あなたにおすすめの求人
-
保険経験者募集★賞与6.2ヶ月★原則新規なし★働きやすさ抜群
勤務地
大阪府大阪市中央区難波2-2-3 御堂筋グランドビル３Ｆ 日新火災海上保険株式会社 マーケット開発部 大阪グループ 給与例
給与例 【年収例】 ■年収632万3560円 →経験10年以上・子ども1人扶養 →月給42万5800円（固定給33万4800円＋育英手当1万5000円＋住宅補助手当2万5000円） ※転勤なしの地域型採用・住宅補助手当（賃貸物件）・法廷内残業20時間の場合 ■年収550万円 →入社5年目・全国型 →月給33万円＋諸手当＋賞与 ※住宅手当支給の場合 ■年収720万円 →入社10年目・全国型 →月給36万円＋諸手当＋賞与 ※住宅手当支給の場合 仕事の概要
仕事内容 【保険代理店の営業支援】 担当する代理店各社がスムーズに 売上を上げられるよう、各方面から サポート（営業支援）をお願いします。 個人ノルマはなく、 自分で保険を営業することもありません。 既にお取引のある保険代理店への ルート営業をメインにお願いします。 ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 求人のポイント・魅力！ ◇◆－－－－－－－－－◆◇ ★土日祝休み・年間休日120日以上 ★実働7時間＆残業月平均約10～20時間 ★賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ★在宅勤務制度あり ★1時間単位での有給利用可能！ ★ワークライフバランス◎ ★東京海上ホールディングス100％出資会社 ★総合職入社のため、キャリアの幅が広い ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 具体的な仕事内容 ◇◆－－－－－－－－－◆◇ ■既存代理店の営業支援 （増収に向けた提案・営業同行など） →一人当たり、約20社～40社を担当。 →個人の数字ノルマはなく、 チームでの売上達成を目指しています。 お客さまの業界・業種によって 異なる課題やリスクを抽出し、 不安を取り除く高品質な損害サービスを 代理店と共に提案していきます。 上記のルート営業がメインの仕事ですが、 紹介をいただき、新規営業を行う場合もあります。 ■市場調査（マーケティングリサーチ） →担当代理店さんと コミュニケーションをとりながら、 お客さまが直面する課題についての 情報収集をお願いします。 イメージ：「築40年以上のマンションが 増え続けており築年数が長いマンションの 保険料が高くなっていることで お悩みのお客さまがいる」と情報収集。 このような情報をもとに、 当社のマンションドクター火災保険の 商品設計につながったことも！ 一番大切なことは、 代理店の責任者の方や、従業員の方との 日々のコミュニケーション。 自分で保険を販売することがないので、 「自分でガンガン売っていきたい」 という方には不向き。 代理店さんと一緒に 「どうやって保険を売っていくか」 「どうしたら売れるのか」 「どんな保険があったら お客さまにもっと喜んでいただけそうか」 を考えながら営業支援をお願いします。 ＜1日の仕事のスケジュール例＞ 9時～10時 事務処理 10時～16時 外出(代理店訪問など) 16時～18時または19時 事務処理 ※慣れてきたら直行直帰やテレワークもOK ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 自分らしいキャリアを描ける理想の環境 ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 新卒・キャリア採用の違いはなく、 全員総合職としての採用です。 今回は、マーケット開発部の 代理店営業への配属ですが、 将来的にマーケティングや 企画を担う業務や、その他部門へ 異動のチャンスがあります。 また、出産・育児・介護などの ライフイベントや、 キャリアアップの希望などに合わせて 柔軟に働ける様々な制度を設けています！ ＜主な休暇制度＞ ■出産休暇/育児休職/介護休職/妊活休職 ■育児時短勤務/介護時短勤務 ■勤務タイプ・勤務地域変更 ■半日・1時間単位の有休取得OK ■時差出勤 ＜キャリアを実現するための応援制度＞ ■資格取得支援制度あり ■UdemyBusiness ■階層別研修、職務別研修、 手上げ制研修など充実した研修 ＜主な福利厚生＞ ■全国型・広域型は借上げ社宅貸与、 持ち家がある方は住宅手当（規定あり） ■地域型は住宅補助手当あり ■資格取得支援制度あり ■ベネフィット・ワン ■社員持株会、社員共済会 など 理想のキャリアを全力でサポート！ 「うちの会社、働きやすいよ」と 自信をもって言える環境が整っています。 ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 勤務タイプが選べます！ ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 勤務タイプは、3種類！ 今回は特定地域ブロック内転居転勤ありの 「広域型」で募集ですが ライフスタイルに合わせ、 将来的に変更も可能です！ マーケット開発部の拠点は 東京・大阪・名古屋・福岡。 配属先は可能な限り希望を考慮します。 ■全国型 （全国転勤あり） ■広域型 （特定地域ブロック内転居転勤あり） ■地域型 （自宅から通える範囲での転勤あり） ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 日新火災海上保険株式会社とは… ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 最も身近で信頼される リテール損害保険会社を目指す！ 東京海上グループの一員として、 確かなバックボーンを持ちながらも、 独自の成長戦略で、 110年以上の歴史を刻んできました。 お客さま本位の安心と補償をお届けする、 最も身近で信頼される リテール損害保険会社を目指し、 社員が一丸となり お客さまに向き合っています。 困っている人を支えたい、 地域に貢献したい気持ちをお持ちの方、 ぜひご応募ください。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ■短大卒以上 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・損害保険会社の営業経験 ・保険代理店の営業経験 ・少額短期保険の営業経験 ・信用金庫・農協等の共済担当経験 ・生協・都民共済担当経験 ※マーケット開発部では上記の経験者のみの募集です。 別の部署の代理店営業ポジションでは未経験の方も積極的に採用中！ 【以下のような方歓迎】 ■取引先の方との関係性構築をスムーズに行える方 ■コミュニケーション力のある方 ■代理店の皆さま、仲間に誠実に向き合える方 ■安定した環境で長く仕事を続けたい方 ■金融業界や保険業界での経験を活かしたい方 ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 人柄採用 ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 『相手のお役に立ちたい』 『感謝されることが好き』 『社会を支える仕事がしたい』 そんな思いを持つ方を歓迎します！ この企業の類似求人を見る
-
【不動産営業経験必須】宅建資格保有者歓迎！設立2年目の20~30代の若手が活躍中の職場です！初期メンバーとしてキャリアをついたい方歓迎！渋谷駅近く！
勤務地
東京都渋谷区神南１丁目12-14 渋谷宮田ビル 8階 株式会社テレルーム 仕事の概要
仕事内容: ◇－－－－－－－－－◇ ☆仕事内容 【集客業務】 ・ポータルサイト入稿 ・自社HP運営 ・LINEを使った集客 【案内業務】 ・LINE、メール、zoomを使ったオンライン接客 ・現地、オンライン内見 【契約業務】 ・契約内容の確認 ・鍵のお渡し ◇－－－－－－－－－◇ 求める人材
求める人材: ◇－－－－－－－－－◇ ☆求めている人材 ※20~30代活躍中※ ※不動産営業経験3年以上の方は優遇※ 第二新卒の方歓迎！ □不動産営業経験をお持ちの方（必須） □自ら積極的に業務を進められる方 □チームワークを大切にしながらも、個人の成果を追求できる方 □顧客満足度を重視した対応ができる方 ◇－－－－－－－－－◇ -
WワークOK！学生・漫画家・クリエイター・フリーターなどエンタメ大好きなあなたにぴったり！
勤務地
日本 (株)ソラジマ 仕事の概要
仕事内容: わたしたちは、□今世紀を代表するコンテンツを創る□を掲げて Webtoon（フルカラー縦読みマンガ）を制作し順調・急速な事業展開中をしています。 数多くの新連載企画を抱えているため、 あなたにマンガ制作における５ポジションのいずれか１つをお願いできませんか？ 《ネーム》《キャラクター線画》《キャラクター着彩》《背景》《仕上げ》 から「完全在宅フルリモート」かつ「その日のご都合良い時間」にてご担当いただけます。 イラストレーターさま、クリエイターさま、漫画家さま、業界未経験でもやる気のある方を募集しております！ ＜下記に当てはまる方におすすめ！＞ ・漫画やアニメやゲームが好き ・絵を描くのが大好き ・趣味を仕事にしてみたい ・在宅勤務でスキマ時間に働きたい ・商業誌や同人誌で、漫画の制作やアシスタントの経験がある ＜最短３秒で応募完了＞ まずは『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタンご応募！ （ポートフォリオや履歴書などのご提出も後で大丈夫です！後ほどご提出いただくポートフォリオは自主創作でも二次創作でも大歓迎です。） +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ アサインまでの流れ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ ご応募（今ココ！） ① ポートフォリオによる書類選考 ② 書類選考合格の場合、実技審査へ【有償】 ③ 実技審査合格の場合、弊社認定の作家様として登録 ④ 不定期での作品コンペ実施【有償】 ┗企画との相性を確認するため、複数の候補作家様に対して行うものです。 ┗基本的には、登録作家様の中から順次お声がけいたします。 ⑤ 連載作品決定 書類選考の案内等、詳細はご応募への返信にてお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にご応募ください！ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 業務概要 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 基本システムは、各ポジション分業制（兼任 OK）: 企画・構成・脚本 → ①ネーム → ②人物線画 → ③人物着彩 → ④背景 → ⑤仕上げ の完全分業ポジション制を取っております。 そのため、それぞれのイラストスキルを活かした【得意なポジション】でのご参加が可能です！ ①ネーム担当 弊社が提供する脚本から「60コマ程度の縦スクロール漫画ネーム」へ昇華させるパートです。 漫画の構成、人物や背景などの配置、コマやセリフなどを考えていただきます。 ②人物線画担当 ネームのキャラクターデザインをもとに人物線画を描くという作業をお願いします。 ③人物着彩担当 人物線画にデジタル着彩をしていただきます。 画風としてはパキッとしたアニメ塗りが多いです。 ④背景担当 ネームをもとにカラー背景画をお願いします。 物語の場面に応じて TPO を意識した背景づくりをいただけると嬉しいです。 ⑤仕上げ担当 装飾デコレーション、フキダシの色付け、コマ間の最終調整など、最終的な仕上げを行っていただきます。 詳細につきましては弊社教材を使って分かりやすくお伝えいたしますので、ご安心ください！ ※多くの作品がありますので、お得意なジャンルの漫画に携わっていただけます！ お気軽にご応募くださいませ！ 求める人材
求める人材: Clip Studio EX / PRO や Adobe Photoshop などのツールを使用できる方 ※ Webtoon 作品を公開するプラットフォームによって異なります。 ・イラストレーターの方 ・イラストレーターを目指している方 ・漫画家の方 ・漫画家になりたい方 ・エンタメが好きな方 ・漫画が好きな方 ・おもしろい仕事がしたい方 ・フリーランス／主婦／個人事業主／フリーターOK -
20代～30代活躍中！土日祝日完全休み
勤務地
東京都中央区日本橋箱崎町17-9 箱崎升喜ビル4階 (株)リンドバーグ 仕事の概要
仕事内容: ■HRコンサルティングに関するサービス商品の法人営業に関する一切の業務 ・ターゲット企業の抽出（企業リストアップはアルバイトが担当、リストアップの指示及び上がってきたリストからの対象企業の選定は営業が担当） ・リード獲得（架電業務はアルバイトが担当、架電以外のマーケティングは営業がパートナーを選定し管理） ・商談 ・契約締結 ・営業活動に必要な事務および業務管理や問い合わせ対応 ・営業活動に必要な提案書の作成など ■変更の範囲：会社の定める業務 求める人材
求める人材: ■【必須】 ・法人新規開拓営業経験 ・基本的なPCスキルをお持ちの方（職歴でPCを常用、Windows、MS-Word、MS-Excel、MS-Outlookなど） ■【歓迎】 ・人材、採用、人事、労務、教育などＨＲ分野に関わったことがある方 ・3年以上の法人営業経験をお持ちの方 ・無形商材の営業経験をお持ちの方 -
□月収100万円以上も可能!!□普通免許のみOK□自分のペースで仕事が可能で＜高収入or安定選べます＞若手積極採用中
勤務地
千葉県我孫子市 合同会社 深作運送 仕事の概要
仕事内容: □□アピールポイント□□ □初期費用0円、車両リースもあり免許のみで応募可能 □高収入を目指したい方必見、頑張り次第で月100万円以上稼ぐメンバーも □平均月給も50万円程度、どんどん稼げるようにサポートいたします □安定して自分のペースで働くorガツガツ高収入を目指す、どちらも歓迎！ □□（急募）大人気のお仕事のため大量募集□□ -------------------------------------- 【給与】成果報酬。平均月給は50万円程度です 【応募条件】普通免許（AT限定可）のみ 【勤務時間/休日】ご自身のライフスタイルに合わせて勤務 ※広告代理店からの営業のお電話はお断りします -------------------------------------- 【 応募方法 】 ①アカウントを作成して簡単応募！ ②アカウントが無い方はお電話で応募受付！ □□アピールポイント□□ お電話でのお問い合わせであれば、 すぐに面接の予約が可能です。 080-4582-8680（採用担当:ふかさく）まで お問い合わせください。 □安定して稼ぐ、ガッツリ稼ぐも選べます □報酬例1：ある程度休みをとりながら稼ぎたい方 単価 180円 × 130個配達 = 23,400円 (1日の報酬金額) 単価 23,400円 × 20日稼働 = 468,000円(1ヶ月の報酬金額) □報酬例2：しっかり稼いで高収入を目指す方 単価 180円 × 150個配達 = 27,000円 (1日の報酬金額) 単価 27,000円 × 26日稼働 = 702,000円 (1ヶ月の報酬金額) □最大120万円を1ヶ月で稼いだメンバーもいます！ □どちらの働き方を選ぶかは、貴方次第！ 【配送エリア】三郷、松戸、柏、流山 マンションが非常に多く、 宅配ボックスへの配送や、置き配、 比較的軽い荷物が多く、 効率よく稼げるのでがっつり高収入を目指せます。 □当社とご契約いただくメリット□ ご自身でのスケジュールの登録や、 お仕事の枠の調整などをしていただくことなく、 安定して毎日のお仕事のオファーが可能な環境です。 -------------------------------------- ＜仕事内容＞ 大手通販会社のお荷物を軽ワンボックスカーにて 個人宅や企業へお届けしていただくお仕事です。 未経験の方への教育システム・サポートも充実！ どなたでも簡単に出来るお仕事です。 自宅から配送センターへ直行、お仕事終わりは直帰OKです。 元タクシーの運転手さんや 中型・大型トラックのドライバーさん、 介護や接客・サービス業のお仕事から転職される方も多数！ どんな方でもすぐに活躍できるようしっかりサポート！ -------------------------------------- 【こんな方におすすめの求人です！】 □□「若いうちからガッツリ稼ぎたい」 □□「脱サラしたい」 □□「自分の都合に合わせて働きたい」 ----------------------------------------- 【こんな方もお待ちしてます！】 ・普通自動車免許必須（AT限定可） ・未経験者、経験者とも歓迎! ・女性ドライバーも活躍中! ・20～30代が7割以上と、若手が活躍できる環境です。 ・学歴不問・経験不問（中卒・高卒OK） ・ブランクOK ・長期勤務できる方大歓迎 ・将来的に独立を考えている方も歓迎！ ・週3日～でOK！ ・副業OK・ダブルワーク・WワークOK ・高収入、高月給を実現したい方！ ・髪型自由、髪色自由、ネイルOK -------------------------------------- ＜法人概要＞ ・企業名：合同会社深作運送 ・本社：千葉県柏市藤心1-8-18 ・事業内容：軽貨物運送業 Instagram:https://instagram.com/fukasaku0503?igshid=YmMyMTA2M2Y= ホームページ：https://fukasakuunsou.com/ ※広告代理店からの営業のお電話はお断りします -------------------------------------- □□応募後のプロセス□□ Indeedから応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、最短7日程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 080-4582-8680（担当：深作）まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 9：00～17：00 ////////////////////////////////////// この企業の類似求人を見る
-
◆『紙の本を手に取って読む機会を無くさないために』◆2022年に丸紅Grと大手出版三社(講談社/小学館/集英社)が共同出資し設立されたベンチャー！◆日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指しています！
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
700万円～1300万円 仕事の概要
日本の出版流通をDXの活用により改革することを目指して2022年に設立された当社で,AI発行・配本事業本部… 求める人材
【いずれも必須】■POC止まりではなく,サービスローンチまで持っていった経験■ステークホルダーの複雑な… -
未経験OK/既存のお客様中心/ノルマなし/完全週休2日制
勤務地
京都府京都市南区上鳥羽大柳町４０番地 株式会社京滋BS 給与例
給与例 〇入社時の想定年収 年収：約300万円 （月給23万円の場合） 〇社員の年収例 300万円（入社1年目・未経験者） 350万円（入社5年目・未経験者） セールス手当（担当店割当後）：5,000円／月 皆勤手当：5,000円／月 地域手当：15,000円～20,000円／月※以下参照 資格手当：1,000円～5,000円／月※以下参照 〇地域手当とは 滋賀県に在住の方(滋賀県)15,000円／月 京都府に在住の方(京都府)20,000円／月 〇資格手当とは 資格号俸は、見習い期間（試用期間3ヵ月）において判断され見習い期間終了後に付与されます。 （例） ・6-2号俸 1,000円／月 ・6-1号俸 2,000円／月 ・5-2号俸 4,000円／月 ・5-1号俸 5,000円／月 ※4級職～は、役職がつきます。 ※通常、6級職または5級職がつきます。 仕事の概要
仕事内容 〇求人の魅力〇 ・未経験歓迎！充実した研修があり、知識や営業方法などゼロから丁寧にお教えします。 ・土日祝休み、年休120日で、ワークライフバランスを考えた安心の職場環境です！ ・安定した月給にプラスして、様々な手当あり！（例：京都市在住→2万円/月支給！） ・直行直帰OKで自由度が高く、しばられない働き方を求める方にピッタリ。 ・リモートワーク環境整備中！通勤時間ゼロで快適に働ける環境をサポートします！ 〇仕事内容〇 お客様の課題解決に向け、最適な機器をご提案するソリューション営業のお仕事。 ・オフィス（大手企業から中小企業まで）にお伺いし、お客様企業のDX化推進をサポートします。 ・コピー機、IT製品など当社が取り扱う幅広いOA機器の中から、最適な製品をご提案いただきます。 ☆約7割が既存のお客様からのご注文。ノルマもないのでのびのびと営業できます。 ※営業エリアは主に京都府や滋賀県内です。 〇当社について〇 ・コピー機などのOA機器をご提案し、企業のDX化の推進や、働き方のご提案を行う商社です！ ・親会社は創業26年、全国に15のグループ会社があり経営基盤は安定しています。 〇株式会社 京滋BSとは〇 ・当社の親会社は「エコール流通グループ株式会社」です。 ・2023年10月期に年商307億円を達成した安定した大手企業。 ・安定基盤のもと、安心して新らしいことに挑戦できる環境です！ ☆当社の採用サイトを是非ご覧ください！☆ https://saiyou-dekirukun4.yo-asobi.com/keijibs 〇未経験から活躍できる理由〇 ・それぞれの成長に合わせた研修が充実しているので、着実にスキルアップできる環境です！ ・グループ会社での集合研修や自己啓発のプログラムも充実しています。 ・メーカーから商品知識を教えてもらえる環境なので、お客様により適切なご提案ができます。 ・前職はSEだった方など、多種多様な経歴を持つスタッフが活躍中です。 〇先輩スタッフの声〇 「取り扱い商品が豊富で、お客様の多様なニーズに応えることができます。感謝の言葉をいただいたときにやりがいを感じます」 〇最後に… どんな理由でもかまいません。少しでも当社に興味を持ってくださったなら、一度お話してみませんか？ 求める人材
求めている人材 未経験の方OKです！ サポート体制が整っているので安心してスタートできます。 ＜必須要件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・40歳までの方（長期キャリア形成のため） ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word・PowerPointを使用します） ＜歓迎条件＞ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・既存の枠にとらわれず、柔軟に取り組むことが得意な方 あなたのチャレンジしてきた経験を活かして、当社に新しい風を吹き込んでください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
-
未経験OK/既存のお客様中心/ノルマなし/完全週休2日制
勤務地
京都府京都市南区上鳥羽大柳町４０番地 株式会社京滋BS 給与例
給与例 〇入社時の想定年収 年収：約300万円 （月給23万円の場合） 〇社員の年収例 300万円（入社1年目・未経験者） 350万円（入社5年目・未経験者） セールス手当（担当店割当後）：5,000円／月 皆勤手当：5,000円／月 地域手当：15,000円～20,000円／月※以下参照 資格手当：1,000円～5,000円／月※以下参照 〇地域手当とは 滋賀県に在住の方(滋賀県)15,000円／月 京都府に在住の方(京都府)20,000円／月 〇資格手当とは 資格号俸は、見習い期間（試用期間3ヵ月）において判断され見習い期間終了後に付与されます。 （例） ・6-2号俸 1,000円／月 ・6-1号俸 2,000円／月 ・5-2号俸 4,000円／月 ・5-1号俸 5,000円／月 ※4級職～は、役職がつきます。 ※通常、6級職または5級職がつきます。 仕事の概要
仕事内容 〇求人の魅力〇 ・業界や職種未経験OKです！先輩社員が丁寧にお教えします。 ・完全週休2日制、年休115日なので、プライベートをしっかり確保して働けます。 ・資格や地域手当が充実（例：京都市在住→2万円/月支給！） ・直行直帰OKです。 ・リモートワーク環境整備中！自宅からでも快適に働ける環境をサポートします！ 〇当社について〇 ・コピー機などIT製品などをご提案し、企業のDX化の推進や、働き方のご提案を行う商社です！ ・親会社は創業26年、全国に15のグループ会社があり経営基盤は安定しています。 ☆当社の採用サイトを是非ご覧ください！☆ https://saiyou-dekirukun4.yo-asobi.com/keijibs 〇仕事内容〇 事務機器の提案営業をお任せします。 ＜具体的には……＞ ・オフィス（大手企業から中小企業まで）にお伺いし、DX化の推進をサポート。 ・コピー機、IT製品など当社が取り扱う幅広いOA機器の中から、最適な製品をご提案します。 ☆ITコンサルやソリューション提案に近いお仕事です！ ☆約7割が既存のお客様からのご注文。ノルマもないのでのびのびと営業できます。 ※営業エリアは主に京都府や滋賀県内です。 〇未経験から活躍できる理由〇 ・それぞれの成長に合わせた研修が充実しているので、着実にスキルアップできる環境です！ ・グループ会社での集合研修や自己啓発のプログラムも充実しています。 ・メーカーから商品知識を教えてもらえる環境なので、お客様により適切なご提案ができます。 ・前職はSEだった方など、多種多様な経歴を持つスタッフが活躍中です。 〇先輩スタッフの声〇 「取り扱い商品が豊富で、お客様の多様なニーズに応えることができます。感謝の言葉をいただいたときにやりがいを感じます」 〇構成メンバー〇 現在、29名の仲間が働いています ★営業：11名 〇株式会社 京滋BSとは〇 ・当社の親会社は「エコール流通グループ株式会社」です。 ・2023年10月期に年商307億円を達成した安定した大手企業。 ・安定基盤のもと、安心して新らしいことに挑戦できる環境です！ 〇最後に… どんな理由でもかまいません。少しでも当社に興味を持ってくださったなら、一度お話してみませんか？ 求める人材
求めている人材 未経験の方OKです！ サポート体制が整っているので安心してスタートできます。 ＜必須要件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word・PowerPointを使用します） ＜歓迎条件＞ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・既存の枠にとらわれず、柔軟に取り組むことが得意な方 あなたのチャレンジしてきた経験を活かして、当社に新しい風を吹き込んでください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
既存のお客様中心/ノルマなし/完全週休2日/年間休日120日
勤務地
京都府京都市南区上鳥羽大柳町４０番地 株式会社京滋BS 給与例
給与例 〇入社時の想定年収 年収：約340万円 （月給26万円の場合） 〇社員の年収例 340万円（入社1年目・業界経験者） 400万円（入社5年目・業界経験者） 〇各種手当 セールス手当（担当店割当後）：5,000円／月 皆勤手当：5,000円／月 地域手当：15,000円～20,000円／月※以下参照 資格手当：1,000円～5,000円／月※以下参照 〇地域手当とは 滋賀県に在住の方15,000円／月 京都府に在住の方20,000円／月 〇資格手当とは 6級職～1級職まで各2～3号俸があります。 資格号俸は、見習い期間（試用期間3ヵ月）において判断され見習い期間終了後に付与されます。 （資格給の例） ・6-2号俸 1,000円／月 ・6-1号俸 2,000円／月 ・5-2号俸 4,000円／月 ・5-1号俸 5,000円／月 ※4級職～は、役職がつきます。 ※通常、6級職または5級職がつきます。 仕事の概要
仕事内容 〇求人の魅力〇 ・営業経験があればOK！業界・製品知識などは先輩スタッフが丁寧にお教えします。 ・完全週休2日制、年休120日なので、ワークライフバランス重視の方にピッタリ！ ・手当充実で、安定収入が得られます！（例：京都市在住→2万円/月支給！） ・直行直帰OKで自由度が高く、しばられない働き方を求める方にピッタリ。 ・リモートワーク環境整備中！通勤時間ゼロで快適に働ける環境をサポートします！ 〇当社について〇 ・コピー機などIT製品などをご提案し、企業のDX化の推進や、働き方のご提案を行う商社です！ ・親会社は創業26年、全国に15のグループ会社があり経営基盤は安定しています。 ☆当社の採用サイトを是非ご覧ください！☆ https://saiyou-dekirukun4.yo-asobi.com/keijibs 〇仕事内容〇 各種OA機器のコンサルティング営業をお任せします。 ＜具体的には……＞ ・お客様企業（大手から中小企業まで）にお伺いし、DX化の推進をサポート。 ・コピー機やプリンターなど、当社が取り扱う幅広いOA機器の中から、最適な製品をご提案します。 ☆ITコンサルやソリューション提案に近いお仕事です！ ☆約7割が既存のお客様からのご注文。ノルマもないのでのびのびと営業できます。 ※営業エリアは主に京都府や滋賀県内です。 〇キャリアアップできる環境です〇 ・それぞれの成長に合わせてた研修が充実しているので、着実にスキルアップできる環境です！ ・グループ会社での集合研修や自己啓発のプログラムも充実しています。 ・メーカーから商品知識を教えてもらえる環境なので、より深い知識を学んでお客様にご提案できます。 〇先輩スタッフの声〇 「取り扱い商品が豊富で、お客様の多様なニーズに応えることができます。感謝の言葉をいただいたときにやりがいを感じます」 〇株式会社 京滋BSとは〇 ・当社の親会社は「エコール流通グループ株式会社」です。 ・2023年10月期に年商307億円を達成した安定した大手企業。 ・安定基盤のもと、安心して新らしいことに挑戦できる環境です！ 〇最後に… どんな理由でもかまいません。少しでも当社に興味を持ってくださったなら、一度お話してみませんか？ 求める人材
求めている人材 ＜必須要件＞業界未経験OKです！ ・業界は問いませんので、何らかの営業のご経験がある方 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word・PowerPointを使用します） ＜歓迎条件＞ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・既存の枠にとらわれず、柔軟に取り組むことが得意な方 ・文房具が好きな方 あなたのチャレンジしてきた経験を活かして、当社に新しい風を吹き込んでください！ この企業の類似求人を見る
-
◆『紙の本を手に取って読む機会を無くさないために』◆2022年に丸紅Grと大手出版三社(講談社/小学館/集英社)が共同出資し設立されたベンチャー！◆日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指しています！
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
800万円～1500万円 仕事の概要
日本の出版流通をDXの活用により改革することを目指して2022年に設立された当社で,IoTソリューション事業… 求める人材
【必須】■クライアント/顧客との折衝経験及び要件・設計調整経験 3年以上■ベンダーマネジメント -
【45歳以下限定】□深夜・休日対応なし□年休125日□完全週休2日□東証プライム上場グループの安定企業
勤務地
東京都港区虎ノ門2-3-22 第1秋山ビル4F 株式会社ヒューマンセントリックス 仕事の概要
仕事内容: □□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□ 仕事の特徴は... □□若手～中堅層が活躍中！(20代/30代が活躍中) □□撮影・映像編集からキャリアアップしたい方 □□顧客折衝から企画～制作進行を経験できる □□年収300~600万円 □□折衝相手は国内外の超大手企業 □□ビジネスレベルが高い商談を経験できる □□年休125日・完全フレックス □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 会社の特徴は... □プライム市場上場グループの安定基盤 □「ビジネス動画」のプロ □業界トップの2,500社55,000本以上の制作実績 □実務を通じて専門性を高められる環境 □個人の裁量とチームワーク、両方のバランスを大切にする環境 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《仕事内容》 企画ディレクターとして下記のお仕事をお任せします。 ・コンテンツの企画提案、演出 ・クライアントMTGや資料作成 ・進行管理や現場ディレクション ・お客様とのコミュニケーション 営業と連携し、企画提案～納品まで自分でコントロールができるため、 裁量権を持って仕事をしていただけます！ ※経験に応じてできる部分からお任せします！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【折衝相手・クライアント】（敬称略） HITACHI、salesforce、FUJITSU Yahoo、ソフトバンク等大手IT企業や製造業が顧客のため 携わる仕事のインパクトは大きく、 商談内容のビジネスレベルも高いです。 映像業界にありがちな顧客都合で 残業やタスクが多すぎることもなく、 クライアントにも恵まれている環境です。 【お客様・クライアントの声】 https://www.humancentrix.com/case □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・映像制作の企画・編集・演出経験 ※カメラマンや現場の経験が一定ある方のステップアップも歓迎！ 【歓迎条件】 ・企業VPなどの台本作成・ディレクション・制作ができる方 ・企業クライアントとのコミュニケーションと制作進行における柔軟な対応力をお持ちの方 ・企画立案・構成・撮影・編集に関する経験や知識をお持ちの方 ・映像制作知識・動画編集知識・映像編集知識 ・ウェディング映像の撮影・編集経験者も活躍中！ ・テレビ番組制作経験者やテレビ局勤務経験者も活躍中！ ・アシスタントディレクター ・オンラインセミナー・オンラインイベント経験者も活躍中！ ・案件のスケジュール管理や外部スタッフの管理・調整 ・Adobe premiere Proを使用したカット編集スキル 《弊社が映像業界出身20代、30代採用に特化する背景》 映像業界は華やかでやりがいも多い一方、 働いている方からすると多重委託が重なり 労働過多になってしまう傾向が強い業界でも あるのが現状です。 ・専門から映像業界に夢見たが労働環境がきつい ・突発的な対応で残業が多い ・多重委託で自分がどの作品に携わっているか 実感がなくなってくる... そんな想いの方に 「映像業界でもこの会社なら働ける！」 そう思っていただける環境がここにはあります。 -
還暦を迎えた講師も応援！
勤務地
東京都23区 株式会社エース外語 仕事の概要
仕事内容: 東京都内へ通勤可能な日本語講師を募集しております。 ※弊社では還暦を迎えた経験豊富な日本語教師を積極的に採用しております。 ※日本語学校以外の学校法人（専門学校・大学など）、企業法人（一般会社など）での出講案件もあります。 都内日本語学校での7月期クラスの案件があります。 7月13日(月)～9/18(金)予定（学校に依って多少期間が前後します） 重要：4月期クラスは4月中旬に開講いたしましたが、講師の急病や怪我その他の理由で4月期クラスに欠員が生じる場合がございます。 その際には5月から4月期クラスをご担当頂ける可能性もあります。（勿論、先生のご都合が付けばです） ※こちらの案件は、時給4,000円です。 こちらの案件を希望しない場合にも講師登録は可能です。 ※7月期クラス10週間のみご担当でも大丈夫です！ 勿論その後、継続して長期間ご指導頂くことも可能です。 １）10週間、1期のみ担当の場合の報酬 最小報酬：週1回午前または午後のみ授業担当：13万円（10週間指導＋研修参加費含む）、午前＋午後1日通しの場合26万円 最大報酬：週5回午前＋午後、終日授業担当：135万円（10週間指導＋担任手当＋研修参加費含む） ２）年収：年間4期間通しで指導する場合、次の年収を得られます。 ※各期の出講日数やクラス担当数に依って年収は増減するので下記年収を確約するものではございません。 最小年収：週1回午前または午後のみ授業担当：上記13万円、4期間通しで52万円 最大年収：週5回午前＋午後、終日授業担当：上記135万円、4期通しで540万円 ※実際に出講する回数やクラス数、担任業務の有無などに依って上記の最小年収と最大年収の間の報酬になります。 次の5つの急募案件があります。 ※一つまたは複数選択可能です。 １）西早稲田駅およびJR高田馬場駅の駅近にある日本語学校（新宿校） ２）JR日暮里駅の駅近にある日本語学校（日暮里校） ３）JR大塚駅の駅近にある日本語学校（大塚校） ４）地下鉄南北線王子神谷駅近にある日本語学校（王子校） ５）地下鉄有楽町線市谷駅近にある日本語学校（市谷校） 7月期クラス期間：7月13日(月)～9/18(金)予定（学校に依って多少期間が前後します） 5月から4月期クラスをご担当頂くこともあります。 ※その後10月期クラスが開講され継続指導も学校の評価次第で可能となります。 （年間４回開講） 平日の1日～5日、1回、実働3時間30分または7時間 （3時間30分の業務で20分間は休憩、7時間の業務で70分間は休憩） ※午前または午後の週1回でもご担当可能です。（週1回大歓迎） 日本語の授業：午前午後どちらか一方または両方 ・平日の午前 9:10～12:30（途中20分の休憩あり） 授業後の教務残業 12:30 -13:00 ・平日の午後 13:30～16:45（途中20分の休憩あり） 授業後の教務残業 16:45 -17:15 ※週の回数および担当曜日はご相談に応じます。 毎週コンスタントに同じ曜日＆時間帯に勤務して頂きます。 ※勤務する日本語学校に依って開始時間と終了時間が15分ほど前後します。 受講予定者の日本語レベル：初級～上級レベル （ご担当クラスの日本語レベルはご相談の上、決めさせて頂きます） 指導教材：全て無償でご提供 「みんなの日本語」「中級から学ぶ日本語」「できる日本語」などのテキストを使用 事前研修：必要に応じた時間数の研修をご提供します。（研修費と交通費支給） レッスン内容：一般日本語（日常会話）、日本語能力試験対策など 報酬： 日本語の授業 時給：4,000円で実労3時間分12,000円 授業後の教務残業 残業手当：実労 30分750円 ※午前または午後のみで1回 12,750円の報酬となります。 午前と午後両方担当する場合、 1日 25,500円の報酬 ※更に担任となる場合、3ヶ月合計48,000円をプラス支給（新宿校のみ） 交通費：全額支給致します。 講師用教材は全て無償提供 先ずはこちらをご担当頂き、ご希望に応じて、先生宅の近隣で他の案件もオファさせて頂きます。 ※7月期クラスのみご担当でも大丈夫です。 7月期クラスを希望されない場合にも講師登録は可能です。 ※日本語学校以外の学校法人（専門学校・大学など）、企業法人（一般会社など）での出講案件は年間発生ベースで勤務可能となります。 求める人材
求める人材: １）外国人15名以上の日本語クラスで1年以上指導した経験がある方 ※2025年6月時点で約1年間でもご応募頂けます。 ２）7月期クラス：7月13日(月)～9/18(金)予定で確実に勤務できる方 ※10月以降も継続指導可能で6か月以上できるだけ長期間指導できる方でも大丈夫です。 7月期クラスのみご担当でも大丈夫です。 ３）日本語教師資格をお持ちの方（大学で日本語教育を主専攻・副専攻された単位取得履歴でも大丈夫です） ４）420時間日本語教師養成講座を修了している方 ５）登録日本語教員の資格を有している方（必須ではございません） ※すべてを満たしていなくとも複数を満たしていれば応募可能です。 但し、１）は必須、３）または４）どちらかは必須応募資格となります。 この企業の類似求人を見る
-
＜面接確約＞買取査定スタッフ ★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 年間賞与4.5か月
勤務地
兵庫県神戸市中央区三宮町650-0021 兵庫県神戸市中央区三宮町１－４－４ 三宮・花時計前駅 株式会社コメ兵 神戸三宮店 給与例
給与例 ＜入社時の想定年収＞ 年収350万～450万円 年収例 年収370万円（25歳／役職なし） 年収480万円（30歳／チーフ・マネージャークラス） 年収550万円（35歳／マネージャークラス） 仕事の概要
タイトル ＜面接確約＞買取査定スタッフ ★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 年間賞与4.5か月 職種 買取査定スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定スタッフとして接客を行なう仕事です。販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付 ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ＜訪れるお客様は？＞ リユース市場の拡大に伴い、お店にも老若男女さまざまな方がお見えになります。接客や査定を通じて、お取引させていただくお品物の思い出やお気に入りのポイントなど、とても楽しいお話の時間になることが多いです。お客様の中には定期的に足を運ばれる方もいらっしゃいます。お付き合いを重ねて親しくなるとお店よりもあなたに会いにいらしてくれるお客様が増えますよ！ ＜関わるお品物は？＞ コメ兵にはブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなどをはじめ、多種多様なお品物をお取引します。どのお品物にも共通するのは、非常に高価で、世界トップクラスレベルの品々という点です。 商品にもよりますが、平均的な買取金額は数万～十数万円が大半を占めています。お品物によっては100万円以上の買取金額になる高級品を扱うこともございます。 ＜仕事のポイント＞ ★知識ゼロでも安心！イチから査定の知識を学べます。 弊社は長年のノウハウからつくられた教育体制があります。ご入社後には基礎研修をうけていただき、ここで査定に関する基礎知識を勉強してもらいます。未経験者だけでなく業界経験者にも満足度が高い内容ですから、知識がなくても問題ありません。 ★珍しいお品物を見れるかも? 弊社コメ兵が扱う商品の数は全国的に見てもトップクラスの物量です。テレビでしか見ることが無いような国宝級のお品物にリアルで遭遇できることがあるかもしれませんよ? ★困りごとはスタッフ同士、店舗同士でサポートします。 弊社は相互支援体制に力をいれています。店舗で発生した困りごとは、店舗同士で連絡・相談をすることで解決を目指します。店舗同士をオンラインで繋ぐシステムがあり、サポートが受けやすいです。 また、査定が難しいお品物を担当された際には、専門鑑定士というサポートを担うスタッフも在籍していますので、困ったときも安心です！ 募集の背景 ＜【50名以上】の積極採用の予定です！＞ 東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』。その中核企業として、リユース事業を手がけているのが当社です。店舗を構え、お客様が大切にされてきたお品物の買取から、次のお客様につなぐ販売まで一貫して行なっています。 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、そのために新規出店にも積極的です。前期だけで新店舗を３0店ほどオープンしました。今後の3期で100店舗の新規出店を目指しています。 今回はその拡大のために、店舗運営に最も重要な買取査定スタッフを増員募集します。今回の募集では【50名以上】の積極採用を行ないます！ 求める人材
求める人材 ＜業界未経験の方、歓迎です！＞ ■高卒以上 ■何かしらの接客経験がある方（職種は問いません） ★第二新卒の方から社会人経験10年以上の方まで幅広く歓迎しています。 ★業界経験をはじめ、転職回数も問いません。 ★中途入社のメンバーも多く、それぞれ個性を活かして活躍中です。 ★必須ではありませんが、もしバイヤー経験があれば、すぐにご活躍いただけます。 -
◆『紙の本を手に取って読む機会を無くさないために』◆2022年に丸紅Grと大手出版三社(講談社/小学館/集英社)が共同出資し設立されたベンチャー！◆日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指しています！
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
800万円～1500万円 仕事の概要
日本の出版流通をDXの活用により改革することを目指して2022年に設立された当社で,IoTソリューション事業… 求める人材
【必須】■システム開発・運用経験者■プログラムや設計書が読めること -
★希望者には即入居可能な家具付きの社員寮完備！入社祝金10万円支給中！車通勤応相談★【トラック運搬・荷下ろし】経験不要
勤務地
兵庫県神戸市中央区八幡通3丁目1番14号サンシポートビル6F 株式会社RCS 仕事の概要
仕事内容: 簡単作業で固定給24万円以上！ ★魅力ポイント★ ■家具・家電付き！嬉しい社員寮完備！■ ・即入居可能！すぐに新生活スタートOK ・会社すぐ近くの社員寮なので、通勤も楽々 ・必要な家具は設置済。鞄ひとつでも入居可能 ・初月は家賃などの費用負担なし ・その後の家賃・光熱費は定額負担のみで安心 ■入社祝金で新しいスタートを応援！■ ・新生活応援。現在入社祝金10万円を支給中 入社後すぐに受け取れるお金があるので 新生活に必要な用意も揃えられます ------------------------------------------------------------------------------------ 【仕事内容について】 リフォーム工事の足場の組立・解体作業現場で 車で部材（くさび式足場材）を現場に運んだり、 トラックの荷台からおろし、指示通りに 職人に手渡しをしていただきます。 ＜従事すべき業務の変更の範囲＞ 原則変更なし※詳細は面接時にお伝え 求める人材
求める人材: ◎普通自動車運転免許（AT限定可） ◎60歳未満の方（定年60歳を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため） 第二新卒、未経験、ブランクある方も歓迎です！ -
年間休日120日ー125日 / 広告代理店経験者1年以上
勤務地
福岡県福岡市中央区浄水通２番２１号 Dad株式会社 仕事の概要
仕事内容 【募集職種について】 「押し売りしない、信頼を築く営業」へ。 企業のマーケティング担当者が抱える“判断の迷い”に寄り添い、 私たちは広告代理店ではなく、中立的な立場で一緒に考え、最適な支援パートナーをつなぐ―― Dad株式会社は、そんな「マーケの相談役」としての営業を募集しています。 あなたのマーケティング知見が、企業の意思決定を変え、未来を動かします。 【仕事内容】 企業のマーケティングに関する悩みに寄り添い、信頼できる相談相手としての「セカンドオピニオン営業」と、課題に応じて最適な企業をつなぐ「企業紹介営業」の２つの営業職です。 ー 【職種A｜＜企業に寄り添う “マーケティングの相談窓口” 営業＞】 マーケティングに悩みを抱える企業から相談を受け、 第三者としてアドバイスを行い、必要に応じて最適な支援先企業をご紹介。 “主な業務内容” ・ヒアリング：広告/SNS/LP改善/オファー設計などのお悩みを丁寧にヒアリング ・課題に対して、中立的な立場からのアドバイスを実施 ・解決に必要な支援先（マーケティング企業）を複数ご提案 ・継続的な相談対応や、クライアント企業との関係構築 「一人で判断がつかない」「今の提案が正しいか不安」そんな企業の“迷い”に寄り添う、マーケティングのセカンドオピニオン型サービスの営業です。 【職種B｜マーケ企業向け “実績ストック型マッチング”営業】 実績を持つマーケティング企業に対して、 クライアントと成功事例をもとにマッチングできる仕組みをご提案します。 “主な業務内容” ・新規マーケ企業への提案営業～無料登録～ ・強みや成功事例をヒアリングし、事例登録のサポート ・マッチング報酬形態の条件交渉・調整 ・課題が明確な”職種Aクライアント”に対し、マーケ企業のご紹介を実施 ・紹介先との条件交渉・調整・初回面談のサポート ・面談後のフィードバック回収や、再提案のフォローも行います ・継続支援：関係構築を通じて、中長期的なマッチング支援に発展 「過去の成功事例をもとに、 課題にフィットする支援会社をご紹介する実績ストック型マッチング」の営業です。 ー 求める人物像（両職種共通） ・相手の話をしっかり聞いて、課題を汲み取る力のある方 ・押し売りではなく、相手にとって本当に必要な支援を考えられる方 ・自走力があり、改善や提案を能動的に行える方 この仕事の魅力 ・広告/SNS/LPなど、多様なBtoBマーケ支援領域に関われる ・支援先企業とも連携しながら、業界全体の成功事例に触れられる ・寄り添う支援だからこそ、深い信頼関係が築ける ・成約ノルマではなく、「成果につながる相談」の質を追求できる 【当社について】 私たちは、元広告代理店としての10年以上の実績を活かし、 企業の“マーケティングの迷い”に中立の立場で寄り添う「セカンドオピニオン型」のサービスを展開しています。 これまで培ってきた500本以上のLP制作や100商材以上の広告運用の経験をもとに、「どこに相談していいかわからない」企業に、正しい選択肢と納得できる判断軸を提供する そんな“相談の拠り所”になることが、私たちの使命です。 【ミッション・ビジョン】 Mission｜ミッション 「すべての企業が、正しくマーケティングに向き合える社会をつくる。」 情報の非対称性をなくし、偏りのない知見と信頼できる対話を通じて、企業が本質的に「正しい意思決定」ができる環境をつくります。 Vision｜ビジョン 「“正解がない”からこそ、“より良い判断”ができる社会へ。」 マーケティングに完璧な答えは存在しません。 だからこそ、偏りのない視点と成功事例の蓄積によって、企業が確信を持って選択できる状態を目指します。 求める人材
求めている人材 【応募必須条件】 ・web広告代理店での実務経験1年以上 ====================== ≪こんな方大歓迎≫ ・元気に挨拶ができ、周囲とコミュニケーションがとれる方 ・素直に学べる方 ・チームで協力し、顧客に向き合える ・自ら考え、周りに伝えることが出来る ・自責で物事を考えることが出来る ・オーナーシップを持って物事を推進できる ・デジタルマーケティングに関心がある ・データ分析などの数字を扱う業務が好き、やってみたい ====================== この企業の類似求人を見る
-
「モータースポーツをする・見るのが好き」「自動車業界で働いていた」など車への興味や知識がある方大歓迎！世界中にファンがいる企業です！
勤務地
愛知県東海市東海町 ブリッド株式会社 仕事の概要
仕事内容: サーキットイベントでブリッドシートを展示します。 レーサー・モータースポーツファン・スポーツカー愛用者の皆様が自分に合うシートを求めて試座されます。ブリッドスタッフとして接客をお願いします。 平日は本社で内勤業務をお願いします。 全国のサーキットイベントにブリッドブースを設置しています。 ・TGR GR86/BRZ Cup ※2024年 全国7戦 ・YarisCup（ヤリスカップ） ※2024年 全国15ラウンド ・D1GP（グランプリ） ・FORMULA DRIFT JAPAN（フォーミュラードリフト） ・ROADSTER Party Race（ロードスター・パーティレース） ・Honda N-ONE OWNER'S CUP ・全日本ラリー選手権 ・全日本ダートトライアル選手権 ・全日本ジムカーナ選手権 ・ラリーチャレンジ TOYOTA GAZOO Racing その他、車用品ショップや当社マイスターショップでの販売イベント、展示会の「東京オートサロン」出展時にも、販売応援をしながら、直接ユーザーの声を聞きます。 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ■下記いずれかに該当する方 ・モータースポーツ経験者 ・愛車がスポーツカーの方 ・ブリッドファンorブリッド製品愛用の方 ＜仕事の経験を活かせます＞ 弊社スタッフの前職種 ・レーサー ・自動車部品商社での営業経験 ・タイヤメーカーでの営業経験 ・ホテルでの接客・営業・リーダー経験 -
◆『紙の本を手に取って読む機会を無くさないために』◆2022年に丸紅Grと大手出版三社(講談社/小学館/集英社)が共同出資し設立されたベンチャー！◆日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指しています！
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
900万円～1200万円 仕事の概要
日本の出版流通をDXの活用により改革することを目指して2022年に設立された当社で,IoTソリューション事業… 求める人材
【必須】■システム設計・運用設計の経験者■クラウド基盤・ネットワーク基盤等の上述システムのIT基盤・… -
月給26.5万円以上！未経験歓迎！20代30代活躍中
勤務地
埼玉県さいたま市中央区八王子1-2-7 みつばメゾン与野本館 給与例
給与例 ※社員の年収例 455万円（月給32.5万円＋賞与＋各種手当）／事務長 昇格時 406万円（月給29.0万円＋賞与＋各種手当）／事務長代理 昇格時 371万円（月給26.5万円＋賞与＋各種手当）／スタッフ 試用期間満了時 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝＝＝＝求人のポイント＝＝＝＝＝＝ ●未経験でも『月給26.5万円以上』 ●完全週休2日制！ ●残業ほとんどなし！ ●年間休日とは別に休暇年12日あり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 介護施設・サービス・自社運営など 弊社の事業に幅広く関わる管理事務スタッフとして、 事務・総務・企画などの業務をお任せします。 ・窓口、電話応対 ・ご利用者様への応対（通院対応なども含む） ・データ入力、分析 ・介護報酬請求業務 ・官公庁への申請書類等の作成・管理・請求業務 ・スタッフの勤務シフト計画 ・バックオフィス業務（人事・労務・総務・経理・PR広報関連） ・採用関連業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜この仕事のやりがいとは…＞ バックオフィスは一見地味だと思われがちですが、 弊社は、アイデアや意見を積極的に発信＆実行ができる風土ですので、 施設・自社・組織の改善にも内側から携わることができる環境です。 短期間で多くの経験が積める職場だと評判です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 管理部門は100名が在籍。 ほとんどが介護業界未経験。 人物重視の採用のため、事務とは関係ない多彩な職歴を持つ方が多数！ わからない、困ったことがあれば、 なんでもフォローし合うことが当たり前の環境ですので 初心者さん・事務未経験の方でも、不安なく始めることが可能です！ 求める人材
求めている人材 100％未経験入社！ 未経験歓迎！（業界・職種不問） ＜必須条件＞ ●高卒以上 ●PCスキル（Word、Excel） ● 近隣他施設への異動あり(転居を伴う異動はなし) ＜歓迎条件＞ ●正社員経験がない方も歓迎 ●主婦（夫）OK ●フリーターOK ＜以下の方特に歓迎！＞ ●合理的、論理的、俯瞰的に物事を見ることのできる方 ●数学的思考に強みのある方 ●ビジネス視点をもって業務に取り組むことのできる方 ●成長企業でキャリアアップを実現したい方 ＜こんな方が活躍中！＞ 元教師、ゲームメーカー勤務や 役者志望の劇団員、司法試験浪人など 職種・業種共に未経験の方が活躍中！ 正社員経験も不問ですので、 オフィスワーク・デスクワークデビューに ピッタリな環境です この企業の類似求人を見る
-
「キャラの線画のみ担当したい」「着彩などのカラーリングのみ担当したい」 一部分の担当希望もOK！
勤務地
日本 (株)ソラジマ 仕事の概要
仕事内容: ★タテ読みマンガアワード 2024 に「愛されてる場合じゃないの」をはじめ、ソラジマの7作品がノミネートされました！ わたしたちは、□今世紀を代表するコンテンツを創る□を掲げて Webtoon（フルカラー縦読みマンガ）を制作し順調・急速な事業展開中をしています。 数多くの新連載企画を抱えているため、 あなたにマンガ制作における５ポジションのいずれか１つをお願いできませんか？ 《ネーム》《キャラクター線画》《キャラクター着彩》《背景》《仕上げ》 から「完全在宅フルリモート」かつ「その日のご都合良い時間」にてご担当いただけます。 イラストレーターさま、クリエイターさま、漫画家さま、を募集しております！ ＜下記に当てはまる方におすすめ！＞ ・漫画やアニメやゲームが好き ・絵を描くのが大好き ・経験を活かして在宅勤務でスキマ時間に働きたい ・商業誌や同人誌で、漫画の制作やアシスタントの経験がある ＜最短３秒で応募完了＞ まずは『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタンご応募！ （ポートフォリオや履歴書などのご提出も後で大丈夫です！後ほどご提出いただくポートフォリオは自主創作でも二次創作でも大歓迎です。） +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ アサインまでの流れ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ ご応募（今ココ！） ① ポートフォリオによる書類選考 ② 書類選考合格の場合、実技審査へ【有償】 ③ 実技審査合格の場合、弊社認定の作家様として登録 ④ 不定期での作品コンペ実施【有償】 ┗企画との相性を確認するため、複数の候補作家様に対して行うものです。 ┗基本的には、登録作家様の中から順次お声がけいたします。 ⑤ 連載作品決定 書類選考の案内等、詳細はご応募への返信にてお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にご応募ください！ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 業務概要 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 基本システムは、各ポジション分業制（兼任 OK）: 企画・構成・脚本 → ①ネーム → ②人物線画 → ③人物着彩 → ④背景 → ⑤仕上げ の完全分業ポジション制を取っております。 そのため、それぞれのイラストスキルを活かした【得意なポジション】でのご参加が可能です！ ①ネーム担当 弊社が提供する脚本から「60コマ程度の縦スクロール漫画ネーム」へ昇華させるパートです。 漫画の構成、人物や背景などの配置、コマやセリフなどを考えていただきます。 ②人物線画担当 ネームのキャラクターデザインをもとに人物線画を描くという作業をお願いします。 ③人物着彩担当 人物線画にデジタル着彩をしていただきます。 画風としてはパキッとしたアニメ塗りが多いです。 ④背景担当 ネームをもとにカラー背景画をお願いします。 物語の場面に応じて TPO を意識した背景づくりをいただけると嬉しいです。 ⑤仕上げ担当 装飾デコレーション、フキダシの色付け、コマ間の最終調整など、最終的な仕上げを行っていただきます。 詳細につきましては弊社教材を使って分かりやすくお伝えいたしますので、ご安心ください！ ※多くの作品がありますので、お得意なジャンルの漫画に携わっていただけます！ お気軽にご応募くださいませ！ 求める人材
求める人材: Clip Studio EX / PRO や Adobe Photoshop などのツールを使用できる方 ※ Webtoon 作品を公開するプラットフォームによって異なります。 -
医療メディアのフォトグラファー＜経験者募集＞□栃木県内でのお仕事□直行直帰OK□地元で働きたい方にオススメ♪□□週1日～＆WワークOK！副業大歓迎！□30～40代若手活躍中！ドクターたちの想いをカタチにするやりがい◎
勤務地
栃木県宇都宮市 株式会社ギミック 仕事の概要
仕事内容: □フォトグラファー募集！□ 弊社医療サイトの写真撮影をお任せします □【週1日～OK】自分のペースで働けます 【仕事内容】 クリニックや病院を訪問して、 人物・施設等の撮影をお任せします。 □指定日時におひとりでの訪問（同行者なし） □撮影時間は1時間程度 □医療情報サイトやマガジン用の写真撮影 □直行直帰OK！撮影エリアは栃木エリア中心 ※現場は基本的にお住まいから 1時間以内がメインとなります。 出来るかぎりお近くのエリアをご依頼します ～仕事の流れ～ □撮影の依頼（1週間程度前にご依頼) □訪問（人物・施設などを撮影） □写真データの納品（撮影から１週間以内) ※取材が発生次第のご依頼となります。 ※基本的には2週間前となりますが、 場合によっては2日前などに急募案件として ご依頼させていただくこともございます。 ※依頼件数目安:月2～3件程度（時期により変動） □＼＼ スタッフインタビュー ／／□ 医療知識が豊富に！ 健康管理にも役立って一石二鳥 以前、クリニック探しに 「ドクターズ・ファイル」を使ったことがあり、 目立つところに写真が載っているおかげで、 どんな先生なのかわかりやすかったんです。 なので、こうしたメディアに 携われるのはありがたいですね。 取材前はクリニックのＨＰに目を通すことで、 安心して撮影に臨めるようにしています。 そろそろ健康が気になる年齢なので、 自分の体調管理にも役立って一石二鳥！ そういう意味でも意義のある仕事だと思います。 （カメラマン／50代） ―――――――――――□ □ココが魅力！ あなたの撮影した写真でクリニックや 先生の魅力を伝えてみませんか？ 患者さんとドクターを繋ぐお手伝いが 出来るやりがい充分なお仕事です。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 □フォトグラファーとして職務経験がある方 □下記機材をお持ちの方 ・クリップオンタイプのストロボ2台 もしくは、 ・モノブロックタイプのストロボ ・クリップオンタイプのストロボ 各1台ずつ計2台をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 □経験者歓迎 □ブランクOK □副業・Wワーク歓迎 □取材・撮影スキルを活かしたい方 □――――――――― ｢ドクターズ・ファイル｣の サイトや記事を読んでいただき、 ”患者とドクターを繋ぐ”という想いに 共感いただける方を歓迎します！ ―――――――――□ ★30代～50代まで幅広く活躍中！ 結婚式場・写真スタジオ・写真館・ メディアでのフォトグラファー経験、 アシスタント経験、フリーランス経験など あなたの経験を活かして働きませんか！ -
◆『紙の本を手に取って読む機会を無くさないために』◆2022年に丸紅Grと大手出版三社(講談社/小学館/集英社)が共同出資し設立されたベンチャー！◆日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指しています！
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
800万円～1500万円 仕事の概要
日本の出版流通をDXの活用により改革することを目指して2022年に設立された当社で,IoTソリューション事業… 求める人材
【必須】下記ITシステム開発及び運営(運用&マネジメント)において中規模プロジェクト以上のPM経験者■サ… -
やってみたいの気持ちや憧れを仕事にしませんか！未経験大歓迎！
勤務地
愛知県名古屋市東区東桜2-4-1 第3コジマビル8F リアルステージ株式会社 名古屋オフィス 仕事の概要
仕事内容 ＼ 正社員デビューも応援します ／ ＼ 異業種からの初転職も大歓迎 ／ 設立14年目を迎えるリアルステージは バレエ、オペラ、ミュージカルなど、 様々な舞台を支えるプロフェッショナル。 今では多くのオファーをいただける 業界内でも名の知れた存在となりました。 ＜ そんな当社に在籍するメンバーは… ＞ 20代～30代の若手男性を中心に活躍中！ 「芸能や舞台が好きな人」 「体を動かすことが得意な人」 「珍しいもの好きな人」など、 様々なスタッフが集まっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回は未経験から始められる “劇場や舞台を支える技術スタッフ” の増員募集になります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・好きや得意を活かして働きたい ・仕事を通じて人の心を動かしたい ・周りとは違う仕事に憧れる そんな風にお考えの方に絶好のチャンス！ あなたの「やってみたい！」を応援します。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＜ お任せするのは ＞ 技術スタッフとして、 劇場や舞台を支えるお仕事です。 みんなが知っているような 芸能人・有名人とも関わっていきます。 舞台の仕事と聞くと、 「大変そう…」「難しそう…」など 不安に感じるかもしれませんが、 私たちが全力でフォローするので ご安心ください！ [1] 舞台装置の操作 部隊の演出に合わせて ステージ上の大きなセットを操作。 舞台背景をそっくり入れ替える ような大きな装置も扱います。 [2] 舞台の安全確認 舞台上にある セットや照明、音響装置などの機材が 落ちたり、倒れたりしないように ちゃんと固定されているか、 セットの床材の強度は問題ないか といった確認をします。 [3]スケジュール管理 舞台セットの完成日程やリハーサル日程 などを主催者や劇場とすり合わせ、 公演日に間に合うよう工程を管理します。 [4] 出演者のサポート 衣装の着替えを手伝ったり、 舞台袖にさがってきた時に 足元をライトで照らしたり、 飲み物を用意したり… 出演者が演技に集中できるよう あらゆるサポートを行います。 ＊ ＊ ＊ 裏方の仕事ではありますが、 舞台が成功した時の観客の笑顔や 拍手はもちろん、みんなで1つのものを つくり上げるその過程も かけがえのない宝物になります。 ぜひあなたも当社の一員として 活躍してみませんか？ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【 当社の強み 】 舞台装置の操作やセットの作成、 演出などの舞台作成における 幅広いノウハウが評価され、 多くのオファーをいただくまでに 成長することができました。 現在は「御園座」「愛知県芸術劇場」をホームに 東京・大阪などの都市部での 公演にも携わっています。 また、舞台に関するあらゆる業務を 請け負っているからこそ、将来的には 「舞台監督」「ステージデザイナー」 などの希望に応じた職種への転換も可能！ 舞台を支えていく存在として 安定とやりがいの両方を手にしてくださいね。 ＼ 詳しくはHPへ！ ／ https://rs-nagoya.com/ 求める人材
求めている人材 ＜【超レア求人】久しぶりの求人募集＞ お陰様で業績も好調！ 新しい仲間を募集しています！ ＼ 未経験からの挑戦歓迎 ／ 20代～30代若手男性活躍中！ 学歴不問 性別、経験、資格なども一切不問 ＊業界問わず現場での勤務経験者歓迎 ＊年数問わず同業界での勤務経験者優遇 ＜ 一つでも当てはまる方はぜひ ＞ ・他とは違うことがやりたい ・手に職をつけて誇れる仕事をしたい ・未経験から新しいことにチャレンジしたい ・バイト生活から抜け出したい ・好きなことで正社員になりたい ・やりがいを感じられる仕事を探していた ＜ 現在、活躍中のスタッフは… ＞ 大工さんやIT関連、映像系、美容師、 飲食店スタッフ、土木工事員、 食品卸の営業など、異業種からの 転職メンバーばかりです。 音楽や楽器が好きだったから！ ミュージカルや演劇、歌舞伎、古典など 芸能の仕事に携わってみたい！ なんて方も。 難しい志望動機がなくても全然OKです。 「やってみたい」「なんか良さそう」と、 一瞬でも思えた時に一歩踏み出せる方を 大歓迎します！ -
自社NWの大規模再構築PJ｜NW設計・構築経験5年以上必須
勤務地
東京都新宿区西新宿三丁目７番１号 新宿パークタワー37階 株式会社ベネフィット・ワン 本社 給与例
給与例 ■想定年収 600万～900万円 仕事の概要
仕事内容 【 社内ネットワークの構築エンジニア 】 ◆ WHAT ー 社内IT基盤のネットワーク環境を整える ◆ WHY ー 第一生命グループとして連携を強化するため ◆ HOW ー オンプレ・クラウド・仮想化…一気通貫で ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なにを、するのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ネットワークのプロとして、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゼロベースでIT基盤を整える。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会員数1,000万人超の福利厚生サービス『ベネフィット・ステーション』をはじめ、人事・健康領域のSaaS型サービスを展開する当社。その根幹を支える社内ネットワークの構築・運用を担うポジションです。 ◎サービス紹介ページ ・ベネフィット・ステーション https://corp.benefit-one.co.jp/service/bs/ ・ベネワン・プラットフォーム https://corp.benefit-one.co.jp/service/platform/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なぜ、やるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ連携を強化し、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サービス価値を最大化する。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年6月に第一生命グループの一員となり、社内インフラの更改計画が本格化。SD-WANへの移行や、クラウドとの連携も視野に再設計を予定しています。プラットフォーマーとしてさらなる進化を遂げるため、より柔軟で拡張性ある基盤づくりを進めています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ どう、進めるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 全社に影響を与える大仕事を、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自らの手で。 ￣￣￣￣￣￣ 自社のインフラ構築だからこそ、SIerやSESでは難しいベンダーコントロールから、オンプレミス・クラウド問わず各種設計・構築・運用全行程にプレイヤーとして携わる事が可能。エンドユーザーの近くで緊張感・充実感を得ながら、自ら社内インフラを構築できる貴重な機会です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ MISSION ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場の業務環境と、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからを支えるネットワークを築く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内インフラ業務に関わる全ての業務の運用を担う、インフラ部システム運用グループの一員として、ネットワーク設計・構築業務を中心にお任せします。 ◆具体的には ・オンプレ環境でのNW設計・構築・運用 ・SD-WAN導入に向けたNW更改PJ推進 ・クラウド環境（AWS／Azure）構築・運用 ・障害発生時の調査・復旧 ・地方拠点への出張（年数回｜1～2日程度） ◎新ソリューションや効率化の提案・既存環境に融合プランなど、改善フェーズから参画できる自由度の高いポジションです。 ◎将来的にインフラスペシャリスト、マネジメント業務へのキャリアアップが可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ TECH STACK ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■OS ・Windows／Linux ■仮想 ・VMware vSphere／Hyper-v ■NW ・Cisco/Paloalto／Fortigate／Juniper／F5 ■クラウド ・AWS／Azure ■監視 ・Opmanager ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ■必須スキル・経験 ・ネットワーク設計・構築経験｜5年以上 ■歓迎スキル・経験 ・SDNの設計・構築経験 （Software Defined Networking） ・クラウドサービスの設計・構築経験 （AWS、Azure） ・アプリケーション開発経験 ・CCNP（Cisco Certified Network Professional） ・高度IPA資格（ネットワークスペシャリスト、応用情報技術者等） ＼ こんな方、ぜひ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・どんな仕事も当事者意識を持ち取り組める ・自分で学び、自分で動くスタイルが得意 ・周囲との連携・調整を大切にできる ・ネットワーク全体を俯瞰し、提案や改善に挑戦したい ＼ 配属先について ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 情報システム事業部への配属予定。新しい働き方を模索する変革フェーズにあり、社内で最も環境整備が進んでいる注目部門です！ ◎20代～ベテランまで幅広く在籍しています。 ＜事業部全体＞ メンバー｜約150名 ベンダー｜約3名 ＜チーム構成＞ グループ長｜1名 チーム長 ｜1名 メンバー ｜4名 ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 -
パーソルグループで働きやすさ&福利厚生◎年休125日／転勤無
勤務地
宮城県仙台市青葉区一番町stear 3F-4F パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 仙台第1コンタクトセンター 仕事の概要
仕事内容 【当社で働く魅力】 □地域限定正社員の募集／転勤なし □未経験歓迎！“オフィスワークデビューしたい”を叶えられます □完全週休2日制／年間休日125日以上 □服装・髪型・ネイル自由 □定着率93％／安定的にキャリアを歩める環境 【お任せする仕事内容について】 当社がクライアントから運営を任されているコールセンターのオペレーター業務を担当いただきます。 ◆問い合わせ受付 ◆アウトバウンドコール（営業活動はありません） ◆各種事務手続き 【ご担当いただくプロジェクト例】 ★7月開始の新業務です★ 口座振替やコンビニ決済サービスを通して、 請求・集金などの回収業務を効率化するサービスです。 業務効率化やリスク削減のメリットから、多くの企業様にご利用いただいております。 座学～OJTまで、教育・研修制度を整えていますので、未経験からでも安心してスタートを切ることができます。 経験を積んだ後は、リーダーとして活躍していただきます。 リーダーに登用後は、クライアント対応やメンバーのシフト管理・教育といった仕事にも携わります。 【パーソルグループで安定性◎地域密着の働き方】 「はたらいて、笑おう。」のTVCMでも高い知名度を誇る 東証プライム上場のパーソル（PERSOL）のグループ会社です。 パーソルグループだからこその充実した福利厚生をご用意。 転勤も無いため、地域に密着して長く働ける環境がございます。 仙台第一コンタクトセンターは2022年にオープンした新しいオフィスです。 オフィス内にはカフェのような休憩スペースもあり、綺麗で快適な環境で働けます。 ▼仙台拠点の詳しい情報はこちら！（以下URLをコピペしてご覧ください） https://www.persol-bd.co.jp/career/recruit/sendai/ 求める人材
求めている人材 ※7月開始の案件になるため、5/20（火）の応募締め切りとなります。 【必須要件】 正社員または契約社員として1社に2年以上の勤務経験がある方 ※職種や業界は問いません！ ※過去1年以内に当社への応募経験がある方の再応募はご遠慮下さい。 未経験歓迎！ 学歴不問／第二新卒の方もOKです！ 「顧客対応や対人折衝経験を活かして、バックオフィスの仕事にチャレンジしたい」 「人に教えたり、サポートしたりすることが好き」 そんな方には、ピッタリの仕事です。 20代～30代のスタッフが活躍中です！ 【以下の方にはピッタリの仕事です】 ■人と接することが好きな方 ■ワークライフバランスを大切にしたい方 ■教育・マネジメントに興味がある方 ■仙台で将来も安定的に仕事を続けたい方 【活かせるスキル・経験※必須ではありません】 ■コールセンター ■カスタマーサポート ■カスタマーサクセス ■アウトバウンドコール ■インバウンドコール ■営業 ■店長、副店長（飲食、小売店） ■基本的なPCスキル 【選考について】 ・選考は堅苦しい面接ではなく、リラックスした雰囲気の中で、情報を交換し相互理解を深める場としています。 ・選考状況によりますが、応募から内定までは2週間程度です。 ・当社の入社日は毎月1日です（入社時期は、内定をお出しした月の翌月または翌々月の1日を想定していますが、難しい場合は調整も可能ですので、お気軽にご相談下さい）。 ・オンライン面接を推奨していますが、当社拠点にて対面での面接も可能です。 ※入社時期は、内定をお出しした月の翌月または翌々月の1日を想定していますが、難しい場合は調整も可能ですので、お気軽にご相談下さい。 この企業の類似求人を見る
-
■大手高級百貨店や空港の免税店を中心に全国15店舗展開。ECや海外進出にも積極的な投資で成長が加速 ■高品質なはちみつを贅沢に使用し富裕層の女性を中心にファンが増加。雑誌/ＴＶ/ブログなど数々のメディアで話題殺到
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
500万円～700万円 仕事の概要
高品質なはちみつを使用し品質にこだわりぬいたコスメやスイーツを展開する当社にて、全国百貨店の食品・… 求める人材
【必須】化粧品・食品などのtoC商材の法人営業経験 -
20代活躍中！自分自身にあった働き方を選択できます
勤務地
東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティ AIR（受付: 8F） アクセンチュア株式会社 東京オフィス 給与例
給与例 【年収例】 430万円／アナリスト（20代前半）（年俸同額） 700万円／コンサルタント／スペシャリスト（20代後半）（年俸同額） 1300万円／マネジャー（30代半ば）（年俸同額） 仕事の概要
仕事内容 ＜＜＜業務概要＞＞＞ 製造・流通、素材・エネルギー、 通信・メディア・ハイテク、金融、公共など あらゆる業界、業種のお客様に向き合い、 「戦略実行パートナー」としてコンサルティング業務や システムの企画・要件定義・設計・開発・保守などを行います。 「IT領域は初めてで自信がない・・・」という方もご安心ください！ 研修やメンター制度といった育成体制が充実しているので 入社後に成長することが可能です。 ＜＜＜20代の社員が活躍中＞＞＞ 「ITを一から学び、成長したい」 「異動が容易で、社内でいろいろな業種へキャリアチェンジできる」 「研修や福利厚生が手厚く、チャレンジできる風土のある会社で働きたい」 「第一線で活躍しキャリアアップしながら、プライベートも充実させたい」 「海外メンバーと仕事をしてみたい・語学力を活かしたい」 このような意欲をお持ちの、あなた！ “あなたらしい働き方”を当社でなら実現できます。 ＋様々な社員が強みを活かせる環境づくり＋ 私たちは「人材」こそが競争優位の源泉であると考えています！ だからこそ、高いパフォーマンスが発揮できる環境づくりや制度の整備を行っています。 ＋＋＋ アクセンチュアの特徴 ＋＋＋ 社員一人ひとりが、自分自身にあった働き方を選択しています。 ●柔軟な働き方でプライベートとキャリアの両立を支援 フレックスタイム制を導入。 週3日・20時間以上で勤務できる短日・短時間勤務制度も用意。 リモートワークなどライフワークに応じた就労形態を選択することも可能です。 ●メンター制度で着実なキャリアアップが可能です すべての社員にメンター制度を導入しています。 また、社員は必要な時にいつでもメンタリングおよび 個人能力開発プログラムに参加することができます。 ＜＜＜"未経験"入社者へのQ and A＞＞＞ Q：入社の理由を教えてください。 A：「エンジニアの知識や経験はなかったですが、 よりやりがいのある仕事に挑戦したいと考えました！ アクセンチュアであれば第二新卒でも新卒同様の研修を受けられると聞き、 安心して入社をきめました。」 Q：入社後はスムーズに業務を覚えられましたか？ A：「入社後から配属まで約3ヶ月の間に議事録の書き方から初級プログラミング、 チームでのシステム開発など働くにあたって必要な内容をまなぶことができました。 実際に業務がスタートした後も周りの先輩、 メンターなどが丁寧にフォローしてくれ、嬉しかったです。」 Q：仕事のやりがいは？ A：「誰も知っている企業の案件もあり、自分の影響の大きさを日々感じられる点でしょうか。 また新しい技術に関しても常にキャッチアップできるのも刺激的です。」 Q：制度や環境は？ A：「さすが大手企業という感じで、休日休暇や福利厚生も手厚いですね。 オンとオフの切り替えもでき、プライベートも充実させられます。 仕事と家庭の両立を図っている社員も多数います。」 求める人材
求めている人材 ＼第二新卒募集／＼20代活躍中／ ※第二新卒採用の対象は、社会人経験が半年以上4年未満の方です。 4年以上の社会人経験をお持ちの方は経験者採用にてご応募ください また、今はまだ明確にキャリアプランが定まっていなくても、 スキルや知識を身につけた上で、 様々なキャリアを描けるのが当社の特徴です。 ＜＜＜活躍しているメンバーの前職：一部例＞＞＞ 個人営業、法人営業、販売職、ルートセールス 製造業務、施工管理、設備管理、ITサポートなど 公務員・金融・運送・物流業界など ＜＜＜活躍中の先輩の声＞＞＞ 「未経験からでも、本人次第でスキルアップ可能です！」 私自身、入社前は不安を抱えていましたが、 実際に入社してみると働きやすを感じました。 何か新しい挑戦をしたいときに、 支援していただける環境やステップアップの機会が豊富にありました。 「やりたいことがある人」「今の自分より上のレベルに挑戦したい人」 このような人には最高の会社だと思います。 -
未経験OK/既存のお客様中心/ノルマなし/完全週休2日制
勤務地
京都府京都市南区上鳥羽大柳町４０番地 株式会社京滋BS 給与例
給与例 〇入社時の想定年収 年収：約300万円 （月給23万円の場合） 〇社員の年収例 300万円（入社1年目・未経験者） 350万円（入社5年目・未経験者） セールス手当（担当店割当後）：5,000円／月 皆勤手当：5,000円／月 地域手当：15,000円～20,000円／月※以下参照 資格手当：1,000円～5,000円／月※以下参照 〇地域手当とは 滋賀県に在住の方(滋賀県)15,000円／月 京都府に在住の方(京都府)20,000円／月 〇資格手当とは 資格号俸は、見習い期間（試用期間3ヵ月）において判断され見習い期間終了後に付与されます。 （例） ・6-2号俸 1,000円／月 ・6-1号俸 2,000円／月 ・5-2号俸 4,000円／月 ・5-1号俸 5,000円／月 ※4級職～は、役職がつきます。 ※通常、6級職または5級職がつきます。 仕事の概要
仕事内容 〇求人の魅力〇 ・営業の仕事にチャレンジしてみたい方、歓迎！先輩スタッフが丁寧にお教えします。 ・土日祝休み、年休120日！プライベートも充実でメリハリある働き方が叶います！ ・手当充実で、安定収入が得られます！（例：京都市在住→2万円/月支給！） ・直行直帰OK！その日の動き方を自分で決められるから自由度が高く、のびのびと働きたい方にピッタリ。 ・リモートワーク環境整備中！通勤時間ゼロ、好きな場所で働ける環境をサポートします！ 〇仕事内容〇 OA機器のコンサルティング営業をお任せします。 ＜具体的には……＞ ・コピー機、IT製品など当社が取り扱う幅広いOA機器の中から、最適な製品をご提案いただきます。 ・オフィス（大手企業から中小企業まで）にお伺いし、お客様企業のDX化推進をサポートします。 ☆ITコンサルティングやソリューション提案に近いお仕事です！ ☆約7割が既存のお客様からのご注文。ノルマもないのでのびのびと営業できます。 ※営業エリアは主に京都府や滋賀県内です。 〇当社について〇 ・コピー機などのOA機器をご提案し、企業のDX化の推進や、働き方のご提案を行う商社です！ ・親会社は創業26年、全国に15のグループ会社があり経営基盤は安定しています。 ☆当社の採用サイトを是非ご覧ください！☆ https://saiyou-dekirukun4.yo-asobi.com/keijibs 〇株式会社 京滋BSとは〇 ・当社の親会社は「エコール流通グループ株式会社」です。 ・2023年10月期に年商307億円を達成した安定した大手企業。 ・安定基盤のもと、安心して新らしいことに挑戦できる環境です！ 〇未経験から活躍できる理由〇 ・それぞれの成長に合わせた研修が充実しているので、着実にスキルアップできる環境です！ ・グループ会社での集合研修や自己啓発のプログラムも充実しています。 ・メーカーから商品知識を教えてもらえる環境なので、お客様により適切なご提案ができます。 ・前職はSEだった方など、多種多様な経歴を持つスタッフが活躍中です。 〇先輩スタッフの声〇 「取り扱い商品が豊富で、お客様の多様なニーズに応えることができます。感謝の言葉をいただいたときにやりがいを感じます」 〇最後に… どんな理由でもかまいません。少しでも当社に興味を持ってくださったなら、一度お話してみませんか？ 求める人材
求めている人材 未経験の方OKです！ サポート体制が整っているので安心してスタートできます。 ＜必須要件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・40歳までの方（長期キャリア形成のため） ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word・PowerPointを使用します） ＜歓迎条件＞ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・既存の枠にとらわれず、柔軟に取り組むことが得意な方 あなたのチャレンジしてきた経験を活かして、当社に新しい風を吹き込んでください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
-
【N-1期！IPO推進中】EC企業グループの採用&HRBPを統括することでキャリアに繋がる♪IPO準備中！EC×M&Aで日本のモノづくりを支える累計38億円資金調達済スタートアップ【C23】
勤務地
東京都渋谷区神南1丁目4番9号 テアトル神南オフィス棟6F forest株式会社 仕事の概要
仕事内容: ①forestグループ全体の採用業務 下記業務を通じて、forestの事業拡大に必要な組織構築を実現して頂きます。 * 中途採用求人ごとのターゲット選定 * ターゲットリーチのためのオウンドメディア運用、SNS露出やセミナー実施（採用広報活動） * 採用チャネルの拡大 * 候補者へのダイレクトリクルーティング * 書類選考～内定オファーまでの採用事務業務の管理 * 採用面接官の育成 * 新卒採用・第2新卒採用業務 * その他、採用力に繋がる社内人事制度整備・運用業務 ②オンボーディング&HRBP業務 * 新入社員の入社手続き * 人事評価制度の整備（採用課題の真因だった場合にリード） * 各種ワークフロー、バックオフィスシステムのセットアップやマスタ登録 * 社内人事イベントの企画・運営 ※上記業務を人事部メンバーや子会社採用担当者と連携して実施していただきます 求める人材
求める人材: 【必須スキル・経験】 * 社会人経験3年以上 * 一定のITやパソコンスキルがある方（エクセル、ATSを問題なく動かせる程度） └週次の進捗レポートなどの作成 定量的な採用計画から日々のアクションKPI構築・管理まで自走できる方 * 素直で外交的な方 * コミュニケーション能力が高くチームプレーが得意な方 * 主体性・Gritがある方【いずれか必須】 * 事業会社での中途採用の人事・採用経験（2年以上） * 転職エージェント経験 【歓迎スキル・経験】 * 採用広報の経験（ブログやSNSの運用経験） * ATSやWantedly運用、採用媒体を管理した経験 * インタビュー実施や記事作成、ビジュアル素材手配などコンテンツ制作 * スタートアップ・ベンチャー企業での勤務経験 * 社内イベントの事務局など、企画・プロマネが得意な方 * HRBP業務の経験 -
【上流工程挑戦可/リモート併用】■Webアプリ開発経験者募集■年間休日130日以上■残業少なめ■前職給与保証■エンジニアのスキルを重視した環境で長く働ける会社
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
400万円～1000万円 仕事の概要
■コンビニエスストアのECアプリ開発など、多彩なWeb系システム開発案件に携わっていただきます■自分の… 求める人材
【必須経験】■WEB系、スマートフォン・アプリケーションの開発経験3年以上 -
土日祝休□30代で年収540万円可□賞与6ヶ月分□経験者歓迎
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅南4-10-18 松興ビル３階 松岡産業株式会社 給与例
給与例 年収例 ◆710万円／50歳 （月給40万円＋諸手当＋賞与年2回） ◆600万円／40歳 （月給34万円＋諸手当＋賞与年2回） ◆540万円／35歳 （月給31万円＋諸手当＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 □経験者歓迎！賞与6ヶ月分！ □30代で年収540万円可！安定企業の施工管理 □土日祝休＆残業少なめ！ □年間休日126日□ワークライフバランス◎ 【担当業務】 排水処理施設、病院、工場、官公庁などの非常用発電装置の据付工事における各種手配と現場管理をお任せします。 工程・安全・スケジュール管理がメインで、お客様や協力会社との打ち合わせも行います。 現場は愛知・三重・岐阜・静岡が中心。 1案件ずつ、または近隣の場合は2案件を並行して担当します。 施工期間は2週間～1ヶ月程度で、場合により宿泊を伴うことがあります。 【当社の強み】 ヤンマー社の特約店として70年近い実績があり、中部地区で圧倒的なシェアを誇ります。 官公庁からの安定した案件が多く、業績は盤石。 社員を大切にする社風で、風通しが良く、離職率が低いのが特徴です。 30代で年収540万円も可能で、賞与は昨年度実績で6ヶ月分を支給しています。 【一緒に働くメンバーについて】 中途入社の社員が多く、前職の経験を活かして活躍しています。 社内の雰囲気はのんびりとしており、笑いが絶えない環境です。 困ったことがあれば気軽に相談できる、温かい雰囲気があります。 59歳や64歳のベテラン社員も活躍しており、70歳くらいまで長く働くことが可能です。 過去には伊勢湾台風や東海豪雨の復旧にも貢献し、お客様から感謝の言葉をいただくなど、社会貢献を実感できる仕事です。 【1日の流れ】 9:00～17:40（実働7時間40分） 現場への直行直帰が基本です。 午前：現場での工程確認、安全チェックなど 午後：お客様や協力会社との打ち合わせ、書類作成など ※残業は閑散期にはほとんどなく、繁忙期でも月23時間程度です。 【入社後の流れ】 これまでの経験やスキルに応じて、現場代理人としてより大きな案件をお任せすることもあります。 当社の業務の流れについては、OJTを通じて丁寧にご説明します。 ヤンマー社の研修制度を利用して、更なるスキルアップも可能です。 将来の幹部候補として、共に会社を成長させていただける方を求めています。 求める人材
求めている人材 30代40代活躍中□ 経験者歓迎□ 現場監督や現場管理の経験があれば即戦力として活躍可能♪ 【必須条件】 ・CADの使用経験 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・プラント関係の経験をお持ちの方 ・電気知識や関連資格をお持ちの方 ・施工管理経験ある方 ・第二種電気工事士の有資格者 ・CAD(Auto/JW)の使用経験ある方 第二種電気工事士の資格をお持ちの方 □スキルアップできる環境あります□ ヤンマー社の研修を会社負担で受けることができるため、さらなるスキルアップが可能です。 長く働ける環境のため、ここ数年の離職率はゼロとなっています。 □□□□□ 社員インタビュー □□□□□ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社員を大第一に考えてくれる会社 （入社1年未満） ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ 前職は売上に貢献しても評価に繋がりずらく、また残業も多く朝早くから夜遅くまでの業務も続き体力的にも限界を感じていました。 転職後は、残業も少ないためプライベートの時間も取れ体力的にも精神的にも余裕が持てました。 また、社員を大切にし第一に考えている会社だと思います。 スキルアップにおいても必要な資格であれば順次取得可能なところや、発言すれば一緒に考えて頂いたり全ての社員に分け隔てなく接してくれるので、一緒に会社を盛り上げたい！頑張っていこう！と思えるあたたかい会社なのも魅力のひとつだと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社内の雰囲気◎経験を活かして （入社3年） ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ 同じ業界での転職先を探していた時に弊社の求人を見つけ応募しました。面接時の社長及び社員の方々の雰囲気にとても共感を抱き、転職を決めました。思った通り社内の雰囲気も良く笑いが絶えない環境のためストレスを感じることも少なく、今までの経験も活かせるため生き生きと業務が出来きています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆家族と過ごす時間が増えました （入社11年） ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ 自ら経営していた工務店を畳み就職先を探していたところ、求人サイトから直接オファーを頂き、当時足の骨折状態にも関わらず内定を頂きました。 納入機器の配置検討や配管検討、安全な施工方法を検討する図面を作成するなどエンジニアリング的な業務が多いため体を動かすことが減り、少し太ってしまったことが今の悩みです（笑） 官公庁案件が多く土日休みや有給も取りやすいため、予定が立てやすくなり家族と過ごす時間も増えプライベートも大切に働くことが出来ています。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ -
実務経験3年以上必須（インフラ／開発／テクサポ／HDなど）
勤務地
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー37階 株式会社ベネフィット・ワン 本社 給与例
給与例 ■想定年収 400万～500万円 仕事の概要
仕事内容 【 社内インフラの構築・運用エンジニア 】 ◆ WHAT ー 社内ITインフラの環境を整える ◆ WHY ー 第一生命グループとして連携を強化するため ◆ HOW ー モダンな技術＆一貫して担当できる環境で ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なにを、するのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ IT基盤のすべてを担う、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内インフラのエキスパート。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会員数1,000万人超の福利厚生サービス『ベネフィット・ステーション』をはじめ、人事・健康領域のSaaS型サービスを展開する当社。その根幹を支える社内インフラの運用・改善を担うポジションです。 ◎サービス紹介ページ ・ベネフィット・ステーション https://corp.benefit-one.co.jp/service/bs/ ・ベネワン・プラットフォーム https://corp.benefit-one.co.jp/service/platform/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なぜ、やるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ内の連携を強化し、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ビジネスチャンスを拡げる。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年6月に第一生命グループの一員となり、社内インフラの更改計画が本格化。システムの内製化やグループ全体での連携を視野に、より柔軟で拡張性ある基盤づくりを進めています。プラットフォーマーとしてさらなる進化を遂げるため、インフラ部門の強化は最重要ミッションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ どう、進めるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 特定領域に縛られず、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一気通貫で経験を積める環境。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社オフィスのオンプレミス環境を中心に、サーバ／ネットワークの構築・運用、クラウド環境（AWS／Azure）、Office365、PBXまで幅広い経験を積むことが可能。VMwareやFortigateなどのモダンな技術に触れる機会も豊富です。エンドユーザーの近くで緊張感・充実感を得ながら働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ MISSION ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ サービスの進化を支える、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インフラの礎を築く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内インフラにまつわるエキスパートとして、インフラエンジニア業務をお任せします。最初からすべてをお願いするわけではありません。業務に慣れながら徐々にキャッチアップしていけるポジションです。 ◆ 具体的には ・社内サーバ／ネットワークの構築・運用 ・Office365やクラウドPBXの設計・運用 ・クラウド環境（AWS／Azure）構築・運用 ・PCキッティング、社内ヘルプデスク ・障害発生時の調査・復旧 ・地方拠点への出張（年数回｜1～2日程度） ◎マニュアル完備＆OJTあり。経験が浅い方を独り立ちまで育成した実績もあります。 ◎将来的にはインフラ設計・構築、チームマネジメントなどへのステップアップも可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ TECH STACK ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■OS ・Windows／Linux ■仮想 ・VMware vSphere／Hyper-v ■NW ・Cisco/Paloalto／Fortigate／Juniper／F5 ■クラウド ・AWS／Azure ■監視 ・Opmanager ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ■必須スキル・経験 ・IT関連の実務経験｜3年以上 （インフラ／開発／テクサポ／ヘルプデスクなど） ■歓迎スキル・経験 ・インフラ業務の実務経験 （NW／サーバ／MWなどの設計・構築、運用保守、監視など） ・PC管理／キッティング経験 ・オープン系システムの開発経験 ・ソフトウェアの検証・導入・運用経験 ・CCNA（Cisco Certified Network Associate） ・各種LPIC資格 ・各種Azure資格 ・各種IPA資格 ＼ こんな方、ぜひ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・どんな仕事も当事者意識を持ち取り組める ・自分で学び、自分で動くスタイルが得意 ・周囲との連携・調整を大切にできる ・インフラ全体に触れながら成長したい ・サポート役で終わらず、設計まで関わりたい ＼ 配属先について ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 情報システム事業部への配属予定。新しい働き方を模索する変革フェーズにあり、社内で最も環境整備が進んでいる注目部門です！ ◎20代～ベテランまで幅広く在籍しています。 ＜事業部全体＞ メンバー｜約150名 ベンダー｜3名 ＜チーム構成＞ グループ長｜1名 チーム長 ｜1名 メンバー ｜4名 ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 -
年間休日127日★メニューなどのアイデアをカタチにできる！
勤務地
北海道小樽市色内1-8-25 UNWIND HOTEL & BAR 小樽 給与例
給与例 ■年収450万円 入社6年 月給35万円+賞与+手当 ■年収400万円 入社4年 月給30万円+賞与+手当 ■年収350万円 入社2年 月給25万円+賞与+手当 仕事の概要
仕事内容 □年間休日127日でしっかり休める！ □腕を試せるフレンチを基礎から学べる！ □新規考案メニューもチャレンジできる！ □ソーシャルアパートメント51棟、 ライフスタイルホテル12棟の開発と 運営を事業の柱とする安定成長企業！ □世界各国のスタッフが集う環境！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □UNWIND HOTEL & BAR 小樽□ 【レストランキッチンスタッフ】の募集 レストランは事業の一つであり 事業コンセプトに不可欠な軸の一つ！ 多角的な事業展開で安定性も抜群。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ◆株式会社グローバルエージェンツとは◆ ソーシャルアパートメント事業や ホテル事業を通じて 日本全国でグローバルに文化を、 日々多くの出会いを、発見を、可能性を、 ライフスタイルを、創造する会社です。 ソーシャルアパートメント事業では性別も 職業も国も違う入居者様や家族・友人が 集える共用スペース・ラウンジを備えた 集合住宅51棟約3000室を開発・運営。 ホテル事業ではホテルをただの宿泊施設に とどめず、泊まる前と後で、 お客様が何らかの自身の変化を実感できる、 自分をアップデートできる場所として提供。 6ブランド12施設で構成するライフスタイル ホテルチェーンを開発・展開中です。 そこに併設されるのがレストランやカフェ、 ワーキングスペース・ラウンジ。 今回はホテルのレストランキッチン スタッフを募集します。 ◆ UNWIND HOTEL & BAR 小樽 ◆ あなたが活躍する舞台はブランドの一つ 「LIVELY HOTELS」の旗艦ホテル 「UNWIND HOTEL & BAR 小樽」 のメイン会場にあるレストラン。 モダンフレンチを楽しめる 「THE BALL」です。 【成長とワクワク感をあなたの日常に！】 インバウンドのお客様も非常に多く、 提供する料理は北海道の食材に拘り 最高の食材と技術を使用して 調理されたモダンフレンチ。 充実のワインリストで料理との ペアリングも学べます。 また、働くスタッフたちの出身地も様々。 約20％が世界中から集まっており、 一般的な職場では体験できない交流がある。 各事業部で、各職場で、誰もがほんとうに イキイキと働いている。 あなたもグローバルな視点や感性、 繋がりを楽しんでください。 スタッフ同士でワイナリーを訪れ ブドウの収穫のお手伝いを行うことも！ 生産者との繋がりを大切にする 当ホテルならではの人気のイベントです。 従業員間のコミュニケーション促進を 目的としたチームの飲み会費用補助や 全国各地の従業員同士の コミュニケーションや学びの場となる オンラインワークショップも 開催されています。 ぜひ一緒にプロへと成長するだけではなく 人として成熟が可能な 刺激的な毎日を楽しみながら、 豊かな人生を作り出してください。 - 具体的な仕事内容 - モダンフレンチを基本とする、 創意工夫にあふれた洋食料理。 チームで力を合わせて以下の業務に 取り組んでいただきます。 ●仕込み、調理業務 ●発注、仕入れ管理 ●バイトやパートのスタッフ教育、 およびシフト管理 ●商品開発 ●原価管理 ●ルームサービスなど宿泊部との連携業務 ●イベント企画対応 ★宿泊のお客様限定のモーニング、 一般のお客様を中心にしたランチ、 双方にアプローチをしていくディナー。 通常のアラカルトとコース料理や ルームサービス限定のメニュー以外にも 婚礼、ワインイベントなど、 提供する料理は様々。 様々なシーンでアイデアと腕を 発揮しながら、スキルアップもできます。 「こんなことがしたい」と 自ら積極的に手を上げることが大事。 フロントメンバーとも意見交換をしながら 柔軟に挑戦できます。 また、既成概念にとらわれずみんなで常に 改善や最適化を目指していきましょう。 一人一人が一定の裁量と スピード感を持って活躍する舞台です。 ※ランチは休日のみの営業です。 求める人材
求めている人材 ◆調理経験（ジャンル不問）があり、 さらに腕を磨きたい、フレンチを学びたい、 アイデアを活かしたいという意欲のある方 ◆LIVELY HOTELSのコンセプトに 共感してくださる方 ＜次のような方は大歓迎！＞ ◆コミュニケーション力と積極性のある方 ◆チームワークと思いやりを大切にする方 ◆素直で積極的に学べる、勉強熱心な方 ◆臆することなくチャレンジ精神の強い方 ◆段取りを組み、かつ柔軟に対応できる方 ◆誠実で責任感が強く、前向きな方 この企業の類似求人を見る
-
【上流工程挑戦可/リモート併用】■Java、PHP、.net系などのWeb系システム開発経験者募集■年間休日130日以上■残業少なめ■前職給与保証■エンジニアのスキルを重視した環境で長く働ける会社
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
400万円～1000万円 仕事の概要
■クライアント企業の社内システム刷新プロジェクトなど、多彩なWeb系システム開発案件に携わっていただ… 求める人材
【必須経験】■Java、PHP、.net系などのWeb系システム開発経験3年以上 -
《キッティング経験者歓迎》IT業界でスキルUP★土日祝休み★
勤務地
東京都中央区銀座6丁目17-1 Square 株式会社アウトソーシングコミュニケーションズ 仕事の概要
仕事内容 ＼ 経験を積むもよし、上を目指すもよし ／ 「IT業界さらにでスキルアップしたい！」 「即戦力として頑張りを評価されたい」 など…IT業界出身者は大歓迎です★ □完全週休2日制（土日祝休み） □座学研修やOJT制度も充実◎ □残業少なめ！月平均残業20H以内 □東銀座駅から徒歩4分の駅チカ □チームワークを大切にできる方歓迎 □幅広い業務で自分の力を試せる◎ □仕事内容 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ コールセンター内でのPCや スマートデバイスのキッティング作業を 中心にお願いします。 【キッティング作業】 □PCなどの端末の初期設定 □必要なアプリケーションや ソフトウェアのインストール □ネットワークへの接続設定 次のようなご経験ある方も大歓迎 □クローニングツールを使った マスターイメージ作成 □各種パッチ適用、ネットワーク設定、 セキュリティソフト導入など 【手順書の作成・更新】 □作業標準書・マニュアルの作成や修正 □新たなツールや設備導入時の手順書整備 【クライアント対応】 □顧客先との打ち合わせや問い合わせ対応 □顧客要望の吸い上げ、スケジュール調整、 報告書作成 スキルや経験、希望に応じて、 工数管理や原価管理、チームマネジメント、 上流フェーズの手順書作成にも 携われます。 □自分の力を試せる！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ これまでの経験や知識、スキルに応じて リーダーポジションへのチャレンジも可能！ 「前の職場では実力を評価されなかった」 「安定した会社で大きな業務に挑戦したい」 そんな方にもピッタリです◎ 転職を機に、チームマネジメントにも 携わりたい方は希望を考慮！ あなたが極めたスキルを活かせる環境が 整っていますよ！ □募集の背景 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ コールセンター業務のアウトソーシングから スタートした当社は、2022年より テクニカルサポート事業を開始。 ヘルプデスクやキッティングだけでなく、 サーバ・ネットワークなど ITインフラの運用事業にも 力を入れています。 親会社「アウトソーシングテクノロジー」の 安定した案件をベースに、 今後はITインフラ運用分野の 拡大を本格化する予定です。 そのため、新たなメンバーを迎え入れ、 より多彩なプロジェクトに 対応できる体制を整えたいと考えています。 求める人材
求めている人材 IT業界出身者は大歓迎♪ ※尚、未経験もOK！ ・経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・男女ともに歓迎 《 歓迎スキル・条件 》 □PCキッティングの実務経験 □クローニングツールやスクリプトを用いた イメージ作成の基礎知識 □Officeソフトなどを用いた 簡単なレポート作成・進捗管理 □対面・電話・チャットなどでの コミュニケーションに抵抗がない方 《 こんな経験が活かせる！ 》 ■キッティング業務のリーダー経験 ■ネットワーク設定やサーバの 初期セットアップなどのインフラ知識 ■手順書やマニュアルの作成・更新経験 ■お客様先でのフィールドサポート実務 -
再生可能エネルギーをメインに地球環境やSDGsに貢献する企業
勤務地
東京都千代田区内神田２ー１６－１１内神田渋谷ビル５階 (株)エンバイロメント・プロダクト・カンパニー 東京本社 仕事の概要
仕事内容 太陽光発電所設置場所（不動産）の仕入れ営業をお任せします！ 【具体的には】 電力会社の配電線網の地域内で 4000～5000平方メートルの対象不動産 を決定。 その謄本上の持ち主に対して土地売買の交渉 営業を実施します。 (経験者) ご自身で土地探しもお任せします。 (未経験者) 会社で検索した候補地への訪問と交渉をお任せします。 関東地方をメインで探索、交渉していただきますが、 その他のエリアに出張に行っていただく場合もあります。 ※この度、増員の為4名～5名募集いたします ◆こんな会社です◆ 弊社はグループ会社です！！！！！ (株)フィルコーポレーション、株式会社エンバイロメント・プロダクト・カンパニー、(株)フィルコーポレーショングローバル の3社で再生可能エネルギー事業をメインにそれぞれが役割分担をしながら運営しております。 SDGsに貢献する事業で業績好調の安定企業！ 太陽光発電をはじめとする 再生可能エネルギー事業をメインに、 建設資材のレンタル事業、食品の物販事業 といった多彩な事業を展開する当社。 特にニーズが高まる再生可能エネルギー 事業は太陽光発電所に最適な土地選定から 収益シミュレーション、発電所の施工、 各種手続きまでトータルに手がけ、 全国からオファーが急増中。 ★「仕事もプライベートも充実！」が会社のモットー★ 当社では、さまざまな業界からやってきた メンバーが前職や社歴に関係なく意見や アイデアを出し合いながら、 新しいことに果敢に挑戦しています。 少数精鋭だからこその風通しの良さと 抜群のチームワークは自慢のひとつ。 気さくでやさしいメンバーばかりなので、 新人の方も気兼ねなく溶けこめる環境です！ ＜安心して働けるポイントはこれ！＞- ☆完全週休2日（土日祝） ☆年間休日123日以上有 ☆特別休暇（誕生日休暇）あり ☆20～30代を中心とした中途社員が多数活躍中 ☆未経験でも年俸400万円からのスタート ☆急成長を続ける再生可能エネルギー事業の安定感 - 営業経験のある方はもちろん やる気があれば未経験の方も大歓迎！ 家族との時間やプライベートを大切に しながら、安定した当社の環境で じっくり腰をすえて思い描くキャリア を築いていきませんか。 求める人材
求めている人材 ★学歴・経験不問★成長を求める未経験の方は一から育てます！ 【必須条件】 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・PC基本スキル(Word・Excel)がある方 【歓迎条件】 ・営業経験がある方 【こんな方におススメ】 ・成長企業の一員として活躍したい方 ・しっかり稼ぎたい方 ・営業に挑戦したい、営業スキルを磨きたい方 ・未来を担う「再生可能エネルギー事業」に興味がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・フットワークが軽い方 ・何事に対しても好奇心旺盛な方 -
土日休み！資格取得支援制度あり！ゆくゆくは大型資格取得で給与UPも目指せる！男女スタッフ活躍中です！
勤務地
愛知県田原市波瀬町 マルアイシステム有限会社 仕事の概要
仕事内容: 【 おススメポイント 】---------- ＊基本的に日勤で土日休み ＊長期休暇は年3回 ＊長期休暇は各10日間程度あります！ ＊近距離ルート配送がメイン ＊中型免許があれば未経験ＯＫ ------------------------------------- 創業39年。当社は主にプラスチック製品（自動車部品）などの配送を行う運送会社です。 この度、お客様からのオファーに対応するため、ドライバー正社員を複数名増員募集します。 【 仕事内容 】 田原市、豊田市、湖西市をメインとした近距離配送（地場配送）をお願いします。 基本は同じ場所への往復などルート配送なので、道に慣れるのも早く安心です。 《配送品》主にプラスチック製品（自動車部品） 重いものはなく身体への負担も少なめです。 【 仕事の流れ 】 決められた時間に行き、決められた場所にトラックをつけ、決められたように荷物を降ろして＆積み込む。これで終了です！ ※荷物の積み下ろしは基本リフトを使用、手積み・手降ろしはほとんどありません。 ※ルートや時間帯によりますが、1～3ヵ所で荷物を積み、1・2ヵ所で荷物を降ろします。 求める人材
求める人材: 《 中型免許があれば未経験ＯＫ 》 【必須】 ・中型免許必須（2007年6月2日以前の普通免許でもOK） ・資格取得支援制度有。入社後に大型免許やその他免許を取得し収入UPも可能。 【歓迎】 ・未経験で稼げる仕事をしたい方 ・20代の若手・第二新卒から、50代・60代のミドル・中高年層、シニアまで幅広く歓迎 ・ハローワークなどでお仕事お探し中の方もぜひお気軽にご応募ください -
■IoT/AIの力を活用し、保育業務の負担軽減や保育の品質を向上する「スマート保育園」の実現を目指す ■世界で勝負できるポテンシャルのあるスタートアップとして経済産業省による支援プログラム「J-Startup」に選出
勤務地
東京オフィス（東京都千代田区） 想定年収
650万円～900万円 仕事の概要
本ポジションでは、経営陣と密に連携しながら「経営」と「組織」をつなぐ結節点となり、プレイングマネー… 求める人材
【必須】■経営層やマネジメント層と協働し、社内外を巻き込んで戦略的に施策を推進する推進力■戦略から… -
ラインマネジメント・インフラ運用・インシデント対応経験必須
勤務地
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー37階 株式会社ベネフィット・ワン 本社 給与例
給与例 ■想定年収 700万～1,200万円 仕事の概要
仕事内容 【 セキュリティ運用マネージャー 】 ◆ WHAT ー セキュリティ運用の構築及び運用実務 ◆ WHY ー 自社サービスの維持・安心安全の実現 ◆ HOW ー 新設チーム×裁量大×少数マネジメント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なにを、するのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “安心して使えるサービス”を、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ セキュリティ運用の現場から支える。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会員数1,000万人超の福利厚生サービス『ベネフィット・ステーション』をはじめとする、自社サービスを展開する当社。日々の安全を支えるセキュリティ運用チームのマネージャー（候補）として、運用・監視実務のほか、メンバーマネジメントにも携わっていただきます。 ◎サービス紹介ページ ・ベネフィット・ステーション https://corp.benefit-one.co.jp/service/bs/ ・ベネワン・プラットフォーム https://corp.benefit-one.co.jp/service/platform/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なぜ、やるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ連携を強化し、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 守る力を次のレベルへ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年6月に第一生命グループの一員となり、当社サービスへの期待はさらに拡大。ユーザー規模の増加に加え、クラウド基盤の再構築も推進中。プラットフォーマーとしてさらなる進化を遂げるため、より高度なセキュリティ運用と組織づくりが求められています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ どう、進めるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自ら仕組みを作れる、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい組織。 ￣￣￣￣￣￣ 配属先は、2022年に新設されたセキュリティ部。年齢・社歴に関係なく動ける風土のもと、メンバー主導でルールや運用方法の策定を進めています。裁量の大きな環境で、マネージャー候補として体制強化を担うとともに、ロードマップの策定や組織全体のセキュリティ戦略にも関わるチャンスがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ MISSION ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セキュリティ運用の最前線で、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “守る仕組み”を進化させる。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ セキュリティ運用グループのマネージャー候補として、実務のほか体制づくり・メンバー育成に関わっていただきます。 ◆具体的には ・社内セキュリティ運用の設計・改善 ・アプリ・インフラの運用監視（内部SOC） ・セキュリティソリューションの導入・運用 ・インシデント対応体制の構築 ・メンバーマネジメント（メンバー2名程度） ・週0～3回の夜間対応（月平均1～2回） ◎エンドユーザーが近く、緊張感と共にやりがい・充実感を得やすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ TECH STACK ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セキュリティ運用を支える、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 幅広く、柔軟な技術環境。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■クラウド／インフラ ・AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に検討） ■OS／ミドルウェア ・AmazonLinux2、Red Hat Enterprise Linux ・Apache、Nginx、JBoss EAP ■開発言語／フレームワーク ・Java、Kotlin、Spring Framework／Spring Boot ・Python、Node.js、Vue.js、Thymeleaf ■CI/CD／バージョン管理 ・AWS Codeシリーズ（CodeCommit／CodeBuild／CodeDeploy／CodePipeline） ・GitHub（プロジェクトに応じて使用） ■モバイル ・React Native、Swift、Objective-C ■ツール・その他 ・IDE｜Eclipse、VSCode、IntelliJ ・監視｜Datadog ・認証｜製品系基盤 ・帳票｜SVFCloud（SaaS） ・通信｜EXLINK-SMS（SMS）／SendGrid（メール） ・CMS｜Acquia（Drupal） ・ローコード｜楽々Framework3 ・EAI／ESB｜ASTERIA Warp ・脆弱性診断｜Vulnerability Explorer（Vex） ◎上記以外にも、モダンな技術や手法を柔軟に採用中！ ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ■必須スキル・経験 以下すべてを満たす方 ・ラインマネジメント経験｜2年以上 ・インフラ運用経験｜3年以上 ・セキュリティインシデント対応｜3年以上 ■歓迎スキル・経験 ・AWS環境での運用経験 ・各種ベンダー資格 ・各種IPA資格 ・CISA／CISM／CISSP／GIAC 等 ・各種ガイドラインやセキュリティスタンダードの運用経験 ＼ こんな方、ぜひ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・セキュリティ体制の構築や改善に関わりたい ・どんな仕事も当事者意識を持ち取り組める ・メンバーの強みを引き出し、弱みを改善に導ける ・現場だけでなく、戦略にも踏み込んでいきたい ・上層部に向けた改善提案にチャレンジしたい ＼ 配属先について ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 情報システム事業部 セキュリティ部 セキュリティ運用グループへ配属予定。2022年に新設されたばかりで、新しい働き方を模索する変革フェーズにあり、社内で最も環境整備が進んでいる注目部門です！ ◎メンバー｜約150名（事業部全体） ◎ベンダー｜約3名 ◎20代～ベテランまで幅広く在籍しています。 ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 -
5,000万円～1億円規模の大規模なECサービス開発プロジェクトに、上流工程から携わることができるポジションです。ご自身の裁量を活かして主体的に業務を進めていただけます。
勤務地
東京都千代田区 株式会社リズネット 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 基幹システムの再構築に加え、データウェアハウスおよびBIツールの刷新を行い、MD支援や本社機能を含む既存業務の生産性向上を図ります。あわせて、中長期的な視点での新サービス開発や業務効率化に向けたプロジェクト推進をご担当いただきます。 開発業務自体は外部ベンダーに委託しており、主に上流工程（要件定義など）や受け入れテストなどをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・ECシステムの要件定義、設計、改修対応 ・ECシステムの運用・保守・障害対応 ・業務システムの要件定義、設計、改修対応 ・業務システムの運用・保守・障害対応 ・ECおよび業務システムにおける課題抽出、改善計画立案、システム化構想の策定 ・基幹システムのリプレイスプロジェクト推進 ・新サービスの企画立案、要件定義、設計業務 ・外部ベンダーとの調整およびマネジメント（ベンダーコントロール） ・プロジェクト化の支援およびPMO業務 求める人材
求める人材: 【応募資格】 ・Webシステム開発の実務経験5年以上（使用言語は問いません） ・データベースの知識およびSQLを用いた実務経験（使用DBは不問。※社内では現在、SQL ServerおよびMySQLを利用） ・要件定義、基本設計、詳細設計、テスト計画の立案経験 ※ラインマネジメントの経験は必須ではありません。入社後にマネジメント業務に挑戦したいという意欲があれば歓迎します。 【求める人物像】 ・学歴不問 ・自ら主体的に動けるフットワークの軽い方 ・社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・「技術力を活かしながら人と関わる仕事がしたい」「感謝されることにやりがいを感じる」といった価値観を持つ方 ・新しい技術やEC領域の最新トレンドに関心がある方 ・熱意があり、礼儀正しく、誠実に仕事に向き合える方 -
★飲食業界での接客経験や営業・警備などの経験がある方必見★
勤務地
長野県安曇野市堀金烏川３７２３－１ ビュー中堀１０５号室 SPD株式会社 長野支社 給与例
給与例 【年収例】 750万円／40歳／部長／経験7年（月給52万円／一律手当含む＋賞与年2回） 550万円／35歳／課長／経験3年（月給40万円／一律手当含む＋賞与年2回） 400万円／30歳／係長／経験1年（月給28万円／一律手当含む＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 ①現場での教育・指導 警備スタッフとの接点 └スタッフが健康的に働けているかを確認 └希望に沿った配置を考慮 ②お客様との接点 └現場に求める人材の確認 └現場スタッフの状況確認 └新しい現場の案件確保 ③シフト作成 警備員のシフト管理・勤怠管理 ※警備スタッフのまとめ役 〈ミッションは大きく分けると2つ〉 ◆警備スタッフとの関係構築 各現場には、5～30名の警備スタッフが在籍。 現場での教育・指導、出退勤確認などのSV業務、 シフト作成などを行います。 警備スタッフは年代が幅広く、個性や価値観も様々。 気持ちよく働いていただくためには 一人ひとりとしっかり向き合うことが大切です。 ◆お客様との関係構築 お客様である、建物の管理会社さんや 施設の担当者さんとのコミュニケーションも大切。 現場訪問をした際には、警備の改善点や要望がないか確認し、 警備スタッフとの橋渡しをします。お客様から信頼を得られれば 「新規物件も任せたい」と直接オファーをいただくこともあるんです。 直行直帰も可！ 求める人材
求めている人材 ・業界職種未経験歓迎 ・55歳以下の方（キャリア形成のため 例外事由3号のイ）/学歴不問（高卒可） 【歓迎】 ・接客や営業など、人と関わる仕事の経験を活かしたい方 ・意見が尊重される環境で働きたい方 ・業績好調の警備業界で安定を手にしたい方 ・長期的なキャリア形成を考えている方 ・相手の立場で物事を考えられる方 ・変化に柔軟に対応し、自発的に行動できる方 こんな方歓迎 ・飲食業界での接客・ホール経験 ・居酒屋での店長経験 ・接客や営業の経験を活かし、今よりワークライフバランスを整えたい方 【向いている方】 ・相手（警備員）のモチベートを維持できるコミュニケーションを取れる人 →警備員が長く働きたいと思える環境作り ・調整・労務的な業務がスムーズにできる人 ・対人の信頼関係構築に長けている人 〈販売サービス経験者も活躍中〉 この仕事で一番大切なのは、関係づくり。 コミュニケーション力が大きな武器になります。 例えば、お客様の気持ちを考えながらお声がけする接客や、 アルバイト・パートの方々の立場を考えながら進める店舗づくり。 販売・サービスの仕事を通して身に付いた 関係構築や組織運営のスキルを活かしていただけます。 -
■インターネットの力で、地域を、日本を「エンパワーメント＝元気にする」ことをミッションとする楽天！ ■会員数は1億人超！多角的な事業を展開し、ポイントを軸にした独自の「楽天経済圏」を強みに世界一を目指します！
勤務地
二子玉川ライズ・オフィス（東京都世田谷区） 想定年収
550万円～800万円 仕事の概要
営業経験者向け、説明会専用求人となります。選考意思不問、途中参加もOKです。説明会参加者に限り、書類… 求める人材
【必須】■法人営業経験3年以上【歓迎】■デジタル広告関連の職務経験をお持ちの方 -
不動産または金融業界経験者※定期昇給※不動産オーナー向け営業
勤務地
東京都千代田区外神田4－14－1 秋葉原UDXビル北ウィング20階 エリアリンク株式会社 東京本社 給与例
給与例 ｜想定年収｜ 年収360万～420万円（月給30万円～35万円） ※月4週計算 仕事の概要
仕事内容 木造トランクルームの仕入れ・販売、全国にいらっしゃる既存オーナー様との契約更新をはじめ、定期訪問による関係作り、新規案件の獲得、賃料交渉などの総合的なコンサルティング業務をお任せします。 まずはOJT形式で一通りの業務を覚えていただき、適性を見てメインでお任せする業務を決定します。 ｜業務内容｜ ［1］既存オーナーのフォロー業務 ・定期訪問 ・現場のクレームやトラブル、課題に対しての窓口対応 ・契約更新／再契約、解約の交渉 ※賃料交渉などの金銭的交渉を含む ・新規案件の窓口対応：クロージングは出店部署が担当 など ［2］土地購入に関するコンサルティング ・現地での売地情報収集 ・新規不動産会社への営業：電話＆訪問 ・現地調査 ・写真撮影 ・役所調査 ・契約、決済などのサポート ・近隣対応 など また、上記に共通する業務として、仲介の訪問などのBtoB要素の営業もございます。 ｜エリア｜ 担当いただくエリアは東京都を中心とした首都近郊になります。 ー 〇とある一日の仕事の流れ ー STEP1：担当エリア内の訪問先リストから営業エリア・訪問リスト・契約書などの内容を確認 ▼ STEP2：徒歩や電車・社用車を使用して、担当エリアのオーナー様を訪問（場合により社員同行あり） ▼ STEP3：不動産業者の方やオーナー様と打ち合わせ（案件により現地対応あり） ▼ STEP4：帰社後、日報で業務内容を報告（場合により直行直帰OK） ー 〇エリアリンク株式会社 ー コレクションの収納や書庫、推しグッズの収納、バイク用ガレージなど…近年高まるストレージ事業のニーズに応えるべく、全国に約2400物件・約11万室のトランクルームを運営している上場企業です。 2024年度の売上高は約247億円を記録し、成長を続けるエリアリンク。社員は80名と大企業ほど多くないため、一人ひとりが裁量を持って主体的に動き、会社の成長に貢献できる環境です。 求める人材
求めている人材 ◎職種未経験歓迎 ◎50代・60代のミドル活躍中 ◎首都高速道路の運転に抵抗がない方 ◎PC・スマホの入力に抵抗のない方 ｜必須条件｜ ・不動産または金融業界での営業職経験 ・普通自動車免許（AT限定可） ・Excelやメールなどの基本的なPC操作スキル ※Salesforceを使用します ・スマホでのチャット＆メール、資料添付が使用できる方 ｜歓迎条件｜ ・不動産営業や建築業務の経験者 ・車のディーラーや金融関連での就労経験 ・新しい業務や新しい分野での経験を前向きに楽しめる方 ・状況やアドバイスを柔軟に受け入れることができる方 ・さまざまな情報にアンテナを張り行動できる方 ・心配性で気になったことはすぐに調べる方 ・数字を扱うことが好きな方 ｜活かせる資格｜ ・宅地建物取引士 ・JAAM認定国内アセットマネージャー ・不動産鑑定士 ・不動産証券化協会認定マスター ・証券アナリスト ・不動産コンサルティングマスター など -
未経験OK！江南市で大きなやりがいと年収アップが望める！
勤務地
愛知県江南市古知野町朝日150番地 株式会社石井不動産 給与例
給与例 ◆年収750万円（10年目：リーダー、41歳） ◆年収600万円（5年目：社員、33歳） ◆年収550万円（3年目：社員、38歳） 仕事の概要
仕事内容 【江南市のライフイベントを支えるエージェント集団】 人とのコミュニケーションを大切にする地元の不動産屋さん。 『誰かの幸せ』の最初から最後まで関われるやりがいがあります◎ ◆入社後の流れ ・OJT研修 先輩社員につき学ぶところからスタート。 不動産調査、対面・対人営業や 契約関係書類の作成を覚えてください。 ・3年かけて学べる環境 賃貸営業→売買営業へとステップアップします。 不動産業のノウハウを学べるので未経験でも大丈夫◎ ・不動産コンサル業に挑戦 自分の能力を高めたい、成長を強く望む方におすすめです。 建設チームなど多くの方と関わりゴールへと導けるため、 責任がある分、スポーツのようなやりがいも感じられます。 本社（江南市）にて勤務していただきますが将来的には、 名古屋支社にてスケールの大きな不動産取引も可能です！ まずは応募前職場見学も歓迎です♪ ◆先輩社員が入社したきっかけ 別の企業で働きたい思いが強く 転職サイトに登録して転職活動を行いました。 たとえば金融商品のように何千万や億単位の取引ができる ダイナミックな営業や新しい世界に飛び込んでいける ということを転職当時は重要視して探していました。 業界不問で営業を探す中で石井不動産から直接オファーがあり、 会社情報を調べる中で創業が長く地域密着に魅力を感じました。 ＼給与UP×地元密着×やりがい重視なら石井不動産！／ ◆石井不動産について ＊一般的な分譲・賃貸・駐車場・土地売買…といった単なる 「不動産屋さん」の枠を超えた暮らしの文化を提案する 事業グループ「FEELNECT GROUP」を形成。 ＊多角展開する『おもしろカンパニー』です！ 仲介・賃貸など不動産事業の石井不動産を中核として、 ◎アイディーエルカンパニー（建築事業・施工監理） ◎シックスワークス（造形モルタルを得意とする施工部隊） ◎モニュメンタルワークス（映像制作とクリエイティブ） ◎J’ｓ Vendor KONAN DINER（飲食事業） の各事業部門がそれぞれの持ち味を活かして相乗効果を発揮。 【連絡・お問い合わせ先】 0587-54-0710 採用担当 田中 ホームページ：https://www.ishiifudosan.co.jp/ 求める人材
求めている人材 ＜必須スキル＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） 業務で自動車を使用するため、運転免許が必要です。 ＜優遇スキル＞ ・宅地建物取引士 ・不動産コンサルティングマスター ・相続診断士 ・ファイナンシャルプランナー ＊『対話を文化』に『感動を成果』をスローガンに、 相互理解を深め、良好な人間関係をつくるために 月1回全グループ＆役員＆社員で部署・役職の垣根を越えた 全社員研修を行い、働きやすい職場づくりを進めています。 第二新卒や入社3年目のキャリアチェンジ希望の方も歓迎！ あなたが今の職場で抱える悩みを解決できます◎ まずはお気軽にお問い合わせください。 -
勤務地
東京都目黒区東山1-5-4 KDX中目黒ビル3階 株式会社TonTon 仕事の概要
仕事内容: 13年の歴史を持つ総合不動産グループ／2025年 Forbes Global Properties 日本独占ライセンシー／国内外の富裕層向けにラグジュアリー物件の売買・PM・AMをワンストップ提供 ビジョン：「感動とおもてなしで世界を織りなし、自然と文化と共に新たな価値を届ける」 ■募集背景 海外HNW（High Net Worth）顧客の流入、ラグジュアリーブランドとの協業の可能性拡大に伴い、AM機能を専任で強化。 投資家の観点×ホスピタリティ視点を兼ね備えたプロフェッショナルを迎え、AUM（運用総資産）500億円規模への成長を目指します。 ■仕事内容 自社保有・共同SPC案件（高級レジデンス／ヴィラ／ホテル）の 運用戦略策定（バリューアップ・出口戦略含む） 予算策定・収支管理・レポーティング（日本語／英語） PM・BM・FM ベンダーコントロールおよびKPI設定 国内外投資家向けアクイジション・DD（ソーシング～クロージング支援） LTV最大化のためのアセットリポジショニング、資本政策立案 Forbes Global Properties ネットワーク × 自社データを活かした市場・競合分析 部下2～3名のマネジメント、将来的な組織設計 求める人材
求める人材: ■必須（MUST） 不動産ファンド、REIT、デベロッパー等での AM／PM／アクイジション経験（目安5年以上） 収益不動産（ホテル・レジデンス等）のバリュエーション／CFモデリングスキル 投資家レポーティング・金融機関調整の実務経験 ビジネスレベルの日本語＆英語（読み書き＋会話） ■歓迎（WANT） 超富裕層向けプロジェクト（ブランデッドレジデンス等）での実務経験 宅地建物取引士、ARES認定マスター、不動産鑑定士など関連資格 クロスボーダー案件のクロージング経験 チームマネジメント経験 5年以上 ■求める人物像 数字とホスピタリティの両軸で価値を最大化する“投資家視点のホテルマン”思考 新規事業・ブランド提携に好奇心を持ち、ゼロ→イチを楽しめる方 グローバル基準のガバナンスとスピード感を両立できる方 -
web/オープン系開発経験3年以上＆セキュリティ実務経験必須
勤務地
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー37階 株式会社ベネフィット・ワン 本社 給与例
給与例 ■想定年収 500万～800万円 仕事の概要
仕事内容 【 セキュリティ推進エンジニア 】 ◆ WHAT ─ セキュリティ強化に向けた仕組みづくり ◆ WHY ─ 自社サービスの信頼と進化を支えるため ◆ HOW ─ 新設組織×裁量大×自社運用 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なにを、するのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “働く安心”を、 ￣￣￣￣￣￣￣ 全社横断の仕組みで守る。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1,000万人超が利用する福利厚生サービス『ベネフィット・ステーション』など、多彩な自社サービスを展開する当社。全社的なセキュリティ戦略の設計・推進を担うポジションです。メンバーとして、社内ルール整備やリスク対策などの仕組みづくりに関わっていただきます。 ◎サービス紹介ページ ・ベネフィット・ステーション https://corp.benefit-one.co.jp/service/bs/ ・ベネワン・プラットフォーム https://corp.benefit-one.co.jp/service/platform/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なぜ、やるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ連携を強化し、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 守る力を次のレベルへ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年6月、第一生命グループの一員となった当社。利用者の拡大とともに、セキュリティ対策の高度化が急務に。パブリッククラウドを前提としたIT戦略も進む今、サービス全体を俯瞰し、全社視点でリスクに備える役割が求められています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ どう、進めるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自ら仕組みを作れる、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい組織。 ￣￣￣￣￣￣ 配属先は、2022年に新設されたセキュリティ部。年齢・社歴に関係なく動ける風土のもと、メンバー主導で運用方法を決めているフェーズです。全社的に内製化を進めており、一人ひとりに大きな裁量が与えられているのも特徴。主体的に改善提案や新しい仕組みづくりに関われます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ MISSION ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セキュリティリスクを可視化し、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全社に安心を届ける存在に。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ セキュリティ推進グループのメンバーとして、社内のセキュリティポリシーや運用ルールの整備を推進ていただきます。 ◆具体的には ・セキュリティポリシー／運用ルールの策定 ・セキュリティ製品の選定・導入 ・セキュリティ強化に向けた仕組みづくり ・パブリッククラウド主体のセキュリティ設計 など ◎将来的には、高度化・自動化にも関われるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ TECH STACK ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セキュリティ戦略を支える、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 広く、柔軟な技術環境。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■クラウド／インフラ ・AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に検討） ■OS／ミドルウェア ・AmazonLinux2、Red Hat Enterprise Linux ・Apache、Nginx、JBoss EAP ■開発言語／フレームワーク ・Java、Kotlin、Spring Framework／Spring Boot ・Python、Node.js、Vue.js、Thymeleaf ■CI/CD／バージョン管理 ・AWS Codeシリーズ（CodeCommit／CodeBuild／CodeDeploy／CodePipeline） ・GitHub（プロジェクトに応じて使用） ■モバイル ・React Native、Swift、Objective-C ■ツール・その他 ・IDE｜Eclipse、VSCode、IntelliJ ・監視｜Datadog ・認証｜製品系基盤 ・帳票｜SVFCloud（SaaS） ・通信｜EXLINK-SMS（SMS）／SendGrid（メール） ・CMS｜Acquia（Drupal） ・ローコード｜楽々Framework3 ・EAI／ESB｜ASTERIA Warp ・脆弱性診断｜Vulnerability Explorer（Vex） ◎上記以外にも、モダンな技術や手法を柔軟に採用中！ ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ■必須スキル・経験 以下すべてを満たす方： ・Web/オープン系システム開発経験｜3年以上 ・セキュリティ製品の選定・導入 または 脆弱性診断に関する経験 ■歓迎スキル・経験 ・AWS環境での運用経験 ・各種ベンダー資格 ・各種IPA資格 ・CISA／CISM／CISSP／GIAC 等 ・各種ガイドラインやセキュリティスタンダードの運用経験 ＼ こんな方、ぜひ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・セキュリティ体制の構築や改善に関わりたい ・どんな仕事も当事者意識を持ち取り組める ・受け身ではなく、自律的に学習を進められる ＼ 配属先について ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 情報システム事業部 セキュリティ部 セキュリティ推進グループへ配属予定。2022年に新設されたばかりで、新しい働き方を模索する変革フェーズにあり、社内で最も環境整備が進んでいる注目部門です！ ◎メンバー｜約150名（事業部全体） ◎ベンダー｜3名 ◎20代～ベテランまで幅広く在籍しています。 ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 -
20代活躍中！自分自身にあった働き方を選択できます
勤務地
愛知県名古屋市東区葵1-16-38 葵ガーデンビル 4階 アクセンチュア株式会社 アドバンスト・テクノロジーセンター名古屋 給与例
給与例 【年収例】 430万円／アナリスト（20代前半）（年俸同額） 700万円／コンサルタント／スペシャリスト（20代後半）（年俸同額） 1300万円／マネジャー（30代半ば）（年俸同額） 仕事の概要
仕事内容 ＜＜＜業務概要＞＞＞ 製造・流通、素材・エネルギー、 通信・メディア・ハイテク、金融、公共など あらゆる業界、業種のお客様に向き合い、 「戦略実行パートナー」としてコンサルティング業務や システムの企画・要件定義・設計・開発・保守などを行います。 「IT領域は初めてで自信がない・・・」という方もご安心ください！ 研修やメンター制度といった育成体制が充実しているので 入社後に成長することが可能です。 ＜＜＜20代の社員が活躍中＞＞＞ 「ITを一から学び、成長したい」 「異動が容易で、社内でいろいろな業種へキャリアチェンジできる」 「研修や福利厚生が手厚く、チャレンジできる風土のある会社で働きたい」 「第一線で活躍しキャリアアップしながら、プライベートも充実させたい」 「海外メンバーと仕事をしてみたい・語学力を活かしたい」 このような意欲をお持ちの、あなた！ “あなたらしい働き方”を当社でなら実現できます。 ＋様々な社員が強みを活かせる環境づくり＋ 私たちは「人材」こそが競争優位の源泉であると考えています！ だからこそ、高いパフォーマンスが発揮できる環境づくりや制度の整備を行っています。 ＋＋＋ アクセンチュアの特徴 ＋＋＋ 社員一人ひとりが、自分自身にあった働き方を選択しています。 ●柔軟な働き方でプライベートとキャリアの両立を支援 フレックスタイム制を導入。 週3日・20時間以上で勤務できる短日・短時間勤務制度も用意。 リモートワークなどライフワークに応じた就労形態を選択することも可能です。 ●メンター制度で着実なキャリアアップが可能です すべての社員にメンター制度を導入しています。 また、社員は必要な時にいつでもメンタリングおよび 個人能力開発プログラムに参加することができます。 ＜＜＜"未経験"入社者へのQ and A＞＞＞ Q：入社の理由を教えてください。 A：「コンサルタントの知識や経験はなかったですが、 よりやりがいのある仕事に挑戦したいと考えました！ アクセンチュアであれば第二新卒でも新卒同様の研修を受けられると聞き、 安心して入社をきめました。」 Q：入社後はスムーズに業務を覚えられましたか？ A：「入社後は約3ヶ月の研修がありました。 グループワークや交流会などオンラインでもコミュニケーションをとれる機会が多く、 疑問点もすぐに解決できる環境が整っていました。 オンライン研修ではパソコンでの業務経験がほとんどなかったため不安を感じましたが、 オフィスワーク未経験でも安心して研修を受けられました。 実際に業務がスタートした後も、業界知識や実務経験もなく不安でしたが、 先輩方に成果物のレビューを何度もしていただき、精神的な面もこまめに気にかけていただくなど、 多くのサポートをしていただいています。 タスクの進め方やお客様とのコミュニケーションの取り方など、 しっかりとアドバイスを貰える環境で働くことが出来て良かったと感じています。」 Q：仕事のやりがいは？ A：「誰も知っている企業の案件もあり、自分の影響の大きさを日々感じられる点でしょうか。 また新しい技術に関しても常にキャッチアップできるのも刺激的です。」 Q：制度や環境は？ A：「さすが大手企業という感じで、休日休暇や福利厚生も手厚いですね。 オンとオフの切り替えもでき、プライベートも充実させられます。 仕事と家庭の両立を図っている社員も多数います。」 求める人材
求めている人材 ＼第二新卒募集／＼20代社員活躍中／ ※第二新卒採用の対象は、社会人経験が半年以上4年未満の方です。 4年以上の社会人経験をお持ちの方は経験者採用にてご応募ください また、今はまだ明確にキャリアプランが定まっていなくても、 スキルや知識を身につけた上で、 様々なキャリアを描けるのが当社の特徴です。 ＜＜＜活躍しているメンバーの前職：一部例＞＞＞ 個人営業、法人営業、販売職、ルートセールス 製造業務、施工管理、設備管理、ITサポートなど 公務員・金融・運送・物流業界など ＜＜＜活躍中の先輩の声＞＞＞ 入社前は、全く経験が無い自分には一体何ができるのだろうと不安でした。 けれど実際に入社してみると、 様々なトレーニングが用意されていたり、 上司やキャリアカウンセラーに自分の足りない部分を相談すると、 それをどう補えば良いかというアドバイスを貰える機会が多くありました。 コンサルティング会社は一人ひとりがプロフェッショナルで 自律すべきだと考えていましたが、アクセンチュアには自律しつつも、 誰かに頼れる文化があると思います。 この企業の類似求人を見る
-
【5月・6月入社可(1day選考)】月収27.9万円~｜完全週休2日・日月休み｜免許AT限定OK◎
勤務地
兵庫県神戸市西区玉津町居住39番地 株式会社コープムービング 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 ・食料品や日用品の配送 ・お客様へオススメ商品・季節商品のご案内 ※商品の積み込みや帰社後の片づけなし 事前注文の食料品等を配達する生協（コープさん）のルート宅配。 「いつも配達ありがとう！」と感謝のお言葉を頂き、 自分が人や地域の方の生活を支えていると実感できるお仕事です！ 未経験の方やペーパードライバーでも安心！ 多くの方が 3ヶ月を目安にひとり立ちしています。 ＼ 採用面接の志望理由で安定を求める方も多いです／ ・感謝される仕事がしたい ・家族との時間がなかなか取れない ・現職で給与が安定しないため安定的に稼ぎたい ・どこで働くかより、誰と働くかを重視したい 腰を据えて長く働いてほしいという思いから積極的に採用をしています。 《ひとつでも当てはまる方はぜひご応募ください》 -------------------------------- □オススメPOINT ① 【 完全週休2日制 】、【夏季・年始9連休】 日・月休みでお盆休みも5日追加して生活リズムも給与も安定！ 社員が働きやすい職場づくりのため、2024年から夏季休暇導入！ 2025年度からは年始休暇も導入しました。 ② 明るいうちに帰れます！！ 16時定時□ ＜ノルマなし / 深夜・早朝配送・再配なし！＞ 家族と夕食を一緒に食べたり、 自分の趣味に費やしたり、プライベートの時間も充実！ ③コープ母体なので安心・安定して働ける 増収増益で新センターも随時開設！ コープグループ会社としての安定性と 事業成長により安心して働けます！ ④業務負担軽減の取組み ・積み込みは専属の業者がサポート ・帰着後の荷台片付けは業者にお任せ！ ・留守置き再配達ナシ ・ひとり立ちまでの期間は約2.5ヵ月（研修・サポート期間が充実） 求める人材
求める人材: 【応募資格】 要普通自動車免許 ※AT限定でOK！ ※中型免許は必要ありません 【こんな方にオススメ！】 ・未経験者歓迎!! ・ブランク歓迎 ・経験/学歴不問 ・第二新卒、既卒の方 ・ハローワークで求人をお探しの方 ・概ね45歳未満の方 例外事由３号（イ）: 長期勤続キャリア形成 10代・20代・30代・40代活躍中 働きやすい職場です! この企業の類似求人を見る
-
自社インフラの再構築PJ／サーバ設計・構築経験5年以上必須
勤務地
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー37階 株式会社ベネフィット・ワン 本社 給与例
給与例 ■想定年収 600万～900万円 仕事の概要
仕事内容 【 社内インフラのサーバーエンジニア 】 ◆ WHAT ー サーバ基盤を、ゼロから再構築する ◆ WHY ー 第一生命グループとして連携を強化するため ◆ HOW ー 設計から運用まで一貫して担当できる環境で ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なにを、するのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大規模サービスを支えるサーバの、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 再構築にチャレンジする。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会員数1,000万人超の福利厚生サービス『ベネフィット・ステーション』をはじめとする、自社サービスを展開する当社。その基盤となる社内インフラのサーバ設計・構築・運用に携わっていただきます。全社に関わる基盤だからこそ、大きな裁量とやりがいを感じられるポジションです。 ◎サービス紹介ページ ・ベネフィット・ステーション https://corp.benefit-one.co.jp/service/bs/ ・ベネワン・プラットフォーム https://corp.benefit-one.co.jp/service/platform/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なぜ、やるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ連携の土台を、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 次のフェーズへ繋いでいく。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年6月、第一生命グループの一員となった当社。今後の連携強化や事業拡大に向け、社内インフラの全面的な見直しが始まっています。オンプレミス環境からクラウド（AWS・Azure）への移行もその大きなテーマの一つ。構成を見直すベストなタイミングとして、ゼロベースから再設計を進めています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ どう、進めるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 技術も手法も、 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分たちで選べる環境で。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社のインフラ構築だからこそ、SIerやSESでは難しいベンダーコントロールから、オンプレミス・クラウド問わず各種設計・構築・運用全行程にプレイヤーとして携わる事が可能。エンドユーザーの近くで緊張感・充実感を得ながら、自ら社内インフラを構築できる貴重な機会です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ MISSION ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社内インフラの“土台”として、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 止まらないサーバ環境を築く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内インフラ業務に関わる全ての業務の運用を担う、インフラ部 社内インフラグループの一員として、サーバ設計・構築業務を中心にお任せします。 ◆具体的には ・オンプレ環境でのサーバ設計・構築・運用 ・クラウド環境（AWS／Azure／Office365）の設計・構築・運用 ・障害発生時の調査・復旧 ・地方拠点への出張（年数回｜1～2日程度） ◎保守にとどまらず、再構築や改善フェーズから関われる自由度の高いポジションです。 ◎将来的には、インフラスペシャリストやマネジメントへのキャリアパスも描けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ TECH STACK ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■OS ・Windows／Linux ■仮想 ・VMware vSphere／Hyper-v ■クラウド ・AWS／Azure ■監視 ・Opmanager ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ■必須スキル・経験 ・サーバ設計・構築経験｜5年以上 ■歓迎スキル・経験 ・ゼロトラスト設計・構築経験 ・MDM（Mobile Device Management）設計・構築経験 ・クラウドサービス設計・構築経験（AWS、Azure） ・アプリケーション開発経験 ・各種Azure資格（Azure Administrator Associateなど） ・高度IPA資格（応用情報技術者など） ＼ こんな方、ぜひ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・どんな仕事も当事者意識を持ち取り組める ・自分で学び、自分で動くスタイルが得意 ・周囲との連携・調整を大切にできる ・インフラ全体に触れながら成長したい ・サポート役で終わらず、設計まで関わりたい ＼ 配属先について ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 情報システム事業部 インフラ部 社内インフラグループへの配属予定。新しい働き方を模索する変革フェーズにあり、社内で最も環境整備が進んでいる注目部門です！ ◎20代～ベテランまで幅広く在籍しています。 ＜事業部全体＞ メンバー｜約150名 ベンダー｜3名 ＜チーム構成＞ グループ長｜1名 チーム長 ｜1名 メンバー ｜4名 ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 -
働きやすい職場環境/先輩がマンツーマンでフォロー/事業の立ち上げ期に携わってビジネス経験アップ
勤務地
広島県広島市中区上八丁堀8-6 長束ビル4階 株式会社ライクネット 仕事の概要
仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ○医療・介護・福祉業界における人材紹介業務を行います。 ・介護系職種の人材紹介が全体の7割～8割程度で最も多いです ・1人の担当者が求職者と法人の両方を担う「両面営業」です。 ・先輩がマンツーマンでフォローし、周りの営業事務スタッフが事務処理をサポートするというチーム体制で業務を行います。 ・電話、メール等を活用した非対面型の営業スタイルです。ただし、法人側がOKの場合、面接同行を実施して、求職者・法人と対面でお会いすることもあります。 ・1か月あたりの求職者対応は、40～70件程度です。 ・キャリアアドバイザー1人あたりの月間売上目標は、200～300万円（約3～5件の決定人数）程度になります。 ・医療、介護、保育、福祉の人材紹介経験者は特に優遇します。 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 〇必須ではありませんが、営業や販売・サービスなどの顧客折衝経験をお持ちの方は優遇します！ ・人材紹介の経験者（キャリアコンサルタント、キャリアカウンセラー、キャリアパートナー、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、キャリアコーディネーター、人材コーディネーター、採用コーディネーター、キャリア支援営業など） ・広告営業の経験者 ・不動産営業の経験者 ・保険、証券営業の経験者 ・ブライダル営業の経験者（ウェディングプランナー、セレモニープランナー、ブライダルアドバイザー） ・結婚相談所のアドバイザー（結婚カウンセラー、結婚アドバイザー） ・接客、販売などの人と接する業務の経験者 ・その他の個人向け商材の営業経験者 ・その他の法人向け商材の営業経験者
検索したキーワードと関連する情報
求人一覧から条件を絞り込んで探す
勤務地で絞り込む
- 全国
- 北海道 （ 札幌市 ）
- 青森県
- 岩手県
- 秋田県
- 宮城県 （ 仙台市 ）
- 山形県
- 福島県
- 東京都
- 神奈川県 （ 川崎市 ・ 横浜市 ・ 相模原市 ）
- 千葉県 （ 千葉市 ）
- 埼玉県 （ さいたま市 ）
- 茨城県
- 栃木県
- 群馬県
- 山梨県
- 長野県
- 石川県
- 新潟県 （ 新潟市 ）
- 富山県
- 福井県
- 愛知県 （ 名古屋市 ）
- 静岡県 （ 静岡市 ・ 浜松市 ）
- 岐阜県
- 三重県
- 大阪府 （ 大阪市 ・ 堺市 ）
- 兵庫県 （ 神戸市 ）
- 京都府 （ 京都市 ）
- 滋賀県
- 奈良県
- 和歌山県
- 愛媛県
- 香川県
- 高知県
- 徳島県
- 岡山県 （ 岡山市 ）
- 広島県 （ 広島市 ）
- 島根県
- 鳥取県
- 山口県
- 福岡県 （ 福岡市 ・ 北九州市 ）
- 佐賀県
- 長崎県
- 熊本県 （ 熊本市 ）
- 大分県
- 宮崎県
- 鹿児島県
- 沖縄県
- 北米
- ヨーロッパ
- 東南アジア
- 東アジア
- 中近東
- オセアニア
- 中南米
- その他の海外
職種で絞り込む
こだわり条件で絞り込む
- 指定なし
- 設立30年以上
- 上場企業・株式公開企業
- 上場企業のグループ会社
- 2年連続売上10％以上UP！
- 離職率5％以下
- 外資系企業
- ストックオプションあり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 17時までに退社可
- 月平均残業時間20時間以内
- 業務時間7時間以内
- フレックス勤務OK
- 社宅・家賃補助制度あり
- 育児・介護休業取得実績あり
- 育児支援・託児所あり
- 服装自由
- 英語・中国語など語学を活かす
- 資格取得支援・手当てあり
- 面接1回
- 急募！内定まで2週間
- 採用予定数10名以上
- 応募者全員と面接
- 管理職・マネジメント経験歓迎
- 第二新卒歓迎
- 社会人経験10年以上歓迎
- フリーターから正社員を目指す
- ブランクOK
- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 社会人未経験歓迎
- 平均年齢20代
- 中途入社50％以上
- 女性が活躍中
- 女性管理職登用あり
- 女性従業員4割以上
- 子育てママ活躍中
- 固定給25万円以上
- 固定給35万円以上
- 退職金あり
- 5日以上の連続休暇制度あり
- 2週間以上の連続休暇制度あり
- 定時退社
- 時短勤務OK
- 通勤交通費全額支給
- インセンティブあり
- 歩合給あり
- 転勤なし
- 在宅勤務OK
- 社員食堂・食事補助あり
- 研修制度充実
- 副業OK
- 自動車通勤OK
- ノルマなし
- 直行直帰あり
- 管理職・マネジャー採用
- 社内見学あり