし、あなたのキャリアをスムーズに次のステージへ導きます。 * プロジェクト選択自由:自分のやりたいことを選べるから、最短で理想のキャリアが築けます。 エンジニアとしての未来をどう描いていますか?あなたが納得できる環境で、スキルを最大限に発揮していただくために、全力でサポートします。まずは一度、お話ししましょう! |
求める人材 |
求める人材: ≪あなたに期待するスキル≫ C, C++, C# いずれかでの開発経験が3年以上ある方 あなたの経験や実績に基づいて、最大限の待遇を約束します。今までの努力やスキルを、ぜひ当社で活かしてください。 ビジネスレベルの日本語力(JLPT N1相当)が必須 学歴・性別:不問 備考:関東圏での居住が可能な方(借上社宅制度有) ※フリーランス経験者も歓迎。 ※入社数年後、関東圏以外の勤務(Iターン、Uターン)検討可能。 |
勤務地 |
東京都新宿区新宿 株式会社TechJourney |
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仕事の概要 |
仕事内容: あなたの新しいキャリアを応援します 「ITエンジニアって難しそう…」そんなイメージを持っている方もいるかもしれません。でも安心してください!当社では未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています。 ITエンジニアは、今後ますます需要が高まる職種。手に職をつけて、将来の選択肢を広げてみませんか?研修制度が充実しているので、パソコンに触ったことがない方でもゼロから学べます! こんな方におすすめです * 将来性のある仕事に挑戦してみたい方 * 今の働き方や給与に不満を感じている方 * 正社員として安定したキャリアを築きたい方 * 新しいことにチャレンジして自分を成長させたい方 一つでも当てはまるなら、ぜひご応募ください! 仕事内容 ITエンジニアとして、以下のような業務を担当していただきます。未経験の方でも基礎から学べる研修がありますのでご安心ください。 * スマホアプリ開発ショッピングアプリやゲームアプリなど、日常生活を便利で楽しくするアプリの開発。 * ホームページ制作企業や店舗のウェブサイトをデザインし、見やすく使いやすいサイトを作成。 * 社内システム開発勤怠管理や在庫管理など、会社内で使うシステムを効率化するお仕事。 * AI(人工知能)開発自動翻訳や音声認識など、最先端技術を活用したシステム開発。 未経験でも安心のポイント <充実した研修制度> 入社後は専任講師による研修でITの基礎から学べます。プログラミング経験がなくても大丈夫です! <チームでの開発> 一人で悩むことはありません。先輩エンジニアがしっかりサポートします。 <キャリアアップも可能> 経験を積んだ後は、フリーランスやリーダー職への道も目指せます! 応募から内定までの流れ @まずはお気軽にご応募ください!応募フォームで簡単に応募できます。 A次に電話面談であなたの希望や現状についてお話ししましょう。 ※指定番号以外からの着信を拒否する設定にされている場合は、予め設定の解除をお願い致します。 B電話面談後、面接に進んでいただきます。 C内定・入社日は相談可能です!あなたに合ったタイミングでスタートできます。 「新しいことに挑戦したい」「手に職をつけたい」そんな気持ちが少しでもあるなら、この機会を逃さないでください!迷ったら行動することが未来への第一歩です。あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています! |
求める人材 |
求める人材: □職歴・学歴・経験 すべて不問!□ □人柄重視!だからこそ面接通過率85%以上□ □髪型自由・ネイル・ピアスもOK□ こんな方と一緒に働きたいです! □ 成長意欲のある方 「もっと自分を高めたい」「新しいスキルを身につけたい」そんな意欲を持った方を全力でサポートします!あなたの挑戦を応援する環境が整っています。 □ 将来に不安を感じている方 「このままでいいのかな...」と将来を考えることがありませんか?ITエンジニアは手に職がつく仕事です。一生モノのスキルを身につけて、未来の選択肢を広げましょう! □ コミュニケーションを大切にできる方 プログラミングは一人で行うものではありません。チームで助け合い、教え合う環境です。完璧な技術より、素直な気持ちと協力する姿勢を大切にしています。 □ 新しいことにチャレンジする勇気がある方 「PCをあまり触ったことがない...」そんな方も大歓迎!大切なのは「やってみよう」という気持ちです。充実した研修制度で、PCの基本操作から丁寧に指導します。 □ 人生を変えたいという思いがある方 「今の自分を変えたい」「違う世界を見てみたい」そんな思いを持つあなたにピッタリの環境です。新しい一歩を踏み出す勇気を、私たちが後押しします! こんな方も大歓迎です! * マネジメントに興味がある方 将来はリーダーやマネージャーとしてチームを導きたい方も応援します! * フリーランスを目指したい方 独立を視野に入れた方にも、その土台となるスキルを提供します。 * 働き方を見直したい方 リモートワークやフレックスなど、柔軟な働き方を希望する方に最適な環境です。 大切なのはスキルではなく「意欲」です 当社では「経験」や「スキル」よりも「前向きな姿勢」を重視しています。未経験からでも、着実にステップアップできる環境と仕組みがあります。 「自分にはITは難しいかも...」と思っているそこのあなた!そんな心配は無用です。多くの先輩たちも全く同じスタートラインから始めました。今では立派なITエンジニアとして活躍しています。 あなたの新しい一歩を、私たちと一緒に踏み出しませんか? 少しでも興味を持っていただけたなら、まずはお気軽にご応募ください。あなたとお会いできる日を、心より楽しみにしています! |
■創業40年を超える業界内では知名度の高い企業で、手術の立合い等の技術支援による社会貢献度の高さが魅力です ■丁寧なOJTと研修でフォローするため他業界からの入社実績も多く、未経験からチャレンジ可能です
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
循環器内科や心臓外科を有する大学病院や大・中規模病院中心にペースメーカー等の不整脈治療機器の営業を… |
求める人材 |
【必須】■販売職やサービス職などの顧客折衝のご経験※ホテル業界や販売職など医療業界未経験の方もご活… |
未来の社会を変える。創る。
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階 アスエネ株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収800万円(30歳/月給56.7万円+賞与+各種手当) 年収630万円(27歳/月給47.2万円+賞与+各種手当) 年収450万円(24歳/月給33.7万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【100年先を変えるため、まず明日を変える。】 「環境と経済は両立できない」 そんな固定観念を過去のものにする。 いかにCO2を削減し、気候変動を食い止められるか。 人と自然、ふたつの豊かさを両立させられるか。 決して簡単なことではない。 しかし私たちには 挑戦心とテクノロジーという武器がある。 この武器を手に、常識を壊し、 シンプルで人を巻き込む 解決策を世の中に示していきたい。 そして、わずかでもより良い社会を創っていく。 「CO2排出量の見える化」を通じて CO2排出の削減、カーボンオフセットまで 幅広いソリューションを展開していく。 それが私たちアスエネです。 ****************** ****************** 【"社会的インパクト"をこの手から。】 ー入社3年目:セールスリーダーAさん 私個人として、自分の手で何か社会的なインパクトを残せる仕事がしたいと考えていました。 環境に興味を持ち始めたのは前職の経験から。スニーカーのクリーニングビジネスを仕掛けるなど新規マーケットの開拓に従事していました。対顧客に対してはサービスを通じて影響を及ぼすことができていたと思います。ただ、それって私以外でもできるんじゃないか。もっと広く社会にインパクトを残すにはどうすれば良いのか。 そう考えた時に、自分自身がフロントに立って、大企業と対峙し環境に関する取り組みや姿勢を変える仕事がしたいという考えに至りました。 ピラミッドの上のレイヤーにいる企業の環境への取り組みや行動指針を変えることができれば自ずと他の企業にも浸透していく。その結果、社会全体に大きなインパクトを起こせると考えたからです。そして、その目的とアスエネがマッチしていたので入社をしました。 会社として成長期なので、求められる成果は高いレベルにあると思います。それをどうやり切るか、どう達成していくか、というスタンスやマインドが経験よりも重要ですし成果に対して貪欲にハードワークできる人材は当社にマッチすると思います。 【成熟過程のプロダクト。だから面白い。】 ー入社1年目:セールスメンバーBさん 私たちの商材は、企業様の脱炭素経営をサポートするシステムの販売やコンサルティングをすること。環境への興味関心は年々高まりを見せる中で、私たちの事業はまだまだ未成熟のプロダクト領域でもあります。 だからこそ、時代の変化に即応しながら、企業としても自身としても常に磨きをかけることができる刺激的な環境だと感じてます。 同時に「次世代により良い未来を残す」ため、日々最適解を模索しながら、アスエネチーム一丸となって脱炭素社会を目指していく風土が心地よく感じています。 また、1日6件以上のアポイントを設定し、常に顧客と向き合う時間を多く設けています。 より多くの顧客と向き合うことで、相対的に受注件数のベースアップ。結果的に成功体験の数が増えることによって自身のスキルアップ、成長につながっていると実感しています。 さらには、商談する相手も大手企業の経営企画や役員などハイレイヤーの方が多く最速最短で経験値を積むことができる環境も特徴の一つです。 ****************** ****************** 【具体的な仕事内容】 クラウドサービスを「アスエネ」を 展開する当社にて 、主に下記の業務でご活躍いただきます。 ■インサイドセールス(IS) 主に新規開拓営業に携わっていただきます。インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対する架電を行い、初回ヒアリングおよびプロダクトに対する興味づけ、商談のご提案を行います。 商談機会の創出だけでなく、ナーチャリング活動、顧客ニーズの収集と組織全体へのフィードバック、マーケティングチームと連携しアプローチ施策の立案や実行を担います。 ■フィールドセールス(FS) インサイドセールスが獲得した商談への対応(現状のヒアリング・解決すべき課題の発見と訴求・サービス紹介など)と、初回商談から成約までを行います。 ※商談のほとんどはオンラインで実施します。 その他、カスタマーサクセスへの情報連携、顧客ニーズの収集とプロダクト開発組織へのフィードバック、営業プロセスや商談スクリプトの改良を担います。 【当社の事業について】 アスエネではあらゆる業界のお客様の脱炭素に関する課題に対してソリューションを提供しています。 ◆CO2を"見える化" CO2排出量見える化・削減クラウドサービスの「アスエネ」を中心にマルチプロダクト展開。 グループ全体導入社数は25,000社以上、CO2見える化サービス累計導入社数No.1 (東京商工リサーチ調べ/2024年10月調査時点) 詳細や導入実績については、以下をご覧ください。 https://asuene.com/ ◆なぜ排出量を可視化するのか 2022年にJPXによるプライム市場企業へ気候関連財務情報の開示の義務化、2023年に金融庁が有価証券報告書にサステナビリティ開示掲載を要請など、事業活動に関係するサプライチェーン全体での取り組みが必要であり、取り組まないことが経営上のリスクとなっています。 しかしながら、多くの企業が人的、機能的要因により自社排出量の可視化への整備ができておらず、削減に対する情報整備や対策への着手ができていないのが現状です。 ◆脱炭素ワンストップソリューション CO2見える化だけでなく、削減コンサルティング、カーボンオフセット、国際イニシアチブに準じた情報開示まで、脱炭素経営をワンストップで支援します。 ****************** ****************** 【アスエネをもっと知る】 ◆2024年6月、シリーズCラウンドで累計101億円の資金調達を実施。 ◆海外5拠点に展開済み(シンガポール、アメリカ、フィリピン、タイ、イギリス) ◆元キーエンスのトップセールス他、三井物産、P&G、リクルート、メルカリなどで活躍したメンバーが多数活躍中。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆必須経験・スキル◆ ・法人営業経験(2年以上) ・新規顧客への開拓営業経験 ◆カルチャーマッチに重心を置いた採用です◆ ・当社のミッション、バリューに共感できる方 ・目的意識を持ち実行に移せる方 ・自己実現目標をお持ちの方 ・自責思考かつ能動的に行動できる方 ・ハードワークをしながら高い目標に対して突き進める方 ・アスエネチームとしてチャレンジングな課題に挑戦したい方 ・社会貢献性の高い事業に従事したい方 ◆キャリアについて◆ 半年に1度の評価査定時や抜擢により、様々なキャリアアップの機会があります。 先輩のキャリアアップ例ー 入社1年目 営業メンバー 入社2年目 営業リーダー(メンバー5人) 入社3年目 営業マネージャー(3〜5チーム) 入社1年目 営業メンバー 入社2年目 新事業立ち上げ責任者 入社1年目 営業メンバー 入社2年目 営業リーダー(メンバー5人) 入社3年目 マーケティング部リーダー 入社1年目 営業メンバー 入社2年目 営業リーダー(メンバー5人) 入社3年目 海外事業開発 ◆バリュー・ミッションについて◆ ・ミッション 「次世代によりよい世界を。」 次の世代を生きる人々のために、脱炭素社会をつくる。 それは経済と環境が融合する、よりよい世界をつくること。 今に満足するのではなく、よりよく変える意志を持つ。 今を見つめながら、未来を変える希望を見つける。 意志と希望を持ちながら、変化を見えるようにする。 ・バリュー 01:INTEGRITY -誠実に相手目線に立つ- 顧客、パートナー、同僚、自分、全てのステークホルダーに対し相手目線で行動して信頼を獲得し、期待を超えるために、誠実に行動します。 02:OWNERSHIP -圧倒的当事者意識- 会社の持続的な成長のために、プロフェッショナルとして、オーナーシップ/当事者意識をもって取り組み、日々の学びと改善を繰り返して、圧倒的な結果にコミットします。 03: Go Fast -即レス徹底。スピードが最大の武器- 即レス・即実行、今すぐやることが我々の最大の武器。圧倒的なスピードが価値になります。予測困難な変化をいち早く捉えて、スピードをもって意思決定、行動に移し、付加価値を生み出します。 その他のvalueについては以下をご覧ください。 https://corp.asuene.com/company#ourvalues |
創業期の人事コンサルファームでコアメンバー募集!30代活躍中
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル32階 新宿オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 募集対象:コンサルタント/シニアコンサルタント職 人事領域のコンサルタントとして戦略策定や業務改善からシステム導入まで一気通貫でクライアントの経営目標達成を支援! 創業期の人事コンサルティングファームで、一緒に会社を大きくする仲間を募集しています 30代が多数活躍中! <事業内容> 当社はテクノロジーに強みを持つ人事専門のコンサルティングファームです。 ただし、システム導入を専門に扱うファームではなく、 戦略策定から業務改善も含めて、人事領域を一気通貫で支援しているのが特徴です。 Big4コンサルティングファーム出身者が多い精鋭チームですので、 大手企業から中小ベンチャー企業、そしてグローバル企業も含めて、多くのクライアントをご支援おります。 <仕事内容> ・人事コンサルタントとしてクライアントの経営目標達成を人事の観点から支援します。 人事課題の解消やTo-be像の実現に向けて、ご自身の経験・スキルを活かして 戦略策定から業務設計、システム導入まで様々なプロジェクトに参画していただきます。 ・2023年に設立した創業期の会社です。クライアントに対するプロジェクトワークだけでなく、 営業活動や他社とのアライアンス活動、新ビジネスの立上げなど、興味や志向に沿って 様々な仕事にもチャレンジしていただけます。 ・これからさらに経験を積んでスキルアップしたいという方についても、 Big4出身の仲間が丁寧にリード・フォローしますし、助け合いながら一緒に成長する仲間と とらえているので、ご安心ください! <魅力> ・Big4の第一線で活躍していたメンバーが在籍する少数精鋭のチームだからこそ、 大手ファームよりも近く丁寧なコミュニケーションを通じて、コンサルタントとして大きく成長できます! ・クライアントの目標達成にフォーカスして、真にクライアントのニーズにあった仕事ができます! クライアントにとって不要なサービスや数字目標のため提案は行いません! ・グローバルプロジェクトもご支援中です!英語スキルを活かす/身に着けることができます! ・これから様々な面で大きく成長する会社です。仲間と一緒に会社を大きくする経験は、今しかできません! <得られるスキル> ・コンサルタントとしてのベーススキル (論理的思考力、仮説思考、構造化力、ドキュメンテーション力) ・企業の経営層と渡り合えるコミュニケーションスキル ・問題解決力 ・人事業務/人事システムの知見 |
求める人材 |
求めている人材 【必須(MUST)】 ・人事戦略・業務・システムへの関心 ・仲間、クライアントとコミュニケーションをとって仕事を進めるのが好きな方 ・以下のどれか一つ以上の業務経験 -人事コンサルタント -人事システム導入・保守・カスタマーサクセス -人事企画業務 【歓迎(WANT)】 ・コンサルティングファームでのプロジェクト経験 ・英語力 ・システム開発、データ分析等のテクノロジースキル 【求める人物像】 ・成長意欲があり、チャレンジ精神のある方 ・クライアントにとって価値のある仕事をしたいという想いのある方 ・これから一緒に会社・ビジネスを作り上げていく環境を楽しめる方 |
【ベテラン層活躍中】リモート × 高収入な求人です!
勤務地 |
東京都港区 株式会社エイジレス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 以下、概要になります * リモート可能です * 外資系製造業におけるERPシステムの導入構想策定プロジェクトに参画 * ヨーロッパ本社とのフランス語コミュニケーション、日本拠点の業務分析、ギャップ分析・改善提案を担当 * ERP導入前のプロセス整理とローカル要件の整理支援 <その他> エイジレスではPM,PMO,業務系エンジニア(SE),Web系エンジニア向けの業務委託案件を多数保有! 上位商流からの案件が中心ですので、高単価案件が豊富にございます。 こちらの案件以外にも応募頂ければ似た単価感やリモートなど、ご希望に合わせて案件を複数紹介することが可能ですので、まずはお気軽にご応募ください。 ※公開されている業務委託案件は一部掲載が終了している可能性がございます(indeedとのタイムラグで掲載終了の反映が間に合わないケースがございます) その点、ご了承ください。 アピールポイント:ご応募を検討されている方へ 非公開の案件や、上位商流から個別で相談頂いている優良案件のご紹介も可能なので、まずはお気軽にご応募ください。 エイジレスの実績 弊社経由で稼働して頂いている方は以下のような年代となっております。 20代:10% 30代:10% 40代:35% 50代:30% 60代:15% ミドル層(40代、50代)活躍中!シニア層の方(60代)も活躍中! またフルリモート、リモート中心の案件が多数ございますので、お気軽にご応募ください 主にエイジレスが案件紹介可能になっているのは、以下の職種に該当する方です @エンジニア職種 インフラ,データベース,セキュリティ,クラウド,ネットワーク,サーバー Ruby,PHP,Java,COBOL,Swifr,Kotlin,C#,C++、などなど AITビジネス職種 ・PM、PMO、ITコンサルタント、プリセールス等 <会社概要> 株式会社エイジレスは世代間や年齢のしがらみを無くし、持続可能な社会の実現を目指すスタートアップ企業です。 https://ageless.co.jp 「実力はあっても年齢がネックで採用されない」「次のキャリアに悩んでいる」といった方々の味方となり、介在価値を発揮することをお約束いたします。 ------------------------------- <ご応募される方へ> 弊社の実績などはこちらを是非ご覧ください ↓↓↓ 弊社インタビュー記事 ↓↓↓ https://ageless.co.jp/media/142 https://ageless.co.jp/media/1638 https://ageless.co.jp/media/1503 ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> * ERPの構想策定支援業務の経験 * 日本語:ビジネスレベル * フランス語:ビジネスレベル <歓迎要件> * 食品・飲料などの製造業に関する知見 * 菓子製造業の業務知識 |
■創業40年を超える業界内では知名度の高い企業で、手術の立合い等の技術支援による社会貢献度の高さが魅力です ■丁寧なOJTと研修でフォローするため他業界からの入社実績も多く、未経験からチャレンジ可能です
勤務地 |
千葉オフィス(千葉県千葉市美浜区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
循環器内科や心臓外科を有する大学病院や大・中規模病院中心にペースメーカー等の不整脈治療機器の営業を… |
求める人材 |
【必須】■販売職やサービス職などの顧客折衝のご経験※ホテル業界や販売職など医療業界未経験の方もご活… |
自社AIプロダクトの拡大に向けて積極採用中です!
勤務地 |
東京都千代田区紀尾井町3-33 株式会社Eye Universe |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社Eye Universeは、AIを活用したDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進する企業です。『i Producer』をはじめとするAIプロダクトやシステム受託開発、Web制作など、多岐にわたるDXサービスを展開しています。 ■業務概要 法務アシスタントとして、法務部門のサポート業務全般を担当していただきます。未経験からでも充実した研修で活躍可能です。 ▼具体的な業務内容▼ ・契約書の作成・レビュー・管理 ・法的文書のチェックと管理 ・社内の法務相談対応 ・法務関連のデータ入力と管理 ・各種調査やリサーチ業務 ・法務関連の文書作成とファイリング ・その他の法務サポート業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・基本的なPCスキル ・チームで働くためのコミュニケーション能力 ・学びながら成長する意欲 【歓迎要件】 ・法務関連の知識や興味があれば尚可 ・法務事務や法律事務所での経験があれば尚可 ・データ入力や文書管理の経験があれば尚可 |
最先端のSAPプロジェクトで、技術力と収入を最大化しませんか?キャリアを築ける会社
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社リズネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「SAPエンジニアとしてのスキルはあるのに、評価が低い」 「最新技術に触れる機会がなく、キャリアの成長が感じられない」 「案件の選択肢が少なく、自分に合ったプロジェクトに参画できない」 そんな悩みを抱えていませんか? SAP業界では、高いスキルを持つエンジニアが正当に評価されないことが少なくありません。 ■営業単価に対して還元率が低い ■レガシー環境の案件ばかりで、最新技術に触れられない ■案件が安定せず、収入の不安がつきまとう このままでは、本来のポテンシャルを発揮できず、キャリアの成長が止まってしまいます。 --- リズネットなら、あなたのスキルを適正に評価し、最新のSAP技術に触れながら、自由度の高い働き方を実現できます。努力が報酬に直結する仕組みと、技術を磨ける環境を提供します。 ≪リズネットで手に入る7つの価値≫ 1)正当な評価と高還元率80% SAPエンジニアの価値を正しく評価し、営業単価の80%を還元。努力が直接収入に反映されます。 2)スキルアップの機会を最大化 SAP S/4HANA移行、SAP BTP、Fiori/UI5開発、AI活用など、最先端の技術に触れる機会が豊富。「スキルを磨ける環境がない」という悩みは不要です。 3)前職給与保証!安心の転職サポート 新しい挑戦をしたいけど、収入が不安な方も安心。リズネットなら、前職の給与を100%保証します。 4)大手直受けプロジェクト多数 リズネットが手掛ける案件の半数以上が大手直請け。要件定義から関われるプロジェクトが中心で、エンジニアとしての市場価値を高められます。 案件例 例@グローバル企業のSAP S/4HANA導入支援 SAP FI/COモジュールの要件定義から本番稼働支援までを担当。海外拠点の業務プロセス標準化・データ移行(SAP BODS使用)。 例A大手製造業向け SAP Fiori/UI5 開発 SAP GUIからFiori UIへリプレース(SAPUI5、OData活用)。ABAP CDSビュー、HANA SQLスクリプトを活用したパフォーマンス改善。 例BSAP BTP(Business Technology Platform)を活用したクラウド連携 SAP Integration Suiteを用いた社内システムとのAPI連携。クラウド環境(AWS, Azure)でのSAPインフラ最適化。 希望に合ったプロジェクトを最大限考慮します。 5)完全リモート&フレックスタイム導入 リモートワークの導入により、働く場所の自由度を確保。ライフスタイルに合わせて、無理なく働けます。 6)キャリア選択の自由 「SAPコンサルとして業務プロセス設計を極めたい」「SAP Fiori/UI5開発に挑戦したい」「データ移行やHANAを専門にしたい」あなたの希望を最大限に尊重し、キャリアを自分でデザインできます。 7)安定性も充実!離職率0%・稼働率100% 直近2年間の離職率0%、待機ゼロで必ず希望のプロジェクトにアサイン。転職後の「案件がないかもしれない」という不安も不要です。 ------ 「SAPエンジニアとして、もっと高いステージで働きたい」 「技術力を活かしながら、収入も最大化したい」 そんなあなたに、リズネットは最適な環境です。 まずはカジュアル面談で、あなたのキャリアの可能性を一緒に考えませんか? 募集要項 職種 SAPコンサルタント/ABAP開発エンジニア --- |
求める人材 |
求める人材: ■ SAPコンサルタント □ SAP ERPの導入・バージョンアップ・運用に関する実務経験をお持ちの方 □ 以下のいずれかのSAPモジュールのコンサル経験(要件定義・Fit&Gap分析・カスタマイズ) - FI(財務会計) - CO(管理会計) - MM(購買管理) - SD(販売管理) - PP(生産管理) - HR(人事管理) - PS(プロジェクトシステム) - BW(ビジネスウェアハウス) □ クライアントとの折衝経験がある方(顧客要件のヒアリング・提案経験) 歓迎スキル □ SAP S/4HANAの導入・移行経験 □ グローバルロールアウトプロジェクト経験 □ SAP BTP(Business Technology Platform)に関する知識 ■ ABAP開発エンジニア □ SAP ERP環境でのABAP開発経験をお持ちの方(カスタマイズ開発・アドオン開発) □ 以下のいずれかの業務経験がある方 - ABAPによるプログラム開発(基本設計〜詳細設計〜実装〜テスト) - SAP標準機能の拡張(Enhancement, BADI, User Exit) - SAP Fiori/UI5の開発経験(OData, CDSビュー) - データ移行(LSMW、SAP BODS) 歓迎スキル □ SAP S/4HANA環境での開発経験 □ SAP BRF+(Business Rules Framework)を活用した開発経験 □ インターフェース開発(SAP Gateway, Webサービス連携) あなたのこれまでの実績に見合った待遇を用意しています。 |
あなたのチカラを地域のために◎経験を活かしスペシャリストへ
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区住吉本町3番19号 生活協同組合コープこうべ |
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給与例 |
給与例 約480万円/20代後半・扶養家族あり(前職:事務職/管理職経験なし) 約600万円/30代前半・扶養家族あり(前職:販売職/管理職経験なし) 約700万円/30代後半・扶養家族あり(前職:販売職・事務職/管理職経験あり) ※上記はモデルケースです |
仕事の概要 |
仕事内容 全ては、地域の豊かなくらしのために。 利益ではなく”豊かさ”を追い求める生協で、 人のために働いてみませんか? ITのチカラで組織を支える、 情報システム担当者を募集します。 ●ITインフラの管理 ●業務システムの導入・運用 ●情報セキュリティ対策 ●DX推進 などでご活躍ください。 - ◆コープこうべの未来を担う総合職募集 - 阪神エリアのくらしに密着した事業を展開する、コープこうべ。 日本で最も長い歴史を持つ生協であり、 組合員数や供給(売上)高でも、日本有数の規模を誇ります。 生協であるコープこうべは、利益のためではなく、 豊かなくらしの実現のために事業活動を展開しています。 そのため日々の仕事は間接的ではありますが、 地域でくらす人の安心や豊かさにつながっています。 「今までの学びや経験を、誰かのために役立てたい」 「興味関心のある分野で経験を積み、プロフェッショナルを目指したい」 そんな方からのご応募を、私たちはお待ちしています。 - ◆職員の成長を後押しする、充実の研修制度 - コープこうべでは、職員が望むキャリアを叶えられるよう 豊富な学びの機会を用意しています。 例えば新たに店舗で働く職員には、 スムーズかつ早期に生協の店舗事業への理解を深められるよう、 OJTと集合研修を組み合わせた数ヶ月のカリキュラムがあります。 年次や役職に応じた研修も随時実施しており、 ビジネススキルやマネジメント等も学べる内容となっています。 また商品や生協の仕組みなどを学べる研修も多数あり、 興味がある研修を自由に選んで参加することができます。 研修は各事業のマネジャークラスも担当。 そこで繋がりを築くことができれば、自分の望むキャリアをぐっと引き寄せることができます。 ============== 【具体的なキャリアの流れは…】 まずは「宅配事業」「店舗事業」いずれかで組合員様と接する業務につき、 生協の事業や組織への理解を深める研修期間とします。 ○宅配(セールス・配送) 1.5t車で担当エリアの組合員様にご注文頂いた商品を配達しながら、 くらしに密着した様々な商品をご案内します。 生協の宅配サービスがなぜ地域に根差しているのか、どのように運営がなされているのかを学びます。 ○店舗(販売・売り場企画) コープこうべが運営する各店舗にて、組合員様への商品アドバイスや 売場づくり、商品発注、レイアウトやディスプレイなど、 担当する売場に応じた幅広い仕事を行います。 その中で、生協の店舗運営の現状を理解いただきます。 入所半年〜1年後を目安に、情報システム担当へとステップUPを想定。 研修期間は人それぞれで、早ければ2ヶ月で終了した人もいます。 ≪入所5年目以降≫ 適性に応じて、管理職など各部署の中核を担っていただきます。 ジョブローテーションにより複数の部署で管理職を経験するゼネラリスト型のキャリアと、 専門性を活かして一つの部署で長く活躍するスペシャリスト型のキャリアがあります。 他にも... ○適性や意向に応じてキャリアチェンジもあり ○年に一回自身の仕事への適性や将来への希望を伝える「定期自己申告」の仕組みあり ============== 【現役職員からのメッセージ】 ■仕事の軸は、誰かのために、という想い。 「2019年に、0歳児宅への見守り訪問事業を行政から受託。 新規事業の構築に初めて挑戦しました。 最初は戸惑いもありましたが、行政職員や取引先、多くのコープこうべ職員と協力しながら無事に事業を開始。 利用者から喜びの声を多数いただけたのが嬉しかったです。 人のために働けるコープこうべの喜びを、改めて実感できた瞬間です」 ―宅配運営部・宅配業務推進/2008年入所 ■新人のアイデアでも、しっかり受け止めてくれた上司 「店舗で働き始めてすぐの頃、コープブランドのブリの産地研修に行きました。 そこで学んだことを組合員様に伝えたくて、”実寸大のブリ模型を作って店舗に飾りたい”と上司に相談。 今思えば少々無謀な企画でしたが(苦笑)、上司は否定することなく後押ししてくれました」 ―店舗・生鮮マネジャー/37歳・入所11年目 |
求める人材 |
求めている人材 ◎業界未経験歓迎 ◎四年制大学卒業以上の方 ◎20代・30代活躍中 ◎男性・女性ともに歓迎 ◎要普通自動車免許(AT限定OK) 情報システムに関わる経験をお持ちの方は大歓迎! 社内システムエンジニアのご経験はもちろん、 SIer出身の方やITコンサルティングに携わっていた方など、 広く歓迎いたします。 実務未経験でも、大学などで学んでいて本格的に挑戦したいという方や、 興味がある分野で新たなキャリアを築いていきたいという意欲ある方はぜひご応募ください。 <活かせるスキル・経験> ・ネットワーク通信技術 ・WEBアプリケーション ・システムコンサルティング ・クラウドサービス ・アプリ開発 ・サーバ設計/構築 ・サーバ監視/運用/保守 など * \ワークライフバランスも大切に働けます/ リーダーや管理職にステップUPした後も、ワークライフバランスのとれた働き方が叶います。 例えば電力事業で中核を担っている社員も、決して残業が多いわけではありません。 また子育てをしながら管理職として活躍する女性社員もいます。 地域密着で仕事も私生活も大切にしたいという方には、うってつけの環境と言えるでしょう。 |
事業拡大に向けた採用強化!売上急拡大のAIベンチャー!
勤務地 |
東京都千代田区紀尾井町3-33 プリンス通りビル2F 株式会社Eye Universe |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社Eye Universeは、AIを活用したDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進する企業です。『i Producer』をはじめとするAIプロダクトやシステム受託開発、Web制作など、多岐にわたるDXサービスを展開しています。 ===職務概要=== 総務スタッフとして、会社の内部運営をサポートしていただきます。 具体的な業務としては、社内文書の管理、オフィス設備の維持、従業員の福利厚生の管理、各種許可書の申請手続きなどがあります。 ・社内文書の整理とアーカイブ管理 ・オフィス設備と備品の維持管理 ・従業員の福利厚生プログラムの運営サポート ・法的要件に基づく文書の準備と提出 ・社内イベントの企画と実施支援 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・高いコミュニケーション能力 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) ・組織的で詳細に注意を払う能力 【歓迎要件】 ・総務や人事などの関連分野での実務経験 ・法務関連知識 |
開発エンジニア◆経験浅め・ブランク歓迎◆リモート7割◆残業5.5H◆モダンな開発中心◆自由な社風
勤務地 |
東京都23区 Wiggly株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★理想のエンジニアへ最短距離を疾走できる自由度の高い環境 ★意欲により社内プロダクト立ち上げへのジョインもできる ★未来を創るスターティングメンバーとして活躍 【主なプロジェクト例】 ◆各種Webアプリケーション開発 ◆製造会社向けDXソリューション支援 ◆ビジネスデータ分析システム開発・運用 ◆次世代医療関連システム開発 ◆EV(電気自動車)制御システム開発 ◆スポーツチケット販売システム開発 等 言語:JavaScript、Python、Java、PHP、GO、TypeScript、Swift、Kotlin、Dart、C、C++、Perl、Ruby、SQL、VBA、GASなど ★プロジェクト配属例 入社後はこれまでの経験を活かしつつ、確実にキャリアアップを計れるプロジェクトを担当いただきます。 入社前→入社後のステップアップ事例をご紹介します! ◆WebシステムPG(ブランク3年)⇒ Webシステム/基本設計,開発,テスト(30歳) ◆テクニカルサポート&業務効率化⇒ DevOpsマイクロサービス/設計,開発,テスト(31歳) ◆基幹システム保守・改修⇒ ネットバンキングシステム/詳細設計,開発,テスト(27歳) ◆業務システム運用・保守⇒ RPA自動化プロジェクト/要件定義,設計,開発,テスト(30歳) ◆PKG系システムテスト/デバッグ⇒ 組込系システム/設計,開発,テスト(26歳) |
求める人材 |
求める人材: ★面接確約★ ブランクのある方も歓迎/第二新卒歓迎★人柄重視★5名以上採用 ★学歴不問!経験よりも人柄や将来性を重視したポテンシャル採用です。 「スキルや経験に自信がない...」そんなあなたも、まずはお会いしましょう! \こんな方を歓迎します/ ★テクノロジーに強い興味をもち、目標をもってポジティブに取り組める方 ★スタートアップ企業で働き、会社と一緒に成長していきたい方 ★仲間やチーム、人を大切にできる方 【こんな方は優遇】 ★開発プロジェクトの実務経験がある方(環境・期間・工程問わず) ★開発プロジェクトではなくても、運用業務などにおいて効率化・自動化に携わったことがある方 ★これまでとは違う言語や環境、工程にチャレンジしたい方 【選考のポイント】 ★互いに歩み寄り、尊重しながら働ける方 ★素直に本音で話をすることを好む方 ※応募条件を満たす方は全員お会いします!ミスマッチのない転職にしてほしいので、当社の良い面も至らない面も率直にお話しします。 |
□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
東京都中央区日本橋室町3-2-1日本橋室町三井タワー NECネッツエスアイ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【部門説明】 製造・プロセスソリューション営業本部は、国内大手製造業及びプロセス業マーケットに対する営業を担当しています。 その中で配属予定の第三営業部は主に半導体、精密機器、電子部品、非鉄金属マーケットへ提案型営業を展開し、事業拡大に向けて活動しております。 同本部はお客様の事業領域に対して、様々な成功事例と得意とするDX技術を融合させ、コンサル〜導入・運用までお客様と伴走型スタイルで対応する事を強みとしております。 そのために最新のDX技術を習得することが可能になります。同営業本部は総員74名(11月1日時点)、その内経験者採用社員は32名と多いです。 40歳以下も34名おり、若手中核として活躍している組織となります。 【募集背景】 同本部は、コロナ禍より事業ポートフォリオの入れ替えを積極的に実施した結果、 製造業の景況感が悪い中で客先業績に左右されない受注モデルを確立できたので、直近3年間では年間前年比10%以上の成長を続けています。 今後も継続して成長するために、既存顧客深耕・新規顧客獲得を目指して活動していきます。 そこで、営業リソース増強及び体制の強化を図るために経験者採用の募集を致します。 取り扱う商材も多岐に渡り、億円超のプロジェクト等多種多様の案件に携わる事が出来、最新DX技術を習得する機会も多くスキルアップを図ることができます。 【職務内容】 担当マーケットの大手製造業に対して同社ソリューションを提案する営業職として活動して頂きます。 その為に顧客分析を行い、お客様ニーズを発掘・整理して、販促部門と共に活動してもらいます。 主に扱うソリューションは、DX化による働き方改革・クラウドシフト・セキュリティ・工場向け次世代インフラ基盤等になります。 【具体的な職務内容】 ■既存領域対する維持・深耕活動・リレーション維持 ■新規領域獲得に向けた提案・PP獲得活動 ■見積作成・提案検討/作成及び仕掛案件クロージング ■新規アカウント獲得に向けた戦略検討・活動計画検討 ■アカウントプラン作成、担当マーケット動向の把握 ※変更の範囲・・・会社の定める業務 【配属予定部門】 営業統括本部 製造プロセスソリューション営業本部 第三営業部 【配属チーム構成:第一営業部】 部長クラス0人 課長クラス3人 主任クラス0人 一般職4人 【年齢構成】 20代4人 30代0人 40代1人 50代2人 60代0人 【本ポジションの魅力/やりがい】 同社は、情報通信ネットワークや業務系ICTシステムの構築、施工、運用・保守サービスの提供が可能です。 また近年は、今までのサービスに様々な最新技術(5G・DX・クラウドサービス・BPO当)を組み合わせて提供しております。 それらのサービスを自社実践し、ナレッジ/ノウハウを活かして提案・提供しております。 業界内においても唯一のポジションを確立しており、お客様にとって本当に価値があるもの、ソリューションを提供する事が可能になります。 【案件事例や取り扱い商材】 ■働き方DX提案(セキュリティ・BPO等)、オファリングモデルの活用 ■スマートファクトリー提案(つながる工場をテーマとした生産現場のNW・セキュリティ等) ■カーボンニュートラル提案(工場の電力高騰対策SL・・・太陽光等) 【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】 当初は、引継ぎを受けた既存顧客中心に対応して頂き、アカウントを理解し リレーションを引き継いで頂きます。その後、ソリューション提案を実施して、顧客リレーション維持/深耕・新規開拓・拡大に向けて活動して頂きます。 【将来のキャリアパス】 当面は、OJTとして現メンバーと同行によるアカウントの理解、 各種社内教育(e-learning・社内システム教育)を受けて頂きます。その後、経験を積み、 上位の役職へのキャリアパスが公平にありますので、上位を目指すことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
事業拡大に伴う人員拡大!Webマーケ事業が急成長!
勤務地 |
東京都中央区銀座1-22-11 株式会社S&G |
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仕事の概要 |
仕事内容: 備品管理スタッフとして、オフィスや施設の備品の管理・調達・在庫管理を担当していただきます。具体的な業務としては、備品の在庫管理、調達と発注、配送の手配、備品のメンテナンス、備品管理システムの運用、各部署からのリクエスト対応などがあります。オフィスの円滑な運営を支える重要な役割です。 ・備品の在庫管理と定期的なチェック ・必要な備品の調達と発注手続き ・配送手配と備品の受け取り、配布 ・備品のメンテナンスと修理手配 ・備品管理システムの運用と更新 ・各部署からのリクエスト対応と問題解決 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・基本的なPCスキル ・高い組織力と時間管理能力 ・優れたコミュニケーション能力 ・自律的に業務を推進できる自己管理能力 ・細部に注意を払い、正確に作業できる方 【歓迎要件】 ・在庫管理や物流管理の経験 ・事務やオフィスマネジメントの経験 ・調達業務や購買業務の経験 |
未経験から本物のプロへ。成果主義で、圧倒的に成長できる環境へ
勤務地 |
東京都千代田区神田北乗物町2 神田乗物町ビル9階 株式会社renue(リノイ) |
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給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □給与モデル 入社1年目(20代/コンサルタント) 年収400万円 入社2年目(20代/コンサルタント) 年収450万円+インセンティブ 入社3年目(30代/マネージャー) 年収800万円+インセンティブ ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 脱・なんちゃってコンサル 成果を出せるコンサルタントになりたいなら、大手にいくな。 本気で成果にコミットする、 日本の新しいコンサルタント像 ──────────────────────── コンサルティング業界の新常識を作る renue(リノイ)のAI・DXコンサルタント ──────────────────────── 「現職では、自分が停滞している気がする…」 「もう一度、一流のビジネスパーソンを目指したい」 「コンサルタントが、そんなイメージに近い」 「でも、口先だけでなく、しっかりと影響を与えられる、本物になりたい」 「未経験だけど、厳しい世界で実力をつけていく覚悟はできている」 「しかも、できるだけ短期間で人生を変えたい」 ―もし、今の自分を変えたいと思っているなら、 この仕事があなたのスタートになるかもしれません。 □一つでもピンときたら、renueの門を叩いてください □ 価値のある支援を通じて、お客様に貢献したい □ 口先だけではなく、業績を変えられるコンサルタントになりたい □ 先輩のサポート役ではなく、自分が直接リードしたい □ 偏った領域ではなく、幅広い業界やテーマに詳しくなりたい □ デジタル革命時代に欠かせない、最先端スキルを手にしたい 今回は「本気でお客様に貢献したい」という方と働きたいので、「コンサルティング業務は未経験でも応募OK」としました。未経験から一流を目指せる、この上ないポジションであると自負しています。 せっかくコンサルタントの仕事に興味を持ってもらえたなら、「間違いのない転職先」をぜひ選んでください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □他コンサルティングファームと比べて、ここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社は、従来のコンサルティングファームとは異なるアプローチで、顧客の課題解決と成長を支援しています。 □ 従来のコンサルティングファームのアプローチとは? ・一般的には、成果を保証しない ・成果がでていなくても、人数×時間で稼働した分を請求する ╋━━ 仕事内容をご覧いただく前に、 まずは当社代表のインタビュー動画をぜひご覧ください。 私たちが一般的なコンサルティング会社とは 全く違うアプローチであることが明確になるはずです。 □長押しして検索 https://youtu.be/wkYdQzh78CU?si=2iero-0RlGUa3xPO ┏━━━━━━┓ □ あなたの役割 ┗━━━━━━┛ コンサルタントとして、クライアントのIT課題解決に向けた企画・提案から実行支援までを一貫して担当。AI活用やDX推進、新規事業立ち上げなど、幅広いプロジェクトに携わり、企業の変革を推進することがあなたの役割です。 大きく2つの業務をおこないます。 [1]プロジェクト推進、顧客とのコミュニケーション [2]資料作成、リサーチ、デモ開発、その他案件で求められる業務 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 具体的な支援テーマと業務内容 当社の主力事業は以下の3つで構成されています。 中でも特に比重が大きいのが、[1] IT戦略・DX推進支援です。 ||□ [1] IT戦略・DX推進支援(全体の約7割) ・クライアントのIT戦略やDX(デジタルトランスフォーメーション)推進の企画・提案 ・AIやIT技術を活用した業務効率化、プロジェクトマネジメント ・システム導入の支援や要件定義、業務フロー改善提案 【コンサルティング事例】 (1)国内大手製造業:生成AIを用いた製造業DX支援 ・図面情報の自動読み取りを軸とした生成AIによる業務効率化 ・支援後、手作業による図面情報に係る業務負荷を削減 (2)国内財務アドバイザリー企業: ・全社戦略の検討支援から支援を開始 ・現在は、新規事業立ち上げを含め、取引先のDX支援や生成AI導入支援も伴走支援 ||□ [2] 新規事業・サービス立ち上げ支援(約2.5割) ・生成AIやBPO、グローバル展開などの新規ビジネス企画・実行支援 ・製造業のメディア事業立ち上げ、大手商社の新規サービス開発などの実績多数 ・クライアントと並走し、新たな事業を創出 【コンサルティング事例】 (1)国内大手企業:ベンダーロックイン解除サービス ・顧客のシステム費用が50億円/年であり、うち10億円/年を特定のベンダーに支払っていた。 ・支援体制(常駐5名+非常駐2名)を構築し、成果報酬型でIT関連の費用の削減を支援 □参考:https://renue.co.jp/posts/8gfDNyWL (2)大手商社の新規サービス開発 ・大手商社様にて中古スマホの買い取りサービスの立ち上げを支援 ・全体を決めるサービス設計から、スマホ回収のオペレーション構築、さらにユーザー獲得のためのマーケティングの販促物作成までサービス全体を幅広く支援 ||□ [3] 士業・海外企業向けコンサルティング ・士業事務所のITコンサル部門立ち上げ支援 ・海外進出企業向けのマーケットリサーチや販売支援 ・海外マーケットを持つ日本企業のグローバル案件対応 ※グルーバルファームではないため、英語力は重視しておりません。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ サービス提供のスタイル \顧客のニーズに合わせたオーダーメイド型を中心に展開/ パッケージ型のようにサービス範囲を固定化することなく、お客様の課題や状況に合わせて柔軟に設計・提案できることが、当社の大きな特徴です。 生成AIなどの新技術も積極的に取り入れながら、常に最適なソリューションを作り上げていくスタイルをとっています。 自分の頭で考えながら進める案件が多いため、自然と思考力・企画力・実行力が身につく環境です。 また、社内は20代メンバーが中心で、知見がない状態から入社した方も多く在籍しています。 入社後は、実際のプロジェクトに入りながら、自らキャッチアップしていく姿勢があれば、自然と成長していくことが可能です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 一般的なコンサルタントと比べるとここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □ 一般的なケース ・成果を保証しない契約が一般的 ・納品作業が中心で、マネージャークラスにならないと経営目線での仕事には関われない ・同じ分野の似たような案件が続き、幅広い経験が得にくい ・配属先は会社の都合で決まることが多く、専門性が偏りがちになる ・身につくのは、資料作成などの表面的なスキルにとどまることもある ・大規模案件(50〜100名規模)では、未経験者は雑務作業が中心になりやすい □ 当社なら ・成果報酬型だからこそ、本当に価値ある提案・支援ができる ・少人数体制で、お客様と直接やり取りしながら案件をリードできる ・未経験でも、早期にオーナーシップを持って活躍できる ・納品業務だけでなく、採用や仕組みづくりなど会社全体の支援ができる ・コンサルスキルと同時に、開発スキルも身につけることができる ・IT戦略、DX、生成AI、新規事業など、幅広い案件を一貫して担当できる ・希望すれば、自分のやりたい案件に挑戦するチャンスもある ・既存分野にこだわらず、新しい領域にも積極的にチャレンジできる ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ どこでも通用する人材へ。当社で身に付く2大スキル ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ||□[1]【コンサルティングスキル】 ┗ 論理的思考力(ロジカルシンキング) 問題を体系的に分析し、解決策を導き出す能力。 クライアントへの説得力ある提案や効率的な業務遂行にも欠かせないスキルが身に付きます。 ┗ 問題解決能力 クライアントの課題を特定し、適切な解決策を提示できるようになります。 ┗ コミュニケーション能力 クライアントやチームメンバーとの円滑な情報共有、信頼関係構築のためのスキル。 クライアントのニーズを深く理解するためのヒアリング力や、プレゼンテーション能力も含まれます。 ┗ 進捗管理能力 プロジェクトのスケジュールを管理し、目標達成に向けてチームを導く力が養われます。 ┗ 調査・分析能力 データを収集・分析し、課題解決に役立つ洞察を得る力。 担当する業界や分野に精通していることも、クライアントへの信頼を高めるために重要です。 ┗ プロフェッショナルマインド 高い責任感と倫理観を持つ姿勢も自然と身に付きます。 ┗ 柔軟性と忍耐力 多様なクライアントや状況に対応する中で、適応力が身につきます。 ||□[2]【開発スキル】 ┗ クラウドエンジニア相当の開発スキル 当社では、生成AIを業務に活用することで、未経験からでも5年分のクラウドエンジニア相当のスキルを身につけることが可能です。 クラウドに触れたことがない方でも、生成AIを活用しながら実務経験を積むことで、自然とできるようになります。 実際の業務では、Webアプリケーションの開発や、クラウド環境(AWSなど)の構築にも携わります。 社内の開発演習ではなく、お客様のリアルな環境でアプリを構築・運用しており、自分が作ったものが現場で活用されている実感を得ることができます。 □「クラウドエンジニア」の主な業務とは? アプリケーションを支えるサーバー(例:AWS)の構築・設定、及びアプリの運用です。当社では、これらの業務を丸ごと担当できるレベルを目指します。 □□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ □□□□□□□□□ □ 必須要件 ※以下のいずれかの経験がある方 [1] 法人営業経験者(2年以上) [2] ITエンジニアとしての法人向けサービスやプロダクト開発経験者(2年以上) ※コンサルティング業務未経験でも、まったく問題ありません。 □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] IT業界でのPM、PMOなどの経験 [2] コンサルタントとしての実務経験 □□□□□□□□□ □ 最低限必要なスキル コンサルティング経験不問で歓迎しておりますが、入社後の業務適応がスムーズになるため、最低限、以下のスキルがある方が望ましいです。業務のメインツールです。 【オフィスツール】 - Microsoft Office(PowerPoint、Word、Excel)の操作に不安のない方 - Googleアプリ(Gmail、Googleスプレッドシート、Googleカレンダーなど)の使用経験 【コミュニケーションツール】 - Microsoft Teams、Slackなどのコミュニケーションツールの使用経験 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はリノイにぴったり! 当社のカルチャーにフィットする4つの条件 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 特に[1]〜[4]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]クライアントファーストの価値観を持つ方 ・私たちは「お客様の利益を第一に考える」という価値観を大切にしています。 ・成果報酬型で、お客様と一緒にリスクを背負いながら並走するコンサルティングスタイルです。 ・「自分のスキルアップ」だけでなく、「お客様の成功」のために力を尽くせる方を歓迎しております。 □ いわゆる“キラキラ系コンサル”や「自分のキャリアアップだけ」が目的の方には向いていません。 ||□[2]最後までやり遂げる意志と行動力を持つ方 ・私たちが向き合うのは、課題の難易度が高いお客様もいらっしゃいます。 ・ときには、知識や経験がない状態でプロジェクトに入ることもあります。 ・それでも「お客様のためにやり遂げる」という意志と行動力が求められます。 ・知らないことがあっても、「恥ずかしい」を捨てて、お客様に素直にヒアリングに行ける姿勢が大切です。 □ 知ったかぶりや適当な回答で逃げてしまう癖がある方も、当社では改善が必要です。 ||□[3]新卒で入った会社で「今のままじゃ成長できない」と本気で思っている方 ・現職に違和感を感じ、「このままではスキルが伸びない」と危機感を持っている方が活躍しています。 ・実際に、当社には「もっと成長したい」「自分を変えたい」という想いで転職してきた方が多く在籍しています。 ・「何となくコンサルをやってみたい」と思うだけではなく、スキルアップに対して本気の方に向いています。 □“コンサル”という職種名だけに惹かれる方は、当社のカルチャーとのミスマッチを起こしやすいためご注意ください。 ||□[4]開発に対する関心が高い方 ・コンサルティング業務ではシステムや技術に触れる機会が多いため、開発経験がない場合でも、「興味を持って学ぼうとする姿勢」が大切です。 □「コンサルはやりたいけれど、開発はしたくない」といった考え方の方は、当社の環境に合いません。 □正直、こんな点は大変です。 ・多くの関係者間で利害や事情を調整する必要があり、そのプロセスにエネルギーを使うこと ・生成AIなどの最先端技術を扱う際には、自身で利用する技術を理解する必要があること □□□□□□□□□ □ このような方も歓迎です! ・向学意欲の高い方 ・ものづくりが好きな方 ・私たちの想いに共感してくれる方 ・ビジネスが好きな方 ・戦略立案や事業構築に興味がある方 ・成果達成への強い意欲を持つ方 ・顧客のニーズを先回りして提案できる方 ・コンサルタントという職種に興味がある方 □□□□□□□□□ 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 業界の常識をくつがえすrenueの5つの革新性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □[1] 成果に責任を持つ、新しいコンサルティングモデル ・成果報酬型・レベニューシェア型など、顧客の成果に連動した契約形態を採用しています。 ・プロジェクトのゴールはお客様と共に設定し、「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 ・従来の“時間報酬型コンサル”ではなく、双方が本気で向き合う新しい支援スタイルを実現しています。 ・案件継続率は90%以上。成果が出るからこそ、継続的なご依頼を多数いただいています。 □[2]生成AIなど、先端技術を積極活用 ・従来型の「頭数で稼働する」スタイルではなく、生成AIを業務に取り入れています。 ・過去には人手で行っていたリサーチや資料作成も、AIを活用して効率化。 ・少人数でも、高いバリューをクイックに提供できる体制を実現しています。 ・技術を取り入れる柔軟性があり、組織全体が進化し続けています。 □[3]組織改革まで踏み込む深い関与 ・課題解決やIT導入にとどまらず、必要に応じて組織改革まで支援範囲を拡大。 ・現場の気持ちや温度感を大切に、「人」を基点に変化を生み出すことを重視しています。 ・信頼あるパートナー企業とも連携し、互いの得意領域を生かしながら、新規事業や体制構築なども共に推進しています。 □[4]迅速な対応と柔軟な意思決定力 ・提案から実行までのスピードが速く、タイムリーに顧客のニーズに応えられます。 ・大手企業では難しい柔軟な判断や方針転換も、小回りの利く体制で実現可能です。 □[5]若手人材の活躍 ・若手コンサルタントが、入社初期から責任ある役割を担える環境です。 ・大規模なプロジェクトに参画する機会も多く、実践を通じて早期キャリア形成が可能です。 ・成果報酬型のビジネスモデルだからこそ、年齢や経験に関係なく「結果を出す人」が正当に評価されます。 ・若手でも顧客の前に立ち、自ら提案・実行できる機会が豊富です。 ・挑戦の幅が広く、自分の成長に合わせて業務の裁量を広げていけます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 代表山本の育成へのこだわり ____________□ 「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 大手企業では、何もできない若手にも時給が発生することがありますが、私たちは違います。 当社では、未経験の若手であっても、実際のプロジェクトにサポートとして参画し、成果報酬というかたちで正当に評価されます。 将来的に活躍できる見込みがあるなら、「まずは一緒にやらせてください、成果が出たら報酬をください」と、堂々と胸を張ってお客様に言える環境です。 若いうちからオーナーシップを持ち、泥臭くも本質的な経験を積める案件を通じて、真に実力あるコンサルタントに成長できる仕組みがここにはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ コンサルタントとして間違いのない転職先。 ーrenueについてー ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 事業の将来性 当社は成果報酬型のITコンサルティングを強みに、幅広い企業を支援しています。大手の高額サービスが難しい企業にも、IT企画から導入・運用まで一貫して対応。担当は一社ごとに固定し、信頼を築きながら着実に実績を積んでいます。今後もIT化が進む中、社内にIT人材を持てない企業は増える見込みで、事業ニーズと将来性は非常に高い分野です。 (2) 外部からの評価 当社は「信頼できる外部パートナー」として、お客様に継続的に頼られています。契約上のスコープはあるものの、必要に応じて柔軟に対応することも多くあり、信頼を積み重ねています。生成AIなどの新技術を取り入れたい時や大きな改革を進めたい時に、「まず相談したい存在」として選ばれています。 (3) 募集の背景 お客様からの信頼が厚く、案件の依頼が急増。プロジェクト数に対して人手が足りていません。また、今後は、大手コンサルファームが扱っていた領域を、当社がより柔軟かつ実行力を持って担っていきたいと考えています。そのために、体制強化の一環として人員を積極的に拡大中です。 「条件が良い分、大変な仕事なのでは?」と思われることもありますが、成果にしっかりと向き合う文化があるため、納得感のある報酬とスキルアップの機会が用意されています。挑戦したい方にとって、やりがいのあるステージがここにあります。 □ ご応募の前に、ぜひホームページもご覧ください! \長押ししてWEB検索!/ https://renue.co.jp/ □メディアでも多数取り上げられています! ・Forbes japan https://forbesjapan.com/feat/renue/ ・ベンチャー通信Online https://v-tsushin.jp/interview/renue/ □□□□□□□□□□□□□ |
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