あなたにおすすめの求人
未経験者OK♪ SNSへの投稿など、お店のPRなどもお願いいたします□
勤務地 |
千葉県成田市赤坂千葉県成田市赤坂2-1-14 株式会社ジョイフル恵利 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 振袖レンタルショップ◆ 接客やファッションが好きなら積極採用♪ //////////// ここがポイント!! ////////////// SNSへの投稿などもお任せ♪ お店のPRや日々の情報発信などをお願いいたします。 一生に一度の素敵な思い出のお手伝いをする とてもやりがいのあるお仕事です 未経験者歓迎・振袖の知識不要! 1から丁寧に教えるので、未経験の方も安心してお仕事をスタートできます 女性が活躍している職場です 長く安定して働いて頂ける環境ですよ //////////////////////////////////////////// <具体的なお仕事> 成人式などの振袖選びのお手伝いをお任せ致します。 ご来店いただいたお客さまのご対応をお願いします。 具体的には以下の通りです。 ・振袖やアクセサリー選びのお手伝い ・選んだ振袖の試着サポート また、イベントのお手伝いもしていただきます。 振袖選びでは、 「どんな振袖を探しているのか」 「振袖とあわせて身につけたいアクセサリーのイメージ」などのお話をしながら、 お客さまと一緒に、お気に入りの一着を探していただきます。 振袖選びのお手伝いをする際は、”着付”ではなく”試着”なので、 着付の知識はなくても大丈夫です。 まったくの未経験という方でも、イチから知識を教えさせて頂くので安心ですよ。 お客さまから直接感謝の言葉を頂くことが多く、 「ありがとう」に元気を頂けます。 一生に一度の晴れ姿を演出することができるので、 とってもやりがいを感じられるお仕事ですよ。 先輩スタッフとお仕事を行いながら、 お仕事の流れや業務内容などを覚えて頂きます。 一度にたくさんの仕事を覚える必要はありません。 しっかりと自分のペースで覚えてください。 \未経験の方も安心の研修制度!/ 自信を持ってご案内ができるように研修制度に力を入れています! ・入社時:店舗でしっかりとOJT実施 ・入社2ヶ月目:先輩スタッフとペアになり、アシスタントとして開始。 わからないことがある際は、気軽に先輩スタッフに質問できますので 1人で抱え込まないでくださいね! 知識が全くない方のご入社が大半です。 未経験者もお一人で接客・ご案内ができるようになりますので、 安心してご応募ください! \以下の経験のある方は尚歓迎!/ ・商品陳列商品 ・サービス実演デモ ・レジ打ち ・電話対応 ・客引き、呼び込み ・スタッフトレーニング設計 ・スタッフ育成 ・新規業務オペレーション設計 ・マニュアル作成 ・顧客ニーズ分析 ・顧客満足度分析 ・クレーム対応 ・店舗空間デザイン ・SNS運用 ・Webサイト運営 ・販促用POP作成 ・チラシ作成 ・店舗内VMD ・売場作り ・イベント企画 <仕事をする環境> 全員女性の職場です。 若いスタッフが多く、和気あいあいとした 雰囲気で働きやすい環境です。 未経験入社が8割以上の職場なので、 「このようなお仕事がはじめて」という方もご安心ください。 段階を踏みながら、着実に成長できます。 入社1年目から頑張りは正当に評価します。 店舗目標を達成すると、社員には報奨金を支給します! |
求める人材 |
応募資格 ・未経験、無資格大歓迎! ※学歴・年齢不問 下記の経験資格お持ちの方優遇 ・着付の経験 ・美容師免許 \こんな方のご応募をお待ちしています!/ ・好奇心、探究心のある方 ・ファッション、ブライダル系の学校に通っていた方、または同等の知識のある方 ・接客、販売の経験がある方 |
正看護師資格必須□時短常勤制度あり□平均残業月5h未満□訪看未経験OK!□緑地公園駅より徒歩6分
勤務地 |
大阪府吹田市春日1-4-1 緑地マンション402号室 株式会社デザインケア 緑地公園(仮称) |
---|---|
仕事の概要 |
【仕事内容】 □正看護師資格必須 □訪看未経験OK □残業ほぼなし □時短常勤制度あり 日本の隅々まで最高のケアを届けたい。 病気であっても安心して幸せに家で過ごせる社会を創りたい。 「訪問看護を日本の社会インフラにする。」 それが私たちの目標です。 =========================== あなたの未来を支える、安定と成長の職場 =========================== 最高のケアを届けるために、「働きやすさ」に徹底的にこだわった、快適な職場環境が自慢です。 □柔軟な働き方が可能です 週休3日が可能な時短勤務の正社員制度もあります。 残業もほとんどないため、プライべートの時間をしっかり確保しながら働けます。 完全週休二日制で有給消化率ほぼ100%。 有給休暇は1時間単位で自由に取得でき、5連休などの長期休暇も可能です。 □スキルアップ・キャリアアップも全力で後押し□ 先輩による同行訪問やOJTはもちろん、豊富なe-ラーニングなども取り入れています。 独自のキャリア開発ラダーがあり、より専門性を高めたり、管理者としてのキャリアパスも選択できるなど、「学びたい」「成長したい」意欲を会社全体で応援します。 □サポートし合う風土が定着しています□ 出先からも電話やチャットで相談できるなど、こまめにフォローしてもらえる体制が整っているので安心です。 また、批判しない文化が浸透しており、心地良く、フラットな職場づくりを推し進めています。 「ご利用者様に幸せになってほしい」という同じベクトルをスタッフ全員が共有し、楽しみながら協力できる環境です。 □急成長中の企業です□ 現在全国に30店舗の直営店を持つ当社。 2030年までに100店舗を展開することを目標としています。 デザインケアだからできる最高のケアを日本全国にお届けしていくため、ぜひあなたの力を貸してください! □具体的な業務内容 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など □ITインフラの活用で業務効率化を実現 1人1台iPhoneを貸与。電子カルテ(iBow)利用。 1日の訪問件数:5〜7件 訪問時間:1件あたり30〜90分 対象となるご利用者様:0歳〜100歳を超える全ての方々。がん・難病・小児・認知症・精神疾患等幅広く対応 ぜひお気軽にご連絡くださいね! 【求人ID-RYM】 |
求める人材 |
【応募資格】 看護師の資格や経験を活かして、働きませんか。 【必須条件】 ・正看護師免許 ・普通自動車運転免許 【優遇条件】 ・救急経験や訪問看護経験をお持ちの方 ※訪看経験がない方、病院勤務1年未満の方も大丈夫です。まずはご相談ください。 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #有資格者歓迎 #交通費支給 #育児サポートあり #昇給あり #賞与あり #車通勤OK #副業・WワークOK #40代も応募可 #育休制度あり #オープニングスタッフ |
この企業の類似求人を見る
□放課後児童支援員/保育士/幼稚園教諭/教員/社会福祉士の方□未経験OK□完全週休2日制□駅から徒歩7分
勤務地 |
東京都大田区西六郷2-3-1 株式会社マミー・インターナショナル |
---|---|
仕事の概要 |
【仕事内容】 □具体的なお仕事内容 こどもたちにとって適切な遊びや活動を提供し、自主性や社会性、創造性を育てるお仕事です。 ■遊びの指導や見守り ■宿題や自主学習のサポート ■おやつ等の提供準備やアレルギー管理 ■施設内職員や本部との打ち合わせ ■日誌や提出資料の作成 ■保護者との連絡や入会手続き、説明 ■校外活動やイベントの企画、運営 など こどもたちの「第2の家庭」を一緒に作りましょう! □マミーの好きなところ□ 社内アンケートの結果、「社内や職員の雰囲気の良さ」や「待遇の良さ」を挙げる声が多数。 ■時短勤務の相談も可能 ■産休、育休、介護休暇など実績多数 ■残業ほぼなし、持ち帰り仕事は一切なし ■安定した経営基盤ありで安心 入社から1年間、先輩社員とペアになってご勤務いただく「ブラザー&シスター制度」もあるので、未経験の方もご安心下さいね。一つ一つ丁寧に指導いたします! □マミーが大切にしていること□ こどもたちに明るく素直な姿勢で接すること。職員の気持ちはすぐにこどもたちに伝わります。 保護者から相談を受けることもあり、家庭にも目を配りながら指導できる方を募集しています。 □時短勤務OK□ 社員ファーストの風土が根付いているため、役職に関係なく時短勤務の社員も多く在籍中です! ・小さいお子さんがいらっしゃる方 ・保育園の送迎がある方 ・介護や家庭の事情で... など まずはお気軽にご相談、ご応募くださいね! 【求人ID-ASEI】 |
求める人材 |
【応募資格】 □必須資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・放課後児童支援員 ・保育士資格 ・教員免許(幼・小・中・高) ・社会福祉士 ■こんな方におススメです! ・こどもと接することが好きな方 ・子育ての経験を活かしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・明るい笑顔で対応できる方 □新卒、第二新卒の方もOK 【メリット】 #未経験者歓迎 #主婦・主夫歓迎 #交通費支給 #経験者歓迎 #ブランクOK #残業なし #昇給あり #賞与あり #育休制度あり #社会保険完備 #40代も応募可 #50代も応募可 #60代も応募可 #住宅手当あり |
□放課後児童支援員/保育士/幼稚園教諭/教員/社会福祉士の方□未経験OK□完全週休2日制□駅から徒歩7分
勤務地 |
東京都大田区西六郷2-3-1 株式会社マミー・インターナショナル |
---|---|
仕事の概要 |
【仕事内容】 こどもたちの第2の家庭を作る「学童職員」のお仕事です。 □おすすめポイント□ ■残業ほぼなし&持ち帰り仕事なし ■時短勤務も相談可能 ■有給消化率100% ■産休、育休や看護、介護休暇など充実 □働きやすい環境が自慢です□ 社内アンケートでは、入社の決め手として「雰囲気の良さ」や「職員を大事にする社風」を挙げる職員が多数。 入社から1年間、先輩社員とペアになってご勤務いただく「ブラザー&シスター制度」もあるので、未経験の方もご安心下さいね。一つ一つ丁寧に指導いたします! その他にも「会社の安定性、成長性」や給与制度や休暇制度などの待遇面を評価していただけました□ □時短勤務OK□ 社員ファーストの風土が根付いているため、役職に関係なく時短勤務の社員も多く在籍中です! ・小さいお子さんがいらっしゃる方 ・保育園の送迎がある方 ・介護や家庭の事情で... など ■■■■お仕事内容■■■■ こどもたちにとって適切な遊びや活動を提供し、自主性や社会性、創造性を育てるお仕事です。 ■遊びの指導や見守り ■宿題や自主学習のサポート ■おやつ等の提供準備やアレルギー管理 ■施設内職員や本部との打ち合わせ ■日誌や提出資料の作成 ■保護者との連絡や入会手続き、説明 ■校外活動やイベントの企画、運営 など □ある一日の流れ(遅番の例) ▼10:15 出勤/施設の安全点検、清掃、日案作成 ▼12:00 休憩・昼食 ▼13:00 全体ミーティング、日案作成、イベント準備 ▼14:00 児童受け入れ開始。遊びや学習をサポート ▼16:00 買い出し、献立作成〜おやつの準備・提供 ▼16:30 帰りの会/帰宅準備、安全指導 ▼19:00 児童全員が退館後、設備点検、清掃、日誌作成 ▼19:15 退勤 □心がけてほしいこと こどもたちに明るく素直な姿勢で接すること。職員の気持ちはすぐにこどもたちに伝わります。 保護者から相談を受けることもあり、家庭にも目を配りながら指導できる方を募集しています。 まずはお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-ASEI】 |
求める人材 |
【応募資格】 □必須資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・放課後児童支援員 ・保育士資格 ・教員免許(幼・小・中・高) ・社会福祉士 ■こんな方におススメです! ・こどもと接することが好きな方 ・子育ての経験を活かしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・明るい笑顔で対応できる方 □新卒、第二新卒の方もOK 【メリット】 #未経験者歓迎 #主婦・主夫歓迎 #交通費支給 #経験者歓迎 #ブランクOK #残業なし #昇給あり #賞与あり #育休制度あり #社会保険完備 #40代も応募可 #50代も応募可 #60代も応募可 #住宅手当あり |
【年間休日120日・土日休み】未経験から始める分譲住宅の開発施工管理!OJT研修で安心スタート
勤務地 |
福岡県福岡市東区松島6-6-33 株式会社よかタウン |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ・ 古い住宅の解体や土地の整地 ・上下水の配管のインフラ整備や外周のブロック整備 ・業者さんとの折衝 《 入社後は… 》 未経験の方にはOJTを実施! 先輩がしっかりフォローするのでご安心ください。 経験者には即戦力として活躍できる環境を用意しています。 |
求める人材 |
求める人材: 歓迎 ・学歴・性別不問 ・異業種・職種からの転職者中途入社5割以上 ~こんな方をお待ちしています~ ・建築業界に興味がある方 ・チームワークを大切にできること ・安定した会社で働きたい方 ・積極的に行動ができる方 ~活かせる資格~ ・宅地建物取引士(宅建) ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・建築士 ※規定により資格手当支給あり 入社後に取得も可能です。 会社として支援も行っているので、 ぜひチャレンジしてみて下さい! |
世界の配信市場は今後更に飛躍的に成長する蓋然性が高いと考えられており、その中で日本のエンタテイメントカルチャーを世界の人々に適切に届けられる世界を作るために設立されました。今後の事業拡大に伴い新しい仲間を募集します!
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
---|---|
想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
■アニメ等日本コンテンツの海外向けのプロモーション業務をお任せします。映画・映像・エンタメ業界にお… |
求める人材 |
【必須】■英語力(ネイティブ〜ビジネスレベルの会話力必須)■コンテンツマーケティング業務経験■自社… |
世界を代表するフードデリバリープラットフォームを運営する企業の案件です
勤務地 |
東京都葛飾区高砂 合同会社Estrella |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【リモート勤務可能!世界を代表するフードデリバリープラットフォームを運営する企業の案件です】 東京都豊島区池袋で営業代行を運営している合同会社Estrellaです。事業拡大の為、営業スタッフを大募集! ■仕事内容:インサイドセールス 商談に向けたアポ獲得業務になります。 詳細については面談時にご説明致します。 KGI:25-30/月アポイントの獲得 KPI:75-90/日コール ホームページ:https://estrella-llc.eat-cs.jp/ スタッフ紹介:https://en-gage.net/estrella-llc_saiyo/ インタビュー記事:https://www.fanterview.net/venture/6914/ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ☆高時給 ☆雰囲気良好 ☆優良顧客リストあり ☆使いやすいコールシステム完備 ☆コロナ対策万全の綺麗なオフィス 〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ┏ .。: ・ .。: ・ .。: ・ .。: *・━━……┓ 『人と話すのが好き!』 『ガッツリ稼げる高収入な仕事がいい!』 ・・・そんなあなたにおすすめ! ・サポート体制がバッチリ! ・学歴一切不問! インサイドセールスのお仕事です* ┗……━━ .。: ・ .。: ・ .。: ・ .。: *・┛ ■勤務地:在宅または高砂オフィス ■雇用形態:業務委託 ■想定稼働日数:20日(160h) ■商材:オンラインフードデリバリーサービス ■委託料:1500円〜2000円/h(税別) ■採用要件:営業経験をお持ちの方 ※インサイドセールス経験者は尚可 ■試用勤務期間:1ヵ月 |
求める人材 |
求める人材: ・営業経験をお持ちの方 |
長野県 地域No1 ネットサイト口コミ評価4.5点 飲食部門の責任者をお願いします
勤務地 |
長野県駒ヶ根市赤穂5番1086 駒ヶ根高原リゾートリンクス (株)三河湾リゾートリンクス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: [駒ヶ根高原リゾートリンクス] で [レストランマネジャー] のお仕事です。 地域の良さを観光に生かす 商品やサービスを提供しています。 チームメンバーのマネジャーとして [料飲サービス 責任者として] 携わっていただきます。 【主な仕事内容】 * ホテルのレストランにて管理運営 スタッフ指導 勤怠管理 * 料飲商材の販売 新商品開発 業者値段交渉 メニュー提案 * イベント実施時 設営 準備指示 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * [飲食サービス レストラン バンケット責任者] の実務経験 * 基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 《歓迎資格・経験など》 ホテル 料飲サービスの責任者経験のある方 * [JSA認定ソムリエ] の資格がある方 * [HRS認定] の資格がある方 * [HBA認定] の資格がある方 |
未経験歓迎!□土日祝休み転勤なし□月残業平均20H
勤務地 |
静岡県裾野市深良3642-12 大和印刷株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収506万円(入社12年目/月給25万円+賞与) 年収476万円(入社6年目/月給23万円+賞与) 年収420万円(入社2年目/月給20万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 会社案内パンフレット・スーパーチラシ・ポスター・製品ラベルなどを提案する営業を行っていただきます! お客様のニーズを捉えてカタチにします。 【具体的には】 ・過去にお仕事いただいたお客様からの反響営業がメイン。 ※反響営業=こちらからのご連絡や営業ではなく、お客様からのお問い合わせに対する営業 ・お客様の課題やニーズをヒアリング ・お客様のご要望を形にするための提案 (どの資材で、どういうレイアウトで、どんな印刷物を制作するか。) ・書類作成(工場に印刷依頼する書類等) ・見積もり作成 ・制作部門への手配、納品 【営業スタイルに関して】 ・主要顧客:民間企業・学校・官公庁など、 主に静岡県内のお客様がメイン。 ・担当企業数:約15社ほどお任せいたします。 ・提案商品の価格帯:1,000円程の名刺から〜数百万円単位のパンフレットや冊子類を提案 ・新規、既存営業の割合:既存100% ※2,3年程経験を積み慣れて来たら新規もお願いします。 ※会社の顔となるパンフレットや、製品ラベル等を扱うため、 自身の提案した商品が世の中の役に立っていることを間接的に感じることができます。 【入社後の流れ】 ─────────── 入社1ヶ月〜半年間:研修期間 (経験やスキルに応じて期間を設定) まずは先輩社員の同行からスタートします。 この期間で、見積りから受注、 制作部門への手配、納品など当社での業務フローと お客様のニーズを深掘りする方法などを学びます。 【独り立ち後】 ─────────── 既存顧客を中心に、 お客様の課題やニーズをヒアリング。 その内容を社内のデザイン・印刷担当者に共有し 打合せを重ねながら製品をつくり上げていきます。 営業担当は納品まで一連の流れのかじ取り役でもあります。 【当社について】 ─────────── 裾野市に拠点を置く印刷会社として 設立55年目を迎える当社。 クライアントは幅広い業界に渡り、 学校や官公庁とのお取引も豊富なため 盤石な経営基盤を誇っています。 最新設備と高度な技術のもと、 ポスターやパンフレットの制作を通して お客様の想いをカタチにする クリエイティブなビジネスを行う当社。 強みはデザインから印刷、製本まで 自社で一貫生産できる体制を持っていること。 営業部門、デザイン部門、生産部門が連携して お客様からのご期待に応えることができます。 【こんな方にオススメ】 ─────────── そんな当社の一貫体制の中心に立つのが、 ディレクション役として案件をまとめ上げる営業職です。 沢山のお客様に当社のサービスを届けていくため 新しい仲間を募集します! 印刷物の知識は必要ありません。 実際、活躍する社員の中にも 未経験入社の方が多く在籍しています。 【やりがいの大きい提案営業】 ─────────── 当社の営業は、会社が売りたいモノを売るのではなく、 クライアントとの関係を築き お客様のニーズをより良いカタチで実現していきます。 だからこそ、本質的な営業力を培っていけるのです。 また当社は印刷物だけでなく Web制作やイベント運営も手掛けています。 印刷・デザインの枠にとらわれない企画も ぜひ提案していっていただければと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方歓迎! ・営業、接客経験者も歓迎!(業界不問!) 【具体的には】 ・コミュニケーション能力を活かしたい ・地域に貢献できる仕事がしたい ・安定した環境で腰を据えて働きたい ・基本的なPC操作が可能な方(Excel、Word) ・素直にお客様、先輩の話を聞ける方 ※印刷業界の知識や経験は必要ありません。 業界未経験の方もお気軽にご応募いただければと思います。 ※Iターン転職者の採用実績もございますので、 裾野市で長く働きたいといた方も歓迎です! |
■アミューズメント業界で面白いことを手掛けるイベント企画会社。その他、飲食店や人材などの新規事業にも積極的に展開!■入社歴に関係なく馴染める風通しの良い会社。■企画立案から制作・運営まですべてをワンストップで!
勤務地 |
東京営業本部(東京都千代田区) |
---|---|
想定年収 |
420万円〜840万円 |
仕事の概要 |
映像制作のポジションでは新機種のプロモーション動画や、CM制作等をお任せします。 |
求める人材 |
【必須】■映像制作経験1年以上■After Effects、Premiere Pro、Illustrator、Photoshopが使える方 |
お客様へ癒しの空間を提供〜うれしい入浴・サウナ無料〜
勤務地 |
神奈川県平塚市大原3-50 湘南天然温泉湯乃蔵ガーデン内 湘南天然温泉 湯乃蔵ガーデン |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □新着求人□ ◆―――――おすすめポイント――――◆ □天然温泉や岩盤浴・サウナが 平塚で大人気の温浴施設の正社員 入浴やサウナ無料利用OK □未経験大歓迎♪ 4勤2休のゆったりシフト♪ □気になった方はWEB応募orお電話を! TEL:0463-32-1126 ※応募以外の電話はお断りしています ◆―――――――――――――――――◆ 湘南天然温泉 湯乃蔵ガーデン の 施設の運営・管理を行います。 【具体的なお仕事は】 □機械や設備のメンテナンス・維持管理 □スタッフの勤怠管理や指導 □イベントなどの企画や運営 □新メニューの考案 □利用者様のご案内や接客 など 施設運営に関わる様々な業務を行います。 【当館について】 湯乃蔵ガーデンは、 湘南・茅ヶ崎にある天然温泉リゾート施設。 地下1,500mから湧き出る良質な温泉、 広々とした露天風呂やサウナ、岩盤浴など 多彩なリラクゼーション施設が自慢です。 こだわりの食事処やボディケア施設も併設し お客様に心身ともにリラックスして いただける空間を提供しています。 海に近い最高のロケーション! スタッフ割引で温泉や岩盤浴が楽しめる! お客様の笑顔とありがとうが溢れる職場で 私たちと一緒に働きませんか? あなたの笑顔とホスピタリティで、 湯乃蔵ガーデンを一緒に盛り上げていきましょう! ご不明など気軽にご連絡ください! |
求める人材 |
求めている人材 □未経験OK □経験者歓迎 □高卒以上 □既卒者・第二新卒歓迎 □無資格OK 資格不問 □ブランクOK <下記に当てはまる方は尚可> □正社員で復職希望のブランクある方 □温泉やサウナなど温浴施設の好きな方 □明るいコミュニケーションの取れる方 □真面目にコツコツ仕事に取り組める方 □チームワークを大切にして働ける方 □ホテルや旅館などの宿泊施設の経験者 □長く働ける職場を探している方 |
高月収40万円以上+賞与年2回□|転勤無・充実手当□
勤務地 |
千葉県船橋市上山町3-616-1 グループホームゆう希苑 まごめざわ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 小規模グループホーム・施設長候補 ___________________□ □高月収40万も可能! 各種手当が豊富! □賞与は年2回(計3ヶ月分)しっかり支給! □転勤ナシで、腰を据えて働けます! □マイカー通勤OK! ━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━ 介護付きグループホーム グループホームゆう希苑 まごめざわ にて 施設全体の運営・管理をお任せします。 「利用者様の暮らし」と 「働くスタッフ」の両方を支える、 やりがいあるポジションです! 小規模ホームだからこそ 利用者様もスタッフも、ゆとりを持って 過ごせるのが魅力の施設ですよ♪ □運営・マネジメント業務 □□□□□□□□□□□□□ ●スタッフのシフト作成・調整 ●備品・予算・収支の管理 ●レセプト管理、報告書作成 □スタッフの育成・サポート □□□□□□□□□□□□□□ ●新人研修、OJTの実施 ●定期的な面談、評価制度の運用 ●働きやすい環境づくり □入居者・ご家族との対応 □□□□□□□□□□□□□ ●契約や見学の案内 ●生活支援の把握・フォローアップ ●クレーム・要望への対応 □医療・福祉機関、行政との連携 □□□□□□□□□□□□□□□□ ●ケアマネ・病院との調整 ●監査・報告業務 ●地域イベント、防災訓練の参加 □法令遵守・リスク管理 □□□□□□□□□□□□ ●介護保険法に基づく運営 ●緊急時マニュアルの整備・訓練 ━━━━━━━━━━━ 【当施設について】 ━━━━━━━━━━━ グループホームゆう希苑 まごめざわ は 小規模ホームです。 だからこそ目が行き届きやすく、 管理も安心して行っていただけますし ひとり一人に寄り添い、 安心のきめ細やかな 介護ケアが実現できています。 また、当施設はオシャレで 広々とした空間が自慢♪ ご利用者様やご家族からは、 「スタッフの対応が丁寧で安心できる」 「任せられる施設だと思った」 といった嬉しいお声もいただいています! そして、何よりの魅力は一緒に働く仲間たち。 思いやりにあふれた "良い人"ばかりのチームです! □―――――――――――――□ まずは職場見学だけでもOK! □――――――v――――――□ 「働く環境が気になる…」 「いきなり応募はちょっと不安…」 という方、まずは施設見学だけでも ぜひお気軽にお問い合わせくださいね♪ |
求める人材 |
求めている人材 ━━━━━━━━ 【必須条件】 ━━━━━━━━ ※介護・福祉業界でのリーダー経験 または管理職経験がある方優遇 ※利用者様・スタッフと信頼関係を築ける方 ※誠実で責任感のある方歓迎 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □主婦(夫)さん歓迎 □介護業界で働いていたフリーター □ブランク復帰の方(職歴不問) □正社員として安定して働きたい方 □――――――――――――□ 社会復帰を全力サポート! □――――――v―――――□ 社会復帰を全力サポート 「育児が落ち着いて、しっかり働きたい」 「資格を取って手に職を付けたい」 「久々の仕事復帰にチャレンジしたい」 そんなあなたを応援します♪ □―――――――――――――□ ゆとりある環境で、 じっくり向き合えるケアを □――――――v――――――□ 当施設は少人数制のグループホーム。 利用者様一人ひとりと、 しっかり向き合える環境が整っています。 スタッフもご利用者様も、 ゆとりある毎日を 過ごせるのが大きな魅力です♪ 「流れ作業のような介護ではなく、 心の通ったケアがしたい」 そんな想いをお持ちの方や、 □ 長期安定の仕事を探している □ 正社員で収入を安定させたい □ 人のお世話をするのが好き □ 誰かのためになりたい □ 介護関連の資格を活かしたい …そんな方にぴったりの職場です☆ ━━━━━━━━━━━━━━ 【活かせるスキルは…?】 ━━━━━━━━━━━━━━ アルバイト、パート、契約社員、 正社員などの雇用形態に関わらず ・訪問介護 ・ホームヘルパー ・グループホーム ・デイサービス ・特別養護老人ホーム ・有料老人ホーム …など介護施設の ・看護助手 ・世話人 ・生活支援員 ・見守り ・夜勤専従介護スタッフ …など介護職員・介護スタッフ としての知識・経験がある方は 即戦力として活躍できます! もちろん、 ・介護職員初任者研修 ・旧ホームヘルパー2級 ・介護福祉士実務者研修 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・ケアマネジャー …などの有資格者も大歓迎です! (必須ではありません。) |
□□居心地が良い職場□□年間休日120日□□子育てと両立しているスタッフ多数□□気軽に相談しやすい環境です
勤務地 |
愛知県北名古屋市六ツ師大島150番地 社会福祉法人西春日井福祉会 あいせの里 |
---|---|
仕事の概要 |
【仕事内容】 デイサービスセンター あいせの里 での介護業務全般をおまかせします。 【具体的な業務について】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・利用者様との交流 ・散歩や外出の付き添い ・体位変換 ・レクリエーション などの介護業務をお願いします。 【あいせの里について】 あいせの里は名古屋市六ツ師大島にある、特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・ケアハウスを運営する施設です。 「明るく楽しく元気よく」をモットーに掲げ、利用者様が穏やかな日々を送れるようにサービスを提供しています。 【こんな方にぴったり】 ・ブランクがあるけど介護経験を活かしたい ・家事や子育てと両立しながら働きたい ・働きやすい環境で長く続けていきたい ==================== 働きやすい環境で安心の正社員勤務 ==================== 当施設では、スタッフが安心して長く働けるよう、職場環境の整備に力を入れています。 □年間休日120日でしっかりリフレッシュ! □賞与年2回で頑張りをしっかり評価! (前年度実績:計4.40ヶ月分) □資格取得支援制度有でスキルアップも応援 さらに、急なお休みにも柔軟に対応できる体制が整っているので、家庭やプライベートの事情があっても無理なく働くことができます。 ==================== 利用者様との温かい交流を大切に ==================== 介護業務では、丁寧なサポートはもちろん重要ですが、当施設では利用者様との心のつながりを大切にする環境づくりを心がけています。 「気さくに声をかける」「笑顔で会話をする」「利用者様一人ひとりに寄り添う」など、日常の中でのちょっとした気配りが、利用者様の笑顔につながります。 あなたの優しさで、利用者様の日々をより穏やかで充実したものに変えてみませんか? ==================== イベントで笑顔あふれるひとときを ==================== 当施設では、季節ごとの行事を通して、利用者様やご家族と一緒に楽しい時間を共有しています。 特に夏祭りは、利用者様、ご家族、スタッフが一体となる大切なイベント!施設全体が笑顔に包まれ、喜びを共有できる瞬間です。 イベントの準備や運営もスタッフ全員で協力して行うので、仲間との絆も深まります。 【求人ID-KIG】 |
求める人材 |
【応募資格】 未経験OK 【優遇条件】 介護職の経験がある方 下記の介護関連資格をお持ちの方 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士 ・ケアマネジャー など 【こんな方をお待ちしております】 ・ブランクがあるけど介護経験を活かしたい ・家事や子育てと両立しながら働きたい ・働きやすい環境で長く続けていきたい 【こんな方が活躍中!】 ・介護系の大学を出た若手スタッフ ・介護に興味があり飛び込んできた未経験者 ・飲食店や小売店などの異業界からの転職者 【メリット】 #社員登用あり #副業・WワークOK #主婦・主夫歓迎 #フリーター歓迎 #残業月平均20時間以内 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #社会保険完備 #制服貸与 #50代も応募可 #週2・3日からOK #U・Iターン歓迎 #40代も応募可 #昇給あり #第二新卒歓迎 #車通勤OK #60代も応募可 #資格取得支援あり |
■世界No.1モバイル充電ブランド。創業11年で売上490億円超達成 ■リモートワーク可能/フレックスタイム制(週2回コアタイム有) ■外資戦略コンサルティングや外資系メーカー出身者等多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍中
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
---|---|
想定年収 |
600万円〜1100万円 |
仕事の概要 |
当社の成長をさらに加速させるために、社会的な文脈での介在価値を向上させる観点で公共機関等の自治体と… |
求める人材 |
【必須】■3年以上の自治体などの公共機関を相手にしたセールス・マーケティング戦略の立案や推進、また… |
「現場に集中したい!」「スキルアップしたい!」も可能☆彡
勤務地 |
神奈川県横浜市中区住吉町 株式会社スクワッド |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 420万円/入社3年目(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ____________________ ◆◆イベント設営管理スタッフ増員募集◆◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ / □都内拠点拡大につき、新メンバー募集□ 各種イベントやセレモニー会場の設営に 特化した業務で、現場の中心として活躍する “リーダー候補”を募集しています□□ \ こんな方にピッタリ!□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ - イベントが形作られていく過程に 興味がある方 - チームワークで目的を目指すことが好き - コツコツと真面目に仕事に取り組むのが 好きな方 未経験の方、大歓迎です! まわりの仲間がサポートします。 営業担当がクライアントとの打ち合わせを 行う為、あなたは設営業務とスタッフ管理に 専念できます。 もちろん、経験を積んでステップアップ したい方には、打ち合わせや現場全体の 管理業務をお任せする道も開けています。 □□□ 今後の展開! □□□ 現在、当社は 都内への拠点拡大 を計画中! それに伴い、新しい現場で活躍してくれる 仲間を募集しています! 組織の成長とともに キャリアアップの チャンス も広がります! 主な仕事内容□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ - セレモニーやイベントの会場設営・管理 - アルバイトスタッフの指示出し・サポート 有名スポーツイベント、式典、ライブなど、様々なイベントの設営管理を担当します。 具体的には、テントや椅子、机の設置、 会場内のレイアウト管理、 アルバイトスタッフの統括などを行います。 働く魅力□  ̄ ̄ ̄ ̄ 1. 現場作業に集中できる環境 営業がクライアントとの打ち合わせを 担当するので、あなたは現場作業や スタッフ管理に専念できます。 2. ステップアップも可能! 経験を積むことで、現場管理や打ち合わせと いった、より大きな役割にチャレンジする ことができます。 自分の成長をしっかり実感できる環境です。 3. 仕事を通じてスキルアップ アルバイトスタッフへの指示出しや 管理を通して、リーダーシップや チーム運営スキルを磨けます。 また、会場設営のプロとしての知識や 経験を深めることも可能です。 4. 頑張りをしっかり評価! 年功序列ではなく、頑張りや成果を正当に 評価します。 実際に現場での努力が認められ、 昇進した社員も多数。 応募資格□  ̄ ̄ ̄ ̄ □学歴・経験不問 □ 真面目に一生懸命取り組める方 未経験でも大歓迎! 入社後は、先輩社員が現場で 丁寧にサポートします。 当社の特徴□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ イベント会社にありがちな体育会系の ノリではなく、真面目でコツコツと働く 社員が集まる職場です。 先輩社員たちは穏やかな性格の人ばかり。 派手さはないかもしれませんが、 現場での仕事を大切にする“ヲタク気質”な 仲間たちと一緒に働けます。 会社情報□  ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、式典・セレモニー会場の設営、 撤去、搬入業務を行っています。 例えば、学園祭やマラソン大会、 有名アーティストのライブ会場など、 取り扱うイベントは多岐にわたります。 都内拠点拡大に伴い、新たなフィールドで 活躍したい方をお待ちしています! 今後、さらに成長する会社で 私たちと一緒に働きませんか? みなさまからのご応募、お待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴・性別・経験不問 ◆男女問わず、20代〜30代が活躍中! 【具体的には】 業界・職種未経験の方大歓迎! 以下のような方にぴったりの仕事です◎ - イベント運営や企画に興味があり、 参加したい方 - 身体を動かすことが好きで、 アクティブに働きたい方 - チームワークを大切にし、 仲間と一緒に目標を達成したい方 - 明るく前向きに仕事に取り組める方 |
30代活躍中!フレックスタイム制×週休2日制で働きやすさ◎
勤務地 |
北海道札幌市中央区南二条東2丁目8-1 大都ビル9F 株式会社北海道宝島旅行社 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収:360万円〜+期末賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 地域活性×観光×成長!/ 北海道の「まだ知られていない魅力」を 発掘し、観光を通じて地域を元気にする――。 そんなワクワクするような挑戦ができます! 入社後は、先輩との同行からスタート! じっくり学びながら働ける環境があります。 ・地方自治体や観光協会への営業・企画提案 ・提案資料や報告書の作成サポート ・モニターツアーの企画・運営 ・地域の人たちと一緒にワークショップ開催 出張もあり(道内3〜4泊程度)で、北海道の いろんな顔を知れます! *・∞・*・∞・*・∞・*・∞・*・∞・*・∞・* □仕事内容 @ 企画を行政に提案し方向性の調整 A 地元の方とワークショップを企画、 インバウンド受け入れに向けた研修 なども行っていきます。 B 試行イベントの運営・検証 C 本番の形を整え、伝え方を設計 ※予算獲得の営業にも関わります。 北海道の魅力を引き出し、ゼロから 課題解決に向けて仕事を作り上げて いきます。 *クライアントは地方自治体を含む 行政機関・観光振興団体など *委託事業はおおよそ1年単位の事業です *・∞・*・∞・*・∞・*・∞・*・∞・*・∞・* ゆくゆくはチームを率いるポジションや、 コンサル寄りのキャリアに進むことも可能! 「北海道が好き」「もっと発信していきたい」 その気持ち、全部歓迎です。 少しでもピンと来た方、まずは話してみませんか? ・∞・*・∞・*・∞・*・∞・*・∞・*・∞・* ※職務変更の範囲:会社の定める業務 |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ◆道内での3〜4泊程度の出張が可能な方 □歓迎条件 ◆日常会話レベルの英語力がある方歓迎 ◆下記いずれかの経験がある方 ・企画提案の経験がある方 ・ワード・エクセル・パワーポイント による提案資料や報告書作成などの 経験がある方 ・冬道を含む車の運転が可能な方 *・∞・*・∞・*・∞・*・∞・*・∞・*・∞・* <こんな方をお待ちしております!> □ 北海道への愛がある方 □ 人と話すことが好きな方 □ 観光・旅行・地方創生に興味がある方 □ゼロから企画を作り出すことに 興味がある方 □コーディネートに興味がある方 *・∞・*・∞・*・∞・*・∞・*・∞・*・∞・* <弊社について> 【スタッフ構成】 人数:30人 男女比:6:4 北海道出身者はもちろん、北海道が好きで 東京から転職してきた人、ドイツから 来た人など様々なメンバーが活躍中! 配属部署は3人の先輩が活躍中! (20代、30代、50代) 【どんな会社?】 観光地域づくりを通じて、北海道の活性化 を貢献することを目的に2007年に創業した ベンチャー企業です。 主に欧米の富裕層向き体験・交流・滞在型 の観光プランをプロデュースしています。 地元の漁師さんや農家さん、行政と連携して つくる、ここでしかできないワークショップ が人気です。 道内市町村の約2/3とは連携した実績が あり、地域に根差した企業となっています◎ 【スタッフインタビュー】 Q.入社動機について A.北海道が好きで、元々から北海道に 関わる仕事やPRをする仕事に就きたい と考えていました。北海道は良い素材が たくさんあるのに、それを編集・発信する 人が少ないと感じていて、地域にお金が 落ちていない現状に課題を感じていました。 (前職の)印刷業界では既にあるものを PRすることしかできないため、発掘して、 自分で作って発信したいという思いが強くなり、 キャリアチェンジを決意しました。 Q.お仕事内容について A,行政への提案から始まり、 地元の業者と連携してワークショップの 企画・運営、テストマーケティング、 そして商品パッケージ化まで、幅広い 業務に携わっています。 地域の色々な方々の話を聞きながら、 最適な解決策をまとめ、調整していくこと が私たちの重要な役割だと考えています。 ワークショップは課題解決のための手段の 一つで、他にもインバウンド向けの研修など も行います。 Q.この仕事のやりがいは? A.お客様に北海道の魅力を感じてもらえる ことが一番のやりがいです。また、ご紹介 したお客様を通して地域の方々が喜んで くれる、繋げる業務ができることに面白さ を感じています。 色々な仕事をしている地域の方々と 関わることで、多様な生き方を知ることが できるのも魅力です。 Q.この仕事で大変だと感じる点は? A.まず体力面ですね。出張が多く、アウトドア での活動や体験も多いため、体力が必要です。 また、日程調整や場所の調整、人の調整など、 緻密な調整業務が多いのも大変な点です。 公共事業なので、進捗管理や書類作成なども きちんと行う必要があります。 Q.会社の雰囲気は? A.和気あいあいとしていますが、 個々が独立して仕事を進めていることが多いです。 ただ、経験の浅い方には先輩が丁寧に教える 体制が整っています。 他の部署、特にインバウンドのコンサルタント チームとは連携が多く、社内コミュニケーションも 活発です! 若いメンバーが多いので、仕事のアイディアの交換は もちろん、趣味の話などで盛り上がることも多い ですね! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
新規OPENのイベントダインング!カフェetc運営経験者歓迎
勤務地 |
大阪府大阪市住之江区南港北1-13-11 B1F グランドプリンスホテル大阪ベイ内「B.B.S.」イベントダイニング |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <<オープニングスタッフ大募集!>> 2025年夏、関西初のLEDバーチャル プロダクション(VFX)設備を備えた イベントダイニングスペースが 南港エリアのホテル内に新規開業! 600平米の広さを誇り、 約300インチのLEDスクリーンを 備えた多目的スペースです。 各種イベント、発表会、 会食パーティなどが開催可能で、 撮影スタジオとしても利用できます。 ▼仕事内容の詳細 ・ホテルとの折衝や連絡業務 ・イベントやスタジオ利用の予約管理 ・マネージャー補佐して、 ホテル飲食部門/仕入れ業者との調整 ・イベント運営のサポート及び事務作業 調整力とコミュニケーション力を 発揮して、現場の進行がスムーズになる ようにバックアップするポジションです。 ▼イベント例 ・ミニライブ、ディナーショー ・懇親会、結婚式二次会 ・見本市会場での展示会関連イベント ・MICE(企業のミーティング、 商品発表会、祝賀会) ・アニメ、コミック、ゲーム系イベント ・映像制作会社、SNSなどでの動画配信 ・コスプレなどのイメージ撮影 ・ウェディングフォト、 メモリアルフォト撮影 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■社会人経験がある方 ■未経験でも興味や意欲があれば ぜひお気軽にお問合せください! <こんな経験があれば優遇☆> ■イベント運営(音楽・芸能・アニメ・ゲーム他) ■ライブハウスの運営 ■カフェやバーでの運営 ■ホテルや宴会での運営 ■調整業務やサポート業務 ■マネジメント業務 ■ウェディングをはじめとする 撮影スタジオでの勤務 <こんな方は大歓迎☆> ■新しい飲食ビジネスに興味のある方 ■アニメ、ゲーム、漫画などの エンターテイメントビジネスに 興味がある方 ■SNS配信などの コンテンツビジネスに興味がある方 ■新規事業でのスタートアップに 携わりたい方 |
■2017年10月設立。メタバース領域にて、国内のグループ全11社とIP事業、Platform事業、Incubation事業を展開。 ■グローバル事業化集団として、バーチャルYouTuber事業等で急成長を続ける企業!累計調達額は62億円。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
---|---|
想定年収 |
700万円〜1100万円 |
仕事の概要 |
経営管理部長として、組織拡大に伴う長期的なコーポレート施策の企画立案及び実行を推進を担当して頂きま… |
求める人材 |
【必須】■日商簿記2級以上またはそれに準じるご知見・ご経験■上場企業や監査法人でのご就業経験、また… |
土日祝休み&少し多めの年間休日124日★市が尾駅から徒歩5分
勤務地 |
神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1052-1 サニー市ヶ尾 3号室 就労継続支援B型事業所 KUKURU市ケ尾 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □お休みは多めの年間休日124日!さらに基本 土・日・祝休み! □横浜市青葉区・市が尾駅より徒歩5分で通勤が便利な事業所 KUKURU(くくる)は沖縄の方言で『こころ』という意味の言葉です。 私たちKUKURUは一人ひとりを尊重し、自分らしく、心を大切に幸せな人生を送ること。 そんな想いを込めています。 KUKURUに関わる人たち、みんながHappyに。 会社は社長との距離が近く話しやすい環境です。 あなたのアイデアややりたいことなども取り入れながら、よりよい職場にしていきたいと思っています。 是非チャレンジお待ちしております。 【【就労継続支援B型事業所とは】 障がいによって、通常の事業所への就職が 現時点で困難な方へ、働くために必要な能力を身に付けるための訓練にあたったり、 利用者の個性や得意分野を引き出しながら作業のサポートを行う事業所です。 【具体的な仕事内容】 障がいのある方の生活支援や作業の指導やサポート、 施設外でのお仕事の同行や送迎などをお願いします。 【一日の流れ】 8:30 出勤 9:00〜10:00 利用者の出迎え・送迎 10:00〜12:30 午前中の作業 12:30〜13:30 昼食(スタッフは交代で休憩) 13:30〜15:45 午後の作業 15:45〜16:00 片付け、送迎 16:00〜 翌日の準備、日報の作成など 17:30 業務終了、帰宅 【当社について】 当社は、利用者様・社員・自社の3つの利益を最大化できる選択を行い、 当社に関わる方全員が幸福を感じる状態を目指し、事業所を運営しています。 利用者様の9割が知的障がいをお持ちの方で、 生活介護から就労を目指すステップアップの場として、 利用者様にはバスソルトの作成やショッピングサイトでの本の販売などの作業をお願いしています。 利用者様さまは様々いらっしゃいます。 得意なこと不得意なこともそれぞれ異なりますので、あなたが簡単に思えても、本人にとってはそうではないことも。 個々の個性に向き合って、しっかり根気よく作業の指導にあたってくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆介護・福祉系の資格・経験不問! 20代〜70代まで幅広い年齢層の方が活躍中 資格や経験がない方も活躍しています \福祉に興味がある方歓迎!/ ・社会貢献度事業に理解をお持ちの方 ・仲間と共に仕事をするのが好きな方 ・人に何かをして、喜んで貰うのが好きな方 |
未経験歓迎★オープニングスタッフ★連休取得可能/日勤のみ
勤務地 |
広島県広島市安佐南区920 株式会社ナガ・ツキ |
---|---|
給与例 |
給与例 【想定年収】 ●万円/入社2年目(月給●万円+賞与+手当) ●万円/入社初年度(月給24万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 2025年夏OPEN // ━━━━━━━━━━━━━ □ □ ”新規リゾートヴィラ”の 立ち上げメンバー募集! □ □ ━━━━━━━━━━━━━ 愛犬と過ごせる 非日常と癒しの空間を 一緒に作りませんか? 自然豊かな広島市のリゾートエリアに、 愛犬と泊まれる全6棟のヴィラがオープン! お客様が快適に過ごせるよう、 フロント対応や清掃、食事提供などの 運営業務をお任せします。 また、オープニングだからこそ企画やPR、 サービス向上のアイデア出しにも関われます♪ □仕事内容□ ◇フロント業務 ・チェックイン/チェックアウト対応 ・電話対応 ◇客室清掃・管理 ◇お食事の提供 ┗BBQ用の素材提供のみ ◇SNS運用・企画業務 ┗施設のPR/イベント企画 など □入社後は□ 施設の基本業務を学びながら、 全体の流れを把握していただきます。 その後、希望や適性に応じて 「より良い施設づくり」 のための企画や 運営にも携わることができます。 オープニングだからこそ、 「こんなサービスを取り入れたい!」 といったアイデアが歓迎される環境です◎ ◆◇◆ \\ 働く魅力を紹介 // 【企画・運営にも関われる!】 …………………………………… 「こんなサービスをしたら お客様が喜んでくれるかも!」 ⇒そんなアイデアを実現できる環境◎ オープニングだからこそ、 自由な発想で施設を作り上げていけます! 【小規模ヴィラだからこそ落ち着いた環境】 …………………………………………………… 全6棟のみの小規模施設なので、 大型ホテルのような流れ作業ではなく、 お客様一人ひとりに寄り添った接客が可能! 【ライフスタイルに合わせた働き方!】 ……………………………………………… 日勤のみ&週休2日でプライベート充実! ムリなく腰を据えて働ける環境です◎ 【犬好きさん大歓迎!】 …………………………… 「ペット関連の仕事がしたい」 「犬と関わる仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です! トリマー・ペットシッター資格がある方は、 スキルを活かせるチャンスも!! ◆◇◆ 株式会社ナガ・ツキは、 宿泊施設の運営をはじめとする サービス業を展開しています。 2025年夏、新たに 「愛犬と泊まれるリゾートヴィラ」をオープン! 非日常の空間でお客様とわんちゃんに 最高の癒しを提供する ことを目指しています。 公式HP:http://www.nagatsuki.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 \\ 未経験大歓迎! // 犬や動物が好きな方も注目です!! 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) ▼こんな方歓迎します! ※必須ではありません※ ・お客様に喜んでもらうことが好きな方 ・宿泊業やサービス業に興味がある方 ・新規事業の立ち上げに携わりたい方 ・企画やSNS運用に興味がある方 ・トリマー資格をお持ちの方 ・ペットシッター資格をお持ちの方 ・接客や宿泊業の経験者 オープニングスタッフだから、 皆で一緒にゼロから作り上げる 楽しさがあります!! 「新しい環境でチャレンジしたい」 「犬と関わる仕事がしたい」 そんな方をお待ちしています。 |
川崎駅徒歩2分|利き酒師から日本酒を学べる・毎日試飲|自分らしく働ける職場
勤務地 |
神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎153 Craft Sake Shoten(合同) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ★☆・\日本酒や料理が好きな方必見!/ 週3日〜勤務OK! 日本酒の知識が身につくお仕事です♪ -・☆★ 【仕事内容】 ・日本酒・お飲み物のおすすめ ・注文受けやお会計など ・お酒や料理のご提供 ・キッチンの片付け など カウンターのみの日本酒バーで接客をお任せします! お客様が楽しい時間を過ごせるよう、明るく元気なサービスをお願いいたします♪ |
求める人材 |
求める人材: 募集内容: * 日本酒について学びたい方 * 小規模で親密なチームで働きたい方 * お客様との交流を楽しめる方 理想的な条件: * 日本酒に関する知識がある方 * 接客経験がある方 * 飲食店の運営により深く関わっていきたい方 |
■2017年10月設立。メタバース領域にて、国内のグループ全11社とIP事業、Platform事業、Incubation事業を展開。 ■グローバル事業家集団として、バーチャルYouTuber事業等で急成長を続ける企業!累計調達額は62億円。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
---|---|
想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
「ぶいすぽっ!」等のVTuberやesports事業を展開する当社Brave groupのの顔として、国内外に向けて、ブラ… |
求める人材 |
【必須】■広報またはPR分野での経験■マネジメントの経験■企業やプロダクトの公式SNSの運用経験◎上場… |
<車好き大歓迎!>商品出荷〜フェス出展・PR活動もお任せ♪
勤務地 |
大阪府大阪市鶴見区緑1-2-19 株式会社テイクオフ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <おすすめポイント> □40年以上の安定企業!安心して長く働ける♪ □車好きにピッタリ!商品の出荷やイベントに携われる! □日祝休み+長期休暇あり(年末年始・夏季) □資格取得支援制度あり(業務に関する各種資格) <お仕事内容> 当社は、スポーツカー・カスタムカー向けの オリジナルパーツやアイテムを企画・販売している会社です。 具体的に・・・ ★カー用品の梱包、出荷、入出庫作業(メイン業務) ★お客様先への製品説明や納品(社用車あり) ★イベント出展時の準備、設営、当日対応 ★フェス、展示会などでの接客、商品説明 など (非日常体験も仕事の一部!) 〜イベントの現場でしか味わえないやりがい〜 □ モータースポーツファンやユーザーとのリアルな交流 □ 自分が関わった商品をその場でPRできる □ チームで創り上げるブース運営の達成感 □ ブランドの顔として現場に立てる喜び 「人と話すのが好き」「車が好き」「現場が好き」 そんな方には最高の環境です! <当社について> 株式会社テイクオフは、 モータースポーツ愛好家や カスタム志向のユーザーに向けて、 オリジナルブランドのカー用品を 企画・販売している会社です! 全国のイベントにも出展しており、 ユーザーとの距離が近いのも魅力◎ あなたの「好き」を仕事にしながら、 幅広くチャレンジできるフィールドで、 成長してみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 << 必須条件 >> ※専門学校・大学卒以上 ※普通自動車免許 ※基本的なPCスキル(Excel/Wordなど) ★経験者積極採用中! ★男性スタッフ活躍中! << 下記の経験も活かせます! >> ・英語 ・CAD ・2級整備士 ・法人営業 など |
年間休日125日!残業ほぼなし!福利厚生も充実です!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区石城町2-1 福岡国際会議場 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 運営スタッフの仕事は展示場や博覧会などの「イベント会場を作り上げること」です。 基本的には福岡国際会議場で行われるイベントを運営しております。 ▼具体的な仕事内容 ・会場の設営・撤収作業 (テーブルを組んだり、椅子を並べたりといった簡単な作業もあります◎) ・イベント会場での細かな打ち合わせ (イベントの内容はプロデューサーとお客様が打ち合わせで詰めているので、 運営スタッフは実際のイベント会場にて具体的な部分を打ち合わせします。) 現在は異業種から転職してきた男女が活躍しています。 未経験からでも安心して始められる仕事です! ▼こんなイベントの裏で活躍しています! ヒリュー装美株式会社の設立は1970年! 50年以上の歴史を誇る老舗企業として数々の実績を残してきました◎ 九州エリアの各種イベントを企画段階から手掛けている会社です! 音楽系のイベントもあれば、発売前の新商品の展示会、 各地方の名物を販売する物産展、博覧会、 百貨店や商業施設で行う季節ごとのイベントなど、 お客様と一緒にイチから楽しいイベントを企画・運営しています♪ 広告代理店や旅行会社などの大手企業をはじめ、 幅広いお客様からご依頼をいただき、 ワクチン接種会場の運営も手掛けました。 おかげさまで業績は常に安定しています! <スタッフ インタビュー> ▼「楽しく働きたい方におすすめですね!」 私の場合はもともとホテルで接客の仕事をしていました。 イベント会場のあるホテルだったので、こういった仕事の存在を知りました。 「文化祭の準備っぽくて楽しそう!」という直感を信じました(笑)。 あのときの自分の直感を信じて本当によかったと思います! お客様と「もっとこうした方が見栄えが良くないですか?」…などと より良いイベントにするために話し合ったり、 設営・撤収で適度に体を動かせる。 イベント会場がどんどん形になっていくとワクワクするし、 無事に成功を収めたときは達成感も得られます! |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴・経験不問 ◆第二新卒歓迎 ◆未経験者大歓迎! ◆U・I・Jターン歓迎! クラスのみんなで「どうする?何する?」とアイディアを出し合って、 文化祭前日のギリギリまで準備をして、当日にみんなで楽しんで、 なんて思い出、あなたにもありますよね? そんな毎日が続く仕事に挑戦してみませんか? 私たちの仕事はお客様と一緒にイベントを作り上げること。 アイディアが徐々に形になっていくやりがいある仕事なんです。 経験は一切必要なし! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
お客様へ癒しの空間を提供〜うれしい入浴・サウナ無料〜
勤務地 |
静岡県静岡市清水区草薙1865-2 あおい温泉 草薙の湯 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □新着求人□ ◆―――――おすすめポイント――――◆ □天然温泉や岩盤浴・サウナが 地元草薙で大人気の温浴施設の正社員 入浴やサウナ無料利用OK □未経験大歓迎♪ 4勤2休のゆったりシフト♪ □気になった方はWEB応募orお電話を! TEL:054-349-2626 ※応募以外の電話はお断りしています ◆―――――――――――――――――◆ あおい温泉 草薙の湯 の 施設の運営・管理を行います。 【具体的なお仕事は】 □機械や設備のメンテナンス・維持管理 □スタッフの勤怠管理や指導 □イベントなどの企画や運営 □新メニューの考案 □利用者様のご案内や接客 など 施設運営に関わる様々な業務を行います。 【未経験大歓迎】 働くスタッフのほとんどが未経験者。 運営管理と聞くと難しそうですが、 1つ1つ丁寧にサポートしますので、 安心してご応募ください。 ゆとりある人員体制とシフトの為、 定着率もバッチリ。 機械メンテナンスなど、年齢問わず 一生活躍できる仕事です 【当館について】 あおい温泉 草薙の湯 - 静岡の街中で湯ったりくつろぎ体験を - 「あおい温泉 草薙の湯」は、 静岡市の真ん中、JR草薙駅から徒歩圏内 という便利な場所にありながら、 まるで温泉地に来たかのような 本格的なリフレッシュ体験を 提供する日帰り温泉施設です。 当施設の自慢は、 何と言っても豊富な湯量を誇る天然温泉。 源泉かけ流しの露天風呂や、 多彩なお風呂で心も身体も温まります。 常連のお客様も多く、 お客様との距離が近いことも魅力の一つ。 あなたの笑顔と温かいおもてなしで、 お客様に最高の癒しを提供しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 □未経験OK □経験者歓迎 □高卒以上 □既卒者・第二新卒歓迎 □無資格OK 資格不問 □ブランクOK <下記に当てはまる方は尚可> □正社員で復職希望のブランクある方 □温泉やサウナなど温浴施設の好きな方 □明るいコミュニケーションの取れる方 □真面目にコツコツ仕事に取り組める方 □チームワークを大切にして働ける方 □ホテルや旅館などの宿泊施設の経験者 □長く働ける職場を探している方 |
■2017年10月設立。メタバース領域にて、国内のグループ全8社とIP事業、Platform事業、Incubation事業を展開。 ■バーチャルYouTuber事業で急成長を続ける企業!累計調達額は50.3億円。事業急拡大に伴い、メンバー増員募集!
勤務地 |
本社(東京都港区) |
---|---|
想定年収 |
330万円〜550万円 |
仕事の概要 |
「ぶいすぽっ!」等のVTuberやesports事業や海外に事業を展開する当社Brave groupのグラフィックデザイナ… |
求める人材 |
【必須】■Photoshop/Illustratorの使用経験(写真レタッチ、写真切り抜き、合成、コラージュ、トレース… |
企画フェーズ、広報フェーズ、業者との連携フェーズ、当日の運営フェーズと 社内外の人を多く巻き込みながらイベントの成功へ導く様々な力が身に付く!
勤務地 |
大阪府大阪市北区大深町 株式会社マイナビ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: <仕事概要> 日本最大級の転職合同企業説明会「マイナビ転職フェア」における、イベント企画〜販促〜プロモーション〜当日運営をお任せします。 <具体的な仕事の流れ> ・企画書や料金表の作成 ・営業部門への販促活動 ・設営業者やイベント会場担当との連携 ・広報のTVCM、交通広告などの検討・実施 ・転職フェアの運営 など ※営業担当との折衝(促進・広報・分析)が多い業務となります。 初任地:大阪の場合 西日本エリアで開催されている転職フェアを担当いただきます。 西日本エリアでは、年間約70本の転職フェアを開催しています。 (来場人数は開催都市規模によりますが、80-1500人程度です) ※今回の採用でご入社いただく方には、西日本の中でも東海〜近畿エリアをご担当いただきます。 <ライフキャリア事業本部> 国内最大級の総合転職情報サイト「マイナビ転職」、規模・開催数でトップクラスの転職イベント「マイナビ転職フェア」など、中途採用を計画している企業と求職者の最適なマッチングサービスを展開。また、適性テストや採用管理データシステムなど、中途採用に関わるサービスをワンストップで展開し、人材の確保、活用による企業の成長戦略を幅広く支援している事業部門です。 <環境・風土> 20〜30代の社員が活躍している職場です(中途入社者も多数います)。 仕事・プライベート問わずコミュニケーションが活発な環境です。 話しやすい雰囲気があり、わからないことは何でも質問できる環境です。 オンオフのメリハリをつけて働くことができ、テレワークや時差出勤も取り入れています。在宅勤務でも、クライアントとのWEB商談やチーム内でのWEBミーティングなどを行っているため日々のコミュニケーションが希薄になることはありません。 また育休・産休を経て働く社員も多く、ライフイベントに合わせた働き方ができます。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ■正社員として社会人経験1年以上 ■大卒以上 ■Powerpoint、ExcelなどビジネスレベルでのPCスキル (Excelはグラフ作成レベルまで) ■在職中または離職中の方(離職期間6ヶ月未満) 【こんな方は歓迎します】 ・イベント運営経験 ・何らかのディレクション経験 ・適切な伝え方(コミュニケーション)ができる ・細かな作業を行うことができる ・営業経験・販促企画・営業企画などの業務経験者は歓迎します |
<週休2日制・年間休日122日>賞与年2回・昇給あり!住宅手当なども充実!残業少なめ!未経験から「安定」&「将来性」ありの会社の正社員になれる!
勤務地 |
東京都品川区大森海岸駅 S.P.E.C.株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \そろそろ正社員で安定した働き方を…/ その願い、全部かなえます! 安定企業 × 会話少なめ × 賞与・昇給あり × 土日休み このチャンス、お見逃しなく! ///////////////////////////////// <資格や特別なスキルは一切必要なし!> ◎月給26万円〜+賞与年2回/昇給あり! ◎住宅手当・家族手当など手当も充実 ◎「コツコツ」「モクモク」とやれる仕事!口下手でも全然大丈夫! ◎誰もが最初は未経験!丁寧な研修あり! ◎綺麗な休憩室&更衣室も完備! ◎資格取得支援制度を活用して「有資格者」になった先輩多数! <ワークライフバランス、バッチリ!> ◎年間休日122日!業界トップクラス ◎週休2日制+長期休暇あり! ◎残業少なめ!自分の時間もしっかり確保! ◎シフトの調整OK◎家族行事やお子さんのイベント休みも柔軟に対応! <需要の高い事業だから「安定」&「将来性あり」> ◎社会に求められているエコロジー関連企業! ◎景気などにも左右されにくい! ◎「日本で唯一」の設備あり!業界でも注目の企業! ///////////////////////////////// ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 構内作業員としてお任せするのは、建設現場などから出た「がれき」や「土」などの廃棄物を、リサイクルにつなげるために、仕分けするお仕事です。持つのは軽いものばかりで体力に自信がない方も安心! <業務の流れ> @トラックで運ばれてきた廃棄物を「ふるい機(ジャンピングスクリーン)」でサイズごとに分けます。 A分けられたものがコンベアに乗って流れてきます。 Bプラスチックやビニール、金属などを手で取り除く作業をお願いします。レーンの左右3人ずつ(合計6人)で対応します。 ※皆さんにはこちらの作業をお任せします! 【ここが安心ポイント!】 ★持つのは軽いものばかり。片手で持てる程度のものが中心で 体力に自信がなくても大丈夫! ★未経験歓迎!丁寧な研修+マニュアル完備で安心スタート ★フォークリフトなど、資格取得も会社がサポート! → 経験を積めば、いろんな仕事にもチャレンジできます! |
求める人材 |
求める人材: <未経験歓迎!学歴・経験・年齢など一切不問・ブランクOK> ※例えば、空港で運搬業務をしていた人など、異業種、異職種からジョブチェンジした先輩たちが多数、活躍中! ※「コツコツ」「モクモク」行う作業なので特別な対人スキルは必要ありません! 〜こんな方にピッタリ!〜 ・どちらかというと身体を動かす仕事が向いていると思う ・コツコツ・モクモクやる作業が苦にならない方だ ・上手に話をするのは得意じゃない。真面目に取り組む姿勢を評価してほしい! ・フリーターを卒業したい! ・景気などに左右されない安定企業で働きたい! ・社会に貢献している会社で働きたい! ・未経験の業務でも挑戦できる環境で働きたい! ・人間関係のいい職場で働きたい! |
月給33万円★賞与年2回★月9日以上休み★キャリアアップ応援
勤務地 |
京都府京都市下京区梅小路西中町44 グループホームきらら梅小路(スターツケアサービス株式会社) |
---|---|
給与例 |
給与例 【モデル年収例】 年収462万円 ※月給33万円+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のPOINT!】 □施設管理者候補を月給33万円で採用! □賞与は年2回! □扶養手当・ライフイベント手当あり □月9日以上休みで年間休日115日 □記念日などアニバーサリー休暇あり □事務と現場のバランスが取れた施設 □研修が充実!実務未経験の方も安心 □JR西大路駅より徒歩8分と通勤便利 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ \グループホームの管理者候補募集/ 将来の施設管理者として、 入居者様の暮らしを支える マネジメント業務をお願いします。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ □仕事内容□ □運営計画・サービス管理 □介護報酬請求業務(レセプト) □職員のマネジメント □入居者様やご家族との相談対応 □地域や関係機関との連携 □現場フォロー(必要に応じて介護業務) 運営計画・サービス管理など グループホームの運営から 現場フォローまでお願いします。 デスクワークと現場フォローの バランスが取れたグループホームです。 将来的には施設運営責任者として ご活躍を期待しています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ □充実の研修あり□ □入社時研修(2日間) □OJT研修(入社後1ヶ月) □3ヶ月後研修 □新任管理者研修 □スキルアップ研修など 着実に成長できる研修を整えていますので 実務未経験の方も安心してご応募ください。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ □働きやすい職場□ □安心のチーム体制 □社員旅行や親睦会も充実 □産休・育休明けの復帰実績あり □時短勤務・夜勤なしの働き方も選択OK そんな働きやすい職場環境をご用意! スターツケアサービスが運営する グループホームきらら梅小路は 地域に根差した福祉サービスの提供を スタッフみんなで目指しています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ □職場の雰囲気□ 利用者様は1ユニット9名と少人数で きめ細かな対応ができるグループホーム。 毎日の楽しみでもあるお食事は 出来立てを提供するため施設内で調理! 介護スタッフはブランクのある方や ご家族の介護をしながら働く方など 様々な応募理由のスタッフが活躍中! 「ゆったりのんびり」がモットーで 雰囲気もスタッフもとても穏やかです。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 □介護支援専門員(ケアマネジャー) □介護福祉士 □認知症対応型サービス事業管理者研修修了者 ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 【歓迎条件】 □施設長や主任の経験がある方 □チームで働くのが好きな方 □地域に根差したケアに携わりたい方 □キャリアアップしたい方 【その他】 □学歴不問・年齢不問 □服装自由(オフィスカジュアル) □髪色自由・髪型自由 グループホームの経験者はもちろん デイサービス・デイケアや 住宅型有料老人ホーム、 介護サービス付き高齢者住宅 訪問介護ステーションなどで ケアマネの経験がある方は大歓迎です! |
■「食の景色を美しくする」が理念。草庵のお弁当は、<美しい彩り・温かいぬくもりの味>をメインに清潔で、美味しく・美しく・楽しくお弁当を召し上がるお客様の笑顔を思い浮かべ、ひとつひとつのお弁当を心をこめてお作りしています。
勤務地 |
本社(東京都北区) |
---|---|
想定年収 |
425万円〜450万円 |
仕事の概要 |
【完全週休二日(土日祝)/年休126日/転勤無/平均残業25hの超優良企業】■お弁当の法人向け営業メンバーを… |
求める人材 |
【必須】■何らかの営業経験1年以上(商材は問いません!)【魅力】■滝澤社長は、人材業界で働いていた… |
土日祝休み&少し多め年間休日124日!サ責として配置可能な方
勤務地 |
神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1052-1 サニー市ヶ尾 3号室 就労継続支援B型事業所 KUKURU市ケ尾 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □お休みは多めの年間休日124日!さらに基本 土・日・祝休み! □横浜市青葉区で働きませんか? 会社名のKUKURU(くくる)は沖縄の方言で『こころ』という意味の言葉です。 私たちKUKURUは一人ひとりを尊重し、自分らしく、心を大切に幸せな人生を送ること。 そんな想いを込めています。 KUKURUに関わる人たち、みんながHappyに。 【就労継続支援B型事業所とは】 障がいによって、通常の事業所への就職が現時点で困難な方へ、 働くために必要な能力を身に付けるための訓練にあたったり、 利用者の個性や得意分野を引き出しながら作業のサポートを行う事業所です。 【具体的な仕事内容】 ・利用者の支援管理 (アセスメント・個別支援計画の作成、サービス内容の管理) ・利用者の面談・体験利用の支援 ・スタッフへの指導・助言 ・障害者支援施設との連携 ・相談支援事業所や行政との連携 もちろん経験がなくても問題ありません。 先輩のサービス管理責任者が わからないことは丁寧に教えるので安心してください。 当社は、利用者様・社員・自社の3つの利益を最大化できる選択を行い、 当社に関わる方全員が幸福を感じる状態を目指し、事業所を運営しています。 きめ細やかで質の高い支援を利用者様に提供する為には、 企業が利益を出し、職員がやりがいを感じて働く必要性があると考え、 職員には日々数字を意識した働きをお願いしています。 利用者様の9割が知的障がいをお持ちの方で、生活介護から就労を目指すステップアップの場として、 利用者様にはバスソルトの作成やショッピングサイトでの本の販売などの作業をお願いしています。 福祉のみでなく、ビジネスの観点を持って 事業所運営に携わっていきたいとお考えのサービス管理責任者の方をお待ちしています。 / お電話でのお問い合わせも大歓迎! お気軽にご相談ください。 \ |
求める人材 |
求めている人材 サービス管理責任者として配置が可能な方 ※サービス管理責任者研修を修了し、相談支援従事者初任研修を修了。 もしくはサービス管理責任者補足研修を修了している方 <こんな方を歓迎します> ・社会貢献度事業に理解をお持ちの方 ・仲間と共に仕事をするのが好きな方 ・人に何かをして、喜んで貰うのが好きな方 |
未経験OK!産休育休実績あり/20代・30・40・50代活躍中のインターナショナルスクールでのマネージャー補佐
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿3-9-20 恵比寿ガーデンイースト 2F イングリッシュポケット |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: □ワーキングホリデー(留学)帰りで英語を勉強しながら活かして働きたい方! □保育経験や英語での保育に興味ある方はぜひ! □育休から復職したママさんも活躍中! □久しぶりの仕事で心配な方もしっかりフォロー □駅徒歩2分!通勤しやすい&便利さも魅力! 【∴∵募集背景∵∴】 語学教室・インターナショナルプリスクール 『プライムアカデミックプリスクー恵比寿校 五反田校』にて 子どものサポートスタッフを募集します! \安心のフォロー体制あり/ まずは親切&丁寧にお教えしますので 仕事のブランクがある方も安心して 始めやすい環境です。 【∴∵仕事内容∵∴】 1歳児〜6歳児を対象とした完全英語のプリスクールでのアシスタントのお仕事です。 □英語のテキストの勉強の補助 □送迎バスに一緒に乗車 □先生のアシスタント □ランチタイムのお手伝い □トイレ・おむつ替え □公園に行く時の見守り □遠足やイベントのプランニング、遠足の同行 □アプリを通じて保護者へ日々の業務報告 □アート作成のお手伝い 保育士の資格不要で始められます! 英語力を活かして子ども達とふれあいたい という方にぜひオススメです! ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【∴∵職場環境∵∴】 ネイティブ外国人講師と一緒に 楽しくステキな学校運営をお手伝いしてくださる方を お待ちしています! \当スクールの特徴/ バイリンガルを育てるプログラムを行っており、 フォニックス指導に定評あり! 幼稚園卒園時には英検準2級取得の児童もいます。 丁寧な読み書き指導と楽しいアクティビティが、 子どもたちの英語力の成長を後押ししています。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ \『Prime Academic Preschool』で働く魅力/ □女性が活躍中!週休2日でプライベート両立OK □ワークライフバランス取りながら楽しく働けます □少人数制で一人ひとりのお子様に目が行き届きます 〜Prime Academic Preschool恵比寿校 五反田校〜 1歳〜就学前のお子さんを対象とした 完全英語のプリスクールです。 自然体験やアートを通じて育む創造性と 英語イマジネーション教育による 長時間保育を実施しています。 https://papinjapan.com/ 【∴∵応募条件∵∴】 □ブランクOK!ほぼ未経験OK! □英語力お持ちの方 ┗(英検準2級以上、留学経験などお持ちの方) \このような方は是非/ □英語での乳幼児教育に興味お持ちの方 □保育経験お持ちの方(保育士資格は必須ではありません) □英会話教室での学童の管理者経験(必須ではありません) □子どもが好きな方 □明るい態度で人と接することができる方 □英語力を活かして働きたい方 □英語での保育環境に前向きに取り組める方 □明るい教室、働きやすい職場づくりに協力できる方 □ワーキングホリデー(留学)帰りで英語を勉強しながら活かして働きたい方 \その他の歓迎条件/ □未経験者歓迎 □保育士経験者優遇 □ブランクのある方歓迎 □PC基本操作(Word,Excel,Power Point) □学歴不問 □中途採用の方活躍中 □20代・30代・40代・50代活躍中 □ハローワークでお仕事探してる方もぜひ |
求める人材 |
求める人材: 【∴∵応募条件∵∴】 □英検2級以上の英語力お持ちの方 □PC基本操作(Word,Excel,Power Point) □留学経験、J-Shine、TESOL等お持ちの方なお歓迎 □英会話教室での英語指導経験(2年以上ある方歓迎) \このような方は是非/ □子どもが好きな方 □明るい態度で人と接することができる方 □英語力を活かして働きたい方 □外国人同僚とのコミュニケーションに積極的な方 □明るい教室、働きやすい職場づくりに協力できる方 \その他の歓迎条件/ □未経験者歓迎 □経験者優遇 □ブランクのある方歓迎 □学歴不問 □中途採用の方活躍中 □20代・30代・40代・50代活躍活躍中 |
婚活/イベントに携わる!明るくてホスピタリティに自信のある方歓迎!年間休日123日(基本平日休み)
勤務地 |
東京都中央区銀座5-9-8 クロス銀座4階 株式会社ZWEI |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 具体的には・・・ 《婚活イベントの企画プロモーション》 婚活パーティーの企画・運営をお願いします。 「こんな企画があったら面白そう」「趣味のつながりで話が盛り上がるのでは?」 といったあなたのアイデアを形にすることができます! 過去に開催したイベントの例: ・100名規模の大型パーティー ・スイーツやゲーム、謎解き等を取り入れたパーティ― ・自治体主催のイベント(水族館貸し切り、スポーツ観戦、バスツアー等) 《WEBサイト上でマーケティング集客》 過去開催したパーティーや競合の分析を行い、年齢層や内容、どんなワードがお客様に刺さるのかを考えながら企画を組んでいきます。自分が企画したパーティ―に多くの方が参加いただけるのはやりがいに繋がりますね。 《パーティー運営、ディレクション》 開催当日の現場サポート、その他庶務作業をお願いすることもあります。 その他、運営スタッフの採用面接・内定までのサポート、マネジメントなど イベント企画運営だけでなく、マーケティングや人員企画など、経験に応じて順次様々な業務をお任せするので、幅広いスキルを身に着けることができるのが魅力です。 |
求める人材 |
求める人材: 《学歴不問 》 《未経験でも大歓迎》 《土日がメインのお仕事ですので、土日勤務でもOKな方》 <以下いずれかの経験がある方歓迎> ・PC操作やエクセルなどが得意な方 ・マーケティングや分析経験のある方 ・企画・営業経験がある方 上記いずれかの方は歓迎です。 未経験の方でも、謙虚な姿勢で学ぶ意欲がある方、 何事もまずチャレンジしてみよう! という方は大歓迎です。 |
◇日本各地の優れた“おもてなし心”あふれる商品・サービスを発掘し、世界に広めることを目的としたアワードを運営! ◇将来的には海外進出サポートやプロモーション企画など、マーケティング領域へキャリアを広げていただけます。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
---|---|
想定年収 |
500万円〜650万円 |
仕事の概要 |
日本ブランドの魅力を世界に届けるための事業・営業企画を主に地域の優れたプロダクトを海外市場へ展開す… |
求める人材 |
【必須】■営業企画、またはそれに準じる実務経験(BtoB)■プロジェクトマネジメント経験■企画書作成な… |
年間休日120日以上!慣れたら完全在宅勤務もOK!(150)
勤務地 |
大阪府大阪市北区曽根崎2-5-10 梅田パシフィックビルディング11F 株式会社FranK 大阪本社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ☆オススメポイント☆ □年間休日120日以上! □服装・髪型・ネイル・ピアス自由 □20代の女性が活躍中の職場♪ □未経験歓迎!「興味がある」でok! 自社ECサイトの運営を支える WEBデザイナー職♪ 【具体的なお仕事内容は・・・】 ・自社HPの更新 ・グルメ飲食サイトの更新作業 ・様々なバナーや画像の作成 ・できる方はロゴと名刺の作成 Webデザインだけでなく、幅広いデザインや SNS運用にも挑戦することができます! 幅広い企画・業務全般に携わることで自らの スキルも着実に向上でき、経験を重ねるごと に未知の領域、新しいステージの仕事にも 挑戦していただけます◎ 「PCを触った事がないんだけど・・・」 「タイピングが遅くて不安・・・」 「Excelって何?」ご安心ください! 未経験者向けの研修で手厚くサポート致します! 気になる方は是非お気軽にお問い合わせください |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 ・Illustrator、Photoshop経験 ※経験年数不問 <こんな方歓迎> 未経験歓迎 事務職に興味のある方歓迎 飲食業界に興味のある方歓迎 WEBデザイナーに興味のある方歓迎 在宅勤務で働きたい方 未経験者歓迎 無資格歓迎 経験不問 年齢不問 ブランク歓迎 学歴不問(中卒・高卒歓迎) 20代・30代の若手活躍中 ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 未経験から正社員を目指したい方歓迎 アルバイト・パートからステップアップしたい方歓迎 勤務開始日等ぜひご相談ください◎ |
【正社員】八尾オフィス 人事採用担当
勤務地 |
〒581-0003大阪府八尾市本町〒5810003 大阪府 八尾市 本町 2-9-19 ココビルディング2階 八尾オフィス 人事創生部 |
---|---|
仕事の概要 |
基本情報 【正社員】八尾オフィス 人事採用担当 ☆★介護事業を展開する会社で人事スタッフを募集★☆20代〜30代女性スタッフ活躍中!充実した待遇・福利厚生があり、長く安心して働けます◎ご不明な点はお気軽にお問い合わせください! 【職種】 介護事業 人事採用担当者 仕事番号:0001 【雇用形態】 正社員(勤務形態:シフト制) 【契約期間・更新の有無】 契約期間:雇用期間の定めなし |
求める人材 |
必要な資格・条件 \人事職が初めてという方もぜひご応募ください!/ ■人と関わる仕事がしたい方 ■チームワークを大切に働きたい方 ■パソコン基本操作ができる方(Excel、Word等) ■出張が可能な方(年1〜2回程度) \こんな経験・スキルが活かせます!/ ■接客などでお客様とやり取りした経験 ■人の話をしっかり聞いて共感できる能力 ■アイスブレイクや雑談で緊張を和らげるスキル ◎45歳未満の方(例外事由3号イ:長期勤続によるキャリア形成のため) |
この企業の類似求人を見る
年休125日/残業10〜15h/新しいキャリアを築きたい方へ
勤務地 |
東京都港区浜松町1-18-13 高桑ビル3F 株式会社ブライト |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 当社は「法律を用いて全国のブライダル事業者をサポートする」お仕事をしています。 具体的には、日々の法務相談業務の他、業界特化の電子署名サービスの運営、新郎新婦向け説明用ムービーの制作、各地でのセミナー開催などを展開しています。 新郎新婦にとって人生最大のイベントである“結婚式”を懸命に創り出しているスタッフの方々を、法律の力で支える。トラブルを未然に防ぎ、現場の不安を和らげ、笑顔を守る。 『ブライダル業界の守護神たれ。』 この言葉をミッションに掲げ、北は北海道、南は沖縄まで全国のブライダル事業者をサポートするべく日々奮闘しているのが私たちの仕事です。 「自らの営業スキルに“法律”という専門性を加えたい」 「かつて学んだ“法律“の知識をもう一度しっかり身につけたい」 「幸せを生み出す業界で自分の力を試してみたい」 そんな強い想いがあるのなら、ブライダルの経験がなくても、法律業務の経験がなくても大丈夫。 あなたが営業経験で培った対話力や提案力に“法律”という専門性を加えて、もう一段上のビジネスマンに成長しませんか? <この求人のポイント> *行政書士等法律資格の取得も支援 *年間休日125日/残業月10〜15h *資格取得で案件数に応じたインセンティブ *設立10周年記念はハワイ旅行へ!チームワークが自慢です! /////////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-6453-9652(採用担当)まで /////////////////// 【仕事内容】 ブライダル業界に特化した法務サービスを提供する総合職です。 お客様はホテル・結婚式場や司会、ヘアメイク、フォトグラファーなどのブライダル関連事業者で、ブライダル業界特有の課題に対して法律的な観点からサポートを行います。 〜具体的には〜 ●取引先(結婚式場等)への訪問・提案営業 ●契約書チェック等の法務業務 ●クライアントからの日々の問い合わせ対応 ●業界ニーズを踏まえての新サービスの開発 〜例えばこんな仕事〜 「結婚式をキャンセルした新郎新婦にキャンセル料を請求するには?」 「新たにフリーの司会者さんと契約するとき、何に気をつけたらいい?」 そんな“現場のリアルな悩み”をヒアリングし、法律のプロとして「解決の仕組み」を提案し、契約書等の具体的な解決策を提示するのがあなたの仕事です。 日々の相談対応や契約書や規約の作成だけでなく、お客様の状況にあわせて当社独自の電子署名サービス「Be-Sign」や規約説明動画「ムービー婚礼規約」の導入をご提案するなど、「法務業務の枠にとらわれないお仕事の仕方」に関心のある方を歓迎します。 ※弁護士法や司法書士法に抵触するご相談には直接対応せず、連携する専門家に紹介しています。 〜入社後のフォロー体制〜 法律に関する実務的な業務は、OJT中心に学んでいただきます。 行政書士の資格を持った代表が丁寧に教えていくので、スキルを身につけられますよ! /////////////////// 【法律を「活用して」よりよい結婚式を増やす仕事】 私たちの仕事は、お客様に対して法律サービスだけを提供するものではありません。たとえば、結婚式契約を巡るトラブルを軽減し、また現場スタッフの労力を軽減するために、婚礼規約の内容をアニメーションムービーでわかりやすく伝える「ムービー婚礼規約」を開発したり、現場の業務効率を上げるためにブライダル事業に特化した電子署名サービス「Be-Sign」を提供したりして、現場スタッフが「よりよい結婚式づくり」に集中できる環境の創出に貢献しています。 【業界特化型電子署名サービス「Be-Sign」】 「Be-Sign」は、私たちが開発したブライダル業界特化型の電子署名サービスです。一般的な電子署名サービスはあらゆる業種業界での使用を想定して提供されていますが、「新郎と新婦2名と事業者」が当事者となる業界特有の契約形態や、婚礼ならではの丁寧な用語を用いた案内が必要となる業界特性を反映した、日本で唯一「ブライダル業界に特化」して開発され、全国の事業者の皆様に向けて提供しています。 【AIを用いた相談サービスを開発中】 婚礼現場のスタッフが新郎新婦から法的な質問(例として音楽著作権や消費者契約法に関するものがよくあります)を受けた際に、手元のスマホ等で簡単に必要な情報を取得できないだろうか?そんな問題意識から、当社ではAI機能を用いた「ブライダル特化」のチャットボットサービスを開発、展開中で、近日中にそれにさらに生成AIの要素を備えた「電脳スタッフ」が活動を始める予定です。私たちは、現場に貢献できる法律情報を現場に「どう伝え」「どう活用してもらうか」を常に考え、実践しています。 【法律を用いて前向きな“挑戦”を後押しできる】 ブライダル業界では、司会者、ヘアメイク、フォトグラファーなどフリーランスとして活動する人が多くいます。日頃から「独立するのでオリジナルの契約書を作って欲しい」「会社を作りたいのでサポートして欲しい」という相談への対応(一部は行政書士としての対応になります。)は多く、またフリーランス保護法の施行を受けて発注企業側から「適法な発注用の契約書を備えたい」と複数種類の契約書の整備を依頼されることもよくあります。事業者の皆さんの「前向きな取り組み」に寄り添える場面が豊富なのが、当社での仕事の魅力のひとつです。 【ニッチな分野だからこその可能性】 少子高齢化や価値観の多様化により結婚式業界の市場は減少傾向にあることは否めませんが、一方で、インバウンド婚、LGBTQウェディング、フォト婚、シルバー層の結婚式など、これまでは少なかった新しいスタイルの結婚式が広がり、多様性を増しています。私たちはこうした「変わりゆく」業界に軸足を置き、変化に対して柔軟に法律を活用しつつ、北は北海道、南は沖縄まで全国のブライダル事業者を支援しています。「ブライダル業界に特化した法務サービス」だからこそ体験できる、唯一無二の法務のお仕事がここにあります。 /////////////////// 【働きやすさも抜群】 完全週休2日制(土日祝)に加え、年末年始、夏季休暇(5日間)など、しっかりとお休みを取れる環境が整っています。年間休日は125日。有給休暇の消化率は9割を超えておいます。残業は月平均10〜15時間程度と少なめ。さらに業績に応じた年2回の賞与もあり、昨年度は平均3ヶ月分を支給。安心して長く働ける職場です。 【10周年でハワイ旅行も】 2025年、私たちは設立10周年を迎え、社員とその家族も連れてハワイへ周年旅行に行ってきました。「また10年後もこうして一緒に来たいね」と話し合うような関係性。単なる“会社”を超えて、“人生を共有する仲間”として歩んでいるのが、私たちのチームです。 |
求める人材 |
求めている人材 <営業経験を活かして、法律×ブライダルの世界へ!> 今は営業職をしているけれど、 「このままでいいのかな……」 「手に職をつけたい」 「資格や専門スキルを身につけて、将来の選択肢を増やしたい」 そんな漠然とした不安を抱えている方にこそ、見てほしい仕事です。 【必須条件】 ・営業経験がある方 ・法律に関心がある方(例:法学部出身/資格勉強中/少し触れた経験がある、など) 【向いている人】 ・人と話すのが好き ・困っている人を支えたい ・「法律×ブライダル」というニッチな分野にワクワクする ・今のキャリアに少し不安を感じている 【向いていない人】 ・社内コミュニケーションをとるのが好きではない ・人と話すのが苦手 ・法律だけに集中して仕事をしたい <法務業務の経験はなくてもOK!> かつて法律に触れた経験と学ぶ意欲さえあれば、歓迎します。 |
【アニメ/マンガ/エンタメの専門校を運営する教育事業のパイオニア】業界で活躍する多くのクリエイターや声優を育成・輩出する老舗企業。アニメやエンタメマーケットは日本の文化となっている今、業績も安定している注目企業です!
勤務地 |
本部(東京都千代田区) |
---|---|
想定年収 |
350万円〜500万円 |
仕事の概要 |
学校運営に関わる事務作業、校舎のファシリティ管理、オープンキャンパスなどのイベント運営を行うスタッ… |
求める人材 |
【必須】■マルチなコミュニケーションスキル(学生や講師、外部業者など様々な対応シーンがあるため)■土… |
20代〜40代活躍中!未経験歓迎!「スポーツ好き」大歓迎◎
勤務地 |
兵庫県神戸市西区春日台5丁目436 神戸市立西体育館(シンコースポーツ兵庫株式会社) |
---|---|
給与例 |
給与例 <月収例> 月給20万円+各種手当 =21万9000円(25歳・入社1年目) 月給22万円+各種手当 =24万円(27歳主任・入社5年目) 【昇給】 ◆昇給年1回 【賞与】 ◆賞与年2回(6月・12月) |
仕事の概要 |
仕事内容 『この体育館、学生時代によく使ってた!』 『試合や練習で通ったことがある!』 □そんな思い出の場所が、 今度はあなたの職場になるかもしれません。 私たちは、 兵庫県内にある体育館や球技場などの 公共スポーツ施設の運営を担っています。 施設の安全管理や受付対応、 イベント企画などを通して、 多くの人がスポーツを楽しめる環境を 支えるお仕事です。 裏方の仕事ですが、 利用者さんの笑顔や「ありがとう」の言葉が やりがいにつながります。 スポーツが好き、誰かを支える仕事がしたい ーそんな思いを活かして働いてみませんか? ==================== \未経験OK!スポーツが好きなら大歓迎/ ==================== 運営の仕事と聞くと 「難しそう」と思うかもしれませんが、 特別なスキルや知識は不要です。 大切なのは、 「スポーツをする人の気持ちが分かること」 あなたの経験やアイデアが、 施設の運営に活かされます! ≪具体的な仕事は?≫ ◆施設を訪れる方の受付・対応 ◆設備の点検やメンテナンス ◆イベントの企画・運営 ◆アルバイトスタッフの管理 ⇒「安全な施設利用」のためのお手伝いを お願いいたします! □業務は幅広いですが、 最初から全てお任せするわけではありません。 先輩社員がしっかりサポートしますので、 未経験でも安心してスタートできます◎ □≪入社後の流れ≫=========== □1ヶ月目 まずは施設の仕事を知る! ⇒受付業務や簡単な業務からスタート □2ヶ月目 設備管理やアルバイトさんの指導に挑戦 □3ヶ月目以降 運営全体を見ながら イベント企画や管理業務へステップUP ==================== ⇒現在働いているスタッフの多くが 未経験からのスタート。 先輩たちも不安な気持ちを 経験しているからこそ、 しっかりフォローします! 業務に必要になっていく資格取得等の サポートも、会社として行っていくので 一緒に成長していきましょう! あなたの『スポーツが好き』 その気持ちを仕事にしませんか? あなたのチャレンジをお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 『スポーツが好き』なあなたなら大歓迎! ■未経験歓迎 ■高卒以上 ■業界経験・職種経験や年齢は不問 ■PC(word,Excel)が使える方歓迎 ≪こんな方は大歓迎!≫ ■体を動かすことが好き ■「スポーツ」「健康」に興味がある方 ■スポーツに関わったお仕事がしたい人 ■人と接すること・喜ばせることが好きな人 ■責任感を持って仕事に取り組める方 ■向上心があり、常に成長したいと思える方 −−−−−−−−−− 【社員インタビュー】 −−−−−−−−−− 前職とはほとんど関係のない業種からの 転職で不安でしたが、 先輩や上司のサポートも手厚く、 未経験の私でも安心して業務に励めています。 慣れてくるとインストラクター業務など、 徐々にステップアップの機会も 用意してもらえるので、 成長意欲があればどんどんステージを 用意してもらえるのも魅力です。 また「こんな仕事もしてみたい」など やりたいことに関して 部署異動の相談も乗ってくださるので 自分のチャレンジも応援してもらえるんだ と実感できています。 ‐施設運営スタッフ(転職1年目社員) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
業界未経験・第二新卒歓迎!医療・福祉を支えるやりがいある仕事
勤務地 |
神奈川県相模原市緑区大山町1-3 ワタキューセイモア株式会社 東京支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 初年度想定年収:450万〜570万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \\アピールポイント// □ニーズ拡大・業績好調による増員募集 □土日祝休み、年間休日122日 □賞与年2回(平均4カ月分支給) □第二新卒・未経験の方も歓迎 □創業153年!業界最大手の安定企業 □社会貢献度の高い医療・福祉業界 【仕事内容】 医療・福祉の現場で使用される リネン類のリースシステムを中心とした 自社サービス・商品の提案 <具体的には> ■病院や福祉施設への定期訪問 ■お客様からのニーズヒアリング ■各種商品やサービスの提案と説明 ■既存顧客との信頼関係の構築 1日のスケジュールなどを自分で決めたり 個人の裁量が大きく自由度が高く働けます! 見積書の作成などは 専属の事務スタッフに依頼可能です。 <入社後の流れ> 先輩社員への同行をメインに OJT研修にて業務を学んでいただきます。 他にも社内の通信教育や公開講座などで 専門知識や営業ノウハウを学べる環境です。 ――――――――――――――― 業界・職種未経験の方も大歓迎 ――――――――――――――― 今回募集している営業職は主に担当地域内の 医療・福祉施設の課題やお困り事に対して 当社の幅広い商品・サービスの提案する仕事です。 当社グループの医療福祉業界での 大きな存在感は、営業活動時の大きな強み。 ゼロから学べる研修制度も整っており 安定した経営基盤のもと、未経験の方でも 安心してスタートできる環境です。 ――――――――――――――― ワーク・ライフ・バランス充実 ――――――――――――――― 完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日122日、 賞与年2回(平均4ヶ月分)など、働きやすい環境が整っています。 さらに豊富な福利厚生として、子育て支援制度も整備。 ライフイベントを経ても長く活躍できます。 ―――――――――――――― 業界最大手|安定の経営基盤 ―――――――――――――― 創業153年のワタキューセイモアは医療・福祉業界の リーディングカンパニーとして成長を続けています。 明治5年に京都で約20名の製綿所からはじまり、 医療福祉業界向けのリネンサプライ事業で大きく成長。 現在は、リネンサプライ事業の他にも、 院内業務のアウトソーシングサービスや 医療用備品や消耗品の販売、院内売店・喫茶の運営など 総合的なコーディネーターとして事業を拡大しています。 さらにワタキューグループとして 医療食のサポートや介護福祉事業、調剤薬局、 人材サービス、建設業など医療福祉関連の アウトソーシング事業を展開しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許(AT) ◎業界・職種未経験者歓迎 ◎第二新卒歓迎 <こんな方が活躍中> ・チームワークを大切にできる方 ・人の喜ぶ姿が好きな方 ・コミュニケーションが好きな方歓迎 ・社会貢献に興味がある方 ・医療業界に携わりたい方 ・新しいことに前向きに取り組める方 など |
この企業の類似求人を見る
韓国エンタメの新しい可能性を共に築く仲間を求めています!
勤務地 |
東京都千代田区九段北1-4-1 株式会社KADOKAWA Kプラス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ▼△□ 当社魅力ポイント□ △▼ □週休2日制/土日祝休み □休暇制度充実◎ □韓国語など言語を活かせます □映像・音楽とグローバル事業推進 □アクセス抜群/駅より徒歩1分 □□□□□ 仕事内容 □□□□□ 韓国アーティストのマネジメント及び付随するファンクラブの企画、管理運営を中心に イベントの運営などにも携わっていただきます。 【具体的には】 ■マネジメント業務 ・スケジュール管理・調整 ・プロジェクト管理・進行 ・韓国事務所との連携 ■ファンクラブ運営 ・ファンクラブサイトの企画・運営 ・会員管理 ・コンテンツやイベント公演の企画 ◇■━━ 【当社について】 ━━■◇ 当社は、韓国と日本、ファンとスターの 架け橋となる文化コンテンツ企業、 そして新たな韓流をリードする エンタテインメント企業を目指しています IPビジネスを基盤とし、韓国および アジアコンテンツ(ドラマ・映画・K-POP)の 日本国内の配給・流通、韓国俳優の日本国内の マネジメントおよびファンクラブ運営、 イベント企画・制作を行うコンテンツ専門企業です。 ====当社のHPは下記===== KADOKAWA Kプラス ホームページ https://kadokawa-kplus.com/ ================ |
求める人材 |
求めている人材 経験者歓迎/基本的なPCスキルをお持ちの方歓迎/若手活躍中 【募集予定要項】 @ ファンクラブ運営業務 若干名 【優遇要件】 ファンクラブ運営業務経験者 韓国語日常会話レベルの方 \こんな方が活躍中/ 基本的なビジネスPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント、メール等) 明るくコミュニケーション能力の高い方 責任感のある方、チームワークを尊重できる方 韓国エンタメコンテンツに興味のある方 |
営業代行・販売代行・商戦キャンペーンといった人材フォーメーションプランに落とし込み、営業ノウハウ・販売ノウハウを持った専門員チームが実動部隊となり実行します。
勤務地 |
(東京都千代田区) |
---|---|
想定年収 |
372万円〜 |
仕事の概要 |
千代田区の家電量販店内でデジタルカメラの接客・販売を行っていただきます。【業務内容】■デジタルカメ… |
求める人材 |
【歓迎】■営業経験、接客・販売経験(商材やサービスを問わず)★未経験の方でも意欲があれば歓迎です。… |
未経験歓迎★入社当初の月収目安は25万円以上!休日たっぷり◎
勤務地 |
熊本県八代市宮地町1605-1 平安祭典 八代会館 |
---|---|
給与例 |
給与例 ●入社1年半/35歳 <月収28万円> 月給18万8200円+歩合給+諸手当 <年収410万円> 月給18万8200円+歩合給+諸手当+賞与 ●入社15年/50歳 <月収32万円> 月給20万円+役職手当+歩合給+諸手当 <年収500万円> 月給20万円+役職手当+歩合給+諸手当+賞与 □キャリアを積めば昇進も可能! 役職付きで待遇UP♪ |
仕事の概要 |
仕事内容 □電話応募もOK!□096-543-1100 □この求人のオススメポイントをご紹介□ □入社当初の月収目安25万円以上! 未経験スタートでも諸手当含め 入社当初の月収目安は25万円! しっかりとした収入があるので 安心してお仕事に向き合うことが出来ます。 □月の実質休日数は12日〜13日! 月に宿直が4回あるのですが、 宿直明けは必ずお休みになります。 固定での月のお休みは8日〜9日あるため、 宿直明けと併せて実質の休日は12日〜13日 となります。 ※宿直に関して 夜中にある連絡対応番を行う業務です。 基本的には宿直室で仮眠をとりながら待機に なります。 病院などから連絡があれば霊柩車を運転して お迎えに伺います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ご遺族様に寄り添いながら、 お一人お一人に合ったセレモニーを プロデュースするお仕事です。 【具体的には】 ・葬儀のお打ち合わせ、ご提案 ・事前の準備、手配業務 ・当日の運営、サポート ・法要や法事に関するアフターフォロー □お仕事の流れ□ ご依頼いただいたご遺族様のもとを訪問し、 ご葬儀の打ち合わせ・ご提案を行います。 打ち合わせの内容は主に、葬儀の日程や時間 になります。その後、ご予算や参列者の 人数、規模感などお客様のご要望からプランをご提案します。 ▼ 打ち合わせの内容をもとに、 事前の準備や各種の手配を行います。 事前の準備としては、祭壇を飾ったり 椅子を並べたりの作業になります。 並行して、お花の注文やお弁当の手配などを行っていきます。 ▼ 当日はセレモニーの運営や ご遺族様のサポートを行います。 ▼ 終了後は法要や法事に関わる アフターフォローを行います。 アフターフォローは ・四十九日の実施場所 ・その際の料理 ・納骨はどうするか など葬儀後にお客様がお困りになりそうな ポイントにアドバイスをする感じです。 ◇◆◇ 業務の範囲は多岐にわたりますが、 先輩社員がしっかりとサポートします。 入社後まずは3ヶ月間のOJTを通じて 基礎知識〜業務のノウハウを学んでいきます。 最初は「できること」からお任せするので 少しずつ守備範囲を広げていってください。 結婚式場を含む施設見学や他職種の スタッフたちとの交流会もあるので 色々な刺激を受けながら成長していくことができます! ◇◆◇ ノルマはなし。 数字や売り上げではないやりがいが当社にはあります。 悲しみに暮れていたご遺族様がセレモニーを 経て笑顔を取り戻し、感謝の言葉を下さる ことが働く喜びに直結します。 「あなたにお願いして良かった」という 言葉が何よりのやりがいです! 優れた営業スキルや販売力ではなく、 あなたがこれまで経験してきた”円熟味”を 活かす仕事ともいえます。 ◇◆◇ たとえ未経験であってもゼロからのスタート ではないため、20〜50代の幅広い世代の スタッフが活躍中です! 打ち合わせから各種の手続き、 会場の準備等々、やることが多いものの、 当日無事に式が終了しご遺族様から 「ありがとう」とひと言いただけた時は 安堵感と共に大きな充足感を実感できます。 また打ち合わせした数だけ歩合が付きます。 人のサポートした分が収入に繋がるので やりがいも感じていただけますよ。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ユウベルグループと平安祭典について□ 中国・九州エリアを中心とする地域にて 結婚式場、葬祭会館、ホテルを運営している ユウベルグループ。 その一員である平安祭典は西日本・九州にて 60会館以上を展開しています。 多様化するセレモニーの要望に対して 柔軟かつ幅広いサービスを提供できる体制に より年々ニーズが増加しています。 安定した業績と強固な経営基盤を背景に 労働環境や育成体制、待遇・福利厚生などを 整備しています。 そのため様々なライフイベントを経て 働き続けることが可能。 長期活躍していただける環境です! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 ◇高卒以上(高校中退者も可) ◇未経験歓迎 ◇第二新卒歓迎 ◇業界経験者は優遇 ◇UIターン歓迎 ◇頑張りたい気持ちさえあれば年齢は不問! ◇第二新卒の方&正社員デビューを目指している方歓迎! □採用は人柄・人物を重視します! <必要資格> ◇普通自動車免許 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □先輩スタッフにインタビュー♪□ Oさん(44歳 中途入社16年目) □前職はどんな仕事をされてたんですか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前職は技術職(ガスの配管スタッフ)を していました。 全くの未経験でしたが、入社後の研修や 先輩たちのフォローのおかげで問題なく 業務をこなすことが出来ました。 □こちらに転職しようと思ったきっかけは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前の職場の働き方がきつくて転職考えていた のがきっかけですね(笑) そんな時、妻が「ここに応募してみたら?」 と見せてくれたのがユウベルの募集だった んです。 大きな会社で安定性あるからというのも オススメしてくれた理由だと思います。 今思えば、妻があの時ここの求人を見せて くれなかったら入社できてなかったかも しれないですね(笑) □入社前に抱いていたイメージは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私は当初営業職で入社していたのですが、 最初イメージしていたものは 華やかで、明るいイメージでしたね! □入社後、イメージとのギャップはあった?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 特にギャップはなくイメージ通り明るい職場 だな〜という感じでした(笑) あと、働き方などもイメージ通りでしたね。 忙しいときはあるけど、暇なときはしっかり 休めるのでメリハリつけて勤務できるところ がいいですね。 前職がきつい職場だったので、今継続して 頑張れていられるのもこの環境のおかげだと 思います。 □葬儀ディレクターの仕事のやりがいは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 葬儀が終わった後にお礼を言われると 凄くやりがいを感じますね! 頑張ってよかった〜って! 入社16年たっても これはずっと変わらないですね! □葬儀ディレクターの難しい部分は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様毎に色々宗派があったりで、 都度お客様に合わせた宗派の葬儀を 行うことに難しさを感じます。 わからない部分は先輩やお寺さんに 聞いたりなど環境としてフォロー体制が 整っているのでそこまで不安にならなく ても大丈夫です!(笑) □この仕事を勧めるとしたらどんな人?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まず『プライベート』をしっかり確保したい という人にはオススメしますね。 お休みの融通が利きやすいのが魅力です。 忙しいときは難しいですが、希望休を出せば 大体希望通り休みを取る事が出来ます。 サービス業の中でも土日や祝日の希望休が とりやすいので、自分の時間がしっかり 欲しい人には向いていると思います。 あとは『人の話を聞くのが好き』という方 にもオススメの仕事だと思います。 話すことの方が多いのではと思われがち ですが、実際は話を聞くことが8割で 話しをすることは2割程度です。 なので人の話を聞いて寄り添うことが好き という方は満足感を思って働けると思います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
業界最高報酬お約束!□完全週休2日制□直行直帰OK◎
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区 株式会社SUNサポート/訪問エリア川崎市高津区 |
---|---|
給与例 |
給与例 <年収例> □3年目から1000万円可能! □1年目は700万円可能! |
仕事の概要 |
仕事内容 □研修充実・サポート体制抜群□━━━┓ 未経験も高月給30万円以上□□ ┗━━━━□販売・接客の経験活かせる□ 【仕事内容】 光回線、新電力、ガス、アプリ、 ウォーターサーバー、新聞,UFB DUAL などのお好きな商材の拡販営業をお任せします。 □お客様に商品の特徴や 利点を分かりやすく説明し、 質問に答えたり、 実際に体験していただくことで、 契約に繋げていきます! □スキル不要! 高騰中の電気代、ガス代の料金を 下げませんか?の提案なので 誰でも簡単にご提案できます。 他にも多数の商材あり! □働きがいのある会社認定済み! 将来を見据えて働ける企業です。 キャリアアップ支援制度& 研修制度充実で昇進も可能! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □独立支援金100万円支給□ □ 営業経験者は最短で独立可能□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 今までの営業経験を活かして 成長できる環境です◎ キャリアアップ制度もご用意があり 若手のうちからチャンスあり! お好きな商材から独立でき、 独立時には支援金100万円支給します。 また、豊富な人脈を構築でき、 コミュニケーションスキルも マネージメントも習得できるため、 独立後も仕事を得やすくなります! □────────────・□・・──□ 働きやすい環境をご紹介! □──v──・・□・─────────□ □直行直帰OK! ━━━━━━━━ 会社への朝礼や終礼参加は不要! 朝や業務後、会社に出社する必要はなし! 不要な通勤時間なしで働きやすい。 駅チカ勤務地が多くアクセス便利◎ □ライフスタイルに合った働き方もOK! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 在宅勤務も可能!転勤なし! さらに、フレックスタイム制度を 導入しており、柔軟な働き方が実現可能! ライフスタイルの変化にも対応します。 社内の風通し◎で人間関係のストレスなし♪ □年間休日120日以上!休暇も充実! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ワークライフバランス◎ 残業なし・残業少なめなので プライベートも充実♪ 長期連休も取得でき、 目標を短期的に達成すれば、 10日間の長期休暇を利用して SNSで人気の国への海外旅行を 楽しむスタッフも在籍中! □独身寮あり&日払い制度あり! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 住まいに困っている方には、 ワンルームの部屋を用意しているので、 安心して新しいスタートを 切ることができます! 日払いも可能で、転職時に収入が 不安定な方も安心して働けます。 |
求める人材 |
求めている人材 <こんな方歓迎します!> □未経験者歓迎 □営業経験者歓迎 □接客経験者 □第二新卒歓迎 □異業種からの転職歓迎 □ブランクOK □20代活躍中 □若手活躍中 □中途入社多数 □コミュニケーションが得意な方 □キャリアチェンジを考えている方 □業績安定企業で働くのが目標の方 □安心して長く働ける 職場を探している方 <活かせる経験・スキルなど> 法人営業、コンサルティング営業 提案営業、企画営業、ルートセールス 外勤営業、ラウンダー、内勤営業 カウンター営業、ソリューション営業 飛び込み営業、反響営業、セールス、 その他、飲食店、アパレル、接客、 販売のご経験も活かせます! □異業種からの転職者も多数活躍中 知識や経験は必要ないので ぜひお気軽にご応募ください□ 管理職登用ありで将来性抜群◎ |
この企業の類似求人を見る
未経験歓迎★入社当初の月収目安は25万円以上!休日たっぷり◎
勤務地 |
熊本県八代市宮地町1605-1 平安祭典 八代会館 |
---|---|
給与例 |
給与例 ●入社1年半/35歳 <月収28万円> 月給18万8200円+歩合給+諸手当 <年収410万円> 月給18万8200円+歩合給+諸手当+賞与 ●入社15年/50歳 <月収32万円> 月給20万円+役職手当+歩合給+諸手当 <年収500万円> 月給20万円+役職手当+歩合給+諸手当+賞与 □キャリアを積めば昇進も可能! 役職付きで待遇UP♪ |
仕事の概要 |
仕事内容 □電話応募もOK!□096-543-1100 □この求人のオススメポイントをご紹介□ □入社当初の月収目安25万円以上! 未経験スタートでも諸手当含め 入社当初の月収目安は25万円! しっかりとした収入があるので 安心してお仕事に向き合うことが出来ます。 □月の実質休日数は12日〜13日! 月に宿直が4回あるのですが、 宿直明けは必ずお休みになります。 固定での月のお休みは8日〜9日あるため、 宿直明けと併せて実質の休日は12日〜13日 となります。 ※宿直に関して 夜中にある連絡対応番を行う業務です。 基本的には宿直室で仮眠をとりながら待機に なります。 病院などから連絡があれば霊柩車を運転して お迎えに伺います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ご遺族様に寄り添いながら、 お一人お一人に合ったセレモニーを プロデュースするお仕事です。 【具体的には】 ・葬儀のお打ち合わせ、ご提案 ・事前の準備、手配業務 ・当日の運営、サポート ・法要や法事に関するアフターフォロー □お仕事の流れ□ ご依頼いただいたご遺族様のもとを訪問し、 ご葬儀の打ち合わせ・ご提案を行います。 打ち合わせの内容は主に、葬儀の日程や時間 になります。その後、ご予算や参列者の 人数、規模感などお客様のご要望からプランをご提案します。 ▼ 打ち合わせの内容をもとに、 事前の準備や各種の手配を行います。 事前の準備としては、祭壇を飾ったり 椅子を並べたりの作業になります。 並行して、お花の注文やお弁当の手配などを行っていきます。 ▼ 当日はセレモニーの運営や ご遺族様のサポートを行います。 ▼ 終了後は法要や法事に関わる アフターフォローを行います。 アフターフォローは ・四十九日の実施場所 ・その際の料理 ・納骨はどうするか など葬儀後にお客様がお困りになりそうな ポイントにアドバイスをする感じです。 ◇◆◇ 業務の範囲は多岐にわたりますが、 先輩社員がしっかりとサポートします。 入社後まずは3ヶ月間のOJTを通じて 基礎知識〜業務のノウハウを学んでいきます。 最初は「できること」からお任せするので 少しずつ守備範囲を広げていってください。 結婚式場を含む施設見学や他職種の スタッフたちとの交流会もあるので 色々な刺激を受けながら成長していくことができます! ◇◆◇ ノルマはなし。 数字や売り上げではないやりがいが当社にはあります。 悲しみに暮れていたご遺族様がセレモニーを 経て笑顔を取り戻し、感謝の言葉を下さる ことが働く喜びに直結します。 「あなたにお願いして良かった」という 言葉が何よりのやりがいです! 優れた営業スキルや販売力ではなく、 あなたがこれまで経験してきた”円熟味”を 活かす仕事ともいえます。 ◇◆◇ たとえ未経験であってもゼロからのスタート ではないため、20〜50代の幅広い世代の スタッフが活躍中です! 打ち合わせから各種の手続き、 会場の準備等々、やることが多いものの、 当日無事に式が終了しご遺族様から 「ありがとう」とひと言いただけた時は 安堵感と共に大きな充足感を実感できます。 また打ち合わせした数だけ歩合が付きます。 人のサポートした分が収入に繋がるので やりがいも感じていただけますよ。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ユウベルグループと平安祭典について□ 中国・九州エリアを中心とする地域にて 結婚式場、葬祭会館、ホテルを運営している ユウベルグループ。 その一員である平安祭典は西日本・九州にて 60会館以上を展開しています。 多様化するセレモニーの要望に対して 柔軟かつ幅広いサービスを提供できる体制に より年々ニーズが増加しています。 安定した業績と強固な経営基盤を背景に 労働環境や育成体制、待遇・福利厚生などを 整備しています。 そのため様々なライフイベントを経て 働き続けることが可能。 長期活躍していただける環境です! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 ◇高卒以上(高校中退者も可) ◇未経験歓迎 ◇第二新卒歓迎 ◇業界経験者は優遇 ◇UIターン歓迎 ◇頑張りたい気持ちさえあれば年齢は不問! ◇第二新卒の方&正社員デビューを目指している方歓迎! □採用は人柄・人物を重視します! <必要資格> ◇普通自動車免許 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □先輩スタッフにインタビュー♪□ Oさん(44歳 中途入社16年目) □前職はどんな仕事をされてたんですか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前職は技術職(ガスの配管スタッフ)を していました。 全くの未経験でしたが、入社後の研修や 先輩たちのフォローのおかげで問題なく 業務をこなすことが出来ました。 □こちらに転職しようと思ったきっかけは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前の職場の働き方がきつくて転職考えていた のがきっかけですね(笑) そんな時、妻が「ここに応募してみたら?」 と見せてくれたのがユウベルの募集だった んです。 大きな会社で安定性あるからというのも オススメしてくれた理由だと思います。 今思えば、妻があの時ここの求人を見せて くれなかったら入社できてなかったかも しれないですね(笑) □入社前に抱いていたイメージは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私は当初営業職で入社していたのですが、 最初イメージしていたものは 華やかで、明るいイメージでしたね! □入社後、イメージとのギャップはあった?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 特にギャップはなくイメージ通り明るい職場 だな〜という感じでした(笑) あと、働き方などもイメージ通りでしたね。 忙しいときはあるけど、暇なときはしっかり 休めるのでメリハリつけて勤務できるところ がいいですね。 前職がきつい職場だったので、今継続して 頑張れていられるのもこの環境のおかげだと 思います。 □葬儀ディレクターの仕事のやりがいは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 葬儀が終わった後にお礼を言われると 凄くやりがいを感じますね! 頑張ってよかった〜って! 入社16年たっても これはずっと変わらないですね! □葬儀ディレクターの難しい部分は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様毎に色々宗派があったりで、 都度お客様に合わせた宗派の葬儀を 行うことに難しさを感じます。 わからない部分は先輩やお寺さんに 聞いたりなど環境としてフォロー体制が 整っているのでそこまで不安にならなく ても大丈夫です!(笑) □この仕事を勧めるとしたらどんな人?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まず『プライベート』をしっかり確保したい という人にはオススメしますね。 お休みの融通が利きやすいのが魅力です。 忙しいときは難しいですが、希望休を出せば 大体希望通り休みを取る事が出来ます。 サービス業の中でも土日や祝日の希望休が とりやすいので、自分の時間がしっかり 欲しい人には向いていると思います。 あとは『人の話を聞くのが好き』という方 にもオススメの仕事だと思います。 話すことの方が多いのではと思われがち ですが、実際は話を聞くことが8割で 話しをすることは2割程度です。 なので人の話を聞いて寄り添うことが好き という方は満足感を思って働けると思います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
20代〜40代活躍中!未経験歓迎!「スポーツ好き」大歓迎◎
勤務地 |
兵庫県宝塚市小浜1丁目1番11号 宝塚市立スポーツセンター(シンコースポーツ兵庫株式会社) |
---|---|
給与例 |
給与例 <月収例> 月給20万円+各種手当 =21万9000円(25歳・入社1年目) 月給22万円+各種手当 =24万円(27歳主任・入社5年目) 【昇給】 ◆昇給年1回 【賞与】 ◆賞与年2回(6月・12月) |
仕事の概要 |
仕事内容 『この体育館、学生時代によく使ってた!』 『試合や練習で通ったことがある!』 □そんな思い出の場所が、 今度はあなたの職場になるかもしれません。 私たちは、 兵庫県内にある体育館や球技場などの 公共スポーツ施設の運営を担っています。 施設の安全管理や受付対応、 イベント企画などを通して、 多くの人がスポーツを楽しめる環境を 支えるお仕事です。 裏方の仕事ですが、 利用者さんの笑顔や「ありがとう」の言葉が やりがいにつながります。 スポーツが好き、誰かを支える仕事がしたい ーそんな思いを活かして働いてみませんか? ==================== \未経験OK!スポーツが好きなら大歓迎/ ==================== 運営の仕事と聞くと 「難しそう」と思うかもしれませんが、 特別なスキルや知識は不要です。 大切なのは、 「スポーツをする人の気持ちが分かること」 あなたの経験やアイデアが、 施設の運営に活かされます! ≪具体的な仕事は?≫ ◆施設を訪れる方の受付・対応 ◆設備の点検やメンテナンス ◆イベントの企画・運営 ◆アルバイトスタッフの管理 ⇒「安全な施設利用」のためのお手伝いを お願いいたします! □業務は幅広いですが、 最初から全てお任せするわけではありません。 先輩社員がしっかりサポートしますので、 未経験でも安心してスタートできます◎ □≪入社後の流れ≫=========== □1ヶ月目 まずは施設の仕事を知る! ⇒受付業務や簡単な業務からスタート □2ヶ月目 設備管理やアルバイトさんの指導に挑戦 □3ヶ月目以降 運営全体を見ながら イベント企画や管理業務へステップUP ==================== ⇒現在働いているスタッフの多くが 未経験からのスタート。 先輩たちも不安な気持ちを 経験しているからこそ、 しっかりフォローします! 業務に必要になっていく資格取得等の サポートも、会社として行っていくので 一緒に成長していきましょう! あなたの『スポーツが好き』 その気持ちを仕事にしませんか? あなたのチャレンジをお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 『スポーツが好き』なあなたなら大歓迎! ■未経験歓迎 ■高卒以上 ■業界経験・職種経験や年齢は不問 ■PC(word,Excel)が使える方歓迎 ≪こんな方は大歓迎!≫ ■体を動かすことが好き ■「スポーツ」「健康」に興味がある方 ■スポーツに関わったお仕事がしたい人 ■人と接すること・喜ばせることが好きな人 ■責任感を持って仕事に取り組める方 ■向上心があり、常に成長したいと思える方 −−−−−−−−−− 【社員インタビュー】 −−−−−−−−−− 前職とはほとんど関係のない業種からの 転職で不安でしたが、 先輩や上司のサポートも手厚く、 未経験の私でも安心して業務に励めています。 慣れてくるとインストラクター業務など、 徐々にステップアップの機会も 用意してもらえるので、 成長意欲があればどんどんステージを 用意してもらえるのも魅力です。 また「こんな仕事もしてみたい」など やりたいことに関して 部署異動の相談も乗ってくださるので 自分のチャレンジも応援してもらえるんだ と実感できています。 ‐施設運営スタッフ(転職1年目社員) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
三井不動産運営のシェアオフィス | 「働き方」をデザインしていく企画ポジション
勤務地 |
東京都中央区八重洲2丁目2−1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワ 7F 株式会社ATOMica(アトミカ) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 三井不動産が運営する会員制のコワーキング・シェアオフィス「ワークスタイリング」で、会員の方に向けたワークショップの企画や、交流が生まれる仕掛けづくりをしていただくポジションの募集です。 【拠点情報】 ワークスタイリングのテーマは『すべてのワーカーに「幸せ」な働き方を。』です。 法人契約をしている企業の社員の方々を中心に、これまでも多くの会員の方にご利用いただいています。 また、ここを利用する方々が気軽に感性を開くきっかけとして、「5つのきっかけ」を提唱しており、 五感で感じる / ゆるくつながる / 自分と向き合い、対話する / 仲間と解決する / 気軽に学ぶ の5つを軸としたプロダクト、イベント、ワークショップなどを開催しています。 ▼ワークスタイリングとは https://mf.workstyling.jp/ ============== ▼具体的な業務 ワークスタイリングが目指す『すべてのワーカーに「幸せ」な働き方を。』というパーパス実現のために、シェアオフィスのコミュニティ設計を担っていただきます。 「ワークスペース」としての価値だけではなく、「コミュニティがある場所」としての価値で選んでいただく、そんな場を作っていくことがミッションです。 具体的には ・ワークスタイリングの「5つのきっかけ」をテーマにしたイベントの企画、運営 ・三井不動産などと連携したコミュニティ活性化施策の検討、実行 ・利用者満足度などの調査分析 ・日々の利用者とのコミュニケーション パーパスを実現するという目的を深く理解し、形にしていくことを重視しており、一つの企画のストーリーを、イベントが終わった後どうなってほしいかまでを含めて検討し、実行します。 また、オフィスに常駐し日々利用者の方と日々コミュニケーションをとっていただくことで、拠点のコミュニティを活性化する動きもお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 【募集要件】 □求める人物像 ・ワークスタイリングの掲げるパーパスへの共感 ・思考体力が高く、考え続けることが好きな方 ・どんどん新しいことにやってみたい、いろんなものにトライし、失敗することに抵抗がない方 □必須要件 ・BtoBでのビジネス経験(営業などには限りません) ・自らが起点となり、イベントやプロジェクトを企画・実行した経験 ・仮説を立てて物事を遂行してきた経験、スキル ・利用者の方々が考えているビジネスの話を理解し、会話のキャッチボールができる方 ・基礎的なITスキル(社内ツールとしてSlackやGoogle Meet等を利用するため) □歓迎要件 ・プロジェクトマネージャーの経験 ・コミュニティ企画、運営に携わった経験 ・深耕営業やコンサルティングの経験(既存顧客営業やカスタマーサクセスなど) ・ATOMicaが目指すミッション、ビジョンへの興味 □その他 ・学歴不問 ・業界、業種未経験歓迎 働く人々の環境をもっと良くしていきたい、コミュニティづくりに興味がある、など、志向性のマッチングを重視します。 まずはカジュアルにお話をさせてください! |
【第二創業期ベンチャー】未経験OK!1〜2年で年収500万円超も可/年間休日120日/未来のリーダー候補
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区向洋町中2丁目9−1 ROKKO i PARK 3F (株)RUSH OF |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【ポイント】 * 未経験歓迎!20代前半のリーダーも活躍中 * 入社1〜2年で年収500万円超 も可能! * 第二創業期のコアメンバー募集 で店舗企画に挑戦 【募集背景】 当社は多角経営をめざす成長企業で、10年以内に 年商100億円 を目指しています。 その中核となるのが、新規店舗の立ち上げや既存店舗の改装、レイアウト変更・新商材の導入など “店舗企画” のポジション。 私たちは、経営視点で店舗をプロデュースし、お客様により大きな価値を提供できる人材 を求めています。 第二創業期に入った今こそ、「この会社で事業を動かしたい」「経営に関わりたい」 という意欲を持つ方に大きなチャンスが豊富です。 未経験でも問題ありません。意欲さえあれば大歓迎 です。 【仕事内容】▼店舗企画・プロデュースとは? * 新規店舗の出店計画:場所選定・内装会社との調整・オープン準備 * 既存店舗の改装・レイアウト変更:空間デザイン、棚配置、導線設計など * 新商材やイベントの企画:どんな商品を導入するか、販促イベントをどう仕掛けるか * 将来的には 複数店舗の統括や新規事業プロジェクトに参加するチャンスも! ▼最初は何をするの? * 未経験・経験浅の方:既存店舗の運営を通じて“売上管理・お客様対応・スタッフ管理”といった店舗ビジネスの基礎を学びます。 * 即戦力の方:入社後すぐにレイアウト刷新や新店立ち上げなど大きなプロジェクトをお任せします! 最短1〜2年でリーダー昇格実績あり5年後には 新規店舗の立ち上げ責任者 や複数店舗を束ねるエリアマネージャーへ進むことも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 こんな方はぜひ! * 将来は自分の力で店舗を動かしたい * 会社と一緒に成長したい * 素直に学び、チャレンジを楽しめる * 何者かになりたい。でも何から始めたらいいか分からない |
20代30代、活躍中♪
勤務地 |
福岡県北九州市八幡西区美吉野町16番 北九州イノベーションセンター 北九州イノベーションセンター(GZキャピタル株式会社) |
---|---|
給与例 |
給与例 ・450万円/29歳 3年目(月給37.5万円) ・480万円/31歳 1年目(月給40万円) ・600万円/52歳 2年目(月給50万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【北九州イノベーションセンターの 運営・イベント企画】 ※希望や適性に応じて仕事をお任せ♪ <施設運営・管理やイベント企画運営> □デジタル複合施設の運営・管理 □スポーツアミューズメント施設の 運営・管理 □施設を活用したイベント企画から運営 近隣の小学生、中学生に向けたドローン やVR、eスポーツを使ったデジタル体験 イベントや法人向けのレクリエーション (社員交流)を目的としたイベントなど、 最先端のデジタル体験や スポーツアミューズメント施設を 多くの方々に楽しんでいただくための 運営業務をお任せします! <その他業務> □問い合わせ対応 □アルバイトスタッフの管理/シフト作成 □企画資料作成 等 ◆その他◆ どんどんチャレンジできる環境で 更なる成長とやりがいを感じながら 働きませんか? ※詳しくは当社HPをチェック♪ ================= 当社は福岡県北九州市で日本最大級の イノベーションセンターを運営する ベンチャー企業です! ================= 内閣総理□□から国家戦略特区特例の 認定を受けた2つの施設も設置される 産学官連携として、□若男□問わず 全世代の新たな挑戦を□援します! そこで□まれる□新的な発想や 技術を通じて、社会に□きな変化を もたらすイノベーションハブを □指します。 また 「□本□起業家に優しいまち」 を□指す北九州市の 新たなランドマークとして 誰しもがビジネスに挑戦できる 社会スキームを構築します□ |
求める人材 |
求めている人材 \ 20代・30代活躍中 / □意欲とポテンシャル重視の採用 □学歴不問 □未経験者歓迎 □第二新卒歓迎 □ 歓迎条件 ───────────── ・接客が得意な方、お好きな方 ・デジタルコンテンツに興味がある方 ・イベントの企画や運営に 興味がある方 ・マルチに仕事ができるように なりたい方 ・成長意欲がある方 □ こんな経験も活かせる ───────────── ・イベントの企画・運営の経験がある方 ・教育や指導の経験がある方 <必須> ※PCスキルについては最低限の ExcelやWordなどが使える方 興味をお持ち頂いた方は是非一度、 カジュアルにお話ができればと 思います! (オンライン可) お気軽にご応募ください□ |
残業ほぼナシ◎土日休み!業界未経験者歓迎!成長企業で安定勤務
勤務地 |
東京都港区東新橋2-7-3 THE HUB汐留3階 nex株式会社 汐留事務所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □―・―・―・―・―・―・―・―□ <事務経験のある方限定募集> 何らかの事務経験が1年以上あればOK! 業績好調の為事務スタッフを増員します◎ 土日祝休み&年間休日120日以上♪ □―・―・―・―・―・―・―・―□ 主力のシェアオフィス事業 「THE HUB」を運営する弊社の ビルマネジメント事業部での 一般事務業務をお任せします。 <具体的には?> ■予定管理 ■各種契約管理 ■請求書作成 ■申請作業 ■支払処理 ■お問い合わせの一時対応 等 <お仕事のポイント> □土日祝休み&年間休日120日以上!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 毎週しっかりとお休みが取れて 働きやすさも抜群! 土日祝休みなのでイベントや ライブなどにも行きやすいです◎ 夏季休暇や年末年始休暇などの 長期休暇も完備しているので プライベートも大切に 働くことができますよ♪ □産休・育休制度完備!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では産休・育休制度を完備しています! 実際に産休・育休取得して 職場復帰している方も 多数いらっしゃいます◎ □経験を活かして働ける!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今回は事務経験のある方限定の募集です! エクセル関数の知識や経験は 必須ではありません◎ もちろん、業界経験も不問! お仕事の流れなどは経験豊富のスタッフが 丁寧にサポートするのでご安心下さい♪ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・何らかの事務経験1年以上 ・Word、Excel、を用いた業務経験 ※エクセル関数は必須ではありません *経験者歓迎 *学歴不問 *資格不問 *無資格歓迎 *ブランクOK *フリーター歓迎 *女性活躍中 *若手活躍中 *20代活躍中 *30代活躍中 *40代活躍中 【求める人物像】 ・コミュニケーションを大切にする方 【こんな経験が活かせます】 ・一般事務 ・営業事務 ・受付事務 ・学校事務 ・経理事務 ・総務事務 ・貿易事務 ・建築事務 ・宅建事務 ・受付医療事務 ・調剤薬局事務 |
類似の人気ワード