あなたにおすすめの求人
1〜37件を表示中
勤務地 |
福岡県北九州市小倉北区室町1-1-1 リバーウォーク北九州業務棟9F アクサ生命保険株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容 まずは法人/個人のお客さまと面談! 個人のお客さまは人生の夢や目標、法人のお客さまはより良い会社経営に向けて、 それぞれのニーズに合ったライフプランをご提案します。 <例えば…> ■セミナー営業 官公庁や大手企業をはじめ、1700以上の企業や団体向けのセミナー後、 個別相談会や保険の募集を実施 ■タイアップ営業 ハウスメーカーと連携してマイホーム購入をサポート! 購入に伴う最適なライフプランをご提案 フィナンシャルプランアドバイザーとして、 お客さま一人ひとりの夢の実現に向けた ライフプラン作りのお手伝いをして頂きます。 ★便利な自社開発システムあり! ライフプランのご提案時には、弊社独自のライフマネジメントシステム 【LNAS(エルナス)】を活用! 最適なライフプランを分かりやすく説明することができます◎ |
求める人材 |
求める人材: \20代〜30代活躍中!/ *未経験・第二新卒歓迎 *人柄重視の採用! <必須> 高卒以上 <下記経験やスキルがある方歓迎!> ・何かしらの営業経験 ・保険や金融に関する知識 ・FP資格 <こんな方を求めています> ・キャリアUPを目指している方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・安定感のある場所で取り組みたい方 ・自分のアイデアを活かして活躍したい方 |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
北海道北見市大町70-1 アクサ生命保険株式会社 旭川支社 北見営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
岡山県高梁市弓之町59-2 高梁商工会館別館 アクサ生命保険株式会社 岡山支社 備中営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
広島県三原市皆実4-8-1 アクサ生命保険株式会社 広島支社 広島中央営業所 三原オフィス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
宮崎県日向市上町1-70 日向商工会館 1F アクサ生命保険株式会社 宮崎支社 日向営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
■アフラック生命100%出資/創業50年の安定基盤/顧客は本田技研やTDK等の大手、法務省など官公庁も ■飛び込み・ご家族、知人への営業一切なし/固定給がベースながら実力次第では数年で年収1,000万円以上が可能
勤務地 |
九州支店(福岡県福岡市博多区) |
---|---|
想定年収 |
380万円〜480万円 |
仕事の概要 |
アフラック生命のトップクラスの保険代理店である当社にて、官公庁や大手企業等に所属する、主に既契約の… |
求める人材 |
【必須】■販売・営業など顧客折衝経験がある方(目安3年程度)★完全歩合ではなく固定給で安定した収入… |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
福岡県筑後市118-1 筑後商工会議所 アクサ生命保険株式会社 福岡支社 柳川営業所 筑後分室 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
愛知県常滑市新開町5-58 常滑商工会議所2F アクサ生命保険株式会社 名古屋支社 知多営業所 常滑商工会議所駐在 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
北海道苫小牧市表町1-1-13 苫小牧経済センタービル6F アクサ生命保険株式会社 札幌支社 苫小牧営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
損害保険ソリューションのスペシャリストを目指したい方はぜひご応募ください! 【損害保険業界の業務知識】【チームブランディング能力】を高めることが可能です!
勤務地 |
顧客先(中野)(東京都中野区) |
---|---|
想定年収 |
600万円〜700万円 |
仕事の概要 |
損害保険の基幹システムのマイグレーション案件リリース後の保守開発支援を担ってくれるリーダーを募集。… |
求める人材 |
【必須】■Java開発における、基本設計からリリースまで一通りの経験があること(5年程度の経験) |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
福岡県嘉麻市上山田502-3 嘉麻商工会議所 アクサ生命保険株式会社 福岡支社 筑豊営業所 嘉麻商工会議所駐在 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
想定年収550万円〜1000万※固定給性/土日祝休み/希望勤務地制度
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市鹿児島駅 アクサ生命保険株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【必須要件】 ・大卒以上 ・経験社数:20代2社まで ・経験社数:30代3社まで ・生保の営業経験(経験年数不問) 第二新卒は金融系の経験があれば推薦可 【歓迎要件】 ・保険会社にて代理店営業経験 【具体的な業務内容】 アクサパートナービジネスでは、当社との委託契約を締結した 生命保険募集代理店(生命保険代理店、提携金融機関、提携保険会社等)を通じた 生命保険販売の推進業務を行っています。 ■当社登録代理店を担当し、主に訪問により教育・育成・管理する業務 1 代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 (代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート) 2 募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 (保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等) 3 新規代理店、新規提携金融機関の開拓 4.(提携金融機関、提携保険会社担当営業職)提携金融機関、 提携保険会社本部への販売推進策交渉および代理店管理業務全般 ※ご担当いただく職務(生命保険代理店、提携金融機関、提携保険会社営業職)がございましたら、 応募時に入力をお願いします。ご希望がない場合は、ご経験や希望勤務地等により弊社からご提案します。 【働き方】 ・商談はWEB、対面併用して実施 ・担当社数は一人当たり30〜50社程度 ・既存顧客と新規開拓の割合は7:3程度、既存顧客の深耕営業がメイン ・OJTや研修を経て、担当代理店は一人で担当していただきますが、 帰社後にチームで共有、相談する機会がございますので、一人で抱え込むことはございません。 チームとして成果を出していくことも大切にしています。 ・平均残業は月20〜30時間程度、土日祝日の出勤なし |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・大卒以上 ・経験社数:20代2社まで ・経験社数:30代3社まで ・生保の営業経験(経験年数不問) 第二新卒は金融系の経験があれば推薦可 |
この企業の類似求人を見る
土日祝日/年間休日120日
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区花京院1-1-20 アクサ生命保険株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ライフプランナー(生命保険営業)として、生命保険のコンサルティングをお願い致します。 人生100年時代を迎えようとしている今、人生に置いて様々な岐路を考えなくてはならない時代です。 そんな未曾有の時代に「ライフマネジメント」を通じて、お客様に希望をもたらす事が出来る仕事です。 コンサルティングのプロフェッショナルとして、 お客様の人生の良きサポーターとして、 また、ご自身の自己実現の舞台として。 人に寄り添いたい、人の役に立ちたい、そんな方と一緒に働きたく思っています。 弊社は専門家として個人、法人のお客さまへの高水準な コンサルティングを行っております。 現在、事業の拡大にあたり、 営業部門を強化したいという方針から、 ご経験のある方に、この事業の推進力となっていただきたいと考えております。 |
求める人材 |
求める人材: 【歓迎要件】 ・主体性をもって行動できる方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 研修中は1ヶ月出社で学んでいただきますが、営業活動のスケジューリングは自分で行うので都合つきやすい働き方が出来ます。 直行直帰での業務も可能です。 どこに惹かれ、何を求めて転職を決意したのか、まず《個別説明会》にて、ご説明を行ないます。 |
プライム案件でお客様に近い立ち位置にて業務を遂行したい方はぜひご応募ください! 【物流業界の業務知識】【顧客との調整力】【物事を推し進める推進力】を高めることが可能です!
勤務地 |
顧客先(錦糸町)(東京都墨田区) |
---|---|
想定年収 |
425万円〜560万円 |
仕事の概要 |
プライム案件のBtoB物流サービスにおける『店舗管理支援システム』『コミュニケーション支援システム』の… |
求める人材 |
【必須】■システム開発における基本設計、詳細設計のご経験 |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
福島県いわき市字田町120 ラトブ6F アクサ生命保険株式会社 郡山支社 いわき中央営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
【業界・営業未経験歓迎】年収1000万~可能!|20代30代活躍中|賞与年4回|年間休日120日以上|転勤なし
勤務地 |
神奈川県横浜市中区本町3-30-7 TIMECROSS YOKOHAMA7F アクサ生命保険株式会社 横浜FA支社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: / 20代で年収1000万も可能! 20代~30代が活躍している 世界最大級の保険グループで営業職募集! \ 当社のおすすめポイント □ 入社1年目で580万〜も可能! □ 賞与年4回(1・4・7・10月) □ 年収1000万越えが多数! □公正な評価制度 ====== 仕事内容 ====== フィナンシャルプランアドバイザー (FA)として、生命保険の コンサルティングを行います。 ◆具体的には… お客様の豊かな将来に向けて 個人・法人のお客様問わず、 独自システム「LNAS(エルナス)」を 駆使して、家計や保険の分析・見直しを 行っていきます。 【 営業方法 】 テレアポや訪問営業、紹介など ご自身の得意な方法でOKです! ◇実績に見合った報酬制度! やりがいを感じながらステップアップできます! 入社2年目で年収1,000万円を超える実績もあり、 夢や目標に向かって成長できるチャンスが広がっています! ◎ライフイベントに寄り添う働き方 充実した福利厚生と手当で、出産や育児、 家庭との両立など、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応。 安心して長く働ける環境です。 ◎働く環境について □大手企業で安定した働き □ 20代、30代活躍中! □ 年間休日120日以上 □出社とリモートの併用可 □完全週休2日制+祝日休み □残業少なめ □健康経営優良法人・大規模法人部門 ホワイト500にて9年連続認定中! |
求める人材 |
求める人材: \20代、30代若手活躍中/ 未経験の方、業界経験がない方も大歓迎です! □人柄や意欲を重視した採用です□ 業界・営業未経験の方も充分に 活躍できる環境です。 ◇応募資格:高卒以上 ◇こんな経験生かせます ※必須ではありません ・営業・販売経験 ・FP1級/FP2級/CFP/AFP資格 <こんな方におすすめ> ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・仕事を通してお客様と信頼を築きたい方 ・お客様の人生を支える仕事に就きたい方 ・長く安定して働き続けたい方 ・今の給与に満足していない方 ・高収入を目指し、目標を実現したい方 ・年収1000万以上を本気で目指している方 < 先輩社員インタビュー > 前職の給与面に不安を感じ転職を決意しました。 人と話すことが好きで営業職を志望し、 将来性のある保険業界に興味を持ちました。 選考中に出会った先輩たちの“信頼される姿” に惹かれ、「こんなふうになりたい」 と思ったのが入社の決め手。 実際に、成果がしっかり給与に反映される環境 で、頑張るほどにやりがいを感じています。 ◇以下の職種経験者活躍中! アパレル販売、携帯販売、家電販売、 、車のディーラー営業塾講師、 営業、サービス職など |
この企業の類似求人を見る
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
石川県金沢市尾山町9-13 金沢商工会議所会館3F アクサ生命保険株式会社 北陸支社 金沢営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3]個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
生命保険ソリューションのスペシャリストを目指したい方はぜひご応募ください! 【保険業界の業務知識】【チームブランディング能力】を高めることが可能です!
勤務地 |
顧客先(東京都江東区) |
---|---|
想定年収 |
600万円〜700万円 |
仕事の概要 |
生命保険システムの保守開発を弊社数名で担っていますが、2025年度より大規模な新商品の開発プロジェクト… |
求める人材 |
【必須】Java開発における、基本設計からリリースまで一通りの経験があること(5年程度の経験) |
保険営業経験者必見!初年度年収1000万円超えを狙える求人!FP資格は入社後に取得できます
勤務地 |
新潟県長岡市表町1-11-1 長岡フロントビル4階 株式会社RKコンサルティング 長岡支社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【弊社の特徴】 @チームプレー RKコンサルティングの支社、チーム構成は、一人ひとりのメンバーに目が行き届くよう 他代理店と比較して小規模人員で構成されています。 一人きりで仕事をすることが常識とされてきた保険業界では画期的なこと。 このことが象徴するように、 当社はコンサルタント一人ひとりが経験・実績にかかわらずチームに所属し、 指導を受け情報を提供される環境が整っています。 A切磋琢磨した環境 社内にはCOT会員、MDRT会員(※) も在籍しています。 保険コンサルティングの最前線で事業展開するRKコンサルティングには、 お互いの切磋琢磨により経験やスキルを高めた現役プレーヤーがたくさん所属しています。 保険業界で突き抜けたい方におすすめの会社です。 (※)2025年1月時点 COT会員12名、MDRT会員90名 合計102名在籍 B顧客ファースト RKコンサルティングでは、保険営業のスキルを磨くこと以上に、「保険はなぜ必要なのか」という根本的な理解を重要視しています。 一番の目標は、お客様のことを第一に考えられる、お客様に信頼されるコンサルティングをお届けすること。 お客様ファーストなライフプランナーを目指しております。 【仕事内容】 当社では、生命保険・損害保険を考えているお客様に向けて、 ファイナンシャルプランナーとして生命保険会社19社・損害保険会社6社の商品提案をお任せします。 主な業務内容は以下の通りです ・生保、損保商品の提案 ・ライフプランニング、資産形成のコンサルティング ・アフターフォロー 営業スタイルは、反響型営業、訪問型営業、またはそのハイブリッド型営業で活躍が可能です。約50社と提携しており、会社が見込み客提供を支援します。 【反響型営業】 Webサイトやセミナー、約50社のパートナー企業からの集客で、テレアポは不要。提案に集中することができます。 【訪問型営業】 自分で新規開拓を行い、販売マーケットを拡大。会社が提案手法やマーケティングをサポートします。 【給与・報酬】 商談件数は月20〜30件程度。業界トップクラスの報酬制度を用意しており、努力が直接成果に繋がります。 |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問 ・第二新卒・保険業界ブランクありの方も歓迎 ・生命保険や損害保険商品の営業経験がある方(年数不問) ・同業他社からの転職多数 ・100%中途入社 ・性別不問(男女ともに活躍中) <一つでも当てはまればなお歓迎> 生命保険・損害保険・金融業界・営業職・健康保険組合・銀行・郵便局・業務委託での営業職・不動産業界・車のディーラー・ハイブランド販売員・ルート営業・FP資格保有など <このような方にオススメ> ・年齢に関係なく活躍したい方 ・自身の裁量で働きたい方 ・お客様に寄り添って仕事をしたい方 ・他代理店等で報酬体系に違和感を感じていた方 ・保険業にチャレンジしてみたい方・なんらかの夢をお持ちの方 ・高収入を目指している方 ・もともと直販で、保険営業をしていた方も多数活躍しています。 ※半年以内にご応募いただいた方からのご応募はご遠慮いただいております。 |
この企業の類似求人を見る
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦1-10-20 アーバンネット伏見ビル11F アクサ生命保険株式会社 名古屋支社 名古屋店内営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
山梨県甲府市相生2‐2‐17 甲府商工会議所3F アクサ生命保険株式会社 甲府支社 甲府営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
◆東証スタンダード上場の独立系SIer◆業務系アプリケーションシステムは会社を運営するうえで無くなることはありません。技術以外にも必要とされる知識が多く業務SEとしての市場価値を上げることが可能!
勤務地 |
東京本社(東京都千代田区)、顧客先により異なる(東京都23区内) |
---|---|
想定年収 |
400万円〜450万円 |
仕事の概要 |
OJTで経験豊富な先輩社員と共に金融向け業務系アプリケーションシステムの開発PJに参画いただきます。※… |
求める人材 |
【必須】■システム開発に携わった経験がある方■金融向け業務系アプリケーションのシステム開発に携わる… |
想定年収550万円〜1000万※固定給性/土日祝休み/希望勤務地制度
勤務地 |
東京都台東区寿 アクサ生命保険株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【必須要件】 ・大卒以上 ・経験社数:20代2社まで ・経験社数:30代3社まで ・生保の営業経験(経験年数不問) 第二新卒は金融系の経験があれば推薦可 【歓迎要件】 ・保険会社にて代理店営業経験 【具体的な業務内容】 アクサパートナービジネスでは、当社との委託契約を締結した 生命保険募集代理店(生命保険代理店、提携金融機関、提携保険会社等)を通じた 生命保険販売の推進業務を行っています。 ■当社登録代理店を担当し、主に訪問により教育・育成・管理する業務 1 代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 (代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート) 2 募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 (保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等) 3 新規代理店、新規提携金融機関の開拓 4.(提携金融機関、提携保険会社担当営業職)提携金融機関、 提携保険会社本部への販売推進策交渉および代理店管理業務全般 ※ご担当いただく職務(生命保険代理店、提携金融機関、提携保険会社営業職)がございましたら、 応募時に入力をお願いします。ご希望がない場合は、ご経験や希望勤務地等により弊社からご提案します。 【働き方】 ・商談はWEB、対面併用して実施 ・担当社数は一人当たり30〜50社程度 ・既存顧客と新規開拓の割合は7:3程度、既存顧客の深耕営業がメイン ・OJTや研修を経て、担当代理店は一人で担当していただきますが、 帰社後にチームで共有、相談する機会がございますので、一人で抱え込むことはございません。 チームとして成果を出していくことも大切にしています。 ・平均残業は月20〜30時間程度、土日祝日の出勤なし |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・大卒以上 ・経験社数:20代2社まで ・経験社数:30代3社まで ・生保の営業経験(経験年数不問) 第二新卒は金融系の経験があれば推薦可 |
この企業の類似求人を見る
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
山梨県韮崎市龍岡町若尾新田757 アクサ生命保険株式会社 甲府支社 山梨北営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
この企業の類似求人を見る
想定年収550万円〜1000万※固定給性/土日祝休み/希望勤務地制度
勤務地 |
静岡県静岡市葵区静岡駅 アクサ生命保険株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【必須要件】 ・大卒以上 ・経験社数:20代2社まで ・経験社数:30代3社まで ・生保の営業経験(経験年数不問) 第二新卒は金融系の経験があれば推薦可 【歓迎要件】 ・保険会社にて代理店営業経験 【具体的な業務内容】 アクサパートナービジネスでは、当社との委託契約を締結した 生命保険募集代理店(生命保険代理店、提携金融機関、提携保険会社等)を通じた 生命保険販売の推進業務を行っています。 ■当社登録代理店を担当し、主に訪問により教育・育成・管理する業務 1 代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 (代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート) 2 募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 (保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等) 3 新規代理店、新規提携金融機関の開拓 4.(提携金融機関、提携保険会社担当営業職)提携金融機関、 提携保険会社本部への販売推進策交渉および代理店管理業務全般 ※ご担当いただく職務(生命保険代理店、提携金融機関、提携保険会社営業職)がございましたら、 応募時に入力をお願いします。ご希望がない場合は、ご経験や希望勤務地等により弊社からご提案します。 【働き方】 ・商談はWEB、対面併用して実施 ・担当社数は一人当たり30〜50社程度 ・既存顧客と新規開拓の割合は7:3程度、既存顧客の深耕営業がメイン ・OJTや研修を経て、担当代理店は一人で担当していただきますが、 帰社後にチームで共有、相談する機会がございますので、一人で抱え込むことはございません。 チームとして成果を出していくことも大切にしています。 ・平均残業は月20〜30時間程度、土日祝日の出勤なし |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・大卒以上 ・経験社数:20代2社まで ・経験社数:30代3社まで ・生保の営業経験(経験年数不問) 第二新卒は金融系の経験があれば推薦可 |
未経験からでも活躍できる研修を徹底して行います。お客様のニーズにあった保険提案(コンサルティング)を行い、10社以上の保険会社から最適な保険を選択!真のニードセールスを行っています! 出社は原則週1日です。
勤務地 |
横浜本社(神奈川県横浜市中区) |
---|---|
想定年収 |
204万円〜 |
仕事の概要 |
法人・個人のお客様に、事業承継や退職金準備、福利厚生、ライフプランに合わせた保険を提案。代理店の強… |
求める人材 |
★金融業界での営業経験、生保の営業経験、ハウスメーカー、ディーラーでの営業経験優遇!★人の役に立ち… |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
富山県富山市総曲輪2-1-3 富山商工会議所ビル7F アクサ生命保険株式会社 富山営業支社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3]個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
新潟県三条市須頃1-20□三条商工会議所会館5F アクサ生命保険株式会社 新潟支社 新潟県央営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3]個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
新潟県燕市東太田6856□燕商工会議所会館 アクサ生命保険株式会社 新潟支社 燕営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3]個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
◆東証スタンダード上場の独立系SIer ◆ワコール/ダスキン等の大手企業と直取引を実現 ★直請比率は7割★ ◆事業会社の業務系システムの他,自治体向け・金融向けの案件も豊富 ◆残業20H/福利厚生充実/長期就業に適した環境
勤務地 |
本社(大阪府大阪市北区)、顧客先(大阪府) |
---|---|
想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
クラウドに関する設計構築業務など一連のITインフラ全般に関わっていただきます。上流設計や高度なクラウ… |
求める人材 |
【必須】■クラウドエンジニアのご経験お持ちの方立ち上げの新規案件については1人で案件に携わって頂く… |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
茨城県結城市13637 UPCビル2F アクサ生命保険株式会社 水戸支社 茨城西営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
【業界・営業未経験歓迎】年収1000万~可能!|20代30代活躍中|賞与年4回|年間休日120日以上|転勤なし
勤務地 |
神奈川県横浜市中区本町3-30-7 TIMECROSS YOKOHAMA7F アクサ生命保険株式会社 横浜FA支社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: / 20代で年収1000万も可能! 20代~30代が活躍している 世界最大級の保険グループで営業職募集! \ 当社のおすすめポイント □ 入社1年目で580万〜も可能! □ 賞与年4回(1・4・7・10月) □ 年収1000万越えが多数! □公正な評価制度 ====== 仕事内容 ====== フィナンシャルプランアドバイザー (FA)として、生命保険の コンサルティングを行います。 ◆具体的には… お客様の豊かな将来に向けて 個人・法人のお客様問わず、 独自システム「LNAS(エルナス)」を 駆使して、家計や保険の分析・見直しを 行っていきます。 【 営業方法 】 テレアポや訪問営業、紹介など ご自身の得意な方法でOKです! ◇実績に見合った報酬制度! やりがいを感じながらステップアップできます! 入社2年目で年収1,000万円を超える実績もあり、 夢や目標に向かって成長できるチャンスが広がっています! ◎ライフイベントに寄り添う働き方 充実した福利厚生と手当で、出産や育児、 家庭との両立など、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応。 安心して長く働ける環境です。 ◎働く環境について □大手企業で安定した働き □ 20代、30代活躍中! □ 年間休日120日以上 □出社とリモートの併用可 □完全週休2日制+祝日休み □残業少なめ □健康経営優良法人・大規模法人部門 ホワイト500にて9年連続認定中! |
求める人材 |
求める人材: \20代、30代若手活躍中/ 未経験の方、業界経験がない方も大歓迎です! □人柄や意欲を重視した採用です□ 業界・営業未経験の方も充分に 活躍できる環境です。 ◇応募資格:高卒以上 ◇こんな経験生かせます ※必須ではありません ・営業・販売経験 ・FP1級/FP2級/CFP/AFP資格 <こんな方におすすめ> ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・仕事を通してお客様と信頼を築きたい方 ・お客様の人生を支える仕事に就きたい方 ・長く安定して働き続けたい方 ・今の給与に満足していない方 ・高収入を目指し、目標を実現したい方 ・年収1000万以上を本気で目指している方 < 先輩社員インタビュー > 前職の給与面に不安を感じ転職を決意しました。 人と話すことが好きで営業職を志望し、 将来性のある保険業界に興味を持ちました。 選考中に出会った先輩たちの“信頼される姿” に惹かれ、「こんなふうになりたい」 と思ったのが入社の決め手。 実際に、成果がしっかり給与に反映される環境 で、頑張るほどにやりがいを感じています。 ◇以下の職種経験者活躍中! アパレル販売、携帯販売、家電販売、 、車のディーラー営業塾講師、 営業、サービス職など |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
鳥取県鳥取市本町3-201 鳥取産業会館鳥取商工会議所ビル2F アクサ生命保険株式会社 鳥取営業支社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
◆東証スタンダード上場の独立系SIer ◆ワコール/ダスキン等の大手企業と直取引を実現 ★直請比率は7割★ ◆事業会社の業務系システムの他,自治体向け・金融向けの案件も豊富 ◆残業20H/福利厚生充実/長期就業に適した環境
勤務地 |
本社(大阪府大阪市北区)、顧客先(大阪府) |
---|---|
想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
上流案件やクラウド案件に特化をしているインフラシステム部(大阪チーム)にて新規プロジェクトの立ち上げ… |
求める人材 |
【必須】■インフラエンジニアとしてのご経験お持ちの方■新規PJの立ち上げに携わりリーダーとして活躍さ… |
研修制度充実!業界未経験者歓迎 他業種からの転職者も多数活躍 食事補助あり
勤務地 |
新潟県燕市東太田 株式会社本間技工 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【会社名】 株式会社本間技工 【上場区分】 未上場 【事業内容】 【民生用電子・電気機器器具組立工】 弊社は親会社である(株)アベキンの企業理念である「ものづくり、価値づくり、ファンづくり」を背景に、 「より良い品質」の製品を「より良いコストパフォーマンス」で「安定的・継続的」に供給する仕組み作りを行うことで、お客様各位ならびに社会に対し、貢献いたします。 【仕事内容】 包丁の柄と刃渡り部分を繋げる 【ロボット溶接】がメイン業務です。 《具体的には・・・》 機械に包丁の柄と刃渡りの部分をセットしてカーテンを閉め、スイッチを押すと機械が溶接します。※押してから1分程かかります。 その間にもう一台の機械も同様の作業をしていただきます。(1人で2台管理します) 溶接が完了したら、溶接された包丁を取り出し、目視検査してプラスチックのケースに入れていきます。 ケースが一杯になったら所定の場所に台車で運びます。 ※最大約15kgになりますので台車に乗せる際、少し重たいです。 《ロボット溶接が未経験で不安・・・》 大丈夫です! 入社後、ロボット溶接の実技試験に合格が必要になります。 先輩社員がしっかり指導し、誰でも同じクオリティーの製品が作れるように 研修を行っています。 業務中に練習をし、合格しないと本格的に上記業務をメインで行いません。 合格するまではロボット溶接の練習や、包丁の刃にボール盤で穴あけや上記ケースを台車で運ぶ作業をして頂きます。 合格までは1ヵ月程度を予定しています。 《業界不問!製造系の経験者歓迎!》 ◎チャレンジできる環境とフィールドが豊富な会社! ==================== 1日の流れ 1)出勤 2)朝礼 3)ロボット溶接にてステンレス加工 4)目視検査 5)昼休憩 6)午前と同様 7)退勤 ==================== 《先輩の声》 ◎現在工場長 他業界からの転職でしたが、他業界出身だからこその気づきがあり、改善することが可能でした。 前職が金属加工業である必要はありません。他業界では当たり前に行われていることの中に、我々にとってはプラスになることが数多くあります。 そういった経験や知識を、是非当社で活かしてみませんか?他業種・他業界からの積極的なチャレンジをお待ちしています! ==================== お問い合わせ24時間受付中! ご質問のみでも、是非ご連絡ください! |
求める人材 |
求める人材: 【学歴】 高卒以上 【経験】 未経験歓迎 【資格】 普通自動車運転免許 |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
大阪府東大阪市永和2-1-1 東大阪商工会議所会館 3F アクサ生命保険株式会社 大阪支社 大阪東営業所 東大阪分室 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
未経験からしっかり育成×充実のトレーニングを用意/土日祝休み×完全週休2日×年間休日120日以上
勤務地 |
千葉県船橋市浜町2-1-1 アクサ生命保険株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 ・フィナンシャルプランアドバイザー 当社が扱う生命保険・損害保険等をご案内する コンサルティング業務をご担当頂きます。 お客さまが思い描く夢・将来を叶えるために、 しっかりと寄り添いながら最適なライフプランを ご提案ください。 最初は既存のお客さまを引き継ぎ、 既存顧客へのアポイントをベースに、 ライフサイクルに合わせた契約の見直し、 新商品の提案をお任せします。 <ライフプランの提案例> 夢の実現に向けてのご要望をヒアリング お客さまと一緒にライフプランを作成 最適な保険プランをオーダーメイドでご提案 <万全の教育&フォローアップ体制> 入社後は導入研修としてオンラインで行っている 保険・金融業界に関する基礎知識を習得。 その後も約2年間は研修を継続し、 先輩との営業同行や仲間同士での勉強会等も実施。 日々の業務でも先輩たちが丁寧にフォローしますので 未経験の方も安心です! <営業スタイルも自分なりに工夫> 個人の裁量が大きく、営業スタイルを 自由にカスタマイズできるのも大きな特徴の一つ。 あなたも独り立ちした後は、 ・個人・法人顧客へのコンサルティング営業 ・不動産会社経由のセミナー営業 ・ハウスメーカーとのタイアップ営業…など 先輩社員が実践している営業スタイルを参考に 自分に合った営業スタイルを確立して下さい。 【こんな企業です】 ・世界的なリーディングカンパニー アクサは1817年にフランスで生まれ、 世界54の国と地域、約1億500万人のお客さまに サービスを提供する、保険および資産運用分野の 世界的なリーディングカンパニーです。 私たちアクサ生命(株)は このアクサのメンバーカンパニーとして 1994年に誕生。以来、国内において保険事業や 資産運用事業、アシスタンス事業など、 多岐にわたるビジネスを展開。現在では 264万のお客さまから487万件のご契約を お引き受けしています。 ・長く安心して働ける職場です 【健康経営優良法人ホワイト500】 当社は健康経営を実践する上で、特に優良な 健康経営を実践している法人が選出される 「健康経営優良法人・大規模法人部門(ホワイト500)」に 2021年まで、5年連続で認定されています。 実際に完全週休2日、有休取得奨励など、 ワークライフバランスの推進をはじめ、 育児・介護休業制度、お子さまの看護休暇、在宅勤務 時差出勤・時短勤務制度など、仕事と育児の両立も 会社を挙げてバックアップしています。 【「プラチナくるみん」認定企業】 「くるみん認定」は、子育て支援に積極的に 取り組む企業を厚生労働大臣が認定する制度です。 当社はその中でトップクラスの実績を上げる企業にしか 与えられない「プラチナくるみん」に認定。 産休・育休実績の高さはもちろんのこと、 ベビーシッターや保育施設利用にかかる費用の補助、 勤務時間の調整等に柔軟に対応するなど、 仕事と子育てが両立しやすい環境が自慢です。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方は大歓迎!】 高卒以上で、社会人経験をお持ちの方 ※未経験の方歓迎 ※保険の知識や資格は必要ありません ※未経験スタートの20代のメンバーが活躍中 ※自分のために保険の知識を身につけたい方も歓迎 <こんな志向・タイプの方ならピッタリ> ・知識欲や成長意欲の高い方 ・独立志向の強い方 ・自分の可能性にチャレンジしたい方 ・人に寄り添い、役に立ちたいとお考えの方 ・社会貢献性の高いお仕事に興味がある方 ・自分の成果に見合った報酬を手にしたい方 |