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【コカ・コーラ ボトラーズジャパン株式会社】を含む求人・転職情報
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未経験OK！健康経営優良法人取得企業◎
勤務地
京都府久世郡久御山町新荒見128番地 株式会社合通トラスコ コカ・コーラ ボトラーズジャパン㈱京都工場内 給与例
給与例 ・310万円／入社1年目 ・400万円／入社3年目 ・420万円／入社5年目（主任職） ・520万円以上／入社10年目（課長職以上） 仕事の概要
仕事内容 “物流の要”を支える、オペレーションのプロへ。 物流拠点での輸送オペレーション業務にチャレンジしませんか？ 配車・ルート決定・輸送計画の立案など、 物流の流れをつくる重要なポジションです。 研修制度が充実しており、未経験からでも安心してスタート可能。 100台以上のトラックを効率よく動かすダイナミックな仕事に、 自分の工夫が成果として現れるやりがいを感じられます！ ▼具体的な業務内容 ・配車業務（システム活用） ・トラックの手配、ルート決定 ・輸送計画の立案・最適化 ▼魅力ポイント ◎ 未経験OK！手厚い研修＆資格支援制度あり ◎ チームで協力し、目標達成の喜びを実感 ◎ 物流の現場でキャリアを築ける環境 あなたの一歩が、物流をもっとスムーズにする。 ご応募をお待ちしています！ 求める人材
求めている人材 【応募資格】 学歴・経験、資格不問 -
未経験OK！健康経営優良法人取得企業◎
勤務地
京都府久世郡久御山町新荒見128番地 株式会社合通トラスコ コカ・コーラ ボトラーズジャパン㈱京都工場内 給与例
給与例 ・310万円／入社1年目 ・400万円／入社3年目 ・420万円／入社5年目（主任職） ・520万円以上／入社10年目（課長職以上） 仕事の概要
仕事内容 ＼未経験から始められる！物流を支える事務スタッフ募集／ 「人と関わる仕事が好き」 「事務だけでなく、幅広い業務に挑戦したい」 そんな方にピッタリの環境です！ ◆ 具体的な業務内容 ◆ ◎ 入出庫の受付・誘導 ─ ドライバーさんとのやりとりを通じて、スムーズな物流をサポート！ ◎ 伝票発行・整理 ─ 正確なデータ入力で、出荷業務を円滑に進めます。 ◎ 書類作成・電話対応 ─ 事務業務を通じて、現場とお客様をつなぐ大切な役割です。 ◎ 勤怠・シフト管理 ─ 従業員のシフト調整や出勤管理をサポート！ こんな方におすすめ！ □ コミュニケーションを大切にできる方 □ 事務スキルを活かしたい・身につけたい方 □ 臨機応変に対応することが得意な方 求める人材
求めている人材 【応募資格】 学歴・経験、資格不問 -
【週休2日制】【正社員】【賞与年3回】コカ・コーラブランド飲料製造設備のメンテナンス
勤務地
〒729-0474広島県三原市沼田西町惣定729-0474 広島県三原市沼田西町惣定 247 コカ･コーラ ボトラーズジャパン株式会社 仕事の概要
仕事の内容 コカ･コーラ ボトラーズジャパン株式会社での飲料製造設備のメンテナンスになります。 なお本求人は職業紹介事業者である日総工産株式会社による紹介案件です。 飲料製造設備のメンテナンス コカ･コーラ ボトラーズジャパンは、日本のコカ･コーラシステムの約9割の販売量を担う、国内最大のコカ･コーラボトラーであるとともに、世界に225以上あるコカ･コーラボトラーの中でも、売上高でアジア最大級、世界でも有数の規模を誇ります。 「Paint it RED! 未来を塗りかえろ。」の企業理念のもと、「すべての人にハッピーなひとときをお届けし、価値を創造する」というミッション達成を目指し、お客さま・お得意さまに安全・安心で高品質のコカ･コーラ社製品をお届けするとともに、きめ細やかなサービスをご提供します。 【仕事内容】 ■制御回路の構築や電気工事、工作機械などの使用によるライン機器のメンテナンスおよび改善 ■給排水、エアー、蒸気、電気などのユーティリティ設備の管理 ■各機器の新規導入や更新、生産設備のAI/IoT化など、製造設備に関する工場投資案件のリード ■設備投資における新技術導入時の、各機器メーカーとの連携ならびに管理技術の構築 【業務事例】 ＜改善＞ ■製造ラインが待機状態になった際、コンベアーの運転を止めるためのタイマーソフトを入れることによる省エネ対応の実施 ■塗布回数で部品交換を行うためのカウンターの追加設置 ■金属検知機アラームが発生した際、封函機を停止するように制御を変更 ＜トラブル対応、内製化＞ ■トラブル発生時の原因調査のため、PLCプログラム解析による問題個所の特定 ■インバーター、PLC、モーター等の電装部品の交換、更新 ■古くなった小規模制御盤の更新（設計確認、配線、組み立て、設置） ＜安全対策＞ ■機械防護の非常停止ボタンの設置と、機器の停止を行うソフトの追加 【入社後の流れ】 入社後の１週間は座学を通して、ラインや工場内での実業務についての理解を深めるための研修を実施。また、実際の業務の危険性を体験できる「安全体感機」を用いた安全教育も行います。2週間目からは自部門へ配属となり、先輩からのOJTを通して業務を覚えていきます。 社内外講習（※）の受講機会も多くあるため、業務に必要な知識は随時取り入れることが可能です。 ※階層別トレーニング、社内認定制度、労働安全衛生、環境、製造・品質管理、テーマ別研修など、多岐にわたる研修プログラムをご用意しています。 求める人材
応募資格 ・交替勤務が可能な方 ・PC作業が可能な方 ・電気系：PLCのプログラムを解析してトラブルの原因追及をした経験もしくはインバーター、PLC、モーター等の電装部品の交換に対応してきた経験が必須 学歴不問 -
社員一人ひとりが製品･サービスを通じて、全ての人の日々の生活に寄り添い、幸せな時間や人生の場面に繋がる価値を生み出し未来に繋いでいくという思いで「ハッピーなひとときを、ボトルから。」をコーポレートメッセージとしています。
勤務地
六本木本社（東京都港区） 想定年収
600万円～750万円 仕事の概要
短期・中長期双方の人事戦略の策定及び戦略実行を推進するための各種施策立案と推進実行をリードしていた… 求める人材
【必須】・事業会社での人事制度企画またはコンサル会社での業務経験(※戦略的思考力)・基本的な英語力と… -
社員一人ひとりが製品･サービスを通じて、全ての人の日々の生活に寄り添い、幸せな時間や人生の場面に繋がる価値を生み出し未来に繋いでいくという思いで「ハッピーなひとときを、ボトルから。」をコーポレートメッセージとしています。
勤務地
東京セールスオフィス（東京都新宿区） 想定年収
590万円～ 仕事の概要
アルコール製品販売の営業活動をお任せいたします。 求める人材
【必須】卸ビジネスでの業務経験（酒販業界でなくても可) -
社員一人ひとりが製品･サービスを通じて、全ての人の日々の生活に寄り添い、幸せな時間や人生の場面に繋がる価値を生み出し未来に繋いでいくという思いで「ハッピーなひとときを、ボトルから。」をコーポレートメッセージとしています。
勤務地
六本木本社（東京都港区） 想定年収
800万円～1300万円 仕事の概要
担当するファンクション(SCM※サプライチェーンマネジメント)のHRBPとして、事業計画達成に向けた中長期… 求める人材
【必須】■5年程度のHR業務経験（タレントマネジメント、人事制度、ER等に関する全般的な知識）■基本的…
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