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将来的に経営者を目指す人を歓迎します!
勤務地 |
東京都渋谷区富ヶ谷1-15-12 鈴ビル2F 株式会社ON |
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仕事の概要 |
仕事内容: せっかく転職するなら、楽しい会社へ転職しませんか? ONは、クリエイティブの力で新しいビジネスを生み出し続ける成長中のクリエイティブカンパニーです! これまでにない挑戦ができる場所で、自分の可能性を試したい! 事業をつくる面白さを味わいながら、将来は独立も視野に入れたい。 そんな熱い想いを持つ仲間を募集しています! ONリクルートサイト https://recruit.zoccon.me/ ONのこれまで WEB制作会社としてスタートしたONは、Web・映像・CG制作をはじめ、日本初のゲームコミュニティ運営、クリエイター支援事業など、幅広く事業を展開してきました。これまでの実績を活かし、各業界に新しい事業を生み出し続けるクリエイティブカンパニーとして、更なる飛躍を目指しています。 事業紹介 ONでは、クリエイティブを軸に様々な事業を展開しています。 ・クリエイティブ事業部:WEB・CG・映像制作をメインに多様なプロジェクトを推進 ・カルチャーブースト事業部:クリエイターの未来をバックアップし、働き方を革新 ・オリジナルコンテンツ運営:日本初のゲームコミュニティは、著名ゲーマーや大手企業からも注目 さらに、クリエイターが集まるBARやオーガニックジューススタンドの運営など、業種を問わず独自の視点からビジネスを展開しています。今後も新たなチャレンジを続けるため、ONの成長を加速させる仲間を募集します。 仕事内容 WEB・クリエイティブ業界を中心に、新規オリジナルコンテンツの企画・提案を行う法人営業をお任せします。クライアント企業の課題をクリエイティブの力で解決し、リード獲得から契約獲得までトータルに関わるポジションです。 ・クライアントとクリエイターをつなぐ、最適なリソース提案 ・課題抽出・分析から戦略設計、PDCAを回して成果を最大化 ・新規オリジナルコンテンツの企画・立ち上げにも挑戦可能 ・将来の起業に役立つ、事業づくりのノウハウを学べる リーダー枠・幹部候補も歓迎 ONは少数精鋭の組織です。プレイヤーとしての営業活動はもちろん、マネジメントや組織づくりにも携わるチャンスがあります。「独立の前に、ビジネスの全体像を把握したい」「組織を動かす経験を積みたい」という方にも最適な環境です。 こんな方に向いています ・クリエイティブ・アートやカルチャーに興味がある ・営業だけでなく、ビジネスを創りたい ・将来は独立・起業を考えている ・「個人」ではなく「チーム」で事業を成長させる経験を積みたい ・クリエイティブの力で世の中に新しい価値を提供したい |
求める人材 |
求める人材: 新しい挑戦ができる環境で、実力を発揮しませんか? ONでは、営業の枠を超えて、事業をつくる経験を積みたい方を募集しています。 クリエイティブの力でビジネスを生み出し、世の中に新しい価値を提供する。 そんな挑戦を、仲間とともに楽しみながら進めていきたい方には、ピッタリの環境です。 求める経験・スキル 以下のいずれかのご経験がある方は、特に歓迎します。 ・無形商材の法人営業の経験 ・SaaS営業(インサイドセールス含む)の経験 ・新規開拓営業の経験 ・人材関連の営業経験 ※上記の経験がなくても、「挑戦したい」「成長したい」という強い意志があれば大歓迎です。 ポテンシャル採用も行なっていますので、まずはお話を聞かせてください! |
【営業経験3年以上の方を募集】週休2日/原則土日休み&残業指示なし!転勤なし!
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区平戸町100 ヤマダデンキ Tecc LIFE SELECT 横浜本店 |
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給与例 |
給与例 入社6ヶ月間:月収30万円 ※半年間は、顧客開拓の猶予期間として 実質手当7万5000円を一律支給。 ※その後、歩合として 売上と利益に応じ毎月変動支給します。 ※当社法人営業の中央値月収:32万円 (月給22万5000円+歩合中央値9万5000円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <2025年春オープン予定店舗>異業界での営業経験も活かせます! \ 営業経験3年以上の方を募集 / *法人営業の中央値月収32万円 *頑張った分だけしっかり稼げる! (固定月給22万5000円+歩合給) ―>東証プライム上場の ヤマダホールディングスグループだからこその 安定した収入が可能です! *週休2日制(土日休み) *残業の指示はしません! *転勤なし!U・Iターン歓迎! 【業務内容】 家電製品・モバイル端末などの提案・販売営業 《具体的には》 お客様が求める商品や役務、サービスなど、 ニーズに合わせたご提案をお願いします。 また、付随する事務手続きなども行います。 《取引顧客》 企業・官庁・学校などのお客様 《担当する顧客数》 入社〜1ヶ月後:約20社 最終的には:50〜60社 *上記を目標に、 店頭にご来店いただいたお客様の対応や 直接のご訪問などで、取引社数を増やします。 ※訪問は、最大で1日5件程度 《やりがい》 *店頭で取り扱いがある商品の他、 取り扱いのない商品やサービスの提案も可能! *一度お取引が発生すれば、その後も継続して 取引いただくことが多数!営業年数に応じて 長くお付き合いいただく顧客が増えていきます! *新規オープン施設の備品調達や 官公庁の入札案件など、取引額の大きな 案件を手掛けることも!規模の大きな仕事が できるチャンスが多くあります! 【業界未経験者もOK!】 *モバイル端末の提案は、 専門のスタッフが営業支援いたします! *パソコンを使った「マイラーニング」などの 充実した教育制度もあり、 商品知識も身に付けられるので安心! *「個人営業の経験しかない」という方も 興味があれば、ぜひご応募ください! 【法人営業経験者歓迎!】 *家電やOA機器などの商材を扱った 経験があれば、尚可! 法人部門を設けて30年以上の歴史あり! 家電量販店として、法人事業の パイオニアでもある当社。 事業規模も家電量販店内トップクラス! お客様認知度も満足度も高く、営業として 提案・販売しやすい環境が整っています! |
求める人材 |
資格 高卒以上 *営業経験3年以上の方(業界不問) *普通自動車免許をお持ちの方 <こんな方歓迎> 年齢不問!ブランク歓迎です! <下記の経験者歓迎/ブランクOK> 法人営業の経験はもちろん、 提案営業、企画営業、ルート営業、 ルートセールス、ラウンダー、不動産営業、 インサイドセールス、ラウンダー、 リフォーム営業、海外営業、IT/通信製品営業 など、様々な営業職の経験が活かせます! (経験は正社員や契約社員、短期を含むアルバイト、 パート、派遣、業務委託などもOK) |
介護系資格を活かし、社会貢献の喜びを捨てず、年収は大幅UP!
勤務地 |
愛知県名古屋市中川区尾頭橋4丁目10-7 株式会社あんしんネットあいち 本社営業所 |
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給与例 |
給与例 <収入例> ■年収700万円(52歳・入社2年目) 月収60万円(月給30万円+その他諸手当・残業代)+賞与 ■全体平均年収557万円(2023年1月〜8月実績) 月給平均30万円+賞与・その他諸手当・残業代 ■社員初年度平均年収528万円(2023年1月〜8月実績) 月給平均30万円+賞与・その他諸手当・残業代 ■全体平均月収39万円(2023年1月〜8月実績) 月給平均30万円+その他諸手当 □週3日休み 昼夜勤務の場合でも… 平均月収35万円(2023年7月実績) 月給平均30万円+その他諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 たくさん稼ぎたいし、 介護の仕事も続けたい。 そんなわがままにも答えてくれる会社。 ――――――――――――――――――― "介護"という仕事はすき。 だから、続けたい気持ちはあった。 でも、家族の将来のことを 真剣に考えれば考えるほど、 「このままの給与ではダメだ」と 思うようになっていった。 そんなときに出会ったのが、 "あんしんネットあいち"。 タクシーの会社だと思っていたけど、 実は"介護ドライバー"という職種が あるみたいなんです。 最初は転職に悩んだけど、 仕事っていうのは、 自分の生活の上に成り立っているもの。 そう考えるようになってから、 勇気を出して転職を決意しました。 驚くことに前職の年収を超えたのは、入社1年目。 ウチの会社って、初年度平均年収が "528万円"みたいなんです。 ――――――――――――――――――― わたし、転職を"13回"しています。 ――――――――――――――――――― 今では当社で人事をつとめる私も、 これまで経験した転職は13回。 そのなかでも長く続いたお仕事は「介護」でした。 人や社会のためになることが仕事のやりがいで、 社会に貢献できる喜びはとても大きかったです。 でも、自分の人生を考えたとき、 給与面に大きな不安がありました。 「これまで積み重ねてきた介護経験と 介護に関する国家資格を活かしながら もっと収入を上げられる仕事はないか」と 考えていたときに偶然出会ったのが、 この「介護ドライバー」です。 なぜ、私が転職することを決意したのか。 その理由をカンタンにお話していきます。 (人事担当Tさん) 【理由1】「介護」で「稼ぐ」を叶えられる会社 ――――――――――――――――――― 驚いたのは、独り立ち後1ヶ月で前職の収入を 超えられたこと。前職の総支給が25万円程度 だったのにも関わらず、すぐに総支給額が 33〜34万円程度に変わりました。 昇進する必要もなければ新たに多くの知識を 習得する必要もありません。 むしろ送迎するお客様は介護業界で 働いていた時に接していたような方々が多く、 当時の知識や経験、取得した資格が存分に 活かされる環境なんですよ。 強いて言うなら運転ができて、 人の流れを簡単に覚えるだけ! 例えば、病院の診療時間に合わせて近くを走ってみたり、 それ以外の時間は、プロ野球の試合結果に合わせて ドームの近くを運転してみたり! 自分だけの"稼げるスポット"を見つけることも 楽しみの一つであり稼ぐためのポイントです◎ 【理由2】なぜ未経験でも年収500万円を超えるのか ――――――――――――――――――― 「インセンティブ」というのは、 介護業界時代にはなかった働き方ですね。 当社はそもそも基本給が高いので それだけでも嬉しいのですが、 自分次第で稼ごうと思えば もっと収入をUPさせられます! 大きな声では言えませんが、 今の時代、人をみつけるって難しくありません。 人間はいつの時代も楽をしたい生き物です(笑)。 それに高齢化社会という日本の社会課題を考えても 今後さらに必要とされるサービスだと思います。 また、話題のAIの力を借りて人を探すことも可能。 (※操作はカンタン!) これまでよりも稼げるうえに、 前職時代のやりがいを忘れず働ける環境です! ちなみに売上目標も自分で設定できるので、 ノルマに追われるなんてことはありませんよ! 【理由3】夜勤・残業からの完全な解放 ――――――――――――――――――― 「〇〇さん、今週夜勤お願いしてもいい・・・?」 こんな断りづらい急な依頼とはもうサヨナラ。 送迎は予約制なので、計画的な働き方が可能です。 シフトも自分で選択できるため、 土日を休みにして家族との時間を作ることができ、 子供の参観日や行事にも参加可能です。 何より、夜勤による身体への負担や 身体を動かす肉体への負担も減らせます。 もちろん「夜勤もして稼ぎたい!」という方は そのようにシフトを組むことができますよ! □採用後、ご自身の都合に合わせて6月入社もOK! ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― □予約制の病院送迎サービス ・予め決まった会員様の送迎がメイン ・突発的な乗車よりも、計画的な送迎が中心 ・重症の方は少なく、ドアの開け閉めと運転が基本 未経験スタートの方がほとんどです。 応募は、車の免許さえお持ちならOK! タクシーを運転するための免許は 入社してから取得すれば大丈夫です。 その際の費用は、すべて会社が負担します。 □当社の現役ドライバーはこんな風に稼いでます 名古屋の某プロ野球チームがボロ勝ちしているときは、 すぐにドームに向かっています(笑)。 他にも有名アイドルグループのLIVEや イベントがあるときは先に情報を調べて、 たくさんのお客様を乗せていますよ! □あなたも、人事部の道へ タクシー会社に転職したら、 タクシードライバーの選択肢しかないと 思っていませんか? そんなことはありません。 本人の意志や適性を判断して、 わたしのように「人事部」へ 異動することもできるんです! いろいろと多くのチャンスがある会社なので 自分の経歴やスキルを気にしすぎず、 ありままの自分でご応募くださいね! |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> □普通免許所持者(AT限定可) 通常の車を運転する免許さえあれば、OK! タクシーを運転するために必要な免許は、 入社後に取得しましょう! 費用はもちろん、会社がお支払いします◎ <こんな方も大歓迎!> □ブランクのある方 □ペーパードライバーの方 □学歴不問 □男女不問 □ドライバー未経験者の方 |
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リモートワーク中心/業界最高水準のインセンティブ還元率で年収1,000万円以上を目指せる
勤務地 |
東京都新宿区西新宿7-4-4 武蔵ビル2F-B号室 株式会社9E |
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仕事の概要 |
仕事内容: 9Eキャリアがカスタマーサクセス/インサイドセールス転職領域において圧倒的No1のサービスになるよう、一緒にサービスを磨き上げてくれる方を募集します。 <具体的な業務内容> 9Eキャリアへご登録いただいた求職者様に対して、転職活動を通してキャリア形成が好転していくようキャリア面談から入社決定まで一貫して支援を行っていただきます。 求職者様はカスタマーサクセス/インサイドセールスへの転職を希望されている営業ご経験者の方が中心です。 求職者様とのやり取りは電話・メール・Lineを使用し、ほぼ100%非対面で行っております。 (状況に応じて各自判断により対面でお会いすることもございます) 両手型でのご支援となるため、法人とも直接やり取りいただきます。ご紹介先の法人はIT業界を中心としたメガベンチャーからスタートアップまで幅広くございます。 また、転職支援業務に加えて転職支援サービス全体の改善提案や、集客業務(メルマガ/SNS/紹介など)にもかかわっていただくことを期待しています。 <キャリアプラン例> まずはキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきながら中期的にはご志向や適性に合わせてポジションをご相談させていただきます ・9Eキャリア事業責任者 ・新規事業開発 ・採用マネジャー など なお、キャリアアドバイザー未経験の方でもしっかりと研修後業務を行っていただくためご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: ▽以下いずれかのご経験 ・キャリアアドバイザーのご経験 ・営業職として高い成果を継続的に出しているご経験 |
介護系資格を活かし、社会貢献の喜びを捨てず、年収は大幅UP!
勤務地 |
愛知県名古屋市中川区尾頭橋4丁目10-7 株式会社あんしんネットあいち 本社営業所 |
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給与例 |
給与例 <収入例> ■年収700万円(52歳・入社2年目) 月収60万円(月給30万円+その他諸手当・残業代)+賞与 ■全体平均年収557万円(2023年1月〜8月実績) 月給平均30万円+賞与・その他諸手当・残業代 ■社員初年度平均年収528万円(2023年1月〜8月実績) 月給平均30万円+賞与・その他諸手当・残業代 ■全体平均月収39万円(2023年1月〜8月実績) 月給平均30万円+その他諸手当 □週3日休み 昼夜勤務の場合でも… 平均月収35万円(2023年7月実績) 月給平均30万円+その他諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 入社初年度から前職の年収を超えました。 初年度平均年収は528万円。 ――――――――――――――――――― 今では当社で人事をつとめる私も、 これまで経験した転職は13回。 そのなかでも長く続いたお仕事は「介護」でした。 人や社会のためになることが仕事のやりがいで、 社会に貢献できる喜びはとても大きかったです。 でも、自分の人生を考えたとき、 給与面に大きな不安がありました。 「これまで積み重ねてきた介護経験と 介護に関する国家資格を活かしながら もっと収入を上げられる仕事はないか」と 考えていたときに偶然出会ったのが、 この「介護ドライバー」です。 なぜ、私が転職することを決意したのか。 その理由をカンタンにお話していきます。 (人事担当Tさん) 【理由1】「介護」で「稼ぐ」を叶えられる会社 ――――――――――――――――――― 驚いたのは、独り立ち後1ヶ月で前職の収入を 超えられたこと。前職の総支給が25万円程度 だったのにも関わらず、すぐに総支給額が 33〜34万円程度に変わりました。 昇進する必要もなければ新たに多くの知識を 習得する必要もありません。 むしろ送迎するお客様は介護業界で 働いていた時に接していたような方々が多く、 当時の知識や経験、取得した資格が存分に 活かされる環境なんですよ。 強いて言うなら運転ができて、 人の流れを簡単に覚えるだけ! 例えば、病院の診療時間に合わせて近くを走ってみたり、 それ以外の時間は、プロ野球の試合結果に合わせて ドームの近くを運転してみたり! 自分だけの"稼げるスポット"を見つけることも 楽しみの一つであり稼ぐためのポイントです◎ 【理由2】なぜ未経験でも年収500万円を超えるのか ――――――――――――――――――― 「インセンティブ」というのは、 介護業界時代にはなかった働き方ですね。 当社はそもそも基本給が高いので それだけでも嬉しいのですが、 自分次第で稼ごうと思えば もっと収入をUPさせられます! 大きな声では言えませんが、 今の時代、人をみつけるって難しくありません。 人間はいつの時代も楽をしたい生き物です(笑)。 それに高齢化社会という日本の社会課題を考えても 今後さらに必要とされるサービスだと思います。 また、話題のAIの力を借りて人を探すことも可能。 (※操作はカンタン!) これまでよりも稼げるうえに、 前職時代のやりがいを忘れず働ける環境です! ちなみに売上目標も自分で設定できるので、 ノルマに追われるなんてことはありませんよ! 【理由3】夜勤・残業からの完全な解放 ――――――――――――――――――― 「〇〇さん、今週夜勤お願いしてもいい・・・?」 こんな断りづらい急な依頼とはもうサヨナラ。 送迎は予約制なので、計画的な働き方が可能です。 シフトも自分で選択できるため、 土日を休みにして家族との時間を作ることができ、 子供の参観日や行事にも参加可能です。 何より、夜勤による身体への負担や 身体を動かす肉体への負担も減らせます。 もちろん「夜勤もして稼ぎたい!」という方は そのようにシフトを組むことができますよ! □採用後、ご自身の都合に合わせて6月入社もOK! ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― □予約制の病院送迎サービス ・予め決まった会員様の送迎がメイン ・突発的な乗車よりも、計画的な送迎が中心 ・重症の方は少なく、ドアの開け閉めと運転が基本 未経験スタートの方がほとんどです。 応募は、車の免許さえお持ちならOK! タクシーを運転するための免許は 入社してから取得すれば大丈夫です。 その際の費用は、すべて会社が負担します。 □当社の現役ドライバーはこんな風に稼いでます 名古屋の某プロ野球チームがボロ勝ちしているときは、 すぐにドームに向かっています(笑)。 他にも有名アイドルグループのLIVEや イベントがあるときは先に情報を調べて、 たくさんのお客様を乗せていますよ! □あなたも、人事部の道へ タクシー会社に転職したら、 タクシードライバーの選択肢しかないと 思っていませんか? そんなことはありません。 本人の意志や適性を判断して、 わたしのように「人事部」へ 異動することもできるんです! いろいろと多くのチャンスがある会社なので 自分の経歴やスキルを気にしすぎず、 ありままの自分でご応募くださいね! |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> □普通免許所持者(AT限定可) 通常の車を運転する免許さえあれば、OK! タクシーを運転するために必要な免許は、 入社後に取得しましょう! 費用はもちろん、会社がお支払いします◎ <こんな方も大歓迎!> □ブランクのある方 □ペーパードライバーの方 □学歴不問 □男女不問 □ドライバー未経験者の方 |
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◆2017年設立の成長企業。お客様に向き合い続け、共に成長していくことをテーマに事業を推進しています。 ◆年間休日125日/残業月20hほど。入社後はOJTにて保険商品や顧客対応について学んでいきます。
勤務地 |
本社(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
360万円〜500万円 |
仕事の概要 |
既存顧客を中心とした保険営業をお任せします。一般的な保険代理店が個人ノルマ制を導入している中、当社… |
求める人材 |
★未経験・第二新卒も歓迎です★【尚可】営業/販売/接客など、顧客折衝経験をお持ちの方 |
在宅+出社★時短・週3日〜OK/業界未経験歓迎/ITサポート
勤務地 |
東京都千代田区神田練塀町3番地 AKSビル3F 株式会社MIRAIt Service Design 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ … * … * … * …* … □ □ 東証プライム上場グループ □ IT業界未経験も大歓迎! □ 在宅&出社でバランス◎ □ 週3〜5日可能/時短OK! □ 秋葉原の綺麗なオフィス □ … * … * … * …* … □ 事業拡大に伴い、営業事務の募集です! ■仕事内容 ────── 【クラウド構築・運用】【DX伴走支援】などのITソリューションサービスを提供している当社! インサイドセールス担当として、以下の業務をお任せします。 *商談アポイント取得 *顧客窓口対応(問い合わせ時の一次取次) *ウェビナーイベントの集客案内 *その他、付帯業務(概算見積書の作成やサービス資料の送付等) 電話およびメール、ツールを使って業務を行います。 技術的なこと、専門用語など、わからない事があれば、スグに周りの仲間や先輩に質問できる環境です。在宅の際は、チャットツールで気軽に質問できます☆彡 【出社とテレワークのハイブリット勤務!】 *PC貸与 └電話はPC内にツールを入れて通話します *Wi-Fiルーターの支給なし └ご自宅のネットワークを使用しますので、ネットワーク環境が整備されている方 ■オススメPOINT ──────── 1)IT業界未経験からのチャレンジ応援! 接客や営業事務など、顧客折衝のご経験があればOK! 2)ワークライフバランス◎ 内勤メイン、残業ほぼなし、時短・週休3日可など働きやすさの柔軟性あり! 3)ITの知識は入社後に学べます! 研修や業務を通じてITやDXなどの知識を身につけられます。不明な点は、定例ミーティングの場で質問もできます! ■当社について ─────── 株式会社MIRAIt Service Designは、2016年の設立以来、クラウド技術を中核としたITサービスをご提供しております。 お客様のビジネスにおけるデジタル変革(DX)を支援するため、システム開発、インフラ構築、運用保守といった幅広いICTサービスを展開しております。 特に、クラウドコンピューティングに関する深い知見と豊富な実績を有しており、お客様のニーズに合わせた最適なソリューションをご提案。 2022年には、グループ内の複数企業との統合を経て、より多様な専門性とリソースを備える体制へ進化し、お客様に対して、より包括的・高度なサービス提供が可能となりました。 年功序列制度を廃止し、やる気や実力のある社員は要職に起用して高収入を実現させ、時代のニーズに応えていく会社づくりを目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 *顧客折衝経験(接客・営業・サービス等) *PCを使っての資料作成経験 *ご自宅のネットワーク環境が整っている方 └※ツールを使用して電話アポイントを実施するため 【歓迎スキル】 *電話によるアポイント経験をお持ちの方(商材不問) *営業経験をお持ちの方(商材不問) \こんな方にもピッタリ/ *人と話すことが好き・コミュニケーションが得意な方 *自ら積極的に学び、知識や技術を身に着けようと意欲の高い方 |
完全在宅、マニュアル完備のお仕事です!
勤務地 |
東京都港区芝浦4丁目2−8 住友不動産三田ファーストビル5F (株)エクサウィザーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 新規顧客への求人サービスに関する電話営業をお願いするポジションとなります。 【担当業務】 下記のような業務を想定しております。 ※業務マニュアルがございます * 新規顧客への電話営業 * 当社プロダクトのご案内 * Salesforce(セールスフォース)への進捗情報の記載 ▼▼▼当社について▼▼▼ 株式会社Exa Enterprise AI (以後、EAI)は、2023年10月に株式会社エクサウィザーズの100%子会社として設立されました。 「人の可能性を解き放ち、新たな挑戦に向き合える社会に」をビジョンに掲げ、大規模言語モデル(LLM)などの生成AI、その他の最新テクノロジーを活用することで、企業の業務改革、生産性向上や課題解決を支援するサービスの企画、開発、販売を行ってまいります。 ▼企業HPはこちら https://exawizards.com/eai/ ▼リリース情報 「exaBase 生成AI」が 「法□向け□成AI導□ソリューションサービス市場動向 2024年度版」 において 市場シェア1位 を獲得 〜SIや教育、生成AI導入ソリューション全体など計7分野でシェアトップ、 デロイト トーマツ ミック経済研究所・調査〜 https://exawizards.com/archives/27919/ |
求める人材 |
求める人材: -人物像- * リモート環境でスムーズにコミュニケーションを取れる方 * 人とのコミュニケーションが好きな方 * 社内外問わず高いホスピタリティを発揮できる方 -スキル- * 営業、インサイドセールス、またはアウトバウンドコールの経験 * 電話営業経験 * パソコンの基本操作スキル 歓迎要件 * ITサービスの営業の実務経験がある方 |
34歳以下限定□□残業なし×完全週休2日□□ワークライフバランスも収入もUP□□
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東2-8-6 博多イーストビル5F MCO株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ここがPOINT! □ 圧倒的に成長できる会社!研修充実! □ 手当&ボーナス充実! □ クレーム対応なしで安心□□ しっかり稼げる環境/ 1年目から月収35万円以上も可能! 成果に応じて収入UP□□ 20代活躍中!急成長中の会社! 話しやすい環境でしっかり稼げる! ━━━━━━━━━━━━━━━━ □□SVマネージャー募集□□ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 〜弊社ってどんな会社?〜 □イオンモール、ゆめタウンなどの商業施設で開催する イベントで、ソフトバンクやY!mobile(ワイモバイル) の携帯乗り換えプランの ヒアリング・ご提案をしている会社です。 今回募集するSV職(マネジメント管理)は この現場のスタッフを取りまとめていただくお仕事となります。 【具体的な仕事内容】 □各店舗を巡回 →店舗における問題点や改善点の洗い出しを行い、 社員間で共有し解決に導くような立場になります。 □各イベント会場ごとのタスク管理 □社員のモチベーション管理、教育 特に部下の育成やチームビルディングに 特化したお仕事になります^^ |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 □学歴:高卒以上の方 □20~30代の方中心に活躍中!! □マネジメント経験1年以上の方 □営業経験1年以上の方 設立5年の若い会社です、 一緒に良い会社を作り上げましょう! □□こんな方は歓迎!□□ ・複数店鋪の管理の経験がある方 ・社員のマネジメント経験のある方 ・営業経験がある接客スキルの高い方 ・夢や目標のある方 ・チームプレーを大事にする方 *――――――――――――― <こんな方にもおすすめです!> □ソフトバンクやY!mobile(ワイモバイル)、 docomo(ドコモショップ)、auの携帯、スマートフォン販売や イベントスタッフ・PRスタッフ、携帯ショップでお探しの方! □アパレル、化粧品、各種ショップ店員など の販売スタッフのご経験のある方 □ホテルフロント、受付スタッフや 飲食店ホール、テーマパーク、ガソリンスタンドなど 接客業のご経験のある方 □テレアポ、テレオペ、相談窓口など コールセンターのご経験のある方 □インサイドセールスや法人営業、 反響営業、飛び込み営業などの個人営業、 保険、メーカー、リフォーム、SaaS等のIT営業など、 各種営業経験がある方 □歩合制、出来高制、インセンティブで稼げるお仕事をお探しの方 □定着率の高い職場や同年代の多い環境、 ライフワークバランスを大切にしている方 |
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■特許を取得している製造業向け業務効率化システム「XC-Gate」を展開。日本を代表する大手企業中心に、約1000社以上の導入実績。チャレンジ精神強く、風通しの良い社風が魅力。AI/RPA等新しい技術を取り入れ、更なる事業領域にも挑戦!
勤務地 |
名古屋オフィス(愛知県名古屋市熱田区) |
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想定年収 |
431万円〜560万円 |
仕事の概要 |
■営業リーダー候補として、インサイドセールスが獲得してきた案件及び既存顧客や代理店に対して自社開発… |
求める人材 |
【必須】◆何らかの営業経験 ※業界不問※ ◆ニーズや困り事を聞き出すヒアリング力がある方【歓迎】◇… |
月給27万以上/年休128日/土日祝休み/残業10時間未満
勤務地 |
東京都新宿区四谷4-28-8PALTビル 株式会社BuySell Technologies |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <管理職>410万~640万 <スペシャリスト>540~630万 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 完全反響型のインサイドセールス ☆最短、入社半年で昇格も可能♪ ☆20代活躍中! ☆面接原則1回 コロナ禍や労働人口の減少などを背景に 注目を集め、需要が高まり続けている 【インサイドセールス職】の募集です! ー 買取サービスの利用をご希望される お客様のお問い合わせに対して アポイントを獲得していただくお仕事です! ◯お客様のご要望をヒアリング ◯潜在ニーズを引き出し、最適な提案を行う ◯購買意欲を最大化し、 良質なアポイントを獲得する ヒアリングからアポイント獲得まで、 一連の業務をお任せします! ー \それぞれの働き方を応援/ ー若いうちにキャリアップしたい! ー自分のペースで働いてお休みは思いっきり遊びたい! ー今は家族や子供との時間を優先させたい! いろんな働き方がある時代だから、 それぞれの働き方をずっと応援します! ライフイベントに関わらず長く働き続ける 職場を目指しています。 女性はもちろん、男性の育休取得実績あり! 復帰率100%! \「人を育てる文化」「社員を大切にする文化」に自信あり/ モチベーションや成長意欲の高い メンバーが多く在籍しています。 ゴールに向かってチームで協力し合いながら、 支え合いながら働く社風です。 切磋琢磨できる環境だからこそ、 自分自身も大きく成長できます! 役職や年次に関わらず、困った事が あればすぐに相談できる環境です。 自分が育てられた分、後輩の育成にも 手を差し伸べる、そんな会社です。 YouTube【キャリア採用向けQ&A動画】配信中 ー アピールポイント: POINT@充実の研修制度 入社後は、会社・業界についてや マーケティング戦略、商品・営業についての 座学研修を行った後、チーム配属を行い 実践を意識した研修を行います。 業界業種未経験の方でも 安心してご入社いただけます♪ POINTAキャリアアップを目指せる 「入社半年でリーダー昇格」 「入社2年目でサブマネージャー昇格」 などの実績もあり、 早くからのキャリアアップを目指せます! 〈イメージ〉 リーダー⇒サブマネージャー ⇒マネージャー⇒部長 会社全体に目を向ける立場に挑戦することも、 営業スキルを極め続けることも可能です! 理想のキャリアを選択することができます♪ ー 【当社について】 SDGs、循環型社会など、モノを大切にする事が 当たり前となっている昨今。 バイセルはその社会をリードしていくために 多様なリユース事業を展開しています。 「高く買い取り、安く売る」と言った昔から 言われている単なる中古買取でなく、 ITテクノロジーの力も合わせた 「誰でも簡単に使えるリユースサービス」を構築。 商材知識の有無に関わらず、より正確で 幅広い商材の買取営業を行えるシステムの開発、 商品スペックや画像、市場価格や過去取引など、 様々な情報を蓄えるデータベースの構築など、 テクノロジーを活かした取り組みを 他社に先駆けて行なっています。 そんな当社でもお客様のご要望に柔軟に 対応していくには「人」の力が欠かせません。 テクノロジーで業界の構造を変え、 人の力で更なる付加価値を提供する。 「人×テクノロジー」で急成長を遂げる 当社であなたのキャリアも成長させませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・下記いずれかのご経験/いずれも業界問わず、目安2年以上 営業職のご経験(インバウンド・アウトバウンド問わず) コールセンターでのオペレーター経験 ・簡単なPCスキル(タイピングレベルでOK) ・学歴:高卒以上 |
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未経験歓迎♪完全反響/面接1回のスピード内定/月給25万以上
勤務地 |
東京都新宿区四谷4-28-8PALTビル 株式会社BuySell Technologies |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <管理職>410万~640万 <スペシャリスト>540~630万 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 完全反響型のインサイドセールス ☆未経験・第二新卒歓迎 ☆最短、入社半年で昇格も可能♪ ☆20代活躍中! ☆面接原則1回 コロナ禍や労働人口の減少などを背景に 注目を集め、需要が高まり続けている 【インサイドセールス職】の募集です! ー 買取サービスの利用をご希望される お客様のお問い合わせに対して アポイントを獲得していただくお仕事です! ◯お客様のご要望をヒアリング ◯潜在ニーズを引き出し、最適な提案を行う ◯購買意欲を最大化し、 良質なアポイントを獲得する ヒアリングからアポイント獲得まで、 一連の業務をお任せします! ー \それぞれの働き方を応援/ ー若いうちにキャリアップしたい! ー自分のペースで働いてお休みは思いっきり遊びたい! ー今は家族や子供との時間を優先させたい! いろんな働き方がある時代だから、 それぞれの働き方をずっと応援します! ライフイベントに関わらず長く働き続ける 職場を目指しています。 女性はもちろん、男性の育休取得実績あり! 復帰率100%! \「人を育てる文化」「社員を大切にする文化」に自信あり/ モチベーションや成長意欲の高い メンバーが多く在籍しています。 ゴールに向かってチームで協力し合いながら、 支え合いながら働く社風です。 切磋琢磨できる環境だからこそ、 自分自身も大きく成長できます! 役職や年次に関わらず、困った事が あればすぐに相談できる環境です。 自分が育てられた分、後輩の育成にも 手を差し伸べる、そんな会社です。 YouTube【キャリア採用向けQ&A動画】配信中 ー アピールポイント: POINT@充実の研修制度 入社後は、会社・業界についてや マーケティング戦略、商品・営業についての 座学研修を行った後、チーム配属を行い 実践を意識した研修を行います。 業界業種未経験の方でも 安心してご入社いただけます♪ POINTAキャリアアップを目指せる 「入社半年でリーダー昇格」 「入社2年目でサブマネージャー昇格」 などの実績もあり、 早くからのキャリアアップを目指せます! 〈イメージ〉 リーダー⇒サブマネージャー ⇒マネージャー⇒部長 会社全体に目を向ける立場に挑戦することも、 営業スキルを極め続けることも可能です! 理想のキャリアを選択することができます♪ ー 【当社について】 SDGs、循環型社会など、モノを大切にする事が 当たり前となっている昨今。 バイセルはその社会をリードしていくために 多様なリユース事業を展開しています。 「高く買い取り、安く売る」と言った昔から 言われている単なる中古買取でなく、 ITテクノロジーの力も合わせた 「誰でも簡単に使えるリユースサービス」を構築。 商材知識の有無に関わらず、より正確で 幅広い商材の買取営業を行えるシステムの開発、 商品スペックや画像、市場価格や過去取引など、 様々な情報を蓄えるデータベースの構築など、 テクノロジーを活かした取り組みを 他社に先駆けて行なっています。 そんな当社でもお客様のご要望に柔軟に 対応していくには「人」の力が欠かせません。 テクノロジーで業界の構造を変え、 人の力で更なる付加価値を提供する。 「人×テクノロジー」で急成長を遂げる 当社であなたのキャリアも成長させませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◎簡単なPCスキル(タイピングレベル) ◎学歴:高卒以上 【歓迎条件】 ◯未経験・第二新卒の方も歓迎いたします |
独立支援などキャリアアップ制度充実で、熱量の高いスタッフが多いので切磋琢磨できる環境です!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区心斎橋駅 株式会社JACK |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【 POINT !!】 1.未経験者歓迎!学びながら働ける法人営業スタッフ募集! 2.スタッフのほとんどは20代!!同年代で高め合える職場です◎ 3.平均月収38万円!インセンティブも支給!ひとり一人の頑張りはしっかり還元しています。 4.年間休日120日以上!残業も少なめなので無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 5.充実の研修制度あり!全くの未経験でもメキメキ成長できる環境をご用意! 6.前払いにも対応!急な出費でも安心!! 7.自分らしく働ける!服装・髪型・髪色自由/ネイル・ピアス・タトゥーOK! 8. 駅チカ!「心斎橋」より徒歩1分の好立地で通勤ラクラク!交通費支給! 【主な仕事内容】 SNSマーケティング商材や インフルエンサーマーケティング商材の法人営業 その他にも、最新ITサービスや 格闘技イベントのスポンサー契約、 アパレル関係、BtoC商材など、 常時50案件以上扱っているので あなたの適正に合わせて活躍ができます! インセンティブ制度あり! 自分の頑張りがしっかりと 自分に返ってくるお仕事です◎ 【メンバーの9割以上は未経験スタート】 未経験でもマンツーマンでサポートにつくので、 未経験からでもチャレンジしたい方大歓迎! 在籍メンバーの前職は カフェ店員・ホスト・学生・カメラマン・土方など これまでの経歴も十人十色で 個性豊かなメンバーがそろっています。 スタッフのほとんどは20代なので、 同年代で切磋琢磨をして高め合える、 ベンチャー企業らしくエネルギッシュな職場です! 【成長したい人必見のキャリアアップ制度】 あなたのレベルに合わせて ステップアップ方式でキャリアアップも可能! 希望者には独立支援も行っています。 20代で独立したメンバーも多数いるので、 あなたのヤル気次第で 短期間で圧倒的な成長が出来ます! , |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル・経験】 日本語で日常会話ができる方 ・20代活躍中 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・学歴不問 ・職歴・資格不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・長期歓迎 【こんな方歓迎!】 ・チャレンジ精神旺盛 ・向上心がある ・他と同じなんてつまらない ・楽しいことが好き ・自分らしく働きたい ・せっかく働くなら楽しく働きたい ・会社の為ではなく自分の為に働きたい ・将来起業・独立したい ・自分を変えたいと思っている ・将来の為に何かしなければと思っているけど、 何をすればいいのか分からない ・自分の頑張りが反映される環境で働きたい ・稼げる実力が欲しい ・キャリアップして自分の価値を高めたい 何かひとつでもあてはまるならOK彡 後悔しないうちにご応募ください!! ' |
◆2022年創業 キーエンス、Salesforce出身のスタートアップメンバーの下、クライアントの営業組織・市場価値の最大化を支援◆将来叶えたいキャリアのある方、起業を志している方など成長意欲のある方に機会を提供していきます
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
Salesforceを基盤とするCRMコンサルティング・導入支援と、既存顧客への保守・運用サポートを提供してい… |
求める人材 |
◆必須要件:事業会社での営業経験(法人・個人は問いません)◆歓迎要件:インサイドセールス、BtoB営業… |
未経験歓迎♪完全反響/面接1回のスピード内定/月給25万以上
勤務地 |
東京都新宿区四谷4-28-8PALTビル 株式会社BuySell Technologies |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <管理職>410万~640万 <スペシャリスト>540~630万 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 完全反響型のインサイドセールス ☆未経験・第二新卒歓迎 ☆最短、入社半年で昇格も可能♪ ☆20代活躍中! ☆面接原則1回 コロナ禍や労働人口の減少などを背景に 注目を集め、需要が高まり続けている 【インサイドセールス職】の募集です! ー 買取サービスの利用をご希望される お客様のお問い合わせに対して アポイントを獲得していただくお仕事です! ◯お客様のご要望をヒアリング ◯潜在ニーズを引き出し、最適な提案を行う ◯購買意欲を最大化し、 良質なアポイントを獲得する ヒアリングからアポイント獲得まで、 一連の業務をお任せします! ー \それぞれの働き方を応援/ ー若いうちにキャリアップしたい! ー自分のペースで働いてお休みは思いっきり遊びたい! ー今は家族や子供との時間を優先させたい! いろんな働き方がある時代だから、 それぞれの働き方をずっと応援します! ライフイベントに関わらず長く働き続ける 職場を目指しています。 女性はもちろん、男性の育休取得実績あり! 復帰率100%! \「人を育てる文化」「社員を大切にする文化」に自信あり/ モチベーションや成長意欲の高い メンバーが多く在籍しています。 ゴールに向かってチームで協力し合いながら、 支え合いながら働く社風です。 切磋琢磨できる環境だからこそ、 自分自身も大きく成長できます! 役職や年次に関わらず、困った事が あればすぐに相談できる環境です。 自分が育てられた分、後輩の育成にも 手を差し伸べる、そんな会社です。 YouTube【キャリア採用向けQ&A動画】配信中 ー アピールポイント: POINT@充実の研修制度 入社後は、会社・業界についてや マーケティング戦略、商品・営業についての 座学研修を行った後、チーム配属を行い 実践を意識した研修を行います。 業界業種未経験の方でも 安心してご入社いただけます♪ POINTAキャリアアップを目指せる 「入社半年でリーダー昇格」 「入社2年目でサブマネージャー昇格」 などの実績もあり、 早くからのキャリアアップを目指せます! 〈イメージ〉 リーダー⇒サブマネージャー ⇒マネージャー⇒部長 会社全体に目を向ける立場に挑戦することも、 営業スキルを極め続けることも可能です! 理想のキャリアを選択することができます♪ ー 【当社について】 SDGs、循環型社会など、モノを大切にする事が 当たり前となっている昨今。 バイセルはその社会をリードしていくために 多様なリユース事業を展開しています。 「高く買い取り、安く売る」と言った昔から 言われている単なる中古買取でなく、 ITテクノロジーの力も合わせた 「誰でも簡単に使えるリユースサービス」を構築。 商材知識の有無に関わらず、より正確で 幅広い商材の買取営業を行えるシステムの開発、 商品スペックや画像、市場価格や過去取引など、 様々な情報を蓄えるデータベースの構築など、 テクノロジーを活かした取り組みを 他社に先駆けて行なっています。 そんな当社でもお客様のご要望に柔軟に 対応していくには「人」の力が欠かせません。 テクノロジーで業界の構造を変え、 人の力で更なる付加価値を提供する。 「人×テクノロジー」で急成長を遂げる 当社であなたのキャリアも成長させませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◎簡単なPCスキル(タイピングレベル) ◎学歴:高卒以上 【歓迎条件】 ◯未経験・第二新卒の方も歓迎いたします |
【学歴・経験不問!】歩合・手当充実 / 有給取得率100%!残業なし / 年間休日数120日 / 意欲重視で採用!コツコツ実直に仕事に向き合える方におすすめです!
勤務地 |
神奈川県海老名市 株式会社住まいの広場 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 正社員増員募集!安定×安心の環境で勤務したい方必見! ////////////// □学歴・資格・経験不問! □人柄重視採用!未経験から営業職デビュー応援! □元飲食業や販売業などの異業種出身者多数活躍中 □月8〜9日休みでプライベートとの両立も可能 □分業スタイルで自身の仕事に集中できる環境を整備 □マイカー通勤もOK!社用車貸与も可能でラクラク移動 □頑張りは給与で還元!年収UPを目指している方必見です <最短1分で応募完了□□> 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい! □□応募〜採用まで、最短3日でご案内しております。 ※応募確認後、弊社からは「メール」又は「電話」にてご連絡致します。 しばらくしてもメールが届かない場合は迷惑メールへ振り分けられている恐れがありますので、ご確認ください。 ////////////// 【仕事内容】 戸建てやマンションに興味をお持ちのお客様への 不動産売買仲介の反響営業のお仕事です。 <具体的には?> ・お問い合わせ頂いたお客様対応(電話・メール) ・予算・エリア・希望条件のヒアリング(電話・メール) ((入社1年後以降は・・)) ・物件の現地案内 ・条件整理や資金計画の提案等の商談 ・契約・ローン等の各種手続き <特徴> ・集客は広告部、契約は契約部が担当:お客様対応に集中できます! ・アポイントはインサイドセールスが担当(未経験の方はまずはここから) ・フィールドセールス(経験者)は接客のみに集中 ・マッチングメールやマーケティングオートメーション等最新技術で、スピード感を持ってお客様対応が可能 ・オンラインで接客・案内ができるようITツールを導入 ・周辺エリアでもトップクラスのお客様数と物件数でお客様にあわせた提案が可能 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 学歴・経験・年齢不問/人柄重視採用 業界・職種未経験歓迎 <求める人物像> 不動産業界経験が少しでもある方優遇 ・元気な対応で明るくコミュニケーションが取れる方 ・努力を続けられる方 ・人のせいにしない方 ・素直な方 ・チーム目標に共感できる方 ・成長意欲のある方 ・仲間を大切にする方 <その他歓迎条件> ・既卒・第二次新卒歓迎 ・資格不要 ・20代、30代がメインに活躍中 ・ハローワークでお仕事探し中の方 <活かせる経験・スキルなど> ルート営業、提案営業、反響営業 保険営業、法人営業、賃貸営業 売買営業、不動産仲介、飲食店 接客・販売、アパレル、化粧品・コスメ販売 宅地建物取引士、携帯ショップ、 百貨店、ホテルスタッフ、フロントスタッフ等 ※上記に限らず、さまざまな業界から未経験でスタートしたメンバーが活躍しています! |
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年数不問!新規営業の即戦力募集!ノルマ一切なし&賞与4ヶ月分&歩合あり
勤務地 |
大分県臼杵市大字末広〒875-0022 大分県臼杵市大字末広字石淵2513-1 株式会社日本汽罐 |
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仕事の概要 |
仕事内容 新規営業の経験が少しでもあればOK! 特許取得+大手取引多数の安定企業で叶える 成長+収入UPのキャリアパス♪ \ 賞与は4ヶ月分!住宅手当も1万円あり / あなたの実力をしっかり給与に反映します♪ 月給はいきなり33万スタート! ー 日本汽罐について ー 国内唯一の多管式再生油ボイラーメーカー※として 日本をはじめ、22か国で特許を取得した安定企業。 大手の取引もあり、盤石な経営基盤を築きました。 ※特許取得2件、令和4年7月4日・令和4年8月22日 【取引先の業種】 ・リネンサプライ ・温浴施設 ・外食業界 など ー 仕事内容 ー 新規営業(展示会・反響営業・代理店からの紹介) をメインに、既存顧客のアフターフォローまで 幅広くお任せします! ー 入社後の流れ ー 経験豊富な先輩社員がマンツーマン研修を行い、 専門知識を学びながら同行営業も経験。 仕事に慣れるまで丁寧にサポートします。 わからない事も聞きやすいため、 安心してチャレンジできる環境です! |
求める人材 |
必要資格・経験 ー 面接1回のスピード選考! ー 応募後、電話orメールで書類選考をご案内! 知らない番号からの電話や迷惑メール設定を ご確認ください♪ <必須> ・新規営業の実務経験者 ※経験者歓迎(即戦力歓迎) <こんな方なら活躍できる!> ・粘りのある方 ・努力できる方 ・勉強する力がある方 ・社会情勢が分かる方 |
◆2022年創業 キーエンス、Salesforce出身のスタートアップメンバーの下、クライアントの営業組織・市場価値の最大化を支援◆将来叶えたいキャリアのある方、起業を志している方など、成長意欲のある方に機会を提供していきます
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
350万円〜600万円 |
仕事の概要 |
入社後は、インサイドセールスを主軸に、営業の基礎力養成から応用力の開発、さらには戦略立案や顧客管理… |
求める人材 |
◆必須:営業経験営業におけるDo(実行)ができる方を求めています |
未経験歓迎♪完全反響/面接1回のスピード内定/月給25万以上
勤務地 |
東京都新宿区四谷4-28-8PALTビル 株式会社BuySell Technologies |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <管理職>410万~640万 <スペシャリスト>540~630万 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 完全反響型のインサイドセールス ☆未経験・第二新卒歓迎 ☆最短、入社半年で昇格も可能♪ ☆20代活躍中! ☆面接原則1回 コロナ禍や労働人口の減少などを背景に 注目を集め、需要が高まり続けている 【インサイドセールス職】の募集です! ー 買取サービスの利用をご希望される お客様のお問い合わせに対して アポイントを獲得していただくお仕事です! ◯お客様のご要望をヒアリング ◯潜在ニーズを引き出し、最適な提案を行う ◯購買意欲を最大化し、 良質なアポイントを獲得する ヒアリングからアポイント獲得まで、 一連の業務をお任せします! ー \それぞれの働き方を応援/ ー若いうちにキャリアップしたい! ー自分のペースで働いてお休みは思いっきり遊びたい! ー今は家族や子供との時間を優先させたい! いろんな働き方がある時代だから、 それぞれの働き方をずっと応援します! ライフイベントに関わらず長く働き続ける 職場を目指しています。 女性はもちろん、男性の育休取得実績あり! 復帰率100%! \「人を育てる文化」「社員を大切にする文化」に自信あり/ モチベーションや成長意欲の高い メンバーが多く在籍しています。 ゴールに向かってチームで協力し合いながら、 支え合いながら働く社風です。 切磋琢磨できる環境だからこそ、 自分自身も大きく成長できます! 役職や年次に関わらず、困った事が あればすぐに相談できる環境です。 自分が育てられた分、後輩の育成にも 手を差し伸べる、そんな会社です。 YouTube【キャリア採用向けQ&A動画】配信中 ー アピールポイント: POINT@充実の研修制度 入社後は、会社・業界についてや マーケティング戦略、商品・営業についての 座学研修を行った後、チーム配属を行い 実践を意識した研修を行います。 業界業種未経験の方でも 安心してご入社いただけます♪ POINTAキャリアアップを目指せる 「入社半年でリーダー昇格」 「入社2年目でサブマネージャー昇格」 などの実績もあり、 早くからのキャリアアップを目指せます! 〈イメージ〉 リーダー⇒サブマネージャー ⇒マネージャー⇒部長 会社全体に目を向ける立場に挑戦することも、 営業スキルを極め続けることも可能です! 理想のキャリアを選択することができます♪ ー 【当社について】 SDGs、循環型社会など、モノを大切にする事が 当たり前となっている昨今。 バイセルはその社会をリードしていくために 多様なリユース事業を展開しています。 「高く買い取り、安く売る」と言った昔から 言われている単なる中古買取でなく、 ITテクノロジーの力も合わせた 「誰でも簡単に使えるリユースサービス」を構築。 商材知識の有無に関わらず、より正確で 幅広い商材の買取営業を行えるシステムの開発、 商品スペックや画像、市場価格や過去取引など、 様々な情報を蓄えるデータベースの構築など、 テクノロジーを活かした取り組みを 他社に先駆けて行なっています。 そんな当社でもお客様のご要望に柔軟に 対応していくには「人」の力が欠かせません。 テクノロジーで業界の構造を変え、 人の力で更なる付加価値を提供する。 「人×テクノロジー」で急成長を遂げる 当社であなたのキャリアも成長させませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◎簡単なPCスキル(タイピングレベル) ◎学歴:高卒以上 【歓迎条件】 ◯未経験・第二新卒の方も歓迎いたします |
□20代・30代の転職応援!□【福岡】反響営業☆インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして日本の価値を上げる!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神 株式会社クオレガ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ ■過去最高売上、最高利益更新!/インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー/新規事業も多数創出!営業経験者”優遇”採用実施中!■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo:https://foods-labo.com/ Hotels Labo:https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています! 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集〜入社までのフォロー等 ◇顧客:日本国内の大手上場企業/海外現地法人、外資など/超人気ブランド店をお持ちの企業/地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客:調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発(目安:入社2年目〜) 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩! 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 |
求める人材 |
求める人材: 以下いずれかを満たす方 ・営業経験(toC/ toB問わず)2年以上 ・顧客折衝経験必須(特に交渉経験や売上に貢献した経験など) <歓迎要件(活躍できる経験)> ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 |
未経験歓迎♪完全反響/面接1回のスピード内定/月給25万以上
勤務地 |
東京都新宿区四谷4-28-8PALTビル 株式会社BuySell Technologies |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <管理職>410万~640万 <スペシャリスト>540~630万 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 完全反響型のインサイドセールス ☆未経験・第二新卒歓迎 ☆最短、入社半年で昇格も可能♪ ☆20代活躍中! ☆面接原則1回 コロナ禍や労働人口の減少などを背景に 注目を集め、需要が高まり続けている 【インサイドセールス職】の募集です! ー 買取サービスの利用をご希望される お客様のお問い合わせに対して アポイントを獲得していただくお仕事です! ◯お客様のご要望をヒアリング ◯潜在ニーズを引き出し、最適な提案を行う ◯購買意欲を最大化し、 良質なアポイントを獲得する ヒアリングからアポイント獲得まで、 一連の業務をお任せします! ー \それぞれの働き方を応援/ ー若いうちにキャリアップしたい! ー自分のペースで働いてお休みは思いっきり遊びたい! ー今は家族や子供との時間を優先させたい! いろんな働き方がある時代だから、 それぞれの働き方をずっと応援します! ライフイベントに関わらず長く働き続ける 職場を目指しています。 女性はもちろん、男性の育休取得実績あり! 復帰率100%! \「人を育てる文化」「社員を大切にする文化」に自信あり/ モチベーションや成長意欲の高い メンバーが多く在籍しています。 ゴールに向かってチームで協力し合いながら、 支え合いながら働く社風です。 切磋琢磨できる環境だからこそ、 自分自身も大きく成長できます! 役職や年次に関わらず、困った事が あればすぐに相談できる環境です。 自分が育てられた分、後輩の育成にも 手を差し伸べる、そんな会社です。 YouTube【キャリア採用向けQ&A動画】配信中 ー アピールポイント: POINT@充実の研修制度 入社後は、会社・業界についてや マーケティング戦略、商品・営業についての 座学研修を行った後、チーム配属を行い 実践を意識した研修を行います。 業界業種未経験の方でも 安心してご入社いただけます♪ POINTAキャリアアップを目指せる 「入社半年でリーダー昇格」 「入社2年目でサブマネージャー昇格」 などの実績もあり、 早くからのキャリアアップを目指せます! 〈イメージ〉 リーダー⇒サブマネージャー ⇒マネージャー⇒部長 会社全体に目を向ける立場に挑戦することも、 営業スキルを極め続けることも可能です! 理想のキャリアを選択することができます♪ ー 【当社について】 SDGs、循環型社会など、モノを大切にする事が 当たり前となっている昨今。 バイセルはその社会をリードしていくために 多様なリユース事業を展開しています。 「高く買い取り、安く売る」と言った昔から 言われている単なる中古買取でなく、 ITテクノロジーの力も合わせた 「誰でも簡単に使えるリユースサービス」を構築。 商材知識の有無に関わらず、より正確で 幅広い商材の買取営業を行えるシステムの開発、 商品スペックや画像、市場価格や過去取引など、 様々な情報を蓄えるデータベースの構築など、 テクノロジーを活かした取り組みを 他社に先駆けて行なっています。 そんな当社でもお客様のご要望に柔軟に 対応していくには「人」の力が欠かせません。 テクノロジーで業界の構造を変え、 人の力で更なる付加価値を提供する。 「人×テクノロジー」で急成長を遂げる 当社であなたのキャリアも成長させませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◎簡単なPCスキル(タイピングレベル) ◎学歴:高卒以上 【歓迎条件】 ◯未経験・第二新卒の方も歓迎いたします |
■2016年設立。AIを活用し、企業とエンジニアのマッチングを支援する新しい転職サービスを提供するベンチャー ■従来の転職サービスのような経歴だけに関わらず、能力や努力に見合った正当な評価や機会の提供を目指しています
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
516万円〜700万円 |
仕事の概要 |
Al技術を駆使したエンジニア採用サ-ヒス『LAPRAS』のインサイドセールス業務をお任せします。架電、イベ… |
求める人材 |
【必須】■法人営業経験3年以上(提案営業)■架電などアウトバウンド施策の実施経験 |
接客経験を活かして、農機具業界という未知の領域にチャレンジ!
勤務地 |
埼玉県さいたま市西区塚本町2-184-2 株式会社クロスバトンズ |
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仕事の概要 |
仕事内容 まだ確立しきれていない中古農機具の マーケットを開拓するベンチャー企業! *2022年設立、非正規を含め5名の会社! *やりたいと思ったことを実行できる! *店舗・買取ビジネスの経験が活かせる! *車通勤OK!最終以外はリモート面接可能 【仕事内容】 中古農機具買取・販売店「クロバト農機買取」の店長・店長候補として店舗運営業務全般を担当していただきます。入社後に農機具に関する研修を行うため、農機具業界での勤務経験は不問です。 〜主な業務内容〜 ・社員・アルバイト(計5名程度)の 業務管理、マネジメント ・顧客対応・接客対応 └買取査定・商品引取配送・販売接客 ・商品在庫管理 ・各種事務処理作業 【入社後について】 先輩から業務の流れについて一通り学んだら、少しずつマネジメント業務をお任せしていきます。店舗管理・運営ノウハウを存分に発揮できる環境あり! 【意見・アイデア大歓迎】 設立間もない事業のため、「こんな環境があったらいいかも」「こんなツールを取り入れて業務効率化したい」といった意見・アイデアはどんどん発信し、取り入れていける風通しの良い社風あり! 【やりがい・面白さ】 仕事の裁量が大きく、仕事にやりがいを感じることができます。また、お客様から「対応が素晴らしかった、ありがとう」など感謝の言葉をいただくことも多々あり、仕事のモチベーションが上がる環境です。 【大変なこと】 拡大期の会社なので、同じ仕事をする社員がおりません。1人で行う仕事なので責任感を持ち、自分で考え自分で行動し、ポジティブに取り組んでほしいと思います。 また、屋内の事務所で行う販売およびデスクワークですが、屋外には泥にまみれた農機具が置いてあり、きれいな職場環境とは言い切れないこともご了承ください。 事務所は駅から約5kmと離れており、車・バイク通勤が必要になりますが、通勤・営業用の社用車を貸与することも可能。マイカーをお持ちでない方もまずはご相談ください。 【事業の成長性】 後継者問題に悩まされている農業。ですが最近ではドローンによる農薬散布や害獣の監視ロボット、GPSのトラクター制御など、IT・機械の導入が進み、より効率化が進み、若い方には参入のチャンスが広がっています。こうした環境下で最新農機具のニーズは一定存在しており、開拓するチャンスは広がっています。 【採用HPについて】 この度、採用HPをリニューアルいたしました。 こちらのURLをコピーして検索画面に貼り付けることで確認できます。 弊社について紹介していますので、ぜひご覧ください。 https://xbatons.recruitsite.net/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・顧客と丁寧・スムーズなやりとりができる コミュニケーション能力 ・PCの基礎スキル※タイピングスキル、Excel等 ※下記以上程度のスキルを想定しています。 ・タイピングスキル:寿司打(タイピングの無料Webアプリ)12,000点以上目安 ・Excel:関数を壊さない、数万行あるデータから必要な情報にスムーズにアクセルできる程度 ・販売・接客経験 【歓迎条件】 ・店舗ビジネス管理経験(店長・副店長経験者歓迎) ・買取ビジネス管理経験 ・買取ビジネス営業経験 ・インサイドセールス(内勤営業、テレアポ業務)経験 ・準中型自動車免許(中型・大型一種あれば尚可) ・フォークリフト運転技能講習修了 ・小型移動式クレーン運転技能講習修了(5t未満) ・玉掛け技能講習修了 *資格不問/第二新卒歓迎・無資格歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *主婦(夫)歓迎・フリーター歓迎 *正社員経験不問/直近の職歴が アルバイト・パート・派遣だった方も歓迎 |
【学歴・経験不問!】歩合・手当充実 / 有給取得率100%!残業なし / 年間休日数120日 / 意欲重視で採用!コツコツ実直に仕事に向き合える方におすすめです!
勤務地 |
東京都町田市 株式会社住まいの広場 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 正社員増員募集!安定×安心の環境で勤務したい方必見! ////////////// □学歴・資格・経験不問! □人柄重視採用!未経験から営業職デビュー応援! □元飲食業や販売業などの異業種出身者多数活躍中 □月8〜9日休みでプライベートとの両立も可能 □分業スタイルで自身の仕事に集中できる環境を整備 □マイカー通勤もOK!社用車貸与も可能でラクラク移動 □頑張りは給与で還元!年収UPを目指している方必見です <最短1分で応募完了□□> 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい! □□応募〜採用まで、最短3日でご案内しております。 ※応募確認後、弊社からは「メール」又は「電話」にてご連絡致します。 しばらくしてもメールが届かない場合は迷惑メールへ振り分けられている恐れがありますので、ご確認ください。 ////////////// 【仕事内容】 戸建てやマンションに興味をお持ちのお客様への 不動産売買仲介の反響営業のお仕事です。 <具体的には?> ・お問い合わせ頂いたお客様対応(電話・メール) ・予算・エリア・希望条件のヒアリング(電話・メール) ((入社1年後以降は・・)) ・物件の現地案内 ・条件整理や資金計画の提案等の商談 ・契約・ローン等の各種手続き <特徴> ・集客は広告部、契約は契約部が担当:お客様対応に集中できます! ・アポイントはインサイドセールスが担当(未経験の方はまずはここから) ・フィールドセールス(経験者)は接客のみに集中 ・マッチングメールやマーケティングオートメーション等最新技術で、スピード感を持ってお客様対応が可能 ・オンラインで接客・案内ができるようITツールを導入 ・周辺エリアでもトップクラスのお客様数と物件数でお客様にあわせた提案が可能 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 学歴・経験・年齢不問/人柄重視採用 業界・職種未経験歓迎 <求める人物像> 不動産業界経験が少しでもある方優遇 ・元気な対応で明るくコミュニケーションが取れる方 ・努力を続けられる方 ・人のせいにしない方 ・素直な方 ・チーム目標に共感できる方 ・成長意欲のある方 ・仲間を大切にする方 <その他歓迎条件> ・既卒・第二次新卒歓迎 ・資格不要 ・20代、30代がメインに活躍中 ・ハローワークでお仕事探し中の方 <活かせる経験・スキルなど> ルート営業、提案営業、反響営業 保険営業、法人営業、賃貸営業 売買営業、不動産仲介、飲食店 接客・販売、アパレル、化粧品・コスメ販売 宅地建物取引士、携帯ショップ、 百貨店、ホテルスタッフ、フロントスタッフ等 ※上記に限らず、さまざまな業界から未経験でスタートしたメンバーが活躍しています! |
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□20代・30代の転職応援!□20・30代の成長を全力サポート!新規事業のスタートアップ!!【リーダー候補/HRコンサル】年140%成長中!インバウンド産業No.1のHRテックカンパニー!
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田 株式会社クオレガ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ ■過去最高売上、最高利益更新!/インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー/新規事業も多数創出!営業経験者”優遇”採用実施中!■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo:https://foods-labo.com/ Hotels Labo:https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています!早い方で、1年〜2年でリーダーに。そして、3年でマネージャーに昇進していきます。 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集〜入社までのフォロー等 ◇顧客:日本国内の大手上場企業/海外現地法人、外資など/超人気ブランドをお持ちの企業/地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客:調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発(目安:入社2年目〜) 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩! 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 |
求める人材 |
求める人材: ・営業経験(toC/ toB問わず)2年以上 ・営業経験 ・マネジメント経験 |
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■2016年設立。AIを活用し、企業とエンジニアのマッチングを支援する新しい転職サービスを提供するベンチャー ■従来の転職サービスのような経歴だけに関わらず、能力や努力に見合った正当な評価や機会の提供を目指しています
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
420万円〜550万円 |
仕事の概要 |
Al技術を駆使したエンジニア採用サ-ヒス『LAPRAS』のインサイドセールス業務をお任せします。架電、イベ… |
求める人材 |
【必須】■提案営業経験(法人・個人不問) |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□“大阪支社の立ち上げをお任せします!!!”大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりをお任せできる方を探しています!
勤務地 |
大阪府大阪市北区大阪駅 XMile株式会社【大阪/名古屋】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 25兆円の巨大産業、コンビニよりも多い6万社の運送法人が存在している物流業界で、 デジタル化を推進していただける人材を募集しています。 X Mileが開発提供するサービスを通じて、非効率な物流現場を開放し、より重要な業務へ向き合う物流を実現する世界を共に創っていく仲間を募集しています。 <サービスについて> 日本全国に8万以上存在する(コンビニよりも多い)、物流事業者のペーパーレス化や事故削減を目的としたVertical SaaS(業務管理クラウド)を開発提供をしています。 <具体的な業務> 物流事業者向けSaaSを中心とした、新規事業/プロダクト開発 物流事業所(クライアント)、ドライバー(従事者)をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創 社内のプロダクト開発チーム(CXO、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー)、他チームとの共創 ターゲティングや市場定義等をはじめとしたGo To Market = 市場開発の推進 事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした事業に必要な仕組み化/組織化の推進 パートナー企業やパブリックセクター(官公庁、自治体等)とのアライアンス構築、渉外 拠点でのセールス組織の設計/構築と採用/育成業務 <1日の流れについて> インサイドセールス 9:00:朝会 9:10-12:00:新規顧客の開拓(アウトバウンドがメイン) 12:00-13:00:ランチ 13:00-16:00:見込顧客のフォロー 16:00-17:00:新規顧客の開拓(アウトバウンドがメイン) 17:00-18:00:振り返り、営業管理、マーケティング支援 18:00:夜会、ロープレ、1on1など フィールドセールス(3日訪問日、2日内勤日) 9:00:朝会 9:10-12:00:午前訪問 12:00-13:00:ランチ 13:00-16:00:午後訪問 16:00-17:00:見込顧客のフォロー・クロージング 17:00-18:00:振り返り、営業管理、マーケティング支援 18:00:夜会、ロープレ、1on1など *内勤日はインサイドセールスと同様 ■ポジションの魅力 運送業界に存在する6万社の中小・中堅企業のお客様を担当していただきます。 コンビニよりも数が多い巨大産業のDXに携わることができます。 また、PdM(プロダクトマネージャ)と連携し、顧客の潜在・顕在課題を伝え、プロダクトへフィードバックして新しい価値の創造に関われることもSaaSスタートアップとしての面白さです。 SaaSのビジネスモデル に興味がある方、チームで達成することが好きな方、製品改善が好きな方、プロダクトに興味がある方にとって魅力的な環境をご提供します。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・SaaS商材経験1年以上orソリューション営業2年以上 ・普通自動車免許(AT限定可) <歓迎要件> ・PCスキル(タイピング/Word/Excelなど) |
★自分らしく★多様なデジタル施策に挑戦できる
勤務地 |
千葉県千葉市中央区栄町36-10 甲南アセット千葉中央ビル7階 株式会社DesignEngineering |
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給与例 |
給与例 ◆入社3年目の年収例420万円 (月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <おすすめポイント>- ★SaaS新規事業に携わることができる ★自分のアイデアを実現できる環境 ★SNS運用・WEB広告運用経験が活かせる ★新しいことへの挑戦!やりがいバッチリ ★年間休日124日!完全土日祝休み - <仕事内容> 新たに立ち上げるSaaSプロダクトの マーケティング戦略を、 企画から実行、改善まで 一貫して担っていただきます。 <具体的には> ■リード獲得のためのマーケティング戦略の 立案・実行 ■オウンドメディア(ブログ、LPなど)の 企画・運営 ■コンテンツマーケティング (記事、資料作成など) ■SEOおよびSNS(X、LinkedInなど) の運用管理 ■ウェビナーや展示会の企画・運営 ■MAツールやCRMの運用・改善 ■広告の出稿と効果測定 (Google、SNS、ディスプレイ広告) ■社内チームや外部パートナーと連携し リードナーチャリング施策を実行・運用 など <当社の紹介> 株式会社DesignEngineeringは 丁寧なヒアリングを通じて、 クライアントの強みや魅力を 最大限に引き出したホームページを 企画・デザイン・制作・運用するまで、 トータルにサポートしています。 <長く働きやすい環境> 年間休日は124日! 完全土日祝休み★ 育児休暇や介護休暇制度もあり、 ライフスタイルの変化に合わせて 長期的に働くことができます。 /////////////////// 新規事業★ SaaSプロダクト立ち上げ! やりがいバッチリ! スキル・知識を活かして 多様なデジタル施策に挑戦しませんか? \\\\\\\\\\\\\\\\\\\ 裁量を持ってチャレンジしたい方、 ゼロイチフェーズに携わりたい方を 歓迎します。 チームと柔軟にコミュニケーションを 取りながら自ら考え、動き、 改善していける方 に ピッタリなお仕事です。 個々の実力や努力に応じて、 責任ある業務を任せていく方針を 採用しており、成長の機会が 豊富です。 あなたの知識やスキルを活かして アイディアを形にしていきましょう! 挑戦を応援し、成長をサポート します。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ■BtoBマーケティングの実務経験(2年以上) ■SaaS、IT業界でのマーケティング経験 ■コンテンツ制作ディレクションの経験 ■SNS 運用または WEB 広告運用の実務経験 ■数値分析をもとにした課題抽出・改善提案の経験 <歓迎条件> ■事業立ち上げやスタートアップでの経験 ■SEOライティングまたは コンテンツ SEO の知識 ■MA ツール(HubSpot、Marketo など) の運用経験 ■データ分析や KPI 設計に基づいた 改善提案の経験 ■ウェビナーやオフラインイベントの 企画・運営経験 ■営業・インサイドセールスとの連携経験 ■SEO・MEO 対策の実務経験 ■Google Analytics・Google広告・ LINE広告・Meta 広告 (Facebook/Instagram)の運用経験 ■クライアント対応経験(提案・折衝) ■デジタルマーケティング全般の知識・スキル ※SNSは、主に Instagram/Facebook/X/LINE 公式アカウントとなります。 ※ポートフォリオにて、運用実績 (◯ヶ月でフォロワー◯◯人増加、 バズり実績「◯◯」PV 数など)の 記載をお願いします。 <このような方におすすめです> ■自ら考え、動き、改善していける方 ■チームと柔軟にコミュニケーション を取りながら動ける方 ■顧客志向を持ち、価値提供にこだわれる方 ■新しいことへの挑戦を楽しめる方 ■SNS・WEB 広告運用の実務経験 を活かしたい方 |
□20代・30代の転職応援!□新規事業のスタートアップ!!【大阪】反響営業☆インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして日本の価値を上げる!
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田 株式会社クオレガ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ ■過去最高売上、最高利益更新!/インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー/新規事業も多数創出!営業経験者”優遇”採用実施中!■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo:https://foods-labo.com/ Hotels Labo:https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています! 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集〜入社までのフォロー等 ◇顧客:日本国内の大手上場企業/海外現地法人、外資など/超人気ブランド店をお持ちの企業/地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客:調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発(目安:入社2年目〜) 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩! 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 |
求める人材 |
求める人材: 以下全て満たす方 ・営業経験(toC/ toB問わず)2年以上 ・顧客折衝経験必須(特に交渉経験や売上に貢献した経験など) ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 |
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★当社は最先端の3D計測技術と自動検査システムで製造現場の品質向上や効率化などトータルソリューションを提供しています。★ニッチな分野で高いシェアを獲得しており業績好調。TOYOTA、三菱重工、日本製鉄など、大手企業と取引多数。
勤務地 |
本社(東京都中央区)、厚木事業所(神奈川県厚木市) |
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想定年収 |
550万円〜850万円 |
仕事の概要 |
当社の三次元測定器は様々な物の形状データを取得することができ、自動車、航空・宇宙、重工業、建設、医… |
求める人材 |
【必須】■法人営業経験3年以上の方【歓迎】上記の要件に加え■製造業の経験をされてきた方 ■企画提案… |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□ノンデスク産業に特化した人材紹介!【年間休日124日以上】【手当等も充実】
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大名 XMile株式会社【福岡】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: クライアント(ノンデスク産業の経営者・採用責任者)の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていくお仕事です。 経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。 ノンデスク業界の事業者へ採用ニーズの獲得 電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 <具体的な業務> ・クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート ・成果最大化のための施策立案とその運用 ・セールス手法の体系化とメンバーへの教育 ・新規開拓への戦略立案 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自身のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・法人新規開拓営業経験 ・PCスキル(タイピング/Word/Excelなど) <歓迎要件> 【求める人物像】 ◇営業としてさらにステップアップしていきたい方。 ◇責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方。 ◇常に向上心を持って業務の効率化を図れる方。 ◇感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方。 |
フレックスタイム制を導入しており、時短勤務している方も◎在宅と出社を組み合わせたリモートワーク制度あり☆
勤務地 |
大阪府大阪市北区 スマートキャンプ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: インサイドセールスに特化したアウトソーシング事業の実務・運用をお任せできる方を募集! ※BPO案件に入りクライアント商材のインサイドセールス業務を担当頂きます。自社ISではありません。 インサイドセールスのプロとして、単に架電業務を対応するのではなく、どんな言葉・どんな会話の作り方・どんな業界商材の流行があるか等を常に考え、クライアントのパートナーでありながら、お客様の相談相手として実務を担って頂くポジションです。 《募集背景》 インサイドセールスコンサルティング・アウトソーシング事業『BALES(ベイルズ)』の運営拠点として、 2022年夏に東京支社を開設いたしました。 これまで北海道・福岡を拠点を中心にインサイドセールスの運用を行って参りましたが、 東京支社を設立し、同時期に設立する大阪支社とあわせて4拠点体制で全国にインサイドセールスを行っています。 「BALES」は2017年に事業を立ち上げてから急拡大を続けており、 「ベンチャー企業の中で飛躍的な成長を遂げたい方」 「様々な商材を経験して法人営業としてキャリアを築きたい方」 「家庭もあるけれど自身のキャリアも築きたい方」 など『成長』を続けたい方を募集しています。 一緒に東京支社を盛り上げてくれる方を募集しています! コロナという時代背景もあり、インサイドセールスの需要が高まっています。 インサイドセールスは、SaaS業界で今後もますます注目を集める職種です。 時代に先駆けたインサイドセールス代行事業「BALES」は、IT/SaaS業界をはじめ、 スタートアップから大手企業まで200社、350プロジェクト以上の導入実績があります! 一般的に想起されるコールセンターのオペレーター職とは異なり、日々のオペレーションだけでなく、 事業・拠点の拡大と仕組みづくりから関わっていただけるポジションです。 《仕事概要》 最新の営業手法や多種多様なITツールを活用しながらクライアントの期待に応え、期待を超えるプロジェクト運営を実現していただきます。 ご経験によってインサイドセールス案件のプロジェクト運用や、クライアント折衝(コンサルタントのサポート)、プロジェクトメンバーのマネジメントなど幅広い業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・インサイドセールス実務(架電業務など) - 見込み顧客に対して、お電話やメールを用いてのアプローチ - お電話での主なゴールは商談機会の創出(アポイント獲得) ・実務を通しての改善活動/施策立案 - 定量数値から営業活動における課題を抽出し、コンサルタントへ提案実行 - プロジェクトメンバーの成果創出のためのフォロー ・その他プロジェクトごとにおける施策の実行 ※案件により異なります - オンラインデモ - 営業進捗の報告や提案資料の作成、プレゼンテーション - 営業データの管理と分析 ※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。 【ご経験や希望・成長スピードに応じてお任せ出来る仕事】 ・コンサルタント業務 (クライアントとの定例報告会、アップセル・クロスセルの提案、課題解決提案 など) ・メンバーのマネジメント ・拠点内で勤務するメンバーの採用、育成 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・営業職または販売/接客職などの顧客折衝経験 ※未経験であってもポテンシャルを重視しますので、意欲のある方は歓迎致します! 【歓迎要件】 ・営業経験(法人/個人問わず) ・サービス業のご経験 ・インサイドセールス経験 ・コールセンターやBPOサービス経験 ・クライアントワーク経験 |
年数不問!新規営業の即戦力募集!ノルマ一切なし&賞与4ヶ月分&歩合あり
勤務地 |
〒334-0013埼玉県川口市南鳩ヶ谷〒334-0013 埼玉県川口市南鳩ヶ谷5-4-12 株式会社日本汽罐 |
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仕事の概要 |
仕事内容 新規営業の経験が少しでもあればOK! 特許取得+大手取引多数の安定企業で叶える 成長+収入UPのキャリアパス♪ \ 賞与は4ヶ月分!住宅手当も1万円あり / あなたの実力をしっかり給与に反映します♪ 月給はいきなり33万スタート! ー 日本汽罐について ー 国内唯一の多管式再生油ボイラーメーカー※として 日本をはじめ、22か国で特許を取得した安定企業。 大手の取引もあり、盤石な経営基盤を築きました。 ※特許取得2件、令和4年7月4日・令和4年8月22日 【取引先の業種】 ・リネンサプライ ・温浴施設 ・外食業界 など ー 仕事内容 ー 新規営業(展示会・反響営業・代理店からの紹介) をメインに、既存顧客のアフターフォローまで 幅広くお任せします! ー 入社後の流れ ー 経験豊富な先輩社員がマンツーマン研修を行い、 専門知識を学びながら同行営業も経験。 仕事に慣れるまで丁寧にサポートします。 わからない事も聞きやすいため、 安心してチャレンジできる環境です! |
求める人材 |
必要資格・経験 ー 面接1回のスピード選考! ー 応募後、電話orメールで書類選考をご案内! 知らない番号からの電話や迷惑メール設定を ご確認ください♪ <必須> ・新規営業の実務経験者 ※経験者歓迎(即戦力歓迎) <こんな方なら活躍できる!> ・粘りのある方 ・努力できる方 ・勉強する力がある方 ・社会情勢が分かる方 |
【DX領域で注目の存在創業4年目で売上3億超えの急成長ベンチャー】デジタルマップを軸としたSaaSサービスを展開。全国自治体やANA社三菱地所社等の幅広い業界で顧客を拡大。プロダクトレベルをさらに上げていくためのコアメンバーを募集
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
自社サービスである観光向け、商業施設向け、レジャー施設向けの各々のDXプラットフォームを展開する当社… |
求める人材 |
【必須】■法人営業経験5年 ■雛形無しの提案資料作成スキル【歓迎】■アカウントプランナーやソリュー… |
□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
福岡県福岡市中央区長浜2-3-6三陽長浜ビル7階 株式会社ハンモック |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■仕事内容 自社プロダクトの法人向けソフトウェア「AssetView」のソリューション営業を担当頂きます。 【ミッション】 より多くの顧客のIT資産管理をはじめとするセキュリティ課題を解決するのがミッションとなります。顧客によって様々な課題を抱えており、その解決方法は多岐に渡ります。顧客に向き合い、課題を深掘りし、プロダクトを売り込むのではなく顧客のニーズに合わせて運用提案することがミッションです。 【仕事内容】 ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・訪問、提案による商談の推進、商談クロージング ・顧客先、代理店、情報システム担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・提案書の作成、コンペや決裁者へのプレゼン 【参考情報】 ・担当クライアント数 :1人あたり20社〜30社 ・クライアントとの面談数:1日2〜3件程度 ■提案製品について 下記製品を担当頂きます。 ●AssetView(アセットビュー) ●AssetViewCloud+(アセットビュークラウドプラス) https://www.hammock.jp/assetview/product/ 創業時からリリースしている企業のIT資産、セキュリティ管理、社員の行動管理ができるツールです。これまでも多くの企業に導入してきましたが、リモートワークが推進される今、再び注目が集まっています。 <配属部署> 【配属先】NWS事業本部 営業部その他附帯する業務一般 【変更の範囲】各事業所における営業その他附帯する業務一般 ■研修スケジュール 東京本社にて3カ月程度、製品知識と同社営業スキルを身に着けていただいた後に福岡営業所への配属となります。 ■仕事のやりがい ●様々なクライアントへの提案ができます お客様は製造業やサービス業等の様々な民間企業やから官公庁、地方自治体と多岐にわたります。中小企業から大手企業やまで導入実績があり、ソリューション提案を通して様々な業界の知識を身に着ける事が出来ます。 ●幅広いIT知識が身に付きます プロダクト提案には顧客のシステム全体像の理解が必須になります。顧客の課題ヒアリングをする中でインフラやネットワーク周り等の幅広いIT知識を習得することができます。 ●顧客の要望に寄り添った製品に携わることができます 製品の新規機能の企画や要件定義も営業職として関わっていくこともあり、技術側と一緒に製品をより良いものに作っていくことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
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【私が欲しかった会社を私が創りました】海外好きの元OLが立ち上げた ”なりたい” を叶える会社!
勤務地 |
東京都千代田区秋葉原駅 株式会社Lib |
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仕事の概要 |
仕事内容: 自分の”やりたい事”を諦めてませんか? 夢や目標はあるけど、チャンスがなくどうやったらいいか分からない。。という方や、 夢や目標など、何か頑張れることを見つけたい!という方にもマッチしたお仕事です! 【業務内容】 ・インサイドセールス ・美容・コスメ・アパレル・サプリメント・ライフライン商材のPR/セールスプロモーション ・SNSアカウント運用(Instagram、TikTok等) ・ショート動画編集、カット、テロップ入れ ・数値管理/データ入力/資料作成 ・メール対応/電話対応などの事務作業 など ノルマなどはありません! スキルを身に付け「稼げる人」になるためにビジネスの基礎からしっかり学んでいきます。 自分次第でどんどんチャレンジできる環境で、 年齢や学歴関係なく頑張り次第でキャリアUPできます! なんでも最初は出来ないところから始まりますが、先輩スタッフが1から丁寧に教えるので経験がなくても安心して働ける環境です♪ ------------------------------------------------------ ≫こんな方にピッタリのお仕事です! ◆どうせ仕事するなら楽しく仕事したい! ◆上司に媚び売りたくない! ◆年功序列がなく、頑張った分ステップアップしたい! ◆ルーティンワークではなく、やりがいや成長を感じられる仕事がしたい! ◆ネイル・髪色・タトゥーOK!オシャレも自由に楽しみたい♪ ゴールのない仕事ではなく、目的を持って取り組む。 _目の前の生活費の為じゃなく、将来の為に。 条件じゃなく、成長にフォーカスする。_ 楽しみながら本気でやるをモット―にこんな意識でシゴトしてます! 今まで条件に合った会社や仕事を探して入ったけど、 結局仕事を探してる人。うちで最後にしませんか? ---------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・経験、学歴不問、未経験歓迎 ! ・高卒・無資格OK! / 復職・ブランクOK ・髪型・髪色 服装自由 ネイルOK ・20代、30代活躍中! ・女性も活躍中! ・日本で就労する資格のある方(必須) ・ネイティブレベルの日本語力のある方(必須) ・海外に興味のある方!(英語が話せなくても大丈夫!) 【歓迎条件】 ・報告や連絡などが滞りなく出来る方 ・コミュニケーションが取れる方 ・人に対しての礼儀やマナーを持っている方 ・自分に自信やスキルを身に付けたい方 現スタッフの前職は、 SNSマーケター、動画編集者、アパレル店員、ダンサー、youtuber、声優、ツアー添乗員、ホテルマン、事務、居酒屋店員、スポーツトレーナー、ワーホリ帰りなど様々なバックボーンの方が活躍しています! |
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月給27万以上/年休128日/土日祝休み/残業10時間未満
勤務地 |
東京都新宿区四谷4-28-8PALTビル 株式会社BuySell Technologies |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <管理職>410万~640万 <スペシャリスト>540~630万 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 完全反響型のインサイドセールス ☆最短、入社半年で昇格も可能♪ ☆20代活躍中! ☆面接原則1回 コロナ禍や労働人口の減少などを背景に 注目を集め、需要が高まり続けている 【インサイドセールス職】の募集です! ー 買取サービスの利用をご希望される お客様のお問い合わせに対して アポイントを獲得していただくお仕事です! ◯お客様のご要望をヒアリング ◯潜在ニーズを引き出し、最適な提案を行う ◯購買意欲を最大化し、 良質なアポイントを獲得する ヒアリングからアポイント獲得まで、 一連の業務をお任せします! ー \それぞれの働き方を応援/ ー若いうちにキャリアップしたい! ー自分のペースで働いてお休みは思いっきり遊びたい! ー今は家族や子供との時間を優先させたい! いろんな働き方がある時代だから、 それぞれの働き方をずっと応援します! ライフイベントに関わらず長く働き続ける 職場を目指しています。 女性はもちろん、男性の育休取得実績あり! 復帰率100%! \「人を育てる文化」「社員を大切にする文化」に自信あり/ モチベーションや成長意欲の高い メンバーが多く在籍しています。 ゴールに向かってチームで協力し合いながら、 支え合いながら働く社風です。 切磋琢磨できる環境だからこそ、 自分自身も大きく成長できます! 役職や年次に関わらず、困った事が あればすぐに相談できる環境です。 自分が育てられた分、後輩の育成にも 手を差し伸べる、そんな会社です。 YouTube【キャリア採用向けQ&A動画】配信中 ー アピールポイント: POINT@充実の研修制度 入社後は、会社・業界についてや マーケティング戦略、商品・営業についての 座学研修を行った後、チーム配属を行い 実践を意識した研修を行います。 業界業種未経験の方でも 安心してご入社いただけます♪ POINTAキャリアアップを目指せる 「入社半年でリーダー昇格」 「入社2年目でサブマネージャー昇格」 などの実績もあり、 早くからのキャリアアップを目指せます! 〈イメージ〉 リーダー⇒サブマネージャー ⇒マネージャー⇒部長 会社全体に目を向ける立場に挑戦することも、 営業スキルを極め続けることも可能です! 理想のキャリアを選択することができます♪ ー 【当社について】 SDGs、循環型社会など、モノを大切にする事が 当たり前となっている昨今。 バイセルはその社会をリードしていくために 多様なリユース事業を展開しています。 「高く買い取り、安く売る」と言った昔から 言われている単なる中古買取でなく、 ITテクノロジーの力も合わせた 「誰でも簡単に使えるリユースサービス」を構築。 商材知識の有無に関わらず、より正確で 幅広い商材の買取営業を行えるシステムの開発、 商品スペックや画像、市場価格や過去取引など、 様々な情報を蓄えるデータベースの構築など、 テクノロジーを活かした取り組みを 他社に先駆けて行なっています。 そんな当社でもお客様のご要望に柔軟に 対応していくには「人」の力が欠かせません。 テクノロジーで業界の構造を変え、 人の力で更なる付加価値を提供する。 「人×テクノロジー」で急成長を遂げる 当社であなたのキャリアも成長させませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・下記いずれかのご経験/いずれも業界問わず、目安2年以上 営業職のご経験(インバウンド・アウトバウンド問わず) コールセンターでのオペレーター経験 ・簡単なPCスキル(タイピングレベルでOK) ・学歴:高卒以上 |
【DX領域で注目の存在創業4年目で売上3億超えの急成長ベンチャー】デジタルマップを軸としたSaaSサービスを展開。全国自治体やANA社三菱地所社等の幅広い業界で顧客を拡大。プロダクトレベルをさらに上げていくためのコアメンバーを募集
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
自社サービスである観光向け、商業施設向け、レジャー施設向けの各々のDXプラットフォームを展開する当社… |
求める人材 |
【必須】■法人営業経験3年(新規・既存問わず)【歓迎】■アカウントプランナーやソリューション営業な… |
□20代・30代の転職応援!□【名古屋|反響営業】HRコンサルタント☆インバウンド業界特化型HRテック企業!やりがい×適正評価!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社クオレガ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ ■過去最高売上、最高利益更新!/インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー/新規事業も多数創出!営業経験者”優遇”採用実施中!■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo:https://foods-labo.com/ Hotels Labo:https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています! 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集〜入社までのフォロー等 ◇顧客:日本国内の大手上場企業/海外現地法人、外資など/超人気ブランド店をお持ちの企業/地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客:調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発(目安:入社2年目〜) 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩! 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 |
求める人材 |
求める人材: 以下いずれかを満たす方 ・営業経験(toC/ toB問わず)2年以上 ・顧客折衝経験必須(特に交渉経験や売上に貢献した経験など) <歓迎要件(活躍できる経験)> ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 |
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□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□【リモート・フレックスあり・第二新卒も歓迎】メインプロダクト「ecforce」のセールス担当を募集!
勤務地 |
東京都目黒区目黒 株式会社SUPER STUDIO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社メインプロダクトの「ecforce」は、テクノロジーとデータを活用して “ビジネス全体” を最適化する統合コマースプラットフォームecforceを提供しております。 オンラインとオフラインのデータを統合管理し、ECビジネスの最適化に留まることなく、モノづくりのビジネス全体を最適化することを目指しています。 また本ポジションは、マーケティング部門にて獲得した顧客リードに対して架電をBDR部隊・SDR部隊で分けて実施していきます。そこで通電したクライアント様とフィールドセールスにて実施する商談に向けて適切且つ質の良いトスアップができるよう、インサイドセールスの介在価値を最大化した念入りなヒアリングと1次商談を行っていきます。 同ポジションの方にはフィールドセールスや、他ポジションへとキャリアを広げていただくことも思考に合わせて検討していきたい背景があります。まずはインサイドセールスとして弊社事業・プロタクト・業界の理解をインプットし、成果を上げていただきながら今後のキャリアとも向き合って自身と会社の成長曲線を描いていただきたいです。 ■部署紹介 ※2024/8現在 アカウントエグゼキューショングループ/インサイドセールスユニット 人数:9名(ユニットマネージャー含む) 年齢層:20代?30代 役割:新規リード獲得と商談創出、受注までの案件進捗管理 <具体的な業務> 弊社メインプロダクト「ecforce」のセールス担当として、スタートアップ?エンタープライズまで企業規模問わず幅広い企業に対する新規ecforce導入提案(フィールドセールス)に向けた、 新規リード獲得と商談創出、受注までの案件進捗管理 を行っていただきます。 ■ポジションの魅力/やりがい ・セールスのプロフェッショナルスキルが身につく これまでのインサイドセールス経験を活かしながらフィールドセールス業務やカスタマーサクセス業務にも染み出していただくため、セールス全般領域を経験いただけて早期にキャリアアップが可能です。また経営層やEC部門責任者に対して、新規事業立ち上げや既存カートからのデータ移行に向けたソリューションを提案する業務を担うため、課題解決型の提案営業スキルが身につきます。 企業の経営層に直接アプローチするため、経営視点でのコンサルティング要素が強い営業活動を行うことができます。 事前準備や資料作成など、基本的な業務において徹底して「考え抜くこと」が求められるため、思考力やプレゼン力を身につけることができます。 ・部門間や外部パートナーとの連携によりECにおける幅広い知見が身につく 業務の中でマーケティング部門や自社D2C事業部門や開発部門等と連携することで、マーケティングやSaaSプロダクト開発の視点を学ぶことができます。 外部パートナーはD2Cのサプライチェーンにおける上流から下流まで幅広く連携するため、ECにおける様々なフェーズを理論だけではなく実践で経験することができます。 ・キャリアの選択肢の幅が広い 会社のカルチャーとして抜擢する文化があるので実力次第で入社年次やご年齢に関係なく、 マネジメント経験を積むことができます。 実際の例として入社して半年でマネージャーに昇進した者や、新卒3年目でマネージャーに昇進した者もおります。 マネジメント以外でもフィールドセールス業務やマーケティングなど培ったスキルや経験を活かした社内ジョブローテーションにも力をいれています。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・BtoB×無形商材の新規向けのインサイドセールス経験者(※目安2年以上 ) ・SUPER STUDIOのミッション、バリューへの共感してくださる方 ・従来のやり方に固執せず、顧客にとって本質的に価値のある提案をしてきた経験がある方 ★第二新卒の方も歓迎! <歓迎要件> |
<業務効率化システム『AnyONE』のインサイドセールス/導□実績約3,400社/教育体制充実◎/会社づくりに携われる>
勤務地 |
大阪府大阪市中央区安土町1-6-14 5 エニワン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務概要 インサイドセールスとしてAnyONEの導入を検討している顧客のニーズや課題をヒアリングし、アポイントに繋げていただきます。商談機会の創出が最大のミッションです! ■業務詳細 マーケティング部門から流入する見込み顧客に対し、電話やメールを用いた商談機会の創出していただきます(集中架電タイムあり)。 ※1日約50件程度の架電をし、通電率は約60%、アポイント取得率は5〜10%程度です(1回の通話時間は平均10分〜15分程度)。 また架電業務のみならず、マーケティングや営業部門と連携した各種施策の立案や実行(例:メルマガの発信内容の企画立案など)もお任せいたします。 ※ご入社後半年後を目安に上記のような商談獲得以外の社内プロジェクトにも参加いただくことを想定しております。 ■入社後の流れ 入社後約1ヶ月の教育・研修期間を設けております。内容としては企業理解や商材知識のインプット、ロープレ研修を実施します。指導担当がつき、研修スケジュールの管理も行います。研修期間の最後にはロープレ試験を設けており、合格となれば現場配属となります!現場配属後はOJTで独り立ちできるまでみっちり教育を行いますので、ご安心ください!! ■商材について<『AnyONE』とは> 建設業界は長時間労働や休日の少なさ、人手不足といった課題を抱えており、多くの企業がこれらの課題解決のためにITツールなどの導入による業務のクラウド化を検討しております。当社の『AnyONE』は、見積もり・発注等の日常業務改善から、経理など経営状況まであらゆる顧客の課題を解決できるシステムです。詳細はWEBサイトをご覧ください!(https://www.any-one.jp/) ■配属部署について 現在、部長(40代)・マネージャー1名(40代)・メンバー1名(20代)の合計3名で構成されています。 ■キャリアパスについて ご入社後はインサイドセールスに従事していただきますが、任意で参加可能な会社横断のプロジェクト等、幅広い経験を積み会社の中核を担っていただくことを期待しております。会社づくりにご興味ある方は大歓迎です!変化を楽しみ、率先して組織を引っ張っていただける方をお迎えしエニワンをより良くしていきたいと考えています! |
求める人材 |
求める人材: □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ □業界未経験の方、むしろお待ちしてます!! ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ 【必須要件】 ・35歳未満 (長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) 【こんな方歓迎します!】 □未経験者歓迎!新卒・第二新卒もOK! □20代、30代スタッフが中心に活躍中! 「未経験だけど、新しいことに挑戦してみたい!」 「今の自分より成長したい!」 「人間関係がいいところで働きたい!」 そんなあなたを応援します!面接でぜひお話しましょう。 |
リユース×ITを組み合わせた独自の事業モデル"ネット型総合リユース事業"で上場を果たし現在は事業の多角化を推進。新たな事業領域の"メディアプラットフォーム事業""モバイル通信事業"も急成長を続けるプライム市場上場のベンチャー企業
勤務地 |
錦糸町・両国オフィス(東京都墨田区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
自社にて展開しているサブスク型のWEBサービスのインサイドセールスの募集です。WEB上で集めたリードに対… |
求める人材 |
【必須スキル・経験】■営業実務経験3年以上(toC、toB問わず)■チームメンバーのマネジメント経験 |
□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島1-1-5関電不動産梅田新道ビル11階 スマートキャンプ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: インサイドセールスに特化したアウトソーシング事業の実務・運用をお任せできる方を募集! ※BPO案件に入りクライアント商材のインサイドセールス業務を担当頂きます。自社ISではありません。 参考:https://note.com/smartcamptent/n/n41a71ee6dde3 インサイドセールスのプロとして、単に架電業務を対応するのではなく、どんな言葉・どんな会話の作り方・どんな業界商材の流行があるか等を常に考え、クライアントのパートナーでありながら、お客様の相談相手として実務を担って頂くポジションです。 《募集背景》 BALESは、インサイドセールスに特化したアウトソーシングサービスを提供しており、 これまで200社、350プロジェクト以上のインサイドセールス組織を支援してきました。 ▼導入頂いた企業様は以下でご確認頂けます https://bales.smartcamp.co.jp/ また、国内のインサイドセールを牽引する存在になるべく様々な業界活動を行っています。 ・国内・世界のトレンドを発信する『インサイドセールス業界レポート』の発行 ・業界内の優れた個人を称賛する『インサイドセールスアワード』の開催 ・業界内の最新事例や知見を共有・称賛する『インサイドセールスカンファレンス』の開催 ・COO阿部の著書『最高の成果を出し続けるインサイドセールス組織の作り方』の発行 BALESは、2017年に事業を立ち上げてから急拡大を続けており、 「ベンチャー企業の中で飛躍的な成長を遂げたい方」 「様々な商材を経験して法人営業としてキャリアを築きたい方」 「家庭もあるけれど自身のキャリアも築きたい方」 など『成長』を続けたい方を募集しています。 ★インサイドセールスとは?という方へ★ インサイドセールスはテレアポとは異なります! お電話でアポイントを取る=テレアポと認識される方も多いですが、 インサイドセールスはテレアポとは異なります。 以下に「どこが違うの?」という疑問への答えがありますので、ぜひご確認ください。 ▼インサイドセールスとテレアポの3つの違い https://column.bales.smartcamp.co.jp/2692/ 《仕事概要》 最新の営業手法や多種多様なITツールを活用しながらクライアントの期待に応え、期待を超えるプロジェクト運営を実現していただきます。 ご経験によってインサイドセールス案件のプロジェクト運用や、クライアント折衝(コンサルタントのサポート)、プロジェクトメンバーのマネジメントなど幅広い業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・インサイドセールス実務(架電業務など) -見込み顧客に対して、お電話やメールを用いてのアプローチ -お電話での主なゴールは商談機会の創出(アポイント獲得) ・実務を通しての改善活動/施策立案 -定量数値から営業活動における課題を抽出し、コンサルタントへ提案実行 -プロジェクトメンバーの成果創出のためのフォロー ・その他プロジェクトごとにおける施策の実行※案件により異なります -オンラインデモ -営業進捗の報告や提案資料の作成、プレゼンテーション -営業データの管理と分析 ※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。 【業務に慣れてきたらお任せしたい仕事内容】 ・コンサルタント業務 (クライアントとの定例報告会、アップセル・クロスセルの提案、課題解決提案 など) ・メンバーのマネジメント ・拠点内で勤務するメンバーの採用、育成 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
20-30代の若手が多数在籍□□学歴・経験不問!高収入も目指せる□□
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島1-1-5関電不動産梅田新道ビル11階 スマートキャンプ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: インサイドセールスに特化したアウトソーシング事業の実務・運用をお任せできる方を募集! ※BPO案件に入りクライアント商材のインサイドセールス業務を担当頂きます。自社ISではありません。 参考:https://note.com/smartcamptent/n/n41a71ee6dde3 インサイドセールスのプロとして、単に架電業務を対応するのではなく、どんな言葉・どんな会話の作り方・どんな業界商材の流行があるか等を常に考え、クライアントのパートナーでありながら、お客様の相談相手として実務を担って頂くポジションです。 《募集背景》 BALESは、インサイドセールスに特化したアウトソーシングサービスを提供しており、 これまで200社、350プロジェクト以上のインサイドセールス組織を支援してきました。 ▼導入頂いた企業様は以下でご確認頂けます https://bales.smartcamp.co.jp/ また、国内のインサイドセールを牽引する存在になるべく様々な業界活動を行っています。 ・国内・世界のトレンドを発信する『インサイドセールス業界レポート』の発行 ・業界内の優れた個人を称賛する『インサイドセールスアワード』の開催 ・業界内の最新事例や知見を共有・称賛する『インサイドセールスカンファレンス』の開催 ・COO阿部の著書『最高の成果を出し続けるインサイドセールス組織の作り方』の発行 BALESは、2017年に事業を立ち上げてから急拡大を続けており、 「ベンチャー企業の中で飛躍的な成長を遂げたい方」 「様々な商材を経験して法人営業としてキャリアを築きたい方」 「家庭もあるけれど自身のキャリアも築きたい方」 など『成長』を続けたい方を募集しています。 ★インサイドセールスとは?という方へ★ インサイドセールスはテレアポとは異なります! お電話でアポイントを取る=テレアポと認識される方も多いですが、 インサイドセールスはテレアポとは異なります。 以下に「どこが違うの?」という疑問への答えがありますので、ぜひご確認ください。 ▼インサイドセールスとテレアポの3つの違い https://column.bales.smartcamp.co.jp/2692/ 《仕事概要》 最新の営業手法や多種多様なITツールを活用しながらクライアントの期待に応え、期待を超えるプロジェクト運営を実現していただきます。 ご経験によってインサイドセールス案件のプロジェクト運用や、クライアント折衝(コンサルタントのサポート)、プロジェクトメンバーのマネジメントなど幅広い業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・インサイドセールス実務(架電業務など) -見込み顧客に対して、お電話やメールを用いてのアプローチ -お電話での主なゴールは商談機会の創出(アポイント獲得) ・実務を通しての改善活動/施策立案 -定量数値から営業活動における課題を抽出し、コンサルタントへ提案実行 -プロジェクトメンバーの成果創出のためのフォロー ・その他プロジェクトごとにおける施策の実行※案件により異なります -オンラインデモ -営業進捗の報告や提案資料の作成、プレゼンテーション -営業データの管理と分析 ※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。 【業務に慣れてきたらお任せしたい仕事内容】 ・コンサルタント業務 (クライアントとの定例報告会、アップセル・クロスセルの提案、課題解決提案 など) ・メンバーのマネジメント ・拠点内で勤務するメンバーの採用、育成 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫! たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 |
□□未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
勤務地 |
福岡県福岡市中央区長浜2-3-6三陽長浜ビル7階 株式会社ハンモック |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■仕事内容 自社プロダクトの法人向けソフトウェア「AssetView」のソリューション営業を担当頂きます。 【ミッション】 より多くの顧客のIT資産管理をはじめとするセキュリティ課題を解決するのがミッションとなります。顧客によって様々な課題を抱えており、その解決方法は多岐に渡ります。顧客に向き合い、課題を深掘りし、プロダクトを売り込むのではなく顧客のニーズに合わせて運用提案することがミッションです。 【仕事内容】 ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・訪問、提案による商談の推進、商談クロージング ・顧客先、代理店、情報システム担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・提案書の作成、コンペや決裁者へのプレゼン 【参考情報】 ・担当クライアント数 :1人あたり20社〜30社 ・クライアントとの面談数:1日2〜3件程度 ■提案製品について 下記製品を担当頂きます。 ●AssetView(アセットビュー) ●AssetViewCloud+(アセットビュークラウドプラス) https://www.hammock.jp/assetview/product/ 創業時からリリースしている企業のIT資産、セキュリティ管理、社員の行動管理ができるツールです。これまでも多くの企業に導入してきましたが、リモートワークが推進される今、再び注目が集まっています。 <配属部署> 【配属先】NWS事業本部 営業部その他附帯する業務一般 【変更の範囲】各事業所における営業その他附帯する業務一般 ■研修スケジュール 東京本社にて3カ月程度、製品知識と同社営業スキルを身に着けていただいた後に福岡営業所への配属となります。 ■仕事のやりがい ●様々なクライアントへの提案ができます お客様は製造業やサービス業等の様々な民間企業やから官公庁、地方自治体と多岐にわたります。中小企業から大手企業やまで導入実績があり、ソリューション提案を通して様々な業界の知識を身に着ける事が出来ます。 ●幅広いIT知識が身に付きます プロダクト提案には顧客のシステム全体像の理解が必須になります。顧客の課題ヒアリングをする中でインフラやネットワーク周り等の幅広いIT知識を習得することができます。 ●顧客の要望に寄り添った製品に携わることができます 製品の新規機能の企画や要件定義も営業職として関わっていくこともあり、技術側と一緒に製品をより良いものに作っていくことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
□20代・30代の転職応援!□〈インセンティブあり〉インサイドセールス/営業スキルを活かして色んなことに挑戦したい方
勤務地 |
東京都港区六本木 株式会社ワールドワン |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 顧客先に配属の上で、主に中小企業をターゲットに 企業の悩みを解決する提案(テレアポ)を行います! 具体的には・・・ ◇後継者不在などの悩みを抱える企業へのM&Aマッチング支援 ◇美容室やサロンを運営する企業の集客を支援する広告の提案 ◇カフェやレストランを展開する企業への集客数アップの企画提案 等です。 そのほか取り扱い商材順次拡大中! そして営業力を身につけた半年〜1年を目途に、今後のキャリアビジョンをヒアリングする面談を実施。 希望や適性を考慮の上、常駐先の部署やポジションを決めていきます。 将来のキャリアパス テレマ事業部リーダー、CA、RA、広報、人事、事務、エンジニアなど、幅広い業務に携われるチャンスがあります。現在は各ポジションを社員が兼任で担当している状態ですが、近いうちに各部門の立ち上げも予定。 会社が成長フェーズにある今のタイミングでご入社いただければ、早期から希望のポジションに就ける可能性が高まります! 【具体的なポジション例】 《テレマ事業部》 リーダー・マネージャー 常駐先との連携や人材提案、人材育成、マネジメントを行なっていただくポジションです。 《人材紹介事業》 CA(キャリアアドバイザー) 担当企業に求職者を直接ご紹介します。 希望する仕事や条件などをヒアリング(1日平均3名以上)。 選考から面接、内定、入社後のフォローまでを一貫して伴走します。 ※高インセンティブ 《営業支援事業》 蓄電池やEV充電器などの商材を扱っております。 ※高インセンティブ 《SES事業》 IT事・エンジニアとして大手通信企業でのお仕事。 「知識はあるけどエンジニアとしての実務経験がない」という方にも最適な環境。 【その他】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 本社事務・人事・事業部長・人材コーディネーターなど…将来の選択肢は豊富です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】営業・テレマ経験半年以上 【 こんな方大歓迎 】 ◎スキルを身に付け市場価値を上げたい方 ◎ベンチャー企業で「創造する側」の仕事をしたい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎報酬もプライベートも諦めたくない方 ◎今の自分や人生を変えていきたい方 <歓迎要件(活躍できる経験)> ★ポテンシャルを大切にしています! 面接時では、過去のお話も伺いますが、 皆さんが「今後どうしていきたいか?」をメインにお話できればと思います!! 堅苦しい面接ではなく、相互理解を深める場にしていきたいので、お気軽にお越しください!! ★選考のポイント 人柄を重視した選考を行います! なので、皆さんもワールドワンの「人」の部分に興味を持ってくれると嬉しいです。 どんな仕事を行うかも大切ですが、最短で成長していく為には「誰とやるか」が重要です! |
未経験歓迎♪完全反響/面接1回のスピード内定/月給25万以上
勤務地 |
東京都新宿区四谷4-28-8PALTビル 株式会社BuySell Technologies |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <管理職>410万~640万 <スペシャリスト>540~630万 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 完全反響型のインサイドセールス ☆未経験・第二新卒歓迎 ☆最短、入社半年で昇格も可能♪ ☆20代活躍中! ☆面接原則1回 コロナ禍や労働人口の減少などを背景に 注目を集め、需要が高まり続けている 【インサイドセールス職】の募集です! ー 買取サービスの利用をご希望される お客様のお問い合わせに対して アポイントを獲得していただくお仕事です! ◯お客様のご要望をヒアリング ◯潜在ニーズを引き出し、最適な提案を行う ◯購買意欲を最大化し、 良質なアポイントを獲得する ヒアリングからアポイント獲得まで、 一連の業務をお任せします! ー \それぞれの働き方を応援/ ー若いうちにキャリアップしたい! ー自分のペースで働いてお休みは思いっきり遊びたい! ー今は家族や子供との時間を優先させたい! いろんな働き方がある時代だから、 それぞれの働き方をずっと応援します! ライフイベントに関わらず長く働き続ける 職場を目指しています。 女性はもちろん、男性の育休取得実績あり! 復帰率100%! \「人を育てる文化」「社員を大切にする文化」に自信あり/ モチベーションや成長意欲の高い メンバーが多く在籍しています。 ゴールに向かってチームで協力し合いながら、 支え合いながら働く社風です。 切磋琢磨できる環境だからこそ、 自分自身も大きく成長できます! 役職や年次に関わらず、困った事が あればすぐに相談できる環境です。 自分が育てられた分、後輩の育成にも 手を差し伸べる、そんな会社です。 YouTube【キャリア採用向けQ&A動画】配信中 ー アピールポイント: POINT@充実の研修制度 入社後は、会社・業界についてや マーケティング戦略、商品・営業についての 座学研修を行った後、チーム配属を行い 実践を意識した研修を行います。 業界業種未経験の方でも 安心してご入社いただけます♪ POINTAキャリアアップを目指せる 「入社半年でリーダー昇格」 「入社2年目でサブマネージャー昇格」 などの実績もあり、 早くからのキャリアアップを目指せます! 〈イメージ〉 リーダー⇒サブマネージャー ⇒マネージャー⇒部長 会社全体に目を向ける立場に挑戦することも、 営業スキルを極め続けることも可能です! 理想のキャリアを選択することができます♪ ー 【当社について】 SDGs、循環型社会など、モノを大切にする事が 当たり前となっている昨今。 バイセルはその社会をリードしていくために 多様なリユース事業を展開しています。 「高く買い取り、安く売る」と言った昔から 言われている単なる中古買取でなく、 ITテクノロジーの力も合わせた 「誰でも簡単に使えるリユースサービス」を構築。 商材知識の有無に関わらず、より正確で 幅広い商材の買取営業を行えるシステムの開発、 商品スペックや画像、市場価格や過去取引など、 様々な情報を蓄えるデータベースの構築など、 テクノロジーを活かした取り組みを 他社に先駆けて行なっています。 そんな当社でもお客様のご要望に柔軟に 対応していくには「人」の力が欠かせません。 テクノロジーで業界の構造を変え、 人の力で更なる付加価値を提供する。 「人×テクノロジー」で急成長を遂げる 当社であなたのキャリアも成長させませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◎簡単なPCスキル(タイピングレベル) ◎学歴:高卒以上 【歓迎条件】 ◯未経験・第二新卒の方も歓迎いたします |
フレックスタイム制を導入しており、時短勤務している方も◎在宅と出社を組み合わせたリモートワーク制度あり☆
勤務地 |
福岡県福岡市博多区 スマートキャンプ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: インサイドセールスに特化したアウトソーシング事業の実務・運用をお任せできる方を募集! ※BPO案件に入りクライアント商材のインサイドセールス業務を担当頂きます。自社ISではありません。 インサイドセールスのプロとして、単に架電業務を対応するのではなく、どんな言葉・どんな会話の作り方・どんな業界商材の流行があるか等を常に考え、クライアントのパートナーでありながら、お客様の相談相手として実務を担って頂くポジションです。 《募集背景》 インサイドセールスコンサルティング・アウトソーシング事業『BALES(ベイルズ)』の運営拠点として、 2022年夏に東京支社を開設いたしました。 これまで北海道・福岡を拠点を中心にインサイドセールスの運用を行って参りましたが、 東京支社を設立し、同時期に設立する大阪支社とあわせて4拠点体制で全国にインサイドセールスを行っています。 「BALES」は2017年に事業を立ち上げてから急拡大を続けており、 「ベンチャー企業の中で飛躍的な成長を遂げたい方」 「様々な商材を経験して法人営業としてキャリアを築きたい方」 「家庭もあるけれど自身のキャリアも築きたい方」 など『成長』を続けたい方を募集しています。 一緒に東京支社を盛り上げてくれる方を募集しています! コロナという時代背景もあり、インサイドセールスの需要が高まっています。 インサイドセールスは、SaaS業界で今後もますます注目を集める職種です。 時代に先駆けたインサイドセールス代行事業「BALES」は、IT/SaaS業界をはじめ、 スタートアップから大手企業まで200社、350プロジェクト以上の導入実績があります! 一般的に想起されるコールセンターのオペレーター職とは異なり、日々のオペレーションだけでなく、 事業・拠点の拡大と仕組みづくりから関わっていただけるポジションです。 《仕事概要》 最新の営業手法や多種多様なITツールを活用しながらクライアントの期待に応え、期待を超えるプロジェクト運営を実現していただきます。 ご経験によってインサイドセールス案件のプロジェクト運用や、クライアント折衝(コンサルタントのサポート)、プロジェクトメンバーのマネジメントなど幅広い業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・インサイドセールス実務(架電業務など) - 見込み顧客に対して、お電話やメールを用いてのアプローチ - お電話での主なゴールは商談機会の創出(アポイント獲得) ・実務を通しての改善活動/施策立案 - 定量数値から営業活動における課題を抽出し、コンサルタントへ提案実行 - プロジェクトメンバーの成果創出のためのフォロー ・その他プロジェクトごとにおける施策の実行 ※案件により異なります - オンラインデモ - 営業進捗の報告や提案資料の作成、プレゼンテーション - 営業データの管理と分析 ※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。 【ご経験や希望・成長スピードに応じてお任せ出来る仕事】 ・コンサルタント業務 (クライアントとの定例報告会、アップセル・クロスセルの提案、課題解決提案 など) ・メンバーのマネジメント ・拠点内で勤務するメンバーの採用、育成 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・営業職または販売/接客職などの顧客折衝経験 ※未経験であってもポテンシャルを重視しますので、意欲のある方は歓迎致します! 【歓迎要件】 ・営業経験(法人/個人問わず) ・サービス業のご経験 ・インサイドセールス経験 ・コールセンターやBPOサービス経験 ・クライアントワーク経験 |
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□未経験OK□
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島1丁目1−5 関電不動産梅田新道ビル 11階 スマートキャンプ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □インサイドセールスに特化したアウトソーシングサービス会社でインサイドセールス□ □BALESの事業拡大に伴いインサイドセールス職を募集します! BALESは、インサイドセールスに特化したアウトソーシングサービスを提供しており、これまで200社、350プロジェクト以上のインサイドセールス組織を支援してきました。 また、国内のインサイドセールを牽引する存在になるべく様々な業界活動を行っています。 BALESは、2017年に事業を立ち上げてから急拡大を続けており、 「ベンチャー企業の中で飛躍的な成長を遂げたい方」 「様々な商材を経験して法人営業としてキャリアを築きたい方」 「家庭もあるけれど自身のキャリアも築きたい方」 など『成長』を続けたい方を募集しています。 インサイドセールスのプロとして、単に架電業務を対応するのではなく、どんな言葉・どんな会話の作り方・どんな業界商材の流行があるか等を常に考え、クライアントのパートナーでありながら、お客様の相談相手として実務を担って頂くポジションです。 □仕事概要□ 最新の営業手法や多種多様なITツールを活用しながらクライアントの期待に応え、期待を超えるプロジェクト運営を実現していただきます。 ご経験によってインサイドセールス案件のプロジェクト運用や、クライアント折衝(コンサルタントのサポート)、プロジェクトメンバーのマネジメントなど幅広い業務をお任せします。 □具体的な仕事内容□ インサイドセールス実務(架電業務など) 見込み顧客に対して、お電話やメールを用いてのアプローチ お電話での主なゴールは商談機会の創出(アポイント獲得) 実務を通しての改善活動/施策立案 定量数値から営業活動における課題を抽出し、コンサルタントへ提案実行 プロジェクトメンバーの成果創出のためのフォロー その他プロジェクトごとにおける施策の実行 ※案件により異なります オンラインデモ 営業進捗の報告や提案資料の作成、プレゼンテーション 営業データの管理と分析 ※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。 □業務に慣れてきたらお任せしたい仕事内容□ ・コンサルタント業務 (クライアントとの定例報告会、アップセル・クロスセルの提案、課題解決提案 など) ・メンバーのマネジメント ・拠点内で勤務するメンバーの採用、育成 |
求める人材 |
求める人材: 未経験であってもポテンシャルを重視します!! □ 前職が以下のような方が現在活躍しています! □ ・営業経験(法人/個人問わず) ・インサイドセールス経験 ・コールセンターやBPOサービス経験 ・クライアントワーク経験 【求める人物像】 ・弊社のビジョン/ミッション/バリュー、SOCS(下記参照)に強く共感いただき、そのような組織を作りたいと考えている方 ・Smart Thinking:物事・問題の本質を捉え、掘り下げた上で、仮説や戦略を立てて仕事を進める事の出来る思考力 ・Ownership:高い成長意欲を持ち、ただ目の前の仕事に取り組むだけでなく、主体的に仕事を「創り上げる」事の出来る主体性を持つ方 ・Collaboration:独善的にならず、常に組織のメンバーと協調・協働しながらより高次の目的や目標を達成しようとするマインドを持つ方 ・Speed:頭でっかちではなく、Smart Thinkingを実践した上で、スピード感を持って「実行」しようとする志向性を持つ方 ・インサイドセールスのスペシャリストとして(を目指して)、対外的にも啓蒙活動をしたいと考えている方 ■こんな方は相性が良さそうです(全部求めている訳ではありません!) ・工夫/改善が好きな方、得意な方 ・知的好奇心が強い方(知らないことを調べて学習することが好きな方) ・想像力が豊かな方(人の感情の動きを想像することが好きな方) ・柔軟性(0→1の体制が整っていない環境を楽しんでくれる方) ・主体性(裁量権のある仕事をしたいという思いのある方) ・巻き込み力(既存の支社メンバーを巻き込んで物事を進めていけるか) ・成長意欲(成長したい、市場価値を高めたいという意欲の強い方) ・達成意欲(目標に対して結果を残していく、ハードルを乗り越えることが好きな方) |
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□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□戦略×セールス!新規開拓で未来を切り拓くインサイドセールス募集◎
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島浜 Sansan株式会社【大阪】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: インサイドセールス(ADR・BDR)をさらに加速させる仕組みづくりを担うポジションです。主に西日本エリアの従業員数1000名以上の企業を担当し、新規開拓型のリード創出を行います。 ターゲットアカウントの選定から、接点の確保、受注につなげる戦略の策定まで、幅広い領域を担います。 マーケティング部門、フィールドセールスなどと連携しながら、最適なセールス体制を整えていくことにも向き合います。 <具体的な業務> 【本ポジションの魅力】 「ソリューション提案」を通して、世の中に新しい価値を伝える経験を積める 今までのインサイドセールス経験を活かし、新たな施策立案から実行、仕組みづくりなどをリードできる 業種や規模を問わず幅広い層の顧客と向き合うため、新たな知識や経験を豊富に得られる 年次に関係なく、裁量をもって事業に貢献できる 【開発環境、使用するツールなど】 Salesforce:アプローチリストの参照や実績算出などに使用します。 Sansan:顧客の連絡先確認などに使用します。 Slack:社内のコミュニケーションツールとして使用します。 Gmail:主にお客様との連絡を行う際に使用します。 ※SalesforceはSalesforce.com,Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> インサイドセールスのご経験 非定型の業務を担当し、自らの力または周囲の力を得ながら完遂した経験 <歓迎要件> MAツール、CRMツールの利用経験 無形商材を扱った経験 自ら顧客ニーズを生み出し、従来のやり方に固執せず新しい提案をしてきた経験 経営層または複数の部門に対し、横断的な提案を行った経験 |