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勤務地 |
沖縄県那覇市900-0005 沖縄県那覇市天久902コナミスポーツクラブ沖縄店1F ワイズ那覇天久整骨院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *************** □未経験者も月給28万円〜! 独り立ちまで手厚い研修でサポート □髪型・髪色自由 身だしなみの自由度も高めです〇 □院内に休憩スペース完備! 患者さんがいない時間帯には EMS、筋膜リリースなどの 治療器具を使ってもOK♪ *************** 【 主な仕事内容 】 スポーツクラブ内の整骨院における 鍼灸・リラクゼーション施術全般 【 その他 】 会計・電話受付 掃除・洗濯など院内の雑務 >>手厚い研修あり! まずは電話対応・会計事務・接遇や 足裏マッサージなどの基礎からスタート! (1人で施術できるまで2ヶ月程度) その後は幅広い施術の経験を積んで 半年〜をめどに独り立ちを目指します。 |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> はり師・きゅう師資格 <歓迎> 鍼灸師としての実務経験(2年以上) # 実務未経験者歓迎 # 第二新卒歓迎 # ブランクOK # 経験者歓迎 # U・Iターン歓迎 |
★緊急募集中★45歳以下活躍中/月給30万円以上/賞与年2回
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町2-1-8 竹橋ビル3F 株式会社COBOL |
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給与例 |
給与例 入社時の想定年収:4,328,000円〜6,128,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 COBOL言語による業務アプリケーションをメインとした、ソフトウェアの設計、開発、保守開発など。 - あなたが得られるメリット - ◎あなたのCOBOL技術を最大限に活かせる環境があります。 ◎現在、数多くのCOBOL案件依頼が寄せられています。 ◎長期的かつ良質な案件の確保ができます。 ◎在籍メンバーは100%COBOL技術者です。 ◎お互いに認め合える仲間が大勢います。 ◎技術者と同じ目線に立ち、親身になり相談に乗る、弊社の営業窓口があります。 ◎社員の健康を第一に考え、長時間労働の軽減に力を入れています。 ◎弊社のリーダーは、無責任に「頑張れ」とは言いません。 ◎社員の健全な精神を保てるよう、メンタルヘルスにも力を入れています。 - 株式会社COBOLのミッション - 私たちは、「技術者の生活を守る」ことを最も大切な使命と心得ています。 仕事を求めている技術者に対し、常に真剣に、どの企業よりも素早く、良質な案件の確保に努めます。 そして、技術者との信頼関係がより一層深められるよう、最高のサービスを提供することをお約束します。 - 営業ポリシー - この業界の営業スタッフは技術者を物のように扱い、「技術者の気持ち」を理解できない方が多く見受けられるような気がします。 「売上至上主義」をとると、利ざやをより多くとることのみに集中し、「技術者の気持ち」を無視した「悪質なブローカー的な営業」になってしまうおそれがあります。 そのため株式会社COBOLの営業には、 ◎売上よりも「お客様第一主義」を貫くように。 ◎売上よりも「技術者の気持ち」を理解するように。 ということを強く指導しています。 - 北川達也社長 挨拶 - 営業スタッフ主体の企業と、技術者主体の企業と便宜上2つに分けた場合、弊社は営業スタッフ主体の企業ではありません。 弊社が存続する限り、「技術者の気持ち」を理解し「COBOL技術者を中心とした組織作り」を行っている「COBOL技術者主体の企業」でありたいと考えています。 何故ならば、お客さまに「心から喜んで頂ける」ようなシステム作りを実際に行うのは営業スタッフではなく「COBOL技術者一人一人の技術力」だからであります。 また「COBOLの技術力があるCOBOL技術者を求人募集して共に生きたい」と考えています。 - 業務内容 - 主な業務は生保、損保、共済、銀行、クレジットカード、消費者金融、証券、公共、製造、流通等、業種を問わず幅広く対応しています。 開発機種はIBM、富士通、日立等の汎用機、UNIX、Linux(RHEL等)、Windowsです。 プロジェクトは多数あるため、自身でチョイスが可能です。 - チーム組織構成 - 100%COBOL技術者のため、COBOL技術者の方は、初めて会ったその日からメンバーと話がはずみ、信頼関係がすぐに構築できます。 - 入社後の成長サポート - 希望者には、「eラーニング」などによる研修を行っています。 ・オープン系言語のプログラミング ・プロジェクトマネジメント など また、技術者の立場に立ち、親身になり相談に乗る営業担当が付きます。 - この仕事の向き・不向き - ・向いている人 以下の「COBOL式生き方」に共感できる方。 1.COBOLは、スキルアップの強制はしない。 2.COBOLのリーダーは、無責任に頑張れとは言わない。 3.COBOLのメンバーは、肩の力が抜けていて、無闇やたらに頑張らない。 ・向いていない人 高圧的な方、怒りっぽい方、説教好きな方。 |
求める人材 |
求めている人材 COBOLでの実務経験がある方/学歴不問/30〜40代活躍中 あなたがCOBOL案件を求めるならば、弊社は最大限のご協力を惜しみません。 年齢やブランクは、あまり関係ありません。 何故なら、弊社の設立趣旨は「COBOL技術者の生活を守る」ことにあるからです。 |
自分の市場価値UP!イチからAIのプロへ★業界未経験歓迎
勤務地 |
東京都目黒区 JetB株式会社 目黒区 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収600万円/入社1年目/28歳 ・年収720万円/入社2年目/29歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ――あらゆる企業の生産活動が AIに置き換わると言われている今、 急成長している業界の1つが “法人向けの生成AI”です! よりニーズが高まってくるからこそ、 AIの知識をココで身につけておけば、 あなた自身の「市場価値」も上がります。 イチから時代に求められる人材になれる、 そんな貴重なチャンスを掴んでみませんか? ◆・――――――――――――――――・◆ 主に下記2つの仕事をお任せします! <01. SaaSプロダクトの法人営業> 提供プロダクト ●AIアバター接客ツール(お客様対応) ●AIチャットボットツール(質問回答) ●AI面接ツール(対話型のAI面接) ●生成AI企業研修・コンサルティング ※主に上2つのご提案が中心 展示会やイベントを通じて商談を実施。 昨年の「AI・人工知能EXPO」では、 ブースでの公演に2,000名以上が集まり、 大手企業の役職者含む、 約1,000名と名刺交換を行っています。 <02. 代理店ネットワークの構築> 提案型営業がメイン。現在は DXコンサル企業様やITベンダー企業様、 BPO企業様など、幅広い業種の方と提携。 また、当社が運営している日本最大級の Web制作会社マッチングサイト 「優良WEB」(12,000社以上掲載)を 活用した代理店展開も積極的に行っています。 ◆・――――――――――――――――・◆ 「生成AIについて何も知らない」 そんな未経験の方でも活躍できる理由は… ★バツグンの教育サポート体制 ⇒商談、クロージング、既存顧客提案と 着実にステップアップ可能 &その後も1on1などでいつでも相談OK ★頑張った分評価される体制 ⇒正当評価のもと四半期ごとに報酬金支給 月収100万円も目指せる環境! etc. 加えて、未経験のあなただからこそ、 生成AIの知識を学ぶ中で得た 「こんなことができるのか」という感動は、 経営者の心を動かす力にもなるはずです! ◆・――――――――――――――――・◆ >> 働く先輩社員にインタビュー! ▼Aさん(マネージャー): 実際にオフィスを見させてもらって、職場の雰囲気から直感的に“言っていることが本当だ!”と感じたことが入社の決め手でした。 ▼Yさん(SV): 未経験入社で不安はありましたが、豊富な経験を基にアドバイスしてくれる先輩ばかりで、すぐに成長できました。 ▼Uさん(SV): メンバー同士仲が良く、オフィスではあちこちで笑い声が聞こえるほど。部署間の垣根なく、良いコミュニケーションが取れていると感じます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇学歴不問・未経験歓迎 ◇何らかの営業経験がある方は大歓迎/業界・年数不問◎ <こんな方を歓迎しています> ■何らかの営業経験の経験がある方(商材・サービス問わず) ■AIの業界で活躍する意欲をお持ちの方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■ベンチャー企業で圧倒的に成長したい方 ■ブログ・SNSなどのコンテンツ発信に関わったご経験のある方 ■チャレンジ精神を持った方 ■生成AIを使いこなしている方 ▼多彩な業界出身者が活躍中! ―――――――――――――――――――― アパレルや不動産、ホテル、フィットネス、コールセンター、観光業など、 さまざまなバックグラウンドがある先輩が集まっています。 「WebやAIの知識ゼロ」でもしっかり活躍できる環境です! ▼学ぶ意欲がある方に嬉しいサポート ―――――――――――――――――――― ■外部研修制度 直近ではフランクリン・コヴィー・ジャパンによる「7つの習慣」研修(2日間)を受講しました。 ■内部研修制度 直近では自社生成AI研修商材「AI Switch」の社内研修(1日終日)を実施しました。 ■資格取得支援制度 指定資格の受講費用を会社が全額負担 ■書籍購入費補助 必要書籍の購入費用を会社が全額負担 ▼「働きやすい環境作り」の取り組み ―――――――――――――――――――― ■外部相談窓口(ハラスメント対策) 外部にハラスメント専門家が対応する相談窓口があります。 ■21時にはオフィス消灯 消灯時間を設けて残業を抑制しています。 ■土日祝日に仕事の連絡が来ない体制 社用携帯はオフィスに置いて帰るルールのため休日の対応義務がありません。 ▼キャリアパスについて ―――――――――――――――――――― 入社後は、プレーヤーとして「SV」ポジションを目指していきます。 「SV」への昇格には明確な定量評価制度があるので、「どうすれば昇格できるのかわからない」ということは一切ありません。 その先はご自身のキャリア指向に合わせてご相談の上決定していきます。 スーパープレーヤーを目指す方、管理職を目指す方、新規事業の責任者を目指す方など、多様なキャリアの選択肢がある環境です。 |
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【未経験歓迎・資格不問】賞与2回/5日間以上の連休取得可/有給取得率は90%と福利厚生充実の歯科助手求人/治療アシスタント業務ほぼなし
勤務地 |
福岡県福岡市西区 愛宕浜スマイル歯科小児歯科医院(宝歯会グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ==========注目ポイント========== ☆経験、資格は一切不要! 基礎的な研修があるので安心して働いていただけます! 新卒、第二新卒やブランクの方でも歓迎! ☆ 人間関係の良い歯科医院です 院長が穏やかで優しいので、とても働きやすい環境です! ☆夏季冬季に1回ずつ5日以上のリフレッシュ休暇あり! 長期の旅行も可能です! ☆完全週休2日、残業はほぼ無しなのでワークタイムバランスよく働けます! シフト制で完全週休2日!ご希望も考慮します! 年間休日は108日! ☆スタッフの人数が多いので産休育休からの復帰もしやすく、 家族やプライベートを大切にしながら働けます! ========================== 宝歯会グループについて 宝歯会は、福岡・山口・広島・岡山・神戸の地域に根ざし、 20年以上の歴史を持つ歯科医療グループです。 法人としての安定した基盤のもと、充実の待遇で様々な経験が積めます。 【仕事内容】 ・受付業務(予約管理、会計管理など) ・事務(カルテファイル作成・診療報酬計算) ・治療に使用する器具の準備 ・治療で使用した器具の洗浄・滅菌処理・片付け ・クリニックの清掃 ・患者さんの誘導 ・診療の準備 ・朝礼・ミーティング ・患者さんの受付 ・治療のサポート ・お会計 ・器具の片付け ・終礼・終業 カルテ整理・掃除・締め作業をして業務終了!残業はほぼなし! □□業務は1人ではなく、 スタッフ全体で分担しながら行います。 ☆クリニックの特徴 "・院内は人柄のいい人が多く、 人間関係で悩まれて転職されてきた方にも長く働いていただくことが多いです。 " ・ 子ども診療室完備でお子様も多いクリニックです。 ☆スタッフも主婦(夫)の方が多く理解のある職場環境です。 □応募前に見学も可能です! //////////////////////////////////////////////////// 見学をご希望の方も「応募画面へ進む」 もしくは お電話でご連絡ください! 093-771-8666 採用担当まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 9:00~18:30 //////////////////////////////////////////////////// <研修について> 研修は経験を元に1日〜1ヶ月間行います。 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 ・ 学歴不問、職種経験、社会人経験すべて問いません。 ・ 未経験歓迎、第二新卒の方、主婦(夫)、フリーター、歓迎! ・ 経験者ももちろん歓迎! ・ブランクOK/出産・育児でのブランク明けのスタッフも多いです! ・ 20代、30代、40代の幅広い年齢層が働くアットホームな職場です |
<未経験入社70%>★サポート充実★特許商材で提案しやすい!
勤務地 |
東京都中央区 JetB株式会社 中央区 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収600万円/入社1年目/28歳/月給30万円+インセンティブ20万円 ・年収720万円/入社2年目/29歳/月給45万円+インセンティブ21万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社が多くの中小企業にご提案しているのは 「広告に頼らない集客方法」。 中でも、コンテンツマーケティングを中心に Webサイト構築やAIライティングツールを提供しています。 <主な提案商材> ■『広告に頼らず集客できるCMS』 ┗特許取得済み(特開2020-042604) ┗累計3,000社以上の企業で導入 ┗そのノウハウをまとめた 「Web集客実戦書(弊社代表著)」は Amazon「広告・宣伝」ジャンルで ベストセラー1位を獲得 ■AIライティングツール『うちのライター』 ┗リリースから半年で200社が導入 特許商材×実績のある唯一無二の商材のため 提案しやすさは抜群。 成約に繋がりやすい分収入も上がりやすく、 【月収100万円以上】も目指せます! ・・・・・ ――でも、WebやAIの知識は何もないし…。 そう思われた方もご安心ください。 >> 社員の70%が未経験でスタート << ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ある程度WEB業界にいた人が 入社していると思われるかもしれませんが、 実際のところは“ほとんどが未経験者”! 躓くポイントを理解している仲間が多く、 的確なサポートを受けながら成長できます。 イチからWebやAIの知識を学び、市場価値を上げられるチャンスです。 >> 研修後のフォロー体制も充実! << ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修をやって終わり、ではありません。 その後も安心してご活躍いただけるよう、 当社は下記のような環境を整えています。 ●定期的な「1on1ミーティング」 ●上司や先輩にいつでも相談できる体制 ●交流を深められる多彩な「社内サークル」 ※参加自由 この風通しの良さは、 先輩方の入社理由No.1でもあるんです。 1人で抱え込まず、相談しながら取り組めるため 未経験の方も気軽に挑戦してみてください! ・・・・・ ――働く先輩社員にもインタビュー! ▼Aさん(マネージャー): 実際にオフィスを見させてもらって、職場の雰囲気から直感的に“言っていることが本当だ!”と感じたことが入社の決め手でした。 ▼Yさん(SV): 未経験入社で不安はありましたが、豊富な経験を基にアドバイスしてくれる先輩ばかりで、すぐに成長できました。 ▼Uさん(SV): メンバー同士仲が良く、オフィスではあちこちで笑い声が聞こえるほど。部署間の垣根なく、良いコミュニケーションが取れていると感じます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問・未経験歓迎 ◆何らかの営業経験がある方は大歓迎/業界・年数不問◎ <こんな方を歓迎しています> ◎何らかの営業経験がある方(商材・サービス問わず) ◎WebマーケティングやAIの業界で活躍する意欲をお持ちの方 ◎コミュニケーション力に自信のある方 ◎ベンチャー企業で圧倒的に成長したい方 ◎ブログ・SNSなどWEBコンテンツに関わったご経験のある方 ◎チャレンジ精神を持った方 ◎ECサイト運営の経験がある方 ▼多彩な業界出身者が活躍中! ―――――――――――――――――――― アパレルや不動産、ホテル、フィットネス、コールセンター、観光業など、 さまざまなバックグラウンドがある先輩が集まっています。 「WebやAIの知識ゼロ」でもしっかり活躍できる環境です! ▼学ぶ意欲がある方に嬉しいサポート ―――――――――――――――――――― ■外部研修制度 直近ではフランクリン・コヴィー・ジャパンによる「7つの習慣」研修(2日間)を受講しました。 ■内部研修制度 直近では自社生成AI研修商材「AI Switch」の社内研修(1日終日)を実施しました。 ■資格取得支援制度 指定資格の受講費用を会社が全額負担 ■書籍購入費補助 必要書籍の購入費用を会社が全額負担 ▼「働きやすい環境作り」の取り組み ―――――――――――――――――――― ■外部相談窓口(ハラスメント対策) 外部にハラスメント専門家が対応する相談窓口があります。 ■21時にはオフィス消灯 消灯時間を設けて残業を抑制しています。 ■土日祝日に仕事の連絡が来ない体制 社用携帯はオフィスに置いて帰るルールのため休日の対応義務がありません。 ▼キャリアパスについて ―――――――――――――――――――― 入社後は、プレーヤーとして「SV」ポジションを目指していきます。 「SV」への昇格には明確な定量評価制度があるので、「どうすれば昇格できるのかわからない」ということは一切ありません。 その先はご自身のキャリア指向に合わせてご相談の上決定していきます。 スーパープレーヤーを目指す方、管理職を目指す方、新規事業の責任者を目指す方など、多様なキャリアの選択肢がある環境です。 |
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■人を挑戦に導き、人と自然の可能性をひろげる -Envision new possibilities for humanity in nature- ■2024/5よりコーポレートロゴ・パーパスを刷新 ■THE NORTH FACEをはじめとしたスポーツアパレルを展開
勤務地 |
東京本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜 |
仕事の概要 |
当社取り扱いブランドである「THE NORTH FACE」をはじめとした直営店舗等の国内出店に伴う設計施工管理業… |
求める人材 |
【必須】■商業店舗に関する設計・施工監理の実務経験(2年以上)■ビジネスレベルでのPCスキル(Excel、… |
未経験歓迎|月収100万円以上可|残業抑制|風通しの良さ抜群
勤務地 |
東京都北区 JetB株式会社 北区 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収600万円/入社1年目/28歳 ・年収720万円/入社2年目/29歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★法人向けAIサービスの企画営業 ―――――――――――――― ・自社開発SaaSプロダクト 【1】AIアバター接客ツール 【2】AIチャットボットツール 【3】AI面接ツール(日本初のアバター対話型AI面接) 【4】生成AI企業研修・コンサルティングサービス(リスキリング助成金対象) ※【1】【2】がメインとなります。 <展示会での商談が中心> 昨年の「AI・人工知能EXPO(Next Tech Week)」では、 ブースで開催した公演に延べ「2,000名以上」の聴衆が集まり、 大手企業をはじめとした「約1,000名」の方との名刺を交換。 直接のサービス導入の商談のみならず、 技術提携などのアライアンス交渉も活発に行われています。 ** ★代理店ネットワークの構築(提案型営業) ――――――――――――――― ・DXコンサル企業様 ・BPO企業様 ・ITベンダー企業様など 幅広い業種の方と代理店交渉をお任せします。 また、弊社が運営している日本最大級のホームページ制作会社マッチングサイト 「優良WEB」には、12,000社以上のWeb制作会社様が掲載されているため、 弊社運営媒体の掲載企業様への代理店提案も積極的に行っております。 ================== ●『生成AI│初心者』の方も大丈夫 *こんなことができるのか! *便利だし、本当にすごい! 入社後に初めてAIに触れることで、 こうした純粋な感動が沢山あります。 その気持ちをそのまま提案に活かせたら、 同じようにAIへの一歩を踏み出せていなかったお客様の心も動かすことができます。 だからこそ、私たちは、 AI未経験の方も歓迎しています。 ●時代に求められるスキルが身につく あらゆる業務がAIに代替されていく中、 AIを理解し企業を支援できる人材は市場価値が高いです。 そんなスキルと経験を、手に入れてみませんか? ================== ↓↓ 当社ならではの働く魅力 ↓↓ 【1】目標・課題がわかりやすい 成長段階ごとに 次に何ができたら良いかが 明確に分かる仕組みを設定。 目に見えて成長を実感できます。 【2】四半期ごとに報奨金あり 頑張りに合わせて四半期ごとに 奨励金(インセンティブ)を支給。 月収100万円も目指せます! \さらに/福利厚生充実!/ 【 パス謝礼金 】は毎月対象者が発生中。 ・「AI企業研修・コンサルサービス」 ・「AI面接ツール」 ・「特許取得のCMS」 ・「日本最大級のホームページ制作会社マッチングサイト(優良WEB)」 など、自部署の取り扱い商材でない場合でも、 社内の担当部署にパスするだけで 、成約時に謝礼金が貰える嬉しい制度です。 また、社会保険は手厚い 「関東ITソフトウェア健康保険組合」で、 他には、スポーツクラブや飲食店、 保養施設が割引になったりと、 あなたの暮らしを豊かにする福利厚生を整えています。 ―――――――――――――― ≪ 社員インタビュー ≫ ―――――――――――――― ============ □■Aさん(マネージャー)■□ 面接で「オフィスの執務室を見せて欲しい!」と頼んだ際、快く案内してくれたのが入社の決め手でした。 言っていることが本当かどうかは、オフィスで実際に働いている人の雰囲気をみれば直感的に感じられるもの。 そのような細部にこだわった転職活動の結果がJetBへの入社でした。 ============ □■Yさん(SV)■□ 風通しが良い環境です。未経験入社で最初は不安でしたが、 JetBには先輩や上司に相談すれば何でも教えてくれる環境がありました。 それも、ただ相談に乗ってくれるだけではなく、みなさん経験を重ねている方ばかりなので、 相談を通して爆速で成長することができました。 ============ □■Uさん(SV)■□ メンバー同士仲がいいのが特徴です。部署の垣根もなく、 一緒にランチに行ったり、飲みに行ったりしています。 仕事中もオフィスのあちこちで笑い声が聞こえるほど、いいコミュニケーションができているなと感じます。 ============ |
求める人材 |
求めている人材 ◇学歴不問・未経験歓迎 ◇何らかの営業経験がある方は大歓迎/業界・年数不問◎ <こんな方を歓迎しています> ■何らかの営業経験の経験がある方(商材・サービス問わず) ■AIの業界で活躍する意欲をお持ちの方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■ベンチャー企業で圧倒的に成長したい方 ■ブログ・SNSなどのコンテンツ発信に関わったご経験のある方 ■チャレンジ精神を持った方 ■生成AIを使いこなしている方 ★多彩な業界出身者が活躍中! .......................................... アパレルや不動産、ホテル、フィットネス、コールセンター、観光業など、 さまざまなバックグラウンドがある先輩が集まっています。 「AIの知識ゼロ」でもしっかり活躍できる環境です! ★学ぶ意欲がある方に嬉しいサポート …………………………………………… ■外部研修制度 ┗直近ではフランクリン・コヴィー・ジャパンによる「7つの習慣」研修(2日間)を受講しました。 ■内部研修制度 ┗直近では自社生成AI研修商材「AI Switch」の社内研修(1日終日)を実施しました。 ■資格取得支援制度 ┗指定資格の受講費用を会社が全額負担します。 ■書籍購入費補助 ┗必要書籍の購入費用を会社が全額負担します。 ★「働きやすい環境作り」の取り組み …………………………………………… ■外部相談窓口(ハラスメント対策) ┗外部にハラスメント専門家が対応する相談窓口があります。 ■21時にはオフィス消灯 ┗消灯時間を設けて残業を抑制しています。 ■土日祝日に仕事の連絡が来ない体制 ┗社用携帯はオフィスに置いて帰るルールのため休日の対応義務がありません。 ★キャリアパスについて …………………………… 入社後は、プレーヤーとして「SV」ポジションを目指していきます。 「SV」への昇格には明確な定量評価制度があるので、「どうすれば昇格できるのかわからない」ということは一切ありません。 その先はご自身のキャリア指向に合わせてご相談の上決定していきます。 スーパープレーヤーを目指す方、管理職を目指す方、新規事業の責任者を目指す方など、多様なキャリアの選択肢がある環境です。 |
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★100%反響営業で個人ノルマなし★賃貸管理営業
勤務地 |
静岡県熱海市田原本町9-1 熱海第1ビル1階 ロイヤルグループ 熱海駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ポイントをサクっと紹介! □ 未経験から不動産知識が身に付く! □ 20代30代の若手が活躍する会社! □ 未経験でも安心のサポート体制! □ 完全週休2日(ローテーション制) □ 育児休暇もとりやすい環境です。 □ インセンティブ年3回支給 □ 報酬金もあり/毎月(現金) □ 転勤なし。現在住んでいるところ無理なく通えます。 定員になり次第、募集締め切りいたします。 ぜひ、この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募くださいね。 ==================== □ 賃貸管理及びサポート業務について ●募集業務 賃貸仲介会社と連携し空室を埋める業務 ●契約:審査業務 入居者の申込受付、審査、契約書作成 契約手続き(重要事項説明等) ●入居者の更新業務 更新時期を迎える入居者への確認業務 ●入居者の退去手続き 書類作成、退去立会い、敷金精算 ●建物管理業務 設備の不具合対応、 退去立会に伴う原状回復の提案 (見積り依頼)、原状回復、 ハウスクリーニング等業者手配、 仕上がり確認、 鍵の管理、オーナーへの提案、 入居者への提案等 ■賃貸に関する全般的な業務を オーナー様に代わって対応。 ■仲介業者への営業活動等も 行っていただきます。 □ 営業の仕事について ■不動産賃貸営業 来店されたお客様に 賃貸物件を紹介します★ 100%反響営業で個人ノルマなし ・ネットや電話で お問い合わせくださった方や、 店舗に来店してくださった方など 様々なお客様に対応。 お客様がお探しになっている お部屋の条件や、その背景などを伺い、 お客様にマッチしたお部屋を紹介。 ↓ ・お客様に合うお部屋をご提案し、 実際の物件にご案内して見ていただきます。 ↓ ・お客様が気に入ってくださったら 契約手続きへ。 ※街を覚えるところから 一緒にスタートしませんか? <未経験者が活躍中!> 元車のディーラー営業、アパレル・スマホ販売、ホテル出身者など、 ゼロからスタートして活躍している先輩社員も多数。 <先輩がやさしくフォロー> 各店舗には5名〜約50名程度のスタッフが在籍。 風通しも良く、面倒見の良い先輩ばかりなので 困ったときは気軽に相談できます。 約3ケ月の丁寧な研修を用意しています。 不動産賃貸仲介部署や、売買事業部とも連携して運用します。 <社内は落ち着いた雰囲気> 不動産というと体育会系のイメージを持たれがちですが、 物静かな社員が多く落ち着いた環境です。 挨拶する、分からないことがあったら聞く、といった 一般的なコミュニケーションスキルがあれば歓迎します。 <オーナーさんと入居者さんの橋渡し役> ●顔が見れる対応 私たちは一人一人のオーナー様とお互いに顔が見える関係でありたいと考えています。 ですから、単なる入居者対応や建物管理、会計業務といった関係だけではなく 「どうすればオーナー様の収益を最大化できるか」ということに知恵をふるっています。 ●顧客との深い関係性 このポジションの面白味は、オーナー様に深く入り込んだ提案ができるということ。 物件の管理はあくまでも入り口で、信頼をいただいた上で様々なお悩みを伺い、何ができるかを提案します。 「ありがとう、任せるよ」と言っていただき、次世代までオーナーに関わっていける。そんな面白さがあります。 日々自己研鑽したい人や、じっくりと長くお客様と付き合いたい方にはピッタリです♪ <他社との違いと自社の強み> 創業50年の歴史から、グループの管理戸数は1万戸 オーナー様から区分所有が3割:一棟タイプが7割に及ぶ賃貸物件を受託しています。 仲介件数も、首都圏では30位以内に毎年入っています。 また、賃貸管理物件の入居率は9割を超える高実績です。 賃貸物件の管理のみを行う一般的な管理会社とは一線を画し、 オーナー様の収益の最大化を図るため、さまざまな視点からご提案を行えます。 物件の管理業務はもちろん、不動産経営のためのご提案、また相続に関するご相談など、多岐に渡ってサポートします。 ==================== 給与以上にもらえるお金が多い!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自身の売上から毎月報奨金をお渡ししています! 年3回支給される業績給などのボーナスなど 給与の他に支給されるボーナスを多く用意しています! スタッフによっては毎月の給与は貯金して、 報奨金や業績給などのボーナスで生活している方もいます。 未経験からでも安心スタート!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はまず不動産知識や接客マナーをはじめ、 業務の基礎を学んでいただきます。 その後は先輩社員によるロープレや 商談への同席を通じて徐々にステップアップ。 約3ヶ月にわたる研修を経て、独り立ちします。 当社入社の9割以上が未経験から入社しております。 当社は賃貸、売買、リフォーム、リゾート仲介、有料老人ホームの ご紹介と様々な部門がございます。 ぜひキャリアイメージをお聞かせください。 ロイヤルグループについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1975年創業、不動産仲介ひと筋に事業を 展開。多くの実績を重ね、まさまざまな 社会貢献により企業としての責任を果たしてきました。 当社のもっとも大きな特徴は、 一人暮らしの住宅からファミリー向け住宅、 リゾート仲介に高齢者の住まいまで、 人の一生のあらゆるステージに必要な 「住まい」すべてに関わるサービスを ワンストップで行なっているということです。 一人のお客様と長くお付き合いすることも あり、そこにやりがいも生まれます。 |
求める人材 |
求めている人材 \未経験者歓迎/ ■学歴不問 ■業界未経験歓迎 ■普通運転免許がある方 ■宅地建物取引士、マンション管理士、 管理業務主任者、FPなどの資格は 活かせます! <こんなタイプの方歓迎> ・個人の発想を大切にする環境で働きたい方 ・お客様の人生に長く寄り添いたい方 ・人の喜びに親身に向き合える方 <未経験者が活躍中!> 20代30代活躍中! 元車のディーラー営業、アパレル・スマホ販売、ホテル出身者など、 ゼロからスタートして活躍している先輩社員も多数。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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未経験歓迎(90%が業界未経験入社)/AI導入支援/残業抑制
勤務地 |
東京都目黒区 JetB株式会社 目黒区 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収600万円/入社1年目/28歳/月給30万円+インセンティブ20万円 ・年収720万円/入社2年目/29歳/月給45万円+インセンティブ21万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \業界未経験OK!/ 生成AIの楽しさ・凄さを知り、 AI導入をご提案していただくお仕事です。 「生成AIのことが全くわからない…」なんて方でも大丈夫。 生成AIの知識をイチから学び、そこで得た「感動」をそのまま提案に繋げてください。 ** 第四次産業革命(AI革命)真っ只中の現在、 あらゆる企業の生産活動がAIに置き換わると言われています。 さらに今後は、AIを使いこなせる企業と 使いこなせない企業の間に深刻な格差が発生するとも言われています。 しかし、日本の中小企業では、 未だAIの導入率は先進国中最低水準に止まってしまっているのが現状です。 なぜ、日本では導入が遅れているのかを解明するため、 弊社では、3回に渡る独自のアンケート調査を実施しました。(プレスリリース公開済み) 調査から明らかになった最大の理由は「AIを自分ごととして捉えられている事業者が少ない」という点でした。 意識の問題が大きかったのです。日本国内の99.6%は中小企業だと言われています。 中小企業から意識を変えて行かなければ、 日本はAI後進国として大きく遅れを取ることになる可能性があります。 『AIなんて自分には関係ない』という意識を変えていく。 ――それこそが、このお仕事の本質であり、やりがいです。 日本企業の未来を、あなたの『伝える力』で切り拓いてください。 ** 入社後にAIをイチから学ぶことで、 きっと『こんなことができるのか!』という感動が生まれるはずです。 その純粋な感動こそが、まだAIへの一歩を踏み出せていない経営者の心を動かす力になります。 だからこそ私たちは、業界未経験の方も歓迎しています。 あらゆる業務がAIに代替されていく今後、 AIを理解し企業の導入を支援できる人材は需要が高まる一方です。 そんな時代に求められるスキルと経験を、私たちと共に手に入れませんか。 ==================== ◇◆提案するのは… 「リスキリング助成金」対象商材!◆◇ ==================== 当社のAI企業研修・コンサルティングサービスは、政府が推進する『リスキリング助成金』の対象事業です。 この助成金制度は、企業にはAI時代の「リスキリング=学び直し」が必要と言う課題意識から、 政府が過去最大級(年間最大1億円)を助成する制度になります。 この制度を使うと、サービス費用の75%が国から助成されます。 具体的な提案は、まずウェビナーを通じて 企業にAIの可能性と具体的な活用イメージを理解していただき、 その後、助成金を活用したAI企業研修・コンサルティングサービスを提案していく流れとなります。 『今後AIの必要性を感じている』という人が増えているからこそ、 圧倒的に商談アポに繋がりやすいトレンド商材! 政府も導入を後押ししているサービスです。 ================ ◇◆“可視化された”成長と評価◆◇ ================ 【1】成長段階を1つ1つクリアしステップUP 弊社の営業は「90%」が業界未経験からのスタート。 成長段階に応じた目標や課題設定がなされています。 商談の創出からクロージング、既存顧客提案など 1つ1つ着実にステップアップしていくことで、成長が実感できる仕組みを整えています。 【2】固定給もステップアップに連動 ステップアップに応じて固定給の昇給も明確です。 別途インセンティブはありますが、 固定給そのものも、役職や年間実績等に応じて昇給される仕組みがあります。 【3】充実のインセンティブ制度 受注実績に応じて1件あたりのインセンティブが上昇する 明確なインセンティブ制度があります。 実績を上げるごとに倍々ゲームのように インセンティブが加算されていくので、 営業職の「稼ぎたい」という想いも実現できる環境です。 ※【目安】No.1営業の月間インセンティブ金額:70万円(諸手当込み月収100万円以上) ==================== ◇◆福利厚生充実&パス謝礼金制度あり◆◇ ==================== 弊社には月給やインセンティブの他にも、 他部署に「社内送客」をして成約になった際にもらえる「パス謝礼金」という制度があります。 弊社には、 ◇AI接客ツール ◇AI面接ツール ◇特許取得のCMS ◇日本最大級のホームページ制作会社マッチングサイト(優良WEB) …など、多岐に渡る事業・商材があります。 自部署の取り扱い商材でない場合でも、 社内の担当部署にパスするだけで謝礼金が貰えます。 毎月対象者が発生している嬉しい制度です。 また、充実の福利厚生も魅力のひとつ。 社会保険は手厚い「関東ITソフトウェア健康保険組合」で、 他には、スポーツクラブや飲食店、保養施設が割引になったりと、 あなたの暮らしを豊かにする福利厚生を整えています。 ============ ◇◆社員インタビュー◆◇ ============ 【Aさん(マネージャー)】 面接で「オフィスの執務室を見せて欲しい!」と頼んだ際、快く案内してくれたのが入社の決め手でした。 言っていることが本当かどうかは、オフィスで実際に働いている人の雰囲気をみれば直感的に感じられるもの。 そのような細部にこだわった転職活動の結果がJetBへの入社でした。 【Yさん(SV)】 風通しが良い環境です。未経験入社で最初は不安でしたが、 JetBには先輩や上司に相談すれば何でも教えてくれる環境がありました。 それも、ただ相談に乗ってくれるだけではなく、みなさん経験を重ねている方ばかりなので、 相談を通して爆速で成長することができました。 【Uさん(SV)】 メンバー同士仲がいいのが特徴です。部署の垣根もなく、 一緒にランチに行ったり、飲みに行ったりしています。 仕事中もオフィスのあちこちで笑い声が聞こえるほど、いいコミュニケーションができているなと感じます。 |
求める人材 |
求めている人材 #学歴不問・未経験歓迎 #何らかの営業経験がある方は大歓迎/業界・年数不問◎ <こんな方を歓迎しています> ◆何らかの営業経験の経験がある方(商材・サービス問わず) ◆AIの業界で活躍する意欲をお持ちの方 ◆コミュニケーション力に自信のある方 ◆ベンチャー企業で圧倒的に成長したい方 ◆チャレンジ精神を持った方 ◆生成AIを使ったことがある方 ――――――――――――――― ◎多彩な業界出身者が活躍中! ――――――――――――――― アパレルや不動産、ホテル、フィットネス、コールセンター、観光業など、 さまざまなバックグラウンドがある先輩が集まっています。 「AIの知識ゼロ」でもしっかり活躍できる環境です! ================== ▼学ぶ意欲がある方に嬉しいサポート ================== ■外部研修制度 ┗直近ではフランクリン・コヴィー・ジャパンによる「7つの習慣」研修(2日間)を受講しました。 ■内部研修制度 ┗直近では自社生成AI研修商材「AI Switch」の社内研修(1日終日)を実施しました。 ■資格取得支援制度 ┗指定資格の受講費用を会社が全額負担します。 ■書籍購入費補助 ┗必要書籍の購入費用を会社が全額負担します。 ================== ▼「働きやすい環境作り」の取り組み ================== ■外部相談窓口(ハラスメント対策) ┗外部にハラスメント専門家が対応する相談窓口があります。 ■21時にはオフィス消灯 ┗消灯時間を設けて残業を抑制しています。 ■土日祝日に仕事の連絡が来ない体制 ┗社用携帯はオフィスに置いて帰るルールのため休日の対応義務がありません。 ============ ▼キャリアパスについて ============ 入社後は、プレーヤーとして「SV」ポジションを目指していきます。 「SV」への昇格には明確な定量評価制度があるので、「どうすれば昇格できるのかわからない」ということは一切ありません。 その先はご自身のキャリア指向に合わせてご相談の上決定していきます。 スーパープレーヤーを目指す方、管理職を目指す方、新規事業の責任者を目指す方など、多様なキャリアの選択肢がある環境です。 |
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★フルリモートワーク可★シリーズDで46億円を調達し累計調達額120億円「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションにウェルネス/運動施設向けオールインワン・マネジメントシステム「hacomono」を開発する今大注目のスタートアップ!
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
500万円〜900万円 |
仕事の概要 |
年間目標100名を掲げて、ミドルレイヤー以上の難易度が高い採用をオーナーとなって動かしていただきます… |
求める人材 |
【必須】■下記いずれかのご経験の方(a. 事業会社での中途採用の実務経験 b. 人材エージェント(RA/CA)で… |
★生成AI×助成金対象=成約しやすい★月収100万円超えも可
勤務地 |
東京都墨田区 JetB株式会社 墨田区 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収600万円/入社1年目/28歳/月給30万円+インセンティブ20万円 ・年収720万円/入社2年目/29歳/月給45万円+インセンティブ21万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ JetBの営業として働くPOINT2選 // 【01】イチから成果を出しやすい環境 ―――――――――――――――――――― 今回あなたにご提案いただくのは、 “生成AI”を活用した企業研修・コンサルティングサービス。 このサービスの特徴は・・・ ●AI時代の即戦力を育成するオンライン研修 ●政府推進の「リスキリング助成金」対象 ┗導入費用の75%を国が負担! 多彩なカリキュラムに加え、 助成金により企業の導入ハードルが下がり 興味を持ってもらいやすいんです! さらに「AIの必要性を感じている」という 企業も増えている今だからこそ、 成約に繋げやすく、未経験からでも 存分にご活躍いただけます。 【02】未経験×月収100万円超えも可能 ―――――――――――――――――――― 成果を出しやすい分、 収入UPやキャリアUPもしやすいのが魅力! ★受注実績に応じてインセンティブ額上昇 ★ステップアップするごとに固定給も昇給 …など、年功序列ではなく、頑張った分だけ自分に還ってくる仕組みです。 実際に、成績No.1営業の 月間インセンティブ金額は“70万円”。 諸手当を含めれば“月収100万円以上”を達成しています。 入社後の研修も、研修後のサポート体制も しっかり整えていますので、 「AIって難しそう」と考えている方も ぜひ気負わず飛び込んでみてください! ★先輩の90%が業界未経験からスタート! ***** 第四次産業革命(AI革命)真っ只中の今、 「AIなんて自分の会社には関係ない」と 思っている中小企業の意識を変える――。 それがこの仕事のやりがいです。 今後ますます需要が高まる“AI人材”としての スキルを手に入れ、一緒に成長していきませんか? ***** \\ 働く先輩社員にインタビュー! // ▼Aさん(マネージャー): 実際にオフィスを見させてもらって、職場の雰囲気から直感的に“言っていることが本当だ!”と感じたことが入社の決め手でした。 ▼Yさん(SV): 未経験入社で不安はありましたが、豊富な経験を基にアドバイスしてくれる先輩ばかりで、すぐに成長できました。 ▼Uさん(SV): メンバー同士仲が良く、オフィスではあちこちで笑い声が聞こえるほど。部署間の垣根なく、良いコミュニケーションが取れていると感じます。 |
求める人材 |
求めている人材 #学歴不問・未経験歓迎 #何らかの営業経験がある方は大歓迎/業界・年数不問◎ <こんな方を歓迎しています> ◆何らかの営業経験の経験がある方(商材・サービス問わず) ◆AIの業界で活躍する意欲をお持ちの方 ◆コミュニケーション力に自信のある方 ◆ベンチャー企業で圧倒的に成長したい方 ◆チャレンジ精神を持った方 ◆生成AIを使ったことがある方 ▼多彩な業界出身者が活躍中! ―――――――――――――――――――― アパレルや不動産、ホテル、フィットネス、コールセンター、観光業など、 さまざまなバックグラウンドがある先輩が集まっています。 「WebやAIの知識ゼロ」でもしっかり活躍できる環境です! ▼学ぶ意欲がある方に嬉しいサポート ―――――――――――――――――――― ■外部研修制度 直近ではフランクリン・コヴィー・ジャパンによる「7つの習慣」研修(2日間)を受講しました。 ■内部研修制度 直近では自社生成AI研修商材「AI Switch」の社内研修(1日終日)を実施しました。 ■資格取得支援制度 指定資格の受講費用を会社が全額負担 ■書籍購入費補助 必要書籍の購入費用を会社が全額負担 ▼「働きやすい環境作り」の取り組み ―――――――――――――――――――― ■外部相談窓口(ハラスメント対策) 外部にハラスメント専門家が対応する相談窓口があります。 ■21時にはオフィス消灯 消灯時間を設けて残業を抑制しています。 ■土日祝日に仕事の連絡が来ない体制 社用携帯はオフィスに置いて帰るルールのため休日の対応義務がありません。 ▼キャリアパスについて ―――――――――――――――――――― 入社後は、プレーヤーとして「SV」ポジションを目指していきます。 「SV」への昇格には明確な定量評価制度があるので、「どうすれば昇格できるのかわからない」ということは一切ありません。 その先はご自身のキャリア指向に合わせてご相談の上決定していきます。 スーパープレーヤーを目指す方、管理職を目指す方、新規事業の責任者を目指す方など、多様なキャリアの選択肢がある環境です。 |
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勤務地 |
沖縄県那覇市900-0005 沖縄県那覇市天久902コナミスポーツクラブ沖縄店1F ワイズ那覇天久整骨院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ==求人のPOINT======== □院内に休憩スペース完備! 患者さんがいない時間帯には EMS、筋膜リリースなどの 治療器具を使ってもOK♪ □髪型・髪色自由/ひげOK 身だしなみの自由度も高めです〇 ================ 【 主な仕事内容 】 スポーツクラブ内の整骨院における 外傷治療、リラクゼーション施術 【 その他 】 保険請求業務および それにともなう事務作業全般 |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> 管理柔道整復師 <歓迎> 事務作業の経験 (保険請求などの業務が発生するため) # 経験者歓迎 # ブランクOK # 有資格者歓迎 # U・Iターン歓迎 |
未経験OK□平均年収945万円□
勤務地 |
愛知県春日井市中央通 住友不動産販売株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 国内の個人向け不動産(一戸建・マンション・宅地)から事業用不動産まで不動産全般を取扱います。 売却・購入を希望されるお客様からご相談を受け、ご提案、ご契約・引渡し、アフターフォローまでのすべてを一人でつなぐ「専任一貫体制」。 売主様・買主様、双方のニーズを把握し、ご満足いただけるサービスをご提供していきます。 一人ひとりのお客様に寄り添うことができ、お客様から感謝いただく機会が数多くあります。 その「ありがとう」の感謝の声があなたの成果につながるお仕事です。 また、自分で考えて行動できるため、成長スピードが早い提案型の営業職です。 |
求める人材 |
求める人材: <学歴・業界経験不問> 「誰よりも早く成長したい」「頑張りを正当に評価されたい」そんな前向きな方を歓迎します! ・営業経験または、販売経験のある方 不動産・住宅・建設業界をはじめ、金融(銀行・証券・保険)業界 自動車メーカーなど、様々な業界経験の方が活躍しています。 業界未経験歓迎!安心してご応募ください。 前向きでチャレンジ精神旺盛な方、お待ちしています! ・経験者歓迎! ・宅地建物取引士資格取得者歓迎! 勤務地の各営業センターは10〜15名。 平均年齢34.5歳。20〜30歳代のメンバーが活躍しています。 とても活気のある職場です。 |
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■人を挑戦に導き、人と自然の可能性をひろげる -Envision new possibilities for humanity in nature- ■2024/5よりコーポレートロゴ・パーパスを刷新 ■THE NORTH FACEをはじめとしたスポーツアパレルを展開
勤務地 |
富山本店(富山県小矢部市) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
当社取り扱いブランドの海外生産 拠点(工場)に向けて、製品検査や管理を行って頂きます。今後の事業戦… |
求める人材 |
【必須】■製品検査における業務経験 ■日本語・中国語・英語がビジネスレベルで使用できる方(読み書き… |
□交通費支給□バイク・車通勤OK□昇給・賞与あり□資格取得支援制度あり□社宅制度あり
勤務地 |
〒252-0216神奈川県相模原市中央区清新252-0216 神奈川県相模原市中央区清新 8-20-52 株式会社スーパーレックス |
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仕事の概要 |
仕事の内容 株式会社スーパーレックスでの財務経理課スタッフになります。 なお本求人は職業紹介事業者であるテイケイワークス東京 株式会社による紹介案件です。 □ おすすめポイント□ □快適な職場環境 ・正社員雇用で腰を据えて長期勤務が可能 ・20代、30代を中心とした若手スタッフが活躍中!風通しの良い職場◎ ・車通勤OK ・休憩室完備(電子レンジ・冷蔵庫・ポット・個別ロッカーあり) □働きやすい環境 ・土日休みの完全週休2日制 ・昇給年1回 / 賞与年2回(昨年実績2.4カ月) ・社会保険完備 / 交通費支給 / 退職金制度あり ・有給休暇が取得しやすい環境♪ □福利厚生充実 ・家族手当(配偶者、子2人まで) ・住宅手当あり ・資格取得支援制度あり(更なるスキルアップを応援!) ・エクシブ、サンメンバーズ等の高級ホテルの割引利用OK ・コナミ、ルネサンス、LAVA等のスポーツクラブ利用可能 □□経理・財務スタッフ募集 ・安定企業で経理の経験を活かせる ・正社員採用!経理・財務のスキルを活かしてキャリアアップ ・実務経験者歓迎!日商簿記2級以上をお持ちの方、スキルを発揮できる環境◎ 【仕事内容】 オフィスでの経理・財務業務全般(財務・会計・経理)を担当していただきます。 会社の経営に直結する重要なポジションであり、日々の会計処理や財務管理を通じて、 経営基盤の強化に貢献していただきます。 □□日々の仕訳や帳簿の記録 □□支払い及び入金管理 □□経営陣や取締役会への報告書作成 □□会社全体のお金に関する管理業務 □□本決算・四半期決算資料作成 □□税理区分仕訳 □□実務経験必須 ・PC操作出来る方 ・日商簿記2級をお持ちの方 ・一般企業で経理実務経験のある方歓迎 こんな方にピッタリ! ・経理・財務の経験を活かして働きたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・資格を活かしてキャリアアップしたい方 急募!即日勤務OK!リモート面接可能! ご応募をお待ちしております! |
求める人材 |
応募資格 □実務経験必須 □PC操作出来る方 □日商簿記2級をお持ちの方 □一般企業で経理実務経験のある方歓迎 |
経験者大歓迎!賃貸管理のお仕事
勤務地 |
静岡県熱海市田原本町9-1 熱海第1ビル1階 ロイヤルグループ 熱海駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ポイントをサクっと紹介! □ 未経験から不動産知識が身に付く! □ 20代30代の若手が活躍する会社! □ 未経験でも安心のサポート体制! □ 完全週休2日(ローテーション制) □ 育児休暇もとりやすい環境です。 □ インセンティブ年3回支給 □ 報酬金もあり/毎月(現金) □ 転勤なし。現在住んでいるところ無理なく通えます。 定員になり次第、募集締め切りいたします。 ぜひ、この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募くださいね。 ==================== リゾートエリアとして人気の高い軽井沢エリアにて、賃貸管理職を募集します。 不動産を所有しているオーナー様の個別担当として、不動産の賃貸管理をする仕事です。 □具体的な仕事内容 賃貸管理業務とは、不動産を所有しているオーナー様の個別担当として、オーナー様と入居者様の橋渡し役を行って頂くお仕事です。 オーナー様の収益を一緒に考えたり、時には提案も行って頂く事も。「物件の管理」はあくまでも入口にすぎません。オーナー様との信頼関係を構築し、様々なお悩みやご相談を伺い、寄り添い、何ができるかを提案します。 「ありがとう、任せるよ」と言って頂き、お孫さんの代まで関わっていける。そんな面白さがあります。 1 募集業務 賃貸仲介会社と連携し空室を埋める業務 2 契約:審査業務 入居者の申込受付、審査、契約書作成、契約手続き(重要事項説明等) 3 入居者の更新業務 更新時期を迎える入居者への確認業務 4 入居者の退去手続き 書類作成、退去立会い、敷金精算 5 建物管理業務 設備の不具合対応、退去立会に伴う原状回復の提案(見積り依頼) 原状回復、ハウスクリーニング等業者手配、仕上がり確認 鍵の管理、オーナーへの提案、入居者への提案等 <未経験者が活躍中!> 元車のディーラー営業、アパレル・スマホ販売、ホテル出身者など、 ゼロからスタートして活躍している先輩社員も多数。 <先輩がやさしくフォロー> 各店舗には5名〜約50名程度のスタッフが在籍。 風通しも良く、面倒見の良い先輩ばかりなので 困ったときは気軽に相談できます。 約3ケ月の丁寧な研修を用意しています。 不動産賃貸仲介部署や、売買事業部とも連携して運用します。 <社内は落ち着いた雰囲気> 不動産というと体育会系のイメージを持たれがちですが、 物静かな社員が多く落ち着いた環境です。 挨拶する、分からないことがあったら聞く、といった 一般的なコミュニケーションスキルがあれば歓迎します。 <オーナーさんと入居者さんの橋渡し役> ●顔が見れる対応 私たちは一人一人のオーナー様とお互いに顔が見える関係でありたいと考えています。 ですから、単なる入居者対応や建物管理、会計業務といった関係だけではなく 「どうすればオーナー様の収益を最大化できるか」ということに知恵をふるっています。 ●顧客との深い関係性 このポジションの面白味は、オーナー様に深く入り込んだ提案ができるということ。 物件の管理はあくまでも入り口で、信頼をいただいた上で様々なお悩みを伺い、何ができるかを提案します。 「ありがとう、任せるよ」と言っていただき、次世代までオーナーに関わっていける。そんな面白さがあります。 日々自己研鑽したい人や、じっくりと長くお客様と付き合いたい方にはピッタリです♪ <他社との違いと自社の強み> 創業50年の歴史から、グループの管理戸数は1万戸 オーナー様から区分所有が3割:一棟タイプが7割に及ぶ賃貸物件を受託しています。 仲介件数も、首都圏では30位以内に毎年入っています。 また、賃貸管理物件の入居率は9割を超える高実績です。 賃貸物件の管理のみを行う一般的な管理会社とは一線を画し、 オーナー様の収益の最大化を図るため、さまざまな視点からご提案を行えます。 物件の管理業務はもちろん、不動産経営のためのご提案、また相続に関するご相談など、多岐に渡ってサポートします。 ==================== 給与以上にもらえるお金が多い!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自身の売上から毎月報奨金をお渡ししています! 年3回支給される業績給などのボーナスなど 給与の他に支給されるボーナスを多く用意しています! スタッフによっては毎月の給与は貯金して、 報奨金や業績給などのボーナスで生活している方もいます。 未経験からでも安心スタート!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はまず不動産知識や接客マナーをはじめ、 業務の基礎を学んでいただきます。 その後は先輩社員によるロープレや 商談への同席を通じて徐々にステップアップ。 約3ヶ月にわたる研修を経て、独り立ちします。 当社入社の9割以上が未経験から入社しております。 当社は賃貸、売買、リフォーム、リゾート仲介、有料老人ホームの ご紹介と様々な部門がございます。 ぜひキャリアイメージをお聞かせください。 ロイヤルグループについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1975年創業、不動産仲介ひと筋に事業を 展開。多くの実績を重ね、まさまざまな 社会貢献により企業としての責任を果たしてきました。 当社のもっとも大きな特徴は、 一人暮らしの住宅からファミリー向け住宅、 リゾート仲介に高齢者の住まいまで、 人の一生のあらゆるステージに必要な 「住まい」すべてに関わるサービスを ワンストップで行なっているということです。 一人のお客様と長くお付き合いすることも あり、そこにやりがいも生まれます。 |
求める人材 |
求めている人材 \未経験者歓迎/ ■学歴不問 ■業界未経験歓迎 ■普通運転免許がある方 ■宅地建物取引士、マンション管理士、 管理業務主任者、FPなどの資格は 活かせます! <こんなタイプの方歓迎> ・個人の発想を大切にする環境で働きたい方 ・お客様の人生に長く寄り添いたい方 ・人の喜びに親身に向き合える方 <未経験者が活躍中!> 20代30代活躍中! 元車のディーラー営業、アパレル・スマホ販売、ホテル出身者など、 ゼロからスタートして活躍している先輩社員も多数。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田大阪府大阪市北区梅田3-3-20明治安田 生命大阪梅田ビル8階 株式会社リツビ |
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仕事の概要 |
■仕事内容 プロフェッショナル・ビューティー事業部にて、営業職を募集いたします。 エステサロン、美容室、フィットネスクラブ等向けに、海外の最先端商品(美容機器・スキンケア商品)を販売する当社にて、コンサルティング営業をお任せいたします。 ・取り扱う商材 ・医師や専門家によって開発された、高品質で効果的な世界的ドクターズコスメ ・世界で長年愛され続けている業務用美容機器 (エンドユーザーのみならず、プロのサッカー選手も愛用) ・具体的な業務内容 ・商品の導入提案(アポイント取得→クリニック訪問→ニーズのヒアリング→ニーズに合致した商品の提案) ・導入後のアフターフォロー(最新の商品情報、美容、医療情報の提供) ・定期フォロー ・職務の特徴 ・顧客は、エステサロン、美容室、フィットネスクラブ、ジム等となります。 ・営業手法はリストによる新規開拓とイベント参加企業からの反響営業となります。 ・飛び込み営業は一切行いません。 ▼事業内容▼ 医療関連機器、業務用消耗品、スキンケア商品の卸売りおよび輸入 ▼企業理念▼ 「美と健康を通じ、日本中の人々、そして世界中の人々の 幸せに貢献する」を 最重要理念として掲げています。 ▼主要取引先▼ コナミスポーツ、ソシエワールド、TBCグループほか、エスティックサロン、フィットネス/各大学病院、メディカルクリニック等800社 【数字で見るリツビ】 創業:1991年 男女比:5対5 平均年齢:38.6歳 新卒3年目離職率:0% 平均残業時間:15.2時間(新卒3年目以内) 平均有休取得日数:11日 産休・育休取得率:100% 【応募要件】 《必須》 ・エステサロン、美容室等への営業経験 ・普通自動車第一種免許 《歓迎》 ・高単価・高付加価値商材の営業経験 【休日休暇】 *年間休日120日(土日祝、GW、お盆、年末年始休暇) ※会議や学会、セミナーのため年に数回休日出勤あり 【待遇・福利厚生】 ・通勤手当(最大35,000円) ・住宅手当(最大100,000円/規定有) ・インセンティブ制度 ・社員旅行 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・各種表彰制度 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・自己啓発補助金制度 ・レクリエーション補助制度 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 会社設立日 1993年4月 従業員数 62(男性:32 女性30)名 資本金 13億2000万円(資本金及び利益剰余金を含む) 売上高 55億円(2022年度) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
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【東証プライム市場上場/コナミグループ】★パワプロ、桃鉄、遊戯王、プロスピ、メタルギアソリッド等の日本が誇るゲームコンテンツを中心に、フィットネスジム等のスポーツ事業、海外で好調なカジノ事業等、多角経営で安定収益を確保
勤務地 |
(東京都中央区) |
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想定年収 |
460万円〜640万円 |
仕事の概要 |
■実況パワフルプロ野球、桃太郎電鉄、遊戯王、メタルギアなど、日本が世界に誇るゲームコンテンツを展開… |
求める人材 |
【必須】■保健師資格 ■臨床経験(医療機関で看護師として3年以上の実務) ■産業保健経験(年数不問) … |
未経験歓迎★頑張りには賞与、報奨金にてしっかりお応えします!
勤務地 |
千葉県浦安市入船 ロイヤルグループ 新浦安シンボルロード店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ポイントをサクっと紹介! □ 未経験から不動産知識が身に付く! □ 20代30代の若手が活躍する会社! □ 未経験でも安心のサポート体制! □ 完全週休2日(ローテーション制) □ 育児休暇もとりやすい環境です。 □ インセンティブ年3回支給 □ 報酬金もあり/毎月(現金) □ 転勤なし。現在住んでいるところ無理なく通えます。 定員になり次第、募集締め切りいたします。 ぜひ、この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募くださいね。 ==================== 不動産を所有しているオーナー様の個別担当として、不動産の賃貸管理をする仕事です。 □具体的な仕事内容 ◎電話・来客応対フォロー ◎自社HP・ポータルサイト更新 ◎書類整理・車にて社員送迎 ◎売上集計書類作成・管理等 ◎賃貸退去精算フォロー ◎オーナー一次対応 <未経験者が活躍中!> 元車のディーラー営業、アパレル・スマホ販売、ホテル出身者など、 ゼロからスタートして活躍している先輩社員も多数。 <先輩がやさしくフォロー> 各店舗には5名〜約50名程度のスタッフが在籍。 風通しも良く、面倒見の良い先輩ばかりなので 困ったときは気軽に相談できます。 約3ケ月の丁寧な研修を用意しています。 不動産賃貸仲介部署や、売買事業部とも連携して運用します。 <社内は落ち着いた雰囲気> 不動産というと体育会系のイメージを持たれがちですが、 物静かな社員が多く落ち着いた環境です。 挨拶する、分からないことがあったら聞く、といった 一般的なコミュニケーションスキルがあれば歓迎します。 <オーナーさんと入居者さんの橋渡し役> ●顔が見れる対応 私たちは一人一人のオーナー様とお互いに顔が見える関係でありたいと考えています。 ですから、単なる入居者対応や建物管理、会計業務といった関係だけではなく 「どうすればオーナー様の収益を最大化できるか」ということに知恵をふるっています。 ●顧客との深い関係性 このポジションの面白味は、オーナー様に深く入り込んだ提案ができるということ。 物件の管理はあくまでも入り口で、信頼をいただいた上で様々なお悩みを伺い、何ができるかを提案します。 「ありがとう、任せるよ」と言っていただき、次世代までオーナーに関わっていける。そんな面白さがあります。 日々自己研鑽したい人や、じっくりと長くお客様と付き合いたい方にはピッタリです♪ <他社との違いと自社の強み> 創業50年の歴史から、グループの管理戸数は1万戸 オーナー様から区分所有が3割:一棟タイプが7割に及ぶ賃貸物件を受託しています。 仲介件数も、首都圏では30位以内に毎年入っています。 また、賃貸管理物件の入居率は9割を超える高実績です。 賃貸物件の管理のみを行う一般的な管理会社とは一線を画し、 オーナー様の収益の最大化を図るため、さまざまな視点からご提案を行えます。 物件の管理業務はもちろん、不動産経営のためのご提案、また相続に関するご相談など、多岐に渡ってサポートします。 ==================== 給与以上にもらえるお金が多い!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自身の売上から毎月報奨金をお渡ししています! 年3回支給される業績給などのボーナスなど 給与の他に支給されるボーナスを多く用意しています! スタッフによっては毎月の給与は貯金して、 報奨金や業績給などのボーナスで生活している方もいます。 未経験からでも安心スタート!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はまず不動産知識や接客マナーをはじめ、 業務の基礎を学んでいただきます。 その後は先輩社員によるロープレや 商談への同席を通じて徐々にステップアップ。 約3ヶ月にわたる研修を経て、独り立ちします。 当社入社の9割以上が未経験から入社しております。 当社は賃貸、売買、リフォーム、リゾート仲介、有料老人ホームの ご紹介と様々な部門がございます。 ぜひキャリアイメージをお聞かせください。 ロイヤルグループについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1975年創業、不動産仲介ひと筋に事業を 展開。多くの実績を重ね、まさまざまな 社会貢献により企業としての責任を果たしてきました。 当社のもっとも大きな特徴は、 一人暮らしの住宅からファミリー向け住宅、 リゾート仲介に高齢者の住まいまで、 人の一生のあらゆるステージに必要な 「住まい」すべてに関わるサービスを ワンストップで行なっているということです。 一人のお客様と長くお付き合いすることも あり、そこにやりがいも生まれます。 |
求める人材 |
求めている人材 \未経験者歓迎/ ■学歴不問 ■業界未経験歓迎 ■普通運転免許がある方 ■宅地建物取引士、マンション管理士、 管理業務主任者、FPなどの資格は 活かせます! <こんなタイプの方歓迎> ・個人の発想を大切にする環境で働きたい方 ・お客様の人生に長く寄り添いたい方 ・人の喜びに親身に向き合える方 <未経験者が活躍中!> 20代30代活躍中! 元車のディーラー営業、アパレル・スマホ販売、ホテル出身者など、 ゼロからスタートして活躍している先輩社員も多数。 年齢の条件と理由:あり(年齢の条件と理由:あり(年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)))) |
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【西日本エリア・大手の歯科法人G(宝歯会)】賞与2回/5日間以上の連休取得可/有給取得率は90%!注目の歯科衛生士求人!
勤務地 |
福岡県福岡市西区 愛宕浜スマイル歯科小児歯科医院(宝歯会グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \ 当院の特徴 /// □業界最高の教育環境でキャリアアップ! 技術力も人間力も高まる!永く働ける職場です□ □患者様と永く、スタッフと永く、地域の皆様と深く永くお付き合いできる そんな歯科医療グループを創造することを目指しています! □大手ならではの安定した基盤で、診療内容も幅広く、スキルアップができます! □スタッフの人数が多いので産休育休からの復帰もしやすく、 家族やプライベートを大切にしながら働けます! □仕事内容□ 外来を中心に地元の患者様の歯の健康を。 最新の研修設備を備え、幅広い歯科診療と数多くの症例を経験できます。 □幅広い歯科医療 ・予防歯科 ・審美歯科 ・小児歯科 ・訪問治療 ・インプラント治療 ・MI治療□ □最新鋭の設備を完備 ・コーンビーム型歯科用CT/ウォーターレーザー/ バリオサージ/マイクロスコープ ・New// 最新空気清浄機を導入、コロナ対策も推進中です! □歯科衛生業務に専念できます 歯科医療従事者には医療のみ(受付業務なし)、 総合職には医療以外をという形で、 医療と経営を完全に分離しています。 より専門性に徹底し、歯科衛生士としての力を 発揮いただける環境を整えています。 □歯科衛生士として働くことについてこんなお悩みはありませんか? ・自分にあった職場がみつからない、人間関係に悩んで退職したことがある・・・ ・歯科衛生士の仕事は好きなのにブランクがあり不安・・ ・働きたいが子供がいるのでどうしよう・・ 宝歯会グループはあなたのライフステージに合わせて キャリアを実現する環境をご用意しています! □院内は人柄のいい人が多く、 人間関係で悩まれて転職されてきた方にも長く働いていただくことが多いです。 □まずはお気軽に見学に来てくださいね 雰囲気を見てから、面接に進むかご判断いただけます。 //////////////////////////////////////////////////// 見学をご希望の方も「応募画面へ進む」 もしくは お電話でご連絡ください! 093-771-8666 採用担当まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 9:00~18:30 //////////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: ----------------------------------------------------------------- ・歯科衛生士の資格をお持ちの方 ・専門学校卒業予定の方、新卒、第二新卒の方歓迎!経験者ももちろん歓迎! ・主婦(主夫)の方で家事・育児と両立しながら働きたい方歓迎! ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・学歴不問、職種経験、社会人経験すべて問いません(未経験者・ブランク歓迎 !) ・結婚、出産からの復職された方も多数在籍! ・正社員として働きたい方、ハローワークでお仕事を探してる方 ※国家試験合格待ちの方もご相談ください! ※経験者の方は優遇します! ----------------------------------------------------------------- ▼施設・社員の雰囲気▼ 院長先生が穏やかで、明るく開放的な雰囲気とスタッフの元気が自慢の医院です。 "20代から50代までの幅広い世代の方が働かれ、和気あいあいとしながら、切磋琢磨もできる職場です。 人間関係など、環境に不安のある方は、一度当院までご相談くださいね。" □まずはお気軽に見学に来てくださいね 雰囲気を見てから、面接に進むかご判断いただけます。" ▼家庭との両立で悩まれている方へ▼ 宝歯会では他業種や専業主婦で衛生士の資格を もっている方の復職を応援しています。 ・家庭と両立して働いているスタッフ多数在籍 ・お子様の急な発熱や学校行事などにも できるだけ柔軟に対応できる環境が整っています。 ・充実の復職プログラムもご用意。産休育休明けで ブランクがある方も安心して働いていただけるよう 本院での研修や配属後、本院のスタッフによる サポート体制も整えています。 何年ブランクがあっても大丈夫。同じ思いを知っている多くの先輩達がしっかりサポートします。 ”□□スタッフの生の声が弊社ページでご覧いただけます!” https://jp.indeed.com/cmp/%E5%8C%BB%E7%99%82%E6%B3%95%E4%BA%BA%E5%AE%9D%E6%AD%AF%E4%BC%9A%E3%82%B0%E3%83%AB%E3%83%BC%E3%83%97/about |
※2月入社限定※【WEB企画営業職!!】給与30万円!!成果主義×還元!!スピード感もった成長が実現できる!
勤務地 |
東京都豊島区南池袋2-30-11 池袋第一生命ビルディング3F 株式会社Rush up |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【『中小零細企業』が抱える経営課題解決に向けたWEBソリューション営業!】 集客や採用などにお悩みを持つ中小企業の経営者様に向け、最先端のWebサービスを用いて、経営課題解決のための提案を行う営業を行っていただきます。 お客様は法人企業から個人経営のサロンまで様々で、美容から建築、販売などあらゆる業界のお客様へ集客や売上アップの支援に向けた提案を行い、経営者様と直接商談するため、着実に営業力を身につけらることもポイントの一つです。 ホームページやランディングページを中心にコンテンツ動画やアプリの販売をしており、無形商材の営業を0→1で経験することが可能です。 〜こんな企画提案しています〜 ◆美容エステ、ネイルサロンのホームページ ◆建設、リフォーム会社の求人サイト ◆飲食や整体(リラク) など様々!業種を問わないのも当社の強みです★ 【1日の流れ(例)】 ▼8:55 朝礼 成功事例の共有やお祝い・士気を上げる全体朝礼! ★社長などの経営陣も直接アドバイスをしますので、誰でも結果を出しやすい環境が整っています! その後、営業開始(リストはリスト課が作っているので、そのリストを元に電話営業、アポが取れたら商談へ) ▼13:00 お昼休憩 ▼14:00 午前中の振り返りをして、営業再開。 午後からは、商談のために外出をします。(1日2件程) ▼17:30 商談終了(※そのまま直帰する社員もいます) 終わり次第、帰社して商談の振り返りとミーティング ▼18:30 ミーティング終了後 新規のお客様へ商談について電話、お客様からのメール返信など 仕事が終わり次第、簡単な振り返りをして退勤 ★入社後のイメージ 入社後は基本的なビジネスマナーはもちろん商品知識や営業ノウハウも一から学べます。その後も先輩のフォローや、全体研修、ロープレなど継続した研修の機会をご用意しています。 成果主義ならではの明確な人事制度に、”還元”を大切にしたインセンティブ制度で、スピード感もったキャリアアップや収入アップが実現可能です。 ★挑戦のチャンスが多いからこそ、最高速度で成長! ネットやSNSの重要性が高まってきたからこそ、Webコンテンツでの集客を必要としているお客様も増えてきています。つまり、他の業界よりも提案のチャンスが多いという特徴があるんです。最初は上手くいかないこともありますが、短期間で多くのトライ&エラーを経験できるからこそ、スピード成長を実現できます! ★4期目は大阪支店を開設!5期目は東京本社拡大移転に新規事業立ち上げ 創業から勢いを止めず5年連続で売上UPを実現。 4期目の2021年4月には大阪支店を新設。5期目の2022年3月には東京本社を池袋に拡大移転! 伸び盛りのベンチャー企業であなたの才能を活かしませんか? |
求める人材 |
求める人材: 35歳まで(例外事由三号のイ) ■現時点でのスキルや経験は必要なし!研修充実! ■学歴・性別など一切不問!評価・給与・ポジションにも一切影響なし! |
【コナミグループの経営を支える企業です】デジタルエンタテインメント、アミューズメント、ゲーミング&システム、健康サービスなど4つの事業を展開するコナミグループを経営・経理・情報・設備などの側面から支えています。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
620万円〜740万円 |
仕事の概要 |
コナミグループ共通システムを担う情報システム部門にて、国内外のコナミグループ各社、協力ベンダーとコ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■現状課題の抽出、ITソリューションの評価・選定■新規ITサービスの導入・運用、または… |
【PMO】SEからのキャリアチェンジ歓迎!/裁量大きく、業務効率化&改善に向け顧客への提案から意思決定支援まで担っていただきます!
勤務地 |
千葉県浦安市舞浜 株式会社シーフォース |
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仕事の概要 |
仕事内容: クライアント企業向けに、業務改革やデータ分析、それに基づく提案をしていただくPMOを募集いたします。 【主な仕事内容】 ・クライアントの意思決定支援 ・問合せ分析、課題特定、解決策の立案と実行 / ベンダーへのプロダクト改善提案 ・メンバーからの個別案件相談対応 ・人材リソース先行調達、人員計画 (変更の範囲)会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件(MUST)】 下記いずれかの経験 ・ITエンジニアとしてSE/PL/PMのポジションでのご経験 3年以上 【歓迎要件】 ・ITコンサルタントの経験 |
未経験歓迎□□□週休2日!賞与&昇給あり□子育て世代も応援!□□安定企業ならではの待遇充実!社割も充実!
勤務地 |
大阪府大阪市 たかの友梨ビューティクリニック 大阪本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: °□□未経験から始めるエステティシャン□□° 若いうちに将来を見据えて始めませんか? / 圧倒的知名度&信頼の高さがあるから、 働きやすく安心して始められます□ \ あの”たかの友梨”がプロデュースする ビューティクリニック! ☆「エステセレクション2021」にて金賞 ☆「会社総合評価ランキング」で業界1位 など社員からも好評価を得てます! 更に… ■ 週休3日&残業少なめ! ■ 新しいことに挑戦出来る!□転勤あり ■ 豊富な社員割引・家族割あり! 未経験さんも1から始めるチャンスです! <仕事内容> 基本的なフェイシャルやボディケアから スタートし、徐々に技術を習得して頂きます。 - 業務詳細 - ・アロマトリートメント ・モンゴル式岩塩トリートメント ・セブ式ヒロット など |
求める人材 |
求める人材: <未経験者の応募も受付中~!> 20代30代の若手が沢山活躍中です! 〇未経験・初心者OK 〇無資格OK 〇フリーターOK 〇新卒・第二新卒・既卒OK 〇美容専門学校卒業者多数 →卒業したてでもOK 〇子育て中の主婦(夫)さん多数 『美容に興味がある!美容が好き!』 『仕事しながら学んでいきたい』 『経験はないが、やる気はある!』 そんな未経験の若者にピッタリ◎ 先輩スタッフの前職は・・・? アパレル・飲食業界・事務・接客販売 携帯ショップ・美容師・美容部員(BA) などなど異業界出身の方が沢山! |
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\経験者歓迎□□/圧倒的実績・知名度のある職場□□週休2日制□□賞与&昇給あり□□□子育て世代応援□□社宅完備□残業少なめ
勤務地 |
大阪府大阪市 たかの友梨ビューティクリニック 大阪本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・.。□彡・.。□彡・.。□彡・.。□彡・.。□彡 圧倒的な[信頼度]×[知名度]の 『たかの友梨ビューティクリニック』 あの『たかの友梨』プロデュースした クリニックにて一緒に働きませんか? ・.。□彡・.。□彡・.。□彡・.。□彡・.。□彡 ↓↓実績のある信頼度の高い職場です ◆「エステセレクション2021」金賞受賞 ◆「会社総合評価ランキング」業界1位 〜\こんな条件が揃っています□/〜 □経験者必見□高度な技術を習得できる□ □安心の環境♪専属の相談相手が在籍◎ □充実度の高い福利厚生・待遇完備□ →賞与・昇給年2回・海外研修あり →提携施設等の割引・家族割・社員割引きあり ※コース最大70%OFF、商品最大50%OFF 【仕事内容】 フェイシャル・ボディサロンでの 下記施術業務を担当していただきます。 ≪詳しい業務内容≫ ■お客様のカウンセリング ■アロマオイルトリートメント ■ボディケア(もみほぐし) ■ヘッドマッサージ/ドライヘッドスパ ■清掃、洗濯等サロン業務全般 など |
求める人材 |
求める人材: // 経験を活かして さらにステップアップしませんか? \\ <<経験者募集>> ◎美容、マッサージ、エステ業界での経験がある方 □第二新卒・ブランクのある方もOK □有資格者や経験者が活躍中 □20代〜40代のスタッフが多数活躍中 □ハローワークで求職中の方もぜひ! 【下記資格・経験が活かせます】 ■資格 ・AJESTHE認定エステティシャン ・CIDESCO認定エステティシャン ・アロマテラピー検定 ・リフレクソロジー資格 など ■経験 ・接客業や美容関連のお仕事の経験 ・マッサージやリラクゼーション関連の経験 ・エステサロンでの勤務経験 など |
【コナミグループの経営を支える企業です】デジタルエンタテインメント、アミューズメント、ゲーミング&システム、健康サービスなど4つの事業を展開するコナミグループを経営・経理・情報・設備などの側面から支えています。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
620万円〜740万円 |
仕事の概要 |
KONAMIで制作するゲームがお客様にとって安全、公正に遊べるように、様々な企画の制作、運営をセキュリテ… |
求める人材 |
【必須】■1つ以上使いこなせるプログラミング言語がある ■各種ネットワークプロトコルの理解 ■各種OS… |
□□9割以上が30代以下の職場 □□プライベートも充実! □□第二新卒も大歓迎! □□20-30代活躍中!
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社スリー・イー |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□20代、30代の方限定の募集です! 活気あふれる20~30代の方の多い職場です□□ 第二新卒の方も多く活躍しています! (例外事由3号のイ:長期キャリア形成を目的とする求人) IT業界の知識や、自社サービスの理解を目的に、初めはテレアポや訪問営業にて、クライアントが抱える多様な問題を解決する為に、弊社の複数のサービス(SES・IS・キッティングなど)の提案をして頂きます。 その方の経験や成長レベルに応じて、ご自身でエンジニアをマネジメントしクライアントに最適な人材を提案していく業務もございます。不安点や疑問点は同世代の先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ※担当業務については、ご本人様の適性・実績・会社状況などを加味したうえで決定いたします。 また幹部候補には新たなサービスの構築や責任者としての役割も担っていただきます。 【具体的なミッション】 ・営業業務全般(既存案件管理・新規クライアント開拓、提案 等) ・クライアント(大手SIer)へ弊社のエンジニアの人材提案、ソリューション提案 ・事業部全体や自身の業務に関わる、改善案を提示し提案、実現させる ・事業運営に関する各施策の対応、イベントの運営/サポート |
求める人材 |
求める人材: 営業経験1年以上 or 販売職経験2年以上 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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年間休日121日!最大月給36万円!転勤ナシ!
勤務地 |
埼玉県熊谷市御稜威ヶ原 マイスターエンジニアリング |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【FPD露光装置のフィールドエンジニア】 〜次世代ディスプレイ製造を支えるプロフェッショナル〜 スマートフォンやタブレット、街頭のデジタルサイネージなど、 日常生活を彩る高精細ディスプレイの製造に携わりませんか?□ FPD露光装置の【フィールドエンジニア】として、 技術を習得し将来的には若手メンバーの教育やマネジメントも! リーダーポジションへのキャリアアップも目指せる環境で、 グローバルな舞台での活躍が可能です! 【仕事内容】大型装置の設置から運用管理までを担当! あなたにお任せするのは、FPD露光装置に関する以下の業務です: @大型ユニットの組立 A門型リフターを使用した設置 B装置の調整業務 C現場での管理業務 作業は大型装置のため、【チームで連携】して進めます。 これにより、安全性と効率を両立した業務が可能です。 【対象機器】 FPD(フラットパネルディスプレイ)露光装置を扱います。 この装置は、高精細ディスプレイ製造に欠かせない最先端の機械 【働き方】国内外での経験を積める環境! 業務習得後は、日本全国および中国・韓国・台湾など、 国内外での出張対応もお任せします。 出張頻度: 月1〜2回 出張期間: 1日〜2週間程度 出張を通じて、グローバルな経験を積むことができるポジションです。 【給与・待遇】努力が報われる評価制度! 月給は【23万円〜36万円】スタートで、 昇給や年2回の賞与(7月・12月)で成果をしっかり評価 □【残業代は1分単位で全額支給】□されるため、 頑張った分だけ収入に反映されます。 さらに、子供手当(月最大20,000円)や 昼食代補助(月3,500円)など生活を支える手厚い制度も充実 【福利厚生】長期的なキャリアをサポート! □【スキルアップ支援】□ 資格取得奨励金(最大10万円)や 通信教育補助制度で、さらなる成長を後押しします。 また、寮・社宅制度を完備しており、引越費用の補助も提供。 さらに、【星野リゾートやコナミスポーツクラブ】などの 提携施設を優待価格で利用可能となっております。 仕事もプライベートも充実させられる環境です。 【休日・休暇】年間休日121日!ワークライフバランス抜群□ 完全週休2日制(土日祝休み)でプライベートも充実。 GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も完備! さらに、有給休暇は入社半年後に10日間付与されます。 【こんな方におすすめ!】 ・高精細ディスプレイ製造の最先端技術に挑戦したい方 ・国内外で活躍しながらキャリアを磨きたい方 ・リーダーポジションを目指し、チームを牽引したい方 □【次世代技術を支える最前線で新たな挑戦を!】□ FPD露光装置のプロフェッショナルとして、 グローバルな経験を積みながら成長しませんか? あなたのご応募をお待ちしております! 【求人ID-mfg】 |
求める人材 |
【応募資格】 ◇学歴不問 ◇資格不問 【 必須経験 】 ・クリーンルーム内で半導体設備の据付/保守/メンテナンス経験 ・機器や設備の不具合に対し改善を計画/実行した経験 ・業務内での技術課題に対し解決に向けた提案を行った経験 ・所属する他メンバーへ技術的な育成を行った経験 \ このような方にオススメ / ◎経営安定の製造会社に勤めたい ◎正社員として安定して長期で働きたい ◎保全経験を活かしたい ◎1社で長く勤め上げたい ◎年収500万円以上を目指したい ◎ハローワークでお仕事を探している 【紹介先名】 マイスターエンジニアリング 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社グルスタ ・住所: 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-10 アネクスビル4F ・職業紹介事業:23-ユ-302913 【メリット】 #長期 #資格取得支援あり #急募 #学歴不問 #転勤なし #平日のみOK #住宅手当あり #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #残業なし #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #交通費支給 #育休制度あり #長期休暇あり #昇給あり |
年間休日121日!最大月給27万円!転勤ナシ!
勤務地 |
千葉県野田市. マイスターエンジニアリング |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【食品工場設備管理スタッフ】 〜大手食品メーカーの生産を支える〜 当社はファシリティ事業の拡大と合理化を進めています。 今回は、大手食品メーカーの工場に常駐し、 各種設備管理を担当する新メンバーを募集します! □【幅広い設備に携わりながらスキルを磨ける】□ 【仕事内容】食品工場の安定稼働を支える重要な役割! 食品工場内の【設備管理業務】をお任せ 具体的には以下の業務を担当していただきます! ・ユーティリティ設備の点検による安定稼働のサポート ・各種修繕工事の計画・実施 ・機器や部材の在庫確認と管理業務 ・対象設備 電力、冷却水、工業用水、空気、ガス、窒素、熱媒など 幅広い設備を扱うため、経験を積むことでスキルの幅が広がる! 大手食品メーカーの工場に常駐するため、 設備の状態を常に把握し管理とトラブル対応ができる環境 【働き方】無理なく働ける安定したスケジュール! 勤務時間は【9:00〜18:00】で、実働8時間の勤務体系です。 月平均残業時間は約20時間程度と少なめで、 転勤の心配もなく、安定して働ける環境が整っています。 【給与・待遇】努力をしっかり評価する仕組み! 月給は【21万円〜27万円】からスタートし、 昇給や年2回の賞与(7月・12月)で頑張りを評価します。 □【残業代は1分単位で全額支給】□されるため、 働いた分だけしっかり収入に反映されます。 さらに、子供手当や昼食代補助(月3,500円)など 家庭を支える制度も充実しています。 【福利厚生】長期的に働ける環境を整備! 当社では、社員が安心して働けるよう □【充実した福利厚生】□を提供しています 資格取得奨励金(最大10万円)や 通信教育補助制度でスキルアップをサポート! 独身者や家族帯同者向けの寮・社宅制度を完備し、 また、転居時の引越費用も会社で負担しております。 【星野リゾートやコナミスポーツクラブ】などの 提携施設を優待価格で利用可能の福利厚生も用意あり! ▼ 休日・休暇:年間休日121日でプライベートも充実□ 完全週休2日制(土日祝休み)でしっかりリフレッシュ可能。 GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も完備。 有給休暇は入社半年後に10日間付与されるため 計画的に休暇を取得できます。 【こんな方におすすめ!】 ・ユーティリティ設備の管理経験を活かしたい方 ・食品業界に関心があり、安定した環境で働きたい方 ・設備管理を通じてスキルアップを目指したい方 □【食品工場の生産を支えるプロフェッショナルへ!】□ 当社で安定したキャリアを築きながら、 新たな挑戦を始めませんか? あなたのご応募を心よりお待ちしています! 【求人ID-mfg】 |
求める人材 |
【応募資格】 ◇学歴不問 ◇資格不問 【 必須経験 】 ・設備管理経験 ・第二種電気工事士所持 【 優遇経験 】 ・2級ボイラー技士 \ このような方にオススメ / ◎経営安定の製造会社に勤めたい ◎正社員として安定して長期で働きたい ◎保全経験を活かしたい ◎1社で長く勤め上げたい ◎年収500万円以上を目指したい ◎ハローワークでお仕事を探している 【紹介先名】 マイスターエンジニアリング 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社グルスタ ・住所: 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-10 アネクスビル4F ・職業紹介事業:23-ユ-302913 【メリット】 #長期 #資格取得支援あり #急募 #学歴不問 #転勤なし #平日のみOK #住宅手当あり #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #残業なし #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #交通費支給 #育休制度あり #長期休暇あり #昇給あり |
【コナミグループの経営を支える企業です】デジタルエンタテインメント、アミューズメント、ゲーミング&システム、健康サービスなど4つの事業を展開するコナミグループを経営・経理・情報・設備などの側面から支えています。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
620万円〜740万円 |
仕事の概要 |
■国内外のコナミグループ全体のシステム運営を担う情報システム部門にて、グループの従業員から寄せられ… |
求める人材 |
【必須】■事業会社における社内情報システム部門でのユーザーサポート経験■インフラ(ネットワーク/サー… |
□未経験OK□□学歴・資格不問!□20代30代の若手が活躍中!□嬉しい週休2日!高収入!賞与&昇給あり□手厚いサポート□□
勤務地 |
大阪府大阪市 たかの友梨ビューティクリニック 大阪本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【未経験OK】女性に人気のお仕事◎ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 美容研究家”たかの友梨”プロデュース□ 『たかの友梨ビューティクリニック』での エステティシャンを募集いたします。 □□□□魅力たっぷり□□□□ □エステ経験不問□専門知識も必要ナシ □賞与&昇給ともに年2回あり□ □週休3日でプライベートも充実□ □エステ&商品の社員割・家族割あり └コース最大70%OFF、商品最大50%OFF 未経験から始めたスタッフ多数在籍□ エステティシャンデビューが叶います☆ 《お仕事内容》 フェイシャル・ボディのエステ業務を お任せいたします。 ・理想のボディに導くためのカウンセリング ・アロママッサージ(トリートメントメニュー) ・ボディケア(もみほぐし) ・ヘッドマッサージ(頭皮・毛髪ケア)…など |
求める人材 |
求める人材: 未経験・無資格で大丈夫! スキルゼロから始めたスタッフ多数!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □経験・資格・前職・スキル不問 □求職中のフリーターOK □新卒・第二新卒・既卒OK □社会人デビューOK □20代30代若メインに活躍中 スタッフの前職は様々!! →アパレル・飲食・コンビニ コールセンター・介護士・ホテル カフェ・雑貨屋・事務 など |
□賞与年1回□昇給年1回□通期手当全額支給□□有給休暇年間最大20日□□夏季休暇あり□□年末年始休暇あり
勤務地 |
沖縄県那覇市 ワイズ那覇天久整骨院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■鍼灸接骨院での施術業務全般 ※コナミスポーツクラブ内にある接骨院 |
求める人材 |
求める人材: 柔道整復師、国家資格保持者 |
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貴重な未経験者限定採用□□入社後は充実の研修で安心□20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
勤務地 |
香川県高松市のプロジェクト先 AImodel株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: アプリテスターってどんなお仕事??? テスト計画やテストケースを作成し、実際にアプリを使用して動作を検証します。 異常な挙動やバグを見つけ、問題の報告や修正のための情報を開発チームに提供します。 さらに、様々なデバイスや環境でのテスト、ユーザーフィードバックの収集、テストプロセスの改善なども行います。 スキルが身につけばメンバーをまとめるチームリーダーになったり、プログラミングを学んでゲーム開発の道へ進む方も! 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど! ご安心ください!未経験者向けの研修で手厚くサポート致します! 気になる方は是非お気軽にお問い合わせください(^^) |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫! たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 |
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【コナミグループの経営を支える企業です】デジタルエンタテインメント、アミューズメント、ゲーミング&システム、健康サービスなど4つの事業を展開するコナミグループを経営・経理・情報・設備などの側面から支えています。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
620万円〜740万円 |
仕事の概要 |
コナミグループにおけるゲーム分野に関する国内及び海外の商標業務を担当いただきます。 |
求める人材 |
【必須】■国内/海外商標実務経験 5年以上 |
【急成長ITベンチャー】ネットワークエンジニア(プロジェクトリーダー候補)募集!ITソリューション事業の中核を担うチャンス!
勤務地 |
東京都品川区大崎 株式会社シーフォース |
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仕事の概要 |
仕事内容: ネットワークエンジニアとしてクライアント先でのネットワーク設計・構築業務に携わっていただきます。 プロジェクト開始初期はBPの方を含め、4名1チームでプロジェクトに対応していく想定です。 創業5年目のスタートアップベンチャーだからこそ短期間でインフラの最上流へとステップアップが可能です! 自身のスキルを伸ばしていきたい方を歓迎いたします。 ・ネットワークの導入・設計・構築・保守運用 ・上流工程〜下流工程までのNW環境(主にCisco)構築業務 案件例として・・・ ・通信キャリア向けNW構築及び保守 ・放送局の大規模ネットワーク構築、保守 ・各省庁における公共事業インフラシステムの設計、構築、運用、保守 など (変更の範囲)会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件(MUST)】 ・ネットワーク設計・構築経験(3年以上) 【歓迎要件】 ・100台以上を利用するネットワーク設計経験 ・社内NW 構築のベンダー調整+運用保守(L2、L3 スイッチ) ・チームマネジメント経験のある方 |
20-30代の若手が多数在籍□□学歴・経験不問!高収入も目指せる□□
勤務地 |
東京都渋谷区南平台町3-8渋谷TSKビル2F 株式会社スリー・イー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 IT業界の知識や、自社サービスの理解を目的に、初めはテレアポや訪問営業にて、クライアントが抱える多様な問題を解決する為に、弊社の複数のサービス(SES・IS・キッティングなど)の提案をして頂きます。 その方の経験や成長レベルに応じて、ご自身でエンジニアをマネジメントしクライアントに最適な人材を提案していく業務もございます。不安点や疑問点は同世代の先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ※担当業務については、ご本人様の適性・実績・会社状況などを加味したうえで決定いたします。 また幹部候補には新たなサービスの構築や責任者としての役割も担っていただきます。 【具体的なミッション】 ・営業業務全般(既存案件管理・新規クライアント開拓、提案 等) ・クライアント(大手SIer)へ弊社のエンジニアの人材提案、ソリューション提案 ・事業部全体や自身の業務に関わる、改善案を提示し提案、実現させる ・事業運営に関する各施策の対応、イベントの運営/サポート |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫! たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 |
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貴重な未経験者限定採用□□入社後は充実の研修で安心□
勤務地 |
香川県高松市のプロジェクト先 株式会社シーフォース |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■ポジション システムエンジニア ■業務内容 弊社クライアントが利用する現行システムに対して、プロアクティブな提案を行い、さらなる活用を促進していただきます。 一電力会社の基幹システムをより価値あるものにするため、5名のプロジェクトチームを編成し、対応していただきます。新規拠点の立ち上げや活性化に向けた取り組みにも参加いただきます。 これまでクライアントからの依頼をもとにプロジェクトを進めてきた領域を超え、より深いレベルで関与しつつ、弊社拠点運営にも関わることができるポジションです。 (変更の範囲)会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫! たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 |
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【コナミグループの経営を支える企業です】デジタルエンタテインメント、アミューズメント、ゲーミング&システム、健康サービスなど4つの事業を展開するコナミグループを経営・経理・情報・設備などの側面から支えています。
勤務地 |
本店(東京都中央区) |
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想定年収 |
620万円〜740万円 |
仕事の概要 |
コナミグループにおける権利活用を見据えた権利化業務を担当いただきます。 |
求める人材 |
【必須】■発明発掘や特許の権利化業務経験※海外特許事案の経験者大歓迎■民間企業または特許事務所での… |
月給28万円〜/完全週休二日制/転勤なし
勤務地 |
長野県北佐久郡軽井沢町軽井沢東7-1 油屋ビル1F ロイヤルグループ 軽井沢駅前店 |
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給与例 |
給与例 700万円/40歳/月給42万円+賞与 600万円/31歳/月給38万円+賞与 450万円/26歳/月給29万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 □ポイントをサクっと紹介! □ 未経験から不動産知識が身に付く! □ 20代30代の若手が活躍する会社! □ 未経験でも安心のサポート体制! □ 完全週休2日(ローテーション制) □ 育児休暇もとりやすい環境です。 □ インセンティブ年3回支給 □ 報酬金もあり/毎月(現金) □ 転勤なし。現在住んでいるところ無理なく通えます。 定員になり次第、募集締め切りいたします。 ぜひ、この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募くださいね。 ==================== リゾートエリアとして人気の高い軽井沢エリアにて、賃貸管理職を募集します。 不動産を所有しているオーナー様の個別担当として、不動産の賃貸管理をする仕事です。 □具体的な仕事内容 賃貸管理業務とは、不動産を所有しているオーナー様の個別担当として、オーナー様と入居者様の橋渡し役を行って頂くお仕事です。 オーナー様の収益を一緒に考えたり、時には提案も行って頂く事も。「物件の管理」はあくまでも入口にすぎません。オーナー様との信頼関係を構築し、様々なお悩みやご相談を伺い、寄り添い、何ができるかを提案します。 「ありがとう、任せるよ」と言って頂き、お孫さんの代まで関わっていける。そんな面白さがあります。 1 募集業務 賃貸仲介会社と連携し空室を埋める業務 2 契約:審査業務 入居者の申込受付、審査、契約書作成、契約手続き(重要事項説明等) 3 入居者の更新業務 更新時期を迎える入居者への確認業務 4 入居者の退去手続き 書類作成、退去立会い、敷金精算 5 建物管理業務 設備の不具合対応、退去立会に伴う原状回復の提案(見積り依頼) 原状回復、ハウスクリーニング等業者手配、仕上がり確認 鍵の管理、オーナーへの提案、入居者への提案等 <未経験者が活躍中!> 元車のディーラー営業、アパレル・スマホ販売、ホテル出身者など、 ゼロからスタートして活躍している先輩社員も多数。 <先輩がやさしくフォロー> 各店舗には5名〜約50名程度のスタッフが在籍。 風通しも良く、面倒見の良い先輩ばかりなので 困ったときは気軽に相談できます。 約3ケ月の丁寧な研修を用意しています。 不動産賃貸仲介部署や、売買事業部とも連携して運用します。 <社内は落ち着いた雰囲気> 不動産というと体育会系のイメージを持たれがちですが、 物静かな社員が多く落ち着いた環境です。 挨拶する、分からないことがあったら聞く、といった 一般的なコミュニケーションスキルがあれば歓迎します。 <オーナーさんと入居者さんの橋渡し役> ●顔が見れる対応 私たちは一人一人のオーナー様とお互いに顔が見える関係でありたいと考えています。 ですから、単なる入居者対応や建物管理、会計業務といった関係だけではなく 「どうすればオーナー様の収益を最大化できるか」ということに知恵をふるっています。 ●顧客との深い関係性 このポジションの面白味は、オーナー様に深く入り込んだ提案ができるということ。 物件の管理はあくまでも入り口で、信頼をいただいた上で様々なお悩みを伺い、何ができるかを提案します。 「ありがとう、任せるよ」と言っていただき、次世代までオーナーに関わっていける。そんな面白さがあります。 日々自己研鑽したい人や、じっくりと長くお客様と付き合いたい方にはピッタリです♪ <他社との違いと自社の強み> 創業50年の歴史から、グループの管理戸数は1万戸 オーナー様から区分所有が3割:一棟タイプが7割に及ぶ賃貸物件を受託しています。 仲介件数も、首都圏では30位以内に毎年入っています。 また、賃貸管理物件の入居率は9割を超える高実績です。 賃貸物件の管理のみを行う一般的な管理会社とは一線を画し、 オーナー様の収益の最大化を図るため、さまざまな視点からご提案を行えます。 物件の管理業務はもちろん、不動産経営のためのご提案、また相続に関するご相談など、多岐に渡ってサポートします。 ==================== 給与以上にもらえるお金が多い!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自身の売上から毎月報奨金をお渡ししています! 年3回支給される業績給などのボーナスなど 給与の他に支給されるボーナスを多く用意しています! スタッフによっては毎月の給与は貯金して、 報奨金や業績給などのボーナスで生活している方もいます。 未経験からでも安心スタート!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はまず不動産知識や接客マナーをはじめ、 業務の基礎を学んでいただきます。 その後は先輩社員によるロープレや 商談への同席を通じて徐々にステップアップ。 約3ヶ月にわたる研修を経て、独り立ちします。 当社入社の9割以上が未経験から入社しております。 当社は賃貸、売買、リフォーム、リゾート仲介、有料老人ホームの ご紹介と様々な部門がございます。 ぜひキャリアイメージをお聞かせください。 ロイヤルグループについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1975年創業、不動産仲介ひと筋に事業を 展開。多くの実績を重ね、まさまざまな 社会貢献により企業としての責任を果たしてきました。 当社のもっとも大きな特徴は、 一人暮らしの住宅からファミリー向け住宅、 リゾート仲介に高齢者の住まいまで、 人の一生のあらゆるステージに必要な 「住まい」すべてに関わるサービスを ワンストップで行なっているということです。 一人のお客様と長くお付き合いすることも あり、そこにやりがいも生まれます。 |
求める人材 |
求めている人材 \未経験者歓迎/ ■学歴不問 ■業界未経験歓迎 ■普通運転免許がある方 ■宅地建物取引士、マンション管理士、 管理業務主任者、FPなどの資格は 活かせます! <こんなタイプの方歓迎> ・個人の発想を大切にする環境で働きたい方 ・お客様の人生に長く寄り添いたい方 ・人の喜びに親身に向き合える方 <未経験者が活躍中!> 20代30代活躍中! 元車のディーラー営業、アパレル・スマホ販売、ホテル出身者など、 ゼロからスタートして活躍している先輩社員も多数。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【営業部門長候補】東京就業/年間休日121日/完全週休2日制
勤務地 |
東京都渋谷区南平台町3-8渋谷TSKビル2F 株式会社スリー・イー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【拡大するエンジニアリングサービスの営業部門長候補を募集します!】 企業のIT人材不足の需要に対し、技術者を提案しお客様のニーズにお応えする職種です!この度、弊社は1000名体制を機に、事業を拡大すべく、営業部長候補を募集します! 営業部門長候補として、まずは多数ある自社サービスの理解を深めていただきながら営業活動及びメンバーマネジメントに従事いただきます。 ■業務一例 ・既存顧客での取引拡大、ソリューション提案 ・新規顧客/案件の開拓 ・要件ヒアリング ・営業交渉 ・メンバーマメジメント ・社内調整 など 【具体的なミッション】 ・営業業務全般(既存案件管理・新規クライアント開拓、提案 等) ・クライアント(大手SIer)へ弊社のエンジニアの人材提案、ソリューション提案 ・事業部全体や自身の業務に関わる、改善案を提示し提案、実現させる ・事業運営に関する各施策の対応、イベントの運営/サポート |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 経験社数 25歳〜29歳:2社以内 30歳〜35歳:3社以内 36歳〜45歳:4社以内 ■書類応募時に下記の情報をお送りください ・履歴書(顔写真必須/過剰な加工アプリNG、私服NG) ・職務経歴書(達成率などが記載あると通過率があがります) 【求める人物像】 ・管理職に挑戦したいという思いが強い方 ・相手に合わせて立ち回れる方 ・他責にしないで自責で考えられる方 ・オーナーシップを持っている方 ・チームワークを正しく理解している方 ・他人の成果は悔しいが最終的には喜べる方 ・自身の役割を正しく把握している方 ・自己評価より他者評価の方が高い方 ・成果を出すために誰に対してでも教えを乞うことができる方 ・人を下げて自分の評価を上げようとしない方 ・感謝と謝罪が適切にできる方 ・安請負をしないことができる方 ・意思疎通が違和感なくできる ・行動量を担保できる(出来ないうちは質より量) ・難度の高い内容に対し思考停止せずに理解しようとする努力ができる ・報連相が適切にできる(期限に間に合わない場合は事前に連絡。進捗報告を適切に行える) |
年間休日121日!最大月給30万円!転勤ナシ!
勤務地 |
東京都荒川区町屋 マイスターエンジニアリング |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【食品スライサー設備メンテナンススタッフ】 〜全国の食品工場を支える重要な役割〜 食品スライサー設備の【保守・メンテナンス】をお任せ □【充実したOJT研修制度】□があり、 安心して業務をスタートできる環境です。 全国各地の食品工場を訪問し、 設備の安定稼働を支える重要なポジションです! 【仕事内容】食品工場の稼働を支えるプロフェッショナル! 食品スライサー設備を中心に業務を担当していただきます 1)設備の【保守メンテナンス】と点検作業 2)【消耗品・破損部品の交換】対応 3)設備にトラブルが発生した際の【修理対応】 □【対象設備】□ 食品スライサー設備をメインに扱います。 これらの機器を通じて、 安全で効率的な食品生産を支える役割を担います。 【働き方】全国の現場で経験を積む! 勤務地は国内全国の食品工場で短期出張が中心。 ー 出張頻度: 週2〜3回 出張期間: 2〜3泊程度 出張先でさまざまな現場経験を積みながら、 スキルを磨いていける環境です。 ー 【研修制度】OJTでしっかりサポート! □【安心の教育体制】□として、 配属後の半年間はOJT研修を実施します。 実務に基づいた研修を受けることで、 業務に必要なスキルを無理なく身に付けられます。 未経験分野でも、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導! 【給与・待遇】努力を正当に評価する仕組み! 月給は【22万円〜30万円】のスタートで、 昇給や年2回の賞与(7月・12月)で成果をしっかり評価。 □【残業代は1分単位で全額支給】□ さらに、子供手当や昼食代補助(月3,500円)など、 家庭を支える手厚い制度も充実しています。 【福利厚生】長期的に働ける環境を整備! 当社では、社員一人ひとりが安心して働けるよう、 充実した福利厚生を用意しています 資格取得奨励金(最大10万円)や 通信教育補助でスキルアップを支援! 独身者や家族帯同者向けの 【寮・社宅制度】を完備し、引越費用も会社が負担□ 【星野リゾートやコナミスポーツクラブ】などの 提携施設を優待価格で利用可能することができますよ! 【休日・休暇】年間休日121日でプライベートも充実□ 土日祝の完全週休2日制でしっかりリフレッシュ可能です。 さらに、GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も完備 もちろん有給休暇も入社半年後に 10日間付与されるため、計画的に休暇を取得できます。 【こんな方におすすめ!】 ・機械設備のメンテナンス経験を活かしたい方 ・全国を回りながら幅広い経験を積みたい方 ・安定した環境でキャリアアップを目指したい方 \食品スライサー設備を支える重要な役割/ 当社で新たな一歩を踏み出しませんか? ご応募を心よりお待ちしています! 【求人ID-mfg】 |
求める人材 |
【応募資格】 ◇学歴不問 ◇資格不問 【 必須経験 】 ・何らかのメンテナンス経験 【 優遇経験 】 ・設備に関するメンテナンスや保全経験 \ このような方にオススメ / ◎経営安定の製造会社に勤めたい ◎正社員として安定して長期で働きたい ◎保全経験を活かしたい ◎1社で長く勤め上げたい ◎年収500万円以上を目指したい ◎ハローワークでお仕事を探している 【紹介先名】 マイスターエンジニアリング 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社グルスタ ・住所: 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-10 アネクスビル4F ・職業紹介事業:23-ユ-302913 【メリット】 #長期 #資格取得支援あり #急募 #学歴不問 #転勤なし #平日のみOK #住宅手当あり #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #残業なし #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #交通費支給 #育休制度あり #長期休暇あり #昇給あり |
【コナミグループの経営を支える企業です】デジタルエンタテインメント、アミューズメント、ゲーミング&システム、健康サービスなど4つの事業を展開するコナミグループを経営・経理・情報・設備などの側面から支えています。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
620万円〜740万円 |
仕事の概要 |
コナミグループにおける個人情報保護の法令遵守・推進・支援に関する業務を担当いただきます。個人情報保… |
求める人材 |
【必須】■課題解決、問題分析等ができる方■対人コミュニケーション能力がある方■個人情報保護への強い… |
年間休日121日!未経験OK!転勤ナシ!
勤務地 |
東京都葛飾区奥戸6-7-15 マイスターエンジニアリング |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【画像センサソフト フィールドエンジニア】 〜計画的なスケジュールで最先端技術を学ぶ〜 画像検査装置の【フィールドエンジニア業務】をお任せ 自社開発の装置を扱い、技術の最前線でスキルを磨きながら クライアントとの信頼関係を構築できるやりがいのある業務! 夜間呼び出しや急な修理対応がない計画的な働き方が魅力□ 【仕事内容】自社開発装置でスキルを磨く! □自社開発の『画像検査装置』の【立ち上げ・調整】 □クライアントへの【操作説明】と技術サポート □短期出張による現地対応 □【研修が充実】□ 実機を使った研修制度を自社で完備。 業務開始前にしっかり学べる環境が整っています。 未経験の分野でも安心して挑戦できるようサポートします! 【働き方】 計画的で安心のスケジュール管理! 業務はスケジュールに沿って進行するため、 □【夜間呼び出しや急な修理対応なし】□ 拠点は東京で、出張エリアは関東・東北が中心です。 ー 出張頻度: 週2〜3日 出張期間: 短期(日帰り〜2泊程度が中心) 無理のない働き方で、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ー 【給与・待遇】 努力がしっかり評価される! 月給は【21万円〜24万円】のスタートで 昇給や年2回の賞与(7月・12月)で頑張りを評価します。 □【残業代は1分単位で全額支給】□されます。 子供手当や昼食代補助(月3,500円)など、 家庭を支える手厚いサポートも魅力です。 【福利厚生】 長期的なキャリアを支える充実のサポート! 当社では、社員一人ひとりが長く働けるよう 多彩な福利厚生を用意しています 資格取得奨励金(最大10万円)や 通信教育補助でスキルアップを支援! さらに独身者や家族帯同者向けの 寮・社宅制度を完備し、引越費用も会社が負担◎ 【星野リゾートやコナミスポーツクラブ】など、 提携施設を優待価格で利用可能となっております。 仕事だけでなく、プライベートも充実できる環境です。 【休日・休暇】 年間休日121日!完全週休2日制□ プライベートもしっかり確保できます。 さらに、GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も完備。 有給休暇は入社半年後に 10日間付与されるため計画的な休みを取りやすい環境 【こんな方におすすめ!】 ・最先端の画像センサ技術を学びたい方 ・スケジュールに沿った計画的な働き方を希望する方 ・クライアントと直接関わる技術職でスキルを活かしたい方 □【画像検査装置を通じて、技術の最前線で成長する!】□ 安定した環境で新たなキャリアに挑戦しませんか? ご応募をお待ちしております! 【求人ID-mfg】 |
求める人材 |
【応募資格】 □未経験OK□ ◇学歴不問 ◇資格不問 【 優遇経験 】 整備士/機械オペレーター/技術営業などのご経験をお持ちの方 ※画像検査装置の受注増による増員です \ このような方にオススメ / ◎経営安定の製造会社に勤めたい ◎正社員として安定して長期で働きたい ◎保全経験を活かしたい ◎1社で長く勤め上げたい ◎年収500万円以上を目指したい ◎ハローワークでお仕事を探している 【紹介先名】 マイスターエンジニアリング 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社グルスタ ・住所: 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-10 アネクスビル4F ・職業紹介事業:23-ユ-302913 【メリット】 #長期 #資格取得支援あり #急募 #学歴不問 #転勤なし #平日のみOK #住宅手当あり #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #残業なし #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #交通費支給 #育休制度あり #長期休暇あり #昇給あり |
年間休日121日!最大月給36万円!転勤ナシ!
勤務地 |
東京都港区海岸. マイスターエンジニアリング |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【照明設備の保守点検スタッフ】 〜安定した環境でスキルを磨き、キャリアアップ!〜 事業拡大に伴い、【照明設備の保守点検業務】を 担当する新メンバーを募集します! 若手メンバーの教育やマネジメントにも携わり、 リーダーポジションを目指せるポジションです□ 都内を中心に、日帰り出張をメインとした働き方 【仕事内容】 設備の安全を支えるやりがいある業務! 商業施設の照明設備を中心に、 以下の保守点検業務を担当していただきます @【受配電設備】および【FA機器】の点検・保全 A【使用部品の点検・交換】によるメンテナンス対応 B【保守点検チェックシート】および【点検報告書】の作成 C定期点検および突発対応の現場管理 □【都内を中心に関東圏での対応】□ 基本的には日帰り出張がメインで、 出張頻度は月7〜15回程度となっております。 場合によっては1〜3泊の出張もありますが、 負担の少ないスケジュールが組まれます。 土日出勤が発生した場合は【平日に振替休日】を取得□ 【働き方】スケジュール管理がしやすい環境! 勤務時間は【9:00〜17:30】で、実働7時間45分。 月平均残業時間は約20時間と適度で、 無理なく働ける環境が整っています。 夜勤対応は原則ありませんが、 定期的に発生する場合もあるため、 柔軟な働き方が可能な方を歓迎します! 【給与・待遇】努力が報われる評価制度 月給は【23万円〜36万円】からスタートし、 昇給や年2回の賞与(7月・12月)で成果を評価。 □【残業代は1分単位で全額支給】□され安心です! 子供手当や昼食代補助(月3,500円)など、 家庭を支える手厚いサポートも魅力です。 【福利厚生】長期的に働ける安心の環境! 社員が安心して働けるよう充実した福利厚生を用意 資格取得奨励金制度(最大10万円)や 通信教育補助制度でスキルアップを支援□ 独身者や家族帯同者向けの寮・社宅制度を完備し、 さらに、引越費用も会社が負担しております♪ 【星野リゾートやコナミスポーツクラブ】など、 提携施設の優待利用も可能な現場を用意していますよ! 日々の働きやすさだけでなく、 キャリア形成やプライベートの充実も実現できます。 【休日・休暇】年間休日121日でプライベートも充実□ 完全週休2日制(土日祝休み)で GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も確保 さらに、有給休暇は入社半年後に 10日間付与され、計画的な休暇取得が可能です。 【こんな方におすすめ!】 ・照明設備やFA機器の保守点検経験を活かしたい方 ・若手メンバーの育成やチーム運営に興味がある方 ・安定した環境でキャリアアップを目指したい方 □【照明設備の保守点検を通じて、 社会を明るく支えるプロフェッショナルへ!】□ 安定した環境でスキルを磨きながら 新たなキャリアに挑戦しませんか? あなたからのご応募をお待ちしております! 【求人ID-mfg】 |
求める人材 |
【応募資格】 ◇学歴不問 ◇資格不問 【 必須経験 】 ・電気設備や機器の保守/メンテナンス/工事経験 ・機器や設備の不具合に対し改善を計画/実行した経験 ・業務内での技術課題に対し解決に向けた提案を行った経験 ・所属する他メンバーへ技術的な育成を行った経験 【 優遇経験 】 いずれかの資格をお持ちの方 ・第二種電気工事士 ・電気主任技術者 \ このような方にオススメ / ◎経営安定の製造会社に勤めたい ◎正社員として安定して長期で働きたい ◎保全経験を活かしたい ◎1社で長く勤め上げたい ◎年収500万円以上を目指したい ◎ハローワークでお仕事を探している 【紹介先名】 マイスターエンジニアリング 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社グルスタ ・住所: 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-10 アネクスビル4F ・職業紹介事業:23-ユ-302913 【メリット】 #長期 #資格取得支援あり #急募 #学歴不問 #転勤なし #平日のみOK #住宅手当あり #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #残業なし #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #交通費支給 #育休制度あり #長期休暇あり #昇給あり |
【コナミグループの経営を支える企業です】デジタルエンタテインメント、アミューズメント、ゲーミング&システム、健康サービスなど4つの事業を展開するコナミグループを経営・経理・情報・設備などの側面から支えています。
勤務地 |
本店(東京都中央区) |
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想定年収 |
620万円〜740万円 |
仕事の概要 |
グループ各事務所等の施設の建物警備、駐車場周辺での交通誘導等に関わる警備業務全般を担当していただき… |
求める人材 |
【必須】■2号警備の警備員指導教育責任者資格を有する方■警備業界でオフィスビル等で施設警備の実務経… |
【コナミグループの経営を支える企業です】デジタルエンタテインメント、アミューズメント、ゲーミング&システム、健康サービスなど4つの事業を展開するコナミグループを経営・経理・情報・設備などの側面から支えています。
勤務地 |
本社(東京都中央区)、本店(東京都中央区) |
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想定年収 |
620万円〜740万円 |
仕事の概要 |
自社グループ保有の事務所、工場、研修施設、倉庫、体育館などの建物の建替、増改築、改修、修繕に関わる… |
求める人材 |
【必須】■一級建築士免許の資格を有する方■オフィスビルや工場等などの建替、増改築、改修および建物新… |
【コナミグループの経営を支える企業です】デジタルエンタテインメント、アミューズメント、ゲーミング&システム、健康サービスなど4つの事業を展開するコナミグループを経営・経理・情報・設備などの側面から支えています。
勤務地 |
本店(東京都中央区)、(神奈川県座間市)、(栃木県那須郡) |
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想定年収 |
620万円〜740万円 |
仕事の概要 |
自社グループ保有の事務所、工場、研修施設、宿泊施設、店舗、倉庫、体育館などの建物の維持管理や修繕業… |
求める人材 |
【必須】■オフィスや工場等建物の維持管理や設備・電気関係のビルメンテナンス、設備工事の保全業務、施… |
■人を挑戦に導き、人と自然の可能性をひろげる -Envision new possibilities for humanity in nature- ■2024/5よりコーポレートロゴ・パーパスを刷新 ■THE NORTH FACEをはじめとしたスポーツアパレルを展開
勤務地 |
東京本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
「Goldwin」ブランドの海外事業拡大に向け、一緒にブランドの成長を担っていただける海外直営店舗運用担… |
求める人材 |
【必須】■英語でビジネスでコミュニケーションが可能な方(電話、商談、メールで使用。TOEIC800点以上が… |
■創業100年を超える老舗証券会社。日本で初めてスリランカ国債を取り扱った実績から、ホテル事業やスパ事業など多角 的な事業を展開してきました。少数精鋭の金融コングロマリット企業として、質の高いサービス提供を目指しています。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
・引継ぎ顧客リストをもとに電話での新規開拓/休眠口座の活性化(※飛び込み訪問などはなし)・商品提案 |
求める人材 |
【必須】■金融業界でのご経験※職種は問いません■証券外務員1種もしくは2種をお持ちの方※証券に関する… |
■創業100年を超える老舗証券会社。日本で初めてスリランカ国債を取り扱った実績から、ホテル事業やスパ事業など多角 的な事業を展開してきました。少数精鋭の金融コングロマリット企業として、質の高いサービス提供を目指しています。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
350万円〜350万円 |
仕事の概要 |
既存のお客様との「リレーション構築」「お問い合わせの対応」「新規買付、保有商品の売却の受発注対応」… |
求める人材 |
【必須】■証券外務員1種もしくは2種の資格■金融業界での勤務経験【歓迎】■金融業界での営業経験■営業… |