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【クラウドソーシング】を含む求人・転職情報
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約5000社の案件から、希望に合わせてアサイン◆年休125日
勤務地
大阪府大阪市旭区 日研トータルソーシング株式会社 大阪市旭区 給与例
給与例 【年収例】 ・457万円/経験1~3年 ・596万円/経験3~5年 ・734万円/経験5~10年 仕事の概要
仕事内容 ◇◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在活躍しているのは、 40代・50代のミドルシニア層のメンバー。 長期的に働き続けられる、その理由とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆◇ 【★希望を考慮した《案件選択制》】 製造業界を中心に、 約5,000社との取引実績を誇る当社。 その中から、あなたの 「やりたいこと」「活かしたいスキル」 「今後のキャリアビジョン」を踏まえ、 希望に合った案件をアサインします。 例えば、国内トップクラスのメーカーが 手がける最先端インフラ技術の開発に 携わることも可能。 長年培ってきた経験を活かし、 エンジニアとしてさらに飛躍できます！ 【★安心して働ける環境】 ◎完全週休2日制 ◎年間休日125日 ◎有給最大20日付与 ◎年3回長期休暇あり ◎福利厚生充実（会員制サービス利用可） ワークライフバランスを重視しながら、 安定して活躍できる場になっています！ 【★《幅広い規模の案件》で技術を磨ける】 小規模な開発から大規模プロジェクトまで、 幅広い案件に携わることができます。 さらに、ハードウェア関連の インフラ案件にも参画可能。 これまでのキャリアに新たな価値を加え、 さらなる成長を目指せるフィールドです！ ――経験を重ねた今だからこそ、 選べる・挑める・極められる。 そんな“もう一歩先のエンジニアライフ”を、 当社で手に入れませんか。 ↓↓ お任せしたい業務は… ↓↓ インフラエンジニア （NW/SV/DB/クラウド）として、 以下の業務をお任せします。 ■要件定義、設計、構築、運用、監視 ■クライアントやユーザーの ニーズ把握、課題解決の提案・推進 ■問い合わせ対応、ドキュメント作成 ※各プロジェクト先への配属になります。 ＜開発領域＞ ・オンプレでのインフラ設計・構築 ・AWSの環境構築 ・CloudFormationでのシステム構築・運用 ・監視、運用ツールの選定・構築 ＜言語＞ AWS・Azure・VMware、Windows Server Linux Server、Cisco、Juniper Java・Python・TypeScript・C# SAP・ServiceNow・Salesforce・Tableau 求める人材
求めている人材 ◎経験者歓迎 ◎学歴不問 ◎40代・50代活躍中 【必須条件】 ■インフラエンジニアとして、 何らかの設計・構築・運用経験が1年以上ある方 ※1年未満の方も相談可能 ※言語・ブランク不問 ※テストや運用のみの経験は対象外 ■日本語スキル（日本語能力試験N2以上） ＜こんな方におすすめです＞ ◆培ったスキルを活かして活躍したい ◆様々な規模の案件に携わりたい ◆安心できる環境でこの先長く働きたい ◆プライベートも充実させたい ◆これで最後の転職にしようと考えている この企業の類似求人を見る
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【フルフレックス】経営直結×攻めの総務／昇給チャンス年2回
勤務地
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階 株式会社クラウドワークス 給与例
給与例 ▼経験者採用の給与レンジ参考例 ・547万円（月給405,000円＋諸手当30,000円＋業績賞与250,000円）／経験5年・リーダー ※月給は経験やスキルを考慮して決定し、諸手当は通勤手当や住宅手当を一定額支給した場合の金額となります。 また、業績賞与の支給の有無や金額は年度ごとに異なります。 ▼初年度想定年収 400～500万円 仕事の概要
仕事内容 ▼▼ この求人のPOINT！ ▼▼ □ 20代からキャリアを築きたいあなたに □ 東証グロース上場企業の本社勤務 □ 株主総会・IR資料などにも挑戦可能 □ フルフレックス＆副業OK □昇給チャンス年2回 2011年、「個のためのインフラになる」というミッションを掲げ設立した当社。日本最大級のクラウドソーシングサービス『クラウドワークス』を中心に事業展開し、2014年には東証マザーズ（現グロース）市場へ上場を果たすなど、現在も成長を続けています。 平均年齢は〇歳。活気のある若手メンバーが事業の中核を担い、事業を動かしています。 今回は、そんな当社を根幹から支える総務担当者の増員募集。グループ会社が増える中でより円滑な企業経営を進めるためにも、組織強化を図ります。 当社の総務は"何でも屋"ではありません。株主総会や取締役会の運営、IR資料作成など、上場企業ならではの業務を通じて専門性を高められる環境。経営層との距離も近く、自ら動いて組織をつくることができる”攻めの総務”です。 柔軟性のある働き方を叶えながら、将来的にはマネージャーや部門リーダーも目指せる環境で、専門職としての総務を極めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ 仕事内容 ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■具体的には… ＜総務業務＞ ・株主総会の運営補助 ・取締役会の事務局対応 ・社内イベントの運営支援 ・規程管理・安全管理業務 ・契約書作成・審査（雛型修正、業務提携など） など ◎株主総会の運営事務局として、会場選定から準備・実施およびその進捗管理まで、一貫して担当できます。経営層に近い環境で専門性を高めることが可能です。 ■使用ツール ・Slack ・Google Workspace など ◎円滑なコミュニケーション・効率的な働き方を目指しています。 ■ゆくゆくは… リーダーとして、部署の核となる人材に成長いただきたいです。メンバーの統括や他部署との調整業務などをお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ ココがPOINT！ ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1】何でも聞ける仲間がいます それぞれで業務を進めるのではなく、日々、社員同士でコミュニケーションをとってお互いの進捗管理をしています。困ったことがあれば皆で解決するチームワークの良さが自慢のひとつです！ 【2】能力を正当に評価します 半期ごとに目標を立て、達成度合いで評価を実施します。昇給チャンスは年2回。あなたの頑張りはきちんと評価し、給与に反映いたします。 【3】フルフレックス制度 月末月初は忙しくなりますが、繁忙期明けにフレックスを利用して、15時に上がるなどメリハリをつけて働けます！ ★2025年10月に「麻布台ヒルズ」へ移転します。おしゃれでカッコいいオフィス環境です。 求める人材
求めている人材 [ 必須 ] □商事法務・株主総会の運営経験（1～2年程度） □総務の実務経験（2～3年程度） □社内外との調整・折衝経験 [ 歓迎 ] □上場企業やITベンチャーでの就業経験 □社内規程の整備・情報管理の経験 □Google Workspace・Slack等の利用経験 ＼ こんな方、ぜひ！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自走力を活かして働きたい ・会社づくりに関わりたい ・経営に近い視座で働きたい ・チームワークを大切に働きたい ・リスペクトできる仲間と働きたい ■職場情報 ・従業員数｜377名 ・平均年齢｜32.3歳 ・約5割が副業経験あり └スタートアップ企業の広報・PR、地域ベンチャーで組織開発コンサル、社会保険労務士など、得意な趣味や未経験領域へのチャレンジを叶える社員が活躍中！ -
約5000社の案件から、希望に合わせてアサイン◆年休125日
勤務地
愛知県名古屋市西区 日研トータルソーシング株式会社 名古屋市西区 給与例
給与例 【年収例】 ・457万円/経験1~3年 ・596万円/経験3~5年 ・734万円/経験5~10年 仕事の概要
仕事内容 ◇◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在活躍しているのは、 40代・50代のミドルシニア層のメンバー。 長期的に働き続けられる、その理由とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆◇ 【★希望を考慮した《案件選択制》】 製造業界を中心に、 約5,000社との取引実績を誇る当社。 その中から、あなたの 「やりたいこと」「活かしたいスキル」 「今後のキャリアビジョン」を踏まえ、 希望に合った案件をアサインします。 例えば、国内トップクラスのメーカーが 手がける最先端インフラ技術の開発に 携わることも可能。 長年培ってきた経験を活かし、 エンジニアとしてさらに飛躍できます！ 【★安心して働ける環境】 ◎完全週休2日制 ◎年間休日125日 ◎有給最大20日付与 ◎年3回長期休暇あり ◎福利厚生充実（会員制サービス利用可） ワークライフバランスを重視しながら、 安定して活躍できる場になっています！ 【★《幅広い規模の案件》で技術を磨ける】 小規模な開発から大規模プロジェクトまで、 幅広い案件に携わることができます。 さらに、ハードウェア関連の インフラ案件にも参画可能。 これまでのキャリアに新たな価値を加え、 さらなる成長を目指せるフィールドです！ ――経験を重ねた今だからこそ、 選べる・挑める・極められる。 そんな“もう一歩先のエンジニアライフ”を、 当社で手に入れませんか。 ↓↓ お任せしたい業務は… ↓↓ インフラエンジニア （NW/SV/DB/クラウド）として、 以下の業務をお任せします。 ■要件定義、設計、構築、運用、監視 ■クライアントやユーザーの ニーズ把握、課題解決の提案・推進 ■問い合わせ対応、ドキュメント作成 ※各プロジェクト先への配属になります。 ＜開発領域＞ ・オンプレでのインフラ設計・構築 ・AWSの環境構築 ・CloudFormationでのシステム構築・運用 ・監視、運用ツールの選定・構築 ＜言語＞ AWS・Azure・VMware、Windows Server Linux Server、Cisco、Juniper Java・Python・TypeScript・C# SAP・ServiceNow・Salesforce・Tableau 求める人材
求めている人材 ◎経験者歓迎 ◎学歴不問 ◎40代・50代活躍中 【必須条件】 ■インフラエンジニアとして、 何らかの設計・構築・運用経験が1年以上ある方 ※1年未満の方も相談可能 ※言語・ブランク不問 ※テストや運用のみの経験は対象外 ■日本語スキル（日本語能力試験N2以上） ＜こんな方におすすめです＞ ◆培ったスキルを活かして活躍したい ◆様々な規模の案件に携わりたい ◆安心できる環境でこの先長く働きたい ◆プライベートも充実させたい ◆これで最後の転職にしようと考えている この企業の類似求人を見る
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【即時面談可能★業界未経験歓迎】【成長企業での営業募集（法人営業経験）】IT×人材領域のベンチャー企業★インセンティブあり／転勤なし
勤務地
東京都渋谷区 株式会社TERAZ 仕事の概要
仕事内容: 【事業ミッション】 TERAZ社では「人と企業の可能性を発掘し、両者のポテンシャルを開放する」を事業ミッションに掲げております。 複雑化する経営課題、それに紐づくIT領域における課題を解決していくには 自社だけではなく適切に外部のプロ人材を活用しつつ解決していくことが求められてきております。 労働人口が減り続けており労働生産性を高めなければならない日本社会においては より、課題の理解と適切な人材のアサインは重要度が増してきております。 私たちの役割は高度な専門性を持ったプロ人材（現在は主にIT領域）と その専門性を必要とする企業とを繋ぎ、企業のさらなる成長、社会のさらなる発展に貢献することです。 【仕事内容】 新規および既存クライアントへの提案営業をお任せいたします。 システム開発、ITインフラ整備、アプリ制作などのプロジェクトを進めたい企業に対して 開発業務を請け負うエンジニアのアウトソーシングサービスを提案していただきます。 社会に貢献できるサービスをつくり出す企業と当社に所属するエンジニアをつなぎ 実績を積み重ねて信頼関係を築いていくことが魅力のひとつです。 また、ご自身の成長に繋がる環境でもあります。 クライアントへの提案営業だけでなく、エンジニアのキャリア相談やフォローなど人材領域のスキルも身につけるチャンスがあるため 将来的にメンバーをマネジメントしながら新規事業開発にチャレンジしてみたいと考えている人には最適なポジションです。 IT業界の知識がなくても問題ありません。入社後に代表直下で知識を身につけていただけます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆求職者の方（エンジニア）に対する業務 ・求職者の方へ職業紹介 ・面談 ・選考対策 ・選考の日程調整 ・内定後のフォロー、入社後フォロー ◆求人企業に対する業務 ・新規企業の開拓 ・既存企業のフォロー ・求人情報の獲得 ・選考の日程調整、面接後のフィードバック ◆社内における定例MTG ・キャリアドバイザー, リクルーティングアドバイザーの業務におけるナレッジを社内で開発・共有 ・個人目標を達成するための戦略の立案とモニタリング。 ・キャリアの方向性や会社のバリューを擦り合わせるための1 on 1面談 ＜営業手法＞ 新規顧客へのアプローチ方法 例） ・問い合わせフォームからの反響営業 ・ビジネスマッチングツールを用いたアプローチ ・クラウドソーシングサービスを用いたアプローチ など 上記のような手法を活用してクライアントを開拓します。効率を重視して営業活動を行いましょう。 ＜商材・サービス＞ 当社のサービスはIT×人材で、企業とエンジニアをマッチングさせ、企業の人手不足の解消や、エンジニアの技術力向上につながる機会の提供です。 ＜主な顧客＞ ・株式会社Sun Asterisk ・フェリカポケットマーケティング株式会社 ・コムチュア株式会社 【1日の流れ】 09:00 出社 ▼ 09:00～12:00：朝会、キャリア面談、メール対応など ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00～18:00：パートナー面談、顧客面談など ▼ 18:00 退社 【入社後の流れ】 入社後、まずはIT業界の知識・SESのビジネスモデルを学んでいただきます。 その後は業務に取り組みながら仕事を覚えます。わからないことがあれば 先輩に気軽に相談できるので、人材コーディネーター未経験の方もご安心ください！ひとり立ちまでは1ヶ月～3ヶ月を想定しています。 【キャリアステップ】 リモートに特化した人材紹介事業など、今後もさまざまな新規事業を立ち上げる予定です。そのため、経営に関わるポジションや事業部長などへのキャリアアップを目指せます！ -
未経験歓迎！充実の教育体制＆研修制度あり！20代・30代活躍中！テクノロジーエンジニア
勤務地
〒810-0000福岡県福岡市中央区810-0000 福岡県福岡市 日研トータルソーシング株式会社 仕事の概要
仕事内容 1)WEB系/業務系システム・アプリ開発エンジニア ・要件定義から設計、開発、テストまでの開発工程全般 ・ユーザーやクライアントのニーズの把握や解決方法の提示、推進 2)インフラエンジニア（NW/SV/DB/クラウド） ・要件定義から設計、構築、運用、監視までの開発工程全般 ・ユーザーやクライアントのニーズの把握や解決方法の提示、推進・問合せ対応やドキュメント作成 3)組込み系エンジニア（C/C++/PLC など） ・組込み系エンジニアとして、企画・要件定義などの上流から設計・開発・テスト等の工程全般 ◎上記のサポート業務から入り、将来的にはより専門的な業務をお任せしていきます。 この案件はScenario株式会社が仲介する紹介案件です。 【PRポイント】 【完全未経験からITエンジニア＆ITエンジニアサポート職を目指せます】 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界の開発領域で活躍する エンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。 【充実の研修・サポート内容】 ◎入社時研修について 日研トータルソーシングでは技術研修・教育を行うための専門施設として、全国に研修施設を開設し、人材育成に力を入れています。 また各社員の将来設計を叶える為、より実践的なスキルアップ教育を行っております。 ＜入社直後は＞ 入社後すぐに自社研修施設にて、平均2ヶ月間の技術研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや情報技術およびIT業界の基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修施設は東京の本社拠点を活用しております。 【IT研修センター】 東京都大田区西蒲田7-8-3 日研第二ビル ＜配属直後は＞ 様々な業界の開発領域で活躍するエンジニアのサポート役として、はじめは取り組みやすい業務からお任せしていきます。 丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローしていきます。 【休日休暇】 完全週休二日制 完全週休2日制/夏季/年末年始/慶弔/ＧＷ/産前産後・育児/ 介護/有休休暇（入社半年経過時点10日 最大付与日数20日） 年間休日125日 ※休日は配属先カレンダーに準拠します 【待遇・福利厚生】 ・社員寮完備（家具・家電付き／賃料は会社が全額負担）※社内規定に準ずる ・引越費用負担 ・赴任旅費支給 ・全国に保養所あり ・ベネフィットワン運営のベネフィット・ステーション ・資格取得支援 ※資格取得いただいた際には、取得にかかった費用を当社が実費で支給します！ この企業の類似求人を見る
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BPO・クラウドソーシング事業を軸にクラウドワーカーという「人のチカラ」を活用したSaaS事業を複数展開。創業事業BPOは取扱案件数約31,000件超、大手企業との取引有。こども休暇や時差出勤制度など、ユニークな人事制度も魅力！
勤務地
本社（東京都中央区） 想定年収
486万円～606万円 仕事の概要
「経営の質と一貫性を高め、リスクや法令に対応しながら持続可能な成長を支える仕組みを実装すること」を… 求める人材
【必須】■経理、総務、法務、人事などのコーポレート領域にて「社内基幹システムの導入やリプレースに関… -
【インフラエンジニア】ネットワーク／サーバー等得意領域を活かしキャリア構築が可能／福利厚生◎
勤務地
大阪府大阪市 株式会社パソナ 仕事の概要
仕事内容: 様々な業種・業界のお客様に対するインフラの構築～設計・運用PJをお任せします。 エンドユーザーとの折衝なども多く、設計～構築フェーズまでを一気通貫で担当していきます。 将来的には、チームリーダーやプロジェクトリーダーというマネジメント寄りのキャリアの他、技術スペシャリストとしても進んでいただける環境です。 ■業務詳細： ご希望に合わせ、担当プロジェクトは決定いたします。 ・NW/クラウドに関する提案支援・運用保守サービスマネジメント ・ハイエンドルータ運用業務(ASR9K,NCS,Nexusなど） -大規模ネットワーク用の機器での検証 ・ネットワーク、サーバ、仮想化(VMware)環境設計、構築、運用業務 ・オンプレ環境からクラウド環境へのマイグレーション ・BtoB向けサービス企画のためのビッグデータ活用に向けたデータ基盤設計、構築 ・大手電機メーカー関連企業でのグループ内基盤設計、構築 等 ■活かせる資格 ・CCNA、CCNP、CCIE ・ネットワークスペシャリスト ・MCP、MCSE ・LPIC ・PMP ・VCP ■ポジション経験により目指せるキャリア ・幅広いお客様、PJTがあるため、設計から構築、構築からマネージャー等のステップの他、セキュリティ領域へのキャリアも可能。 ・顧客企業に常駐でサービス提供しており、クライアントと近い距離で仕事ができるのでクライアントの考え方を知る機会を得る事が可能 ・将来的にサービスマネージャーとして複数のプロジェクトのマネジメントが可能 ■従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】会社の定める場所 求める人材
求める人材: ■必須条件： ・ネットワークもしくはサーバ構築、運用いずれかの経験（3年以上） ・VMware知識 ■尚可スキル ・プロジェクトリード、チームリード等のご経験 ・顧客要望ヒアリング、折衝等のご経験 ・メンバー育成経験 ★これからPM、PLへチャレンジしたい方からのご応募も歓迎です！ -
未経験育成・経験者のリスキルに注力!!年間休日120日以上/土日祝休み/未経験でも高収入で安心の研修体制がございます!!
勤務地
神奈川県横浜市神奈川区 株式会社Alits 仕事の概要
仕事内容: ＜着実な成長を後押しする会社です＞ 1ヶ月の基礎研修からスタートして、少しずつ経験を積みましょう。 ムリのない初歩的な仕事からはじめ、得意なこと・興味のあることに合わせてレベルアップしましょう。 【ステップ1】まずは研修で基礎固め！ 当社の教育事業部門の研修施設で基礎学習をします。 約1ヶ月で “エンジニアになるために必要な知識” をイチから学べます。 実機を利用した実践的な技術と合わせビジネスマナーなどプロジェクト配属に備えた基礎を固めます。 【ステップ2】初歩的な仕事に挑戦！ 一足飛びに「サーバの構築」「設計」をしようとするのは難しいもの。 業界の仕組み・仕事の流れなどに慣れるのにピッタリな、易しめの仕事からはじめます。 たとえば… ◎不正なアクセスが無いかネットワークを守る仕事 ◎サーバーが安定した稼働を維持できるようサポートする仕事 ◎利用中のシステムやパソコン等のサポートする仕事 …など 【ステップ3】少しずつレベルアップ！ 定期的に社内勉強会を実施。 さらに、書籍購入などの「学ぶための費用」を補助します。 また、実務経験をある程度積んできたら、次のステップに向けた、当社の教育研修施設においてのステップアップ研修制度などもあります。 実務と勉強でスキルを伸ばしながら、仕事のレベルも上げていきましょう。 たとえば… ◎AWS設計/構築/運用保守 ◎Webサービス系企業でのサーバ設計/構築（Linux） ◎大規模金融系インフラサーバ運用（Unix系OS/Teraterm） ◎ライブ配信用ストリーミングサーバー構築・運用・保守 ◎通信系企業ネットワーク設計～運用 …など 求める人材
求める人材: 【ITエンジニアを本気で目指している未経験の方も活躍中!!】 ■ITエンジニアに興味があり勉強したい方 ＼当てはまったらぜひご応募を！／ ◎専門スキルをイチから勉強していきたい。 ◎テクノロジーや新しいものに興味がある。 ◎身の丈にあった成長をしていきたい。 ※もちろん「IT系の勉強をしていた」「エンジニアの経験がある」という方も歓迎します。スキルと経験に見合った待遇と仕事をお約束します。 【未経験でも大丈夫】 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提だからタイピングからサポート スキルアップ・ステップアップし大企業へ転職される方もおられます。 また、独立・フリーランスになる方もおられます。 研修後はスキルと希望に合わせてあなたに合うお仕事に就いていただきます。 ※プロジェクトに応じて当社以外のシステム会社に出向いただく可能性があります。 安定した環境で給与も年々上昇！ 給与に関して、入社後は基本的に上昇していくので、自身の成果が正当に評価されるような環境です。コロナ禍でもITの需要は落ち込むことなく、急成長の企業がたくさん！ 高収入＆好待遇のお仕事です この企業の類似求人を見る
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未経験育成・経験者のリスキルに注力!!年間休日120日以上/土日祝休み/未経験でも高収入で安心の研修体制がございます!!
勤務地
神奈川県横浜市西区 株式会社Alits 仕事の概要
仕事内容: ＜着実な成長を後押しする会社です＞ 1ヶ月の基礎研修からスタートして、少しずつ経験を積みましょう。 ムリのない初歩的な仕事からはじめ、得意なこと・興味のあることに合わせてレベルアップしましょう。 【ステップ1】まずは研修で基礎固め！ 当社の教育事業部門の研修施設で基礎学習をします。 約1ヶ月で “エンジニアになるために必要な知識” をイチから学べます。 実機を利用した実践的な技術と合わせビジネスマナーなどプロジェクト配属に備えた基礎を固めます。 【ステップ2】初歩的な仕事に挑戦！ 一足飛びに「サーバの構築」「設計」をしようとするのは難しいもの。 業界の仕組み・仕事の流れなどに慣れるのにピッタリな、易しめの仕事からはじめます。 たとえば… ◎不正なアクセスが無いかネットワークを守る仕事 ◎サーバーが安定した稼働を維持できるようサポートする仕事 ◎利用中のシステムやパソコン等のサポートする仕事 …など 【ステップ3】少しずつレベルアップ！ 定期的に社内勉強会を実施。 さらに、書籍購入などの「学ぶための費用」を補助します。 また、実務経験をある程度積んできたら、次のステップに向けた、当社の教育研修施設においてのステップアップ研修制度などもあります。 実務と勉強でスキルを伸ばしながら、仕事のレベルも上げていきましょう。 たとえば… ◎AWS設計/構築/運用保守 ◎Webサービス系企業でのサーバ設計/構築（Linux） ◎大規模金融系インフラサーバ運用（Unix系OS/Teraterm） ◎ライブ配信用ストリーミングサーバー構築・運用・保守 ◎通信系企業ネットワーク設計～運用 …など 求める人材
求める人材: 【ITエンジニアを本気で目指している未経験の方も活躍中!!】 ■ITエンジニアに興味があり勉強したい方 ＼当てはまったらぜひご応募を！／ ◎専門スキルをイチから勉強していきたい。 ◎テクノロジーや新しいものに興味がある。 ◎身の丈にあった成長をしていきたい。 ※もちろん「IT系の勉強をしていた」「エンジニアの経験がある」という方も歓迎します。スキルと経験に見合った待遇と仕事をお約束します。 【未経験でも大丈夫】 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提だからタイピングからサポート スキルアップ・ステップアップし大企業へ転職される方もおられます。 また、独立・フリーランスになる方もおられます。 研修後はスキルと希望に合わせてあなたに合うお仕事に就いていただきます。 ※プロジェクトに応じて当社以外のシステム会社に出向いただく可能性があります。 安定した環境で給与も年々上昇！ 給与に関して、入社後は基本的に上昇していくので、自身の成果が正当に評価されるような環境です。コロナ禍でもITの需要は落ち込むことなく、急成長の企業がたくさん！ 高収入＆好待遇のお仕事です この企業の類似求人を見る
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BPO・クラウドソーシング事業を軸にクラウドワーカーという「人のチカラ」を活用したSaaS事業を複数展開。創業事業BPOは取扱案件数約31,000件超、大手企業との取引有。こども休暇や時差出勤制度など、ユニークな人事制度も魅力！
勤務地
（東京都中央区） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
電話対応業務の効率化や人手不足問題といった「働き方改革」に貢献する当社にて、企業や事務所の電話の一… 求める人材
【必須】■自社プロダクトの提案営業のご経験2年程度 ■コンサルティング営業のご経験【歓迎】■SaaS商材… -
【ITヘルプデスク】お客様先のIT部門にてお客様の問題解決支援/福利厚生充実/社内でのキャリアシフト可能
勤務地
東京都品川区 株式会社パソナ 仕事の概要
仕事内容: ■業務内容 お客様ユーザー向け、システム運用をお任せします。 ・業務システムに関するユーザからの問い合わせ対応 ・IT関連申請対応 ・解決できない問題の担当部門/ベンダーへのエスカレーション ・各種システムのユーザアカウント改廃 ・PC/iPhoneのキッティング ・IT機器全般の資産管理 ・各種サーバー運用 ・問合せ傾向、業務内容等の分析/改善提案 ・各種レポートの作成/報告 ■プロジェクト例： ・学校法人、大手企業内のユーザーヘルプデスク ■業務を通じ習得できる技術・スキル ・サーバ運用/保守 ・ネットワーク運用/保守 ・ベンダコントロール ・運用マネジメント（コンサルティング、運用設計） ・サービスマネージャー ■ポジション経験により目指せるキャリア ・顧客企業に常駐でサービス提供しており、クライアントと近い距離で仕事ができるのでクライアントの考え方を知る機会を得る事が可能 ・インフラエンジニアへのキャリアシフト可能 ・サービスマネージャーとして複数のプロジェクトのマネジメントが可能 ■従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】会社の定める場所 求める人材
求める人材: ■必須条件： ＜メンバー＞ ・システム運用もしくはヘルプデスクとして、ユーザーからの問合せ業務経験 ・ネットワークもしくはサーバの運用経験 ＜リーダー以上＞ ・システム運用もしくはヘルプデスクとして、ユーザーからの問合せ業務経験 ・ネットワークもしくはサーバの3年以上の運用業務経験 ・メンバーのフォローアップ、タスク管理、教育等のご経験 ＜サービスマネージャー候補＞ ・プロジェクトマネジメントまたはチームマネジメント経験 ・ネットワークまたはサーバーの5年以上の設計構築、運用業務経験 ・社外関係者、お客様とのコミュニケーション経験（ヒアリング、調整、報告、共有等のお客様対応経験） ■尚可スキル ・ActiveDirectory操作経験 ・ネットワークの運用、保守 ・PCキッティング経験 ・マニュアル作成経験 ・顧客折衝経験 ●社内メンバー及びお客様との日本語コミュニケーションに問題ないビジネスレベルの語学力（会話/ドキュメント作成） ※自分で技術学習がどんどんできる方。日常的に自己研鑽をされている方。 -
個人事業主/フリーランスITエンジニア募集
勤務地
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F イチアール株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【案件】 クラウドソーシングサービスwebアプリケーション開発 【内容】 ・PdM/PM等の企画者との要件のすり合わせ ・要件からの設計、場合によってはシステム選定 ・Ruby on Railsを用いたサーバーサイドの開発、テスト ・新しいソフトウェアアーキテクチャーの検討 ・効率的、安定的な開発手法の見直し ・設計、実装、コードレビュー、テスト ・サービス事業戦略に基づいた企画、要件定義 【基本給】 70～80万円(税込) 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 ・Ruby on Railsで要件定義からの開発経験 ・Webアプリケーション開発経験 ・Gitを用いたチーム開発の経験 ・オブジェクト指向、ドメイン駆動設計など経験 ・AWS(EC2, Aurora, S3, Redis,etc)を用いた開発経験 ・システム基盤系の設計/開発経験 -
経験を活かしてキャリアアップ！個別カウンセリングに加え、書類・面接選考対策のサポートも充実！
勤務地
大阪府大阪市北区芝田1-4-8 日研トータルソーシング株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 インフラ設計構築において、上流工程の要件定義から設計、 構築、運用、監視までの工程全般を お任せします。 ※スキル・希望に応じて適切な業務をお任せ致します。 ・要件定義から設計、構築、運用、監視までの開発工程全般 ・ユーザーやクライアントのニーズの把握や解決方法の提示、推進・問合せ対応や ドキュメント作成 【プロジェクト例】 ・プライベートクラウド設計・構築プロジェクト ・業務系インフラ基盤設計・構築・運用プロジェクト ・情報系インフラ基盤更改設計・構築プロジェクト ・基幹業務システム運用保守業務 ・サポートデスク運用 業務 等、多数のプロジェクト案件があります。 ※開発環境： AWS/Azure/WindowsServer/Linux、VMware/vSphere/Apache/IIS/Active Directory/Office 365、PostgreSQL/MySQL 求める人材
求める人材: ●即戦力 インフラエンジニア大歓迎！ 【求める経験値】 ・NW/SV/DB/クラウドなどでの設計・構築、運用などのご経験 ※作業内容、ブランクの有無は問いません。 ・何らかの開発経験 この企業の類似求人を見る
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■日本最大級のクラウドソーシングサービス「クラウドワークス」などを運営。売上高は国内トップクラス ■年間休日120日。土日祝休み。メリハリをつけて働くことが可能 ■副業やフリーランスが増えた今、事業が急成長中
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
500万円～700万円 仕事の概要
全社の事業拡大に伴い、社内のインフラネットワークの強化とシステムの自動化・効率化を図っていきたいと… 求める人材
【必須】・情報システム関連業務のご経験・コーポレートITを支える製品の知識・導入運用経験・マネージメ… -
勤務地
東京都千代田区 パーソルキャリア株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【雇入れ直後】 【組織について】 転職支援サービス「doda」「dodaX」におけるプロダクト、マーケティングでのデータ活用を担う組織で、「doda」「dodaX」を利用する転職希望者の転職活動体験の改善・マッチングの最大化のためにデータサイエンスや機械学習などのテクノロジー活用を推進する部門です。 ユーザの様々なデータを基にしたデータプラットフォーム用いて、各種分析から戦略立案・施策検討・モデリング・システム開発までを行います。 【職務責任】 「doda」は会員登録数約750万人(2022年12月末時点)となる国内最大級の転職サービスです。 日々膨大な量のオンラインおよびオフラインのデータが生み出されており、蓄積されたデータの価値を適切に判断し、どのように事業を創造・変革・成長出来るかが、重要テーマの一つになっています。 このテーマに取り組むため、パーソルキャリアでは2018年7月にデータでビジネスを変革することを目的に、新たなデータ組織を創設しました。 こちらの組織では、サービス企画や事業運営を担当するビジネスメンバー、データインフラ＆BI化を推進するエンジニア、統計解析や機械学習を用いてモデル開発を行うデータサイエンティストと異なる強みを持ったメンバーが集まっています データをもとに、マーケット状況、カスタマーニーズ、テクノロジーの変化などの総合的な観点から事業を見つめることが求められています。 各メンバーの知識とスキルを合わせ、そこに保有しているデータを用いて事業を成長させていきたいと考えています。 本ポジションはそうした組織の中で、社内外のデータを活用し、プロダクト・事業における転職支援数を最大化するためのデータサイエンスの活用や機械学習システムの開発をお任せします。 具体的には、マッチング・レコメンド機能開発、行動予測モデル開発、集客最適化アルゴリズム開発などとなります。 一般的なR&D的役割ではなく、あくまでもスピード持って事業に直接的に関与頂き、売上やKPIの向上に携わるポジションです。 したがって、案件の部分担当でなく、プロダクト部署、経営企画などと連携しながら、データサイエンティストとして事業成長に直接的に取り組んで頂けます。 【担当業務】 ・レコメンド施策の企画/運用 ・プロダクト施策における意思決定の促進 ・業務改善の企画/分析 ・Pythonなどのプログラミング言語を用いた解析やモデル開発 ・数理統計や機械学習の活用 【ポジションの特徴】 ・事業会社ならではの上流から経験していけます。 事業部へ提言していき新たな施策を行っていったり、実現したいことを現場起点で形にしていけます。 ・サービスの課題解決に対しての手段として技術的な制約はないためいろいろとチャレンジできる環境です。 ・検証からリリースまで3～6か月程度の期間で繰り返して進められるので、多種多様な経験ができ、ユーザーに届くところまで見届けられます。 【関係するチームや部署】 ・プロダクト企画統括部 ・プロダクト開発統括部 ・マーケティング統括部 ・テクノロジー本部／BITA統括部, インフラ基盤統括部 ・採用ソリューション事業本部/企画 ・dodaエージェント事業部/企画 ・dodaプラス事業部/企画 ・ダイレクトソーシング事業開発本部/企画 【キャリアパス】 ・人材育成、組織作りなどマネジメントに興味がある方はマネジャーへ、専門性を極めたい人はエキスパートへと志向に沿わせたキャリアパスを用意しています。 ・新規事業起案プログラム「Drit」があり、会社のバックアップを受けながら新規事業立ち上げに挑戦も可能です。 【働き方】 ライフステージに合わせて、はたらき方をご自身でデザインしたい方にマッチする環境です。 ・有給休暇の消化は推奨されており、ご自身で業務調整をした上で積極的に活用が可能です。 ・フレックスタイム制度を導入しており、子育てと両立しているエンジニアや副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です ・週4～5日リモートワーク、男性育休取得者あり、子どもの送迎など柔軟に勤務時間の調整可 となります。 【弊社担当者より】 社内外のデータを活用し、doda事業における事業目標に貢献するための各種モデルのサービス適用、レコメンド機能開発実装、運用をお任せします。 機械学習や深層学習などのモデルを用いた仕組みと弊社サービスとを「実装」を通して接続する大切なミッションを背負っています。 【変更の範囲】 会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・Pythonでの実装経験 ‐ その他プログラミング言語（Java、C、C＃など）の開発経験がある方も可 ‐ 一般的なRDBMSでのSQL利用経験がある方も可(データベースは問わない。NoSQLの経験もあれば尚可) ・AWS等のクラウド環境での開発経験 【歓迎スキル】 ・マネジメント経験やリーダー経験 ・数理統計や機械学習の関する知識や実務経験 ・機械学習等のアルゴリズムに関する高度や理解と実装能力 ・マッチングビジネスに係るアルゴリズムの開発実装経験 ・データ前処理～分析結果取得、モ -
【経験者必見！】キャリアアップを目指す方へ！個別カウンセリング＆選考対策で、転職活動を全力サポート◎
勤務地
愛知県豊橋市白河町61 日研トータルソーシング株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 インフラ設計構築において、上流工程の要件定義から設計、 構築、運用、監視までの工程全般を お任せします。 ※スキル・希望に応じて適切な業務をお任せ致します。 ・要件定義から設計、構築、運用、監視までの開発工程全般 ・ユーザーやクライアントのニーズの把握や解決方法の提示、推進・問合せ対応や ドキュメント作成 【プロジェクト例】 ・プライベートクラウド設計・構築プロジェクト ・業務系インフラ基盤設計・構築・運用プロジェクト ・情報系インフラ基盤更改設計・構築プロジェクト ・基幹業務システム運用保守業務 ・サポートデスク運用 業務 等、多数のプロジェクト案件があります。 ※開発環境： AWS/Azure/WindowsServer/Linux、VMware/vSphere/Apache/IIS/Active Directory/Office 365、PostgreSQL/MySQL 求める人材
求める人材: ●即戦力 インフラエンジニア大歓迎！ 【求める経験値】 ・NW/SV/DB/クラウドなどでの設計・構築、運用などのご経験 ※作業内容、ブランクの有無は問いません。 ・何らかの開発経験 この企業の類似求人を見る
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20～30代若手募集□□未来を担う20代30代活躍中□成長をサポート！【成長企業での営業募集（未経験OK）】IT×人材領域のベンチャー企業★上場企業グループ/転勤なし
勤務地
東京都渋谷区 株式会社TERAZ 仕事の概要
仕事内容: 【事業ミッション】 TERAZ社では「人と企業の可能性を発掘し、両者のポテンシャルを開放する」を事業ミッションに掲げております。 複雑化する経営課題、それに紐づくIT領域における課題を解決していくには自社だけではなく適切に外部のプロ人材を活用しつつ解決していくことが求められてきております。 労働人口が減り続けており労働生産性を高めなければならない日本社会においては、より、課題の理解と適切な人材のアサインは重要度が増してきております。 私たちの役割は高度な専門性を持ったプロ人材（現在は主にIT領域）とその専門性を必要とする企業とを繋ぎ、企業のさらなる成長、社会のさらなる発展に貢献することです。 【仕事内容】 新規および既存クライアントへの提案営業をお任せいたします。 システム開発、ITインフラ整備、アプリ制作などのプロジェクトを進めたい企業に対して、開発業務を請け負うエンジニアのアウトソーシングサービスを提案していただきます。 社会に貢献できるサービスをつくり出す企業と当社に所属するエンジニアをつなぎ、実績を積み重ねて信頼関係を築いていくことが魅力のひとつです。 また、ご自身の成長に繋がる環境でもあります。 クライアントへの提案営業だけでなく、エンジニアのキャリア相談やフォローなど人材領域のスキルも身につけるチャンスがあるため、将来的にメンバーをマネジメントしながら新規事業開発にチャレンジしてみたいと考えている人には最適なポジションです。 IT業界の知識がなくても問題ありません。入社後に代表直下で知識を身につけていただけます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆求職者の方（エンジニア）に対する業務 ・求職者の方へ職業紹介 ・面談 ・選考対策 ・選考の日程調整 ・内定後のフォロー、入社後フォロー ◆求人企業に対する業務 ・電話での開拓 ・新規企業の開拓 ・既存企業のフォロー ・求人情報の獲得 ・選考の日程調整、面接後のフィードバック ◆社内における定例MTG ・キャリアドバイザー, リクルーティングアドバイザーの業務におけるナレッジを社内で開発・共有 ・個人目標を達成するための戦略の立案とモニタリング。 ・キャリアの方向性や会社のバリューを擦り合わせるための1 on 1面談 ＜営業手法＞ 新規顧客へのアプローチ方法 例） ・問い合わせフォームからの反響営業 ・ビジネスマッチングツールを用いたアプローチ ・クラウドソーシングサービスを用いたアプローチ など 上記のような手法を活用してクライアントを開拓します。効率を重視して営業活動を行いましょう。 ＜商材・サービス＞ 当社のサービスはIT×人材で、企業とエンジニアをマッチングさせ、企業の人手不足の解消や、エンジニアの技術力向上につながる機会の提供です。 ＜主な顧客＞ ・株式会社Sun Asterisk ・フェリカポケットマーケティング株式会社 ・コムチュア株式会社 【1日の流れ】 09:00 出社 ▼ 09:00～12:00：朝会、キャリア面談、メール対応など ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00～18:00：電話営業、パートナー面談、顧客面談など ▼ 18:00 退社 【入社後の流れ】 入社後、まずはIT業界の知識・SESのビジネスモデルを学んでいただきます。 その後は業務に取り組みながら仕事を覚えます。わからないことがあれば、先輩に気軽に相談できるので、未経験の方もご安心ください！ひとり立ちまでは1ヶ月～3ヶ月を想定しています。 【スキルマップを活用した研修制度】 キャリアアドバイザー業務や法人営業などやることは多岐にわたりますが、しっかり使える知識が身につくよう研修も設けております。 自分の現在地と次に目指すべきレベルが分かるスキルマップなどを活用しており、より効率的に足りないところを学び成長することが可能です。 【キャリアステップ】 リモートに特化した人材紹介事業など、今後もさまざまな新規事業を立ち上げる予定です。そのため、経営に関わるポジションや事業部長などへのキャリアアップを目指せます！ この企業の類似求人を見る
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■日本最大のクラウドソーシング「クラウドワークス」をはじめとした企業と個人をつなぐオンライン人材マッチングプラットフォームを開発運営■2024年12月時点で、当社提供サービスのユーザーは670万人以上、クライアント数は100万社以上
勤務地
本社オフィス（東京都渋谷区） 想定年収
600万円～800万円 仕事の概要
経営課題や人材課題に悩む企業の法人営業として、フリーランス人材を活用した課題解決の支援をお任せしま… 求める人材
【必須】 ・3年以上の法人営業経験 -
【事業会社DX推進】50年先を見え据えた技術戦略を リードする技術戦略・推進担当※勤務地：港区南青山
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東京都港区南青山3-1-30PASONASQUARE 株式会社パソナグループ 仕事の概要
仕事内容: 【ミッション】 パソナグループは、創業以来「社会の問題点を解決する」という企業理念のもと、ダイバーシティを推進し、誰もが自由に好きな仕事を選択でき、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方のできる社会の実現を目指し、事業活動を展開してきました。 時代の変化や多様化する企業ニーズに対応するソリューションの拡充と、人々がそれぞれの価値観に応じて活き活きと活躍できる働き方の提案や、キャリアアップの支援に取り組んでいます。 パソナグループのさまざまな事業領域において、これまで以上に最新のソフトウェアエンジニアリングを活用し、骨太の技術組織を育ててゆく必要があります。 また、民間企業・官公庁様の DX 活動を支えるために、業務支援 IT システムやアプリケーションの提案・提供が必要な場面があります。この事業活動においては、企業クライアントさまへのご提案を洗練させたいと考えています。 今回、全社の技術水準の更なる向上と、企業クライアント様向け DX 技術提案活動を中心にリード頂く、技術戦略・推進担当を募集します。 配属は CIO 直下となります。CIO と密に情報連携しながら、少人数チームで活動頂きます。 【具体的な仕事内容】 ■重要 BPO 案件（民間企業・官公庁様向けプロジェクト）における 技術選択、アーキテクチャ設計のリード、取引先関係者への技術交渉・説明 ■中長期的な技術戦略の立案とリード。 選択すべき技術戦略と取り組みを定め、社内ステークホルダーへ説明頂く。 エンジニアカルチャーの醸成。 情報交流の後押しや交流イベント企画エンジニア向け制度の提案など ■さまざまな新技術活用のための R&D 活動の企画推進 ■技術記事執筆やカンファレンス講演／登壇などを通じた 外部への技術情報の発信役 【やりがい】 少人数・精鋭の技術チームにより、その時々の最適な技術選択をしてゆくことができます。 技術面の強い縛りや、レガシーな技術選択を強いられることはありません。 また、民間企業・官公庁様向けの案件では、 技術サイドは主体性を持ち、プロジェクトを技術面でリードできます。 つまり民間企業・官公庁様の要求どおりの開発をする立場ではなく、事業サイドからの指示ありきの社内受託開発でもありません。 自らがアーキテクチャ設計、開発やマネジメントに関わった システムが、利用者様の役に立ち、喜んでいただけることは、何にも変えがたい喜びになるはずです。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ■パソナグループの使命と企業理念を理解し、組織のミッションに共感していただけること ■Web を中心に、ネットワーク・OS・アプリケーション（Web / ネイティブ）・クラウド・AI / ML の全方位的な知見 ■バックエンド、フロントエンド、クラウドにおけるアーキテクチャ設計と実装の経験 ■技術トレンドを追い続けており、未来を見据えた技術選考眼を有している ■経営層から新卒まで、社内外のさまざまな立場の方と分け隔てなく良好なコミュニケーションができる 【歓迎条件】 ◆50名以上規模の組織での CTO または技術責任者としての経験 ◆AWS をはじめとしたクラウドにおける幅広い知見とアーキテクチャ設計経験 ◆優れたソフトウェアデザイン（DDDやクリーンアーキテクチャ等）の実践経験 ◆Linux / Windows Server 両方の知見（Linux の方が優先） -
【営業戦略コンサルタント】経験者優遇／顧客企業の営業戦略立案～分析一気通貫でお任せ／年間休日130日 id:371169
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東京都港区赤坂1丁目14-14第35興和ビル6F 株式会社CTF GROUP 仕事の概要
仕事内容: 【当社のサービスについて】 中小企業のお客様に対し、リード獲得や販路拡大、代理店開拓を通じて事業成長を支援する「総合マーケティング支援サービス」を提供しています。 【具体的な業務内容】 企業様の課題解決に向けて、契約後のオンボーディングサポートから、定期的な会議で数値分析や改善提案を行い、伴走的にお客様のビジネスの成長を支援していくポジションです。 【コンサルスタイル】 主に電話やメール・SNS・オンラインを活用した、フルリモートによるコンサルティング支援を行います！ 【ご提供するサービス】 リード獲得・販路拡大・代理店の開拓などを支援する目的の、当社独自の「総合マーケティング支援サービス」。基本13ヶ月間の契約期間になります。 ▼仕事内容 (1)顧客の課題抽出 経営層の方々から、営業の課題やサービス内容、今後取り組みたい事項をヒアリング (2)営業戦略の立案 ニーズにマッチしたターゲットやチャネルを提案／営業リストやスクリプトを作成 (3)マーケティング施策の実行 提案した内容を実行/顧客と週1回程度電話やチャットで進捗を共有 (4)効果検証・分析・改善 効果を解析～月1回顧客との定例会議で数値や活動結果をご報告 (5)出口戦略をご提案 ご契約終了後の活動に関してのご提案 【入社後の流れ】 ▼業界・商材研修（1ヶ月程度） 自社サービスや営業手法に関して、座学～テストを通じて学びます ▼アシスタントからスタート 先輩と同席して、コンサルノウハウを習得 ▼ひとり立ち！ 3ヶ月に一度ある昇格支援を受けて、合格後はコンサルタントとして活躍！ 企業様の課題解決のために伴走してご支援をしていくお仕事です！ ▼1日のスケジュール例 10:00 出社/朝礼 10:30 社内ミーティング(部署) 11:00 クライアント初動会議 12:00 昼休憩 13:00 クライアント戦略会議 14:00 クライアント取材 16:00 数値分析 17:00 ディレクション 18:00 チームミーティング/終礼 19:00 退社/自己研鑽 求める人材
求める人材: ・BtoB営業経験がある方 運転免許の有無：不問 英語レベル：不問 ※正社員経験なしOK ・物事を論理的に分析し、筋道を立てて考えるのが得意な方 ・主体性をもって動ける方 ・向上心や成長意欲の高い方 ・顧客の成長や成果に対してコミットできる方 ・コンサルティング経験がある方 ・コミュニケーション能力が高い方 -
平均年齢26歳★2022年設立のスタートアップ成長企業＊年休130日＊五反田駅すぐ＊転勤なし！
勤務地
東京都品川区東五反田 株式会社CTF GROUP 仕事の概要
仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 平均年齢26歳★ ／ 2022年設立のスタートアップ成長企業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ココがポイント！ ━━━━━━━━━ ◆転勤なし！ ◆＜年休130日＞土日祝休み ◆五反田駅すぐ ◆残業月20h以内と業界では少なめ！ ┏━━┓ 仕事内容 ┗━━┛ 企業様の課題解決のために伴走してご支援をしていくお仕事です！ 顧客企業の営業戦略立案～分析までを一気通貫でお任せ！ ■ご契約後～オンボーディング ■定例会議（数値分析・改善提案） ①企業の営業状況、展望についてヒアリング ▼ ②ニーズに合った営業戦略を立案 ▼ ③企画の実行 ▼ ④実行効果の解析（検証・分析・改善） ▼ ⑤出口戦略を提案 ご契約終了後の活動に関してのご提案を行います。 ----------------------------------------- 求める人材
求める人材: ＜必須＞ 法人営業経験がある方（年数不問） ＜歓迎＞ ◆未経験者歓迎 ◆性別不問 ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎 ◆ブランクOK ----------------------------------------- -
■日本最大のクラウドソーシング「クラウドワークス」をはじめとした企業と個人をつなぐオンライン人材マッチングプラットフォームを開発運営■2024年12月時点で、当社提供サービスのユーザーは670万人以上、クライアント数は100万社以上
勤務地
本社オフィス（東京都渋谷区） 想定年収
600万円～800万円 仕事の概要
キャリアアドバイザーの業務プロセスの設計をメインにお任せいたします。併せて業務改善、最適化に向け提… 求める人材
【必須】 ■キャリアアドバイザー業務の上流工程から構築したことがある。または、オペレーションの設計… -
【社内SEーシステム開発・アプリ開発】東証スタンダード上場企業安楽亭グループの社内SE
勤務地
埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサＢ館4階 株式会社安楽亭 仕事の概要
仕事内容: 株式会社アン情報サービスは、安楽亭が100%出資する連結子会社です。事業内容は、安楽亭グループのIT化推進を行っております。現在、安楽亭では2030年グループグローバル売り上げ1000億円の目標実現に向けて、国内外への積極的な出店とM＆A・新規業態開発などを進めています。飲食店現場の人手不足解消や生産性を向上させ、DXによるお客さまの満足度向上や新たな体験(CX)の提供など、ITの側面から安楽亭グループの未来を一緒に作り上げて行ける方を募集いたします。 社内SEとして、グループ全体のシステム・アプリ開発の提案・設計を主に担当していただきます。グループ内のお客様向け・従業員向けのシステムやアプリを、一から各部署や店舗と連携して作り上げます。 ・安楽亭グループのIT戦略およびグループ内の要望を元にしたシステム化の構想・提案 ・要件定義～基礎設計、及び各ハードウェアや利用サービスの選定 ・開発先の選定から開発内容の検収までの一連業務 ・各部署やお客様の声を間近で聞ける環境での運用・保守 詳細設計以降の開発は基本的にアウトソーシングとなります。国内の外注企業のほか、クラウドソーシングを活用します。また、ベトナムにある安楽亭グループ企業でオフショア部門を有しており、グループシステムを熟知した開発先として活用することができます。 主な業務内容： ・スマホアプリ：お客様向け・グループ従業員向けのスマホアプリ開発 ・グループ基幹・業務システム ：各基幹システムや業務システムの開発・改修・リプレース（主に自社開発） ・AI活用システム ：AIや機械学習による各システムの提案と設計 ・IoT活用システム：センサー・IoTを活用した店舗オペレーション支援やユーザー向けサービスの提案と設計 求める人材
求める人材: ・システム開発において上流工程や外注活用の経験豊富な方 ・アジャイル開発において外注経験のある方 ・システム開発の一連の経験がある方 ・要件定義～設計の経験が豊富な方 以下の知識・開発経験がある方 AWS構築知識、オフショア開発経験、スマホアプリ・Webアプリ開発（工程不問） この企業の類似求人を見る
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【システム開発マネージャー候補】上場企業の100％連結子会社／ワークライフバランス◎
勤務地
埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階 株式会社安楽亭 仕事の概要
仕事内容: 株式会社アン情報サービスは、安楽亭が100%出資する連結子会社です。事業内容は、安楽亭グループのIT化推進を行っております。現在、安楽亭では2030年グループグローバル売り上げ1000億円の目標実現に向けて、新規業態開発やM&A、そして既存業態のブラッシュアップなどを進めています。 現在注力している飲食店現場のDXでは、お客様の席案内、注文受付、料理の配膳など、これまで従業員が担ってきた業務を、独自アプリケーションやロボティックスによって省人化していきます。単に処理をアナログからデジタルに移行するのではなく、新たな価値をもつストレスフリーな店内体験をデザインしてお客様に提供することが大事です。 このようにエキサイティングな業務を担うことができるのは、同じ企業グループ内のレストラン事業担当者とワンチームでプロジェクトを進めることができる当社の体制があればこそのです。ITの側面から安楽亭グループの未来を一緒に作り上げて行ける方を募集いたします。 主な業務内容： アン情報サービスのシステム開発チームのマネージャー候補として、各システム開発プロジェクトの企画設計・メンバー管理（コスト・品質・スケジュール）を担当していただきます。事業の成長や拡大に貢献できるポジションです。各プロジェクトにおいてはクラウドソーシングやオフショアを活用し、生産性やコスト・スケジュールに気を配ったマネジメントを行っていただきます。 ・IT戦略の策定と企画立案 ・プロジェクトのマネジメント ・クラウドソーシング、オフショアの生産性やコスト・スケジュール管理 ・採用・教育 求める人材
求める人材: ・中長期のプロジェクトや部門で部下をマネジメントし、コスト、スケジュール管理経験のある方 ・システム開発経験があり、ITの比較的新しい領域（IoT・AIなど）に積極的に取り組める方 ・ユーザー視点で課題に向き合える方 ・企業のIT化、DXの企画業務経験 ・クラウドワークスやLancersなど複数の国内クラウドソーシングの活用経験 ・オフショア開発活用経験 ・社外協力先への発注に伴う契約書作成経験・必要な法知識（グループの法務専任担当者もおります） ・ベンター選定、見積交渉、コスト削減のご経験 -
Webアプリケーションエンジニア（バックエンド／フルリモート）
勤務地
東京都渋谷区道玄坂1-21-1SHIBUYASOLASTA3F 株式会社ケップル 仕事の概要
仕事内容: 【新規開発】 プロダクトロードマップに則った開発をプロジェクト形式で進めており、各プロダクトのプロジェクトに参画していただきます。直近では、我々が集積したスタートアップのデータベースを利用し、プロダクトのさらなる価値向上に向けて開発を進めております。データベースを利用したプロダクトの構想は多くありますので、さらに開発を加速させてスタートアップエコシステムに大きく貢献していきたいと考えております。具体的には、プロダクトマネージャーによる要求仕様書に基づいて要件定義と仕様設計を行った上で開発とテストを行っていただきます。それぞれの工程について、プロダクトマネージャー、デザイナーや他のエンジニアと共に進めていきます。主に既存プロダクトの新規開発に携わっていただきますが、新規プロダクトの開発が始まる場合は新規プロダクトの新規開発にも携わっていただきます。 【機能改善】 プロジェクト形式では拾いきれていないが、開発コストが少なく価値向上への効果が多い要望はたくさんあります。現状は、そういった細かい改善もプロジェクトの中でやや強引に拾っていますが、可能な限り早くユーザーに届けたいという思いがあり、プロジェクトと並行して要望の精査と改善の実施を行える体制作りに貢献していただきます。ユーザーボイスをベースに細かい改善要望はリストとしてストックされていますので、リソースに余裕のある場合はリストの中から要望の緊急度と工数を鑑みてピックアップし、対応を進めていただきます。 【レガシーコードのモダン化】 リリースしてから日の浅いプロダクトも多いですが、既存プロダクトのアセットを流用している部分もあり、一部のコードや設計に技術的な負債が残っています。具体的には、利用している言語やフレームワークの過去のバージョンの名残やテストが不十分なことからメンテナンスが困難になっているコード等があります。利用しているパッケージのバージョンアップ、リファクタリング、テストの拡充と、それらを継続的に実施していける体制作りに携わっていただきたいと考えています。 【開発レビュー】 メンバーが少ない中で行っている現在のレビュー体制は最低限の品質は担保しているものの、レビューに多くの時間は割けていない状況にあります。レビューはプロダクトの品質向上に加えてレビュイーとレビュワー双方のスキル向上にも繋がると考えているため、メンバーを増やし十分な時間を確保して、レビュー体制の強化を図りたいと考えています。現在は GitHub を利用しており、プルリクを作成したら自身以外の 1 名をレビュワーに指定して互いにレビューを行っております。 ＜サービス＞ スタートアップのエコシステム発展に向けたプロダクト・サービスに関わっていただきます。 【1】KEPPPLE DB https://kepple.co.jp/investor/keppledb 【2】Kepple (Media) https://kepple.co.jp/ 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 ・ラボの理念（Value）への共感 ・アプリケーション開発の実務経験3年以上 ・Git を利用した複数人開発の実務経験 ・コーディング・テスト・品質向上・パフォーマンスチューニング・不具合対応等の提案・実行が自立して行える 【歓迎スキル】 ・ケップルの理念（MVV）への共感 ・TypeScript によるバックエンド開発の実務経験 ・Java, SpringBoot によるバックエンド開発の実務経験 ・モバイルアプリ開発の実務経験 ・GitHub を利用した複数人開発の実務経験 ・OSSや技術ブログなどパブリックなアウトプットの経験 ・セルフマネジメント能力 【求める人物像】 ・技術が好きな人 ・問題解決を楽しめる人 ・論理的に物事を進められる人 ・スタートアップという環境を楽しめる人 ・協調性のある（＝報告・連絡・相談ができる）人 -
■日本最大のクラウドソーシング「クラウドワークス」をはじめとした企業と個人をつなぐオンライン人材マッチングプラットフォームを開発運営■2024年12月時点で、当社提供サービスのユーザーは670万人以上、クライアント数は100万社以上
勤務地
本社オフィス（東京都渋谷区） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
日本最大級のクラウドソーシングサービスを持つ弊社にて、広報（主にWebプレスリリースの対応）、IR資料… 求める人材
【必須】・事業会社広報担当経験3年以上（Webプレスリリース対応、IR資料作成のご経験があると好ましい） -
32歳以下の方大歓迎！両面型キャリアコンサルタント／リモート可／スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）／年間休日120日
勤務地
東京都渋谷区渋谷3丁目10-13TOKYUREIT渋谷Rビル9F ランサーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 国内最大級のクラウドソーシングサービス『ランサーズ』と並び当社の主軸事業であるフリーランス紹介事業にて、両面型のキャリアコンサルタントとしてフリーランスの方の転職支援をお任せします。 ■具体的な仕事の流れ 法人クライアントの新規案件獲得に向けた施策の立案・実行／フリーランスとの面談実施／案件とフリーランスのマッチング ■ペルソナ ・エンジニアを扱った人材紹介、人材派遣、SESなどの人材系サービスの営業経験者 ・人材に興味あり営業でキャリアを積んでいきたいと思っている人 求める人材
求める人材: ▼必須スキルや経験 ◆人材営業のご経験 ◆キャリアアドバイザーのご経験 ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 ＜すべてのビジネスを「ランサーの力」で前進させる＞ ＜誰もが自分らしく才能を発揮し、「誰かのプロ」になれる社会をつくる＞ 法人・個人それぞれ2つのビジョンを掲げ、すべての人たちの生活・働き方、あり方を変革し、一人でも多くの個人が働き甲斐を感じられるよりよい豊かな社会づくりに貢献します。また、100万人を超えるフリーランスとの適切なマッチングにより企業の人材不足、生産性向上、DX化促進への課題にも寄与し、外部人材活用によるイノベーション、技術革新を推進しております。 -
Webアプリケーションエンジニア（フロントエンド／フルリモート）
勤務地
東京都渋谷区道玄坂1-21-1SHIBUYASOLASTA3F 株式会社ケップル 仕事の概要
仕事内容: 【新規開発】 プロダクトロードマップに則った開発をプロジェクト形式で進めており、各プロダクトのプロジェクトに参画していただきます。直近では、我々が集積したスタートアップのデータベースを利用し、プロダクトのさらなる価値向上に向けて開発を進めております。データベースを利用したプロダクトの構想は多くありますので、さらに開発を加速させてスタートアップエコシステムに大きく貢献していきたいと考えております。具体的には、プロダクトマネージャーによる要求仕様書に基づいて要件定義と仕様設計を行った上で開発とテストを行っていただきます。それぞれの工程について、プロダクトマネージャー、デザイナーや他のエンジニアと共に進めていきます。主に既存プロダクトの新規開発に携わっていただきますが、新規プロダクトの開発が始まる場合は新規プロダクトの新規開発にも携わっていただきます。 【機能改善】 プロジェクト形式では拾いきれていないが、開発コストが少なく価値向上への効果が多い要望はたくさんあります。現状は、そういった細かい改善もプロジェクトの中でやや強引に拾っていますが、可能な限り早くユーザーに届けたいという思いがあり、プロジェクトと並行して要望の精査と改善の実施を行える体制作りに貢献していただきます。ユーザーボイスをベースに細かい改善要望はリストとしてストックされていますので、リソースに余裕のある場合はリストの中から要望の緊急度と工数を鑑みてピックアップし、対応を進めていただきます。 【レガシーコードのモダン化】 リリースしてから日の浅いプロダクトも多いですが、既存プロダクトのアセットを流用している部分もあり、一部のコードや設計に技術的な負債が残っています。具体的には、利用している言語やフレームワークの過去のバージョンの名残やテストが不十分なことからメンテナンスが困難になっているコード等があります。利用しているパッケージのバージョンアップ、リファクタリング、テストの拡充と、それらを継続的に実施していける体制作りに携わっていただきたいと考えています。 【開発レビュー】 メンバーが少ない中で行っている現在のレビュー体制は最低限の品質は担保しているものの、レビューに多くの時間は割けていない状況にあります。レビューはプロダクトの品質向上に加えてレビュイーとレビュワー双方のスキル向上にも繋がると考えているため、メンバーを増やし十分な時間を確保して、レビュー体制の強化を図りたいと考えています。現在は GitHub を利用しており、プルリクを作成したら自身以外の 1 名をレビュワーに指定して互いにレビューを行っております。 ＜サービス＞ スタートアップのエコシステム発展に向けたプロダクト・サービスに関わっていただきます。 【1】KEPPPLE DB https://kepple.co.jp/investor/keppledb 【2】Kepple (Media) https://kepple.co.jp/ 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 ・ラボの理念（Value）への共感 ・アプリケーション開発の実務経験3年以上 ・Git を利用した複数人開発の実務経験 ・コーディング・テスト・品質向上・パフォーマンスチューニング・不具合対応等の提案・実行が自立して行える 【歓迎スキル】 ・ケップルの理念（MVV）への共感 ・React, TypeScript によるフロントエンド開発の実務経験 ・モバイルアプリ開発の実務経験 ・GitHub を利用した複数人開発の実務経験 ・OSSや技術ブログなどパブリックなアウトプットの経験 ・セルフマネジメント能力 【求める人物像】 ・技術が好きな人 ・問題解決を楽しめる人 ・論理的に物事を進められる人 ・スタートアップという環境を楽しめる人 ・協調性のある（＝報告・連絡・相談ができる）人 -
32歳以下の方大歓迎！【DX推進・カスタマーサポート】園と保護者をつなぐおもいで事業の根幹を支える、カスタマーサポート業務をお任せします！
勤務地
東京都中央区晴海3-12-1KDX晴海ビル9F（うるる本社）「勝どき駅」徒歩10分 株式会社うるる 仕事の概要
仕事内容: 保育園・幼稚園向けのオンライン写真販売システムを扱う「えんフォト事業部」において、園での写真撮影を担うカメラマン派遣サービスを裏側で支えるカスタマーサポート業務をお任せいたします。 えんフォトでは、園の先生方が保育に集中できる環境作りを提供すると同時に、園にお子さまを通わせている保護者の方に今しかない貴重な一瞬を切り取った思い出を届けることを同時達成すべくサービス運営を行っております。 その上で、「園での写真撮影をプロのカメラマンに依頼したい」という園のニーズを満たすことのできる、「カメラマン派遣」というサービスも姉妹サービスとして運営しています。 ◆「えんフォト」とは？（https://en-photo.net/） 約4,500の幼稚園・保育園が利用中。 「世界中のファミリーにもっと幸せな思い出を届けよう」をビジョンに掲げる写真販売プラットフォームです。 幼稚園・保育園の先生が撮影した園児の写真を、保護者の方がPCやスマホで簡単に購入できる仕組みです。 写真販売の手間を削減し、幅広い業務を行う園の先生の業務効率化の推進とともに、ご家庭に思い出を届けていくことを使命としています。 ◆カメラマン派遣とは？（https://en-photo.net/service/cameraman） 全国に2,000人以上のカメラマンネットワークを保有しており、「保育園や幼稚園で過ごすこどもの様子を撮影してほしい」という保護者のニーズと、「イベントや行事の写真撮影をプロのカメラマンにお願いしたい」という園のニーズを同時に満たすことのできるサービスです。 【おまかせしたい使命】 カメラマン派遣を安定かつスピーディーに行える体制作りを、チームメンバーとともに推進いただくポジションになります。 カメラマン派遣サービスは、市場のニーズ増加に伴い前年比180％超えの成長を遂げており、えんフォト導入園からの期待も非常に大きいサービスです。 えんフォトの事業成長に向けて、写真撮影ニーズを取りこぼさず、カメラマンのリソースを安定確保し園へ供給すること、また園への依頼促進を行うことにより、えんフォトの事業成長の基盤を築いていく非常に重要度の高い使命といえます。 サポート課のビジョンは「世界中のファミリーとえんフォトの架け橋になる」ことです。 このビジョン実現に向け、保護者の方に大切な思い出を能動的に滞りなく届けるためにも、園の顕在ニーズ・潜在ニーズを満たすことのできるカメラマン派遣を安定的かつ継続的に行うことが必要となっています。 【具体的な業務内容】 写真撮影ニーズのある園へカメラマン派遣を行う工程から、写真撮影後の後工程まで一貫したサポート業務をお任せいたします。 ①園からの撮影依頼の受付対応 ・園から専用のシステムへ撮影案件の依頼があるため、内容についてのやり取りや納品作業を行います。 ・撮影案件数は基本的には月300件程度、繁忙期は月500～800件となります。 ②写真の検品/納品業務 ・専用システムにてフォトグラファーが撮影したデータを検品し、納品を行います。 ③園およびフォトグラファーとのやりとり ・撮影案件について電話またはメールにてやり取りを行います。 ・基本的には発信メインとなりますが、問い合わせ対応などの業務もございます。 求める人材
求める人材: ・高卒以上 ・カスタマーサポート経験or営業事務経験 ・顧客/パートナー企業など、社外業務関係者との折衝経験 ・イレギュラー事象など、臨機応変に対応し完遂されてきたご経験 ・マルチタスクを日常的にこなされてきた方 クラウドワーカーの『人のチカラ』を活用したWebサービスであるCGS事業（CrowdGeneratedServiceの略）を 自社で開発し、複数展開しています。 クラウドワーカーという新しい労働力（人的リソース）を活用することによって、 今までにない価値を持ったサービスを創出しています。 CGS事業の代表例としては、 圧倒的シェアを獲得しているSaaSの「入札情報速報サービスNJSS（エヌジェス）」があります。 また、CGS事業のリソースを担うクラウドワーカーは、 仲介型クラウドソーシングサービス「シュフティ」の登録者であり、約45万人の方にご登録頂いております。 ==運営している主なサービス== ■企業向け公共のお仕事情報サービス 『入札情報速報サービスNJSS（エヌジェス）』 https://www.njss.info/ 官公庁・自治体等の入札・落札情報を一括検索できるSaaS型入札情報提供サービス。 情報をクラウドワーカーが人力で収集することにより、 クローラーロボットのみでは不可能な情報の網羅性を実現し、入札業務におけるDXを実現。 ■保育園、幼稚園向け写真販売システム 『えんフォト』 https://en-photo.net/ 約4,000の園への導入実績あり。幼稚園・保育園の先生方の業務負担を軽減し、写真を起点に家族体験を向上するサービス。 ■クラウドワーカーによる受電サービス『fondesk』 https://www.fondesk.jp/ オフィスや事務所の電話を代行して、チャットやメールでお知らせするサービス。 ■eas（イース／EntryAutomationSystem） AIと人力の掛け合わせにより企業のDX推進における情報の電子化を実現する、高精度テキストデータ化サービス ■出張写真撮影サービス『OurPhoto』（うるる100%子会社） https://our-photo.co/ 写真を撮ってほしい個人と写真を取りたいフォトグラファーを繋げる出張写真撮影のサービス。 ■クラウドソーシングサービス『シュフティ』 https://app.shufti.jp/ 仕事を発注したい人と受注したい人をマッチングするクラウドソーシングサービス。 ■BPO事業（うるる100%子会社） https://www.uluru-bpo.jp/ うるる創業時から運営している事業。 国内外の豊富なリソースを活用し、 データ入力やスキャニングサービスを中心に、総合アウトソーシング事業を展開いたします。 ▼うるるが展開するサービスについてはこちら https://www.uluru.biz/service -
■東証プライム上場(株)ウィルグループの主要事業会社/充実の福利厚生と働きやすさで安心できる環境 ■様々なキャリアプランが選択でき、自身の将来設計に合わせたキャリアを積むことが可能です！
勤務地
（大阪府大阪市北区） 想定年収
375万円～480万円 仕事の概要
人材コーディネーターとして幅広い年齢層の人材と面談を行い、製造・物流業界への人材紹介・派遣を担当い… 求める人材
【必須】・普通自動車免許取得者（AT限定可）・外国人雇用支援事業の営業経験がある方 -
□□8割が20,30代の職場□□未経験/第二新卒OK□□プライベートも充実！
勤務地
東京都渋谷区 株式会社TERAZ 仕事の概要
仕事内容: □□20代、30代の方限定の募集です！ 活気あふれる20~30代の方の多い職場です□□ 第二新卒の方も多く活躍しています！ (例外事由3号のイ：長期キャリア形成を目的とする求人) 【事業ミッション】 TERAZ社では「人と企業の可能性を発掘し、両者のポテンシャルを開放する」を事業ミッションに掲げております。 複雑化する経営課題、それに紐づくIT領域における課題を解決していくには自社だけではなく適切に外部のプロ人材を活用しつつ解決していくことが求められてきております。 労働人口が減り続けており労働生産性を高めなければならない日本社会においては、より、課題の理解と適切な人材のアサインは重要度が増してきております。 私たちの役割は高度な専門性を持ったプロ人材（現在は主にIT領域）とその専門性を必要とする企業とを繋ぎ、企業のさらなる成長、社会のさらなる発展に貢献することです。 【仕事内容】 新規および既存クライアントへの提案営業をお任せいたします。 システム開発、ITインフラ整備、アプリ制作などのプロジェクトを進めたい企業に対して、開発業務を請け負うエンジニアのアウトソーシングサービスを提案していただきます。 社会に貢献できるサービスをつくり出す企業と当社に所属するエンジニアをつなぎ、実績を積み重ねて信頼関係を築いていくことが魅力のひとつです。 また、ご自身の成長に繋がる環境でもあります。 クライアントへの提案営業だけでなく、エンジニアのキャリア相談やフォローなど人材領域のスキルも身につけるチャンスがあるため、将来的にメンバーをマネジメントしながら新規事業開発にチャレンジしてみたいと考えている人には最適なポジションです。 IT業界の知識がなくても問題ありません。入社後に代表直下で知識を身につけていただけます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆求職者の方（エンジニア）に対する業務 ・求職者の方へ職業紹介 ・面談 ・選考対策 ・選考の日程調整 ・内定後のフォロー、入社後フォロー ◆求人企業に対する業務 ・新規企業の開拓 ・既存企業のフォロー ・求人情報の獲得 ・選考の日程調整、面接後のフィードバック ◆社内における定例MTG ・キャリアドバイザー, リクルーティングアドバイザーの業務におけるナレッジを社内で開発・共有 ・個人目標を達成するための戦略の立案とモニタリング。 ・キャリアの方向性や会社のバリュー株式会社を擦り合わせるための1 on 1面談 ＜営業手法＞ 新規顧客へのアプローチ方法 例） ・問い合わせフォームからの反響営業 ・ビジネスマッチングツールを用いたアプローチ ・クラウドソーシングサービスを用いたアプローチ など 上記のような手法を活用してクライアントを開拓します。効率を重視して営業活動を行いましょう。 ＜商材・サービス＞ 当社のサービスはIT×人材で、企業とエンジニアをマッチングさせ、企業の人手不足の解消や、エンジニアの技術力向上につながる機会の提供です。 ＜主な顧客＞ ・株式会社Sun Asterisk ・フェリカポケットマーケティング株式会社 ・コムチュア株式会社 【1日の流れ】 09:00 出社 ▼ 09:00～12:00：朝会、キャリア面談、メール対応など ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00～18:00：パートナー面談、顧客面談など ▼ 18:00 退社 【入社後の流れ】 入社後、まずはIT業界の知識・SESのビジネスモデルを学んでいただきます。 その後は業務に取り組みながら仕事を覚えます。わからないことがあれば、先輩に気軽に相談できるので、人材コーディネーター未経験の方もご安心ください！ひとり立ちまでは1ヶ月～3ヶ月を想定しています。 【キャリアステップ】 リモートに特化した人材紹介事業など、今後もさまざまな新規事業を立ち上げる予定です。そのため、経営に関わるポジションや事業部長などへのキャリアアップを目指せます！ 求める人材
求める人材: ・営業実務のご経験。 ・強い向上心と熱量を持って仕事に向き合いキャッチアップできる方というのが条件となります。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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貴重な未経験者限定採用□□入社後は充実の研修で安心□
勤務地
東京都渋谷区神南１丁目９－２大畠ビル２０２ 株式会社TERAZ 仕事の概要
仕事内容: 【事業ミッション】 TERAZ社では「人と企業の可能性を発掘し、両者のポテンシャルを開放する」を事業ミッションに掲げております。 複雑化する経営課題、それに紐づくIT領域における課題を解決していくには自社だけではなく適切に外部のプロ人材を活用しつつ解決していくことが求められてきております。 労働人口が減り続けており労働生産性を高めなければならない日本社会においては、より、課題の理解と適切な人材のアサインは重要度が増してきております。 私たちの役割は高度な専門性を持ったプロ人材（現在は主にIT領域）とその専門性を必要とする企業とを繋ぎ、企業のさらなる成長、社会のさらなる発展に貢献することです。 【仕事内容】 新規および既存クライアントへの提案営業をお任せいたします。 システム開発、ITインフラ整備、アプリ制作などのプロジェクトを進めたい企業に対して、開発業務を請け負うエンジニアのアウトソーシングサービスを提案していただきます。 社会に貢献できるサービスをつくり出す企業と当社に所属するエンジニアをつなぎ、実績を積み重ねて信頼関係を築いていくことが魅力のひとつです。 また、ご自身の成長に繋がる環境でもあります。 クライアントへの提案営業だけでなく、エンジニアのキャリア相談やフォローなど人材領域のスキルも身につけるチャンスがあるため、将来的にメンバーをマネジメントしながら新規事業開発にチャレンジしてみたいと考えている人には最適なポジションです。 IT業界の知識がなくても問題ありません。入社後に代表直下で知識を身につけていただけます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆求職者の方（エンジニア）に対する業務 ・求職者の方へ職業紹介 ・面談 ・選考対策 ・選考の日程調整 ・内定後のフォロー、入社後フォロー ◆求人企業に対する業務 ・新規企業の開拓 ・既存企業のフォロー ・求人情報の獲得 ・選考の日程調整、面接後のフィードバック ◆社内における定例MTG ・キャリアドバイザー,リクルーティングアドバイザーの業務におけるナレッジを社内で開発・共有 ・個人目標を達成するための戦略の立案とモニタリング。 ・キャリアの方向性や会社のバリューを擦り合わせるための1on1面談 ＜営業手法＞ 新規顧客へのアプローチ方法 例） ・問い合わせフォームからの反響営業 ・ビジネスマッチングツールを用いたアプローチ ・クラウドソーシングサービスを用いたアプローチ など 上記のような手法を活用してクライアントを開拓します。効率を重視して営業活動を行いましょう。 ＜商材・サービス＞ 当社のサービスはIT×人材で、企業とエンジニアをマッチングさせ、企業の人手不足の解消や、エンジニアの技術力向上につながる機会の提供です。 ＜主な顧客＞ ・株式会社SunAsterisk ・フェリカポケットマーケティング株式会社 ・コムチュア株式会社 【1日の流れ】 09:00 出社 ▼ 09:00～12:00：朝会、キャリア面談、メール対応など ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00～18:00：パートナー面談、顧客面談など ▼ 18:00 退社 【入社後の流れ】 入社後、まずはIT業界の知識・SESのビジネスモデルを学んでいただきます。 その後は業務に取り組みながら仕事を覚えます。わからないことがあれば、先輩に気軽に相談できるので、人材コーディネーター未経験の方もご安心ください！ひとり立ちまでは1ヶ月～3ヶ月を想定しています。 【スキルマップを活用した研修制度】 キャリアアドバイザー業務や法人営業などやることは多岐にわたりますが、しっかり使える知識が身につくよう研修も設けております。 自分の現在地と次に目指すべきレベルが分かるスキルマップなどを活用しており、より効率的に足りないところを学び成長することが可能です。 【キャリアステップ】 リモートに特化した人材紹介事業など、今後もさまざまな新規事業を立ち上げる予定です。そのため、経営に関わるポジションや事業部長などへのキャリアアップを目指せます！ 求める人材
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫！ たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 この企業の類似求人を見る
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AWSクラウドエンジニア（プレイングマネージャー）／年間休日120日／土日祝休み／グロース市場上場／新規事業の拡大に伴い、AWSのご意見の方、マネジメントをお任せいたします！
勤務地
東京都渋谷区渋谷3丁目10-13TOKYUREIT渋谷Rビル9F ランサーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 国内最大級のクラウドソーシングサービス『ランサーズ』を運営する当社にて、新規事業として拡大中のSI事業のAWSクラウドエンジニア（プレイングマネージャー）として、フリーランスエンジニアと連携を取り受託開発業務をお任せします。 ■具体的な仕事の流れ ・AWSプラットフォームを使用したクラウドインフラの設計、構築、運用 ・フリーランスエンジニアが最大限能力を発揮するためのコミュニケーション ・サーバーレスアーキテクチャやコンテナ技術を活用したアプリケーションの展開 ・CI/CDパイプラインの設計と実施 ・セキュリティ対策の構築および運用 ・パフォーマンスの最適化とコスト管理 求める人材
求める人材: ▼必須スキルや経験 ・実務でのAWSサービス使用経験（EC2, S3, Lambda, RDS, VPCなど）（1年以上） ・インフラストラクチャー・アズ・コード（IaC）の経験（CloudFormation, Terraformなど）（3年以上） ・サーバーレスアーキテクチャーの知見 ・Linux/Unix環境でのシステム管理及びスクリプト作成のスキル ・コンテナ技術（Docker, Kubernetesなど）の理解 ・GitやCI/CDツールの使用経験 ・NetworkやFirewall、VPNの設定に関する知識 ▼あれば望ましいスキルや経験 ・DevOpsの実践経験 ・サーバーレスアーキテクチャの開発経験 ・セキュリティベストプラクティスの理解 ・生成AIに関する知見 -
■日本最大のクラウドソーシング「クラウドワークス」をはじめとした企業と個人をつなぐオンライン人材マッチングプラットフォームを開発運営■2024年12月時点で、当社提供サービスのユーザーは670万人以上、クライアント数は100万社以上
勤務地
本社オフィス（東京都渋谷区） 想定年収
600万円～800万円 仕事の概要
クラウドワークスでは、創業以来グループ全体で事業成長を続けており、親会社に加え子会社も含めたガバナ… 求める人材
【必須】■年次決算（月次・四半期含む）を一通り対応されたご経験【尚可】■監査対応や勘定管理など、経… -
完全未経験からはじめるITエンジニア◆約2ヶ月の研修有・寮完備／大阪◆
勤務地
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区 日研トータルソーシング 株式会社 仕事の概要
仕事内容 自動車や家電製品、ITなど… 様々な分野の開発領域の エンジニア業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ●WEB系・業務系システム・アプリの開発エンジニア └要件定義、設計、開発、テスト └ニーズの把握や解決方法の提示、推進 ●インフラエンジニア(NW/SV/DB/クラウド) └要件定義、設計、構築、運用、監視 └ニーズの把握や解決方法の提示、推進・問い合わせ対応やドキュメント作成 ●組み込み系エンジニア(C/C＋＋/PLCなど) └企画・要件定義、設計・開発・テスト等 ＜入社後の流れ＞ ▼研修 入社後は東京の自社研修施設にて 平均2か月間の技術研修を受講。 ビジネスマナーや情報技術などの IT業界の基礎知識の習得から、 実務レベルでの実習をひと通り 経験することができます。 ▼配属直後 様々な業界の開発領域で活躍する エンジニアのサポート役として 取り組みやすい業務から お任せしていきます。 丁寧な教育制度のあるポジションを 厳選して配属し、専属のサポーターが あなたをしっかりフォローしていきます。 ＼求人ポイント／ ◆自己負担なしでエンジニア業務が学べる 研修中も配属後と同額の給与が 支給されるほか、研修中の赴任交通費や 寮費＋光熱費は会社が負担◎ 未経験で自分に合うのか不安な方も 安心してエンジニア業務に チャレンジできますよ！ 研修施設で学ぶ為、同期もでき、 相談できる仲間ができるのも嬉しいポイントです◎ ◆研修について 平均2か月間の技術研修あり◎ ・ビジネスマナー ・情報技術およびIT業界の基礎知識の習得 ・実務レベルでの実習など ひと通り経験できるので、未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修施設…【IT研修センター】 東京都大田区西蒲田7-8-3 日研第二ビル ※研修中の赴任交通費、寮費＋光熱費は会社負担です◎ 求める人材
経験・資格 ＼未経験OK／ ・高卒以上 ・ITエンジニアへの興味関心をお持ちの方 -
□□【新橋】不動産アドバイザリー部長／年休120日／実務からチームマネジメントまで担当／急募／昇給・昇格あり□□
勤務地
東京都港区 株式会社フロネシス 仕事の概要
仕事内容: ■業務内容： 不動産コンサルティング業務、不動産調査業務、賃貸管理業務 【変更の範囲：無】 ■業務詳細： 事業承継、M＆A、相続対策、有効活用、売却、新規購入をご検討されるお客様に、 戦略策定から実行までトータルサポートします。 ■ミッション： 空き家問題や不動産情報の非対称性等、不動産領域は多くの課題を抱えています。 長年不動産業界にて従事してきた代表の芹澤氏をはじめとする不動産のプロフェッショナル達と共に、 顧客の創出・課題解決・チームマネジメントを実施していただくことを期待しています。 ■不動産の種類： 不動産の種類は問いません。土地、マンション、ビルなど、全ての不動産が対象になります。 ■顧客 ・個人、法人 ・弁護士や税理士 ■代表取締役芹澤氏経歴： 三菱地所リアルエステートサービス社に約26年在籍され、不動産アドバイザリー業務やCREコンサル、開発にも従事。 全国を飛び回りながら不動産事業に携わる中で感じた課題感を解決するべく、 地域の人材とテクノロジーを組み合わせることで新しいサービスを創出したいの思いから2015年フロネシス創業。 求める人材
求める人材: ■必須条件： ・宅地建物取引士 ・不動産関連業務経験者 不動産コンサルティング 不動産鑑定・調査 不動産売買・仲介 不動産クラウドソーシング 不動産管理 不動産信託受益権の売買、媒介、私募の取り扱い 不動産の買取 -
システムエンジニア（プレイングマネージャー）／年間休日120日／土日祝休み／新規事業の拡大に伴い、マネジメントをお任せします！
勤務地
東京都渋谷区渋谷3丁目10-13TOKYUREIT渋谷Rビル9F ランサーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 国内最大級のクラウドソーシングサービス『ランサーズ』を運営する当社にて、新規事業として拡大中のSI事業のシステムエンジニアとして、フリーランスエンジニアと連携を取り受託開発業務をお任せします。 ■具体的な仕事の流れ ・クライアントプロジェクトの全体的な計画立案と管理 ・予算、スケジュール、リソースの調整と最適化 ・プロジェクトのリスク管理と問題解決 ・成果物の品質管理と最終成果物の承認 ・各ステークホルダーとの関係構築と調整 ※プロジェクトマネジメントのみではなく、あくまで自身でも実装工程などを担当いただく想定です。 求める人材
求める人材: ▼必須スキルや経験 ・Webシステム開発プロジェクトのリーダー経験もしくはマネジメント経験（2年以上） ・プロジェクト管理スキル（予算、スケジュール、リソース） ・優れた対人スキルとリーダーシップ ・都内でのハイブリッド勤務可能な方 ▼あれば望ましいスキルや経験 ・大規模プロジェクトの管理経験 ・SIer企業でのメンバーマネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント資格（PMP、PMBOKなど） この企業の類似求人を見る
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■東証プライム上場(株)ウィルグループの主要事業会社/充実の福利厚生と働きやすさで安心できる環境 ■様々なキャリアプランが選択でき、自身の将来設計に合わせたキャリアを積むことが可能です！
勤務地
（大阪府大阪市北区） 想定年収
400万円～800万円 仕事の概要
◇外国人雇用支援（技能実習・特定技能・エンジニア等）の新規営業職職（技能実習・特定技能）をお任せし… 求める人材
【必須】■業界経験もしくは新規営業経験者 -
IT実務の経験者向け/モバイルアプリ開発者募集！FlutterやAWSを活用して新しいサービスを生み出そう！ *Only apply if you live in Japan and speak fluent Japanese(N1), please.
勤務地
東京都千代田区神田須田町 CBcloud株式会社 仕事の概要
仕事内容: モバイル開発では、主にドライバーと個人が使うアプリの設計、実装を行っています。 現状の認知度やユーザー数としては法人ユーザーが多いものの、個人向けのサービスも提供し、更なる拡大を目指しています。 既存サービスの更なるグロースを目指して熱量高く開発に取り組んでいただける方、また今後新規開発を行う可能性もあるため、主体的に開発を進めていただける方を募集します。 ≪主な業務内容≫ ・新規アプリ開発および既存アプリのアップデート ・企画フェーズでの要件定義 ・安定性およびパフォーマンスを重視した品質改善 ・大規模なアーキテクチャ変更を含む、継続的コードベース改善 ・バージョンアップへの対応 そのほか勉強会の実施やカンファレンスへの登壇などを行っていただく可能性もあります。 ≪開発環境≫ ・言語：Dart、Swift、Kotlin、Java ・フレームワーク：Flutter ・インフラ：AWS, GCP ・コミュニケーションツール：Slack, G Suite ・IDE:Android Studio ・その他使用サービス、ライブラリ：GitHub, Jenkins, GitHub Actions, Codemagic, New Relic, Figma, Asana ・開発PC : MacOS 職種ポジション： 求める人材
求める人材: ・iOSネイティブ、Androidネイティブ、Flutterのいずれかによるアプリの開発・運用の経験が2年以上ある ・Flutterでの業務/個人開発経験 ・MVVMアーキテクチャを利用した設計の経験 ・大規模システムの運用、品質維持 ・社会インフラの実装や社会的意義のあるプロダクト開発に携わりたいという想いのある方 ・技術は手段と捉え、ビジネスサイドとも積極的に関わり、事業成長に寄与しながら開発に取り組みたい方 ・B向けサービスのMobileアプリのクロスプラットフォーム開発をしていきたい方 ・社内外問わず、様々なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら開発に取り組んできたご経験がある方 ・ユーザーの声をダイレクトに取得するために、自らインタビューを実施したり、営業に同行したり、積極的に一次情報を取得するための行動を起こしたご経験のある方、あるいは実践してみたいと思う方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。 -
IT実務の経験者向け/プロダクト本部で事業成長にインパクトを！CBCloud経験者募集中 *Only apply if you live in Japan and speak fluent Japanese(N1), please.
勤務地
東京都千代田区神田須田町 CBcloud株式会社 仕事の概要
仕事内容: PdMとして配属予定のプロダクト本部では、定常的にビジネスチームと連携しながら、機能開発を推進しています。そのため、ビジネスチームからの依頼をそのまま実装するのではなく、事業・技術の両側面から議論・定義した上で、事業成長にインパクトをもたらす開発が求められています。しかしながら、チームとして動いていく上で、リソースが十分であるとは言えない状況です。 本ポジションでは、PickGo、あるいはSmaRyuエンタープライズにおけるサービスの中長期的な成長をミッションとし、プロダクトの推進にコミットし、更なる事業成長にドライブをかけてくださるプロダクトマネージャーを増員のため募集します。 ≪業務内容≫ 事業戦略に基づいたプロダクト施策の立案－実行 新機能や機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定 効果分析 改善提案 社内外ステークホルダーのディレクション業務 事業推進に関わる運用体制構築 職種ポジション： 求める人材
求める人材: ・CBCloudのMVV共感していただける方 ・自社プロダクトにおけるプロダクトマネジメントのご経験1年以上 ・エンジニア、デザイナーとの協働経験 ・SaaSなどB2Bサービス・プロダクトの企画・開発の経験がある ・SQLなどを使用したデータ抽出－分析業務の経験がある ・「パートナーファースト」の理念に強く共感し、本気で物流業界を変えたいと思う方 ・社内外のステークホルダーを巻き込みながら、チームや組織を牽引できる方 ・必要な情報を集めながら、自ら学び、任された役割以上のことに対しても意欲を燃やせる方 ・スタートアップやベンチャーなどで、仕組みも制度も整っていない環境を率先して変えにいったことがある方、変えてみたい方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。 -
《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！
勤務地
東京都渋谷区神南１丁目９－２大畠ビル２０２ 株式会社TERAZ 仕事の概要
仕事内容: 【事業ミッション】 TERAZ社では「人と企業の可能性を発掘し、両者のポテンシャルを開放する」を事業ミッションに掲げております。 複雑化する経営課題、それに紐づくIT領域における課題を解決していくには自社だけではなく適切に外部のプロ人材を活用しつつ解決していくことが求められてきております。 労働人口が減り続けており労働生産性を高めなければならない日本社会においては、より、課題の理解と適切な人材のアサインは重要度が増してきております。 私たちの役割は高度な専門性を持ったプロ人材（現在は主にIT領域）とその専門性を必要とする企業とを繋ぎ、企業のさらなる成長、社会のさらなる発展に貢献することです。 【仕事内容】 新規および既存クライアントへの提案営業をお任せいたします。 システム開発、ITインフラ整備、アプリ制作などのプロジェクトを進めたい企業に対して、開発業務を請け負うエンジニアのアウトソーシングサービスを提案していただきます。 社会に貢献できるサービスをつくり出す企業と当社に所属するエンジニアをつなぎ、実績を積み重ねて信頼関係を築いていくことが魅力のひとつです。 また、ご自身の成長に繋がる環境でもあります。 クライアントへの提案営業だけでなく、エンジニアのキャリア相談やフォローなど人材領域のスキルも身につけるチャンスがあるため、将来的にメンバーをマネジメントしながら新規事業開発にチャレンジしてみたいと考えている人には最適なポジションです。 IT業界の知識がなくても問題ありません。入社後に代表直下で知識を身につけていただけます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆求職者の方（エンジニア）に対する業務 ・求職者の方へ職業紹介 ・面談 ・選考対策 ・選考の日程調整 ・内定後のフォロー、入社後フォロー ◆求人企業に対する業務 ・電話での開拓 ・新規企業の開拓 ・既存企業のフォロー ・求人情報の獲得 ・選考の日程調整、面接後のフィードバック ◆社内における定例MTG ・キャリアドバイザー, リクルーティングアドバイザーの業務におけるナレッジを社内で開発・共有 ・個人目標を達成するための戦略の立案とモニタリング。 ・キャリアの方向性や会社のバリューを擦り合わせるための1 on 1面談 ＜営業手法＞ 新規顧客へのアプローチ方法 例） ・問い合わせフォームからの反響営業 ・ビジネスマッチングツールを用いたアプローチ ・クラウドソーシングサービスを用いたアプローチ など 上記のような手法を活用してクライアントを開拓します。効率を重視して営業活動を行いましょう。 ＜商材・サービス＞ 当社のサービスはIT×人材で、企業とエンジニアをマッチングさせ、企業の人手不足の解消や、エンジニアの技術力向上につながる機会の提供です。 ＜主な顧客＞ ・株式会社Sun Asterisk ・フェリカポケットマーケティング株式会社 ・コムチュア株式会社 【1日の流れ】 09:00 出社 ▼ 09:00～12:00：朝会、キャリア面談、メール対応など ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00～18:00：電話営業、パートナー面談、顧客面談など ▼ 18:00 退社 【入社後の流れ】 入社後、まずはIT業界の知識・SESのビジネスモデルを学んでいただきます。 その後は業務に取り組みながら仕事を覚えます。わからないことがあれば、先輩に気軽に相談できるので、未経験の方もご安心ください！ひとり立ちまでは1ヶ月～3ヶ月を想定しています。 【キャリアステップ】 リモートに特化した人材紹介事業など、今後もさまざまな新規事業を立ち上げる予定です。そのため、経営に関わるポジションや事業部長などへのキャリアアップを目指せます！ 求める人材
求める人材: ＼こんな方をお待ちしています／ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 ＼こんなスキルが活かせます！／ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力（臨機応変な判断力） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■20代・30代の若手が活躍する職場！ ■経験者・有資格者は即戦力！ ■ブランクがある方OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この企業の類似求人を見る
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■東証プライム上場(株)ウィルグループの主要事業会社/充実の福利厚生と働きやすさで安心できる環境 ■様々なキャリアプランが選択でき、自身の将来設計に合わせたキャリアを積むことが可能です！
勤務地
（東京都千代田区） 想定年収
400万円～800万円 仕事の概要
外国人雇用支援(技能実習・特定技能・エンジニア等)の新規営業職職(技能実習・特定技能)をお任せします。 求める人材
【必須】■業界経験もしくは新規営業経験者 -
【新橋】不動産アドバイザリー部長／年休120日／実務からチームマネジメントまで担当
勤務地
東京都港区西新橋1-14-9西新橋ビル4F 株式会社フロネシス 仕事の概要
仕事内容: ■業務内容： 不動産コンサルティング業務、不動産調査業務、賃貸管理業務 【変更の範囲：無】 ■業務詳細： 事業承継、M＆A、相続対策、有効活用、売却、新規購入をご検討されるお客様に、 戦略策定から実行までトータルサポートします。 ■ミッション： 空き家問題や不動産情報の非対称性等、不動産領域は多くの課題を抱えています。 長年不動産業界にて従事してきた代表の芹澤氏をはじめとする不動産のプロフェッショナル達と共に、 顧客の創出・課題解決・チームマネジメントを実施していただくことを期待しています。 ■不動産の種類： 不動産の種類は問いません。土地、マンション、ビルなど、全ての不動産が対象になります。 ■顧客 ・個人、法人 ・弁護士や税理士 ■代表取締役芹澤氏経歴： 三菱地所リアルエステートサービス社に約26年在籍され、不動産アドバイザリー業務やCREコンサル、開発にも従事。 全国を飛び回りながら不動産事業に携わる中で感じた課題感を解決するべく、 地域の人材とテクノロジーを組み合わせることで新しいサービスを創出したいの思いから2015年フロネシス創業。 求める人材
求める人材: ■必須条件： ・宅地建物取引士 ・不動産関連業務経験者 ■歓迎条件： その他不動産関連資格保有者の方 -
□週4在宅勤務｜マーケットシェアNo.1□ 企業の電話業務効率化を牽引するSaaSセールス担当募集！
勤務地
東京都中央区晴海3-12-1KDX晴海ビル9F 株式会社うるる 仕事の概要
仕事内容: サブスクリプション型のオフィス電話番サービス「fondesk」ならびに、2024年12月にリリースされた新サービス「fondesk IVR」のセールス業務をご担当いただきます。 ■募集背景 企業の電話業務効率化を実現する電話代行サービス「fondesk」を2019年にリリース以降、電話対応による業務負荷増加やリモートワークなど働く環境改善に課題感をもつ企業へ広く支援を続けて参りました。「オフィスの電話ストレスをなくして、コア業務に集中できる職場にしたい」「受電漏れを防ぎたい」というニーズに応える「fondesk」はシンプルさとお手頃な価格を特長とし、IT企業や士業などの中小企業を中心に高支持を受け、約50年程度続く電話代行業界の中で導入企業数No.1を獲得しています。 「fondesk」を運営する中でいただいた反響・より鮮明になった電話対応における世の中の声を受け、電話対応における課題解決範囲をさらに拡大すべく2024年12月に新サービスとして「fondesk IVR」をリリースいたしました。「fondesk IVR」は自動音声応答に特化しており、従来「fondesk」ではカバーできなかった土日・深夜の電話対応に課題を持たれている企業の働き方改革を後押しできるサービスです。 電話にまつわるストレスからもっと多くの企業が解放され、企業で働く人が職場をもっと好きになる。そんな世の中を作りたいと考えているのがfondesk事業部です。 その実現に向け、「fondesk」「fondesk IVR」を通じてよりスピード感持って取り組むべく、セールスチーム体制の増強を行うこととしました。 ■fondeskとは？（https://www.fondesk.jp/feature/） 「fondesk」は、2019年にリリースされた企業や事務所の電話の一次受けを代行するサービスです。 電話取次・代行サービス業界において「導入企業数No.1」を獲得しています。 企業・事務所の電話対応をオペレーターが代行し、チャットやメールで内容をお知らせします。 導入先では「オフィスで電話が鳴らず、業務に集中出来る」「ご自身のタイミングで折返しが出来る」「テレワーク移行がしやすくなる」などのメリット・便益があります。 オペレーターは、主婦を中心とした在宅ワーカーの方々で構成されています。 ■fondesk IVRとは？（https://ivr.fondesk.jp/） 「fondesk IVR」は、「fondesk」のシンプルさや低価格といった特徴をそのままに 電話の自動音声応答（IVR: Interactive Voice Response）を実現する、2024年12月にリリースされた新サービスです。 「fondesk」がオペレーターによる有人受付を提供する一方、「fondesk IVR」はあらかじめ設定したシナリオや、発信者のボタン操作に沿って自動音声による対応を行います。 「fondesk」と同様に、不要な電話をなくして業務を効率化したい中小企業のオフィスへの導入に適しています。 加えて、直感的でシンプルなUIかつ低価格で提供するため、ITリテラシーに不安がある方や、 高額なツールへの投資が難しい飲食店や美容室などのサービス業の現場においても活用ニーズがあります ■fondesk事業部が目指していること fondesk事業部では「オフィスの電話にまつわるペインを解消する」をミッションに、 企業の規模や業種を問わず、導入がしやすく使いやすいソリューションを提供し、 リリースから約5年で有料契約件数5,000件を超える導入を実現、急激な成長を遂げてきました。 今後はさらにより幅広い業種・業態における電話対応業務の効率化や人手不足問題といった「働き方改革」に貢献し、 ユーザーに利便性を届けていくためにも、fondeskの安定的な運営や関連サービスを通じた事業づくりに精力的に取り組んでいきます。 ■セールスチームのミッション セールスチームでは、「fondesk」の有料契約件数を安定的に増やせる体制構築ならびにリリース間もない「fondesk IVR」の提供拡大に向け、 リード創出・ナーチャリング・セールス手法の戦略策定～実行まで幅広く取り組んでいます。 プロダクトの性質上、インサイドセールス・フィールドセールスのような区分けをせず、アポ取りから成約まで一気通貫で実施しています。 ■お任せしたいミッション 上記チームミッションのもと、今回ジョインいただく方には「fondesk」ならびに「fondesk IVR」を 多くの業界・業種に広めお使いいただくために以下のミッションをお任せしたいと考えております。 ・有料契約数の増加 ・セールス手法の戦略策定～実行 ・リードの質向上に向けた効果検証 ■fondesk事業部の価値観 fondesk事業部で働くチームが尊重し、拠りどころとすべき価値観を3つ定めています。 1.シンプルでいよう、正攻法でいこう 2.小さなチーム、大きな仕事 3.友人・家族に誇れる良いサービスをつくろう ■仕事内容 ・各種リードおよび問い合わせに対するアポ取り / 商談 ・セールスフローのブラッシュアップ ・成約後の導入サポート ・リード創出方法検討 / 実行 / 効果検証 ・セールス手法の検討～実行 ・共催セミナーの開催 ※成約後の各種業務（フォロー・解約率改善等）は、同部署のカスタマーサポート担当者が実施しています。 ■ご入社後の流れ 「fondesk」ならびに「fondesk IVR」の両方を扱うセールス担当として、まずは両サービスの理解を深めていただきながら顧客へのアプローチを実施いただきます。 基本的にはインバウンド営業（サービスサイト等からの流入）となり、これらのリードに対しアポ取り～商談を実施いただきます。 施策の一貫として、電話でのアウトバウンド営業は実施いただく可能性はありますが、アポ無しで企業に出向くいわゆる飛び込み営業はございません。 「fondesk IVR」は新規事業という特性上、ここから基盤を整えていくことも多く存在すると考えていますが、 セールス手法の検討～実行など、イチから思考し行動していける今だからこその挑戦ができると考えています。 「fondesk」のセールスにおいて事業部内に蓄積されたノウハウや、ご入社後にご自身で知見を得た方法を2つのサービスに活かしながら業務に取り組んでいただければと思います。 業務に慣れていただいた後は、リード獲得のためのセミナー開催やメルマガ配信などの企画～実行といった、 セールス業務にとどまらずマーケティング領域まで幅広い業務に挑戦していただくことを想定しています。 なお、有料契約件数なども踏まえ後にセールス・カスタマーサクセスと分業体制をとる構想もございます。 求める人材
求める人材: ・法人営業経験2年以上 ・目標達成に向けて、営業職としてPDCAを回してきたご経験 ・チャットツール / Webサービスを日常業務で使用してきたご経験 ※業界未経験OK 【歓迎条件】 ・SaaSビジネスにおける営業経験 ・インサイドセールス経験 ・webサービスの営業経験 ・新規開拓営業のご経験 ・ゼロからの営業施策立案経験 ・マーケティング部門と連携した営業活動経験 【求める人物像】 ・新規事業を広めていくために、業務の幅を制限せずに事業運営視点を身に着けながら働きたい方 ・サービスを世に広めるためにあらゆる角度から可能性を探り、事業に貢献したい方 ・チームで一体感をもって業務に取り組むことのできる方 ・社内外問わず、おもてなし精神を持った対応のできる方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・スピード感を持って業務に取り組むことができる方 ・複数の物事を効率的に同時進行で動かしていくことが好きな方 ・弊社行動指針「うるるスピリット」に共感いただける方 ※「うるるスピリット」 ・うそをつかない、悪いことをしない ・会社はホーム、社員はファミリー ・相手の期待を超える「おもてなし」 ・当事者意識を持って、納得して働く ・ベンチャースピリットを持ち、成長し続ける この企業の類似求人を見る
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【ほぼリモート】新規事業の1→10フェーズ｜公共事業の発展につながるSaaSの事業づくりに挑戦しませんか？
勤務地
東京都中央区晴海3-12-1KDX晴海ビル9F 株式会社うるる 仕事の概要
仕事内容: 官公庁・自治体等の入札資格情報を管理できる「入札資格ポータル」の機能開発・保守開発をご担当いただきます。 ■入札資格ポータルとは？ 公共入札時参加時に必要となる入札参加資格の管理ができるSaaS型プロダクト。 入札資格情報サービス「NJSS（エヌジェス）」の関連サービスとしてリリース。 企業が公共入札に参加する際に求められる「入札参加資格」は多岐にわたる資格分類に加え更新期日が存在し、「入札参加資格の期日管理業務」に課題を感じる企業が多い中、本サービスは、いつ開示されるかが分からず取得困難な「入札参加資格の更新申請受付情報」をお知らせするため、資格更新漏れによる入札参加機会ロスを防ぎます。 【募集背景】 入札資格ポータルは、国内最大級の入札情報サービス「NJSS」の姉妹サービスとして2023年7月に無料のβ版をローンチし、 煩雑な入札資格管理業務に課題をもつ企業から高支持を受け、登録企業数は2,000社を突破しています。 その大きな反響からも入札マーケットに潜む課題への解決により力を入れるため、2024年7月に新プロダクトとして有料版をリリースいたしました。 新プロダクトとして仮説検証期となるMVPフェーズを終えた今、持続的な提供価値の向上を見据えて 機能の充実や、発展を見据えたスケーラビリティの高いサービスの実現を果たすため、チーム体制の増強を行うこととしました。 【お任せしたいミッション】 新プロダクトとして成長を加速していくため、ユーザーの課題にアプローチする新機能開発やリファクタリングを通じて、 ユーザーへの価値提供と、保守性の高いシステムの実現を目指していただきたいと考えています。 所属するNJSS開発部は30名程度のエンジニアが在籍していますが、新規事業である入札資格ポータルの開発チームは正社員1名・パートナー2名の少数精鋭のチームです。 そのためバックエンドからフロントエンドまでアプリケーション開発における複数の範囲に関与いただき、 POやセールスなど、ビジネスサイドメンバーとも能動的に関わりながらプロジェクトをリードいただくことを期待しています。 新プロダクトとしての土台が整った今、サービス成長に向けた1→10のプロダクトづくりの面白みを感じられるポジションです。 また、関連サービスとのマルチプロダクト連携などの発展を見据えた開発など、単体のプロダクトに限らない大きなスケールでの開発が可能ですので、 プロダクト成長に深く関与したい方、技術的な難易度の高いチャレンジをしたい方のジョインをお待ちしております！ 【ミッション詳細】 ■新機能開発 目下ではユーザーが感覚的に検索ができるよう、全文検索を用いた検索機能の拡充を検討しています。 ■UI/UX向上 最適なUIの実現に向け、StoryBookを導入しプロダクト全体での表現の統一を図っていきます。 ■データの可視化・基準化 品質や開発生産性向上を見据え、BigQueryを用いてセキュリティやユーザー動向等の各データの可視化を進め 開発指標や開発優先度判断に活かす土台づくりを行います。 ■スケーラビリティの高いシステムづくり 中長期的には複数ある姉妹サービスとのシナジー創出を果たすため、マイクロサービス化を予定しています。 現在はデータベース構造が新機能開発や姉妹サービスとの連携において課題となっているため、 バックエンドのリプレイスを計画しており、TypeScriptからRuby on Railsに移行予定です。 【具体的な業務内容】 ・グロースのためのフロント/バック一貫した機能開発 （バックエンド・フロントエンド開発の割合は同程度を想定しています） ・マイクロサービスを意識した設計を実現 ・事業規模に応じたリアーキテクチャ 【業務で利用する技術】 バックエンド：TypeScript / Express フロントエンド：React/TypeScript/CSS-in-JS 【その他言語やインフラ環境/利用ツール】 AWS (App Runner, Amplify, RDS, Aurora Serverless, Lambda, CloudFront, WAF, EventBridge etc..), Docker Desktop, Postman, Sourcetree, GitHub, Pivotal Tracker, SendGrid, Uptime Robot, Slack, Google Meet 等 【開発手法】 スクラム開発 求める人材
求める人材: ・サーバーサイドでMVCフレームワークを用いた開発経験 （Laravel / CakePHP / Ruby on Rails / Springなど） ・フロントエンドの開発経験（言語は問わず） ・データベース正規化を用いたテーブル設計/作成 ・規模を問わずプロジェクトリーダーなど、ディレクションを行った経験 【歓迎条件】 ・node.js + Express の環境での開発経験 ・React（プレーン） の環境での開発経験 ・typescriptでの開発経験 ・tailwindを用いた開発経験 ・サービスの運用経験 ・プロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 ・失敗を恐れず新たな技術に挑戦できる方 ・能動的にチームに対しての働きかけをできる方 ・「CIを回しながら、日々デプロイし、良いサービスにしたい」という気持ちとやる気 ・「メンテナブルで、読みやすいコードを書く」という気持ち ・チームの状況を把握し、最適解を導き出そうとする思考を持てる方（チーム思考） ・オンライン、オフライン共にコミュニケーションを大切に取り組める方 ・当事者意識を持って、納得して働くことのできる方 ・ベンチャースピリットを持ち、新しいことへの挑戦を恐れず成長し続ける意欲のある方 ・経験のないことでも、まずはやってみる精神の方 この企業の類似求人を見る
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AWSクラウドエンジニア／年間休日120日／土日祝休み／グロース市場上場／新規事業の拡大に伴い、AWSクラウドエンジニアのご経験の方、ぜひお力をください！
勤務地
東京都渋谷区渋谷3丁目10-13TOKYUREIT渋谷Rビル9F ランサーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 国内最大級のクラウドソーシングサービス『ランサーズ』を運営する当社にて、新規事業として拡大中のSI事業のAWSクラウドエンジニアとして、フリーランスエンジニアと連携を取り受託開発業務をお任せします。 ■具体的な仕事の流れ ・AWSプラットフォームを使用したクラウドインフラの設計、構築、運用 ・フリーランスエンジニアが最大限能力を発揮するためのコミュニケーション ・サーバーレスアーキテクチャやコンテナ技術を活用したアプリケーションの展開 ・CI/CDパイプラインの設計と実施 ・セキュリティ対策の構築および運用 ・パフォーマンスの最適化とコスト管理 求める人材
求める人材: ▼必須スキルや経験 ・実務でのAWSサービス使用経験（1年以上） ・インフラストラクチャー・アズ・コード（IaC）の基本的な理解と操作経験（1年以上） ・Linux/Unix環境での基本的な操作経験 ・コンテナ技術（Dockerなど）の基本理解 ・GitやCI/CDツールの基本使用経験 ▼あれば望ましいスキルや経験 ・DevOpsに関する基本知識 ・サーバーレスアーキテクチャの基本理解 ・セキュリティベストプラクティスに関する基本理解 ・生成AIに関する基礎知識 -
【週2~3リモート/営業経験が活かせる】DX推進営業・コンサルティングセールスをお任せします！
勤務地
東京都中央区晴海3-12-1KDX晴海ビル9F 株式会社うるる 仕事の概要
仕事内容: BPOソリューションを提案するセールス業務をお任せいたします。 BPOとは、ビジネス・プロセス・アウトソーシングの略で、自社の業務プロセスを他社に委託することを言います。 ◆弊社BPOの特徴とは？（https://www.uluru-bpo.jp/） 弊社BPOでは、DXにおけるデータ入力やスキャニングを中心にお客様の企業が抱えている課題に合わせて幅広くBPOソリューションを提供しています。 過去20年に渡って培ってきたノウハウと、自社で抱えるセンターやオフショアリソースなど豊富なリソースを強みとしています。これらを活用し、ビジネスの合理化・効率化を幅広く支援しております。 ◆弊社BPOが目指すこと BPOはうるる創業時からの事業であり、現在に至るまで顧客ニーズ・市場トレンドをつかむアンテナとして事業活動を続けており、累計取り扱い件数は29,000件を上回る実績を残しております。（2023年1月時点） 企業のDXや業務効率化、さらにはBCP対策などの動きが著しい昨今において、これらに呼応すべく2019年にはスキャニング業務に特化した事業所を徳島県内に2か所開設し盤石な体制作りを進めております。 また、2023年には、SaaSの裏側を人力でサポートする業務において、複雑かつ高難度な対応をメインとし業務の受け入れ体制作りのため、大分県に事業所を開設し、より一層幅広いサービス提供ができる基盤を整えております。 今後も、弊社BPOでは強みである豊富なノウハウ・リソースを活かし、企業のDX推進の一助を永続的に担う存在として成長していくことを目指しています。 ◆主な業務内容 1）新規・既存顧客の小口案件の対応 2）新規・既存顧客の大口案件の対応及びBPR ◆業務内容詳細 ご入社された後しばらくは、新規顧客対応からスタートしていただきます。業務に慣れていただいた後は、ご自身が獲得した顧客を含む既存顧客対応にシフトしていただくことを想定しております。その先においては、大口案件獲得に向けた動き・アライアンス企画の立案などをお任せしたいと考えています。 ※LTV向上を狙い、顧客一社一社への対応を深く行っていく方針であるため、セールス1名あたりの案件担当数は25～30件をキープしております。 ※新規顧客のうち、約7割が弊社へ直接お問合せいただいくお客様・約3割が見積りサイト等の外部チャネル経由でお問い合わせいただくお客様になります。 新規顧客・既存顧客双方に対し、ご依頼に正確に応えるだけでなく、更にビジネスの合理化・効率化を提供するためのご提案を柔軟に行う営業業務になります。（インバウンド型の営業が主となります。） 形あるもの / 一定の価格のものを提供するのではなく、お客様のニーズに合わせて最適なソリューションを提供するという、ご本人の力量次第で受注規模が大きく変わってくる営業スタイルが当ポジションの特徴です。提案の幅が広く、お客様の課題に合わせて柔軟に提案する力が身につくお仕事です。 営業推進チームでは、企業のLTV向上を目下ミッションとしています。 そのために、お客様の真の目的・潜在課題までヒアリングし、それらを解決するために最適なプロセス提案を担っていただける方を募集しています。 求める人材
求める人材: ・大卒以上 ・法人営業経験4年程度 【歓迎条件】 ・コンサル業界経験者 ・役員 / 経営層が顧客となる営業経験をお持ちの方 ・深耕営業のご経験 ・BPOセールス経験者 ・課題解決力を武器に、営業スキルを高めていきたい方 ・普通自動車免許取得者 【求める人物像】 ・営業職として、継続して高い目標を達成されてきた方。 ・今後、営業力をさらに磨き上げていきたいと熱量高くお持ちの方。 ・顧客の本質的な課題解決に向け、自ら仮説を立てて行動し成果に繋げたご経験のある方。 ・社内外のステークホルダーとの関係構築を大切にされてきた方。 ・セールス職として、今後習得したいこと / 目指したい姿を明確にお持ちの方。 ・目標達成に向け、向上心高く貪欲にコミットして成果を出してきた方。 ・アンコントローラブルな事象への耐性 / 対応力をお持ちの方。 ・スピード感を持って業務に取り組むことができる方。 ・弊社行動指針「うるるスピリット」に共感いただける方 ※「うるるスピリット」 ・うそをつかない、悪いことをしない ・会社はホーム、社員はファミリー ・相手の期待を超える「おもてなし」 ・当事者意識を持って、納得して働く ・ベンチャースピリットを持ち、成長し続ける -
貴重な未経験者限定採用□□入社後は充実の研修で安心□
勤務地
東京都品川区東五反田5-27-10野村ビル10階 株式会社SalesandInnovationJapan 仕事の概要
仕事内容: 【具体的には】 新規事業の立ち上げから既存事業の拡大を含め当社が携わる営業支援・営業代行プロジェクトを担当する営業です。 ※当社営業メンバーの営業サポート業務有 また、営業代行のプロジェクトに従事するだけでなくチームのグロースに必要な新規案件獲得やマーケティング活動も担当していただきます。 ★入社後は… まずは、未経験でも取り組みやすい営業代行プロジェクトからスタートし営業としての基本的なノウハウを身に付けます。 その後、チームの一員としてプロジェクトにアサイン。 適性や能力を考慮しながら4ヶ月～7ヶ月後を目途に各プロジェクトをお任せしチームリーダーやプロジェクトリーダーを目指せます。 そこに年齢や社歴は一切関係ありません。 できる人に、できる仕事を任せる会社であるためスキルアップ、キャリアアップに前向きな方には最適です。 ＜プロジェクト実績例＞ ●東証グロース上場AI企業のECサイト向けCRMサービスの立ち上げ支援 ●東証プライム上場企業子会社のビジネスマッチングサイト立ち上げ支援 ●東証スタンダード上場メガベンチャーの不動産DXサービスの立ち上げ支援 ●米国サンフランシスコ発クラウドソーシング企業の日本進出支援 ●バーティカルSaaSを提供するスタートアップの営業支援 ●サブスクリプションビジネスを展開する東証グロース上場企業の営業支援 ●世界最大手フードデリバリーサービスの日本進出支援 上記のような新規事業支援はほんの一例。 商社や外資系、広告代理店、IT企業を含めて多彩なプロジェクトを成功に導いてきた当社のノウハウや経験をもとに未経験の方がプロフェッショナルに育つ環境があります！ とはいえ、各プロジェクトは決してかっこいい仕事ばかりではなく現場での実践と改善を中心とした非常に泥臭い仕事です。 求める人材
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫！ たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 この企業の類似求人を見る
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約5000社の案件から、希望に合わせてアサイン◆年休125日
勤務地
兵庫県尼崎市 日研トータルソーシング株式会社 兵庫県尼崎市 給与例
給与例 【年収例】 ・457万円/経験1~3年 ・596万円/経験3~5年 ・734万円/経験5~10年 仕事の概要
仕事内容 ◇◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在活躍しているのは、 40代・50代のミドルシニア層のメンバー。 長期的に働き続けられる、その理由とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆◇ 【★希望を考慮した《案件選択制》】 製造業界を中心に、 約5,000社との取引実績を誇る当社。 その中から、あなたの 「やりたいこと」「活かしたいスキル」 「今後のキャリアビジョン」を踏まえ、 希望に合った案件をアサインします。 例えば、国内トップクラスのメーカーが 手がける最先端インフラ技術の開発に 携わることも可能。 長年培ってきた経験を活かし、 エンジニアとしてさらに飛躍できます！ 【★安心して働ける環境】 ◎完全週休2日制 ◎年間休日125日 ◎有給最大20日付与 ◎年3回長期休暇あり ◎福利厚生充実（会員制サービス利用可） ワークライフバランスを重視しながら、 安定して活躍できる場になっています！ 【★《幅広い規模の案件》で技術を磨ける】 小規模な開発から大規模プロジェクトまで、 幅広い案件に携わることができます。 さらに、ハードウェア関連の インフラ案件にも参画可能。 これまでのキャリアに新たな価値を加え、 さらなる成長を目指せるフィールドです！ ――経験を重ねた今だからこそ、 選べる・挑める・極められる。 そんな“もう一歩先のエンジニアライフ”を、 当社で手に入れませんか。 ↓↓ お任せしたい業務は… ↓↓ インフラエンジニア （NW/SV/DB/クラウド）として、 以下の業務をお任せします。 ■要件定義、設計、構築、運用、監視 ■クライアントやユーザーの ニーズ把握、課題解決の提案・推進 ■問い合わせ対応、ドキュメント作成 ※各プロジェクト先への配属になります。 ＜開発領域＞ ・オンプレでのインフラ設計・構築 ・AWSの環境構築 ・CloudFormationでのシステム構築・運用 ・監視、運用ツールの選定・構築 ＜言語＞ AWS・Azure・VMware、Windows Server Linux Server、Cisco、Juniper Java・Python・TypeScript・C# SAP・ServiceNow・Salesforce・Tableau 求める人材
求めている人材 ◎経験者歓迎 ◎学歴不問 ◎40代・50代活躍中 【必須条件】 ■インフラエンジニアとして、 何らかの設計・構築・運用経験が1年以上ある方 ※1年未満の方も相談可能 ※言語・ブランク不問 ※テストや運用のみの経験は対象外 ■日本語スキル（日本語能力試験N2以上） ＜こんな方におすすめです＞ ◆培ったスキルを活かして活躍したい ◆様々な規模の案件に携わりたい ◆安心できる環境でこの先長く働きたい ◆プライベートも充実させたい ◆これで最後の転職にしようと考えている この企業の類似求人を見る
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【微経験】法人営業／営業力に磨きをかけて新規事業立ち上げや事業推進に取り組む営業職募集
勤務地
東京都品川区東五反田5-27-10 野村ビル10階 株式会社Sales and Innovation Japan 仕事の概要
仕事内容: 【具体的には】 新規事業の立ち上げから既存事業の拡大を含め当社が携わる営業支援・営業代行プロジェクトを担当する営業です。 ★入社後は… まずは、未経験でも取り組みやすい営業代行プロジェクトからスタートし営業としての基本的なノウハウを身に付けます。 その後、チームの一員としてプロジェクトにアサイン。 適性や能力を考慮しながら4ヶ月～7ヶ月後を目途に各プロジェクトをお任せしチームリーダーやプロジェクトリーダーを目指せます。 そこに年齢や社歴は一切関係ありません。 できる人に、できる仕事を任せる会社であるためスキルアップ、キャリアアップに前向きな方には最適です。 ＜プロジェクト実績例＞ ●東証グロース上場AI企業のECサイト向けCRMサービスの立ち上げ支援 ●東証プライム上場企業子会社のビジネスマッチングサイト立ち上げ支援 ●東証スタンダード上場メガベンチャーの不動産DXサービスの立ち上げ支援 ●米国サンフランシスコ発クラウドソーシング企業の日本進出支援 ●バーティカルSaaSを提供するスタートアップの営業支援 ●サブスクリプションビジネスを展開する東証グロース上場企業の営業支援 ●世界最大手フードデリバリーサービスの日本進出支援 上記のような新規事業支援はほんの一例。 商社や外資系、広告代理店、IT企業を含めて多彩なプロジェクトを成功に導いてきた当社のノウハウや経験をもとに未経験の方がプロフェッショナルに育つ環境があります！ とはいえ、各プロジェクトは決してかっこいい仕事ばかりではなく現場での実践と改善を中心とした非常に泥臭い仕事です。 【当社について】 当社は大手上場企業の新規事業やスタートアップの営業支援を行っている会社。 また、自らも積極的に事業立ち上げを行う事業家集団です。 広告業界、IT業界、SaaS業界、人材業界といったBtoB企業などこれまで支援した企業は実に88業種200社以上。自社でも「GILDZ」や「URUTRA」といったプラットフォームサービスを展開するなど昨年対比500%の成長を続けています。 営業支援に携わる中で決められた型をただこなすのではなく当事者意識を持って新しいやり方や 価値を生み出すのが好きな仲間が揃っています。切磋琢磨し合える精鋭が集まるからこそ未経験からプロフェッショナルが育つ環境が整っています。 また、営業として新規事業やスタートアップの営業支援に携わり経営者としての視点を常に意識することで 社会人や営業、事業家として自身を磨くことが可能です。 当然、成果を残せば年齢や社歴に関係なくキャリアアップを実現できます。チームリーダーやプロジェクトリーダーを任せるだけでなく独立支援制度を活用して起業もできるなど正当に評価することを徹底する会社でもあります。 自分で決断しながら前向きに、どん欲に成長していきたいという方の応募をお待ちしております。 求める人材
求める人材: ・独立もしくは事業責任者を目指す意欲がある方 ・新規開拓営業をやりたい方 ・基本的なOAスキル（タッチタイピング、検索スキル、Officeソフト（Word/Excel/PowerPoint) ・新規開拓営業経験1年以上 or 販売経験１年以上の方 or アウトバウンドコールセンターで新規提案と契約締結まで実施した経験１年以上の方 ・何かでナンバーワンになるために努力してきた経験 ・初見の相手に対して粘り強く交渉し、契約を迫ることにストレスを感じない方 ・目標達成率100％以上 ・普通自動車免許
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