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学びの機会が充実/心地よい職場環境/働きやすさが魅力の職場 週休2日&年間120日以上の休暇/エンジニアにもなれる!
勤務地 |
長野県長野市稲里 株式会社furain |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 \「困った」を解決する、 頼られるお仕事!/ 未経験でもしっかり研修があるので安心♪ 【具体的なお仕事内容】 ◆社内システム・PCの操作サポート ◆ネットワークや周辺機器のトラブル対応 ◆アカウント発行・設定業務 ◆メール・チャット・電話での問い合わせ対応 【未経験でもOK!】 ◆研修・マニュアル完備! 簡単な業務からスタート◎ ◆「ありがとう」がやりがいに♪ ◆IT知識を学びながらスキルアップできる環境! \将来はインフラエンジニアへの キャリアアップも可能!/ |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 学歴:高校卒以上 経験不問/未経験からのチャレンジ歓迎(人柄を重視) フリーターの方も活躍中! 将来はエンジニアも目指せる! |
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手厚い研修で基礎から学べる!未経験者向けのITエンジニア職!
勤務地 |
東京都目黒区下目黒 株式会社KREDIT |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★仕事概要★ \\未経験からITエンジニアを目指そう!// オープン系Webシステムの開発、IoTやAI関連の案件、 自社アプリ開発、インフラ設計構築など幅広い業務に携われます! 案件は官公庁・医療・製造・流通・通信など多岐にわたります。 あなたの希望や適性に合ったプロジェクトからスタートできます◎ ====================== ◆具体的なプロジェクト例◆ ■ オープン系Webシステム開発 ■ スマートフォンアプリ開発 ■ ゲームアプリ開発 ■ 組込システム開発 ■ AI・IoT関連システムの開発 ■ ECサイトの設計・開発 ■ 官公庁業務システムの開発サポート ■ サーバー・ネットワーク設計構築/保守/運用 ====================== ◆未経験でも安心の理由◆ ◎ 充実の研修制度! 未経験者でもITの基礎から学べる研修をご用意しています。 ◎ スキルに合ったフェーズからスタート! 初歩的な作業から担当し、徐々に業務を広げていけます。 ◎ チームでのフォロー体制! 先輩や同僚がしっかりサポートする環境です。 ====================== ◆この仕事の魅力◆ ◎ 幅広い分野のプロジェクトでスキルアップ! ◎ 自分の希望に合った案件で成長できる! ◎ 将来的には上流工程やマネジメントも目指せる! ★「挑戦してみたい!」その気持ちを応援します★ 少しでも興味があれば、ぜひお気軽にご応募ください♪ |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK(人柄重視) ※フリーターの方も大歓迎! |
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<土日休み×在宅OK>未経験から始めるIT業界★幅広い充実研修でスキルUP!収入UP!ランクUP!
勤務地 |
栃木県宇都宮市 株式会社aby |
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仕事の概要 |
仕事内容: Webアプリシステムの運用保守、データ入力等 ITエンジニアのお仕事をお任せします。 << お仕事の詳細 >> ■データ入出力 ■アプリのアップデート対応 ■インフラの運用構築 ■不具合の修正対応 (単体・結合テストの際のエラー確認) ■システム環境管理、モニター監視 (エラーが起きた際の緊急対応) など << 充実研修あり >> 「初めてのIT業界にチャレンジ」 「別方面のスキルを伸ばしたい!」 そんな方が安心してスタートできる環境♪ ゲーム制作、アパレルブランドのECサイトや エンタメ系のWebサイトなどにも携われます◎ 業務の幅が広いのでスキルアップしたい方に ピッタリです! << 入社後の流れ >> 「経験がなくて不安…」なんて方もご安心を。 新人育成担当が専属でお教えしていくので 早い方は1ヶ月目にはIT資格を取得する方も…! 【1】新人研修3〜6ヶ月間 ■Excelなどでのデータ入力 ■HPデザインのクリエイティブに関する座学 ■HTML/CSSなどの理解 ■Java、C#などの言語習得 など 【2】業務の実践研修 ■簡易的なシステム構築 ■HP全体の構成 ■プログラミング作業 など (実際にお任せする業務に近い内容を学びます) 【3】キャリアを選択&現場デビュー “得意”が活かせる場所でチャレンジ! IT初心者向けの資格以外にも、グレードの高い 資格を取得できるカリキュラムと環境もご用意。 IT知識はもちろん、PCスキルに自信がない方も 問題なく始めることができますよ! ゆくゆくは、設計・構築・開発系などの ハイレベルなお仕事に挑戦することも。 将来的なスキルアップや年収アップが可能です! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 高卒以上 【歓迎】 今までの経験は必要ありません◎ 入社後に学べる環境が整っています! もちろん経験者歓迎!「インフラエンジニアの 経験はあるけど、バックエンドは初めて…」 なんて方も歓迎します。 << こんな方にピッタリ >> ■IT業界にチャレンジしたい方 ■システム開発に興味がある方 ■ワークライフバランスを大切にしたい方 ■ハローワークでお仕事探し中の方 ■SEとしてスキルアップをしたい方 ※全国どこからでも応募可能 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし |
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未経験OK!通信インフラを支えるお仕事!20〜30代活躍中★
勤務地 |
茨城県牛久市牛久町482-5 株式会社大丸総合企画 茨城ブロック |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◎未経験からスタートできる電気通信工事やメンテンナンス作業! ・テレビ、ネット、電話等の通信機器の取り付け ・設定 ・保守作業 <エリア> 東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城の1都4県 ※現場も会社から1時間圏内のエリアにまとめ スケジュールを組むので移動は少なめ。 □未経験の方大歓迎! 知識・経験がない方も入社後丁寧にサポートするのでご安心下さい! まずは先輩と一緒にやっていきましょう!! 最初はユニット交換など簡単な作業からスタート! 慣れたら設置・メンテナンス業務など経験が必要になるエンジニア業務も教えていきます。 ゆくゆくは『電気工事士』等の国家資格も取得可能です! □大手からの受注で仕事量安定 大手ケーブルテレビの元請けとして設定・保守作業を行っています。 依頼数も豊富なため業績好調&安定した働き方が叶います! 〜当社について〜 今やネット動画で気軽に映画やドラマを観れる時代になりました。 家に帰ればWifi環境も整っており「言葉」で電子機器を操作することもできる。 そんな事が当たり前に変わってきている今でもネットワークの設置・保守の仕事がなくなることはありません。 ネットワークインフラを支える重要なポジションを担う私たちと一緒に働きませんか? |
求める人材 |
求めている人材 <未経験歓迎!> ●学歴・年齢・経験不問 ●要普免(AT限定可) ●電気工事士・工事担任者の有資格者歓迎 ☆20代・30代の男女スタッフ活躍中 ☆充実の研修制度で未経験からスタートしたい方歓迎 ☆手に職をつけたい方歓迎 ☆体を動かすのが好きな方歓迎 |
教育×開発でキャリア進化!ベテランエンジニアの新しい働き方
勤務地 |
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階 フィグニー 株式会社/Fignny Co.,Ltd. |
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給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 給与モデル \順調に収入アップ可能/ 入社1年目(20代/新卒) 年収330万円 入社3年目(30代/一般社員) 年収520万円 入社5年目(40代/リーダー) 年収620万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 将来のキャリアパス 3パターンの専門分野をご用意 \知識の架け橋、チームリーダーに/ [1] 研修授業チームリーダー ・カリキュラム選定、教材作成、講師育成等 \技術の最前線をリード!/ [2] リードエンジニア ・請負プロジェクトの要件定義・設計、コードレビュー等 \エンジニアの力を最大化する司令塔 / [3] プロジェクトマネージャー: ・プロジェクトマネジメント、見積、売上管理等 今回のポジションのお仕事をしながら、 より専門性を磨くことが可能です。 ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 \熱意と技術でキャリアの新章を切り開く/ 次世代エンジニアを育成するスペシャリストに! 最前線での開発がきつくなっているあなたへ。 もし、次の1つでも当てはまるなら これからご紹介する仕事が、人生の転機になるはずです。 「プロジェクトのプレッシャーに押しつぶされそう…」 「エラーと格闘する毎日で、フラストレーションがたまる一方だ…」 「エンジニアの仕事は好きだけど、年齢が上がって来て、もう少しゆっくりペースでやりたいな…」 「ずっとこの道でやってきたけど、これ以上どうやってステップアップすればいいか見えない…」 「家族と過ごす時間もとれず、仕事ばっかりで、何のために働いているんだろう…」 そんなあなたに、新しい選択肢を! 技術と情熱を活かす『特別なポジション』を社長自ら作りました! ぜひ最後までご覧ください。 ──────────────── \教育×開発の両立で新たなキャリア!/ 生徒の成長が活力に!長く働ける環境で活躍 エンジニア育成講師「限定1名」採用します! ──────────────── □フィグニーってどんな会社? はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 \フィグニーの5つの強み/ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 90%以上が技術職、多彩なバックグラウンド □ 完全社内完結型のプロジェクト運営 □ 社長のエンジニアリーダーシップ □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、プログラミング言語は10種類以上操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 私たちのビジョンは 『日本の開発力を底上げすること』 です。 エンジニアとして様々な現場を経験する中で、技術力が不足したエンジニアやプロジェクトマネージャーが、企業の基幹システム開発を担う現実を目の当たりにしました。 このままでは、業界全体の競争力が低下してしまう――そう強く感じました。 日本は国際的な数学オリンピックで高い成績を収め、学術的評価も優れています。 しかし、実際の業界ではその実力が発揮されず、IT分野での競争力が低いのが現実です。 この矛盾を解消するために、私たちは行動を起こしています。 事業拡大のタイミングを迎えた今、僕の考えに共感いただける方と、会社をさらに盛り上げていきたいと考えています。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ □新規事業のコアメンバーに! ┗━━━━━━━━━━━━┛ \教育と開発を両立するポジション/ 当社の新事業である法人向けエンジニア研修プログラム「みずから動くエンジニア」で、研修講師として活躍しながら、開発プロジェクトにも参画いただきます。 エンジニア育成の基盤が未発達な現実を変えていくため、また、企業が直面する課題に応えるため、経験豊富な開発者を採用したいと考えています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的なお仕事紹介 [1] 「みずから動くエンジニア」のメイン講師 ・新人エンジニアを対象に、問題解決能力を育成する研修プログラムの実施 ・教材制作、プログラミング言語教育、リアルタイムコーディング指導 ・質疑応答、生徒との個別面談対応 [2] システムおよびWebアプリケーション開発 ・技術スタック:Nuxt, Next, TypeScript, Cypress, Jest, Storybook ・あなたの経験に応じて、適切なプロジェクトからお任せします。 ※メイン業務として、[1]の研修講師を担当していただきます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「みずから動くエンジニア」とは? 2023年10月にスタートした、 一般的なエンジニア研修とは一線を画した、 法人向けの研修サービスです。 この研修は以下のお悩みを解決します: □ 新卒エンジニアの育成に手が回らない □ 社内スタッフをエンジニアに育てたい(リスキリング) □ アウトソーシングしているシステムを自社で手がけたい □研修内容 「自分で解決して自分で動けるエンジニアになる」ために、エンジニアとして自ら問題を見つけ、解決する力を重視しています。 企業ごとにカリキュラムをカスタマイズして提供します。 ・対象者: 新人エンジニアやリスキリングが必要な社員 ・対応言語: お客様のニーズに合わせた言語やフレームワーク ・研修期間: 3ヶ月または6ヶ月 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 開発経験を次世代へ―あなたの役割とは? 技術指導だけではなく、生徒一人ひとりの成長を手助けし、彼らが将来的に業界をリードするエンジニアになるためのサポートが求められます。 [1]企業のニーズに合わせた、オーダーメイドのカリキュラム開発&指導 [2]ライブコーディングで生徒と一緒に問題を解決 [3]チーム開発プロジェクトをリードし、協調性や企業文化を定着させるサポート 主に担当するコース: □1:新卒を即戦力にするコース □2:2〜3年目の若手経験者をベテランに仕上げるコース □3:プロジェクトマネージャーレベルの育成コース この役割の魅力は、生徒たちが「考え抜く力」を身につける過程を間近で支援することです。 教育者としてのやりがいと同時に、企業の将来を形作る重要な貢献を担います。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \応募前に要チェック!/ 「みずから動くエンジニア」の5つの特徴 研修の詳細を知れば、この仕事のやりがいをより深く実感できます。 \エラー解決力に軸を置いた思考型授業/ ||□[1]実践重視のカリキュラム ・アウトプット8割・インプット2割の構成で、実装力を重視したカリキュラムを組んでいます。 ・現場のエンジニアと同等以上のコーディング量をこなして、実装力の向上を担保します。 ・ソースコードの読解力も同時に鍛え、現場で役立つ技術力を身につけます。 ||□[2]ライブコーディングセッション ・リアルタイムで展開する講師のコーディングプロセスを見ることができます。 ・ベテランの思考順序や設計観点など、実務で役立つ価値の高い情報を生で学ぶことができます。 ||□[3]経験豊富な講師陣 ・10年以上の実務経験を持つ、第一線のベテラン講師のみが専属指導 ||□[4]カスタマイズ可能なオーダメイドカリキュラム ・プログラム言語、フレームワーク、DB、アーキテクチャなどは企業ごとにカスタマイズ ・研修開始前に企業のスキルセットや希望をヒアリングし、最適な研修カリキュラムをオーダーメイドで構築 ・企業固有のニーズに応じたカリキュラム設計で、最大の効果を目指します。 ||□[5]チーム開発と文化醸成 ・カリキュラムの後半では、企業独自の開発スタイルを反映した「チーム開発」を実施 ・企業ごとに異なるレビュー体制やカルチャーを十分にヒアリングし、カリキュラムに反映 ・共同作業を通じて、チームの結束を深め、企業の理念を体現します。 □みずから動くエンジニアの詳細のHPもチェック! https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ 私たちは「企業文化の醸成」を非常に重視しています。 [5]の取り組みにより、企業全体のコミットメントが深まり、エンジニアやその他の社員の定着率の向上に大きく貢献しています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \研修の運営を深掘り/ 講師としての働き方を具体的にイメージ! 【お客様の企業規模】 従業員数100名から1,000名規模の様々な企業向けにカスタマイズされた研修を提供します。 【対応人数】 各研修で5名から20名を対象とします。 【開催場所】 主にオンラインで行いますが、重要なセッションは対面で実施します。 【対応方法】 ┗授業中の対応 ウェブ会議を使用した参加型授業で、画面共有を通じてペアプログラミングを行います(1日30分から1時間、平日毎日実施)。 ┗授業外の対応: Slackを通じて常時質問を受け付け、生徒からは日報を提出してもらいます。 資料はGoogleドライブで配布し、学習後の復習はウェブ会議で行います。 【テキスト種類】 研修のコースに応じて10種類以上の教材を使用し、企業の要望や最新の技術トレンドに基づいて教材の更新を定期的に行います。 ※職務に慣れた後、教材の作成業務にも参加していただきます。 【対応社数】 1講師あたり最大で2研修を担当します。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 講師業の1日の流れ(例) ▽10:00 開始の挨拶(Slack、WebMTG等) ▽11:00-12:00 アルゴリズム訓練及び答え合わせ ▽13:00 昼休憩 ▽14:00-15:00 資料作成 ▽16:00-18:00 講義・進捗確認(WebMTG)、質疑応答 ▽19:00 業務終了日報 ────────── |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □求める人材 ┗━━━━━┛ ただ働くだけではなく、『夢中になれる仕事』を見つけたい方へ。 技術が大好きな仲間が集い、本気で楽しめる環境がここにあります! 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう! □□□□□ □ 応募資格 開発経験を活かし、講師として挑戦をしたい方を歓迎! 迷ったらまずは気軽にご相談ください。 [1] 何らかの言語で3年以上の開発経験 <言語例> C++、C#、Scala、Go、Rust、Java、Python、PHP、JavaScript、Typescript、Dart、React.jsなど [2] Gitによる開発経験 [3] 講師として、幅広い技術を学ぶ意欲 [4] タイピング速度 250文字/分は平均して出せること [5] 日本語能力試験N1レベル、またはそれと同等の日本語スキルを持つ方 ※開発経験があり、教育に興味がある方は講師未経験でもOK! ※この職務では、生徒への指導及びフィードバックを日本語で行います。講師として生徒に明確かつ効果的に知識を伝えるため、ビジネスレベルの日本語スキル(読み・書き・会話)が求められます。 □□□□□ □ 歓迎要件 ・5名以上のチーム開発経験 ・顧客折衝経験、PM経験 ・競技プログラミング経験 ・以下DBのいずれかのナレッジ MySQL、PostgreSQL、DynamoDB、MongoDB ・以下インフラ系技術の経験 Docker、Kubernetes、AWS、GCP、Azure、Firebase □□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・30-40代活躍中 ・学歴不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…?」と思う必要はありません! □ 特に[1]〜[3]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]生涯学習の考え方が自然に身についている方(Learn or Die) ・エンジニアリングは絶えず進化する分野。常に新しい知識を求める好奇心が不可欠です。 ・技術の最前線を追い続け、自己成長を止めない方を歓迎します。 ||□[2]偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ・教育の現場でも、挑戦的な性格の生徒ほど大きく成長することも多く、そうした多様な才能を見極め育てるのが私たちの強みです。 ||□[3]不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します。 ||□[4]未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□[5]困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□[6]衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ 夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果。 それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□[1]実力主義!平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□[2]失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□ [3]責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 ─────── アピールポイント ┏━━━━━━━━━━━━┓ □ フィグニーの講師職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 当社でしか味わえない講師職の魅力を、詳しくご紹介します! □フィグニーの講師職、ここが圧倒的に違う! <一般的な研修講師> ・経験の浅い講師が指導 ・同じ教材の繰り返し使用によるルーティンな研修、動画中心の受動的学習 ・研修生の進捗が見えにくいため、モチベーション維持が難しい <当社の研修講師> ・教え方に定評のある講師を厳選 ・業界の最新動向を組み込んだ教材を使用し、現場に即した内容で研修を提供 ・ペアプログラミングやライブコーディングによる積極的なインタラクション ・研修生との密接な関係により、彼らの成長を実感しやすい環境 □□□□□□□□ □ 正直、この仕事の大変な点は? ただ技術を教えるだけでなく、生徒一人ひとりのコードを見ながらのレビューや、 実際のコーディングを通じての直接指導を行います。 そのため、常に最新の技術を学び、自らも成長し続ける必要があります。 □ この仕事で得られる5つのやりがい: [1]新事業のコアメンバー:立ち上げの初期段階から関与し、成長の軌跡を一手に担います [2]開発と教育の融合:未来のエンジニアを指導するだけでなく、技術者として開発にも携われます [3]教材作成:最先端技術を取り入れた教材作成により、企業ニーズに直接応えます [4]リアルタイムインタラクティブセッション:研修生と密接に関わり、成長を直接感じられます [5]多様な顧客基盤:大手から中小企業まで、多岐にわたるクライアントに影響を与えるチャンスがあります □ こんなあなたにピッタリの仕事: ・他者の成長を支援することに喜びを感じる方 ・未来のエンジニアたちを育てることで、業界の変革をリードしたい方 ・生徒や企業と直接関わり、自らのアイデアで企業の課題解決に寄与したい方 ・開発に追われず、持続可能な安定したキャリアを構築したい方 ・健康とプライベートのバランスを保ちながら仕事したい方 ┏━━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━━┛ 講師業未経験でも、安心してスタートできる環境が整っています。 着実にステップアップしていけます! ||□講師業 ▼[1か月目〜] 先輩講師のもとでサポート役として参加し、講義の流れや仕事の方法を学びます。 ▼[3か月目〜] 徐々に講師としての役割を担い、メインで講義を進めるようになります。経験豊かな先輩が定期的にサポート! ▼[1年後〜] 新人講師の指導を担い、複数の研修を管理するようになります。教材の作成もチームで協力して進めます。 ||□エンジニア業 両業務を無理なく両立できるよう、柔軟にスケジュールを調整するので、安心して働けます! ▼[1か月目〜] プロジェクトに配属され、リードエンジニアのもとで小さなタスクからお任せします。 ▼[3か月目〜] プロジェクトチームの一員として、標準的なタスクを引き受け、プロジェクト運営に慣れます。 ▼[1年後〜] プロジェクトの要件定義や設計書の作成に携わり、より大きな責任を担います。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ その他、お仕事の気になる点はこちら! ・研修期間 あり:最初は1つの研修から担当し、徐々に慣れていただきます。 ・教育担当者 あり:困ったときはいつでも相談可能! □□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □[1]社員の90%が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度&リピート率90%超 □[2]社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □[3]リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □[4]ダイナミックで多様なチーム ・21歳〜47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □[5]ワークアズライフ ・仕事そのものをを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □[6]現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートを両立し、長く働ける環境 □[7]ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 |
最先端かつ最高の情報技術を常にフォロー・駆使し、社会に最適な情報システムを提供することを使命とします。ITインフラ、ソフトウェア開発や運用・監視などITに特化した様々な事業を展開しており、設計から運用までワンストップも可能。
勤務地 |
本社(東京都千代田区)、顧客先(東京都23区内)、顧客先(東京23区外)(神奈川県) |
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想定年収 |
312万円〜336万円 |
仕事の概要 |
インフラエンジニアとして、情報システムのサーバやネットワークの設計・構築・運用・監視をお任せします。 |
求める人材 |
【こんな方にオススメ】■パソコンが好きな方■わからないことがあった時に素直に聞ける方■コミュニケー… |
土日祝休み!未経験でも年収400万円以上得られます!年間休日126日+有給休暇+リフレッシュ休暇!
勤務地 |
島根県松江市鹿島町片句654-1 株式会社 東工業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 原子力発電関連工場の電気・機械設備に関する保守点検 <主な業務内容> ・設備の定期点検(メンテンナンス) ・不具合対応(設備の部品交換、修理補修) ・機器単体や設備の試験業務(品質保証業務) ・作業の工程調整(工程・人員の調整、機器メーカーとの調整) ・書類作成(作業/試験要領書、工事管理計画書、報告書) ・トラブル発生時の対応 ・その他関連付随業務 当社の業務は、発電設備の保守点検から設備や製品の試験・検査、プラント内の工事指導まで多岐にわたります。 全ての発電設備が常に安定した状態で稼働できるようにサポートするのが当社の役割です。 【仕事の魅力】 当社の事業は生活の根幹を支える非常に重要な仕事です。簡単ではありませんが、その分大きなやりがいがあります。エネルギー産業は多くの方の生活を支える重要な産業です。生活インフラの設備を保守管理することに誇りと責任を持ち、日々の業務に従事していただきたいと考えています。自分たちが調整した通りに機器が起動した時には、技術者として大きな喜びを感じられます。 【経験と評価】 あなたの経験やスキルは、収入やポジションに反映します。当社では、技術を身につけようとする向上心と仕事に対する責任感を正当に評価します。無理な働き方を押し付けることはなく、決められた時間内で最大限のパフォーマンスを発揮していただきたいと考えています。私たちは、従業員の成長をサポートし、その成果に対ししっかりと報います。 【未経験者の方に】 未経験入社の方でも、一から技術を学べる環境が整っています。会社主導で積極的に資格取得を支援し、充実した研修プログラムで基本的な知識から実践的なスキルまで丁寧に指導します。経験豊富なスタッフが常にサポートし、困ったときはすぐに相談できます。 【歓迎スキル、キャリア】 下記のいずれかをお持ちの方 ・職長安全衛生責任者教育 ・第一種、二種電気工事士 ・玉掛け技能講習 ・低圧、高圧、特別高圧取扱業務特別教育 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 ・工事施工管理経験をお持ちの方 上記未取得の場合でも、必要なスキルについては入社後に取得していただきます。 発生する費用については会社負担となります。 【最後に】 エネルギー産業を支える重要な役割を担い、社会に貢献する東工業で働いてみませんか?皆様のご応募をお待ちしております。 当社のことをもっと詳しく知りたい方は「東工業 日立」で検索 または右記URLよりご覧ください! https://higashi-t.com/ |
求める人材 |
求める人材: ・高校卒以上 ・知識、経験不問 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・PCスキル(文字入力が可能なレベルでOK) ・定年制あり(65歳未満、再雇用制度あり) 下記は当社社員が所持または受講した資格と講習内容です。 下記資格の取得、教育講習の受講をしている方は歓迎します。※必須ではありません。 【資格】 1級建築施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 土木施工管理技士2級 第二種電気工事士 危険物取扱 乙2 危険物取扱 乙4 IRATA資格 溶剤除去性浸透探傷検査レベル2(PD2) 【教育・講習】 職長・安全衛生責任者 低圧・高圧・特別高圧電気取扱者の特別教育 フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 玉掛け技能講習 有機溶剤作業主任者技能講習 ゴンドラ取扱い業務特別教育 自由研削といしの取替え等特別教育 粉じん作業特別教育 小型移動式クレーン運転技能講習 フォークリフト運転技能講習 クレーン運転特別教育 ガス溶接技能講習 足場の組立て等作業主任者 車両系建設機械技能講習 高所作業車運転技能講習 酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者 保護具着用管理責任者 化学物質管理者 ボイラー取扱技能講習 |
多業種×顧客直結!社長直下で自社内開発!PMキャリアを加速
勤務地 |
東京都新宿区新宿4丁目1番6号 フィグニー 株式会社(Fignny Co.,Ltd.) |
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給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □給与モデル 20代/一般社員 年収500万円 30代/部門責任者 年収620万円 40代/組織責任者 年収700万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 将来のキャリアパス \あなたの成長に限界なし!/ PMからその先へ!技術と経営の架け橋に。 当社には長期的なキャリアを形成していく環境があります。 [1] システム部門のトップ: ・フィグニーで一番売上が高い花形部門のトップとして、新規案件の獲得や採用計画、顧客管理に責任を持つポジション [2] CIO、VPoE: ・開発組織の採用、育成、売上アップ、セキュリティなど総合的に責任を持つポジション ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ \あなたのキャリア、次のステージへ/ □ 1次〜2次受けメインで顧客と直接対話 □ CEO直下で裁量高く働ける 伝言ゲームから抜け出し、市場価値の高いPMへ! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「商流が深すぎて、まるで伝言ゲームの中継点のよう…」 「要件がねじれて伝わってくる...」 「プロジェクトの一部しか見えない...」 「戦略的な意思決定プロセスに参加できていない……」 「この仕様、誰のためのもの?本当に顧客の課題を解決できるの…?」 こんな状況に、もう疲れていませんか? 今の職場に疑問や不満を抱えているPMの皆さん。 本来のあなたの実力を眠らせず、 PMとしての本領を発揮できる環境がここにあります!! フィグニーでは、あなたは単なる『中継点』ではありません。 顧客の真のニーズを直接掴み、戦略を練り 優秀なエンジニアチームを率いて、 本物のプロジェクトマネージャーとして活躍できます。 CTO兼CEOの直下で、商流の壁なく、 プロジェクトの始まりから完遂まで、すべてを見通せる環境。 能力と熱意を存分に発揮したい方は、ぜひ最後までご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \キャリアを加速! 市場価値の高いPMへと飛躍/ 高い裁量で、真の戦略的リーダーシップを担う! プロジェクトマネージャーを「限定1名」募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┏━━━━━━━━━━━━┓ □フィグニーってどんな会社? ┗━━━━━━━━━━━━┛ はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 21歳〜47歳まで約40名が在籍しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━ \フィグニーの5つの強み/ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 9割が技術職、国際色豊かなメンバー □ 企画から運用まで社内一貫体制 □ エンジニア出身社長の技術理解 □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、10種類以上のプログラミング言語を操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 社名の「フィグニー」は、「Fin(尾ひれ)」と「Ignition(発火、発火装置)」を組み合わせた造語で、創業時の私たちの挑戦的精神を象徴しています。 フィグニーにとっての「尾ひれ」とは何か? それは「思考する力」です。 デジタルな「ものづくり」が好きで仕方がない我々が、幸せに生きていくための信条を、社名に籠めています。 第6期には2億円、第7期には2億7500万円、第8期には3億5000万円と、売上は着実に増加しています。 事業拡大の重要なタイミングにある当社で、僕たちのビジョンに共感してくださる方とともに、さらに大きな成長を目指しています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □社長直下! ビジネス全体を見渡せるポジション ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ \少数精鋭のエンジニアを束ねる!/ 当社は現在、売上昨対140%を超える高成長期を迎え、多様なお客様からの新規案件が急増しています。 そのため、顧客の真のニーズを直接掴み、プロジェクトを牽引できるPMの採用が急務です。 クライアントへの技術サポートや調整を行いながら、 技術を愛するエンジニアたちがより活躍できるようなチームマネジメントを担う方を募集します。 プロジェクトマネージャーとして、あなたが担うのは2つの軸。 どちらも、ビジネスの成長と顧客満足を担う重要な業務です! ||□ [1] 受注前のプロジェクトを商談や提案書を通じて確実に受注し、売上を拡大します。 ||□ [2] 受注したプロジェクトをリードし、期日内に納品を達成。これにより高い顧客満足度を実現し、リピート受注を目指します。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 具体的なお仕事紹介|4ステップ _______________□ フィグニーでは、以下の4ステップを通じてプロジェクトの成功を目指します。 ┗ [1] 顧客のニーズを把握し、要件定義と仕様策定 ・顧客ヒアリングを繰り返し行い、要件定義書を作成します。 ・効果的なチームビルディングを通じて、メンバーとの円滑な関係を構築します。 ┗ [2] プロジェクト組成と進行管理 ・WBSを作成し、プロジェクトのマイルストーンを定めます。 ・社内や顧客との定例会議を進行し、スムーズなコミュニケーションを保ちます。 ・asana、Notion、バックログ、JIRAなどのツールを活用して、プロジェクトのタスクを効率的に管理します。 ※ツールは、お客様やプロジェクトの規模に応じて選定します。新しいツールの導入にも積極的です。 ┗ [3] エンジニアやデザイナーのチームマネジメント ・プロジェクトメンバーのモチベーション管理(1on1の実施など)。 ・プロジェクトメンバーの一次評価を行い、最終的には代表との評価を統合します。 ※プロジェクトの規模に応じて、メンバーは2〜5名で構成されます。 ┗ [4] 納品・請求管理および成果物の管理 ・顧客と納品物の種類及び納品日を明確に定めます。 ・納品後の請求処理を担当します。 プロジェクトの本質を捉え、戦略的にチームを導く――それが、あなたの役割です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 当社でしか味わえない!フィグニーのPM職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ フィグニーの独自の業務スタイルと組織文化により、プロジェクトマネージャーは自らの能力を最大限に発揮できます。 ここでは、当社ならではの『プロジェクトマネージャー』の魅力について詳しくご紹介します! /// フィグニーのPM職、ここが圧倒的に違う!/// □<一般的なPM職> ・顧客が主導権を握り、PMが受け身になり、言いなりになってしまう傾向があります。 ・プロジェクト毎に外部のエンジニアを採用し、短期的な関係に留まることが多いです。 ・PMとエンジニアが自らの役割に固執し、全員がプロジェクトの本質を共有することが難しくなっています。 □<当社のPM職なら> ・顧客と直接対話しながら、“言われたことをこなす”ではなく、“何をつくるべきか”から共に考える。 相手の期待を超え、驚かせる――ただの要件定義に留まらず、本質に踏み込む提案ができる環境があります! ・エンジニアは外部委託せず、社内メンバーだけでプロジェクトを完遂します。 一時的な関係ではなく、日々の交流で深まる信頼関係により、意思疎通がスムーズで、技術的な連携も円滑! 信頼する仲間とだけでプロジェクトを完結させるからこそ、絆も、責任も、成果も本物。 プロジェクトを重ねるごとに絆が強まり、「チームで成し遂げる喜び」を何度でも味わえます。 ・売上というゴールに、全員で向かう組織文化もフィグニーの特徴です。 PMだけが前に立つのではありません。エンジニアも、デザイナーも、全員が“チームの一員”としてプロジェクトを背負います! あなたはその中心で、全体を見渡しながら、メンバーの声を拾い、進むべき道をともに描いていく存在です。 □ この仕事で得られる4つのやりがい: 挑戦の毎日が、あなたを“本物のPM”へと進化させていきます。 [1]当社は新規案件に積極的に挑戦します。型にハマったパッケージや再開発ではなく、自らの手で“何かが始まる瞬間”をつくることができます。 [2]裁量の大きさは当たり前。業種も多彩だから、PMとしてのあなたの“引き出し”がどんどん増えていきます。 [3]「技術が好き」なメンバーと共に、理想だけで終わらない“実現力”を磨けます。 [4]一人では到達できない場所へ、仲間とともにたどり着く! それが、この仕事の醍醐味です。 フィグニーのPMは、プロジェクトの“心臓”です。 毎回“初めて”に挑む環境でPMとしての幅を広げられます。 ///////////////////////////////////// ┏━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━┛ 入社してからの具体的な流れをご説明します。 あなたのこれまでの経験を活かしながら、私たちと共に、次の成長ステージへ進みましょう! ▼[1か月目〜] ・先輩PMが担当するプロジェクトに参加し、しっかりとした引き継ぎ後にメインPMとして運用していただきます。 ▼[3か月目〜] ・新規プロジェクトを0から担当していただきます。 ▼[6か月目〜] ・複数プロジェクトの並行運用をお任せします。 ──────────────── |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ 「やりたいことがあるのに、活かせる場所がない」 そんなもどかしさを抱えている方にこそ、フィグニーを知ってほしい。 ここには、夢中になれる仕事と、それを一緒に楽しめる仲間がいます。 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう! □□□□□□□□□ □ 応募資格(必須スキル) [1] プロジェクトマネージャーとしてチームをマネジメントした経験 [2] 何らかの仕事において顧客と直接接する実務経験 [3] 企画書、要件定義書などのドキュメント作成能力 [4] エンジニアまたはデザイナーと一緒に働いた経験 これまでの経験を活かし、多様な業界で新たな挑戦を求める方を歓迎します。 迷ったらまずはお気軽にご相談ください! □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] 何らかの言語での開発経験 <言語例> Python、Java、C++、C#、GO、JavaScript [2] Git、MySQL、PostgreSQLなどの使用経験 [3] 30〜40代活躍中 □□□□□□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ! □□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…?」と思う必要はありません! □ 特に[1]〜[3]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]生涯学習の考え方が自然に身についている方(Learn or Die) ・当社は、PMは人とのかかわり方を学び続ける職業だと考えています。 ・さまざまなお客様やエンジニアと接する中で、多様な視点や価値観を吸収できる柔軟性が大切です。 ・エンジニアの能力を最大限に引き出しながら、顧客満足度も高める――この橋渡しこそ、PMだけの特権です!! ||□[2]偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ||□[3]不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します! ||□[4]未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□[5]困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□[6]衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ \夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果/ それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□[1]実力主義!平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□[2]失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□[3]責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 □□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 応募前に知っておきたい“リアル”な話 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 働くうえで気になるポイントをまとめました。 フィグニーで働く自分を、よりリアルに想像できるはずです。 □ [1] マニュアルや研修 開発体制に関するドキュメントが豊富に用意されており、新たな環境にもスムーズに適応できます。 いわゆる“育成マニュアル”はありませんが、現場で使える実践情報が整っています。 □ [2] 教育担当者 経験者を対象としているため、専任の教育担当者は配置していません。しかし、初期段階では先輩社員がサポートにあたります。 □ [3] PM職は営業活動も兼務しますか? 新規営業を担うことはありませんので、ご安心ください。 ただし、PMは顧客との距離が近いため、商談の初期段階から参加することもあります。 □ [4] メンバーアサインはPMの仕事ですか? メンバーアサインは、基本はCTO兼CEOの里見が担当します。 また、主体性を大切にしていますので、PM自身が社内メンバーのアサインを提案いただくことも大歓迎です。 □ [5] オンラインとオフィスでの勤務割合 全従業員に共通して、ハイブリッド勤務が基本です(週1回の出社と週4回のリモートワーク)。 ※ハイブリッド勤務は東京オフィスにのみ適用。熊本オフィスではフルタイム出社が基本です。 □ [6] 正直、この仕事の大変な点は? 技術や業界に対して常にアンテナを張る必要があるこの仕事。 あらゆる業種の開発を行うため、その都度業界知識の習得が必要です。 また、エンジニアと会話できる程度に最新技術のキャッチアップが求められます。 もちろん楽なことばかりではありませんが、だからこそ成長実感も大きいのが魅力です。 □ [7] PM職の1日の流れ(例) 10:00|業務開始 11:00|朝会 12:00|要件定義書の作成 13:00|昼休憩 14:00|顧客定例の事前リハーサル 15:00|顧客定例会議 16:00|会議後のTODOリスト作成&タスク割り振り 17:00|仕様調整 18:00|未受注案件の商談 19:00|業務終了・日報 □ [8]どんなプロジェクト実績がありますか? ・Apple製品を使用したロボット台車のデモシステム開発(産業技術総合研究所様) ・動画投稿型プラットフォーム開発(クリエイティブ企業様) ・基幹業務システムのリニューアル(製造企業様) ・英語タイピング学習Webアプリ開発(Edtech企業様) □他の事例は当社ホームページでもご確認いただけます: URL: https://www.fignny.co.jp/works/ □□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ PM職として、間違いのない転職をしてください。 フィグニーならではの魅力を、ぎゅっとまとめました。 □[1]社員の90%が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度&リピート率90%超 □[2]社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □[3]リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □[4]ダイナミックで多様なチーム ・21歳〜47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □[5]ワークアズライフ ・仕事そのものを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □[6]現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートのバランスを保ち、長く働ける環境 □[7]ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 □□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 実は、こんな新規事業も絶好調です! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現場で感じた「育成の壁」に本気で向き合った結果、 フィグニーは「法人向けエンジニア研修プログラム」もスタートさせました。 名前は「みずから動くエンジニア」。 自分で解決できる力を育てることに特化した、実践重視のカリキュラムです。 リスキリングや新人育成に悩む企業からの引き合いも多く、リリースから好評&順調に拡大中! 代表・里見の「技術と人に本気で向き合ってきた経験」から生まれた、まさに“現場発”の事業です。 育てる側としての視点があるからこそ、一緒に働く仲間にも、しっかり未来を用意できる。 フィグニーのそんな姿勢、ぜひ感じてみてください。 □ 詳細はこちら: https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ |
年休120日以上!5名増員/高時給1700円/17時まで&残業なし/土日祝休み/服装自由/未経験OK
勤務地 |
東京都江東区豊洲 SCSKサービスウェア株式会社 新宿センター |
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給与例 |
給与例 <月収例> 23万8000円(時給1700×7h×20日) - ◆当社について◆ - SCSKサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerであるSCSK株式会社(東証1部上場)の100%出資グループ企業です。 従業員5000名以上! 女性管理職、20代の管理職登用実績あり! |
仕事の概要 |
仕事内容 \ ★★おすすめPOINT★★ / ○少し早めの17時退社&残業ほぼなし! ○土日祝休みでワークライフバランス◎ ○未経験から活躍している方多数! ○服装・髪色・髪型・ネイル…自由な社風! ○研修充実&フォロー体制ばっちりで安心! ー 【Q】どんなお仕事? ー 大手生命保険会社内で、 社内向けのサポートデスクのお仕事! 新契約手続きや使用ツールの操作方法などに関する 問合せ対応をお任せします。 <具体的には…> ■保険販売員からの電話・チャット対応 ■申込書申請の代行業務 ■日報作成 など ー 【Q】どんな問合せが多い? ー 「タブレットの申込み操作でエラーが出た!」 「この保険の加入条件を確認したい!」 「申請の方法が分からないので教えてほしい」 「手続きに必要な書類を確認したい」 など 分からない質問がきても大丈夫! 最初のうちは調べてから折り返し対応を 行うので焦らずに回答できますよ◎ \セールス・ノルマ一切なし!/ 社内からの問合せなので 問合せも「困った!」を解決する内容がメインです♪ <業務内容>変更の範囲 会社の定める業務内容 ー 【Q】研修内容は? ー 2ヶ月間の研修(座学+OJT)で、 保険の基本から対応方法・コツなどを学べます! ★合格サポート付き! 研修期間中に「生命保険募集人」の模擬試験あり ー 【Q】働いているメンバーは? ー 現在、約20名の当社メンバーが在籍中! 定期的にメンバー間で感謝を伝え合うための “thank you card”を導入していて 社内の雰囲気の良さには自信があり! 定着率◎長期で勤務するメンバー多数! ー 【Q】働く環境は? ー グッドデザイン賞受賞のキレイなオフィスビル勤務♪ お財布に優しい食堂も完備しています。 同ビル内には飲食店やコンビニ、近隣にも多くの商業ビルがあるのでランチには困りません! お仕事終わりのショッピングも楽しめる環境です♪ 少しでも気になったら、お気軽にご応募ください! ー <サービスウェア+> 当社のカルチャーや風土、会社の雰囲気や働き方などを発信しておりますので是非ご覧ください! https://plus.scskserviceware.co.jp/ <採用公式Instagram> https://www.instagram.com/scskserviceware_recruit/ |
求める人材 |
資格 スムーズなタイピングができる方 ※以下の方、優遇いたします! ・コールセンター経験 ・ヘルプデスク経験 ・生命保険会社での勤務経験 【活かせるスキル】 ・コールセンター経験 ・ヘルプデスク経験 ・生命保険会社での勤務経験 |
■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■営業エリアを関西圏〜名古屋/東京圏エリアへと拡大。国内TOPクラスを誇る「株式会社セキュアソフト」と業務を提携
勤務地 |
大津支社(滋賀県大津市) |
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想定年収 |
420万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■お客様先にてネットワークの設計・構築またはサーバー設計・構築を担当いただき、後進育成もお任せしま… |
求める人材 |
【必須要件】■NWまたはサーバーの監視経験【歓迎要件】□Cisco等のルーター、スイッチの経験□Windows… |
勤務地 |
〒050-0083北海道室蘭市東町〒050-0083 北海道室蘭市 東町4丁目24-8 有限会社エイアンドワイヨシダ通信工業 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社には、通信工事部・電気工事部の2つの部門があり、室内でコツコツ行う内容から風力発電所など大規模なものまで様々です。 ※入社後の適性や希望を考慮し配属いたします。 <通信工事部> 主なお客様は法人企業様です。LAN配線・Wi-Fiの取り付けや、電話設備の設定・設置・点検、店舗への監視カメラの設置・点検作業を行います。 ◇現場の一例 ・企業向けの電話機設定 ・病院の院内用ピッチの設定 ・学校のパソコン教室のLANケーブル ・店舗や工場の監視カメラ設置 ・大手クライアント様の元請け工事 など <電気工事部> 民間・官公庁ともに案件があります。プラントやテナント工事の現場管理〜施工、高速道路や合同庁舎、病院や自衛隊、下水処理場まで幅広い現場での工事を行います。ほか、エアコン工事や高圧の変発電所(風力・太陽光など)での設備の更新、高機能化、修繕、点検等もあります。 ※一軒家など戸建住宅以外の工事はほとんど対応しています。 1日の流れ 以下、とある一日(現場の有無、作業時間の長さ等により様々です)。 8:30 出勤 〜メールチェック後準備して移動 9:00 現場入り 〜作業 10:00 午前休憩(30分) 10:30 現場作業再開 12:00 お昼休憩(1時間) 13:00 次の現場へ(午後休憩どこかで30分) 17:00 帰社 〜デスクにて日報まとめ・書類整理など 17:30 退勤 |
求める人材 |
資格 普通自動車免許(AT限定可) ※運転するのは「ハイエース(AT車)」です 求める人物像 未経験者応募OK、U- I- Jターンを検討中の方もOK 対象 第二新卒応募OK、既卒の方もOK ※全学部・全学科対象 定年制 65歳(再雇用制度/70歳まで) |
□奨学金代理返還制度あり□エンジニア未経験OK!□ 年間休日129日でワークライフバランス充実!
勤務地 |
茨城県日立市森山町4-8-2 株式会社茨城計算センター 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫ココが魅力ポイント≪≪≪ □奨学金代理返還制度ありで在籍期間中の奨学金返済を会社が負担! □エンジニアとして安定した勤務が可能! □年間休日129日!ON OFF切り替えて働けます! □未経験でも問題なし!一からプログラマになれる! 【仕事内容】 弊社は、茨城県内の市町村へ 自社で開発している行政システムの提供により、 市町村行政をサポートしています。 お客様である茨城県内の市町村の 行政をサポートする自社開発システムの基盤となる、 「ITインフラの設計・構築・整備・保守」 を担当いただきます。 (その他OA機器(PC他)に関する顧客対応) 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 フォロー&サポートも万全! 未経験スタートの先輩も多数活躍 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 将来を担う人材としてイチから丁寧 に教育します! まずは先輩がしっかり指導いたします。 最初の3ヶ月間は先輩社員に同行して、 様々な現場を見て、仕事全体の流れを 学んでいきましょう 何でも気軽に相談しやすい雰囲気! 勤務後わからないことも、 優しく丁寧にフォローしますので、 ご安心ください!! □□□□□□□□□□□□□□□ 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <求める人物像> ・未経験可 ・案件にじっくり携わる仕事がしたい方 ・エンジニアとして安定した職場で働きたい方 ・エンジニアの勉強し初めてエンジニアとして働く方 ・第二新卒OK! ・U/IターンOK! ・ITパスポートやITの基本的スキルがある方も歓迎! →エンジニアのお仕事は未経験でも可能です! <下記に該当する方も応募可能!> ・20代/30代活躍中! ・高卒/大卒 ・業界未経験 ご自身のスキルに自信がある方や 弊社の仕事内容に興味を持ってくださった方は ぜひご応募お待ちしております! <下記開発経験をお持ちの方も活躍中!> COBOL、プログラマー、クラウド、セキュリティ、データベース、プログラミング 、受託開発、運用、保守、開発、システムエンジニア、開発リーダー、 プロジェクトマネージャー、アプリケーション開発、サーバ設計/構築/運用、 SE、社内SE |
休日・休暇制度充実◎年間休日115日以上!資格取得支援あり□
勤務地 |
北海道稚内市潮見4丁目5ー33 ATPグループ ネッツトヨタたいせつ稚内店 |
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給与例 |
給与例 □18歳/高卒・一人暮らし□ 基本給168,000円×17ヶ月(賞与含) +住宅手当(月12,000円) 【年収 300万円】 |
仕事の概要 |
仕事内容 地域の交通インフラを支えるディーラー 40年以上の実績を誇る安定企業で未経験から スキルアップも目指せる!! >>サービスエンジニアを募集□<< _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □トヨタ車正規ディーラーとして、 地域に根付いた事業展開! □地域最大規模のATPグループの一員で 安定基盤を確立◎ □従業員数400名以上の安定した経営基盤◎ □地域スポーツ支援や環境保護活動も 積極的に展開中! □魅力的な福利厚生♪有給休暇は法定以上の 取得を推進中♪ ○●主なお仕事内容●○  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *タイヤ交換や車検などのメンテナンス *お客様のカーライフに合わせた商品提案 *定期的なフォローで信頼関係を構築 ・.。*。.・充実の研修制度□・.。*。.・ ●整備士国家資格(1級、2級、3級) 「取得支援制度」完備!! ●旭川市本社の訓練センターで定期的な 研修を実施◎ ●先輩社員によるマンツーマン指導体制で 未経験からのスタートも安心♪ ・.。*。.・働きやすい環境づくり□・.。*。.・ ◎店舗営業時間と始終業時間を分けて 労働時間を明確化! ◎生体認証による勤怠システムで 労働時間を可視化! ◎月平均残業時間8.8時間以内を実現 ◎有給休暇は法定以上の取得を推進中! ・.。*。.・魅力的な福利厚生□・.。*。.・ ●年2回の全社員集会で部門を超えた 交流の機会あり◎ ●3年に1度の社員会主催旅行で リフレッシュ! ●社員同士でゴルフやキャンプを 楽しむ文化もあり♪ ●単身用社宅完備で安心の住環境♪ ・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・ 「つい頼りたくなる、存在へ」を目指し 社員一人ひとりが活き活きと働ける 環境づくりに注力! ワークライフバランスを重視し、 プライベートも充実できる職場です♪ 地域の皆様の大切な足となる自動車。 その安全・安心を支えるやりがい♪ あなたも一緒にチャレンジしてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- 未経験からでも安心の充実した研修制度□ チーム全体でサポートしながら 一緒に成長できる環境が整っています。 あなたの「やる気」と「熱意」を活かして みませんか?全力でバックアップします! -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- 【必須】 □普通自動車運転免許(AT限定不可) □高校卒業以上 ■自動車整備士資格(3級以上)を お持ちの方、尚可 ■自動車業界でのご経験がある方尚可 □こんな方にはピッタリ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●整備士資格取得に意欲的な方 ●お客様一人ひとりのカーライフに 寄り添えるホスピタリティのある方 ●チームワークを大切にできる方 ●自動車の知識を活かしてお客様を サポートしたい方 ●新しい技術や知識の習得に意欲的な方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) 例外事由3号のイ・18歳から55歳歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■営業エリアを関西圏〜名古屋/東京圏エリアへと拡大。国内TOPクラスを誇る「株式会社セキュアソフト」と業務を提携
勤務地 |
京都支社(京都府京都市中京区)、顧客先(大阪府) |
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想定年収 |
420万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■お客様先にてネットワークの設計・構築またはサーバー設計・構築を担当いただき、後進育成もお任せしま… |
求める人材 |
【必須要件】■ネットワークまたはサーバーの監視経験【歓迎要件】□Cisco等のルーター、スイッチの経験… |
初級者でも成長できる環境が整っています!
勤務地 |
東京都渋谷区初台1-45-6 MGビル5階 株式会社AI INNOVATION |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□□ AI INNOVATIONなら、 未経験からでも、どこにでも通用するスキルを身につけ、 将来活躍できる人材へと成長できます。 □□□□□□□□□□□□□□□□ 【求人のポイント】 ・急成長中のAI企業 ・優秀なメンバーに囲まれて成長できる環境 ・研修や勉強会などで、スキルアップやキャリア成長もサポート ・未経験やロースキルでも新しい技術を身につけられる ・自社サービスや受託開発に挑戦 ・完全週休二日制(土日祝休み) 【AI INNOVATIONとは】 AI INNOVATIONは自身もエンジニアの代表が率いる技術者集団です。 日本のエンジニア不足、エンジニアのスキル不足を解決するために2020年6月に設立されました。 日々時代が進歩する中で弊社はAIやクラウドの最先端技術を積極的に採用し、日本から高い技術力で顧客の課題解決をするシステム開発を行っています。 今後も体制強化を図ってイノベーションを推進することで、社会実装をリードし、技術力の高いIT企業を目指しています。 【募集内容】 AI INNOVATIONでは、生成AI開発・クラウド構築・Web3.0などの様々な「領域」のシステム開発を担っています。 顧客の課題解決をするシステム開発案件や、自社サービスにおけるシステム開発のバックエンド領域をお任せします。現在手掛けているサービスは企画段階のものから、サービスローンチしているものなど様々ですが、常に複数のサービス開発を並行して進めています。 バックエンド領域では、認証基盤、外部サービスへのAPI連携などのプラットフォームの中枢とも言える基盤部分を担います。特に汎用性と拡張性を重視した設計や、アプリケーション単体ではなく汎用的な開発の判断力が求められ、業務の中でしっかりと成長できます。 具体的には内製開発エンジニアとして以下のような業務をお任せします。 ・上流工程(要件定義、基本設計)でのアーキテクチャ検討や技術の調査・検証 ・外部システムのAPI連携、バッチ処理、データ連携等のバックエンドシステムの設計・開発(設計、実装、検証、保守運用) ・サービスの安定稼動・成長のための課題発見、提案、改善への取り組み 【開発言語】 バックエンドシステム:Java、Go、Python、PHP、C# etc フロントエンドシステム:React,TypeScript, HTML, CSS etc ツール:Git, Slack, Backlog インフラ:aws 【プロジェクト例】 ・AIサービス開発/Python、AWS ・メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ・ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java ・各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ※プロジェクトは幅広く展開していきます! |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ◇未経験OK ◇学歴不問 ◇転職回数不問 【歓迎スキル】 何かしらの言語での開発経験 <このような方におすすめ> ◆イチからWebエンジニア、プログラマーのスキルを手に入れたい ◆安心してWebエンジニア、プログラマーデビューできる環境で働きたい ◆コツコツと勉強し続けることが好き ◆手に職をつけて、将来自由な働き方をしたい方 ・コミュニケーション能力が高く、チームとしての成果を意識できる方 ・プロジェクトを俯瞰し、全体最適化を考えられる方 ・主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ・アウトプットを意識した向上心を持っている方 |
未経験活躍中!ワークライフバランスも安定!
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿南 株式会社システムソリューション |
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仕事の概要 |
仕事内容: \未経験からITエンジニアへ!/ Webアプリやシステムの運用保守・データ入力からスタートOK♪ 「IT業界って難しそう…」という方も安心! 丁寧な研修でスキルをゼロから習得◎ 将来的には開発や設計などの上流工程にもチャレンジ可能です! ◆仕事内容(ITエンジニア業務) 最初は以下のようなサポート業務中心からスタート! □データの入力・出力 □アプリのアップデート作業 □インフラ運用・構築の補助 □システムエラーの修正やテスト対応 環境管理・モニタリング(障害時の対応)など ※ゲーム・EC・エンタメ系など人気の業界プロジェクトもあり! ◆充実の研修制度で安心スタート Step1:新人研修(3〜6ヶ月) □Excelでのデータ入力 □HTML/CSSの基礎 □Java・C#などのプログラミング入門 □Webサイト制作の基本など Step2:実践研修 システム構築の基礎 ホームページの全体設計 開発現場を想定したプログラミング実習 Step3:キャリア選択&現場配属 IT初心者向け資格から上級資格までサポート あなたの得意を活かせる現場へ! |
求める人材 |
求める人材: ◎学歴不問 ◎第2新卒歓迎 ◎ハローワークでお仕事を探してる方も歓迎 |
【経験者歓迎】在宅勤務有り/年休125日以上/賞与年2回
勤務地 |
東京都千代田区神田東紺屋町28-1 VORT神田U 9F 株式会社ジャパン・テクノ |
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給与例 |
給与例 【月収例】 32万3060円/月給30万円+時間外手当(26歳・入社4年目) 【年収例】 519万円/月給34万円+賞与年2回+時間外手当(39歳・入社7年目) 629万円/月給41万円+賞与年2回+時間外手当(40歳・入社9年目) 456万円/月給30万円+賞与年2回+時間外手当(26歳・入社4年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 「前々職1年、前職1年、ジャパン・テクノ12年」 『エンジニアファースト』がモットーの当社では、エンジニアが正当に評価されて存在価値を実感できる数々の仕組みが整っています。 ★この仕事のPOINT★ ・創業以来、19年連続黒字の安定経営! ・有給休暇100%取得社員多数! ・女性男性共に育休取得実績あり! ・土日祝休み!年間休日125日以上! ・残業月平均9時間程度と少なめ! 【仕事内容】 ネットワーク、サーバー監視・運用・設計・構築、インフラ基盤系 *20代〜30代社員活躍中! 【具体的にお任せするのは…】 ネットワーク、サーバー監視・運用・設計・構築、インフラ基盤系をお任せします。 開発系からの転向や、諸条件など話しながら個々に合わせたポジション、案件を検討させて頂きます。 【プロジェクト先】 ・東京都23区中心 竹橋、飯田橋、品川、秋葉原、横浜、川崎等、都心部が主要勤務地 *勤務地の希望は考慮します …… …… …… / エンジニアが働きやすい理由 \ 前職は半年や1年と続かなかったエンジニアがここでは5年、8年、12年目…と高い定着率を誇っています!長く続けられている理由を一部、エンジニアのみなさんに伺ってみました! @現場で急な問題が発生した時も、営業が迅速に、親身になって対応してくれる! A一人一人の状況や志向に合った現場・案件を選んでもらえる! B「人を大切にする」という企業理念通り、誰も置き去りにしない社風。上司や管理職・先輩にも積極的に意見を発信し、面談も気軽に設定できるクリーンな環境が居心地いい! C高いプロ意識をもって幅広い仕事に挑戦できる! D現場の実績だけではなく、資格取得や日頃の仕事への姿勢等を総合的にみて公平な評価をしてもらえ、見合った給与が支給されている! E官公庁・金融などの大手プロジェクトな案件にも参加できるため、社会貢献度も高く、やりがいの大きさを感じる! F創業期から革命期へと移り、社内ルールや研修体制が令和の時代に見合った形で整備されていっている! …等 【 募集の背景 】 創業以来、19年黒字経営の安定企業である『株式会社ジャパン・テクノ』。 NTTコミュニケーションズ、日立・SCSKグループなど大手企業と直接取引! (日立グループからは、わずか1割しか選ばれない「重点パートナー」に2015年より継続して認定)。 更なる成長を見据えて、エンジニアを広く募集いたします。スキルの幅を拡げたい方、リーダー候補として働きたい方を積極採用中です。 ―――――――――――― キャリアアップの一例 ―――――――――――― 【20代】 ネットワーク、サーバーの運用から設計・構築へとキャリアアップし、30歳前後で設計・構築へチャレンジし、技術を突き詰める知識を活かして新しいものを作っていく。 リーダーになり後輩たちのフォローをするなど、いくつものキャリアが考えられます。 【30〜40代】 技術力を磨く、管理者を目指す、給与を上げる、安定した環境を求める。それぞれに合わせた仕事を一緒に考えられます。ITのプロフェッショナルとして、さらに高い技術を習得することができます。 ―――――――――――― 充実した「研修制度」 ―――――――――――― 研修ルームを備え、専属の研修講師も在中!Linuxサーバーやストレージ、CiscoルーターやJuniperFW機器など充実した実機が揃います。貸出参考書や資格取得代の補助、動画学習サイトの無料視聴も利用できるので積極的にスキルアップを目指していきましょう! ―――――――――――― 働く社員へインタビュー ―――――――――――― 【 S.M(38歳)/入社2年目 】 前職もエンジニアでしたが、転職で働きやすさが大きく変わりました。 意見が通りやすくなり、やりたいことをやらせてもらえる。 さらにそれが評価に繋がるためモチベーション高く働けます。 例えば、より実践的な技術向上のためにコストが掛かってしまうクラウドサービスを使用した研修環境の整備について提案したことがありますが、会社がしっかり援助してくれています。 現場の課題に合わせた研修を現場社員が自ら考案、実践できます。 このような取り組みが評価に繋がり、入社半年で現場のリーダーポジションに。 社内には専用研修スペースや専属講師による研修プログラムも充実しているため、さらに成長を目指します。 …… …… …… 【 W.F(38歳)/入社3年目 】 定期的なフィードバック面談と明確な評価基準があるから、最短ルートで成長できます。 前職も客先常駐のエンジニアでしたがフィードバックの機会がなく、何が評価されているのか分からず日々過ごしていました。 一方ジャパン・テクノは、細かく見てくれている実感があります。 社内での評価はもちろん、クライアントからの評価もしっかりフィードバックしてくれます。 さらにスキルアップを目的とした現場移動などを相談する機会もあるため、安心してのびのび働けます。 転職直後だけでなく、入社後も定期的かつ透明性が高く納得感のある評価基準が整っていることはエンジニアにとって非常に心強いですよ。 |
求める人材 |
求めている人材 インフラに限らず何かしらのITエンジニアとしての経験のある方 *学歴・ブランク不問 【具体的には】 *キャリア3年、キャリア5年、キャリア10年など、スキル・経験に応じて幅広い案件を保有しています。 【こんな方を歓迎します】 *サーバー・ネットワークの設計構築のご経験をお持ちの方 *運用保守、監視業務などのご経験をお持ちの方 *教育の充実した環境で働きたい方 *エンジニアとしてスキルチェンジしたい方 *経験を活かしてキャリアアップを目指したい方 *ワークライフバランスを重視して働きたい方 【優遇する経験・資格】 *ITインフラ業務経験者 *CCNA、LinuC、ITIL、DB系やAWS、Azure等クラウド系の資格取得者 ……… ……… □職場環境・風土について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 元ITスクールのインストラクターである、教え上手の専任講師がしっかりサポートしていきます。「何が分からないのか」をはっきりするために背伸びせずに取り組んでください。大切なのは本気で学ぶ姿勢。「学ぶのが楽しい」「分かるって楽しい」そう思ってもらえるような研修を行っていきますので、一生懸命取り組んでみてくださいね。日を追うごとに、目に見えて成長が実感できるはずです。 ……… ……… / 社員に会社のこと、聞きました! \ □「ずっと働きたい」と思える会社。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 僕がジャパン・テクノを選んだ理由はスキルに見合った報酬を約束してくれたから。だけど今は別の理由で「ずっとここで働きたい」と思っています。それはエンジニアを第一に考える会社だから。社長は何か提案すると「いいね!やろう!」と即レスするなど、成長環境を整えてくれています。 (K.K/チーフ) □安心して希望を叶えに来てください。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社内研修といえば、普通は自己学習が中心ですが、模擬プロジェクトでデータベースの構築など開発の一連の流れを学ぶ機会があります。これは私の提案から実現した取り組み。エンジニアの為に、僕を含めた社員全員が全力投球している環境だから、きっとあなたの希望も叶えられます。 (K.K/チーフ) ―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・― 「ジャパン・テクノ」についてご紹介! ―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・― << 大手企業とも直取引! >> NTTコミュニケーションズ、日立・SCSKグループなどの大手Sierより、ITインフラの構築から運用・保守に関するさまざまなプロジェクトを受託する当社。日立グループからは、全パートナーの中からわずか1割しか選ばれない「重点パートナー認定」を2015年より継続して受けています。他にも祖業である製造業への技術者派遣などを含め、関東・関西・東海にて事業を展開しています。 << 数字で見るジャパン・テクノ >> 【設立】2006年2月 【拠点数】全国4箇所 【売上高】15億4000万円(グループ計/2024年3月期) 【経営状況】創業以来連続黒字 【社員構成】20代:39%、30代:38%、40代:18%、50代〜:5% 【平均年齢】34歳 【職種比率】エンジニア:93%、間接部門:7% 【男女比】男性:83%、女性:17% 【有給取得】74% ※平均13.8日 【育休取得】実績4名(女性2名、男性2名/復職率100%) ※2025年4月現在 |
■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■営業エリアを関西圏〜名古屋/東京圏エリアへと拡大。国内TOPクラスを誇る「株式会社セキュアソフト」と業務を提携
勤務地 |
大津支社(滋賀県大津市) |
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想定年収 |
420万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■お客様先にてネットワークの設計・構築またはサーバー設計・構築をお任せします。【案件詳細は以下の通… |
求める人材 |
【必須要件】■NWまたはサーバーの監視経験【歓迎要件】□Cisco等のルーター、スイッチの経験□Windows… |
転職回数?空白期間?僕も元フリーター。そんなの気にしません。
勤務地 |
東京都千代田区神田岩本町1番地14 KDX秋葉原ビル 6階 株式会社CyTech |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ■280万円/テスター(1年目)(月給23万円) ■480万円/ゲームエンジニア(4年目)(月給40万円) ■840万円/インフラエンジニア(10年目)(月給70万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 転職回数が多いからって、 応募を躊躇したり。 無職やフリーター期間の長さに 後ろめたさを感じたり。 そんな必要はまったくありませんよ。 私なんて、25歳までフリーターで、 スロットで食べてたくらいですから! 転職もこれまで5回以上はしています。 合わなくて速攻辞めちゃった会社も あったなぁ。 でも今は、この会社に出会って 採用担当を任せて貰って、 面接に来てくれたみなさんと ゆる〜くお喋りするのが 何よりの楽しみです。 人生なんて何が起こるか分からないし、 自分がやりたいことが いつ変わるかなんて誰も知らない。 だから、気軽に応募してください。 ちなみに、私の隣にいる 研修講師の岡田も、新卒で入社した会社は 3日で辞めちゃったそうです(笑) その後は短期バイトなどで 食いつなぎながら いくつかの会社を転々とし、 5年前にこの会社に来ました。 だから2人とも、 これまでの経歴なんて一切気にしません。 立派な志望動機や自己PRも不要です。 もし少しでも興味を持ってくれたなら、 一度お話しだけでもしてみませんか? /採用担当・高木 (実は取締役もやってます 笑) 《仕事内容》 テスト、開発、運用・保守などITエンジニア業務 【具体的には】 《こんなプロジェクトあります!》 Webシステム開発、システム・ゲームなどのテスト、サーバー・ネットワーク構築、運用保守など幅広い分野・フェーズの案件が多数! 《まずは最大3カ月間の研修を実施!》 先輩の多くが未経験から入社し、活躍しています。 スキル研修では”結果”を教えるのではなく”よく分からないけど動いた”をなくすためにプロセスまでを細かく実践形式で教えています。 その他、社内リクリエーションではゲーム大会を開催するなど研修では学べない”コミュニケーション力”も学べる環境です。 ┏ ──────────────── ┓ \\研修は最大3ヶ月!// 基礎から学べるから未経験でもOK! ┗ ──────────────── ┛ 未経験から成長し、正当に評価され、  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界未経験から入社1年半でプログラマーで活躍している先輩も!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は短期集中型のIT・AI教育をすることで、最短1か月〜最大3か月でプロジェクトに携われるように研修を□いますので、ITの知識・スキルがゼロでも大丈夫。基礎の基礎からスキルを身につけられます!その後は、先輩のサポート業務から徐々に現場の仕事を覚えていきます。慣れてきたら独り立ちとなりますが、スキルに合ったお仕事をお任せしますので安心してください。業務を通じてレベルアップが可能です! 「Linux OS」「Shell Script」「SQL」「Excel VBA」などを学ぶ基礎的な研修はもちろん、 ネットワークの仕組み、キャリアアップに必要な資格勉強会なども充実。 エンジニアとしての必要な基礎研修から学べます。 ┏ ──────────────── ┓ 「研修」だけで終わらない。 「トータルリスキング」 にも力を入れています。 ┗ ──────────────── ┛ 通信講座や資格取得に向けた講習も充実。 「Python 課題基礎 通信講座」 「LPIC資格取得講習会」など、 キャリアアップにも不自由しない環境です。 《先輩のサポート業務で手掛けるプロジェクト例》 ◇Webシステムの運用監視・ヘルプデスク ◇ゲームアプリの動作確認 ◇システムテスト など。 ※スキルアップのためにゲーム以外のプロジェクトについていただくこともあります 《独り立ちしてからのプロジェクト例》 ◇Webアプリケーションの設計・開発 ◇PlayStation5、Nintendo Switch向けソフトの企画・開発 ◇システム設計・開発 など。 成長し、スキルアップしたら、その分きちんと評価! 《研修 → ITデビュー!! → トータルリスキリング》 研修終了後もいきなり難しいプロジェクトに送り込むようなことはしません! 最初のプロジェクトは未経験の方でも出来るお仕事をやってもらいます。 ┏ ──────────────── ┓ あなたを徹底的にサポートするのは 面倒見が良すぎる2人! ┗ ──────────────── ┛ 研修でスキルアップできますが、現場でわからないことが出てきたり、長期的なキャリアについて悩みが出てきたりするかもしれません。でも、安心してくださいね。会社をあげてあなたをサポートしますが、特に2人があなたの力になります。 1人はあなたの現場を管理する営業。経験豊富でスキルがあり、頼りになる存在です。業務面での質問などがあればどうぞ。 もう1人はあなたのキャリアアップやメンタルケアを行う専門の営業。プロジェクト先の環境など悩みがあればお客様と交渉して解決します。キャリアについても話も聞き、それに合った案件をお任せするようにします。 2人とも定期的に面談の機会を設けます。あなたが不安なく仕事をしていても「大丈夫?!何でも話してね!」と声をかけ、徹底的にサポートするので覚悟してくださいね! 本社には、エンジニアと営業が2人そろってカードをタッチすると、無料で飲み物が飲める自動販売機があり、営業と気軽にコミュニケーションを取れるようにしています。サポートはぜひ任せてください! ┏ ─────────────── ┓ ワークライフバランスを 実現できる環境です! * □年間休日125日 □完全週休2日制(土日休み) □平均残業時間10時間 □在宅勤務案件多数 ┗ ─────────────── ┛ 残業が少ないから平日も「仕事だけで一日が終わった…」ということがありません!アイドルの追っかけをしているエンジニアもいます!趣味を楽しむことができますよ。フルリモートの案件も多数あるので、興味があればご相談ください。ワークライフバランスを実現できるから、モチベーション高く仕事ができます! ┏ ──────────────── ┓ 未経験入社の先輩が多数活躍中! ┗ ──────────────── ┛ 先輩の前職は ・メーカー営業 ・飲食店ホールスタッフ ・警備スタッフ ・アパレル販売 ・家電量販店販売 ・不動産事務 ・コールセンター などさまざま。 研修やサポート体制、働きやすい環境が整っていますが、実際に未経験から活躍している先輩が多数いる事実が、「未経験でも大丈夫」な強い根拠と言えます。あなたも未経験からはじめてみませんか。 ━━━━━━ *募集要項* ━━━━━━ 今話題のAIやゲームなど最先端技術に特化した技術サービスを手掛ける、株式会社CyTech。 2020年に設立され、2024年10月1日で7期目を迎えました。 豊富な実績を持つ会社をグループに持っており、教育体制はしっかり整備されています。 経験は問いません。未経験から最先端技術に携わる大チャンスです! ━━━━━━━━━━ *社員インタビュー* ━━━━━━━━━━ ■ゲームが好きでこの世界に飛び込んできましたが、ちゃんと働くのは初めてだったので、最初はPC操作もおぼつかない状態でした。ですが、担当の営業さんがしっかりとお話しを聞いてくれたので、自分のペースで少しずつステップアップができています。 ─ ITエンジニア(20代) ■まったくの未経験からでもチャレンジできることに惹かれて入社しました。教育体制も整っており、講習会や勉強会も用意されているので、未経験からスタートする方にはピッタリの環境だと思います。 ─ ITエンジニア(20代) ■未経験からでも成長したらしっかりと評価。昇給にもつながります。仕事だけでなく自身の趣味を最大限楽しめるようにサポートすることも私の役目だと思います。 エンジニア一人一人と向き合える環境を徹底的に作っていきます。 ─ 採用担当 ━━━━━━━━━━━━━ *職場環境・風土について* ━━━━━━━━━━━━━ 元飲食店のホールスタッフ、元警備スタッフ、元アパレル販売など未経験からスタートしたメンバーがほとんどですが、 この会社に入社したことで目標にしたいと思える先輩や、尊敬できる上司に出会い、みんなイキイキと働いています。 もちろん無理に「目標を持て!」だの「向上心を持て!」だなんて決して言いません。あなたのペースで働いてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴・前職不問 ◎20代・30代活躍中 ◎未経験大歓迎 ◎第二新卒も歓迎 ◎IT経験者大歓迎 ★AI、エンタメ好きな方歓迎! 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ■学歴・前職・IT経験 一切不問!! ■ITに関する様々な知識・技術を身につけたい方 ■フリーターやブランクがあっても大丈夫 ■AI,将来プロジェクトリーダーなど経験したい方 【こんな方も活躍できます!】 ■話すことは苦手だけど真面目に作業ができる ■手に職を付けたいけどなにをすればいいの?? ■やりたい仕事が見つからないけど働かなきゃ、、、 全然OK!! 将来のキャリアプランを担当の営業と考えながら一緒に働きましょう♪ |
☆完全ポテンシャル採用☆6か月のITスクール研修付き☆手に職が付く☆年間休日125日
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社Nexil |
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仕事の概要 |
仕事内容: あなたの転職の軸は何でしょうか? 業界としての将来性? 手に職が付くスキル? お金持ちになりたい? 、、、全部ほしい!! そんな欲張りなあなたに、ITの道をご用意します! □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ Nexilの6か月のプログラミングスクール研修で知識を付けましょう! 同期入社の仲間もいるので、安心して学べます! Nexilの研修は、どんな人でも成長できるよう、 オリジナルカリキュラムで『自社研修』を行います! さらに! 『現役エンジニア』が講師も兼任! 現場で必要な知識を身に付けましょう! すぐ質問ができるので安心□ 基礎から応用まで学習できる□ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ 【研修内容】 (基礎) ・ビジネスマナー ・コミュニケーション能力向上 ・PCの立ち上げ(キッティング) ・Excel , Word , PowerPoint (応用) ・専門用語の理解 ・HTML研修 ・CSS研修 ・JavaScript研修 ・JAVA構築研修(基礎、応用) ・PHP研修(基礎、応用) □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ 【未経験者90%!】 まずは研修からスタート! プログラマーとしてステップアップ! 【研修】 まずは6か月の研修を通じて ITの基本的な知識・スキルを身につけてください! その後は先輩がいるプロジェクトに配属となり、 プログラマーとしてスタートです! 「開発?インフラ?」という方も 『基礎から』学べますので安心してください! 【プロジェクト配属】 例えばこんなプロジェクトに! ・大手IT企業とのコミュニケーション ・有名ファッション誌のECサイト構築 ・メンタルヘルスチェックシステムの開発 ・オープン系アプリの開発 ・ビッグデータ処理システムの開発 ・ERP系システムの導入・保守 など 『好きな領域にチャレンジできる!』 「開発」や「DX領域」 あなたに合ったプログラマーに!! |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問/未経験歓迎】 やる気さえあればご応募OK! お人柄重視の採用です! 「PCを使った仕事がしたい」 「手に職つけて働きたい」 「将来はフリーランスで働きたい」 「将来はエンジニア/プログラマーになりたい」 「将来はリモートワークがしたい」 「IT・Webの知識を身につけたい」 「成長している業界でスキルを伸ばしたい」 「いつか海外で働いてみたい」 「実はWeb系の勉強をしている」 |
□資格手当・研修充実□残業代別途支給★賞与年2回
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂 株式会社システムソリューション |
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仕事の概要 |
仕事内容: \未経験からITエンジニアへ!/ Webアプリやシステムの運用保守・データ入力からスタートOK♪ 「IT業界って難しそう…」という方も安心! 丁寧な研修でスキルをゼロから習得◎ 将来的には開発や設計などの上流工程にもチャレンジ可能です! ◆仕事内容(ITエンジニア業務) 最初は以下のようなサポート業務中心からスタート! □データの入力・出力 □アプリのアップデート作業 □インフラ運用・構築の補助 □システムエラーの修正やテスト対応 環境管理・モニタリング(障害時の対応)など ※ゲーム・EC・エンタメ系など人気の業界プロジェクトもあり! ◆充実の研修制度で安心スタート Step1:新人研修(3〜6ヶ月) □Excelでのデータ入力 □HTML/CSSの基礎 □Java・C#などのプログラミング入門 □Webサイト制作の基本など Step2:実践研修 システム構築の基礎 ホームページの全体設計 開発現場を想定したプログラミング実習 Step3:キャリア選択&現場配属 IT初心者向け資格から上級資格までサポート あなたの得意を活かせる現場へ! |
求める人材 |
求める人材: ◎学歴不問 ◎第2新卒歓迎 ◎ハローワークでお仕事を探してる方も歓迎 |
■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■営業エリアを関西圏〜名古屋/東京圏エリアへと拡大。国内TOPクラスを誇る「株式会社セキュアソフト」と業務を提携
勤務地 |
京都支社(京都府京都市中京区)、顧客先(大阪府) |
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想定年収 |
420万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■お客様先にてネットワークの設計・構築またはサーバーの設計・構築をお任せします。【案件詳細は以下の… |
求める人材 |
【必須要件】■ネットワークまたはサーバーの監視経験【歓迎要件】□Cisco等のルーター、スイッチの経験… |
エンジニアとしてのキャリアをスタート!未経験からスキルアップ!
勤務地 |
東京都三鷹市下連雀5-1-34 株式会社AI INNOVATION |
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仕事の概要 |
仕事内容: <ポイント!> ●SQLやShell、Linuxコマンドのスキルが身につく! ●未経験からでも開発エンジニアやインフラエンジニアへステップアップ可能! 【仕事内容】 データセンターで運用保守チームの一員として運用保守作業全般を担当していただきます。 UNIXサーバ、Windowsサーバの対応になります。 チーム体制での参画になるため、経験のない作業でも無理なくしっかりとスキルを身につけながら作業をしていただけます。 ・エスカレーション二次対応 ・データ保守作業 ・アプリケーション保守作業 ・サーバ保守作業 等 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ・未経験歓迎! 【歓迎スキル】 ・IT企業での業務経験 |
【未経験OK、意欲重視】ITエンジニア(東京)充実研修でエンジニアデビュー!年休125日
勤務地 |
東京都千代田区神田練塀町 株式会社アクシス・クリエイト |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・・・・・・・・・・・・・ 自社の研修サービスで、 まったくの未経験から ITエンジニアデビュー□ ・・・・・・・・・・・・・ 入社後は、当社の研修を通じて 一人前のエンジニアを目指します。 社員の多くが未経験で入社しており、 サポートしあう同期もたくさんいますので、 安心して飛び込んできてください。 【研修の流れ】 <1週目> ・同期と一緒に、挨拶、名刺交換、接客応対など 社会人としてのマナーを身につけます。 研修担当から手本やアドバイスをもらいながら 覚えていけます。 <2週目> ・座学と実機での確認を交えながら、 ネットワークやサーバの基礎といった 専門的な知識を習得。 ・自発的に行動できるよう、 「人に伝える努力ができるか」 「分からないことを質問できるか」 などの課題に毎日向き合います。 ・グループ分けされており、 チームで学ぶことで、 チームワークや気遣いなども 養います。 <3〜4週目> ・自身でネットワークをつくり、 サーバに接続できるところまで 取り組みます。 <エンジニアデビュー!> ・お客様先にて、金融、官公庁、 通信などのプロジェクトに参加。 できるところから始め、 徐々に仕事の幅を広げましょう。 管理職に相談しながら、 「なりたい自分」を目指せる プロジェクトに参加できるように していきます。 ■テクニカルサポート ITシステムを使っている企業からの 問い合わせ対応 ■監視 マニュアルに沿って、 システムに不具合が 起きないようにチェック ■エンジニアサポート エンジニアの打ち合わせに同席し、 資料作りをサポート ■検証 完成したシステムなどに 誤りがないかチェック |
求める人材 |
求める人材: <未経験OK、第二新卒歓迎> ★学歴不問 ★意欲重視の採用です。 職種経験、IT業界の経験は問いません。 ★35歳未満の方 (長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) ※「自分のチカラで生きていける エンジニアを目指したい」 「ITの勉強をしているので、 実践的に学びたい」 という成長意欲のある方、 大歓迎です! 【歓迎する資格】 ・サーバー、ネットワーク、クラウド関連資格 【活躍できる経験】 ・ヘルプデスク、コールセンター経験がある方 ・社内外の調整業務経験がある方 ・インフラ設計・構築経験がある方 ※外国籍の候補者様ご推薦の場合 TOEIC700点以上の方を想定しています。 業務上で使用する言語が日本語のため、 日本語能力検定試験N1レベルが必要です。 (外資系企業/海外進出する日本企業を 語学力とITリテラシーの両面から 支援する仕事です) 母国の大学、日本の大学、 日本の専門学校のいずれかで、 ITに関する科目を履修していること <意欲的な方を求めています!> おかげさまでお客様の依頼も年々増加し、 将来に向けて組織強化を図っていくことに なりました。 これまでにも、まったくの未経験者を 一人前のエンジニアへと 数多く育ててきた実績があるため、 あなたのことも基礎の基礎から 教えていきます。 自信を持って活躍できるよう サポートしていきますので、 安心してチャレンジしてください。 |
管理部門で将来の管理職を目指す!
勤務地 |
北海道札幌市白石区菊水七条2丁目7-1 SEビル 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 北海道支社 |
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給与例 |
給与例 513万円/入社13年目(35歳) 未経験入社、妻子(1人)有り、東京勤務例(月給35.5万円+賞与(3.5ヶ月)※その他諸手当あり) 450万円/入社6年目(28歳) 未経験入社 独身独立者東京勤務例(月給30.6万円+賞与(3.5ヶ月)※その他諸手当あり) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 社会インフラ整備という大きなフィールド 誇れる事業を内側から支え、スキルを伸ばす ー <仕事内容> 管理部門にて総務または経理全般を担当してください。 習熟度により業務の範囲・振り分け、変更があります。 【具体的には】 【総務業務】 社内文書作成(報告書・会議資料等) 給与計算 経費精算 備品管理 福利厚生制度整備 電話・メール応対 採用業務 労務管理 勤怠管理 登記変更作業 社会保険関係手続 日本年金機構対応 オフィスの管理 社内コンプライアンス作成 安全衛生管理 知的財産、ライセンス契約・管理 【経理業務】 会計ソフト入力 銀行・取引先からの請求書や 計算書類のデータ管理や整理 損益資料作成 勘定科目管理 資金調達や運用計画の策定、実行 経理、財務、会計、税務に関する業務 支払、入金管理、管理体制整備 連結決算 ー 【入社後の研修/教育体制について】 先輩や上司によるOJTで一つひとつの業務理解を進め、成長を支援します。 丁寧にお教えするのでご安心ください。 ー 本社管理本部にて管理職・幹部・役員へとキャリアアップしていただけるやる気と熱意をお持ちの方、歓迎します。 丁寧な研修を用意しました。 積極的にご応募ください。 ー 建築・建設現場を見たことがある人ならご存じかとは思いますが、平らな土地にそのまま建物が立つわけではありません。 建物を建てても十分な強さを持った基礎と、それを定着させる地盤が必要。 それは河川や鉄道、道路、橋梁、港湾、ダム、エネルギー施設等の大規模な施設を建設する時も同じです。 基礎地盤コンサルタンツは、国内はもとより東南アジアにおける地盤コンサルタントのパイオニア。 創業以来、70年以上国内外の官公庁、地方自治体などのお客様に対して、社会資本の整備・維持管理、防災・減災に貢献する地盤コンサルタントソリューションを提供してまいりました。 当社のミッションは自社だけでなく業界自体の成長や海外を含む地方自治体の社会インフラを専門知識で支えることで安全を生み出すこと。 1953年の創業以来、東海道新幹線、本州四国連絡橋、名神高速道路、東京湾横断道路、シンガポールのチャンギ空港、マリーナ・ベイ・サンズ等、国内外のビッグプロジェクトに携わってきた地盤コンサルタントです。 直近では新東名高速道路、東京外郭環状道路、羽田空港再拡張といった代表的な社会インフラ整備にも貢献しています。 優れた技術を持つエンジニア、それをベースにコンサルティングをし、課題解決する営業、彼らの活躍を陰で支えている管理本部では、事業業績を始め、経営資源を統括して内部管理業務全般をお任せできる人材を求めています。 社会インフラ整備など防災や公共事業等にご興味のある方、歓迎します ー 以下のような取り組みを行っています。 ●社会インフラの整備・更新、維持管理 ・2016年 インフラ保全センターを設立し、維持保全業務へ積極的に取り組む。 ・2018年 衛生SARによるリモートセンシング及びデータ解析を利用した土構造物の維持管理の効率化を開始。 ●国土強靭化に対応した防災・減災 ・2016年 長大と共催で「災害から国土を守る技術」のテーマで技術研究発表会を開催。 ・2018年 基礎地盤レクチャー2018を「これからの斜面防災のあり方」をテーマに開催。 ●東南アジアを中心とした海外展開 ・2014年、シンガポール政府から大規模案件の広域地質構造調査を受注。 ・2017年、シンガポール工科大学(SIT)が立ち上げた土木学科の学部生に基礎学習用の産業ラボ(I-Lab)を提供。 ●新分野ビジネス(エネルギー・環境・情報) ・青森県で地熱資源を活用した発電事業による地域活性化に取り組む。 ・風力発電事業(特に洋上風力)への参画及び地質調査 ・地盤情報ビジネス(Kiso-Cloud)開始。 ・i-Construction、BIM/CIMの取り組み開始。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 事業会社にて 総務・経理の経験がある方、歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ■以下のような方を求めています。 ・事業会社等で総務・経理の実務経験がある方。 ・論理的な思考力がある方 ・情報収集スキルをお持ちの方 ・コミュニケーションスキルに自信がある方 【経験が浅くてもOK】 現在、管理部門で活躍しているメンバーの3割程度は、業務未経験スタートです。 実務経験が1年未満の方も安心してご応募ください。 ー <社員インタビュー> 同業界の経験は勿論、建設業界の様々な経験に期待しています。 国土の安全・安心を守り実現していく仕事ですから、プロジェクトを完成させた時の達成感、やりがいは格別です。 あなたのレベル、成長に応じて活躍の領域も広がっていきます。 これまでの社会経験を大いに活かした新しいチャレンジに期待しています。 ◆管理本部 本部長 20代〜50代まで社内の年齢構成はバランスが良く、お互いに刺激し合える環境です。 コミュニケーションも活発で教え合う風土は創業以来、変わらない良さだと感じています。 ◆総務 非常に風通しの良い社風です。 部署内はもちろんのこと他部署の方とも気軽に話ができる環境があり、 他部署と連携する際にもコミュニケーションを通して円滑に業務を進めることができます。 そんな社風もあるかもしれませんが、定着率も高く長く働いているメンバーがほとんどです。 ◆労務 |
■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■顧客により良いサービスを提供。さらに実務経験を通じて人材の育成を行える環境。顧客のビジネスの安定と成長に貢献
勤務地 |
顧客先(奈良県奈良市) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
■病院内のシステムのヘルプデスク業務をお任せいたします。主に、病院内のシステムに関する問い合わせ対… |
求める人材 |
【必須要件】■ヘルプデスクのご経験【歓迎要件】■リーダー経験 ■病院勤務の経験 |
経験不問!未来を担うエンジニアを会社が全力でバックアップ!
勤務地 |
東京都練馬区北町8丁目4−17PeacementHouse102号 株式会社Recre8 |
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給与例 |
給与例 ・350万円 / 5年目 / 25歳 ・450万円 / 7年目 / 30歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇ 事業拡大のための増員募集 ◇ 案件増加に伴い、お断りしている案件も でてきたため新たな仲間を募集します。 株式会社Recre8(リクリエイト)は、 「テクノロジーと人間力でおしゃれな ライフスタイルを創造する」 を理念に掲げ、IT教育、開発制作、 アウトソーシングの3事業を展開しています。 未経験からIT業界で活躍したい方、 理想のキャリアを築きたい方を 全力でサポートしています。 実際に今活躍している社員も 未経験スタートでした。 そのため「エンジニアとして頑張りたい」 という強い気持ちがあれば どなたでも活躍することができる環境です。 ▼プロジェクト一例 ◎Reactを使用したSPAの開発 ◎レスポンシブWebデザインの実装 ◎パフォーマンス最適化 ◎マイクロサービスアーキテクチャの設計 ◎大規模データ処理システムの構築 ◎APIの設計と実装 *キッティング、ヘルプデスクなどの ロースキル向けの業務もあり <<会社の特徴>> AIの技術力では賄えない 人間力を重視して 全員が日々業務を進めています。 ◆手厚い研修 プロのエンジニアによる 質の高い研修を実施しています。 ◆充実の福利厚生 技術関連の書籍代の補助や ヘアサロンやネイル代、 洋服代、トレーニングジムなど の代金の一部補助があり、 自分に自信を持ちながら働けるよう 多彩な福利厚生をご用意しています! 私たちと一緒に、あなたの 可能性を広げてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ◆経験・資格不問 <以下の経験のある方歓迎> Java、開発、インフラ系 ※案件が豊富にあるため、少しでも 経験がある方は早期に活躍が可能です。 <こんな方にピッタリ> ◎未経験からエンジニアとして 手に職つけたい方 ◎目標に向かってコツコツ努力ができる方 ◎社内外問わずコミュニケーションを 取りながら業務を進められる方 ◎自ら考えて行動できる方 ◎今までの経験を活かしたい方 |
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷1-17-4 PMO渋谷 10F 株式会社GOOYA 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社GOOYAの社員として、ITインフラの運用・監視に関わる業務をお任せします。難しいと思われがちなIT業界の仕事ですが、未経験の方でも安心してスタートできる環境が整っています! 【業務内容】 ・ITインフラの監視:サーバやネットワーク機器の状態を監視し、問題が発生した場合は 守部門と連携して復旧作業を支援。 ・予防措置:問題が発生する前に兆候を捉えて事前に対処。 ・定期的なメンテナンス業務:システムのアップデート、サーバの再起動、点検など。 【プロジェクト例】 ・大手PCメーカーのサポートデスク ・ネットワーク機器の貸し出し、施設環境整備 ・店舗システムの障害対応、アカウント発行 ★紹介後の雇用形態は「正社員」となります 【紹介元企業】 株式会社ミヨ・エンターテイメント 住所:宮崎県西都市大字三宅2918番地3 HP:https://www.miyo-ente.jp/ 事業内容:紹介事業 ※有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可番号/45-ユ-300113) |
求める人材 |
求める人材: ・コツコツ作業するのが好きな方 ・未経験からスキルを身につけたい方 ・安定した環境で正社員として長く働きたい方 ※35歳まで(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) |
未来のインフラエンジニアのエキスパートを募集!業界未経験者・駆け出しエンジニアも大歓迎!
勤務地 |
東京都千代田区神田神保町 株式会社イーグロース |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【どのような仕事?】 弊社のインフラ業務はお任せする範囲が広く、 ネットワーク(NW)、サーバー、クラウド、セキュリティ等、 あなたの得意な領域を伸ばすインフラ業務をお任せします。 今までのご経験、保有スキル、将来の展望やご希望を加味しながら、 最適なプロジェクトにアサインします。 ゆくゆくは「要件定義や設計、構築」をご担当いただき、 リーダー(PL)やマネジャー(PM)を目指していただきたいと思っています。 -------------------------------- 【具体的な業務】 ◎ネットワーク設計構築 ・クラウド(AWS・AZURE)・オンプレミスでの上での設計構築・運用作業 ・社内ネットワークの上流設計~設定・運用作業、 ・セキュリティ導入 ◎運用保守(ネットワーク保守) ・カスタマーサポート、ヘルプデスク、インフラ運用保守作業(サーバー運用)、 社内SE業務など ※スキルが高い場合については、設計業務のお任せも想定しています。 ////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// 【株式会社イーグロースとは?】 (https://www.egrowth-inc.com/hp/) 現役のセキュリティエンジニアが代表を務めるIT会社です。 業界の5%程度しかいないとされる貴重なセキュリティエンジニアが 多く存在する企業となっています。 元請けの立ち位置として、参画するケースも多いため、 PMやPLの位置としての参画や、0⇒1にするような仕事もあります。 海外展開も視野に入れているため、海外でエンジニアとして活躍したい方など、 夢をかなえるための最短距離を目指すことが可能です! ///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// 【仕事の醍醐味】 特定のインフラ作業だけでなく、プラスアルファで必要な技術や知識の他、 インフラの他の領域の勉強も可能です。(勉強会の開催も可能) 素早く技術を身に着けたい方におすすめです! 大手企業とのパートナーシップを築き、DX、リスキリング、AIなど、 進化し続けるIT環境をサポートしています。 【充実した研修制度・サポート体制!】 座学だけではインプットに時間がかかると考え、原則は実務で学べるようになっています! 成長できる環境は整っているので、チャレンジが好きな方にはチャンスの多い職場です! OJT制度もあり先輩社員のサポート体制もバッチリなので、 分からないことや不安なことはすぐに解決できる環境です! |
求める人材 |
求める人材: 【歓迎条件】 ・未経験歓迎 ・24・25新卒、第二新卒歓迎(既卒歓迎) ・学歴不問(高卒OK) ・好奇心旺盛で興味があることを深堀りできる方 ・モノが動く仕組みや論理が好きな方 ・Cisco資格取得者(CCNA・CCNP・CCIE) ・AWS資格取得者 ・基本情報技術者等の資格取得者 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・外国籍の方も活躍できる環境が整っています。 ※業務には日本語の理解が必要なため、日本語能力試験(N1)以上の資格を持ち、英語が話せる方を歓迎します。 ※Since the job requires an understanding of Japanese, we welcome candidates who have a Japanese-Language Proficiency Test (JLPT) N1 or higher qualification and can speak English. 【以下のような方にもおすすめです!】 ・将来的にセキュリティエンジニア、インフラ(ネットワーク、サーバー、クラウド)エンジニアになりたい方 ・IT業界未経験でもコミュニケーション能力を活かして仕事を進められる方 ・AWSを利用した構築・運用監視に興味がある方 ・IPSやUTM製品の構築・運用監視に興味がある方 ・NW機器の構築・運用監視に興味がある方 ・SOC,EDR、フォレンジックに興味がある方 やってみたい理由は人それぞれなので、そこにあなたの熱意があれば、 弊社はあなたのキャリアの道を全力で応援します! |
■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■営業エリアを関西圏〜名古屋/東京圏エリアへと拡大。国内TOPクラスを誇る「株式会社セキュアソフト」と業務を提携
勤務地 |
大阪支社(大阪府大阪市北区)、顧客先(大阪府) |
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想定年収 |
360万円〜480万円 |
仕事の概要 |
■大規模ネットワークの死活監視(Ping監視)、トラフィック監視、サーバー監視などの監視業務を担当いただ… |
求める人材 |
【必須要件】Zabbix(ネットワーク監視ソフト)経験者【歓迎条件】ネットワークに関する知見のある方 |
未経験歓迎!研修充実/ITに関するお問い合わせ(ヘルプデスク)、服装自由、豊洲駅直結/残業なし
勤務地 |
東京都江東区豊洲 SCSKサービスウェア株式会社 東京PrimeDesk |
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給与例 |
給与例 < 当社について > SCSKサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerである SCSK株式会社(東証プライム上場)の100%出資グループ企業です。 従業員6000名以上! 女性管理職、20代の管理職登用実績あり! 「働きやすい職場作り」をキーワードに ・有給休暇の取得促進 ・次世代育成支援認定マーク(くるみんマーク)認定 ・定期健康診断の100%受診など、会社を挙げて取り組んでいます。 ★ 充実の資格取得支援制度 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「学びたい!」「スキルUPしたい!」 を全力応援!! 仕事に関わることはもちろん 「将来の老後のお金について」など e-ラーニングで受講できる講座が150以上!! 他にも… 資格取得支援制度など スキルUP・キャリアUP、 知識の幅を広げられる機会が たくさんあるのでぜひ活用してくださいね♪ ★ 正社員転換制度あり♪ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 毎月、活発に正社員転換を行っております。 中長期的にキャリアを描けるお仕事です! \是非ご覧ください!/ 〇当社オウンドメディア〇 https://plus.scskserviceware.co.jp/ 〇当社の会社紹介動画〇 https://www.youtube.com/watch?v=0XPkQpKgzTc |
仕事の概要 |
仕事内容 \ おすすめPOINT / ・IT未経験歓迎!1ヶ月の研修でITの知識を身に着けてデビュー! ・残業ほとんどなし!ワークライフバランス◎ ・豊洲駅直結、アクセス抜群! ・服装、髪型、ネイル可能! 大手金融会社内でのITに関するお問い合わせ(社内ヘルプデスク)とネットワーク監視業務です。 【具体的には...】 ・従業員が使用しているPCやシステムに関する問い合わせ対応(受電やメール/1日5〜10件程度) ┗「このシステムの○○の操作手順を教えてほしい」「エラーが表示されていてどうしたらいい?」等、お困りごとを解決します! ・パスワード管理(登録・変更・削除) ┗従業員が使用しているシステムやアカウント等のログイン情報の管理をします ・ATM等のネットワーク監視 ┗町中にあるATMのネットワークに異常が発生していないかチェックします どういったトラブルが起きているのか?をヒアリングできればマニュアルに沿って対応可能! 1ヶ月のしっかりした研修とわからないことがあれば、すぐに先輩に相談できるのでサポート体制も◎! 10人チームで20〜30代で構成されたチームで明るい雰囲気でお仕事してます! 駅チカ・駅直結でアクセス抜群、雨の日も濡れずに出社できます。 ららぽーとへも直結なので、ランチや仕事帰りのショッピングも楽しめます! \ 採用担当より / SCSKサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerであるSCSK株式会社(東証1部上場)の100%出資グループ企業です。 従業員5000名以上! 女性管理職、20代の管理職登用実績あり! ★正社員転換制度あり★ 活発に正社員登用を行っております。 中長期的にキャリアを描けるお仕事です! <サービスウェア+> 当社のカルチャーや風土、会社の雰囲気や働き方などを発信しておりますので是非ご覧ください! https://plus.scskserviceware.co.jp/ |
求める人材 |
資格 IT未経験OK!先輩社員がしっかりサポートします! 【必須スキル】 ・お仕事でPCを使用した経験がある方 ・お仕事で電話対応経験のある方 【活かせるスキル】 ・電話対応経験 ・テクニカルサポート、ヘルプデスク経験 ・ネットワーク監視経験 |
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これから実務経験を積みたい方へ□□成長実感しながらスキルアップOK!
勤務地 |
千葉県千葉市 株式会社HIGHEST |
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仕事の概要 |
仕事内容: \未経験からITエンジニアを目指そう!/ オープン系Webシステムの開発、IoTやAI関連の案件、 自社アプリ開発、インフラ設計構築など幅広い業務に携われます! 案件は官公庁・医療・製造・流通・通信など多岐にわたります。 あなたの希望や適性に合ったプロジェクトからスタートできます◎ ====================== ◆具体的なプロジェクト例◆ ■ オープン系Webシステム開発 ■ スマートフォンアプリ開発 ■ ゲームアプリ開発 ■ 組込システム開発 ■ AI・IoT関連システムの開発 ■ ECサイトの設計・開発 ■ 官公庁業務システムの開発サポート ■ サーバー・ネットワーク設計構築/保守/運用 ====================== ◆未経験でも安心の理由◆ ◎ 充実の研修制度! 未経験者でもITの基礎から学べる研修をご用意しています。 ◎ スキルに合ったフェーズからスタート! 初歩的な作業から担当し、徐々に業務を広げていけます。 ◎ チームでのフォロー体制! 先輩や同僚がしっかりサポートする環境です。 ====================== ◆この仕事の魅力◆ ◎ 幅広い分野のプロジェクトでスキルアップ! ◎ 自分の希望に合った案件で成長できる! ◎ 将来的には上流工程やマネジメントも目指せる! |
求める人材 |
求める人材: 基本的に未経験採用のため 「やる気がある方」ならば大歓迎! ・IT技術が好きな方 ・自分で考え主体的に行動できる方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・飽くなき成長意欲がある方 ・チームワークや協調性を大切に業務に取り組める方 ★「挑戦してみたい!」その気持ちを応援します★ 少しでも興味があれば、ぜひお気軽にご応募ください♪ |
リモート勤務OK!未経験OK!土日祝休み&残業なし!
勤務地 |
岐阜県岐阜市三歳町5-24-1 岐阜本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【おすすめポイント】 ●リモート勤務OK! ●平日のみ&残業なし!プライベートとの両立も◎ ●未経験からIT業界へ! 【仕事内容】 当社独自システムの改善、ヘルプデスク対応 具体的には… 障がい者就労支援施設様向けの当社独自のシステムの改善の打ち合わせとヘルプデスク対応になります。 開発作業は協力会社が実施しており、お客様からの声をもとにした、改善案の打ち合わせをお願いします。 IT業界の知識・経験は一切不要! PCの基本的な操作スキルがあればOK! 【リモート勤務OK】 開発会社との打ち合わせや弊社システムを利用している企業様からのお問い合わせなど、すべてWEBや電話でのやり取りになるので、リモートでの勤務でOK! 家庭の事情で家が出れないという方も活躍頂けます! 最初の研修などは、岐阜の本社に出社いただきますが、 その後の働き方は、相談して決めていきましょう。 【土日祝休み&残業なし!プライベートとの両立も◎】 当社では、残業をしないようにというスタンスなので、残業はありません。 あっても月に1〜2hですが、0のスタッフもいます。 仕事中は集中して、定時後は自分の趣味や家庭に使っていただけます。 実際、終業後に友達とご飯に行ったり、ジムに行ったり、 自身の趣味に使っているスタッフも活躍しています。 【未経験から始めれる仕事です。】 最近人気のIT業界に未経験からスタートいただけます! 開発業務は協力会社が行っているので、専門的な知識・経験は必要なし。 利用している企業様が、どんなことに困っているのか、どうすればより良くなるのか、発生しているトラブルはないかを確認いただき、それを制作会社に相談するのがメイン。 同じ部署の先輩が一緒に仕事をしていきますので、わからないことは相談ができます。 勿論、自分で調べながら進めていくなんて言うこともOK! |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 無資格未経験OK 基本的なPC知識がある方(エンジニアレベルがなくてもOK) 【あれば尚】 営業やPCを使った事務、システム開発の経験のある方歓迎 【こういう人材を求めています】 ・主体的に動ける方 立ち上げたばかりのチームの為、ゼロから仕組みを作ることが好きで、受け身ではなくチームで相談しながら自分の意見を発信できるスキルが求められます ・福祉や社会貢献に興味がある方 障がい者福祉事業所向けのシステムを提供しているため、その分野に共感できる方 ・柔軟に対応できる方 事務処理、顧客対応、簡単なシステムサポートなど臨機応変に対応できる方 |
■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■営業エリアを関西圏〜名古屋/東京圏エリアへと拡大。国内TOPクラスを誇る「株式会社セキュアソフト」と業務を提携
勤務地 |
大阪支社(大阪府大阪市北区)、顧客先(大阪府)、顧客先(兵庫県) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
■お客様先にてサーバーの設計・構築またはデータベースの設計・構築に関する業務を担当いただきます。【… |
求める人材 |
【必須要件】■Windows/Liunx環境における開発経験(C言語,シェルスクリプト) ■SQLを扱った経験 ■Exce… |
スキルを磨いて未来に投資!未経験からプロへの一歩を踏み出そう□
勤務地 |
千葉県市川市 □infront株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ..□..□..□..□..□..□..□..□..□..□.. ゲームに関わるお仕事がしたい! ゲームが大好き! いつか自分でゲームを開発してみたい…! ¨□¨□¨□¨□¨□¨□¨□¨□¨□¨□¨□¨ \そんな夢を思い描いたことがある方、ぜひご応募ください!/ 未経験からゲームに関わるお仕事に挑戦してみませんか?□□□- まずはテスター・デバッガーとしてのスタートですが、 ゆくゆくは開発エンジニアへのキャリアアップが可能! 経験や学歴は不問です♪ ▼テスターとしての具体的な業務例▼ ・テスト項目/テストフロー及びスケジュールの策定 ・発覚した不具合の分析および以後同じ不具合を繰り返さないようにするための防止活動 ・バグレベルや影響範囲などプロジェクトリーダーやディレクターの意思決定に必要な情報の提供 ・国の規格や法律を遵守しているか確認 \未経験の方も安心のサポート体制です/ 未経験者の採用&育成実績が多数! だからこそ『働きやすさ』には自信があります★ 充実の研修・教育体制が整っているから、ぜひ頼りにしてくださいね♪ ▼研修一例▼ ・PC基本スキル研修 基本的なPC操作を学ぶ研修です。 Excel、PowerPointなどのOffice研修やメール設定などの基礎スキルを学びます。 ・ソフトウェア研修 ソフトウェア開発エンジニア向けの研修です。 プログラミング概要から実装、開発環境やツールの操作方法など基礎から応用までレベルに合わせたスキルを学びます。 ・ネットワーク,サーバ研修 インフラエンジニア向けの研修です。 ネットワーク概要や基礎知識、Webサーバ・ファイルサーバ構築などインフラ分野で必要なスキルを学びます。 |
求める人材 |
求める人材: ||□職種未経験OK!□|| ||□業界未経験OK!□|| 社員の90%以上が未経験スタートです! 業界・職種・社会人経験、前職の雇用形態は不問♪ 異業種から入社した先輩が多数在籍しています♪ 例えばアパレル、飲食、販売、、、などなど! 未経験者の採用&育成実績が多数あるから、安心してご応募ください□□□- 新卒・第二新卒の方にもオススメです★ \一つでも当てはまる方にピッタリ!/ ・IT・デジタルの技術やトレンドに興味がある! ・ITのお仕事に挑戦してみたい! ・手に職をつけたい! ・専門スキルを身につけて、新しい自分を発見したい! ・独学でITを学んできたけれど、もっと実践的なスキルをつけたい! ・IT業界について、イチから学べる環境を探している! ・コツコツと働くのが好き! |
研修付き採用!年間休日最大125日でプライベートも充実!
勤務地 |
神奈川県藤沢市 株式会社ビーネックステクノロジーズ |
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給与例 |
給与例 <年収例> 363万円/26歳(月給23万+残業手当+賞与年2回) 501万円/38歳(月給32万+残業手当+賞与年2回) 720万円/49歳(月給47万+残業手当+賞与年2回) ※残業15h分込 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.8h ★研修充実 <具体的には> 海外の半導体生産施設での装置組立・調整をご担当いただきます。 ・出張前に顧客との事前打ち合わせ ・製品搬入開梱作業 ・ユニットのドッキング及び配線確認 ・セットアップ、レベル出し ・試運転 など 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置(前工程) 【使用ツール】その他 \求人のポイント/ ポンプや送風機、冷凍機などの産業設備からエネルギーインフラ、半導体製造装置と多彩な産業機械・設備を手掛けるメーカーです。 ★当社エンジニアによる請負チームでのお仕事です。 ★教育体制が充実しており、未経験でも安心して働けます。 ★マネージャーやリーダーになるチャンスも豊富にあります。 ★若手エンジニアが多く、働きやすい環境です。 ★今話題の半導体業界で、エンジニアとしてのスキルをイチから身に付けられます! ★台湾・韓国などの半導体生産拠点が活躍の場。海外の文化も体感しながら成長できるお仕事です。 ============= ◆◇◆セミコン研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎〜実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『特別研修』です。 ■■ <研修のポイント> ■■ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上!20代〜30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能!研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます ・受講者満足度92.9%!※ 「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評! ※2024年4月セミコン研修受講者Webアンケート/自社調べ 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス/ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ============= 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験OK】高卒以上/文理不問<第二新卒歓迎>◆手に職付けて働きたい方歓迎※転職回数不問 ◎未経験の方もぜひご応募ください ◎コミュニケーション能力、ポテンシャル重視の採用です ※基本からしっかり教えますので、知識やスキルは一切必要ありません。 ★下記いずれかに当てはまる未経験の方も、ぜひご応募ください ◎職種・業種未経験の方 ◎理工系卒の方 ◎経験はなくても、ものづくりに興味がある方 ◎ドライバー、レンチ、スパナなど一般工具の使用経験がある方 ★こんな方も歓迎! ・幅広いスキルを身に付けたい方 ・成長できる環境で長く働きたい方 <取引先例> IHI、アイシン、アルプスアルパイン、NECフィールディング、荏原製作所、キオクシア岩手、キヤノンメディカルシステムズ、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、住友ゴム工業、デンソー、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、東北エプソン、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、三菱重工機械システム、ミライト・ワン 他 (敬称略/五十音順) 【当社求人への複数応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です。 年齢の条件と理由:あり(35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため)) |
未経験者94%□自社のITスクールで2ヶ月研修□土日祝休み
勤務地 |
東京都千代田区神田須田町天翔オフィス秋葉原万世橋405 株式会社ファーストデータ |
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仕事の概要 |
仕事内容 *‥‥*‥ アピールポイント ‥*‥‥* □自社のITスクールで2ヶ月間研修があるので安心! □未経験出身者94%! □アプリ・Web開発などのプロジェクトにアサイン! □土日祝はお休み!年間休日は125日! □残業は月10時間程度! *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* □お仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【ITスクールにて講師による専門研修期間2ヶ月間からスタート】 ※研修期間中は勉強することが仕事!自社内でしっかり教育します。 未経験からでも安心して学べる環境です。 研修では資格の取得や実践を想定したプログラムを組んだり、最先端技術の研修も行います。 「文系出身だから自信がない」 「パソコンにあまり触ってこなかった」 「手に職をつけたい」 基礎から丁寧に研修しますのでIT完全未経験から安心して学べる充実した環境です! 【具体的な研修内容】 ■ITの基礎から応用までイチから丁寧な研修 IT基礎研修 コンピューターの仕組み PCの使い方OS基礎(Windows,Lnux) Java, Python, PHP, C, C++などの"各案件希望に応じた"言語研修を行います。 ■資格取得を目指して知識を高める言語研修 実践を用いたサーバー構築・資格の試験対策 ■実践に近い形で同期とチームを組みWEBサイト、アプリ、システムの開発 、WEBサイト制作、ゲームアプリ開発実践演習 【研修の一部をご紹介】 ・Html,CSSのコーディング講座 ・AWSの設計構築講座 ・Javaでのアプリ開発講座 ・Rubyのシステム開発 ・C言語 ロボット開発講座 ・AI開発講座 初級~上級等 様々な研修カリキュラムがございます。 現時点で知識やスキルは必要ありません。IT業界のファーストキャリアを当社で歩んでいきませんか? □まずは2ヶ月間の研修からスタート  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は当社の運営するITエンジニアスクール(First Lab) で基礎を学ぶことから始めます。 共に切磋琢磨していく同期は2〜3名! お互い刺激し合いながら学んでいきましょう。 2ヶ月間の研修期間中は対面orフルリモートを選択できます。 自分のスタイルに合わせて環境を選べます♪ ※期間中は本社orオンラインでの勤務 □研修修了後にアプリ・Web開発のプロジェクトからスタート!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 研修終了後はいよいよエンジニアとして業務をスタート! 初めは先輩と共に研修で身につけたことを活かして業務をしていきます。 少しずつできることを増やしていけばOKです! 【プロジェクト例】 ・ECサイト制作 ・HP作成 ・Pythonでのネットワーク自動化 ・外資系のAWS設計、構築 □様々なプロジェクトあり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □Webアプリ開発 □スマホアプリ開発 □業務系アプリ開発 □ゲームアプリ開発 など この他にAIを活用した最先端プロジェクトも! □エンジニアとして幅広い可能性を追究  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ITエンジニアとして業務をしていく中で、他にやりたいことが 見つかるかもしれません。 当社にはシステム開発やインフラ構築など 手掛けるプロジェクトは様々なので理想のエンジニアを追究できます! スキルが備わればリモートワークなども可能! □株式会社ファーストデータとは  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、ITの技術だけに留まらず、 「人間性」×「コミュニケーション力」で 世の中に必要とされる企業を目標にしてまいりました。 今後もITの力で日本をよりアップデートするために、 先陣を切って取り組む企業でありたいと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆高卒以上 □歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆未経験の方 ◆本気でITエンジニアになりたい方 ◆第二新卒・社会人未経験の方 □こんな方にぜひ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆手に職をつけてスキルUPをしたい ◆技術・知識を身につけて ITエンジニアになりたい ◆新しいことに興味を持ち 積極的に挑戦したい ◆チームワークを大切にできる ◆新しい環境でイチからチャレンジしたい ◆時間や場所に縛られたくない ◆働くなら在宅やリモートワークがいい |
■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■営業エリアを関西圏〜名古屋/東京圏エリアへと拡大。国内TOPクラスを誇る「株式会社セキュアソフト」と業務を提携
勤務地 |
大阪支社(大阪府大阪市北区)、顧客先(大阪府)、顧客先(兵庫県) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
■お客様先にてネットワークの設計及び構築又はサーバーの設計及び構築をお任せします。【詳細】大手SI常… |
求める人材 |
【必須要件】■インフラの運用・構築経験【歓迎要件】■Cisco等のルーター、スイッチの経験 … |
経験者大歓迎!【社内システム管理】未経験からのエンジニアデビューも可能★基本はオンタイムでの作業★土日祝休み
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂 株式会社メガ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・・・・・・・・・・・・・ インセンティブあり! 未経験からでも安心して エンジニアを目指せる□ ・・・・・・・・・・・・・ 電話のクラウドアプリから オフィスに関するネットワーク機器、 ハードウェア製品、 サーバーやデータセンターなど、 多様なICTサービスに関わる商材を 取り扱う当社で、 社内システムエンジニアを お任せします。 【具体的な仕事内容】 まずはアカウント管理、 デバイス管理、ヘルプデスク… などの簡単な業務から 始めていただき、 業務に慣れてきたら 下記業務をお任せしますので、 少しずつ業務の幅を 広げていってください。 ■インフラ計画、構築、運用 ハードウェアリプレイス計画、 環境の見直し ■セキュリティ ISMS運用、インシデント管理、 物理セキュリティ、文章作成 ■社内イベント配信 ■社内ツール、バッチの作成、 新サービス検証(生成AIの活用など) ※今後プリセールスに携わる 可能性はございます。 |
求める人材 |
求める人材: ※35歳未満の方 (長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 【必須】 ・デジタルガジェットが好きな方 ・新しい技術に興味がある方 【歓迎】 ・未経験だけどエンジニアを目指したい方 |
年間休日125日/充実の研修サポートあり/同期と一緒に成長!
勤務地 |
東京都中央区新川茅場町イーストスクエア 4F 株式会社AVATAR |
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給与例 |
給与例 780万円(28歳/入社5年目/ゲームディレクター)/月給65万円 360万円(23歳/入社2年目/プログラマー)/月給30万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \IT未経験者向けの魅力的なポイント/ □イチから知識が身につく研修制度あり □毎月昇給のチャンスあり □1年で月収10万円UPの実績も! □リモートワーク(在宅勤務)あり □平均残業月10時間程度 □面接1回!Web・土日・夜間OK □成長企業で同期と一緒に成長□ ー 当社の社員数は約250名、 グループ全体では1400人にものぼります。 ますます加速する拡大にあわせて、 今回一気に20名の大量募集を行います。 同期入社の仲間と一緒に、 じっくりと成長していってください。 □仕事内容詳細□ ー ゲーム(スマホアプリ/PC/家庭用)開発、 Webサイト開発、 サーバ・ネットワーク構築など ※未経験の方は簡単なお仕事からスタート! ・動作チェックなどの システム、アプリのテスト ・仕様書作成補助などの 先輩エンジニアのサポート □ゲーム開発も多数手がける会社です□ ー 世界的RPGシリーズから 最新メカアクションまで、 コンシューマーゲーム機の PlayStaion5(PS5)、Nintendo Switch、 ゲームプラットフォームのSteam、 ソーシャルゲーム等の人気タイトルの 企画・開発を数多く手がけてきました。 さらに、生成AIを含むAI関連、 メタバース、VR・AR、ブロックチェーン、 Web3.0等の最先端技術を含むアプリ、 Web、ソフトウェア等のIT開発や 各種インフラ運用・構築等も 手がけています。 <案件例> ※大手ゲーム案件も多数 ■PC/スマホゲームアプリ開発 ■アプリやゲームの検証・デバック ■ソーシャルゲーム・家庭用ゲーム開発 ■オープンワールド型メタバース開発 ■サーバ・ネットワーク設計・構築 ■サーバ・ネットワーク等の運用・保守 ■Webサイト開発 ■AI、VRシステム開発 ■通信事業(5G関連等)のサポート業務 ■システムやパソコンについての お問合せ対応 など <開発環境> Unity、Unreal Engine4・5、Java、 JavaScript、PHP、Perl、C、C++、 C♯、Ruby、Swift、Python AWS、Azure など □IT業界の様々なキャリアが築ける□ ー 当社では今後、AIを駆使した コンサルティング事業を展開し、 最新の技術を活用した課題解決を 提供していきます。 エンジニアから 営業やコンサルタントへの ジョブチェンジも可能で、 個々の適性や希望に応じた キャリアの選択肢が用意されているため スキルを磨きながら自分に合った道を 歩むことができます。 □まずは多少でも興味が持てればOK□ ー やってみたい!という気持ちを 最優先に考えていますので、 経験がない方や自分に自信がない方でも、 新たな一歩を踏み出すことができます。 今はまだ「こんな仕事がしたい!」 というものはなくても、 「こんなことに興味がある」というのは みなさんもあるはず。 まずは面接というよりも、 ちょっと話を聞いてみる、 くらいの気持ちで応募してみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 □学歴・職歴不問/未経験者大歓迎□ フリーター・社会人デビューも応援! 未経験スタートの20代・30代活躍中! <こんな方にピッタリ!> ■ゲームが好きで、開発に興味がある ■パソコンを使う仕事がしたい ■プログラミングに興味があるが、 どこから始めればいいかわからない ■未経験から手に職をつけたい ■IT業界に興味はあるが専門知識がない □未経験でも安心できる研修・教育制度□ ー グループ独自の充実した研修・教育制度が 整っており、IT業界の仕組みや、 ソフト・言語、ビジネスマナーでさえも 先輩エンジニアがイチから丁寧に教えます。 さらに実戦形式で学べる定期的な勉強会や、 在宅で実施可能なカリキュラムにより、 必要なスキルを着実に身につけられるため、 未経験スタートの若手がゼロから成長し、 プロのエンジニアとして 最前線で活躍しています。 |
未経験の方も大歓迎!あなたのチャレンジをお待ちしております!
勤務地 |
埼玉県熊谷市石原1713-5 Covalu株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験からIT業界にチャレンジできる時代です! IT業界にご興味をお持ちの方! ご応募お待ちしております! --------------------------------------------- 研修でITエンジニアの知識を付けましょう! 同期入社の仲間もいるので、安心して学べます! どんな人でも成長できるよう、 『オリジナルカリキュラム研修』を行います! さらに! 『現役エンジニア』が専任講師も兼任! 現場で必要な知識を身に付けましょう! --------------------------------------------- 【研修内容】 (基礎) ・ビジネスマナー ・コミュニケーション能力向上 ・PCの立ち上げ(キッティング) ・Excel , Word , PowerPoint (応用) ・専門用語の理解 ・Linux研修 ・Python研修 ・CCNA研修 ・AWS構築研修(基礎、応用) ・JAVA研修(基礎、応用) ・PHP研修(基礎、応用) --------------------------------------------- 【プロジェクト参画】 例えばこんなプロジェクトに! ・大手IT企業とのコミュニケーション ・有名ファッション誌のECサイト構築 ・メンタルヘルスチェックシステムの開発 ・オープン系アプリの開発 ・ビッグデータ処理システムの開発 ・ERP系システムの導入・保守 など 最初は先輩社員が担当しているプロジェクトへの参画! すぐそばに相談できる先輩がいるので安心です! 『好きな領域にチャレンジできる!』 「開発」「インフラ」「DX領域」「データ分析」 あなたに合ったITエンジニアに!! --------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【学歴・経験不問】 これまでの経験や知識は一切不問です! 志望動機は何でもかまいません! やる気さえあれば大丈夫! |
■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■顧客により良いサービスを提供。さらに実務経験を通じて人材の育成を行える環境。顧客のビジネスの安定と成長に貢献
勤務地 |
大阪支社(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
■システム開発案件、インフラ構築案件、セキュリティ案件など幅広い案件に携わる事が可能です。ご自身の… |
求める人材 |
【必須要件】■ITエンジニアとしてのご経験があられる方 【歓迎要件】■上流工程経験者□何かしらの開発… |
手当など待遇充実◎資格・経験を活かして働きませんか?
勤務地 |
福岡県那珂川市中原3-4 株式会社テックス 福岡拠点 |
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給与例 |
給与例 【月収例】 未経験スタート/試用期間終了後…スタッフAさん ■月収28万4960円 =基本給22万円 +固定残業代2万6960円 +住宅手当1万8000円 (家賃6万円の3割支給) +家族手当2万円 (配偶者ありの場合) |
仕事の概要 |
仕事内容 <仕事内容> 各地域の浄水場、下水処理場といった 水処理施設や、変電所・発電所などの 各地の社会インフラ施設に出向いて 制御システムの現地調整、点検対応などを 行います。 ■出張先施設で制御盤の動作確認・電気試験 ■設備メーカーとの相互確認試験 ■ラダープログラム、施設設備表示システム のソフトウェア変更 ■受配電システムのリレー動作確認試験 ■年次点検 <一日の仕事の流れ> ★内勤時 8:00…事務所出勤or在宅で勤務開始 □出張準備 (宿予約、交通手段を調べるなど) □事前・事後出張書類、手順書や 要領書の作成など、デスクワーク □客先とミーティング □自社技術資料やマニュアルの作成 12:00〜13:00…休憩 13:00…午前の続き 17:00…退社・業務終了 ★出張の場合の一例 宿泊先から現場に移動 (レンタカー、公共交通機関などを利用) 8:00…朝礼、KY開始 8:30…作業 12:00〜13:00…休憩 13:00…作業 16:45…片付けと終い作業 17:00…現場退所、宿へ帰宅 <スタッフの声> ■先輩スタッフ(長崎所属・業務歴5年) 商業高校卒(情報科専攻)で 電気系の知識・資格はありませんでした。 未経験で転職、工場勤務からの スタートでした。 作業は手順書・要領書によって マニュアル化されています。 先輩とチームで行うので、不明点は すぐ聞く事ができて、すぐに慣れました。 まだまだ勉強中の身ではありますが、 パワーエレクトロニクス分野や、 システムを動かすプログラムソフト方面 にも興味があります。 発電や電力・エネルギーの分野に関わる 装置にも携われて、こんな小さな会社でも 活躍できるフィールドが広く壮大です…。 日々、知的好奇心を刺激されています! 環境としては、通勤できるエリア内の 工場内検査もあります。しかし 出荷後のメーカー製品(制御盤)は 全国各地に納品されますので、現地で 据え付けた後の試運転や点検を行うためには どうしても出張になります。 納品台数が多い場合には、出張期間が 1ヶ月以上になる事もあります。 ですが、ホテル暮らしは快適です! プライベートの旅行では長期滞在する事が ないので新鮮です。 仕事が終わった後や土日などに、 テレビで観た話題のお店を探したりします。 都心であれば、ショッピングや人気スポット に行けるのが魅力ですね! それと、現場では他業者さんと一緒に作業を 行うので、日本全国に老若男女の知り合いが 出来る…というのも魅力です♪ 出張職は敬遠されるかもしれませんが設備が 稼働している限り、電気設備エンジニア職は 必要とされる仕事です。 社会の役に立っている、 お客様に求められている!と ひしひしと感じています。 全国を舞台にどんどん挑戦して、 活躍してもらいたいです! <アピールポイント> ■未経験でもOK!安心のサポート体制あり! わからないことは先輩にすぐにきける環境◎ ■腰を据えて長く働きたい方にも魅力的! 充実した待遇をご用意しております♪ ■社会生活に欠かせない 電気設備を見守る重要な任務です! 世界がどんな情勢になっても 電気は設備を制御して動かし続けるため エンジニアも活動し続けます! <就業地> ■福岡県内や九州〜関□エリアなど 上下□道施設、発電所サイト、 受注企業施設内への出張 ※出張場所へ直□直帰 ※現場稼働がない□は在宅勤務可能 ※居住地から現場へ出向けば 転居は必須ではありません。 (自宅から現場まで、交通費・出張旅費は会社負担) ※入社後、試用期間中〜数ヶ月は 研修やフォローのために 本社近郊の滞在を想定しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■無資格OK ■未経験OK ■電気系資格がある方、 機械設備関連・施設管理の 経験者は優遇します! <こんな方を求めています> ■自己管理ができる、 決まった時間に責任を持って 現場に出向ける方 ■基本的なPC入力操作ができる方 (Word、Excel、メール送受信) ※不安な場合研修します。 事前に申し出てください◎ <あれば尚可> ※試□期間後、次年度昇給時に 賃□等の条件を優遇◎ ■第一種・二種電気工事士、 電気工事施工管理技士、 電気主任技術者の資格 ■シーケンス試験、PLC機器のソフト (ラダー)設計および改修作業の経験 ■電気・機械・電子回路・情報処理 各専攻科目の履修 <こんな方も歓迎> ■「社会に貢献したい」という意欲がある方 ■メーカーの最先端技術を体感してみたい、 自身の手で装置を動かしてみたい という好奇心がある方 ■ものづくり、電気設備・機械の仕組みに 興味がある方(文系でもOK) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・64歳以下(定年65歳のため)) |
<理系大卒or製造業経験1年以上>★ゲームバグ修正&アプリ開発★20代活躍中◎初転職&未経験歓迎!完全週休二日制!
勤務地 |
北海道札幌市白石区白石駅6-34-13 合同会社Save Point |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━★☆…・☆ \\第二新卒歓迎!正社員デビューも応援// IT業界の経験は問いません!□ 20代の若手スタッフがメインに活躍中◎ ★☆…・☆━━━━━━━━━━━━━ *お任せするのは…?* ゲームやアプリのバグ発見から開発、 プログラミング業務など様々な IT関連業務をお任せしていきます◎ *具体的には…?* □ゲームをプレイしてバグの発見 □バグの修正業務 □ゲームやアプリの開発 □ECサイトなどの運営 など 最初は簡単な業務からお任せ! 何もわからない状態で 「アプリを作成して下さい!」 「サイトを運営して下さい!」 などは絶対に無いのでご安心下さい◎ 研修を通して、 ITの基礎知識・業務で使用する言語など 1からしっかりレクチャーしていきます! できることが増えると、その分お任せする 業務も増えていきます♪ |
求める人材 |
求める人材: \\ あなたの知識やスキルが活かせる // ▼必須条件 理系大卒or製造業経験1年以上 「社会人経験が浅い」 「新しい環境で1から頑張りたい」「異業種に挑戦したい」 そんな方もOKです!若手が活躍中◎ 未経験からのチャレンジも! 興味がある・学んでみたい方歓迎♪ IT経験がある方は優遇します◎ *こんな方尚歓迎です* ・1年以上のIT経験がある方 ・ITの知識やスキルを身に付けたい方 ・ゲームをするのが好きな方 ・ワークライフバランスを重視したい方 *こんな経験も活かせます* ・ITエンジニア ・システムエンジニア ・インフラエンジニア ・プログラマー ・webエンジニア ・webデザイナー ・フロントエンドエンジニア ・ゲームテスター など もちろん経験は必須では無いので 未経験の方もご安心下さい◎ *様々な前職の方が活躍中* ・受付スタッフ(オフィス、ホテル) ・販売スタッフ(アパレル、雑貨店) ・接客スタッフ(居酒屋、カフェ) ・レジスタッフ(コンビニ、スーパー) ・お客様対応(コールセンター、営業事務) ・軽作業スタッフ(倉庫・工場) 他にも様々な前職の方が活躍しています! まずは1度面接で話を聞いてみたいなどもOK◎ 気になることがあれば何でも聞いて下さい♪ *未経験歓迎 *第二新卒歓迎*既卒歓迎 *資格不問*経験不問*無資格歓迎 *ブランクOK*経験者優遇 *フリーター歓迎 *若手活躍中*20代活躍中 |
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求める人材 |
求める人材: <必須条件> * 社会人経験2年以上(派遣・バイトでもOK) <その他の歓迎条件> * 学歴不問 * 経験が浅い方も歓迎 * フリーターOK * ブランクOK * ハローワークで仕事をお探しの方 <このような方に最適> * コミュニケーションを取ることが好きな方 * 向上心のある方 * 探究心が旺盛な方 * 新しいことにチャレンジしたい方 <スタッフの前職について> * 不動産営業、ガールズバー店員 * 保育士、コンビニバイト など 個性豊かな先輩たちが、一人前のエンジニアとして活躍中です! 以下を「休暇・休日」に貼り付け 完全週休2日制(土日祝) 年間休日120日以上 <特別休暇> * 有給休暇(法定通り) <年間長期休暇> * 年末年始休暇(5日) 5日以上の連休取得も可能です。 -------------------------------- |
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東京都北区東十条4丁目12番地2号 サンハイツ東十条 201室 株式会社大同ソフト |
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仕事内容: Web・オープン系システムエンジニア(未経験・微経験で月収26万からスタート可能) 仕事内容及びアピールポイント: ・上流工程(企画、要件定義、基本設計、方式検討など)にチャレンジすることが可能! ・資格取得制度や研修制度が充実!未経験から手に職がつきます! ・勉強経験は評価の有力材料に!プログラミング言語の独学・職業訓練校の勉強経験は評価されます! ・やる気、未来志向の考え方も評価されます! ・年間休日120日以上!プライベートも充実! 【仕事内容】 流通系・金融系等のSES案件のエンジニアとして働いていただける担当者を募集中です。 主にWeb・オープン・インフラ系業務システム開発・保守を中心とした案件を完成させて、お客様のビジネス成功にITの力で支えて頂きます。 最低限運用保守、QA管理、テスト、開発を担当して頂きます。徐々に要件定義〜運用・保守全般的に担当して頂きます。 〈プロジェクト事例〉 ・流通系大型案件 ・金融系大型案件 ・ECサイト運用保守案件 〈資格取得も応援します〉 AWS、Oracle、PHP、Java、ITパスポート試験、情報セキュリティマネジメント試験、 基本情報技術者試験、応用情報技術者試験、情報安全確保支援士試験、PMP、SAP など資格取得を支援しています(詳細は面接時や入社後に説明します) 当社としては、お客様同様、スタッフの方々にも満足頂くよう経営努力を心がけていますので、安心して勤務頂けます! 【雇用形態】 正社員 【雇用期間】 長期 |
土日祝休み★残業ほぼなし!未経験から最短3ケ月でIT業界の仲間入り♪オンラインでの研修も充実!
勤務地 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \最短3ケ月でエンジニアデビュー/ IT業界にチャレンジしたい パソコン初心者だけど興味がある そのような方が安心してスタートできる研修制度をご用意しています。 これまでの経歴や経験は一切不問! ITスキルを身に付けてシステムエンジニア・プログラマーとして活躍できるチャンスです! --------------------------------- 未経験者にはエンジニアを目指せる教育環境を整え、ITエンジニア・Webエンジニアになるためのサポートをしています。 <<研修を受けたスタッフの声>> ・成長を実感できる実践的な教育プログラム ・研修を行う講師陣も“元未経験者”でフィードバックが的確 ・リモートで全国の同期とコミュニケーションが取れる --------------------------------- 《どんな研修?一例をご紹介!》 ●ITスキル研修 アプリやサイトってどうやって動いているの? そんな素朴な疑問にもお答え!全くの初心者レベルからひとつひとつ説明していきます。 ●プログラミングスキル研修 言語ってこんなに沢山あるんだ…!何がどう違うの? お任せください!それぞれの種類や特徴を学んで、その中から自分に合った言語を学習していけばOKです! 大阪・名古屋・札幌などで研修を受けている同期ともオンラインでコミュニケーションが取れるのもポイント! 異業種から転職してきた20代の中途スタッフも多数活躍中の弊社なら、仲間と一緒に勉強できますよ。 3〜6ヶ月(個人差あり)の研修後は、いよいよ現場デビュー! 希望やスキルに併せて開発現場のプロジェクトに参加することになります。 --------------------------------- 《具体的な業務内容》 テストエンジニア/QAテスターとして、開発プロダクトの品質保証業務。 テスト計画の立案やテスト設計はベテランスタッフが担当しますので、先輩の指示のもとテストの実行〜報告を担当していただきます。 《その他プロジェクト例》 ・ECサイト販売システムの改修 「こんな機能があるといいな」ユーザー目線で、通販サイトをもっと使いやすくしていきましょう。 ・自治体向けWebシステムの開発 …ネットでこの手続きができたら…など、住民の方が使いやすいWebシステムを開発します。 ・大手広告代理店Web制作チームでのサイト制作など …「こんな大手のサイトを!?」誰もが知っている企業の案件もたくさんあります。 |
求める人材 |
求める人材: <歓迎します> ・プログラマー、テクニカルサポート、インフラエンジニア、アプリ開発、Web デザイナーなどの仕事に興味がある方 ・ecサイト運営、ネットショップ、SNS運用、動画編集などに興味のある方 ・Webエンジニア系のスクールへの進学・通信教育の受講を検討している方 <こんな先輩たちが活躍中です> ・大学時代のバイトは飲食店。元営業職の中途社員 ・趣味のゲーム作りでプログラミングに目覚めたスタッフ ・一度異業種に就職したものの、プログラミングやシステムエンジニアの道が諦めきれなかった第二新卒者 …など、いろいろなきっかけでスタートしています。 転職者も未経験・知識ゼロスタートの方が大多数です! |
□20〜30代の若手活躍中□社員満足度No.1を目指す会社!□長期活躍できる安定基盤!□プライベートとの両立可能□
勤務地 |
東京都港区港南東京都 港区 港南二丁目15番2号 株式会社ヨコタエンタープライズ |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【ヨコタでエンジニアとして働きませんか?】 □■私たちが目指す未来■□ 我々はイノベーションキャリアとして、さまざまな領域で設計・開発・研究分野におけるユニークな経験・技術・ノウハウをベースに新しい価値を届けられる企業を目指しています。 ・自動運転 ・画像認識技術 ・AI(人工知能) ・VR(仮想現実) ・webサイト制作 ・ネットワーク構築 ・システムコンサルティング ・IoT(モノのインターネット) ・業務用システムの受託開発 □■あなたの「もっと」を実現する■□ ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップを目指すことができます。 エンジニアとしてスキルアップし、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。 □■希望に合わせて働くことが可能です!■□ ヨコタでは、これまでの経験を活かしてサーバの保守・運用などに携わりたい方、Switchのゲーム開発エンジニア、医療系システムの開発など、様々な案件があります! もちろん、未経験の方からでも活躍できる案件もありますよ! ご自身の可能性を広げたい方、エンジニアという仕事に少しでも興味のある方のご応募をお待ちしています! ー 【お仕事内容】 Tagetik(経営管理プラットフォーム)導入・運用支援 Tagetikを用いて、事業管理プロセスの整備等を行って頂きます。 【具体的には】 ・Tagetikの導入コンサルティングから、要件整理、設計、導入、運用支援 ・データの可視化と利活用 ・データドリブン経営を実現するコンサルティングから、ツールの導入、BI化、定着支援 ー 【働きやすさ抜群のヨコタ】 ■休みもしっかりとれてプライベートも充実! 充分に休みをとることができるので、プライベートは自由自在です。 ・家族との時間を大切にする ・自分の趣味を思う存分楽しむ ・新しいことに挑戦するために自己啓発 オンオフのメリハリをしっかり付けられます! ■一人暮らしが「0円」で始められる! 入社時の引越し代や入居時の初期費用を会社が負担する寮制度があります。 この制度を活用して「0円からスタートできる一人暮らし」を実現しましょう! ■「記念日休暇」家族との時間も大切に! ヨコタでは、家族との時間も大切にできるよう「記念日休暇」を取得できます! 家族あってこその人生。大切な記念日は、仕事のことは忘れて、家族と向き合う時間をたくさんつくってみてください。 ■家族思いやり手当 両親とご飯を食べるときなど、家族のために使うお金を、ヨコタが一部負担する制度です。 「人と人のつながり」を大切にするヨコタ独自の社内制度。活用する社員が増えています。 【求人ID-SEG】 |
求める人材 |
【応募資格】 【必須条件】 ・Tagetikの導入経験がある方 ・プロジェクトのリード経験に加え、伴走経験もある方 ・部署間や事業会社の上位層へのプレゼンなどに必要なコミュニケーション能力 【活かせるスキル】 ・Tagetikの資格保有者 ・DWHの構築やETL、BIの利活用経験 【学歴】 不問 【メリット】 #社会保険完備 #有資格者歓迎 #寮・社宅あり #長期休暇あり #U・Iターン歓迎 #交通費支給 #賞与あり #経験者歓迎 #学歴不問 #研修あり #育休制度あり #昇給あり |
□20〜30代の若手活躍中□社員満足度No.1を目指す会社!□長期活躍できる安定基盤!□プライベートとの両立可能□
勤務地 |
東京都港区神谷町駅東京都 港区 虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 株式会社ヨコタエンタープライズ |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【ヨコタでエンジニアとして働きませんか?】 □■私たちが目指す未来■□ 我々はイノベーションキャリアとして、さまざまな領域で設計・開発・研究分野におけるユニークな経験・技術・ノウハウをベースに新しい価値を届けられる企業を目指しています。 ・自動運転 ・画像認識技術 ・AI(人工知能) ・VR(仮想現実) ・webサイト制作 ・ネットワーク構築 ・システムコンサルティング ・IoT(モノのインターネット) ・業務用システムの受託開発 □■あなたの「もっと」を実現する■□ ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップを目指すことができます。 エンジニアとしてスキルアップし、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。 □■希望に合わせて働くことが可能です!■□ ヨコタでは、これまでの経験を活かしてサーバの保守・運用などに携わりたい方、Switchのゲーム開発エンジニア、医療系システムの開発など、様々な案件があります! もちろん、未経験の方からでも活躍できる案件もありますよ! ご自身の可能性を広げたい方、エンジニアという仕事に少しでも興味のある方のご応募をお待ちしています! ー 【お仕事内容】 MicrosoftプロダクトのSIサービス支援をお願いします。 顧客の課題を解決するためのソリューション提案から設計、構築、運用支援までを一貫して担当していただきます。 【具体的には】 ・クラウド環境(Microsoft Azure、M365など)の設計 ・Microsoft 365の環境設定と導入支援 ・Azureを活用したインフラ構築 ・導入後のトラブルシューティングや技術サポート ・エンドユーザー向けトレーニングの実施 等 ー 【働きやすさ抜群のヨコタ】 ■休みもしっかりとれてプライベートも充実! 充分に休みをとることができるので、プライベートは自由自在です。 ・家族との時間を大切にする ・自分の趣味を思う存分楽しむ ・新しいことに挑戦するために自己啓発 オンオフのメリハリをしっかり付けられます! ■一人暮らしが「0円」で始められる! 入社時の引越し代や入居時の初期費用を会社が負担する寮制度があります。 この制度を活用して「0円からスタートできる一人暮らし」を実現しましょう! ■「記念日休暇」家族との時間も大切に! ヨコタでは、家族との時間も大切にできるよう「記念日休暇」を取得できます! 家族あってこその人生。大切な記念日は、仕事のことは忘れて、家族と向き合う時間をたくさんつくってみてください。 ■家族思いやり手当 両親とご飯を食べるときなど、家族のために使うお金を、ヨコタが一部負担する制度です。 「人と人のつながり」を大切にするヨコタ独自の社内制度。活用する社員が増えています。 【求人ID-SEG】 |
求める人材 |
【応募資格】 【必須条件】 ・ITに関する基本的な知識 ・Microsoft AzureやMicrosoft 365の使用経験 ・クラウドサービスやシステムインテグレーションに関する知識・経験 ・チームワークを重視し、積極的にコミュニケーションを取れる方 【学歴】 不問 【メリット】 #社会保険完備 #有資格者歓迎 #寮・社宅あり #長期休暇あり #U・Iターン歓迎 #交通費支給 #賞与あり #経験者歓迎 #学歴不問 #研修あり #育休制度あり #昇給あり |
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