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エミニナル矯正サービスの事業拡大に伴い、新たに開院するクリニックで勤務していただける歯科医師を募集
勤務地
東京都渋谷区恵比寿 エキサイト株式会社(エミニナル事業) 仕事の概要
仕事内容: 【概要】 2025年6月開院予定のマウスピース矯正専門クリニックにて、院長候補（常勤）としてご活躍いただくポジションです。当院はIT企業が運営する完全予約制のマウスピース矯正専門の歯科医院で、恵比寿駅徒歩1分という好立地にあり、清潔でスタイリッシュな環境が整っています。スマートで効率的な診療体制のもと、質の高い矯正治療の提供とチームマネジメントに取り組んでいただきます。 --------特徴的な制度-------- ①インセンティブ制度 クリニックの月間売上や矯正契約件数に応じてインセンティブボーナスを支給。患者様満足度や紹介件数に応じた報奨金制度もあり、頑張りが正当に評価される仕組みです。 ②研修体制 開院前にマウスピース矯正の専門研修を実施。外部機関の講習受講を支援し、最新の矯正技術を基礎から学べます。開院後も定期的に症例検討会や矯正治療の経験が豊富なドクターによるOJTを行い、スキルアップを継続サポートします。 ③IT活用による効率化 電子カルテや患者管理アプリなど最先端のITシステムを導入。煩雑な事務作業を削減し、診療に専念できる環境です。オンラインモニタリングなどスマート診療で残業削減・業務効率化を実現行います。 今後の分院展開時には統括院長やエリアマネージャー等、さらなるキャリアアップの道も拓けます。新規開院だからこそ自身のアイデアを活かしてクリニックの仕組みづくりに関われる点も魅力です。 -------------------------------- 【仕事内容】 * マウスピース矯正の診療全般（治療計画の立案、型取り/スキャン、アタッチメント装着・調整、IPR※や経過観察など） * 患者様への治療説明および継続フォロー * 歯科衛生士・助手などスタッフのマネジメント、技術指導とチームビルディング * クリニックの運営管理（スケジュール管理、滅菌・在庫管理の体制構築、本部との連携業務） 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 * 歯科医師免許 * 歯科矯正の経験が3年以上ある方（マウスピース矯正未経験でも可） * ITや新しい技術に興味がある方 * 成長中のプロジェクトに参加し、主体的に動ける方 -
◎月給35万円～！年間休日125日！10年連続売上UP中！
勤務地
兵庫県神戸市灘区永手町2-2-8 株式会社多田 神戸支店 給与例
給与例 【年収例】 □年収500万円（35歳・経験4年／月給40万円+手当） □年収450万円（29歳・経験2年／月給35万円+手当） 仕事の概要
仕事内容 □□ ここに注目！ □□ □自社ブランドの発信力と実績 □ECサイト運営の全体に関われる □ワークライフバランス重視の働きやすさ □チームで支え合う社風と成長機会 □成果がダイレクトに数字で見える _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □□ 仕事内容 □□ 当社のECサイト運営に関わる 業務全般をお任せします。 特に『Yahoo!ショッピング』内に 出店している直営サイト 『美ProSHOP』の運営をお任せします。 ＜具体的には…＞ □Cサイトの運営管理 □コンテンツの企画・制作 □施策効果の分析・解析 □受発注管理 □SNSアカウントの運用 □広告やバナーなどのクリエイティブ制作 など ★クリエイティブ制作については チーム内のデザイナーにも依頼できます！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □□ 気になったら即応募 □□ 約1分で完了する応募画面へ 進んでいただいたら即応募可能！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □自社ブランドの発信力と実績□ ブランド累計3,000万本超えの 『CLAYGE』など、多くの人気商品を 持つ美容メーカーであり、 業界内でも強い信頼と実績があります。 あなたのアイデアや手腕が、 多くのファン獲得に直結する やりがいを感じながらお仕事できます。 □全体に関われる裁量の大きさ□ 企画、コンテンツ制作、SNS運用、 広告バナー制作、データ分析まで、 自らの手で「ブランドの世界観」を つくり上げられる環境です。 「売る」だけではなく 「育てる」楽しさがあります。 □ワークライフバランス重視□ ★月給35万円以上＋賞与あり ★年間休日125日＆土日祝休み ★原則定時退社＆残業ほぼなし ライフステージに応じた働き方ができ、 子育てとの両立もしやすいです。 □チームで支え合う社風と成長機会□ 6名のECチームでは、成功事例や ノウハウをオープンに共有し、 業務未経験分野もチームでフォロー。 メーカー×ディーラーの強みを 生かしながら、EC専売商品や 新規サイト立ち上げなど、 挑戦の機会も豊富にあります。 □成果がダイレクトに数字で見える□ 自分の施策がすぐに売上やアクセス数に 反映されるため、成長や改善の サイクルを実感しやすく、 成功の達成感をダイレクトに 味わえるポジションです。 この仕事を通じて、 自分のアイデアをカタチにし、 多くの人に価値を届ける 楽しさを実感してください！ 【入社後の流れは…】 ECチームへの配属後、 まずは先輩のサポート業務から スタートしていただきます。 これまでの経験にもよりますが、 約6ヶ月ほどかけて業務を引き継ぎ、 その後は担当として本格的に サイト運営を担っていただきます。 経験の浅い分野があれば その都度チーム内でフォロー しますので、ご安心ください！ また、ECサイト運営に関する 豊富な経験をお持ちの方は、 業務フローをすり合わせたのち、 すぐにサイト運営を お任せしたいと考えています。 【多彩なブランドと販売チャンネル】 ブランド累計出荷数3000万超えの ヘアケア・スキンケアブランド 『CLAYGE』や、 ブランド累計販売数1500万本を 突破した『plus eau』をはじめ、 多様なオリジナルブランドを持つ 当社では、現在下記のサイトを展開中。 今後はEC事業拡大と共に、 新たな販路への挑戦も 進めていく予定です！ ＜運営中サイト＞ ■自社ECサイト：2店舗 ■Amazon：2店舗 ■Yahoo!ショッピング：1店舗 ■楽天市場：1店舗 ■Qoo10：1店舗 ※協力会社による運営も含む ＜取り扱いブランド＞ ■CLAYGE ■plus eau ■BRiOSS ■MEUVLE 求める人材
求めている人材 □学歴不問 □業種未経験歓迎 □何らかのECサイト運営に携わった経験をお持ちの方(目安2年以上) 【必須条件】 ★ECサイトの運営経験(目安2年以上) ※「楽天市場」「Amazon」「Yahoo!ショッピング」など ★業界・商材は問いません！ ★これまでの経験を活かしながら、より活躍の幅を広げたい方は大歓迎！新たに触れる分野があれば、先輩がレクチャーします！ 【こんな方は歓迎】※必須ではありません ★業界問わずメーカーでの業務経験 ★自社商品のECショップ運営に携わった経験 ★広告運用やマーケティングの経験 ★企業やブランドのSNSアカウント運用経験 -
トレーナーとして経営に直接関われる。小さいジムだからこそ成長できる環境です
勤務地
埼玉県さいたま市 Brilliant Fitness(合同) 仕事の概要
仕事内容: 【イケてるトレーナー募集！】 店舗拡大中！2025年中に埼玉県内に４店舗出店予定です！ 6月オープン予定の新店舗責任者として活躍したい方はぜひご応募ください！ 高待遇のパーソナルトレーナー 今後、東京/神奈川/埼玉を中心に店舗展開を予定している『パーソナルジムWAPLE（ウェイプル）』での トレーナー及び店舗責任者候補の募集です! 【主な仕事内容】 ◆パーソナルトレーナー・店舗運営業務 * トレーニングお客様対応 * お食事管理 * 予約管理 * 新規カウンセリング * 店舗清掃 【大手パーソナルジム出身の方優遇】 真面目な方、コミニュケーション能力の長けた人材、お客様に寄り添える人材を募集しております。 求める人材
求める人材: <学歴・資格不問> パーソナルジム勤務 半年以上 【あると望ましい経験・資格】 * NSCA、NESTA、JATI などの有資格者 【こんな方を求めてます】 * トレーナーの仕事に誇りを持っている方 * 誠実にお客様に向き合える方 * 真面目な方 * 臨機応変な対応が出来る方 * コミュニケーション が好きな方 * 学歴不問 * 主婦・主夫歓迎 -
エミニナル矯正サービスの事業拡大に伴い、新たに開院するクリニックで勤務していただける歯科医師を募集
勤務地
東京都渋谷区恵比寿 エキサイト株式会社(エミニナル事業) 仕事の概要
仕事内容: 【概要】 2025年6月開院予定のマウスピース矯正専門クリニックで、週3日勤務の歯科医師を募集します。4日間の休日を確保できる新しい働き方で、他院勤務や研究、育児と両立しながら矯正治療に携わりたい方に最適です。完全予約制・デジタル矯正特化のスマートな診療環境で、矯正治療を中心に患者様対応をお任せします。恵比寿駅徒歩1分の好立地にあり、清潔でスタイリッシュな院内で快適に勤務できます。オープニングスタッフとして当院の立ち上げに関わりながら、スキルアップを目指しませんか？ --------特徴的な制度-------- ①インセンティブ制度 クリニックの月間売上や矯正契約件数に応じてインセンティブボーナスを支給。患者様満足度や紹介件数に応じた報奨金制度もあり、頑張りが正当に評価される仕組みです。 ②研修体制 開院前にマウスピース矯正の専門研修を実施。外部機関の講習受講を支援し、最新の矯正技術を基礎から学べます。開院後も定期的に症例検討会や矯正治療の経験が豊富なドクターによるOJTを行い、スキルアップを継続サポートします。 ③IT活用による効率化 電子カルテや患者管理アプリなど最先端のITシステムを導入。煩雑な事務作業を削減し、診療に専念できる環境です。オンラインモニタリングなどスマート診療で残業削減・業務効率化を実現行います。 今後の分院展開時には統括院長やエリアマネージャー等、さらなるキャリアアップの道も拓けます。新規開院だからこそ自身のアイデアを活かしてクリニックの仕組みづくりに関われる点も魅力です。 -------------------------------- 【仕事内容】 * マウスピース矯正の診療全般（治療計画の立案、型取り/スキャン、アタッチメント装着・調整、IPR※や経過観察など） * 患者様への治療説明および継続フォロー * 歯科衛生士・助手などスタッフのマネジメント、技術指導とチームビルディング * クリニックの運営管理（スケジュール管理、滅菌・在庫管理の体制構築、本部との連携業務） 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 * 歯科医師免許（取得見込み不可） * 矯正歯科治療の実務経験がある方は尚可（未経験の方も歓迎し、研修で丁寧にサポートします） * ITや新しい技術に興味がある方 * 成長中のプロジェクトに参加し、主体的に動ける方 -
第二新卒歓迎／CAになる選択肢“現実的に”考えてみませんか？
勤務地
東京都大田区羽田空港 全日本空輸株式会社 東京国際空港(羽田) 仕事の概要
仕事内容 日本NO1の国際線ネットワークを誇るANA 国・年齢・旅の目的の、異なるすべての お客様に「またANAに乗りたい」と思って いただけるような空の旅を提供しています。 【客室乗務員(CA)の主な業務】 ―――――――――――――――――――― 1日約1000便の運航規模を有する 国内線・国際線に乗務しています。 限られた時間と空間の中で、機内の安全を 守りながら、お客様お一人おひとりに 寄り添った、おもてなしを提供することで、 記憶に残る高品質なサービスを提供します。 ◆保安要員としての役割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 航空会社の最大の使命は「お客様を安全に 目的地までお届けすること」です。 有事の際だけでなく通常のフライトでも、 お客様の様子や機内環境に細心の注意を払い フライトクルー全員で情報共有しながら 安全を確保しています。 ◆サービス要員としての役割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様に快適に過ごしていただくため、 あらゆる角度からフライトをサポート。 機内サービスは単なる業務の 繰り返しではなく、CAそれぞれが 創意工夫を凝らし、お客様一人ひとりに 合わせた心のこもったサービスを 提供します。 【入社後は…】 ―――――――――――――――――――― 入社前に特別な資格や経験は 必要ありません！ 入社後の専門訓練とOJTを通じて、 ANAのCAとしての基礎を 身につけていきます。 保安・サービス両面の基礎を習得後は、 すぐに国内線・国際線の双方で 乗務をスタートします。 日本中・世界中を広く見渡す視点を 早くから養い、CAとしての専門性を 培うことができます。 ＜キャリアステップ例＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門訓練・OJTを経て 国内線・国際線乗務を開始。 その後、 ▼国内線CP資格取得 ▼国際線エコノミークラスPS ▼国際線ビジネスクラスPS ▼国際線CP ▼国際線ファーストクラス乗務 ▼国際線ファーストクラスPS と、資格の取得等を通じてさらなる専門性を 深めていくことが可能です。 ※CP(チーフパーサー) 客室全体の責任者として安全・サービス 両面から高品質なフライトを創出 ※PS(パーサー) 各クラスのまとめ役として 安全と品質管理を担当 【多様なキャリア形成】 ―――――――――――――――――――― ANAでは乗務開始後も、それぞれの キャリアプランやライフイベントに合わせた 様々な選択肢があります。 ◆教育・企画部門での活躍 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インストラクターとして教育を担当したり、 客室サービスの企画部門に配属される ケースもあります。 フライトで実際にお客様と接するCAの 視点を活かし、現場のアイデアや意見を 反映させながら、予約・販売から出発、 到着までの全てのシーンにおいて、 お客様に喜んでいただけるサービスを 様々な分野のエキスパートと一緒に 創り上げる経験もできます。 【働きやすい環境】 ―――――――――――――――――――― 「ワクワクで満たされる世界を」の実現を 目指し、社員自身が高いモチベーションを 持って業務に取り組める環境づくりを 重視しています！ 幅広い年齢層の客室乗務員が ライフステージに応じた働き方を 選択しながら、いきいきと働ける制度が 整っています。 ◆ライフイベントとの両立も安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 客室乗務職の約4人に1人が 子育てをしながら仕事を両立しており、 育児のための短日数就労制度(5割)や 育児日(月3日)など、柔軟な働き方が 可能です。 2年間の懐妊・育児休職後も安心して 復帰できる環境が整っており、会社主催の 仕事と育児両立セミナーなど、家族も含めた サポート体制も充実しています。 長く働ける前提の制度設計で、安心して キャリアが継続できる職場環境です。 【充実の教育体制でしっかりサポート】 ―――――――――――――――――――― 研修制度やOJTが充実しており、 未経験者でも段階的に成長できる環境が 整っています。 中途入社も歓迎されており、育成前提の 採用であることも特徴です。 階層別研修、自己啓発プログラム (オープンセミナー・通信教育)、 専門教育など、様々な学びの機会が 用意されていますので、 安心してチャレンジしていただけます。 ◆社会人経験のある方も大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの経験を活かしながら、新たな キャリアにチャレンジしたい方にとって、 ANAの客室乗務員は安定性とやりがいを 両立できる魅力的な選択肢です。 未経験からでも充実した研修制度とOJTに よって、段階的にスキルを身につけることが できますので、「自分にできるか不安」 という方も安心してご応募いただけます！ ANAという舞台で、あなたの可能性を 広げてみませんか？ 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ―――――――――――――――――――― ◆2025年6月末時点で、専門学校・ 高等専門学校・短期大学・4年制大学 または大学院の文系学部、理系学部 (全学部)をすでに卒業または 修了している方 ◆裸眼またはコンタクトレンズ矯正視力が 両眼とも1.0以上であること ◆航空機乗務に際し必要な体力を有し、 呼吸器・循環器・耳鼻咽喉・眼球・腰椎等 に支障がないこと ◆東京国際空港(羽田空港)と成田国際空港 に公共交通機関を利用し120分以内で 通勤可能な場所に居住または 居住予定であること ◆入社までにパスポートの取得が可能で あること ◆TOEIC600点程度もしくは GTEC Business公開会場版-LR260点 程度以上の英語力があれば尚可 【歓迎要件】 ―――――――――――――――――――― ◆接客業や販売業などの顧客対応経験が ある方 ◆チームでの業務経験がある方 ◆コミュニケーション能力の高い方 【こんな方におすすめ】 ―――――――――――――――――――― ◆就活時にCAに関心があったが、 諦めざるを得なかった方 ◆安定したキャリアを築ける職場を 重視する方 ◆仕事のやりがいや誇りを持ちたい方 ◆働きやすさとキャリアの継続性を大切に したい方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆多様な価値観を尊重できる方 未経験からでも充実した研修制度とOJTに よって、段階的にスキルを身につけることが できますので、「自分にできるか不安」と いう方も安心してご応募ください。 社会人経験を活かして、新たなキャリアに チャレンジしたい方を歓迎します。 -
■中古車小売業界において、『売上高西日本NO1』『日本全国第6位』の実績を誇る、関西最大級のカーディーラーです。 ■『中古車自動車業界 日本一！』という目標達成に向けて成長を続けています。
勤務地
西大和店（奈良県北葛城郡）、橿原店（3月新規オープン予定）（奈良県橿原市） 想定年収
397万円～600万円 仕事の概要
当社で自動車を購入いただいたお客様へ自動車保険のプラン見直し、加入提案、書類案内などをお任せします… 求める人材
【いずれか必須】■営業経験をお持ちの方（商材・年数問わず） ■保険を扱った業務経験をお持ちの方【求… -
新しい環境でイチから頑張りたい方、募集！／オープニング
勤務地
埼玉県上尾市愛宕3-1-22 ASKUL LOGIST株式会社 関東DC 給与例
給与例 ＜月収のモデルケース＞ 1年目／月収29.5万円／月給24万円＋残業手当30時間 仕事の概要
仕事内容 【 仕事内容 】 入出荷に伴う事務対応 10名程度のチームでサプライヤーや調達との調整連携や商品マスタ管理などを、 ツールやシステムを使用して管理していただきます。 ●入社後はオリエンテーションを実施して当社のルールを覚えていただきます。その後、既存拠点の先輩社員の力を借りながら仕事を覚えていきましょう。 また入社年次やキャリアに合わせた研修を実施。より深い学びを得るための「LOGIST大学」という社内大学も開設しています。 【物流業界大手の「アスクル」グループで、安定した就職を◎】 何かと不安定になりがちな現代社会。 「会社も働く環境も安定が最優先！」と考えて転職を検討されている方もたくさんいるのではないでしょうか？ 働き方は希望通りだけど、企業規模が心配…。安定した会社を選びたいけど、自分の経験ではなかなか応募にたどり着けない…。 そんなお悩みを持っている方もいるかもしれません。 当社は、会社としての安定さ・働く環境の安定さどちらも手に入ります！ 【 当社が安定している3つの理由 】 ・法人向け通販でおなじみの“ASKUL”が100％出資！ASKULの物流管理以外にも事業を幅広く展開 ・今回募集する関東DC（ディストリビューションセンター）は2025年6月開設予定の新拠点！オープニングスタッフとして活躍できる ・年間休日121日！洗い替えにも困らない制服貸与、既存スタッフに大好評の無料でおいしいランチなど手厚い福利厚生も自慢 【 “アスロジ”ってどんな会社？ 】 社名に「ASKUL」が入っているので、「もしかして…」と思った方もいるかもしれません。当社は2009年に法人向け通販の「ASKUL」、個人向け通販の「LOHACO-ロハコ-」を運営するアスクル株式会社が100出資して設立されました。 アスクルやロハコの物流・配送機能はもちろん、アスクル系列以外の物流管理も担うように。現在東名阪と中心に物流センター16拠点、配送拠点16拠点を展開しており、従業員数3500人超の大企業へと成長しました。 既存スタッフに働き続けられる理由を聞くと「職場の雰囲気の良さ」を挙げる場合もありますが、「とにかく福利厚生が手厚い！」という声もよく聞きます。特に好評なのがこの4つ。 ●年間休日は121日 ●食堂で美味しい日替わりランチが無料で食べられる (但し、事業環境により中止の場合あり) ●着ていく服に困らない制服貸与 ●休憩室やロッカーなど充実の設備 また転勤の有無を選べるキャリア選択制度もあり、どんな方でも長く働けるような制度を多数用意しています。 求める人材
求めている人材 高卒以上／基本的なPCスキルがあればOK ※Microsoftのアプリケーションを使い作業を行います。 具体的なPCスキル例： ◆Excel／Word／PowerPoint／Accessなどのツールを使用した業務経験がある方歓迎 -
日本初！授業をしない武田塾のスクールマネジャー募集！授業は行いません！大学受験相談が主な業務です。あなたの大学受験経験が最大限に活かせるお仕事です。まずはご応募を！お気軽にご相談ください。
勤務地
東京都目黒区自由が丘1-3-19 自由が丘ビル3階 株式会社R&S Service 仕事の概要
仕事内容: 大学受験合格を目指す高校生への入塾相談（武田塾に入塾する事のメリットの説明、合格実績の説明など） 具体的な仕事内容 入塾希望者対応、講師のシフト管理、ブログをはじめとした広報活動などを担当します。 【一日の流れ】 13：00 始業～校舎オープン ↓ 15：00 ブログ作成・メール対応・広報資料作成 ↓ 18：00 入塾相談・面談など ↓ 20：00 講師とのミーティング、生徒との個別相談 ↓ 21：00 生徒帰宅時間、明日以降の講師のシフト確認、本部への提出資料作成、確認など ↓ 22：00 終業 求める人材
求める人材: ◎教育業界未経験の方も大歓迎！ 大卒以上 ※大学受験経験は必須（中退者も選考対象です） ・2025年3月大学・大学院卒業予定の方、第二新卒の方 ・人の役に立つこと、人から感謝されることが好きな方 ・PC操作できる方（Word、Excel） ・成長を続ける組織で自分を磨きたい方 ■職務経験不問・職歴不問 【選考のポイント】 入塾相談が主業務となります。教科指導や学習管理は主に講師が担当しますので、大 学受験からブランクがある方でも選考対象です。生徒さん、親御さんの大学受験への不安を少しでも減らして、サポートが出来る人物か選考させて頂いております。 -
★未経験歓迎★女性専用フィットネスジムの店長候補（オープニング採用／研修制度／駅近／おしゃれ自由／社保完備／有給）
勤務地
東京都品川区平塚一丁目9番1号 グローバル戸越銀座ビル オンラインフィットネス株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼2025年7月新規オープン（予定）、店長候補を大募集！／ 自宅でヨガやトレーニングのレッスンを受講できる日本最大級のオンラインフィットネスサービス「SOELU(ソエル)」が、25年7月に戸越銀座店が新たにオープンします♪ この新店舗を一緒に立ち上げてくれる《店長候補》の正社員メンバーを募集します！ 店舗運営やマネジメントなどスキルアップすることができます。 研修・サポート体制が充実しているため、未経験でも安心してお仕事に取り組めます☆ フィットネスや健康に興味がある方、お客さんを笑顔にしたり人とコミュニケーションをとるのが好きな方をぜひお待ちしております！ ＜具体的な業務について＞ 女性専用フィットネススタジオ「SOELU」の店長候補として、以下の業務に携わっていただきます。 ・お客様対応（入会案内、見学対応、受付） ・レッスンサポート（現場での盛り上げ&サポート役） ※レッスンサポートは、1日あたり4～5回を対応します。 ・レッスンデータの入力 ・スタッフのシフト調整 ・アルバイトのマネジメント（レッスンや店舗運営業務の指導や教育） ・売上等マネジメント ・集客/マーケティング業務（SNS発信、チラシ配布やイベント企画など） ・店舗の清掃、備品の準備/管理 ・その他の事務作業 求める人材
求める人材: ＜応募資格・条件＞ ・学歴不問 ・社会人経験3年以上 ・フィットネス・運動が好きな方 ・ブランクOK（子育てが一段落した方も歓迎） ・店長やマネージャー職にチャレンジしてみたい方 ＜こんなスキルがある方は大歓迎！＞ ・フィットネスジムやヨガスタジオなどでの勤務経験 ・インストラクター、トレーナー、店長、SV経験 ・接客業、販売職、営業職のご経験 ＜こんな方と一緒に働きたいです♪＞ ・明るく誠実な方☆ ・お客さんを笑顔にすることが好きな方☆ ・コミュニケーションを大切に働きたい方☆ ・目標に向けて自ら考え行動し、プロフェッショナルな意識をもって仕事ができる方☆ ・店舗運営やマネジメントを学んでスキルアップしたい方☆ ・ヨガやピラティスなど、フィットネスやヘルスケアに興味がある方☆ -
■「全ての人に家に帰る選択肢を」をミッションに掲げ、訪問看護サービスを全国で展開している企業。 ■スタッフがワクワクしながら安心安全に業務に取り組めるための環境作りを大切にしており、学習支援体制も充実。
勤務地
（石川県金沢市） 想定年収
485万円～726万円 仕事の概要
新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者… 求める人材
【必須】■プリセプター、臨床教育経験が1年以上ある方 ■自動車運転免許（運転できる方）■以下いずれか… -
平均２日に一度大入（500円）をGETできます。駅1分・昼から出勤OK・職場の平均年齢（28.75才）・髪型自由・日定休・空調白衣有
勤務地
神奈川県横浜市港北区日吉本町１－２３－１３ 旭ビル１F 小満津 日吉 小満津 仕事の概要
仕事内容: 町の定食屋さんでの調理の仕事になります。 営業終了後は調理場の掃除になります。 求める人材
求める人材: 責任感があるにこやかで優しい方を求めています。 調理経験がある方は優遇いたします。 （和食・洋食・フレンチ・イタリアン・中華・式場調理・製菓・調理師・日本料理・レストラン・バル・ビストロ・バイキング・ダイニング・リゾートホテル・旅館・蕎麦・他専門料理 経験者等） また魚がさばける方・オムレツが得意な方も歓迎します -
東京都台東区上野御徒町 駅からすぐ１分
勤務地
東京都台東区上野5-21-7 大広ビル 株式会社東宝国際 仕事の概要
仕事内容: 査定士・買取接客スタッフ(助手)・賞与あり 【仕事内容・応募資格】【台東区役所認定買取事業所】 当店では、貴金属やジュエリーを軸に幅広い商品を扱います。 金・プラチナ・ダイヤモンドなどを取り扱う環境で、以下の業務を担当します。 * 顧客の案内 * 電話対応(予約やお客様へのご連絡など) * 査定士の補助 ※ジュエリーの他、ブランド品・時計等を扱う場合もございます。 ※段階的に業務を更新し、査定士にまで成長します。(試用期間終了後査定に入ったスタッフ多数) 研修期間中は常に専門スタッフとツーマンセルで業務を行うため、未経験の方も安心して研修を行うことができます。 求める人材
求める人材: 【勤務時間】 10:00~19:00(休憩1h) 【勤務日】 シフトに準ずる(店舗は平日・土日共に営業)・特にありません ＜条件＞ ・社会人デビューの方も ・学歴不問（中卒・高卒） ・第二新卒・既卒 ・フリーター ・ブランクのある方 ・ハローワークでお仕事お探しの方 ・20代・30代活躍中 ・髪型・髪色自由 ・ネイル・ピアスOK 様々な経歴の方が活躍中 -
店舗運営の経験を、惣菜ブランドを育てるSV力にアップデート
勤務地
兵庫県加古川市加古川町平野125番1 株式会社神戸物産(本社) 仕事の概要
仕事内容 業務スーパーの神戸物産が仕掛ける惣菜店 「馳走菜（ちそうな）」のSV募集 ■□-□■ 2025年2月現在、業務スーパーは1080店舗、 うち134店舗に、お惣菜ブランド「馳走菜（ちそうな）」がオープンしています。 「馳走菜」は、2018年に登場。 「業務スーパー」内に併設できる強みを活かして、 6年程度で130店を超える出店を実現しました。 現在は、東証プライム上場の神戸物産のキーコンテンツの一つとなり、 各「業務スーパー」では、多くのお客様がお惣菜を購入される姿がみられます。 この「馳走菜」のクオリティを維持し、 各オーナーに寄り添い、売上アップに向けて伴走するのがSVの仕事です。 ／ 1080分の 134 ＼ 今や業務スーパーのキーコンテンツとなった「馳走菜」ですが、 業務スーパーの出店数と比較すると12％程度にすぎません。 逆にいうと、8倍以上の店舗数に向け 加速していける「食」ビジネスです。 そのため、各店舗をコントロールする ビジネスのキーパーソン、スーパーバイザーの採用と育成を今、 積極的に行っています。 今回も、その一環です。 ／ 経営の アドバイザー ＼ スーパーバイザーは「業務スーパー」を運営する フランチャイズオーナーの経営アドバイザーであり、 店舗を運営する店長やスタッフのコーチでなければなりません。 そのため、オーナーや店長、スタッフに親しまれる人間性はもちろん、 データ分析に長け、状況に合わせた打ち手を提案していく冷静で、 ロジカルな思考も大事です。 「高いコミュニケーション能力、問題解決能力、 チームワーク、これらは常日頃から、 私たちが大事にしているスキルの一つです。 『馳走菜』というコンテンツをどう活かし、 スーパー全体の売上アップにつなげていくか。 『馳走菜』を知り尽くした私たちにしかできない仕事だと思っています」。 先輩はそう言います。 「私は飲食店の出身なのでわかるんですが、 次々に売れていく様子は、スタッフにとっても、 オーナー、店長にとっても、最高に楽しく、嬉しいもの」。 「そういう喜びをFCオーナーと、 また、店長とスタッフと、 ともにかみしめることができるのが、 この仕事のいちばんの『喜び』」と言います。 ＼―――――――――――――――／ 喜びを一緒に噛みしめられる ／―――――――――――――――＼ ■□-□■ では、具体的な仕事についてご紹介します。 ≪具体的な仕事内容≫ ・FC店舗の店長への指導・サポート └売上データの分析、課題の分析、 解決策の提案 ・店長、パート・アルバイト対象に └ディスプレイやオペレーションの指導 └惣菜の製造、発注、陳列、廃棄・ 値引き指導 ・店舗マニュアル、FC加盟店向け 販売計画の作成 ・オーナーの意向を尊重しつつ、 数値に基づく指導を実施 ・新店舗の開店サポート など。 ※月1～3回１週間ほどの出張有 現在７名のスーパーバイザーがおり、 １人あたり18店舗を担当しています。 彼らの前職は、惣菜店長、直営店スーパー店長、 スーパー部門リーダーなどです。 飲食店の店長経験者などは彼ら同様、大型新人です。 ／ 充実の研修。 ロジカルな思考、 店舗経営のノウハウの習得が可能 ＼ さて、大型新人と期待するみなさんですが、 経験・スキルなどを考慮し、 入社後、経営戦略、販売計画の作成などに ついて学べる研修をご用意しています。 以下は各種サポート体制などについて。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・週1回の会議に加え、 担当上司に電話・メールで随時相談が可能です。 ・在籍する7名のスーパーバイザーのうち、4名が中途入社。 同じ境遇の仲間が多く、相談出来る環境です。 ・データ分析を本部が担うことで、 販売計画の分析や施策改善への労力を軽減しています。 研修後も販売計画や原因分析など、 バイヤー業務を含めOJTでサポートしていきます。 ・消費者のニーズに合わせた商品開発やトレンドへの迅速な対応があり、 ディスプレイへの対応や販売施策の検討を容易にしています。 ・商品の陳列やオペレーション整備により、 一人一人の業務負担の軽減を進めていけるようサポートしています。 ・モデルとなる直営店（５店舗）が、高い評価を受け、 好業績をつづけています。 実践を通じて生まれる戦略などを、参考にできます。 求める人材
求めている人材 今回の募集では、 「店舗運営全般（飲食・小売）の知識と経験」を求めています。 具体的には、スタッフ・売上・在庫の管理、店舗オペレーションが 得意な飲食店の店長など、マネジメント・管理経験者。 また、FCオーナー、店長、従業員の方と良好な関係を 構築するためのコミュニケーションスキルも、選考のポイントにさせていただく予定です。 ＜以下の必須＞ ・PCが使用出来ること ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜以下の方、歓迎＞ ・損益計算書が読める方 ・Excelの関数が使用出来る方(Vlookupなど) ・調理経験、営業経験がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
■「全ての人に家に帰る選択肢を」をミッションに掲げ、訪問看護サービスを全国で展開している企業。 ■スタッフがワクワクしながら安心安全に業務に取り組めるための環境作りを大切にしており、学習支援体制も充実。
勤務地
（埼玉県さいたま市南区） 想定年収
532万円～786万円 仕事の概要
新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者… 求める人材
【必須】■プリセプター、臨床教育経験が1年以上ある方 ■看護師免許※准看護師の方はご遠慮いただいてお… -
９月新店オープン予定□SNSで話題の成長企業□完週休２日制
勤務地
東京都渋谷区代々木5-38-13 パケモンテ 仕事の概要
仕事内容 ★━━━━━━━━━━━…‥・ □話題の日本初のフラン・パティシエ専門店□ ９月表参道エリアで新店舗オープン 成長企業で確実に技術を身につけ、活躍できる！ ・・・‥…━━━━━━━━━★ 【仕事内容】 仕込み・調理全般をお任せします！ ＜具体的には・・＞ □メニュー開発 □食材管理 □フラン・パティシエ仕込み(パイや焼き菓子、ジャムやピューレなど) □調理補助(食材のカットなど) □洗い物・掃除など 意欲のある方にはどんどんお任せします。 今のあなたの実力にあったポジションと 業務内容で活躍していただけます。 個人店だからこそ、 マニュアルに縛られた働き方ではなく、 個人のアイデアや意見を どんどん発信いただける職場です♪ 新しいメニューの考案や イベント企画など、 積極的に企画・運営していただけます！ ※運営は株式会社FLANになります。 *゜□□□□□｡□□゜□□□□□｡□□゜□□□□□｡ *゜□□□□当店で働く魅力*゜□□□□□｡□□ *゜□□□□□｡□□゜□□□□□｡□□゜□□□□□｡ □夢や目標に向けてステップアップ□ オーナーのそばで働けるため、 店舗経営に必要なノウハウも 吸収できます！ □「やってみたい！」が叶う職場！□ 当店は、少数精鋭で 店舗で働く一人ひとりの マンパワーで成り立っています。 だからこそ、 一人ひとりの挑戦で、店舗が育つ。 一人ひとりの挑戦で、店舗が変わる。 自分の取り組みで お店を変えられるのは 大きなやりがいがあります。 商品開発など、 あなたの「やってみたい！」が叶います。 是非、多くのことにチャレンジして ご自身とパケモンテの可能性を 広げていってください！ □家族との時間も大切に□ 社員が家庭を築きながら 安心して働けるよう、 働きやすい職場づくりに努めています。 例えば、 月8～10日休み 完全週休二日制 年末年始休暇 残業少なめ 有給休暇取得を推奨など 上記のように “働きやすさ”をしっかりと追求しています。 *゜□□□□□｡□□゜□□□□□｡□□゜□□□ パケモンテについて *゜□□□□□｡□□゜□□□□□｡□□゜□□□ ちょっとよそゆきの朝ごはんを提供する カフェ「プルミエメ」の姉妹店である、 フランス伝統菓子フラン・パティシエ専門店です。 「フラン・パティシエ」とは、 卵と牛乳などで作るフラン液をパイ生地 に流し込んで焼き上げたもの。 日本ではあまり馴染みがありませんが、 フランスのベーカリーやパティスリーには 必ず並んでいる国民的おやつです。 「フランスの伝統菓子を広めたい！」 という想いで2024年に実店舗をオープンしました。 2025年９月には表参道エリアに新店舗をオープン予定 事業拡大中の企業となっています。 こだわりは、「確かな素材」と「てまひま」。 無添加にこだわった素材や特殊技法を用いた 多層のパイ生地の仕込みには4日間かける などして、「パリサク、ぷるとろ」の 2つの食感のコントラストを実現しています。 お客様が「また来たい」「ギフトにしたい」 と思っていだけるようお客様一人ひとりに 寄り添った調理・接客を心がけています。 SNSでも大人気で、 日本のお客様だけでなく 海外のお客様からも多数、 来店いただいています。 今後もきめ細かなサービスを 提供できるよう、 新たな戦力を求めています！ 求める人材
求めている人材 ＊パティシエ経験者 ＊週末勤務可能な方 ＊将来、独立を目指している方 ＊自主性を持って行動できる方 ＊人とのコミュニケーションを大切にできる方 ＊明るく笑顔で接客することが好きな方 ＊一緒に働く仲間をリスペクトし協力しあえる方 ＊英語・中国語・韓国語で接客できる方も大歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事に向いている人】 ◎環境を変えて、強みを活かして挑戦してみたい方 これまでの経験、自身の強みをパケモンテで 最大限活かしてチャレンジしてみたいという 好奇心、探求心、愚直に取り組み続ける マインドがある方にピッタリ！ 【この仕事に向いていない人】 ▲コミュニケーションをおろそかにしてしまう方 お客様や従業員との“会話”が大切なお仕事。 社交的である必要はありませんが、 人とコミュニケーションすることに 抵抗のある方や苦手な方だと、 活躍は難しいです。 ▲自主性を持って動けない方 大手チェーン店のように 明確なマニュアルはないので、 指示を待って動くという方だと、 活躍は難しいです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ -
オープニングスタッフ募集！サウナの使用もOK♪＜履歴書不要＞
勤務地
三重県伊賀市上阿波2953 さるびの温泉施設内 Secret Sauna KAIHO 仕事の概要
仕事内容 2025年5月末~６月オープン予定□ プライベートサウナの受付スタッフを 募集します！ 完全予約制で残業もなし！ 新しい施設を一緒に育ててくれる方を お待ちしています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □━━━━━━━━□ お任せする仕事内容 □━ｖ━━━━━━□ ●施設内の清掃 ●iPadを通じての受付対応 ●タオルやマットのクリーニング ●備品の発注や管理(ドリンク補充など) ●追加ドリンクや軽食の提供 …etc. 基本的にはオーナーも施設内にいる予定 なので、困ったことがあればすぐに 相談できる環境です◎ ････････････････････････････････････ □完全事前予約制のため、 予約状況を確認してシフトを調整可能！ □3時間貸切枠が1日4回設けられており、 利用者様がいない時間帯は 清掃や備品準備などを行います。 □1日あたりの勤務時間は4～8時間 (2交代制を想定) ※施設が軌道に乗ったら、 1名体制での運営も予定しています！ ････････････････････････････････････ □━━━━━━□ 当施設について □━ｖ━━━━□ 【Secret Sauna KAIHO】は、 大阪で飲食店を展開する企業が、 三重県のキャンプ場とのご縁から プロデュースした プライベートサウナ施設です。 自然の中で「癒し」と「解放感」を 感じられる特別な空間を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材
求めている人材 □業界未経験歓迎 □職種未経験歓迎 □若手応援 □フリーター歓迎 【必須条件】 ・なし ==================== ▼こんな方にピッタリ！ ・サウナが好きな方 ・アウトドアが好きな方 ・明るい対応ができる方 ・新しい施設で働きたい方 ・正社員デビューしたい方 ==================== -
新センター□1年目で月収30万～可□完全週休2日制□経験不問
勤務地
兵庫県小野市万勝寺町900 株式会社KOYO(小野センター) 給与例
給与例 ＜月収例＞ 入社1年目/28歳 月収30万円＝月給26万7600円＋役職手当 入社8年目/36歳 月収41万円＝月給32万円＋役職手当 ＜年収例＞ 400万円／入社1年目 25歳（月給26万7600円＋諸手当） 550万円／入社8年目 33歳（月給37万円＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 新規事業所続々オープンの安定企業 今年8月新センターのオープンが決定！ 異業種からの転職者の方も応援！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＜食品物流センターの管理＞ 仕分けや出荷作業といった商品管理を中心に担当 具体的には商品管理業務全般 ・仕分け ・出荷準備 ※アルコール消毒完備／作業中マスク着用可 ※8月のオープンまでは神戸センターにて勤務 （兵庫県加古郡稲美町六分一1362-63） ＜1日の流れ/例＞ □出勤 □午前：入庫・格納業務 □休憩もしっかり取れます！ □午後：出荷業務 □退勤：お疲れ様でした！ 不況にも負けない、食品を専門に扱う当社。 仕事量は着実に増加しており、 2025年2月に大阪府枚方市 昨年8月には仙台市に新事業所がオープン！ 今後も更にどんどん成長していく予定です！ ＜ゆくゆくは＞ ぜひ中心人物としてご活躍ください。 会社への貢献度は、お給料やポジションでしっかり評価します。 ＜キャリアパス制度＞ 物流倉庫1棟のマネジメント、物流計画の構築業務 他社への物流営業など、 将来的に様々な仕事に挑戦できる場もご用意しています。 求める人材
求めている人材 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼＼ オープニング大募集／／ 8月にオープンする 新センターで働きませんか？ □み～んなが同期で安心◎ □業績好調！長期安定◎ □ピッカピカで快適作業 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □業界・職種未経験の方歓迎 □経験・年齢・学歴不問 □未経験スタートの先輩多数 □コミュニケーションを取りながら働きたい方歓迎 ＜前職様々な方が活躍中！＞ 異業種からの転職応援！前職は倉庫や工場内でピッキング、梱包、 軽作業、リフト、品出しやシール貼りなどの経験者や 元製造業、飲食業からの転職組も活躍しています！ ＜このエリアから続々ご応募が…♪＞ 神戸市、加西市、加東市、三田市、三木市、明石市、加古川市、高砂市、姫路市、稲美町、福崎町…などなど -
■「全ての人に家に帰る選択肢を」をミッションに掲げ、訪問看護サービスを全国で展開している企業。 ■スタッフがワクワクしながら安心安全に業務に取り組めるための環境作りを大切にしており、学習支援体制も充実。
勤務地
（東京都世田谷区）、（東京都渋谷区） 想定年収
532万円～786万円 仕事の概要
新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者… 求める人材
【必須】■プリセプター、臨床教育経験が1年以上ある方 ■看護師免許※准看護師の方はご遠慮いただいてお… -
2024年12月に新事業所がオープン！人気のオープニングスタッフ募集！未経験からでも入社2ヶ月40万縁を保証◎経験者には入社祝い金30万円を支給！絶対に稼げるシステム制度など好条件に自身があります＾＾
勤務地
東京都中央区銀座8-3-10 コンドルタクシー株式会社 仕事の概要
仕事内容: ここがおすすめ！！ ￣￣￣￣￣V￣￣￣ ■2024年12月オープンの新事業所 ■未経験者は、入社3ヶ月40万円を保証 ■経験者は、入社祝い金30万円を支給 ■仕事で着るセミオーダースーツを支給 ■二種免許取得費用は全額負担 ■性別不問！若手もミドルもシニアも大歓迎 □ □□ □□ □ □□ □□□ □□□□□ □□ □□ □ □□ ＼＼オープン間もない新しい営業所で 新たなキャリアをスタートしませんか！／／ 絶対に稼げるシステムで 今以上の高収入をお約束します！！ 特別な経験や知識はいりません。 男女問わず、若手もミドルもシニアも みんなが活躍できるお仕事です°□□ 入社後、わずか4ヶ月で 月給50万円を超える社員が多数活躍中°□□ ドライバー業未経験の方は 二種免許取得を全額会社負担で しっかりサポートしますので スタートからバッチリ面倒見ます＾＾ タクシーや他社ハイヤーからの 転職ドライバーさんも必見です◎ お話だけでも大歓迎ですので、 今と、比べてみてください！ □ □□ □□ □ □□ □□□ □□□□□ □□ □□ □ □□ 求める人材
求める人材: ●普通運転免許取得1年以上(AT限定可） 【その他】 ●学歴不問 ●未経験歓迎 第二新卒も大歓迎です！ 上記にひとつでも当てはまる方、是非お話ししましょう。 【雇用形態】 正社員 -
人気キャラクターを扱うお店のオープニングスタッフ募集□
勤務地
埼玉県川越市幸町5-4 スヌーピーヴィレッジ川越 給与例
給与例 基本給：208,244円＋固定残業手当：23,356円＋精勤手当：6,000円＝237,600円 仕事の概要
仕事内容 □────────────────── ◎オープニングスタッフ募集◎ 2025年6月下旬オープンの スヌーピーグッズ専門店で あなたも働きませんか？ ──────────────────□ □仕事内容 ─────────────────── ・接客 ・販売 ・商品補充 ・売り場作り …など 店舗運営に関する業務全般を 行っていただきます！ キャラクターを愛してやまないお客様に 楽しんでもらうのはもちろん、 観光地への旅行と共に キャラクターとの思い出を 作ってもらえるようなお店作りを 皆さんにお任せします！ ▼店舗 スヌーピーヴィレッジ川越 求める人材
求めている人材 □人柄を重視した採用です！ □資格は問いません◎ ＼こんな方歓迎／ ＊笑顔で明るい対応が出来る方 ＊未経験OK 研修もしっかりと ご用意しているので ご安心くださいね◎ -
＜経理経験者優遇＞駅徒歩1分！専門学校での経理業務★年間休日120日/定時退社/長期休暇あり◎
勤務地
神奈川県横浜市神奈川区新町１１番１ 上尾中央医科グループ(AMG) 横浜中央看護専門学校 仕事の概要
仕事内容 ＜急募＞経理業務のご経験がある方大歓迎！応募お待ちしております。積極採用中！ 神奈川県横浜市、神奈川新町駅より徒歩1分に位置する「横浜中央看護専門学校」 この度、職員の一人が退職予定のため新しい仲間を迎えることになりました。 経理補助(20代・入社3年目)と上尾中央医科グループ本部の財務本部と協力しながら業務を行っていただきます！ ＜＜学校内の経理全般・お任せするお仕事について＞＞ 業務例：小口現金管理、給与計算、入出金・各種帳簿への記帳、予算書・決算書の作成・各種補助金申請など。 経理経験がある方であればすぐに慣れるお仕事ばかりです。 また、現場職員のサポートに加えて、上尾中央医科グループ本部からの支援が受けられる体制もあり。 分からないことはスグに解決できる環境です◎ ＜＜一緒に働く仲間・働く環境について＞＞ 事務チームは9名のスタッフが在籍。入社2年目～ベテランさんまで、幅広く活躍中です！ それぞれのスキル・経験値に合わせ、2～3ヵ月に一度オンライン研修があります。 これからも経験を磨きながら長く活躍していきたい！という方にオススメの職場です★ （平日午後等を活用し、業務時間内に行います。残業はありません。） 年間休日120日！残業ほぼなし定時退社◎お休みもしっかり取ってリフレッシュしながら働ける環境です◎ 年間休日120日相当。学校行事の為、年10日ほど週末出勤がありますが 平日公休を取得できるので連続勤務が少なく働きやすい環境です◎ また残業はほとんどなく、全スタッフがほぼ定時退社！ 他、夏休みは約1週間の長期休暇あり＆閑散期に5日以上の連続休暇をチームのみんなと調整しながら取得しています。 定着率も高い職場です！ 求める人材
資格 "大学卒業以上","専門・短大卒業以上",パソコン（Excel）できる方","経験者歓迎","長期できる方" -
■トヨタ自動車の出資で設立。設備管理～人材派遣まで幅広く事業展開しており安定経営を実現。 ■年間の平均有給取得日数16.２日！年休120日＋有休を積極的に取得できます！働きやすい環境です！
勤務地
2025年秋開業大型アリーナ（東京都江東区） 想定年収
377万円～412万円 仕事の概要
トヨタ自動車出資で設立の当社で清掃スタッフ管理をお任せします。オープン予定の大型アリーナにおける施… 求める人材
【必須】■ビルなど商業施設の清掃経験をお持ちの方 -
残業ほぼ無し!勤務は平日のみOK!無理なく続けられるお仕事です。
勤務地
〒236-0004神奈川県横浜市金沢区福浦 SBSリコーロジスティクス株式会社 給与例
給与詳細（年収事例など） 未経験スタートの場合 月給例217,000円 内訳 基本給 215,000円 資格等級手当 2,000円 (1級) ■資格等級手当 弊社の職能資格制度に基づく手当です。 スキルを7段階に分けて設定した制度です。 ご入社時は1級からスタート。 できることが増えると昇格・昇給します。 ・1級 2,000円 ・2級 4,000円 ・3級 6,000円 ・4級 8,000円 ・5級 10,000円 ・6級 20,000円 ・7級 30,000円 ■残業手当 通常は、残業はありません。 もし残業が生じた場合は、 その実績に基づき残業手当を別途支給します。 なお「もっと稼ぎたい」とお考えの方へは 同じ事業所内における他の業務にて、 残業していただくこともできます。 もし、ご希望があれば面接にてご相談ください。 ■賞与あり 年2回(7月・12月)、ミニボーナスを支給します。 仕事の概要
仕事内容 残業ほぼ無し!勤務は平日のみOK!無理なく続けられるお仕事です。 物流管理スタッフ ■おすすめのポイント 昨年の夏にオープンしたきれいな倉庫です。 空調のある過ごしやすい職場環境です。 残業は、ほぼありません。 ■お仕事の内容 勤務地の弊社・物流センター横浜福浦では、 複数の物流サービスを手がけています。 こちらの募集は、 放送・業務用バッテリーを製造・販売する、 メーカー向けの物流サービスのお仕事です。 私たち物流センターの役割は、次の2つです。 1.生産計画に合わせた部品・材料の保管と出荷 2.製造された製品の保管、出荷 今回は、1.の業務をお願いする予定です。 おもに以下業務を行います。 (1)入庫 ・納品された部品や材料の検品 ・保管場所への格納 (2)出庫 ・出荷指示に基づく部品や材料のピッキング ・梱包 ・出荷 (3)顧客対応 メーカー担当者からの、メールや電話による ・入庫情報 ・出荷依頼 への対応など。 業務の比率は、(1)(2)が7割、(3)が3割程度です。 ■その他の業務 月に1度、棚卸を行います。 保管エリア内の在庫数量を数えて、 データ上の在庫数との差異が生じていないか チェックしています。 ■特徴 製品等の運搬は、貨物用エレベーターや台車を使用します。 重たいものを持ち運びすることはありません。 突発的な作業が発生することも、ほぼ無く 毎日、一定のリズムで作業を進められます。 アピールポイント 倉庫内作業を中心に、 ちょっとしたデスクワークもあります。 お客様企業に寄り添った物流サービスです。 求める人材
応募資格 ※必要なPCスキル キーボード、マウスを用いた操作ができる方。 タッチタイピングに自信がなくても大丈夫です。 倉庫内作業の経験不問、ブランクOK！ 学歴不問です。 この業務は、あなたを含む2名で行う予定です。 あと1名は現在、主に2.業務を担当しています。 作業内容から顧客対応まで、 先輩スタッフが丁寧にフォローします。 -
新規オープンのアサイーボウル専門店です。一緒に働いてくださるスタッフ募集中！
勤務地
愛媛県松山市大街道2-2-1アリスト大街道 アサイードリーム株式会社 仕事の概要
仕事内容: アサイーボウル中心としたスイーツ系のテイクアウト専門店です。 仕事内容は（製造、販売、仕入管理、売上管理、シフト管理）などになります。 不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 -
世界一のオープンアクセス出版社
勤務地
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12 CIRCLES日本橋馬喰町2階 MDPI Japan合同会社 仕事の概要
仕事内容: 世界最大級のオープンアクセス出版社における日本支社の成長をサポートするスタッフを求めています。 1996年創業、スイス本社の国際的な出版社にて、人事総務管理スタッフ(Admin specialist）として、英語力を活かし、日本支社の発展を促進する即戦力を募集しております。 【主な職務内容】 日本支社の管理部門を統括し、組織運営を円滑に推進 総務、経理、人事など多岐にわたる管理業務 税理士、社労士、行政書士等の専門家との協働 スイス本社との円滑なコミュニケーション及びレポート作成 日本の法規制に関する説明 多様性を尊重し、働きやすい職場環境を構築 グローバルな環境下での社員サポート チームの生産性向上及び働き方の改善 世界各地の支社との調和をもって、働きやすい職場環境を作り上げる 本社と連携し、日本支社の成長を加速 グローバルなビジネス文化の理解と実践 組織全体の効率化と最適化 グローバルプラットフォームツールを用いた業務の効率化推進 求める人材
求める人材: 【必須】 総務、経理、人事等の分野での経験者 2年以上の管理職経験を有する方 コミュニケーションスキルを持つ方 上級レベルの英語力（本社との円滑なコミュニケーションが可能なレベル） 新しいITツール等に積極的に対応できる方 -
★1991年設立、ＣＭでもプロモーション展開中の【保険コンパス】を運営する地元優良企業。 ★大型商業施設に新店舗を続々とオープン予定。景気の波に左右されない業界です！
勤務地
名古屋本社（愛知県名古屋市中村区） 想定年収
360万円～ 仕事の概要
『保険コンパス』という保険相談ショップを東海エリア中心に展開している弊社にて、事務総合職の募集をし… 求める人材
【いずれか必須】■顧客折衝経験をお持ちの方 ■デザイン系のソフト使用経験をお持ちの方 ■数値管理経… -
オープニングスタッフ□賞与年3回！自然豊かな環境で働く
勤務地
沖縄県国頭郡本部町瀬底3917 瀬底 仕事の概要
仕事内容 ─────【アピールポイント】───── □ オープニングスタッフとして 施設づくりから携われます □ 賞与年3回！福利厚生も充実 □ 美しい瀬底島の自然に囲まれた 環境で働けます □ 未経験OK！サービス業・宿泊業経験者 は優遇します □ 将来のキャリアアップも可能！ 施設全体の企画や運営にも携われます ─────【 会社について 】───── サステナブルホールディングス株式会社は、 人々の暮らしと地球環境の改善に 貢献することを目指し、 東京本社をはじめ、札幌、函館、仙台、 山梨、名古屋、大阪、広島、福岡に 拠点を構え、全国で事業を展開しています。 ──────【 募集背景 】────── 本部町の瀬底島で開業予定の グランピング宿泊施設で働く 【施設運営スタッフ】を募集しています！ 施設は丸型のドームテントと コンテナハウスを展開する予定です。 『2025年7月のオープン』を目指し、 現在開業準備を進めています。 コンセプトは 「自然に囲まれたリゾート施設」。 周囲には豊かな緑や美しいビーチが広がり、 夜には満天の星空が輝きます。 のびのびと働きながら、 お客様に特別な時間を提供し、 心も体もリラックスしてもらう―― そんなやりがいのある仕事です。 ──────【 仕事内容 】────── ◆ フロント業務 (チェックイン・チェックアウト) ◆ 客室の清掃・セッティング ◆ 簡単な調理・配膳 ◆ 設備管理(修繕や清掃など) サービス業や宿泊業、調理経験のある方は 歓迎します！ 未経験の方でも、前向きに働き、仕事仲間や お客様とのコミュニケーションを 大切にできる方なら大丈夫です。 ─────【 魅力・やりがい 】───── □ オープニングスタッフとして、 グランピングドームの建設や内装整備、 食事プランの設定など、立ち上げ段階から さまざまな業務に携われます。 「新しいことに挑戦したい」 「自分のアイデアを形にしたい」という 意欲のある方にとって、 貴重な経験ができる環境です！ □ また、沖縄本島北部では年内に 新たなテーマパーク「ジャングリア」の 開業も予定されており、インバウンド需要 の増加が見込まれています。 そのため、英語や中国語のスキルを お持ちの方は大歓迎です。 □ 福利厚生も充実しており、退職金制度や 交通費支給に加え、入社から1年が経過後は 「バースデー休暇」「アニバーサリー休暇」 の取得も可能です！ □ 海や自然、アウトドアが好きな方、 新しいことに挑戦したい方など、 皆さまのご応募を心より お待ちしております！ □ ゆくゆくは施設全体の企画や運営にも 携わることができるため、キャリアアップの 機会も豊富にあります。 自然豊かな環境で、お客様の思い出づくりを サポートしながら、 自身も成長できる職場です。 求める人材
求めている人材 ──────【 必須要件 】────── ■ 基本的なコミュニケーション能力 ■ チームワークを大切にできる方 ■ お客様へのホスピタリティの精神 ──────【 歓迎要件 】────── ◆ サービス業、宿泊業での勤務経験がある方 ◆ 飲食店などで調理経験がある方 ◆ 英語や中国語の語学スキルをお持ちの方 ────【 こんな方にぴったり 】──── □ 中国語話せる方は活かせます！ □ 海や自然が好きな方 □ スポーツなど体を動かすことが好きな方 □ アウトドアやDIYが好きな方 □ 地域貢献に取り組みたい方 □ 新しいことに挑戦したい方 □ コミュニケーション力を磨きたい方 未経験からスタートする方も多く、 先輩スタッフがしっかりサポート しますので安心してください。 オープニングスタッフとして 一緒に施設を作り上げていく 意欲のある方を歓迎します。 学歴不問、第二新卒の方や U・Iターンの方も歓迎しています。 -
＼オープニングスタッフ募集／ 日勤・完全週休2日制！近隣の方大歓迎！未経験者OK☆
勤務地
大阪府高槻市南庄所町523-1AS-LOGI高槻2階 大翔トランスポート 関西パーツセンター 仕事の概要
仕事内容 ▼医療機器・精密機械の保守パーツを取り扱う庫内業務です▼ 荷物の受け入れ、保管、出荷が主な業務です。 まずはピッキングなどの簡単な作業から、段階を踏んで仕事のステップアップをしていただければと思います。 作業にはフォークリフトが必要なこともあるため、必要に応じて資格の取得も支援いたします。 PCを使用しての作業もありますが、簡単なものですのでご安心ください！ ▼未経験者歓迎！！▼ 会社の雰囲気や一連の業務に慣れるまでは、テキパキは仕事をこなせないかもしれません。 でも大丈夫！！ いまではベテランのスタッフも最初は未経験でした。 長いスパンでの活躍を期待しての採用です。 目の前のお仕事に丁寧に向き合ってくれる方なら大歓迎！ ▼人柄重視！▼ 一緒に働いていただけるスタッフの人柄を重視しています。 ・新しいことに積極的な方 ・向上心をもって業務に取り組める方 ・ルールを守れる素直な方 ・協調性をもって一緒に仕事ができる方 このような皆様と一緒にお仕事がしたいと考えています。 ▼注目ポイント▼ ＼オープニングスタッフの募集です／ 2025年5月に移転オープン予定の職場です！ ・有休が取りやすい職場！ ・日勤のみの固定シフトです ・フォークリフト免許の資格取得を応援します ・応募時の経験業界・経験年数は問いません ▼新しい福利厚生開始▼ ＼ 正社員・契約社員・パート・アルバイト全員対象♪ ／ ＼ 保険料負担0円・手続き不要で生命保険に入れます ／ 病気入院時にかかる医療費の自己負担分を補償する保険に加入しております。（がん・先進医療にも対応） 万が一の入院時もしっかりサポートしますので、安心して勤務していただけます。 求める人材
資格 "学歴不問","未経験者歓迎","長期できる方" -
＜事務経験者募集＞年間休日120日～◎残業少なめ！
勤務地
東京都千代田区神田駿河台2-3 学校法人 服部学園 給与例
給与例 ・380万円/2年目（月給27万円+他） ・440万円/5年目（月給30万円+他） 仕事の概要
仕事内容 □事業拡大に伴った 事務局体制強化・増員のための募集□ 設立から約70年の歴史をもつ 「御茶の水美術専門学校」と 「御茶の水美術学院」（通称：OCHABI） 「ゼロからはじめてプロになる」 「世界に文化で貢献する」 そんな理念のもとに立ち上げられた専門学校と 芸大・美大進学指導予備校を運営しています。 その専門学校と美術学院では、 小学生～高校生・専門学生・既卒の生徒さんが日々、 講師のもとで授業を受けています。 ＊―――――――――――――――＊ 今回の募集は、授業の準備や 学生・生徒さんと講師陣からの問合せ対応など、 事務全般を行うチームの「まとめ役」 を目指していただく方。 事務部門のリーダー候補として総務や システムなど他部門との連携を進めたり、 部門の管理職とのパイプ役を 担ったりしながら、事務職全体を まとめてほしいと思っています。 入社後はまず、業務自体を把握するために 問合せの初期対応事務を担当。 そこで、できるだけ早期に仕事の全体を 把握してください。 広い視野を持って 職場を見ることができるようになったら、 「全体を把握し的確な指示ができる役割」を 担っていただきます。 事務全般の課題を見出し、 業務効率化を考え、 周囲からの相談を受けて 的確な指示ができるよう、 頼られる存在へと成長してください。 ＊―――――――――――――――＊ 事務職から次のステージへ 進みたい方など大歓迎！ 芸大・美大出身者なら、 仕事がよりスムーズに進むかもしれません。 ※留意は全く不要です。 ＊―――――――――――――――＊ ＜仕事の内容＞ 予備校・専門学校運営に関する各種事務、 講師や授業の準備サポート、 学生・生徒対応などを行う 事務職から頼られるリーダー候補 【具体的には】 ＜事務部門の主な業務＞ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ □進学相談会等、イベントブースでの 学校紹介及び高校等への広報活動 □オープンキャンパスや 授業見学会などイベント企画運営 □進路情報のマーケティング、PR効果の資料作成・分析 □学校案内パンフレット等の印刷物・ DM製作・HPの管理・SNSの更新 □募集媒体検討・外部業者との ディレクション業務 □学校見学・受験業務など入試業務 □授業準備のサポート □学生・生徒からの事務手続に関する 問い合わせ対応 □学校運営に関するデータ入力や資料作成、 ホームページの更新など ＊―――――――――――――――＊ ＜リーダー候補として＞ まずは上記事務業務を実践で理解します。 その後、全体を把握し的確な指示ができる 主導的立場で、イレギュラー対応、 業務効率化に向けての指示、 仕組みの見直しなどを行います。 ＊―――――――――――――――＊ ＜ポイント＞ 事務メンバーの個性を理解した上で、 各自の課題を受け止めて、 解決策を提供していきます。 スピーディに的確な指示が出せるよう、 積極的に行動し、率先して色々な人と コミュニケーションをとってください。 ＊―――――――――――――――＊ ＜採用担当より＞ クリエイティブな学生や 美術系・芸術系への進学を目指す生徒さんを含め 講師陣も個性的なキャラクターの 人がたくさんいます。 事務スタッフも服装や髪形も自由で、 自分らしさを出していけると思います。 ファッションなどを楽しみながらも、 できるだけ早く職場に馴染み、 キャリアアップを実現してください。 ＊―――――――――――――――＊ □完全週休2日制 □服装自由で個性を活かして働ける □御茶ノ水発！美術専門学校、 美大・芸大進学を目指す予備校で働こう！ ＊―――――――――――――――＊ 求める人材
求めている人材 ＊事務経験を活かし キャリアアップを目指したい方。 ＊美術・芸術系の経験があれば尚可 ＊業界・職種未経験の方歓迎 【具体的には】 □20代・30代メンバーをまとめられる方 □Officeソフト、業務管理、 報告等でのグループウエアの使用、 クラウド上のデータ作成や共有、 オンライン会議などの経験 □Webサイト・ECサイトの運用、 SNS管理にも興味・知識がある方歓迎 □教育を支える仕事がしたい方 -
◆創業116年目/三河地域で結婚式や葬儀をはじめ冠婚葬祭セレモニー事業、ドレス、ビューティ事業、互助会、会員管理事業等を運営 ◆個人の能力・経験に応じてキャリアプランを用意。裁量のある環境で成長とやりがいを感じられます◎
勤務地
岡崎エリアの各会館（愛知県岡崎市） 想定年収
400万円～500万円 仕事の概要
当社が運営する葬儀場（平安会館、文十鳳凰殿、家族葬の結家など）における葬儀の式運営をお任せします。… 求める人材
★未経験者大歓迎！業界/職種不問★【人物像】■お客様に心から喜ばれる、感謝される仕事がしたい方■人… -
20～30代活躍中！福祉×キャリア支援で社会に貢献できる仕事
勤務地
愛知県名古屋市中区栄2丁目4‐12 トーシン本町ビル4F Notoカレッジ キャリアセンターNEXT(名古屋就労移行支援事業所/株式会社Notoカレッジ) 給与例
給与例 【給与】 月給23万3000円～ 【年収例】 ＜450万円／4年目・40代＞ 内訳：月給28万円＋賞与＋手当 ＜340万円／2年目・30代＞ 内訳：□給23万3000円＋賞与＋□当 仕事の概要
仕事内容 ＜「やってみたい」を活かせる場所。20代・30代の成長はNEXTから！＞ ＜近くに昨年オープンした施設（教室）あり！＞ ＜土日祝休み、年間休日125日、基本残業なし＞ ＜20代・30代のスタッフが中心となって活躍中＞ 【Notoカレッジ キャリアセンターNEXTについて】 障害のある大学生・専門学校生の 就職をサポートする就労移行支援事業所です。 学生や若年層の就労支援を通じて 『地域共生社会の実現』に寄与しています。 育成した大学生（障害をお持ちの）を世の中・企業に 送り出す社会貢献性の高いお仕事です。 利用者さんは大学卒業を目指す20代が中心。 年齢も近く、「寄り添い力」が活かせます。 午前中は利用者さんとの面談や就職に向けた書類添削、 午後はコミュニケーションなどのカリキュラムの 講師を行ってもらったり、企業訪問やマッチング支援。 チームでフォローし合える環境が整っています。 ＜仕事内容＞ （1）キャリアアドバイザー 就職活動に関する具体的なサポート （2）就職支援サポート業務 職業スキル訓練、生活支援（体調管理）など （3）PowerPointでのプログラム作成 日常生活や働くスキル学習のための教材づくりと、プログラム講師 （4）障害特性の理解と記録 障害を持つ方との面談やカウンセリング 将来的には、履歴書や応募書類の助言アドバイス、 会社見学、職場実習、面接の調整や同行、 就職後の定期的な面談なども行います。 ＜キャリアパス＞ 入社後はOJTを中心に、現場を学びます。 ゆくゆくは、企業とのマッチングや就労プログラムの 企画運営にも挑戦できます。 将来的には「若手リーダー」として育成や新規事業にも関われます。 ＜その他のアピールポイント＞ ・月に1回の定期的な社内研修、勉強会で先輩から実践的アドバイスを得られます。 ・定期的に支援について、みんなで意見交換する場もあります。 ・キャリアコンサルタント資格をお持ちの方は支援の「実践力」を高めていける環境です。 ＜特別なスキル・経験不問、個性を大事にしています＞ この仕事には正解が存在しません。 だからこそ、人を思いやる心が何より大切。 特別なスキルや経験は必須ではありません。 「新しいことにチャレンジしたい」 「新しいサービスに取り組んでみたい」 といった想いを見て採用を決めます。 特別なスキルや経験は必須ではありません。 ご自身の学生時代や、社会人経験での過去のキャリアで身につけた個性を存分に発揮してください。 【求人のポイント】 ・業界屈指の働きやすさをお約束！ ・年休125日／基本定時退社！ ・土日祝休み！ ・昇給・賞与あり！その他手当も多数！ 【採用担当からのメッセージ】 私たちは愛知県に限らず、岐阜や三重など東海地方全域に 「Notoカレッジのサービスと理念を広めたい」 という強い思いを持ち、官民連携で 地域の利用者さんの就労支援をサポートしています。 まだまだ成長途中の会社ですから、 今後もポジションは増設していく予定です。 当社でイチから経験を積み、 将来はマネージャーとして活躍している姿が 見られることを期待しています！ 【活かせる経験】 正社員での… 営業、様々な業界のリーダー職種、事務、営業事務、接客、 人材系、工場などでのスタッフ管理などの経験者は即戦力として活躍できます！（必須ではありません） ＜前職はこんな職種で、こんな施設で経験のあるスタッフが活躍中です！＞ サービス管理責任者、施設長、看護助手、調理師、、事務職、医療事務、 学校事務、販売、営業、販売、サービス関係、スポーツ関係、 インストラクター、塾講師、医療関係、看護師、 医療ソーシャルワーカー、学校の先生、学校職員、施設管理 求める人材
求めている人材 50歳未満（長期キャリア形成の為） ＜業界・職種未経験の方歓迎！＞ ＜キャリア支援関係、医療関係など、ブランクのある方、大歓迎！＞ 【 必須 】 社会人経験2年以上 ＜以下のような資格・経験をお持ちの方歓迎＞ ・キャリアカウンセラー、キャリアコンサルタント、ジョブコーチ、社会福祉士、精神保健福祉士、臨床心理士、介護福祉士、教員免許、サービス管理責任者 ・人材に関わる仕事の経験（人材紹介・人材コーディネーターなど） ・研修や人の育成に関わる仕事の経験（教育関連） ・学生の就職支援の経験（キャリアセンターなど） ・企業内での障がい者雇用担当者や人事経験者 ・営業や接客経験者 ～こんな方にぜひ！～ ・キャリア支援のスキルを活かしたい方 ・これまでの社会人経験を活かしたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・仕事を通して自分も成長したい方 ・誰かの成長をサポートすることが好きな方 ・障がい者支援に興味のある方 ・社会福祉事業に貢献したい方 ・Uターン・Iターン希望の方 ・資格を活かしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 ＜Notoカレッジのミッション・ビジョン＞ 私たちは、「誰もが自分らしく働ける社会」を目指しています。 利用者1人1人の人生に伴走し、 「将来の選択肢」を増やすのが私たちの役割です。 -
オープニング/賞与年2回＋決算賞与/社割最大50%OFF/原則髪型自由
勤務地
大阪府大阪市北区梅田3-1 BOUL'ANGE 梅田高架下店 仕事の概要
仕事内容: ◇◆オープニングスタッフを大募集◆◇ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー JOURNAL STANDARDなど人気アパレルを展開する ベイクルーズグループの おしゃれなパン屋の新オープン店で販売のお仕事 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＼この求人のおすすめポイント／ ・新規OPEN店舗で立ち上げメンバーとして働ける！ ・グループ全体で全国約450店舗、海外展開もしており、 抜群の安定性で安心して働けます。 ・退職金制度・年2回の賞与・業績賞与・年1回の昇給有！ ・社割50%OFF□□アパレルや家具店でも使用可能◎ ・時短制度などを活用し、女性社員も多く活躍中 ・大手ならではの充実の研修制度でマネジメントスキルも身につく ＼応募は簡単！所要時間5分／ エントリー時は履歴書等不要です。 《BOUL’ANGEについて》 ”暮らしを提案するブーランジェリー” 本場フランスのパン作りをベースに 世界中から厳選した小麦粉を使用し、 シーズンごとに届く旬の素材を掛け合わせ、 見た目にも美しく美味しいパンを提案するブーランジェリー パン好きな方は楽しく働けること間違いなし！ 全国各地で出店しているブランドで、オペレーションや マニュアルがしっかり整っているので、安心してスタートできます！ 【お仕事内容】 ベーカリー製造（ブーランジェ）チーフとして 下記業務をお任せいたします。 ・仕込み、面台（成形）、焼成（釜）、仕上げ ・在庫管理、発注業務 ・ロス管理 ・衛生管理 ・商品提案 、開発 ・シフト管理 ・教育等マネジメント業務全般 □□月8~9日休みでしっかり休める□□ オン/オフのメリハリをつけられるので、 プライベートを大切にしたい方にもピッタリの環境です。" 求める人材
求める人材: ◆必須条件 ・学歴不問、資格不問 ・ベーカリー、パン屋、ホテル、工場など、 パン製造の実務経験者 （オールスクラッチ、冷生地どちらも可） ・製造チーフやシェフなどマネージメント経験者 ◆こんな方に向いています ・レストランやカフェ､ベーカリー等でのホール、接客販売実務経験者 ・ホールスタッフ、カフェスタッフ、コーヒーショップなどで経験のある方 -
赤坂駅から近くて通勤に便利な職場です
勤務地
福岡県福岡市中央区舞鶴3-2-4 福岡舞鶴ビル５FB 株式会社vebtc 仕事の概要
仕事内容: 2018年から福岡市内でホテルや民泊などの宿泊施設の運営、不動産管理を事業としています。創業8年目の若い会社ですが、毎年継続して成長しており活気があります。 2025年の9月に呉服町駅から徒歩3分のところにホテルを新規オープンする予定。 ホテルの管理運営スタッフを募集しております。 アットホームな雰囲気で、社員は8名、外国出身の社員も活躍しています。 仕事内容及びアピールポイント： 夜間（18時～24時）のカスタマーサービス（メール、電話対応） ホテルお客様トラブル対応（タオルの補充、部屋に不備がある場合、業者との連絡など） 求める人材
求める人材: 普通自動車免許必須 ＜職種・業界・社会人未経験、第二新卒、歓迎！＞ ※学歴不問、実務経験やブランクはいっさい不問です！ ホテルやゲストハウスなど、宿泊施設の開発や運営、接客に興味がある方 前向きに業務に取り組める真面目な方 スキルアップ、成長をしたい方 スタートアップや、ベンチャー企業で働いてみたい方 -
≪不動産や建設業を営む信和グループにて基盤安定≫コロナ禍でも全社員昇給◎ 業績右肩上がりで躍進中の企業です。 2025年6月『ひなたの湯』『大阪ユニバーサルベイサイド』がオープン。新店立上げに携わる事が出来ます！
勤務地
大阪ユニバーサルベイサイド（大阪府大阪市此花区） 想定年収
400万円～520万円 仕事の概要
2025年6月オープン予定の民泊『大阪ユニバーサルベイサイド』にて各業務をお任せします。【詳細】事務作… 求める人材
【必須】・何らかのマネジメントのご経験をお持ちの方。・正社員としての勤務経験2年以上。 -
□□20代30代活躍中！固定給で年収900万円も目指せる！営業、販売経験者歓迎！キャリアUP上限なし！
勤務地
鹿児島県鹿児島市東開町3番地65 SUV LAND鹿児島/株式会社ネクステージ 仕事の概要
仕事内容: ＼営業、販売経験者歓迎！／ あなたのスキルを活かせる会社！ 「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」 「今の環境を変えたいあなたに」 ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□賞与年4回！経験スキルを活かして実績が反映！ □□転職で年収900万円も目指せる □□成果×プロセス、実力を正当評価！ □□キャリアUPもしっかり叶う！ □□経験活かして最短1年でチーフ職も可能！ □□年間休日120日＋計画年休5日！実質年休125日！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 覚悟があれば、未来は変えられる。 本物の業界No.1の立役者になろう！ 挑戦者、求む！！ ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：自動車販売店の接客・店舗運営スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ・営業、販売経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許（AT限定可） 【以下の方は歓迎です！】 ・接客、サービスの仕事が好きな方 ・お客様満足を考えるのが好きな方 ・広報、仕組みづくりを考えるのが好きな方 ・仕事、環境、収入など継続的な安定を希望している方 営業、販売、サービス関連のご経験はもちろん、 フード、飲食店関連、百貨店、ホテルスタッフ、フロントスタッフ等のご経験も活かしていただけると考えています。 □店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修など ※その他必要に応じて開催しています。 オリジナルマニュアルも完備。成長をサポートするツールはご安心ください。 先輩社員もしっかりサポートさせていただきます！ この企業の類似求人を見る
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20代・30代活躍中｜英語スキル必須｜ホテル未経験者歓迎｜年休117日＋在籍休日6日｜東証プライム上場：大和ハウス工業グループ
勤務地
東京都中央区日本橋堀留町2-10-9 MIMARU SUITES 東京日本橋 仕事の概要
仕事内容: ◎20代・30代活躍中 ◎英語スキルあれば未経験OK ◎未経験からのキャリアUP実績多数 ◎日勤のみ ◎年休117日＋在籍休日6日など休日多数 ◎新規開業予定あり！ 成長中の注目企業 【 APARTMENT HOTEL MIMARUとは 】 コンセプトは「暮らすように滞在する」。 海外から日本に訪れ長期滞在される ファミリーやグループをターゲットとする 新しいカタチのアパートメントホテルです。 世界各地から集まった 日本が大好きなスタッフたちと 魅力あふれるサービスを提供し、 ゲストの”とっておきの旅”を 一緒につくっています。 そのデザイン性や企画力を評価され、 トリップアドバイザーにて、 日本のベストホテル8位に選出されたことも！ ※「2021トラベラーズチョイス ベスト・オブ・ザ・ベスト」 今回はそんな当ホテルの顔となる フロントスタッフの増員募集です。 ビジネスレベルの英語力と、 ホスピタリティがあれば、 ホテル業界の経験は不問。 長期滞在がメインのホテルですので スタッフとゲストの関係性も自然と深くなり、 レベルの高い接客が求められる場面も多々。 だからこそ当ホテルのスタッフは 一人ひとりが高いホスピタリティを 持ったプロフェッショナルです。 レベルの高い環境で 高い”おもてなし力”を身につけたい。 そんなあなたのチャレンジを 私たちは応援します！ ━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━Ｖ━━━━━━━ ・チェックイン／チェックアウト業務 ・予約問い合わせ対応（メール、電話） ・インフォメーション業務 └ホテル内のご案内など ・宿泊者様のご案内 └観光名所、おすすめスポットなど ・ホテル内の装飾づくり ・イベント準備 など ＜入社後の流れ＞ まずは本社にて７日間の研修を実施。 システム操作のレクチャーのほか、 ロープレなどを通じて当ホテルの 接客スタイルを基礎から学びます。 ホテル配属後は先輩について、 OJTで業務の流れを学びます。 不安なく独り立ちできるよう サポートしていきますので ホテル業界未経験の方も ご安心くださいね。 ＜将来のキャリアパス＞ [1]アシスタントマネージャー [2]ホテルマネージャー ※未経験からのキャリアアップ実績あり [3]管理部メンバー 仕事への姿勢や実績はスグに評価。 実際、たった1年で昇格した先輩もいます。 マネジメント方面ではなく 現場で活躍しつづけたい方は サービスのプロフェッショナルを 目指す道もありますよ。 (シニアトラベルパートナー) 求める人材
求める人材: ＜20代・30代活躍中＞ ホテル業界未経験者も歓迎 ＜必須のスキル＞ ・ビジネスレベルの英会話能力 ・ビジネスレベルの日本語能力 ＜歓迎するスキル・タイプ＞ ・PCの基本操作スキル ・ホスピタリティが高い ・柔軟性と適応力がある ・英語と日本語以外の語学が可能な方は、 応募時にスキル欄に記載をお願いします。 ＜こんな方はぜひ＞ ・お客様にあった「日本の魅力」を伝え喜んでいただきたい ・お客様に「また来たい」と思ってもらいたい ・マネージャー職などキャリアアップに興味がある ・ゼロから何かを作ることにワクワクする ・業務の改善に積極的に取り組める ・責任感を持って誠実に仕事ができる ＜こんな先輩が活躍中＞ 旅行・観光・ホテル関連はもちろん、 結婚式場や百貨店など店舗、 コンビニエンスストア、 レストランなど飲食店での 接客・販売などサービス業出身者が多く活躍中です。 -
【オープニングスタッフ】ジョンズブレンド直営店 店長（店長候補）の募集です□フレグランス専門店♪20代～30代活躍中♪年間休日123日□□交通費全額支給□□社割あり□
勤務地
京都府京都市東山区清水3丁目３３１番１ John’s Blend(ジョンズブレンド)京都清水産寧坂店 仕事の概要
仕事内容: 【7月下旬オープン予定◎オープニングスタッフの募集です！】 John’s Blendは 『香りと暮らそう』をコンセプトとした、フレグランスからヘアケアアイテムまで、代表的な香り「WHITE MUSK」を中心に、様々な生活シーンに寄り添うアイテムを展開するブランドです。『香り』と『生活』を密接につなぐショップとして、お客様の生活が豊かになるお手伝いをお願いします。オープニングスタッフの募集のため店舗の立ち上げ段階から携われるため、接客販売だけでなく商品のレイアウトやSNS発信など一から店舗づくりに関わることができます！とてもやりがいのあるお仕事です☆ ■具体的な仕事内容 ・接客（レジ会計） ・売り場作り（陳列、ディスプレイ提案、商品補充） ・在庫管理 ・販売促進企画 ・SNSの更新 多岐にわたる業務に携わっていただきます。 ＜変更の範囲＞会社の定める業務 official公式サイト https://www.johns-blend.com/ 求める人材
求める人材: ＜応募歓迎します＞ ・フレグランス、ヘアケア商品、雑貨が好きな方 ・フレグランスや香水などの販売経験がある方（店長経験のある方は活かせます♪） ・前向きに物事を捉えられる方 ・スタッフの育成経験がある方 ※1つでも当てはまれば大歓迎◎お気軽にご応募ください♪ -
≪不動産や建設業を営む信和グループにて基盤安定≫コロナ禍でも全社員昇給◎ 業績右肩上がりで躍進中の企業です。 2025年6月『ひなたの湯』『大阪ユニバーサルベイサイド』がオープン。新店立上げに携わる事が出来ます！
勤務地
大阪ユニバーサルベイサイド（大阪府大阪市此花区） 想定年収
400万円～650万円 仕事の概要
2025年6月オープン予定の民泊『大阪ユニバーサルベイサイド』にて各業務をお任せします。【業務の変更範… 求める人材
【必須】・鮮魚や肉類の下処理、加工等の技術をお持ちの方。・何らかのマネジメントのご経験をお持ちの方… -
未経験◎全国約400店舗の急成長ブランドの企画・コンサル職
勤務地
東京都港区南青山3丁目1-36 青山丸竹ビル6F フランチャイズビジネスインキュベーション株式会社 東京支社 仕事の概要
仕事内容 ―――――――――― 【本求人のポイント】 ―――――――――― ◆ブランドづくりの“仕掛け人”として活躍できる！ ◆未経験でも月給37.5万円以上で安定収入◎ ◆裁量大◎大手にはないスピード感で働ける！ ◆成長企業の“中核ポジション”で活躍できる！ 《未経験◎売上支援の企画・コンサル職》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年「外食アワード」も受賞した鰻ブランド『鰻の成瀬』を運営する、フランチャイズビジネスインキュベーション（FBI）。わずか3年で300店舗以上を展開した急成長企業が、新たに【フランチャイズ加盟店への経営支援ポジション】を募集します！ 加盟店の売上や経営課題に向き合い、現場の販促・オペレーション改善から、経営数値の分析・戦略立案までを一気通貫で支援する“実行型コンサル”です。ときにオーナーの悩みに寄り添いながら、経営の伴走者として現場と本部の両輪で成果を導きます。 ―――――――――― 【具体的な仕事内容】 ―――――――――― ＊担当店舗の売上やオペレーションのチェック ＊キャンペーンやメニュー改定などの企画提案 ＊店長やスタッフとの面談・フォロー ＊新店舗オープン時のサポート など ＜＜FBIってどんな会社？＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、“ゼロからブランドをつくり、全国に広げる”を強みにした、フランチャイズ支援のプロフェッショナル集団です。飲食業を中心にこれまで多数のブランドを立ち上げ、なかでも『鰻の成瀬』は、わずか3年で300店舗超を展開する急成長ブランドへと成長しました。 ただし、私たちの目指すフランチャイズモデルは、「本部が儲かる仕組み」ではありません。「加盟店がきちんと儲かることが、結果的にブランド全体の強さにつながる」という考えのもと、本部と加盟店が“共に勝つ仕組み”を本気で追求しています。 FBIの企画・コンサル職は、その仕組みを現場でつくり、支える“最前線”。泥臭くも誠実に、一つひとつの課題と向き合いながら、ブランドの未来を共につくる。そんなやりがいを実感できるポジションです！ ＜＜今こそ、“一緒に創る”タイミング！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長を続けるFBIは今後はさらなる出店や海外展開も見据え、事業フェーズは“次のステージ”へ。今回の募集はそんな今だからこそ。「これからのFBIを一緒に創っていける仲間」と出会いたいと考えています。経験や業界は不問！変化を楽しめる方、前向きに挑戦できる方をお待ちしています◎ ＜＜現場出身のメンバーが多数活躍中！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍しているメンバーの前職は、飲食予約サイトの営業、厨房機器の販売、店舗スタッフなどさまざま。いずれも「現場経験があるからこそ、加盟店の気持ちがわかる」と言います。地道に現場に寄り添いながら、数字や成果と向き合う──そんなスタンスが、FBIではしっかり評価されています。 ＜＜コンサル未経験から“売上支援のプロ”へ！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職で培った提案力を活かして、加盟店さんの売上アップを支援する企画・コンサルのポジションへキャリアチェンジしませんか？ 「成果に直結する仕事がしたい」「目の前のクライアントと一緒に成長したい」そんな思いをお持ちの方にピッタリの環境です！ ―――――――――― 【アピールポイント】 ―――――――――― ＼やりがい◎ブランドを“育てる側”に／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の強みは、飲食店をただ運営することではなく『ゼロからブランドを仕組み化し、スケールさせる力』にあります。”鰻の成瀬”が一気に全国展開できたのも、実は綿密に設計されたFCモデルがあるからこそ。ブランドそのものを“育てる側”として、本部と加盟店の両軸から成長を支えていけるポジションです。“運営される側”から“育てる側”へ、ビジネスの中核に挑戦できるやりがいがあります♪ ＼超成長企業ならではのスピード感×裁量！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ FBIは、3年で300店舗以上を展開した『鰻の成瀬』をはじめ、急成長ブランドを多数手がける企業です。大手のような階層型の組織ではなく、意思決定が早く、現場の声がすぐ反映されるのが特徴！地域・店舗と一緒に戦略をつくっていける“実行者”として活躍できます。 ＼収入も休みも妥協しないキャリアを／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長企業＝ハードな働き方、というイメージがあるかもしれませんが、FBIでは働きやすさも重視しています。月給35万円以上スタート、月8日休み、成果に応じた昇給制度など、無理なく続けられる環境を整備。キャリアを築きながら、プライベートもしっかり大切にできます。 求める人材
求めている人材 ＊性別・年齢は一切不問（お人柄重視） ＊第二新卒の方も歓迎！ ＊ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ ＜いずれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊チームをまとめたり育成するのが得意な方 ＊スピード感のある環境で成長したい方 ＊決まったやり方より、自分で考えて動くのが好きな方 ＊現場での判断力や、人との対話を大切にできる方 ＊変化を楽しみながら仕事をしたい方 ＊営業職などで成果目標に向けて動いてきた方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊個人営業・法人営業の経験 ＊業種問わず、コンサルの経験がある方 ＊飲食店での店長・副店長経験 ＊複数店舗のマネジメント経験（業界不問） ＊カフェ・居酒屋・レストランなどでの勤務経験 ＊小売・アパレル業界でのSV／エリアMgr経験 ＊人材育成や売上管理のご経験 ＊新店舗立ち上げ・業績改善などに関わったご経験 ＊厨房機器や飲食向けサービスの法人営業経験 ＊飲食予約サイトなど、外食業界を支援する立場での営業・サポート経験 ＊その他サービス業でのマネジメント経験 -
FC加盟急拡大中！ゴルフ好きが活躍＆収入アップ
勤務地
東京都港区三田3-9-11 ランドル高輪ゲートウェイ806 株式会社マイゴル 仕事の概要
仕事内容: フランチャイズ加盟急拡大中！3年で全国に50店舗以上を展開するインドアゴルフ施設「マイゴル」。今後、さらに全国100店舗以上を目指し、フランチャイズ事業を推進する店舗開発メンバーを募集します。 インドアゴルフ施設「マイゴル」の新規出店における店舗開発業務をお任せします。オーナーとのヒアリングから物件調査・提案、開業までの一連のプロセスを担当し、事業拡大の中心的な役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 （１） オーナーとのヒアリング 店舗のコンセプトや希望条件をヒアリングし、最適な出店候補地を検討。 （２） 候補物件の調査・選定 不動産情報を精査し、当社の立地戦略ノウハウを活かしながら、候補物件をリサーチ。 （３） 候補物件の現地調査 現地に足を運び、人流や周辺環境、競合施設などの立地条件を調査。 （４） オーナーへの候補物件の提案・交渉 選定した物件をオーナーへ提案し、交渉・合意形成を行い、開業に向けた準備を進行。 （５） 内外装工事のサポート 店舗内外装の設計・施工に関する提案を行い、社内外の関係者と調整しながら、必要備品の手配やオープン準備をサポート。 求める人材
求める人材: 以下のような方は大歓迎です └店舗開発の経験がある方 └人と話をするのが好きな方 └フランチャイズ業界で仕事をされたことがある方 └ゴルフ好き -
店舗拡大中！人気の米粉バウムクーヘン店★完全週休2日制！
勤務地
愛知県名古屋市熱田区神宮3丁目6番51号 あつた nagAya B棟 株式会社ココトモファーム ココトモファーム神宮前店 給与例
給与例 ＜入社2年目でチーフになったAさんの場合＞ 年収350万円／月給26万円＋賞与 ＜給与例＞ 年俸500万円／入社3年目マネージャー 仕事の概要
仕事内容 ★―・―・―・―・―・―・―★ メディアでも話題！ 店舗続々と拡大中！ 米粉バウムクーヘンの人気店 ★―・―・―・―・―・―・―★ 自家製米・自家製粉による 挽きたての「生米粉」を使用した バウムクーヘンの人気店で 販売・カフェスタッフの募集です。 ―――――――――――――――――・ ■ 経営理念 ―――――――――――――――――・ 「ココでトモダチになろう」 「株式会社ココトモファーム」は 愛知県犬山市にある米農家です。 犬山城主にも献上されていた犬山のお米を、 自然豊かな田んぼで、ていねいに育てています。 その犬山のお米の美味しさと新しい感動を伝えたい… そんな想いからココトモバウムが誕生しました 私たちが目指すのは、 農業を基点に雇用を生み、 犬山のモデルを全国に広めていくこと。 農業と福祉と商業を連携させ、 生産から販売までの 一貫したものづくりを通して、 一人ひとりが自分の存在意義を感じながら 頑張れる場所を目指しています！ ―――――――――――――――――・ ■ 人気のバウムクーヘン ―――――――――――――――――・ 自家製米・自家製粉を使った グルテンフリーのバウムクーヘンは アレルギーのある方も 安心して食べることができると 大変喜ばれており 多い日は1日3000点以上を販売します。 ―――――――――――――――――・ ■ メディアでも話題 ―――――――――――――――――・ 現在は犬山に9店舗、 西尾市3店舗、 名古屋市3店舗、 豊山町1店舗。 愛知県だけでなく 山梨県、兵庫県神戸市にも 店舗を拡大しています。 ※ＦＣ（フランチャイズ） 展開をしていますので 県外への転勤はありません！ 犬山城下町にある店舗をはじめ TVや新聞などのメディアで 度々取り上げられるほどの 大人気店です！ おかげさまで業績は好調、 次々と新店舗をオープンしています。 ―――――――――――――――――・ ■ 仕事内容 ―――――――――――――――――・ 『ココトモファーム』各店での バウムクーヘン販売スタッフ・ スイーツカフェスタッフ ―――――――――――――――――・ ■ 具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――・ ●店舗内での接客 ●レジなどの会計作業 ●ドリンク、デザートの提供 など ―――――――――――――――――・ ■ 成長・挑戦できる環境 ―――――――――――――――――・ 店長へのステップアップや、 複数店舗のマネジメントをする エリアマネジャーの道も。 今後は福祉施設や観光農園まで 幅広い施設を開所する予定なので、 新たな職種へのチャレンジも可能です！ ―――――――――――――――――・ ■ 勤務地 ―――――――――――――――――・ 以下の勤務地のいずれかに 配属予定となります。 ●ココトモファーム神宮前店 …愛知県名古屋市熱田区神宮 3丁目6番51号 あつたnagAya B棟 …営業時間／10:00～18:00 ●ココトモファーム覚王山店 …愛知県名古屋市千種区山門町2丁目47番 …営業時間／10:00～18:00 ●ココトモファーム エアポートウォーク名古屋店 …愛知県 西春日井郡豊山町豊場1番8 エアポートウォーク名古屋 1階 …営業時間／10:00～21:00 ―――――――――――――――――・ ■ 事業拡大に伴う増員募集 ―――――――――――――――――・ 自社で育てたお米を使った バウムクーヘンが人気の ココトモファーム。 IT企業経営や 障がい福祉施設の運営も行う社長が 2019年に設立した農業法人です。 農家の高齢化や担い手不足、 障がい者の受け入れ先が まだまだ少ない事など、 各業界の抱える課題を解決するため、 『6次産業化』で農業を起点にした 雇用を創る活動を広げることを 目標にしています。 ―――――――――――――――――・ ■ あたたかく楽しく働ける社風 ―――――――――――――――――・ 私たちが扱うのは、その昔、 犬山城主にも献上されていた 犬山のお米を使った商品。 ただお店で売るだけではなく、 栽培から品質管理・設備管理にはじまり、 加工や販売に至るまで、 どんな想いで作られた商品かを知るために 自社農園や工房を見学することから 始めていきます。 また、農業体験イベントや マルシェを開催し、 地元の人や障害施設の人と 交流できる機会も。 農業・製造・福祉、 幅広い業界の人たちと関わりながら、 新しいブランドや サービスを作っていきたい！ そんな方と一緒にワクワクしながら 働けたらと思っています。 ぜひ、あなたの経験を活かしながら、 農業と福祉と商業を掛け合わせて、 地域を盛り上げるお仕事を していきませんか？ 求める人材
求めている人材 ◆高卒以上 ◆未経験OK！ ◆パソコン操作できる方 ◆要普通自動車免許 ＜こんな方も歓迎！＞ ◎人と話すのが好きな方 ◎食べるのが好きな方 ◎接客・販売の経験がある方 ◎地域を元気にする仕事に興味がある方 ◎主婦・主夫歓迎 ◎フリーター歓迎 ◎子育て中の方も歓迎 ――――――――――――――― ■ 社員インタビュー ――――――――――――――― 限られた客層や、 流れ作業のような対応をする職場での 接客に疑問を感じ、 より幅広いお客様に対し、 じっくりと向き合える接客がしたいと思い 応募しました。 スタートしたばかりの会社だからこそ、 今までの自分の経験も活かしながら、 新しいことにどんどん挑戦できる環境だと 感じています！ ■販売スタッフ・カフェスタッフ - お客様から「ありがとう」「また来るね」と 声をかけて頂くことも多く、 とてもやりがいのある仕事です。 福祉や農業の問題解決をする 社会貢献にも繋がっていることや、 農業部門の田植えを手伝ったり、 製造のお手伝いをしたり、 いろいろな経験ができるので 常に飽きることがありません。 この企業の類似求人を見る
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≪不動産や建設業を営む信和グループにて基盤安定≫コロナ禍でも全社員昇給◎ 業績右肩上がりで躍進中の企業です。 2025年6月『ひなたの湯』『大阪ユニバーサルベイサイド』がオープン。新店立上げに携わる事が出来ます！
勤務地
大阪ユニバーサルベイサイド（大阪府大阪市此花区） 想定年収
400万円～520万円 仕事の概要
2025年6月オープン予定の民泊『大阪ユニバーサルベイサイド』にて温浴施設での管理業務をお任せします。 求める人材
【必須】■PCスキル（Word、Excel）■早朝、深夜勤務可能な方■何らかのマネジメントのご経験をお持ちの… -
【今秋11月OPEN】開院前研修あり│開院準備から関われる│地域密着院を目指します！
勤務地
愛知県大府市森岡町5丁目5番 まつい整形外科 せぼね・関節クリニック 仕事の概要
仕事内容: 2025年11月に新規開院予定の 整形外科クリニックで医療事務業務をお任せします。 □オープニングスタッフ □経験者歓迎！ブランクOK！ 患者様の受付から事務業務全般を担当し、 地域医療に貢献できるお仕事です。 ＜仕事内容＞ □受付 ・保険証や問診票の確認、チェック □会計 ・金銭や処方箋の受け渡し □事務 ・診療情報の入力・管理 ・保険請求業務 ・電話対応 ・備品管理・整理整頓など 対象患者様： 学生から高齢者まで幅広い年代が来院予定です ＜クリニックについて＞ まつい整形外科 せぼね・関節クリニック 2025年11月に新規開院予定 患者様一人ひとりに寄り添う診療で、 大府の街の“かかりつけ整形外科”を目指します。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ 医療事務/レセプト業務の経験者 PCスキル（Excel、Wordの入力ができればOK！） ＜こんな方に向いています＞ ・大府市、名古屋市南部、刈谷市、豊明市、東浦町でお仕事をお探しの方 ・第二新卒・主婦（夫）さん・中高年・ブランクのある方 ・ライフスタイルが変わっても活躍できる場所で働きたい方 ・社会や地域と関わりながら人として成長したい方 -
【女性スタッフ活躍中♪】未経験OK＆完全週休2日制！社割有◎
勤務地
東京都新宿区新宿3-21-6 新宿龍生堂ビル 3F HINATAクリニック 仕事の概要
仕事内容 ＝＝■求人のポイント■＝＝ □(1)「新宿駅」から徒歩2分の駅チカ♪ →新宿サブナード直結で雨にも濡れません。 □(2)2024年3月にオープンしたばかりできれいな職場★ □(3)年間休日120日以上＆希望休月2回OK！ ――――――――――――― ～働く女性に優しい職場を心がけてます～ ★女性スタッフ活躍中★ □━━━━━□ 仕事内容詳細 □━ｖ━━━□ ■受付対応 ■予約PC管理・電話受付 ■メール対応・予約管理 ■カウンセリング ※1日10人ほど/1人につき約30分 求める人材
求めている人材 【□必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験大歓迎！ 【□歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ●美容カウンセラー経験のある方は優遇します★ ＜□こんな方にぜひ＞ ●人と話すことが好きな方 ●美容業界で働いてみたい方 ●美容が好きな方 ●クリニックづくりをすることに興味がある方 ●プライベートも充実させたい 【人柄重視の採用です！】 患者様の気持ちに寄り添い、丁寧な対応を心がけてくださる方であれば 勤務経験がない方でも大歓迎です！ 研修に関してもしっかり準備しており、 しっかりサポートしますので安心して挑戦ください！ -
入社祝金30万★オープニングスタッフ募集《2025年6月上旬にNEW OPENの新業態♪》週休2日×未経験可！経験者は月収40万円も可
勤務地
東京都千代田区秋葉原駅 和バル 寿司とおでん モナリザ 秋葉原店 仕事の概要
仕事内容: -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-++-+-+ ＼＼入社祝金30万で仕事始めを応援♪／／ 2025年6月上旬ニューオープンのお店♪ 未経験歓迎◎月給30万以上でスタートOK！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-++-+-+ 東京メトロ日比谷線／秋葉原駅から徒歩約2分◎ 本格寿司と出汁香るおでんが楽しめる、大人のカジュアルダイニング「寿司とおでん モナリザ 秋葉原店」。 2025年6月上旬オープン予定のこちらの店舗にて、キッチン・調理スタッフ（正社員）を募集しています！ 【具体的な仕事内容】 * 調理、盛り付け * オーダーや接客 * 予約管理、売上管理 * スタッフ育成、マネジメント 飲食未経験の方でも大歓迎！先輩社員が丁寧にサポートするので安心してご応募ください♪ 《オープニングスタッフとして働ける♪》 お店の立ち上げメンバーとして店作りに参加できる貴重な機会です★皆が一緒にスタートしますので、煩わしい人間関係など一切ありません！ 飲食経験者の方は、これまでの経験やスキルを活かして最高のお店を作るためのアドバイスも大歓迎！一緒にお店を盛り上げていきましょう♪ 《お人柄重視◎飲食未経験者も大歓迎》 包丁の使い方や、お客さんとの上手なコミュニケーションの取り方など基本から学べる環境をご用意していますので、安心して飲食業界デビューが叶います！ 未経験の方でも、あなたの個性を色んな形で活かせるチャンスが溢れています♪ 求める人材
求める人材: 【応募条件】 * 学歴×年齢×性別など一切不問！ * 未経験者歓迎！やる気があればOK◎ 《こんな方は大歓迎です★》 * 正社員未経験の方 * フリーターの方 * 第二新卒の方 * ハローワークで仕事を探している方 * オシャレなお店で働きたい方 * どうせ働くなら人気店！と考えている方 * 頑張りに見合った収入を望む方 * 接客業、飲食業が大好きな方 * 大好きな飲食業で安定した生活を実現したい方 * 成果が正当に評価される環境で働きたい方 * 自分の個性・アイデアを発揮して働きたい方 * 会社を背負っていく「幹部候補」として活躍したい方 * 将来独立したい方 《下記の経験をお持ちの方は優遇あり★》 * 居酒屋での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 洋食店での勤務経験 * バル・バーでの勤務経験 * イタリアンでの勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * その他、飲食店での勤務経験 * その他、サービス業の経験者 * 調理の経験をお持ちの方 * マネジメント経験をお持ちの方 -
実務経験10年以上＆マネジメント経験必須｜土日祝休み｜高収入
勤務地
東京都千代田区麹町3-5-5 サンデンビル3階 株式会社S.I.M JAPAN 仕事の概要
仕事内容 【求人のポイント】―――――――――― ・韓国発のグローバル企業100％子会社 ・日本での事業を推進！スタートアップ企業 ・完全週休2日！土日祝休みでプライベート充実 ・実務経験者の募集！年俸600万～800万円 ・麹町駅/半蔵門駅/永田町駅より徒歩圏内 ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 飲食店運営会社にて、 経理事務・会計業務をご担当いただきます。 - 会計入力・チェック ※使用ソフト：勘定奉行 - 月次および四半期、年次決算業務（単体・連結） - 入出金の管理および付随業務 - 有価証券報告書等の決算開示書類作成 - 申告時の最終チェック - スタッフへの指示出し - スタッフの育成 など お任せするのは経理・会計部門の マネージャーポジションです。 部門内の業務に留まらず、 人事や労務などの内勤業務にも 広く携わっていただく予定です。 現在、既に活躍しているスタッフ1名と 協力をしながら仕事を進めていただきます。 ◆ ◆ ◆ 【会社について】 当社は、韓国にてエネルギー事業を中心に 不動産事業や外食事業なども展開している 「samchully」グループ100%子会社です。 外食事業では、samchullyブランドの 飲食店を韓国内に100店舗以上を運営し、 外食トレンドを牽引しています。 日本法人は2023年設立。 飲食事業を中心に展開し、 日本国内にsamchullyが運営する飲食店の 周知と普及を進めています。 - そんな中、今回ついに samchullyブランドである 焼肉店「Kalbi Social Club」の 日本1号店オープンが決定。 この勢いに乗り、今後も続々と 日本国内での店舗展開を計画中です。 そのため、外食事業の推進を バックオフィスから 支えていただく方を募集します！ ※ ご応募にあたり ※ 「経理・財務・会計の実務経験10年以上」 が必須条件になります。 経験を武器に新たなチャレンジをしたい方に 最適な環境が待っています！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ●経理・財務・会計の実務経験が10年以上の方 ●大卒以上 ●マネジメントの経験がある方 ●基本的なPCスキルがある方 └Excel・Word・PowerPoint / データ入力 【歓迎条件】 ・50～100名程度の企業での経理経験 ・5名程度の部署のマネジメント経験 ・飲食業界での経理 および会計業務経験・人事業務経験 ・会計事務所での実務経験 ・課長や係長の管理職経験 ・中小企業での勤務経験 ・経験を活かして次のステップへ進みたい方 ・グローバル企業を支えてくれる方 ・新たな挑戦を前向きに楽しめる方 - 学歴不問（中卒・高卒歓迎） - 資格不問 （無資格歓迎） - ハローワークで求職中の方も応募可 -
通勤もＯＫ！個室寮も完備(無料)！月給30万円□旅館やホテル勤務経験者は積極採用★幹部候補として手腕を発揮できる環境です
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神奈川県足柄下郡箱根町 源泉かけ流しの宿 櫻休庵 仕事の概要
仕事内容: 温泉リゾート地、箱根(強羅)で旅館業務全般をお任せする 正社員を中途採用致します。 源泉かけ流しの全8室部屋の小さな旅館ですが ご案内から配膳下膳までお客様をしっかりとおもてなし！ アナタにお任せしたい仕事や役割も多数ありますので 充実した毎日を過ごせます。 インバウンドのお客様も多く、外国語も活用できます。 旅館勤務経験者は積極採用致します ゆくゆくは当旅館の幹部候補として手腕を振るって頂く予定です 通勤で勤務も可能！無料個室寮も完備しているので 遠方の方も振るってご応募下さい！ 【旅館業務全般】 フロント、レストラン接客(配膳下膳)、調理補助、館内及び客室清掃など 旅館業務全般をお願いします。 さらに当旅館をＳＮＳ等にて発信して頂くお仕事も含まれます 【給与】 月給30万円以上 ※試用期間3ヶ月間は月給25万円 【入社日】 入社日は相談に応じます ご希望の入社をお知らせ下さい。 ※現職の方からの応募も受付中(応募の秘密厳守します) 求める人材
求める人材: 45歳までの方(例外事由3号のイ※長期勤続によるキャリア形成の為) 旅館勤務経験者の方 箱根(強羅)の温泉旅館で働きたい方 将来の幹部候補として働きたい方 住込みで働きたい方 通勤ご希望の方もＯＫです -
未経験OK◎フレックス可◎嬉しい社食ランチ付◎ワークライフバランス重視の職場です◎
勤務地
東京都目黒区柿の木坂１丁目９ー１９ テラスパーシモンヒルA棟 プラチナKidsアフタースクール 仕事の概要
仕事内容: １．チーフスタッフとして、保育スタッフ及び国算講師（アルバイト・パート）をとりまとめ、日々の学童保育業務を円滑に運営する。 ２．年長～小学生を対象とした国語・算数クラスの講師（週１～２コマ） ３．探究学習クラスのコンテンツ開発及び講師 個人業績により、将来、教室マネージャーを担っていただくことを期待しています。 【チーフスタッフ業務】 １）保育スタッフ・国算講師（パート・アルバイト）のマネジメント ２）スタッフの勤務シフト表チェック・決裁 ３）児童の送迎時間の把握と送迎スタッフへのリマインド、イレギュラー時の変更対応 ４）宿題・勉強洩れのチェック ５）保護者からの問い合わせ対応・保護者通信の発行 ６）生徒の利用情報管理（入会・変更・退会） ７）請求書発行（オンラインにて） ８）集客活動（説明会・SNS）の実施・運営 ９）イベントの企画・運営 【国算講師業務】 １）授業（１回60分を週１～２コマ担当を想定） ２）指導報告書発行 【探究学習コンテンツ開発及び講師業務】 １）代表統括の下、探究学習コンテンツの開発 ２）探究学習クラスの講師業務 ３）指導報告書発行 ーーー □□1日の流れ(例)□□ 10:30□□□□□□出社⇒当日の利用申請確認⇒当日のシフト表チェック・決裁 11:00-12:00□事務作業・授業準備 12:00-13:00□昼食休憩□◎社食ランチを無償提供◎ 13:00-15:00□送迎管理・児童出迎え・勉強監督 15:00-16:00□事務作業・授業準備 16:00-17:00□国算授業 17:00-17:30□宿題・勉強洩れチェック、翌日のご利用予定確認 17:30-18:00□指導報告書発行 18:00-19:00□保護者お迎え・お送り対応 19:00□□□閉室チェック⇒退社 求める人材
求める人材: 学童保育での勤務未経験でもOK！人柄と教育への想いや責任感を重視！一緒に働く仲間とも互いに尊重し合い、大人になっても向上心を忘れない方、お待ちしております！ 《必須》 １．四年制大卒以上 ２．弊社の企業理念に共感し、プラチナKidsに熱い想いをもって参画してくださる方 ３．正社員として5年以上の就労経験 ４．パソコンを用いた事務作業経験（要Word,□Excel使用経験） ５．高いコミュニケーションスキル（年齢や性別を問わずチームメンバーと協働でき、保護者に対する適切な顧客対応もできること） ６．児童に対して適切な学習指導・生活指導ができること 《大歓迎・優遇》 小学校教諭免許（一種）、中高教諭免許 放課後児童支援員資格 《歓迎》以下のいずれかに該当する方 １．教育学部卒業 ２．学童保育や学習塾での学習指導経験 ３．探究学習のコンテンツ開発経験 -
＜8月上旬オープニングしたばかり＞魚屋×定食屋の新業態！鮮魚店などで働いていた方などは大歓迎！大きく環境を変えるチャンス！
勤務地
千葉県野田市花井263-4 ヤマト サカナ 野田店 仕事の概要
仕事内容: 【さかな屋×定食屋の新業態でオープンしたばかり】 【店舗スタッフとして新店舗の中心になってくれる方をお待ちしております】 ＜8月上旬新店舗オープン予定！その名も『ヤマト サカナ』＞ ・当社は1981年より地域と共に 卸売事業、小売事業、外食事業、観光事業 と発展しております。 ・卸売りから加工、飲食店まで一貫して行っている当社で 今回新業態を開始しました！ ・さかな屋と定食屋の全く新しいコラボレーション！ ・鮮魚店や定食屋などの経験者大歓迎です！ ・業績好調だからこそ高収入を実現！入社1年目でも年収422万円以上！ ・賞与年2回や交通費全額支給など、待遇も自信ありです。 【仕事内容】 さかな屋と定食屋がコラボした新業態をスタートしました。 店舗staffとして幅広い様々な業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ・お客様のご案内 ・メニューの説明やオススメの提案 ・注文対応 ・レジ業務 ・料理運び ・テーブルなどの片付け ・清掃業務 ・仕込み ・盛付 ・洗い物 ・ドリンク作り など 魚の仕入れからご提供まで 一貫して行う店舗だからこそ 接客スキルだけでなく様々な知識やスキルが 身に付けられるのも大きなポイントです！ 安心してください！ まずはあなたの経験やスキルに合わせて、 できることから仕事をお任せしていきます。 求める人材
求める人材: 【資格】 ・鮮魚店や定食屋の勤務経験がある方は優遇 ・年齢不問 ・飲食業界未経験者も大歓迎 ・ブランクある方もOK ・仕事復帰応援 ・長期歓迎 ＜こんな方も大歓迎です＞ ・和食や寿司などの接客経験者 ・鮮魚販売などの経験者 -
朝日新聞グループ／未経験からWEB広告のプロになりませんか？
勤務地
東京都中央区八丁堀4-3-3 ＳＣ新京橋ビル5階 株式会社朝日エージェンシー 給与例
給与例 463万円（入社3年目／賞与年2回） 539万円（入社5年目／賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 マーケティングチームの業務全般に携わっていただきます。 WEB市場調査、インサイドセールスおよびWEBサイト管理などを担っていただきます。 広告業界やWEBの知識は不問。入社後にしっかり研修を行うので、未経験でも安心してスタートできます。 ■具体的な業務内容 （1）マーケティング関連業務 ●WEB調査ツールを活用した市場調査 ※Google Analytics、similarweb、looker studioなど経験歓迎 ●コーポレートサイトおよびキャンペーンサイト等の管理業務 ※CMS、顧客管理ツールなどの経験歓迎（WordPress、bluemonkeyなど） ●インサイドセールス業務 ※メール企画、配信実務やウェビナー実施補助を行い、リード育成（見込み顧客の育成）を目標としています。 ※HubspotなどMAツールの経験歓迎 （2）Webを中心とするプロモーション企画業務 クライアントのビジネス目標や課題を深く理解し、それに合わせた効果的なWeb広告の企画を立案します。 ●デジタル広告プラットフォームを活用した具体的なキャンペーン設計 ※Google/Yahoo!運用型広告に限らず、snsやアプリ媒体を活用した広告キャンペーンを立案します。 ●クライアントのデジタルマーケティング戦略立案支援 ※単発の広告キャンペーンだけでなく、クライアントの中長期的なデジタルマーケティング戦略の立案をサポートします。 ●当社の強みである従来型メディア（オフライン）とデジタルメディアを組み合わせたクロスメディア戦略の立案 ※朝日新聞を含む紙メディアや交通広告とWeb広告を合わせて、クライアントへ提案を行っています。 クライアントと緊密なコミュニケーションを取り、信頼関係を構築しながら、中長期的な視点でのマーケティング戦略の立案と実行を支援します。 ■ 研修制度 デジタルマーケティングのスキル向上のため、以下のような研修制度を用意しています： ●入社時研修：会社の理念、基本的な業務フロー、コンプライアンスなどについて学びます。 ●デジタルマーケティング基礎研修：Web広告の基礎、各種プラットフォームの特性、データ分析の基本などを学びます。 ●OJT：経験豊富な先輩社員による実践的な指導を受けられます。 ●専門スキル研修：Google広告、Facebook広告などの専門的なスキルを習得するための研修を定期的に実施します。 ●外部セミナー参加：最新のデジタルマーケティングトレンドを学ぶため、外部セミナーへの参加を推奨し、費用を会社が負担します。 ■ 募集背景 デジタル広告市場の急速な成長に伴い、クライアントからのデジタルマーケティングに関する相談や依頼が増加しています。 そのため、デジタルマーケティングのスキルを持つ人材の需要が高まっており、当社でもデジタルマーケティング部門の強化を図っています。 ■ 当社の強みと特徴 （1）朝日新聞グループの一員としての信頼性と安定性 （2）従来型メディアとデジタルメディアの両方に精通した総合的な提案力 （3）デジタルマーケティングへの積極的な投資と最新技術の導入 （4）社員の自由な発想を尊重する企業文化 （5）幅広い業界のクライアントとの取引実績 これらの強みを活かし、クライアントに最適なマーケティングソリューションを提供しています。 従来の強みである新聞広告などマス広告と、デジタル広告を効果的に組み合わせることで、クライアントのマーケティング課題に対する包括的なソリューションを提供することを目指しています。 本職種で募集する人材には、このビジョンの実現に向けて中心的な役割を担っていただくことを期待しています。 デジタルマーケティングのプロフェッショナルとして、クライアントのビジネス成長に貢献するとともに、当社の発展にも寄与していただける方からのご応募をお待ちしております。 ■ 仕事内容と日常業務の流れ 当社のWEB中心のセールスプロモーション担当として、あなたはデジタルマーケティングの最前線で活躍することになります。 朝日新聞グループの一員でありながら、デジタル領域では常に革新的なアプローチを追求する当社の環境で、クライアントのビジネス成長に貢献する仕事に携わっていただきます。 典型的な業務フローは以下のようになります： （1）チームミーティング デジタルマーケティング部のメンバーが集まり、その日の予定や進行中のプロジェクトの状況を共有します。 アットホームな雰囲気の中、時にはユーモアを交えながら、チーム全体で情報を共有し、課題解決のアイデアを出し合います。 （2）クライアントとの戦略ミーティング クライアント企業のマーケティング担当者とオンラインまたは対面でミーティングを行います。 現在進行中のキャンペーンの成果報告や、新たな施策の提案を行います。 クライアントの業界や課題を深く理解し、的確なアドバイスを提供することが求められます。 （3）データ分析と報告書作成 Google AnalyticsやSNSの分析ツールを使用して、実施中のキャンペーンのパフォーマンスを分析します。 データに基づいて洞察を導き出し、わかりやすいレポートにまとめます。 当社では、データドリブンな意思決定を重視しており、この作業は非常に重要です。 （4）新規キャンペーンの企画立案 分析結果や最新のデジタルマーケティングトレンドを踏まえて、新しいキャンペーンの企画を練ります。 クリエイティブチームやメディアプランニング部と連携しながら、統合的なマーケティング戦略を立案します。 自由な発想が歓迎される環境で、斬新なアイデアを形にしていく過程は、この仕事の醍醐味の一つです。 ■ 職場の雰囲気と社風 当社は、フリーアドレス制を採用しており、プロジェクトやその日の気分に応じて自由に席を選ぶことができます。 社内のコミュニケーションは非常にオープンで、役職や年齢に関係なく自由に意見を交換できる雰囲気があります。 「おもしろそうだからやってみよう」という挑戦的な姿勢が尊重され、新しいアイデアや手法を試す機会が豊富にあります。 一方で、朝日新聞グループの一員として、高い倫理観と責任感も求められます。 クライアントの信頼を裏切らない、誠実な仕事姿勢が評価されます。 求める人材
求めている人材 ●大卒以上、32歳まで。何らかの営業経験ある方（業界不問、経験年数不問） ★業種未経験歓迎 ★第二新卒者歓迎 以下のような方は特に歓迎します！ 求める人物像 デジタルマーケティングに強い関心と学習意欲がある方 データ分析とクリエイティブの両方に興味がある方 クライアントの課題解決に情熱を持って取り組める方 チームワークを重視し、多様な専門性を持つメンバーと協働できる方 変化の激しいデジタル広告業界に柔軟に対応できる適応力のある方 必要・歓迎スキル デジタルマーケティングの基礎知識 基本的なデータ分析スキル（Excel等の使用経験） プレゼンテーションスキル コミュニケーション能力 スキルは入社後の研修やOJTを通じて習得することも可能です。最も重要なのは、デジタルマーケティングに対する強い興味と学習意欲です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・33歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
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