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\テレアポ・飛び込みは基本なし/フレックス/年間休日120日以上/土日祝休み
勤務地 |
東京都練馬区豊玉北3-21-7アリアス桜台ビル パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: BPOの各種ソリューションにおいて、新規開拓営業をメインで行っていただけるメンバーを複数名募集いたします! 入社後は「経理BPO」もしくは「金融・保険BPO」の拡販を行っていただく想定です。 経理BPO:経費精算をはじめ、債務管理や債権管理などのアウトソーシングに対応 金融・保険BPO:金融・保険会社のあらゆる事務要望のアウトソーシングに対応 【具体的な業務内容】 ●訪問・WEB商談や顧客折衝(WEB商談多め) ●グループ会社やソリューションベンダーとの連携 └技術支援や運用メンバー、ソリューションベンダーと共にチームで動く事が多々ございます。 ●営業資料作成(主にPowerPointを使用) ●積算承認依頼(見積作成依頼) ●進捗管理や数値管理、分析(フォーマットあり) ●課会やグループ会社との会議への参加 【働き方】 入社後は週1回の在宅勤務からスタートし、最終的には週2回の在宅勤務を想定しております。 出社いただく際は「練馬アウトソーシングセンター」もしくは「池袋第2アウトソーシングセンター」をご自身で選択し出社いただきます。 ※週1回は必ず練馬アウトソーシングセンターに出社いただいております。 【研修・フォロー体制】 座学での研修とOJT形式で先輩社員からレクチャーをさせていただきます。 また、運用チームと相談しながら運用業務体験等も行っていただく想定です! ※マニュアルや商材に関する資料のご用意もございますのでご安心下さい◎ 【部署構成】 営業メンバー6名、技術支援メンバー5名の組織で 男女比6:4、年齢層は20代〜40代と幅広く活躍しております! 【雰囲気】 コミュニケーションが活発で風通しがよく、困ったことがあればすぐに確認できる環境です! 和気あいあいとした雰囲気でチームワークを大切に働いています。 【キャリアパス】 ご本人の希望に応じてキャリアを選択する事が可能です! 営業の幅を広げるため、別商材にチャレンジする事や管理職としてのキャリアを描く事ができます。 |
求める人材 |
求める人材: ■必要業務経験 新規開拓営業に苦手意識が無く、営業経験が2年以上おありの方 ■歓迎スキル・経験 営業経験2年以上(無形商材) SaaSやBPO業界での営業経験 |
営業経験を活かす◆顧客の課題を「しくみ」で解決する
勤務地 |
愛知県名古屋市東区東桜2-11-16 西川ビル 西川コミュニケーションズ 名古屋本社 |
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給与例 |
給与例 【想定年収例】 ◆500万円(月給31万円□諸手当□賞与) ◆450万円(月給28万円□諸手当□賞与) ◆400万円(月給25万円□諸手当□賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【主な仕事内容】 ――――――――――― 官公庁や大手企業のお客様に対し、BPO (ビジネス・プロセス・アウトソーシング)の仕組みを活用した課題解決型の提案営業を行います。 お客様が抱える業務上の課題を聞き取りし、最適なソリューションを企画・提案することで、業務効率化やコスト削減に貢献します。 【活動スタイルについて】 ――――――――――― チームで協力しながら、個々の裁量も大きいのが特徴です。 週に数回程度、東海三県のお客様先へ訪問し、こまめな対面でのコミュニケーションを大切にしています。 担当顧客数は、個々の状況に応じて変動しますが1人当たり、平均4〜5社を担当します。 【扱う商品について】 ――――――――――― 情報管理システムの構築、事務局運営、印刷・発送業務といったソリューション業務です。 給付金事業や商品券事業など、案件ごとに具体的な業務内容は異なりますが、お客様のニーズに合わせてカスタマイズした提案を行います。 個人情報を含む機密性の高い情報を取り扱うため、セキュリティ対策は万全です。 【お取引先について】 ――――――――――― 約9割が官公庁を中心とした既存顧客で、長年にわたる信頼関係を築いており、安定した取引があります。 また、今後は民間企業への展開も視野に入れております。 【1日の流れ】 ――――――――――― 午前□ チームミーティングで 情報共有や戦略確認 □ 顧客訪問(1〜2社) 午後□ 帰社後、見積書・提案書作成、 電話・メール対応、アポイント取得 □ プロジェクトの進捗確認、 チーム内での情報共有 【入社後の流れ】 ――――――――――― まずは先輩社員に同行し、OJT形式で業務の流れや顧客とのコミュニケーション方法を学びます。 徐々に担当顧客を引き継ぎ、独り立ちできるようサポートします。 将来的には、これまでの営業経験や知識を活かし、チームリーダーや新規事業開拓など、幅広いキャリアパスを描くことが可能です。 【キャリアアップについて】 ――――――――――――― 成果だけでなく、プロセスやチームへの貢献度も評価する人事評価制度を導入しています。 目標達成度やマネジメント能力、専門性などを総合的に評価し、昇給や昇格に反映します。 【活躍中の社員について】 ――――――――――――― 20代後半〜40代の社員が活躍しており、チームワークを重視する活気のある組織です。 前職は、金融、IT、広告など、多様な業界出身者が在籍。 顧客の課題解決に情熱を持ち、チームで目標達成を目指す社員が多いのが特徴です。 【営業活動のチーム構成と役割】 ―――――――――――――― 今回の募集部署の営業活動は、6名のチーム制で行われており、状況に応じて役割を分担しながら効率的に業務を進めています。 具体的な役割分担は柔軟に変更されることがありますが、大まかには以下のような形です。 ●社員A(管理者): 全体管理および営業活動全般を統括。 ●社員B: 新規顧客および既存顧客への営業を 担当。 ●社員C: 営業サポートおよびBPO業務の 作業管理を担当。 【主なBPOソリューションの概要】 ―――――――――――――――― ●情報管理システムの構築 収集情報用の入力・管理システムを設計し、必要な機材や事務局環境(部屋、セキュリティ対策含む)の相談や 準備依頼を行います。 ●事務局運営 コールセンターやデータ入力作業を担う人員の確保から立ち上げまでをサポートし、開設後の事務局管理も担当します。 ●印刷・発送業務 関連印刷物の制作、印刷、宛名印字、封入から発送までを対応します。 商材によって工程が変動する場合もあります。 ↓参考↓ https://www.nishikawa.jp/business/#sec-08 ◆会社概要◆ ****************** 西川コミュニケーションズ(NICO)は1906年に印刷会社として創業し、まもなく120年を迎える会社です。 祖業を印刷としながらも、現在ではマーケティングをはじめ、3DCGやAIなどの幅広い事業を展開。 「伝えることで、社会をよりよく。」をパーパスに掲げ、コミュニケーション領域から社会への貢献を目指しています。 共に学び、変化し、挑戦してくださる方、お待ちしております! NICO詳細はこちらをご参照ください! <採用ページ> https://arwrk.net/recruit/vbfprua8o0w22my <会社WEBサイト> https://www.nishikawa.jp/ その他、会社としてこんな取り組みも… <SDGsの取り組みについて> https://note.com/nicosdgs ****************** |
求める人材 |
求めている人材 ◎20代〜30代活躍中◎ <歓迎> ・ チームで取り組むのが好きな方 ・ 法人営業の経験を活かして、 スキルアップしたい方 <優遇> ・ BPO業務の流れを理解できる方 ・ 好奇心旺盛で主体的な方 ・ マーケティングの基礎知識がある方 ・ 普通自動車第一種運転免許がある方 (AT・MT問わず) |
自社内勤務/フレックス/年間休日120日以上/土日祝休み/
勤務地 |
東京都練馬区豊玉北3-21-7アリアス桜台ビル パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: リクルーター:星 オペレーター:山ア *********************** ------------------------------------------------------------ ※急募※ 入社日デッド:2/17 └内定承諾期限:2/6 ------------------------------------------------------------ ■共有事項 正社員求人ですので全国転勤可でないとNG ■働き方 入社〜2か月程度は完全出社 業務習得後は週1〜2日程度の在宅勤務を想定 フレックス活用可(コアタイム 11:00〜16:00) ■就業条件 公共交通機関(特急・新幹線NG)を使用し、自宅から勤務地まで(ドアtoドアで)2時間半以内で通える距離にお住まいであること ※※※上記に該当しない方は引っ越し前提でのご応募と認識します。※※※ ■初年度想定年収 450万円〜550万円 ※残業時間20時間含む 月給:260,700円〜317,800円+残業代100%支給 └内訳 基本給:220,700円〜272,800円 地域手当:30,000円 拠出手当:10,000〜15,00円 ■対象 ★9:00〜18:00までしっかり働く事ができ、月20時間程度の残業対応が可能な方 ※上記内容は求人票に記載しないでください※ ************* 2024年4月に発足した部署にて顧客より受託した業務のシステム化や運用保守・改修、顧客対応・提案を行っていただけるメンバーを募集いたします! 【具体的な業務内容】 ・保険契約管理システムの運用・保守やプログラム修正 ・保険契約管理システムの帳票修正 ・お客様対応や提案 └具体的に:システム改修の見積提示や交渉 現システム改善提案や次期システム提案 【働き方】 入社〜2か月程度は出社いただきます。 業務習得後は週1〜2日程度の在宅勤務を想定しています。 フレックス適応で平均残業時間も月20時間程度(季節による繁閑はなし)なのでワークライフバランスを実現できます! 【研修・フォロー体制】 入社後はOJTで業務レクチャーを行う想定です。 基本的には協同で業務に取り組む為、なるべく不安を感じないようサポートいたします! 【部署構成】 メンバー数:15名程度 男女比:5:5 【雰囲気】 コミュニケーションが活発で風通しがよく、困ったことがあればすぐに確認できる環境です。 従業員エンゲージメントについても全社平均を大きく上回っており、雰囲気も良く働きやすいためご安心ください! 【本ポジションの魅力】 業務の一部であるシステム構築に携わるのではなく業務構築に携われる └業務全体をプロデュースするため、SEでもあるが商社的な活躍が可能 様々なノウハウを会得できる環境 【キャリア】 ※スキル・能力や業務習得度により変動いたします まずはBPOのノウハウを会得し、独り立ちを目指していただきます。 その後、様々なプロジェクトに携わっていただき業務のシステム化やツール・システム開発スキルを習得いただく想定です。 具体的に… ●入社〜1年 金融系BPOに特化したシステム保守や運用を会得し、大型案件の受託からシステム構築・運用〜終了までの一連の流れを経験 顧客への報告・提案なども習得いただくことが可能です ●2年後 提案〜業務遂行含め、主担当としてお客様と共にプロジェクトを運用していただきます 規模によっては複数名のチームを管理し、SEとして構築が行えます ※OJTを受けながら上流工程の習得を体感する事ができます ●3年後 大型案件の要件定義からご担当いただくことが可能です 【入社後の成長サポート】 技術的な成長機会 ⇒ 外部研修 社内研修 OJT研修 1on1面談の実施 ES観点での成長機会 ⇒ 社内コミュ二ケーションの時間を週1時間以上は確保しております ■休日休暇 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土、日) ※PJTによりシフト勤務あり ・祝日休み ・年末年始休暇 ・有給休暇(初年度10日) └半日単位で取得可能 ・フレックス休暇(年5日)※入社月に応じて付与 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・看護休暇 ・子の看護休暇 など ■待遇・福利厚生・その他 ・賞与:年2回(6月・12月) ※当社規定の評価制度に則り、実績に応じて決定 ・昇給・降給:上位レイヤー(G4、M1以上)は年1回、それ以外は年2回、人事評価制度に基づき決定 ・時間外手当全額支給 ・交通費全額支給(当社規定による) ・退職金あり(確定拠出年金 401K)※総合職正社員のみ ・社会保険完備 └雇用保険・厚生年金・健康保険・労災保険・介護保険 ・スポーツクラブ利用特典/ITS旅行パック/契約保養所利用補助 └有名アミューズメント施設/宿泊施設など全国の提携施設にて利用可能 ・パーソル福利厚生 └海外国内旅行・レストラン・スクール受講・スポーツ・ショッピング・育児介護などの割引/家事代行など ・育児・介護時短勤務制度(労働契約による)※育児時短は中学校就業まで ・在宅勤務手当 ■業務内容の変更の範囲 会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) |
求める人材 |
求める人材: 業務経験:■必要業務経験 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・オープン系の開発言語を使用したシステム運用保守経験 ・Accessを使用し開発を行った経験 ・プリセールス・セールスエンジニア・ポストセールスの経験(オープン系の開発言語を使用したシステム営業 ) ■歓迎スキル・経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・アウトソーシング・BPO業界での就業経験 ・顧客対応や折衝経験(BtoB/BtoC不問) ・保険業界の知識経験 【求める人物像】 ・相手を思いやりチームで仕事を進めることができる方 ・誠実で責任感が強く業務をやりきる力のある方 ・自ら考え自らの言葉で他者に伝える事ができる方 ・論理的に考え軸のぶれない思考で表現ができる方 ・分け隔てなく他者と接する事ができる方 資格:不問 言語:不問 学歴:不問 |
\BPOセンター拡大の為、スタッフ増員募集/
勤務地 |
〒040-0011北海道函館市本町〒040-0011 北海道函館市 本町6-7 函館第一生命ビルディング TOPPAN株式会社北海道事業部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <BPOセンターの現場管理業務(SV候補)> 官公庁、自治体、企業から事務センターやコールセンターの業務を受託しており、その中て□BPO(ヒ□シ□ネス・フ□ロセス・アウトソーシンク□)運用管理者として、業務の運用管理やスタッフのマネシ□メント業務を担当して頂きます。 <具体的な仕事内容> ◇BPOセンターにおけるコール(受電)および事務(デジタル書類審査、不備チェック)の運用管理 ◇スタッフのマネシ□メント (エスカレーション対応、シフト作成、スタッフの研修、教育、指導、管理業務、二次・三次対応) ◇業務フロー設計、KPI集計業務 ◇社内資料、報告書等作成事務 ◇得意先対応 ◇オヘ□レーター業務の電話対応、事務処理のフォロー、マニュアル作成なと□ 仕事内容の変更 あり(将来的な配置転換は、能力や適性に応じて決定します。) |
求める人材 |
求める人物像 ◇マネジメントの経験がある方(マネージャー・店長・リーダーなど) ◇基本的なパソコンスキルか□ある方(入力、Windows基本操作、Word・Excel基本操作) ※コールセンターSV経験者は尚可 年齢 年齢不問 |
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残業無し!仕事とプライベートの両立を図り続けます!
勤務地 |
滋賀県彦根市小泉町310 株式会社LAF |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちはIT技術を駆使したサービス提供とBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業を通じて、世界中に笑顔を届けることを使命としています。テクノロジーの力で、人とビジネスの可能性を広げ、より快適で豊かな社会を創造する。私たちは、その実現に向けて挑戦し続けます。 業務内容 ■データ入力や集計、ファイリング ■書類や文書の入力、コピー ■受発注業務 ■来客対応、電話対応 ■備品発注や経費処理など、会社全体の総務・庶務 ★PC操作、電話&メール対応、システムへの入力など各種マニュアルあり。 ★定期面談を実施。業務についてや働く環境のヒアリング、評価フィードバックなどもしながら成長に伴走します。 ★Officeソフト(基礎〜応用)のスキルが身に付く研修あり ーーー 希望に応じてキャリアチェンジを実施しています。 前向きなチャレンジを後押しする社風です。あなたの理想のキャリアプランを一緒に実現していきましょう! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・社会人経験1年以上 |
『ニューノーマルにおける採用ノウハウを提供する』というミッションを実現するべく、経営者・人事担当者向けのサービスを提供し採用変革を支援するインフラ企業になるために、一緒に働いていただける新メンバーを募集いたします!
勤務地 |
名古屋支店(愛知県名古屋市中村区) |
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想定年収 |
408万円〜480万円 |
仕事の概要 |
中途採用でお困りの法人企業に対して、ネオキャリアグループで取り扱いのある商材からニーズに合わせた提… |
求める人材 |
【必須】販売サービス業や営業のご経験をお持ちの方【人物像】■目標達成意欲の高い方■成長意欲の高い方… |
【課長候補】事業拡大前フェーズ×大手企業向けSaaSサービス(グローバル事業/新宿勤務)
勤務地 |
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー43階 株式会社ディーバ 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■募集背景/部署について TMSサービス事業の拡大(1→10)を見据え、将来の課長を見据えたPMクラスを採用したいと考えています。 課長となった場合は、立ち上げ組織故にプレイングマネージャーとなるため、マネジメント、採算管理、メンバー育成などに限らず、上流工程を中心とする実務側も含め貢献いただきます。 ゆくゆくは課長に留まることなく、事業責任者を担っていただくことも期待しており、事業企画・運営を行い、大手企業財務部を中心とするお客様に対し、【経営の品質向上】の価値貢献を共に目指していただける方を求めています。 ■TMS事業目的 近年、日本の大企業において、海外法人の買収や販路拡大によって海外売上高比率が増加しており、その中で海外法人側で保有している資金や資産の状況をよりタイムリーかつ正確に把握・管理していきたいという経営課題が年々強まっています。 上記の課題に対してディーバでは2017年に新規事業を発足し、財務領域に関わるソリューションの提供を通じて、グローバルで連結グループの資金を最大限有効活用するための支援を行っています。 具体的には、海外ベンダーから仕入れたトレジャリーマネジメントシステム(※以下:TMS)の導入支援から、細やかな顧客フォローやアウトソーシングまでを一貫して提供することを、競合他社との差別化要素に、事業拡大を続けています。 弊社としてはこのTMSサービス事業をソフトウェア事業、BPO事業に次ぐ、第3の事業として成長させていき、グローバル展開される大手企業を中心としたお客様に更なる貢献をしていきたいと考えています。 お客様例:ニフコ、KDDI、THK、三井化学、神戸製鋼所、東映アニメーション(敬称略・順不同)等 ■職務内容 入口としては、既存の大規模案件の海外ベンダーコントロールとPMとしての顧客折衝、案件管理をメインにお任せ致します。(現状、現チームにはPMレベルで英語を使ってベンダーとやり取りできる者が限られている状況です) その後、新規・既存問わずPMとして携わっていただく件数を増やしていただきながら、ご活躍の幅を広げていただきます。 そして将来的には、今後、更なる事業拡大(1→10)および組織拡大を図るべく、課長としての事業リード、組織マネジメントや育成、採算管理の責任を担っていただくことを期待しています。 グローバル資金管理の取り組みは、先進国ではすでにルール化されていながらも日本ではまだ遅れている領域になります。この領域に対して弊社では2017年に事業を立ち上げており、現在20社弱の顧客獲得状況となります。 部署としては小規模のスタートアップながらも、大企業のお客様と対峙し、日本での市場を広げていく事業拡大期を楽しんでいただける方のエントリーをお待ちしております。 ▼サービス詳細 グローバル展開をする大企業が抱えがちな資金管理課題(資金情報の可視化・予測、業務効率化等)、不正会計防止ニーズに対し、グローバル資金管理方針の策定支援から業務の運用代行まで一気通貫でのご支援を行っています。 @TMSの導入コンサルティング A導入後の顧客の保守サポート B人的リソース問題の支援(財務業務アウトソーシング)及び、業務フローの統一(標準化)、業務効率化および効率化後の業務安定化 ≪商材について≫ 自社ソフトウェア『Diva System』の開発も行っているため自社ソフトの導入と誤解されやすいですが、海外より仕入れたTMSの導入コンサルとなります。(現時点では2社の製品を扱っております。) ※TMSとは… ・銀行と直接接続し財務業務を効率化/リアルタイムで国内外全ての拠点の資金情報を収集、可視化 ・確度の高い資金繰りを行うことができる ⇒財務部の業務効率化を実施するソフトウェアでSaaS型のサービスです ⇒同社ではアメリカのクーパ社と業務提携をしています ※事業状況によっては今後クーパ社以外に提携先を作る可能性もあります ※備考 部署人数:課長1名(40代)、メンバー6名(20〜30代) =========== 気になる方は… 応募ボタンをクリック! =========== |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ●以下の経験をお持ちの方 ーIT領域でのビジネス経験 ープロジェクトマネジメント経験(プロジェクト規模・期間は不問) ※ユーザー側でのPM経験も可 ービジネス英語の利用経験 【尚可】 ●海外ビジネス経験者(特に立ち上げ、グロース経験) ●財務・会計領域の知識、もしくは実務経験がある方 ●システム開発経験がある方(業界・言語は不問) 【求める人物像】 ●同社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長に主体的に関与いただける方。 ●学習意欲が高く、現状に流されず常に学び続ける姿勢をお持ちの方。 |
風通しのよい職場◎業種問わずマネジメント経験活かせます。未経験OK!
勤務地 |
北海道札幌市西区二十四軒駅〒063-0804 北海道札幌市西区 二十四軒4条1丁目1-30 TOPPANコミュニケーションプロダクツ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社は、官公庁、自治体、企業から事務センターやコールセンターの業務を受託しており、その中でBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)運用管理者として、事務センターにおける事務(到着書類の確認、専用のシステムを使用した不備チェック、郵送物の封入、仕分け作業、問い合わせ対応)の運用管理を担当して頂きます。 <具体的には> エスカレーション対応、シフト作成、マニュアル作成、スタッフの研修、教育、指導、管理業務、二次・三次対応、報告書等作成事務など。 ※入社時点の「業界・職種経験」は問いません。 仕事内容の変更 あり(将来的な配置転換は、能力や適性に応じて決定します。) |
求める人材 |
求める人物像 未経験者応募OK ◇基本的なPCスキルがある方(入力・Windows基本操作・Word、Excel基本操作) ※コールセンターなどにおいて10名以上のメンバーマネジメント経験(SV業務)のある方だと尚可 |
【ITヘルプデスク】お客様先のIT部門にてお客様の問題解決支援/福利厚生充実/社内でのキャリアシフト可能
勤務地 |
東京都品川区 株式会社パソナ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容 お客様ユーザー向け、システム運用をお任せします。 ・業務システムに関するユーザからの問い合わせ対応 ・IT関連申請対応 ・解決できない問題の担当部門/ベンダーへのエスカレーション ・各種システムのユーザアカウント改廃 ・PC/iPhoneのキッティング ・IT機器全般の資産管理 ・各種サーバー運用 ・問合せ傾向、業務内容等の分析/改善提案 ・各種レポートの作成/報告 ■プロジェクト例: ・学校法人、大手企業内のユーザーヘルプデスク ■業務を通じ習得できる技術・スキル ・サーバ運用/保守 ・ネットワーク運用/保守 ・ベンダコントロール ・運用マネジメント(コンサルティング、運用設計) ・サービスマネージャー ■ポジション経験により目指せるキャリア ・顧客企業に常駐でサービス提供しており、クライアントと近い距離で仕事ができるのでクライアントの考え方を知る機会を得る事が可能 ・インフラエンジニアへのキャリアシフト可能 ・サービスマネージャーとして複数のプロジェクトのマネジメントが可能 ■従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】会社の定める場所 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: <メンバー> ・システム運用もしくはヘルプデスクとして、ユーザーからの問合せ業務経験 ・ネットワークもしくはサーバの運用経験 <リーダー以上> ・システム運用もしくはヘルプデスクとして、ユーザーからの問合せ業務経験 ・ネットワークもしくはサーバの3年以上の運用業務経験 ・メンバーのフォローアップ、タスク管理、教育等のご経験 <サービスマネージャー候補> ・プロジェクトマネジメントまたはチームマネジメント経験 ・ネットワークまたはサーバーの5年以上の設計構築、運用業務経験 ・社外関係者、お客様とのコミュニケーション経験(ヒアリング、調整、報告、共有等のお客様対応経験) ■尚可スキル ・ActiveDirectory操作経験 ・ネットワークの運用、保守 ・PCキッティング経験 ・マニュアル作成経験 ・顧客折衝経験 ●社内メンバー及びお客様との日本語コミュニケーションに問題ないビジネスレベルの語学力(会話/ドキュメント作成) ※自分で技術学習がどんどんできる方。日常的に自己研鑽をされている方。 |
『ニューノーマルにおける採用ノウハウを提供する』というミッションを実現するべく、経営者・人事担当者向けのサービスを提供し採用変革を支援するインフラ企業になるために、一緒に働いていただける新メンバーを募集いたします!
勤務地 |
名古屋支店(愛知県名古屋市中村区) |
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想定年収 |
408万円〜480万円 |
仕事の概要 |
新卒採用でお困りの法人企業に対して、ネオキャリアグループで取り扱いのある商材からニーズに合わせた提… |
求める人材 |
【必須】販売サービス業や営業のご経験をお持ちの方【人物像】■目標達成意欲の高い方■成長意欲の高い方… |
次世代テクノロジーで経営革新に挑む。トップ企業の DX を牽引するプロ集団
勤務地 |
東京都港区赤坂 株式会社Dirbato |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社Dirbatoについて コンサルティングとインキュベーションの2軸で事業を展開する成長企業。 IT人材育成からDX推進まで、テクノロジーを活用した包括的なサービスを提供しています。 グループ各社の強みを活かし、社会課題の解決に挑戦する若き企業集団です。 仕事内容 マネージャー候補として、当社シニアコンサルタント〜アナリスト層のキャリアマネジメント、プロジェクト全体及びチームの品質担保、大手顧客(本部長・部長クラス)とのリレーション構築、新規案件創出、プロジェクトデリバリーなどを行っていただきます。 業界例 * 製造インダストリー:自動車、総合電機、重工、工作機械等 * 金融インダストリー:中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等 * 通信インダストリー:通信キャリア、IT等 * 小売インダストリー:百貨店、化粧品、等 上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。 プロジェクト例 * IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 * 全社クラウド基盤グランドデザイン策定 * 全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 * 業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 * プライベート/パブリッククラウド導入 * AI活用による業務効率化/業務再構築 * IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 * Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等 |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 * IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方(3年以上) * 3年以上のシステム開発経験、もしくは2年以上のPM/PL経験をお持ちの方(アプリ/インフラ問わず) * 顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 * 論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 * 業務システムを利用したサービス提供 * クライアントとの顧客折衝経験 【歓迎(WANT)】 * コンサルティングファームもしくはSlerにおけるITコンサルティング経験をお持ちの方 * 6−10名以上のプロジェクトにおけるPM経験をお持ちの方 * 2−4名以上のプロジェクトにおけるPL経験をお持ちの方 【求める人物像】 * 最新のテクノロジーやマネジメントのノウハウを活用し、クライアントの経営課題の解決に貢献したい方 * 常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的かつアウトプットの質にとことんこだわる方 * コンサルタントとしてだけではなく、経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方 * 自ら考え行動ができる方 * 論理思考、柔軟な発想力をお持ちの方 * チャレンジを楽しめる方 * 目標達成へのコミットメントが強く、周りを巻き込んで物事をドライブできる方 * 新しいサービスの開発や新しいオファリングを産み出す活動に積極的に参画し、まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに積極的になれる方 |
富士ソフトグループで人事労務のスペシャリストを目指しませんか
勤務地 |
東京都墨田区江東橋2-19-7 富士ソフトビル 富士ソフトサービスビューロ株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■年収例 ┗405万円(役職なし・入社2年) ┗444万円(リーダー・入社3年) ┗533万円(主任・入社5年) ※月給+各種手当×12ヶ月+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 ―*・。――*・。――*・。――― 人事労務のスペシャリストを目指したい方!! あなたの熱意、聞かせてください! ―*・。――*・。――*・。――― 給与計算業務や社会保険業務など、 人事労務業務全般をお任せします。 設立40年を迎え変革期の真っ只中。最近では、業務システムの見直しを行なっています。 組織として、さらなる高みを目指していくために――。 人事労務として活躍してきた、あなたの力が必要です。 今後も多くのお客様の依頼に応え、事業拡大を目指していくには、組織体制の強化が必要不可欠です。 当社とともに成長してくれる、頼もしいメンバーをお待ちしています。 ・・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容】 ■給与計算業務 各部署から提出された情報を基に、 従業員の給与計算を行ないます。 当社の従業員数は4500名程度で、 正社員や派遣社員、パート、 アルバイトが在籍。 そのほか賞与や住民税、退職金、 月変、算定、労働保険など、 様々な処理に随時対応します。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■社会保険業務 従業員の入退職に伴い、 社会保険の加入・喪失手続き、 扶養者の追加・喪失手続きなど 様々な手続きを行ないます。 当社には有期雇用の従業員が 多数在籍しているため、常に 入退職の手続きが発生します。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■雇用契約書の作成 有期雇用者の入社・更新の タイミングで雇用契約書を作成。 1人あたり500名ほど対応します。 労働条件を確認しながら、 専用システムで作成します。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■勤怠管理業務 従業員の労働時間を集計し、 適切な勤務時間を守れているかを 管理します。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ※年次業務として、年末調整は 人事労務課全員で行ないます。 ・・・・・・・・・・・・・ ■配属先について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今回、配属になるのは 【人事部 人事労務課】 現在、21名の社員が在籍 しています。 (男女比:約1:3) 平均年齢は30代後半。 中途入社のメンバーが多く 不安な気持ちも理解してくれます◎ 気さくに話してくれる人ばかりなので 何でも気兼ねなく声をかけてください♪ ■ゆくゆくは管理職の道も…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ リーダーや主任へと キャリアアップが可能! 積極的にチャレンジし、理想の キャリアプランを叶えませんか!? 経験によっては、すぐにリーダーとして ご活躍いただくことも可能です! ■充実の職場環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *残業月20h以内 *土日祝休み *年休120日以上 *賞与3.90ヶ月分(昨年度) など、 働く環境はばっちり! ====== 企業情報 ====== ■設立40年を迎えた安定企業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東証プライム上場企業・富士ソフトグループ。 官公庁や自治体、大手企業を中心に、 アウトソーシング事業を展開しています。 現在、変革期の真っ只中。 組織体制の強化を図るため これまでの知識や経験を活かし 活躍してくれる方を募集します。 ■事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ トータルアウトソーシングサービス ◎BPOサービス ◎コンタクトセンターサービス ◎オフィス・サポートサービス ◎ウェブコンテンツサービス ◎システム・サポートサービス ■グループ会社  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 富士ソフト株式会社 サイバネットシステム株式会社 サイバーコム株式会社 株式会社ヴィンクス 株式会社東証コンピュータシステム 株式会社OA研究所 イデア・コンサルティング株式会社 富士ソフト企画株式会社 株式会社日本ビジネスソフト 富士軟件科技(山東)有限公司 FUJISOFT America, Inc. 企業ホームページ: https://www.fsisb.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 専門卒以上 ◎給与計算業務、または社会保険業務の経験がある方 ◎社会人経験がある方 ◎必須ではありませんが、人材派遣業界で働いていた方は尚歓迎します! ■仕事のやりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在、変革期の真っ只中だからこそ 成長の機会が豊富にあります。 年齢や性別、社歴を問わず、 大きなミッションを任せて もらえることも。 やる気次第で活躍の場が どんどん広がっていきます。 「将来のことは分からない」 という方も、もちろん大歓迎 一歩ずつ、一緒に成長して いきましょう! ■これだけは覚悟してください  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一つひとつの業務に正確さが 求められるお仕事です。 日々、仕事をしていると作業に なりがちですが、ひとつひとつの 仕事を丁寧かつ正確に対応を お願いします。 また、現在業務効率化に向け 新しいシステムの導入を検討中! 「環境の変化を求めない方」 「柔軟に対応できない方」 には、厳しい環境です。 |
【福岡】 ECサイト制作ディレクター・大手クライアント・企画から携わる◆プライム上場/安定基盤(55588735)
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神1-12-7福岡ダイヤモンドビル5F トランスコスモス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ====================== 【プライム市場上場】 大手企業を中心としたお客様企業のパートナーとして、売上拡大とコスト削減を総合的かつグローバルに支援するアウトソーシングサービスを提供。コンタクトセンター/BPO/デジタルマーケ/ECなど幅広い事業を展開。 ====================== 【配属部門】 ECX本部 ECXマーケティング統括部 ECマネジメント部 【配属部門の役割】 ・ECサイト・モールの運用マネジメント ・EC売上向上に向けた販促戦略および施策の提案・実行支援 【業務概要】 お客様企業のECサイトおよびECモール(楽天市場、Yahoo、amazon等)の構築、運用業務に携わっていただきます。 Webディレクターとして、ECサイト、ランディングページ、広告バナー等、クリエイティブ制作のディレクション業務を担っていただきます。 ECサイトの運用改善や、売上拡大に向けた分析/提案、プロモーション施策などに関わることもあります。 お客様企業のECモールの安定稼働・売上拡大に向け、プロジェクトマネージャーやデザイナーたちとチーム一丸となり、案件を推進していきます。 【業務内容】 ECサイトおよびECモール運営ディレクターとして、制作メンバー(デザイナー等)と連携し、お客様のECモールを運営します。 @ Webサイト設計・構築・運用のディレクション業務 Aスケジュール管理、工数・工程管理、メンバー管理、品質管理、 課題管理などの各種管理業務 A 顧客折衝(お客様の要望・要件のとりまとめ、仕様確認、報告、提案、月次報告等) B 分析提案(課題抽出、仮説立て、施策立案等) C コンテンツ設計、ライティング、制作指示書作成、製作指示(社外、社内) D工数、予算見積り 【詳細】 大手クライアントのWebサイトをWebマーケティングの視点から 様々な角度で関わっていただきます。 企画提案から、構築、運用、効果測定、各種改善提案、改善施策の実施など、 お客様のWebマーケティング課題に対してビジネス視点でサポートを行っていきます。 Webディレクション経験の豊富な方はもちろん、 これからディレクション実績をより積んでいきたい方も、 アシスタントディレクターからスキルアップが可能です。 チームで対応するため、若手から経験豊かなメンバーが 個々のスキルや経験を十分活躍できる環境があります。 【仕事のやりがいと魅力】 当社の案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる 国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。 企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップで Webマーケティングの業務に関われるので 自身の成長に直結するのが魅力です。 ※従事すべき職務内容の変更範囲:会社が定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・Webサイトディレクション経験1年以上 ・コミュニケーション力・折衝力(クライアント、社内他部門などとの交渉・調整) ・サイト構造設計・ワイヤーフレーム作成経験 ・Officeツールの基本操作 【歓迎】 ・実制作経験(デザイン、HTML その他) ・工程・品質管理経験 ・調査・分析経験 ・Web広告知見 ・営業経験 【求める人物像】 ・論理思考 物事を体系的に整理し、矛盾や飛躍のない筋道を立てることができる また、その内容を相手にわかりやすく伝える事ができる方 ・訴求力・洞察力 事実を歪曲させずに正確に伝えることができる方 ・傾聴力 相手の話に耳を傾け、相手が本当に話したいことを引き出すことができる また、その内容を的確に把握する事ができる方 ・ファシリテーション力(調整力) 多様な意見を理解・整理していき、重要なポイントを引き出す事ができる方 ・目標達成へのこだわり 組織または個人の目標に対して、それをいかに達成するか能動的に考え行動できる方 |
当社は日本国内に2拠点、海外では中国国内に4拠点、タイ・フィリピン・ミャンマー等に拠点を持ち、アジアを舞台にBPO事業やソーシャルリスクコンサルティング事業を展開している会社です。現在IPOに向け、組織体制を強化しております。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
409万円〜460万円 |
仕事の概要 |
【概要】費用計上などの仕訳のチェックから月次・年次決算、役員会へ提出する数値資料の作成まで、経理の… |
求める人材 |
【いずれか必須】■経理実務経験 ■日商簿記3級以上※未経験でもキャリアチェンジを志向し、経理領域にて… |
自治体のお仕事 事業拡大による増員 正社員/業務管理・窓口/事務系 賞与有(前年実績年間6ヶ月)
勤務地 |
群馬県桐生市群馬県桐生市 株式会社両毛ビジネスサポート |
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仕事の概要 |
仕事内容 私たちと一緒に働く 自治体向けアウトソーシングサービス業務の 正社員を募集しています。 地域に貢献できるお仕事です! 主な仕事内容 自治体受託業務の稼働準備や パート社員の業務管理を行う仕事です。 おもな受託業務 ・窓口受付業務 ・一般事務業務 ・コールセンター業務 ・各種予約受付業務 アピールポイント 行政サービスの一端を担うことで、 地域や住民に貢献することができるため、 やりがいをもってお仕事していただけます! 未経験スタートを応援 異業種からの転職希望者や業界未経験者も大歓迎! 地域や人に貢献できるお仕事に興味のある方は 是非チャレンジして下さいね! 働くメリットはこれ 『カレンダー通りのお休み!』 土・日・祝休みで年間休日122日とお休みたっぷり。 プライベートも充実できます! 待遇も充実! 社会保険や通勤手当・時間外手当支給、 家族手当他 各種手当や 有給休暇や社内レクなど 充実した待遇・福利厚生で 安心してお仕事を続けられます。 条件や業務内容など、 お気軽にお問い合わせください! |
求める人材 |
資格・経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 (AT限定可) 未経験OK |
□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
東京都千代田区神田須田町1-23-1住友不動産神田ビル2号館 株式会社IIJエンジニアリング |
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仕事の概要 |
仕事内容: IIJおよび当初が提供するITサービスにおける既存/新規顧客の技術営業を担当していただきます。 提供サービスは無形商材のため、顧客企業のニーズや課題を掘り起こし、解決方法や改善方法を試行錯誤しながら、課題解決に導く提案から受注まで幅広く携わることができます。担当案件によって、受注後の業務構築まで携わることがあります。その際は、BPOセンターの担当と連携し、仕様書や業務手順を一緒に整備していただきます。 <主な提供サービス例> ■国内法人企業向けBPOサービスおよびITOサービス ・テレワーク推進にともなう社員向けITヘルプデスク ・個別構築したネットワークに対して、24時間365日対応の監視、障害保守運用 ・人とRPAを利用したハイブリッド型の請負アウトソーシング ・顧客業務の分析・コンサルティング、およびRPA導入支援 <入社後のキャリアステップ> ジョブローテーションで様々なITサービスの営業、運用に携わることができます。 ・営業マネージャー ・サービス企画開発、営業企画 ・システム・インテグレーション営業 ・運用設計・構築SE |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
【土日休】【日勤】2020年3月開設の快適な職場。研修体制も充実。
勤務地 |
〒319-1556茨城県北茨城市中郷町日棚319-1556 茨城県北茨城市中郷町日棚 644-55(サラヤ株式会社 関東工場) サラヤ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 サラヤ株式会社での衛生・健康食品の製造担当になります。 なお本求人は職業紹介事業者である日総工産株式会社による紹介案件です。 衛生・健康食品の製造担当 「開拓の場は永遠にある」これはサラヤが大切にしている価値観。 「生」を「衛る」ことを主軸として「衛生・環境・健康の向上に貢献する」ために医療品医薬品、手指消毒剤、洗剤、日用品だけでなく、医療機器、健康機器、食品事業などあらゆる事業に挑戦しています。 <仕事内容> サラヤ株式会社 関東工場では医薬部外品、食品添加物、食品(ラカント)、医薬品を取り扱っています。 ・液調製業務 ・生産ラインオペレーター業務 ・部材、資材の運搬業務 などを行います。 将来的には、マネジメントや生産ライン調整・改善提案、生産性向上へ向けた施策・実践など自社製品の製造全般に係る業務をお任せいたします。 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 製造経験をお持ちの方 車の運転ができる方(工場が基本的に車通勤推奨となります) 【活かせるスキル】 リーダー経験やマネジメント経験 化学・医薬品・化粧品・食品メーカー等での製造経験 学歴不問 |
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【プライム市場上場】★お客様企業の業務フローを代行し、お客様企業がその他の事業や業務に集中できる環境を整えるBPO事業を展開。 ★エンジニア領域におけるBPO事業では大手企業を中心にお取引。幅広いエンジニアが約1,600名在籍。
勤務地 |
事業所(埼玉県朝霞市) |
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想定年収 |
370万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■航空機、自動車、建機等の製造業を行うお客様企業に向けた製品設計/開発業務をお任せします。初期検討… |
求める人材 |
★未経験者歓迎【いずれか必須】■理系学部(機械工学系歓迎)出身の方 ■CADの実務経験 ■何かしらの… |
【20〜30代活躍中!】【ポテンシャル採用】法人営業(福岡)
勤務地 |
福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア4階 株式会社ラクス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 自社開発のクラウドサービス/SaaSを販売します。主に新規顧客への商談〜クロージングを担っていただきます。 ■具体的な業務 ・企業のアカウントプランニング ・九州、沖縄、山口エリアのお客様に対してのヒアリング〜提案〜クロージングまで ・導入時〜導入後の、カスタマーサクセス担当者への引継ぎ ・施策の考案・プロジェクト推進 【例1】ダイレクトセールス(直販担当) イベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業で、電話でアポイント調整し、訪問して提案を行います。並行して、お客様の声を収集し、製品開発へのフィードバックを行っていただきます。 また、契約を頂いた後はサポートチームが導入支援からアフターフォローまで行うので、営業は商談に注力できます。 [営業先] 製品の導入先は、社員数30名以上の規模の法人企業で中心で、業種には制限はありません。商談の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。 【例2】パートナーセールス(代理店担当) パートナー企業が自社サービスとして提供している商品と相性がよく、セットで同社商材を提案しやすいため、個社ごとに提案方法を企画し販売支援施策の策定や新規のパートナー企業の開拓を行います。 [パートナーとなる企業] 主にクレジットカード会社、銀行、BPO企業、販社が中心です。 ◆働き方改革やコロナ禍による働き方の多様性により、ペーパレス化やデジタル化、脱ハンコの動きが加速しています。同社サービスはそういった需要に応えることができますし、企業の「業務効率化」を促進することで日本を安心で豊かな社会にすることを目指しています。 ◆扱う商材 楽楽精算:経費や交通費の申請〜承認〜精算をWebで完結し、経理部門の業務を効率化。 楽楽明細:請求書、納品書等の帳票をWebで発行し、印刷/封入作業や郵送コストを削減。 楽楽勤怠:勤怠管理の煩雑な作業や有給・残業の管理を楽にします。2020年の新サービス。 楽楽販売:販売管理のあらゆる業務をシステム化・自動化して効率的にします。 その他、メールディーラー(問い合わせ管理)、配配メール(メ ールマーケティング) ◆営業先 中小〜大企業まで幅広い顧客層をメインターゲットとしています。 ・商談先:カスタマー・マーケティング部門や経理部門、情報システム担当 ・代理店:ソフトウェア/ITサービス代理店やWeb製作会社、顧客サポートのアウトソーシング事業者等 ◆営業手法 ・反響営業/Webからの問合せ中心 ・アウトバウンド/テレアポ・DM ・代理店営業 ◆採用背景 楽楽精算を始めとし、同社サービスをご利用中のお客様企業が順調に拡大していることから、 事業拡大に伴い、大阪営業課の商材増および新規取り組みによる人員不足解消のため。 →将来のコア人材を集めるべく、計画的な採用を実施しております。同社の理念や事業に共鳴してくださり、さらなる事業・組織拡大に向けて会社と一緒に成長したいと考えておられる方を求めています。 ◆本ポジションの魅力 (1)SaaSビジネスへの参画 市場拡大しているSaaS事業の根幹に携わることができます。 近年、働き方改革やIT化といった企業課題が叫ばれる中DX(デジタルトランスフォーメーション) の一環としてSaaSが注目されております。 ラクスの提供する『楽楽精算』をはじめとした楽楽シリーズは 国内SaaS企業においてトップクラスの売上を誇り、今後も拡大を見込んでいます。 トレンドに沿ったビジネスモデルであり、かつ拡大中の事業であるため、 成長の機会は今後も更に広がっていきます。 一緒に市場・事業を育てていけるポジションです。 (2)ロジカルに意思決定ができる環境 ラクスは2000年の創業からこれまでに複数のSaaS事業を安定的に成長させてきており、 背景には定量的かつロジカルな意思決定・戦略設計があります。 この点はラクスの特徴的な文化であるため、建設的な分析、提案、 コミュニケーションができる環境です。 (3)事業横断での提案業務 西日本営業職では、事業横断的な動きが可能です。 ラクスでは事業フェーズが異なる複数の事業があり、 各事業フェーズに沿った戦略をとっています。 西日本営業では、各商材の営業が同じフロアにいることから情報を得やすく、 利点を生かして事業の理解を深めるための勉強会も社内で実施しており、 それぞれの事業の拡大支援、事業本部全体の売上拡大、顧客の課題解決に貢献することができます。 ◆配属部署 ・九州営業部 現在西日本営業部大全体で130名以上が在籍しています。 男女比は女性2~3割/男性7~8割です。 九州営業部は約22名在籍しています。 ※面接内で適性判断し配属いたします ※扱うサービスは配属部署によって異なります ※面接内で適性判断し配属いたします ※扱うサービスは配属部署によって異なります ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 大学卒以上 【必須経験】 ・営業経験1年以上(個人or法人問わず/有形or無形問わず) 【求める人物像】 ・高い営業実績 ・論理的思考力/定量的な分析力 ・高い成長意欲 |
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【未経験歓迎】システム導入コンサルタント(グローバル資金管理システム)〜一気通貫型支援で顧客貢献性の高い業務です〜/連結会計トップシェア企業!
勤務地 |
東京都新宿区六丁目5番1号 株式会社ディーバ 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 TMSサービス事業の拡大に伴い、人員強化の必要性があるため募集する運びとなりました。 【要約】 お客様のグループ全体での財務業務最適化を目指し、コンサルティングやTMS(トレジャリーマネジメントシステム)導入、導入後サポートを一貫して担っていただきます。 ※自社開発ソフトウエアの導入でなく、海外ベンダーと提携したシステム導入業務でございます。 https://www.diva.co.jp/productsservices/fundmanagement/ 【詳細】 ≪業務内容≫ 大企業(グローバル展開のある)が抱えがちな資金管理課題(資金情報の可視化・予測、業務効率化等)などに対し、以下のようなトータルのご支援を担っていただきます。 @ TMSの導入コンサルティング A 導入後の顧客の保守サポート B 人的リソース問題の支援(財務業務アウトソーシング)及び、業務フローの統一(標準化)、業務効率化および効率化後の業務安定化 ≪担当商材について≫ 自社ソフトウェア『Diva System』の開発も行っているため自社ソフトの導入と誤解されやすいですが、海外より仕入れたグローバル資金管理システム(TMS)の導入となります。 現時点では2社の製品を扱っておりますが、今後も顧客の課題に合わせ柔軟に他社様の製品も扱っていく見込みです。 ■TMS(トレジャリーマネジメントシステム)とは… ・銀行と直接接続し財務業務を効率化/リアルタイムで国内外全ての拠点の資金情報を収集、可視化 ・確度の高い資金繰りを行うことができる ⇒財務部の業務効率化を実施するソフトウェアでSaaS型のサービスです。 【ご入社後の流れ(一例)】 ・システムマニュアルの読み込みとキャッチアップ(入社1〜2週間) ・お客様とのベンダー会議への参加(海外ベンダーとのやりとりで英語を使用) ・1か月程度を目安に、新たなシステム導入プロジェクトへの参加対応 □ご入社いただくタイミングのスキルを踏まえ、徐々に業務に慣れていただきます。 IT・会計知見等は必要に応じて順次キャッチアップいただければ、問題ございません。 【TMS事業の目的】 近年、日本の大企業において、海外法人の買収や販路拡大によって海外売上高比率が増加しており、その中で海外法人側で保有している資金や資産の状況をよりタイムリーかつ正確に把握・管理していきたいという経営課題が年々強まっています。 上記の課題に対してディーバでは2017年に新規事業を発足し、財務領域に関わるソリューションの提供を通じて、グローバルで連結グループの資金を最大限有効活用するための支援を行っています。 具体的には、海外ベンダーから仕入れたトレジャリーマネジメントシステム(※以下:TMS)の導入支援から、細やかな顧客フォローやアウトソーシングまでを一貫して提供することを、競合他社(外資系製品)との差別化要素に、事業拡大を続けています。 ※そのため導入支援する商材は同社の連結会計システムの “Diva System”とは異なります。 同社としてはこのTMSサービス事業をソフトウェア事業、BPO事業に次ぐ、第3の事業として成長させていき、グローバル展開される大手企業を中心としたお客様に更なる貢献をしていきたいと考えています。 顧客ターゲットは2000社ほどある中、現在20社ほどの契約数となっており、今後、主力のBPO事業以上の成□率・利益率が期待されている事業です。 ※現時点でのお客様としては、ニフコ、KDDI、THK、三井化学、神戸製鋼所、東映アニメーション(敬称略)などの実績があります。 【部署構成・雰囲気】 現在は少数精鋭(8名)のメンバーで構成されている部署で風通しの良い環境です。 未経験入社の先輩もいる中で、1名1名が自立しており、上司とも気兼ねなく相談ができる環境のため、業務上不明点がある場合は周りも頼りながら成□できる環境です。 会話をしながら業務を進める場面も多く、コミュニケーションも取りながら主体的に業務に取り組めます。 1→10フェーズの立ち上げメンバーとして参画いただくことで、自身の成長と事業の成長をリンクさせることができ、やりがいも感じていただきやすいかと思います。 事業ハンドリングやマネジメントに興味があり、近い将来、チャレンジしたい方にとってタイミングの良いフェーズとなります。 【身に着くスキル・やりがい】 ・英語に加えてIT×財務領域の知見を身に着けることができるため、専門領域を一気に広げることができます。 ・立ち上げフェーズに伴い、ほぼ非ルーチン業務の環境であるため、課題解決力や業務構築スキルを高めることができます。 ・コンサル会社と異なり、プロジェクトではなく事業として貢献していくので、短期のプロジェクトの繰り返しにならず、着実にPM経験を積むことができます ・少数組織且つ一気通貫型の支援のため、裁量を持ちながら、お客様と長期的な関係を築き貢献していくことが可能です。 =========== 気になる方は… 応募ボタンをクリック! =========== |
求める人材 |
求める人材: 業務経験:【必須】 以下、いずれかを満たす方 @日常会話以上の英語力をお持ちの方 A英語力がなくとも、下記経験があり、英語活用に抵抗がない方(英語に興味がある方) -ERP導入などバックオフィス業務に係る知見+システム導入の経験 ※語学力について補足※ ベンダーとのやりとりで英語使用しますが、会話が難しい場合はできるところから対応いただきます。 メール等での英語のやり取りは発生しますが、翻訳サイト等を使用しつつ対応いただければ問題ございません。 【尚可】 ●ITや財務・会計領域における知識や何かしらのご経験 ●提案や交渉等、社外の顧客やパートナーとの折衝経験(要件ヒアリング、スケジュール調整、問い合わせ対応等) 【求める人物像】 ●弊社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長に主体的に関与いただける方。 ●学習意欲が高く、現状に流されず常に学び続ける姿勢をお持ちの方。 資格:不問 言語:不問 |
60歳定年制★入社時平均年齢35歳◆収入・キャリアUPが叶う
勤務地 |
栃木県小山市中央町 アデコ株式会社 クライアント先(栃木県小山市) |
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給与例 |
給与例 ◆プロジェクト統括SV(入社5年目/年収700万円/月給44万円+残業手当+賞与) ◆プロジェクト統括SV(入社3年目/年収600万円/月給37.5万円+残業手当+賞与) ◆リーダーSV(入社5年目/年収600万円/月給37.5万円+残業手当+賞与) ◆リーダーSV(入社3年目/年収500万円/月給32万円+残業手当+賞与) ◆一般SV(入社5年目/550万円/月給34.5万円+残業手当+賞与) ◆一般SV(入社3年目/450万円/月給28万円+残業手当+賞与) ※上記年収例は、当社実績に基づく年収額のイメージです。 |
仕事の概要 |
仕事内容 SV未経験OK◆実働7.5h◆完休2日制 年休124日◆産休育休取得実績多数 人をまとめた経験を活かしてキャリアUP! 数値管理・勤怠管理・収支管理のいずれかの経験があればOK! ・販売・飲食業界やサービス業界の店長・育成経験 ・営業や企画系のリーダー経験など <<SV未経験の20代・30代活躍中>> 課題解決力やコンサルティングスキルを身に付けるための研修・カリキュラムをご用意。 ・導入研修やOJTのほか ・半年後のフォローアップ研修 ・選択制研修・eラーニングなど 充実しています。 <<具体的な業務内容>> ※当案件は「プロジェクト統括SV」職の募集案件です。 官公庁・自治体の事務センターにおける マネジメント業務が中心です。 *将来的に転勤の可能性がございます。 ■KPI管理 目標達成プロセスの可視化と進捗管理 ■ツール作成 マニュアルやフローチャート等各種ツール作成 ■労務管理 シフト作成、勤怠・残業・休暇管理、契約更新、スタッフ面談・教育 ■スタッフ管理 モチベーション管理、人財育成、業務進捗管理と指示 ■クライアント対応 要望の現場導入とフィードバック ■問題解決・運営改善 ■収支管理 <<官公庁・自治体案件のイメージ>> ◆官公庁:給付金の問い合わせ(子育て給付金・地域振興給付金など) ◆申請書類の審査業務(50名規模:SV4名) ◆自治体:市役所での窓口受付・事務業務(15名規模:SV2名) ※配属先は、大規模案件で同僚SVがいる環境(キャッチアップできるので安心)での配属が多いです。 <<アデコの理念「人財躍動化」>> 社員一人ひとりが社内外で活躍できる人財になれるよう、しっかり支援します。 ◆労働環境や働き方を改善したい ◆着実な収入UPを目指したい ◆長くキャリア形成できる環境にいきたい ◆自分のスキルを活かしてステップUPしたい 上司との定期1on1で、あなたのキャリアの希望は遠慮なく相談下さい、理想に近づくサポートをしていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ※当案件は「プロジェクト統括SV」職の募集案件です。 ※定年制度:当社の定年は60歳です。 アウトソーシングプロジェクトやBPO案件、 自社センターの大規模マネジメント経験 (人財育成・業務構築や改善経験)がある方 「正当な評価を得て、キャリアUP&収入UPを目指したい!」という方、歓迎します。 <<必須条件>> ◆高卒以上 ◆OS、BPOのマネジメント実務経験者 (人財育成、業務構築や改善の経験) ◆複数店舗の統括経験 ◆数値管理・勤怠管理・収支管理・業務管理の いずれかのご経験がある方 <<歓迎・求める人物像>> 〜歓迎〜 ◆営業分野での管理職経験 マクロ・VBA、RPAによる 業務効率化の実務経験SV経験 アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験 〜求める人物像〜 ・複数のマネジメント経験を活かして より大きなフィールドに挑戦したい方 ・計画性を持ってマネジメント力、 スキルUPを図りたい方 ・主体的に問題解決を行い 複数プロジェクトリーダーを務めたい方 ・プロジェクト成功に向けメンバー育成教育を行える方 <<中途入社者の声>> ◆プロジェクト統括SV(他社のSV職から転職) 大規模コールセンターをはじめ さまざまなプロジェクトの運営経験を経て、 現在プロジェクト統括SVへ。 顧客対応やプロジェクトの運営管理を担っています。 アデコでは事務やテレマに限らず、 全方位のプロジェクトが経験できるので、 多岐にわたるスキルUPが実現できます。 ◆プロジェクト統括SV(他社のSV職からの転職) アデコのSVは、数値管理のみならず、 あらゆる視点で顧客の課題解決に取り組めるため、 日常的に幅広い管理能力を磨ける環境です。 プロジェクト統括SVとしてマネジメントしやすい上に、 顧客に対して大きな価値を返しやすい環境があります。 |
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【プライム市場上場】★お客様企業の業務フローを代行し、お客様企業がその他の事業や業務に集中できる環境を整えるBPO事業を展開。 ★エンジニア領域におけるBPO事業では大手企業を中心にお取引。幅広いエンジニアが約1,600名在籍。
勤務地 |
事業所(東京都23区外) |
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想定年収 |
370万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■航空機、自動車、建機等の製造業を行うお客様企業に向けた製品設計/開発業務をお任せします。初期検討… |
求める人材 |
★未経験者歓迎【いずれか必須】■理系学部(機械工学系歓迎)出身の方 ■CADの実務経験 ■何かしらの… |
マイナビグループの一員であるマイナビワークスでは、マイナビスタッフやマイナビクリエイター、マイナビジョブ20'sを軸に、新たに事務領域でのBPOサービスを展開。品質管理部門では、既存プロジェクトの業務検証・改善やQC(品質管理)活動、新規プロジェクトの運用設計を担当します。入社後は、BPOやアウトソーシングの基礎研修を実施し、既存プロジェクトの課題抽出や解決策の提案を支援。実践を通じてスキルを磨ける環境です。
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー27F 株式会社マイナビワークス 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 ●プロジェクトの収支・品質管理・クライアントへの業務報告 SLA(サービス品質保証)やKPI(重要業績評価指標)の数値管理も行い、サービス品質の向上を目指します。 品質基準の策定や品質向上計画の作成、品質向上のためのツール作成・導入検討や、生産性向上における業務フローの改善・ルール仕組みの立案・施策実行、目標数値の再考などを行っていきます。 その他、クライアントとの定例会議の場で使用する業務報告書・業務改善案等の資料作成や部署内の業務フロー改善に向けた施策検討も行っていきます。 【入社してからの流れ】 ●研修・プロジェクト配属 研修ではBPO・アウトソーシングの基礎知識、各プロジェクトの見学、品質管理の基礎研修を実施し、その後既存プロジェクトの課題抽出・解消案の掘り起こしを行っていきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 【選考フロー】 書類選考⇒面接2回〜3回 |
求める人材 |
求める人材: ・論理的に説明する能力が一定程度ある方 ・周囲との連携、コミュニケーションをとりながら業務を進めることが好きな方 ・クライアントからの要望を聞き取ることが出来る方 ・要望や課題を解決するための仕組みを考えることが好きな方 ・システム構築に対して意欲のある方 【必須】 社会人経験3年以上(21卒以上) VBAでの作成経験(Excelでマクロを組んだ経験など) 専任ではなくても業務改善や業務効率化の施策検討の経験 【歓迎】 新規業務の立ち上げ経験者 品質管理業務の経験 WEBサービス開発実装スキル(HTML, CSS, JavaScript, PHPなど) SQLを利用したデータベース知識 |
◇BPO事業◇営業経験を活かせる◇民間企業だからこそできる業務改善に取り組めます◇50年以上の黒字経営◇
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【神戸】自治体向け企画営業 関西圏の自治体(市役所・区役所)へ、弊社サービスである総合アウトソーシング(業務委託)の営業をお任せいたします。 アウトソーシングの範囲は広く、トータルコーディネートのため提案要素が強く、受注のための提案資料作成などもあり、営業としてのやりがいを感じられるお仕事です。 【案件例】市役所の要介護認定事務や国民健康保険業務の受託。 ※「一部門丸ごと」「専門的業務だけ」など様々なケースがあります。 【一日の流れ】提案資料作成→自治体へ定期訪問&提案→帰社し事務作業 民間企業でありながら自治体と連携し地域貢献ができるお仕事です! 【営業の仕事内容詳細】 足しげく通うような営業スタイルではなく、お客様の人事異動や予算取りの時期等、タイミングを見計らって訪問します。 また、基本的に内勤業務が多く、電話やDMでの営業も実施し、効率的な営業活動を行い、提案時に訪問するイメージです。 民間委託に興味をお持ちの自治体職員様に対して、他市事例のご紹介を行い、ヒアリングなどを通じでお客様が抱える問題点を探り、解決する手段をアドバイスさせていただきます。御見積書の作成や、業者選定時の提案書やプレゼン等も行っていただきます。 また、新規営業だけでなく、既存のお客様に対しても、案件管理や関係性の維持も重要な業務となります。我々の生活に直結する自治体事務の委託化に携わることで、市民サービスの向上を図り、社会貢献を実感できます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・大卒以上 ・営業経験者(法人/個人問わず)※人物重視の選考です 【求める人物像】 ・お客様の課題をしっかりとヒアリングし提案できる方 ・挨拶や立ち振る舞い、仕事を最後までやり切る等、誠実さのある方 【歓迎】 ・BPO関連業務・公務員の経験、提案資料の作成経験 |
20代・30代活躍中の【法人向けコンサルティング営業】土日祝休み(完全週休二日制)
勤務地 |
〒150-0002東京都渋谷区150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目12−18 渋谷駅 日本トータルテレマーケティング株式会社 |
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仕事の概要 |
タイトル 20代・30代活躍中の【法人向けコンサルティング営業】土日祝休み(完全週休二日制) 職種 営業 雇用形態 正社員 仕事内容 民間法人向けにアウトソーシングサービス受託を目的とした営業チームでの「法人営業職」を募集します。 クライアント企業がお持ちの課題を解決するための自社サービス提案を行う「ソリューション型営業」です。 ◆メインは新規開拓営業です。 但し、いわゆるエリアローラー・飛び込み営業等は行いません! 事前にアポイント取ったうえで企業様へお伺いしています。 また、1人でなく先輩社員とのチーム営業活動からスタートします。 (お持ちのスキルにより既存のお客様も担当いただく予定です) ◆新規開拓方法 ・代表電話への入電やお問合せメールからの反響対応 ・既存のお客様からの紹介 ・テレアポ ・過去接点による開拓 など ※その方のスキルにもよりますが、既存クライアントも担当いただく予定。 ◆お取引業界 業界は多岐にわたりますが、今後は ・金融業界 ・通信業界 ・製造業界 ・人材サービス業 ・ソフトウェア業 に力を入れて営業活動を行う予定です! ★原則出社での勤務となります <変更の範囲>会社内の全ての業務 募集の背景 【配属部署について】 構成メンバーは、若手(新卒1年目)〜キャリア10年以上など、バランスの取れた組織です。 (新卒入社:キャリア入社=5:5) ※金融業界営業(30代)、流通業界営業(30代)など、別業界からのキャリアチェンジメンバーも活躍中です! |
求める人材 |
求める人材 学歴・経験業界不問 【必須】BtoB営業のご経験 ※金融業界への営業経験(リテール含む)歓迎! |
【プライム市場上場】★お客様企業の業務フローを代行し、お客様企業がその他の事業や業務に集中できる環境を整えるBPO事業を展開。 ★エンジニア領域におけるBPO事業では大手企業を中心にお取引。幅広いエンジニアが約1,600名在籍。
勤務地 |
事業所(神奈川県) |
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想定年収 |
370万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■航空機、自動車、建機等の製造業を行うお客様企業に向けた製品設計/開発業務をお任せします。初期検討… |
求める人材 |
★未経験者歓迎【いずれか必須】■理系学部(機械工学系歓迎)出身の方 ■CADの実務経験 ■何かしらの… |
中小企業向けのコンサルティング!土日祝休み◎
勤務地 |
東京都港区 株式会社デジタルハック |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業(ノンデスク業界)との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5〜6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。 また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・事業開発・市場調査 ・人材を募集している企業との商談 ・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング ・求職者との電話面談・企業のご紹介 ・面接サポート ・内定後フォロー など 仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします! 紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 ■ポジションの魅力 対法人・個人両面のお客様と向き合っていただけるのが大きな特徴です。 また人材営業職だけではなく、中長期的にはSaaSのフィールドセールス職や、新規事業開発などへもキャリアチェンジの機会があります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須業務経験】 ・社会人経験3年以上 ・中小企業向けの手触り感のあるコンサルティングに興味がある方 |
次世代キャリア採用/年間休日120日以上/充実の福利厚生
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル5階 ネオキャリア 東京本社 |
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給与例 |
給与例 600万円(入社4年目)31歳 420万円(入社3年目)28歳 350万円(入社1年目)26歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 □この求人のポイント□====== □完全週休2日制(土日祝休み) □年間休日120日以上 □仕組みを作り社内業務の効率化に貢献 □未経験OK!専門知識・スキル不要 □PCスキルUPでキャリアもUP □充実の福利厚生&働きやすさ ================== お任せするのは 『業務効率を上げるためのサポート事務』です。 しかし、ただの事務ではなく、 自動化ツールやシステムを活用して、 業務フローの構築や 自動化に取り組んでいただきます。 「システム」と聞くと、 難しく思われるかもしれませんが、 ご安心ください! 専門知識やPCスキルに自信がない方でも、 先輩社員が一つひとつ丁寧に教えてくれます。 まずは、業務内容をしっかり理解し、 「どうすればもっと便利になるか?」 を考えることから一緒に始めましょう! \実際に自動化した業務をご紹介/ ◇派遣社員の更新日を自動でチャット通知 ◇架電履歴から架電数を自動集計 ◇スカウトの対象者に自動スカウト送信 ◇人員データベースの作成 等! 利用する方が便利になるように自動化を進め、 誰が担当しても一定の 業務品質を維持できるように 仕組みを構築するお仕事です。 <大まかな1日の流れ> 09:30 始業 09:35 朝礼 09:40 タスクの確認 10:00 開発業務 12:00 昼休憩 13:00 RPAの保守 15:00 開発業務 18:25 終礼 18:30 終業 ====== □POINT□ ====== □完全週休2日制!土日祝休み 年間休日120日以上! \当社独自の休暇制度も多数!/ 「産前・産後休暇」「育児休暇」 「介護休暇」「有給休暇」といった制度の他に お子様の入学式や卒業式などの学校行事に 参加するための特別休暇も取得可能です。 ライフスタイルに寄り添う制度も充実しているため、 社員一人ひとりが自身に合った働き方を選択し、 仕事と家庭を両立させることが可能です♪ □研修制度充実!入社後も安心! ▼研修(2週間程度) 入社後、会社概要や仕事の進め方など、 業務の基礎知識の研修をします。 ▼OJT(入社2週目以降) アプリケーションの使い方をお伝えしながら 簡単なシステム構築を行います。 ※プログラミングに関する専門知識は必要ありません。 ▼入社半年以降 一通りの業務を習得した後は、1つの案件を 最初から最後まで担当していただきます。 ※ご意向に応じて裁量は調整可能です。 業務に慣れるまでは先輩社員がサポートするので、 安心して一人前を目指せます! □志望動機は「PC操作が好き!得意!」でOK 「好き」という気持ちが「得意」に変わり、 活躍の幅が広がることも期待できます。 最初はシンプルなシステム開発から始めるため、 「動いた!」という感動を覚えるかもしれません。 入社後1か月程度経過すると、 先輩社員と共に、システムの構築に 携わっていただくことになります。 簡単なシステムであれば1日程度で構築できますが、 通常は2週間程度で完成します。 自身が開発したシステムが 実際の業務に貢献した際には、 非常に大きな達成感を感じます。 ============== □時代はどんどん進んでいます□ ============== 少し前までは、専門的なスキルが必要とされ、 社内の情報システム部門やシステムエンジニア(SE) が担当するような高度な業務でしたが、 現在では、プログラミングを行わなくても 業務システムを開発できます。 最も大切なのは、実際に業務を行う人 の仕事の流れを把握し、 効率的なシステムを構築することです。 専門知識だけではなく、現場の意見に耳を傾け、 協力してシステムを作り上げる姿勢が、 とても重要です! ========= □先輩たちの声□ ========= 【30代男性】 Q 入社の決め手は何でしたか? A 前職の大手企業では業務範囲が 定められていましたが、 今は手を上げれば挑戦できる環境のため、 自分次第で大きくスキルアップができます。 Q PCはもともと得意でしたか? A Excelはわずかに触れたことがある程度で、 プログラミングに関しては全くの未経験でした。 それでも、先輩方の手厚いサポートと 充実した研修のおかげで、 入社1年後には一人でシステムを 構築できるまでに成長しました。 Q お仕事の魅力は何ですか? A 社内システム構築のお仕事のため、 社内の人とコミュニケーションを取り、 システムを作り上げていきます。 社内だからこそ、直接「ありがとう」 の言葉をいただける機会が多く、 モチベーションに繋がっています。 【20代女性/入社1年目】 Q PCスキルはどの程度でしたか? A 一般的なパソコン操作、 例えばインターネット検索やメールの送受信、 文書作成などができた程度でした。 RPAやkintone、WinActorについては 全くの未経験でしたので、未経験の方でも 安心して始められると思います。 Q スキルアップしましたか? A 未経験からスタートしましたが、 簡単なシステムであれば一人で 構築できるようになりました。 人事データ連携システムは、 私が主体となって初めて 構築したシステムです。 この経験から、RPA連携システムの 構築には自信があります! ============= 「ネオキャリア」について ============= ネオキャリアのBPO事業部では、 大手企業から中小企業、ベンチャー企業 といった様々な規模や業種のクライアント企業に対し、 アウトソーシングサービスを提供しており、 ネオキャリアグループにおける中核事業を担う部署です。 私たちシステム設計ユニットは、 生産性を高めるための業務効率化を通じて、 社内メンバーがより働きがいを感じられる 環境づくりに取り組んでいます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆テキストコミュニケーションが得意な方 (社内のやり取りはGoogleチャットがメインです。) ◆Excel・Wordなどの基本操作できる方歓迎 ◆未経験者歓迎(無資格歓迎) ◆第二新卒歓迎 ◆ブランク歓迎 ◆学歴不問(中卒・高卒歓迎) <こんな方は大歓迎> ★WinActorなど RPAソフトを使ったことがある方 ★VBA・GAS・Javascriptなど プログラミング言語を扱える方 <こんな方にピッタリ> □PCやシステムに詳しくなりたい方 □ITの最新トレンドに興味ある方 □いろいろ仕組み化するのが好きな方 □社内の仲間を支援するのが好きな方 □学習意欲があり成長していきたい方 ※未経験から始めて プログラミングを学ぶことも可能です♪ =============== 子育てママ在籍中 主夫・主婦活躍中 女性活躍中 20代の多い職場 30代の多い職場 資格不問 |
業界未経験も活躍中!国内シェア40%超/自社ソフトウエアと連結開示領域を中心としたアウトソーシング
勤務地 |
東京都新宿区西新宿 株式会社ディーバ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【毎年20%以上で事業拡大/国内TOPシェアの連結会計システム「DivaSystem」のソリューション営業/ 日本を代表する大企業向けのサービス/マネジメント/フレックス】 ■募集背景: この度、各業界を代表する大企業の経理部門向けに、少数精鋭の営業組織をさらに強靭なチームとし、 特に販売戦略の観点から事業拡大をリードいただける方を採用することとなりました。 当社のプロダクト及びサービスが価値提供する連結会計は、グループ全体の経営状態を把握する上で必要不可欠な会計処理です。 ディーバはシステムと実務支援(BPOサービス)の両軸で、連結会計領域の業務効率化やDX推進、組織課題の解決を支援しております。 成長を重ね、システムでは国内シェアNo,1を占めており、BPOサービスにおいても 立上げから20%以上の事業成長を継続しております。 このシェアをより高め、連結会計のインフラとしての地位を確立するうえでは、 今までになかった視点を取り入れた革新的な戦略立案が必要だと痛感しております。 そこで、商材は異なれど販売戦略を立案したご経験を有するあなたのお力を必要としております。 ■社風: 20-30代が活躍している組織で、チームで目標数字の達成を目指すため非常に風通しが良い環境です。 当事者意識を大切にしつつ自立自走するメンバーが揃っており、現場からのボトムアップも活発で裁量持って働けます。 ■業務概要: ・グローバル&グループ経営を展開する上場企業の会計領域における課題に対し、 連結会計ソリューション「DivaSystem」や連結会計実務の業務支援(BPO)サービスなどの企画提案を行います。 ■顧客層: ・お客様は大企業の財務経理部門のキーパーソンであるCFOや財務経理部の部課長クラスが中心です。 ■詳細: ・リードに対するアポイント創出〜商談〜受注まで一連のセールス活動 ・受注後の継続フォロー ・他サービスの追加提案 Lアップセル活動/クロスセル ・お客様の満足度調査活動 ・マーケティング活動 Lオンラインセミナーの企画・運営 LDM作成 等 ・社内プロジェクトマネジメント ・販売戦略の策定及び遂行 Lプロダクト及びサービスの拡販に向けた市場調査 ※座学やロールプレイング、OJTを通じて業界未経験の方でもキャッチアップいただける教育体制です。 ■扱う商材: ・会計上の様々な課題に対するコンサルティングサービスやTMS(トレジャリーマネジメントシステム)サービス、 新規開発ソリューションの提案活動にも関与いただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 業界未経験活躍中! ・法人営業(新規・既存問わず)経験1年以上 ・組織目標達成の為の戦略立案・実施・検証などをリードした経験(現状分析→仮説→戦術の立案・実行) |
【プライム市場上場】★お客様企業の業務フローを代行し、お客様企業がその他の事業や業務に集中できる環境を整えるBPO事業を展開。 ★エンジニア領域におけるBPO事業では大手企業を中心にお取引。幅広いエンジニアが約1,600名在籍。
勤務地 |
事業所(栃木県宇都宮市) |
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想定年収 |
350万円〜550万円 |
仕事の概要 |
■航空機、自動車、建機等の製造業を行うお客様企業に向けた製品設計/開発業務をお任せします。初期検討… |
求める人材 |
★未経験者歓迎【いずれか必須】■理系学部(機械工学系歓迎)出身の方 ■CADの実務経験 ■何かしらの… |
★完全週休二日制!長期休暇あり!昼と夜で時間を選べる!未経験OK!キャリアUP可能!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区祇園 株式会社Carios |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★スタッフの管理をお任せします★ スタッフの研修などの管理者として、 コールセンターの運営をお願いします。 ◆主なSV業務について◆ ◎オペレーターの管理・育成 (研修、品質チェック、勤怠管理、 シフト制作、エスカレーション対応) ◎スクリプト・業務フロー・各種マニュアル ・研修資料・業務報告書の作成 ◎クライアントへの業務報告や打ち合わせ、 業務改善などに関する提案 ◎センターKPI管理、運営管理 など |
求める人材 |
求める人材: リーダーや管理者としての 経験がある方大歓迎! 第二新卒歓迎 未経験者歓迎 有資格者歓迎 フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 ・現在のお仕事から環境を変えて働きたい ・オフィスワークに挑戦してみたい など応募理由は様々です! |
□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン6015階 トランスコスモス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ====================== 【プライム市場上場】 大手企業を中心としたお客様企業のパートナーとして、売上拡大とコスト削減を総合的かつグローバルに支援するアウトソーシングサービスを提供。コンタクトセンター/BPO/デジタルマーケ/ECなど幅広い事業を展開。 ====================== 【配属部門】 ECX本部ECXマーケティング統括部 【配属部門の役割】 メーカーや小売の売上拡大を実現するため、販売/商品戦略をセールスマーケティング領域視点で改善プランを提供します。 また、クライアント企業の課題に併せてマーケティングソリューションやECプラットフォームの構築、実行支援も行う部門です。 ・ECサイト・モールの新規構築、運用マネジメント ・販売戦略および施策の立案・提案(コンサルティング) ・販売戦略および施策の導入、実行支援(プロジェクトマネジメント) 【配属部門の人数】 約60名 【業務概要】 お客様企業のトップライン成長に貢献できるグローバル唯一無二のアウトソーシング・サービス・プロバイダーとして”GlobalDigitalTransformationPartner”をビジョンとしています。それを”EC”を基軸に推進していく業務です。 お客様企業のビジネス自体をデジタルを活用した新しいものに再構築し、その売上や顧客満足などを上げていく。 その中で、プロジェクト課題をベースに分析設計・分析モデルの作成、レポーティング、提案やプレゼンまでを行います。 <具体的な業務> 顧客のマーケティング上における課題の整理〜分析タスクへの落とし込み、ビッグデータ分析まで。 デジタル案件が多いため、プロモーションデータを用いたアクセス解析〜CRM分析まで幅広く関与します。 データの調査分析はもちろん、顧客への提案まで、一連の業務を担当いただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
業務拡大に伴い、正社員募集! 福利厚生も充実した環境です
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅1-1JPタワー名古屋 共同印刷 (グループ会社 共同印刷西日本株式会社 名古屋営業所にて勤務) |
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仕事の概要 |
仕事内容 〇担当営業としてクライアントのニーズに応えます ・クライアントのセキュリティ情報を預かり、企業の情報発信型DMや自治体の市民税などの納付書・通知物の発送業務 ・事業領域を問わず様々なクライアントの課題や問題点を把握し、当社ソリューションの提案を通じ新たなアウトソーシング業務を獲得 ・業界の市場動向を把握し、クライアントに対する価値提案活動 などをご担当いただきます。 〇具体的な業務内容について ・既存のルートセールスによりクライアントが計画している通知物を具現化、クライアントや社内関係部門と調整を行い通知物発送までの進行管理。 ・新規・既存クライアントからのアウトソーシング・BPO業務の受託においてクライアントの業務内容のヒヤリングから課題解決の提案を行い、 関係部門と共に業務立上げ、運用の進行管理を行う。 〇仕事のやりがいについて ・事業領域を問わず、クライアントの社会変化に応じたニーズに対する課題解決のパートナーとして、幅広いクライアントの支援を経験できる。 ・製品やビジネススキームを一から創ることができ、ご自身の自由な発想もビジネスとして展開できる可能性がある。 ・創造性の高い仕事ができ、チャレンジを後押しする環境で自身の成長が実感できる。 〇諸手当も充実、プライベートも大切に 年間休日は127日。オンとオフをしっかり分けて働ける職場です 通勤交通費・家族手当・退職金制度他、各種施設の優待利用ができる総合福利厚生サービスも設けており、安心して働いていただけます 〇総合印刷会社として、お客様のあらゆるニーズにお応えしております 印刷事業を核に、IC事業の推進、ビジネスフォーム事業、出版事業、プロモーション事業、パッケージ事業など幅広く展開しています 「価値創造・成長・挑戦」することを忘れず、お客様に品質の高いサービスを提供しています |
求める人材 |
資格 【望ましい経験】 ・法人営業の経験 "大学卒業以上","大学院卒業以上","経験者歓迎" |
■創立55年の実績と信頼。BPO×SI×SSと複数の事業基盤を持つTISインテックグループ中核企業(プライム市場上場) ■BPO支援で顧客と深く関わるからこそ、SI領域ではプライム案件を獲得 ■各種手当・研修制度の充実は業界随一!
勤務地 |
本社(東京オペラシティ)(東京都新宿区)、自社BizTRUXIA(ビズトラシア)(東京都多… |
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想定年収 |
450万円〜750万円 |
仕事の概要 |
就業中の皆さまがご参加しやすいよう、クラウド開発エンジニア向けのオンライン(Zoom)選考会を休日開催い… |
求める人材 |
【必須】■システムエンジニアとしての開発経験(Web/オープン系/パッケージ開発) ■オープン系言語経験(J… |
【転勤無】【土日休み】【ママさん活躍!】
勤務地 |
〒283-0011千葉県東金市上武射田283-0011 千葉県東金市上武射田 2350 株式会社菱興社 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 株式会社菱興社での生産事務になります。 なお本求人は職業紹介事業者である日総工産株式会社による紹介案件です。 生産事務 超硬合金工具や粉末冶金用金型の製造・販売を中心に80年以上安定・成長を続ける企業☆ 基幹工場である東金市/千葉工場は約60名規模、所属部門(事務課)は7名の組織です。 アットホームな環境で定着率はバツグン! <業務内容> ・見積依頼受付、見積書作成、受注データ入力・製造指示書発行 ・仕入債務管理の一部業務、ファイリング ・消耗品発注、宅配便受領、来客対応、電話応対等 ・製品の梱包作業 ※業務経験者は管理職候補としてお迎えします |
求める人材 |
応募資格 【必須要件】 事務経験(業界不問) 【歓迎要件】 製造業での業務経験(生産管理や購買・受発注など) 周囲とのコミュニケーションを図りながら仕事を進められる方 工場事務の経験がある方、数字を扱う事務の経験がある方、数字を扱うことに抵抗がない方 成長意欲があり、入社後も能動的に学び続けることができる方 改善意欲や問題意識を持って業務に取り組める方 学歴不問 |
【土日休】【日勤】2020年3月開設の快適な職場。研修体制も充実。
勤務地 |
〒598-0061大阪府泉佐野市住吉町598-0061 大阪府泉佐野市住吉町 1 不二製油株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 不二製油株式会社での食品の生産オペレーターになります。 なお本求人は職業紹介事業者である日総工産株式会社による紹介案件です。 食品の生産オペレーター 植物性油脂、業務用チョコレート、乳化・発酵素材、大豆加工素材の4つの事業領域において、私たちはお客様とともにさまざまな「食」を社会に提供してまいりました。 創業以来、食の素材の可能性を追求し、「食の歓びと健康」の実現に向けて挑戦を続けています。 <仕事内容> 植物性油脂、業務用チョコレート、乳化・発酵素材、大豆加工素材の工場のいずれに配属となり、下記業務を行っていただきます。 ・製造機械運転管理 ・生産設備メンテナンス ・工程毎の品質管理 【当社の特徴】 工場内はほぼ自動化され、機械操作など覚える事がたくさんありますが、色々な業務に関われる面白さがあり、業務習得を通じて成長・ステップアップも可能です。 【社風について】 「自立・自走する人」を応援しています。現場社員も自ら業務上の課題解決・改善に取り組んでいます。決まったことのみの単純作業に留まらず、個人にも裁量がありチャレンジが推奨される環境ですので、前向きに取り組む姿勢がある方が活躍しています。 【研修体制について】 部署配属後、工場により取り扱う製品に応じた機械や特徴を捉えて業務習得(基本は現場OJTにて一から丁寧に学べます)していただけます。 |
求める人材 |
応募資格 ◎必須◎交替勤務が可能な方 ◎歓迎◎生産オペレーター経験がある方(業種は問いません) 学歴不問 |
□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島1-1-5関電不動産梅田新道ビル11階 スマートキャンプ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: インサイドセールスに特化したアウトソーシング事業の実務・運用をお任せできる方を募集! ※BPO案件に入りクライアント商材のインサイドセールス業務を担当頂きます。自社ISではありません。 参考:https://note.com/smartcamptent/n/n41a71ee6dde3 インサイドセールスのプロとして、単に架電業務を対応するのではなく、どんな言葉・どんな会話の作り方・どんな業界商材の流行があるか等を常に考え、クライアントのパートナーでありながら、お客様の相談相手として実務を担って頂くポジションです。 《募集背景》 BALESは、インサイドセールスに特化したアウトソーシングサービスを提供しており、 これまで200社、350プロジェクト以上のインサイドセールス組織を支援してきました。 ▼導入頂いた企業様は以下でご確認頂けます https://bales.smartcamp.co.jp/ また、国内のインサイドセールを牽引する存在になるべく様々な業界活動を行っています。 ・国内・世界のトレンドを発信する『インサイドセールス業界レポート』の発行 ・業界内の優れた個人を称賛する『インサイドセールスアワード』の開催 ・業界内の最新事例や知見を共有・称賛する『インサイドセールスカンファレンス』の開催 ・COO阿部の著書『最高の成果を出し続けるインサイドセールス組織の作り方』の発行 BALESは、2017年に事業を立ち上げてから急拡大を続けており、 「ベンチャー企業の中で飛躍的な成長を遂げたい方」 「様々な商材を経験して法人営業としてキャリアを築きたい方」 「家庭もあるけれど自身のキャリアも築きたい方」 など『成長』を続けたい方を募集しています。 ★インサイドセールスとは?という方へ★ インサイドセールスはテレアポとは異なります! お電話でアポイントを取る=テレアポと認識される方も多いですが、 インサイドセールスはテレアポとは異なります。 以下に「どこが違うの?」という疑問への答えがありますので、ぜひご確認ください。 ▼インサイドセールスとテレアポの3つの違い https://column.bales.smartcamp.co.jp/2692/ 《仕事概要》 最新の営業手法や多種多様なITツールを活用しながらクライアントの期待に応え、期待を超えるプロジェクト運営を実現していただきます。 ご経験によってインサイドセールス案件のプロジェクト運用や、クライアント折衝(コンサルタントのサポート)、プロジェクトメンバーのマネジメントなど幅広い業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・インサイドセールス実務(架電業務など) -見込み顧客に対して、お電話やメールを用いてのアプローチ -お電話での主なゴールは商談機会の創出(アポイント獲得) ・実務を通しての改善活動/施策立案 -定量数値から営業活動における課題を抽出し、コンサルタントへ提案実行 -プロジェクトメンバーの成果創出のためのフォロー ・その他プロジェクトごとにおける施策の実行※案件により異なります -オンラインデモ -営業進捗の報告や提案資料の作成、プレゼンテーション -営業データの管理と分析 ※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。 【業務に慣れてきたらお任せしたい仕事内容】 ・コンサルタント業務 (クライアントとの定例報告会、アップセル・クロスセルの提案、課題解決提案 など) ・メンバーのマネジメント ・拠点内で勤務するメンバーの採用、育成 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
■創立55年の実績と信頼。BPO×SI×SSと複数の事業基盤を持つTISインテックグループ中核企業(プライム市場上場) ■BPO支援で顧客と深く関わるからこそ、SI領域ではプライム案件を獲得 ■各種手当・研修制度の充実は業界随一!
勤務地 |
本社(東京オペラシティ)(東京都新宿区)、自社BizTRUXIA(ビズトラシア)(東京都多… |
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想定年収 |
450万円〜750万円 |
仕事の概要 |
就業中の皆さまがご参加しやすいよう、インフラエンジニア向けのオンライン(Zoom)選考会を休日開催いたし… |
求める人材 |
【必須】インフラエンジニア経験(構築・運用・保守) |
安定◎ITサポートのプロへ…!年休120日以上・賞与あり
勤務地 |
東京都墨田区江東橋2-19-7 富士ソフトビル 富士ソフトサービスビューロ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ┏┿━━・・・ 社員の「困った…」を解決する、 社内のヒーローに!!! IT知識は、あとから学べばOK! 頼られるたび、成長できるお仕事です。 ・・・━━┿┛ 「ネットがつながらない」 「パソコンの調子が悪い」 そんな社員の“困った”に寄り添い、 社内のシステムや機器がスムーズに 使えるよう支えるのが、あなたの役目です。 専門的なスキルは、入社後に じっくり学んでいけば大丈夫です。 大切なのは、人の話を丁寧に聞く力や、 『サポートが好き』という気持ち。 「誰かの役に立ちたい」 その想いがあれば、活躍できる環境! ・・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容】 ■社内システムの管理 ユーザアカウントや ライセンス等の管理を行います。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■社内システム運用 ネットワーク(LAN/Wi-Fi/VPN) の設定・管理、サーバーや クラウド環境の保守を行います。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■運用・監視 社内システムや自社Webサイトの 状況を、専用ツールでチェック。 トラブルがあれば復旧対応を 行ないます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■問い合わせ対応 メールや内線で 「システムが止まった」 「テレビ会議がつながらない」 といった自社社員からの 問い合わせに、Q&Aや マニュアルを案内したり、 対応方法を伝えます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■情報資産管理 全社のPCや周辺機器などの 情報資産管理全般を行ないます。 定期的に棚卸を実施したり、 その結果をシステムに登録し、 適切に運用されるよう管理します。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■進捗管理 システム導入、機器導入・ リプレイスなどについて、 外部業者、関係部署と連携、 進捗を管理します。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ITインフラのリプレイス 不定期に、社内のサーバなどの 入れ替えに関わります。 作業は外部の業者が行なう為、 指示出しやチェックが中心です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■機器のセットアップ、NW構築など お客様や社内の業務に合わせた、 システム構築から、PCや プリンターなどの幅広い情報機器の 設定等も行います。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は、まずは運用・監視や 問い合わせからスタート! 社内のシステムやネットワーク・ サーバの機能を把握していきましょう。 必要な知識や技術は、先輩から教えます。 ・・・・・・・・・・・・・ ■配属先について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今回、配属になるのは 社内システムの運用管理や 新システムの導入に携わる 情報システム部です。 現在、11名の社員が在籍 しています。 (男性6名に女性が5名) ITやWEB系の知識が豊富なメンバー なので、先輩社員に教えてもらいながら 仕事を覚えていってください。 チーム内でお互いのスケジュールを 共有し合い、みんなで協力しながら 業務を進めていきます。 ■ゆくゆくは管理職の道も…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ リーダーへのキャリアアップが可能! 積極的にチャレンジし、理想の キャリアプランを叶えませんか!? 経験によっては、すぐにリーダーや 主任としてご活躍いただくことも可能です! ■充実の職場環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *土日祝休み *年休120日以上 *賞与3.90ヶ月分(昨年度) など、 働く環境はばっちり! ====== 企業情報 ====== ■設立40年を迎えた安定企業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東証プライム上場企業・富士ソフトグループ。 官公庁や自治体、大手企業を中心に、 アウトソーシング事業を展開しています。 現在、変革期の真っ只中。 組織体制の強化を図るため これまでの知識や経験を活かし 活躍してくれる方を募集します。 ■事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ トータルアウトソーシングサービス ◎BPOサービス ◎コンタクトセンターサービス ◎オフィス・サポートサービス ◎ウェブコンテンツサービス ◎システム・サポートサービス ■グループ会社  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 富士ソフト株式会社 サイバネットシステム株式会社 サイバーコム株式会社 株式会社ヴィンクス 株式会社東証コンピュータシステム 株式会社OA研究所 イデア・コンサルティング株式会社 富士ソフト企画株式会社 株式会社日本ビジネスソフト 富士軟件科技(山東)有限公司 FUJISOFT America, Inc. 企業ホームページ: https://www.fsisb.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 高卒以上 職種・業界未経験OK! 社会人デビュー・正社員デビューOK! 第二新卒・既卒の方も大歓迎! イチからスキルを身につけられる環境です。 ▼下記に当てはまる方も大歓迎! ◎PC操作に抵抗がない方 (入力業務・Excelなど) ◎社会人経験が10年以上ある方 ◎ITやシステムなどに関して、 学習意欲のある方 ◎ITに関する何らかの知識をお持ちの方 ◎ヘルプデスクの経験がある方 ■仕事のやりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自信の意見やアイデアが実現できる! これまでも *社内システムのQ&Aの作成 *テレビ会議システムのマニュアル整備 など、 現場からの意見が取り入れられました。 日常業務でも他部署の関係者と 直接やり取りすることも多いので トラブルをすぐ解決してくれてありがとう」 「システムが変わって仕事が速くなった」 など、感想を聞けるので、自分の仕事が どこで役立っているのかを実感でき やりがいにもつながります。 問い合わせ対応やチームで取り組む仕事も 多いため、人と話すのが苦じゃない方や 協力して働くことが得意な方には 特にオススメのお仕事です。 |
【イベントプロデュース担当職|博報堂DYグループ】行政関係をメインとしたのBPO業務の推進役をお任せ。プロジェクト運営経験者
勤務地 |
東京都江東区有明3-7-18有明セントラルタワー7F 株式会社セレブリックス HRカンパニー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 主にイベントの企画や運営業務をお任せします。 イベントの種類は様々ですが、どのようなプロジェクトにおいてもクライアントサクセスを第一に安定した運営をすることが求められます。 ■案件〜運営〜納品 ・運用フロー作成 ・会場のロケハン ・コスト算出 ・トークスクリプトや研修資料作成 ・研修の実施 ・クライアントとの打ち合わせ ・スタッフの募集と手配 ・現場スタッフとしての対応 ・現場の課題分析および解決案の策定 ・外注会社との調整 ▼これまでの実績 ・コロナ給付金会場運営 ・宿泊療養施設 ・出入国管理 ・杉並区食べ残し0プロジェクト ・東京都主催 高齢者向けスマホ教室 ・大阪保健所事務派遣 ・厚生労働省事務派遣 ・マイナンバーカード登録推進事業 担当する案件は期間・規模・難易度も様々です。 資料作成がメインになる時期もあればMTGが重なる時期があったりと様々。 多い時には複数件担当を掛け持ちすることもあります。 セレブリックスの強みを盛り込んだり、いかに利益を出せるか考える企画力が重要です。 ご経験がある方にはすぐにこの入札から携わっていただきたいと考えています。 変更の範囲: 入社後は上記の企画・運営業務に従事いただく予定です。 ご本人のご希望や適性により、当社業務全般に変更の可能性があります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・年齢:25〜35歳 ・正社員としての社会人経験1年以上 ・転職回数不問 ・1年未満の離職が3回以上ある方はNG ・高卒以上 ・業務でのPC利用経験または基本的なPCスキルをお持ちの方 ・安心して法人対応をお任せできる方 ・新宿または御徒町での対面面接にお越しいただける方 ・下記いずれかのご経験のある方 └・新規プロジェクト立ち上げにメインで携わったことのある方 ・人材領域の知識のある方 ・大規模のイベント企画運営業務に携わったことのある方 (結婚式、プロジェクトマネージャー、販促イベント管理など) 【歓迎】 ・「まずはやってみる」の精神で積極的に新しい業務に取り組める方 ・自身の裁量で現場を回していくことにやりがいを感じられる方 ・仮説を立て業務のPDCAを回していくことができる方 ・自立意識が高く、判断力と責任感をお持ちの方 ・マルチタスクが得意な方 ・下記のような経験をお持ちの方歓迎 - 営業経験をお持ちの方(法人・個人・商材問わず) - BPO業務経験 - イベント業界経験 - イベントディレクター経験 - コールセンター経験 - ウェディング業界経験 - カウンターセールス経験 【求める人物像】 現場ディレクターや社外へのプレゼン業務をお任せします ビジネスマナーが備わっている方、 現場で自身で判断し指示を出せる方を求めております。 今後事業拡大が見込まれ、ご経験を活かして早期のキャリアアップも期待できます ・「まずはやってみる」の精神で積極的に新しい業務に取り組める方 ・自身の裁量で現場を回していくことにやりがいを感じられる方 ・仮説を立て業務のPDCAを回していくことができる方 ・自立意識が高く、判断力と責任感をお持ちの方 ・マルチタスクが得意な方 |
制度充実◎経験を活かして収入UP◆理想のキャリアが叶う!
勤務地 |
東京都江東区木場2-7-23 第一びる アデコ株式会社 木場BPOセンター |
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給与例 |
給与例 700万円/プロジェクト統括SV(月給44万円+残業手当+賞与) 510万円/リーダーSV(月給32万円+残業手当+賞与) 450万円/一般SV(月給28万円+残業手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □20代・30代のSV未経験者も活躍中 □実働7.5h/完休2日制/年休124日 □産休育休取得実績多数 □充実の研修!理想のキャリアが叶う ||□ <4月スタート> 「国家プロジェクトに基づく大型案件」 に新規立上げから携われる!□|| □配属先について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 国家プロジェクトに基づく給付金に関わる、 プロジェクトの運営業務をお任せします。 4月よりスタートする、SV15名・スタッフ250名規模の大規模官公庁案件です。 新規立ち上げのプロジェクトとなるため、 キャリアアップやスキル向上の機会が多数! まずは、上記のプロジェクトに携わっていただきますが、多種多様な案件が舞い込むアデコでなら100名以上の大規模センターや、複数プロジェクトの統括案件なども豊富です。 幅広い案件で理想のキャリアが叶うのはアデコならでは☆ □具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当案件は「一般SV」職の募集案件です。 官公庁・自治体の事務センターにおける マネジメント業務が中心です。 <ツール作成> *マニュアル等各種ツール作成 <スタッフ育成・労務管理> *シフト作成、勤怠・残業・休暇管理、 契約更新、スタッフ面談・教育、 モチベーション管理、人財育成、 業務進捗管理と指示 <クライアント対応> *要望の現場導入とフィードバック <運営管理> *問題解決・運営改善 *収支管理 *目標達成プロセスの可視化と進捗管理 □経験を活かす!充実の研修で安心!!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人をまとめた経験を活かしてキャリアUP! リーダーやマネジメントのご経験 、 数値管理・勤怠管理・収支管理のいずれかの経験があればOK! <SV未経験の20代・30代活躍中> 課題解決力やコンサルティングスキルを身に付けるための研修・カリキュラムをご用意。 ・導入研修やOJT ・半年後のフォローアップ研修 ・選択制研修・eラーニング など充実のフォロー体制です。 □アデコの理念「人財躍動化」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社員一人ひとりが社内外で活躍できる人財になれるよう、しっかり支援します。 ◆労働環境や働き方を改善したい ◆着実な収入UPを目指したい ◆長くキャリア形成できる環境にいきたい ◆自分のスキルを活かしてステップUPしたい あなたのキャリアの希望は遠慮なく相談下さい!理想に近づくサポートをしていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ※当案件は「一般SV」職の募集案件です。 ※定年制度:当社の定年は60歳です。 異業界・異職種出身の20代・30代活躍中! 【必須条件】 ◆高卒以上 ◆基本的なPCスキル (Excel・Word・PowerPointなど) ◆リーダーやマネジメントのご経験 (業界・職種・年数・規模不問) ◆第二新卒歓迎・ブランクOK ◆数値管理・勤怠管理・収支管理の いずれかのご経験がある方 【こんな経験活かせます】 ◇勤怠管理・業務管理・数値管理の経験 ◇営業分野での管理職経験 ◇副店長・店長・施設長の実務経験 ★アウトソーシングプロジェクトやBPO案件、自社センターの大規模マネジメント経験(人財育成・業務構築や改善経験)がある方は、プロジェクト統括SV(月給40万円〜)としてスタートも可能! 〜直近の入社者の前職のご紹介〜 *派遣スタッフのリーダー(20代) *飲食店のエリアマネジャー(30代) *学習塾の塾長(30代) *介護施設の施設長(30代) |
■創立55年の実績と信頼。BPO×SI×SSと複数の事業基盤を持つTISインテックグループ中核企業(プライム市場上場) ■BPO支援で顧客と深く関わるからこそ、SI領域ではプライム案件を獲得 ■各種手当・研修制度の充実は業界随一!
勤務地 |
札幌事業所(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
450万円〜750万円 |
仕事の概要 |
就業中の皆さまがご参加しやすいよう、アプリエンジニア向けのオンライン(Zoom)選考会を休日開催いたしま… |
求める人材 |
【必須】■システムエンジニア経験(Web/オープン系/パッケージ開発)■オープン系言語経験(Java,C#.NET… |
【ポテンシャル採用】法人営業(福岡)(3550295)
勤務地 |
福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10天神フロントスクエア4階 株式会社ラクス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 自社開発のクラウドサービス/SaaSを販売します。主に新規顧客への商談〜クロージングを担っていただきます。 ■具体的な業務 ・企業のアカウントプランニング ・九州、沖縄、山口エリアのお客様に対してのヒアリング〜提案〜クロージングまで ・導入時〜導入後の、カスタマーサクセス担当者への引継ぎ ・施策の考案・プロジェクト推進 【例1】ダイレクトセールス(直販担当) イベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業で、電話でアポイント調整し、訪問して提案を行います。並行して、お客様の声を収集し、製品開発へのフィードバックを行っていただきます。 また、契約を頂いた後はサポートチームが導入支援からアフターフォローまで行うので、営業は商談に注力できます。 [営業先] 製品の導入先は、社員数30名以上の規模の法人企業で中心で、業種には制限はありません。商談の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。 【例2】パートナーセールス(代理店担当) パートナー企業が自社サービスとして提供している商品と相性がよく、セットで同社商材を提案しやすいため、個社ごとに提案方法を企画し販売支援施策の策定や新規のパートナー企業の開拓を行います。 [パートナーとなる企業] 主にクレジットカード会社、銀行、BPO企業、販社が中心です。 ◆働き方改革やコロナ禍による働き方の多様性により、ペーパレス化やデジタル化、脱ハンコの動きが加速しています。同社サービスはそういった需要に応えることができますし、企業の「業務効率化」を促進することで日本を安心で豊かな社会にすることを目指しています。 ◆扱う商材 楽楽精算:経費や交通費の申請〜承認〜精算をWebで完結し、経理部門の業務を効率化。 楽楽明細:請求書、納品書等の帳票をWebで発行し、印刷/封入作業や郵送コストを削減。 楽楽勤怠:勤怠管理の煩雑な作業や有給・残業の管理を楽にします。2020年の新サービス。 楽楽販売:販売管理のあらゆる業務をシステム化・自動化して効率的にします。 その他、メールディーラー(問い合わせ管理)、配配メール(メ ールマーケティング) ◆営業先 中小〜大企業まで幅広い顧客層をメインターゲットとしています。 ・商談先:カスタマー・マーケティング部門や経理部門、情報システム担当 ・代理店:ソフトウェア/ITサービス代理店やWeb製作会社、顧客サポートのアウトソーシング事業者等 ◆営業手法 ・反響営業/Webからの問合せ中心 ・アウトバウンド/テレアポ・DM ・代理店営業 ◆採用背景 楽楽精算を始めとし、同社サービスをご利用中のお客様企業が順調に拡大していることから、 事業拡大に伴い、大阪営業課の商材増および新規取り組みによる人員不足解消のため。 →将来のコア人材を集めるべく、計画的な採用を実施しております。同社の理念や事業に共鳴してくださり、さらなる事業・組織拡大に向けて会社と一緒に成長したいと考えておられる方を求めています。 ◆本ポジションの魅力 @SaaSビジネスへの参画 市場拡大しているSaaS事業の根幹に携わることができます。 近年、働き方改革やIT化といった企業課題が叫ばれる中DX(デジタルトランスフォーメーション) の一環としてSaaSが注目されております。 ラクスの提供する『楽楽精算』をはじめとした楽楽シリーズは 国内SaaS企業においてトップクラスの売上を誇り、今後も拡大を見込んでいます。 トレンドに沿ったビジネスモデルであり、かつ拡大中の事業であるため、 成長の機会は今後も更に広がっていきます。 一緒に市場・事業を育てていけるポジションです。 Aロジカルに意思決定ができる環境 ラクスは2000年の創業からこれまでに複数のSaaS事業を安定的に成長させてきており、 背景には定量的かつロジカルな意思決定・戦略設計があります。 この点はラクスの特徴的な文化であるため、建設的な分析、提案、 コミュニケーションができる環境です。 B事業横断での提案業務 西日本営業職では、事業横断的な動きが可能です。 ラクスでは事業フェーズが異なる複数の事業があり、 各事業フェーズに沿った戦略をとっています。 西日本営業では、各商材の営業が同じフロアにいることから情報を得やすく、 利点を生かして事業の理解を深めるための勉強会も社内で実施しており、 それぞれの事業の拡大支援、事業本部全体の売上拡大、顧客の課題解決に貢献することができます。 ◆配属部署 ・九州営業部 現在西日本営業部大全体で130名以上が在籍しています。 男女比は女性2~3割/男性7~8割です。 九州営業部は約22名在籍しています。 ※面接内で適性判断し配属いたします ※扱うサービスは配属部署によって異なります ※面接内で適性判断し配属いたします ※扱うサービスは配属部署によって異なります ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 大学卒以上 【必須経験】 ・営業経験1年以上(個人or法人問わず/有形or無形問わず) 【求める人物像】 ・高い営業実績 ・論理的思考力/定量的な分析力 ・高い成長意欲 |
【駅近/大阪】未経験OK★書類通過率ほぼ100%★無理なノルマなし★西日本トップシェアを誇る優良企業
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島2-1-31京阪堂島ビル9F 株式会社エヌ・ケイ・クリエイト |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■ご入社いただくと 当社の基幹事業である個人向けの保険(外勤・内勤)営業を担当して頂きます。 豊富な商材と長年のノウハウ・仕組みがある為未経験でも早期の活躍も可能です。 研修も充実している為、営業が初めてでも安心です! 配属後は、約30名のチーム体制でご就業頂きます。 ■慣れていただくと 複数の保険商品を扱う同社で外勤・内勤営業の両方を担当頂きます。 具体的には、外勤の場合、週15件程度訪問して頂きます。 取り扱う保険の種類は19社ほどあります。 お客様に対して、しっかりニーズの引き出しを行う為、契約成約率が約8割ほどあります。 ■キャリアアパス 一般社員⇒主任⇒係長⇒課長⇒部長⇒執行役員をご用意しています。 ※過去には、26歳で課長の昇進や入社1年半で一般社員から係長へ飛び越えて昇進をした実績もあります! ■身につくスキル 保険を取り扱う為の3つの資格は、社員全員が取得。 合格の為のサポートもしており、取得を通じて一生の武器になる金融知識がしっかり身につきます。 訪問営業の経験が無くても、研修ロープレ、同行営業、慣れてきたら逆同行営業もあります。 出来るまでしっかり先輩がついてサポートします。 ◇異業種出身者も活躍中 通信商材営業、飲食店長、教育商材営業、体操選手兼指導員、アパレル店長、物流現場件営業出身者活躍中です! |
求める人材 |
求める人材: ・高卒以上が必須条件となります。 ・営業未経験大歓迎です! ◇書類選考から内定まで約2週間!!早い方で、10日!!ぜひご応募ください!! ・お客様に寄り添い、喜ばせたい方 ・ねばり強く、前向きに仕事に取り組める方 ・弊社の就業意欲が高い方 ・チームワーク・協調性がとれる方 【内定者情報】 ・32歳/女性/高卒/前職:薬局レジスタッフ(10年) ・28歳/男性/大卒/前職:建設業務及び訪問販売(1年) ・28歳/男性/大卒/前職:営業事務(3年) ・23歳/女性/大卒/前職:厨房業務 、事務所業務(1年) ・23歳/男性/大卒/前職:IT系の会社の営業職(1年) ・20歳/女性/高卒/前職:パン屋さん(2年) |
【土日休】【日勤】自宅で面接できるWEB面接も実施中
勤務地 |
〒059-1372北海道苫小牧市059-1372 北海道苫小牧市勇払 143 日本製紙白老サポート株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 日本製紙白老サポート株式会社での事務・経理補助になります。 なお本求人は職業紹介事業者である日総工産株式会社による紹介案件です。 事務・経理補助 日本製紙白老サポート株式会社では、上質紙・塗工紙・感熱原紙(レシートの原紙)・食品用原紙・ノーカーボン原紙などを生産しています。 <業務内容> ・伝票処理 ・電話対応 ・社内調整 ・エクセル、ワードによる作業 などの事務作業をお願いします。 エクセルは表計算やデータ算出など基礎的な内容です。 |
求める人材 |
応募資格 ・普通自動車免許 ・事務に係る業務経験者 ・PC操作が最低限出来る方 学歴不問 |
【駅近】書類通過率ほぼ100%★西日本トップシェアを誇る優良企業でサポート業務をお任せ★
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島2-1-31京阪堂島ビル9F 株式会社エヌ・ケイ・クリエイト |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社は、生損保保険会社(19社)と代理店委託契約を締結し、 保険販売を行っております。 営業部で獲得された契約の後確認業務など、バックオフィス業務を行っていただきます。 【具体的には、、】 ・営業事務(お客様様への架電:申し込み最終意向確認) ・コンプライアンス確認業務(営業音声ログの確認) ・総務(社内美化・備品購入や考案) ・社外対応(入電対応の取り次ぎや来社対応) ・監査対応(社外監査対応) 等、営業以外のバックオフィスの対応を幅広く業務をしていただきます! 【入社後の流れ】 少しずつ仕事を覚えていき、入社後に約3つの資格を取得していただきます。 そして、慣れてきたら1人立ち。先輩社員がしっかりお教えします!! 保険がはじめての方でも安心して働ける研修制度が整っております。 パソコン操作については、基本的なPC操作(ワード/エクセル)が使えれば問題ありません。 【目標数値】 インセンティブは3ケ月ごとに発生します。 金額は会社の業績や営業部の成績により前後しますが、最大10万円支給されます!! また評価基準は社長の裁量で特別調整もございます! ■キャリアアパス 一般社員⇒主任⇒係長⇒課長⇒部長⇒執行役員をご用意しています。 ※過去には、26歳で課長の昇進や入社1年半で一般社員から係長へ飛び越えて昇進をした実績もあります! |
求める人材 |
求める人材: ・事務経験1年以上 ・word、excelを業務で使用した経験のある方 ・excel関数の使用経験のある方 ・発信業務に抵抗がない方 ・お客様に寄り添い、喜ばせたい方 ・ねばり強く、前向きに仕事に取り組める方 ・弊社の就業意欲が高い方 ・チームワーク・協調性がとれる方 |
人事採用コンサルタント【RPO事業のPM/リモート可/フレックス/個人目標なし】
勤務地 |
東京都港区南青山3-1-30PASONASQUARE13階 株式会社パソナJOB HUB |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆クライアント企業への提案(問合せ対応、提案書作成、商談) パソナグループ各社からも多くの企業紹介がある為新規開拓はありません。 注目のベンチャー企業や誰もが知る大手企業の案件も幅広く取り扱っています。 ◆プロジェクト管理(メンバーアサイン、業務設計、品質・工程管理) ◆採用コンサルティング業務 ※PMだけでなく自身がコンサルティング実務の中心になる事もございます。 コンサルティング実務 ・採用企画・求人ヒアリング・ペルソナ設計・スカウト代行・エージェントコントロール ・面接代行・面接官トレーニング・数値分析や歩留まり改善等 ※面接代行等、夕方以降の時間帯での業務対応が発生する可能性があります。 (フレックス制度の為勤務開始時間の調整可能) ※お客様の支援はオンラインでの支援がほとんどです。(常駐型ではありません。) 【『JOB HUBリクルーティング』とは?】 中途採用に課題を感じている企業様に対し、採用企画から母集団形成、選考支援まで一気通貫で支援可能なサービスです。私達の持つノウハウ・情報を提供し、採用担当の一員として採用成功まで伴走。支援を通じて、クライアント企業に『採用力のある会社』になって頂く事がGOALです。 【働く環境】 ・構成:約25名 部長+チーム長4名+メンバー(拠点:東京・大阪) 多くは人材エージェントの経験が豊富なメンバーで、それぞれ強みの業界や採用手法を持っています。 リモートワーク中心のメンバーもいる中で密に情報共有しながら、チームで企業の課題解決にあたっています。 組織としての一体感を意識しているため、週に1回はプロジェクト状況や成功事例、課題感などを共有し合い、組織としてのノウハウ向上に努めています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ※下記いずれかの経験3年以上 ・RPO企業でのコンサルタント実務経験 ・人材紹介会社でのエージェント実務経験(両面もしくはRA) ・事業会社での中途採用経験 【歓迎要件】 ・提案書作成経験(PowerPoint) 【求める人物像】 ・For Teamの精神、ホスピタリティ精神のある方 数名のメンバーでチームを組成してPJTを進めます。 ・マルチタスクが得意な方 1人3PJT程度を並行して動かして頂きます。 ・お客様志向で業務遂行することが出来る方 ・「採用」が好きな方 ・フリーランスやプロフェッショナル、リモートワーカーなど多様な働き方を応援し、社会貢献をしていきたいという方 |
未経験の方も積極採用中!経験やスキルは一切不問ですので、ぜひお気軽にご応募ください!
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社エヌ・ケイ・クリエイト |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■ご入社いただくと 当社の基幹事業である個人向けの保険(外勤・内勤)営業を担当して頂きます。 豊富な商材と長年のノウハウ・仕組みがある為未経験でも早期の活躍も可能です。 研修も充実している為、営業が初めてでも安心です! 配属後は、約30名のチーム体制でご就業頂きます。 ■慣れていただくと 複数の保険商品を扱う同社で外勤・内勤営業の両方を担当頂きます。 具体的には、外勤の場合、週15件程度訪問して頂きます。 取り扱う保険の種類は19社ほどあります。 お客様に対して、しっかりニーズの引き出しを行う為、契約成約率が約8割ほどあります。 ■キャリアアパス 一般社員⇒主任⇒係長⇒課長⇒部長⇒執行役員をご用意しています。 ※過去には、26歳で課長の昇進や入社1年半で一般社員から係長へ飛び越えて昇進をした実績もあります! ■身につくスキル 保険を取り扱う為の3つの資格は、社員全員が取得。 合格の為のサポートもしており、取得を通じて一生の武器になる金融知識がしっかり身につきます。 訪問営業の経験が無くても、研修ロープレ、同行営業、慣れてきたら逆同行営業もあります。 出来るまでしっかり先輩がついてサポートします。 ◇異業種出身者も活躍中 通信商材営業、飲食店長、教育商材営業、体操選手兼指導員、アパレル店長、物流現場件営業出身者活躍中です! |
求める人材 |
求める人材: ・高卒以上が必須条件となります。 ・営業未経験大歓迎です! ◇書類選考から内定まで約2週間!!早い方で、10日!!ぜひご応募ください!! |
【インフラエンジニア】ネットワーク/サーバー等得意領域を活かしキャリア構築が可能/福利厚生◎
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社パソナ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 様々な業種・業界のお客様に対するインフラの構築〜設計・運用PJをお任せします。 エンドユーザーとの折衝なども多く、設計〜構築フェーズまでを一気通貫で担当していきます。 将来的には、チームリーダーやプロジェクトリーダーというマネジメント寄りのキャリアの他、技術スペシャリストとしても進んでいただける環境です。 ■業務詳細: ご希望に合わせ、担当プロジェクトは決定いたします。 ・NW/クラウドに関する提案支援・運用保守サービスマネジメント ・ハイエンドルータ運用業務(ASR9K,NCS,Nexusなど) -大規模ネットワーク用の機器での検証 ・ネットワーク、サーバ、仮想化(VMware)環境設計、構築、運用業務 ・オンプレ環境からクラウド環境へのマイグレーション ・BtoB向けサービス企画のためのビッグデータ活用に向けたデータ基盤設計、構築 ・大手電機メーカー関連企業でのグループ内基盤設計、構築 等 ■活かせる資格 ・CCNA、CCNP、CCIE ・ネットワークスペシャリスト ・MCP、MCSE ・LPIC ・PMP ・VCP ■ポジション経験により目指せるキャリア ・幅広いお客様、PJTがあるため、設計から構築、構築からマネージャー等のステップの他、セキュリティ領域へのキャリアも可能。 ・顧客企業に常駐でサービス提供しており、クライアントと近い距離で仕事ができるのでクライアントの考え方を知る機会を得る事が可能 ・将来的にサービスマネージャーとして複数のプロジェクトのマネジメントが可能 ■従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】会社の定める場所 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: ・ネットワークもしくはサーバ構築、運用いずれかの経験(3年以上) ・VMware知識 ■尚可スキル ・プロジェクトリード、チームリード等のご経験 ・顧客要望ヒアリング、折衝等のご経験 ・メンバー育成経験 ★これからPM、PLへチャレンジしたい方からのご応募も歓迎です! |
未経験OK!立ち上げに携われる!正社員登用実績あり!
勤務地 |
東京都港区 富士ソフトサービスビューロ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □┓ 未経験OK ┃┃ 新規プロジェクトに携われる! ┃┃ もちろん、SVやバイトリーダー経験も活かせます! ┃┃ 中途入社の社員も多数活躍中!! ┗┛━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥☆ 求人のポイント━━━━━━━━━━━━┓ ┃・プロジェクトの立ち上げに携われる!┃ ┃・経験を活かして成長できる環境! ┃ ┃・土日祝休みでメリハリばっちり! ┃ ┃・一緒に業務を進める仲間も多数! ┃ ┃・正社員登用実績有!キャリアアップ◎┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 大手企業(お客様先)での 新システム導入に伴う データ移行・入力プロジェクトの SV業務をお任せします。 <具体的には…> *システムへのデータ入力 *入力内容のチェック *クライアント対応 (相談や指示受けなど) *業務連絡や連携 *スタッフ管理 など オペレーターと共に入力業務なども 行うので、プレイングマネージャー的な ポジションになります。 一緒にプロジェクトを進める仲間が たくさんいるので、お互いに業務を 分担しながら進めれば大丈夫です。 事前研修や準備を整えてから オペレーターを迎えるので イチからプロジェクトの立ち上げに 携われるお仕事です! ・・・・・・・・・・・・・ ■配属先について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ SV12名、オペレーター30名が 配属予定。 SVの比率が多く、チームみんなで プロジェクトを進めていきます。 社歴や役職に関係なく、気軽に 会話ができるので迷うことがあれば いつでも相談ができる環境です。 ■入社後の流れについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今回のプロジェクトの打ち合わせに 参加してもらい、業務の説明や 決起会を行います。 その後、お客様先にて、研修や 業務の流れを覚えて頂きます。 7/1〜、オペレーターが配属と なるので、業務習得をしながら オペレーターの受け入れ準備を 進めていきます。 ・・・・・・・・・・・・・ ====== 企業情報 ====== ■設立40年を迎えた安定企業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東証プライム上場企業・富士ソフトグループ。 官公庁や自治体、大手企業を中心に、 アウトソーシング事業を展開しています。 働きやすい環境を整備し、女性管理職も 多く登用しています。 当社は女性の活躍推進に関する 取り組みが優れている優良企業として 厚生労働大臣の認定マーク『えるぼし』で 最高評価の認定を受けました。 産休・育休から復帰した社員も多く在籍。 今後も働きやすい環境づくりを進めていきます。 ■事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ トータルアウトソーシングサービス ◎BPOサービス ◎コンタクトセンターサービス ◎オフィス・サポートサービス ◎ウェブコンテンツサービス ◎システム・サポートサービス ■グループ会社  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 富士ソフト株式会社 サイバネットシステム株式会社 サイバーコム株式会社 株式会社ヴィンクス 株式会社東証コンピュータシステム 株式会社OA研究所 イデア・コンサルティング株式会社 富士ソフト企画株式会社 株式会社日本ビジネスソフト 富士軟件科技(山東)有限公司 FUJISOFT America, Inc. 企業ホームページ: https://www.fsisb.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ※未経験OK 下記、いずれかの経験がある方歓迎します! ┗SV職の経験 ┗マネジメント経験者がある方 (バイトリーダーや教育を担当もOK) *Word・Excelの基礎知識 *入力業務の経験がある方 *社会人経験必須(第二新卒歓迎) 業界・分野・マネジメント人数は不問! 「新しい環境でチャレンジしたい」 「やりがいを感じながら働きたい」 「新規立ち上げ部署に携わりたい」 etc. 「●●したい」を当社で実現しましょう! オープニングだからこそ やりがいや達成感、成長も実感できます♪ ・・・・・・・・・・・・・ ■仕事のやりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ チームで1つの目標に向かって 業務を進めるので達成感や やりがいを感じながら働けます。 SVの数も多いので、相談する人が たくさんいるのも安心して 仕事ができるポイント。 みんなで意見を出し合いながら 業務が進められるのもこのお仕事 ならでは。風通しのいい社風なので 社歴や年齢、職位に関係なく 話ができる環境です。 管理職・マネジメント経験歓迎 管理職・マネジャー採用 業界未経験歓迎/経験者歓迎 女性が活躍中/女性管理職登用あり 第二新卒歓迎 |