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現場監督の経験者歓迎□上場企業□安定企業で働きたいあなたへ。
勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 ワールドビジネスガーデン マリブウエスト26F 小松ウオール工業株式会社 千葉支店 給与例
給与例 【年収例】 年収720万円／中途入社9年目 年収590万円／中途入社3年目 仕事の概要
仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！】 ＼＼事業拡大に伴う増員募集です／／ 間仕切（まじきり）の施工管理業務をお任せします。 □年間休日122日 □月平均残業時間20時間以下 □充実の福利厚生！ □東証プライム上場の安定企業！ □2025年4月より給与改定！ ワークライフバランスの充実に向け、あなたを後押ししていきます。 【施工管理者とは？】 営業・設計と職人の方を繋ぎ、現場の工事管理を行う役割です。 【「間仕切（まじきり）」って？】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等が当社の扱う「間仕切」です。 建物になくてはならない必需品です。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事の流れ】 ▽営業や設計担当がお客様と打ち合わせ ＊設計図面をもとに、必要な材料の手配や工事担当（職人）を手配 ＊現場の進行準備を進める ＊場合によっては図面修正のためにCAD操作や採寸 ＊各現場の進行具合等を随時確認し、工期に遅れが出ないよう管理 【その他】 ・基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです。 ・全国に複数の拠点があります！希望勤務地はお気軽にご相談ください。 □□現場監督・施工管理の経験者歓迎！□□ ＊先輩のサポートの下、少しずつ経験を積みながら確実に成長できます。 ＊資格取得など働きながらスキルアップできます。 ＊施工管理など建設業界での勤務経験のある方で、スキルを活かして働きたい方を歓迎いたします 【当社について】 ＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／ 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。長年、業界を牽引し続けています！ 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています。 ★後半に社員インタビューあり！ 求める人材
求めている人材 □【現場監督・施工管理の経験者歓迎！】 ■必須 高卒以上 ■歓迎 長期にわたり1つの会社でステップアップしたい方 安定企業で安心して仕事に打ち込みたい方 ＊施工した案件が、形として残ることも「誇りが持てる」仕事の醍醐味です。 建物の新築工事から学校や病院などの公共性の高い現場まで様々。建築現場はこれからもずっと人の手によって支えられていくもの。 …つまり一生涯続けていける仕事でもあるのです。ぜひ日本の建築を支える「建築現場のリーダー」になってください！ ＊第二新卒者やUIターン者も歓迎です。 入社日の調整もまずはご相談下さい。 この企業の類似求人を見る
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年休122日□前年賞与6ヵ月分□ゆくゆくは年収700万円も可
勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 ワールドビジネスガーデン マリブウエスト26F 小松ウオール工業株式会社 千葉支店 給与例
給与例 【年収例】 年収720万円／中途入社9年目 年収590万円／中途入社3年目 仕事の概要
仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！】 ＼＼事業拡大に伴う増員募集です／／ 間仕切（まじきり）の施工管理業務をお任せします。 □年間休日122日 □月平均残業時間20時間以下 □充実の福利厚生！ □東証プライム上場の安定企業！ □2025年4月より給与改定！ ワークライフバランスの充実に向け、あなたを後押ししていきます。 【施工管理者とは？】 営業・設計と職人の方を繋ぎ、現場の工事管理を行う役割です。 【「間仕切（まじきり）」って？】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等が当社の扱う「間仕切」です。 建物になくてはならない必需品です。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事の流れ】 ▽営業や設計担当がお客様と打ち合わせ ＊設計図面をもとに、必要な材料の手配や工事担当（職人）を手配 ＊現場の進行準備を進める ＊場合によっては図面修正のためにCAD操作や採寸 ＊各現場の進行具合等を随時確認し、工期に遅れが出ないよう管理 【その他】 ・基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです。 ・全国に複数の拠点があります！希望勤務地はお気軽にご相談ください。 ＼未経験者歓迎！／ 新たにキャリアを築きたい方、挑戦をサポートします！ 先輩のサポートの下、少しずつ経験を積みながら確実に成長できる仕事です！ 資格取得など働きながらスキルアップできます。 ★施工管理など建設業界での勤務経験のある方で、スキルを活かして働きたい方も大歓迎です！ 【当社について】 ＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／ 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。長年、業界を牽引し続けています！ 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています。 ★後半に社員インタビューあり！ 求める人材
求めている人材 【未経験者歓迎】 【施工管理経験者でスキルを活かして働きたい方も歓迎！】 ■必須 高卒以上 ■歓迎 長期にわたり1つの会社でステップアップしたい方 安定企業で安心して仕事に打ち込みたい方 ＊施工した案件が、形として残ることも「誇りが持てる」仕事の醍醐味です。 建物の新築工事から学校や病院などの公共性の高い現場まで様々。建築現場はこれからもずっと人の手によって支えられていくもの。 …つまり一生涯続けていける仕事でもあるのです。ぜひ日本の建築を支える「建築現場のリーダー」になってください！ □正社員として初めて勤務する方や、第二新卒者やUIターン者も歓迎です。 入社日の調整もまずはご相談下さい。 -
未経験者歓迎！既存顧客中心◎手当充実◎年間休日124日◎
勤務地
北海道札幌市白石区菊水9条3丁目2番14号 コア電子株式会社 給与例
給与例 【年収例】 600万円／入社7年目（月給35万円＋手当＋賞与） 500万円／入社5年目（月給30万円＋手当＋賞与） 420万円／入社3年目（月給26万円＋手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 アミューズメント施設に向けたパチンコ・ パチスロ新機種の販売、設備機器の提案ルート営業 をお任せします！ ＜具体的な仕事内容＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆遊技機（パチンコ・パチスロ）の営業 【仕事の流れ】 1. 遊技機メーカーより新機種が発表 2. 新機種のゲーム性を理解し、 アピールポイントをピックアップ 3. 店舗様へご案内 4. ご契約 5. 遊技機設置 6. 開店後フォロー ◆設備（ホール管理システム・POSシステム・椅子など）の営業 【仕事の流れ】 1. 新商品提案営業、ホール様から相談を受け 訪問・リモートでのヒアリングを実施 2. 相談・依頼内容をもとに顧客ニーズの把握 3. 社内共有している過去事例等を活かし、 ご提案プラン作り 4. 完成後のイメージを想像してもらう為、 図面等を用いてのプレゼンテーション 5. 御見積のご提示、ご契約 6. 工程会議の実施、設備システムの 施工・検査 7. 導入後のアフターフォロー ＊新規営業はほぼありませんので、未経験でも安心です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □入社後の流れ ─────────────────── 入社後は研修からスタートし、業界知識や 専門用語を学びます。 その後、先輩社員との同行営業を通じて、 仕事の進め方や提案方法を学びます。 1年ほどで独り立ちできるよう、丁寧に サポートします。 当社では、未経験入社者を長年育ててきた ノウハウがあり、安心して仕事に取り組める 環境が整っています。 □成長を実感できる仕事 ─────────────────── この仕事を通じて、営業力に加え、業界知識 や提案力を養うことができます。 クライアントの課題解決を通じて、地域社会 への貢献を感じながら働くことができる ため、大きなやりがいを感じられる仕事です。 □企業からのメッセージ□ ─────────────────── 娯楽産業として、たくさんのファンから 支持を受けるパチンコ業界。 その中で、北海道の業界リーディング カンパニーとして、遊技機・設備の提案・ 販売・メンテナンスを行っているのが当社です。 当社が扱っている商品は、 お取引先であるアミューズメント施設 （パチンコ・スロットの店舗）の遊技機や 設備と多岐にわたり、そのすべてに 実績・信頼をいただいております。 時には店舗を運営する企業や経営者様から 直接相談を受け、機械購入・設備導入の 提案を行うこともあります。 パチスロファンに人気のスロット・ホール 設備も多数扱っており、たくさんの引き合い をいただいております。 お取引先様から遊技機・設備に関する様々な 相談を受け、私たちは一人ひとりが プロとして、プラスアルファでお答えしてきました。 『お客様に心から喜んでいただきたい』 その理念で日々邁進している私たちの スタイルが信頼を育み、店舗のスタッフ様や 経営者様とのパートナーシップが構築されてます。 今回募集する方には、そんな当社の信頼と 実績を武器に、既存のお客様への提案営業と 導入後のフォローをお願いします。 北海道のパチンコ業界を一緒に盛り上げていきましょう！ 営業職だけではなく倉庫業務も同時募集してます。 求める人材
求めている人材 ◆20代・30代・40代活躍中！ ◆未経験大歓迎！ ◆要普通自動車免許（AT限定可） ◆学歴不問・人柄や意欲を重視 ◆パソコン操作（Excel、Wordへの入力程度）ができる方 ───────── □こんな方歓迎□ ───────── ◇顧客に経営のアドバイスをしていきたいと考えている方 ◇営業にチャレンジしたい方 ◇コツコツと経験を積み上げていける方 ◇機械や設備に興味がある方 ◇一般的な常識を持ち、行動力のある方 ◇Uターン・Iターン希望者も歓迎！ ───────── □未経験歓迎□ ───────── 営業経験がなくても、業界未経験でも大丈夫です！ ルート営業で新規飛び込み営業はありません。 営業未経験の先輩も多数活躍中！ パチンコ・パチスロをやったことがなくても、興味があれば大歓迎！ 社員一人ひとりがプロとして成長できるよう、全力でサポートします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
未経験者大歓迎★隔週休二日制or週休二日制で働き方選べる！
勤務地
埼玉県さいたま市岩槻区笹久保1898-3 株式会社建起工業 仕事の概要
仕事内容 ＜＜アピールポイント＞＞ ■隔週で二日休みor完全週休二日制で 働き方を選ぶことが可能！ ■未経験者歓迎！学歴不問◎ ■建築ニーズがある限りなくならない 安定感のあるお仕事☆ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鉄骨製品の一次加工、組み立て、溶接、塗装、 出荷などの鉄骨製作作業をお任せ。 【具体的には…】 ◆鋼材の切断や穴あけ ◆組み立て ◆溶接 ◆鉄骨製品のケレン作業 ◆塗装 ◆出荷 など 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クレーンやローラーコンベアなど 機械を使用するので、 工程を覚えてしまえばあとは簡単☆ まずは出来ることからはじめましょう！ 勤続10年の先輩がフォローします！ 安心して飛び込んできてください◎ 働きやすさが自慢です◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プライベート重視派なら 週休二日制が選べますし、 ガッツリ稼ぎたい派なら 隔週二日休みが選べます。 あなたの希望のスタイルに合わせて 働き方はお気軽にご相談ください♪ 求める人材
求めている人材 ■社会人デビュー歓迎 ■未経験者歓迎 ■第二新卒歓迎 ■学歴不問 ■要普免 ※AT限定可 こんな方お待ちしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■イチからスキルを身につけたい方 ■モノづくりが好きな方 ■金属加工・溶接などの経験がある方は 経験を活かして働けます◎ -
完全週休2日制＊車好きな方歓迎＊未経験でも月給25万円〜
勤務地
埼玉県志木市中宗岡１丁目８番１６号 有限会社パートナーショップ山岸 仕事の概要
仕事内容 ★ホンダ車をメインとした車の鈑金・塗装業務★ 【具体的には】 ◎車のキズ修理 ◎事故修理 ◎エアロパーツ取付・修理 ◎全塗装 など 【仕事の流れ】 傷、へこみの補修 ▼ 治具や金具を使って溶接 ▼ 表面を整え、滑らかに補修します。 ▼ 補修が終了したら、乾燥させて表面を再び研磨 ▼ 塗装作業 ▼ 仕上がりチェック ▼ 完成！ぴかぴかになった愛車をお客様へお返しします。 ★未経験からでも技術を身に着けられる仕事です★ 経験やスキルに合ったお仕事からお願いし、少しずつステップアップしながら技術を身につけていただきます。 先輩社員が丁寧に指導・サポートいたしますので、安心して取り組めます。 ＼パートナーショップ山岸はこんな会社です／ 1990年に設立した当社。 現在は20代〜70代まで幅広い年代の社員が在籍しています。 職人の集まりですが穏やかで明るい人が多く、 困った時はお互いサポートしながら協力しあえる環境です。 お客様との信頼関係も厚く、随時多くのご依頼をいただいています。 今後もお客様からのご期待に応えるため、会社と一緒に成長してくれる新しい仲間を募集します！ 求める人材
求めている人材 ◆未経験・未資格者歓迎！！ ◆もちろん、経験者の方は優遇します！ ◆クルマ好きなかたは趣味を活かせます☆ 全くの未経験で入社した先輩社員も主要メンバーとして活躍しています◎ 興味さえあれば仕事は丁寧に教えますので、安心してくださいね！ -
完全週休2日制（土日祝）／賞与4.5か月分／水曜はノー残業
勤務地
東京都渋谷区笹塚１―６２―１１ ＫＥＣビル 株式会社協和コンサルタンツ 本社 給与例
給与例 【年収例】 746万円／40歳／入社15年目（月給45万円＋賞与年2回） 469万円／30歳／入社7年目（月給28.8万円＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 官公庁案件8割で社会に自分の仕事が残る喜びを味わえる！ 当社が受注する公共構造物にかかわる情報通信設備、電気設備などの調査、分析、設計におけるコンサルティング業務を担当頂きます。 【具体的には】 情報通信設備、電気設備などの設計技術者、 国土交通省や自治体などの道路、河川、上下水道施設の更新・維持管理や トンネル防災などに係わる情報通信設備、通信ネットワーク、電気設備などの調査・検討および詳細設計などに関わる業務です。 ▼下記のような案件を担当して頂きます。 ・道路・橋梁・河川などのインフラ ・自衛隊・米軍基地など防衛に関わる施設 ・公園・ゴルフ場・宅地などの開発 ・都市計画・まちづくり ・トンネルの照明や電気電子等 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 上場企業ならではの安定した環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・年間休日124日 ・完全週休2日（土日） ・ノー残業デーあり ・賞与4.5ヶ月分 公共事業を通じて社会貢献したい という思いがあれば、きっとご活躍頂けます。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 情報通信設備、電気設備などの設計・工事経験者のある方 【歓迎・優遇条件】 ◎技術士（電気・電子部門）またはRCCM(電気・電子)のの資格をお持ちの方 ◎建設コンサルタント（電気・電子）経験者 この企業の類似求人を見る
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土木施工管理資格を活かす◆年休125日・土日祝休み◆転勤なし
勤務地
宮城県仙台市青葉区折立1丁目14番15号 株式会社東北ロンテック 仕事の概要
仕事内容 □□施□管理技□の資格を持ちながら、現場で職長をしているあなたへ。 これまでの経験を活かしながら、無理なく「管理職」にチャレンジしませんか？ ＼この求人のポイント／ □ 月給29万円〜＋各種手当充実 □ 年間休日125日・完全週休2日制（土日祝休み） □ 出張少なめ（宮城県内が6〜7割）・宿泊手当あり！ □ 転勤なし・残業月20時間以内 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容について】 のり面工事（斜面工事）の【施工管理】業務をお任せします。 現場がわかる責任者として、 職人さんとの連携や現場目線の調整力に期待しています！ ＜具体的には＞ ・元請／下請としての施工管理 ・工程／品質／安全／予算管理、写真管理、材料手配 ・CADを使用した図面管理（AutoCAD／Jw_cadなど） ・現場は基本「1人1現場」制（宮城県メイン、宿泊出張は月の半分以下） ―――――――――――――――――――― 【担当エリア】 東北6県メインですが、全体の6割〜7割近くは、宮城県内の現場です。 1人1現場が基本です！ ※当社受注による 【出張頻度について】 現場によっては宿泊いただくこともございますが、 出張自体は月半分以下です。 ―――――――――――――――――――― 【弊社について】 1972年創業。 のり面保護・造園・土壌改良工事を手がける建設会社です。 「自然と人が共生する環境にやさしい街づくり」を目指し、 公共・民間問わず幅広い工事を行っています。 近年はSDGsにも注力し、 廃棄物管理やリサイクル資材の活用など、 環境に配慮した取り組みを推進中。 50年以上の実績をもとに、地域の安全と景観保全に 貢献しています。 求める人材
求めている人材 【必須要件】 ・1級 or 2級土木施工管理技士の資格 ・現場での職長経験（年数不問） 【こんな方にオススメ！】 ・現場経験は豊富だけど、施工管理としてのステップアップを考えている ・資格はあるけど、今の会社では管理業務に就けない ・書類作業やパソコン業務も少しずつ慣れていきたい ・地域密着で、自然や環境に関わる仕事がしたい -
経験者採用◆年休125日・土日祝休み◆転勤なし◆残業少なめ
勤務地
宮城県仙台市青葉区折立1丁目14番15号 株式会社東北ロンテック 仕事の概要
仕事内容 のり面□事（斜□）の施□管理業務をお願いします！ ＼この求人のポイント／ □ 月給29万円〜＋各種手当充実 □ 年間休日125日・完全週休2日制（土日祝休み） □ 出張少なめ（宮城県内が6〜7割）・宿泊手当あり！ □ 転勤なし・残業月20時間以内 ―――――――――――――――――――― 【具体的には…】 □現場代理□として、 当社が受注した元請□事および下請□事 （主にのり□□事）の現場施□管理を お任せします。 □作業現場にて、以下の管理業務をお願いします。（パソコン操作あり） └□程・施□（材料□配含む）・写真・予算・安全管理 ―――――――――――――――――――― 【担当エリア】 東北6県メインですが、全体の6割〜7割近くは、宮城県内の現場です。 1人1現場が基本です！ ※当社受注による 【出張頻度について】 現場によっては宿泊いただくこともございますが、 出張自体は月半分以下です。 ―――――――――――――――――――― 【当社について】 1972年創業。 のり面保護・造園・土壌改良工事を手がける建設会社です。 「自然と人が共生する環境にやさしい街づくり」を目指し、 公共・民間問わず幅広い工事を行っています。 近年はSDGsにも注力し、 廃棄物管理やリサイクル資材の活用など、 環境に配慮した取り組みを推進中。 50年以上の実績をもとに、地域の安全と景観保全に 貢献しています。 求める人材
求めている人材 □□施□管理のご経験をお持ちの□ 1級□□施□管理技□ or 2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ※高卒以上・要普通免許（AT可） 【歓迎条件】 ・Excelの操作ができる方 ・のり□□事の施□管理経験者がある方 ＼こんな方にオススメです！／ ・現場経験を活かして、よりスキルアップを目指したい方 ・環境保全や持続可能な技術に興味がある方 ・新しい分野に挑戦しながら、無理なく成長したい方 -
年間休日129日！頑張りは賞与にしっかり反映します！
勤務地
千葉県千葉市稲毛区山王町213-15 株式会社丸菱商会(千葉営業所) 給与例
給与例 【年収例】 611万円／入社9年目/30代（月給28万3500円＋賞与） 720万円／入社22年目/40代（月給33万3500円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 丸菱商会の仕事は、既に取引のある住友グループを中心に、発注受付から納品、製品・部品の提案営業を行います。 いわゆるルート営業(セールス)の仕事をお任せします。 当社は機械部品を取り扱う商社なため、主な取引先は製造会社が多いです。 取扱製品：オフィス機器、工業用機械、工業用部品など 取引企業の業界：大手メーカーなどの製造会社 【1日の流れ】 ◆出勤 ↓ ◆伝票処理、売上伝票を事務のスタッフへ依頼 クライアントからの製品・部品の注文状況を確認 ↓ ◆必要な部品を倉庫からピックアップ 在庫が足りなければメーカーに発注、 見積もりを作成します ↓ ◆納品、商談 ↓ ◆帰社後、注文している部品の到着状況を確認。 ↓ ◆雑務・明日の準備 ↓ ◆退社 ざっくり当社の1日のスケジュールはこのような感じです！ 【入社後の流れ】 ・部品の種類や製品名を覚える ・クライアントの確認 ・社員と同行し、ご挨拶 【今回の募集背景】 当社では普段あまり求人の募集をすることはないのですが、長年共に働いてくれていた社員が定年退職することになりました。 新たに当社のルート営業として力を貸していただける社員を募集したいと思っています。 決して「バリバリ営業をしていました！」という方でなくても、1〜3年くらいの営業経験があれば、何の心配もありません。 営業経験は1年以上ある方が望ましいですが、当社として1番大切にしているのは、素直な姿勢で取り組める人間性です。 ぜひ面接にお越しの際は、ざっくばらんに面談くらいの感じでお話ししましょう。 【勤務地】 千葉営業所：千葉県千葉市稲毛区山王町213-15 電話番号：043-304-2082 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 ＜＜求める人物像＞＞ ◆人の話を聞くのが好きな方 ◆転勤なく千葉県で働き続けたい方 ◆年齢に関係なく誰とでも分け隔てなく接することができる方 ◆正確さを大切に丁寧な作業を几帳面にできる方 ◆顔なじみのお客様と仕事を続けたい方 ＜＜歓迎項目＞＞ ◆営業経験が少しでもある方(1年以上) -
年休122日□前年賞与6ヵ月分□ゆくゆくは年収700万円も可
勤務地
神奈川県横浜市中区山下町23 日土地山下町ビル13F 小松ウオール工業株式会社 横浜第一支店 給与例
給与例 【年収例】 年収720万円／中途入社9年目 年収590万円／中途入社3年目 仕事の概要
仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！】 ＼＼事業拡大に伴う増員募集です／／ 間仕切（まじきり）の施工管理業務をお任せします。 □年間休日122日 □月平均残業時間20時間以下 □充実の福利厚生！ □東証プライム上場の安定企業！ □2025年4月より給与改定！ ワークライフバランスの充実に向け、あなたを後押ししていきます。 【施工管理者とは？】 営業・設計と職人の方を繋ぎ、現場の工事管理を行う役割です。 【「間仕切（まじきり）」って？】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等が当社の扱う「間仕切」です。 建物になくてはならない必需品です。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事の流れ】 ▽営業や設計担当がお客様と打ち合わせ ＊設計図面をもとに、必要な材料の手配や工事担当（職人）を手配 ＊現場の進行準備を進める ＊場合によっては図面修正のためにCAD操作や採寸 ＊各現場の進行具合等を随時確認し、工期に遅れが出ないよう管理 【その他】 ・基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです。 ・全国に複数の拠点があります！希望勤務地はお気軽にご相談ください。 ＼未経験者歓迎！／ 新たにキャリアを築きたい方、挑戦をサポートします！ 先輩のサポートの下、少しずつ経験を積みながら確実に成長できる仕事です！ 資格取得など働きながらスキルアップできます。 ★施工管理など建設業界での勤務経験のある方で、スキルを活かして働きたい方も大歓迎です！ 【当社について】 ＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／ 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。長年、業界を牽引し続けています！ 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています。 ★後半に社員インタビューあり！ 求める人材
求めている人材 【未経験者歓迎】 【施工管理経験者でスキルを活かして働きたい方も歓迎！】 ■必須 高卒以上 ■歓迎 長期にわたり1つの会社でステップアップしたい方 安定企業で安心して仕事に打ち込みたい方 ＊施工した案件が、形として残ることも「誇りが持てる」仕事の醍醐味です。 建物の新築工事から学校や病院などの公共性の高い現場まで様々。建築現場はこれからもずっと人の手によって支えられていくもの。 …つまり一生涯続けていける仕事でもあるのです。ぜひ日本の建築を支える「建築現場のリーダー」になってください！ □正社員として初めて勤務する方や、第二新卒者やUIターン者も歓迎です。 入社日の調整もまずはご相談下さい。 この企業の類似求人を見る
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未経験でも月給30万円〜／営業デビューを目指したい方へ
勤務地
神奈川県横浜市青葉区美しが丘5丁目12番地10 株式会社東日本ハウジング 給与例
給与例 年収1300万円 ／ 経験3年 ／未経験入社 年収1167万円 ／ 経験1年 ／未経験入社 仕事の概要
仕事内容 「今の仕事はどれだけ頑張っても給与が変わらない…！」 「特別な経験もスキルもないけど、自分の実力を試してみたい…！」 「不動産営業は稼げるとは聞くけど、大変そう…」 そんなあなたにこそ、当社のことを知ってほしいと考えています。 その理由は、今活躍しているメンバーの多くも入社前は同じことを考えていたから。 9割が営業未経験の当社ですが、平均年収は「1118万円」。 その理由を、未経験入社のメンバーのインタビューをもとにご紹介します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【1、徹底したサポートとチームワーク】 営業が初めての方にはスーツの着こなしや名刺の渡し方から丁寧に指導！ その後もロープレを重ねながら、3ヶ月〜半年での独り立ちを目指してじっくりと研修を行います。 未経験入社の先輩がほとんどだからこそ、分からない気持ちを汲み取って丁寧にお教えするのでご安心を。 最初は何も分からなくて当たり前なので、周囲の仲間にどんどん頼ってください！ また、営業でありながら売上を細かく管理して厳しく叱るような風土ではありませんし、ノルマもありません。 情報共有も盛んで「メンバーはライバルではなく仲間」という意識が根付いています。 ＜社員の声＞ 部長（男性／40代）：前職とび職→弊社トップ営業→部長 「前職はとび職で名刺交換すら初めてでしたが、ビジネスメールの作り方や言葉遣いまで丁寧に教われたので不安はすぐなくなりました！」 「部長の立場になった今は5−6人のメンバーと一緒に1チームを率いています。そんな僕のチームは今期連続で全員が売上目標をクリアしております。 それができているのは、20年この田園都市線の地に根付いて営業をしてきたから。 この土地を知り尽くしている私達だから、企業様やお客様の紹介をいただくことができるので安定の成果を得られます。」 Aさん（女性／30代）：前職コールセンター管理→弊社課長代理 「成果を出せる仕組みがあるからなのか、イメージしていたよりもずっと雰囲気のいい職場でした。メンバー同士の仲も良いんですよ！」 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【2、地域密着×完全反響営業】 当社では、不動産営業でイメージする「飛び込み」や「テレアポ」は一切ありません。 秘訣は「潤沢な広告費」と「人気エリア」に特化していること。 長年得意としてきた東急田園都市線、小田急線、横浜市営地下鉄を中心としたエリアの物件に対して、しっかりと広告を出すことで『月平均247件』の反響を獲得。 結果的に、興味を持ったお客様へのご提案に専念できる完全反響営業が可能となっています。 もちろん、押し売りする必要もありません。 誠意を持ってご対応すれば結果が着いてくる仕組みなのでご安心ください。 ＜社員の声＞ 「営業で一番きついと思っていたノルマ達成の仕組みがないから、とにかく精神的に楽です！」 「長くこのエリアに根付いているからこその、売主さんとの信頼関係が強みだと思います。」 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【3、高いインセンティブ比率と効率的な営業スタイル】 完全反響営業でありながら、インセンティブは1件につき60万円〜300万円。 エースプレイヤーだけでなく、全員で1人平均月1〜2件の成約を実現しています。 また、集中して働き、しっかり休むのが当社流。 年間休日120日以上、火水休みの完全週休2日制、年5日間のリフレッシュ休暇など、効率重視でプライベートも充実させられる環境が整っています。 ＜社員の声＞ 「給与は前職の2倍以上に！入社後に家や車を購入し、家族も喜んでくれました！」 「スケジュールを自分でコントロール出来るので、今必要な仕事にしっかりと時間を割けるのが魅力です。だからこそ、お客様への提案に集中できています。」 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【東日本ハウジングならではの”働く魅力”】 ＜実力がキチンと評価されるキャリア制度＞ 当社では年功序列なんていう考えはありません。 高いパフォーマンスを発揮できる実力があれば全員にキャリアアップの機会があります。 そしてそのスピード感はとても速いです。 直近では営業社員の1/3の方が昇進しております。 これも「流した汗が報われる会社にしたい」という社長の想いから。 「実力が正当に評価される職場で働きたい」 「成長実感がわく職場で働きたい」 とお考えの方、当社はそんな想いを共に出来る”モチベーションの高い社員たち”ばかりです。 ＜社員ファーストな職場環境＞ お客様はもちろんですが、それと同じくらい「会社があるのは社員があってのこと」という考え方を大切にしています。 だからこそ私たちは社員たちが気持ちよく働ける環境作りを常に考えております。 例えば― ■表彰会の海外実施 ■表彰会での豪華景品の贈呈 ■年5回のリフレッシュ休暇 ■社員旅行/報償旅行などレクリエーションの実施 などなど… 数えればキリがない程の「頑張ってくれている社員への還元制度」を用意しております。 これも私たちが高いモチベーションを維持しながら働くことの出来るポイントのひとつです。 「ビジネスは”人”から始まる。人を大切に、人を育てていく。」そんな経営理念を大切にしているからこそ、 社長を含め役職関係なく活発なコミュニケーションが取れる”フラットな人間関係”を構築できる社風が根付いているのだと思います。 ＜2025年5〜6月にオフィスをリフォーム予定です！＞ オフィスがリフォームされて綺麗になるだけではなく、オフィス家具等もこだわりの品々を設置したりと、更にオフィス環境を充実させていく予定です！ 入社後にピカピカのオフィスで働けるのも弊社ならではの魅力のひとつ。 将来的には、今よりもっと地域の皆様が気軽に立ち寄れるような会社になるよう、オフィスの改造について計画しているところです。 ここまで読んで頂いて少しでも当社のことが気になった方、まずは面接の場でお話をしましょう。 あなたが気になった点や聞いてみたいこと、何でも質問してください。 きっとここで働きたいと思ってくださるはずです。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容の詳細】 お問い合わせをいただいたお客様に対して、戸建て・土地・マンションなどといった不動産物件の購入・売却のご案内をお任せします。 <お仕事の流れ> ▼お問い合わせ対応・ヒアリング お客様からいただいたお問い合わせの対応からスタート。 エリアや間取りなどお客様の希望条件を丁寧にヒアリングします。 ▼物件のご案内 ヒアリング情報をもとに、お客様にピッタリの物件をご案内。 不動産はほとんどのお客様にとって人生最大のお買い物となるため、物件のみならず税金や住宅ローンについてなど総合的にご案内し、ご納得のいく選択をしていただけるようサポートします。 ▼契約・引き渡し 慣れるまでは上司や業務課がしっかりとサポート！ 引き渡し後にお客様から感謝の言葉をいただいた時の達成感は抜群。 お客様に喜んでいただいた分が給与となって還ってくるので、仕事に対する納得感が高いんです。 求める人材
求めている人材 イチから新しいことに挑戦したい方／とにかく稼ぎたい方【学歴・経験一切不問】※要普通免許(AT可) 【具体的には】 学歴や経験は一切問いません！ 志望理由も「今よりもっと稼ぎたい」「営業デビューしたい」など、飾らない本音を聞かせてください！ 特別な経験やスキルよりも人柄や意欲を重視した採用なので、まずはお気軽にご応募ください。 ＜先輩社員も9割が未経験入社＞ 自衛隊・コールセンタースタッフ・建設作業員…など、異業種からの転職者が多数活躍中！ ビジネス経験がゼロの方でもチームで丁寧に育成しますので安心してご応募ください。 <入社後は…> ▼まずは、エリア周辺の道を覚えるところからスタート！ ▼営業デビューの方には、スーツの着方や名刺の渡し方などから丁寧に教えていきます。 ▼実際のご案内等をイメージしたロープレを実施。3ヶ月〜半年で独り立ちできるように練習していきます。 ▼その後は、5〜6名のチームへ配属。先輩や上司に同行してもらいながら、お客様への提案スキルを学びます。 未経験者を歓迎する方針だからこそ、最初はなにも分からなくて当たり前！ コツコツとあなたのペースで成長していけるよう全員でサポートします！ -
★未経験OK★残業月平均時間7h★年休122日★土日祝休み
勤務地
神奈川県横浜市中区日本大通18 KRCビル 706号室 株式会社yell 横浜支社 給与例
給与例 【年収例】 378万円／24歳・未経験営業職 (東京・総合職)（月給26万円＋賞与＋諸手当） 508万円／28歳・経験2年リーダー職（月給35万円＋賞与＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 ＼＼ 人からはじまる「+1」／／ リクルートパートナーとして「+1」を大切にし、個の成長=事業成長を通じてお客様の企業成長の実現を一緒に目指しましょう！ 私たちは「企業」×「求職者」の架け橋として走り続けてきました。 エリア毎・お客様毎に異なる様々な課題やニーズにきめ細かく応えられるよう拠点を多く展開し 0を1へと進めるサポートを、 99を100へと押し上げるべく 「+1」のサポートをし続けることだと考えています。 ＼＼〜20代の未経験者続々入社中！〜／／ 会社に、仕事に、人に。 最初はとにかく慣れることから始めよう！ 実際に先輩の”9割”が未経験スタート。 経験・知識ゼロから少しずつノウハウを身につけ成長しています。 ▼▽▼ お任せするのは… ▼▽▼ 「人手不足…」「DX化を進めたい」etc... クライアントが抱える様々な課題を 自社製品・サービスや広告を通じて解決する社会貢献度の高い“ソリューション営業”です！ ＞＞ お仕事の流れ（例） ＜＜ 【１】アプローチ …テレアポなどで商談機会を創出 ▼ 【２】顧客分析 …顧客の市場理解や抱える課題を分析 ▼ 【３】ヒアリング〜提案 …顧客の課題や現状をヒアリングし、 仮説を検証した上で広告をご提案 ▼ 【４】クロージング …成約へ向け調整 ▼ ＼＼成約！／／ ▼ 【５】広告制作 …自社の制作部と協力して広告を制作 ▼ 【６】掲載後フォロー …PV数や応募数を分析し、 採用成功を目指していきます。 ★将来的には…“インサイト営業”へと進化！ こうした経験を積んでいくと 顧客自身も気付いていない潜在的な課題を 発見できるスキルが自然と身についていきます！ これからの時代に求められる、そんな1歩先の営業へと進化してみませんか？ ――――――――◆◇◆―――――――― yellで働く魅力！ ――――――――◆◇◆―――――――― これまで18,000社以上の企業様を支援した実績を誇る当社は今年で設立10周年！ 社員数・支社数・売上も右肩上がりに伸ばしています。 ↓↓ そんなyellの特徴とは… ↓↓ ☆★成果を上げれば上限なく評価★☆ 学歴や経験、前職は“一切”関係ありません。 あなたの「これからの頑張り」を きちんと評価しているからこそ、 早期キャリアアップが叶えられます！ 実際に・・・ ★経験2年・20代でリーダーに！ ★経験3年・20代でサブマネージャーへ！等 多くの社員が早くに次のステップへと進んでいます。 ☆★ワークライフバランスも大切に★☆ ムダな残業をさせない管理が徹底しており、 19時には完全退社するように 会社全体で取り組んでいます！ さらに、年間休日122日＋有給5日以上で メリハリをもってご活躍いただけます！ 求める人材
求めている人材 ★＜未経験入社90％！平均年齢28.1歳＞★ ★＜学歴不問／第二新卒・未経験歓迎＞★ ＞ひとつでも当てはまる方は大歓迎！ ◇経営層と一緒に仕事をしたい方 ◇様々な業界の方との人脈を作りたい方 ◇裁量を以て働きたい方 ◇何にでも挑戦したい方 ◇人の話を聞くのが好きな方 ◇成長できる環境に身を移したい方 ◇いろいろなものに興味がある方 ◇同世代が多い環境で切磋琢磨したい方 ◎対人折衝経験（販売・サービス等）がある方は尚歓迎！ この企業の類似求人を見る
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スキルアップ！想定年収480〜720万円！年間休日120日
勤務地
岩手県滝沢市巣子駅152-405 株式会社東北制御設計 仕事の概要
仕事内容 【福利厚生には自信があります】 ▼転勤なし・年間休日120日 ▼想定年収480万円〜720万円 ▼2022年新設のNewオフィス・車通勤可 ▼「ハイパーメディカル」に会社で加入 （入院治療にかかる費用を1回最大200万円まで負担・個人の医療保険はほぼ不要です） その他、福利厚生も充実させ、給与額面以上の帰属メリットを感じられる制度を設けています。 【東北制御設計について】 東北制御設計は、 特別高圧発電所の保安管理事業や電機制御盤の企画・設計・開発などを通して、 地域の生活に欠かせない"電気エネルギーの安全性"を守ってきました。 優秀な技術者を育成し、個々の強みを生かしながら助け合える会社を作り、 その技術が地方を支え社会から感謝される存在となれるよう日々精進しております。 現在、分散電源のエネルギーシフトが進んでおり一旦進んだkWhのシフトは戻る事はありません。 そのためその分散電源を地方で支える確かな技術力が求められる時代になっております。 当社は長年培ってきたノウハウのもと、電気保守管理、制御盤において高い専門性を維持しており、高い評価を獲得し、今多くの案件をいただいております。 【募集背景／代表の細田より】 当社では電気主任技術者が点検業務で指摘した指摘事項の補修工事や制御盤設計の案件、 発電所の新設などの案件で施工の計画、見積の積算、外注の管理などが滞っており案件が渋滞した状態になっています。 そのため社内体制の強化を図るべく、弊社の施工管理士として活躍してくれる方を求め、採用活動に励んでおります。 高い技術力を誇り、安定経営を続けている弊社は、社員にとって働きやすい環境作りにも力を入れているため、安心してキャリアを築いていくことができます。 【施工管理について】 その他大手ポンプメーカからPLCのリプレイス案件の協力依頼も来ておりますので PLCにご興味があれば、そちらも技術を付けて習得していって頂くことも可能です。 また将来的には、電気主任者として点検業務に携わって頂くことも可能です。 求める人材
求めている人材 ＜必須＞要普免AT可／施工管理経験者／電気工事士 ・学歴不問 ＜歓迎します＞ ・施工管理の世界観に疲れを感じている ・将来的には電気主任技術者を取得して保安点検の仕事にシフトしていきたい。 ・電気工事の経験を活かしたい。 -
年休122日□前年賞与6ヵ月□ゆくゆくは年収670万以上可
勤務地
神奈川県横浜市中区山下町23 日土地山下町ビル13F 小松ウオール工業株式会社 横浜支店 給与例
給与例 【年収例】 670万円／中途入社7年目 540万円／中途入社3年目 仕事の概要
仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業】 ＼＼事業拡大に伴う1名増員募集です／／ □年間休日122日 □月平均残業時間20時間以下 □充実の福利厚生 □前年賞与6ヵ月分 □従業員数1,353名の安定企業 □2025年4月より給与改定！ 【お仕事内容】 建築工事を行うお客様へ当社の扱う“間仕切”の提案営業をお任せします。 建設会社、商社、設計事務所、建材展、事務機販売店などへ商品（間仕切）の提案を行います。 顧客関係性を深めていく事が、営業としての第一歩となります。 【間仕切（まじきり）とは】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事の流れ】 ■業界誌や建築新聞などをもとに、工事計画情報を収集し、担当のお客様へ提案します。 ■工事内容や規模、スケジュールなどを伺い、最適なプランをご提案します。 ■受注後は設計部門への作図依頼や、施工管理とやり取りを行い、工事後の確認までを担当します。 【お客様は】 長年取引のあるお得意様がほとんど。訪問等を通じて関係性を作り、ご依頼を徐々に頂くようになっていきます。 1人平均20〜30社程度を担当しております。 案件は《ビル・商業施設・学校・病院・官公庁》など多彩です。いずれは地図に残るような案件を担当できることも。 【入社後】 3ヶ月ほどは座学、先輩の同行を通して建材、当社製品の知識をお教えします。 経験豊富な先輩がマンツーマンでお教えしますので、着実に仕事の流れやコツも掴めます。 お客様との関係性が熟してきたタイミングで、先輩から引き継いでいきます。3年をめどに育成していきますので未経験の方もご安心を！ 【キャリアステップ】 将来的に大手顧客の専任担当になったり、支社長を目指すなどキャリアは多彩。基本的には転勤もほぼ無い為、地域で腰を据えて安定して働くことが可能です。 □□□ココがポイント ・基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです！ ・女性活躍推進に取り組み「えるぼしマーク」を取得しています♪ 【当社について】 ＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／ □□□従業員数1,353名（2024年3月31日現在） 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。長年、業界を牽引し続けています！ 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています！ ★後半に社員インタビューあり！ 求める人材
求めている人材 【未経験者歓迎】 全くの未経験からの入社者が多く活躍中！ 新たにキャリアを築きたい方、挑戦をサポートします！ 【営業経験者でスキルを活かして働きたい方も歓迎！】 ■必須 高卒以上 普通自動車免許 ■歓迎 ＊長期にわたり1つの会社でステップアップしたい方 ＊安定企業で安心して仕事に打ち込みたい方 ＊転勤なしで地域に根差して働きたい方 ＊正社員として初めて勤務する方や、第二新卒者やUIターン者も歓迎です。 入社日の調整もまずはご相談下さい。 ※業務ではExcel、Wordを使用します この企業の類似求人を見る
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20代〜30代活躍中□英語が活かせる□ノルマ無□定着率◎
勤務地
愛知県名古屋市守山区中志段味2646 新栄機工株式会社 給与例
給与例 【年収例】 800万円／40代・部長級（月給50万円＋手当＋賞与） 600万円／30代・課長級（月給38万円＋手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 □未経験スタート歓迎！ □海外出張あり！ □20代・30代活躍中！ □土日休み、基本定時退社！ 生活必需品を生み出す産業用機械の営業 【具体的には】 二次電池の材料を製造するための「焼成炉」 半導体の製造に欠かすことのできない 「樹脂基板ラミネート機」 お皿や茶わんを製造する「窯業機械」など さまざまな産業用機械の営業をお任せします。 【業務の流れ】 お客様から製造機械についてのご相談 ▼ 打ち合わせ ▼ 設計・開発など 専門部署と相談し 見積もりをお客様に提示 ▼ 様々な調整を繰り返し 機械の詳細な仕様を決定 ▼ 設計図を基に製造・組立 全体の進捗を管理して 常に製造状態を確認します ▼ 納入先の工場へ 組み立てスタッフと一緒に 設置・据付けを行いに出向きます ▼ 裾付け作業は国内の場合でも 数日〜数週間かかります 国外の場合、1〜3ヶ月の出張となります ▼ 納入先での説明などを行い完了！ ＼□ココがポイント□／ □未経験から海外営業！ 今回募集の営業ポジションは、 専門知識については先輩スタッフの 協力のもと、商談や納品に立ち会い ながら学んでいただけますので ご安心ください。 英語を活かしたいと 考えている方にもオススメです！ □ノルマなし！残業なし！ 営業活動はお客様のご相談に基づいて 進められるため、新規開拓は行いません。 専門部署との協力連携が円滑であり、 残業もほとんどない環境です。 数字や競争のプレッシャーが無く、 じっくりと営業に向き合うことが できます。 □オンオフのメリハリがしっかり！ 日勤のみで土日休み、残業も少なめ という点からワークライフバランスが しっかりと取れている職場です。 安心して長く働ける環境が整っており、 社員一人ひとりが自分のペースで 成長できる場を提供しています。 □出張も楽しみのひとつ！ 年に数回の短期海外出張がありますが、 設置作業が伴う出張は1か月ほどに なることも。 普段は一人で行くことが多い出張も こういう場合は会社の仲間と複数人で 向かうこともあります。 慣れてくると、合間の時間に各地の 観光を楽しめるのも醍醐味のひとつ！ 逆に、海外からの視察のお客様には、 名古屋市近郊のご案内で おもてなしすることもありますよ。 求める人材
求めている人材 【必須】 ・要普通免許（AT限定可） ＼20代・30代が活躍中！／ □学歴不問！ □未経験の方歓迎！ ＜こんな方にピッタリ！＞ □貿易取引経験がある □英語が得意な方 □一人で突っ走るより逐一報連相ができる □コミュニケーションが得意 □社内の様々な部署と協力連携できる -
入社祝金50万円×上場企業×前職・経験不問×中途採用
勤務地
神奈川県川崎市川崎区砂子2-3-17 チェリオビル1F とらふぐ亭 川崎駅前店 (株式会社東京一番フーズ) 給与例
給与例 ＜年収例＞ 40歳料理長/年収720万円(月給50万円＋賞与+手当） 31歳店長候補(未経験入社3年目)/年収490万円(月給33万円＋賞与＋手当） 仕事の概要
仕事内容 新宿に「とらふぐ亭」1号店を出してから28年。今年はNYに2店舗目の出店が決定しています！1人ひとりが経験を積みながら、キャリアアップを目指したり、夢を叶えたり、新たな挑戦をしたりetc.そんなフィールドをご用意。 ＜具体的には＞ ＊キッチン業務全般 ＊厨房管理 ＊メニュー開発、原価管理 ＊スタッフ育成・管理 等 国産とらふぐ、鮮魚の調理をはじめ和食の調理全般を手掛けます。ふぐ調理師免許も会社全面支援のもと1年で取得可！カリキュラムもあり合格率90％以上(2023年度)。 当店を成長の機会や夢を叶えるのに使って下さい。未経験からスタートした仲間も半年で主任、最短1年で料理長へ昇格しているケースも！また様々な事業を展開、ポジションも豊富な当社だからこそご希望のキャリアも選択ok。 ＜活躍している先輩例＞ 当社では毎年ワクワクプロジェクトを開催！プレゼンを経て、グランプリを獲得するとプロジェクトリーダーとして挑戦できます。実際に当時27歳の男性社員は、現在長崎県にて「ウニの養殖」事業を展開。テイクアウト・贈答用の商品を考え、お家需要が高まる中ヒットを手掛けた30代女性社員もいます！ ＜正社員約320名の平均年齢は31歳＞ 会社を支える社員達は”仲間であり家族” 代表坂本が創業当初から掲げるモットーに基づき、確かな報酬、心身ともに癒される休暇をはじめ、育休・産休制度も整っています。女性店長も多数活躍中！ ＜当社について＞ <ふぐ＋鮮魚で魚食を推進>とらふぐ亭・ふぐよし総本店42店舗/魚の飯・魚王4店舗/和食店WOKUNIをNYに展開。SGGs14の取り組みを実践しながら6次産業モデルを実現する当社。とらふぐ・極海一番本まぐろ等の養殖、加工・卸売・物流、外食産業として飲食店展開を通して食品のトレーサビリティを担保。目指すのはSCM力のある総合水産企業の展開です。 2025年は北米への輸出が本格始動！国内は、店舗での料理・サービス提供はもちろん365日翌日配達で新鮮な魚食を味わって頂ける仕組みも確立しています。 社長や経営陣との距離も近く、会話をしながら経験を積み、既成概念にとらわれず挑戦できる環境を約束します！だからこそヤリガイも感じられると思います。 ※勤務地は募集店舗以外での可能性もあります(店舗展開エリア：新宿、渋谷、銀座、赤坂、田町、自由が丘、目黒、神田、上野、浅草、北千住、南千住、門前仲町、西日暮里、池袋、駒込、小岩、錦糸町、両国、蒲田、大森、赤羽、町田、立川、八王子、調布、川崎、関内、武蔵小杉、相模原、大宮、浦和、川口、草加、蕨、本八幡、松戸、桜木町、綱島、新橋) 求める人材
求めている人材 学歴・経験・資格不問 ＊外食・飲食業界デビューの方も応援 ＊調理経験ある方大歓迎 ＜こんな方にピッタリ＞ ＊頑張りが評価される環境で働きたい ＊飲食業界でキャリアアップしたい ＊成長企業で働きたい ＊安定した休みと高収入、福利厚生がある会社を探している ＊グローバルな事業に関わりたい ＊色々な事に興味がある ＊資格取得を目指したい 1人ひとりご希望が違うのは当たり前！ マネジャーとしてキャリアアップはもちろん、店長へのジョブチェンジ、独立して自分の店を構える、水産加工業への挑戦、海外店舗での勤務etc.どの選択も応援します！ この企業の類似求人を見る
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年間休日120日／現場経験を活かす／賞与4ヶ月（前年度実績）
勤務地
兵庫県神戸市灘区下河原通 有限会社東進電設工業社/神戸 給与例
給与例 【年収例】 450万円／入社4年目／44歳（月給32万円＋賞与） 480万円／入社14年目／33歳（月給32万円＋賞与） 550万円／入社18年目／40歳（月給38万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＼スケールの大きな通信インフラに挑戦／ 将来性×安定性◎通信の“根幹”を担う 現場スタッフを募集します！ □■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「5G通信」「ネットワーク」を支える、社会インフラ工事の現場業務。 大手通信キャリア・大学・データセンターなど、重要度の高い施設で通信機器の設置や光ケーブルの接続、通信設計・構築などを行います。 今や通信は“暮らしのライフライン”。 その安定稼働を担う、社会貢献度の高い仕事です。 ＼POINT！／ ◆基地局・大学・データセンターなど大型案件あり！ ◆直行直帰OK＆転勤なし！関西エリア中心（大阪・兵庫など） ◆通信業界未経験でも、現場経験があれば即戦力！ ◆完全週休2日／年休120日／残業少なめ（月15h） ◆昇格チャンスも豊富！最短3年で班長昇格の実績あり！ □■活躍中の先輩は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍中のスタッフは 20〜30代が中心！ 異業界からの転職者も多数で、建設・土木・電気工事・空調・軽作業など。 「現場経験を活かしたい」 「将来性ある業界で活躍したい」 こんなメンバーが在籍しています！ □■将来を見据えて働ける！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・通信業界は今後ますます需要拡大 ・10年先まで仕事が決まっている案件もあり、景気の波に左右されにくい ・手に職をつけ、長く安定して働ける環境 “通信”という社会インフラを、自分の手で支える誇りある仕事。 この先も必要とされ続ける分野で、あなたの経験を活かしませんか？ □■ワークライフバランスも充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎完全週休2日制（土日）／年間休日120日 ◎残業少なめ（月平均15時間） ◎昇給あり／賞与年2回（実績5ヶ月分） ◎資格取得支援あり（電気・通信・施工管理など） ◎交通費全額支給／社会保険完備 「成長業界で、将来も安定した仕事がしたい」 「経験を活かして、もう一段階上のキャリアを築きたい」 そんなあなたをお待ちしています。 求める人材
求めている人材 ＼何らかの現場経験がある方歓迎！／ ※業界・経験年数・資格不問 ★学歴不問 ★ブランクOK 《歓迎》 現場経験のある方 ※職種・年数は問いません。 ▼こんな方を歓迎します！ ◆工事や施工管理など現場作業の経験者 ◆責任感を持ってコツコツ取り組める ◆チームで協力しながら働くのが好き ◆将来は班長や管理側も目指したい方 通信工事の経験がある方は、即戦力として大歓迎！ 「未経験だけど挑戦したい！」 こんな方も歓迎します！ お気軽にご応募ください◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
土日完全週休２日制／男性の育休取得実績あり／大手取引先多数／車通勤可／未経験歓迎
勤務地
東京都府中市四谷4-59-17 株式会社フォルム 仕事の概要
仕事内容: 大手メーカーの設計担当の方や デザイナーの方から依頼を受けて、 新製品の試作品（プロトタイプ）づくりを サポートする仕事です。 たとえば―― 「こんな色合いって再現できる？」 「このカタチ、使いやすさはどうか？」 そんなご相談をもとに 製造チームと一緒に”お客様の理想”をカタチにします。 【具体的に】 ・各種、家電部品の製造開発支援 ・お客様との打合せ （メーカーのデザイナー/設計担当の方など） ・社内の製造チームとの調整/共有 ・見積作成、伝票処理などの事務対応 など 「売る営業」ではなく”つなぐ営業”として、 信頼関係を築くことを大切にしています。 【入社後の流れ】 まずは先輩社員と打ち合わせに同行していただき 打合せのやり方や社内連携のコツ、専門用語を学んでいただきます。 一通り慣れてきたら担当顧客を引き継ぎ、 営業活動を行っていただきます。 【この仕事のおもしろさ】 ◎まだ世に出ていない”最新製品”に携わることができる ◎自分の提案が試作品の完成度を左右することも ◎「モノづくりって楽しい！」を間近で感じることができる 【今回の募集背景】 家電・自動車など様々な分野でニーズが拡大中。 これからさらに新しいチャレンジをしていくために 新メンバーを募集しています！ 「営業に興味がある」「チームで仕事がしたい」 「新しいことに挑戦してみたい」 大歓迎です！ 求める人材
求める人材: 【こんな方にぴったり！】 ＼ 志望動機、ガチガチじゃなくてOKです◎ ／ 業界・職種未経験の方大歓迎 これから営業にチャレンジしたい方、 “ちょっと気になる”くらいの気持ちでも大歓迎！ 1つでも「自分っぽいかも」と思ったら、ぜひご応募を！ □ 人と話すのが好き or 聞き上手だと言われる □ モノづくりってなんか面白そう □ チームで動く仕事が好き □ 誰かの「困った」を解決するのが得意 □ 自分の提案で何かが動く仕事がしてみたい 【あれば活かせる経験・スキル】※なくてもOK！ ・営業や販売の経験（業界不問） ・家電に関わる業界の経験者 もちろん、まったくの異業種の方も大歓迎！ 弊社にはないノウハウを活かしてご活躍いただきたいと考えております！ -
年間休日120日／ゼロから手に職を／賞与4ヶ月（前年度実績）
勤務地
兵庫県神戸市灘区下河原通 有限会社東進電設工業社/神戸 給与例
給与例 【年収例】 450万円／入社4年目／44歳（月給32万円＋賞与） 480万円／入社14年目／33歳（月給32万円＋賞与） 550万円／入社18年目／40歳（月給38万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＼安定業界×一生モノのスキル／ 通信インフラを支える！ 5G関連の軽作業スタッフ◎ ＼POINT！／ ★軽作業メイン！マニュアルありで安心スタート ★冷暖房完備の快適空間！ ★基本は現場へ直行直帰OK！転勤ナシ◎ ★賞与はなんと“5ヶ月分”支給実績あり！ ★完全週休2日制＆年間休日120日でオフも充実♪ ＞＞お任せするのは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 話題の「5G通信」や「ネットワーク」を支えるお仕事！ 通信基地局などでの機器設置、光ケーブル接続など、社会インフラを裏側から支えます。 難しそう？…と思うかもしれませんが、実はとってもシンプル◎ 作業はマニュアル通りでOK！ 先輩のサポートがあるので安心♪ ＞＞入社後は？ ￣￣￣￣￣￣￣ ベテランスタッフがマンツーマンで丁寧に指導！ 工具の使い方や作業の流れなど、イチからしっかり学べます◎ ＼活躍中の先輩について／ 完全未経験スタートの先輩たちはもちろん！ 工場勤務／飲食スタッフ／販売員／営業／ドライバーなど、異業種からの転職者も多数活躍しています！ ＼働きながらスキルアップ可能！／ ★資格取得支援制度あり！ ★通信・ネットワークに関する一生モノの技術が身につきます◎ ★未経験から正社員としてステップアップできる環境です！ ＼ワークライフバランスもばっちり！／ ★完全週休2日（土日） ★年間休日120日 ★残業は月15時間ほど 定時退社も多く、プライベートも大切にできます♪ 大手基地局、大学、データセンターなどのスケールが大きく通信の根幹を担うお仕事のため、今後ますます需要が増えることが予想されます！ チャンスが多く将来性の高い業界で安定したキャリアを築きませんか？ 求める人材
求めている人材 ＼＼人柄重視の採用／／ ◆学歴不問 ◆経験不問 ◆20代・30代の男性活躍中 ◆正社員・社会人デビュー大歓迎！ ◆転勤なし！基本は現場への直行直帰 ⇒大阪・兵庫エリアを中心に関西の通信基地局 ＼★特別な資格や経験は必要なし／ 経験ゼロからのスタート、正社員デビューも応援します。 仕事に関する知識は入社してから覚えればOK。 基本から丁寧に教えますのでご安心ください！ イチから技術を身につけ『手に職』を叶えましょう！ ＼歓迎条件／ ・普通自動車運転免許お持ちの方 ※必須ではありません。 ＼こんな方を求めています／ ・モクモクと真面目に作業が出来る方 ・責任を持って仕事に取り組める方 ・危機管理がしっかりできる方 ＼友達との応募もOK♪／ あなたの「やってみたい」を全力で応援します！ まずはお気軽にご応募ください◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
経験者向け◆土日祝休み◆年収交渉可◆自治体向け案件×安定基盤
勤務地
福島県いわき市内郷御厩町3-168 株式会社FSK 本社 仕事の概要
仕事内容 ＼福島県内の自治体案件が中心！地元密着で安定経営60年以上／ 「地元福島に戻ってきたい」「腰を据えて長く働きたい」 そんな想いを持つIT経験者の方にぴったりの職場です。 設計・運用などのご経験を活かして、地域の情報インフラを支えませんか？ 年収交渉も可能！経験に応じて“専門職（上位ポジション）”からのスタートもOKです。 -この求人のポイント- ■残業は、月平均20時間以内 ■取引先は官公庁が多く、業績安定 ■テーマパークの利用補助券や資格取得支援など、手当充実 - 【具体的には】 ◎地方自治体向けシステムの開発〜運用保守 ・各種システムの設計、開発業務 ・住民情報システム、福祉情報、内部業務システムなどの安定稼働支援 ・障害対応、顧客サポート、マニュアル整備など ◎システム標準化支援業務 ・Fit & Gap分析、運用フローのFitting、データマッピング・移行ルールの作成など ・顧客（自治体職員）との打合せも多く、上流から関われます ◎Webサイト運用・ロボット事業支援（スキルに応じて） ・民間企業のWebサイト運用 ・業務システム導入支援・運用サポートなども対応 【使用言語について】 ・業務系システム開発：Java、C#、Python、SQL、PostgreSQL ・自治体システム・レガシー系：COBOL、Access、VB.NET など 【この仕事の特徴について】 □自治体向けシステムが多数 いわき市、相馬市、浪江町など、福島県内のさまざまな自治体を分担しています。 □カスタマイズにも対応 顧客の要望に合わせたシステム開発や、 パッケージシステムのカスタマイズを行っています。 □年間スケジュールは固定 担当する業務システムによって、時期ごとに業務量が異なります。 事前にある程度スケジュールが分かっているので、 予定を立てやすいのがポイントです◎ 【当社の強み】 ・設立60年以上、継続的な取引で安定経営 ・地域社会に貢献できる ・残業や有休取得など働きやすい環境を整備 ・資格取得支援制度あり 求める人材
求めている人材 【必須要件】 ・ITシステムの開発、運用、保守いずれかの経験（年数不問） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ・設計や要件定義など、上流工程の経験 ・地方自治体や公共案件の対応経験 ・PL、サブリーダーのご経験がある方 【こんな方におすすめ】 ・地元に戻ってキャリアを築きたい ・地方で安定した働き方をしたい ・運用だけでなく上流にも携わりたい ・腰を据えて働きたい □福島県からの移住支援金あり！ 東京圏から福島へ移住された場合、 単身世帯は最大60万円/2人以上の世帯は100万円の支給があります♪ 引越し費用に充てたい、新居の家具を購入したい・・ とお考えの方は、 県のHPにて、適用条件の詳細をご確認下さい。 -
年休122日□前年賞与6ヵ月□ゆくゆくは年収670万以上可
勤務地
茨城県水戸市曙町10-1 小松ウオール工業株式会社 水戸支店 給与例
給与例 【年収例】 670万円／中途入社7年目 540万円／中途入社3年目 仕事の概要
仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業】 ＼＼事業拡大に伴う1名増員募集です／／ □年間休日122日 □月平均残業時間20時間以下 □充実の福利厚生 □前年賞与6ヵ月分 □従業員数1,353名の安定企業 □2025年4月より給与改定！ 【お仕事内容】 建築工事を行うお客様へ当社の扱う“間仕切”の提案営業をお任せします。 建設会社、商社、設計事務所、建材展、事務機販売店などへ商品（間仕切）の提案を行います。 顧客関係性を深めていく事が、営業としての第一歩となります。 【間仕切（まじきり）とは】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事の流れ】 ■業界誌や建築新聞などをもとに、工事計画情報を収集し、担当のお客様へ提案します。 ■工事内容や規模、スケジュールなどを伺い、最適なプランをご提案します。 ■受注後は設計部門への作図依頼や、施工管理とやり取りを行い、工事後の確認までを担当します。 【お客様は】 長年取引のあるお得意様がほとんど。訪問等を通じて関係性を作り、ご依頼を徐々に頂くようになっていきます。 1人平均20〜30社程度を担当しております。 案件は《ビル・商業施設・学校・病院・官公庁》など多彩です。いずれは地図に残るような案件を担当できることも。 【入社後】 3ヶ月ほどは座学、先輩の同行を通して建材、当社製品の知識をお教えします。 経験豊富な先輩がマンツーマンでお教えしますので、着実に仕事の流れやコツも掴めます。 お客様との関係性が熟してきたタイミングで、先輩から引き継いでいきます。3年をめどに育成していきますので未経験の方もご安心を！ 【キャリアステップ】 将来的に大手顧客の専任担当になったり、支社長を目指すなどキャリアは多彩。基本的には転勤もほぼ無い為、地域で腰を据えて安定して働くことが可能です。 □□□ココがポイント ・基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです！ ・女性活躍推進に取り組み「えるぼしマーク」を取得しています♪ 【当社について】 ＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／ □□□従業員数1,353名（2024年3月31日現在） 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。長年、業界を牽引し続けています！ 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています！ ★後半に社員インタビューあり！ 求める人材
求めている人材 【未経験者歓迎】 全くの未経験からの入社者が多く活躍中！ 新たにキャリアを築きたい方、挑戦をサポートします！ 【営業経験者でスキルを活かして働きたい方も歓迎！】 ■必須 高卒以上 普通自動車免許 ■歓迎 ＊長期にわたり1つの会社でステップアップしたい方 ＊安定企業で安心して仕事に打ち込みたい方 ＊転勤なしで地域に根差して働きたい方 ＊正社員として初めて勤務する方や、第二新卒者やUIターン者も歓迎です。 入社日の調整もまずはご相談下さい。 ※業務ではExcel、Wordを使用します この企業の類似求人を見る
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ネイル＆オフィスカジュアルOK！未経験から月給30万円可能！
勤務地
埼玉県深谷市荒川839 買取 大吉 セキチュー花園インター店 給与例
給与例 ★年収642万円：20代女性・入社2年目 月給30万円＋インセンティブ＋賞与 ★年収550万円：30代女性・入社3年目 月給30万円＋インセンティブ＋賞与 ★年収487万円：30代女性・入社1年目 月給30万円＋インセンティブ＋賞与 ★年収435万円：20代女性・入社1年目 月給30万円＋インセンティブ＋賞与 ★年収382万円：20代男性・入社2年目 月給30万円＋インセンティブ＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □スタッフ平均年齢36歳！ □24〜49歳の女性活躍中！ □未経験から月給30万円以上可能！ 当社は全国に約1200店舗以上を展開する『買取 大吉』のFC運営を行っています。 今回は、埼玉県深谷市の「セキチュー花園インター店」内に2025年6月オープン予定の新店舗の募集！ ブランド品・貴金属・ジュエリー・時計等の買取・販売を行う正社員募集です！ 未経験の方でもイチから知識をつけられるのでご安心ください♪ ネイル＆オフィスカジュアルでの勤務OKです！ 「収入を上げたい！」「店長を目指したい！」って方には、2025年もまだまだ2店舗の新規出店を予定している当社がピッタリです！ 将来の店長候補を大歓迎します！ 【おもな仕事内容】 ・売却(処分)希望で来店された方への接客対応（1日3〜7件程度） ・商品の査定業務（AI査定がメインとなりますので、お品物をスマホのカメラで撮り、SNSにて取引先に送信する簡単な業務です） ・客層は60代以上の方がメインで女性のお客様が多いのも特長です。（コレクターさんや不用品を売却したい一般の方） 【入社後の流れ】 入社後は、査定業務に関する知識や『買取 大吉』の研修を受講していただきます。 その後、オープンまで当社が運営する埼玉県本庄市の店舗にて1週間程度のOJT研修を行い、店舗オープンにあわせて配属となります。 もちろん、研修中の旅費・交通費は全額会社負担ですのでご安心ください。 研修では買取接客や店舗運営のノウハウを店舗実務の中で学んでいきましょう！ 入社6ヶ月〜9ヶ月程度で一通りの店舗業務をこなせるようになります。 【収入アップ可能】 社歴や年齢に関係なく、日々の業務に対する姿勢や実績を評価します。 店舗の買取実績に応じたインセンティブは毎月支給があり、月給にプラスして収入アップすることも可能です！ 【新規出店予定】 『買取 大吉』のFC店舗運営を始めてまだ日の浅い当社ですが、埼玉・大宮氷川参道店を皮切りに、フォレストモール新前橋店、MEGAドン・キホーテUNY本庄店、ザ・ビッグ鹿島台店、そして今回のセキチュー花園インター店（6月オープン予定）が5店舗目となります。 さらに「大宮上小町店」（さいたま市大宮区上小町）・「大宮宮原店」（さいたま市北区宮原町）（※いずれも9月オープン予定）、太田店（11月オープン予定）と、2025年内に全8店舗まで展開を予定しています！ 今後もさらなる事業拡大と新店舗オープンを計画しており、勢いにのる事業です！ 私たちといっしょに新規事業を進めていきませんか？ ★「稼ぎたい」とお考えの方にピッタリの毎月インセンティブあり！（2024年度実績：10〜22万円） ★買取業務未経験の方でも充実の研修でスピーディーに学ぶことが可能！ ■当社は元々、医療関係の事業をメインとしており、社内ベンチャーとして今話題のSDGsリユース事業に参戦しました。 「人の健康だけではなく、地球の健康のために何ができるか！？」という理念の下、新事業部を発足しました。 社長との距離が近いため、結果に応じた評価を受けやすく、意見を通して新しい制度の導入も可能です！ 求める人材
求めている人材 □業界未経験の方歓迎！ ⇒90％以上のスタッフが未経験スタート！ □営業や販売の経験があれば即戦力！ ⇒入社から3ヶ月後には月給30万円を保証します！ □優秀な査定員ではなく、優秀な営業職（接客スタッフ）を目指す方 □高卒以上 □将来的には店長などのポストに就き、収入をアップしたい方 □コミュニケーション力のある方 □新規事業をいっしょに創っていただける方 この企業の類似求人を見る
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制御盤製作や電装工事の経験を活かしてワンランク上のキャリアへ
勤務地
静岡県磐田市上岡田563-2 静岡エレック株式会社 仕事の概要
仕事内容 制御盤の設計,テストなど。 ＜具体的には＞ ・お客様との仕様打合せ、ハード設計、ソフト設計、社内動作確認、 お客様工場での調整作業 5名の設計担当者と協力して作業を進めます。 ・完成した制御盤が正常に動くか の作動チェック。 ＜出張もあります＞ 多岐に渡る業界の各大手メーカーを 中心とした製造現場で 、当社の 制御盤が稼働しています。 そのため全国各地へ出張して、 お客様先での動作調整作業を行います。 期間は早ければ2・3日。 数十台以上扱うプラントの場合は、 2ヶ月程度かかる場合もあります。 （＊家庭事情や希望は考慮するので ご安心ください。） もちろん、出張時の移動交通費や 宿泊代は会社が全額負担します。 出張中でも、休日はありますので ちょっとした旅行気分も味わえますよ。 ＜まずはお互いの事を話しましょう＞ 設立当初は、6畳のプレハブで 夫婦2人で始めた会社です。 徐々に仲間も増え、今では パートさんも含めて23名。 家庭的な雰囲気もある心地の良い会社で、 今後の当社の中核を担う人材も募集します。 お一人ずつしっかりとお話をしたいと 考えていますので、是非とも、ご応募 お待ちしています！ 求める人材
求めている人材 経験があれば年齢は問いません。 [必須] ・CADを使ったハード設計、PLCのラダー設計 いずれかの経験がある方 ・要普通免許 [こんな方にピッタリ] ・働きに応じた役職や給与を求めている ・家庭や自分の時間も大切にしたい -
＜小田急グループ＞組織力強化の一環で採用担当者を増員します。
勤務地
東京都渋谷区笹塚２丁目１番６号 ジローレストランシステム株式会社 給与例
給与例 400万円（月給28万）／ほぼ未経験の方 510万円（月給36万）／5年以上のご経験がある方 ※給与額は目安となります 仕事の概要
仕事内容 当社の採用担当として新卒採用をメインに以下の業務全般に携わっていただきます。 ■新卒・中途採用計画の企画立案 ■求人媒体の選定、代理店との打ち合わせ、求人原稿チェック ■学校訪問や学内企業説明会への出席 ■書類選考、面接の日程調整、面接 ■入社までの手続き、内定フォロー など ■採用instagramの運用 ■新入社員研修の企画設計や担当講師 ※入社後は先輩や上司がサポートしますのでご安心ください。 ＜安定した土台のもとでキャリアを築けます＞ 小田急グループの一員である当社は、外食産業において安心と信頼を提供しています。イタリアンレストランだけで20以上のブランドを展開しており、カフェや洋食なども含めると30以上のブランドを運営しています。小田急のグループ企業であることから、労務環境に配慮した事業運営を行い、安定した経営を続けています。 ＜当社ブランド＞ ■リストランテ マキャベリ イタリア フィレンツェ郊外で200年の歴史を誇るワイン醸造家が創出したリストランテ。本国以外では、当店が唯一その名を受け本場の味を紹介しています。 ■A16 TOKYO カリフォルニアで最高の人気を誇るレストラン「A16」（エーシックスティーン）の日本初出店。本店同様、東京・丸の内店では窯焼きのピッツァやグリル料理をダイナミックに提供し、カジュアルなスタイルで旬の素材にこだわったメニューを楽しんでいただけます。 ■ペッシェドーロ カジュアルなトラットリアとして、新宿サザンテラス・横浜クイーンズスクエア・アクアシティお台場にて営業。お台場店では、レインボーブリッジを眼前にするテラス席でロマンティックなディナーをお楽しみ頂けます。 ■マンマパスタ 本場のイタリアンを、郊外でも気軽に楽しんで頂きたいというコンセプトのもと、駐車場付きの大型店舗として出店。店内に一歩入ると大きなピザ釜でお出迎えし、活気あるスタッフが楽しい食空間を演出します。老若男女問わず、幅広いお客様に支持され続けています。 ■カフェ ラントマン 「ウィーンで最もエレガントなカフェ」と称されるカフェ ラントマン。130年の歴史を有し伝統あるウィーン料理や店内の雰囲気をそのままに、海外第1号店を青山に出店しました。 ――――――――――――――――――――――――――――――――――――――■□ ◆その他、ピッツエェリア・パスタハウスなど イタリアン業態を中心としながら、「食文化の創造と紹介」という理念のもと、カジュアルフレンチ・洋食・カフェ・ベーカリーなど、幅広い業態を展開。 ◆全てのお客様のニーズを満たす外食企業として、お客様の声に耳を傾けながら積極的な出店をしていきます。 求める人材
求めている人材 未経験ＯＫ！第二新卒歓迎！ ※新卒・中途・アルバイト問わず採用業務の経験がある方は尚歓迎（アシスタントでも可） ＜このような方を求めています＞ □コミュニケーションを大切に仕事が出来る方 □ご応募者・内定者に寄り添った対応が出来る方 □レストラン・外食が好きな方 □フットワークの軽い方 □新しい提案などを楽しめる方 □プロフェッショナルとして「人に見られる」事を楽しめる方 ＜多様なキャリアアップを目指せます＞ ワイン知識研修やテーマ別研修など業態によって様々な教育プログラムをご用意しており、レストランサービスや店舗運営関連の技能資格、ワインソムリエ等の専門資格など多数のスキル習得が可能です。 ＜経営理念＞ フードサービス業を通じて、食文化の創造と紹介を行って社会に貢献することにより、適正なる報酬を受け、もって会社の発展と繁栄を期し、併せて社員の福祉の増進を図るものとする。 -
月給24万円〜/働き方も将来も安心
勤務地
埼玉県東松山市296-1 東松山第一物流センター/株式会社鈴与カーゴサービス北関東 仕事の概要
仕事内容 物流センター内でのセンター運営・管理業務全般をお願いします。 ●作業計画作成・作業員手配 クライアントの計画を基に、センター内での人員配置やスケジュールの策定や、またそれに対する必要人員の配置構想まで作業マニュアルなどの手配を行います。 ●現場の指揮命令・改善 指現場運用がスムーズに進められれるよう、オペレーション通りに、作業が進行しているか現場指示を行うとともに、オペレーションや人員配置の改善などを行っていきます。 パートスタッフ（5〜20名）の作業マネジメントも同時に行っていきます。 ※業務に慣れてきたら ●新規業務の組立て 新たなプロジェクトがスタートする際には、全体の業務設計まで行います。 ●顧客窓口事務 顧客との物流・生産計画についての交渉及び、入出庫・スケジュール管理など窓口業務をはじめ、顧客への実績・品質報告などセンター運営に必要な処理や、運送会社などの協力会社との調整や所長・営業担当者への報告等を行います。 ●顧客のニーズに合わせた物流管理システム（WMS）の開発、改良 など 業務の中でも縦へのステップアップ、 横へのフィールドチェンジができるのが、当社の魅力の一つです。 【鈴与カーゴサービス北関東について／ご覧いただいたあなたへ】 創業から220年の歴史を持つ鈴与グループ。 その中でも鈴与カーゴサービス北関東は 「企業の物流を担い、社会を支える。」 “物流のスペシャリスト集団”として、 多種多様な荷物を扱う倉庫内管理やフォーク作業をはじめ、 食品工場の生産工程を管理していく業務や 全体工程の物流を調整、管理する事務作業など 大手企業のサポートを中心に物流をつくる上での、 重要な役割を多く担っています。 その中でも鈴与カーゴサービス北関東では、 埼玉、栃木、群馬と関東近郊の物流を支えています。 現在、新拠点の設立、新たな取引先の開拓も年々増加、 事業は今まさに大きな拡大の岐路をたどっています。 それはキャリアステップにも多く寄与しており、 現場の作業指揮、食品・衛生管理、事務、と多岐に渡り、 男性女性関係なく、平等に活躍でき、 自分に合った職種・職場を見つけられるのが当社の特徴です。 会社全体でDX推進を積極的に行っているので、 最新のシステム導入をはじめ、 生産性向上に向けた企画だしなどは大歓迎。 自由に意見やアイデアを発信できる風土をつくり 現場からの声を大切に、様々な改善改革を行ってきた結果、 生産性の向上と大きな残業時間の削減にもつながりました。 週休2日制（土日祝）、残業代全額支給、 各種手当の充実など、時代の変化とともに価値観も変わる中、 会社としていかに社員が安心して働けるかも大切にしています。 事実、定着率は業界内でも高い水準を保っています。 大規模な組織でありながら ”働きやすさ”を自らが中心となって作っていける。 そのやりがいと面白さを存分に堪能して下さい。 ・物流経験を活かしてキャリアアップできる職場で働きたい ・安定した会社でマネジメント経験を活かして働きたい ・DX推進や生産性向上などの影響範囲の広い仕事にチャレンジしたい そんなあなたの経験や思いを私たちは待っています。 経験者、未経験者問わず鈴与グループの基礎的なことを学べる 独自の教育プログラムも準備しているので 入社後も安心して業務に取り組めるので安心して下さい。 安定基盤のもと、成長を続ける会社で、 伸び伸びとチャレンジしていきませんか？ 一緒に明るい未来を創っていきましょう。 求める人材
求めている人材 【学歴不問】物流業界での経験がある方※年数不問／またはフォークリフト実務経験のある方 あれば活かせる経験・資格 ○物流や配送センターでの業務経験 ○物流管理システム（WMS）の実務経験 ○衛生管理・品質管理の経験 ○フォークリフト技能講習修了証 -
ネイル＆オフィスカジュアルOK！未経験から月給30万円可能！
勤務地
埼玉県本庄市南1-2-10 MEGAドンキホーテUNY本庄店内1F 買取 大吉 MEGAドン・キホーテUNY本庄店 給与例
給与例 ★年収642万円：20代女性・入社2年目 月給30万円＋インセンティブ＋賞与 ★年収550万円：30代女性・入社3年目 月給30万円＋インセンティブ＋賞与 ★年収487万円：30代女性・入社1年目 月給30万円＋インセンティブ＋賞与 ★年収435万円：20代女性・入社1年目 月給30万円＋インセンティブ＋賞与 ★年収382万円：20代男性・入社2年目 月給30万円＋インセンティブ＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □スタッフ平均年齢36歳！ □24〜49歳の女性活躍中！ □未経験から月給30万円以上可能！ 当社は全国に約1200店舗以上を展開する『買取 大吉』のFC運営を行っています。 ブランド品・貴金属・ジュエリー・時計等の買取・販売を行う店舗での正社員募集です！ 未経験の方でもイチから知識をつけられるのでご安心ください♪ ネイル＆オフィスカジュアルでの勤務OKです！ 「収入を上げたい！」「店長を目指したい！」って方には、2025年も3店舗を新規出店予定の当社がピッタリです！ 将来の店長候補を大歓迎します！ 【おもな仕事内容】 ・売却(処分)希望で来店された方への接客対応（1日3〜7件程度） ・商品の査定業務（AI査定がメインとなりますので、お品物をスマホのカメラで撮り、SNSにて取引先に送信する簡単な業務です） ・客層は60代以上の方がメインで女性のお客様が多いのも特長です。（コレクターさんや不用品を売却したい一般の方） 【入社後の流れ】 入社後は、査定業務に関する知識や『大吉』の研修を受講していただきます。 その後、買取接客や店舗運営のノウハウを店舗実務の中で学んでいきましょう！ 入社6ヶ月〜9ヶ月程度で一通りの店舗業務をこなせるようになります。 【収入アップ可能】 社歴や年齢に関係なく、日々の業務に対する姿勢や実績を評価します。 店舗の買取実績に応じたインセンティブは毎月支給があり、月給にプラスして収入アップすることも可能です！ 【新規出店予定】 『買取 大吉』のFC店舗運営を始めてまだ日の浅い当社ですが、埼玉・大宮氷川参道店を皮切りに、フォレストモール新前橋店、MEGAドン・キホーテUNY本庄店、ザ・ビッグ鹿島台店、そして今年6月にセキチュー花園インター店と早くも5店舗目を出店します！ さらに、今秋には群馬県太田市にも新店舗OPEN予定しており、勢いにのる事業です！ 私たちといっしょに新規事業を進めていきませんか？ ★「稼ぎたい」とお考えの方にピッタリの毎月インセンティブあり！（2024年度実績：10〜22万円） ★買取業務未経験の方でも充実の研修でスピーディーに学ぶことが可能！ ■当社は元々、医療関係の事業をメインとしており、社内ベンチャーとして今話題のSDGsリユース事業に参戦しました。 「人の健康だけではなく、地球の健康のために何ができるか！？」という理念の下、新事業部を発足しました。 社長との距離が近いため、結果に応じた評価を受けやすく、意見を通して新しい制度の導入も可能です！ 求める人材
求めている人材 □業界未経験の方歓迎！ ⇒90％以上のスタッフが未経験スタート！ □営業や販売の経験があれば即戦力！ ⇒入社から3ヶ月後には月給30万円を保証します！ □優秀な査定員ではなく、優秀な営業職（接客スタッフ）を目指す方 □高卒以上 □将来的には店長などのポストに就き、収入をアップしたい方 □コミュニケーション力のある方 □新規事業をいっしょに創っていただける方 この企業の類似求人を見る
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オープニングスタッフ募集/資格を活かして地域の健康を支える
勤務地
愛媛県松山市古三津２丁目1338-1 きたえるーむ松山古三津 仕事の概要
仕事内容 ＼ 介護のイメージが変わる！“運動”を通じて地域のシニアを笑顔に！ ／/ ◎オープニングスタッフ募集：2025年4月1日にオープンする新店舗で働く ◎ブランクOK：手厚い研修で安心スタート ◎運動指導メイン：入浴や食事介助なし ◎地域密着：松山市で働きたい方にピッタリ ――――――――――――――――――――――――― ◆ 仕事内容 ◆ 当施設は、運動特化型デイサービス「きたえるーむ」を運営しています。 地域のご利用者様が元気に過ごせるよう、運動をサポートするお仕事です。 [具体的な仕事内容] ・運動指導：専用マシンやストレッチを使ったトレーニング補助 ・見守り業務：運動中の安全確認、声かけ ・運動メニュー作成：個々の体力に合わせたプログラムを提案 ・送迎業務：施設⇔ご自宅間の送迎（普通車7〜8人乗り・AT限定可） ・事務作業：簡単なPC入力や記録作成 ※夜勤なし、食事介助・入浴介助・排泄介助等もありません。 ★ ブランクOK！ → 先輩スタッフがしっかりサポート＆マニュアル完備 研修制度も充実しています ――――――――――――――――――――――――― ＜きたえるーむ松山古三津について＞ 2025年4月1日にオープンする新店舗。 通常のデイサービスと異なり、入浴や食事の提供がなく、機能訓練（リハビリ）に特化しています！ 1回2〜3時間の短時間利用が一般的で、1日に多くの利用者様が入れ替わります。 トレーニングマシンやストレッチ器具を活用することが多く、運動が好きな方は大歓迎です！ 健康寿命を延ばし、要介護状態の悪化を防ぐお手伝いがしたい方、一緒に利用者さんと楽しく働きましょう◎ 求める人材
求めている人材 ■普通運転免許：必須（AT限定可） ■介護福士：必須 ※経験者歓迎！ ≪求める人物像≫ ・チームワークを大切に取り組める方 ・人とと話すことが好きな方 ・健康・運動に興味がある方 ・地域の高齢者の健康寿命を延ばしたい方 ・松山/古三津で腰を据えて働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
リクルートGでBIのスキルを活かす／年休145日／リモート可
勤務地
東京都中央区銀座7丁目3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル 4階 株式会社ニジボックス 東京オフィス 給与例
給与例 【年収例】 462万円（月給320,722円＋諸手当＋賞与） 625万円（月給433,800円＋諸手当＋賞与） 743万円（月給495,437円＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 リクナビ、ゼクシィ・ホットペッパーなど、リクルートの大規模プロダクトを担当するデータエンジニアです。 各プロダクトのデータ環境の整備、設計・開発・運用やBIダッシュボードの開発などを行っていただきます。 データエンジニアリングのプロフェショナルを目指す方を募集します！ ■詳細 幅広い事業領域のサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。 その中でデータドリブンな意思決定支援 (D3M : Data Driven Decision Making) を実現するために、ソフトウェア・エンジニアリングの手法を活用しながら、信頼性・作業効率性の高いデータ環境の整備や BI ダッシュボードの開発などを推進します。 ■業務内容 ・データ環境（BIダッシュボードやデータマート、アクセスログなど）の設計・開発・運用 ・レポートや業務支援ソリューションとしてのBIダッシュボードの開発・運用 ・データの品質基準策定、それらをモニタリング・維持するためのCI/CDを始めとするソフトウェアエンジニアリングによる仕組みの構築 ・Adobe Analytics等を活用したロギング、管理 ・事業・プロダクトにおける各種KPIの設計支援 ■開発環境 ・プログラミング言語／SQL, Python等 ・インフラ／AWS/GCPのクラウド環境（主にGCP） ・その他Adobeタグなど解析用タグ、Tableau、Looker Studio等 ■ポジションの魅力 ・データを利用した業務において基本的に必要となるスキルを獲得することができる ・ビジネスとデータ諸技術の組み合わせた業務を経験することで、データとその他専門を組み合わせた価値を獲得できる ・営業・マーケティング・経営・システムなどの様々な職種と連携する経験が積める ・アナリティクスエンジニア、テクニカル領域のPM、データプランナー等様々な領域にキャリアを広げることができる ・データエンジニアリングの基礎から応用まで、一年かけて体系的に学べる研修プログラム 研修制度に関して、はてなニュースに掲載頂きました！ 「「データエンジニアの市場価値」を上げたい。リクルートグループのニジボックスが“有料級のインプット教材”をつくるワケ」 https://hatenanews.com/articles/2024/09/25/103000 ++――――――――――――――――++ ニジボックスは、「Grow all」を合言葉に、 企業やサービスの成長に向き合い続けるリクルートグループの会社です。 ++――――――――――――――――++ 2010年にリクルートより分社化。 Webサービスの立ち上げやリニューアルに必要な、ニーズ調査、サービス設計、UXデザイン、開発・運用・改善など全工程をワンストップで行い、リクルートグループの成長に伴走してきました。常にクライアントの課題に寄り添いながら課題解決を行うスタイルが特徴です。 ☆・＋・☆・＋・☆・＋・☆ ＼仕事Point／ ★リクルートのビッグデータに携わる ★BI／データエンジニアとして 高い専門性を手に入れる ★CMでおなじみ！ 4500万人規模のサービスにも携わる ＼待遇Point／ ★年間休日145日 ★年収例462万円〜743万円 ★フレックスタイム制 ★リモートワーク制度あり ★平均残業月6時間 ★学習教材の購入や カンファレンス参加費用は会社負担 ☆・＋・☆・＋・☆・＋・☆ 求める人材
求めている人材 ビジネス・インテリジェンスおよび データエンジニアリングのスキルを上げ 自身の市場価値を高めたい方 【必須スキル/経験】 ・SQLを用いたデータ抽出・集計経験 ・データマート構築経験 ・システム企画、要件定義といったシステム開発上流工程の経験 ・システムの設計/開発/試験/運用の実務経験（3年以上） 【歓迎スキル/経験】 ・データエンジニアリング（モデリングやデータウェアハウス構築）の経験 ・DWH製品を利用したSQLの開発・運用経験 ・事業やプロダクトにおけるKPI 定義・可視化・データ分析の経験 ・BIツールの活用経験 ・ データの可視化・レポーティング経験 ・Google AnalyticsやAdobe Analyticsを活用したアクセスログの設計・分析経験 ・DMBOKに関する知識、およびそれをもとにしたデータ環境改善の経験 ・チームリーダーまたはプロジェクトマネジメントとしてのプロジェクト完遂経験（１年） 大学卒業以上 プロダクト開発に興味のある方 20代・30代活躍中 前職例：PL、プロジェクトマネージャー、社内SE、PG、業務アプリ開発、業務システム開発、プロダクトエンジニア、プロダクトマネージャー、パッケージ開発、プロマネ、PMO、スクラムマスタなど。 この企業の類似求人を見る
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リクルートGでBIスキルを活かす／年休145日／リモート可能
勤務地
宮城県仙台市 株式会社ニジボックス 仙台オフィス 給与例
給与例 【年収例】 462万円（月給320,722円＋諸手当＋賞与） 625万円（月給433,800円＋諸手当＋賞与） 743万円（月給495,437円＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 リクナビ、ゼクシィ・ホットペッパーなど、リクルートの大規模プロダクトを担当するBIエンジニアです。 各プロダクトのデータ環境の整備、設計・開発・運用やBIダッシュボードの開発などを行っていただきます。 データエンジニアリングのプロフェショナルを目指す方を募集します！ ■詳細 幅広い事業領域のサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。 その中でデータドリブンな意思決定支援 (D3M : Data Driven Decision Making) を実現するために、ソフトウェア・エンジニアリングの手法を活用しながら、信頼性・作業効率性の高いデータ環境の整備や BI ダッシュボードの開発などを推進します。 ■業務内容 ・データ環境（BIダッシュボードやデータマート、アクセスログなど）の設計・開発・運用 ・レポートや業務支援ソリューションとしてのBIダッシュボードの開発・運用 ・データの品質基準策定、それらをモニタリング・維持するためのCI/CDを始めとするソフトウェアエンジニアリングによる仕組みの構築 ・Adobe Analytics等を活用したロギング、管理 ・事業・プロダクトにおける各種KPIの設計支援 ■開発環境 ・プログラミング言語／SQL, Python等 ・インフラ／AWS/GCPのクラウド環境（主にGCP） ・その他Adobeタグなど解析用タグ、Tableau、Looker Studio等 ■ポジションの魅力 ・データを利用した業務において基本的に必要となるスキルを獲得することができる ・ビジネスとデータ諸技術の組み合わせた業務を経験することで、データとその他専門を組み合わせた価値を獲得できる ・営業・マーケティング・経営・システムなどの様々な職種と連携する経験が積める ・アナリティクスエンジニア、テクニカル領域のPM、データプランナー等様々な領域にキャリアを広げることができる ・データエンジニアリングの基礎から応用まで、一年かけて体系的に学べる研修プログラム 研修制度に関して、はてなニュースに掲載頂きました！ 「「データエンジニアの市場価値」を上げたい。リクルートグループのニジボックスが“有料級のインプット教材”をつくるワケ」 https://hatenanews.com/articles/2024/09/25/103000 ++――――――――――――――――++ ニジボックスは、「Grow all」を合言葉に、 企業やサービスの成長に向き合い続けるリクルートグループの会社です。 ++――――――――――――――――++ 2010年にリクルートより分社化。 Webサービスの立ち上げやリニューアルに必要な、ニーズ調査、サービス設計、UXデザイン、開発・運用・改善など全工程をワンストップで行い、リクルートグループの成長に伴走してきました。常にクライアントの課題に寄り添いながら課題解決を行うスタイルが特徴です。 ++――――――――――――――――++ 新拠点のコアメンバーとして募集 ++――――――――――――――――++ 現在は当エリアにオフィスがないため、当面の間、ご自宅を就業場所としていただきます。 リモートワーク可能 ☆・＋・☆・＋・☆・＋・☆ ＼仕事Point／ ★リクルートのビッグデータに携わる ★BI／データエンジニアとして 高い専門性を手に入れる ★CMでおなじみ！ 4500万人規模のサービスにも携わる ＼待遇Point／ ★年間休日145日 ★年収例462万円〜743万円 ★フレックスタイム制 ★リモートワーク制度あり ★平均残業月6時間 ★学習教材の購入や カンファレンス参加費用は会社負担 ☆・＋・☆・＋・☆・＋・☆ 求める人材
求めている人材 ビジネス・インテリジェンスおよび データエンジニアリングのスキルを上げ 自身の市場価値を高めたい方 【必須スキル/経験】 ・SQLを用いたデータ抽出・集計経験 ・データマート構築経験 ・システム企画、要件定義といったシステム開発上流工程の経験 ・システムの設計/開発/試験/運用の実務経験（3年以上） 【歓迎スキル/経験】 ・データエンジニアリング（モデリングやデータウェアハウス構築）の経験 ・DWH製品を利用したSQLの開発・運用経験 ・事業やプロダクトにおけるKPI 定義・可視化・データ分析の経験 ・BIツールの活用経験 ・ データの可視化・レポーティング経験 ・Google AnalyticsやAdobe Analyticsを活用したアクセスログの設計・分析経験 ・DMBOKに関する知識、およびそれをもとにしたデータ環境改善の経験 ・チームリーダーまたはプロジェクトマネジメントとしてのプロジェクト完遂経験（１年） 大学卒業以上 プロダクト開発に興味のある方 20代・30代活躍中 前職例：PL、プロジェクトマネージャー、社内SE、PG、業務アプリ開発、業務システム開発、プロダクトエンジニア、プロダクトマネージャー、パッケージ開発、プロマネ、PMO、スクラムマスタなど。 この企業の類似求人を見る
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■発注者側の立場で働く発注者支援■土日祝休み■年130日休
勤務地
沖縄県浦添市西原4-41-1 株式会社パートナーズ 仕事の概要
仕事内容 NEXCOが発注する工事の管理業務 ・工事発注、工程管理 ・工事資料作成・修正 ・段階確認、検査立会い など ＼この求人のポイント／ ＜発注者側の立場で働く！＞ 現場作業ではなく、発注者の目線で 業務を遂行します。 ＜働きやすい環境！＞ 年間休日は120日ですが、 10日間の有給消化を会社が推奨しており 実質年間130日休みです。 土日祝休み＆年間130日休みなので 無理なく長く続けれれます。 ＜キャリアアップも可能！＞ 施工管理技士の資格を活かしながら、 安定した環境で成長することが可能！ ＜生活リズムが安定！＞ 発注者側の業務となるため、 定時での退社ができる日も多く、 規則的な生活を送りながら働けます。 ＜以下の資格をお持ちの方へ＞ ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・技術士 建設部門 ・技術士補 建設部門 ・土木学会認定 2級土木技術者 ・土木学会認定 1級土木技術者 ・RCCM 土木施工管理技士の資格を活かした キャリアアップの場として、 発注者側と同じ目線でのお仕事に チャレンジしてみませんか。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・技術士 建設部門 ・技術士補 建設部門 ・土木学会認定 2級土木技術者 ・土木学会認定 1級土木技術者 ・RCCM 上記いずれかの資格をお持ちの方 ・Word、Excel操作 【歓迎条件】 ・同種業務経験3年以上 ・UIターン歓迎 ・AutoCADを使える方 ・V-nas CADを使える方 ・Jw_cadを使える方 年齢の条件と理由：あり（65歳未満（定年のため）） この企業の類似求人を見る
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完全週休二日制（土日祝）■年間休日124日■賞与4.5ヶ月分
勤務地
宮城県仙台市青葉区花京院2-1-14 3F 株式会社協和コンサルタンツ 東北支社 給与例
給与例 【年収例】 746万円／40歳／入社15年目（月給45万円＋賞与年2回） 469万円／30歳／入社7年目（月給28.8万円＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 道路・橋梁・河川・上下水道、各種施設などの社会インフラの設計や事前調査、計画立案をお願いします。 【具体的には】 官公庁、国際協力機構、高速道路・公団各社、 都道府県、政令指定都市・地方自治体から依頼を受け 各種施設や都市計画・まちづくりの 調査・計画・設計・造成を手がけます。 ▼下記のような案件を担当して頂きます。 ・道路・橋梁・河川・上下水道などのインフラ ・自衛隊・米軍基地など防衛に関わる施設 ・公園・ゴルフ場・宅地などの開発 ・都市計画・まちづくり ・トンネルの照明や電気電子等 ・構造物の点検 ※技術業務だけでなく、営業支援や事務業務もあります ★防衛省からの依頼は国内トップクラス。 駐機場・レーダー施設等、 当社だからこそできる案件も！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ゼロから創造するおもしろさ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「こんな施設をつくりたい」とオーダーが来たら 用途や使用状況、ご要望等 詳細を丁寧にヒアリングし、カタチにしていきます。 自分の発想が存分に活かせて、カタチになり、 地域の人やそこを利用する人のお役に立てる。 大きなやりがいと達成感がある仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職種未経験・経験の浅い方も安心のスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、各拠点に配属となり 先輩について技術のスキルを覚えていきます。 営業や事務のお仕事から始めてもらう方法もあります。 初めての業務もたくさんあるでしょうから、 専門用語・進め方・ノウハウ等 一つ一つ丁寧に教えていきます。 わからないこと・知りたいことは どんどん聞き、自ら積極的に取り組んでください。 長い目で育てます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員インタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◆入社4年目 31歳 男性 同業種から転職 『すべての案件にワクワク！ 憧れていた仕事を手がけています。』 今、手がけているのは 自衛隊基地や米軍基地の施設。 駐機場をはじめさまざまな施設の 企画・土木設計を担当しています。 高レベルの安全基準・規定もあり、 勉強しながら、上司にアドバイスをもらいながらと 大変な部分もありますが、実はこの仕事、 「自分で手がけてみたい」と以前から憧れていた仕事！ 経験を積むごとに知識・ノウハウが増えるので 日々成長を実感しています。 ◆◆入社6年目 31歳 女性 出版業から転職 『「まちづくりがしたい」 その想いを実現しています。』 私が所属する水工部は、 河川・護岸工事や山の砂防施設などを 手がける部署ですが、この他にも さまざまな依頼がやってきます。 まちづくりに関わる案件も多く、 住民の方を集めてワークショップを開催し、 「どんなまちにしていきたいか」ディスカッションしながら 計画を進めていったり、 まちをPRする販促ツール・イベントなどを手がけることも。 やる気があれば挑戦させてくれる。 自分で考え、創り出していく。 それを会社や上司が後押ししてくれる。 最高の仕事と職場です！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・土木建築業界経験がある方 ・土木設計やCADオペレーター経験がある方 ・普通自動車免許 【歓迎・優遇条件】 ・技術士・RCCM・建築士等の資格をお持ちの方 ・建設コンサルタント経験者 CADオペレーターからキャリアアップしたい。 決められたものをつくるのではなく、自分で考え、生み出す仕事がしたい。 国土を守り、街を創る建設コンサルタントに携わりたい方、 ご応募お待ちしております！ この企業の類似求人を見る
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二卒歓迎●転勤有で多彩なキャリア形成可能●月給24.7万〜
勤務地
神奈川県横浜市保土ケ谷区川辺町2-12 株式会社物語コーポレーション 焼肉きんぐ保土ヶ谷星川店 給与例
給与例 544万円／入社2年目・店長（26歳 独身）（月給34万円＋賞与2回） 370万円／入社1年目・店長候補（22歳/社会人経験なし）（月給24万2000円＋賞与2回） 672万円／入社4年目・エリアマネジャー（35歳 既婚 子供3人）（月給42万円＋賞与2回） 仕事の概要
仕事内容 □35歳以下の方限定求人 □業界未経験・職種未経験OK！ □若手におすすめな理由 ―――――――――――――――――――― １）未経験歓迎の研修体制あり ２）評価制度透明・早期昇格可能 ３）明るい社風で人間関係良好 ４）大規模店舗でチーム運営を学ぶ ５）月給24.7万〜福利厚生充実 ６）成長企業だからこそ 自分らしいキャリアが築ける □物語コーポレーションの店長とは？ ―――――――――――――――――――― 当社では、店長を最も重要な役職とみなし、 「プレジデント」と呼んでいます。 そのため店長の裁量権は大きく、 年に1度の予算会議では、 店舗の経営戦略と必要な予算を 直接役員に交渉できます。 スタッフを何人採用するのか、 販売促進にどれだけ力を入れるのかは、 店長であるあなた次第。 「お客様のためになる」と思った アイデアを、すぐに実践していけます。 その権限に見合った報酬を付与しています。 ※全店長の平均年収 639万円 □入社後のイメージ ―――――――――――――――――――― ◆入社〜研修期間 入社後は入社研修・事業部別研修を経て、 店舗（直営店）配属となります。 店長候補として、3か月でホールキッチンの オペレーション業務、半年で管理業務・ 責任者業務を習得。 ◆店長昇格後 年商約2〜3億円の店舗の売上・利益管理、 30名〜80名の従業員の採用・教育・ 労務管理、 店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、 業務内容は多岐にわたります。 ※教育専門機関「物語アカデミー」 店長はお店の経営者という考えのもと、 「プロ」の育成を行うため、 きめ細やかな「個対個」の対応で、 一人ひとりの成功やつまずきに 寄り添います。 □自分らしいキャリアが築ける理由 ―――――――――――――――――――― 日本・海外における 「業態開発型リーディングカンパニー」 を目指す当社 だからこそ飽きが来ない 新しいチャレンジが可能です！ 「焼肉きんぐ」などの人気ブランドを展開し 今後も出店加速予定。 常に変化を楽しみながら成長できる環境です。 それに伴いエリアマネジャー・ブロック長・ 事業部長といった営業ラインでの キャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへの キャリアチェンジ等が可能です。 （本社スタッフの7割は現場出身者です） 何を目指し、どんな力を身に着けていくのか、 あなたの夢を先輩・上司がサポートします！ □先輩の声 ―――――――――――――――――――― ≪物語コーポレーションの強み≫ 物語の店舗は大型店舗。 私が学生時代にバイトしていた 繁華街型の焼き鳥店に比べると、 アルバイトスタッフの人数は 2倍の規模です。 配属後はスタッフさんや 先輩社員に業務を教えてもらう日々。 その後、段々とマネジメント業務や 売上データの分析といった 店長業務も身につけていきました。 現在は、店長に昇格。 60名のスタッフさんと力を合わせて、 7ヶ月連続で売上をアップさせることに 成功しました。 みんなで喜びを分かち合えたとき、 この会社に転職してよかったと 心から思えました。 ≪働き方≫ 物語では、アルバイトスタッフを 社員と同様の研修制度で育成しているため、 仕事の分担がしやすいですね。 平日は、ほぼ定時通りに帰宅できます。 また個人的におすすめなのは、 年に2回、7連休を取得できる レインボー休暇制度。 私はお寺が好きなので、 秋に1週間の休暇を取って 京都旅行に行きました。 前職では休日をほとんど取ることが できなかったため、旅行自体、 本当に久しぶりで、とても良い リフレッシュになりました。 求める人材
求めている人材 ★人物重視の採用です。 面接であなたの生き方 （5年後10年後のビジョン）や 考え方を聞かせてください！ □活躍している人財 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・自分を表現することが好き ・どんどん新しい挑戦をしたい ・仲間とのつながりを大切にしたい ・仕事もプライベートも楽しみたい ・色々な地に踏み入れてみたい □先輩社員の声 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ≪入社理由≫ 前職の会社は1年で退職。 社会人経験が浅いので、 転職には不安を抱えていました。 しかし、物語の面接では 「あなたの過去の経験すべてが 宝物です。どんなことも必ず この仕事で活きますよ。」と 温かく受け入れてもらえました。 また、階層別研修や現場社員が 講師となる物語アカデミーなど、 教育制度もしっかりと 整っていることを知り、 入社を決意できました。 現在は、お客様の笑顔が 何よりのモチベーション。 入社してから約4年半で、 「焼肉きんぐ」全店の中で 常に売上1、2位を競う人気店の 店長を任せてもらえるまでに 成長できました。 □応募者に聞いてみました！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 他にどんな企業に応募してますか？ アパレル販売スタッフや フィットネス、 レストランスタッフ、 調理補助、 韓国料理店、 ベーカリー、 喫茶店、 ラーメン店スタッフ、 カフェスタッフ、 オープニングスタッフ、 ホールスタッフなど、 接客業全般や 正社員 飲食店、 年収400万以上 を目指す方など 興味を持つ分野は様々でした！ あなたは当てはまるものありますか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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働き方が選べる！☆未経験者大歓迎☆店舗拡大中！経営も学べる♪
勤務地
熊本県熊本市2丁目8-45 焼肉清香園 上熊本店 仕事の概要
仕事内容 ◆―――――◇◆◇―――――◆ 熊本市内での店舗拡大に向け、 一緒にがんばってくれる仲間を 募集します。 ◆―――――◇◆◇―――――◆ 高い品質と美味しさにこだわり、 部位を仕入れるのではなく、 九州産黒毛和牛を一頭買い。 セントラルキッチンや加工場を経由せず、 各店舗の熟練スタッフがカットすることで、 鮮度の高いお肉をリーズナブルに 提供しています。 コロナ禍では多くのお客様に支えられ、 厳しい状況の中でも黒字を達成。 創業36年！ 安定経営を続けている成長企業です。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−− □お仕事内容□ −−−−−−−−−−−−−−−−−−− お肉のカットや盛り付けをメインに、 接客から店舗運営まで、 幅広くおまかせします♪ ◆美味しいまかないあり！ 《具体的には》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は厨房にて基本的な業務からスタート。 サイドメニューの調理や食器・備品の準備など 取り組みやすいところから おまかせしていきます。 先輩の仕事ぶりを見ながら、 日々少しずつできることを増やしていきましょう。 接客などもおまかせします。 質の高い、美味しいお肉を提供し、 お客様に喜んで頂き、ファンを増やしていく。 それが売上・利益につながり、 頑張る社員たちに給与や賞与、福利厚生、 ポジションとして還元していく…… この、いいサイクルを続けていきます！ 《慣れてきたら》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お肉のカットや盛り付けに挑戦。 食べやすくカットする技術や、 美しく見せる技術など、 非常に奥が深く、極めがいのあるお仕事です。 特に、巨大なお肉のブロックを部位ごとに 切り分けるのは至難の技。 黒毛和牛を一頭買いして仕入れている 当社だからこそ学べる技術を ぜひ身につけてほしいと思います。 《将来は》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 在庫管理や売上管理など、 経営に関わるポジションで活躍。 「自分のお店を持てる」レベルの 知識と技術は確実に身につきます。 《安心してお越しください》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 万全の安全対策と、 変わらぬお客様からの支持で業績は好調に推移。 社員の待遇も変わらずキープできていますので 安心してお越しください。 あなたと働ける日を楽しみに、 みんなでお待ちしています♪ ※熊本県外への転勤なし □待遇と教育体制に自信あり□ ―――――――――――――― 1959年の創業以来、 64期連続黒字経営を継続中。 テレビCMでもおなじみ、 九州産黒毛和牛専門焼肉店「清香園」。 現在、九州・関東エリアで44店舗を 展開しています。 成長の秘密は、長い歴史の中で磨いてきた 独自のノウハウ。 お肉の取り扱いや調理をはじめ、 設備面やサービスなど、 当社だからこそできる技術によって、 品質の高いお肉をリーズナブルに 提供することが可能です。 和牛の一頭買いや完全個室にこだわった 店舗スタイルも好評。 おかげさまで多くのお客様から支持を いただいています。 もうひとつ、 会社として大切にしているのが社員満足。 現場を支えてくれるスタッフのために 待遇・福利厚生・教育体制の充実に 力を注いでいます。 美味しいまかない付き！ 海外研修あり！ 理想的な環境を用意してお待ちしています。 □働き方が選べます！あなたはどっち？□ ―――――――――――――――――――― 弊社では選べる2つの働き方を導入！ 『毎週2日はお休みが欲しい！』 そんな方は【完全週休2日制勤務】 『お休みが少なくても収入多めにほしい』 そんな方は【週休2日制勤務】 あなたなの希望に応じて働き方を選択できる ので、プライベートを重視したい方や収入を 意識して働きたい方など、どちらを希望され ている方にもご満足いただけると思います♪ ☆。・スタッフインタビュー ―――――――――――☆・。＊ ◆採用担当／前職：教員 最高に美味しい焼肉を提供することで 多くのお客様に喜んでいただきたい。 経営を通じて組織づくりに取り組み、 より大きな事業に挑戦してみたい。 そんな思いで転職しました。 清香園はチェーン店でありながら、 各店舗の個性を尊重する会社。 長年のノウハウをさらに発展させ、 九州の外へと進出していくことも 目標のひとつです。 ◆店舗運営スタッフ／21歳 同年代の仲間からベテランの先輩まで、 みんな気さくで優しく、なんでも気兼ねなく 聞くことができるので未経験の方も安心です！ 先輩たちのように早く一人前になって、 みんなに教えられるようになりたいですね。 私は今、ホール業務を勉強中ですが、 楽しみに足を運んでくださる お客様との会話がうれしく、 毎日が楽しいです♪ ◆入社3年目／23歳／女性 前職はケーキ屋さんでパティシエ。 飲食業の中で、もっといろんなことに 挑戦したいと転職しました。 初めてのことばかりですが、 先輩が隣で丁寧に教えてくれるので 日々成長を実感しています。 ◆入社12年目／54歳／男性 40歳を過ぎ、 自営業（レストラン）を畳んでの転職。 そんな自分をあたたかく迎えてくれた この会社に感謝しています。 だからこそ、自分も勉強し、成長を続けながら 後輩の育成に尽力。 社歴も年齢も関係なく頑張りを 評価してくれる会社です。 ―――――――――――――――― 求める人材
求めている人材 ◆人と接することが好きな方 ◆調理技術を学びたい方 ◆飲食サービスを学びたい方 ◆未経験者大歓迎！ ◆学歴不問 ◆Ｕターン・Ｉターン歓迎 ＊入社後の研修で必要なことは 全て身につけられますので、 未経験の方も安心してください。 ★飲食店やサービス業などの経験がある方は 優遇します。 ＜こんな方におすすめ＞ ◎食べることが大好き。 ◎飲食ビジネスに興味がある。 ◎安定企業で長く働きたい。 ◎チームワークを大切にできる。 ◎社員を公平に評価する会社で働きたい。 ◎福利厚生の整った環境で働きたい。 この企業の類似求人を見る
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働き方が選べる！☆未経験者大歓迎☆店舗拡大中！経営も学べる♪
勤務地
熊本県熊本市東区月出8丁目1-26 焼肉清香園 長嶺店 仕事の概要
仕事内容 ◆―――――◇◆◇―――――◆ 熊本市内での店舗拡大に向け、 一緒にがんばってくれる仲間を 募集します。 ◆―――――◇◆◇―――――◆ 高い品質と美味しさにこだわり、 部位を仕入れるのではなく、 九州産黒毛和牛を一頭買い。 セントラルキッチンや加工場を経由せず、 各店舗の熟練スタッフがカットすることで、 鮮度の高いお肉をリーズナブルに 提供しています。 コロナ禍では多くのお客様に支えられ、 厳しい状況の中でも黒字を達成。 創業36年！ 安定経営を続けている成長企業です。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−− □お仕事内容□ −−−−−−−−−−−−−−−−−−− お肉のカットや盛り付けをメインに、 接客から店舗運営まで、 幅広くおまかせします♪ ◆美味しいまかないあり！ 《具体的には》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は厨房にて基本的な業務からスタート。 サイドメニューの調理や食器・備品の準備など 取り組みやすいところから おまかせしていきます。 先輩の仕事ぶりを見ながら、 日々少しずつできることを増やしていきましょう。 接客などもおまかせします。 質の高い、美味しいお肉を提供し、 お客様に喜んで頂き、ファンを増やしていく。 それが売上・利益につながり、 頑張る社員たちに給与や賞与、福利厚生、 ポジションとして還元していく…… この、いいサイクルを続けていきます！ 《慣れてきたら》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お肉のカットや盛り付けに挑戦。 食べやすくカットする技術や、 美しく見せる技術など、 非常に奥が深く、極めがいのあるお仕事です。 特に、巨大なお肉のブロックを部位ごとに 切り分けるのは至難の技。 黒毛和牛を一頭買いして仕入れている 当社だからこそ学べる技術を ぜひ身につけてほしいと思います。 《将来は》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 在庫管理や売上管理など、 経営に関わるポジションで活躍。 「自分のお店を持てる」レベルの 知識と技術は確実に身につきます。 《安心してお越しください》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 万全の安全対策と、 変わらぬお客様からの支持で業績は好調に推移。 社員の待遇も変わらずキープできていますので 安心してお越しください。 あなたと働ける日を楽しみに、 みんなでお待ちしています♪ ※熊本県外への転勤なし □待遇と教育体制に自信あり□ ―――――――――――――― 1959年の創業以来、 64期連続黒字経営を継続中。 テレビCMでもおなじみ、 九州産黒毛和牛専門焼肉店「清香園」。 現在、九州・関東エリアで44店舗を 展開しています。 成長の秘密は、長い歴史の中で磨いてきた 独自のノウハウ。 お肉の取り扱いや調理をはじめ、 設備面やサービスなど、 当社だからこそできる技術によって、 品質の高いお肉をリーズナブルに 提供することが可能です。 和牛の一頭買いや完全個室にこだわった 店舗スタイルも好評。 おかげさまで多くのお客様から支持を いただいています。 もうひとつ、 会社として大切にしているのが社員満足。 現場を支えてくれるスタッフのために 待遇・福利厚生・教育体制の充実に 力を注いでいます。 美味しいまかない付き！ 海外研修あり！ 理想的な環境を用意してお待ちしています。 □働き方が選べます！あなたはどっち？□ ―――――――――――――――――――― 弊社では選べる2つの働き方を導入！ 『毎週2日はお休みが欲しい！』 そんな方は【完全週休2日制勤務】 『お休みが少なくても収入多めにほしい』 そんな方は【週休2日制勤務】 あなたなの希望に応じて働き方を選択できる ので、プライベートを重視したい方や収入を 意識して働きたい方など、どちらを希望され ている方にもご満足いただけると思います♪ ☆。・スタッフインタビュー ―――――――――――☆・。＊ ◆採用担当／前職：教員 最高に美味しい焼肉を提供することで 多くのお客様に喜んでいただきたい。 経営を通じて組織づくりに取り組み、 より大きな事業に挑戦してみたい。 そんな思いで転職しました。 清香園はチェーン店でありながら、 各店舗の個性を尊重する会社。 長年のノウハウをさらに発展させ、 九州の外へと進出していくことも 目標のひとつです。 ◆店舗運営スタッフ／21歳 同年代の仲間からベテランの先輩まで、 みんな気さくで優しく、なんでも気兼ねなく 聞くことができるので未経験の方も安心です！ 先輩たちのように早く一人前になって、 みんなに教えられるようになりたいですね。 私は今、ホール業務を勉強中ですが、 楽しみに足を運んでくださる お客様との会話がうれしく、 毎日が楽しいです♪ ◆入社3年目／23歳／女性 前職はケーキ屋さんでパティシエ。 飲食業の中で、もっといろんなことに 挑戦したいと転職しました。 初めてのことばかりですが、 先輩が隣で丁寧に教えてくれるので 日々成長を実感しています。 ◆入社12年目／54歳／男性 40歳を過ぎ、 自営業（レストラン）を畳んでの転職。 そんな自分をあたたかく迎えてくれた この会社に感謝しています。 だからこそ、自分も勉強し、成長を続けながら 後輩の育成に尽力。 社歴も年齢も関係なく頑張りを 評価してくれる会社です。 ―――――――――――――――― 求める人材
求めている人材 ◆人と接することが好きな方 ◆調理技術を学びたい方 ◆飲食サービスを学びたい方 ◆未経験者大歓迎！ ◆学歴不問 ◆Ｕターン・Ｉターン歓迎 ＊入社後の研修で必要なことは 全て身につけられますので、 未経験の方も安心してください。 ★飲食店やサービス業などの経験がある方は 優遇します。 ＜こんな方におすすめ＞ ◎食べることが大好き。 ◎飲食ビジネスに興味がある。 ◎安定企業で長く働きたい。 ◎チームワークを大切にできる。 ◎社員を公平に評価する会社で働きたい。 ◎福利厚生の整った環境で働きたい。 この企業の類似求人を見る
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年間休日125日｜土日祝休み｜残業20時間｜東海三県のみ
勤務地
愛知県一宮市三ツ井６丁目１０番１６号 株式会社アシーズ 東海営業所 給与例
給与例 ・680万円／34歳・一般社員・入社7年目（月給35万円＋夏季賞与＋決算賞与180万円 ※手当含む） ・950万円／38歳・課長・入社14年目（月給45万円＋夏季賞与＋決算賞与280万円 ※手当含む） 仕事の概要
仕事内容 ＝ 未経験から一生モノの資格の取れる 建築施工管理に挑戦しませんか？ ＝ 当社は「店舗の建築」や「住宅の建築」 「商業施設のコンサルティング」を扱う 総合建設プロデュース会社です。 創業から50年以上培ったノウハウと、 豊富な施工実績を持ち、 建物を「提供するだけ」に終わらず、 お客様に「素敵な未来をもたらし」 幸せに暮らせる街づくりを目指して、日々努めています。 【実際の施工物件の一例】 ↓ https://www.ac-s.co.jp/works/ >>当社で働く魅力は<< □ 長年の信頼から安定感抜群◎ □ 計画〜完了まで全工程一貫型 □ 店舗開発など幅広い業務に関われる □ 残業月20時間程＆直行直帰可！ □ 土日祝休み＆年休125日 直近入社された方のインタビュー□（一人目） 前職は建築現場監督に半年の経験、 結婚を機に転職をしました。 転職をしてから、家族と過ごす時間も増え 年収も上がる期待もできるので、日々、 仕事を楽しみながらできています！ 入社してからの率直な感想は、 働く社員のことを第一優先に考えてくれる 温かい会社だなと思います。 あとは、給料の面で不満がありません…（笑） 良いところばかり話してしまいましたが、 本心の声です。是非一緒に働きましょう!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容は？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建築物の施工開始から竣工までの 品質・安全・工程・予算などの管理を行う建築施工管理職です。 ・現場巡視による工事品質の管理、 技術者や作業員などの安全管理 ・予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ・工程管理(工事が効率的に進むように段取る) ・下請け工事業者の手配(鳶工/鉄筋工/タイル工など) ・資材置き場及び、工事用電源の確保の指示 【担当する建築物は】 ・コンビニエンスストア ・飲食店 ・ドラッグストア ・カーディーラー などなど… 工期は新築なら3〜4ヶ月程度、 新装なら1〜2ヶ月程度かかります。 すでに在籍している施工管理3名と 案件をこなしていただく予定です。 【担当する現場は】 愛知・岐阜・三重の東海エリアのみ。 高速道路で1時間以上かかる場所など、 遠方の場合はウィークリーマンションを 借りて現場に近いところに常駐することもあります。 求める人材
求めている人材 【未経験歓迎】高卒以上／要普通自動車免許（AT限定可）／建築、土木関係の学校卒業者または建設現場管理経験者優遇 【歓迎】 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士(資格手当あり) もしくは 現場での経験が1年以上ある方 -
車通勤OK★夏期最大10日・冬期6日の長期休暇可能！
勤務地
鹿児島県霧島市牧園町高千穂3930-12 霧島国際ホテル(株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント) 仕事の概要
仕事内容 地域に根差したフルサービス型ホテル：霧島国際ホテルの 洋食調理部門の調理スタッフ募集です！ 【仕事内容】 バイキング形式の朝食会場または 洋食レストランでの調理全般を 行っていただきます。 スキルや経験に応じて調理を行っていただきます！ 仕込みから盛り付けまでの様々な調理業務や発注業務、 アルバイトスタッフの指導もお願いします！ 【サポート体制も万全】 入社後、仕事の流れや業務については 先輩スタッフが丁寧にお教えしますので安心してください。 洋食調理の経験のある方はもちろん 他のジャンルから新たにチャレンジしたい方も大歓迎！ 研修や資格取得支援制度もあり◎ 調理師の資格をお持ちでない方も 将来を見据えたスキルアップを サポートします！ ■長期休暇の取得可能！ 公休と有給休暇を組み合わせて 夏期最大10日・冬期最大6日取得可能！ スタッフの有給休暇の 取得率も年々UPしています！ 産前後休暇、育児休暇、介護休暇ほか、 従業員一人ひとりのライフステージに 寄り添った制度を整えています。 ■マイカー通勤OK！ 湯けむりとにごり湯 美味しいお料理が人気の温泉宿です☆ 安定した経営基盤のもと安心して長く働いていただけます！ ＜＜スタッフインタビュー＞＞ Q「入社を決めたきっかけは？」 ・「前職の調理経験を活かした仕事がしたかったから」 →ホテルで働いていた経験がある方はもちろん、 レストランなどの飲食店での調理経験がある方も活躍しています！ ・「休暇が多い＆拘束時間が短くなりそうだったから」 →有休と公休を組み合わせて、長期連続休暇（夏期最大10日・冬期最大6日）の取得も可能！ 特別休暇など、休暇制度も充実。有休取得率もグループ全体で80％以上！ Q「働いていて良かったときはどんなとき？」 ・「お客様から「ありがとう」や「また利用します」というお声を頂けることがやる気＆やりがいにもなります！」 →霧島国際ホテルでは、厳選された食材と郷土の味にこだわった料理を提供しています。 鹿児島が全国に誇るブランド「黒豚」や「黒牛」をはじめ、 地元食材の数々を使った調理の経験を積むことができます。 ・「スタッフ同士で協力しながら働けること」 →スタッフは、忙しいとき・困ったときは、助け合いながら働けるような協力体制を心がけています。 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ 調理経験のある方 ＜歓迎＞ ・ホテル未経験の方も歓迎 ・第二新卒、ブランクもOK！ ・IUターン歓迎 ・学歴不問 【活かせる経験スキル】 ・洋食調理のご経験 ・調理師免許有取得者 洋食店やレストラン、バル、居酒屋、カフェなどのキッチン経験がある方も歓迎！ 料理に興味があり、学びながら成長したいという意欲のある方であれば 未経験でも相談可能です◎ ぜひお気軽にご応募ください！ この企業の類似求人を見る
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営業所新OPEN／【35歳以下】2名募集！同期で頑張れる♪
勤務地
愛知県名古屋市中村区黄金通６−２０ 株式会社エコプラ 中部営業所 給与例
給与例 510万円／入社3年目（月給28万円+賞与6ヶ月+諸手当） 480万円／入社2年目（月給27万円+賞与6ヶ月+諸手当） 仕事の概要
仕事内容 貴方の席は準備してお待ちしております♪ ・新設拠点の将来の責任者候補募集！ ・3年で年収500万円以上可能！ ・昨年実績で賞与年4回！ ・2名同時採用予定！同期と一緒に頑張れる ・出張□バカンス！なんて働き方も可能！ ・現場施工管理経験者も活躍中【資格必要なし】 ・医療知識・経験は必要なし！ ・土日祝日は基本的にお休み ・年休120日でワークライフバランスも実現 【具体的な仕事内容】 主に医療機器搬入における施工管理業務をお任せします。 ・納入先との打ち合わせ ・設置に伴う現場管理 ＜具体的には＞ ・納期管理 ・品質管理 ・作業者への指示だし など 入社後はまずは製品知識を覚えるために導入する現場での工程管理、スケジュール管理、品質管理などから担当。 徐々に商談もお任せしていきます。ゆとりを持った教育体制があるのでしっかり知識を身につけていきましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 当社は全国にお客様を持つ医療機器メーカー。CT検査、MRI検査などの画像診断装置や、手術室、研究施設のクリーンルームなどで 利用される『冷凍空調設備』の提供しています。 【現場での新たなチャレンジ】 今回の募集は施工管理のスタッフ。お客様先へ納入する設備機器の工程管理をお任せします。 当社では、施工管理として新たなステージで仕事に打ち込むことができる環境があります。 施工管理という仕事は続けながらも、仕事の規模感、新しくチャレンジできる領域を増やしながらステップアップすることが可能です。 やりがいや仕事の醍醐味を当社で味わってみませんか？ 【出張は全国規模。有給と繋げてバカンスも？】 お客様も全国規模。そのため、全国へ出張もあります。もちろん仕事をしに出張へ行くわけですが、仕事が終われば後は自由！出張先で自由 に過ごしてもらってOKです。実際に社員の中には沖縄出張→翌日有給でバカンス。なんて働き方をしている社員もいるんです！長くお付き合 いのある担当顧客なので関係性を構築しながら自分のペースで仕事が可能。体も心もゆとりを持った働き方ができるのが当社の最大の特徴で あり、魅力でもあります。 【将来的には新設拠点の責任者に◎】 現在立ち上げを行っている社員のもとで勤務した後、最短2年程度で立ち上げメンバーから拠点を引き継ぐこともできます◎ ※基本的に中部営業所での採用となりますが、ご都合に合わせてはじめの２年程度は埼玉や大阪・福岡での勤務も可能です。 あなたのステップアップを全力で応援しますので、キャリアプランの希望などもお気軽にご相談ください！ ＜中部営業所＞ ・住所：名古屋市中村区黄金通６−２０ ・アクセス：「黄金駅」より徒歩4分 名古屋に今後拠点となる自社ビルも建設予定です。 場所も名古屋駅から2駅とアクセス良好◎東京や大阪といった他の都市とのアクセスがより向上することが見込まれる地「名古屋」。 ゆくゆくはこの新しい営業所を統括する責任者となっていただける人材の採用を予定しています。 社長も現在62歳とそろそろ世代交代を考える時期。そのため数年かけて株の整理（社内での引き渡し）を行っていきたいとの意向もございます。 中国地方・北陸地方・東北地方など、今後さらに全国での展開を予定している当社にて拠点を引っ張っていきたい！という思いのある方に、 ぜひご応募いただきたいと思っております。 【生活に不自由のない待遇を準備しています。】 安定した利益を出し続けている当社では働く上で魅力的な待遇も用意しています。 ・賞与年2〜4回（年間12ヶ月分） ・年間休日120日 ・休日出勤の場合は、振り替え休日にて対応 ・残業は月20〜30時間程度 …など プライベートも実現できる環境が整っているので、長く勤めることができることも可能です。がんばりもきちんと評価するので 長く会社に貢献し続けてくれる社員には給与としてしっかり還元。結果として年次の長い先輩社員が多く在籍しているんです。 【施工管理未経験の方も活躍しています。】 当社の先輩スタッフはほとんどが未経験からの入社。大規模な施工管理をお任せするわけではないからこそ、未経験の方でも 一人前の施工管理として成長していける環境なのです。また、それを支えるノウハウと研修制度も当社の自慢の一つ。 充実した研修制度、教育体制が敷かれています。電気工事士や設備関係の方も活躍中！施工管理として新しい一歩を踏み出したい方も応援します。 求める人材
求めている人材 ・高卒以上 ・経験不問 ・第二新卒大歓迎 ※要普免（AT限定可） ※35歳以下（長期キャリア形成のため） 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ※基本的なPC操作 ＜以下のような方＞ ■施工管理としてステップアップをしたい ■安定した業界、会社で長く活躍したい ■コミュニケーション力に自信がある ＜当社で活躍する社員の前職＞ 未経験スタートの先輩も多く在籍している当社。実際に異業種出身も在籍しており、活躍できる環境があります。 人柄重視の採用なので経験問わずチャレンジ可能です！ -
リクルートGでBIスキルを活かす／年休145日／リモート可能
勤務地
宮城県仙台市 株式会社ニジボックス 仙台オフィス 給与例
給与例 【年収例】 462万円（月給320,722円＋諸手当＋賞与） 625万円（月給433,800円＋諸手当＋賞与） 743万円（月給495,437円＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 リクナビ、ゼクシィ・ホットペッパーなど、リクルートの大規模プロダクトを担当するデータエンジニアです。 各プロダクトのデータ環境の整備、設計・開発・運用やBIダッシュボードの開発などを行っていただきます。 データエンジニアリングのプロフェショナルを目指す方を募集します！ ■詳細 幅広い事業領域のサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。 その中でデータドリブンな意思決定支援 (D3M : Data Driven Decision Making) を実現するために、ソフトウェア・エンジニアリングの手法を活用しながら、信頼性・作業効率性の高いデータ環境の整備や BI ダッシュボードの開発などを推進します。 ■業務内容 ・データ環境（BIダッシュボードやデータマート、アクセスログなど）の設計・開発・運用 ・レポートや業務支援ソリューションとしてのBIダッシュボードの開発・運用 ・データの品質基準策定、それらをモニタリング・維持するためのCI/CDを始めとするソフトウェアエンジニアリングによる仕組みの構築 ・Adobe Analytics等を活用したロギング、管理 ・事業・プロダクトにおける各種KPIの設計支援 ■開発環境 ・プログラミング言語／SQL, Python等 ・インフラ／AWS/GCPのクラウド環境（主にGCP） ・その他Adobeタグなど解析用タグ、Tableau、Looker Studio等 ■ポジションの魅力 ・データを利用した業務において基本的に必要となるスキルを獲得することができる ・ビジネスとデータ諸技術の組み合わせた業務を経験することで、データとその他専門を組み合わせた価値を獲得できる ・営業・マーケティング・経営・システムなどの様々な職種と連携する経験が積める ・アナリティクスエンジニア、テクニカル領域のPM、データプランナー等様々な領域にキャリアを広げることができる ・データエンジニアリングの基礎から応用まで、一年かけて体系的に学べる研修プログラム 研修制度に関して、はてなニュースに掲載頂きました！ 「「データエンジニアの市場価値」を上げたい。リクルートグループのニジボックスが“有料級のインプット教材”をつくるワケ」 https://hatenanews.com/articles/2024/09/25/103000 ++――――――――――――――――++ ニジボックスは、「Grow all」を合言葉に、 企業やサービスの成長に向き合い続けるリクルートグループの会社です。 ++――――――――――――――――++ 2010年にリクルートより分社化。 Webサービスの立ち上げやリニューアルに必要な、ニーズ調査、サービス設計、UXデザイン、開発・運用・改善など全工程をワンストップで行い、リクルートグループの成長に伴走してきました。常にクライアントの課題に寄り添いながら課題解決を行うスタイルが特徴です。 ++――――――――――――――――++ 新拠点のコアメンバーとして募集 ++――――――――――――――――++ 現在は当エリアにオフィスがないため、当面の間、ご自宅を就業場所としていただきます。 ☆・＋・☆・＋・☆・＋・☆ ＼仕事Point／ ★リクルートのビッグデータに携わる ★BI／データエンジニアとして 高い専門性を手に入れる ★CMでおなじみ！ 4500万人規模のサービスにも携わる ＼待遇Point／ ★年間休日145日 ★年収例462万円〜743万円 ★フレックスタイム制 ★リモートワーク制度あり ★平均残業月6時間 ★学習教材の購入や カンファレンス参加費用は会社負担 ☆・＋・☆・＋・☆・＋・☆ 求める人材
求めている人材 ビジネス・インテリジェンスおよび データエンジニアリングのスキルを上げ 自身の市場価値を高めたい方 【必須スキル/経験】 ・SQLを用いたデータ抽出・集計経験 ・データマート構築経験 ・システム企画、要件定義といったシステム開発上流工程の経験 ・システムの設計/開発/試験/運用の実務経験（3年以上） 【歓迎スキル/経験】 ・データエンジニアリング（モデリングやデータウェアハウス構築）の経験 ・DWH製品を利用したSQLの開発・運用経験 ・事業やプロダクトにおけるKPI 定義・可視化・データ分析の経験 ・BIツールの活用経験 ・ データの可視化・レポーティング経験 ・Google AnalyticsやAdobe Analyticsを活用したアクセスログの設計・分析経験 ・DMBOKに関する知識、およびそれをもとにしたデータ環境改善の経験 ・チームリーダーまたはプロジェクトマネジメントとしてのプロジェクト完遂経験（１年） 大学卒業以上 プロダクト開発に興味のある方 20代・30代活躍中 前職例：PL、プロジェクトマネージャー、社内SE、PG、業務アプリ開発、業務システム開発、プロダクトエンジニア、プロダクトマネージャー、パッケージ開発、プロマネ、PMO、スクラムマスタなど。 -
月給31万円以上も可能！週休2日制◎入社祝い金20万円！
勤務地
北海道札幌市白石区川下1100番1 藤ライン株式会社 仕事の概要
仕事内容 4tトラックのドライバーとして、 食品のルート配送をお願いします。 ■札幌外への転勤なし 日勤社員が夜勤社員に移動することもありません。 ★配送先は市内及び近郊の決まったエリア 1人でお任せできるようになるまで 先輩の配送に同行し、 作業の進め方やエリアを覚えます。 安全かつ効率的な配送を目指します！ ＜1日の流れ＞ ■出社。おはようございます！ ■社員の出発を確認。本日も安全運転でお願いします。 ■お客様先からの出発確認。行きも帰りも安全に！ ■社員の業務終了確認。無事帰ってきたことを確認♪ ■自身も退勤。お疲れさまでした！ 大手企業様と多く取引をいただいているため、 ありがたいことに業績安定◎ 高まるニーズに合わせ、 新しい仲間をお迎えします！ 2024年問題も、取引先顧客との打ち合わせなど 行い、現時点でほぼクリアしており、 残業時間を減らしても給与も減額しません。 社員の環境を第一に考えている会社です。 環境をしっかり構築していれば 無事故無違反が継続します。 求める人材
求めている人材 ＊要中型自動車免許（AT限定不可） ■20〜40代・50代が活躍中 ■女性3名在籍 ■業界・職種未経験の方歓迎 ■経験者優遇 ■経験不問 ■未経験スタートの方が半数以上！ ■異業種からの転職者多数活躍中 （営業、パチンコ屋、飲食業など…） -
お菓子を食べるときは仲良く争奪戦！？自動車整備の経験者募集！
勤務地
大阪府箕面市小野原西1−4−3 株式会社カーショップ茨木 仕事の概要
仕事内容 ＼＼ 会社の雰囲気 ／／ ・食べたいお菓子が被ったときはみんなでじゃんけんをして選びます！ ・22歳の社員が社長にツッコミをいれることも多々あります！ ・「歯医者に行きます」と1~2時間抜けることも全然OK！ ・「今日髪の毛を切りに行きます」と早あがりすることも全然OK！ SNS:「todo_carshop.ibaraki」のストーリーを見ていただくと弊社の雰囲気がよく伝わると思います！ ＼＼ 当社の整備士の働き方はココがちがう！ ／／ □ ノルマなし！依頼が多ければ外注します！ みんなで話し合って、その週に対応できる台数を調整しています！ そのため整備士さんも無理のないペースでお仕事いただけます！ そのため残業は一切なし！ □ 納期なし！ "全車" 代車で対応しております！ 「この日までに終わらせてください」そんな要望は一切しません！ □■- 【具体的には】 中古車の一般整備業務をお願いします。 (※重整備は100%外注しています) □ 車検整備 (部品交換やベルト交換など) □ 故障修理 (ラジエーターやオルタネーター交換など) □ タイヤ交換・空気圧調整 □ ナビやドラレコなど電装系の取り付け □ 診断機を使った異常診断と修理 など □■- 大手にはない温かさと、 ワークライフバランス抜群の働きやすさが自慢。 ぜひ1度、お店の雰囲気を覗きに来てください♪ 【社員インタビュー】 前職では納期があり、部品の発注や作業をするにしても時間に追われている毎日でした。 車の返却時間も決められており、残業も少ないとは言えなかったですね（笑） カーショップ茨木では、無理のない範囲で依頼を請け負い、 時間に追われることなく余裕を持って作業できています！ 全車代車で対応していることが大きな理由だと思います。 社長のワイワイ楽しく仕事がしたい！という方針のもと、 しっかり働き、しっかり遊ぶ！そんなメリハリのある職場です！ 求める人材
求めている人材 ※自動車整備士の国家資格を持っていなくても経験があれば問題ありません！ ★自動車整備経験者募集！ ★要普通自動車免許 ★学歴不問 ★年齢不問 ご来店いただいたお客様に、「中でお茶でも飲んでいってください！」と言えるような、そんな気遣いができたらご活躍いただけます！ □■- 【具体的には】 □自動車整備の経験をお持ちの方！ ◎納期やノルマに追われず、余裕を持ってお仕事をしたい方 ◎コツコツと一生懸命にお仕事ができる方 ◎明るく挨拶ができる方 ◎気配り・目配りができる方 ◎スタッフと仲良くできる方 □■- 元トヨタディーラーの営業マンが社長のお店です。 新規顧客にガツガツ営業するのではなく、 地域密着で既存のお客様を大切にするスタイル。 販売延べ台数5700台の実績を持ち、 信頼関係から成り立つ、中古車店には珍しいクリーンなお店です。 雰囲気の良さから、スタッフの定着率も抜群！ めったに求人を出さないのですが、 このたび、お店の体制強化のために新たなスタッフを募集します！ ★インターネット各種口コミサイトでも多数の高評価をいただいております！
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