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不動産売買のスキルは、あなたの人生を守る“武器”になりますよ!
勤務地 |
茨城県つくば市千現1−7−2 センチュリー21うらら センチュリー21うらら |
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仕事の概要 |
仕事内容: \ 一生食べていけるスキル、ここで身につけませんか? / 不動産売買のスキルは、あなたの人生を守る“武器”になる。 不動産売買営業と聞くと、「難しそう」「経験がないと無理そう」 そんなイメージを持つ方もいるかもしれません。 でも実はこの仕事、一度スキルを身につければ、一生食べていけるほどの“安定力”がある仕事なんです。 ◆ 住まいは、いつの時代も必要。景気に左右されにくい! * 人が生きていく限り「住まい」はなくならないニーズ * 結婚・出産・転勤・相続・老後など、どんな人生にも関わる仕事です ◆ 法律・税金・ローンなど、“一生使える知識”が身につく! * 専門的な知識が増えることで、お客様にも、自分の人生にも役立つ * 金融や投資のリテラシーが自然と高まり、将来の選択肢も広がる ◆ 営業スキル+人脈=自分の資産になる! * 一度信頼されると、紹介やリピートの仕事が広がっていく * お客様の「人生の節目」に関わることで、信頼関係が深まる ◆ 独立・副業も視野に入れられる自由なキャリア! * 将来的に独立して自分の不動産会社を持つことも可能 * 営業力・専門知識・人脈があれば、どこでも活躍できる人材に □ 未経験からでも、大丈夫。 今活躍している先輩たちも、ほとんどが異業種出身です。 飲食業・アパレル・事務職などから、 「人生を変えたくて」この世界に飛び込んできました。 あなたもここで、一生モノのスキルを手に入れませんか? 【こんな体感ができるお仕事です!】 本多英樹/50歳 代表取締役 アメリカでは不動産屋さんのことを『リアルター』と呼ばれ、医師弁護士に並ぶステイタスの高いお仕事と認知されています。 ここ日本では『フドウサンヤ』のイメージはとても低いです。 うさんくさい・だまされる・反社会的組織との繋がりがあるというようなイメージを持たれている方が多いようです。 高い収入を得ることが1番の目的になり「今だけ、カネだけ、自分だけ」の人々が多く生息しているのも事実です。 私たちが目指しているのは、もちろんアメリカの『リアルター』です。 不動産及び税金や金融その他周辺事項に関する深い責任と見識を持ち、クライアントの状況を見極めながら最良のアドバイスできる人財です。 そんな高い見識を持ち、管理型の会社とは真逆な「働く場所」も「時間」も「収入」も自ら決められる自由な自立型の大人の集団です。 ※最初は知識も経験もなくても大丈夫です。先輩たちも全員ゼロからスタートしてます。目指すゴールが理解できていて、自ら学ぶ姿勢と素直さや謙虚さがあれば必ず成長します。 当社の考えに共感できたら、ぜひ気軽に応募ください。きっと良い出会いになると思いますよ。 島田正行/46歳 営業部長 「本当に?」と思われるかもしれませんが、本当に『ウソのない誠実で正直な会社』です。お客様を第一に考えた、本質的な営業ならではの“面白さ”だったり“やりがい”だったりを、新しく入社される方にも知ってほしいです!お客様を喜ばせた結果、その成果も正当に評価され年収1000万円以上の高収入を得られるのも不動産売買営業の魅力です。以前の職場(飲食店)では、どうあがいても年収400〜500万円が限界でした。 田部井千尋/27歳 営業 女性社員の中には子育てと両立して働くママさんもいらっしゃいます。実は私も近々結婚を考えており、先輩に見習って子育てと両立しながら腰を据えて長く働き続けたいなと。ここは、それが出来る会社です 樽口裕希/30歳 営業 前職も不動産の営業だったのですが、この会社は徹底した分業制とフレックスタイム制を導入しているためプライベートな時間も大切にできることが良いですね!子供がまだ小さいので、15時に退社して妻のサポートのために子供の面倒をみたりしてます。子育てを妻と一緒にできることは、何よりもありがたいです。プライベートの充実だけではなく、年齢に関係なしにしっかりと稼げることも大きな魅力です。自信を持って「いい会社」ってオススメできます! 【不動産売買営業パーソンの1日の流れ】 9:00 出社・朝礼 * 今日のアポイントやタスクを確認 * チームで物件情報や営業状況を共有 9:30 ポスティング業務(1時間) * 担当エリアに物件チラシを配布 * 地域の雰囲気・ニーズも肌で感じながら情報収集 10:30 新規営業活動 * 問い合わせ対応や、新しい売り物件の開拓 11:30 物件下見・写真撮影・情報収集 * 売り物件の現地確認、資料作成用の素材集め 12:30 ランチ(同僚・先輩との情報交換も兼ねて) 13:30 顧客アポイント(物件案内・商談) * 実際に物件を見せながら購入意欲を高める提案 * 資金計画や購入条件の相談対応もこの時間帯 15:30 商談まとめ・契約準備 * 売買契約に向けた必要書類の作成、段取り調整 17:00 新規顧客への提案資料作成・フォロー連絡 * 内覧後のお客様へのフォロー連絡・追加提案 * 売主・買主との条件擦り合わせ 18:30 日報作成・スケジュール整理 * 今日の活動を振り返り、明日の営業戦略を立てる 19:00 退社(自己研鑽・市場分析に取り組むことも) * 成功している営業パーソンは、この時間をスキルアップに使う傾向あり ★やりがい 誠実に、正直に、お客様に向き合った本質的な営業をするからこそ、お客様からの「 ○○さんだから、決めました!」「本当にありがとうございました!」そんな言葉をいただいたときは、きっと大きな達成感と喜びを感じられるはずです。 その結果が収入面に反映されるため、人のために動ける方ほど、収入額も上がっていく構造になっています。 ★きびしさ 「物件」「取引の過程」「住宅ローン」「税金」など、住まいに関する全てにおいて『透明化』・『見える化』を実現した、お客様第一主義での営業活動が必要です。 ノルマを設けず営業それぞれに裁量権を持たせ自由度の高い業務環境をつくっているからこそ、自分で目標を決めて、主体的に取り組む姿勢が求められます。 ◆働く職場はこんなところ! 店舗面積120坪・敷地面積373坪と茨城県の不動産会社の中でも最大級! 2階建て建物で接客/執務スペースが分かれており、お客様対応と日常業務にそれぞれ集中して取り組むことができます。 敷地内に駐車場完備。ゆったり駐車できるスペースあり(従業員全員が駐車してもなお余裕があります) よくある不動産会社では、担当者一人でお客様を対応しますが、 当社は総勢20名のスタッフ全体でお客様を全力でサポートしています。 合言葉は『総員接客、総員営業』 誰か1人に負担がかかる体制ではなく、 万が一お休みとなってしまったとき、急な対応が必要になったときでも会社全体で対応ができる仕組みがあります。 働く社員だけでなく、お客様にとっても『安心』して頼れる・任せてもらえる環境です。 【空き家問題を解決する不動産売却コンサルティング営業職】 シンプルに言うと不動産を「売りたい人」と「買いたい人」をつなぐお仕事です。 売りたい人からも感謝され、買いたい人からも感謝され、会社からも感謝され、多くの感謝を集められるお仕事になります。 専門的に言うと、一戸建てや土地、マンション等、市場に流通する不動産の購入・売却の取引を斡旋。 取引が迅速かつ適正に行われるよう、お客様(買主様と売主様)の間に入って仲介します。 ただ物件を売るのではなく、お客様が抱える不動産に関する課題や悩みを解決する「不動産コンサルタント」としてのお仕事です。 \当社は空き家問題解決に力を入れています。/ 日本全国の空き家は毎年増え続け、2018年現在では849万戸(国内の住宅総数に占める空き家の割合は13.6%)となっており、社会問題となっています。 その一因でもある「都心×築浅×マンション」への流通集中に対し、当社が主に扱っているのは「地方×築古×一戸建ての住宅」。 空き家となっている家を含んだ中古住宅に価値を見出すことで、いつまでも人の賑わいが途切れない、持続可能な社会の実現を目指しています。 <未経験者も安心の研修ステップ> 入社後、社内研修を通して業務に必要とされる知識をしっかりと習得できます。 営業が未経験の方でも着実にスキルアップでき、配属後も先輩・上司のフォローがありますのでご安心ください。 ・基本的なビジネスマナー ・営業の基礎〜応用(商談の流れ、メールの送り方、商談ロールプレイングなど) ※基礎から応用までレベルに応じてお教えしますので、営業が初めてという方もご安心ください。ひとり立ちまでの期間も、あなたに合わせて決めていきます! 経験は一切不問!まっさらな方からの入社をお待ちしています♪ |
求める人材 |
求める人材: <必須> ★自ら考え、行動できる人 ★当社の想いに共感・同意いただける方 ★自らを成長させたい!と本気で考えている方 ★会社の未来を担っていく存在になりたい方 ★誰かの役に立つ、お互いに助け合い、感謝し合う働き方がしたい方 ★難しいことも諦めず、果敢に挑戦し、自ら考えて行動していきたい方 【こんな方はお断り!】 □:自分で考え行動するのが苦手、指示命令がないと動けない方 □:現状維持を求めている方 □:会社のことは自分には関係ないと考えている方 □:自分さえ良ければそれで良いと思っている方 □:ただラクして金を稼ぎたい方 当社が特に大事にしているのは、 社員1人ひとりが成長するために「常に考え、行動する」という意識を持つこと。 当社の仕事は、マニュアル通りにはいきません。上手くいかないことも、成果が出ないこともあります。 そんなときに必要なのは、どうやったら上手くいくかを仲間とともに試行錯誤し、そして率先して行動に移し、振り返りを繰り返すこと。 考えることが苦手、誰かの指示がなければ動けない、という人には辛い仕事かもしれません。 当社が求めているのは、『いかなる環境条件の中においても、自らの能力と可能性を最大限に発揮して、道を切り開いていこうとする姿勢を持った人』 そのような人に今後のうららの未来をともに担っていただきたいです。 今は【こんな方はお断り!】に該当する方でも、 「これからの自分を変えていきたい」「こんな人物を目指していきたい」という場合は応募OK!これからの努力を惜しまない姿勢を評価していきます。 <業界・職種経験不問> □35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) □中途採用の方は社会人経験をお持ちの方 □基本のPC操作(WordやExcelなどの基本操作ができればOK) ※営業経験がなくても、研修やサポート体制がしっかりしているためご安心ください。 これまでも、社員全員が営業未経験で入社し、活躍できるようになっています。 |
土日祝休みで年間休日124日!
勤務地 |
山口県防府市新田2062番地3 千代田運輸株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *倉庫でのフォークリフト作業 *ピッキングなど荷役作業 *倉庫管理事務の補助業務 など 地元の安定企業で働きませんか? 1969年の設立以来、地域に根差して活動し、 物流のトータルサービスを展開する当社。 山口県防府市に巨大な倉庫を構え、 お客様の幅広い物流ニーズに細やかにお応えしてきました。 現在は、東証プライム上場企業でもある 「ハマキョウレックスグループ」に所属し、 物流分野のコンサルティング(3PL)など事業を拡大しています。 そんな地元の安定企業で働きませんか? 特別な経験は一切必要ありません。 普通免許やフォークリフト免許を活かして、 正社員として腰を据えてご活躍いただければ、と期待しています! イチから丁寧に教えます! お任せするのは倉庫内作業が中心です。 ◆フォークリフトを使った運搬作業 ◆ピッキングを始めとした出荷準備作業 ◆上記に関連するデータ入力などのPC作業 といった内容で一つひとつの作業の中には 決して難しいものはありませんので、未経験の方もご安心ください! 入社後は、上司や先輩がほぼマンツーマンで 基礎から丁寧にレクチャーしていきます。 あなたのペースに合わせて教えますので、 難しいことや分からないことは何でも遠慮なく聞いてくださいね。 少しずつ仕事の幅を広げていただいて、 早い段階で独り立ちできるよう、サポートしていきます◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験大歓迎 ◆高卒以上 ◆要普通免許(AT限定可) ◆簡単なPC操作ができる方 |
【移住者歓迎】土日祝休み+賞与年3回!充実の福利厚生&手厚いサポートで安心◎20代から50代が活躍中【高収入も目指せる】
勤務地 |
埼玉県蕨市塚越 株式会社シュア・テクノ・ソリューション. |
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仕事の概要 |
仕事内容: ●下水道流量調査・スクリーニング調査 下水道の状態を調査し、問題箇所を特定します。 ●各現場管理・報告書の作成 現場での作業を管理し、 報告書を作成して顧客に提供します。 ●マンホール内に必要な機器を設置する作業が主な仕事です。 *作業は最低2名ペアで行います。安全第一での作業です! 全国の公共下水道を対象に 流量調査・スクリーニング調査・送煙調査等を行っています。 自治体や大手コンサルタントからの委託業務が90%を占めています。 安定した業務基盤が確立されており、長期的な雇用を提供しています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 普通自動車免許(AT限定可) |
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完全週休3日制! 残業無し!営業ノルマなし! 20代を中心に活躍中! 頑張った分だけ評価されます!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区東町〒260-0013 埼玉県さいたま市大宮区東町1-50-3 SUNSエナジー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 完全週休3日制!営業ノルマなし! 全員が営業未経験からスタート! 直行直帰!自宅付近での提案営業! 現在10代・20代・30代・40代のスタッフが活躍中 まずは先輩社員と同行し、 提案商品や、営業のノウハウを覚えてもらいます。 <ココがポイント> 〇月給25万円〜100万円と 頑張れば頑張った分稼げます! 〇リモート勤務! 〇転勤無し! 〇完全週休3日制! 〇年間休日165日以上! 〇営業ノルマなし! 〇長期大型連休有(GW・夏季・年末年始) 〇職場見学OK 〇昇給年1回 〇賞与年2回(6月・12月)※業績・評価により変動 〇有給休暇取得率が高い 〇異業種からの転職者も活躍中 〇中途社員向けフォローアップ研修 〇独立支援制度あり <お仕事内容> 太陽光・蓄電池の提案営業(正社員) ・個人のお客様へのフィールド営業 ・法人のお客様にコンサルティング営業 ・法人のお客様からの紹介営業 ・市場調査および分析 ・営業戦略の立案および実行 <営業エリア> 埼玉県内のエリアを中心に提案営業! エリアに関してご相談ください。 ※直行直帰可能! お住いのご自宅付近で 営業活動をしていただきます。 電気代を下げたいお客様、 災害対策を希望されるお客様へ 太陽光、蓄電池のご案内・ご成約、 工事、アフターフォローなど 太陽光発電システム、蓄電池システム、 オール電化システム、V2H等の 環境関連商材における販売施工、 住宅エネルギーのトータルマネジメント 法人コンサルティングのお仕事です。 入社後、弊社の営業とマンツーマンで 個人・法人営業・コンサルティング営業の すべてのスキルを身に着けてもらいます。 ワークライフバランスを重視しながら 高収入が目指せるベンチャー企業です。 <東京都からも営業可能!> 東京都北区、足立区、板橋区、練馬区 西東京市、東村山市、などにお住まいの方、 県境付近の営業も可能です! <とある1日の流れ> 9:00 先輩社員と現地合流 10:00〜12:00 営業活動 12:00〜13:00 現場近くでランチ 13:00〜15:00 提携先企業との打ち合わせ、紹介案件消化等 16:00〜 フィールドセールス営業活動 18:00 業務終了 お疲れさまでした! <公式ホームページ> https://suns-energy.biz/ ご応募やご質問は、 お電話でも受付しております。 043-301-2313 採用係までお気軽にお問合せください。 |
求める人材 |
資格・経験 未経験歓迎 普通自動車運転免許(AT限定可) |
お客様の成長に貢献し、自分たちも共に成長し続ける
勤務地 |
福岡県北九州市小倉北区片野1-13-14 渡辺税理士事務所 |
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給与例 |
給与例 年収440万円(30代入社5年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★経験3年以上の方は、月給25万円スタート! ○●…………………………………………… 地元の企業と信頼を築いてきた事務所です さらに企業への貢献を高める為の募集です ……………………………………………●○ 北九州エリアを中心に、 丁寧な仕事ぶりにより 地域のお客様からの信頼も厚く、 長いお付き合いをいただいております。 「お客様の成長に貢献し、 ともに私たちも成長し、 お役に立つものを提供し続ける」 その志のため、 信頼しあえる新たな仲間を募集します。 「自分自身を成長させたい」 「これまでの経験を活かし、 更なるスキルアップしたい」 「税理士を目指したい」 税務会計を通じ社会貢献をする思いを 持ったあなたと共に成長していきたいと 当事務所は考えています。 経営者の方々とお話をする機会が多く 勉強になる事も沢山。 業務は各人のスキルとステップに 合わせてお任せするので 一連の会計業務を行うことができ、 自分自身で完結できます。 <募集要項> 会計事務所の未経験者、経験者 双方を採用する予定ですが 誠実に仕事を行える方で、 責任感のある方を 採用したいと考えております。 □お仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 税務、会計、税理士、税理士(補助)業務の 会計業務からコンサルまで、 レベルに合わせた仕事をお任せします。 ▼具体的には… 【会計業務】 ・決算補助業務 ・試算表、元帳の作成 ・決算補助業務 ・年末調整、源泉納付 【監査業務・税理士補助業務】 ・月次決算業務の監査 ・決算申告書の作成業務 ・顧問先への月次巡回監査、経営報告・提案 ・顧問先の問題解決 ・経営指導 【事業承継業務】 ・相続の申告 ・承継 ※経験者には早期に担当をお任せします ================= 働く社員へインタビュー! ================= 創業57年、 地域に密着し堅実な経営を行ってきました。 当事務所は、 「お客様の成長に貢献し、 ともに私たちも成長し、 お役に立つものを提供し続ける」 を理念としております。 共に成長できるように 快適なオフィスと 充実の教育体制を整えております。 ご不安な点があれば、 些細な事でも お問い合わせ下さい♪ 所長 渡辺 |
求める人材 |
求めている人材 会計事務所の経験者、 未経験者双方を採用する予定です! □必須or歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆経験不問 ◆専門卒・短大卒以上 【未経験の方でも】 ・仕事に対して誠実な方 ・責任をもって業務を行える方 ・情熱や目標を持ち業務を遂行できる方 【以下の方は特に歓迎いたします】 ・会計事務所の経験者 ・簿記の有資格者 ・企業での経理経験者 ・税理士の一部試験合格者 ・税務会計の実務経験者 |
◆業務系・Web系システム開発をはじめ、コンサルティングサービスを手がけ、毎年200%成長。ただのシステム会社ではなく、「テクノロジーで人を幸せにすること」を目指す。自社サービス開発や、開発の内製化も進めています。
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
426万円〜800万円 |
仕事の概要 |
8割以上が直請で、仕様策定・要件定義・基本設計などの上流から下流ま で一貫して手がける案件が大半。ま… |
求める人材 |
【必須経験】・Java、PHP、Javascript/Typescript、Python いずれかの開発経験2年以上・詳細設計、単体… |
既存顧客スタッフ管理のお仕事★新規開拓なし!育成制度充実◎
勤務地 |
愛知県豊田市清水町2-79-1 株式会社都工業 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円/初年度(月給30万円+手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 .。○*+・。ここがオススメ 。・+*○ 。 □業界未経験OK! ┗未経験でも初任給30万円からスタート! ┗充実の育成制度で未経験でも安心◎ □昇給・賞与あり!各種手当充実♪ □駅チカ徒歩5分◎車通勤もOK! -.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.- <仕事内容> ものづくり企業と求職者を結ぶ 営業活動とスタッフ管理をお願いします。 <具体的には…> ■営業活動■ 既に取引のある企業のお客様に 人材に関するお悩みや相談を受け、 課題に応じて最適な人材や 採用計画をご提案します。 テレアポ・飛び込み・新規開拓など 新規営業活動は一切ありません◎ 担当のお客様に集中して取り組める環境です。 ◎最初は1〜2社の担当をお任せ。 仕事の流れに慣れてきたら少しずつ 業務の幅を広げて5〜8社の お客様を引き継いでいきます。 ■人材コーディネーター業務■ 求職中の登録スタッフ、 一人ひとりに最適な仕事を紹介。 経験やスキル、得意分野、希望条件を 踏まえて就業サポートを行います。 入寮のお手伝いなど新生活の支援も! お仕事が決まった後も定期的に コミュニケーションを取り 困ったことがあれば丁寧にフォローします。 ◎「人材派遣の仕組みが分からない」 「ものづくり業界に詳しくない…」 という方も、一から丁寧に教えていきます。 <ものづくり業界に特化!> ・自動車部品の製造 ・メンテナンス ・機械オペレーター などトヨタグループ企業を中心に ものづくりの仕事に特化して求職者と企業を繋ぎます。 〜都工業について〜 私たち都工業は 人手不足に悩む企業と求職者を繋ぐ 人材サービスに特化した会社。 三河を中心に大手ものづくり企業様と 長年のお付き合いを続けています。 安定した依頼があり、30期連続の黒字経営! 今後もお客様の期待と信頼に応え さらに成長していきます。 ・────*入社後の流れ*─────・ >>座学での研修からスタート! …当社の理念や歴史、人材派遣の仕組みや 業界について広く学びます。 ▼ >>先輩とのOJTで仕事の流れを覚える! …お客様との打ち合わせに同席し、 商談や提案の仕方を実際に学びます。 ▼ (入社からここまで約3ヵ月…) >>徐々にひとり立ち! …担当を引き継ぎ、最初は1〜2社、 徐々に5〜8社ほどお任せしていきます。 ─────────────────── - 『ライフイベントがあっても長く続けられる』 - <日本中の職場を上機嫌にする!> これが私たちのビジョンです。 そのためにはまず、私たちの職場が上機嫌で なければいけません。社員全員が笑顔で 良い仕事ができるように、社員自身はもちろん、 社員を支える家族へのサポートにも力を入れています。 例えば、家庭と仕事の両立をバックアップ できるよう、出産手当や子ども進学手当を はじめとした子育て支援制度を整備しています。 ライフイベントがあっても働き続けられるよう、 サポート体制が整った職場です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 *高卒以上 *要普通免許(AT可) 【歓迎条件】 ★少しでも営業経験がある方大歓迎! 業界、分野、ブランク、スキルなど一切不問! ★人材営業・コーディネーターなどの経験、 派遣会社などで登録スタッフの サポート業務経験がある方は 即戦力としてお迎えします! ★30〜50代まで幅広く活躍中! <こんなことに興味のある方大歓迎!> 営業、派遣営業、法人営業、セールス、人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、キャリアカウンセラー、キャリアアドバイザー、カウンセラー、仕事紹介、販売、接客、サービス業など。 |
業績好調のため、駅直結の六甲営業所を新オープン!今人気の福祉用具専門相談員のお仕事です。福祉用具を提案し、地域の暮らしを便利にする。若手が多数活躍中!未経験者大歓迎!
勤務地 |
兵庫県神戸市灘区深田町4-1-1 ウェルブ六甲道2番街207号 株式会社西本(ケアサポート西本) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 業務拡大につき、新営業所を六甲道駅徒歩2分の場所にオープン! □駅直結!雨でも濡れずに通勤できます! □新営業所の立ち上げスタッフになりませんか? □既存取引先へのルート営業がメイン。福祉用具を提案するお仕事です! ノルマや数字の重圧からの解放 困っている人の役に立ち、地域を支えたい! お客様から感謝される【新しい営業】を体験してみませんか? ☆こんな悩みをお持ちの方は、西本の「感動を提供する仕事」を実感してください☆ □「営業は好きだけど、数字に追われたくない」 □「自社の商品を、胸を張って提案したい」 □「自分の仕事で、誰かに感謝されたい」 □「人のお役に立てている実感がほしい」 営業は毎日、毎月の数字の積み重ね。 この仕事をずっと続けていけるのか、いつまで数字に追われなければならないのか。 自分の仕事の「意義」を実感し、人から感謝される仕事がしたい方は、ぜひ、西本に飛び込んでください。 □創業40年以上、地域内での知名度は抜群! 「知られた会社」だからこそ営業・提案活動をスムーズに行うことができます。 西本の募集をご覧いただき、ありがとうございます。 神戸市須磨区で寝具小売店として創業した西本は40年以上続く老舗企業です。 高齢化社会を支える福祉業界において、西本は福祉用具レンタル事業を軸に成長してきました。特に、神戸市・明石市・阪神間を中心に、福祉用具のレンタル・販売や、バリアフリーなどの住宅改修を行っている会社で、地域での知名度は抜群です。 垂水営業所、阪神営業所、須磨営業所に加え、JR六甲道駅に六甲営業所も開設! 新営業所での立ち上げスタッフを募集しています! □福祉用具のレンタル、 コンサルティング業務って? ベッド、車いす、歩行器など、介護□品や福祉□具を必要とする□への提案、手すりやスロープの設置など、高齢者や要介護者向けに、住環境の整備などを提案するお仕事です。 営業先は、居宅□援事業所や福祉施設のケアマネージャーさん。ケアマネージャーさんと相談しながら、ご紹介いただいた介護を必要とする利□者さまに当社のサービスや福祉用具のご紹介をします。 利用者さまの生活環境、身体の状況を見て「これがあったら、この人は助かるだろうな」と相手の状況を想像しながら、福祉用具を選定し、提案していく。相手の生活環境や、身体状況を想像しながら、迅速に対応していくことが求められます。また必要があれば、手すりやスロープの設置などのバリアフリー工事、住宅改修の提案も行います。 □未経験入社で、 独り立ちできるまでどれくらいかかる? 西本では、どなたでも三ヶ月で独り立ちできるようにプログラムを組んでいます。 □未経験でも安心の理由 現在活躍している社員のほとんどは、同業界からではなく、異業界からの転職組で、みんな最初はゼロからのスタートでした。そんな経験を経て自立している西本の先輩たちが、親切丁寧にサポートします。最初は簡単な業務からスタートし、入社3ヶ月目には独り立ちができることを目指しています。 また、新営業所の立ち上げとはいえ、先輩社員が丁寧に業務を教えますし、まずは既存顧客のルート営業からスタートですので、安心です! □[1ヶ月目:実地研修] 西本ではOJTをメインに研修を行っています。 入社後、先輩と同行して居宅介護支援事業所や利用者さまのご自宅、介護施設を訪問します。商品の提案や納品の仕方など、先輩のトークを見ながらしっかり覚えましょう。 最初は、書類作成の補助や、利用者さま宅での福祉用具の設置フォローなど、簡単な業務からスタートします。 □[2ヶ月目:実地研修・商品知識を学ぶ] 福祉用具に関する商品知識を身につけるため、フィッティングスタッフと同行して用具の機能や組み立て方法などを学びます。 □[3ヶ月目:担当地域研修・独り立ち] 担当地域が決まっている人は、その地域の先輩社員と同行し、ケアマネジャーさんとの連携を取ります。 ☆Point☆ 特定の先輩社員だけでなく、様々な社員と同行することができますので、たくさんのケースを見て、それぞれの提案の仕方をしっかり吸収してください。 □[3ヶ月〜4ヶ月目:独り立ち] 最初の一ヶ月は先輩社員に同行して業務を覚えながら、簡単な作業からスタートします。 二ヶ月目以降、フィッティングスタッフと同行して用具知識を身に着けながら、既存取引先のケアマネージャーさんや、利用者さまに簡単な福祉用品などの提案を行います。ここも先輩がフォローします。 福祉用具はたくさんの種類があり、覚えるだけでも大変ですが、現場での経験を重ねることで利用者さまの要望に応じて臨機応変に対応することができるようになります。 □[新規営業はほぼなく、ルート営業がメイン] 既存取引先をメインで回ります。 新規営業が必要な場合は、業務拡大のために新しい地域に営業所を開設するタイミングで行いますが、新規営業はベテラン社員が対応しているのでご安心ください。 ☆一日の流れ☆ 8:30:朝礼、納品物の積み込み 9:00:利用者さま宅へ訪問、お困りごとや要望のヒアリング 11:00:居宅介護支援事業所を訪問、商品提案 13:00:昼食 14:00:担当者会議(利用者さんの状況について情報交換、今後の支援策を検討) 16:00:利用者さま宅へ訪問、設置した用具のチェック 17:00:報告書や書類作成 18:00:退社 □安定成長の福祉産業だからこそ 安心して長く働ける! 福祉用具メーカーの国内市場規模は、1,282億円と推定され、今後5年間で27.27%成長すると予測されています。高齢化社会を迎える日本において、福祉用具を提案し、利用者さまの暮らしを快適にすることが、益々求められています。 □成長産業の福祉業界の中でも、ひときわ業務を拡大している 西本の秘密を大公開! [1]迅速対応 利用者さまの身体状況は刻一刻と変化します。 いかに早く必要な商品や用具を納入できるかを考え、対応しています。そのことから、「迅速対応の西本」として、お客様の信頼を得ています。 [2]完全分業で営業に集中できる 西本では、営業、配送・フィッティング、コールセンター、営業事務など、各業務を分業化して対応しています。そして部署間のチームワーク、連携を大切にしています。 そのため、営業は営業に集中することができ、効率よく数字をあげることができています。 □この仕事で成功するコツは? [1]敬意をもって、ご要望やお話にしっかり耳を傾ける。 相手は高齢者、人生の大先輩です。丁寧にコミュニケーションを取ることで、喜んでいただき、信頼を得ることができます。人と接するのが好きな人には向いている仕事です。 [2]コミュニケーションをこまめに、丁寧に取ること。 この仕事は、ケアマネージャー、福祉用具メーカー、役所など、関係各所が連携しながら進めていく仕事です。どんな小さなことでも、気になることがあれば密に連携することが求められます。こまめなコミュニケーションが欠かせません。逆にコミュニケーションをおろそかにしてしまう人には向いていないかもしれません。 [3]関係性を長く持つことができる。 売って終わりの仕事ではありません。お客様と長い関係を維持しながら、信頼関係を構築することができます。 □やりがいだけでない! しっかり稼げます! 西本では評価制度を明確に定めており、年齢に関係なく、昇進の機会があります。 実際、20代で年収450万以上を稼ぐ社員もいます。 [年収例] 480万円/28歳、入社3年 月給30万円+各種手当+賞与 600万円/35歳、入社8年 月給40万円+各種手当+賞与 □どんな会社か気になった方へ 採用専用ホームページを開設しています。 もっと多くの情報をみて、西本を身近に感じていただけると思います。 https://www.recruit.nishimoto-kobe.com/fukushi-senmon/ |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 ・人と話すのが好きな方 ・おせっかいが好きな方 ・仕事も家庭も両立しながら、しっかり稼ぎたい方 ・キャリアUPを□指す□ ・チャレンジ精神がある□ ・チームワーク□、コミュニケーション□に□信がある方 ・体を動かすのが好きな方 ・地域貢献がしたい方 【歓迎スキル】 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・要普通自動車免許/AT限定可 ・福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方優遇 |
リフト資格歓迎□年休120日□土日祝休□賞与年4□未経験OK
勤務地 |
大阪府岸和田市田治米町561-5 岸和田倉庫 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □:具体的な仕事内容♪  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ コンテナ到着荷物の荷卸し作業や 商品の梱包・発送をお任せします! また、案件ごとの納期管理や 商品在庫管理業務も行っていただきます◎ 具体的には… ・商品の出荷業務(梱包〜発送) ・発送連絡業務 ・在庫管理(資材や部材の管理など) ・商品の納期管理 ラベル貼り作業などがある商品もあるため 納期を確認し、スケジュールを調整します ・ アルバイトのシフト管理 □ 出荷の際には納品書の作成もあります。 → システムが運用されているので、 簡単にデータ入力が可能です! □:安心の職場環境♪  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は簡単な作業、 できることからスタート! OJTを通して、 先輩がマンツーマンで指導します! 独り立ちまでしっかりサポートするので 安心してください★ また年次昇給や賞与制度を設けており、 頑張りがしっかりと評価される環境! その他、各種手当や従業員の方への 福利厚生をご用意しています◎ ◎残業少なめ ◎研修制度充実! ◎自分の意見が通りやすい 風通しの良い会社 経営方針は、 「たのしい会社づくり」や 「未来を紡ぐ人財育成」 お客様から社員まで 全ての人を大切にしたい、 という想いがある会社です。 今回はそんな当社で配送スタッフを募集! これまでの経験や 特別なスキルは問いません。 働きやすさ◎の会社で、 私たちと一緒に働いてみませんか? □:会社についてご紹介♪  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は小物やアパレルを主体に オリジナルグッズの企画製作、 セールスプロモーションから コンサルティングまでを一括で対応し、 今までにないモノ、 イエローでしか作れないモノを 製作しています★ |
求める人材 |
求めている人材 / □20代・30代活躍中の職場♪ □業界未経験歓迎★学歴不問◎ □フォークリフト資格をお持ちの方歓迎! \ □:歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 (AT限定可) ◆フォークリフト免許保持者 ◆新しいことにチャレンジしたい方 ◆自分自身を成長させたい方 ◆頑張りが評価される職場で働きたい方 ◆暖かい雰囲気ので働きたい方 ◆これまでの経験を活かしたい方 ◆プライベートも充実させたい方など… □:社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2019年に設立されたまだ新しい会社なので 風通しがよく自分の意見も採用されやすいです。 “もくもくと仕事をする” “積極的に意見していく”など、 自分にあった働き方が出来ますよ♪ ガチャガチャや、アニメグッズ、スポーツ、 アパレルなど多岐にわたって携わっています。 街中で実際に目にしたりすると嬉しくなります◎ また、働く中で 「ここが分かりにくい」 「もっとこうしてほしい」 …という意見があれば、 遠慮なくお伝えください♪ そんな率直な意見をもとに、 従業員全員が楽しく、 より働きやすい環境づくりを 一緒にしていきたいと考えています! |
同社は、三菱UFJ銀行、三菱UFJ信託銀行、東京海上日動火災保険、明治安田生命保険が各25%出資する運用評価会社ですが、業務内容は系列に拘らず、幅広く展開しております。出資会社及びその関連企業への売上げは約50%程度です。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
投資家に対して明瞭で信頼できる情報を提供している当社にてデータ分析等をお任せ。投資信託分野の第三者… |
求める人材 |
【必須】■何かしらのプログラミング言語の実務経験(3年程度)※社内ではSAS、VBA、SQL等を使用。Python… |
★司法書士有資格者初任給35万円 ★幅広い業務と人材育成に実績!
勤務地 |
京都府京都市中京区場之町592 メディナ烏丸御池3階 JFD司法書士法人 京都事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★司法書士初任給35万円★幅広い業務と人材育成に実績!★育児応援シフトあり 不動産登記・法人登記を中心に司法書士業全般を取り扱っています。 多岐多様な業務・実例を経験することができます * クライアントは、不動産仲介会社、新築請負会社、新築マンション分譲会社、銀行等金融機関、隣接士業等、多岐にわたります。 * 取扱業務は、不動産登記を中心に、法人登記、後見手続、訴訟業務等を取り扱っています。 * 時代の変化に応じて、通常の相続手続の他、遺産承継業務、民事信託業務、高齢者の財産管理にまつわるコンサルティング業務にも力を入れています。 * 先輩司法書士が一からサポートしますので安心して業務に取り組んでいただけます。 * 新人研修や家族信託研修についての講師を務めているため、最新の実務を深く学べる環境です。 * 京都事務所は、有資格者10名、補助者9名 * 男女比 男6対女4 * 業務の内訳 * 不動産決済案件月100〜200件(中古、新築、外国人案件、任意売却など) * 相続登記月15〜25件 * 遺産承継案件(預金、株券、保険関係)月5件程 * 生前対策コンサルティング(家族信託、任意後見、遺言等)月5件程 * 商業登記(設立、役員変更、解散、M&A案件など)月5〜20件 他 ★★補助者も同時に募集しています。条件など詳細はお問合せ下さい★★ |
求める人材 |
求める人材: リーガルパートナーとして コンプライアンス遵守の意識が高まる中、ますます我々の存在意義は高まっています。 JFDは、あらゆるリスクを想定し、適切なアドバイスができる事こそが、優れたリーガルパートナーと考えています。 取引先の下請けになるのではなく、あくまで法律家としての視点からクライアントのサポートを行う姿勢が評価されています。 決済や相続の案件数は年間で1万件以上、創業35年、永年の蓄積された膨大で多様なデータベースが私たちの礎となっています。 さあ、JFDグループのメンバーとして、唯一無二のリーガルパートナーを目指しましょう! ・チーム制の勤務 1チーム3〜6名で、年齢、キャリア、有資格者、補助者をバランスよく構成しています。 基本的に案件を一人で担当することは無く、チームで助け合いながら進めています。 教える側も教えることで自身の理解が深まるため、新人さんがチーム入りした際はチームメンバー全員でレクチャーをしています。 面倒見がよいスタッフ(意識的にそういった人材を採用しています)が多く、わからないことはすぐに質問ができます。 案件数としては、担当地域ごとに1チームで月25件から50件。 種類は万遍なく振り分けされ、決済、相続、遺産承継、商業、遺言など。 また、企業文化として『より良い人間関係が最高の仕事を生み出す』との考え方があり、所長やチームリーダーによる定期的な面談など人間関係には特に気を配っています。 |
【未経験歓迎】年間休日125日!充実の研修制度で安心!
勤務地 |
鹿児島県姶良市3333-24 株式会社ITブレイド 鹿児島支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ここに注目!一目でわかる当社の魅力/ □土日祝休み&年間休日125日! ┗週休3日制の導入も検討中! □月平均残業時間10時間以内! ┗ライフワークバランス◎ □リフレッシュ手当制度あり ┗休日にリフレッシュ=手当支給! □結婚祝金、出産祝金など支給! ┗勤続3年以上で結婚祝い金20万円 □未経験からのチャレンジも歓迎! ┗手厚いサポートがあるので安心◎ □入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 充実したサポート体制のもと、 プログラマーとしてキャリアを スタートしていただけます! 勤務は自社内での作業が中心であり お客様との直接取引によるプライム案件 が主体であるため、安心して業務に 取り組めます。 客先常駐は一切ありません! □仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 販売管理・他システム等の開発・ インフラ構築をお任せします。 未経験者向けの手厚いサポートもあり 上流からの開発を経験可能です! 業務課題の抽出からシステム提案、 開発までトータルに携わることが できるのが特徴です◎ ■具体的には システム開発・インフラ設計構築業務 をお任せいたします。 主に、県内企業様のDX推進に向けた 提案から開発までの一連の工程を担当 していただきます。 まずは、プログラマーとしてキャリアを スタート! ・顧客企業様の商品・在庫管理システム ・受発注システムの開発 ・モバイル端末を活用したDX化の実現 などの業務に携わっていただきます。 ■開発環境 1. Windows Formsアプリケーション開発 2. Webアプリケーション開発 3. モバイルアプリケーション開発 4. ハンディターミナルアプリケーション開発 5. ホームページ制作 等 ■主な開発言語 VB.NET、C# (.NET Framework / ※今後.NET8 .NET9へ移行) Java、JavaScript、HTML、CSS、PHP 他 ■主な使用データベース MySQL、PostgreSQL、MS SQL Server 他 ■開発事例 <青果物卸売業向け販売管理システム> ・競り販売対応の在庫管理 ・販売履歴分析による戦略策定 ・入出荷作業の効率化 ・Webによる顧客からの発注受付 <食肉加工会社向け生産管理システム> ・原料入荷〜製品出荷までの管理 ・製造工程での品質管理データ分析 ・モバイル端末による現場との共有 <鮮魚卸売業向け在庫管理システム> ・鮮魚に特化した入庫・出荷・保管管理 □ゆくゆくは週休3日制を導入予定◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在は年間休日125日(完全週休2日制) ですが、更なるワークライフバランス の向上を目指し、週休3日制の導入も 視野に入れて検討を進めています! 週休3日制が実現した場合には、 年間休日が137日になる予定です◎ プライベートを充実させてオンオフの メリハリつけた働き方が可能です♪ □社員が”快適に働ける環境”を追求!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・フリーアドレス導入 ・カフェルームの併設 ・結婚祝い金など福利厚生の充実 など、社員が快適に働ける環境づくりを 心がけています◎ 他にも「リフレッシュ手当制度」という 休日にリフレッシュに関することを行う と手当が支給される制度もあります♪ □技術志向・上流志向どちらもOK!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 開発、インフラ、Web、セキュリティ など、多彩なエンジニア領域で、 ご自身の適性に合った分野を目指せます。 プログラマーからスタートし、 ・SE(システムエンジニア) ・PL(プロジェクトリーダー) ・PM(プロジェクトマネージャー) ・システムコンサルタント へとステップアップできる キャリアパスもご用意しています! 多様な開発環境や技術に触れながら、 着実にスキルアップを目指せる環境です。 □当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、ソフトウェア開発とクラウド 事業を中心に、その他コンサルティング、 ハードウェア(PC、サーバー)販売、 ネットワーク構築など、ITに関する 幅広いサービスを提供しており、 システム開発に限らず、お客様を総合的 にサポートできる点が強みです。 多様な業界でDXが注目される昨今、 お客様の課題に合わせたシステム開発、 および当社が提供する業務システムや クラウドサービスは、多くのお客様に ご支持いただき、安定した経営を 継続しております。 |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験者 ・35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成を図るため) □未経験からのスタートでも、手厚い サポート体制があるのでご安心下さい◎ プログラマーからスタートし、 徐々にスキルを身につけながら キャリアアップが可能! 新しいことに挑戦する意欲のある方 をお待ちしています。 □こんな方歓迎します!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・お客様の課題解決に向けて、 情熱と主体性を持って取り組める方 ・新しい技術への関心を持ち、学習意欲 を持ってスキルアップを目指せる方 ・チームでの開発を楽しめる方 ・提案から開発まで一貫して担当したい方 ・働きやすい環境で仕事に取り組みたい方 ・プライム案件において、お客様と 密に連携しながら開発を進めたい方 ・プライベートも大切にしながら キャリアアップを目指したい方 ・自社内開発を希望する方 □Uターン・Iターン希望も歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東京圏(東京都、埼玉県、千葉県、 神奈川県)からの移住で、一定の要件 を満たす方は、鹿児島県移住支援金制度 を活用できます。 詳細は、鹿児島県移住支援金制度の ホームページでご確認ください。 |
【自らのアイデアを企画に反映】販促施策の立案・実行のお仕事!充実の福利厚生〇
勤務地 |
〒336-0021埼玉県さいたま市南区別所〒3360021 埼玉県さいたま市南区 ベストメディカルサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『医療×小売』という領域で、BtoCにおける多彩なマーケティング経験が積める! デジタルからリアルまで、自らのアイデアを企画に反映・実行できる自由度の高い環境です〇 『全国TOPクラス』の眼科クリニックの広報として、社会貢献性ややりがいを実感〇 \\日本最大級の眼科医療グループで福利厚生なども抜群!// ============= 【 仕事内容 】 東京・埼玉・千葉・新潟にて、15の眼科クリニック・17のメガネ・コンタクト販売店を展開する医療法人新光会グループ。 医療と小売の両面を支えるプロモーション・広報活動の強化を目的に、販促企画・マーケティング担当者を募集いたします。 店舗・クリニック双方の集客力向上やブランディングを担うポジションとして、Web・紙媒体・店舗空間など多チャネルにわたる販促施策の立案・実行をお任せします。 <具体的には> ■Web・デジタル施策 ・ 公式ホームページの更新・簡単な修正作業(WordPress等のCMS) ・ SEO対策の実施と改善(キーワード選定、検索順位管理など) ・ MEO対策の実施(Googleビジネスプロフィールの整備・口コミ対応など) ・ LINE公式アカウントやSNS運用 ■オフライン販促施策 ・ DM・チラシ・キャンペーンはがき等の企画、制作ディレクション ・ 店舗・クリニック内の掲示物デザイン(ポスター・POP等) ・ 季節イベントやキャンペーンの企画立案・運営 ■その他マーケティング業務 ・来院者・購買データを元にした販促分析(例:リピート傾向、地域別反応率) ・ 広告代理店や制作会社との連携・ディレクション ・ 医療スタッフや販売スタッフとの現場調整・情報共有 ※最初からすべての業務が出来なくても大丈夫です。適性に応じて得意な分野からお任せしていきます。 ※週3‐4日程度は本社、それ以外の週1‐2日程度は現場理解のためクリニックなどへの巡回や現場業務などをお願い致します。 ============= 【 給与について 】 月給300,000円〜500,000円 <収入例> 初年度年収:450万円〜650万円を想定しています。 *手当込み *残業手当は実残業時間に応じて支給(1分ごと) *平均残業時間20時間程度 *経験者は「前職給与」を考慮し優遇します ============= 【 おすすめポイント 】 〇-〇 経験を活かしてキャリアアップ 〇-〇 「ずっと同じポジションでキャリアを磨くことができない」など、将来に不安を抱いている方にこそ、ぴったりな職場です。 “たくさんの人と関わりながら幅広く携わりたい”そんな風にお考えの方にご応募いただけたら嬉しいです! 〇-〇 有給が取りやすい環境 〇-〇 ご都合に合わせて有給休暇を取得しやすい雰囲気ですよ〇 「顔色を伺いながら取らなければならない…。」 そんな心配は必要ありません。 プライベートも大切にしながら働いていただけたらと思っています。 〇-〇 充実の福利厚生 〇-〇 母体が日本最大規模の眼科医院を展開する医療法人という事もあり、業績は順調に右肩上がり! 『景気に左右されることなく、安心して長く働けたら…』 そんな希望を叶えられる安定感抜群の業界ですよ。 =================== 【 当社について 】 医療法人新光会のグループ会社として、眼科経営やコンタクトレンズ・メガネの販売店を手掛けている当社。 当法人の所属している新光HDとして近い将来、株式公開(上場)を目指しています。 幅広い層のスタッフが活躍しており、和気あいあいとした雰囲気ですよ〇 近年、着々と店舗数も増えています。 さらなるICT化(DX化)に向けて、バックオフィスから力を貸していただけたら幸いです。 『医療』という安定基盤のもとで、心機一転働いてみませんか? =================== |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・Webや販促物の制作・更新に関わった経験(目安:1年以上) ・SEOまたはMEOの基礎知識(施策の立案や運用経験があれば尚可 <歓迎> ・クリニック・調剤薬局・ドラッグストア・小売など、店舗型ビジネスの販促経験 ・HP運用経験 ・分析ツール(Googleアナリティクス、サーチコンソールなど)の使用経験 ・印刷物のディレクション経験(制作会社とのやり取りなど) \以下のような方が活躍中!/ 情報を“伝える・届ける”工夫が好きな方 現場スタッフと協力しながら柔軟に動ける方 販促だけでなく“お客様視点”を持って施策を考えられる方 新しいことにチャレンジすることが好きな方 |
■医療先進国である米国においてCSO業界シェアNo.1!日本でも急成長を遂げているCSOです。 ■世界110以上、社員29,000人を擁する、世界的なヘルスケア・リーディング・プロバイダーです。
勤務地 |
メーカー事業所(東京都23区内)、メーカー事業所(大阪府)、メーカー事業(愛知県) |
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想定年収 |
500万円〜900万円 |
仕事の概要 |
MRとして、様々な製薬メーカーのプロジェクトを担当していただきます。■医療業界に貢献したい、医師や患… |
求める人材 |
【必須】■MR経験(MR資格必須) ■普通自動車免許(AT可)★MRブランクのある方、専門領域でキャリアアップ… |
あなたの経験が活きる!地元密着の税理士法人◆月給25万円〜
勤務地 |
新潟県新発田市大栄町2丁目7−7 税理士法人小野寺税務会計事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 メインは毎月の月次巡回監査。 税務・会計の他、経営計画の策定支援も請け負います。 【今回の募集について】 ■採用予定人数:2名 あなたのご応募をお待ちしています! 税理士法人小野寺税務会計事務所では新しい仲間として「会計アシスタント」を募集します。 お仕事内容は税理士業務の補助です。 具体的には毎月関与先を訪問して会計・税務の監査、決算書の作成、税務申告・届出及びそれに付随する業務、コンサルティング業(関与先の業績検討、経営相談、予算策定等)をお任せします。 (会計ソフトは「TKC会計ソフト」を使用します。) 1名あたり15〜20社前後のクライアント様を担当していただきます。 担当するクライアント様は新発田市内の企業が中心で、規模・業界は様々。 いろんな業界の案件を経験することが出来ます! 【当事務所で働くメリット】 TKC職員研修をはじめ、月初めの税法研修やその他外部研修等も常に受けられる環境です。 税理士試験等の資格取得のサポートとして受験のための休暇は付与します! 様々な業界の経営者と一緒に仕事ができるのもメリットです◎ 更に、年に1回事務所旅行あり! メリハリをつけて働けます! <一日のスケジュール例> 〜8:30 出勤 8:35〜8:45 朝礼 8:45〜12:00 決算等社内業務 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜17:00 関与先訪問 17:00 退勤 ※勤務時間内での働き方については、 ある程度各人の裁量に任せています。 【当事務所について】 昭和51年に開業した当事務所は、何よりもまず「企業の繁栄」に重きを置き、適正な業務によって関与先や金融機関、そして税務署からも高い評価をいただいてきました。 20代や30代の若いスタッフも多く、これからの成長も期待できる環境です。 <社員構成> 20代 3名 30代 2名 40代 5名 50代 2名 60代 1名 70代 1名の計14名(中途9名:新卒5名) 職員紹介はこちら◎→https://www.tkcnf.com/onodera/staff 【社員インタビュー】 中途社員Aさん(前職:会計事務所) ー以前の職場も同業界で、仕事内容はほとんど同じでした。 ただ、勤めていた事務所は、スタッフの人数が少なく、業務量が多い割には学ぶ機会が少ないと感じていました。 もっと幅広い知識を身に着け、より多様な業務に携わりたいと考え、同業界での転職を志望し、当事務所へ入社しました。 前職の経験も活かしながら日々のルーティン業務を行い、 最近はお客様の経営計画の策定支援なども行っております。 お客様の相談に乗りながら、お客様と一緒に経営の数字を考えていくことにやりがいを感じています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆専門・短大卒以上 ◆ExcelやWordなど基本的なPCスキルをお持ちの方 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) 【こんな方歓迎!】 ◆会計事務所等の実務経験をお持ちの方 ◆税理士資格をお持ちの方 ◆税理士資格取得に向けて勉強されている方 ◆日商簿記2級以上をお持ちの方 ◆税理士試験科目合格されている方 |
※飲食店社員経験2年以上の方限定※■2024年11月OPEN■昇給(年4回)/賞与(年2回)/貢献度に応じてインセン月5〜6円万円■完全週休2日制
勤務地 |
京都府京都市東山区祇園町南側京都府 京都市東山区祇園町 南側570 神戸牛 鉄板焼き 祇園 之いち |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 運営会社について - 運営会社のSEEDOOR株式会社は京都市内での神戸牛関連事業を展開しています 海外のお客様×希少食材×独自の調理技術で様々な事業を開発中! 経常利益率は30%以上で、業績好調につき、3号店をOPEN 2026年までに京都市内で10店舗以上の神戸牛関連事業の展開を目標にしています! - 「神戸牛 鉄板焼き 祇園 之いち」について 高級感ある店内で希少な神戸牛×鉄板焼きパフォーマンスを提供します! お客様の前で調理するので、反応をダイレクトに味わえることが魅力の1つです \飲食店の店長候補募集/ 高級鉄板焼き店での調理・接客・マネジメントを幅広く経験できます 飲食業界での経験を活かし、店舗運営やスタッフマネジメントにも携われる環境です ・神戸牛を使用した鉄板焼きの調理(カット〜焼き・盛り付け) ・仕込み業務(肉・野菜・米など) ・食材の仕入れや発注管理 ・飲食店の店舗運営に必要な業務全般(売上管理、スタッフ教育・採用、シフト作成など) 《成長できる》 習得が難しく思える鉄板焼パフォーマンスも丁寧に指導いたします! あなたの経験や能力に合わせて適切にサポートし、着実にスキルUPできます ゆくゆくは成長企業の店長候補として知識や経験を積むことが可能です 〜〜〜〜〜〜〜〜 ココがポイント! 〜〜〜〜〜〜〜〜 ☆昇給(年4回)/賞与(年2回) 頑張りに応じて、しっかりと利益を給与で還元します! ☆インセンティブあり アルバイト教育/メニュー開発/お客様との英語でのコミュニケーション能力など 月ごとの成長度や貢献度に応じて、インセンティブを支給します! 1.2号店では全社員が半数以上の月で5〜6万円を獲得! 社内の人事評価シートをもとに正当評価しております 〜〜〜〜〜〜〜〜 【キャリアUP】 ・会社の幹部候補を目指したい ・他業態の飲食事業の企画に携わりたい ・将来独立したい など、希望/志向/適正に合わせて様々なキャリアやポジションを整備! 【キャリアアップ実績】30代 Hさん(飲食業界経験者) 2024年4月 マネージャー候補として入社(年収ベース約400万円) 2024年10月 マネージャーに昇格 2025年3月 複数店舗兼任マネージャーに昇格(年収ベース約800万円) ★社員の努力や成果を正当に評価しますので、1年で給与を大幅に上げることが可能です ★SNSやグルメサイト運用/HPの改善/スタッフの教育・採用・マネジメント/業務効率化など 多岐にわたる会社運営の中で、あなたの強みや適性を活かしてご活躍いただけます! 【働き方】 □残業少なめ 40時間分の固定残業代がついていますが、実際の残業は月平均10〜20時間です □オフも充実 ☆完全週休2日(月8〜9日休み)・事前申請で連休取得も可能 ☆シフトは2週間に1回の提出で柔軟に予定を組める ☆GW/夏季/年末年始には長期休暇あり プライベートも大切にできる働き方を目指しています 【職場環境】 新規店になるので、職場も人間関係もフレッシュです♪ 1.2号店では20代,30代,40代のスタッフが活躍中! 経営層との距離が近く、意見が反映されやすい風通しの良さがあります お客様の7,8割が海外のお客様で、英語を身につけたい/活かしたい方にも最適 ネイル/ピアス/髪型髪色は規定内であれば、あなたらしいスタイルを楽しめます - 代表取締役 小林耕平 - 日系最大手コンサルティングファームに新卒入社後、フードビジネス部隊でグループマネージャーを経験。 退職後は国内の有力なローカルパートナーとも協業し、外食企業、食品メーカー、フードビジネスサポート企業など複数のフードビジネス関連企業を立ち上げ、経営を行う。 そして2023年、新規事業として京都で外食事業などを展開するSEEDOOR株式会社を創業し、代表取締役に就任。 これまで培った飲食の知見×ビジネス開発・運営のノウハウを活かし、プレイヤーサイドから外食産業をより魅力的で働きがいのある産業にすべく、「幹部候補社員の年収1,000万円化」、「料理人、飲食店スタッフにとって、京都で最も多様な働き方に対応した会社にする」などを目標に日々尽力している。 - 応募時の履歴書送付不要 平日・土日問わず、ご希望の曜日・時間帯で面接OKで、お仕事をされている方も安心♪ 当社の店長候補に少しでもご興味をお持ちの方は、まずはお気軽にご応募ください! 〈Instagram〉kisshokichi_kyotohonten |
求める人材 |
【応募資格】 《必須》飲食店の社員経験2年以上 《優遇》以下いずれかに当てはまる方 ・ステーキや焼肉など和牛専門店出身者(特に肉を捌ける方) ・ホテル/フレンチ/イタリアン/和食店出身者 ・鉄板焼き経験者 ・マネージャー/料理長経験者 ★学歴不問 【メリット】 #バイク通勤OK #急募 #学歴不問 #車通勤OK #残業月平均20時間以内 #平日のみOK #住宅手当あり #経験者歓迎 #ネイルOK #リモート面接OK #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #ブランクOK #育休制度あり #交通費支給 #駅近5分以内 #長期休暇あり #ピアスOK #40代も応募可 #昇給あり #第二新卒歓迎 #履歴書不要 #髪型・髪色自由 #勤務開始時期調整 #隔週シフト提出 #食事補助あり #ひげOK #昇格あり #独立支援あり |
リモートワーク可!東証プライム上場企業【東京本社】
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ 株式会社スカラコミュニケーションズ 東京本社 |
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給与例 |
給与例 29歳(中途入社2年目):650万円/年(賞与、残業代、インセンティブ含む) 35歳(中途入社3年目):800万円/年(賞与、残業代、インセンティブ含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆会社概要 スカラグループは、 「IT / AI / IoTを中心として、 価値創造と社会問題解決の実現」 を進めています。 Scala Communicationsは、 そのスカラブループの中で 中心となる位置付けで DXを中心に、SaaS提供から、 受託開発・内製支援によって、 顧客の課題に向き合っています。 ・FAQナレッジマネジメントシステム 「i-ask」 ・サイト内検索エンジンサービス 「i-search」 を中心として、自社サービスの 利用クライアントは1000社以上。 上場企業を中心に、業種を問わず、 多くの顧客に選ばれ続けている企業です。 生成AIをはじめ、新しい技術を活用したり、 我々のサービスも進化を続けていきます。 社会問題解決の実現を通して、 我々と一緒に成長していきたい、 そのような方の応募をお待ちしています。 ◆具体的な業務内容 自社サービス「i-ask」「i-search」を 中心とする各種サービスや、 受託開発に関するセールス活動を お願いします。 関係構築:自社サービスを導入 いただいている顧客(既存顧客)を 対象にした、継続的なコミュニケーション 新規商談の獲得:既存顧客に対する 新しいプランや、新たな製品導入のご提案 新規営業:お問い合わせをいただいた 企業への提案や訪問 受注管理:より高い成約率を目指すために、 提案結果の分析 ◆描けるキャリア 最初は、セールスコンサルティング部の 一員として、既存顧客の満足度向上から、 新規商談の獲得、 新規営業に取り組んでいただきます。 下述のとおり、担当エリアは幅広く、 多くの業界・業種とのお取引・提案により、 新しいチャレンジを継続することで 多くの経験を積むことが可能です。 ・東京本社(東日本エリア)の提案実績 東京本社では静岡以東を担当しており、主に首都圏に本社を置く多くの企業・顧客がいます。誰でも社名を聞いたことのある大企業や、地域を代表するような各県域の老舗企業への提案活動を通して、セールスとしてのキャリアを積むことが可能です。 ・最新技術×SaaSプロダクト 企業・社会が抱える課題に対して、 新しい技術やSaaS領域において、 解決と顧客満足度向上に 取り組むことでキャリアを 積むことが可能です。 ・マネジメント より一層の事業成長を進めていく タイミングでの人財募集です。 今後の組織拡大に伴い、セールス部門の マネジメントキャリアを 目指すことが可能です。 ◆働く仲間 東京本社は20代〜30代を中心としたまだまだ若いチームですが、大企業を相手に日々コミュニケーションを重ねている頼もしいメンバーが在籍しています。 分からない事は部署の垣根を越えて聞ける環境が整っており、業界・顧客について多くを学びながら、キャリアアップを目指していただけます。 また、東京本社には自社サービスを支える多くの心強い開発メンバーも在籍しておりますので、お客様への提案に必要な技術面の知識も日々の業務から学ぶ事ができます。 東京本社社員(30代):異業種からの中途入社。IT未経験ながらも前職の知見を活かし弊社主要顧客を担当しで会社の業績に大きく貢献しております。弊社には異業種からの転職でも活躍できる環境があります。 東京本社社員(20代):新卒で弊社へ入社。新規開拓を中心とした営業活動で会社の業績へ大きく貢献しセクションマネージャーとして活躍しております。 ◆入社後のフォロー 採用後は、2ヶ月間の研修とOJTメニューをご用意しています。平均で、入社3ヶ月後から担当企業を持って営業活動を開始します。 当初は、既存顧客の対応から開始し、入社6ヶ月後(平均)から新規顧客の提案・開拓に取り組んでいただいています。 入社後は、サポート担当社員を任命し、安心して業務に取り組んでいただけるフォロー体制を整えています。 ・週2日程度の出社+リモートワークのハイブリッドワーク ・東証プライム上場企業の安定基盤×実績とスキルの評価制度が整備されています |
求める人材 |
求めている人材 セールスコンサルティングメンバーとして活躍を期待しています。 セールス未経験の方も対象に募集しています。これからセールスにチャレンジしたいという方も歓迎です! <必須スキル> ・5年以上の法人営業経験のある方 ・コミュニケーションスキル(社内・社外の複数の方とのコミュニケーションが円滑にできる) ・オンラインワークスキル(オンラインミーティングなどがスムーズにできる) ・ビジネスマナー(メール対応など、社外の方とのコミュニケーションが多くあります) ・セルフマネジメント(体調管理、時間管理、タスク管理などができる) ・目標達成意欲(業務の工夫や、他社との協力など、柔軟に考え実行できる) ・成長意欲(成長機会を自ら創り出し、成長することに楽しめること) <歓迎スキル> ・SaaS/ITソフトウェアの営業提案経験 ・経営層や役員向けの営業提案経験 ・エンタープライズ企業向けの営業提案経験 ・新サービスの立ち上げ時の新規顧客の獲得に向けた提案活動 |
◆業務系・Web系システム開発をはじめ、コンサルティングサービスを手がけ、毎年200%成長。ただのシステム会社ではなく、「テクノロジーで人を幸せにすること」を目指す。自社サービス開発や、開発の内製化も進めています。
勤務地 |
本社(東京都新宿区)、プロジェクト先(神奈川県) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
当社がプライムで受注した案件に、インフラエンジニアとして、サーバ設計・構築プロジェクトをお任せしま… |
求める人材 |
【必須】■インフラエンジニア経験3年以上■インフラ全般の知識【歓迎】■クラウドリフト、シフト経験■A… |
賞与・昇給あり◎資格支援制度超充実!残業もほぼなし環境抜群♪
勤務地 |
鹿児島県姶良郡湧水町木場3545−4 株式会社中島測量設計 |
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給与例 |
給与例 ・約600万円/20年目(月給40万+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\この求人のポイント// ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ □ 最新技術を積極導入!より快適に♪ □ 測量×設計のスキルが身につく □ 残業少なめ&有給取得率87%◎ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ 【事業について】 測量と土木設計を手がける当社。 業界全体が3次元化に移行する中、 ドローンや地上レーザースキャナーなど 最新機器をいち早く導入! 時代の先を行く技術力で、自治体 や建設関連業者から 厚い信頼を獲得しています。 □ 具体的なお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 測量業務 ・応用測量(路線・河川・用地測量) ・最新タブレット端末を使用した 測量機器操作 □ 設計業務 ・道路設計 ・砂防設計 ・河川設計 ・農業土木設計 □ その他業務 ・橋梁点検・診断 ・土砂災害シミュレーション □ 仕事の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方は測量の補助からお任せ! 安心して仕事が始められます♪ 測量業務と設計業務の両方を担当! 屋外での測量作業と社内での設計業務が 約半々なので、メリハリのある働き方が 実現できます◎ □ 充実の教育体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 測量業務 ・最新機器導入で作業がスムーズに! □ 設計業務 ・先輩社員が1つずつ丁寧に指導 ・着実にスキルアップできる環境 □ その他 ・研修会への参加を推奨 ・時代に合った技術を積極習得 【勤続している方の声】 …………………………… 「建設コンサルタントの仕事は初めて でしたが、先輩たちが1つずつ丁寧に教えて くれ、着実に成長していけました。 研修会などにも参加しやすく、資格取得など 時代に合った技術を積極的に身につけられる のが、この会社の魅力の1つだと思います」 □ 働きやすさのポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 残業は月平均26時間と少なめ♪ □ 有給休暇取得率87%(2022年度)! □ 育児・介護との両立実績も豊富 □ 子どもの病気や学校行事への参加など 急な対応も柔軟に対応◎ |
求める人材 |
求めている人材 □ 必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □高卒以上 □普通自動車免許(AT限定可) □ 歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □測量士、RCCM、技術士などの 資格保有者 □土木設計実務経験者 □測量実務経験者 □ こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★測量・設計未経験でも、この仕事で 頑張りたいという強い意欲をお持ちの方 ★Uターン・Iターン・Jターン希望の方 ★育児や介護と仕事の両立を目指す方 ※経験者は優遇いたしますが、 未経験の方も歓迎です。 一から丁寧に指導いたしますので、 ご安心ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
月給30万円〜45万円、転勤なし、勤務地は神戸市中央区栄町通
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区栄町通1丁目1番24号 神戸事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 関西エリアを中心にしたウイスキー・ワインなどの酒類全般のコンサルティング営業 【具体的には】 ■扱う商品 ウイスキー、ワイン、スピリッツ(当社オリジナル商品含む) ■営業スタイル 関西エリアを中心に、コンサルティング・マーケット活動を行っていただきます。 営業活動の対象は、地元の大手・中堅卸、スーパーマーケット、業務酒販店、酒販店、ホームセンターなど。 すでに取引のあるお客様には、電話やメールで在庫確認、入庫確認、納期確認をしながら、発注数を増やせるようにアプローチをします。商品の価格表を作成し、お客様に定期的にご案内も行います。 受注連絡や出荷指示まで、お客様のもとに商品が届くまでを一貫して行うので、お客様との信頼関係を築き、当社の商品へのこだわりや商品の特徴をダイレクトに伝えられるのも魅力です。 |
求める人材 |
求めている人材 酒類を扱った営業又は接客販売の経験、もしくは酒類のバイヤー経験をお持ちの方を積極的に採用いたします 【具体的には】 **次の様な方は大歓迎!** ★すでに酒類の営業や販売接客経験がある方 ★ウイスキー、ワイン、スピリッツが好きで資格を持っている方 **次の様なタイプの方におすすめ** ★活動的で、新しい人との出会い、環境の変化を求める方 ★自ら新しいことを成し遂げたいと考えている方 ★誰に対しても明るく気持ちのいい対応ができる方 ★幅広く知識を吸収し、仕事に役立てたい方 |
35歳未満の募集です◎土日祝休み&年間休日120日以上!
勤務地 |
兵庫県姫路市御立西. Answer株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収】 年収450万円/2年目 (基本給+インセンティブ・手当+決算賞与=月給37.5万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ●求人のおすすめポイント● □ 未経験から営業デビューOK! □ 土日祝休み&年間休日120日以上! □ 働き方改革推進中!残業少なめ◎ □ 成果はしっかりお給料に反映! □ 服装・髪型・ネイル自由!自分らしく働ける環境♪ CMでお馴染み【バイトル】を活用して、 お店や企業の採用課題に寄り添うお仕事♪ 知名度の高い商材を取り扱うので、 提案しやすく未経験も安心♪ ゼロから一人前を目指せる充実環境◎ 20代・30代中心に男女問わず活躍中! 未経験OK★キャリアアップで自分の魅力を磨ける! ◆具体的な業務内容 □採用ニーズをヒアリング □求人広告を企画・提案 □弊社制作部と連携を取りつつ広告掲載後フォロー □採用成功へ導く ■入社後のフォロー体制 入社後は座学中心で業務に必要な知識を習得いただきます。 □社会人マナー□PCの使い方□求人媒体の仕組みなど その後、営業活動へスムーズに入れるよう先輩と模擬商談を実施する等、営業ノウハウを学んでいただきます。 研修後はエリアをお任せします! テレアポや飛び込みなどを通じて新規顧客獲得に従事いただきます。 \アピールポイント♪/ 営業の仕事って もっとピリピリしてると思ってましたが、 全くそんなことはなく・・! 休憩時間は、最近ハマっている漫画や 行きたい旅行先の話で盛り上がったり♪ 少人数の会社ならではの アットホーム感がココの魅力だと思います! 転職は勇気がいりますが、 『お客様の喜ぶ顔がみたいな』 『自分らしく働ける場所ないかな』 『協力できる仲間と働きたいな』 そんな気持ちをお持ちの方にピッタリの職場です◎ 未経験スタート大歓迎! 社員の多くが中途入社&未経験から活躍中! 慣れるまでは大変かもしれませんが、 あなたの第一歩を 会社全体がサポートしてくれますよ♪ 一人ひとりに寄り添った手厚いフォローで安心して成長できる◎ \社員目線で職場作りをしています!/ おかげさまで、 業績は右肩あがり。 まだまだグングン成長中の会社です。 【 長く働ける環境があります! 】 社員の働きやすさを1番に考え、 勤務スタイルや研修内容は日々試行錯誤中! 社員全員に 「ここで一生働き続けたい!」 と思ってもらいたいので ★年間休日120日以上★ →土日祝は必ずお休みなので、 私生活の予定・趣味も充実◎ ★有給も取りやすい★ →好きな日に自由に取っていただけます♪ ★髪色/髪型/ネイル等オシャレOK★ →あなたらしく輝いてください! ★頑張りは給与でしっかり還元★ →インセンティブあり◎ など、気持ちよく働ける環境作りに 力を入れています♪ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ◆高卒以上 ◆要普通免許(AT限定可) ※職種未経験歓迎 ※業種未経験OK ※社会人未経験ok ※新卒・第二新卒歓迎 【歓迎】 ◇人と話す・話を聞くのが好き! ◇SNSは見るのも投稿するのも好き◎ ◇基本的なPCスキルがある! 充実した研修があるので、 異業種からの転職もご安心ください! ★未経験から成長できる教育制度をご用意! OJTで打ち合わせ同席やお客様への挨拶から始めましょう! また、ヒアリング、撮影方法など、基礎から丁寧に教えるので、ご安心ください。 ひとり立ちまではしっかりサポートしています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
富裕層向けの資産運用型マンションを提案。社長は中堅不動産会社出身、役員も不動産業界出身で[商品仕入][顧客層] [営業力]それぞれに強みを持つ人物が揃う。大手不動産企業が入り込まないニッチ市場で独自の強みを発揮しています。
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
プレイングマネジャーとして経理業務全般(決算/税務/金融機関折衝等)を担当。 まず日常経理から始め、決… |
求める人材 |
【必須】5年以上の経理実務経験(決算業務の経験)【歓迎】◆税理士対応経験 ◆企業または税理士事務所で… |
オープニング/要フォークリフト免許/月収38万可/原則土日休
勤務地 |
神奈川県海老名市中野3-30-1 株式会社アークウィズコンサルティング |
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給与例 |
給与例 <月収例> 月収38万円/30代(月給36万円+諸手当) ※経験・スキルを考慮して決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <ここがポイント!> ●日勤のみ募集! ●オープニング/複数人採用 ●フォークリフト経験者限定! ●月収38万円以上の高収入も可 ●正社員デビュー応援! ●アルバイト・パートからの転身歓迎 ●昇給制度あり! ●長期的なキャリア形成が可能! 日中のみの勤務で安心♪ フォークリフトを 使った作業がメイン。 リーチフォークリフトでの 作業をメインに以下の軽作業も 担当していただきます。 - <主な業務内容> ケミカル製品や自動車・バイク部品、 ガードレールなどの製品を 取り扱う倉庫でのお仕事です。 ちょっとした力仕事もあるため、 「適度に体を動したい!」という 男性スタッフが多く活躍しています! ●商品の出荷・積み替え作業 ●フォークリフトによる運搬作業 ★基本は簡単な指示に従って 進める作業が中心です♪ ★倉庫内作業が久々の方も 心配いりません! 仕事の進め方などは研修で 一から学べるので 不安なくスタートできます。 また、入社後のサポート体制も万全。 わからないことがあれば、 周囲に相談しやすい環境のため、 安心して業務を進められます。 ★日勤固定&原則土日休み! 働きやすさもトップクラス! ――――――――――― <キャリアパス> フリーターやブランク明けの方も歓迎! 正社員としてのスタートを応援します! 丁寧な教育サポート体制があるほか、 将来的には本社スタッフ(23区内)や IT系職種へのキャリアチェンジも可能。 自身にマッチする道を歩めます。 年齢に関係なく高収入を目指せる会社で 資格を活かして正社員として働きませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 < フォークリフトの有資格者限定> □リーチフォークリフトの実務経験者 □20代・30代・40代男性活躍中! □第二新卒歓迎 □フリーターやアルバイト・パート からの転身も大歓迎! ―――――――――――――― <求めている経験・スキル> ●学歴不問!ブランク歓迎! ●ちょっとした力仕事にも抵抗がない方 <以下の方、歓迎します!> ●物流や倉庫作業の経験がある方 ●フォークリフト資格・経験を活かしたい方 ●新しい環境でキャリアを築きたい方 ●オープニングメンバーとして 主体的に活躍してみたい方 ●働きやすさや安定収入を 求めている方 ―――――――――――――― |
<経験者歓迎!>個人ノルマなし!年間休日125日□
勤務地 |
大分県大分市大道町5−2−14 株式会社ダイレクトマーケティンググループ |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収:264万円〜420万円+賞与(年2回) ※決算賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 \\\アピールポイント!/// ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ □大手企業のお仕事で安心! □リラックスできる職場環境を整備□ □年間休日125日! ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ <仕事内容> 健康食品、化粧品などの通信販売のコールセンターで、 SVとして、管理業務をお任せします! 【具体的には…】 ・コミュニケーターのシフト管理 ・コミュニケーターの研修対応、フォロー ・業務の成果集計、データ管理 ・クライアント対応 など 会社目標はありますが、個人ノルマはありません。 研修をしっかり行いますので、安心してスタートできます。 <お仕事の流れ>※ある1日の流れ 8:30- 勤務開始(メールチェックなど) 8:50- 朝礼 9:00- 電話業務開始 コミュニケーターのエスカレ対応 クライアントとの調整など 12:00- 休憩 13:00- 午後業務開始 クライアントとの打ち合わせ 14:30- 周知資料、研修資料作成 16:30- データチェック、集計報告 17:00- 翌日の段取り 17:30- 退社 <職場環境> ◎従業員の皆さまがリラックスできる職場環境を完備◎ ・アロマの香りただよう、リラックスルームを完備 └マッサージチェアやリクライニングチェアを利用できます ・広々休憩室でオンオフ切替て働けます └血圧計やぶら下がり健康器具なども自由に利用できます └給茶機でドリンクタイム ・パウダールーム完備しています └メイク直し一式、ドライヤーやマウスウオッシュの利用可能 ・キッチンカー、パン屋さんを定期的によんで気分転換 <当社について> 通信販売に特化したコンサルティング会社として クライアント企業を成功に導き、 クライアント専用コールセンターにより 顧客との関係づくりを強化することで、 事業拡大を実現しております。 30年以上にわたり単品通販を専門とする コンサルティングカンパニーとして 多くの企業サポートに携わっており、 大手一流企業の健康食品・化粧品の通信販売を トータルサポートし続けております。 <職場見学歓迎!> 大分コールセンター内の見学も歓迎しております! *施設見学及び応募希望の方は事前連絡をお願いします <本求人について> 「子育て応援求人」 └PTA等の学校行事については配慮します。 「中高年層(ミドルシニア)世代応援求人」 └中高年層(ミドルシニア)で正社員雇用の 機会に恵まれなかった方を応援します。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ◆高卒以上 <こんな方歓迎&活躍中!> ◆経験者歓迎! └接客経験・マネジメント経験があると尚良◎ ◆資格不問 ◆コミュニケーションを大切にする方 └人を大事にする方 └人に寄り添う気持ちを大事にしている方 <こんな方におすすめ!> ◆コールセンターで働いていた方 ◆接客業をしていた方 ◆通販業界で働いていた方 ◆健康食品・化粧品業界で働いていた方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
美味しいまかないあり!豊富な福利厚生!週休2日/各種手当あり
勤務地 |
兵庫県姫路市駅前町188-1 グランフェスタ6番街 良心的大衆酒場 「鶴亀八番」 姫路店(株式会社イデアコーポレーション) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【□□まずは一度気軽にお話ししてみましょう!□□】 □□採用責任者の片芝より24時間以内に 応募対象者全員に必ずご挨拶の電話をさせて頂きます! (片芝の携帯番号は070-3351-0121。 電話が繋がらない場合はSMSにて連絡します) -------------------------------------------------------------------- 【ここに注目!】 ・未経験可能!人物重視の採用 ・月給:26万円〜30万円 ・家族手当・各種手当大充実! ・成長中の企業!早期昇格・昇進可能! ・独立支援制度あり 困難も前向きに乗り越え、 やりたいことに挑戦し続けたい人にはぴったりの環境! 熱い仲間が待ってます! ------------------------------------------------- 【職場】 <<<良心的大衆酒場 鶴亀八番>>> 十四代や田酒などを含め日本酒約50種類、 小作を低価格で楽しめる大衆居酒屋。 日本酒愛好家に愛される楽しい空間のお店です。 <一覧で見る業務内容> 調理業務全般 <未経験の方でもご安心ください> 従業員・学生さんなどのの教育などは 業務に慣れてからお任せしますので、 初心者の方でも安心して働けます。 店長が丁寧に教えますので、 ご安心くださいね。 社内・外部研修など、 教育制度も充実! 店舗経営や経営学も学べますので、 飲食業界で成長をお考えの方にも歓迎! <昇格について> 将来的には、 新店舗の店長 部長 など 出店の加速により様々な役職への 挑戦が可能となっております! 従業員同士の交流が活発!/ 交流の機会が多く、仕事の悩みや 私生活の悩みまで相談できる仲間が見つかります |
求める人材 |
求める人材: 【雇用形態】 正社員 【応募条件】 <必須条件> ・45歳の方(長期キャリア形成を図るため) ・挨拶など対人に関わる基本ができる方 <その他の歓迎条件> ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・フリーターOK ・ブランクOK ・20代〜30代まで幅広く活躍中 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 <このような方に最適> ・店舗運営や経営、将来の独立などに興味のある方! ・食べることが好きな方 ・調理が好きな方 ※今後業態問わず、 新規出店を積極的に進めます! 早期に成長を目指せる環境です! |
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行政組織でのIT利活用による生産性向上支援や公共領域での政策提言を通じて、様々な社会問題を解決するコンサルティングファームです。案件の80%以上はプライムであり、大手ファーム主導のマーケットにおいて認知度を高めています。
勤務地 |
東京本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
650万円〜830万円 |
仕事の概要 |
事業成長の基盤となる管理部門(管理本部)において、人事(人材採用・人材育成・人事評価)をお任せしま… |
求める人材 |
【必須】コンサルティング、SIerの人事部門における「採用」のご経験2年以上 + 以下AまたはBいずれか… |
\社労士事務所経験者歓迎/給与計算・手続きスキルを即戦力に!
勤務地 |
愛知県名古屋市東区代官町 社会保険労務士法人葵 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当事務所は、社会保険労務士として「企業の人事・労務管理を支える専門家集団」です。 現在、業務拡大に伴い、新たな仲間を募集します。 お任せするのは、以下のような社会保険労務士業務全般です。 【主な業務内容】 * 給与計算:顧問先から提供される勤怠データをもとに、給与計算ソフトで処理(企業規模は数人〜数百人まで) * 社会保険・労働保険手続業務:専用ソフト・電子申請を活用して書類作成と届出を行います。 * 人事コンサル業務の補助:労務相談に関連する資料作成などのサポート※ご希望があればコンサル業務へ本格的に関わっていただくことも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: * 社労士事務所での実務経験がある方※特に給与計算・手続代行を一定のレベルで対応可能な方歓迎 * 社会保険手続・給与計算の経験者 * 社労士有資格者、または受験経験者 * 人事労務の実務経験がある方 |
合人社グループ。週4日〜。4勤2休。斎場経験無い方大歓迎!
勤務地 |
広島県呉市焼山町10723番地の24 呉市斎場 |
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給与例 |
給与例 4勤2休:時給1100円×8時間×20.3日=月額17万8640円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【呉市斎場での勤務です】 呉市の施設である「呉市斎場」にてご来訪されるご家族・ご親族・お客様のお迎え受付や式場内のご案内・アナウンスのお仕事です。 そのほかにも様々な業者様の対応、館内設備の管理業務、パソコンを使った書類作成をお願いします。 ※パソコン入力は決まったフォーマットへの入力なので簡単です。 斎場のお仕事は経験が無い、という方も丁寧にお教えしますので安心してご応募ください。 幅広い年齢層のスタッフが活躍しています! 落ち着いた雰囲気のキレイな斎場ですので働きやすいですよ! ※火葬場へはご案内のみをお願いします。 【合□社グループについて】 合□社グループは分譲マンション管理事業をメインに総合不動産サービスを展開しています。 □品質なサービスを低価格で提供する設計事務所・計画コンサルタントをルーツにした親会社を持たない独□系の管理会社です。 現在、北は札幌、南は沖縄まで「広島本社、東京・□阪2本店、全国21□店・36営業所」を展開し、「管理受託□数業界TOPクラス」の実績を残しています。 ■国際品質規格認証済み ISO9001:2000・14001:2004取得 ISO/IEC27001:2005取得 □品質なサービスを低価格でご提供する設計事務所・計画コンサルタントをルーツとした独□系のマンション管理会社です。 ■PPP・PFI事業に積極的参画 従来、国や地□公共団体が□ってきた公共サービスにおいて、マンション管理で培って きたノウハウを□かし、PPP・PFI事業に積極的に参画しています。 □化芸術ホールやスポーツ施設、図書館、斎場、公営住宅、宿舎・寄宿舎など、多様な分野における設備・運営・維持管理について、業界トップクラスの受託実績を誇ります。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験の方大歓迎!お仕事の流れやお客様の応対方法など基礎から丁寧にお教えします。 ・幅広い年齢層の方が活躍しています。 ・長期ではたらける方歓迎! ・責任感を持って働ける方歓迎です。 ・パソコンを使用する受付業務有ります。 簡単なエクセル操作が出来る方 |
未経験者歓迎!定時退社できる保険代理店の一般事務スタッフを1名募集!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦1−19−24 名古屋第一ビル4F ライフマイスター株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \ワークライフバランス重視の方におすすめ求人!/ <ここがポイント> ・高卒以上で応募OK!学歴不問です。 ・幅広い年代の方が活躍できるお仕事です。 ・ 定時退社できます!プライベート充実! ・未経験の方も大歓迎!第二新卒の方!キャリアチェンジともに応援します! 【仕事内容】 一般事務スタッフとして、業務全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ・書類作成等データ入力 ・書類発送及び管理 ・備品管理 ・電話応対 ・来客対応 ・その他アシスタントなど ◎難しい業務は特にありません! すぐに慣れますのでストレスなく働けます。 【ライフマイスター株式会社について】 当社は全国各地に本社含め27拠点を展開する生命保険、 損害保険を取り扱う保険代理店業の他、 金融商品仲介業など個人〜法人のお客様まで金融に関するご提案やコンサルティングを行っています。 詳しくは公式ホームページをご覧ください。 https://www.lifemeister.com/ |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・基本PCスキル(Excel・Word) ・生保・損保・少額短期の資格をお持ちでない方は、 入社後に試験を受けていただきます。 【歓迎条件】 ・ 事務経験のある方(優遇します) ・ 営業事務等のサポート業務経験のある方(優遇します) ・ 保険業界で働いたことのある方(優遇します) ・ ブランクのある方も歓迎 ・ 幅広い年代の方が活躍中 ・ 子育てがひと段落して復職希望の方 ・ 女性が活躍中 ・ 仕事とプライベートの両立を目指している方 ・ 残業が少ない仕事を探している方 ・ 効率を考えて段取りよく仕事ができる方 ・ 周囲への気配りができる方 ・ 明るい対応を心掛け向上心を持った方 ・ 仲間とのチームワークを大切にできる方 ・ じっくり腰を据えて働きたい方 ・ 安定企業で働きたい方 ・ 地元でしっかり腰を据えて長く働きたい方 |
【税理士法人 江崎総合会計】3拠点(東京・名古屋・大阪)で1,200社のお客様に選ばれて事業拡大中! 働き方重視、業務の幅を広げるスキルアップを叶えたい方歓迎します!
勤務地 |
(税)江崎総合会計(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
420万円〜440万円 |
仕事の概要 |
■税務会計業務だけでなく、幅広く業務をお任せします。具体的には、月次監査、決算申告業務、確定申告、… |
求める人材 |
【必須】税理士・会計事務所での実務経験をお持ちの方※目安※実務経験3年程度以上・15社以上担当実績の… |
業界問わず営業経験がある方大歓迎!40代・50代積極採用!年齢は強みです!まずはインターンシップ(日給1万円)でどんな業務か見てみませんか?
勤務地 |
茨城県水戸市けやき台3丁目6−1 スカイヒルズ201 (株)FORLINKS |
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仕事の概要 |
仕事内容: 営業経験がある方でしたら業界は問いません! 40代・50代積極採用!年齢は強みです!年収420万〜540万円以上! まずはインターンシップ「日給1万円」でどんな業務か見てみませんか? 面談で不安を解消してから、面接に進むことができます! 【仕事内容】 企業や病院、介護福祉施設などに対し、光熱費削減に繋がる省エネ商品や電力・ガス料金プランの最適化を提案するコンサルティング営業です。 1.省エネ商品の導入提案 単なる商品の提案ではなく、お客様の事業規模に合わせた最適な省エネ商品をご案内します。あなたのこれまでの経験で培った、多角的な視点が活かせます。 2.電力・ガス契約の最適化コンサルティング 料金プランを分析し、お客様にとって最も有利な契約となるよう情報提供や手続きのサポートをします。あなたの交渉力や折衝スキルが存分に発揮できます。 コスト削減という明確なメリットをお客様に提供できるため、自信を持って提案活動に取り組めます。 ■クライアントへのアプローチについて ・新規クライアントの開拓 ・提携先から紹介されたクライアントへの対応 ・問合せいただいたクライアントへの対応 ・一部営業を委託している会社からのトスアップへの対応 一部営業(アプローチ)を外部委託しているので、多くの方が抵抗を持つ新規開拓の負担が軽減されています。 上記のようにマーケットの開拓は仕組み化されているので計画的に行動できます。 【当社を選ぶべきポイント】 ■高い水準で生活環境を支えます 月給35万円〜45万円!年収420万円〜540万円以上可能! 当社では、あなたの経験に対して、しっかりと報いたいと考えています。高い給与水準をご用意しているのは、意欲のある方に、存分に力を発揮していただきたいという強い想いがあるからです。 ■同業・異業問わず活躍できます 同業・異業問わず歓迎します!あなたが経験してきたマネジメント経験、折衝力、コミュニケーション能力など、あなたがこれまでに培ってきたスキルが、当社の仕事には活かせます。 特に、長年にわたり築き上げてきたお客様との信頼関係は、新たなビジネスにおいて、大きな推進力となります。 ■高効率な営業スタイル 新規開拓の負担を大幅軽減!紹介・問い合わせが中心。スキルが活かしやすい環境です。 テレアポや飛び込みといった、時間と精神力を消耗する新規開拓はほとんどありません。効率的な集客ルートが確立されているため、あなたは既存のお客様との関係構築や、質の高い提案活動に集中することができます。もちろん、あなたがこれまで培ってきた人脈を活かした営業活動も、積極的に推奨しています。 ■仕事も大切だけど…という考えをお持ちの方 残業ほぼなし!土日祝休みで、ワークライフバランスを実現。家族や友人ご自身の時間をしっかりと確保できます。 年間休日122日、土日祝休み。有給休暇も取得しやすい環境なので、仕事とプライベートの両立が可能です。 ■成長性と安定性 時代のニーズに応える「省エネ」分野で、あなたのキャリアをさらに発展させることができます。 物価高騰や環境意識の高まりにより、省エネへのニーズはますます増大しています。社会貢献性の高いこの分野で、長期的に安定したキャリアを築きませんか。 【働きやすさの7つのポイント】 1.高まるニーズが追い風: 物価高騰下において、コスト削減は企業の最重要課題。あなたが提案することで一つの課題をクリアできます。 2.理解しやすい商材: シンプルで案内し易い商材で、これまでの経験で培ったコミュニケーション能力を活かし易い。 3.万全のバックアップ体制: 休日や時間外の対応はメーカー側が担当。あなたは勤務時間のみの対応に集中できます。 4.高い成約率: お客様にとって明確なメリットがあるため、あなたの提案が受け入れられやすいです。 5.充実のプライベート: 残業はほとんどなく、家族や自分のための時間を大切にできます。 6.年間休日122日: 土日祝日はしっかり休息。オンオフのメリハリをつけて働けます。 7.有給取得を推奨: 自分のペースで休暇を取得でき、ワークライフバランスを重視できます。※入社半年後に10日付与 【事業内容】 ■エネルギー関連事業 ・(電力・ガス小売) ・(省エネ商材の取扱い) ・(再生可能エネルギー関連) ■環境衛生事業(二酸化塩素タブレット取扱い) ■建設関連事業(住宅品質検査のサポート) 少しでも当社に興味を持っていただけた方、ぜひホームページもご覧ください。 詳しい事業内容をご案内しています。また、ホームページからのご応募も可能です! https://forlinks.jp/お仕事の特徴 |
求める人材 |
求める人材: 普通自動車免許(社有車にて営業活動を行うため) |
冠婚葬祭のプロフェッショナルとして、人生の大切な節目を支えませんか? 30代・40代の男性も多数活躍中! ☆年2回の賞与&連続休暇制度で、仕事とプライベートを充実させながら働けます!
勤務地 |
新潟県柏崎市宝町3番25号 株式会社アークベル |
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仕事の概要 |
募集背景 業務増加により人員補強 仕事内容 人生の大切な瞬間を共に支える?葬祭プランナー募集! 【この仕事の魅力】 未経験からでも安心スタート! 多くのスタッフがゼロからスタートしています。いくつになっても活躍できる職場! 月8〜9日休み.土日祝休みも可能! 家族との時間やプライベートも大切にできる環境。 月給22万円スタート+昇給・賞与あり! 長期的に安定した収入が見込めます。 働きやすさを追求!充実の福利厚生! 家庭やライフスタイルに合わせて無理なく働けます。 仕事内容 葬儀の企画・運営や事前相談を通じて.ご遺族様に寄り添いながら人生の最後を彩るサポートをします。経験がなくても.先輩のサポートのもと一つひとつ丁寧に学べます。 具体的には: ご葬儀の事前相談対応 ご家族様やお寺との打ち合わせ 通夜.告別式の会場設営・運営 式の司会・進行 故人様のお迎え 入社後の流れ まずは先輩スタッフのアシスタントとしてスタートし.徐々に業務を覚えていきます。慣れてきたら.葬儀のプランニングを担当し.ご遺族様の想いを形にするディレクターとして活躍していただきます。 あなたの「人に寄り添いたい」という気持ちがあれば.それがこの仕事の原動力です。 研修制度が充実! 未経験でも大丈夫。しっかりとした研修制度が整っており.経験のない方も安心してスタートできます。現在活躍中のスタッフも.ほとんどが異業種からの転職者や未経験者です。 やりがい ご家族が大切な方を穏やかに送り出せるよう.心のこもったセレモニーを提供するのが私たちの役目です。葬儀を通じて感じる「ありがとう」の言葉が.この仕事の何よりの喜びです。 人生に一度の瞬間に立ち会える貴重な仕事。人の役に立つ充実感を感じながら働くことができます。 職場の雰囲気 スタッフ同士の連携も抜群で.土日祝日も交替でお休みが可能。家族との時間や趣味の時間を大切にしながら働ける環境です。30代・40代の男性スタッフも多数活躍中で.同世代の仲間とともに成長できる職場です。 【こんな方にピッタリ】 人の役に立つ仕事がしたい方 安定した職場で長く働きたい方 家庭と仕事を両立させたい方 人と接することが得意な方 体力に自信がある方 セレモニー業務に興味がある方 あなたも.人生最後の瞬間を支える葬祭プランナーとして新たなキャリアに挑戦しませんか? (柏崎エリアのお仕事です)【柏崎お仕事相談会 葬儀コンサルタント】 [醍醐味] お客様からの「ありがとう」の一言が最高の喜びです。 [厳しさ] 【柏崎エリア250201〜250431】 [こんな人が活躍] 20才〜40歳代のおもてなしが大好きな男性・女性メンバーが活躍しています。 ー−−−−−−−−−−−−−− |
求める人材 |
応募資格 【応募資格】 ■高卒以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■未経験者活躍中 ー−−−−−−−−−−−−−−− <こんな方も活躍中> ◆飲食店での接客、司会、受付、案内係など、人と接する仕事が好きな方 ◆先生や塾講師、事務トレーナーなど異業種からの転職もお待ちしてます! |
未経験歓迎/土日祝休み/創業50年以上/上場企業の工場勤務
勤務地 |
岐阜県大垣市笠縫町 イビデン株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収350万円(25歳)未経験者 年収480万円(27歳)経験者 年収650万円(37歳)経験者 |
仕事の概要 |
仕事内容 『育成枠』から手にする未来は、着実な安定。 「未経験だけど、手に職をつけて安定したい」 ──当社なら、安心してスタートできます。 今回は『育成枠』での採用!今後も需要拡大が見込まれる半導体・ICパッケージ基板の分野で活躍していただく方を、 丁寧に育てたいと考えていますので、未経験でもイチから生産技術を学ぶことができます。 あなたが働くのは、当社と49年の取引が続く、東証プライム上場の半導体メーカー。 大手メーカーのプロジェクトメンバーとしてお迎えし、入社後は約1週間の座学研修からスタート! 現場へ配属後も、いきなり1人にはしないのでご安心ください。 先輩の指示を受けて、少しずつできることを増やしていただき、着実に成長してほしいと考えています。 モノづくりに欠かせない大切な仕事を任せるので、安心して働ける待遇も整えました。 未経験でも月給20万〜38万円で、残業代は全額支給!月収想定は30万〜45万円。 転勤もなく岐阜でずっと腰を据えて働けます。 5G・ICT・生成AI等によって今後も必要とされる業界で、コツコツ技術を身につけませんか? 【仕事内容】 ★5G・ICT・生成AI等によって進化を続ける、半導体パッケージ基板の製造メーカーでのモノづくりのお仕事★ Q.どんなところで働くの? 当社と40年以上取引のある半導体・ICパッケージ基板メーカーで、岐阜県大垣市に本社を置く上場企業です。 生産技術チーム(20名程度)への配属。大手メーカーの工場なので、働きやすい環境の中で最新の技術を習得できます。 Q.未経験からスタートできるの? 未経験者を育てる採用なので、興味ひとつでご応募ください! 世界的な半導体ニーズの増加などにより、業務量が増えているため、まずは人員強化を進めています。 Q.どんな研修が受けられるの? 入社後は、約1週間の座学研修を受けていただきます。「半導体とは?」から学べるのでご安心ください! 最初は先輩の指示に沿って動くので1人になることはありません! 慣れてきたら、担当の設備を受け持ちます。最終的には仕様検討まで、徐々にステップアップできます。 Q.困ったら誰に質問すればいいの? プロジェクトの先輩や当社の担当をどんどん頼ってください! どんな時でも、あなたに寄り添います。 月1回は、当社の担当がプロジェクト先へ訪問し、今後のキャリア等をヒアリング! プロジェクトの既存社員と、当社の代表は日頃からLINEでコミュニケーションも取っていますよ。 <具体的なお仕事> ■機械一般(導入機械の仕様検討、立ち上げ、改善) ■電気(生産設備のPLCプログラム・タッチパネル画面の変更、開発) ■設計(自掛設計設備の製作) ■検査・計測設備導入(導入機械の仕様検討、立ち上げ、改善) ◎生成AIの需要拡大、PCやサーバーの高速化、高機能化が進み、今後も事業拡大が見込まれる分野です。 拡大によりゆくゆくはリーダーなどのポジションも狙えます! ≪勤務地補足≫ 岐阜県内の事業所(大垣市2か所、大野町1か所)の中から能力、経験に応じて選定します。 ≪備考≫ 国内外の出張あります。(交通費、出張手当支給されます) 【 取材者レビュー 】 岐阜エリアでも有数の、東証プライム上場ICパッケージ基板・半導体メーカーを顧客に持つヤマダ電子工業。 創業当時は『山田工業所』という社名で、プリント配線基板のドリル穴明け加工事業をメインに行なっていたそうです。 その技術力の高さを買われ、大手メーカーからプリント配線基板の開発協力を依頼されたのが、現在同社が主軸とする製造工程のコンサルティング事業の始まり。 以来40年以上にわたって同メーカーとの取引は続いており、今ではメーカー機能の中枢である製造ラインから、経営に至るまでのコンサルティングを任されているそうです。 長年の取引による2社間の信頼関係は堅く、今回の募集も“未来への人材投資”として未経験から採用できることになったとのこと。 次世代高速通信規格5GやICT分野の進展、近年の半導体へのニーズ高まりなどから業績が拡大 する中で、ここなら安心して働き続けられると感じた取材でした。 ≪やりがい≫ ◆世界有数のリーディングカンパニーでモノづくりができる! 岐阜エリアでも有数の、東証プライム上場の半導体・ICパッケージ基板のメーカーで働きます。 今後も安定的に需要が伸びていくと予想される業界で、生産技術というモノづくりに欠かせない技術を守るポジションに携わることができることは、 大きなやりがいとなるでしょう。 今回は完全未経験から、技術者として手に職がつけられる貴重なチャンスです。 焦ることなく、じっくり成長してほしいとのことでした。 ◆未経験からコアメンバーとして活躍できる! インターネットやPCの普及にともない、電子分野は大きく飛躍し、グローバルに発展する業界。 さらに、5G・ICT・生成AIの進化にともなうスマートフォンやPCの高性能化などにより、取引先メーカー・同社ともに今後もさらなる事業拡大が見込まれています。 プロジェクト先での成果がヤマダ電子工業の業績拡大にも直結しますので、日々の業務を通じて、貢献できていることを実感できます。 ≪厳しさ≫ ◆仕事上では、責任感が求められます。 製造現場に向けたコンサルティングを手がけ、体質改善による業務効率向上を実現してきた同社。 今回配属となるプロジェクト先の企業とは、40年以上の長期にわたって取引を続けています。 長年築き上げてきた信頼関係があってこそ、コア事業のプロジェクトを任せてもらっているため、 その一員であるということにプレッシャーを感じることもあるそうです。 生産技術には、製造工程の効率化というミッションもあり、 効率が悪いと業績にも影響を及ぼすという責任がともなう仕事だということは、理解しておいた方がいいでしょう。 ≪向いている人≫ ◎協調性を大切にできる方 ◎報連相を実行できる方 1人だけで黙々と進める仕事ではないため、積極的な「報告・連絡・相談」が大切です。 忙しくても要点をまとめて必要な報告ができる方は活躍できます。 また、複数のプロジェクトメンバーと一緒にミッションを進めていくため、 周囲とのコミュニケーションや協調性を大切にできる方にも、向いています。 ≪向いていない人≫ △現状維持でいいと考える方 △素直に質問できない方 生産技術の仕事は、より良いモノづくりを目指して、貢献していくポジションです。 そのため、向上心がなく現状維持でいいと考えるタイプの方には向いていません。 また、最初は分からないことが多い中で、不明点を素直に質問できないと、活躍は難しいでしょう。 |
求める人材 |
求めている人材 <業界・職種未経験歓迎/学歴不問> ※社会人未経験、第二新卒、社会人10年以上、ブランク不問 ◎文系・理系は不問です。知識は入社後に身につければ大丈夫です! ◎前職は、車の販売、飲食、アパレルなど、完全未経験からスタートできます。 ※知識や経験よりも、コミュニケーション力や意欲を重視した採用です! これまでに関わらず「挑戦したい」という意欲のある方は、是非ご応募ください。 <経験者> ◎電子工学、機械工学、光学、ソフトウェアプログラミングの知見、経験を有する方は、高待遇でお迎えいたします。 ◎企画、営業等を通じて、交渉・調整力のい長けている方は優遇いたします。 |
環境専門のコンサルティング会社として2007年に設立。現在、環境経営のコンサルティング、森林での植林活動、オフセットクレジットの売買、海外での環境プロジェクトなど、環境を軸とした多様な事業を展開。
勤務地 |
本社(神奈川県横浜市中区) |
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想定年収 |
350万円〜500万円 |
仕事の概要 |
多くの企業が気候変動対策に取り組む中、当社への依頼が殺到している状態につき、コンサルタントを増員募… |
求める人材 |
【必須】■環境・気候変動に関する知識と技術を修得する意欲のある方■顧客に対するコンサルティングやプ… |
高待遇の福利厚生で長く安心して活躍できる環境です♪未経験の方も不安なく始められる研修制度あり!
勤務地 |
新潟県三条市三条市興野3丁目13番10号 株式会社アークベル |
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仕事の概要 |
募集背景 業務増加により人員補強 仕事内容 \未経験活躍中の葬祭プランナーのお仕事/ <このお仕事の魅力> ●未経験活躍中!ご葬儀相談.企画運営スタッフの募集! ●いくつになっても活躍できる! ●月間8日休み!土日祝日休みもOKなので.子育て世代も働きやすい環境! ●月給22万スタート+昇給・賞与あり! ●社員の働きやすさを追求!抜群の福利厚生! ー−−−−−−−−−−−−−− <お仕事内容> ご葬儀をサポートするお仕事です。 ご葬儀に関する一連のお仕事と.法事の打合せ・準備や事前相談など.人生の最後を彩るためのお手伝いをしていただきます。 お客様に寄り添い.どのようなお式にしていきたいか一緒に考え.実現をしていくとてもやりがいのあるお仕事です。 <具体的に> ・ご葬儀に関する事前相談受付 ・ご家族様やお寺の方と葬儀に関する打ち合わせ ・ご葬儀/通夜/告別式の会場の手配・設営・運営 ・お式の司会.進行 ・故人様お迎え ー−−−−−−−−−−−−−ー <入社後の流れ> 入社後は先輩スタッフのアシスタントからスタート。 仕事の流れを覚えましょう。 ▼ 慣れてきたら.相談受付開始。 ご葬儀の規模や.内容をヒアリングし最適なプランをご提案。 大切な人との”最期”をプランニングする葬儀ディレクターとなり. 故人様とご遺族様の想いに寄り添い.故人様の想い.そして故人様への想いをカタチにするお仕事。 「人に寄り添う仕事がしたい」 まずはその想いがあればOKです。 将来的には.葬儀のキャプテンとしてスタッフを牽引する役割を担っていただきます。 ー−−−−−−−−−−−−− 【しっかりとした研修制度】 経験がなくても大丈夫。 未経験者向けのマニュアルや研修に力を入れています! 今いるスタッフも.ほぼ全員が未経験からスタート。 先輩社員がイチからフォローするので.焦る必要はありません。 ゆっくり前に進みましょう。 【やりがい】 ご遺族様が安心して故人様を送り出すことができるよう 穏やかな時間をつくることが.私たちの大切な役目。 ご遺族様一人ひとりの声に耳を傾ける.そして寄り添うことで 記憶に残るセレモニーをつくり上げてまいります。 人生に一度の瞬間に立ち会える貴重な仕事。 思いやりとサポートの大切さを実感できます。 【職場の雰囲気】 人の気持ちに寄り添うことが得意なスタッフが多く. スタッフ同士のチームワークは抜群。 なので.土日祝日も交替でお休みが可能。 家族との時間や.プライベートも充実できます。 ー−−−−−−−−−−−−−− \\こんな人にピッタリ// ☆冠婚葬祭/セレモニー/葬儀の仕事に関心がある ☆新しい仕事にチャレンジしたい ☆人の役に立ちたい ☆接客/打ち合わせ/営業/相談の仕事に魅力を感じる ☆体力に自信がある ☆20代.30代.40代.50代が活躍中 ☆葬祭ディレクターの資格が取りたい ☆土日祝日も休みたい ☆長く続けられる仕事がしたい ☆ハローワークで正社員の仕事を探している人活躍中 ☆ブランクあり/Iターン・Uターンの方も活躍中 ー−−−−−−−−−−−−−− 一緒に働く仲間と共に.大切なご家族の最後の旅路を支える貴重な仕事にチャレンジしませんか? やりがいと成長を感じながら.ご家族の想いに寄り添うお手伝いをしましょう。 [醍醐味] お客様からの「ありがとう」の一言が最高の喜びです。 [厳しさ] 【三条エリア250201〜250431】 [こんな人が活躍] 男女問わず、20才〜50歳代の幅広い年齢層の方が活躍しています。 |
求める人材 |
応募資格 ■高卒以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■未経験者活躍中 |
<事業拡大につき急募>未経験スタートからスキルアップ!20代が主役のフィールドへ!
勤務地 |
奈良県五條市新町37116 堀本地所合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 未経験者可 □ 必要資格は普通自動車運転免許のみ! □ 社用車有 【募集背景】 私たちの会社は、 お客様の信頼と支持をいただき、 業務を順調に拡大しています。 この成長を支えるため、 新たに現場監督を募集いたします。 <仕事内容> 空き家再生などの不動産事業や、 民泊運営のご相談対応を行う弊社にて、 リフォーム工事に進捗確認(現場監督)としての 業務全般をお任せいたします。 <一覧で見る業務内容> □ リフォーム工事現場の管理・監督 (当社管理物件・売却物件/主に古民家など) 工程工程管理、品質管理、安全管理 □ 職人や協力会社との調整および管理 □ 進捗状況の報告および問題解決 □ 工事品質のチェック など <未経験の方でもご安心ください> 現場の管理?進捗管理?と 難しい仕事とイメージされると思います。 もちろん、人と関わる仕事ですので、 一言で「簡単」とは言うことはできませんが、 将来的にご活躍いただけるように、先輩社員の支援を受けつつしっかりとイチからスキルを身につけていただけます。 -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> □普通自動車免許(AT限定可) <その他の歓迎条件> □学歴不問 □未経験可 □ブランクOK □ハローワークで仕事をお探しの方 <このような方に最適> ・不動産会社での勤務経験(職種不問) ・接客販売など人と関わる業務経験 ※未経験の方でも安心して働ける環境が整っており、わからないことはすぐに聞ける雰囲気です。 「最初から完璧じゃなくても大丈夫!」 不安なく、成長していけます。 |
《オープンから1年以内》 未経験OK!人柄重視の採用! 完全週休2日制/残業少なめ/ノルマなし
勤務地 |
〒370-0523群馬県邑楽郡大泉町〒370-0523 群馬県邑楽郡大泉町吉田3265番地 アルファリンクス株式会社(直接雇用) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ‐‐‐‐‐ \ このお仕事の魅力 / 《 オープニングスタッフ募集 》 令和6年の10月に開設したばかりの当社を あなたも一緒に盛り上げていきませんか? 《 未経験OK/人柄重視の採用 》 人材派遣などに関する知識や 実務経験がなくても問題ありません! 経験の浅い方やブランクのある方も しっかりサポートしますのでご安心ください! 《 年間休日126日 》 完全週休2日制(土日祝休み)の 平日だけの勤務+長期休暇もあるので プライベートも大事にすることができます! 《 月収30万円以上も可能 》 昇給は結果だけでなく過程・頑張りも評価。 未経験スタートでも高収入を目指せます! 《 残業少なめ 》 繁忙期などの時期にもよりますが、 月平均10h程度と無理なく働けます! ━━━━━━━━━━━━━━━━ \ お仕事について / 派遣先スタッフや請負事業所スタッフの 管理のお仕事になります。 ・クライアントとの交渉 ・スタッフの採用面接等 ・簡単なパソコン入力 など ※基本的には現場を回ることが多い仕事です 充実した社内研修の後、先輩スタッフの同行で 1つずつ仕事の流れを覚えていくことができるので 未経験スタートも大歓迎! わからないことや不安なことは イチからしっかりとお教えしますので ご安心ください! 【 POINT 】 ◎未経験も安心の研修制度 ◎ノルマなし ◎直行直帰もOK ◎男女ともに活躍中 ◎髪色自由・ネイルOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ \ 入社前の職場見学もOK / 面談時など実際に業務内容や 職場の雰囲気を見学していただけます! 現在、20代〜40代が多数活躍しています! ━━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
資格・経験 《 未経験OK 》 ・64歳迄(定年65歳の為) ・普通自動車免許必須(AT限定可) ━━━━━━━━━━━━━━━━ 外国人材派遣を行っていますので、 タガログ語・ポルトガル語・ 英語などを話せる方は大歓迎! グローバルな人材が活躍中の職場です。 外国人も日本人も大歓迎です! |
■最大手の保険会社の販売代理店機能をもちながら、統廃合が活発化している保険代理店のプラットフォーマーとして、国内外に事業展開中!全国の拠点拡大を予定する成長企業 ■歩合制にとらわれず、お客様に寄り添う提案に集中できます!
勤務地 |
広島支店(広島県広島市中区) |
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想定年収 |
300万円〜400万円 |
仕事の概要 |
入社直後は研修期間(約1年)として、業界のリーディングカンパニー東京海上日動火災保険Gに出向頂き、保… |
求める人材 |
【必須】営業 または 接客販売経験をお持ちの方 ※目安経験社数3社まで【歓迎】保険業界はじめ、金融業界… |
【事務スタッフ募集!】土日祝日休みでプライベートもしっかり確保◎業務未経験OK!
勤務地 |
石川県羽咋郡志賀町高浜町石川県羽咋郡志賀町高浜町ノ74番地 株式会社小林コンサルタント |
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仕事の概要 |
仕事内容 《主な仕事内容》 ・入出金管理、経理精算 ・請求書、見積書作成 ・各種支払い対応 ・書類作成、データ入力 ・経費精算 在籍スタッフが丁寧に仕事をお教えします。 |
求める人材 |
経験・資格 ■業界・職種・社会人経験不問 ■経理経験者は優遇あり ■基本的なPC操作ができる方 |
ノルマなし!年収700万円可能!スタッフ第一主義の安定企業!
勤務地 |
福岡県糸島市前原北3-8-7 株式会社丸屋/福岡西営業所 |
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給与例 |
給与例 □ モデル給与(インセンティブと賞与含む) ・月収目安:265,000〜515,000円 ・年収目安:約368〜718万円(賞与2か月分込) ※別途支給:交通費、30時間を超える残業代 ※算出根拠(月給+インセンティブ):個人インセンティブ10,000円/月、チームインセンティブ5,000円/月 ━━━━\明確な給与テーブルあり!/━━━━ 給与体系がしっかりと整備されており、 キャリアの進捗に応じた評価と報酬が得られます。 |□月給例 ・介護業務経験者:月給例:25〜50万円 ・営業経験者:月給例:22万〜50万円 ・新卒及び営業未経験者:18.5万円〜22万円 ※インセンティブ、交通費、30時間を超える残業代は別途支給します。 □月給例には以下の(a)一律手当(営業業務手当)と(b)別途手当を含みます。 (a) 一律手当: ・営業業務手当:37,200円〜63,000円 (等級による) ※固定残業30時間分として支給しております。実際の固定残業時間は15〜20時間程度に収まることが多く、会社としても残業を推奨していません。30時間に満たない場合でも、満額支給される手当です。 (b) 別途手当(該当者): ・交通費支給 ・安全運転手当 ・非喫煙手当 ・家族手当 (扶養親族に限る) ※配偶者15,000円 ※子1人目10,000円・2人目10,000円・3人目15,000円 ・BIRTHDAY手当 その他、中途入社の方は、前職のご経験なども考慮し、調整手当を支給する場合もございます。 ※なお、試用期間中は交通費を除く手当の支給はありませんが、それ以外は同条件です。 ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 介護職の方や第二新卒の方 営業職未経験の方へ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業ノルマなし!年収700万円以上も目指せる! 「スタッフ第一主義」に本気で挑む老舗企業! 30種以上の福利厚生!家族のための休暇取得もOK! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 一生忘れられない感動体験が、 あなたの仕事になる。 「今の仕事は長時間労働で給与が安い…」 「残業や出勤日数が多くて、家族との時間が少ない…」 「収入面を考えると、将来が不安…」 「スキルと自分の人柄を活かした仕事がしたい!」 「営業職は未経験だから、うまくやれるか心配…」 こんな悩みをお持ちの方は、ぜひ私たち丸屋の門を叩いてください! □ 丸屋で働くポイントを、サクッ♪とご紹介 □スタッフ第一主義!豊富な福利厚生で社員をサポート □家族の幸せを優先する会社!家族との時間が過ごせる □夜勤なし!ノルマなし!さらにインセンティブも充実 □人の役に立てる!心に深く残る仕事ができる! □安定経営の丸屋があなたの職場に!だから家族も安心 今回は「本気で挑戦したい!」という熱い想いがある方と一緒に働きたいので、営業職が未経験でもご応募OKとさせていただいています。 老舗でも「積極的なチャレンジ」を忘れない丸屋で、あなたも一歩上のキャリアを歩んでみませんか? ──────────────────── \努力はしっかりインセンティブで還元!/ 創業70年の地域密着企業「丸屋」で 福祉用具相談員を「限定1名」採用します! ──────────────────── □ どんなお仕事? あなたにはステップを踏んで、大きく2つの役割をお願いします。 |□ステップ1.定期訪問とメンテナンス業務 まずは、既存の利用者様宅への定期訪問及び、福祉用具のメンテナンス業務をお願いします。介護ベッドなど福祉用具を既に使っている方へのヒアリングを通じて、利用者様のお困りごとなどを確認する業務です。利用者様との関係を築きながら業務を覚えていきましょう。 |□ステップ2.提案業務 業務に慣れてきたら、居宅ケアマネージャーや病院の介護関係者に対して、福祉用具や弊社サービスの提案をお任せしていきます。徐々に提案業務を担当することで、さらなるスキルアップと信頼関係の構築を目指しましょう。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 具体的な仕事内容 ___________□ 入社いただいてから3〜4か月を目途に、少しづつ一人でできる範囲を広げていただきます。もちろん、あなたのお仕事の状況を見ながらお任せしていきますので、ご安心ください。 □ご入社~3か月目まで [1] ご利用者様の福祉用具メンテナンス業務 ・レンタル商品の点検 (メイン) ・用具の利用状況の確認・書類更新 (メイン) シーツの受取りやお渡し業務もあります。袋を受け取り、新しいものを置いてくる簡単な作業です。シーツ交換を行う必要はありません。 また、移動は車で行い、直接ご利用者様宅を訪問します。最初の3か月間は、先輩に同行しながら仕事を覚えていただくので、ご安心ください。いきなり一人で訪問することはありません! [2] 福祉用具のご提案 ご利用者様のお宅に訪問し、希望をうかがったうえで専門的立場から提案を行います。 ・現状の聞き取り業務 (モニタリング業務) ・問題点の聞きだし ・お困りごとの確認 (入社3か月目を目安に、ここまでできるようになります) ・福祉用具を選定し、再提案 (最初は頼れる先輩たちにお任せください!) ・ケアマネジャーさんにご報告 ・福祉用具のご提供(ベッドなどは、2人以上で軽バンで納品します。体力に自信がない方もご安心ください。 3か月目までは利用者様との接点が多く、4か月目以降は、提案を通じてケアマネジャーさんとの接点が増えていきます。 □4か月目以降:徐々に慣れてきたら [3] 相談依頼の受付 ケアマネージャーさんのパートナーとなり以下業務を行います。 ・電話で受付した内容の情報収集 ・情報を聞き取り後、商品選定 居宅の担当が決まっているので、まず先輩が相談依頼を受け付けます。先輩の指示に従って動きながら業務を覚えていってください。直接の依頼は、慣れてきたらお任せしていきます。 [4] お客様への提案業務 ・家屋調査:利用者様の家庭環境を把握する ・商品選定:環境にあった商品を選ぶ ・他サービスの方とも情報を共有する こちらは、業務の習熟度や介護知識も必要になるので、主に新規営業を頑張ってみたい方や、ベテラン社員の方がメインになって対応しています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 入社後の流れ ________□ □1〜3か月目 □ 訪問同行研修 先輩スタッフと現場を回り、訪問を繰り返しながら、自分で気づいたことをマニュアルにまとめてください。 □ ロープレ研修 お客様の状況に合わせて、業務に沿った簡単なロープレを実施します。例えば、契約書の説明などを事前に練習します。すぐに実践で活かせるので早く慣れます。もちろん、先輩が横からフォローしますので、ご安心ください。 その他、「E-ラーニング」で、自分のペースで10分程度の動画学習も可能です。 □4か月目〜 まずは先輩のお客様を引き継ぎ、1日のタスクを順番に対応します。1日7-10件のタスクをこなしながら、3か月間の復習を行います。タスクとスケジュールは先輩が管理するので、無理な稼働はありません。 4か月目以降の実務ができれば、遂に一人立ちです! □6か月目〜 その後は、ケアマネジャーさんへの提案営業ができるようになることを目指しましょう。専門知識と最適な提案力を身につけ、ケアマネジャーさんとの関係を構築していってください。 なお、これまでのお仕事に一生懸命取り組んでいると、必然的にケアマネジャーさんからお仕事をお願いされるようになります。 そのため、自ら新規開拓するような営業はほとんどありません。 \教育担当の先輩があなたをしっかりサポート/ ひとりで業務を行えるようになるまで、先輩スタッフが丁寧にサポートします。 チームで業務を行うため孤立感はありません。いつでもお互いをカバーし合える、相談しやすい環境が整っています。 ちなみに、丸屋は人を大事にしているので、一人ずつ丁寧な研修を行っています。そのため、今回も1名限定で採用をしています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 管理職にもチャレンジできる!将来のキャリアパス ________________________□ [1] NP [2] SP [3] 一事業所の責任者 (マネジメント) チームの役割は「SP」と「NP」に分かれています。 簡単にお伝えすると、 先輩[SP] → メンバー[NP] という業務の流れです。 □SP:スペシャルプレーヤー SPは自分で仕事を取って来る1人前のプレーヤーです。新規営業やケアマネジャーからの相談に対応し、案件をNPに引き継ぎます。 □NP:ナチュラルプレーヤー NPはSPから引き継いだ業務を対応します。NPとして6か月から1年目程度お仕事をしていただくと、徐々にケアマネジャーさんからお声がかかるようになります。 チームは2〜3名のプレーヤーと事務メンバーで構成され、現在7チームが活動中です。 「ずっと新規営業はやりたくない」とお考えの方はNPに専念することも可能です。(インセンティブの割合は変わります) \身につく3大スキル/ □ どこでも通用するスキルが自然と身につきます! [1] 傾聴力とコミュニケーション能力 ご利用者様やケアマネジャーとの日々のやり取りを通じて、相手の話に耳を傾け、的確に対応するスキルが自然と身につきます。 [2] 介護分野における専門知識 福祉用具や介護サービスに関する専門知識を深め、現場での実践を通して確実にスキルアップしていきます。 [3] 管理職に必要な数値管理能力・マネジメント力 キャリアを積むことで、数値管理やチームをまとめるマネジメント能力が習得できます。管理職を目指したい方には特に理想的な成長環境です。 なお丸屋では、20代での管理職登用実績もあります。頑張りは年齢に関係なく評価いたしますので、早期のキャリアアップを目指す方には絶好の機会です! ──────────────── □ 正直、この仕事の大変な点は? この仕事の大変さの一つは、利用者様やご家族それぞれの状況と環境が異なるため、一人ひとりそれぞれのケースに合った提案をする必要がある点です。ご家族に十分な理解が得られない場合には、キーマンとなる方との調整が求められることもあります。 □━━━━━━━━□ □ 逆に言えば… □━v━━━━━━□ コミュニケーションが得意な方には最適な仕事です。相手の話を傾聴し、情報を正確に把握することが「ちょっと得意かも」という方は、ぜひ、丸屋の門を叩いてください。 ──────────────── |
求める人材 |
求めている人材 □ 応募資格 ・普通自動車免許(AT限定可) 歓迎要件(必須ではありません) ・介護、福祉業界の経験者大歓迎! ・福祉用具専門相談員の有資格者大歓迎 ・営業未経験者歓迎 ・業界未経験者歓迎 (経験不問) ・第二新卒歓迎 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 例えば、どんな人に向いていますか? ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 介護の実務をされている方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にピッタリのお仕事です! 実際、前職が介護福祉士など、介護業務をされていた方から「丸屋に入社してよかった!」と言われることが本当に多いんです。その他「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んでいたスタッフからも、丸屋の環境は好評です! 皆さん「営業なし・残業なし・収入UP」の3つを気に入ってくださっているようです。少しでも気になった方は、まずはお話をしましょう! ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ こんな人と働きたいと思っています! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「人間力」を大切にしています。もし、あなたが次の[1]~[9]いずれかに当てはまる方なら、きっと丸屋で活躍できるはずです。 □ コミュニケーションが好き [1] 明るく、笑顔で対応できる方 [2] 色々なタイプのお客様に柔軟に対応できる方 [3] 仲間を信頼し、チームの中で力を発揮できる方 [4] 人と関わりながら成長したいと思う方 □ チャレンジ精神がある [5] 新しいことに常に挑戦し続ける意欲のある方 [6] 変化を恐れず、行動力を持って挑戦できる方 [7] 成長のために、努力を惜しまない方 □ リーダーシップを発揮したい [8] 常識にとらわれず、物事の本質が見抜ける方 [9] 自分から動いてチームを引っ張っていける方 □ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・学歴不問 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・無資格OK (車通勤の方は運転免許) ・ブランクOK ・即日勤務OK ─────────── ┏━━━━━━━━┓ □アピールポイント ┗━━━━━━━━┛ \丸屋で働くメリット/ □スタッフ第一主義!豊富な福利厚生で社員をサポート 社員一人ひとりのワークライフバランスを大切にしています。年間120日以上の休日、月平均残業時間は25時間未満(固定残業時間内のみ)など、仕事とプライベートが両立できる環境を整えています。 さらに、上司も率先してワークライフバランスを重視しているため、会社全体としてプライベートの時間を大切にできる文化が根付いています。 また、丸屋には、非喫煙手当や安全運転手当、家族手当など、豊富な福利厚生が用意されています。健康支援サービスや働く環境のサポートを含む30以上の福利厚生を通じて、社員が安心して働けるよう全力でサポートしています! □家族の幸せを優先する会社!家族との時間が過ごせる 丸屋では、会社全体で「家族の幸せ」を大切にしています。 例えば、子どもの学校行事や授業参観など、家庭での大切な時間をしっかりと確保できるよう、積極的に声をかけています。その他、家族の一大イベントであるご出産への立会いや、新婚旅行なども、会社として推奨しています。 こうした取り組みを通じて、スタッフが家庭と仕事の両立を図り、より豊かな生活を送れるようにサポートしています。 □夜勤なし!ノルマなし!さらにインセンティブも充実 介護職員から転職されてきた方が多い弊社。 皆さん「夜勤なし・営業ノルマなし・残業なし」それでいて「収入アップ」もできる点を気に入ってくださっているようです。 営業に関しては、自信がついてきたら挑戦すればOK。さらに、個人とチーム別で2つのインセンティブが得られるので、介護職よりも高い収入を得ることができます。 実際に、介護職の現場から転職してきた方々から「前職よりも短い勤務時間なのに待遇が良くなって嬉しい」と、喜びの声が上がっています! □人の役に立てる!心に深く残る仕事ができる! この仕事は、味わったことがない「やりがい」を感じたい方に本当におすすめです。私たちの仕事は介護業界なので、一人の人生の大切な節目に関わることが多くあります。 例えば、長年住み慣れた家から新しい施設へ移る際のサポートや、人生における最後の時間などです。こうした場面で、ご家族から「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことも多いため、これまでにない深い達成感とやりがいを感じられるでしょう。 \比べてみてください!/ □ 他の営業職とどう違う!? <一般的な営業職のイメージ> ・ノルマに追われてプレッシャーが辛い ・新規開拓用のリストアップが大変 ・テレアポで断られてしまうと、正直心が折れる ・モノを売ることに必死になってしまい、お客様との関係性をじっくり構築できない その他、一般的な営業職は、人材の入れ替わりが激いのも特徴です。インセンティブなどで求職者を引きつけることはできても、実際に働き始めたら長続きしないことが多いという実態があります。 でも、丸屋ならそんな心配は不要です。 <丸屋の福祉用具相談員> □いわゆる「モノ売り」ではない! □社員一人ひとりを大切にしているからノルマもなし! □お客様のフォロー担当や相談役として人生の大切な瞬間に関わることができる 私たちの仕事では、営業スキル以上に熱意が重要です。お客様と長期的な関係を築くことで、ケアマネージャーさんからも信頼されるようになります。信頼を得ると自然とお客様を紹介してもらえるようになります。新規営業せずとも仕事が舞い込んでくるようになるので、「新規開拓はちょっと怖い…」なんていう方にはぴったりです! □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 丸屋ってどんな会社? ___________□ □ 丸屋の事業 主力事業は、在宅介護事業部とリース事業部の2つです。いずれも地域の方々の生活を支える社会貢献性が高い事業です。この2つの事業を通じて、丸屋は地域社会のライフラインを支え続けています。 □ 丸屋の歴史 昭和28年の創業以来、私たちは、長年地域密着の事業で信頼を築き上げてきました。創業から70年にわたる歴史と実績は、丸屋が築き上げた最も大きな財産です。これは単に長い年月が経過したことを意味するのではなく、お客様から長年「ありがとう」という感謝の言葉を頂いてきた証でもあります。 □ 老舗ながらも、積極的にチャレンジし続けています 丸屋は老舗でありながら、新しい技術への挑戦を積極的に行っています。 その一例が、DX(デジタルトランスフォーメーション)への取組みです。 一例として、電話のCTIシステムを導入し、かかってきた相手がすぐに分かる仕組みを整えました。その他、スマホやタブレットに利用者の状態を入力すると、AIがその情報をもとにお勧めの商品を選定してくれるシステムを導入。このAIは、単に商品を選ぶだけでなく、その選定理由も提示してくれるので、相談員の業務効率化に役立っています。 代表の家迫は将来的に、社員が会社に来なくても業務が遂行できる環境を目指しています。柔軟な働き方を可能にするため環境整備にも取り組むなど、積極的に挑戦を続けています。 □━━━━━━━━━━━□ □ 代表の家迫より皆様へ □━v━━━━━━━━━□ 丸屋は「スタッフ第一主義」を掲げ、70年以上地域社会と共に歩んできました。社員の幸福が会社の成功につながると信じ、ワークライフバランスを重視しています。 事業計画としては、2030年までに九州地区でNo.1の在宅介護事業者を目指しています。10万人以上の高齢者のサポートするため、今後3〜5年で5〜6つの新事業所を開設予定です。今回は、そのために新たな仲間を募集しています。一人一人しっかり採用していきます。ぜひ、共に成長し、輝いていきましょう。一緒に働ける日を楽しみにしています。 □ どんな会社か気になった方へ 弊社のホームページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! \長押ししてWEB検索!/ https://rental-maruya.com/ ※ご応募は、Indeedからが一番スムーズです。 ──────────────── |
□賞与年2回、福利厚生充実 □うれしいご飯手当1日2000円!資格取得で手当アップ!新社屋でほっとできる空間あります!
勤務地 |
高知県高知市北秦泉寺758番地3 株式会社 永野基礎 |
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仕事の概要 |
仕事内容: //////////////////////////// □永野基礎で働く魅力! □賞与2回 □社員思いで嬉しい!ご飯代1日2000円! □身体を動かすのが好きな方 □資格手当・技能手当あります □建物の安全の基礎を創っている会社です □未経験から基礎工事のプロになれます あなたの市場価値高められます! //////////////////////////// 【会社概要】 □1969年の創業以来 土木建築基礎の工事を行っている会社です。 近年、構造物の大規模化や 山間部といった基礎造成が 必ずしも容易でない地域においても開発がすすんでいます。 私たちはその未来の実現のために 高い基礎工事技術を提供しています! 東南海地震の発生率が上がる昨今 新築工事では地震に耐えうる 基礎工事が必要です。 私たち永野基礎はその事を踏まえ 全ての基礎工法に精通しております。 適材適所の基礎工事を提案する 土木建築基礎工事の 総合コンサルタントを目指します。 地域社会のために仕事を行っています。 □《具体的な仕事内容》 工事現場での 基礎工事作業員をお任せします。 現場作業がメインになります。 最初は道具の持ち運びから、設営など。 資格取得後は杭打機・ショベルカーのオペレーターなどの業務も行っていただきます。 □《最初の数ヶ月》 最初の3カ月〜6カ月ほどは研修期間として現場の流れを学んでもらいます。 現場で学びながら、先輩に教わりながら慣れて行ってもらいます^^ いきなり一人で作業を行っていただくといったことはないのでご安心ください。 □1日の流れ 1日の例) 会社集合後現場へ移動 8時〜現場朝礼後作業開始 12時頃 昼休憩 16時頃 終了、退勤 |
求める人材 |
求める人材: 《必須》 なし 《あればよい》 1.2級土木施工管理技士、準中型免許、溶接免許 《歓迎》 □学歴不問 □未経験者歓迎 今回の募集は経験者、未経験の方も歓迎! 「新しい仕事をしてみたくて…」 「子供が出来て…」 など、志望動機は問いません!! 家族や自分の時間を大切にしながら 安定した収入が得られます。 未経験の方は お仕事に慣れてきたら 資格支援を使って 徐々に出来る事を増やしていけます。 その分給与も上がっていきます! 資格を取ってあなたの市場価値を高められます! |
■1937年創業。グループ内で施工から賃貸・売買仲介、物件管理、リフォームまで、一貫したサービスを提供している地域密着型の総合建設不動産会社です。■入居率99%以上を誇るデザインアパート「サンヴィアーレ」を展開。
勤務地 |
(東京都足立区) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
グループ内で施工から賃貸・売買仲介、物件管理、リフォームまで、一貫したサービスを提供している地域密… |
求める人材 |
【必須】■賃貸仲介営業の経験2年以上■宅地建物取引士【尚可】■賃貸仲介店舗での店長経験 |
未経験歓迎/在宅勤務/フレックス制度/年間休日120日以上
勤務地 |
東京都江戸川区東葛西6−6−12 木下ビル201 税理士法人 木下会計事務所 |
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給与例 |
給与例 ●24歳/年収364万円 ●28歳/年収450万円 ●33歳/年収600万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験歓迎/完全週休2日制/在宅勤務OK/フレックスタイム制 *具体的なお仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 担当顧客の書類のチェック等を行い、経営状況を確認します。 そのほか、経営やITに関する相談などにも乗ります。 ・書類作成(会計や税務、資産税等) ・損益や財務状況確認資料の作成 ・決算申告 ・会計や税務のアドバイス ・業務効率化提案、等 *入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経験者はもちろん未経験の方でも安心して活躍いただけるよう、 下記のような明確な教育プログラムを用意しております。 また、入社後1年間はOJTにより先輩社員が指導しますので、 分からないことはすぐに相談できる環境です◎ 初日) ・弊所の理解・ルール周りの研修 ・業務内容説明 ・経理の基礎知識の研修 2日目) ・税の基礎知識の研修 3日目〜1週間) ・会計ソフト・システムの研修 ・ITツールの研修 ・税務申告システムの研修 2週目〜1ヶ月) ・先輩に同行(WEB・訪問・来所) ・仕訳入力 ・申告書の作成補助 〜2ヶ月) ・試算表作成 〜6ヶ月) ・顧客への単独監査 ・申告書単独作成 〜9ヶ月) ・新規顧客の初期指導、監査の実行 ・新規顧客の申告書単独作成 *当法人の特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 中小企業を中心とした地域密着企業の会計・財務を支えています。 やみくもに事業拡大を行うのではなく一人一人に寄り添っていく方針。 じっくりとお客様に向き合うコンサルティングを大切にしています。 ◎個人を尊重した柔軟な働き方が可能! リモートワークやフレックスタイム制 (コアタイム 11:00〜15:00)を取り入れております。 また、繁忙期は忙しくなることもありますが、それ以外はあまり残業することがありません。 ◎資格取得を応援します! 税理士になりたいという方も歓迎します。 お休み等考慮しますので、お気軽にご相談ください。 ◎スキル・経験に応じた明確な人事評価! 人事評価と給与テーブルが見える化した「キャリアパス」制度を導入しており、 何ができるようになったら昇格できるのかが明確になっています。 メンバーの皆さんが気持ちよく働ける環境を用意しています◎ |
求める人材 |
求めている人材 <資格・スキル・経験不問!学歴不問○職種・業種未経験歓迎です!> ITツールを利用するので、普段からPCやスマートフォンを利用する方は取り組みやすいと思います◎ ◆下記条件に当てはまるものがあればなお優遇します。 簿記3級程度の知識をお持ちの方 社会人経験1年以上ある方 クラウドサービスfreee利用経験者 *先輩社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 監査担当者 渡邉 和良さん/2008年入社 【Q1.入社したきっかけは?】 当時私は税理士を目指していて、資格取得を目指して勉強しながら働ける環境を探していました。 そんな中見つけたのが木下会計事務所の求人です。残業時間が少なく、休みもしっかりとれる点に魅力を感じました。 【Q2.やりがいを感じる瞬間は?】 何よりも、お客様から「ありがとう」の言葉を頂いたり、喜んでいただけることにやりがいを感じます。 専門性の高い仕事なのでその分日々勉強が大変ですが、だからこそお客様の力になれたときに達成感がありますね。 【Q3.求職者へメッセージをお願いします】 誰かの役に立ちたい、成長したいと思っている方にこの仕事は向いていると思います。 特に、木下会計事務所は残業が少なく、休みも自由に取ることができるので、資格勉強しながら働きたい方やプライベートの時間も大事にしたい人にはとてもよい環境ですね。 |
20代・30代活躍中|英語スキル必須|ホテル未経験者歓迎|年休117日+在籍休日6日|東証プライム上場:大和ハウス工業グループ
勤務地 |
東京都中央区日本橋堀留町2-10-9 MIMARU SUITES 東京日本橋 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎20代・30代活躍中 ◎英語スキルあれば未経験OK ◎未経験からのキャリアUP実績多数 ◎日勤のみ ◎年休117日+在籍休日6日など休日多数 ◎新規開業予定あり! 成長中の注目企業 【 APARTMENT HOTEL MIMARUとは 】 コンセプトは「暮らすように滞在する」。 海外から日本に訪れ長期滞在される ファミリーやグループをターゲットとする 新しいカタチのアパートメントホテルです。 世界各地から集まった 日本が大好きなスタッフたちと 魅力あふれるサービスを提供し、 ゲストの”とっておきの旅”を 一緒につくっています。 そのデザイン性や企画力を評価され、 トリップアドバイザーにて、 日本のベストホテル8位に選出されたことも! ※「2021トラベラーズチョイス ベスト・オブ・ザ・ベスト」 今回はそんな当ホテルの顔となる フロントスタッフの増員募集です。 ビジネスレベルの英語力と、 ホスピタリティがあれば、 ホテル業界の経験は不問。 長期滞在がメインのホテルですので スタッフとゲストの関係性も自然と深くなり、 レベルの高い接客が求められる場面も多々。 だからこそ当ホテルのスタッフは 一人ひとりが高いホスピタリティを 持ったプロフェッショナルです。 レベルの高い環境で 高い”おもてなし力”を身につけたい。 そんなあなたのチャレンジを 私たちは応援します! ━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━V━━━━━━━ ・チェックイン/チェックアウト業務 ・予約問い合わせ対応(メール、電話) ・インフォメーション業務 └ホテル内のご案内など ・宿泊者様のご案内 └観光名所、おすすめスポットなど ・ホテル内の装飾づくり ・イベント準備 など <入社後の流れ> まずは本社にて7日間の研修を実施。 システム操作のレクチャーのほか、 ロープレなどを通じて当ホテルの 接客スタイルを基礎から学びます。 ホテル配属後は先輩について、 OJTで業務の流れを学びます。 不安なく独り立ちできるよう サポートしていきますので ホテル業界未経験の方も ご安心くださいね。 <将来のキャリアパス> [1]アシスタントマネージャー [2]ホテルマネージャー ※未経験からのキャリアアップ実績あり [3]管理部メンバー 仕事への姿勢や実績はスグに評価。 実際、たった1年で昇格した先輩もいます。 マネジメント方面ではなく 現場で活躍しつづけたい方は サービスのプロフェッショナルを 目指す道もありますよ。 (シニアトラベルパートナー) |
求める人材 |
求める人材: <20代・30代活躍中> ホテル業界未経験者も歓迎 <必須のスキル> ・ビジネスレベルの英会話能力 ・ビジネスレベルの日本語能力 <歓迎するスキル・タイプ> ・PCの基本操作スキル ・ホスピタリティが高い ・柔軟性と適応力がある ・英語と日本語以外の語学が可能な方は、 応募時にスキル欄に記載をお願いします。 <こんな方はぜひ> ・お客様にあった「日本の魅力」を伝え喜んでいただきたい ・お客様に「また来たい」と思ってもらいたい ・マネージャー職などキャリアアップに興味がある ・ゼロから何かを作ることにワクワクする ・業務の改善に積極的に取り組める ・責任感を持って誠実に仕事ができる <こんな先輩が活躍中> 旅行・観光・ホテル関連はもちろん、 結婚式場や百貨店など店舗、 コンビニエンスストア、 レストランなど飲食店での 接客・販売などサービス業出身者が多く活躍中です。 |
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日比谷勤務・リモートワーク可(週2)!金融・商社・コンサル業界で3年以上の実務経験必須
勤務地 |
東京都千代田区有楽町 Cornwall Capital Management LP |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2024年に設立された米系ファンドの日本法人(コーンウォール・ニッポン・マネジメント株式会社)として、本格的な事業展開に向けて体制強化を進めており、今回、新たにメンバーを募集いたします。 本ポジションは、オペレーション・アシスタントとして事務手続きやスケジュール調整、資料作成、顧客訪問時のサポートなど、幅広い業務に携わっていただきます。まずはジュニアレベルとしてスタートしていただき、将来的には幅広い業務領域を担う中核人材への成長も期待しております。日々のオペレーションを通じて、組織全体の動きを理解し、経営陣とも近い距離で業務を経験できる環境です。意欲と適性に応じて、段階的に業務領域を広げていただくことを想定しています。 日本法人立ち上げに関連する以下の業務を担当(以下主な例) * 事務手続き全般(例: 経費精算、資料作成) * スケジュール管理・会議アレンジ * 面談/訪問の調整・同行・議事録作成 * リサーチやデータ収集 * 簡単な財務分析 |
求める人材 |
求める人材: 必須条件 * 4年制大学卒以上 * 日本語ネイティブレベル * 金融業界、ファンド業界、商社、会計事務所、コンサルティング業界での3年以上の実務経験 * 財務・会計に関する知識 * 英語ビジネスレベル * エクセル、パワーポイントの実務経験(特にプレゼン資料作成経験) * 高い職業倫理とコンプライアンス意識 歓迎条件 * 翻訳・通訳能力 * 生成AI活用の経験 求める人物像 * 新しいことに挑戦し、自ら成長を目指す意欲がある方 * 柔軟性を持ち、スピーディな対応が求められる環境に適応できる方 * チームワークを重視し、他のメンバーとバランスよく協力し、各種タスクを自己完結できる方 * 自発的に課題を見つけ、解決に向けて行動できる方 |
賞与「300万円」の実績あり!未経験からマーケ+コンサル+営業の武器が身に付く
勤務地 |
〒300-1206茨城県牛久市ひたち野西〒300-1206 茨城県牛久市ひたち野西3-24-7 株式会社インサイト |
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仕事の概要 |
仕事内容 ボーナス「300万円」の実績あり! マーケ+コンサル+営業の武器を身に付けて 「数字」と「人」を繋ぐ戦略家になろう! POINT 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 01|先輩全員が未経験スタート! 02|入社5年目で月50万の先輩も! 03|完全週休2日+1か月の残業7h以下 04|実働「7時間」の8時間拘束 05|出張&転勤一切ナシ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 仕事内容 ー 賠償保険や傷害保険、生命保険のほか 関連サービスの法人マーケティングと、 コンサルティング営業をお任せ!1企業1担当で 営業〜コンサルまでを一貫して行います。 1|法人営業 ⇒ 飛び込み新規営業ではなく、 法人会加盟企業の中から訪問営業をします! 2|担当法人のコンサルティング営業 ⇒ 契約した既存顧客への活用提案、運用サポート をメインに、リスクマネジメント※を行います。 ※財務や事業、コンプラなどのリスクを改善する ためのサポートを行います! コンサル営業の仕事の流れ ー 客先に訪問して打合せをし、フォーマットに 沿って書類作成※、次回打ち合わせのための 計画書作成などを実施します! フォーマットに沿った質問をお客様に していくので、未経験の方でも安心して 始められます! ー ⇒ 既存顧客ができるまでは、 新規営業80%、既存営業20%で進めます。 ⇒ 担当エリア:茨城県の南部地域 ⇒ 1日あたりの営業件数:4件 |
求める人材 |
必要資格・経験 ー 平日17時以降&土日祝面接も相談OK! ー 応募後は、電話orメールにてご連絡いたします。 知らない番号からの電話や迷惑メール設定を ご確認ください。 ≪必須≫ ■普通自動車免許(AT限定可) ⇒ 実務未経験OK!先輩全員が未経験スタート の職場です♪ \こんな方を歓迎します!/ ■3年以上の社会人経験がある方 ■基本的なビジネスマナーが 身についている方 【Point!】 ■経験者歓迎 ■未経験者歓迎&ブランクOK ■中途社員の比率が高い職場 ■女性も活躍中!育児と両立しやすい |
転勤なし!リモートワーク可、フレックス制度有でワークライフバランス重視の方も歓迎! /新規事業初のマーケターとして、キャリアアップも目指せます!
勤務地 |
東京都品川区西五反田2‐11‐8 学研ビル17階 株式会社学研メディカルサポート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【私たちについて】 学研グループの一員として、主に医療従事者向けにe-ラーニング制作・販売や歯科を中心としたクリニック向けのWebホームページの作成・販売を行っております。まもなく創業15年を迎える当社。学研グループでは創業年数が若く、ベンチャー的な雰囲気もあり「常に挑戦する」「横のコミュニケーションを取る」ことを意識しています。また平均年齢も35歳、目標達成制度も導入しており、成果次第で若手でも役職につける環境も整っております。 【お任せするミッション・業務内容】 担当する歯科クリニックが、継続的に新しい患者さん予約を獲得できるようサポートするのが本ポジションのミッションとなります! ■具体的には * SEO対策/ MEO対策 Googleアナリティクス等のデータを見ながらを利用し、webサイトが上位表示されるように改善を重ねます。 * 契約クリニック院長へのwebサイトの改善提案 幅広いWeb解析ツールからの情報を元に、院長からのヒアリングを通じて、パワーポイントにて提案資料をまとめ、幅広い視点から集患につなげるための改善提案を行っていただきます。※院長との面談は主にオンライン(zoom)です。 【組織メンバー】 配属先となる「Web制作課」は設立されて1年の新しい事業部となります。現在は、54名(営業2名・webデザイナー2名・テクニカルSEO担当1名)で構成をされております。今回は、この新規事業部の成長を加速させるための増員募集となります!これまでのご経験を生かし、歯科クリニックの経営を支えるコンサルタントとして活躍しませんか? 【主に携わるサービス】 ■学研Webパートナー:2024年からスタートした新規事業で、主に歯科のクリニックをターゲットにしたWebホームページ制作をサービスとしています。コンテンツの企画や導線設計はもちろんオーダーメイドで注文できる点が強みとなっております!今後ITの分野でe-ラーニング以外の新しい事業として成長させていきます。詳しくは下記リンクを御覧ください。 https://gakken-meds.jp/web-partner 【入社後のフォロー】 OJT担当が付き最初の数カ月は研修を実施いたします。ご経験のある方は適宜ご相談しながらお仕事をお任せいたします! また入社3日程度は当社の歴史や事業内容、医療業界について基礎知識をつける集合研修を実施いたしますので、医療業界未経験の方もご安心ください。 【応募・お問い合わせ】 まずはお気軽にご応募ください! <indeedからの直接応募の場合> 画面下部「応募画面へ進む」 (選考フロー) 書類選考→面接(2回程度)→内定 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 * 何かしらマーケターとしての就業経験2年以上(業界不問) 【歓迎条件】 * Webディレクション/Webマーケティング/Web制作いずれかの経験者の方(医療業界であるとなお可) * 法人営業経験 * 医療業界に興味をお持ちの方 《このような方は、よりご活躍いただけます!》 * 積極的に業務に取り組める方 * 人の意見を素直に取り入れる姿勢にあふれた方 * チームワークで仕事を進めるのが得意な方 |
書類作成の補助・記帳代行・データ入力など/経験者優遇/土日祝休み/年間休日126日/福利厚生充実
勤務地 |
〒323-0022栃木県小山市駅東通り〒323-0022 栃木県小山市駅東通り1丁目36番地16号 深谷税理士事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 繁忙期に向けて 税理士での事務所スタッフ(正社員)を若干名増員募集! 福利厚生については手厚く処遇しています! まずはお気軽にお問い合わせください。 ▼お仕事内容詳細 ・決算書類及び税務書類の作成 ・記帳代行 ・会計ソフトへのデータ入力 ・クライアントへの財務コンサルティング ・税理士サポート業務 ・その他事務作業 ▼会計ソフト JDL ▼ポイント ・働きやすい職場環境を重視 社員の要望を考慮し事務所運営を行っているため、 在籍スタッフは短い方で10年前後、長い方は30年以上と定着率が良い職場です。 ・休日多め 土日祝休み(完全週休2日制) 年間休日126日 ・サポート体制充実 経験のある社員10名が在籍していますので、 サポート体制もしっかり整っています。 ・駅近でアクセス良好 小山駅東口徒歩10分と通勤もしやすく無料駐車場完備! ▼企業の特色 ・他社と比較して独自の強み 税務署との対峙、金融機関との折衝には自信があります ・差別化されている事柄 関与先の置かれている立ち位置の 把握と目指す方向づけのアドバイス ・クライアントの赤字黒字割合 6対4ないし7対3の割合で黒字企業が多い ▼リモートワーク/時短の可否 導入準備は完了 ※コロナ後のリモートへの考え方について 業務の性格上必要性があれば導入する。 ▼応募方法について TELまたはWEB応募よりエントリーください。 WEB応募については24時間受付中です。 現在、在職中で転職を検討されている方も お気軽にお問い合わせください。 面接日や入社日等の相談も受け付けております。 TEL.0285-22-6131(採用係) |
求める人材 |
資格・経験 ・40歳以下(省令3号のイ) ・定年60歳(再雇用65歳まで) ・1人で伝票入力〜決算書・申告書までできる方 ・科目合格者について 引き続き受験される場合には受験休暇を与えている |
若手活躍中【IT業界・営業経験不問】年休125日×残業少なめ
勤務地 |
東京都中央区築地3丁目1番12号 フィル・パーク TOKYO GINZA Shintomi Lab. 7階 NEWINGS株式会社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・360万円〜(経験1年/未経験入社) ・600万円〜(経験1年/入社1年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 *<IT業界の経験不問◎営業未経験OK>* *<第2創業期の育成枠採用♪11期目>* *<キャリアアップを目指せる環境!>* *<企業とIT人材をマッチング!>* *<既存顧客は大手企業や官公庁系!>* *<携わる案件は数十億〜数百億円規模>* *<20代〜40代メイン!若手も活躍中>* <仕事内容詳細> 新規顧客の開拓、 企業とエンジニアのマッチング、 当社クライアント様・現場エンジニアの フォローを中心にお任せします。 具体的には、 □パートナー企業の開拓 エンジニアを抱える企業との関係性構築 □企業に必要なエンジニアの紹介依頼 マッチしそうなエンジニアを紹介してもらう □エンジニアとの面談 必要に応じてそれぞれ面談を実施 □お客様へのご提案 企業のニーズに合ったエンジニアのご紹介 □現場エンジニアの配属後サポート など *1日2〜3社のパートナー企業と打ち合わせを実施 *打ち合わせは基本WEBなどのオンラインがメインです! ※クライアント先へ出向くこともあります *IT人材候補との面談、配属後のエンジニアフォローなど 必要に応じて随時対応もお任せ まずはIT業界や仕事の流れを学ぶことから始めます! 外部研修や先輩と実際に業務を経験するなど、 仕事の進め方もつかんでいただけます! その後、面談への参加や書類作成など、 できる事を少しずつ増やしていけばOK! ==================== <働く環境> 仕事の進め方や顧客とのやりとり等は 個人の裁量に任せておりますので 自身の経験を存分に発揮いただけます! ★数十億〜数百億円の大規模PJTへの 提案も当社は行っております。 既存クライアント様は大手企業が中心です。 (金融、製造、官公庁などを中心に幅広い業界) ★男女歓迎! 育児休暇の取得実績が多数! 年間休日125日で有休取得促進もしており、プライベートも◎ メリハリをつけて働けるので、仕事の時は しっかり集中できるのもポイントです。 ==================== <当社について> コンサルティングサービスや ソリューションサービスを提供する総合ITサービス会社。 数100億円以上の大規模プロジェクト (主に金融・官公庁系)をはじめとした プロジェクトマネジメントを中心に システムコンサルティングやシステム開発支援などを手がけており、 人材の確保・提供も行っております。 今期11期目を迎えた当社は、 大手保険会社や官公庁系ユーザー様など からのご依頼が多数寄せられ、 大阪支社立上げも見据えている状況です。 事業拡大の為、 一緒に会社を盛り上げてくださる方を募集いたします。 ==================== |
求める人材 |
求めている人材 ★業界知識や営業経験は問いません!★ ★ITや人材業界に興味がある方!★ <必須> ・Word、Excelなどの基本的なPCスキル ・社会人経験がある方(年数不問) <歓迎> ・営業職にチャレンジしたい ・IT業界で働きたい ・コミュニケーションを取ることや人と話すことが好き 金融業界、人材業界、不動産業界や 販売・接客サービス業など異業種からの転職も応援! \業界未経験者でも安心!営業スキルを磨きたい方必見/ 営業経験を活かしたい方や IT業界に興味がある方、 学ぶ意欲がある方をお待ちしています! 成長チャンスが溢れる環境で働きませんか◎ 将来的に「営業のスペシャリストを目指す」 「部門の責任者を担う」などキャリアパスはさまざま! 新規事業など、立ち上げに携われるチャンスもあり! 11期目を迎えた当社では、 20代の若手から30代、40代を中心に ご活躍いただいています! ==================== <実際に働く社員さんの声をご紹介します> (前職:医療業界の人材紹介で医師・看護師の転職支援)/入社1年目 @【現在の仕事内容は?】 「パートナー会社の開拓」 …企業様(パートナー会社)と協業に向けて打ち合わせを行います。 「エンジニアの選定」 …紹介いただいたエンジニアのスキルが足りているか、 また、お人柄等を確認する面談を行います。 「参画したエンジニアのフォロー」 …案件内容がご自身に合っていたか、 作業内容は問題無いか等の打ち合わせを行い フォローいたします。 「新規案件の獲得」 …新規・既存のクライアント様と打ち合わせ を行い案件を獲得いたします。 A【前職での経験をどのように活かせていますか?】 前職では、医療人材紹介業の他にIT営業や、 サイトの運用なども行っておりました。 当時の営業としてのスキルが、 新規開拓・売上管理・顧客折衝で役立っております。 B【やりがいを感じる瞬間は?】 ・紹介したエンジニアが現場で高評価をいただけた時 ・エンジニアに現場での仕事に生きがいを感じていただけた時 ・ご紹介したエンジニアがスキルアップし、 クライアントからの依頼が増え、 エンジニアの単価アップに繋がった時 C【どんな人が向いている?】 ・自走して動くことができる方 ・新たな業務に対して適応力がある方 ・丁寧に仕事をこなせる方 D【この会社の魅力を3つ挙げるとしたら?】 <営業の立ち上げを経験できる> 売上目標の作成や営業計画書の作成なども経験できます。 <会社の成長を実感できる> 毎年1億円ほど増収しており、社員も増えております。 自身の行動が会社の成長に繋がり、 やりがいを感じることができます。 <社内イベントが充実> 社員旅行や新年会・忘年会・帰社会などイベントが豊富です。 普段は現場に居て会えない社員との交流も活発に行っております。 当社では、ご自身の成長やキャリアアップを 実現する環境がありますので、 若手の方もご経験を活かして勤務いただけます。 |
年休128日&在宅可★M&Aコンサルなど豊富なキャリアパス
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F ビズキューブ・コンサルティング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <私たちの事業について> 私たちは店舗の「家賃」に着目し、2001年にテナント賃料の適正化コンサルティングを他社に先駆けて事業化しました。 飲食店・小売店などを多店舗展開する企業に対し店舗の賃料が妥当かどうかを診断し、適性な価格での再契約をサポートします。 累計35,558件、2,349億円の賃料減額を実現。 決して利益率が高いとはいえないストアビジネス企業にとって、賃料の削減は「投資原資創出」に直結します。 それが新規出店や業態転換、人材育成などへの成長投資となり、クライアント企業にイノベーションをもたらします。 さらに2025年4月からはM&Aアドバイザリー事業もスタート。投資原資創出から事業拡大に向けた幅広い提案が可能な会社へと進化します。 <今回の募集は…> 賃料適正化コンサルティングのパイオニア企業にて、店舗の賃料改定を支援するコンサルタントを募集します。異業界からの転職者も活躍中!未経験からコンサルタントに挑戦したい方も歓迎します。 <コンサルタントのミッション> 営業担当が顕在化させたクライアントの課題に対し、分析、実行支援を担うのがコンサルタントです。主に賃貸借物件の賃料を適正化させることで投資原資の創出に寄与。将来的には修繕や退去、立地調査、新規の出店サポートなど幅広い案件のご提案ができるようになってください。 <仕事の流れ> ◆営業がクライアントの課題を案件化 ↓ ◆適正賃料診断 現在の賃料の適正診断を実施。社内に複数の不動産鑑定士・宅建士がおり、客観的なデータ提供が可能です。 ↓ ◆打合せ 診断結果をもとに打合せを行い、賃料適性化の対象物件を絞り込み。スケジュールなどを決めていきます。 ↓ ◆アプローチ 賃料適正化へのシナリオを描き、クライアント側の店舗開発担当やエリアマネージャーと協力しながら、貸主様との協議がうまく進展するようサポート。 相場データの活用はあくまでも一手段で、ロジックだけで成功するわけではありません。そんな中で長期的な関係構築を前提とした人間関係・信頼関係を築くのが腕の見せ所です。 これまで適正化成功率は64.6%、平均の減額率は16.2%を誇ります。 ↓ ◆覚書締結 賃貸借契約書の更新や覚書の締結までをしっかりサポート。 ↓ ◆進捗レポーティング 定期的に進捗報告を行う中で真摯な仕事ぶりを評価いただき、担当物件の拡大につながることが少なくありません。 <入社後は…> 研修やロールプレイングはもちろん、年間を通じたスキルアッププログラムもご用意。ここでは先輩コンサルタントの成功実例を教材に、実践的スキルを習得できます。 またデジタルツールを用いてノウハウを再現できる仕組みもあり、入社後約1か月程度で実際の案件を担当できるようになります。 事実、飲食店のエリアマネージャー、コンビニのスーパーバイザー、多店舗展開企業向けのWeb広告営業など、異業界からキャリアチェンジした方が、入社後半年程度でコンサルタントとして活躍し、高い定着率を誇ります。 <この仕事の魅力> ◆顧客の経営サポートができる 収益悪化で退店を検討していた店舗を継続できたというケースもあります。 当初から賃料の適正化プロジェクトに対して、必ずしも前向きな方々ばかりではありません。今後の持続的な経営を考え、私たちを信頼してご依頼くださいます。 ◆実力主義の評価 年功序列ではなく、取り組み方を含めた実績を正当に評価。2年で年収が120%アップした事例もあります。 ◆豊富なキャリアパス 2025年4月から始めたM&Aアドバイザリー事業のほかに、これまでの賃料適正化事業で蓄積されたビッグデータを用いたTech事業なども構想しています。 マネージャーを目指すことはもちろん、セールスやM&Aのコンサルタント、海外事業など多様なキャリアパスが可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 または同等の理解力や教養をお持ちの方 ◆以下(1)〜(5)のいずれかに該当する方 (1)営業経験者(法人/個人・新規/既存問わず) (2)コンサルタント経験者 (3)プロパティマネジメントや土地活用など不動産領域でBtoBの業務経験者 (4)チェーン店の店舗開発、自社物件の開発や管理などの経験者 (5)店長やSVの経験者 \こんな方を求めます/ ◇成長意欲が高く、チャレンジ精神旺盛な方 ◇ベンチャー企業で事業や組織を創り上げていくことに関心のある方 \こんな方は尚歓迎/ ◇商業店舗に関する知見の豊富な方 ◇ビル、土地オーナーなどと商談のご経験をお持ちの方 ◇宅建士の有資格者 ◇ベンチャー企業における営業組織のマネジメント経験者 \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者(無形商材・有形商材不問) 予算・見積〜納品・請求まで関わったことがある方 新規営業・既存営業に興味のある方 業界未経験歓迎 経験者・有資格者歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 \こんなスキル・能力も活かせます/ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク \以下の職場をお探しの方にもピッタリ/ 年間休日120日以上の職場 月平均残業時間20時間以内の職場 中途入社50%以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 |
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