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未経験可☆正社員では叶わない働き方を実現！自分の可能性にチャレンジしてみませんか？
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福岡県福岡市中央区 有限会社エバーホーム 仕事の概要
仕事内容: スタートアップメンバーとして、RE/MAX EVER（有限会社エバーホーム）で不動産エージェントにチャレンジしていただける仲間を募集いたします！ 不動産業界の経験は一切問いません。新しいスタイルの不動産仲介にチャレンジしてみませんか？ ▼不動産エージェントとは？ 不動産に関するお困り事やご要望を、賃貸仲介・売買仲介などの不動産サービスを行い、問題解決・ご希望の実現に導くお仕事です。 賃貸・売買・収益不動産・テナントなど、扱う不動産の種類は自由です。当社はリフォームやリノベーション事業も行っておりますので、仲介とあわせてリフォーム等のご提案をしていただくことも可能です。 また、働く時間や場所は自由ですしノルマもございませんので、「自分の裁量で自由に働きたい」「将来の独立・起業のために自分の力を試したい」「育児や介護と両立して働きたい」「副業として収入の柱を増やしたい」という方におすすめです。 ▼不動産業界未経験の方へ 不動産の仕事は難しそう…と思われている方もいるかもしれませんが、まず大切なのはお客様のお話を「傾聴」し、「相手の想いに寄り添う」ことです。 業界未経験ということは「お客様視点で見ることができる」ということであり、業界の慣習にとらわれない自由な発想を持っていることがあなたの強みとなります。 全国で活動しているエージェントも半数以上は未経験スタートですのでご安心ください。 不安なことは面談時に何でも聞いてくださいね。 求める人材
求める人材: 年齢・経験・ブランクは問いません。 ・不動産業界に興味がある方 ・不動産業界経験があり、さらなるスキルアップを目指したい方 ・宅建士（宅地建物取引士）資格を活かしたい方 ・人に喜んでもらうのが好きな方 ・お客様と長いお付き合いをしたい方 ・副業で収入の柱を増やしたい方 ・独立や起業に興味がある方 ・家事、育児、介護と仕事を両立したい主婦（主夫）の方 ・定年を気にせず長く働きたい方 ・英語・中国語・韓国語など、語学力を活かしたい方 -
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東京都千代田区 株式会社集英社アーツ&デジタル 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 集英社のデジタル領域を担当する当社で、給与計算や労務管理業務全般をお任せします。 社員の管理、勤怠データの集計、給与計算、社会保険手続き、年末調整など、幅広い業務に携わっていただきます。 また、給与計算は外部に委託しているため、内製化をしていただきます。 正確性や効率性を追求し、人事労務システムの導入・運用や業務フローの改善、従業員からの労務相談対応や、より働きやすい環境づくりに向けた制度設計などにも積極的に携わっていただきます。 【具体的な業務内容（雇入れ直後）】 ・給与・賞与計算業務全般 ・社会保険業務全般 ・労務管理業務（勤怠データ管理、労働時間管理、住民税管理、年末調整に関する業務など） ・健康診断管理 ・法改正対応（規程改訂、システム設定、社員説明等） ・人事労務関連システムの運用・管理 ・人事面談・相談、ハラスメント相談窓口 など ▼使用システム SmartHR／給与奉行／法定調書奉行／AKASHI／KiteRa／e-GOV／eLTAX／Microsoft365（Outlook・Teams・Forms・Notes等） 【在宅勤務について】 業務習得・各担当と関係構築後、在宅勤務可能です。 （週1～2日程度在宅） 求める人材
求める人材: 【必須】 ・給与計算・労務業務の経験5年以上（一連の流れをご自身で完結できる方） ・各種休業（育児／介護／傷病等）、メンタルヘルス対策に関する知識と労務相談経験 ・ITツールの活用に抵抗がないこと（SmartHR、奉行シリーズ、勤怠管理システムの操作等） 【活かせる知識・経験】 ・規程改訂、36協定届出対応の経験 ・SmartHR、奉行シリーズ、AKASHIの使用経験 ・業務改善の経験 【求める人物像】 正確性と責任感を持ち、コツコツと業務に取り組める方を求めています。 ルーティンワークをこなしながら、状況の変化に気を配り、正確かつ効率的に業務を進められることが重要です。 また、周囲とのコミュニケーションを大切にし、チームワークを重視して業務に取り組める方を歓迎します。 変化への対応能力も求められますので、新しい情報やシステムにも積極的に適応し、業務の改善に貢献できる方を求めています。 -
未経験からのチャレンジ歓迎！サポートがあり知識をつけながら働けます☆
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兵庫県神戸市 株式会社サンライズ・ホーム 仕事の概要
仕事内容: スタートアップメンバー募集！ 芦屋エリア初のRE/MAX加盟店「RE/MAX SUNRISE」で不動産エージェントにチャレンジしてみませんか？ ▼不動産エージェントとは？ 不動産を貸したい、借りたい、売りたい、買いたい、お客様に対して仲介をしていただくお仕事です。 「初めての一人暮らしに最適なエリアはどこだろう？」 「家を売りたいがどの不動産会社に相談していいか分からない」 「家を買いたいが、買うべきなのか賃貸のままでいいのか？」 「不動産を相続したがどうすれば良いのか分からない」 このような不動産に関する悩みやお困りごとをお客様の立場で考え、寄り添い、問題解決をしていただきます。 ▼不動産サービスの内容 ・賃貸仲介 ・売買仲介 ・収益不動産の仲介 など 取り扱うことができる不動産は様々で、お客様のニーズに合わせ、ご自身がやりたいと思うやり方で不動産ビジネスをしていただけます。 また、ノルマなどもありませんので、“会社のため”ではなく“お客様のため”に働くことができ、やりがいをもって働いていただける環境です。 ▼報酬について 成果報酬型となり、あなたに合った報酬プランをお選びいただけます。 ※プラン内容の詳細は面談時にお伝えさせていただきます。 【報酬例1】専業でバリバリ働きたい！還元率80％の場合 5000万円の売買仲介（片手） 仲介手数料約150万円 × 80% = 約120万円 【報酬例2】家事・育児の合間で出来る範囲で頑張りたい！還元率50%の場合 5000万円の売買仲介（片手） 仲介手数料約150万円 × 50% = 約75万円 ▼不動産業界未経験の方へ 不動産の仕事は専門知識がないと出来ないのでは？と思われている方もいらっしゃるかもしれません。 しかし大切なのは知識の豊富さよりも、どれだけお客様の目線に立ち、想いに寄り添えるかどうかです。 実際に7割以上の方々は未経験からのスタートで、中には年間60件以上の取引をされている方もいらっしゃいます！ 専門知識が必要な場面では弊社がサポートいたしますのでご安心ください。 求める人材
求める人材: 年齢・経験・ブランクは問いません。 ・宅建士資格を活かしたい方 ・人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人に喜んでもらうのが好きな方 ・副業で収入の柱を増やしたい方 ・独立や起業に興味がある方 ・家事、育児、介護と仕事を両立したい主婦（主夫）の方 ・定年を気にせず長く働きたい方 ・英語などの他言語が話せる方 ★実際にこんな方々がお仕事されています★ 《兵庫県・30代男性》 「将来起業したい」という夢をずっと持っていて、何かスキルアップできる働き方はないかと模索しているときにこちらの働き方を見つけました。起業資金を稼ぎながら不動産ビジネスの経験も積めて、一歩ずつ自分の夢に近づいている実感があり楽しいです！ 《兵庫県・50代女性》 子供が大きくなり社会復帰することにしたのですが、元々営業職で仕事をするのが好きだったこともあり、パートやアルバイトでは物足りないと思っていました。こちらのお仕事では主婦目線が役立つこともあり、お客様に喜んでいただけることにやりがいを感じています！ 《大阪府・60代男性》 30年以上勤めてきた会社の定年を迎え、残りの人生は昔から興味のあった不動産の仕事にチャレンジしたいと思っていました。とはいえ今から自分に一から教えてくれる会社なんてあるのだろうか…そう思っていた時にこちらの働き方を見つけ、思い切って飛び込みました。定年もなく、サポートがあり安心感もあるので、あと15年は続けたいと思っています！ -
未経験OK♪ /賞与年3回！
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福岡県中間市 株式会社中條工務店 仕事の概要
仕事内容: 工事担当をサポートして、他の工務メンバーや現業の大工・工場メンバーと うまくコミュニケーションをとりながら以下のような業務に対応していただきます。 【具体的な業務内容】 ・PCで情報整理を中心とした工務のサポート ・人工手配や材料手配のための電話対応 ・安全書類の整理等 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ・ワード、エクセルの基本的な操作ができること -
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京都府京都市中京区 株式会社HACARUS 仕事の概要
仕事内容: 【こんなことやります】 現在、人口減少による人手不足や目まぐるしい技術革新を背景に、どの業界においてもDX化やAIの活用への需要が高まっています。最先端のAI技術の開発・サービス提供の実績がある弊社の存在意義もますます大きくなる中で、IPOを1つの目標に事業拡大に挑戦しています。 AIへの興味関心やベンチャー企業ならではの変化の激しい環境に前向きな方や責任感の強い方を募集しております。ぜひ、一緒によりよい社会の実現に向けて頑張りましょう！ 【業務内容】 ▼弊社AIプロダクトに関わるデータ分析及びモデル開発など ・クライアントへの課題ヒアリング ・PoC の実施とレポートの作成、データ取得方法の提案 ・データエンジニアリング基盤の構築・運用 ・予測や識別、画像解析等のモデル開発 【業務の魅力】 ・今後、ますます需要が高まるAI開発に精通したDS人材になっていただけます。 ・産業／インフラ分野のデータを使ったAI開発に携わる事ができます。 ・エンジニア1人ひとりの裁量は大きいです。 ・解析だけではなく、クライアントとのコミュニケーションを重視しながら、プロジェクトを進めています。 ・さまざまな専門性やバックグラウンドを持つ、多様なメンバーが揃っています。 ・事業拡大フェーズにおいて、最先端の技術に触れる事や新規事業に中核人材として携わる機会も多いです。 【働く環境について】 ▼開発環境 ・Python 3 ・pandas／NumPy／SciPy／scikit-learn／scikit-image／seaborn／opencv／spm-image（自社開発 OSS） ・Jupyter Notebook／JupyterLab ・Docker ・Git ▼その他全般 ほぼ全ての社員が中途採用で入社し、中核人材として活躍しております。また、アカデミア出身の方も数多く在籍し、アカデミックな雰囲気を大事にしながら、ビジネスに向き合っております。ホームページにて中途入社メンバーの入社後のキャリアや業務に関する記事を数多く掲載しておりますので、ぜひご覧ください。 ・従業員数：60人（半数以上がエンジニアです。） ・新卒・中途比＝2：98 ・主な勤務地：京都：東京＝65：35 ・平均年齢：36歳 ・平均残業時間：18h／月 ・子育て社員率：47% 【募集背景】 ▼事業拡大に向けての人員補強 DX化やAI活用・開発への需要が高まる中で、HACARUSもここ数年で組織体制を70人以上に拡大させ、IPOを1つの目標に事業拡大に挑戦しています。 AIや最先端技術に興味関心をお持ちの方やベンチャー企業ならではの変化の激しい環境に前向きな方や責任感の強い方を募集しております。 【就業場所】 京都本社・東京事務所のいずれか 【リモートワーク勤務】 週3日までのリモートワーク可能 【変更の範囲】 なし 求める人材
求める人材: 【必須スキル・経験】 ・何らかの言語での3年以上のプログラミング経験 ・機械学習を利用したサービスの開発、またはデータ分析の実務経験 【歓迎スキル・経験】 ・製造業・インフラ分野などの業界経験 ・画像解析の経験 ・Webもしくはモバイルアプリの開発経験 ・チームマネジメント経験 ・ディープラーニングなどの研究経験 ・AWSに関する全般的な知識と経験 【求める人物像】 ・技術が好きで勉強熱心な方 ・チームワークを重視している方 -
■「すべての人が物心豊かな社会を実現する」をビジョンに掲げ、生成AIやAIエージェントなどを支援する、2009年創業のAIイネーブルメントカンパニー■多様な文化の中でチームを導いていただけるスクラムマスターを募集しています。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
700万円～1000万円 仕事の概要
テクノロジースキルの可視化を基盤とした、テクノロジー人材の採用・育成・評価で必要とされる、各種プロ… 求める人材
【必須】■ソフトウェアエンジニアリングプロジェクトで5年以上の経験、内3年以上はスクラムマスター/PM/… -
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京都府京都市中京区 株式会社HACARUS 仕事の概要
仕事内容: 【こんなことやります】 大手企業との協業案件を中心としたAIプロジェクトのプロジェクトマネージャーを募集しています。 単発の案件ではなく、将来的な事業化・プロダクト化を見据えたプロジェクトの推進をお願いします。 【仕事内容】 ・開発プロジェクトの進行管理（進行状況の監視、投入リソース管理、結果の品質管理、技術コミュニケーションなど） ・顧客やビジネスサイドのメンバーとのコミュニケーション ・開発の生産性向上のための業務支援（リソース管理、プロセス改善、会議主催など） ・上流工程成果物の作成およびレビュー ・移行／テスト計画およびレビュー 【募集背景】 ▼事業拡大に向けての人員補強 DX化やAI活用・開発への需要が高まる中で、HACARUSもここ数年で組織体制を70人以上に拡大させ、IPOを1つの目標に事業拡大に挑戦しています。 AIや最先端技術に興味関心をお持ちの方やベンチャー企業ならではの変化の激しい環境に前向きな方や責任感の強い方を募集しております。 【業務の魅力】 ・今後ますます需要が高まるAI開発に精通したPM人材になっていただけます。 ・大手プライム企業との直接契約が大多数。その中で、プロジェクトの責任者として顧客と直接やり取りしながら案件を推進することができます。 ・事業拡大フェーズの為、新規事業に中核人材として携わる機会も多いです。 ・経営直下の幹部候補として、将来的に経営メンバーに参画できる可能性もございます。 ・最先端のAI技術に携わることが出来ます。当社のAI技術はスパースモデリング技術を応用した独自のモノであり、常日頃から新たな技術活用を検討しております。社内のみならず、アカデミなどとの勉強会も盛んに行われております。 【開発環境】 ▼開発環境（全メンバー共通） ・Docker ・Git ・Jenkins ▼開発環境（ソフトウェアエンジニア） ・Python 3.x ・FastAPI／Flask／SQLAlchemy ・Swift （for iOS） ・Kotlin／Java （for Android） ・Vue.js／ReactJS （for frontend） ▼開発環境（データサイエンティスト） ・Python 3.x ・pandas／NumPy／SciPy／scikit-learn／scikit-image／seaborn／OpenCV／spm-image （自社開発 OSS） Jupyter ・データ解析はPython + Jupyter でやっており、プロジェクトの内容にあわせて他の OSS を組み合わせたり、自作したりしています。 ▼開発環境（サービス基盤・インフラ） ・Ansible ・Fabric ・Terraform ・Serverspec ・AWS ・ELB／EC2／CloudFront／S3／Route53／CloudWatch／SES／ElastiCache／RDS (PostgreSQL／MySQL)／Lambda／SageMaker 等 ▼コミュニケーションツール ・GitLab ・Slack ・Google Meet／Zoom 【就業場所】 京都本社もしくは東京事務所 ※各拠点で、出社と在宅のハイブリット勤務を実施しています ※リモートワーク勤務：週3日までのリモートワーク可能。 【変更の範囲】 なし 求める人材
求める人材: 【必須経験・スキル】 ・業務システム開発におけるプロジェクト・マネジメントの経験 ・ビジネス要件に基づいてITソリューション・ソフトウェアシステムを構築・設計した経験 ・何らかのプログラミング言語での開発経験 【歓迎経験】 ・アジャイルもしくはスクラムでのチーム開発の経験 ・チームリーダーとしての経験 ・PMP／PMIの資格または同等（IPMAなど）等の資格 ・クラウドやオンプレミスでのシステム設計の経験 ・AIや機械学習への関心 ・英語でのコミュニケーション能力 【求める人物像】 ・自発的に考え、行 -
IT知識がない方でも活躍できる教育体制◎300以上の資格取得を支援！プロジェクトによってはリモートワークも可能です。
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神奈川県横浜市 株式会社フェローシップ 仕事の概要
仕事内容: 大手企業や成長企業にて、お客様からのIT事務業務等をお任せ。 継続的にフォローが受けられるので、未経験でも安心です！ ＜お任せする業務＞※プロジェクト先により異なります ■ITサービスの使い方や不具合などの問い合わせ対応 ■ITシステムやサービスに関連するテスト ■社内SEやヘルプデスクとしてIT全般のサポート 慣れてきたら ■プログラマーに挑戦 ■ITコンサル領域に挑戦 ■AI・RPA・VBAなどを用いた自動化・業務効率化 といった選択肢も見えてきます。 ＼多彩な案件をご用意！／ 政府系機関や広告代理店、ゲーム開発企業、化粧品メーカーなど、300社以上と取引を行なっています。案件の種類も豊富で、最新トレンドのAI活用、DX推進にも携わることも。ITヘルプデスクの経験を経て、ゆくゆくは社内SEや開発エンジニア、DX推進コンサルタントなどを目指せます！ ＜キャリア例＞ ◇ヘルプデスク ◇テクニカルサポート ◇情報システム ◇社内SE ◇各種ITの保守・運用 ◇開発エンジニア ◇インフラエンジニア ◇DX推進コンサルタント など 在職しながらのキャリアチェンジが可能で、キャリアの幅は無限大です！ 求める人材
求める人材: 【必須】 ・電話対応に抵抗のない方 ・出社に抵抗のない方 ※常駐先の働き方に準ずる ▼以下のいずれかのご経験▼ ・総務の経験 ・一般事務や営業アシスタントの経験 ・業務における、お客様との電話を用いたコミュニケーションの経験 ・コールセンター、カスタマーサポート、カスタマーサクセスの経験 ・営業の経験（法人・個人問わず） ・ITサポート、ヘルプデスクの経験 ・Excel、PowerpointなどOffice365のサポートの経験 この企業の類似求人を見る
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仕事とプライベートの両立を図れる環境です！産育休の取得実績も豊富◎配属先は誰もが知る大手・優良企業★
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神奈川県川崎市 マンパワーグループ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【具体的には】 ・お客様からの問い合わせ対応 ・PCへの入力業務 ・書類の作成サポート など ＼ポイント／ 複数名採用なので、 中途入社でも”同期”の存在が！ 仲間と支え合って一緒に成長できます♪ もちろん先輩もしっかりサポート！ 困ったときは遠慮なく周囲のチカラを頼ってくださいね。 【入社後の流れ】 実際のお仕事に配属する前に研修を行うので未経験でも安心です。 研修内容は基本的なPC操作やビジネスメールなど。 「PCを使った仕事がはじめて」という方でもここで学べるので大丈夫◎ 実際、先輩たちの約9割が事務未経験で入社をしています。 求める人材
求める人材: ＼こんな方は活躍の素質あり！／ ・未経験から事務職の経験者として成長したい方 ・人と関わることが好きな方 ・社会や人の役に立つ仕事がしたい方 ・働きやすさを重視したい方 ・新しいことに挑戦したい方 この企業の類似求人を見る
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■2016年設立。AIを活用し、企業とエンジニアのマッチングを支援する新しい転職サービスを提供するベンチャー ■従来の転職サービスのような経歴だけに関わらず、能力や努力に見合った正当な評価や機会の提供を目指しています
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本社（東京都渋谷区） 想定年収
516万円～700万円 仕事の概要
Al技術を駆使したエンジニア採用サ-ヒス『LAPRAS』のインサイドセールス業務をお任せします。架電、イベ… 求める人材
【必須】■法人営業経験3年以上（提案営業）■架電などアウトバウンド施策の実施経験 -
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東京都港区 株式会社エス･エム･エス 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 当社は、介護・医療・保育・障がい福祉領域に特化した求人プラットフォームを運営し、求職者と事業者をつなぐマッチングを支援しています。 現在、当社サービスのさらなる成長に向け、SEOの専門知識を活かし、戦略的にトラフィックを拡大できるスペシャリストを募集します。 当社のプラットフォームは、成功報酬型のビジネスモデルを採用し、求職者と企業の双方にとって最適な採用環境を提供しています。 SEOの戦略策定および実行を担うことで、より多くの求職者が希望する仕事に出会える環境を構築していくことを目指しています。 【配属部署】 ▼配属部署：介護・保育・障がい福祉キャリア事業本部 求人PFマーケティング推進部 少数精鋭のチームとなり、戦略設計～実行までを数名で担当しています。 グループ内での連携はもちろん、デザイナーや外部パートナー等、社内外の関連部署と連携しながら業務を行っていただくことを想定しています。 【ミッション】 SEOスペシャリストとして、求人プラットフォーム「カイゴジョブ」におけるSEO戦略の立案および実行を担っていただきます。 【業務詳細】 ご経験やご志向性に合わせて、以下のような業務をお任せ予定です。 ▼SEO戦略の策定・実行 ・データベースSEOおよびコンテンツSEOの観点から、長期的なトラフィック成長を目指した戦略立案 ・内部施策（サイト構造最適化、クローラビリティ向上等）と外部施策（被リンク戦略等）の最適化 ▼データ分析と施策立案 ・Google Search ConsoleやGoogle Analyticsを活用したデータ分析 ・検索順位や流入データの分析をもとにしたPDCAの実施 ・SEOにおけるKPI設定および成果の可視化 ▼コンテンツSEOの推進 ・求職者にとって有益なコンテンツの企画・監修 ・ユーザー行動分析を基にしたコンテンツ最適化 【SEOへの考え方について】 エス・エム・エスは創業以来成長し続けています。 ただ売り上げを伸ばすだけでなく、常に利益も生み出し続けている稀有な企業です。 そのため、売り上げだけを重視し、広告に莫大な予算を投資し続けるのではなく、適切に広告を活用しつつも、自社メディアやコンテンツを通したSEOでのリード獲得も非常に重視しております。 求人プラットフォーム「カイゴジョブ」においても、Web広告周りでの最適化は継続的に進めつつも、より競合サービスとの成長環境が激しくなる中で、さらなるリード数と質を向上させていくためには、SEOでのマーケティングが鍵を握っていると考えています。 SEO領域は、マーケティングの中でも特に不確定要素が高く、粘り強く正解を探し続ける必要がありますが、共にそこに向き合い、サービス成長に向けて考え続けていきましょう。 【仕事のやりがい・働く魅力】 ▼社会的インパクトの大きい仕事 介護・医療・保育・障がい福祉領域の求人を扱うため、多くの人々の就職・転職を支援することができます。 ▼大規模なSEO施策を推進 大規模なデータベースSEOおよびコンテンツSEOの両面で施策を推進できます。 ▼裁量の大きいポジション 事業会社のインハウスSEOスペシャリストとして、全社的なSEO戦略の立案・実行に関与できるポジションです。 【将来のキャリアパス】 当社は一人ひとりの志向や適性を重視して共にキャリアを築くことを目指しており、専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現することが可能です。 また、介護・障害福祉事業者向けのSaaS、ヘルスケア、シニアライフ、海外事業など、幅広い領域でBtoB／BtoCの事業を展開しており、その数は40を超えます。 そのため、転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。 ▼キャリアイメージ ・現場での経験を活かし、特定分野で専門性を高める ・リーダーシップを発揮し、マネジメントスキルを磨く ・異なる領域や職務を経験し、スキルを拡張する ・部門や領域を横断して、事業全体の責任を担う キャリアパスの正解は一つではありません。 あなたが描きたい成長曲線を、私たちと一緒に形にしていきましょう。 【入社後の流れ】 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。 その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。 即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。 【勤務状況】 出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・事業会社における自社サイトのSEO経験（3年以上） ・データベースSEOおよびコンテンツSEOの知見がある方 【歓迎条件】 ・大規模サイト（数万～数百万ページ規模）のSEO施策経験 ・SQLやPythonを用いたデータ分析経験 ・Webマーケティングの知見がある方 【求める人物像等】 ・論理的思考力と課題解決能力を持ち、主体的に行動できる方 ・SEOの最新トレンドをキャッチアップし、施策に反映できる方 ・チームと協力しながら成果を追求できる方 ・事業視点を持ち、SEO施策がビジネスに与える影響を意識できる方 この企業の類似求人を見る
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福岡でECのスペシャリストに！地元で働きたいという未経験の方も多数在籍し活躍しています★
勤務地
福岡県福岡市中央区 オーガニックグループ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 弊社の商品を購入してくださったお客様により長く利用していただくための「最高のお買い物体験」を提供していただきます。 そのために、社員、関係会社と連携し、顧客体験の設計・顧客管理・在庫管理・物流管理などを幅広くお任せします。 （1人1事業担当いただく体制です） 【具体的な仕事内容】 ■受注・顧客・物流・品質管理 ■コールセンターや倉庫など外注先との連携 ■受発注業務 ■システム管理 ■教育・導入 など 【入社後の流れ】 弊社のビジネスモデルに関わる法律の理解や商品の知識、お客様の元へ商品が届くまでの流れなどついて学んでいただきます。 OJTベースで取り組んでいただき、約3ヵ月ほどで全社分の商品知識やインフラ対応を習得できます。 1人1社体制で会社の顧客と商品周りのことを担当するので、業務領域が広くEC運営のプロフェッショナルになれます。 求める人材
求める人材: 【応募条件】 PCスキル（Excel関数でsumif、vlookup、ピボット等が扱える程度） 【歓迎要件】 ・通信販売に関わる周辺事業の経験がある方（コールセンター、広告、カートシステムなど） ・小規模の企業で幅広く業務を遂行した経験 がある方 -
□20代・30代の転職応援！□新規事業のスタートアップ!!【東京】反響営業☆インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして日本の価値を上げる！
勤務地
東京都港区新橋 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: 以下いずれかを満たす方 ・営業経験（toC/ toB問わず）2年以上 ・顧客折衝経験必須（特に交渉経験や売上に貢献した経験など） ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 この企業の類似求人を見る
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■2016年設立。AIを活用し、企業とエンジニアのマッチングを支援する新しい転職サービスを提供するベンチャー ■従来の転職サービスのような経歴だけに関わらず、能力や努力に見合った正当な評価や機会の提供を目指しています
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
420万円～550万円 仕事の概要
Al技術を駆使したエンジニア採用サ-ヒス『LAPRAS』のインサイドセールス業務をお任せします。架電、イベ… 求める人材
【必須】■提案営業経験(法人・個人不問) -
勤務地
東京都渋谷区 株式会社ギークリー 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 「IT×転職」の人材紹介事業を介したLTVの最大化に向け、メール・LINE等を軸とした顧客接点から、リピート率の改善など、CRM戦略から実行までを一貫して推進してくださる方を募集しています。メインの業務はメール・LINE等の顧客接点の改善や、WEBサイトのUIUX改善ですが、将来的には新規サービス開発に携わっていただくことも可能です。自社サービスを保有する事業会社でのCRMに携わっていきたい方は是非ご応募ください。 【職務内容】 ・顧客属性分析／顧客インサイトの把握 ・調査を通じたカスタマージャーニーマップ作成 ・既存／休眠ユーザー向けのコンテンツ企画・制作・配信 ・メールやLINEの企画／運用／配信管理 ・WEBサイトのページ改修 ・施策の効果検証／改善策検討 ・ユーザー接点改善のためのツール導入・設計・運用 ・関係部署（開発／マーケティングなど）との密な連携 【ポジションの魅力】 現在人材紹介事業が非常に好調であるため、多額の予算を広告やクリエイティブに投資をしています。 役員とのコミュニケーション頻度が多く意思決定のスピードも速いため、潤沢なアセットがある環境の中で早期に成果を生み出し手柄を立てることが出来ます。また今後新規のサービスの立上げも計画しており、成果次第では自身が裁量を持ってサービスグロースを先導することも可能です。 求める人材
求める人材: 【いずれも必須とする】 ・WebサイトまたはCRM関連の業務・ディレクション経験2年以上 ・GAやヒートマップを活用した分析、サイトの解析業務経験2年以上 【歓迎】 ・メンバーマネジメント経験 ・デザイナーやエンジニアと協業し、サービスを作った経験 ・Webプロモーションの経験 ・スマホアプリ制作のディレクション経験 ・CRMシステムの開発・設定・管理に携わった経験 ・MAツールの利用経験 ・取引先や部署をまたいだステークホルダーとの折衝 【学歴】 高校卒業以上 -
＼事務スタッフの正社員大募集！／ 【完全週休2日制！】【未経験OK！】【充実の福利厚生！】
勤務地
〒330-0842埼玉県さいたま市大宮区浅間町〒330-0842 埼玉県 埼玉県さいたま市大宮区浅間町 1丁目196-1 ハウス・エージェント株式会社 給与例
【給与例（年収例）】 【年収例】 330万円（入社３年／23歳） 440万円（入社7年／30歳） 500万円（入社10年／35歳） 仕事の概要
【仕事内容】 ハウスエージェントは、仕入れから管理までワンストップでお客様に確かな資産形成をトータルでバックアップする不動産会社です。 お客様の立場に立ち、優れた商品・サービスを適正な価格で提供し、真心を持って最善を尽くしています。 今回、事業拡大のため事務スタッフの募集を行います。 【具体的な仕事内容】 ■資料作成 ■データ入力 ■電話対応 ■来客対応 ■書類のファイリング 【社内の雰囲気】 社内はアットホームな雰囲気で、社員同士が協力し合える環境です。 また、未経験の方でも社内研修や外部セミナーを通じてスキルアップのサポート体制が整っているため 個々の能力や興味に合わせてキャリアパスを構築できます。 求職者の皆様にとって、ハウスエージェントは成長と挑戦の場であり、共に未来を切り拓いていくパートナーとなります。 ぜひ一度お話ししましょう！ 【事業内容】 ◎投資用不動産と収益不動産のサポート 融資ストップにならない融資対策や低金利物件、レバレッジ効果の判定など、投資家の皆様に適した物件を提供します。 ◎魅力的なアパート経営 ローコストアパート企画で、アパート経営を実現します。 ※人柄を重視しての採用になりますので未経験の方大歓迎です！ 先輩方が丁寧に教えてくれる環境が整っていますので安心してご応募ください！ 求める人材
【応募資格】 ◎人柄を重視しての採用なので未経験の方でも是非ご応募ください！ 《必須資格》 ・基本的なPCスキル 特別必要なスキルはございません！ 業務内容は未経験の方でも簡単にできる作業ですのでご安心ください。 【メリット】 #急募 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #社会保険完備 #昇給あり #交通費支給 #有資格者歓迎 -
勤務地
東京都千代田区 パーソルキャリア株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【募集部門】 ブランドコミュニケーション統括部 デジタルマーケティング部 dodaXデジタルマーケティングG 【職務内容】 転職サービス「doda X」のデジタルマーケティング担当として、以下業務をお任せいたします。 【「doda X」とは】 ▼「doda X」は2019年3月に立ち上がった「iX」が2022年10月にリブランディングしたサービスであり、ハイクラス人材向けの転職実現のためのプラットフォームサービスです。 ・ヘッドハンティングサービス（求職者様とパーソルキャリア内外のヘッドハンターを結びつけるプラットフォーム） ・求人紹介サービス（パーソルキャリア保有の求人に求職者様が直接応募依頼をしたり、こちらからスカウトを送付するサービス） ・企業スカウトサービス（採用企業の担当者様から、直接スカウトが届くサービス） 【職務責任】 デジタル広告を手段に、事業の売上が最大化するための集客施策全般を行っていただきます。 定量情報（登録／スカウト返信状況・登録者情報、サイト解析データ）や時には定性情報（登録者の声、調査結果）も用い、社外の各パートナー（代理店、媒体社）と協力し、企画立案から実行、効果測定までを一気通貫で担い、質を担保しながら登録数最大化を図るためのデジタルマーケティング、プロモーション施策を担っていただきます。 本ポジションはマネジャーあるいは高い専門性を有しその価値を発揮いただくエキスパート職（管理職級）やリーダーポジションを想定した採用となります。 【仕事内容の詳細】 ・「doda X」の質を伴った会員登録最大化を目的とした、デジタルマーケティング・プロモーションの実施 ・上記にまつわる中長期あるいは年度／半期の戦略立案／方針策定・各種数値分析・改善策立案と実行およびメンバーのサポート ・広告代理店、各パートナー等との折衝 ・メディアプランニング、運用ディレクション（Yahoo!、Google等のリスティング広告、その他ディスプレイ広告などの運用型広告、アフィリエイト広告を想定） ・上記にまつわる社内各部門との折衝 【本ポジションの魅力点・やりがい】 ・ターゲットとしている層は比して市場の伸びが大きく、高い目標を追っていくフェーズに関わることができます。 ・同統括部内にブランドコミュニケーション領域を担っているメンバーがおり、認知施策から集客施策まで横断して効果測定／分析／PDCAが可能です。 ・同部内で弊社主力サービスの「doda」のマーケティング活動を行っており、その活動は年々進化しています。情報連携、協働を行っているので、社内の最新の取り組みに触れる機会が多いです。 【働き方／就業環境について】 ・リモートワークを積極的に実施しており（週4日リモートワーク）、始業＆終業時間の柔軟な調整も可能なため（コアタイムあり）、ご自身のワークスタイルに合わせやすい環境です。有給休暇も気兼ねなく取得可能です。 ・ご自身のキャリアデザインとその成長のために、自ら挑戦できるキャリアの選択肢があるため長期就業が叶う環境です。 - 管理職へのキャリア（メンバーマネジメント／その道のスペシャリストを目指すエキスパート） - 他職種、グループ会社への異動・転籍（キャリアチャレンジ制度） - 別職種、PJTへの短期間参画（ジョブトライアル制度） - 新規事業立案（Dritプログラム） 【ブランドコミュニケーション統括部について】 ブランドコミュニケーション統括部は、転職潜在層、顕在層に向け、オンライン、オフラインでのコミュニケーションを企画、推進することで、転職サービス「doda」「doda X」のブランド・サービス認知からパーセプションチェンジ、サイト流入、会員登録までを担う組織です。認知目的の施策を行うブランドマネジメント部、オンライン広告を手段に集客目的の施策を行うデジタルマーケティング部で構成されています。 【doda XデジタルマーケティングGについて】 デジタルマーケティング部に属し、オンライン広告を手段にハイクラス向け転職サービス「doda X」の会員登録を担っているグループです。 「doda」の会員登録を担っているグループが同部にあり、媒体・競合・テクノロジー等の情報を互いに共有しています。また「doda X」のTVCM等のブランド・認知領域を担っているdoda XブランドマネジメントGが同統括部内にあり、互いに適宜連携をしながらを業務を進行しています。 【ワークスタイル（通勤スタイル）】 ワークスタイルB（リモート勤務／週1～2日出社※月4日以上～10日以下出社＋リモートワーク手当月3000円支給） 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告等のデジタル広告を用いた集客・購入促進を行っていたご経験（目安8～10年以上） ・広告代理店、社内他チームへのディレクションなど、他関係者との協業をリードしていたご経験 【歓迎要件】 ・登録、DL、購入などが最終の成果地点ではなく、その後の利用等アクティベート指標のある業界のデジタル広告を用いたデジタルマーケティングのご経験 ・広告媒体の運用データだけでなくその先の売上等の事業指標を考えながら、施策に活かしPDCAを回していたご経験 ・マネジャー、チームリーダー等のマネジメント経験 ・アドテクノロジー、BIツールなどのデジタルマーケティングに近しいテクノロジーへの理解 ・統計知見を活かした定量分析と施策への反映、PDCAを回していたご経験 【求める人物像】 ・複雑な課題にも、目的志向をもって本質的な課題解決を行っていける方 ・混沌としたビジネス状況を楽しみながら打破できる方 ・社内外のスピード感ある状況の変化に柔軟に対応できる方 ・多くの定量・定性データを用いPDCAを回すロジカルな思考に興味がある方 ・多くの関係者を巻き込み推進し、影響範囲の大きな仕事をしたい方 ・新たなアドトレンドやテクノロジーに明るい方、学ぶ姿勢を止めない方 【資格】 不問 【言語】 不問 【学歴】 不問 【年齢】 不問 -
「世界で勝負できる産業、企業、サービス、人を創出し、日本の成長を支えていく」というビジョンのもと、成長産業領域のヒトと資金支援を軸とした事業等を多角的に展開！本気で日本の成長を支えたい、ベンチャーを支援したい方を募集！
勤務地
東京本社（東京都港区） 想定年収
500万円～1000万円 仕事の概要
・自社開発Webサービス『STARTUP DB』（スタートアップデータベース）の企画・機能開発・保守運用・新規… 求める人材
【必須】・Webアプリケーションの開発（3年以上）・Webアプリケーションの運用経験 -
応募理由は「ゲームが好き」だけでOK！無資格・未経験OK／賞与年2回／完全週休2日制（土日）／開発の道にも挑戦できる！／駅チカ
勤務地
神奈川県川崎市川崎区川崎駅 株式会社ヒトミライ 仕事の概要
仕事内容: //////////////////////////////////// ・フリーター（社会人経験無しも歓迎）からの転職も可能！ ・資格取得支援（支援制度あり）でスキルアップも叶う◎ ・発売前のゲームのテストプレイなどをお任せ ・入門→基礎→実践で着実にステップアップ（ゆっくりじっくり） ・サービス残業なし（ライフワークバランスもきっちり） ・エンジニア（技術者）にありがちな夜間の緊急対応は勿論なし！ ・転勤あり（転居サポートあり）！全国から応募を受け付けています！ ・年間休日120日以上！9連休等の長期休暇あり！ ・オンライン面接にも対応◎ ・「話を聞きたい」「質問だけ」もゆるく面談もOK！ //////////////////////////////////// 初めまして！現在スタッフとして働いているタカタ（27歳）です！ 前職はフリーター。高卒で入った会社が合わなくて3ヶ月ぐらいですぐに辞めてしまい、そこからは飲食店のアルバイトとしてずっと働いていました。実家で暮らしていたのですが、年齢を重ねるにつれて親の目も気になってきて、定職に就かないとマズいなぁ・・・と思って仕事を探し始めたんです。 この仕事を選んだのは単純にゲームが好きだったから（笑）。特にやりたいこともなかったので、好きなものなら続けられるかなぁ・・・という軽い動機で応募してみました。「質問だけでも大丈夫」と書いてあったので（不採用通知をもらうのも怖かったのですが）勇気を出してとりあえず話だけ聞いてみよう！と思ったんです。職歴なし、スキルなし、学歴なし、こんな自分を採用してくれる会社があるのかな？と正直かなりビビってました・・・が、話を聞くと本当に自分でも始められることが分かって、安心しましたし。内定をもらえた時は、小さくガッツポーズしました（笑）！ 入社して最初の研修では情報セキュリティなどの基礎知識から教えてもらえました。それに「こんなこと聞いていいのかな？」というぐらい些細なことも（「コピペって何ですか？」）質問すると全て教えてもらえたので、この安心感はプライスレスでしたね笑 今は仕事を始めて半年ほど。実際にヒットアプリやゲームにも携わることができて、自分にとっての転職だと思っています！今後は自分でゲームが開発できるように勉強もしていきたいなと思っているので、その目標に向かって頑張りたいですね！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社のゲームテスターとしての業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ・ゲームのバグ発見 →この動作をするとゲームが落ちるや、 本来行けない場所に行ける など ・システム担当への報告 →ここをもっとこうしたら良さそう… など、プレイして思ったことなどを 率直にお伝えください！ ・ゲームシステムの改善 →実際にゲームシステムに変更を加えていただきます。 ＜ある1日の流れ＞ 9:00 始業 →メールとシステムの確認 →資料整理や書類チェック →問い合わせの対応等※問い合わせはメール対応がほぼです 12:00 昼休憩 ここでの同僚との会話が好きだったりします。 13:00 午後業務開始 →タスク整理 午後の仕事の段取りをつけます →アプリの仕様確認 14:00 チームミーティング(月2～3回ほど) →プロジェクトの進行状況確認や問題、懸念の共有 15:00 報告・修正作業 18:00 終業 ＜無資格・未経験から憧れのゲーム業界のお仕事へ！＞ 必要なスキルや経験は一切なし！ゲーム業界を裏で支える大切なお仕事に携わることができますよ。発売前のゲームも最速プレイできるのでゲーム好きな人には持ってこい！入社後は、疑問や不安を解消できる研修をご用意していますので、「ITの仕事をしたことがない」「システムとか難しそう・・・」という完全未経験の方も大歓迎です！ ＜資格取得支援も充実◎スキルアップも叶います！ オンラインスクールや研修を通して、資格取得もサポート！研修を活用して色々な資格に挑戦してみてくださいね！ ＜慣れてきたらこんな仕事にも挑戦可能！＞ ■ゲームアプリの開発・設計 ■サイト制作 ■システム開発 ■クラウドシステムの開発 など 求める人材
求める人材: ＜学歴不問・無資格・未経験OK！「ゲームが好き！」その気持ちだけで応募可能！＞ ＊採用は意欲・人柄重視！ ＊高卒以上 ＊第二新卒歓迎！ ＊正社員デビュー大歓迎！ ＊フリーターの方も大歓迎！ ＊初めての転職大歓迎！ ＊U・I・Jターン大歓迎！ ※転勤があるため、全国どこからでも応募可能 ＼こんな前職の方も活躍中／ ・アパレル販売スタッフ ・事務スタッフ ・飲食店スタッフ ・軽作業スタッフ ・コールセンタースタッフ ・警備スタッフ など ＜こんな方にピッタリ！＞ ・正社員として働いてみたい！ ・自分の「好き」を仕事にしてみたい！ ・ITスキル！？を身につけてみたい ・ゲームが好き！けっこう好き！ ・ゆくゆくはゲーム開発にも挑戦してみたい ・ゲーム業界に関わってみたい！ ・応募というより何となく話を聞いてみたい・・・ ・コツコツもくもくと作業するのは得意です！ この企業の類似求人を見る
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勤務地
東京都千代田区 株式会社集英社アーツ&デジタル 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 主に集英社がサービス提供するマンガサービスの企画・編成・運用ディレクションをお任せします。 ▼具体的な業務内容（雇入れ直後） ・マンガサービスの編成、運用 ・マンガサービスの販促企画立案 ・効果測定・データ分析 ・委託元や関係各所との各種調整 ・サービスの集客企画（SNS宣伝）など ※使用ツール：Excel／Word／PowerPoint／Teams／Slack／Backlog／Trello ▼入社後の流れ まずは先輩社員と一緒に定例会議に参加などをしながら、サービス・作品理解を深め、進捗に応じて各ディレクション業務をお任せします。 アプリ運用ディレクターと連携し、各領域の相互理解を深めながら課題を解決していきます。 ▼チームのミッション サービスやクライアントの抱える問題を様々な方法で解決していきます。 ▼業務のミッション 親会社の編集部が推しているタイトルを踏まえ、販売促進プランを立案し、作品認知やサービスの拡大を目指します。 【在宅勤務について】 業務習得・各担当と関係構築後、在宅勤務可能です。 （週2～3日程度在宅） 【変更の範囲】 全ての業務へ配置転換する可能性があります 求める人材
求める人材: 【必須】 ・電子書店、マンガアプリにおける企画・運用経験 3年以上 ・社外の取引先・ベンダー等との調整業務の経験 ・電子書籍業界での業務経験 ・基本的なPC操作（Excel・スプレッドシートの中級スキル、Word、PowerPoint） 【活かせる知識・経験】 ・Firebase／Google Analytics等データ分析ツールの使用経験 ・マーケティング業務の経験 ・SQLの使用経験 ・BigQueryの使用経験 ・CMSの使用経験 ・出版社／電子書店／エンタメ業界での業務経験 ・日常的に漫画アプリ -
□20代・30代の転職応援！□★賞与あり★昇給あり★男女活躍中！
勤務地
愛知県名古屋市西区則武新町 株式会社マーキュリー 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ＼お任せする業務／ ご自身の適性や希望に応じて、フロントやレストランを中心とした業務をお任せします。 ＼□□業務の詳細□□／ 具体的な業務内容について 【フロント業務】 ■チェックイン/チェックアウトの手続き ■インターネット予約の対応 ■お客様からのお問い合わせ対応 ■備品交換 ■ホテル周辺のご案内 ■朝食会場やレストランのサポート ■ホテル内ブライダルサロンでのお客様対応 ■その他事務業務 【レストラン業務】 ■料理（ブッフェ）の補充 ■お客様からの料理注文受付 ■お客様テーブルへの料理の提供 ■食事済み食器の片付け 20～30代のスタッフが多く、未経験からスキルアップできる環境です◎ 接客ノウハウをイチから習得し、幅広いキャリアに挑戦しませんか? 求める人材
求める人材: 【必須条件・資格】 不問 《幅広い採用を実施中です□》 ◎20代・30代の方多数在籍中 ◎第二新卒の方・ブランクがある方OK ◎フリーターの方OK ハローワークで求職中の方もOK□ もちろん経験者の方も多数在籍中のため 経験年数が浅い方でもご安心ください♪ しっかりサポート致します□ -
■テレビCMの視聴と商品購入の関係性を分析し売上につなげるクラウド型分析サービス「TVAL」を運営 ■TVCM効果のDX化を進める革新的企業■業界未経験者多数在籍
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
600万円～1200万円 仕事の概要
当社のサービスを導入する大手ナショナルクライアントに対し、マーケティング全体の最適化（広告出稿の最… 求める人材
【いずれか必須】■ナショナルクライアント向けの営業経験■受注後のプロジェクト推進などのフロント業務… -
上場準備企業で採用から経理・バックオフィス全般をお任せ/インターネット最大手「LINEヤフー（株）」が株主の大手グループ安定企業/渋谷駅徒歩2分
勤務地
東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス 株式会社ドライバーテクノロジーズ 仕事の概要
仕事内容: 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」100%子会社出資】 物流業界を変革する新規事業部の採用人事・採用マネージャー（VPoHR/CHRO）候補として、組織の急拡大を牽引しませんか？ デスクワークや事務・採用のご経験は完全に不要◎ 建設会社の一般事務やアパレル販売職・飲食店スタッフ・コールセンタースタッフなど、さまざまなバックグラウンドの方が現在採用担当として活躍中で、大手グループの強みを活かした給与体系で年収アップとジョブチェンジを実現しています◎ 事業内容 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、構造的な課題により、人手不足が加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家（ファンド）などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 事業部（今回の募集は採用人事（VPoHR/CHRO）候補・バックオフィス【未経験者積極採用】となりますが、現状全ポジションで空きがあり、以下業務いずれかのご経験者につきましてはオープンポジションでの選考可能です。初回カジュアル面談でご希望をお伺いし、ご希望の事業部への配属が可能です◎） ・マッチングマーケットプレイス事業部 （パートナーアライアンス/セールス） 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した10,000社以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「配車クラウド」として展開しています。取引先顧客基盤の拡大に向けて、展示会を活用した導入リード獲得や、株主からの顧客紹介を通じた運送会社向けの導入オンボーディング活動を行います。 ・ドライバーマッチング事業部 （マッチングアドバイザー/マッチングマーケター） ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォーム「ドライバーダイレクト」を運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・ドライバーマーケティング事業部 （広告運用担当/マーケター） ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォーム「ドライバーダイレクト」を運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・新規事業部（メディア・メタバース・フィンテック） 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めています。YouTubeチャンネル「ドライバーのミカタ」「ドライバーハジメルくん」などを運営。1Qあたり平均2～4事業を新規事業として立ち上げており、既存事業部との兼任なども可能です！ 仕事内容 ・連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴 ・女性マネージャー比率50%以上！ ・オープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現！ ・渋谷に新オフィスを設立！駅徒歩2分の好立地 ・大手資本系の強みを活かした業界最高水準・上限のないインセンティブ体系 マッチングアドバイザーはプレイヤー業務のみで初年度年収1,000万円が可能 採用人事・採用マネージャー（VPoHR/CHRO）候補 採用人事1人当たり月間10名のマッチングアドバイザーの採用および定着にコミット頂き、2年間で10倍の組織拡大を目指します。採用チームの組織拡大も積極的に行っており、2年後の上場時にはVPoHRやCHROとして10名以上の採用チームをマネジメントし、200名規模の組織構築を行なって頂く、責任あるポジション候補となります。現在、プロパーメンバーでは役員や事業責任者が採用業務を自ら行なっており、今回ご採用させて頂く立ち上げメンバーの皆さまと、採用チームの構築を「0→1」で行っていきます。 当社の株主である「LINEヤフーグループ」のブランド力や、大手資本系の強みを活かした上限のないインセンティブ体系、2024年問題への関心の高まりなどから、多い月で数百名規模のご応募を頂いており、採用人事1人当たり、月間100名程度の選考を管掌頂きます。 直近は定着率を重視したセレクティブな採用を行なっており、Web面談・会社見学（兼 最終選考）を通じて、候補者さまの活躍や定着を見極めた採用をお願いしております。1ヶ月間の研修期間につきましてはインターン生の採用業務に従事頂き、1ヶ月間の研修期間終了後につきましては、正社員の採用候補者の方につきましても最終内定をお出し頂く意思決定責任者の権限をお渡しさせて頂きます。 将来的には、数名～最大10名程度の採用チームのマネジメントをお任せするので、インターネット大手グループにて若くしてしっかりとしたマネジメント経験を積めるのが魅力です。当社の特徴として、インターン生が正社員の数より多く、東大早慶を中心とした優秀層の学生で、経営陣も20代を中心とした若いメンバーが担っているのが特徴です。 未経験から採用人事を目指す育成マニュアルと、徹底したサポート体制により、採用人事のご経験はもちろん、IT企業やデスクワーク未経験でも活躍頂ける体制を構築しています。 LINEヤフーグループの関係企業の一員として、グループ最短での上場に向けて 向こう2年間の組織構築ならびに守りの部分をお任せする責任あるポジションです。一緒に上場を目指しましょう！ 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・主夫 主婦の方大活躍中 -
勤務地
東京都港区 株式会社マネーフォワード 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 分析推進部は「 分析を通じ、すべてのステークホルダー間の情報流通をなめらかにする 」というミッションを掲げています。 マネーフォワードはtoC／toBそれぞれの事業領域を持ち、独自のデータが蓄積されています。情報流通をなめらかにし、各事業部や経営レイヤーの意思決定のスピードと精度を上げるためには、分析推進部の高い分析スキルと事業部のデータドリブンな文化醸成の双方が重要だと考えており、その多岐にわたるチャレンジングな取り組みを一緒に推進してくれるメンバーを募集しています。 【主な業務内容】 様々な領域やミッションを持つ各事業部や経営層に向けて、意思決定のスピードと精度を上げられる分析とそれに基づく事業支援を行なっていただきます。 分析の実行のみならず、当社における分析推進組織のあるべき姿を自ら考え、周りを巻き込みながら実行していくことを期待しています。具体的には、以下の動きを想定しています。 ・統計解析にもとづく事業部の様々な施策の効果検証 ・各チームのミッションに則したKPIの設計支援、可視化、見立てと振り返り ・上記データ利活用案件の実行体制構築、プロジェクトのディレクション・マネジメント ・分析ナレッジの蓄積と汎用化を通じた、分析の品質担保と全社への流通 【ポジションの魅力】 ▼経営判断に大きく貢献する業務 経営意思決定のためのデータ作成・分析などに取り組んでいただきます。ただデータを集計・分析するのではなく、経営陣や事業部のメンバーと密に連携をとりながら、何を出すべきか戦略からお考えいただく、事業戦略に影響の大きい業務となっています。 ▼多事業・多プロダクトに広がる当社のSaaSビジネスにおけるデータ分析というチャレンジ 多事業・多プロダクトを展開する当社において、サブスクリプション型のビジネスモデルを最適化するためのデータ分析は世の中的にも前例がなくチャレンジングな取り組みが求められます。SaaSビジネスの先行企業として、世の中的にも新しいデータ利活用事例に向き合うことができます。 ▼データ量や幅の広さ 当社ではtoC、toB、BtoBtoCと40以上ものプロダクトやサービスを展開しており、ユーザー数も年々増えています。企業経営から個人の資産管理まで幅広い膨大なデータが蓄積され続けています。 ▼「今までのやり方」にとらわれない柔軟な環境 中途入社2年未満の方も多く、既存のやり方に捉われず、より良い方法を取り入れていける環境です。 【働き方】 ハイブリッドワークスタイル ・現状週2回以上の出社をお願いしております。 ・出社曜日は所属チームにより異なります。 ・会社、業務状況により変動の可能性があります。 【変更の範囲】 会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【求めるスキル・経験】 ・データ分析のご経験 3年以上 ・Python、R、SQLを利用しデータ分析を担当されたご経験 ・統計解析についての基本的知識 ・抽象的な課題感をヒアリングし、分析によって解決すべき課題に落とし込み、解決した実務経験 【求める語学力】 ・英語：TOEIC700点相当以上 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただきます。 ・日本語：ビジネスレベル（N1以上） 【あ -
□20代・30代の転職応援！□長く安定して働きたい若手注目！未経験OK徹底したサポートあり【業界未経験歓迎】インバウンドでのコンサルティング・お客様に寄り添う新規営業◎20代活躍中!!
勤務地
大阪府大阪市中央区西心斎橋 株式会社エムコム 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 企業様に向けて通信コンサルタントを行って頂きます。 当社グループでは『法人携帯』『クラウドPBX』『OA機器』『電気コラボ』『光コラボ』『HP制作請負』『新卒採用』『MEO』など、企業様の課題解決の為に多岐にわたる商材を揃えております。 特に『法人携帯』については、全国の法人向けソフトバンクモバイル販売会社の中で2023年度上半期販売台数1位の実績を持っており、 新規顧客の獲得においては、モバイル販売の強みを活かして、 Web広告（法人スマホon-line、法人スマホプランナー）やパートナー企業様からのご紹介、コールセンターからの送客などで集客を行い、ドコよりもお得な独自還元提案で高い生産性を実現しております。 法人携帯をご契約頂いたお客様に対し、アフターフォローと併せてヒアリングやアンケートを元に+@での課題解決のご提案を行い、長く継続して当グループをご利用頂ける様務めています。 主に行っていただくのは 法人様へ携帯販売の契約や課題解決のための提案を行っていただきます。 WEB広告やパートナー企業様からの送客に対し、チームマネージャーが アプローチ＆アポイント取得をし、配下の営業社員がお客様宅への訪問の上、契約お手続きを行います。 携帯以外でも弊社グループでは インフラ系(電気ガス)やOA商材(クラウド)など様々な商材があるので 法人携帯＋αの提案をし お客様のニーズやご要望にあった提案が可能です！ ＋αで販売した商材に関しては賞与で還元されます♪ 担当エリアは日本全国なので新幹線や飛行機等を使った、 遠方へ訪問（日帰りや出張）が週に3日程度ございます。 ＜業務の流れ＞ ①アポインターがアポイント獲得 ②マネージャーが、問い合わせいただいた企業へ電話 サービス内容・料金などを説明をし、口頭受注する ③口頭受注した企業へ訪問し、契約内容を今一度確認 問題なければ契約締結を進める ④ソフトバンクへ契約書を送り、法人携帯を納品・サービス開始してもらう ＜入社後の流れ＞ 先輩社員の営業に同行し、業務の流れを覚えます □ 先輩社員にフォローをしてもらいながら、顧客を担当 □ 一連の流れを一人でできるようになったら独り立ちです！ ＜キャリアアップ＞ STEP1：一般社員 ・アポインターが獲得したアポイントへ訪問・契約 ・モバイル契約時に別途通信コンサル案内 ・自身が契約したお客様のフォローアップ ・テレアポ(新規のお客様獲得) STEP2：マネージャー ・サービス内容・料金などを説明をし、口頭受注する ・チームリーダーとして部下の教育、マネージメント、スケジュール調整 ・チーム予算責任者として組織を運用 STEP3：エリアマネージャー ・複数のマネージャーを部下に持ち、自組織の指揮を行う ・集客サイトの改善、開拓 ・各取引先とのアライアンス改善 STEP4：統括 ・事業部予算責任者としてビジネスモデルの構築を行う ・事業部戦略の立案・具現化 ・各取引先との交渉 求める人材
求める人材: ・顧客折衝経験(営業・販売)1年以上 【歓迎要件】 ・マネジメント経験 ・責任者経験 人と話すことが好きな方や 誰かに感謝される仕事に就きたいという方にピッタリなお仕事です！ お客様の目線に立ち物事を考え寄り添った営業ができるとなお良しです◎ -
■テレビCMの視聴と商品購入の関係性を分析し売上につなげるクラウド型分析サービス「TVAL」を運営 ■TVCM効果のDX化を進める革新的企業
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
500万円～900万円 仕事の概要
当社のサービスを導入するクライアントに対し、課題の整理や広告戦略の立案、継続利用を支援するコンサル… 求める人材
【必須】法人営業2年以上【歓迎】Excelなどでのデータ分析業務、法人向けのデータ分析などの経験、別部署… -
勤務地
東京都江東区 三井住友カード株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【求人カテゴリー】 マーケティング本部 【配属部署】 ▼データ戦略ユニットについて 配属先となる「データ戦略ユニット」は2020年度に組成された戦略的部署で、中期経営計画の注力分野であるデータビジネス事業を推進しております。小売／メーカー／金融など様々な業界のビジネス課題に向き合い、キャッシュレスデータを活用した優良顧客分析／商圏分析／インバウンド分析／ダイレクトプロモーションの予測モデル構築／CDP構築・運用など、様々な取り組みを行うことでデータによるビジネス価値の創出を目指しております。 事業の推進スピードの向上を目的として、2024年4月よりアジャイル組織に移行しています。 ※アジャイル組織：従来のピラミッド型の組織とは異なり、権限を分散させたフラットな組織構造を持ち、小さなチームが自律的に行動し、継続的な改善を行う組織 ▼データ戦略ユニット体制について 「データビジネス」「社内AI／データ活用」「データ基盤」等の業務に応じたスクワッドで構成される、100名程度の組織（うち、約7割程度の社員が経験者採用入社） 【仕事内容】 当社が保有するキャッシュレスデータを活用したサービスにおける分析業務およびお客様へのレポーティングに従事いただきます。 クライアントからのマーケティング課題に対し、データビジネスプランナーやエンジニア・サイエンティストと協業しながら、分析設計の提案やレポーティングを行い、課題の解決に資する情報の提供を行います。 ▼職務詳細 ・顧客の背景・課題に基づく分析要件の設計 ・データ集計・可視化（Tableau、SQL、Alteryx、Excel） ・集計・可視化したデータの解釈・考察・打ち手の提言 ・分析結果レポート・ダッシュボード作成（PowerPoint、Tableau） ・顧客への分析結果報告 ▼プロジェクト事例について 1～2ヶ月程度の小規模なプロジェクトから、12～24ヶ月程度の大規模なプロジェクトまで、様々なプロジェクトのデリバリー実績あり。 ・キャッシュレスデータから自社サービスに合うライフスタイルの富裕層を特定し、プロモーションをすることによって高い売上効果を実現（小売） ・会員居住地から商圏範囲ごとの利用者を特定し、商圏ごとの利用者数シェアや単価・ペルソナ像を比較分析し、優先ターゲットの単価を向上させる施策検討に活用（テーマパーク） ・キャッシュレスデータからファンクラブ会員の日常の消費行動を分析し、スタジアムへの来場を促すイベント内容やターゲット選定等に活用（プロスポーツ） ▼本ポジションの魅力 ・信頼性の高い顧客属性データと月間数億件に上る決済データを中心としたデータ資産（ファーストパーティデータ）を対象として分析業務に従事できる ・国内最大級の加盟店基盤を活かし、大手企業を含む様々な業界のビジネス課題に向き合うことができる ・2020年立ち上げの事業を試行錯誤しながら事業成長に向けて挑戦をしている段階であり、各自がオーナーシップを持って日々業務に取り組める環境 【変更の範囲】 なし 求める人材
求める人材: 【必須（MUST）】 ・Tableau等のBIツールを用いたデータ分析の実務経験 ・自社またはクライアント向けの分析レポートを作成した経験 ・SQL／Python等によるデータ抽出・加工経験 ※データ分析を通じて、自社またはクライアントの意思決定の支援やビジネス課題解決を支援した経験をお持ちの方を歓迎します 【歓迎（WANT）】 ・Python等のプログラミング言語・ライブラリを用いたデータ分析に関する実務経験 ・クライアントに対してデータ分析のアウトプットをサービスとして提供した経験 -
【好待遇◎】未経験でも月額41万円～／年休125日【正当評価】1年で役職者＋年収150万円UP実績有【好環境◎】裁量を持った業務実行／新規事業提案制度
勤務地
大阪府大阪市北区茶屋町16-1 H□O梅田茶屋町 409 株式会社ヒトイキ 仕事の概要
仕事内容: ＜ヘルスケア業界を支える企業＞ 理学療法士や柔道整復師、看護師、薬剤師などの国家資格保有者に絞った人材紹介事業を展開し、ヘルスケア業界の人材不足という課題に挑む当社。社会貢献度の高さもポイントです。 企業と求職者に寄り添い、提案からマッチング、アフターフォローまで双方のサポートをお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■企業へのサービス提案 採用にお困りの医療介護施設や整骨院、企業などに仕事を探す求職者を紹介。企業・求職者の双方がお互いに満足できるように、条件調整をしながらマッチングを進めます。入社決定後は、企業に丁寧に引継ぎを行なっています。 ■求職者との面談 経験やスキル・資格・求める条件・待遇…といった基本情報のほか、「なぜ転職したいのか」「どうすれば転職を繰り返さずにすみそうか」といったご状況もヒアリングします。 ＜成果につながる仕組み＞ 【その1】仲間と一緒に成果をめざす。 常にチームで一緒に座り、「今こんな人と連絡していて、良い企業知りませんか？」「このエリアから近い職場ないですかね…」などと相談しながら作業。自分の持っている情報を出し惜しみするような人はおらず、皆で高め合える環境です！ 【その2】“寄り添う姿勢” を重視。 求職者の中には、他の人材紹介サービスで希望外の仕事を進められた経験をお持ちの方も少なくありません。当社ではそうした事態にならないよう丁寧なヒアリングを行ない、求職者が真に求める情報を獲得。それらをチームで共有し、蓄積しています！ ※求職者にぴったりな就業先を見つけるため、随時新規企業にもご連絡します。 ※1人当たり、20～30名ほどの求職者を担当 ※企業や求職者の対応は電話・メール・公式LINEがメイン。外出は原則ありません。 ＜次のいずれかのチームに配属＞ ■理学療法士、作業療法士、言語聴覚士 ■あん摩マッサージ指圧師、柔道整復師、鍼灸師 ■看護師、助産師、保健師 ■薬剤師 求める人材
求める人材: ＼ こんな方、大歓迎！／ ・成果をしっかりと評価してもらいたい ・仕事もプライベートも諦めたくない ・成長できる環境に身を置きたい ・早くから能力や考え方を広げたい ・共に協力し合い、高め合える仲間が欲しい 【先輩インタビュー(20代男性)】 ［Q］どんな人と働きたい？ ［A］チームワークを大事にできる人！ 「自分だけが得をしたい」「自分の成果のことだけを考えてしまう」という方だと、当社での活躍は難しいと思います。「この会社は急募だから、ご提案してみたら？」「このエリア、意外とこんな求職者が多いみたい…」などと共有し合い、チームのみんなで頑張る姿勢を持てる方と一緒に働きたいです！ ［Q］どんな人が活躍できる？ ［A］やはり、努力家の人ですね！ 当社にいるのは「自分を成長させよう」「もっと高い成果をめざそう」と頑張る人ばかり。だからこそ、コツコツ日々の仕事を頑張れる方や、自分の成長も周囲の成長も喜べるような人がいいと思います！ -
勤務地
東京都港区 株式会社アイスタイル 仕事の概要
仕事内容: 【配属部署】 販売販促事業ユニット販売事業戦略本部リテール開発戦略部 ※株式会社アイスタイル採用、株式会社アイスタイルリテール出向となります。 【組織・部署の特徴】 株式会社アイスタイルリテールは、アイスタイルグループの中でEC（@cosme SHOPPING）と店舗（@cosme STORE／TOKYO／OSAKA）事業を行っている組織です。エンドユーザーに対しては化粧品の販売、化粧品メーカーには販促ソリューションを提供するビジネスを行っています。 販売事業戦略本部リテール開発戦略部は、プロダクト開発領域を担っており、サイトの機能改善・機能追加・サービス構築等を行っています。 【仕事内容】 ユーザー体験及びプロダクト価値向上の為の施策立案と実行を担っていただきます。 ・＠cosme SHOPPINGや＠cosme STOREにおける課題分析と改善案の企画化 ・アクセス解析、購買データ、ユーザー行動分析をもとにした課題抽出 ・企画を実現するための要件定義、ディレクション、プロジェクト進行 ・リリース後の効果検証と継続的な改善提案 ▼過去のプロジェクト例 ・自社ECサイトとブランド公式サイトとの会員IDや購買データの連携 ・サイト内回遊向上のためのUI／UXの改善（レコメンドや検索など） ・大型キャンペーンに伴う機能改修（LPのコンテンツ機能追加など） ・SEO対策 ・ECと店舗を連携させたOMO施策、新機能開発 【当ポジションの展望】 ご入社後はECサービス中心のプロジェクトに参画いただくことを想定しておりますが、店舗やメディアのユーザー体験向上についても役割を持っていくことを想定しており、ご自身のスキルに応じて影響度のより大きなミッションをお渡しすることができます。 【求人の魅力】 ▼成長環境 経験問わずチャレンジに寛容な組織文化であり、新たな経験を積むチャンスが多い環境です。ご入社間もなくはEC領域をメインで担当いただきますが、店舗やメディアも運営してるためEC以外の領域にも携わることができます。 ▼裁量権が大きな挑戦環境 リテール事業の経営戦略や事業戦略を理解した上でサービスのあるべき姿を描き、業績の向上、業務プロセス改善、コスト削減などに繋がるシステム導入の検討や提案をしてより良いサービス提供に貢献できます。また、複数の関連部署を巻き込みながら業務を推進いただくため、調整力も身に付きます。 ▼サービスに対して腰を据えて向き合える 大規模～小規模と様々な規模のプロジェクトのPMとしての経験を積むことができます。また、サービスの規模（売上、ユーザー数）や品質（メーカー様やお客様の満足度）が向上していく実感を肌で味わうことができます。 ユーザー様に向き合ったかたちでサービス開発に携わることができる等、事業会社ならではのやりがいを感じられます。 ▼社内連携の取りやすさ 社内に開発組織があるため、エンジニア部門との連携がとりやすくスピード感をもって案件を遂行できる環境があります。 ▼フレキシブルな働き方 週2～3回程度のリモートワークが可能です。また、コアタイム無しのフルフレックス勤務ができるため、ライフワークバランスを重視して長期的にキャリア形成をしたい方にも最適な環境です。家庭の事情も考慮して、臨機応変にチームメンバーもフォローを行いますので柔軟に勤務いただける環境があります。 求める人材
求める人材: 【応募資格（必須）】 ▼以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・webディレクションとしてtoCサービスの企画・開発・運用を3年以上担当したご経験 ・Webサービスにおける要件定義、プロジェクト進行業務を3年以上担当したご経験 - プロジェクトの規模感としては10人月～30人月の中型～大型のものであれば歓迎です。 ・Webサービスの機能開発や改善施策を実行～成果の振り返りまでを担当したご経験 【応募資格（歓迎）】 ・プロダクトマネジメント経験 ・チームマネジメント経験 ・数値分析、サービスグロースに携わった経験 ・toB向けSaaSの開発運営に関わったご経験 ・ユーザビリティテストやA／Bテストの設計・分析経験 ・OMO施策のご経験 【求める人物像】 ・アイスタイルのビジョン、理念に共感いただける方 ・ユーザーとブランドの両視点でプロダクトの成長・発展を推進できる方 ・立場の違うメンバーと適切かつスムーズにコミュニケーションが取れ、スピーディに物事を推進出来る方 ・数字やKPIを追うのが好きな方 ・新しいことにチャレンジすることが好きな人 -
■不動産業界をテクノロジーの力で変えるため、EtoE（end－to－end）で不動産売買領域のDX事業を展開！■22年8月にシリーズBを迎え、「すごいベンチャー100」にも選出。ここから更なるスピードで成長していく中での採用です！
勤務地
（北海道札幌市北区） 想定年収
800万円～1200万円 仕事の概要
次世代型不動産エージェントファームのマネジメントとして、共に事業を伸ばし、組織を創り上げるエージェ… 求める人材
【必須】■実需向け売買仲介の経験3年以上 -
勤務地
東京都渋谷区 アポロ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事概要】 アポロは、主に大手企業クライアントに対して戦略・業務コンサルやAI／DXコンサルを行うコンサルティングファームです。データサイエンスやAIを強みとし、実益の創出までコミットすることを得意としています。 また、自社でのプロダクト・サービス開発も同時に行っており、コンサルで得たヒントを基に、様々な業界や分野に向けて新規事業も立ち上げています。 2020年に設立し、現在は50名超の優秀なコンサルタント・データサイエンティスト・エンジニアが在籍しています。 データサイエンティストは、機械学習や数理最適化の知見や、豊富な業界知識をもつメンバーが多数在籍（大手コンサルティングファーム出身者、物理学博士、・・・）する一方で、未経験で入社して、第一線で活躍しているデータサイエンティストもいます。 アポロのデータサイエンティストは計20名在籍しており、個々の強みや得意を活かすべく3つのチームに分けています。 ・数理モデリングに強みを持つチーム ・生成AIに強みを持つチーム ・ビジネスアナリティクスに強みを持つチーム この募集は、主に数理モデリングチームの一員としてご活躍いただける方を対象にしていますが、業務を進める中での、ご自身の志向性や適性に合わせて、他チームの業務に携わる（または異動する）ことも相談可能ですのでご安心ください。 【主な業務】 コンサルティングのプロジェクトによって異なりますが、下記のような業務を行っていただきます。 ▼スタッフレベル ・データ加工 ・基礎分析 ・顧客課題の数理モデルへの落とし込み ・数理モデルを解くアルゴリズムの実装 ・誤差要因分析等のモデル改善分析 ・業務検証の設計 ▼マネージャーレベル スタッフレベルの業務に加えて、下記業務も行っていただきます。 ・プロジェクト全体の設計 ・プロジェクトのマネジメント ・新規プロジェクト・既存プロジェクトの拡大提案 ・スタッフメンバーの育成 【プロジェクト事例】 ・食品卸売会社における、需要予測＋発注最適化アルゴリズムの精度改善 ・青果輸入会社における、需要予測＋「荷回し」業務最適化アルゴリズム構築 ・チケットの需要に合わせたダイナミックプライシングモデル構築 ・百貨店の商品推薦アルゴリズム構築 ・エネルギー系の時系列予測の予測アルゴリズムの構築・精度改善 ・製造業でのパラメタ最適化アルゴリズム構築 予測や最適化が多く、Kaggleのような楽しさがあります。 また、社会的意義が大きいテーマに取り組むことができる点も魅力です。 【社員から見たこの仕事の面白さ】 ・ユニークな業務をしているクライアントが多く、面白いテーマと出会える。そのようなテーマに対し、クライアントが持つ業務知識と我々のもつ数理的な知識を掛け合わせて、より良いAIをクライアントと一緒に作りあげていけること。 ・自分が作ったモデルが実用化され、業務効果を挙げることができたとき、クライアントに貢献できたという実感を身近に感じられること。 ・クライアントの実課題を数理モデルとして落とし込み、それを解く最適なアルゴリズムを考え抜く。そして実装したアルゴリズムがうまくハマり、高い精度が実現できたり最適解が求まったときに、ひとしおの達成感を感じられること。 【チーム構成】 ・マネージャー1名、シニアコンサルタント2名、アナリスト3名、インターン生1名の計7名で構成されています。（2025年3月時点） ・平均年齢30歳 【働き方・チームの雰囲気】 ・デイリーの朝会でスタッフメンバーがその日取り組む内容をマネージャーに共有し、業務の進め方の方針にずれがないか、進めるうえで困っていることがないかを確認しています。 ・チームメンバー全員が一つの同じプロジェクトにアサインされていることはあまりないので、週に1回それぞれのプロジェクト状況を共有する時間を設けています。 ・デリバリーの品質担保のために、今どのようなプロジェクトに取り組んでいるのか、苦戦しているポイントはないかなどを情報共有し、お互いの知見やノウハウの向上を進めています。 ・リモートワークも可能ですが、全員週3日以上は出社しており、業務を進めるうえで困ったことなどがあればすぐに誰にでも相談ができる体制を大事にしています。 ・機械学習や数理最適化が得意・好きなメンバーが集まってはいますが、ミクロ的に見ると得意分野は異なっています。そのため、何か困ったことがあっても相談できる相手がいることがチームの強みです。 ・落ち着いて議論し、必要なときはしっかり伝え合う、そんな安心感のあるチームです。 【変更の範囲】 会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 ▼スタッフレベル ・アルゴリズム・データ構造の基礎知識 ・Pythonでのデータ加工・機械学習モデル開発に関わるプログラミングの経験1年以上 ・研究またはビジネスにおいて、数理最適化技術または機械学習を用いて課題解決した経験がある方 ・分析に熱中できる方 ・チーム内外の関係者と連携してスムーズに業務を進めるためのコミュニケーション能力 ・原則出社であることを厭わない方 - 特に最初は、業務のキャッチアップのために出社いただくことが前提です。 - 業務に慣れてきた際には -
□20代・30代の転職応援！□若手のうちにキャリア形成できます！自由度高めなフレックスタイム制【東京勤務/IT系法人営業】会社と一緒に営業力が成長できる！裁量大きく仕事が出来る！
勤務地
東京都中央区築地 株式会社クオンツ 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ■仕事内容 主な仕事内容はこちらです。 ・SES営業 ・受託開発営業 ・エンジニアと会社の架け橋 SESとは、「システムエンジニアリングサービス」の略でIT業界における契約形態の一つです。 SES営業は、案件を持っている会社に営業して「人材不足してませんか？当社の技術提供しますよ！」と聞いて人材募集中の募集要項を貰い、募集要項に合った人材を提案（マッチング）することです。 主な業務は、 ① 取引先に人材募集の状況を確認し、情報を入手する ② 自社、パートナーで募集要項に合った人材を探す ③ 募集要項にマッチした人材を提案する ④ マッチしたら面談をコーディネートし実施する ⑤ アサイン後も働きやすいようにフォローをする 受託開発とは、お客様のソフトウェア開発を自社で請け負うお仕事です。 受託営業とは、お客様専用のシステムで実現したい顧客の課題を聞き出し、契約を獲得するお仕事です。 主な業務は、 ① アポイントを取る（手法は様々） ② お客様の課題のヒアリング ③ 契約締結 現場で活躍するエンジニアと連携して、企業様へSalesforceの導入や運用サポート、システム開発等を行います。お客様のニーズにあったエンジニアをコーディネートし、業務改善につながるソリューション提案を担っていただきます。 具体的にお任せするのは以下の業務です。 ・企業とITエンジニアのマッチング ・提携企業のフォロー ・その他請求書作成等の事務業務 ・企業開拓 飛び込み営業は一切ありません。 先輩社員から得意先を引継ぎつつ、交流会などでの名刺交換で徐々に人脈を増やしていただきます。 また、通常はエンジニアのフォローアップも営業職が担う場合が多いですが、弊社では営業職が営業に集中できるよう、エンジニア同士でマネジメントを行います。 将来的には責任者候補として入ってもらいつつ、加えて経営周りにも関わってもらう機会があります。 ■□■Salesforceとは？■□■ 世界15万社以上が利用するクラウドベースの顧客管理システムや営業支援システムです！ 業界問わず、幅広い有名企業が利用！ 例）SMBCグループ、中央電力株式会社、任天堂株式会社 等 求める人材
求める人材: ＜以下のすべてを満たす方＞ ・営業職をご経験された方 ・2年以上販売職で自ら商品を売った経験がある方 ・コミュニケーションが得意な方 ・ロジカルに物事を考えられる方 ・現状に満足せず、改善思考がある方 ・考えながら取り組み、日々小さくても高速に改善を回すことができる方 -
勤務地
東京都港区 株式会社エス･エム･エス 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 求人プラットフォーム事業は、急成長フェーズにあり、今後さらに多くの求職者と事業者のマッチングを実現していくことが求められています。そのため、プロダクトの価値を最大化し、サービスの成長をリードできるPMMを迎えたいと考えています。 特に、以下のような課題を解決できる方を募集しています。 ・求職者・事業者のエンゲージメントを高める戦略の設計と実行 ・データドリブンな意思決定を通じたCVR・ARPPUの向上 ・事業の競争力を高めるプロダクトマーケティング戦略の立案 成長を続ける事業の中核を担い、プロダクトを通じて業界にインパクトを与える仕事にチャレンジしたい方をお待ちしています！ 求人プラットフォーム事業の拡大に伴い、プロダクトの成長をリードするPMMを募集しています。私たちは、より多くの求職者と事業者の架け橋となるサービスを提供するために、新たなアイデアや視点を取り入れながら事業を推進しています。 【仕事内容】 ▼ミッション 求人プラットフォーム事業の拡大に伴い、プロダクトの成長をリードするPMMを募集しています。私たちは、より多くの求職者と事業者の架け橋となるサービスを提供するために、新たなアイデアや視点を取り入れながら事業を推進しています。 ▼業務詳細 ・プロダクトマーケティング戦略の企画・実行 - 求職者や事業者のニーズを把握し、最適なアプローチを設計 - 競合分析を行い、プロダクトの強みを最大限に活かした戦略を考案 - ビジネスサイドと開発サイドの連携を強化し、事業全体の成長をサポート ・データを活用した成長施策の推進 - AI・BIツールを活用し、データドリブンなマーケティングを実践 - ユーザーの行動データを分析し、エンゲージメント向上のための施策を実行 - CVR向上やARPPU最大化に向けた施策を考え、事業の成果につなげる ・Go-To-Market戦略の設計と実行 - 新規サービスや機能の市場投入に向けた戦略設計 - マーケティング施策とプロダクト開発を連携させ、スムーズなローンチを実現 【仕事のやりがい・働く魅力】 （1）社会的意義の大きさ 介護従事者不足という喫緊の社会課題に対し、ダイレクトに社会貢献・他者貢献できる事業に携わることができます。 高齢化が進む日本において、介護人材の確保・育成は今後ますます重要となり、事業の成長性も確実です。 そのため、社会的意義の大きな仕事をしながら、自身のキャリアも同時に成長させられる環境があります。 （2）プロダクトを共に創り上げる挑戦のステージ 17年の歴史を持つ求人プラットフォーム「カイゴジョブ」は、今まさにコンセプトから全面的な刷新に挑んでいる最中です。 単にサポートするだけでなく、顧客のニーズや課題をセールス視点からプロダクトに反映したり、時にはプロジェクトメンバーとしてサービス設計に関わるなど、プロダクトを共に創り上げていく醍醐味を味わうことができます。 （3）PMMとしての成長機会 PMMとして、単なるマーケティング活動にとどまらず、プロダクトの価値を最大化する戦略設計や市場開拓を担うことができます。 具体的には、市場分析を基にしたプロダクト戦略の立案、ターゲットユーザーへの訴求ポイントの整理、営業・開発チームとの連携による市場適合性の向上など、ビジネス全体を牽引する役割を担います。 また、セールスやカスタマーサクセスとの協働を通じて、顧客インサイトをプロダクトに反映させるプロセスに深く関与できるため、PMMとしてのスキルを幅広く磨ける環境があります。 【将来のキャリアパス】 マーケティング／事業開発／事業責任など、スキルや志向性に応じた多様なキャリアパスを描くことが可能です。 ・マーケティング戦略の立案・実行をリードするマーケティング責任者としてのキャリアアップ ・事業開発視点を持ち、プロダクトの市場適合性（PMF）を高めながら、売上・成長戦略を設計。新規市場開拓やパートナーシップ戦略を推進する事業開発責任者としての成長 ・PL責任を持ち、事業全体の経営・収益最大化を担う事業責任者（事業部長／BU Head／GM）へのキャリアパスも可能です。 【勤務状況】 出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ▼以下いずれか必須 ・PMM／PdMとしての実務経験 ・プロダクトマネージャー（プロダクト企画）のご経験 ・事業会社におけるマーケティング責任者のご経験 ・ビジネスサイドと開発サイドの関係者と合意形成しながら、プロジェクトをリードしたご経験 【歓迎条件】 ・HRTechや求人プラットフォーム業界の経験 ・AI／BIツールを活用したマーケティング戦略の策定経験 ・エンジニアマネージャー経験 ・新規事業の立ち上げや新規サービスの企画経験（事業企画、事業開発等） ・ヘルスケア業界に関する深い理解と市場トレンドの知識 ・データ分析（SQL）やUXリサーチの経験 【求める人物像等】 ・事業成長の視点でプロダクトを推進できる方 ・データ分析・市場分析に基づき、戦略的なアクションが取れる方 ・プロダクト開発・営業・マーケティングの横断的な視点を持てる方 ・変化に柔軟に対応し、推進力のある方 -
■完全フレックス・出社義務なし・副業等、自由な働き方を実践■フルコミッションの不動産営業マンが500名以上所属する不動産エージェントファームを運営（本職種は契約時等の業務サポート担当）■今後2,000名の規模を目指し事業拡大中
勤務地
TERASS本社（東京都港区） 想定年収
600万円～800万円 仕事の概要
Sales CloudやExperience Cloudを活用した業務システムの設計・開発・運用をお任せします。単にシステム… 求める人材
【必須】■Salesforceの開発およびカスタマイズ経験4年以上(大規模なビジネス環境下での運用経験)■Apex,… -
□20代・30代の転職応援！□正社員（未経験OK）「福岡」つけめん玉（ぎょく）店舗スタッフ ★4週7～9休／充実の福利厚生
勤務地
福岡県福岡市博多区那珂 株式会社玉 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 味の探求。あなたとの経験が縁を紡ぐ。 『株式会社 玉 -GYOKU-』は、川崎を発祥の地として、 2008年に1号店となる『つけめん 玉』をオープン。 以来、新宿、秋葉原、最近では名古屋・大阪・福岡など、全国に6ブランド、23店舗を展開中。 今後ますます成長していくために、既存店のサービス体制の強化が 必要だと考え、人材を募集することになりました。 お客様からご支持いただけるお店づくりに、あなたの力を貸してください。 【募集背景】 2024年度も新ブランドを立ち上げ、新規出店数は5店舗、 2025年・2026年に向けても出店計画が進んでおります。 内定（入社後）の配属先やキャリアパスについても、「適材適所」を念頭に 通勤距離やご本人の意向も汲みながら柔軟に対応しております。 「経験値アップのために県外の店舗や新規店舗でチャレンジしてみたい」 という社員さんに、引越し補助・支援金制度を利用しサポートさせていただいた等の 事例もございます。 2024年11月現在で85名の正社員のうちの6割以上の社員さんが ラーメン屋は未経験でスタートされています。 弊社には長年培ってきた経験と教育ノウハウがあるので未経験者のかたもご安心ください。 【仕事内容】 ■製麺業務（店舗により異なる） 厳選した小麦粉をブレンドし、ゼロからつくる製麺業務。 知識はもちろん職人技も身に付きます。 ■調理・接客どちらもカンタン 調理と接客どちらも担当します。調理はスープの仕込みや具材のカットなど。 いずれも工程はシンプルなので、未経験でもすぐに慣れることができます。 接客では一般的なホール業務を担当して頂きます。 お客様のご案内・食券受け取り・料理のご提供・バッシング等 ※フードコートの店舗は、ホール業務ではなくレジ対応になります。 ■その他業務 オープンやクローズ業務、 発注・在庫管理等の店舗運営に関する業務全般も担当します。 【入社後の流れ】 入社後は、研究を重ね、味や具材にこだわった当社のつけめん・ らーめんの作り方をゼロから丁寧にお教えします。 「包丁を握ったことがない」という方もご安心ください。 3～6ヶ月程度で、自信を持ってらーめんを提供できるようになります。 【店長業務】 一通りの店舗業務ができるようになったら、以下もお任せする予定です。 ・材料の発注 ・原価管理 ・売上管理 ・メンバーの指導 など 求める人材
求める人材: ★業界・職種未経験OK★ ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ 【活躍できる経験】 ・接客、販売の経験がある方 ・飲食業での調理、接客の経験がある方（アルバイト経験OK） ・飲食業での店長経験がある方（業態、年数不問） 【求める人物像】 ・真摯な姿勢で仕事に取り組める方 ・お客様の笑顔を見るのが好きな方 ・人とのコミュニケーションを大切にできる方 ・先々の独立を見据えて店舗運営などをゼロから学びたい方 -
□20代・30代の転職応援！□将来は本部で管理職も目指せる★コールセンタースタッフ※関東・関西※
勤務地
大阪府大阪市天王寺区北河堀町 株式会社ケンツー 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事概要】 大手ケーブルテレビ会社のコールセンターにてお電話でのカスタマーサポート業務をお任せします。 ※配属部署は適性を考慮の上で決定します。 【仕事詳細】 ・訪問サポートのアポイント取り ・他部門への連携対応 ・お困りごとなどの各種サポート対応 ・新規契約受付 ・契約内容確認・解約対応 ★将来的には自社のカスタマーセンターのリーダーにステップアップしていただきます！ 【入社後の流れ】 クライアントである大手ケーブルテレビ会社のコールセンターでのお客様対応をお任せします。 しっかり研修もあるので未経験でも安心してスタートできます！ 3ヶ月は研修期間と考えているので、あせらず着実にスキルアップしてください。 ↓ ゆくゆくはアルバイトスタッフの育成やマネジメント、 センターの予算管理などを行う管理ポストを目指していただきます。 求める人材
求める人材: ■未経験歓迎！職歴不問！ 正社員経験年数制限なし ※20～30代が活躍しています。※経歴は問いません。 ・コミュニケーションスキル ・タイピングスキル <あれば尚可> ・アウトバウンドセールス、訪問営業などの営業経験 ・携帯ショップなどでの業務経験 ・ケーブルテレビサービスの利用経験 -
□20代・30代の転職応援！□【未経験歓迎！】福岡支店◎営業･コーディネーター
勤務地
福岡県福岡市中央区舞鶴 株式会社ユース 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事概要】 未経験・第二新卒者大歓迎！◇営業経験は一切不問！成長意欲のある方、コミュニケーションを取りながら仕事ができる方は活躍できますよ。《人柄重視の採用です》 法人企業様向けに派遣サービスを提案し、スタッフさんには希望に合った仕事をご紹介します。 仕事の流れは丁寧に教えるのでご安心くださいね。 【仕事詳細】 ◆日中は企業様への対応が中心 《法人営業》 新規のお客様に対しては電話でアポを取ったり、直接訪問することも。 既存のお客様へのルート営業では、信頼関係を築くことが大切です。 どのような人材を求めておられるかをヒアリングし、お困りごとを解決できるよう、当社のサービスをご案内します。 ◆夕方はコーディネート業務、スタッフさんフォロー 《求職者との面談》 派遣登録をされるスタッフさんと面談し、希望の勤務条件を伺います。 仕事に何を求めているか、将来の目標、悩みはないかなどきめ細やかにヒアリングして良い関係性を築き上げる事も重要です。 企業側からスタッフさんの派遣依頼が寄せられた際には登録スタッフさんの中からマッチした方を見つけ、就業を打診します。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・コミュニケーション能力、交渉力 ・営業、接客経験がある方優遇 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ 【求める人物像】 ・未経験から営業をしてみたい方 ・人と接する仕事に興味がある方 ・仕事を通じて自分の幅を広げたい方 ・コミュニケーションを取りながら仕事ができる方 ・成長中の会社で働きたい方 ・販売・接客経験を活かしたい方 ・お客様と信頼関係を築く仕事がしたい方 研修体制が充実しているので、未経験の方も安心！ 電話の掛け方からお客様との接し方など、手厚く研修します。 1ヶ月ほどは座学研修もあり、スキルが身に付きますよ。 -
■デジタルを駆使し効果を可視化することで本質的なPRを追求する会社。長年のデジタルPR実績で培ったノウハウを、ライブ配信サポート・マーケティングにまで展開し、 クライアントのコミュニケーション課題をトータルサポートします。
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
350万円～700万円 仕事の概要
ブランディングや認知度向上など、顧客課題をPRで解決する当社にて、中小企業、個人事業主などのクライア… 求める人材
【必須】■法人営業経験（1年以上）※業界不問 -
フレックスタイム制を導入しており、時短勤務している方も◎在宅と出社を組み合わせたリモートワーク制度あり☆
勤務地
福岡県福岡市博多区 スマートキャンプ株式会社 仕事の概要
仕事内容: インサイドセールスに特化したアウトソーシング事業の実務・運用をお任せできる方を募集！ ※BPO案件に入りクライアント商材のインサイドセールス業務を担当頂きます。自社ISではありません。 インサイドセールスのプロとして、単に架電業務を対応するのではなく、どんな言葉・どんな会話の作り方・どんな業界商材の流行があるか等を常に考え、クライアントのパートナーでありながら、お客様の相談相手として実務を担って頂くポジションです。 《募集背景》 インサイドセールスコンサルティング・アウトソーシング事業『BALES（ベイルズ）』の運営拠点として、 2022年夏に東京支社を開設いたしました。 これまで北海道・福岡を拠点を中心にインサイドセールスの運用を行って参りましたが、 東京支社を設立し、同時期に設立する大阪支社とあわせて4拠点体制で全国にインサイドセールスを行っています。 「BALES」は2017年に事業を立ち上げてから急拡大を続けており、 「ベンチャー企業の中で飛躍的な成長を遂げたい方」 「様々な商材を経験して法人営業としてキャリアを築きたい方」 「家庭もあるけれど自身のキャリアも築きたい方」 など『成長』を続けたい方を募集しています。 一緒に東京支社を盛り上げてくれる方を募集しています！ コロナという時代背景もあり、インサイドセールスの需要が高まっています。 インサイドセールスは、SaaS業界で今後もますます注目を集める職種です。 時代に先駆けたインサイドセールス代行事業「BALES」は、IT/SaaS業界をはじめ、 スタートアップから大手企業まで200社、350プロジェクト以上の導入実績があります！ 一般的に想起されるコールセンターのオペレーター職とは異なり、日々のオペレーションだけでなく、 事業・拠点の拡大と仕組みづくりから関わっていただけるポジションです。 《仕事概要》 最新の営業手法や多種多様なITツールを活用しながらクライアントの期待に応え、期待を超えるプロジェクト運営を実現していただきます。 ご経験によってインサイドセールス案件のプロジェクト運用や、クライアント折衝（コンサルタントのサポート）、プロジェクトメンバーのマネジメントなど幅広い業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・インサイドセールス実務（架電業務など） - 見込み顧客に対して、お電話やメールを用いてのアプローチ - お電話での主なゴールは商談機会の創出（アポイント獲得） ・実務を通しての改善活動/施策立案 - 定量数値から営業活動における課題を抽出し、コンサルタントへ提案実行 - プロジェクトメンバーの成果創出のためのフォロー ・その他プロジェクトごとにおける施策の実行 ※案件により異なります - オンラインデモ - 営業進捗の報告や提案資料の作成、プレゼンテーション - 営業データの管理と分析 ※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。 【ご経験や希望・成長スピードに応じてお任せ出来る仕事】 ・コンサルタント業務 （クライアントとの定例報告会、アップセル・クロスセルの提案、課題解決提案 など） ・メンバーのマネジメント ・拠点内で勤務するメンバーの採用、育成 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・営業職または販売/接客職などの顧客折衝経験 ※未経験であってもポテンシャルを重視しますので、意欲のある方は歓迎致します！ 【歓迎要件】 ・営業経験（法人/個人問わず） ・サービス業のご経験 ・インサイドセールス経験 ・コールセンターやBPOサービス経験 ・クライアントワーク経験 -
学歴・業界経験一切不問♪ 経験ゼロからスタートできる環境を整えております！
勤務地
福岡県福岡市 ラッキー自動車株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【経験ゼロからスタートできる環境】 地域の皆様の足として、福岡の地で60年以上の歴史を歩んできた当社。あなたには、ご乗車いただく方々を目的地までお送りいただきます。2種免許の取得をはじめとする教育体制を整えていますので、経験ゼロから始められる環境。9割以上が未経験スタートしています。 ★お客様の獲得に困らない環境あり！ 長い歴史を持つ当社では、放送局や新聞社、航空会社、イベント会社など古くからタクシーチケットをご購入いただいている法人企業が数多くあります。そのため、取引先に向かう時、出張から帰社する時などにご予約のお電話をいただくケースが多数。集客基盤は整っています。 ★ご乗車いただくのは、主にビジネス客。 主に福岡市の中心地を走るため、鉄道の駅や空港、取引先に向かうお客様からご利用いただくシーンが多いです。他県への移動といった長距離のニーズは少ないので、営業所に近いエリアでの近距離がメイン。乗務員1人あたりが対応するお客様の数は、1日20組ほど。 ★全車ナビつき&AT車。自動日報システムやドライブレコーダーも搭載。 使用しているクルマは全車AT車、カーナビつき、ETC搭載。AT免許しかお持ちでない方や地図を読むのが苦手な方、メーター連動で長距離運転の際も問題ありません。ドライブレコーダーも搭載しているので、万が一の事故の時も安心。乗務員の安全を考慮した防犯システムも整っています。また、何時に、どこでお客様にご乗車いただいたのか、どこまで輸送したのかなどをメモする必要はありません。システムによって自動的に日報に反映されるようになっています。 ★直近も好調！従来以上の予約数も。 DiDiやJapanTaxiといったアプリ配車予約を導入。結果、従来（無線配車予約のみ）以上の予約数も獲得しています。 ★一日のスケジュール 【日勤の場合】 ▼7：00／出社、車両の点検。 ▼7：15／点呼、出庫。 ▼12：00／お昼休憩（休憩のタイミングは自由。お好きな時に休んでください）。 ※オフィスに戻って休憩室で休んでもOK。空調完備なので暑い日も、寒い日も快適に過ごせます。 ▼13：00／休憩終了。再び業務へ。 ▼15：00／帰社。入金作業、日報提出。 ▼16：00／本日の業務終了。お疲れ様でした。 求める人材
求める人材: 【応募条件】 職種・業界経験、一切不問！ 社会人未経験OK！第二新卒歓迎です！ ■普通自動車運転免許を取得後3年以上が経過している方（AT限定可） ☆乗務員の9割以上が未経験スタート。初めての方もご安心ください！ ☆学歴不問、就業ブランクがあってもOKです！ ☆必須ではないですが、接客や販売など人と接する仕事の経験（アルバイトOK）があれば活かせます。 この企業の類似求人を見る
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【人材業界/未経験可/正社員】 完全週休二日制/年間休日125日 充実した福利厚生と待遇/直行直帰
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福岡県福岡市博多区中洲福岡県福岡市博多区中洲5-6-24 株式会社テクノ・サービス 仕事の概要
仕事内容 業界トップクラスの福利厚生と待遇。 フレックスでカジュアルなワークスタイル。 誰にでもチャンスがある会社です。 〇仕事内容 顧客にとって強い味方に なっていく提案型営業 求職者の就業先を見つけるために、 新たな法人顧客にヒアリングや提案などを行ったり、 すでに契約を結んでいる顧客へも 定期サポートをしていきます。 市場調査やデータ分析など、 様々な角度から情報を集め 企業理解を深めていくことで、 顧客にとって本質的なサービス 提供に努めていくお仕事です。 ━━V━━━━━━━━━━━━━ 〇具体的な業務内容 ・エリアや時期の特性を加味しBLや 各オフィスで戦略を立てリスト化 ・電話、オンライン、訪問による提案 ・契約書締結 ・定期的に顧客接点を設け人材に 関するお困りごとを解決 ・既存顧客からの追加受注 ・派遣スタッフとの職場見学 ・派遣スタッフのお困りごとを ヒアリング・フォロー （その他） スタッフとの関係性づくり ・悩み相談、社内連携など、 介在価値を強く感じるポジションです。 ※原則車通勤とご認識ください。 免許必須＋日常的に運転が発生する業務です。 ━━V━━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめのお仕事です。 ・未経験から法人営業の経験を積み、 スキルアップを図りたい方 ・人材や教育などに興味をお持ちの方 ・新しいコトへの挑戦を通じて、 レベルアップをしていきたい方 ━━V━━━━━━━━━━━━━ 〇弊社ではたらくメリット ・大手企業グループで正社員勤務が未経験で可能 ・大手グループならではの福利厚生の充実 ・未経験でも安心の手厚い研修制度 ・転勤がないため地元での就労が可能 ・営業先からの直帰、10時出社など フレキシブルな働き方が可能 ━━V━━━━━━━━━━━━━ 〇採用人事より 数ある求人の中から弊社の求人を 見つけていただき、誠にありがとうございます。 弊社は今後製造業の強みを強化しながら、 サービスを拡大し、積極展開していく 事業拡大期でもございます。 未経験から大手グループ会社で正社員として 働けるのはもちろん、新しい事に挑戦し レベルアップを図っていきたい方も 大歓迎でございます。是非私たちと一緒に、 会社の成長に力を貸していただける方 からのご応募もお待ちしております。 ＼注目ポイント5／ ━━V━━━━━━━━━━━━━ ◯スタッフサービスグループ /人材業界最大手グループ ◯製造系／事務系/サービス 人材派遣・紹介予定派遣 ・人材紹介・業務請負と 優位性の高い、幅広い人材サービスを展開 ◯フレックス制や年間 トータル休日数(130日)など働きやすさ をいち早く導入 ◯クライアントと求職者の喜び、 そしてあなたの成長が実感できる企業 ◯人材営業デビュー大歓迎 初年度年収400万円以上の高収入・待遇 〇全ての人にチャンスを理念にし、 1人ひとりを評価し、誰もがなりたい 自分になれるようなステージがあります。 人材ベンチャー業界で輝きたいなら、 スタッフサービスグループへ。 〇環境 20代、30代の方が活躍している職場です。 カジュアルな服装、フランクな社内環境。 現代風の働き方で定着率が高い職場です。 企業ポイント ・ノルマペナルティーなし ・直行直帰可能 ・未経験から活躍できる ・キャリアアップ多数事例あり ・フレックス勤務でワークライフバランス充実 ・分業化で業務負担も少ない ・福利厚生、待遇が業界トップクラス ・求められる、需要あるサービス ・ビジネススキルがアップする ・自己成長できる ・カジュアルに働ける環境 ・定着率の良い職場 ・年功序列ではなく待遇や報酬も大幅にアップ ・誰にでもチャンスがある ・オフィスカジュアルでラフな服装可能 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社テクノ・サービスによる紹介案件です。 求める人材
資格・経験 ・経験不問 未経験OK 求める人物像 ━━V━━━━━━━━━━━━━ ・ジョブチェンジしたい ・自己成長したい ・新しい事にチャレンジしたい方 ・楽しく、やりがいを感じたい ・キャリアップしたい ・ネットワークを拡大したい ・キャリアを活かして仕事をしたい ・給料やステイタスを上げていきたい ・安定して働きたい ・人に喜ばれる仕事がしたい ・環境が良い職場で働きたい ・評価してくれる会社で働きたい いすれかひとつでもあてあまれば、 大歓迎です。 この企業の類似求人を見る
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【DX領域で注目の存在創業6年目/売上3億超え無借金黒字経営の急成長ベンチャー】デジタルマップを軸としたSaaSサービスを展開。日本を代表するエンタープライズを中心に取引1000社以上。代表はシリアルアントプレナー。
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本社（東京都新宿区） 想定年収
500万円～650万円 仕事の概要
エンタープライズを中心に取引1000社以上のSaaSサービスを展開している急成長観光DXベンチャーの当社にて… 求める人材
【必須】■中途採用経験がある方 【歓迎】■エンジニア採用経験 ■人材紹介営業にてエンジニア採用のた… -
□20代・30代の転職応援！□【未経験歓迎】IT通信＆エコ商材のコンサル営業◎提案力が身につく！幅広い商材でスキルUP＆キャリアUPも♪
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福岡県福岡市中央区天神 株式会社トライズリンクス 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ＼お任せする業務／ 法人や店舗の担当者を訪問し、IT通信やエコ商材のコンサルティング営業をお願いします。 ＼□□業務の詳細□□／ 【仕事内容】 法人や店舗の担当者を訪問し、IT通信やエコ商材のコンサルティング営業をお願いします。 営業未経験の方もチームの上司や先輩がフォローしますのでご安心ください！ 商談では、お客さまのニーズにあった商材をその場で考えて提案するので、提案力が身につきます。 「商材がなんであれ、売るスキル」を身につけるには最高の環境です。 取り扱い商品の幅が広いので「最初は法人向け携帯電話の営業をしていても、お客さまのニーズを受けてOA機器の提案に変える」 「新電力導入の営業で、有線放送やQRコード決済のサービスも契約してもらえた」など、お客様に本当に欲しいものを 提供する達成感が得られますし、つねに新しい商材を営業できるので飽きることがありません。 ◎ゆくゆくは、マネージャー業務もお任せします！ ◎担当するメイン商材ごとにチームが分かれています(適性・希望に応じて配属) ◎担当商材をマスターした後、他商材にも提案の幅を広げていってください！ 求める人材
求める人材: 【必須条件・資格】 日本語が堪能な方 20代～30代が中心となって活躍しています！ ハローワークで求職中の方にもぜひ♪ -
□20代・30代の転職応援！□0041(大阪)未経験マーケターへ！ビジネスKPIを伸ばすスキルを磨く/格安スマホ事業
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大阪府大阪市浪速区難波中 株式会社アーラリンク 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【未経験でも安心！日本を強くする仕事に挑戦しませんか？】 ※モバイル販売の募集ではありません。 業績拡大を背景にビジネス職の社員を増員するため、マーケティングやビジネス開発のポジションで新たな仲間を募集しています。未経験の方でも、安心して挑戦できる環境を整えております。 【安心して飛び込める環境・仕事に没頭できる環境】 先輩のサポートに加え、チャットGPTをフル活用する機運や、外部プロ人材と共同で仕事をすることが多いです。外部を含めたチームで仕事を進める体制なので、未経験の方でも安心して働けます。 【仕事内容】 ・顧客満足度向上施策の考案・実行 ・新規獲得施策の考案・実行 ・解約率改善 ・その他サービスに関わるマーケティング全般 【業務詳細】 ◇顧客満足度向上施策の考案・実行 例)LINEのリッチメニューを考案し改善や、マイページへの遷移率の改善を行う ◇新規獲得施策の考案・実行 例)販売代理店の獲得件数を伸ばすため、代理店の接客を直接受け改善点をリストアップ ◇解約率改善 例)解約率のデータから、初月の解約者が多いことや、特定の販路の解約率が高い事を察知し解約率の改善を行う ◇その他マーケティング全般 責任と裁量をもって動いていただきサービス向上の為に様々な施策を考案・実行して頂きます 【安心して未経験から始められる、没頭できるキャリアパス】 すべての業務は未経験からでもでき、サポート体制が整っています。ベンチャー企業の柔軟な環境での挑戦で、自分の成長を実感しながらキャリアを積みます。 1. カスタマーサポート 入社直後はカスタマーサポートから始めて、お客様の業務とサービスを理解しながら安心してスキルを磨いていただきます。 入社3か月から半年で徐々にマーケティングに移行していきます。 2.マーケティング活動 活動内容は非常に多岐に渡ります。 ・UIやUXの改善 ・代理店販路の開拓 ・キャンペーンの設計 ・KPIやPL ・カスタマーサクセス ・行政向け獲得施策の立案や改善 ・サービス改善の立案と実行 ・申込率の改善 求める人材
求める人材: 2年以上の社会人経験があること ■このようなご経験をされている方は優遇します ・個人法人向けの営業や販売職等、人に影響を与える仕事の経験 ・困っている方や弱っている方を支援していた経験 (先生、看護師、介護士、救急士、警察官、教師、生活支援員等々) ★このようなお悩みを抱えている方は、特におすすめです。 ・将来のキャリアを見据えてマーケ職に挑戦したいが、未経験なので不安。 ⇒未経験の方でも、以下の志をお持ちでしたら全然大丈夫です。 1.社会性のある事業への興味 2.ミッションに対する責任感 3.成長やスケールアップへの意欲 4.働き甲斐のある会社で没頭したい 5.将来の夢を追求する意識 ・一つの仕事だけじゃなくて、色々な業務に関わりたい/挑戦したい ⇒HPやLP改善、KPI改善の施策実行、行政開拓、サービス改善、顧客コミュニケーション(UX)改善など、ジョブローテーションで多岐の業務を経験する事ができます ・年功序列や組織が硬直していて、先々のキャリアが見えない。 ⇒平均年齢が若く(20代後半)、風通しのいい風土です。 ★仕事は頑張りたい！でも自分のキャリアはこのままでいいのかな、、、。 という方にはピッタリのお仕事です。 前職が救急士等の公務員の方、障碍者支援をしていた方、販売職をしていた方、など様々な領域で活躍されていた方が活躍しています。 -
□20代・30代の転職応援！□若手必見！長期活躍が見込める♪メリハリのついた働き方が可能◎【書類選考免除※条件有】インバウンドでの企業コンサルティング・お客様に寄り添う新規営業
勤務地
大阪府大阪市中央区西心斎橋 株式会社エムコム 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 企業様に向けて通信コンサルタントを行って頂きます。 当社グループでは『法人携帯』『クラウドPBX』『OA機器』『電気コラボ』『光コラボ』『HP制作請負』『新卒採用』『MEO』など、企業様の課題解決の為に多岐にわたる商材を揃えております。 特に『法人携帯』については、全国の法人向けソフトバンクモバイル販売会社の中で2023年度上半期販売台数1位の実績を持っており、 新規顧客の獲得においては、モバイル販売の強みを活かして、 Web広告（法人スマホon-line、法人スマホプランナー）やパートナー企業様からのご紹介、コールセンターからの送客などで集客を行い、ドコよりもお得な独自還元提案で高い生産性を実現しております。 主な業務としてはWEB広告やパートナー企業様からの送客に対し、チームマネージャーがアプローチ＆アポイント取得をし、配下の営業社員がお客様宅への訪問の上、契約お手続きを行います。 法人携帯をご契約頂いたお客様に対し、アフターフォローと併せてヒアリングやアンケートを元に+@での課題解決のご提案を行い、長く継続して当グループをご利用頂ける様務めています。 ～業務の流れ～ ①お客様からWeb問い合わせをいただく ②アポインター(チーム長)が問い合わせいただいた企業へ電話 ⇒サービス内容・料金などを説明をし口頭受注 ③口頭受注した企業へ訪問し、契約内容を今一度確認し契約締結を進める ④ソフトバンクへ契約書を送り、法人携帯を納品・サービス開始 ⑤定期アフターフォロー+課題解決のご提案によるアップセル販売 ～入社後の流れ・お願いするお仕事～ ＜１か月目＞ 外回りの営業に同行し業務の流れの把握 ＜２か月目＞ 一連の流れを把握でき次第、内勤を中心にクローザーへ ※需要のあるお客様へのアプローチなので受注率35%！ ⇒特に電話での商談が中心の弊社だからこそ テレアポ経験があるほど生かせるお仕事です♪ ＜3か月目以降＞ 適性を元に、外勤・内勤かの判断を行います。 求める人材
求める人材: ・営業経験１年以上(社会人として) 【書類選考免除要件】 ★営業経験２年以上(社会人として) ★マネジメント経験 ※1年以内の早期離職が4社以下 ・テレアポ経験のある方 ・販売、営業など接客経験のある方 ・人に感謝される仕事に就きたい方 ・過去なにかしらの責任者を経験された方 （元学生サークル部長や元飲食店店長など活躍しています） 『SV経験や対面営業経験がある方大歓迎です！』 この企業の類似求人を見る
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□20代・30代の転職応援！□【サービスエンジニア・未経験OK】関西トップクラスのシェア★専門技術が身に付く！
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大阪府大阪市浪速区日本橋東 吉福エンジニアリング株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 当社は、機械式立体駐車場メンテナンスサービスを展開する会社。駐車場メーカーのパートナーとして高い信頼を得ており、保守・点検・修理までをトータルに手がけています。 【仕事内容】 サービスエンジニアとして、立体駐車場の保守点検・故障修理、付随する各種業務をお任せいたします。 ◎ボルトの緩みやパレットの傾きなど細部の点検 ◎摩耗した箇所の測定および補修 ◎オイル・グリスなどの塗布 ◎制御盤内および全体の点検・動作確認 ◎点検後のオーナー様への報告、報告書作成 ◎オーナー様への部品の交換や修理の提案、ほか 現場では通常2～5名のチーム制で、1日に2～3現場を回ります。目に留まる部分から制御盤の内部にいたるまで、さまざな不具合を想定したメンテナンス業務と故障した際の復旧が私たちのミッションです。 【入社後の流れ】 入社後、まずは立体駐車場（機械式駐車場）の安全について、基礎からお教えします。事故事例の説明や点検作業の種類、部品知識などを通して「なぜこの作業が必要か」を意識して学んでいただきます。その後、現場に先輩と同行し、実際に機械のメンテナンスや修繕工事の方法を学びます。 現場には通常2～3名（先輩2人：新人1人）で行くので、いきなり業務を丸投げされることはありません。わからないことはどんどん質問していただきつつ、着実にノウハウを身につけていってください。 求める人材
求める人材: 以下すべて満たす方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定OK） ・社会人経験が1年以上ある方（アルバイトでも可） ★特定の業界経験、特定の職種経験は不問です。 【歓迎要件】 ■製造業や建設業などで機械や電気関係の業務の経験がある方 ■高校・専門学校・大学などで電気・機械を学んだ方 ■電気工事士の資格をお持ちの方 この企業の類似求人を見る
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□20代・30代の転職応援！□若手のうちにキャリア形成できます！自由度高めなフレックスタイム制PM（人材管理職）｜オープンポジション
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大阪府大阪市北区堂島 株式会社エージェント 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 「いつから、仕事に意味を見つける事を諦めてしまったんだろう？」 社会に飛び込んだあの日、胸に抱いた熱い気持ちがあった事は覚えている。 こんな自分を受け入れてくれて、育んでくれた「社会」に対して、自分も何かを返せるはず、何かを変えれるはず。 スタート地点はとてもはっきり覚えている、でも、どこかで何かを失ってしまっている気がする。このままでいいのだろうか？ 転職活動の軸はさまざまあるかと思いますが、もし、こんな想いをどこかに抱えている方がいらっしゃれば、届けたいメッセージがあります。 幾度も倒産の危機を乗り越えながら、今年創業から20年を迎えた私たちが唯一誇れることは、「ビジネスの力で社会を良くする」という創業の理念と向き合い続けてきた事です。 上場し、社員数は100名を超え、売上も50億円を超えましたが、原点は全く変わっていません。 それぞれのメンバーが成し遂げたいことは異なっていても、『社会の「困った」を解決し、みんなを笑顔にする』というゴールからぶれない。 それがエージェントという組織です。 「こうすれば社会は良くなるはず」と自ら問いを立て、知識、経験、技術を駆使して「持続的な収益化が可能な方法で課題を解決する事」を楽しみ、周囲の人を巻き込み、経済的にも社会的にも価値のある解決策を提示し、事業創造、事業変革に挑みます。それが私たちの仕事です。 そして、何かが良くなる過程で何かが犠牲になる事が無いよう、「All Smile」を大事にします。それが、私たちの価値観です。 今、より大きな成長の為に、私たちの想いに共感してくれるより多くの仲間が必要です。 私はこの会社の人事として、社員一人ひとりが独自性を発揮し、自分の想いを形にしていけるチャレンジングな組織を創りたいと考えています。 人は可能性を秘めた生き物なので、自分の想いと行動次第でいくつになっても成長し続けられるし、変わっていけると信じているからです。 変化に飛び込むこと、一歩踏み出す決断をすることは不安も大きいと思いますが、決してひとりではありません。 エージェントには共創していける仲間がいますし、会社全体で社会課題解決力を磨くサポートもしていきます。 この先私たちは日本を代表するソーシャルベンチャーになるために、2034年までに300事業創出を目標に掲げています。 この目標を達成すべく、個人と会社の成長に対して真剣に向き合い、価値あるサービスの創出を実現するチャンスを提供していくことをお約束します。 【業務内容（一例）】 ●人員の手配（稼働者の採用、研修実施） ●現地ラウンド ●販売現場稼働メンバーへのフィードバック ●販売現場のフォロー ●歩留まり進捗管理、MTG資料作成等事務作業 ●既存プロジェクトの管理/運営業務 等 ※オープンポジションのため、ご経験やスキル、適性を鑑みて配属先は決定いたします。 ※当社では半年に一回事業起案を行い、選ばれた起案は実際に事業化に向けさらにブラッシュアップしていきます。 社員誰しもが事業経営のスキルを身に着け、一人の事業家として価値発揮していくチャンスがあります。 ※オープンポジションのため、ご経験やスキル、適性を鑑みて配属先は決定いたします。 求める人材
求める人材: ※下記いずれかをお持ちの方※ （ディレクター、クローザー、営業担当、事務局運営等）1年以上 ・BtoB営業の経験1年以上 ・プロジェクト管理/運営経験1年以上 ・マネジメント経験1年以上 ・社員・アルバイトいずれかの採用経験 ・ビジネスレベルのPCスキル ・PowerPoint・Excelを業務で使用されていた方 ・プロジェクト管理/運営経験 ・マネジメント経験 ・研修/人材育成のご経験 ・担当エリアが広く出張が発生するため、遠方勤務歓迎の方 ・社員・アルバイトいずれかの採用経験（面接官として携わった経験等） ・ビジネスレベルのPCスキル （PowerPoint・Excelを業務で使用されていた方） ・フットワークが軽い方 -
土日祝休み♪ 年間休日125日以上！あなたの傾向に合った最適な企業を選定して配属いたします◎
勤務地
愛知県名古屋市 マンパワーグループ株式会社(西日本) 仕事の概要
仕事内容: マンパワーグループの社員として当社の契約企業でオフィスワークを担当していただきます。 【具体的には】 下記の業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 〇担当職種 一般事務、人事事務、総務事務、経理事務、貿易事務、金融事務、英文事務、 受付、データ入力、事務アシスタント、経理アシスタント、採用アシスタント、 アシスタント事務、人事・採用アシスタント など 〇配属先 強み弱み、性格的傾向に合った最適な企業を選定して配属いたします！ ＜配属事例＞ Aさん：前職はコンビニ接客スタッフ □ M-Shineとして営業事務 ▼配属先情報 業界 ： 大手商社 仕事内容 ： 契約にかかわる見積書、契約書、収支計画表、請求書等の作成、社内システムへの入力業務、電話問い合わせ応対 最寄り駅 ： 地下鉄本町駅 通勤時間 ： 40分 残業時間 ： 5時間程度/月 配属理由 ： 適性検査でコミュ力に長けている結果が出ていたことや、前職の接客アルバイトで培ったホスピタリティを活かせる営業事務に配属。 ＼ポイント／ 複数名採用なので、 中途入社でも”同期”の存在が！ 仲間と支え合って一緒に成長できます♪ もちろん先輩もしっかりサポート！ 困ったときは遠慮なく周囲のチカラを頼ってくださいね。 【入社後の流れ】 実際のお仕事に配属する前に研修を行うので未経験でも安心です。 研修内容は基本的なPC操作やビジネスメールなど。 「PCを使った仕事がはじめて」という方でもここで学べるので大丈夫◎ 実際、先輩たちの約9割が事務未経験で入社をしています。 【働きやすい環境で自分らしく活躍する♪】 仕事とプライベートの両立を図れる環境です！ 産育休の取得実績も豊富なので、ライフステージの変化に合わせて仕事を続けることができます。 求める人材
求める人材: ★未経験OK！ ★PCスキル不問！ 人柄重視の採用です。 PCスキルが不足していても、未経験から事務職デビューしたいという方歓迎！ この企業の類似求人を見る
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勤務地
東京都新宿区 株式会社助太刀 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 「助太刀」「助太刀社員」のプロダクトを中心としたプロダクトのデザイン全般を行っていただきます。 お持ちのスキルを通じて、自ら創出したり、推進していただくことも大歓迎です。 ・新機能開発や機能改善におけるUI／UXデザイン ・顧客体験やユーザビリティの観点などによる、デザイナー発信の課題発見や改善案の創出 ・PM・エンジニア・CSを中心とするステークホルダーと連携した、事業・プロダクトの推進 ・デザインシステムの構築・運用（まだまだ運用し始めたばかりのため、他プロダクトへの展開やレギュレーションの見直しなど、できることがいっぱいあります！） 【勤務体系】 ▼開発チームは勤務体系が以下詳細となります。 ・基本ルール：週2日以上出社（月曜 + 金曜を基本とし、その他も前提としては出社推奨） ・一部リモート可能（必須ではない + 重要なMTGなどによっては出社対応） 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 ・WebサービスやアプリケーションのUI／UXデザイナーとして3年以上の実務経験、もしくはそれに準ずるご経験 ・ステークホルダーと対話しながら、主体的にプロジェクトを推進したご経験 ・デザイナーとしてアウトプットに責任を持ち、デザインの意図を他者に説明できる方 【歓迎スキル】 ・toBサービスに携わったご経験 ・ユーザーリサーチや定量定性分析の実務経験 ・デザインシステムの構築・運用経験 ・グラフィック・ブランディングデザイン、マーケティングやエンジニアリングなどへの理解や実務経験 【求める人物像】 ・助太刀のミッションにご共感いただける方 ・役割に閉じず周囲を積極的に巻き込みながら、主体的に行動できる方 ・目的・目標を意識し、達成のために進められる方 ・レビューやフィードバックから改善を重ねていける方 ・見た目的な美しさも、ビジネス的な価値もどちらも追い求めていきたい方 -
研修充実で未経験の多数活躍中！勉強意欲さえあればOK◎インセンティブ制度も豊富です☆
勤務地
福岡県福岡市 株式会社ダイスライン 仕事の概要
仕事内容: 早期キャリアアップが□指せる チーム型イベント営業□ 営業2名とサポート職2名の4□1組でチームを組み、販売イベントにて回線サービスや通信機器のご提案をおこ ないます。 皆さまはご興味があるお客様へ商品の提案営業を□っていただきます。 【お仕事の流れ】 ①現在の通信環境をヒアリング［営業］ ②専□ブースに着座しご提案［営業］ ③契約意思の確認［営業］ ※営業→営業サポートにバトンタッチをし、契約後の対応やサポートは別担当が□います。 【残業□10時間以内★】3ヶ□間の研修期間卒業時には皆様営業の□員になれます□ 【研修について】 ●□社後1ヶ□□～3ヶ□□ 座学と実技を組み合わせた研修プログラムを専□の研修チームが□います。 現場配属前研修・マナー研修・OJT研修・各種研修 ●□社後1ヶ□□～6ヶ□□ 研修期間中・卒業後もメンターと□に□度の1on1□談を□います。 □談内容□現在の悩み相談や要望・未来に向けたキャリア相談(ジョブローテ)など 求める人材
求める人材: 【ご応募について】 ＼未経験OK／ ▼求める人間性▼ ・明るい方 └コミュニケーション能力にたけている、笑顔でお話される方などを想定しております ・スポーツをやっていた方 ・ベンチャー思考をお持ちの方 └自分たちで会社を作っていく意識が高い方を想定しております。 ・未経験でも勉強意欲がある方 この企業の類似求人を見る
