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JVC・KENWOOD・Victorを手掛ける安定企業□フルフレックス・在宅可/完全週休2日制/年休126日
勤務地 |
神奈川県横浜市 株式会社JVCケンウッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・AI、機械学習、ディープラーニングを用いた音声サービスの研究、及び試作開発。 ・技術で社会課題を解決する熱い思いを持った人材に活躍できるステージをご用意します。 |
求める人材 |
求める人材: AI技術を用いた音声サービス開発経験 特許提案、権利化経験 音声信号処理を用いた製品・サービス開発経験 MBSE(モデルベースシステムズエンジニアリング)スキル C/C++、Python、R、MATLAB等の言語によるソフトウェア開発経験 英語によるコミュニケーション能力(論文読解、執筆、プレゼンテーション) |
履歴書&書類選考なし!未経験OK&シフト自由!25歳で店長昇格実績あり&完全週休3日もしくは1日実働7時間も可能!30代、40代、50代、60代まで誰もが活躍できる職場です◎
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦3-14-20 株式会社イートジョイ・フードサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: <未経験の方や正社員デビューの方が多数在籍> <最寄り駅徒歩3分の好立地!> <月8〜10日休みOKで働きやすさ抜群> 今回はカウンターのお客様に海鮮料理を提供していただくお仕事です。 席数130席 正社員・パートアルバイト70名在籍を基準としていますので シフト調整もしやすいですし、一人がとても忙しい時などはありません。 席数は少し多いくらいですが、70名でお店を回すことで、忙しい、せわしないといったことが少なく、じっくりと仕事に集中していただくことができます。 弊社は創業25年!毎日満席になるぐらいの人気店で、コロナも乗り越えています! 料理自体をゆっくりと海鮮を味わっていただける海鮮居酒屋ですので、慌てず落ち着いて調理をしていただくことができます。 立ち仕事で行っていただきますが、しっかり座って休憩をとっていただくことができます。 【具体的な仕事内容】 ・盛り付け 道南農林水産部は食のエンターテイメントをコンセプトに運営しております。盛り付けに関してもお客様が「あっと驚く盛り付け_や和食、洋食、中華などのジャンルを超えた盛り付けにチャレンジしてます。 ・当店はセントラルキッチンから直送しているため、魚は捌けなくても大丈夫です! 北海道ならではの食材を多く取り扱っております。 年間50種類の魚介類を捌くことができます。 北海道の札幌中央市場をはじめ、根室港などから仕入れています。 希望があれば、まぐろの解体ショーなどの企画もあったり、その日や旬によって異なる魚を捌くことができます。 北海道から直接仕入れができるルートを開拓しております。 多くの漁港の魚を比較した際に産地から豊洲市場に行く魚介類は どうしても鮮度が落ちる可能性もあるため、産直にこだわっています。 オールシーズン多彩な魚が獲れる千葉県(館山・銚子)。栄養満点の深層水と豊かな海流により、高品質な魚介類が育まれています。 ヒラメやスズキ、ホウボウ、アジ、メダイ、イサキ、イシダイ、メジナ、タカベ、キントキ、ソウダガツオ、コショウダイ…など、種類豊富な「地魚」。 常に海流が流れている館山沖の海は、流れに乗った小魚を追う大きな魚が集まります。 多種多様な魚が楽しめる理由は、海底の地形と潮の流れにあります。 深層水は海底深くをゆっくりと流れるため微生物が少なく、その間に栄養分がじっくりと蓄積されていきます。 さらに、館山沖の深層から表層に向かって流れる「湧昇流」が、この豊富な栄養分を表層まで運び上げます。 その栄養分が「日本海流」と、南西から北東へ流れる暖流「黒潮」と交わることで、大量のプランクトンが育まれるのです。 このプランクトンが豊富な環境は、魚たちにとって絶好の成長場となっています。 当店では、この豊かな海域で育まれた魚介類を厳選して仕入れることに力を入れています! さらに、道南ならではの味わいが楽しめる『北海!痛風鍋』もご提供しております。 また、ご希望があれば、海鮮居酒屋なので、半身・節・柵の違いや、見栄えをよくする切り付け方、基本の切り方、小刃を立てる切り方、包丁の角度を付ける方法など、専門技術を学んでいただくこともできます! 仕入れ管理は他の事業部が行っておりますので、キッチンスタッフの方の負担がありません。 他は煮付け・野菜カット・業務内容となります。 その他の業務については、アルバイトや店長副店長が実施しておりますので 本来の業務に集中していただくことができます。 ※もちろんご希望があれば本来の業務以外もOKです! 季節に応じたオリジナルなコースやメニュー等もありますので、あなたの腕前が直接店舗の形に反映されるお店になっており、当店は従業員の方からのご提案いただく新メニュー開発に力を入れております。 ラーメンはフジヤマ55さんに監修していただき、辛ローング鍋はナリタさんとのコラボ商品としてご提供しています。 また、別業態ではパエリアを日本チャンプに監修してもらうなど、他にも様々な方々とのコラボレーションを行っています。 今後も、こういった契約については随時進めていく予定です。 新メニュー開発に際し、店舗の厨房を使っていただいても問題ありません。 お勧めメニューの開発は月1回どころか常時提出することができるので、やりがいがあります! 仕入れの強みなどの方針が異なっていなければ、基本的には採用されますので、 ぜひ希望の方はチャレンジしてみてください! 【 未経験でも安心できるサポート体制 】 調理未経験の方でも、希望があれば包丁の持ち方や魚の種類、 捌き方などイチから丁寧にお教えますので、ご安心ください。 星付きの有名な飲食店の調理師が技術監修を行っているため 著名なフードコンサルタントがメニュー開発や技術監修を行なっているため、 料理人として活躍したい方、プロになりたい方が学べる環境があります。 また、旬の食材や魚・貝の種類毎に定期的な指導をしてもらっているので、 常にご自身の技術向上を図ることができます。 【 将来独立できるチャンス有! 】 「今の職場では新しい技術を学ぶ機会が少なくて、成長が感じられない…」 「一流の店で働いて、一流のノウハウを身につけたい」 「カウンターでお客様をもてなすために、料理と接客、二刀流を極めたい」 「自分の店を開く夢があるけど、経営の知識がない…」 「正直、面倒見が良い店長の下で働きたい…」 「雰囲気が明るく、コミュニケーションが多い職場で働きたい」 新しい技術を学ぶ機会がなくて物足りない方や、 将来自分のお店を持ちたい方に最適! 理想を叶えるチャンスです! 【 常連のお客様ばかり◎ 】 当店は地元の皆さまに愛される海鮮居酒屋で、顔なじみのお客様も多くご来店いただいております。 もちろん、新規のお客様にもお気軽にご利用いただける雰囲気づくりを心がけています。 また、クレームが少ない点や、安定した経営を維持できていることも自慢のひとつです! 【 働きやすさ抜群の環境 】 休日はしっかり休めるのでご安心ください! 3連休ももちろん取得ができ、万が一他の誰かが出勤できなくても マネージャーが代わりに出勤できる体制を整えているため 急に出勤することは基本ございません。 しかも業界最高水準の高月給で最寄り駅から徒歩3分なので、 夏の暑い日も雨の日も通勤しやすいのが嬉しい立地です♪ もちろん仕事前や休憩中に買い物やカフェで一息ついてもOK、 仕事おわりに一杯飲んで帰ってもOKです。 実際に選考前にお店にお越しいただいて うちの料理等を召し上がっていただく 食事会をしています! そこで、うちの従業員も実際に見ていただいて 雰囲気もお分かりいただけるかと思います♪ 少しでも興味がある方は、ご応募ください! |
求める人材 |
求める人材: \20代も30代も40代も50代も60代も、どの世代も活躍できます/ 中途入社率90%以上! ご自身のライフワークバランスに合わせて働ける職場です◎ ・調理人としての技術や知識を身につけたいと思っている人 ・将来自分のお店を持ちたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・調理経験者/職人として腕を磨きたい方 ・お客様を楽しませることにやりがいを感じる方 他にも ・学生/中高年/ミドル/シニアまで、幅広い世代のスタッフが活躍できる職場です ・U/IターンOK/年齢不問/経験不問/無資格OK ・国籍不問、日本語が苦手な外国人の方や留学生も大活躍できます ・子育て中の方/子育てがひと段落した方もぜひご応募ください! ★地方から。遠方からの方の応募も可能! 引っ越し費用も敷金以外は全部負担しています!(一部規定) また、近辺であれば不動産会社の素敵な物件もご提案できますよ♪ 資格不要 フリーターの方も活躍できます! 髪型・髪色自由でピアスOK・ひげOKです! 清潔感があれば問題ありません! 魚がさばける方、鮮魚店(魚屋さん)や市場で働いた経験がある方、魚が好きな方、趣味や家事でご自宅で魚を捌いている方も大活躍間違いなしです。 基本的なことからお教えしますので。 1人暮らしの方の自炊や 家族にご飯を作るときに 作れる料理の幅も広がるかも!? |
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ノルマなし!残業なし!架電の必要なし!アポ率25%でストレスなし!月平均10万円インセンティブもOK
勤務地 |
東京都千代田区永田町1-11-28 合人社東京永田町ビル7階 アトム法律情報株式会社 東京オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ノルマなし! 残業なし! 架電する必要なし! 「お客様の背中を押すだけ」の簡単営業! 平均4件中1件取れるから、 アポ率のストレスからも解放! さらに、受電メインなのにインセンティブもつく! 「毎日何十件も電話をかけ続けて、精神的に辛い…。」 「お客様から断られてばかりで、正直落ち込む…。」 「毎日ノルマに追われて、精神的に限界…。」 「数字のプレッシャーに負けてしまいそう…。」 「ノルマがあるから、ついつい押売り的な営業になるのが嫌だ…。」 「残業が多くて、プライベートの時間がない…。」 こういった悩みは、 架電営業をするうえでは、あるあるですよね……。 そんな架電営業でお疲れ気味のあなたに朗報です! \アトム法律情報株式会社で働くポイント10選/ □ あの『岡野タケシ弁護士』が代表を務める会社 □ 人気の法律事務所なので、問い合わせ多数! □ 架電ストレスなし! 受電のみでOK! □ お客様の背中を押すだけの簡単受電営業 □ 4件に1件取れる爽快感! 案件化率25%の相談受付! □ だから無理なく成果が出せて、インセンティブで収入UP □ ノルマなし! プレッシャーなし! でもインセンティブはアリ! □ 残業ほぼゼロ! 自分時間を満喫できる♪ □ 有給も希望通りに取得できる! □ 昇進スピードが早い! だから昇給も早い! 今回は「この仕事に本気でチャレンジしたい!」という意欲溢れる方と一緒に働きたいので、未経験でもご応募OKとさせていただいています。 ただし、定員に達し次第、募集を締め切りますので、 「気になるな」と思った方はぜひ、 このチャンスをお見逃しなく、早めにご応募ください。 ──────────────────────────── 法律事務所のカスタマースタッフを大募集! ──────────────────────────── はじめまして。 アトム法律情報株式会社です。 私たちは、法的トラブルでお悩みの方から毎月約10,000件の問い合わせをいただき、グループ全体で解決へ導くお手伝いをしております。 ご存じの方も多いかもしれませんが、SNSやYouTubeで大人気の『岡野タケシ弁護士』が代表を務める会社です。 WEBやSNSで当社の知名度は急上昇! 問い合わせ数が増加し続けているため、新たにスタッフを増員することにいたしました。 今後は離婚や相続など、新たな分野のニーズにも対応していく予定なので、是非あなたの力を貸してください!! □どんなお仕事? 法律相談をご希望の方からの電話を受け、相談内容を丁寧にヒアリングします。そのうえで、当グループの法律事務所で対応できる案件かどうかを確認し、内容をデータベースにまとめていただくお仕事です。 【業務詳細】 [1] 電話対応とデータ入力 ・電話での相談受付 お電話での相談を受け、対応可能な案件かを判別。 対応可能な場合は、トークスクリプトに従って詳細をヒアリングします。 ※対応が難しい場合も、適切な相談先を紹介します。 ※ヒアリングシートがあるため、シートに沿って進めていけばOKです♪ ・データ入力と申し送り ヒアリング内容をデータベースやカレンダーに入力し、弁護士への申し送りをします。 ※1人に1台専用PCを配布します。 ※電話による相談のほか、LINE相談・メール相談への対応もお任せします。 [2] 相談予約の日程確保 ・弁護士のスケジュール確認 弁護士の共有カレンダーをオンラインでチェックし、空き状況を確認します。 ・相談者の予約確定 以下の流れで電話対応をしながら相談者の予約を確定させます。 ▼1.共有カレンダーから候補日を提示 ▼2.相談者に日程を確認 ▼3.希望日が決まれば予約を確定 [3] 弁護士へのLINE相談引継ぎ ・LINE相談の確認・対応 パソコンでLINEをチェックし、相談内容があれば必要事項をヒアリングして弁護士にタグ付けして引継ぎます。 ※電話対応ができれば、LINE対応も問題なくできるようになります。 ――業務量について―― 1人あたり、1日20〜30件の対応を行っています。 事務所で取扱いのない案件の対応時間は5〜10分程度。 データベースに入力が必要な案件では、1件あたり20〜30分かけてじっくり対応します。 ──────────────── \2か月で独り立ち/ □入社後の流れ [1か月目] ▼座学研修 まずは動画教材や対面で研修を受け、全体像を把握します。 ▼実地研修 実際の電話を聞いたり、実際に電話に出たりします。 ※はじめは受電対応の冒頭だけ担当して、具体的な提案は先輩にバトンタッチするなど、段階的に研修を進めていくので、心配しなくても大丈夫です。 [2か月目] ▼対応範囲の拡大 冒頭だけ担当していた電話対応を、徐々にクロージングまで広げていきます。 ※先輩が一緒に電話内容を聞いて、横でアドバイスをしながら進めるので、安心してください。 ▼独り立ち 入社後2か月で、いよいよ独り立ちです。 上記はあくまで目安です。 スキルに応じて、無理なく一人立ちできるようサポートいたしますので、ご安心ください。 □ 教育担当者:あり ・担当者の隣に座って研修を受けていただきます。 電話対応スタート時も、しばらく担当者が一緒にモニタリングをします。必要な場合にはすぐにアドバイス&指示を出しますので、ご安心ください。 □ マニュアルや研修の有無 ・動画教材 刑事事件の流れや交通事故の仕組み、弁護士活動の概要から、電話対応の方法や案内のフローチャートなど、業務に必要な知識を網羅した計60分の動画教材が用意されています。必要に応じていつでも確認できるので、業務中も繰り返し復習ができますよ♪ ・実地研修 まずは座学で研修を受け、話す内容のフローチャートも確認し、ロールプレイングで話す内容をしっかりと固めてから、実際の電話対応をスタートします。 あなたが独り立ちするまでの約2か月間は、同じ班の研修担当の先輩が横についてアドバイスをしてくれるので、安心して実務に取り組めますよ♪ □ 将来のキャリアパス [1] 班長:数人をまとめて研修や指導を行う [2] 主任:各班をまとめて目標管理などを行う [3] 営業部マネージャー:部全体の目標設定、フローやルールの策定を行う [4] 経営・企画:グループ全体の方向性や事業計画、各部の目標設定などを行う ※上記の他、キャリアチェンジも可能です。 当社は昇進ペースが早く、入社1年以内で「主任」になった人もいます! インセンティブだけでなく、ポジションに応じてベース給も上がっていきますよ♪ ──────────────── □ 身につくスキル ・法律知識 ・コミュニケーションスキル ・AIを含めたPCスキル □ 一般的なテレアポと比べるとここが違う! \比べてみてください/ 架電をして断られる一般的なテレアポと異なり、当社のカスタマースタッフは、お客様からの問い合わせ対応がメインです。お客様が当社に興味を持っている状態でお話しできるため、案件化しやすく、無理なくインセンティブにつなげることができます! <一般的なテレアポ(架電営業)> ・こちらから架電や訪問をして断られることが多い 。 ・あまり給与面が上がらない。 ・年齢や在籍期間(●年目)などで気を遣う。 ・アナログなやり方が多い。 <当社のカスタマースタッフ職なら> ・当社に興味のある問合せに対応するのみ ・基本給が高く、インセンティブもあるため高年収が目指せる。 ・年齢や在籍期間よりも、結果を出す人が評価される。 ・AIなどで業務効率化を図り、効果的に働ける。 ──────────────── □その他、お仕事の気になる点はこちら! □ 簡単営業で残業なし&高収入が実現する理由 当社の強みは、圧倒的なWeb集客力です。 高いWeb集客力の基盤があるからこそ、お客様から問い合わせが豊富に寄せられ、結果「簡単営業で残業なし! それなのに高収入が得られる」という環境を実現しています。 実際に、弊社代表のYouTubeをはじめ、「刑事事件 弁護士」などの検索結果でも、私たちのサイトが上位に出てきているはずです。気になる方は見てみてください。 □ 正直、この仕事の大変な点は? 「突然、子どもに警察から連絡がきた」「交通事故を起こしてしまった」といった予期せぬトラブルで慌てている相談者に対して、落ち着いて対応しないといけないところです。相談に対応できるかどうかを判断するために、ある程度の法的知識も求められます。 一方で、緊急性が高いにも関わらず「まだ相談しなくてもいいかな」とためらっている相談者に安心して相談を進められるよう、そっと背中を押してあげることが必要な時もあります。 そのため、正直に申し上げますが、 「新しいことを学ぶことが苦手かも…」とお考えの方には向いていないお仕事です。 逆に言えば、難しいこともどんどんチャレンジしてみたい方や、電話でのやり取りから相手の心情を感じ取り、思いやりのある対応ができる方、相手の気持ちに寄り添い、そっと背中を押せる方には最適のお仕事です。 ──────────────── |
求める人材 |
求める人材: \ひとつでも当てはまる方は、ご応募ください/ [1] 営業経験がある方 [2] お客様の決断を後押しできる方 [3] お客様の不安を汲み取って寄り添うことができる方 [4] 個人への架電営業をしていた方 [5] コールセンターや電話対応業務の経験がある方 [6] 法律系の知識をお持ちの方 [7] 目標達成のために自分で考えて試行錯誤できる方 [8] 基本的なビジネスマナーが分かる方 [9] タイピングスキルをお持ちの方 □応募資格 資格や経験は一切問いません! 意欲重視の選考です。 □ご応募しやすい条件も揃っています! ・未経験者歓迎(経験不問) ・学歴不問 ・ブランクOK ・無資格OK ・副業・WワークOK ・髪型・髪色自由 社会人経験3年以上の方、大歓迎です! ブランクがあっても挑戦したい方は、ぜひご応募くださいね。 ──────────────── |
勤務地 |
愛知県安城市愛知県安城市藤井長東長先8-1 株式会社イノアックコーポレーション(INOAC) |
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仕事の概要 |
仕事内容 <PR本文> 1,《自動車関連のお仕事》新規立ち上げ部品の品質保証業務に関われる! 2,《働きやすい環境》なんでも言い合える雰囲気です◎ 3,《嬉しい福利厚生》カフェテリアプランや財形貯蓄、寮やリフレッシュ休暇など 4,《充実した手当あり》家族手当をはじめ、生活加算給や食事手当など多数あり! 5,【安定した老舗企業】世界82拠点を有し、海外売上比率6割を占めるグローバル企業! <仕事内容> 自動車関連の号口・新規立ち上げ部品の品質全般業務をしていただきます。 ■現場に寄り添った品質改善活動 ■号口生産部品の品質維持、管理業務、 クレーム調査、解析業務 ■新規立ち上げ部品の未然防止活動 ■顧客監査対応 ※夜勤交代勤務有り。 客先や仕入れ先への外出、出張業務あり。 <やりがい> ・信頼される事業部を目指し信念・こだわり、深堀を追求! ・社内、仕入れ先で品質管理業務を通じて多くの人と交流ができます <職場環境について> 品質管理部門は約45名 桜井事業所の他、安城、池田、南濃、吉良、新城事業所にメンバーが在籍 *「明るく、元気よく、楽しんで仕事をし信頼され認められる職場へ」 をキャッチフレーズに、なんでも言い合える雰囲気です! <当社の事業内容> ウレタン、ゴム、プラスチック、複合材をベースとした素材・製品開発。 自動車を始め、二輪、情報・IT機器、住宅・建設関連から身近な生活関連商品、コスメ用品まで、生活のさまざまな場面に密着した製品を取り扱っています。 <当社の特徴> ウレタン分野で国内トップクラスのリーディングカンパニーである当社は、1954年に日本で初めてポリウレタンフォーム製造・販売に着手しました。 北米、中国、欧州、東南アジアの世界14ヵ国、82拠点を有し、海外売上比率は6割! 自動車を始め、二輪、情報・IT機器、住宅・建設関連、生活関連商品、コスメ用品など幅広い分野で弊社商品が使用されています。 大手企業や有名ブランドにも製品を手がけており、生活の身近なところで見かけることも。 イノアックは、ウレタン・ゴム・プラスチック・複合材を組み合わせ、ときには変幻自在に作り変えて、世界の暮らしを快適に変えています。 自動車や二輪車などの輸送機器はもちろん、産業機械や建築土木、電化製品、生活用品、医療福祉まで色んな業界業種に広がり、IRCTIRE・HUKLA・AEROFLOW・すみれなどの自社ブランドも展開。 創業時から「まだ世の中にないものを」という思いをもち、開発の歴史がイノアックの歴史でもあります。 温かく暮らしたい、寝心地を良くしたい、振動や騒音を抑えたい、環境に貢献したいなど、世界中にあふれる多くの「〇〇したい」と向き合い、私たちは変わらない思いを胸に、世界の暮らしを快適に変えていきます。 |
求める人材 |
求める人材/能力 ■普通自動車免許 ■自動車業界2年以上経験者 (品質管理・保証、工場現場での改善経験、生産技術など) ▼歓迎スキル▼ ■品質管理業務経験者 ■客先対応経験者 ▼こういった方もぜひ!▼ ■QCストーリー手法を使って問題解決ができる方 ■コミュニケーションが得意な方 ■仕事を楽しめる方 ■意見交換をしながら進めるのが好きな方 |
未経験歓迎!「ありがとう」が溢れる、やりがいのある仕事
勤務地 |
埼玉県戸田市1997-3 株式会社サンワ 本社別館 |
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給与例 |
給与例 月収モデル299,200円 (時給1,700円×実働8時間×22日勤務) 年収例:時給1,700円×実働8時間×242日=3,291,200円 ※365日-年間休日123日=242日で算出 |
仕事の概要 |
仕事内容 カンタンなPCのセットアップや設定確認・変更に対応するITサポート業務(PCサポート) お願いしたいお仕事 〇ヘルプデスク 〇各種セットアップ 〇IT資産管理 〇購買業務 〇社内システム運用管理 業務に慣れてきたら、キャリアアップも可能 〇サーバ構築・運用 〇ネットワーク構築・運用 〇データベース構築・運用 〇開発 社員からのメールやチャットでの相談に対して対応することが中心です! 先輩スタッフもしっかりサポートしますので安心してください。 マニュアルもありますので、パソコンの操作に抵抗がなければ未経験でも活躍できます! <頑張る人を社内から支えるお仕事> 「システムの使い方が分からない」 「エラーが出てしまった」 「ネットがつながらなくなってしまった」 など、社内で起こったトラブルを解決するヘルプデスク。 問題を解決できた時には感謝の言葉をもらえるやりがい十分なお仕事です! 【株式会社サンワはどんな会社?】 当社は感動を創造する総合グッズ製作会社です。 「お客様の創りたいをカタチにする」をモットーにOEM/ODMメーカーとして缶バッジ、アクリル製品をはじめ、 バッグ・Tシャツ・ぬいぐるみ・フィギュア・ソフトPVC・金属品など数百品種に及ぶグッズを企画、製造、販売しています。 街にあふれる有名キャラクターや有名アーティスト、TVアニメ、映画関連グッズや、 プロ野球、Jリーグをはじめとする各種プロスポーツ関連グッズ、アパレルブランド商品など多数の実績があります。 また、日本を代表する大企業ともビジネスパートナーの関係にあります。 みなさんも、今までにサンワ製の商品を手にしたことがあるかもしれません! 【当社の目標〜代表取締役社長 山川〜】 協調性を持って業務に取り組む。それでいて自主性も忘れない。 そんな社員たちが、当社にとっての何よりの自慢です! 魅力的な社員がそろっている背景のひとつには、理念をベースとした経営があると思います。 『どんな考えで仕事に取り組んでいくべきか』といったテーマで数多くの研修を行うなど、 業務内容だけでなく考え方を大切にしています。 同じ倫理感を持ち、部署を超えてお互いを助け合える仲間がいるから、全社一丸となって取り組めているんだと思います。 また決算は毎月公開。自分の出した成果がどう会社全体に影響したのかが、 毎月目に見えるから、会社の一員としての自主性も身につきます。 せっかく一緒に働くのだから、同じ目標に向かって主体的に仕事を楽しんでほしい! ココが一番重要だから、仕事の専門性より、誠実な姿勢を評価します。 会社でお会いできるのを、楽しみにしていますね! 【入社後の流れ】 まずはサンワの企業理念、社内規定や業界に関する内容など、会社理解を深める5日間の研修からスタート! 研修後は先輩と一緒に新しいツールの説明を受けたり、現場の意見をヒアリングするなど、学びの時間が多いです。 OJTで少しずつ業務を習得していきましょう! 部署には、気軽に相談できる先輩がいるので安心です◎ |
求める人材 |
求めている人材 基本的なPCスキルをお持ちの方、未経験歓迎! <こんな方にピッタリ> ・サンワの理念に共感いただける方 ・感謝される仕事がしたい方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 エンジニアとしてのスキルよりも、様々な相談に親身になって応じる姿勢が大切。 相手の気持ちに寄り添える方は、頼られる存在になるはずです。 |
国内軽自動車シェアトップクラス!世界中の人々の暮らしを支えるスモールカーづくりを使命に事業展開。生活者に寄り添い「良品廉価」「最小単位を極める」「先進技術をみんなのものに」を具現化しております。
勤務地 |
本社(池田)工場 第1地区(大阪府池田市) |
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想定年収 |
550万円〜800万円 |
仕事の概要 |
110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界ト… |
求める人材 |
【必須】制御開発経験をお持ちの方【歓迎】車載業界での業務経験者 |
◆最前線のAI技術で、社会に新しい価値を創造しよう◆AI開発案件|前職給与保証
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社リズネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 本気でAI開発に挑戦したいあなたへ エンジニアとして、 本当に面白い仕事がしたい。 そんなあなたにこそ、このプロジェクトに参加してほしい。 私たちは、感情認識AI「KDE」を進化させ、世界中の人々の感情交流を変革する挑戦をしています。 ≪このポジションの魅力≫ 最先端技術で課題解決に挑む 画像解析、音響解析、言語解析、IoTデバイス、AIエージェント… 話題の技術を”自分の手”で扱いながら、実社会で活きるソリューションを創り出せます。 開発例 ■リアルタイム感情分析システム 画像・音声データを活用し、ユーザーの感情を即座に分析。 企業のカスタマーサポートやマーケティング分野に応用。 ■自動対話AIエージェント 自然言語処理を活用し、ユーザーの感情に応じた適切な対話を生成。 コールセンターやヘルスケア領域での導入事例あり。 ■IoTデバイスとの統合 スマートデバイスと連携し、ユーザーの感情データを取得・分析。 スマートホームやウェアラブルデバイスへの応用が可能。 ≪考えるエンジニア”を歓迎≫ デル調整、独自アルゴリズムの設計、リアルタイム解析… 受け身ではなく、あなたのアイデアとスキルがプロジェクトを動かします。 ≪裁量のある環境で自己成長を実現≫ フルリモートOK! あなたの働き方を尊重しつつ、チャレンジングな課題を提供します。 「幅広く経験を積みたい」「特定の技術を極めたい」どちらのキャリアプランも支援します。 ≪社会的インパクトが大きいプロジェクト≫ 私たちが開発する感情認識AIは、HR、マーケティング、ヘルスケアなど幅広い分野に貢献しています。 さらに海外展開を控え、グローバルな活躍の場が広がります。 ≪あなたに期待すること≫ ■ Python/AWSを駆使した開発経験WebからAI、IoTまで幅広いスキルをお持ちの方を歓迎します。 ■ 技術への情熱と学び続ける姿勢画像解析、音響解析、言語解析など、新しい領域にも積極的に挑戦してください。 ■ 未来を共に創る仲間としての視点ただ手を動かすだけではなく、私たちの目指すビジョンを一緒に実現しましょう。 - エンジニアが「本気になれる」プロジェクトで待っています このポジションは単なる開発者ではありません。 あなたの知識や経験が、技術的ブレイクスルーを生み出し、社会に新しい価値を届ける重要な役割です。 あなたも「感情をデザインする」という未踏の領域に飛び込みませんか? 一緒に未来を描ける仲間の応募を心よりお待ちしています! --- |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル ・Python(中級レベル以上)の使用経験 ・ビジネスレベルの日本語力(JLPT N1相当)が必須 歓迎スキル(必須ではありません) 以下の分野に関する知見や実務経験があれば尚歓迎です: Amazon AWSの利用経験 画像解析:DL/ML、マルチモーダルRAG、SageMakerのモデル運営、独自モデル構築 音響解析:LibROSA、DL/ML、独自モデル構築 言語解析:LLM、生成AI、Amazon Comprehend/LEX IoTデバイス:ウェアラブル端末やGreenGrassを利用したシステム開発 AIエージェント、デジタルヒューマン/バーチャルヒューマン関連 |
「こうなりたい自分」が見えているなら、近づける場所はここ!
勤務地 |
静岡県浜松市中央区中田町 1F・2F北側 株式会社リクルーティングマネジメント |
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給与例 |
給与例 [月給27万2153円〜月給28万1873円]スキル・能力を考慮します。 《 年収例 》  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●478万円 *営業職/モデル年収・グレードによる (月給28万5000円+インセンティブ+手当+賞与) ●600万円 *営業職/モデル年収・グレードによる (月給35万円+インセンティブ+手当+賞与) ●年収900万円● *営業職/モデル年収・グレードによる (月給50万円+インセンティブ+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【正社員】メディアプランナー(法人営業職) 【月給】月給27万2153円〜28万1873円 【時間】9:30〜18:30(休憩1時間) 【休日】完全週休2日制(土曜・日曜) ★GW・夏季・年末年始休暇あり (それぞれ8日〜10日程の休暇) 【仕事】人材採用を必要とする企業へのメディアプランニングを含めた採用コンサルティングを行う法人営業の仕事です。 営業職なので自分自身の仕事への取り組みが、結果として数字にしっかりとでてわかりやすいですし、成果や実績に応じて評価や裁量もあがるので安心です。 扱う商材は無形商材で、採用プラットフォームのIndeedや求人配信プラットフォームのIndeed PLUS、ATS(採用管理システム)AirWork等です。 □業界や業種が未経験の方も歓迎 □UIJターンの方も歓迎 □2026年3月、4年制大学卒業予定者も歓迎 □第二新卒の方も歓迎 □年間休日125日+計画的有給付与5日 →年間休日実績130日(2024年実績) □インパクトのある仕事をしたい □WEBサービスに関わる仕事がしたい □無形商材で提案をしたい □はやくキャリア形成をしたい □新しい挑戦で結果をだしたい □ありたい未来の自分になりたい □実績に応じた評価で収入もあげたい など、あなたの”なりたい・したい”を自己実現できるのも、この仕事ならではです! ==================== 自分の仕事が… 「クライアントの事業の成長を後押しする」 「仕事を探している人の心を動かす」 そして、 「成果はしっかり収入・キャリアに繋がる」 「“ありたい”自分の未来に近づける」 ソーシャルインパクトがある仕事で 自分の価値を発揮しながら、 収入もキャリアも自分の叶えたい未来も 掴むことができる! 未来の自分の姿を想像すると、 なんだかわくわくしてきませんか? ==================== 「事業成長のために新しく人を増員したい」 「新部門の立ち上げメンバーを採用したい」 「人が退職して、人員を補充したい」 そんな “人”に関する企業の悩みや課題へ 採用広告を活用しながら企画提案し、 解決まで伴走をするのが採用広告プランナー。 お仕事の流れとしては大きく4ステップ! それぞれ詳しくお話していきます! ▼ 《STEP1》採用ニーズをキャッチ! ―――――――――――――――― まずは、クライアントが具体的に どのようなことを悩み・課題として 考えているのかを 確認していくことから始めていきましょう! 電話で既存・新規のクライアントの採用状況や お仕事の状況を伺い、 人に関する悩みや課題があれば 直接またはWEBにて打ち合わせの機会をいただきます。 そこから 「いつまでに何人採用したいのか?」 「どんな人を採用したいのか?」 などをヒアリング。 クライアントの状況や課題感を しっかりと捉えていきます。 私たちがお取引いただくクライアントは 個人経営のお店から中小企業・ 大企業まで業界問わずさまざま。 実際にお話をさせていただくのは クライアントの採用担当者や 人事担当者、経営者など。 クライアント企業の業界理解や 仕事・会社理解も進めながら、 しっかりと採用に関する目線合わせを していくことが一つのポイントです! 始めのうちは「何を」「どうやって」 聞いたらいいのかみんな迷います。 経験を積み重ねて、ひとつの壁を乗り越えると さまざまな業界・職種の知見が身につき、 企画提案(STEP2)や原稿作成(STEP3)でも より介在価値を発揮していくことができます! 《STEP2》あなたにしかできない提案を! ――――――――――――――――――― クライアントのご状況などを把握したら どうしたら解決につながるのかを 企画・提案していきます。 私たちが取り扱っているのは 採用プラットフォームのIndeedや 求人配信プラットフォームのIndeed PLUS、 ATS(採用管理システム)のAirWorkなどの グローバルに認知度・影響力のある商材です。 この商材の特徴は【柔軟性の高さ】! 特定のサイズや金額が決まっておらず 求人配信期間や予算を柔軟に設定することができます。 そのため、 ・募集職種の難しさ ・採用市場の動向 ・クライアントの採用予定人数や採用予定日 などを総合的に考えながら提案をしていく ことが大切なポイント。 “あなたならでは”の提案もしやすい商材だからこそ、 提案の内容ひとつで クライアントの満足度をあげたり、 信頼関係構築に繋がっていきます! 《STEP3》魅力を伝える原稿制作! ―――――――――――――――― ヒアリングした内容をもとに 求人原稿を作成していきましょう! クライアントや仕事の魅力・ポイントをどう伝えるか? 採用したい人の心を動かすためにどんなメッセージを入れるか? 募集条件の単純な入力ではなく、 クリエイティビティも発揮しながら 作り上げていくことがポイントです。 原稿作成や採用成功までの伴走は 営業アシスタントと協力し、 お互いフォローしながら進めていきます! 《STEP4》採用成功というゴールまで伴走! ―――――――――――――――――――― クライアントから原稿OKやお申し込みの お手続きをいただいたら いよいよ求人の配信がスタート! 定期的に応募や選考の状況を伺い、 なかなか応募や採用に繋がらない場合には 配信データの分析、+αのヒアリング、 プランや原稿内容の見直しをしながら、 採用成功まで伴走を続けます! ▼ こうしてクライアントの採用パートナーとして 信頼関係を築いていくことで、 新案件や別のクライアントをご紹介いただけることも! 私たちの仕事が必要とされるのは 欠員が出たときだけではありません。 「事業を加速させるために必要な人材は?」 「今後の展望を見据えてどんな人材が欲しいのか?」 といった、事業成長・推進のためにも 私たちの仕事は重要な役割を担っています。 人材採用を実現させることで、 その企業の成長に繋がる。 採用された求職者の未来も変わる。 この仕事を継続していくことで、 社会的にプラスの影響力も生み出していく。 そんなソーシャルインパクトがあるお仕事なんです! ============== \先輩スタッフが語る!/ この仕事の魅力とは? <4年目・営業スタッフより> ============== お客様の採用成功につながったときに 「おかげさまで良い人が採用できたよ。」 といった言葉をいただけることはもちろん、 “満足できる自分に近づけていること”を実感できることが この仕事の魅力だと思います! 営業職は全く未経験だった私。 入社当時は右も左も分からず 目の前で起きる事象にひたすら取り組みました。 そんな日々を過ごしていると、 がむしゃらに・手探りに進めていた仕事が だんだんとポイントをつかめるように なってきました。 少しずつ結果に繋がってきたり、 お客様の採用成功に貢献出来て 「自分の仕事が役に立ったんだ!」ということや 自分自身の変化を実感できるように なってきたんです! 例えば…さまざまな業界の担当者と お話したり現場を見せていただいたりしたことで、 いろんな業界・いろんな会社での 世界を見ることができました! 「私の知らない世界がこんなに広がっていたんだ…」 と刺激を受けることもしばしば。 入社当時と比べて、自分の知識の幅や物事の考え方は ずいぶん広がったと思います! 今では培ってきた知見や経験も活かして、 さらに多くのお客様の採用課題解決のための お手伝いをさせていただいています。 いろんな企業の担当者とお話をしていても、 最初は理解するのに苦労していたところも 知見がついたことでスムーズに お話についていける自分がいて、 ちょっとかっこよくなれたかなと 思ったり。(笑) 自信をもってお客様と対面できる 自分になれていることが、 この仕事で得られたもので 一番大きなものだと思います! ただ、ここに至るまで楽だったかと聞かれると 正直そうではありません。 お客様と接点を創り出すきっかけ作りや どんな求人原稿にしたら採用に繋がるか、 なかなか応募がこない時の提案など… 取り組むこと・考えること・学ぶことが 本当にたくさんあります。 少し厳しいかもしれませんが、 ・自ら考えて行動する ・進んで知識を身につける意欲 ・後回しにしない ・他責にしない これらができる人でないと、 正直成長はできません。言い切れます! もちろん自分ひとりでここまで 成長したわけではありません。 社内の頼れる上司や同僚が 頑張る人には必ずフォローをしてくれます。 「求人業界の知識や経験がなくて…」 「営業職は初めてで…」 と感じるかもしれません。 私も始めた時は実際そうでした。 でも、ポイントは “これからどうありたいのか?” “そのためにどうするのか?” ということ! 「キャリアも収入もスキルも、もっと身につけたい!」 「叶えたい自分の未来を実現したい!」 そんなあなたと出会えることを 楽しみにしています! 株式会社リクルーティングマネジメント 《 事業内容 》 ■広告代理店 ■Indeedシルバーパートナー ■Indeed・Indeed PLUS取扱い ■ATS(採用管理システム)AirWorkの取扱い ■人材の採用、育成、能力開発の各種研修 |
求める人材 |
求めている人材 ■業界や職種が未経験でもOK ■男女OK ■2026年3月、4年制大学卒業予定者もOK ■第二新卒の方もOK ■UIJターンOK 【必須】※業界や職種は未経験でも可 ■社会人経験2年以上ある方又は大卒以上 ■pcの基本操作能力 *タイピング(文章入力の適度な速さは必要) *メールでの文章作成やファイル添付及び送受信 *Wordを使用した文章作成 *Excelを使用した文字や数値などの入力/ファイルやフォルダの活用 ■意欲的に業務に取り組める方 【歓迎】 ■販売・接客・オフィスワーク・営業などの実務経験ある方も歓迎 ■Web関連の知識・理解のある方も歓迎 ■データを分析し、実務に繋がるアイデアを生み出すことが得意な方も歓迎 ■WEB解析やシステム運用などのスキルをお持ちの方も歓迎 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ [この仕事で役立つ/身につくスキル] ・業務遂行力 ・概念化力 ・課題発見力 ・提案力 ・計画力 ・論理的思考力 ・対人関係力 ・傾聴力 ・業界知識 ・職業知識 ・採用知識 ・広告知識 など ★人材採用に関わる業界もシステム化・ Web化が急速に進んでいます。 そのため、Web関連の知識や、データ分析、 システム運用などWebシステムや アナリティクスを理解したロジカルな思考力・ 提案力をいかしたキャリア形成もできます! <こんなポイントも!> 業務ではSalesforce(セールスフォース)やmash.matrix(マッシュマトリクス)などの顧客管理・営業支援システムも活用していきます! 社用携帯は原則持ち帰り禁止の為、仕事とのオンオフがつけられます! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
<フレンチをベースにしたレストランでのキッチンスタッフ募集中>飲食店で調理経験のある方はジャンルを問わず大歓迎!駅チカ♪
勤務地 |
東京都港区六本木6丁目10−1 六本木ヒルズ森タワー52F THEMOON/Lounge 六本木ヒルズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: フレンチがベースの創作料理を提供 月の森をイメージした人気のレストラン! 「驚き・楽しみ・四季・環境」を体感いただけるファインダイニングで、 人気の”AfterMOON Tea“とディナーコースを主体とした "MOONLight High Tea"をメインに華やかなメニューを用意 <仕事内容> 店舗にて調理業務をお任せします。 経験のある方には、即戦力として新メニュー開発や メイン料理の調理などをお任せします! 未経験の方や、調理経験を積みたい方には <まずは出来るコトからスタート> サラダの盛り付けやアフタヌーンティーの盛り付け、 簡単な仕込みなど、少しずつ「できる」を増やしながら成長してください!! |
求める人材 |
求める人材: <☆経験を活かして働きたい方必見☆> \ こんな方歓迎です!/// ・人を喜ばせる方法を真剣に考えられる方 ・ 新しい環境で力を試したい方 ・何事も前向きに努力ができる方 ・自己成長を楽しみたい方 ・フレンチ料理に興味がある方 《必須条件》 ・飲食などで調理経験がある方 ※59歳以下の方(定年齢60歳のため) |
国内軽自動車シェアトップクラス!世界中の人々の暮らしを支えるスモールカーづくりを使命に事業展開。生活者に寄り添い「良品廉価」「最小単位を極める」「先進技術をみんなのものに」を具現化しております。
勤務地 |
本社(池田)工場 第1地区(大阪府池田市) |
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想定年収 |
800万円〜950万円 |
仕事の概要 |
110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界ト… |
求める人材 |
【必須】ベテラン歓迎 車載業界で制御開発経験をお持ちの方【歓迎】会社として、電動車両の商品化や量産… |
<経験者募集/セカンドキャリア応援/60代も活躍中>
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社アイエスエフネット/大阪市エリア |
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仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 *経験者募集!60代のシニア活躍中! *定年退職後のセカンドキャリアにも! *待遇はすべて経験・スキル次第! *「人間関係の悩みゼロ」が目標の職場! ///////////////////// 【こんな会社です】 ITインフラの構築と運用保守を主事業とし、設計導入・運用・コンサルタントまで自社で一貫して対応している当社。現在国内16拠点・海外4拠点、4つのグループ会社を有し業界トップクラスの実績を誇っています。 創業23年で従業員数は2,000名以上。「一緒に働きたい人だけがいる会社」が会社運営のコンセプト。そのため、働きやすい体制も整えています。 ///////////////////// 【仕事内容】 オンプレ上にあるWEB-DBシステムをAWSのクラウド環境への移行する案件となります。 PM,PM支援をはじめとして、移行設計から検証・構築・保守運用と多岐にわたりご担当頂きます。 ご経験やご希望によって、業務内容のご相談可能です。 サーバ系やネットワーク系、クラウド系など多数の案件があり、スキルや適性に合わせたプロジェクトに配属いたします。 *当社から条件提示をすることはなく、希望を最大限に考慮した上で案件に配属します。 *基本客先常駐、アサイン先は希望を最大限考慮します。 <開発環境> ・インフラ:AWS ・インフラ:オンプレ環境 ・ネットワーク:仮想基盤 ・IPS/Firewall ・ NAS ・OS:Redhat、WindowsSerever ・DB:PostgreSQL ・ミドルウェア:Nginx、Docker ///////////////////// <このお仕事の最大の特徴は> 〇嫌な人が全くいない、人間関係の悩み0の環境! 「人間関係の悩みゼロカンパニーを目指す」という目標を掲げ、本気で取り組んでいます。 採用段階で”一緒に働きたい人だけを採用する”方針で、ITスキルだけでなく「人間性」を重視した採用を行っております。 〇確実なスキル・キャリアアップが可能! NWやサーバー、AzureやAWS、GCPなどのクラウド基盤でのITインフラの設計・構築を担当 また、Microsoft365やID管理、クラウドセキュリティなど、クラウドサービスのコンサルティングも行います。 ITインフラ専業だからこそ、インフラに特化し、着実にスキルを身に付けていくことができます。 <経験を活かして伸び伸びと。> 今回はエンジニアとしての経験がある方を大募集!現在は40代・50代・60代を中心に、自由な環境で“やりたい仕事”をしながら伸び伸びと働く方が多数活躍中です。 <実際に働く社員の声:Aさん60代> 年齢関係なく働きたいという強い意志をお持ちの方を応援している社風があり、誰にでも挑戦しやすい環境が整っている会社だと思います。また自分と同年代の社員も多く在籍しており、困ったことがあれば何でも相談出来る関係です。多くのプロジェクトに挑戦し、失敗も成功も経験することでさらにスキルを伸ばせるので自分の成長が楽しいですね。新しいキャリアや事業を作り、挑戦する機会も与えてくれるので、いわゆる“スペシャリスト”を目指すにはもってこいの職場だと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 ・WEB-DBシステムの設計などの移行計画から構築・運用に関する知見と業務実績 ・外部クラウド環境でのインフラ構築に関わる、サーバ環境構築および検証経験 ・移行案件でプロジェクトマネージャとしての実績 ・基本設計書〜詳細設計書の作成スキル ※上記いずれかの経験必須 *これまでのご経験を活かしたい方歓迎! *シニア応援/60代活躍中 *学歴不問/高卒OK/資格不問/年齢不問 *定年後の方も歓迎/男女不問/ブランク歓迎 〇LPICやCCNA等の資格をお持ちの方も歓迎! 〇Uターン転職者活躍中!リモート勤務も実施中です <あれば歓迎する資格・経験>※必須ではありません *オンプレ環境からAWSへの移行の設計・実施の実績 |
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70年以上国土を守ってきた歴史ある会社で経営に携われる!
勤務地 |
東京都中央区日本橋蛎殻町一丁目20番4号 人・夢・技術グループ株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 513万円/入社13年目(35歳)未経験入社、妻子1人有り、東京勤務例(月給35.5万円+ 賞与(3.5ヶ月) ※その他諸手当あり) 450万円/入社6年目(28歳)未経験入社 独身独立者、東京勤務例(月給30.6万円+賞与 (3.5ヶ月)※その他諸手当あり) |
仕事の概要 |
仕事内容 <仕事内容> 20代、30代の社員が活躍中の管理部にて経営企画を担当します。 経営陣の意向を汲み、中長期的な経営目標を定め、 具体的な戦略の立案、策定を行います。 データに基づいた業務の分析や改善、予算の編成、管理、人員の配置など 業務は多岐にわたります。 また、経営会議に向けた資料作成、データ入力、管理などもお願いしたいと思います。 会社の中でも大きな役割を持つ仕事ですので、やりがいも大きく、 様々な業務に携わることで、日々成長を実感出来ます。 100年企業を目指す当社は データセントリックで地上から海へ そして宇宙から国土を支える コンサルティングファームを目指しています。 大きな目標に向かい共に成長していきましょう。 【具体的には】 中長期にわたる経営計画の策定や管理、新規事業の創出 経営状態を把握してコストの削減 ビジネスモデルの検討 市場の動向の把握、競合他社の調査、自社のデータ分析実施 予算管理、売上利益の分析 他部門を交えての組織体制、社内リソース、マーケティング戦略、分析 上記に伴う、資料作成、データ収集、分析、社内広報 ※習熟度により業務の範囲・振り分け、変更があります。 【入社後の研修/教育体制について】 先輩や上司によるOJTで一つひとつの業務理解を進め 成長を支援します。丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ー 【スキルアップを応援】 当社では社員のスキルアップのために資格取得に対する報奨金を設けています。 ぜひ積極的に活用しスキルアップを目指していってください。 ー 地図に残し続けるための仕事。 そして生活を次の時代にのこす仕事。 ー 建築・建設現場を見たことがある人ならご存じかとは思いますが、 平らな土地にそのまま建物が立つわけではありません。 建物を建てても十分な強さを持った基礎と、 それを定着させる地盤が必要。 それは河川や鉄道、道路、橋梁、港湾、ダム、エネルギー施設などの 大規模な施設を建設する時も同じです。 私たち基礎地盤コンサルタンツは、国内はもとより 東南アジアにおける地盤コンサルタントのパイオニア。 創業以来、70年以上国内外の官公庁、地方自治体などのお客様に対して、 社会資本の整備・維持管理、防災・減災に貢献する 地盤コンサルタントソリューションを提供してまいりました。 そんな当社のミッションは自社だけでなく業界自体の成長や 海外を含む地方自治体の社会インフラを専門知識で支えることで 安全を生み出すこと。 具体的には以下のような取り組みを行っています。 ●社会インフラの整備・更新、維持管理 ・2016年、アンカーの健全度調査技術向上を目的に現場勉強会を開催。 会員企業の技術者28人の他、中部地方整備局、岐阜県職員9人が参加。 ・2016年、全国の支社に専門部署を設け、維持保全業務の全社的な体制を整備。 ●国土強靭化に対応した防災・減災 ・2016年、長大と共催で「災害から国土を守る技術」 というテーマで技術研究発表会を開催。 ●東南アジアを中心とした海外展開 ・2014年、シンガポール政府から大規模案件の広域地質構造調査を受注。 ・2017年、シンガポール工科大学(SIT)が立ち上げた土木学科の学部生に 基礎学習用の産業ラボ(I-Lab)を提供。 ●新分野ビジネス(エネルギー・環境・情報) ・青森県弘前市岩木山で地熱資源を活用し、地域活性化事業に取り組む。 2012年度から調査、2015年から掘削調査を開始。 ー 私たちの仕事は自然環境と調和した快適な国土づくり。 表立って社名や完成物が人々の記憶に刻まれることは殆どありません。 しかし、私たちの仕事で、そこに暮らす人々の生活や経済活動などに 必要不可欠な社会資本を長期間、安全に利用することができます。 そんな、人々の命と生活を次の時代にのこす仕事に参加しませんか。 ー 【弊社の活動分野】 1.土木構造物および建築構造物などの建設にともなう地盤の調査 2.土木構造物全般に関する点検、計画、対策工、設計 3.地すべり、崖崩れ、地震災害、風水害等の調査、解析、診断、評価から対策工、設計 4.振動、騒音、水質等の環境保全・環境リスクの調査、解析、予測、診断、評価から対策工、設計 5.再生エネルギーに関する企画提案、調査、解析、設計、施工 6.ソフトウェア・システムの開発、販売、レンタル 7.調査機器の開発、販売、リース ー 【有資格者数】 技術士 230名 RCCM 190名 測量士 46名 測量士補 38名 環境計量士 5名 土壌環境監理士 2名 地質調査技士 107名 施工管理技士 85名 地すべり防止工事士 28名 港湾海洋調査士 7名 博士号 18名 APECエンジニア 2名 下水道技検定 8名 火薬類取扱保安責任者 22名 情報処理技術者 10名 ー 【企業情報】 ◆売上高 158億円(令和5年9月度実績) ◆従業員数 636名(令和5年9月末) ◆事業所 支社:北海道・東北・関東・中部・関西・中国・九州・ 海外事業部・シンガポール・クアラルンプール 支店:山形・北関東・水戸・北陸・横浜・千葉・静岡・ 兵庫・四国・岡山・山口・長崎・熊本 ◆事業内容 地盤に関する総合コンサルティング (調査試験・環境・解析技術相談・ソフト販売・設計・研究・開発・施工管理・防災・保全) 地盤工学のパイオニアとして、長く社会資本の充実に寄与してきました。 土質、地質の分野は元より、設計、施工管理、環境、防災、保全に至るまで 市場のニーズに応えながら業績を拡大してきました。 今後も地盤関連業務を核としつつ新分野開拓に力を注ぎ 総合建設コンサルタントを目指します。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 事業会社にて総務・経理・経営企画・事業企画等の経験がある方、歓迎 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 ■以下のような方を求めています。 ・事業会社等で総務・経理・経営企画・事業企画等の実務経験がある方 ・論理的な思考がある方 ・情報収集スキルをお持ちの方 ・コミュニケーションスキルに自信がある方 【経験が浅くてもOK】 現在、管理部で活躍しているメンバーの3割程度は、業務未経験スタートです。 本社管理本部にて 管理職・幹部・役員へとキャリアアップしていただける やる気と熱意をお持ちの方、歓迎します! ー 1953年の創業以来、東海道新幹線、本州四国連絡橋、 名神高速道路、東京湾横断道路、シンガポールのチャンギ空港、 マリーナ・ベイ・サンズ等、国内外のビッグプロジェクトに携わってきた 地盤コンサルタントです。 直近では新東名高速道路、東京外郭環状道路、羽田空港再拡張といった 代表的な社会インフラ整備にも貢献しています。 優れた技術を持つエンジニア、それをベースにコンサルティングをし、 課題解決する営業、彼らの活躍を陰で支えている管理本部では、 事業業績を始め、経営資源を統括して内部管理業務全般をお任せできる 人材を求めています。 社会インフラ整備など防災や公共事業等にご興味のある方、歓迎します。 ー 【社員インタビュー】 ◆管理本部長より 同業界の経験は勿論、異業種での様々な経験に期待しています。 国土の安全・安心を守り実現していく仕事ですから、プロジェクトを完成させた時の達成感、 やりがいは格別です。あなたのレベル、成長に応じて活躍の領域も広がっていきます。 これまでの社会経験を大いに活かした新しいチャレンジに期待しています。 ◆総務より 20代〜50代まで社内の年齢構成はバランスが良く、お互いに刺激し合える環境です。 コミュニケーションも活発で教え合う風土は創業以来、変わらない良さだと感じています。 ◆労務より 非常に風通しの良い社風です。部署内はもちろんのこと他部署の方とも気軽に話ができる環境があり、 他部署と連携する際にもコミュニケーションを通して円滑に業務を進めることができます。 そんな社風もあるかもしれませんが、定着率も高く長く働いているメンバーがほとんどです。 |
世の中にインパクトを与えるイメージングデバイスの開発に挑戦
勤務地 |
神奈川県川崎市幸区柳町70-1 川崎事業所 |
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給与例 |
給与例 1000万円/入社1年目 エンジニア(月給63万円+賞与+各種手当 ※残業手当は除く) 400万円/入社1年目 エンジニア(月給23万円+賞与+各種手当 ※残業手当は除く) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆ポイント @CMOSイメージセンサ、SPADセンサを中心とするイメージングデバイスの仕様設計からテープアウトまでのチップトップ設計推進 Aイメージングデバイス開発におけるSystemVerilog(RNM)、Verilog-AMS、Spiceなどを駆使したミックスドシグナル領域の設計検証 Bイメージングデバイス開発における、アナログ・デジタル回路が混在したチップトップのレイアウト設計 のいずれかを担当 新しいことに積極的に取り組むチャレンジ精神旺盛で柔軟な発想を持ち、チーム活動に必須の協調性を持つエンジニア 自らの成長機会を手にするとともに、世の中にインパクトを与えるイメージングデバイスの開発に一緒に挑戦していきましょう ◆仕事内容 当部門はイメージングデバイスの設計を統括し、デバイス品質に直結する重要な役割を担っています。 @チップトップ設計推進 チップトップの仕様設計から物理検証、テープアウト業務までを担当し、各設計部門やプロセス、テスト、組み立て部門と連携して製品開発を推進します。 Aミックスドシグナル設計検証 モデルベース開発手法を用いて、光学素子からデジタル信号処理回路までの複雑なシステムの設計・検証を行います。 Bチップトップレイアウト設計 自動レイアウトツールを用いてセンサチップのレイアウトや物理検証を行い、製造コスト削減やデジタルノイズの削減などのメソドロジー開発も行います。 ◆プロジェクト例 キヤノンのレンズ交換式デジタルカメラやシネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラ、産業用機器などに搭載されるCMOSイメージセンサの開発を行っています。 ◆キャリアイメージ @チップトップ設計推進 【20代〜30代半ば】 社内研修や実務を通じて基礎知識を深め、プロジェクトメンバーとして段階的にスキルアップします。 【30代半ば〜40代半ば】 リードエンジニアとして設計検証プロセスを統括し、プロジェクトを推進します。 【40代半ば以降】 技術戦略策定や設計効率改善、設計品質向上に貢献します。 Aミックスドシグナル設計検証 【20代〜30代半ば】 実務経験を積み、先進的な設計検証手法とモデリング技術を習得します。 【30代半ば〜40代半ば】 リードエンジニアとして設計検証プロセスを統括し、若手の指導や部門間の調整を行います。 【40代半ば以降】 技術的リーダーシップを発揮し、技術戦略策定や設計技術向上に貢献します。 ◆教育体制 社内教育プログラムが充実しており、社外研修も希望すれば受講可能です。自己成長のための研修受講を推奨しています。 ◆やりがい チップ全体を統括するため、製品を作っている実感を持てます。 設計部門だけでなく、プロセス、テスト、組み立て部門とも密接に関わるため、幅広い知識が身に付きます。 ◆転職先輩社員の声 入社後ロジック設計の担当を経て、現在は主にCMOSイメージセンサのチップトップ設計業務を担当しています。各部門との仕様のすり合わせから設計、実装まで携われるため、幅広い知識が活かせるほか、 自分の業務が製品にどのようなインパクトを与えるのかを知ることができるため、設計以外の楽しさも感じています。 また、グローバルメーカーであるキヤノンの名前を冠するカメラ製品について、その性能を左右するイメージセンサの開発業務に関わるため、日々新しい技術に触れる必要があります。 受ける刺激も大きく、忙しいながらも新鮮な毎日を送っています。 技術や開発を探求したい、という意欲的な方にとっては、やりがいのある環境だと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 @チップトップ設計推進 ◆必須スキルと経験(いずれか必須) スキル:アナログ回路またはデジタル回路の基礎知識、イメージングデバイスの基礎知識(または学習意欲)、イメージングデバイスの全体仕様設計と深い理解。 経験:チームでの開発経験、リードエンジニアとしての開発経験。 ◆歓迎スキルと経験 スキル:アナログ回路またはデジタル回路の設計・検証スキル。 経験:イメージングデバイスの回路設計または検証経験。 Aミックスドシグナル設計検証 ◆必須スキルと経験(いずれか必須) スキル:System Verilog、Spice、Verilog AMSのいずれかを用いた設計・検証スキル、イメージングデバイスの基礎知識(または学習意欲)、 スキル:System Verilog-RNM、Spice、Verilog AMS、Matlab、Cの複数を用いた設計・検証スキル、イメージングデバイスとアナログ回路の深い理解。 経験:チームでの開発経験。リードエンジニアとしての開発経験。 ◆歓迎スキルと経験 スキル:System Verilog-RNM、Matlab/Simulink、Cのいずれかを用いたモデリングスキル、アナログ/デジタル回路の動作原理の理解。 スキル:イメージングデバイス全体または回路ブロックのモデリングスキル、MixedSignal検証のDebug経験、アナログ/デジタル回路の深い理解。 経験:イメージングデバイスの回路設計または検証経験。 経験:部門横断的なプロジェクト調整、Cadenceツール利用、最新技術動向の把握と応用、若手エンジニアの指導・育成。 Bミックスドシグナル設計検証 ◆必須スキルと経験(いずれか必須) スキル:論理合成、自動レイアウト、静的タイミング解析、電源解析、物理検証のいずれかを用いた設計・検証スキル、イメージングデバイスの基礎知識(または学習意欲)。 スキル:論理合成、自動レイアウト、静的タイミング解析、電源解析、物理検証の複数を用いた設計・検証スキル、イメージングデバイスとアナログ回路の深い理解。 経験:チームでの開発経験。 経験:リードエンジニアとしての開発経験。 ◆歓迎スキルと経験 スキル:DFT、Gate Simulation、Awk/Perl等のスクリプト言語のいずれかの設計スキル、アナログ/デジタル回路の動作原理の理解。 スキル:イメージングデバイス全体または回路ブロックのモデリングスキル、MixedSignal検証のDebug経験、省電力レイアウト、アナログ/デジタル回路の深い理解。 経験:イメージングデバイスの回路設計または検証経験。 経験:部門横断的なプロジェクト調整、Cadenceツール利用、最新技術動向の把握と応用、若手エンジニアの指導・育成。 ◆関連キーワード CMOSイメージセンサ、SPADセンサ、チップトップ、アナログ回路、デジタル回路、論理合成、自動レイアウト、静的タイミング解析、物理検証、DFT、省電力、CPF、UPF、電源解析 ◆求める人物像 当社は、常に技術革新と成長を追求しております。 ・高いコミュニケーション能力を有し、他部門と連携しながら業務を進められる方 ・課題に対して、前向きにチャレンジする方 ・新しい技術や知識の習得に意欲的で、柔軟な発想で業務改善に取り組める方 |
国内軽自動車シェアトップクラス!世界中の人々の暮らしを支えるスモールカーづくりを使命に事業展開。生活者に寄り添い「良品廉価」「最小単位を極める」「先進技術をみんなのものに」を具現化しております。
勤務地 |
本社(池田)工場 第1地区(大阪府池田市) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界ト… |
求める人材 |
【必須】第二新卒歓迎 ソフト・ITに関わる経験をお持ちの方 【歓迎】会社としても制御設計者を増やして… |
SEのすべての工程を網羅する3000件以上の案件数/未経験者歓迎/月残業平均15時間/土日祝休み
勤務地 |
東京都千代田区秋葉原駅 (株)トライアローズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: システムエンジニアのお仕事です! 3,000件を超える案件の中から、希望に合わせて選べるので成長が早い! また、すべての工程(要件定義・設計・プログラミング・テスト・運用・保守等)に携わることができます! 【仕事内容】 * ECサイト制作 * Webサイト制作 * 業務関連のシステム制作(給与・経理等) * アプリ開発 未経験の方でもしっかり教育いたしますので、安心ください! |
求める人材 |
求める人材: 《こんな方歓迎!》 * いずれかの言語での就業経験、製作経験 * 未経験、独学中でやる気のある方も歓迎! * 前向きに業務に取り組める方! * チャレンジするのが好きな方! * 社内外の方とコミュニケーションが取れる方! 《一つでも当てはまる方是非ご応募ください!》 □未経験だが、エンジニアに挑戦してみたい! □色々な業界で働きたい □人間関係がいいところで働きたい □ちゃんと教えてくれるところで働きたい □残業はあまりしたくない □土日祝日は休みがいい □成長してスキルを覚えたい □福利厚生がいいところで働きたい |
自社サービスに惚れ込んでいますか?胸を張れる仕事ですか?
勤務地 |
東京都千代田区九段南1丁目6番5号 株式会社グリーン・シップ |
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給与例 |
給与例 年収例 ★年功序列・中途入社にハンデも一切なし! 営業 年収1500万円(年俸1500万円) バックオフィスでさえ 年収1000万円(年俸1000万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ただモノを売る営業ではありません。 人間的な魅力×新しい発想×自社商材で アライアンスや新規事業を仕掛けます。 世の中に必要とされる事業を展開し その証拠に、ひとりあたりの 売上と利益率は日本一を 自負しています。 なぜそうできるのか。 【新規事業を生み出せる仲間を募集】 今回は私たちのサービスを スケールさせるため、アライアンス 営業を募集します! 世の中から必要とされる新規事業を あなたが自ら誕生させることが可能。 SaaSの知見がある方、 ITリテラシーのある方、 当社の成長の秘訣を一度 聞いてみませんか。 【惚れ込める仕事です】 この商品、サービスなら 必ずやお客様のためになる! どんどん世の中の役に立てる! 惚れ込める仕事に 出会えた人は幸せです。 しかも実力はしっかり評価。 前職の年収はすぐに超えるでしょう! 少数精鋭の中、チームワーク良く それでいて、束縛なしに 自由に個性を活かし活躍できます。 - 【どんな事業をしているのか?】 ・各種調査(自治体からの依頼) ・集客(通販、小売りからの依頼) ・PR(学校法人からの依頼) ・督促業務(金融・保険会社からの依頼) ・防災・防犯・安否確認(自治体からの依頼) ■ロボットコールセンター□ 従来は人が受けたり、かけたりしていた 電話の業務をロボットが代わりに対応。 1日1000万件の受架電可能。 番号をプッシュすることで、 アンケートや回答などもできる仕組みです。 使い方次第でどんどん活用場面が拡大中。 ■GS調査センター 選挙調査や様々な業種・業界の企業からの 依頼や自主調査を実施。自主調査では、 政治を中心に世の中の動向などを 定点観測し、世論の意向を集計・分析。 ■GSMail 従来郵送していた 手続き書類やコンビニ振込票などを スマホのSMSでタイムリーに発信。 電話に出ずとも情報は届けられ、 スマホ上で各種手続きも 完結させられるサービスです。 ■ロボット経営企画室 全国各地の人の流れがリアルタイムで 把握可能なサービス。 例えば施設利用者の居住地、 行動テリトリーなど マーケティングや経営企画に必要な データが必要な時に手に入ります。 ■地方創生事業 (ジャパネットたかた様と 長崎大学様との連携) 長崎スタジアムシティでの ユーザー導線と消費額のトラッキング - 【具体的な仕事は?】 当社のオリジナルSaaS商材を たくさんに方に使っていただく普及活動。 現在はWEBからの反響やご紹介、 すでに導入頂いている大手企業様からの 社内への横展開がメイン。 とはいえ、少数精鋭の中、 もっと拡大しようと意欲的な私たち。 アライアンス営業を、はじめて 募集することにしました。 パートナー企業と組む中で、 たくさんのニーズを掘り起こし新規事業 (お金になるなら何でもやろう!精神) をじゃんじゃん企画していってください。 - 【サービスに惚れ込んだ私のドラマ】 代表取締役社長・田中明子 - 【リクルートでの学びがべースです】 私のキャリアはリクルートの 住宅情報部門からスタート。 制作部門でクリエイティブを経験した後、 営業へ異動。 当時のリクルートは「売れるものは 何でも売ってこい」という社風(笑) TVタイアップ、イベント企画など 自由に挑戦させてもらえました。 お客様の悩みを聞いて、 それを解決する商品を 自分で企画し、商品にする。 喜んでもらい、営業をせずとも、 お客様がどんどんやってくる。 そういうビジネスのベースをここで学びました。 - 【新しいサービスに出会う!】 そんな中、お客様である不動産会社から ヘッドハンティングされ転職を決意。 土地の仕入れはもちろん、地上げまで やりました(笑) そして不動産会社だけれども、それ以外に お客様に付加価値になる何かを提案できないかと 考えていた頃に出会ったのが ロボットコールセンター□の元となる 「オートコール」というサービスでした。 PCや携帯電話が普及する前の 1996年のこと。 「設定した時間に、録音した音声で 自動で架電できる」 というサービスは、画期的で 確実性の高い情報伝達手段でした。 - 【爆発的に売れました!】 「これは!」と思った私は社長に直談判。 見事に「オートコール」の販売パートナー になるOKをもらいました。 導入してくださった第1号のお客様は スーパーマーケット。 セールの告知をしてみた結果 「開店以来、最高の売上が出た!」と 嬉しい報告が届いたことは、 いまだに忘れられない原体験です。 …もうこの頃からすっかり このサービスに惚れ込んでいました。 その後、「オートコール」は爆発的に売れ、 私はいろいろな業種の課題と向き合い、 様々な解決手法を提案しました。 その成功事例は、開発元の企業にも 続々と共有されていきました。 - 【役員に就任し、上場も経験!】 数ある販売パートナーの中で 売上No.1になったことで 今度は、オートコールの開発元から ヘッドハンティングを受けました。 世の中に広めるべき サービスだと惚れ込んでいた私は 迷わずジョインしました。 そこからは当時の社長や船井総研の 船井幸雄氏と共に全国行脚し、 セミナーでの拡販をスタート。 どんどん売上は拡大し私は役員に抜擢。 会社も成長しマザーズ上場も達成しました。 - 【猛反発され、役員を解任される…】 ですが私には気になっていたことが ありました。どんどん売れる一方で 「売りっぱなし」になっていました。 「もっと既存のお客様をフォローし 共に活用方法を模索したり、 声を聞いてシステムを改善していくことが 大事なのでは?」と社長に訴えました。 売上重視で上昇志向の社長からは 猛反発され、役員を解任されて しまいました。 そんな最中、大不況がやってきました。 リーマンショックです。 - 【サービスの火は消させない!】 不況の波にもまれる中、その事業を スピンアウトして新会社ができました。 その社長には、かつて共に 「オートコール」の拡大に挑んだ会長が就任。 私もその新会社に誘ってもらえました。 その段階で、クライアント数は約5000社。 「世の中に必要なこのサービスの火を 消すわけにいかない!」と使命感に 燃えていました。 しかし、会社を転籍してきて驚いたのは いつの間にか赤字に転落していたこと。 私はこの事業に絶対的な自信がありました。 だから個人資産を会社に貸し付けし、 事業を守る覚悟をしました。 そしてあの頃、猛反発された 「お客様と向き合い、一緒に課題解決しながら サービスを磨く」スタイルで邁進。 続々成果が上がり、評判も高まりました。 あっというまに黒字化、今のように 生産性の高い、利益体質の会社へと 成長できました。 2014年には社長に就任。 そうして2015年に生まれたのが、 「ロボットコールセンター□」です。 - 【お客様の声から新サービスも誕生!】 その後も、お客様の要望を共に考えて 課題解決に向かう中から、 GSMail、ロボット経営企画室などの サービスが生まれました。 衆議院選挙向けに1日1000万件 架電できるサーバーを構築したり、 コロナ禍には高齢者向けに ワクチン接種予約を電話で自動受付できる 仕組みを作り、多くの自治体から 感謝されました。 長崎スタジアムシティでの新規事業。 ユーザー導線と消費額のトラッキングを 行い地方創生のモデルの開発に 取り組んでいます。 オフィスとしても入居し、腰を据えた プロジェクトが進んでいます。 - 【景気に左右されないインフラに】 こうして私が惚れて守り抜いたサービスは、 今も時代に合わせて進化を続け、 新たな仕組みも続々生み出しながら 社会のインフラとなっています。 この先も、お客様の要望や課題を クリアするためなら、やって ダメなことはありません。 みんなでどんどん挑戦し、 収益を高めましょう。 世の中に影響を与えられる仕事をしながらも、 しっかり稼げる道がここにはあります! - |
求める人材 |
求めている人材 【40歳まで ITリテラシー必須】 ※新しいこと、変化はチャンスだと思う方 ※SaaSに関する知見がある方 - 以下のような方と働きたいです。 (全てにあてはまらなくても構いません!) ・人たらし ・素直 ・自走できる ・論理的思考 ・人を巻き込める ・問題解決能力がある ・ベンチャーマインドがある ・柔軟な発想ができる ・ビジネスで社会に貢献したい ・世の中にインパクトを与えたい ・無形商材を提案したい ※ちなみに当社の営業(取締役)は かなりの人たらしです。 彼のような方を歓迎します。 ※人たらしとは究極のほめ言葉です! - 年齢の条件と理由:あり(40歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)例外事由3号のイ) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
【手当充実◎】グローバル企業でのCSR業務◆経験を活かせます!管理職募集◆
勤務地 |
東京都品川区東京都品川区大崎2丁目9-3大崎ウエストシティビル4F 株式会社イノアックコーポレーション(INOAC) |
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仕事の概要 |
仕事内容 <仕事内容> CSR準備室管理職として、CSRレポートの製作、外部調査機関の 調査回答、取引先からの調査対応活動の管理、監督、指導をお任せします ■CSR製作 ・制作会社を交えた企画立案 4〜5月 ・経営層及び各関連部門への取材原稿作成 6〜7月 (制作会社へ依頼、一部自身で作成) ・取材日程調整・取材 8〜9月 (現場に入り込んでいく) ・校正対応(各関連部門部門及び制作会社) 〜10月 ・納品 10月末 ・英訳版 11月 ■外部調査機関 ・他社からのCSR問い合わせ対応 ・アンケート回答窓口 各関連部門へ問いかけ ・質問の関連部門に対し課題抽出、対応依頼、展開 ■地域貢献対応 ・市役所との寄付やボランティア活動 ▼入社後のキャリアパス▼ ■CSR準備室の室長として実務担当者の管理と指導 ■CSR準備室よりCSR推進室に昇格後は全社を横断的に活動管理 <職場環境について> 経営企画本部長 1名/広報部部長 1名 CSR準備室メンバー2名(41歳、22歳) <やりがい> CSR部門の事務局として会社を横断的に理解でき、現在の会社の課題、 今後の会社のあるべき姿を考えることができる <当社の事業内容> ウレタン、ゴム、プラスチック、複合材をベースとした素材・製品開発。 自動車を始め、二輪、情報・IT機器、住宅・建設関連から身近な生活関連商品、コスメ用品まで、生活のさまざまな場面に密着した製品を取り扱っています。 <当社の特徴> ウレタン分野で国内トップクラスのリーディングカンパニーである当社は、1954年に日本で初めてポリウレタンフォーム製造・販売に着手しました。 北米、中国、欧州、東南アジアの世界14ヵ国、82拠点を有し、海外売上比率は6割! 自動車を始め、二輪、情報・IT機器、住宅・建設関連、生活関連商品、コスメ用品など幅広い分野で弊社商品が使用されています。 大手企業や有名ブランドにも製品を手がけており、生活の身近なところで見かけることも。 イノアックは、ウレタン・ゴム・プラスチック・複合材を組み合わせ、ときには変幻自在に作り変えて、世界の暮らしを快適に変えています。 自動車や二輪車などの輸送機器はもちろん、産業機械や建築土木、電化製品、生活用品、医療福祉まで色んな業界業種に広がり、IRCTIRE・HUKLA・AEROFLOW・すみれなどの自社ブランドも展開。 創業時から「まだ世の中にないものを」という思いをもち、開発の歴史がイノアックの歴史でもあります。 温かく暮らしたい、寝心地を良くしたい、振動や騒音を抑えたい、環境に貢献したいなど、世界中にあふれる多くの「〇〇したい」と向き合い、私たちは変わらない思いを胸に、世界の暮らしを快適に変えていきます。 |
求める人材 |
求める人材/能力 ■CSR関連または 社内の横ぐし業務経験者(BCP対応、事業企画対応など) ※広報部門以外でも可(生産管理部や経営企画部など) ■部下育成経験をお持ちの方 ▼応募歓迎条件▼ ■他社で長くCSR部門に在籍し 管理職として部門管理を行ってき経験がある ▼こういった方を歓迎します!▼ ■他部門とのコミュニケーションができ 横断的に情報収集ができること ■全体の流れが見れる方 ■素直に取り組める方 ■一緒に会社を良くしていきたい思いがある方 |
組込みソフトウェア(主にモデルベース開発)に特化したエンジニアリングやコンサルティングを提供しています。設立して間もない企業であるため、大手の企業にはない新しい制度を新設することが可能です。
勤務地 |
本社(東京都町田市) |
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想定年収 |
400万円〜750万円 |
仕事の概要 |
組込みソフトウェア(主にモデルベース開発)に特化したエンジニアリングやコンサルティングを提供してい… |
求める人材 |
【いずれも必須】■エンジニア経験が2年以上あること■プログラミングあるいはMATLAB/Simulinkの実務経験… |
【女性活躍】平均年収600万円/年間休日125/土日祝休み
勤務地 |
三重県四日市市鵜の森1-3-20 萩ビル 5階 大東建託株式会社 流通開発四日市支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・733.6万円/入社5年目(月給37万8000円+賞与280万円+残業代30時間/月) ・603.2万円/入社3年目(月給31万6000円+賞与224万円+残業代30時間/月) ・519.2万円/入社1年目(月給30万7000円+賞与168万円+残業代30時間/月) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施! 2026年までに、現在の女性管理職比率を6.5%から8%以上 とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・結婚しても昇進を目指して仕事を続けていける会社で働きたい... ・妊娠の相談や出産後のポジションなど相談しやすい会社で働きたい... ・社内でロールモデルとなるような女性社員がいる会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています! <<求人アピールポイント>> ・女性活躍推進企業 ・女性のキャリアを応援する女性育成プログラムが充実!30代女性課長も多数。 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・東証プライム上場企業で安定基盤と充実した福利厚生 ・残業少なめ、土日祝休み、年間休日125日なのでワークライフも充実 ・転勤なし&地元密着で長く活躍できる環境が整っています ・大手だからこそ!教育体制&サポート体制がしっかり整っています ・健康経営優良法人2024(ホワイト500)/えるぼし(2つ星)認定企業 ・女性、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上 <<活かせる資格・経験>> □宅地建物取引士(宅建) 土地売買に関わる契約時に、重要事項説明など宅建資格がないと携わることができない業務があります。 □不動産業界や金融業界での経験 「不動産会社」や「銀行」「税理士事務所」などの担当者様と定期的にコミュニケーションをとることが多いため、 営業経験がなくても、不動産業界での勤務経験や金融業界での勤務経験があると、 スムーズにコミュニケーションが取ることができます。 【仕事内容】 大東建託グループの強みを活かし、土地オーナー、土地の利用を希望している企業や個人、金融機関、投資家など 「すべての人」「すべての土地」に最適な活用方法を提案する仕事です。 【具体的な仕事内容】 お客様から契約をいただくまでには、たくさんの仕事の積み重ねが必要となります。 1.新規開拓(情報取得) 金融機関(銀行)や、税理士事務所、地域の不動産会社などに訪問し、土地の情報やテナントの情報を収集します。 事前に情報をまとめるなど、情報を効率よく取得するためにいろいろな工夫をしています。 2.プランニング 「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか。 活用方法に多くの選択肢があるからこそ、大変な業務ではありますが、 上司や同じチームのメンバーと協力しながら、最適な活用方法を検討します。 3.提案 概要書とプランをを作成し、お客様に提案を行います。 提案の際には、上司が必ず同行してくれるので、初めての提案でも心強いです。 【やりがい:街づくりに貢献できること】 「この土地に必要な施設は?」「地域住民が便利になるサービスとは?」不動産は有効にされることで、その資産価値を高めることができます。 実際に提案した施設が完成し、地域の方々に喜ばれた時は、なによりも大きな達成感を感じる瞬間になります。 【20〜30代活躍中/未経験から始められます!】 未経験OK・経験不問なので不動産業界にチャレンジしたい方や、大手企業で働いてみたい方など幅広く受付中! まったくの未経験者が入社半年以内に初契約を頂けており、どんな方も活躍できる職場です。 アパレルや飲食店、小売業、家電量販店などの販売・接客経験や、保険営業(生命保険や、保険アドバイザー)など、お客様とコミュニケーションをとるお仕事の経験があると仕事の流れが掴みやすいかもしれません。 もちろん土地仕入れや不動産営業の経験がある方、宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方も大歓迎です! 【入社後のサポート体制について】 入社後は新人研修が1カ月間あり、その後も充実の研修プログラムが用意されています。 支店内での勉強会も毎月開催され、疑問や不安が解消できます。 提案内容については社内で最適な提案に仕上げられるようサポートします。 その他、課長からのアドバイスやフォローはもちろん、支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等、様々な分野のメンバーの協力を得られますので安心してくださいね。 【当社について】 安心して長く働いていただけるよう、充実の待遇や休暇制度をご用意。私生活・仕事、共にサポートします。 昇給や年2回の賞与であなたの頑張りを給与として還元!普段のお休みのほか、長期休暇やリフレッシュ休暇でしっかり休むことができるので、メリハリのある働き方が可能です。 お休みの社員のフォロー体制をしっかり整えているので、安心して有休を取得できます! 【事業内容(一部抜粋)】 事業内容は多岐にわたり、お客様が所有している物件のリノベーションから、 ホテルや大型流通倉庫の建築・販売まで、自身の仕事を通じて、「街を変えることができる」仕事です。 ■建築請負(CRE)事業 法人様および土地・建物オーナー様の不動産をコンサルティングし、資産価値を向上させる事業です。 お客様のニーズをとらえ、立地や規模など、様々な条件に合った事業提案を行います。 ■不動産開発事業 賃貸マンションやアパート、商業ビルに適した用地や物件を仕入れ、不動産投資用に開発、投資ファンドや不動産投資を検討されている方に販売をする事業です。 ■ヘルスケア・物流施設開発事業 人々に安心で便利な「くらし」を提供するための、施設開発に携わる事業です。 用地取得から施設開発、テナント入居まで一貫して開発を行います。 大型の物流施設になると数十億円規模の案件を任されることもあります。 ■民間入札事業 お客様からいただいた民間入札情報に、適正価格にて入札し、落札を目指します。 落札後は当社が持つ技術力を活かし、病院施設やホテルなど、様々な用途の建物の設計・施工をします。 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ・宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方 ・不動産業界または金融業界での勤務経験がある方 ※その他経験などを考慮 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
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マーケットにない“事業”を設計できる人へ。新会社設立フェーズにおける、経営中核ポジション。
勤務地 |
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX13F 株式会社トリビュート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《この求人の特徴》 「街を、社会をブランディングする仕事。」 当社独自戦略の『COVISION□』事業を軸に、不動産再生から新会社構築まで。 戦略から実行、そして収益化までを担う「経営人材」を求めています。 私たちは、不動産を単に売買するのではなく、 その不動産の可能性を読み解き、エリア特性や市場ニーズに基づいた 再生と新規事業化を実現していく “街をブランディング” するミッションです。 今回募集するのは、『COVISION□』事業を中心とした再生事業モデルの責任者。 将来的には、事業会社の立ち上げや子会社経営を視野に入れたポジションで、 構想・戦略・マネタイズまで一貫して担っていただきます。新しい街の価値を創造し、不動産を通じて社会にインパクトを与える。それが私たちの使命です。 私たちは単なる不動産開発ではなく、街そのもののブランドを築き上げ、社会の在り方をデザインする仕事に取り組んでいます。 新しい市場を開拓し、不動産の枠を超えたビジネスを生み出す。それが私たちの挑戦です。 □ 新規事業の立ち上げに関われるチャンス! □ 成長フェーズの組織で、経営視点を学べる環境! □ 高収入&成果に応じたインセンティブあり! □ 完全週休2日制・年間休日120日以上! □ 事業企画から実行まで携わる裁量の大きな仕事! ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 092-292-2313 (福岡本社採用担当:柳)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間:9:00〜17:00 【当社HPはこちら】 https://tribute-company.jp/ ////////////////////////////////////// 【不動産 × 新規事業開発(事業企画・推進)】 「不動産を基軸に、新しいビジネスを創造する!」 私たちは、単なる不動産売買ではなく、「不動産 × 新規事業」 という新たな価値創造に挑戦しています。 □ 不動産市場の分析・情報収集(新規事業の可能性調査) □ 『不動産 × 民泊(ホテル・旅館)』『不動産 × 施設開発(飲食・物販・コワーキングスペース)』など、新規事業の構築 □ 不動産開発に伴うパートナー企業・投資家との交渉・提携 □ プロジェクトの事業計画策定と実行管理 □ 事業の収益化・スケール戦略の立案 「単なる不動産業」ではない、新しい挑戦に関わる仕事です。 ======================================== 《具体的な仕事内容》 ◆不動産開発 × 新規事業をゼロから創る仕事! 私たちは、単なる不動産売買にとどまらず、不動産を活用した 「収益モデルの設計」 を軸に、独自のビジネスを創造しています。 《主な業務内容》 □ 収益物件の売買・不動産仕入れ〜売却までの戦略立案と実行 □ 事業用地の仕入れ、仲介、売却までのプロセス管理 □ 役所調査(土地・道路などの法令上の制限や所有権の調査) □ 契約書・資料作成(売買契約・事業計画の立案) □ 大手や地域の優良デベロッパーと協働する不動産再生事業プロジェクトの推進 □ 民泊・ホテル開発、商業施設(飲食・物販・コワーキングスペースなど)の開発支援 《入社後の流れ》 ◆段階的な成長を支援する環境 まずは、通常の不動産営業 に取り組んでいただきます。 □ 基礎研修&OJTサポート により、未経験者でも安心してスタート可能 □ 基本マニュアルをベースに、不動産取引の基礎から学ぶ □ 先輩社員とともに案件に携わり、実務を習得 ▼ その後、行動計画をチームで立案し、新規事業開発を実践 していきます。 □ 市場調査を行い、最適なビジネスモデルを企画・立案 □ パートナー企業や投資家と連携し、プロジェクトを推進 □ 成功・失敗を重ねながら事業モデルを洗練し、収益化を目指す ▼ 最終的には、不動産 × 新規事業開発のスペシャリスト として、 大手デベロッパーや投資家と協働しながら 「街のブランディング」 を推進するポジションへ。 私たちと一緒に、「街 × 事業」 という新たな価値を生み出しませんか?→ インセンティブ制度で、頑張りがしっかり還元される! |
求める人材 |
求める人材: 《求める人物像》 「不動産を“手段”に、事業を創りたい人へ。」 □ 自ら“0→1”を立ち上げてきた、またはそのマインドを持っている方 □ 不動産開発や企画の経験がある方(売買・仲介・賃貸・PM/AM いずれも歓迎) □ M&A、事業再生、店舗開発など、収益モデル構築の経験がある方 □ 業界・立場を超えて人と交渉し、巻き込むことができる方 □ 「経営者としての責任を引き受ける」ことに前向きな方 \こんな方はぜひご応募ください/ □ 街の再生・社会への価値提供に興味がある □ 自分の構想で、誰もやっていない事業を生み出したい □ プロジェクトではなく「会社」を動かしてみたい □ 自分の名前が事業に残るような挑戦をしたい |
履歴書不要&書類選考なし!転職回数&正社員経験不問!まかない食べ放題&家賃補助あり&ブランクOK!&シフト自由&髪型・髪色自由&ピアスOK&副業・WワークOK&週払い・月払い・現金手渡しOK&有給取得100%!
勤務地 |
東京都立川市柴崎町3-3-5 ベルフェアー立川 5F 立川酒場 魚丸 【H VIEW 株式会社】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 店内の昭和感と現代料理を融合した新感覚の居酒屋♪ 店内の従業員とも乾杯ができるアットホームなお店♪ <未経験の方や正社員デビューの方が多数在籍> <立川駅から徒歩2分の好立地!> <月7〜10日休みOKで働きやすさ抜群> 席数が60席で、常時キッチン2名とホール3名体制で運営しています。 1店舗あたり平均して40名のスタッフの在籍を基準としていますので シフト調整もしやすいですし、一人がとても忙しい時などはありません。 席数は少し多いくらいですが、40名でお店を回すことで、忙しい、せわしないといったことが少なく、じっくりと仕事に集中していただくことができます。 オープンから5年!毎日席数のうち7割ぐらいが埋まる人気店で、コロナも乗り越えています! 料理自体をゆっくりと楽しめる居酒屋ですので、慌てず落ち着いて調理をしていただくことができます。 立ち仕事で行っていただきますが、しっかり座って休憩をとっていただくことができます。 ★地域密着型でお客様に愛されるお店 立川駅ほど近くに位置する当店は、地元の常連さんから観光客まで、多くの方に愛されているお店です。リピーターが多く、お客様との温かいコミュニケーションが楽しめます! ★こだわりの料理と温かみのある空間 新鮮な海鮮料理を使ったおでんやろばた焼きが楽しめます。魚にこだわり、素材の良さを活かした料理で、家庭的で温かみのある雰囲気のお店です。 ★居心地の良いアットホームな空間 「スタッフの笑顔が素敵」「温かい接客でリラックスできた」との口コミが多く寄せられています。スタッフ同士もお客様も笑顔で溢れる環境で、働くのが楽しくなること間違いなし! ★お客様から嬉しいお声も! ・おでん食べ放題!!楽しめるのはそれだけじゃない!! 仕事帰りにしっぽり飲みに行ってみたところ 21時くらいに行ったのですが平日中日なのに満席でした!すごい人気! 店内とても賑わっていて活気があります! カウンターもあり、1人で来られているお客さんもちらほら。 気軽に飲める空間でした。 (出典: 食べログ 実質ハゲ太郎さんの口コミ) ・寒い時期におでんが食べ放題 特に寒い季節にはおでんがぴったりのお店 見つけちゃいました! 立川駅から徒歩2分の便利な場所にある居酒屋です。 特に寒い季節にぴったりの「おでん食べ放題」が人気です。 立川酒場 魚丸はアットホームな雰囲気で 少人数から大人数まで対応可能な個室も完備しています。寒い季節に心も体も温まるお でんをぜひ楽しんでみてください。 (出典: 食べログ reyiistさんの口コミ) 【 将来独立できるチャンス有! 】 「今の職場では新しい技術を学ぶ機会が少なくて、成長が感じられない…」 「一流の店で働いて、一流のノウハウを身につけたい」 「カウンターでお客様をもてなすために、料理と接客、二刀流を極めたい」 「自分の店を開く夢があるけど、経営の知識がない…」 「正直、面倒見が良い店長の下で働きたい…」 「雰囲気が明るく、コミュニケーションが多い職場で働きたい」 新しい技術を学ぶ機会がなくて物足りない方や、 将来自分のお店を持ちたい方に最適! 理想を叶えるチャンスです! 【 常連のお客様ばかり◎ 】 当店は地元民に愛される居酒屋のため、常連の方は多いです。 新規のお客様というよりは、いつもの顔なじみのお客様のため クレームなどもかなり少なく、経営も安定的にできているのも自慢です! 【 働きやすさ抜群の環境 】 休日はしっかり休めるのでご安心ください! 3連休ももちろん取得ができ、万が一他の誰かが出勤できなくても マネージャーが代わりに出勤できる体制を整えているため 急に出勤することは基本ございません。 しかも業界最高水準の高月給で◎駅から徒歩◎分なので、 夏の暑い日も雨の日も通勤しやすいのが嬉しい立地です♪ もちろん仕事前や休憩中に買い物やカフェで一息ついてもOK、 仕事おわりに一杯飲んで帰ってもOKです。 実際に選考時にお店にお越しいただいて うちの料理等を召し上がっていただく 食事会をしています! そこで、うちの従業員も実際に見ていただいて 雰囲気もお分かりいただけるかと思います♪ 少しでも興味がある方は、ご応募ください! |
求める人材 |
求める人材: \20代も30代も40代も50代も60代も、どの世代も活躍できます/ 中途入社率90%以上! ご自身のライフワークバランスに合わせて働ける職場です◎ ・調理人としての技術や知識を身につけたいと思っている人 ・将来自分のお店を持ちたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・調理経験者/職人として腕を磨きたい方 ・お客様を楽しませることにやりがいを感じる方 他にも ・学生/中高年/ミドル/シニアまで、幅広い世代のスタッフが活躍できる職場です ・U/IターンOK/年齢不問/経験不問/無資格OK ・国籍不問、日本語が苦手な外国人の方や留学生も大活躍できます ・子育て中の方/子育てがひと段落した方もぜひご応募ください! ★地方から。遠方からの方の応募も可能! 引越し費用補助(全額支給規定あり) また、近辺であれば不動産会社の素敵な物件もご提案できますよ♪ 資格不要 フリーターの方も活躍できます! 髪型・髪色自由でピアスOK・ひげOKです! 清潔感があれば問題ありません! 基本的なことからお教えしますので 1人暮らしの方の自炊や 家族にご飯を作るときに 作れる料理の幅も広がるかも!? |
◆デジタル技術を駆使することでモノづくりの課題解決を加速させるエンジニア集団。 ◆3D CADを日本にいち早く導入。3D CAD, CAE, MBDの技術をかけあわせ、先端のモノづくりを実現する企業。
勤務地 |
顧客先(埼玉県)、顧客先(東京都23区外)、顧客先(神奈川県) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
★未経験歓迎★応募不問説明会【5月27日(火)19:00〜19:45】実際に当社で働いているエンジニアの生の声か… |
求める人材 |
【未経験歓迎★応募意思不問】それぞれの経験やスキルに応じたカスタマイズ研修があり、最短距離で即戦力… |
年間休日120日以上、家賃補助最大35,000円!働きやすさに自信アリ。
勤務地 |
愛知県名古屋市千種区464-0041 愛知県名古屋市千種区霞ケ丘2-8-60坂本ビル2F 株式会社ジェー・ディー・イー |
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仕事の概要 |
仕事内容 <前職給与を考慮!> <年間休日120日以上> あなたの価値ある経験を、 決して無駄にはしません。 ▽この求人のPoint! 〇年間休日120日以上 〇残業ほどほど(月20時間以内) 〇家賃補助アリ(最大35,000円) 〇管理職へのキャリアアップも <仕事内容> 自動車部品の設計をはじめとした 技術関連業務全般です。 インパネ(各メーター)や内外装、 シート、車載メカ部品などを扱います。 具体的には□□□ ・部品の形状検討 ・関連部署や製造メーカーとの 調整および打合せ ・3Dデータ作成 ・図面作成(CATIA V5を使用) ・資料作成 ・進捗報告 ※配属先は相談のうえ決定 ※状況により出張あり <実践ベースの研修あり> 配属先でOJTを実施! 先輩たちに教わりながら、 仕事に慣れていきましょう。 <株式会社ジェー・ディー・イーとは> 自動車関連部品や航空機の 設計・開発を中心に手がける会社です。 機械・設備・電子機器の設計から 生産技術の開発まで対応しています。 |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> ・何らかの設計経験 ・3D CADのスキル ⇒業務でCATIA V5を使用 <歓迎> 機械や樹脂の設計経験をお持ちの方は 即戦力としてお迎えします! *経験者歓迎 *ブランクOK *20代活躍中 *30代活躍中 *40代活躍中 |
◆正社員◆平均年収650万◆年休日休暇平均140日◆リモート
勤務地 |
東京都台東区東上野3-8-7 矢口ビル4階C 株式会社アイ・ディ・エイチ |
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給与例 |
給与例 ・1300万円/38歳 経験10年(月給100万円+賞与 ※年収200万円UP) ・500万円/26歳 経験2年(月給38万円+賞与 ※年収が前職の2倍) |
仕事の概要 |
仕事内容 データサイエンティスト(正社員)募集中! ◆前給保証◆年間休暇取得日138日◆土日祝休み◆フルリモート・完全在宅勤務可 <IDHの特徴> ・エンジニアの要望を100%叶えるアサイン。会社都合でのアサイン一切なし! ・常時案件500件以上(プライム比率75%) ・前給保証(昨年入社の102名全員が年収100万円超UP!) ・案件単価の83%を一律還元(社員の平均年収650万円) ・月平均残業時間10時間程度 ・社員の75%以上がリモートワーク中 ・年間平均休暇日数138日 ・創業より定着率98%を維持(平均年齢36.2才) ・副業OK ・スキルアップ支援制度(英会話・勉強会・外部研修) ・転居を伴う転勤なし <業務内容> 常時500件以上あるデータ分析案件の中から、「あなたがやりたい開発、挑戦したい案件」を担当していただきます。 <勤務地> プロジェクトにより勤務地は相談可能です! お気軽にご相談ください。 <案件の特徴> 金融・通信・流通・製造・医療・ゲームなど、幅広い業界のお客様と取引を行なっています。 最上流工程から保守開発までさまざまな案件があるため、自分のスキルに合った案件を選べます。 案件数は、常時500件以上。パッケージ導入、企画構築、推進支援等ほぼ全てのITコンサル案件に対応。 会社都合で案件をアサインすることもなく、希望に合わないときはプロジェクト途中での変更も可能。 エンジニアが誰もやりたくない、という案件は断るようにしています。 <案件イメージ> ・データ分析マネージャー(Python,SQL) ・CVRやリテンション率の改善施策の提案・実施(SQL,Python,GO,R,Java) ・メディア系企業でのマスマーケティングのデータ分析(Python,SQL) ・某大手通信キャリアのグループ企業が運営する総合ショッピンサイトのDMP構築(Pyhon,SQL) ・データ分析基盤、データマートの運用・改善(SQL) ・AI、機械学習モデルの開発・運用 ★利益を社員に還元する社風!制度充実! 「エンジニアにとって大切なのは技術を発揮して活躍することであり、社内の管理業務等で時間を取られるべきではない」という考えから無駄な管理職を設けていません(421名中5名)。 また、帰社日や週報日報等の無駄な社内業務や事務作業も排除。フルリモートワークも可能なため、自宅だけでなく全国好きな場所から勤務する等、働き方も様々です。 一方で社内のフォローアップ体制は万全。専任のコーディネーターが現場でのお困りごとを迅速に解決、キャリアアップに向けてのご相談も随時行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 ◎分野を問わずデータ分析・運用経験をお持ちの方 (経験年数は問いません) ・東京、首都圏の案件多数! ・フルリモートも可能! ・データアナリスト、データサイエンティストを目指したい方大歓迎 ※平均年齢36.2才 ★下記にひとつでも当てはまる方は大歓迎! ・自分で開発案件を選びたい方。やりたい案件が決まっている方 ・自分が好きな言語・業界・技術を選んで開発の仕事をしたい方 ・会社のためよりお客様のために開発をしたい方 ・開発以外の雑務に時間を持って行かれたくない方 ・実力に応じた給与が欲しい方 ・プライベートも充実させたい方 |
ITエンジニア募集/経験者優遇/勤務時期応相談/フリーランスエンジニア
勤務地 |
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F 株式会社ヘルスベイシス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【案件】 ADAS(自動運転支援システム)向けモデルベース開発 【内容】 制御モデルを使った開発(MBD開発)既存Cソースをモデル化する開発です。 以下業務を実施いただきます。 ・上記を基にした仕様書作成 ・HILS/SILS環境を使ったテスト 【基本給】 55〜65万円(税込) |
求める人材 |
求める人材: 【スキル】 ・C言語(組込み)開発経験 ・車載開発経験(ECU制御、CAN知見) 【尚可スキル】 ・Matlab/Simulink使用経験のある方 ・MBD制御モデル利用経験のある方 ・HILS/SILS環境を使ったテスト経験 ・車両運動理論基礎の知見がある方 |
◆デジタル技術を駆使することでモノづくりの課題解決を加速させるエンジニア集団。 ◆3D CADを日本にいち早く導入。3D CAD, CAE, MBDの技術をかけあわせ、先端のモノづくりを実現する企業。
勤務地 |
顧客先(愛知県) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
★未経験歓迎★応募不問説明会【5月27日(火)19:00〜19:45】実際に当社で働いているエンジニアの生の声か… |
求める人材 |
【未経験歓迎★応募意思不問】それぞれの経験やスキルに応じたカスタマイズ研修があり、最短距離で即戦力… |
FC本部拡大につき将来的に様々なポジションで活躍可能!
勤務地 |
千葉県船橋市本町4丁目 19-6 居酒屋革命 酔っ手羽 船橋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 全国にさまざまなコンセプトのお店、バリエーション豊かな料理・サービスを展開する当社では、培ったノウハウを活かして店舗プロデュースや出店サポートも行っています。 またフランチャイザーとしてFC店を多数展開。店舗運営のスキルを一通りマスターしたその後は、商品開発や飲食コンサル、店舗開発といったさまざまなポジションで活躍することが可能です。 【ポジション例】 店舗運営サポート(SV) 加盟店開発 メニュー開発・商品企画 マニュアル整備・研修企画 マーケティング・販促支援 《飲食業のトータルサービスを提供》 私達は、居酒屋などを中心に、飲食店を全国に展開。 飲食店の経営以外にも、商品企画開発や飲食店フランチャイズプロデュース、店舗出店コンサルなど飲食業におけるトータルサービスを提供している企業です。 《フランチャイザーとしての成長と安定》 本部のビジネスモデルを踏襲したFC店を多数展開しています。 メニューや仕入れ、調理方法などすべてのノウハウを伝達し、全面的にサポート。 今後もFC事業を通して、安定的な収益と成長を見込むことができます。 《こだわりと戦略で黒字経営》 首都圏を中心に総合居酒屋業態、専門業態、FC業態の飲食事業など18のオリジナルブランドを展開。 それぞれのブランドにこだわりを持ち、お客様に喜んでいただけるよう商品開発や気持ちの良い接客に取り組み、さらに地域マーケティングに基づく出店戦略で黒字経営を実現しています。 《食肉加工工場も完備》 さらに少しでも安全で美味しく、そして安く提供できるように、自社工場で食肉加工を行っており、加工商品は他社様にも提供しています。 【具体的な仕事内容】 ホール・キッチンの垣根なく、店舗業務全般をお願いします。 ●フロア業務…お客様のご案内やご注文伺い、メニューの提供、お会計など接客全般 ●キッチン業務…食材の仕込みや在庫管理、メニューの調理・盛り付けなど調理全般 ●その他、席の後片付けやリセット、洗い物、店内の清掃 など 【当社で習得・実現できること】 ★繁盛店の経営・運営ノウハウ ★オリジナル商品の開発スキル ★データ分析などのマーケティングスキル ★飲食コンサルティング能力 ★店舗プロデュースやオリジナルブランドの考案および立ち上げ |
求める人材 |
求めている人材 飲食業界の経験をお持ちの方歓迎 《こんな方に、ぜひ》 ・「飲食で成功したい!」という目標がある ・スピーディーなキャリアアップをしたい ・収入を上げたい ・最短コースで自分のお店を持ちたい! |
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葬祭プランナー/未経験OK/急募/車通勤OK/名取市
勤務地 |
〒981-1224宮城県名取市増田宮城県名取市増田3丁目8-44 株式会社たかはし葬儀社 |
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仕事の概要 |
お仕事内容 <転勤なしで宮城県でずっと活躍>葬儀のスペシャリストとして、その人らしい葬儀のプランニングなど葬儀全般の運営管理業務をお任せします 具体的には −−ご遺族からの感謝の言葉がやりがいとなる仕事です。 ▼事前相談 希望を伺いながら予算やイメージを固めていきます。 ▼プランニング スライドショーやBGMなど葬儀の設計を行います。 ▼各種手配 式場、祭壇、返礼品などの各種手配をしていきます。 ▼葬儀の進行 式進行を滞りなく執り行います。 ▼葬儀後 事務手続きや節目ごとのご供養のお手伝いも行います。 ★飛び込みやテレアポなどの営業活動はなく、お問い合わせいただいたお客様に寄り添ったご案内がメイン業務となります。 【働き方改革を実施】 働く環境を整備することも、お客様へ質の高いサービスを提供するために必要なことと考え、残業時間短縮・賃金ベースアップ・公休日数の増加や有給取得率の向上に取り組み、実現しております。 今後も更なる環境改善に向け、改革に取り組んでいく所存です。 <1人1人の長期キャリアを構築> 四半期に1回の評価制度と育成面談、月に1度のチャレンジ面談を実施し、個々の成長を支援。 日々の頑張りを賞与や昇給・昇格に反映します◎ 社員アンケートでも、入社後「成長を実感できた」と回答する社員が、約8割にのぼる結果となっています! 会社・仕事の魅力 ■葬祭プランナー 8:30 お客様と本日のお通夜の打合せ 10:00 お通夜式場の準備 11:00 打合せで決まった内容の手配 12:00 お昼休憩 13:00 明日のお葬式の準備等 14:00 社内業務 15:00 お通夜立ち会いのための式場入り 16:00 お客様とお通夜の打合せ 17:00 お通夜 18:00 翌日の予定確認、退勤 プランナーとして、やりがいと将来性のある環境です ■主体的な発想で働ける ここ10数年の間にご葬儀の形態も変化しており、生前の故人を偲ばせるオリジナリティある演出が好まれるようになりました。 ご遺族様の悲しみを癒す葬祭プランナーとして、やりがいも大きくなっています。 ■キャリアアップできる環境 当社では幅広い世代の葬祭プランナーが男女問わず活躍中です。キャリアアップは年齢に関わらず可能となっており、今後も新規出店に伴うポストチャンスが豊富です! |
【鹿児島】SCSKグループ/好きな街から、首都圏レベルの大規模開発に携わり、SEとして成長できる!
勤務地 |
〒892-0846鹿児島県鹿児島市加治屋町〒892-0846 鹿児島県鹿児島市加治屋町12‐5鹿児島東京海上日動ビル SCSKニアショアシステムズ株式会社 鹿児島開発センター |
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仕事の概要 |
■仕事内容 基幹・業務システムの開発・保守(リモート・エンハンス)サービスの提供における、プロジェクトマネージャー、テクニカルマネージャーをお任せします! 【開発分野】 鹿児島開発センターは、2016年9月に開業した拠点です。 主に車載のモデルベース開発や商社、通信業向けシステムの開発を行っています。 長崎・熊本・沖縄など他拠点との協業案件にもチャレンジしながら、メンバー一丸となって拠点のさらなる拡大を目指して頑張っています。 【具体的には・・・】 <メンバーマネジメント業務> ・メンバー育成 ・チーム体制強化 <プロジェクトマネジメント業務> ・基幹/業務システムの開発・保守・運用(リモート・エンハンス)における、プロジェクトの推進 ・サービス品質・成果品質の管理、担保 <プロジェクトを横断した業務向上活動> ・開発拠点や全社レベルでの開発プロセス ・人材育成 ・開発環境に関する改善活動 【使用プログラミング言語例】 Java、JavaScript、PL/SQL、C、C#、C++、CSS、Curl、CELF、.Net、COBOL、HTML、VB.NET、ASP.NET、VBA、FF、MATLAB、Python、ROS、ABAP、JSP、FastAPPなど ※プロジェクトや拠点によって異なりますが、うち一つでも実務経験があれば応用できます。 【アピールポイント】 ・在宅勤務OK!好きな街で、好きな場所で、エンジニアとして活躍できる! ・フレックスタイム制、完全週休2日制でメリハリつけた働き方が可能! ・有給休暇取得率90%以上!月平均残業時間も20時間程度です。 【資格】 ・システム開発実務経験3年以上かつシステム開発領域にてPL/PMの経験がある方 ・Java,C言語に関する知識、開発経験のある方 ※専門学校、大学、職業訓練などでの履修経験者もOK! ・学びたい、成長したいという意欲のある方 【こんな人が活躍しています】 ・20代、30代、40代の男女正社員 ・Uターン、Iターン、Jターンでの転職希望の方 ・エンジニアとしてスキルアップしたい方 ・業界問わず、様々な開発プロジェクトに携わる経験を積みたい方 ・地元に貢献したいと思っている方 ■仕事の流れ 事業拡大のための増員募集です! SCSKニアショアシステムズでは、全国各拠点で採用を行っています。 地方創生をミッションに、都心にいなくても好きな場所で働ける環境を整えていく予定です。 また、地方にいながら全国規模のプロジェクトに携われるのも、魅力のひとつです! 各拠点ごとにメインとする開発環境はあります。 たとえば、熊本なら自動車に搭載される自動運転制御システムの開発。 横浜なら、製造、食品…などがメインの業界。 社内には、Uターン・Iターン・Jターン転職者が多数活躍中。 好きな仕事を、好きな場所で行うことを選んだ彼らの様子を、覗いてみませんか?? ローカライフエンジニアサイト:https://uij-turn-scskns.com/ ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 服装自由 副業・WワークOK 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 |
◆デジタル技術を駆使することでモノづくりの課題解決を加速させるエンジニア集団。 ◆3D CADを日本にいち早く導入。3D CAD, CAE, MBDの技術をかけあわせ、先端のモノづくりを実現する企業。
勤務地 |
顧客先(静岡県) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
★未経験歓迎★応募不問説明会【5月27日(火)19:00〜19:45】実際に当社で働いているエンジニアの生の声か… |
求める人材 |
【未経験歓迎★応募意思不問】それぞれの経験やスキルに応じたカスタマイズ研修があり、最短距離で即戦力… |
第2発電所を設立中!地熱発電で「地域活性化」「地方創生」に貢献するクリーンエネルギーベンチャー
勤務地 |
熊本県阿蘇郡小国町宮原2322-1 ふるさと熱電株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 地域共生型の地熱発電事業を掲げ、それを”わいたモデル”として更なるエリア拡大が視野に入ってきた弊社の地域創生部において、主に地域合意の形成や、地域振興に携わるメンバーを募集いたします。 ●合意形成業務 ・行政、地権者、地元関係者との合意形成や許認可対応(住民説明会、戸別対応など) ・地域住民向けのワークショップ企画運営(自分たちの地域をどうしていくか) ●地域創生業務 ・地熱活用型周年ハウス栽培の運営管理 ・蒸気や温泉を活用した新たな地域活性化事業の企画と推進 ・地元のお祭りやイベントへの参加や地域交流など ●視察対応 ・発電所や地域の視察対応やツアー企画など →再エネが注目を浴びる中、多くの方々が「地域共生型地熱発電事業」「わいたモデル」の見学にいらっしゃいます。 ●広報、取材対応、情報発信、IR対応 ・コーポレートサイトの更新、運営 ・会社Instagramのコンテンツ作成 ※地域創生型地熱発電事業を展開する小国町以外の地域に出張いただくこともあります。 地域と一体となった地熱発電の事業モデルを広報すると同時に、地元が主体となって弊社の事業に携わっていただくことができるよう、関係各者との強いパイプ作りをお願いします。 ベースロード電源としての地熱発電の普及と、それにまつわる名産物を生み出し広めていくために、ぜひあなた様の力をお貸しください! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件・スキル】 ・基本的なPC(Excel・Word)スキル ・普通自動車免許 【歓迎する資格・経験】 ・地域振興業務のご経験 ・企画、広報、PR活動のご経験 ・営業や営業事務など、顧客折衝のご経験 ・教育、人材派遣など、”人”にまつわるビジネスのご経験 ・その他、ベンチャーやスタートアップなど、新たな産業や組織の活性化に興味をお持ちの方 |
【SAP/ABAP経験者限定】キャリアを伸ばせる!フレックス&上流中心のコンサル職
勤務地 |
東京都港区港南2-16-2 太陽生命品川ビル 28F 株式会社 メティス・ビジネスソリューションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: \今の自分に、ちょっとモヤモヤしていませんか?/ 「設定作業ばかりで物足りない」 「もっとお客様の業務に深く関わりたい」 「若手でも実力で評価されたい」 ――そんなあなたに、次のステージをご用意しました。 <ここがポイント!> -SAPの上流工程から実装まで、一貫して関われる -リモート&フレックスOK/平均残業月10h -年収400〜800万円スタート(経験に応じて) -少数精鋭チームだからこそ裁量もチャンスも多い -確定拠出年金、ジム法人会員、シェアオフィスなど福利厚生も充実 <こんな方におすすめ> ・SAPやABAPの実務経験を活かして、より上流へ挑戦したい方 ・チームの歯車じゃなく、自分の考えをカタチにしてみたい方 ・一度きりのキャリア、もっと可能性を広げたいと感じている方 <仕事内容> SAPのERPシステムをクライアント企業に導入する支援を行っていただきます。 具体的には… * SAP ERP導入におけるコンサル業務(要件定義〜設計・実装・運用保守) * お客様との打ち合わせや改善提案 * ABAPを使用した実装 * 担当領域(会計/ロジ/BI/インフラなど)はスキルや希望に応じて決定します。 <主な取扱い製品> 業務系:S/4HANA、S/4HANA Cloud 情報系:BW/4HANA、DatawareHouse Cloud、SAP Analytics Cloud <入社後のキャリアステップ> これまでのご経験やご希望、得意分野などに応じて、以下の4つのキャリアステップを決定いたします。 @ロジ系コンサルタント 企業の業務プロセスにおいて欠かせないのが、購買・生産・販売といった物流業務。企業独自の商習慣が色濃く反映されている部分があり、業務とSAPとのギャップをいかに埋めるか、企業ごとの提案力が求められる。SAPのフロント機能であり、基幹業務の出発点となる重要な領域。 A会計系コンサルタント SAP導入企業であれば必ず必要となる財務会計をメインとするコンサルタント。SAPの製品知識のみならず、簿記・会計の知識が必要となる。国内企業においては法律による制約が多く、企業間による違いがそれほど多くない領域。ただSAPのコンサルと言えば会計といわれ、取り掛かりやすいがライバルが多い領域。 BBI系コンサルタント S/4HANAで発生した企業活動データを収集し、分析レポートに出力する機能を担うコンサルタント。モノづくりの要素が強い。専門の開発ツールを使ってオブジェクトを組み上げていくイメージ。現状ではデータ分析業務とは異なるが、今後はよりグラフィカルな帳票作りや、予測分析といった高度な機能も活用される。 Cインフラ系コンサルタント ネットワークやデータベースといった知識をもとに、SAPの製品でのカスタマイズの知識が必要となるため、SAPの中では最もシステムエンジニアの要素が強い領域。SAPは今後のBTP(Business Technology Platform) と呼ばれる総合的な基盤を押し出しており、DXを推進する上での重要な製品であり、今後の需要の拡大が 見込まれる。 |
求める人材 |
求める人材: <必要なスキル> SAP経験3年以上 ・以下いずれかのご経験 1. 要件定義・設計(コンフィグ設定)などの上流工程 2. SAP標準カスタマイズやアドオン設計 インフラ系のコンサルタントがいないため、ご経験がある方はお気軽にお問い合わせ・ご応募いただけるとうれしいです。 <1つでもあると役立つ資格・経験> ・基本情報技術者試験(お持ちの方は優遇します) ・簿記の資格(実務経験がなくても資格を持っているだけで活かせます) ・簿記や会計の知識、経験 ・ロジスティクス業務に関する知識、経験 ・英語力(ビジネスレベルの会話が可能) |
【正社員】★経験者枠★20代・30代活躍中!前職給与UP率87%/成長業界/・年間休日120日以上
勤務地 |
大阪府堺市堺区匠町 西日本スターワークス株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 650万円/36歳・経験者・入社8年目(月給35万円+賞与+諸手当) 500万円/32歳・経験者・入社3年目(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について トラクタの開発プロセス改革実現のため、モデルベース開発業務をお任せします。 開発の効率化・全体最適化に向け、モデルベースを活用した、 開発プロセス・プラットフォームの構築・標準化業務に携わります。 【想定業務】 ・開発プロセス上流における、熱、油圧、メカロス等の評価手法を確立 ・車両全体の動的検証を可能とするMILS/HILS構築の設計、構築 今までのスキル・経験知識から、担当いただく業務は相談させていただきます。 【開発環境】 開発ツール:MATLAB(Simulink、Simscapeなど)、Amesim シミュレータ:dSPACE 開発言語:C言語 【募集背景】 当社のエンジニアは、その確かな技術力と優れた人間性が高く評価されており、 前年比約140%の成長を達成しています。 また、プロジェクト増加率は240% 需要に対してエンジニアの数が不足している状況です。 このため、設計・開発領域を中心に、技術者の採用を積極的に強化しています。 【西日本スターワークスの魅力】 ◆大手メーカー×最先端技術開発◆ パナソニック、三菱重工業、トヨタグループ、マツダグループをはじめ、 地元の優良メーカーの開発部門と直接取引を行っています。 世界へ発信できる最先端技術を中心としたプロジェクト先の獲得 優秀なエンジニアの確保に向け規模拡大をしていきます。 ◆希望配属率94.978% ★エンジニアとしての成長を全力でサポートします! 思い描くキャリアプランの実現・エンジニアの皆様が安心して活躍できるように 担当営業だけでなく人事・総務を含め、就業サポート!定着率も高いです。 ◆メーカーの開発メンバーの一員として活躍できます! スターワークスは日本を代表する大手メーカーの開発部門と直接取引!! よりコアな最先端技術開発の上流工程に携わることが可能です。 上流工程へキャリアアップしたい CADオペレーターから設計職へのジョブチェンジにチャレンジしたい トレンド領域に携わりたい さまざまな分野領域に携わりたい 大手メーカーの案件に携わりたい 年収をアップさせたい 地元で働きたい など あなたの想いを実現できるプロジェクトがきっと見つかります! |
求める人材 |
資格 ・1DCAE/MBDのシミュレーション環境 設計・構築経験がある方 ・自動車/農機/建機の制御/プラントモデルの開発経験がある方 【歓迎要件】 ・農機/建機の製品開発経験がある方 「これまでの経験を活かし、最先端の技術開発に挑戦したい方」 「エンジニアとしてさらなる成長やキャリアアップを目指したい方」 「働きやすい環境でワークライフバランスを大切にしたい方」 「今よりも年収をアップさせたい方」 そんな思いをお持ちの方のご応募をお待ちしております! 年齢の条件と理由:例外事由1号年齢制限 制限あり〜59歳:年齢制限該当事由:定年を上限 |
◆デジタル技術を駆使することでモノづくりの課題解決を加速させるエンジニア集団。 ◆3D CADを日本にいち早く導入。3D CAD, CAE, MBDの技術をかけあわせ、先端のモノづくりを実現する企業。
勤務地 |
顧客先(大阪府) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
★未経験歓迎★応募不問説明会【5月27日(火)19:00〜19:45】実際に当社で働いているエンジニアの生の声か… |
求める人材 |
【未経験歓迎★応募意思不問】それぞれの経験やスキルに応じたカスタマイズ研修があり、最短距離で即戦力… |
独身寮完備で遠方からの受け入れ体制万全◎!U・IターンOK◎新たなスタートは三島光産で!
勤務地 |
福岡県北九州市小倉南区新曽根7-47 三島光産株式会社 |
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給与例 |
年収例 年収3,795,938円 (25歳:入社3年目 残業30H) 月収例 25歳:208,200円(本給)+48,407円 (残業平均30H)=256,607円 |
仕事の概要 |
募集背景 技能職採用 仕事内容 ■募集理由 エンジニア事業部では、一般産業向け・自動車 関連の2つの柱で事業を行っています。 今後事業拡大に伴い、案件受注拡大に向け 技術力強化・体制強化を図りたいため募集を 行うことになりました。 ■仕事内容 自動車の車体を製造するうえで、鉄板を溶接 する工程があります。その工程で使用する 溶接治具や搬送装置の製作に関する部品の 機械加工・組立作業を行います。 ■具体的な作業内容 (1)機械加工 お客様からのオーダーに基づき、溶接作業や フライス盤、マシニングセンタなどの工作 機械を使用して加工作業を行います。 (2)組立 お客様からのオーダーに基づき、組立図を もとに部品を組み合わせて、1つの装置を 作り上げていきます。 ベクトロン(三次元測定機)を使用して、 装置が図面寸法通りに組み立てが出来て いるかの精度測定作業も行います。 ■ここがポイント! 3〜4年おきにある自動車モデルチェンジに 合わせて、設備を企画段階から設計・開発を 行います。 自社工場にて製造後、自動車工場への設備まで 見届けることが出来ます! エンジニアとして更に力をつけていきたい方は 大変魅力のあるお仕事です。 ■単身者寮について 月額:5,000円/月〜 完全個室・冷暖房付き 食事:朝120円、昼200円、夜280円で食事を 食べられます。栄養士さんが365日、 栄養満点のご飯を準備してくれます。 引越し代:入寮時の引越し代は全て会社が 負担いたします。 [醍醐味] 自分の製作した設備で製作された 自動車が街中を走っているところを見届けた時 には、やりがいを感じます。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> 普通自動車免許 (AT限定可) <経験> 機械加工・溶接・機械組込のいずれかの 経験をお持ちの方 |
【正社員】★経験者枠★20代・30代活躍中!前職給与UP率87%/成長業界/・年間休日120日以上
勤務地 |
福岡県福岡市早良区 西日本スターワークス株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 650万円/36歳・経験者・入社8年目(月給35万円+賞与+諸手当) 500万円/32歳・経験者・入社3年目(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について CMOSイメージセンサー向け設計及び検証業務をお任せします。 スマートフォン、デジタルカメラのみならず、セキュリティカメラ、産機用カメラなどIoT時代に向け応用範囲が広がっている製品開発です。 <職場環境> 5〜10名程度のチームで、まずは担当者として設計技術/フローを習得していただき、 複数プロジェクトを経験後はチームリーダーとして牽引していく役割を目指していただきます。 【想定業務】 ・HW論理設計及び検証(Verilog,System-Verilog,UVM,Formal検証) ・FW/HW協調設計・検証(C++,FW設計経験のあるHW設計) ・LSI設計におけるモデルベース開発&シミュレーション(SystemC、Simulink、MATLAB) <担当業務> ご経験に合わせて担当業務は相談させていただきます。 【募集背景】 当社のエンジニアは、その確かな技術力と優れた人間性が高く評価されており、 前年比約140%の成長を達成しています。 また、プロジェクト増加率は240% 需要に対してエンジニアの数が不足している状況です。 このため、設計・開発領域を中心に、技術者の採用を積極的に強化しています。 【西日本スターワークスの魅力】 ◆大手メーカー×最先端技術開発◆ パナソニック、三菱重工業、トヨタグループ、マツダグループをはじめ、 地元の優良メーカーの開発部門と直接取引を行っています。 世界へ発信できる最先端技術を中心としたプロジェクト先の獲得 優秀なエンジニアの確保に向け規模拡大をしていきます。 ◆希望配属率94.1042% ★エンジニアとしての成長を全力でサポートします! 思い描くキャリアプランの実現・エンジニアの皆様が安心して活躍できるように 担当営業だけでなく人事・総務を含め、就業サポート!定着率も高いです。 ◆メーカーの開発メンバーの一員として活躍できます! スターワークスは日本を代表する大手メーカーの開発部門と直接取引!! よりコアな最先端技術開発の上流工程に携わることが可能です。 上流工程へキャリアアップしたい CADオペレーターから設計職へのジョブチェンジにチャレンジしたい トレンド領域に携わりたい さまざまな分野領域に携わりたい 大手メーカーの案件に携わりたい 年収をアップさせたい 地元で働きたい など あなたの想いを実現できるプロジェクトがきっと見つかります! |
求める人材 |
資格 下記いずれか必須 ・Verilog,System-Verilog,UVM,Formal検証業務経験がある方 ・C++,FW設計経験のあるHW設計経験がある方 ・モデルベース開発経験がある方 「これまでの経験を活かし、最先端の技術開発に挑戦したい方」 「エンジニアとしてさらなる成長やキャリアアップを目指したい方」 「働きやすい環境でワークライフバランスを大切にしたい方」 「今よりも年収をアップさせたい方」 そんな思いをお持ちの方のご応募をお待ちしております! 年齢の条件と理由:例外事由1号年齢制限 制限あり〜59歳:年齢制限該当事由:定年を上限 |
勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目3−8 株式会社村田製作所 みなとみらいイノベーションセンター |
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給与例 |
給与例 年収:500万 ~ 900万 (基本給+賞与+残業20時間で算出) ※上記はあくまで目安であり、経験・能力等を考慮し、当社規定により決定いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■概要 弊社、ソフトウェア開発部署において、適性があると判断するポジションでの選考させていただきます。 配属先は専攻やご経験、ご希望を踏まえて決定いたします。 以下、想定している開発業務例となります。 ・モビリティやロボティクスに関わる組み込みソフトウエア ・IoTデバイスに関わる組み込みソフトウエア ・通信モジュールの組み込みソフトウェア ・センサ計測評価用ソフトウェア ・次世代通信ネットワークの環境構築 等 ■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など):勤務形態:フレックス勤務 ■業務内容変更の範囲:当社業務全般(ただし、出向時は、出向先が定める業務) ■勤務地変更の範囲:国内外の全拠点およびテレワークの就業場所 |
求める人材 |
求めている人材 電気電子回路機器の設計開発経験(修士・博士課程での研究経験も考慮) 【具体的には】 以下、いずれか1つでも経験がある方歓迎! ・C言語、C++を用いた組み込みソフトウェア開発経験 ・アナログ回路設計(トランジスタ、オペアンプ、A/D・D/Aコンバータなど) ・電源回路、フィルタ回路、増幅回路、発振回路などの設計 ・回路シミュレーション(SPICEなど)を用いた設計検証 ・ノイズ対策、EMC対策に関する知識と経験 ・デジタル回路設計(マイコン、FPGA、ASICなど) ・VHDL、Verilogなどのハードウェア記述言語を用いた設計 ・論理合成、配置配線、タイミング検証。 ・高速インターフェース(USB, PCIe, Ethernetなど)に関する知識と経験 ・パターン設計(プリント基板のレイアウト設計、多層基板、高密度実装基板の設計経験) ・インピーダンス整合、クロストーク対策、EMI対策に関する知識と経験 【歓迎条件】 ・リアルタイムOS(RTOS)を用いた開発経験(μITRON, VxWorks, FreeRTOSなど) ・デバイスドライバ開発経験 ・マイコン、SoC(System on a Chip)に関する知識 ・省電力設計、リアルタイム処理に関する知識と経験 ・車載ネットワーク(CAN, LIN, Ethernet)に関する知識と開発経験 ・AUTOSAR準拠のソフトウェア開発経験 ・ADAS(先進運転支援システム)、自動運転に関する知識 ・ROS(Robot Operating System)を用いた開発経験 ・センサーフュージョン、SLAM(Simultaneous Localization and Mapping)などの技術に関する知識 ・モーター制御、アクチュエータ制御に関する知識と経験 ・Bluetooth, Wi-Fi, Zigbee, LPWAなどの無線通信技術に関する知識と開発経験 ・MQTT, CoAPなどのIoTプロトコルに関する知識 ・セキュリティに関する知識(暗号化、認証など) ・通信モジュール、携帯電話(4G, 5G)、Wi-Fi、Bluetoothなどの無線通信規格に関する知識。 ・プロトコルスタック開発経験、RF(高周波)回路に関する知識 ・各種センサ(温度、湿度、圧力、加速度、ジャイロ、磁気など)に関する知識 ・センサーデータの処理、キャリブレーションに関する知識と経験。 ・アセンブリ言語を用いた開発経験 ・MATLAB/Simulinkを用いたモデルベース開発経験。 ・Python, Java, JavaScriptなどのスクリプト言語を用いた開発経験 ・Linux環境での開発経験。 ・Git, SVNなどのバージョン管理システムの使用経験 ・アジャイル開発、スクラム開発の経験 |
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◆デジタル技術を駆使することでモノづくりの課題解決を加速させるエンジニア集団。 ◆3D CADを日本にいち早く導入。3D CAD, CAE, MBDの技術をかけあわせ、先端のモノづくりを実現する企業。
勤務地 |
顧客先(栃木県) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
★未経験歓迎★応募不問説明会【5月27日(火)19:00〜19:45】実際に当社で働いているエンジニアの生の声か… |
求める人材 |
【未経験歓迎★応募意思不問】それぞれの経験やスキルに応じたカスタマイズ研修があり、最短距離で即戦力… |
年間休日126日!充実な研修で20代活躍中!プライム上場企業!25卒の応募受付中!
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル5F 株式会社アルトナー 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【手当】 ・エリアフリー手当 ・役職手当 ・業務手当 ・業務資格手当(例 ITパスポート:月4000円、TOEIC730点以上:月1万円、他130種以上の資格手当あり※受験合格者は試験料金の負担もあり) ・住宅手当(2万円〜5.5万円) ・家族手当 ・通勤手当(全額支給) ・超過勤務手当(時間外、休日、深夜) ・休業手当 ・別居手当 など 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 プライム上場企業で、平均残業時間17.7時間とライフワークバランスが充実! 最短で5月入社も可能なので、是非応募をお待ちしております!! ★おすすめポイント★ ■年間休日126日 ■有給取得率⇒87.1%(エンジニア平均) ■平均残業時間⇒17.7時間(エンジニア平均) ■平均年齢⇒30.6歳(全社平均) ■平均有給取得日数:13.1日 ■プライム上場企業 ■最短5月入社 ■25卒の応募歓迎 ★入社の決めて★ ■モノを作る事が好きだった ■理系科目が得意だった ■幅広い経験が積める ■様々な製品に携われる ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 【働く社員にインタビュー】 ★最初から上流に行けるとは思わなかった★ 工学部 情報工学科(23歳女性)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 工学部を卒業し、別の職種に就いたあと、大学で学んだ知識を活かして働きたいと思い、挑戦しました。 初めてアサインされたのは上流工程の案件! 嬉しいと同時に緊張しましたが、先輩が一緒に入ってくれたので無事乗り越えることができました。 ★塾講師で培ったコミュ力を活かして★ 生命科学部 生命情報学科(25歳男性)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 卒業後塾講師をしていましたが、専攻していた分野の仕事がしたくなり、未経験で飛び込みました。 研修を経ていきなり設計開発の仕事に就くことができました! 大手で下流の工程からスタートしている大学時代の同期を初年度から追い抜きました! ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ■ソフトウェアエンジニアの業務概要 ・ソフトウェアエンジニアは、自動車やIoT機器に組み込まれるソフトウェアやネットワークシステムのアプリケーションソフトウェアの開発を行います。 ★機械や機器に組み込まれる制御システムのソフトウェア開発に対応 ・自動車に搭載されるECU(電子制御ユニット)のソフト開発に従事する技術者 ・ADAS(先進運転支援システム)等の設計開発に従事する技術者 ・生産工程の自動化を図るシステムのソフト開発に従事する技術者 <ITソリューション> ★PC、タブレット端末やサーバを対象とするネットワークシステムのソフトウェア開発に対応 ・業務システムなど管理業務を効率化するシステムの開発に従事する技術者 ・ビッグデータを利用した分析・サービスの開発に従事する技術者 ・Webシステムのフロントエンド及びサーバサイドの開発に従事する技術者 ・画像処理や物体検出機能の開発に従事する技術者 <モデルベース> ★モデルに基づいた先行研究、及び新規開発の開発フェーズにおける要件定義や設計など上流工程に対応 ・モデルに基づいた先行研究、及び新規開発の開発フェーズにおける要件定義や設計など上流工程に対応するに従事する技術者 ・AI機能を搭載したソフトウェアやシステムの仕様化、分析、設計、妥当性確認や検証、モデルベース開発及びソフトウェア設計業務に従事する技術者 素養・ポテンシャルを重視いたします。入社時に当社新入社員と同じ技術研修を実施します。学んだ事を活かして一流のエンジニアを目指したい方を希望します。 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ■主要取引先上位10社 ≪株式上場企業及び優良中堅企業 取引実績約1,300社≫ 1.本田技研工業、2本田技術研究所、3.ニコン、4.レーザーテック、5.ボッシュ、 6.東京エレクトロン宮城、7.日立Astemo、8 .テルモ、9.日本電子、10.住友電気工業 (敬称略) (2025年1月期 顧客企業別売上高 上位10社) |
求める人材 |
資格 理工系の高専・大学卒以上 ★20代の若手・第二新卒が活躍中 ◇業界、職種未経験の方もOK <必須> ・理工系の高専本科卒、大学卒/同大学院卒(修士・博士)の第二新卒の方 ・数学、物理、情報、制御、電気電子、機械、材料系のいずれかの分野を学んでいた方なら尚OK <こんな方にもピッタリ> ・開発実務経験がない方 ・理工系卒で開発とは全く別の職種についていた方 ◎レベルに応じた研修体制が充実 未経験者の方には、入社時に新卒の新入社員と同様の技術研修を実施。 <こんな方にもオススメ> システムエンジニア(SE)やプログラマー(PG)として活躍されたい方 SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験者 システム開発ソフトウェア開発に携わったことがある方 SEO対策・WEB広告運用・SNS運用の経験がある方 |
街を、社会をブランディングする仕事。不動産を通じて、人を笑顔に、豊かに
勤務地 |
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX13F 株式会社トリビュート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《この求人の特徴》 「街を、社会をブランディングする仕事。」 新しい街の価値を創造し、不動産を通じて社会にインパクトを与える。それが私たちの使命です。 私たちは単なる不動産開発ではなく、街そのもののブランドを築き上げ、社会の在り方をデザインする仕事に取り組んでいます。 新しい市場を開拓し、不動産の枠を超えたビジネスを生み出す。それが私たちの挑戦です。 □ 新規事業の立ち上げに関われるチャンス! □ 成長フェーズの組織で、経営視点を学べる環境! □ 高収入&成果に応じたインセンティブあり! □ 完全週休2日制・年間休日120日以上! □ 事業企画から実行まで携わる裁量の大きな仕事! ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 092-292-2313 (福岡本社採用担当:柳)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間:9:00〜17:00 【当社HPはこちら】 https://tribute-company.jp/ ////////////////////////////////////// 【不動産 × 新規事業開発(事業企画・推進)】 「不動産を基軸に、新しいビジネスを創造する!」 私たちは、単なる不動産売買ではなく、「不動産 × 新規事業」 という新たな価値創造に挑戦しています。 □ 不動産市場の分析・情報収集(新規事業の可能性調査) □ 『不動産 × 民泊(ホテル・旅館)』『不動産 × 施設開発(飲食・物販・コワーキングスペース)』など、新規事業の構築 □ 不動産開発に伴うパートナー企業・投資家との交渉・提携 □ プロジェクトの事業計画策定と実行管理 □ 事業の収益化・スケール戦略の立案 「単なる不動産業」ではない、新しい挑戦に関わる仕事です。 ======================================== 《具体的な仕事内容》 ◆不動産開発 × 新規事業をゼロから創る仕事! 私たちは、単なる不動産売買にとどまらず、不動産を活用した 「収益モデルの設計」 を軸に、独自のビジネスを創造しています。 《主な業務内容》 □ 収益物件の売買・不動産仕入れ〜売却までの戦略立案と実行 □ 事業用地の仕入れ、仲介、売却までのプロセス管理 □ 役所調査(土地・道路などの法令上の制限や所有権の調査) □ 契約書・資料作成(売買契約・事業計画の立案) □ 大手や地域の優良デベロッパーと協働する不動産再生事業プロジェクトの推進 □ 民泊・ホテル開発、商業施設(飲食・物販・コワーキングスペースなど)の開発支援 《入社後の流れ》 ◆段階的な成長を支援する環境 まずは、通常の不動産営業 に取り組んでいただきます。 □ 基礎研修&OJTサポート により、未経験者でも安心してスタート可能 □ 基本マニュアルをベースに、不動産取引の基礎から学ぶ □ 先輩社員とともに案件に携わり、実務を習得 ▼ その後、行動計画をチームで立案し、新規事業開発を実践 していきます。 □ 市場調査を行い、最適なビジネスモデルを企画・立案 □ パートナー企業や投資家と連携し、プロジェクトを推進 □ 成功・失敗を重ねながら事業モデルを洗練し、収益化を目指す ▼ 最終的には、不動産 × 新規事業開発のスペシャリスト として、 大手デベロッパーや投資家と協働しながら 「街のブランディング」 を推進するポジションへ。 私たちと一緒に、「街 × 事業」 という新たな価値を生み出しませんか?→ インセンティブ制度で、頑張りがしっかり還元される! |
求める人材 |
求める人材: 《求める人物像》 「こんな方にピッタリ!」 ◆新規事業の立ち上げに興味がある方 ◆不動産業界の経験を活かして新たな挑戦をしたい方 ◆企画・戦略立案に携わりたい方 ◆事業開発・M&Aに興味がある方 ◆成長環境で、自ら学び続けられる方 \経験者は即戦力として優遇!/ □ 不動産業界の経験者(開発・売買・賃貸・管理) □ 事業開発・経営企画の経験者 □ 金融・投資業界の知見がある方 |
【正社員】★経験者枠★20代・30代活躍中!前職給与UP率87%/成長業界/・年間休日120日以上
勤務地 |
大阪府守口市 西日本スターワークス株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 650万円/36歳・経験者・入社8年目(月給35万円+賞与+諸手当) 500万円/32歳・経験者・入社3年目(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について 大手総合電機メーカーでのモデルベース開発エンジニア モデルベース開発やシミュレーションを活用して当社の産業機器・車載向けのデバイス開発や設計手法開発業務に携わります。 ・モデルを活用したアルゴリズム(AI・機械学習・最適化)開発 ・設計手法の提案 ・試作を通じた実機検証 等 【開発環境】 MATLAB/Simulink、C言語、Python等 今までの培われたキャリアや得意とする分野や製品・今後チャレンジしていきたい業務などを教えてください。 【募集背景】 当社のエンジニアは、その確かな技術力と優れた人間性が高く評価されており、 前年比約140%の成長を達成しています。 また、プロジェクト増加率は240% 需要に対してエンジニアの数が不足している状況です。 このため、設計・開発領域を中心に、技術者の採用を積極的に強化しています。 【西日本スターワークスの魅力】 ◆大手メーカー×最先端技術開発◆ パナソニック、三菱重工業、トヨタグループ、マツダグループをはじめ、 地元の優良メーカーの開発部門と直接取引を行っています。 世界へ発信できる最先端技術を中心としたプロジェクト先の獲得 優秀なエンジニアの確保に向け規模拡大をしていきます。 ◆希望配属率94.743% ★エンジニアとしての成長を全力でサポートします! 思い描くキャリアプランの実現・エンジニアの皆様が安心して活躍できるように 担当営業だけでなく人事・総務を含め、就業サポート!定着率も高いです。 ◆メーカーの開発メンバーの一員として活躍できます! スターワークスは日本を代表する大手メーカーの開発部門と直接取引!! よりコアな最先端技術開発の上流工程に携わることが可能です。 上流工程へキャリアアップしたい CADオペレーターから設計職へのジョブチェンジにチャレンジしたい トレンド領域に携わりたい さまざまな分野領域に携わりたい 大手メーカーの案件に携わりたい 年収をアップさせたい 地元で働きたい など あなたの想いを実現できるプロジェクトがきっと見つかります! |
求める人材 |
資格 ・モデルベース開発の経験がある方 ・AI、機械学習や最適化アルゴリズム知識、実務経験がある方 【歓迎要件】 ・システム制御や知能化制御技術知識をお持ちの方 ・産業機器や車載向けデバイスの開発経験、研究開発経験がある方 「これまでの経験を活かし、最先端の技術開発に挑戦したい方」 「エンジニアとしてさらなる成長やキャリアアップを目指したい方」 「働きやすい環境でワークライフバランスを大切にしたい方」 「今よりも年収をアップさせたい方」 そんな思いをお持ちの方のご応募をお待ちしております! 年齢の条件と理由:例外事由1号年齢制限 制限あり〜59歳:年齢制限該当事由:定年を上限 |
■モビリティの研究開発サービスにおける電子/電動化に関して電動駆動・制御システムの研究/開発/製造/販売を手掛けています。 ■モビリティ分野の進化を通じて低炭素社会へ貢献する仲間を募集しています。
勤務地 |
新横浜事業所(神奈川県横浜市港北区)、厚木事業所(神奈川県厚木市)、イノベーシ… |
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想定年収 |
500万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
eモビリティ向け電気/電子システムの開発/設計および試作/評価業務をお任せいたします。※業務の幅は広い… |
求める人材 |
【必須】■自動車あるいは輸送用機器の電気/電子システムの設計・開発、試作・評価のいずれかに従事した… |
正看護師資格必須□時短常勤制度あり□平均残業月3h以内□訪看未経験OK□JR兵庫駅より徒歩3分
勤務地 |
兵庫県神戸市兵庫区浜崎通兵庫県 神戸市兵庫区 浜崎通5番24号 株式会社デザインケア 神戸 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 □正看護師資格必須 □訪看未経験OK □残業ほぼなし □時短常勤制度あり 日本の隅々まで最高のケアを届けたい。 病気であっても安心して幸せに家で過ごせる社会を創りたい。 「訪問看護を日本の社会インフラにする。」 それが私たちの目標です。 =========================== あなたの未来を支える、安定と成長の職場 =========================== 最高のケアを届けるために、「働きやすさ」に徹底的にこだわった、快適な職場環境が自慢です。 □柔軟な働き方が可能です 週休3日が可能な時短勤務の正社員制度もあります。 残業もほとんどないため、プライべートの時間をしっかり確保しながら働けます。 完全週休二日制で有給消化率ほぼ100%。 有給休暇は1時間単位で自由に取得でき、5連休などの長期休暇も可能です。 □スキルアップ・キャリアアップも全力で後押し□ 先輩による同行訪問やOJTはもちろん、豊富なe-ラーニングなども取り入れています。 独自のキャリア開発ラダーがあり、より専門性を高めたり、管理者としてのキャリアパスも選択できるなど、「学びたい」「成長したい」意欲を会社全体で応援します。 □サポートし合う風土が定着しています□ 出先からも電話やチャットで相談できるなど、こまめにフォローしてもらえる体制が整っているので安心です。 また、批判しない文化が浸透しており、心地良く、フラットな職場づくりを推し進めています。 「ご利用者様に幸せになってほしい」という同じベクトルをスタッフ全員が共有し、楽しみながら協力できる環境です。 □急成長中の企業です□ 現在全国に30店舗の直営店を持つ当社。 2030年までに100店舗を展開することを目標としています。 デザインケアだからできる最高のケアを日本全国にお届けしていくため、ぜひあなたの力を貸してください! □具体的な業務内容 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など □ITインフラの活用で業務効率化を実現 1人1台iPhoneを貸与。電子カルテ(iBow)利用。 1日の訪問件数:5〜7件 訪問時間:1件あたり30〜90分 対象となるご利用者様:0歳〜100歳を超える全ての方々。がん・難病・小児・認知症・精神疾患等幅広く対応 ぜひお気軽にご連絡くださいね! 【求人ID-KBE】 |
求める人材 |
【応募資格】 看護師の資格や経験を活かして、働きませんか。 【必須条件】 ・正看護師免許 ・普通自動車運転免許 【優遇条件】 ・救急経験や訪問看護経験をお持ちの方 ※訪看経験がない方、病院勤務1年未満の方も大丈夫です。まずはご相談ください。 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #有資格者歓迎 #交通費支給 #育児サポートあり #昇給あり #賞与あり #車通勤OK #副業・WワークOK #40代も応募可 #育休制度あり #オープニングスタッフ |
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文章表現・広告構成…、マニアックになればなるほど面白い!
勤務地 |
静岡県浜松市中央区中田町 1F・2F北側 株式会社リクルーティングマネジメント |
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給与例 |
給与例 【給与】月給23万4818円〜月給24万718円 ●年収480万円● 月給30万円+賞与+手当+インセンティブ ●年収440万円● 月給28万円+賞与+手当+インセンティブ ●年収360万円● 月給24万円+賞与+手当+インセンティブ ※営業アシスタント(オフィスワーク職) ※モデル年収/グレードによる シンプルなオフィスワークとは一味違う、広告制作などのクリエイティブな面白さがあり、ソーシャルインパクトにもつながる介在価値の実感や発揮ができるお仕事です! |
仕事の概要 |
仕事内容 □正社員・事務(営業アシスタント)□ 未経験でも応募可能なオフィスワーク職! シンプルなオフィスワークは一味違う、 広告制作などのクリエイティブな面白さや データの分析・運用にも携われる、 スキルUP&キャリア形成できるお仕事! 【月給】月給23万4818円〜月給24万718円 【時間】9:30〜18:30(休憩1時間) 【休日】完全週休2日制(土曜・日曜) ★GW・夏季・年末年始休暇あり (それぞれ8日〜10日程の休暇) ★年間休日125日+計画的有給付与5日 →年間休日実績130日(2024年実績) 【仕事】 広告制作やクライアント・営業さんのサポート等のオフィスワークのお仕事。 扱うのは採用プラットフォームのIndeedや求人配信プラットフォームのIndeed PLUS、ATS(採用管理システム)AirWork等です。 「企業」「求職者」の未来を創りだして、 「自分自身」の介在価値も感じます! *・*・*・*・*・*・*・*・*・* 採用広告制作って…、実は”職人仕事”! 単純じゃない、だからこそ奥深いし面白い。 そんな仕事なんです! *・*・*・*・*・*・*・*・*・* □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ┃"職人仕事"って、つまりどういうこと?┃ □━━━━V━━━━━━━━━━━━━□ 簡単にお伝えすると…、 応募や採用につながってほしいと思う方へ、 この採用広告がしっかりと届くように さまざまな工夫をこらして作っている、 ということ! 今ここまで読んでいただいている あなたも、きっと何かしらのポイントで ”もっと読んでみたいかも” と思っていただけたのではないでしょうか? 一つの採用広告を作り上げるまでに 表現・言葉の一つひとつの選び方や 写真の使い方、 広告全体・各項目の文章構成など… 実はあらゆるポイントで 「こうした方が良いんじゃないか?」 と工夫をしながら作っています。 さらには、実際に掲載したデータをもとに 数字を使った分析・ブラッシュアップも! 採用したいと思える人に興味をもって もらうために、ある意味”戦略的に” 進めていくお仕事でもあるんです。 あなたがこの採用広告に辿り着いたのは、 実は偶然ではなく必然。 ”工夫をこらして人の心を動かしていく” それって、ちょっとおもしろそうって 思いませんか? 単純じゃないからこそ 難しさも、極めがいもあります。 そして、なかなか効果が出なかった募集で 効果を出せたときに感じる 嬉しさ・やりがいは、他では 味わえない特別感がありますよ!! 単純に 「事務」「営業アシスタント」「営業サポート」 では括ることのできない 「一風変わったものづくり」 そんな表現がよいかもしれません。 それでは具体的な仕事内容をご紹介します! * 「事務(営業アシスタント)の仕事って?」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたにお任せしたいことは 主に営業さんのアシスタント業務です。 人材採用にかかわる相談や依頼を いただいた営業さんのサポートをしながら 一緒に採用成功へとつなげていく カスタマーサクセスをおこないます。 《具体的には…》 □求人サイトや求人メディアに掲載する採用広告の制作 □社内や社外からの電話・メール対応 □データ分析・顧客フォロー・採用ニーズ確認 など 事務(営業アシスタント)として入社いただいて まず最初に取り組んでいただくのは、 主に原稿作成・修正・入稿です! ■原稿作成・修正・入稿とは?■ 専用システムで原稿作成。 クライアントと連絡を取りながら修正し、 OKをいただいたら原稿を入稿します! その過程では 「ここをもっと詳しくヒアリングして欲しい!」 「こんな内容を盛り込んだら良くなるのでは?」 「自分はこういう表現をした方が良いと思う。」 など、営業さんからの指示通りに対応するだけでなく 自らの意見を原稿に反映させるための取り組みをしたり、 「ここを修正してほしい」 「こういう人が欲しいんだけど、いい表現あるかな?」 というようなクライアントからの ご要望に対して電話やメールで やり取りをしながら進めていきます。 個人・中小企業から大手企業まで 幅広くクライアントと関わりながら、 営業さんと協業し、 「採用成功」というゴールを目指して 一緒に進んでいくお仕事です。 その中では多種多様な業界・職種についての 知見も深めることができます。 この職種にはこの資格が必要、 こんな経験がある人が好ましい、など 自分が関わらなければ知ることができなかった世界について 知ることができるのも この仕事の面白さのひとつです! 基本的には営業さんが 掲載依頼をいただいた上で進んでいくお仕事ですが、 その中でも主体的に業界の知識を深めたり、 調べたりすることで、 よりこの仕事の面白さが深まると思います。 ”自分で作成した原稿が世の中に出る” ”自分の言葉が求職者の心を動かす” ”採用に繋がり、営業さんやクライアントに感謝の言葉をいただける” そんな面白さ・やりがいも 感じていただけます! 《未経験でのご応募もOK!》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社時、専門知識は無くても大丈夫。 最初に求人サイトや採用メディアの 広告ならではの"ルール"を 覚えることから始めていきます! 入社後の研修で商品知識・表記規定・ 仕事の流れ等を説明しますので、 未経験・異業種・異職種でも、 意欲的に日々取り組める方であれば、 習得・対応ができるお仕事です。 《取り扱うのは…》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 採用プラットフォームのIndeedや求人配信プラットフォームのIndeed PLUS、ATS(採用管理システム)AirWorkなど。 認知度・ブランド力ともに高い商材のため、 この仕事のインパクトも 十分実感していただけるんじゃないかなと 思います。 システムもしっかりしているので、 効果状況データを分析しながら 課題に応じて打ち手を提案していく、 ということができます。 そのため、 □データ分析スキルがある、またはデータ分析スキルを身につけたい □数字を扱うことが得意/好き □論理的に考える&思考力を活かしたい という方にも向いていると思います! 《お仕事に慣れてきたら…》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 原稿作成やクライアントとのやり取り等も 問題なくスムーズにできるようになってきたら 既存クライアントの応募効果の確認や 営業さんと協力しながら原稿提案などにも 携わっていきます。 業務を通じて培った文章表現力やデータ分析スキル、 社内外のコミュニケーションスキルなどを より発揮していただければと思います! 基本の仕事ができるようになっていくと 長所も活かした活躍ができる職場です。 新人教育・採用面接・社内イベントの企画や運営など 「業務の効率化の為にこうしたら良いのでは」 「こんなことをしたら業績に繋がるかも」 などの会社業績が良くなるための アイデア出しは大歓迎! もちろん、やらなければならない業務を しっかりとやりきれることが前提ですが、 会社やメンバーの業績向上につながる アイデアなど積極的に耳を傾けていきます。 新しいことに携わることで、これまでとは 違う経験ができるかもしれません! また、事務(営業アシスタント)は 営業さんとのやり取りも多いお仕事。 毎日の仕事を通じて 「営業の仕事っておもしろいかも!」 「営業としてのスキルやキャリアも身につけたい!」 と思ったら ジョブチェンジの相談もできますよ! 《ここまで読んでいただいたあなたへ》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは読んでいただき、ありがとうございます! 私たちの会社は設立10年目。 フロントオフィス体制・バックオフィス体制を より良くしていくため、 会社としてさらに飛躍していくため、 新たなスタッフを募集しています。 採用広告を通じてクライアントである企業と 求職者の出会いを創り出し、 未来を変えていくことに繋がるお仕事。 インパクトある仕事だからこそ、 ご活躍いただくためには求人広告のルールや 表記規定等の知識、社内外折衝スキル、 PCスキル、データ分析スキルなど 身につける必要があることが複数あります。 単純な事務作業を淡々とただ進める仕事、 というイメージで仕事を探されている方には マッチしないかもしれません。 ですがその一方、 「人と関わりながら働きたい」 「思考力も役立つ仕事がしたい」 「効率的に生産性が高い取り組みをしたい」 「自分の価値を測りたい/さらに高めたい」 「誰かの心や人生を動かす仕事をしたい」 「将来、自信をもって語れるキャリアを身につけたい」 そんな方にはきっと向いている仕事です。 知識やスキルなどが今はなくても、 素直に、主体的に取り組める方であればきっと大丈夫。 前向きに取り組むあなたへのサポートは 決して惜しみません。 ”こうありたい” そんなあなたの未来の実現を、 私たちは全力で応援します! クライアントや求職者の未来を変えながら、 会社とともに成長しながら、 自分自身のスキルやキャリアを磨きながら、 新しい未来を一緒に創り出していきましょう! ―――――――――――――――――― 株式会社リクルーティングマネジメント 《事業内容》 ■広告代理店 ■Indeedシルバーパートナー/Indeed・Indeed PLUS取扱い ■ATS(採用管理システム)AirWorkの取扱い ■人材の採用、育成、能力開発の各種研修 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・男女OK ・業界/職種未経験OK ・クリエイティブな仕事がしたい方歓迎 ・第二新卒OK ・UIJターンOK(転勤なし) ・2026年3月新卒予定者もOK (専門・短大・4年制大学・大学院生) 【必須】  ̄ ̄ ̄ ̄ ■pcの基本操作能力 *タイピング(文章入力の適度な速さは必要) *メールでの文章作成やファイル添付及び送受信 *Wordを使用した文章作成 *Excelを使用した文字や数値などの入力/ファイルやフォルダの活用 ■電話やメールでの社内外顧客対応が可能な方 ■意欲的に業務に取り組むスタンスがある方 【下記の実績・職種経験も活かせます】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ オフィスワーク・営業・マーケティング等の経験やWEBサイトの運用・データ分析の経験など。 *業界や職種は問いません *スキルや能力考慮します。 社内のスタッフも社外のクライアントも ともにやり取りをする機会があり、 接客・販売・サービス業や営業職などの ご経験がある方は、その経験やスキルも 活かせるお仕事です! \先輩スタッフの声を紹介します!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼《営業アシスタント/5年目》 ホテルのフロントスタッフから転職して、 早4年が経ちました! 私がこの会社へ応募したきっかけは、 主に2つあります。 一つ目は大学時代に学祭のフライヤー制作に 携わった経験があり、 このフライヤーをきっかけに学祭に 来てくださった方も多数おり、 情報発信の影響力の大きさに面白さを感じていました。 この仕事はデザインメインというよりは ライティングスキルがポイントになりますが、 ”情報発信のインパクトや面白さがある” という点で仕事内容と自分の興味が 適正に合っていると思ったことです! 二つ目は20代のうちにキャリアを築いておきたい という思いがあり、 実際に話を聞くとスタッフひとりひとりの 頑張りに応じた評価や 私のような未経験からのスタートでも 一から確実なキャリアを築いていける環境であったからです! 入社前は求人や採用に関する知識は ほとんどありませんでしたし、 ホテルのフロントスタッフという 全くの異業種からのスタートでしたが、 応募前の自分の興味という点でもぴったりマッチし、 約4年経った今では 表現力を磨き採用成功へ導いたり、 数字やデータから問題点を読み解いたり、 今の仕事をどんどん磨けていると思います! 表現や広告設定の仕方ひとつで 効果が変わり、またそれをデータとして 実際に目で見えるからこその奥深さが面白く 「単純じゃないからこそ、極めがいがある!」 そんな風に思いながら日々仕事に取り組んでいます! 例えば、私のようにサービス業をしていた方などにお伝えしたい事は 「意外と接客経験も活かせる」ということ。 事務所内での仕事ですのでクライアントと 直接お会いする機会は基本的にありませんが、 電話等のやり取りは日常的にしています。 前職で培った、 丁寧さにこだわった接客経験や言葉遣い。 それらは今でも役に立っていると感じています! またキャリアを築くという点では、 少人数だからこそひとりひとりの評価は より明確で確実にしていただいており、 今では原稿作成などの業務だけでなく バックオフィスの中核的業務を任せていただいたり 社内での企画を任せていただいたり、 裁量をもらえる会社です。 原稿制作では「ライティング」「表現力」 原稿改善では「データを読み解く力」 そして日々の「社内外コミュニケーションスキル」など、 前向きに取り組めば取り組むほど ありたい自分、 理想のキャリアに近づくことができますよ! いろんなスキルを身につけ、 クライアントの採用成功や営業メンバー・ 会社にも良い影響を生み出した時には 本当に嬉しく、自分の成長も感じられるんです! ”さらに活躍の場を広げたい” ”アイデアやひらめきを活かしたい” そんな想いをもって転職をしたい方には きっとピッタリな環境だと思います! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
【正社員】★経験者枠★20代・30代活躍中!前職給与UP率87%/成長業界/・年間休日120日以上
勤務地 |
福岡県行橋市 西日本スターワークス株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 650万円/36歳・経験者・入社8年目(月給35万円+賞与+諸手当) 500万円/32歳・経験者・入社3年目(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について インバータ製品の故障解析 故障解析に加え、品質管理の観点で製品設計から工程設計、工程品質管理を行うことで安定した生産維持を行うポジションです。 <具体的には> ・製品解析後の故障や問題個所の特定 ・開発/設計部門と協力しながら、改善策の検討 ・製品設計/工程設計の両面からの工程品質の作り込み ・QCDのバランスを加味した生産品質の最適化 <その他> 開発・設計部門や生産部門などと、円滑なコミュケーションを取りながら業務を進めていきます。 ※ご経験・スキルに合わせて、対応業務は相談させていただきます。 【募集背景】 当社のエンジニアは、その確かな技術力と優れた人間性が高く評価されており、前年比約140%の成長を達成しています。また、プロジェクト増加率は240%に達し、需要に対してエンジニアの数が不足している状況です。このため、設計・開発領域を中心に、技術者の採用を積極的に強化しています。 【西日本スターワークスの魅力】 ◆大手メーカーとの先端直接取引 パナソニック、三菱重工業、トヨタグループ、マツダグループをはじめ、地元の優良メーカーの開発部門と直接取引を行っています。その結果、最先端の案件を中心に直接取引を継続し、プロジェクト増加率240%という急成長を遂げています! 〜注力する領域〜 次世代モビリティ、ロボティクス応用技術、自動運転技術、車載ECU、宇宙・防衛、IoT、VR、AI開発、データサイエンスなど、成長が期待される分野を中心にプロジェクト先を開拓しています。 ◆プロジェクト事例 自動車内装部品のメカ設計 ドローンの機構設計 海洋無人機の研究開発 航空機部品のCAE解析 小型人工衛星の高周波回路設計 モビリティ製品の電子回路設計 など 当社では、さまざまなエンジニアと協力しながらプロジェクトを遂行することで、幅広く深い知識と経験を積むことができます。また、開発設計における専門性を身に付けることで、ものづくりの多方面で信頼される「プロフェッショナルエンジニア」として成長できる環境を提供しています。 ◆希望配属率94.2% ★エンジニアとしての成長を全力でサポートします! 常時1000件以上のプロジェクトを保有しており、以下のようなご希望をお持ちの方に最適な環境をご用意しています。 ◆メーカーの開発メンバーの一員として活躍できます! スターワークスは日本を代表する大手メーカーの開発部門と直接取引を行っているため、よりコアな最先端技術開発の上流工程に携わることが可能です。 自身の目指すキャリアに向けたステップアップに対するサポートも行っており、 エンジニアへ高還元する仕組みが整っています。 130種類以上のE-ラーニングや、書籍購入・外部セミナー受講代の費用サポート等が充実。 例えば、C言語で車載向けソフトウェアの開発を行っているエンジニアが自身の知見を広げるためにMATLABのE−ラーニングを受講し、モデルベース開発へチャレンジ、という事例もあります。 上流工程へキャリアアップしたい CADオペレーターから設計職へのジョブチェンジにチャレンジしたい トレンド領域に携わりたい さまざまな分野領域に携わりたい 大手メーカーの案件に携わりたい 年収をアップさせたい 地元で働きたい など あなたの想いを実現できるプロジェクトがきっと見つかります! |
求める人材 |
資格 ・制御/パワー系回路の設計や電気評価経験がある方 【歓迎要件】 ・ESD管理やUL/TUVなどの知識がある方 「これまでの経験を活かし、最先端の技術開発に挑戦したい方」 「エンジニアとしてさらなる成長やキャリアアップを目指したい方」 「働きやすい環境でワークライフバランスを大切にしたい方」 「今よりも年収をアップさせたい方」 そんな思いをお持ちの方のご応募をお待ちしております! 年齢の条件と理由:例外事由1号年齢制限 制限あり〜59歳:年齢制限該当事由:定年を上限 |
勤務地 |
神奈川県川崎市幸区柳町70-1 川崎事業所 |
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給与例 |
給与例 1000万円/入社1年目 エンジニア(月給63万円+賞与+各種手当 ※残業手当は除く) 400万円/入社1年目 エンジニア(月給23万円+賞与+各種手当 ※残業手当は除く) |
仕事の概要 |
仕事内容 <募集のポイント> ・CMOSイメージセンサを代表とする半導体デバイスの自社製LSIアナログ回路設計、および、レイアウト設計 ・何事にも前向きにチャレンジし将来技術の先行開発に取り組む意欲のある方、協調性をもってチームワークを大切にし関連部門と連携して仕事ができる方 ・CMOSイメージセンサに限らず、幅広くキヤノン製品に搭載するキーデバイスの設計に関わることができます。是非、我々と一緒に仕事をしませんか? <具体的には> レンズ交換式デジタルカメラ向けイメージセンサを代表とする半導体デバイス製品のアナログ回路設計および試作品評価を含むLSI開発を担当していただきます。 ・アナログ回路設計業務:SPICEを用いたシミュレーションを行い、所望の特性を実現する回路設計とレイアウト設計 ・試作品評価業務:専用の測定工具を用いて所望の特性が得られているかの評価・解析 優れた性能を有する製品を提供し、お客様に感動を与えることが出来るやりがいと達成感のある仕事です。F2Fによるコミュニケーションが活発に行われるとても明るい雰囲気の職場で業務を行ってもらいます。 <募集背景> 世界一のシェアを誇るキヤノンのレンズ交換式デジタルカメラを始め、シネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラや産業用機器など多岐に渡り、自社製CMOSイメージセンサの開発を行っています。 また、デジタルカメラ向けCMOSイメージセンサだけでなく、車載・監視用など特殊用途向けCMOSセンサ、超高感度を特徴とするSPADセンサ、EVFをはじめとするμOLEDディスプレイ、インクジェットプリンタヘッド向けヒータ駆動デバイスの開発も行っています。 今後のイメージセンサは、医療など搭載製品範囲、事業規模の拡大が期待され、かつ当然ながら高画質化、高性能化の要求が一層強まってきています。 このように半導体デバイス開発が増加している中で、アナログ技術の重要度はますます高まっており、我々と一緒にチャレンジしてくれる意欲のある仲間を募集しています。 ★転職した先輩社員の声 2020年に中途入社しました。前職ではアナログ回路設計エンジニアとして、主に電源回路設計に従事していました。 【転職して良かったこと】 イメージセンサなど、前職では経験できないような回路を設計できます。今は週2日で在宅勤務。育児ができるため仕事と家庭の両立ができます。自身のペースで仕事をできることが多いので、生活のリズムが立てやすいと思います。川崎駅から近く通勤が快適です。 【こんな経験が活きた/活きる】 様々な分野の製品を開発しているため、広くアナログ設計の知識を有していると活かしやすいと思います。自身が経験してきたことはキヤノンにとって新しい文化であり、良い文化は積極的に取り入れてもらえます。前職でキヤノンの事業と関わりのない製品の開発を行っていたとしても、キヤノン内にこれまでなかった経験値は尊重され、新しい開発へつながりやすいです。 |
求める人材 |
求めている人材 【業界不問】希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ■必要な経験/スキル ・電子回路(アナログ回路)設計実務/LSI設計実務、または、プリント基板設計実務 ■あると望ましい経験/スキル ・イメージセンサ開発、ADC設計、Verilog-A、Verilog-AMS、モデルベース設計 ■求める人物像 ・何事にも前向きにチャレンジする人 ・協調性をもってチームワークを大切にする人 ・明るく意欲的な人 ■関連技術キーワード ・アナログIC設計、LSIアナログ回路設計、LSIレイアウト設計 |
世界トップシェア/秋田でエンジニア経験を活かす!
勤務地 |
秋田県秋田市中通4丁目2番7号 日本生命秋田中央通ビル3階 株式会社ジェイテクトIT開発センター秋田 |
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給与例 |
給与例 830万円/※左記は手当含まず 47歳(月給47.5円+賞与) 521万円/※左記は手当含まず 37歳(月給31万円+賞与) 413万円/※左記は手当含まず 27歳(月給24.4万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 次世代自動車の電動パワーステアリング等、自動車部品用のコーディング(組込ソフトウェア開発)をお任せいたします。 ≪実際に働くエンジニアと話せるWeb会社説明面談を開催!≫ どのような仕事か、弊社のエンジニアが説明します。 質疑応答の時間も設けますので、リアルな情報収集にお役立てください。 ご希望の方は応募時にその他企業に伝えたいことの欄にて説明会参加希望と記載してください。 【具体的には】 自動車が曲がるための機能を担う電動パワーステアリング(EPS)のコーディング(ソフトウェア開発) ※その他の機能設計、構造設計、詳細設計などの関連業務も担当していただきます。 【使用言語】 ・C言語、C#、C++、Java、ASM、等 ※上記、使用言語を扱ったことのない方でも問題ありません。入社後、身に付けて頂けます 【プロジェクトの流れ】 ・要求の分析と実現方法の方向性確認 ・ソフトウェアの設計・実装 ・レビュー ・テスト ・出荷 【ジェイテクトと共同開発】 ・開発の上流から下流まで対応しており 経験者の方でも知見が広がります 自由度も高くやりがいを感じられます 【業務はすべて秋田】 ・ジェイテクトへの出張時以外は秋田市のオフィス勤務 ・自社内開発なので常にエンジニア同士で相談できます 【入社後は】 ・チームに所属しリーダーの元で、業務スキルを順に身に着けるOJTカリキュラムを進めます。 業務に必要なスキルを習得できます。 【当社の概要】 ・トヨタグループ主要13社の1社「株式会社ジェイテクト(東証プライム上場企業)」の100%出資子会社。世界中の自動車で使われている電動パワーステアリングにおけるコア技術開発を担っています。このパワーステアリング事業では、技術力・生産台数で世界No1を誇り、世界中の自動車の安全かつ快適な走りをサポートしています。 【業界未経験者、多数活躍中】 転職者の68%が業界未経験者です! 【社員インタビュー】 Wさん(32歳) 前職:組み込みソフトウェア開発(5年間) <一番うれしかったことにまつわるエピソード> ◎不具合の解決方法を見つけたとき 入社3年目で、ソフトウェアの書き換えを行うリプログラミング機能の開発を担当しました。 試験で不具合が発生し、原因究明に苦労しましたが、周りの協力のもと1つ1つ対処し、正常に動作するようになったときは達成感がありました。 <ズバリ!私がこの会社を選んだ理由> ◎秋田で世界シェアNo.1の企業の仕事ができる 地元秋田で組み込みソフトウェアの開発がしたいと考えていました。 その中でも、自動車という生活に欠かせないモノの開発に関われること、本社が電動パワーステアリング製造で世界シェアNo.1であることが魅力的でした。 前職の経験が活かせる点も大きかったです。 Tさん(38歳) 前職:メーカー系SIerにてプラットフォーム関連のソフトウェア開発 <一番うれしかったことにまつわるエピソード> ◎今、注目されるモデルベース開発 新たに取り組んでいるモデルベース開発の技術を習得できることにやりがいを感じています。モデルベース開発は自動車産業などを中心に、今とても注目を集めている開発手法です。 MATLAB/Simulinkといった数値解析/シミュレーションソフトウェア上でモデルを作成し、モデルからソースコードを自動生成することで開発を行います。 前職ではC言語で直接コードを書くような開発を行っていましたが、コードの自動生成による開発は初めてで新鮮に感じますね。 <ズバリ!私がこの会社を選んだ理由> ◎ライフスタイルと世界基準の開発の両立 自動車業界におけるソフトウェアの開発スキルは今後増々需要が高まると考えますが、地方に居ながらそれを得ることができる点が魅力ですね。 開発においては自動車業界における国際標準のプロセスを適用しますので、高い品質に対する考え方を学ぶことができます。 コンプライアンスに対する意識なども非常に高いです。 生活面では、満員電車や頻繁な転勤・出張から解放され、腰を据えて働くことができています。 フレックス制度が導入されていたり、穏やかな性格の人が多い点も魅力と思います。 それと、オフィスの立地が市街中心部なので、お昼に食べに行ける店が多いこともこっそり気に入っています。 |
求める人材 |
求めている人材 自動車業界未経験者の方歓迎 【必須:以下一つでも当てはまる方】 ・学生時代に情報・IT系もしくは、電気・電子系、制御の学ばれていた、研究をされていた方 ・プログラミング、コーディングのご経験(Web系、システム系、アプリ系、制御ソフト以外の分野も可) 【こんな方にオススメします!】 ・より高い技術を身に付けたい方 ・ソフトウェア開発にチャレンジしたい方 ・自らの考えを積極的に発信できる方 ・周囲との協調性を取れる方 ・秋田で末永く働きたい方(転勤指令なし) 【こんな方を歓迎します!】 ・システム設計、組込み・制御設計経験(業界不問) ・C言語、C#、C++、Java、JavaScript、Python、VBA、アセンブラ、Ruby、SQLなどを用いたプログラミング経験 ・MATLAB/Simulinkを用いたモデルベース開発経験(MBD) ・自動車、自動車部品のシステム開発経験 ・車載組込ソフトウェアに関する開発実務経験 ・組込ソフトウエア開発でのCI/CD環境構築・運用経験 ・AUTOSAR開発の経験 ・自動運転システム 要素技術開発 ・車両電子電装制御システム部品開発 【こんな経験が活かせます!】 ・Azure、GitLab、Eclipse、Redmine、Visual Studioなどの開発環境経験 ・HILS、MILS、SILSの活用経験 ・車載ECUやADASの開発経験 ・IoTデバイスやクラウド連携の構築経験 ・コネクテッド技術(TCU/DCM)や通信制御の知識 ・リファクタリングやスクリプト改善による効率化スキル |
【手当充実】グローバル企業◆部品営業◆将来的に海外転勤も!キャリアアップ◎
勤務地 |
愛知県安城市愛知県安城市藤井長東長先8-1 株式会社イノアックコーポレーション(INOAC) |
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仕事の概要 |
仕事内容 <仕事内容> 自動車メーカーに内装、外装部品の販売営業活動 ■主な顧客:トヨタ自動車及びトヨタ自動車グループ ■取り扱い部品 (1)内装課:内装樹脂成形品 (2)外装課:樹脂成型品、樹脂押出品、塗装品 ■主な業務 ・先行開発、開発設計、設計・生産準備の各段階で INOAC製品を提案、見積作成 ▼入社後のキャリアパス▼ ■入社〜5年 トヨタ向け営業として、商品知識を仕組システム他を勉強 ■5年目以降 海外転勤も視野に入れ、内装、外装だけでなくINOAC全体の製品 知識を深めていただきます また製造・品質・物流の知識も深め、マネジメントの機会を探っていただきます <職場環境について> ■内装課:計7名 (50代 2名、40代 1名、2・30代 4名) ■外装課:計3名 (50代 1名、30代 1名、20代 1名) <当社の事業内容> ウレタン、ゴム、プラスチック、複合材をベースとした素材・製品開発。 自動車を始め、二輪、情報・IT機器、住宅・建設関連から身近な生活関連商品、コスメ用品まで、生活のさまざまな場面に密着した製品を取り扱っています。 <当社の特徴> ウレタン分野で国内トップクラスのリーディングカンパニーである当社は、1954年に日本で初めてポリウレタンフォーム製造・販売に着手しました。 北米、中国、欧州、東南アジアの世界14ヵ国、82拠点を有し、海外売上比率は6割! 自動車を始め、二輪、情報・IT機器、住宅・建設関連、生活関連商品、コスメ用品など幅広い分野で弊社商品が使用されています。 大手企業や有名ブランドにも製品を手がけており、生活の身近なところで見かけることも。 イノアックは、ウレタン・ゴム・プラスチック・複合材を組み合わせ、ときには変幻自在に作り変えて、世界の暮らしを快適に変えています。 自動車や二輪車などの輸送機器はもちろん、産業機械や建築土木、電化製品、生活用品、医療福祉まで色んな業界業種に広がり、IRCTIRE・HUKLA・AEROFLOW・すみれなどの自社ブランドも展開。 創業時から「まだ世の中にないものを」という思いをもち、開発の歴史がイノアックの歴史でもあります。 温かく暮らしたい、寝心地を良くしたい、振動や騒音を抑えたい、環境に貢献したいなど、世界中にあふれる多くの「〇〇したい」と向き合い、私たちは変わらない思いを胸に、世界の暮らしを快適に変えていきます。 |
求める人材 |
求める人材/能力 ■自動車業界経験 2年以上 ■自動車運転免許 ■Excelスキル(簡易的な売上・年計表の作成など集計表ができる) ▼こういった方を歓迎します!▼ ■真面目に真摯に取り組む姿勢がある方 |
【正社員】★経験者枠★20代・30代・40代活躍中!大手メーカー直取引◎/開発案件・上流工程中心
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田 西日本スターワークス株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 650万円/36歳・経験者・入社8年目(月給35万円+賞与+諸手当) 500万円/32歳・経験者・入社3年目(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について 自然言語処理・生成AI活用エンジニア BtoBオンラインストア向けのアルゴリズム開発業務をお任せします。 生成AIなどの最先端技術と従来のルールベース・機械学習モデルを効果的に利用した 生成AI/自然言語処理を利用したデータ・アルゴリズムの作成をお任せします。 <詳細> 機械学習や最適化問題におけるアルゴリズムの設計と実装等 従来のルールベース・機械学習モデルを効果的に利用した、開発業務に携わります。 【開発環境】 Python等 今までのスキル・経験知識から、担当いただく業務は相談させていただきます。 【募集背景】 当社のエンジニアは、その確かな技術力と優れた人間性が高く評価されており、 前年比約140%の成長を達成しています。 また、プロジェクト増加率は240% 需要に対してエンジニアの数が不足している状況です。 このため、設計・開発領域を中心に、技術者の採用を積極的に強化しています。 【西日本スターワークスの魅力】 ◆大手メーカー×最先端技術開発◆ パナソニック、三菱重工業、トヨタグループ、マツダグループをはじめ、 地元の優良メーカーの開発部門と直接取引を行っています。 世界へ発信できる最先端技術を中心としたプロジェクト先の獲得 優秀なエンジニアの確保に向け規模拡大をしていきます。 ◆希望配属率94.446% ★エンジニアとしての成長を全力でサポートします! 思い描くキャリアプランの実現・エンジニアの皆様が安心して活躍できるように 担当営業だけでなく人事・総務を含め、就業サポート!定着率も高いです。 ◆メーカーの開発メンバーの一員として活躍できます! スターワークスは日本を代表する大手メーカーの開発部門と直接取引!! よりコアな最先端技術開発の上流工程に携わることが可能です。 ・設計開発等の上流工程へキャリアアップしたい ・ジョブチェンジにチャレンジしたい ・トレンド領域に携わりたい ・成長分野や領域に携わりたい など あなたの想いを実現できるプロジェクトがきっと見つかります! |
求める人材 |
資格 自然言語処理アルゴリズムの研究開発の経験がある方 【歓迎要件】 ・自然言語処理分野の修士以上の学位 ・自然言語処理分野の論文の発表経験 「これまでの経験を活かし、最先端の技術開発に挑戦したい方」 「エンジニアとしてさらなる成長やキャリアアップを目指したい方」 「働きやすい環境でワークライフバランスを大切にしたい方」 「今よりも年収をアップさせたい方」 そんな思いをお持ちの方のご応募をお待ちしております! 年齢の条件と理由:例外事由1号年齢制限 制限あり〜59歳:年齢制限該当事由:定年を上限 |
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【女性活躍】平均年収600万円/年間休日125/土日祝休み
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区下島324 ベイサイドマンションブルースカイ 103 大東建託株式会社 流通開発静岡支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・733.6万円/入社5年目(月給37万8000円+賞与280万円+残業代30時間/月) ・603.2万円/入社3年目(月給31万6000円+賞与224万円+残業代30時間/月) ・519.2万円/入社1年目(月給30万7000円+賞与168万円+残業代30時間/月) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施! 2026年までに、現在の女性管理職比率を6.5%から8%以上 とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・結婚しても昇進を目指して仕事を続けていける会社で働きたい... ・妊娠の相談や出産後のポジションなど相談しやすい会社で働きたい... ・社内でロールモデルとなるような女性社員がいる会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています! <<求人アピールポイント>> ・女性活躍推進企業 ・女性のキャリアを応援する女性育成プログラムが充実!30代女性課長も多数。 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・東証プライム上場企業で安定基盤と充実した福利厚生 ・残業少なめ、土日祝休み、年間休日125日なのでワークライフも充実 ・転勤なし&地元密着で長く活躍できる環境が整っています ・大手だからこそ!教育体制&サポート体制がしっかり整っています ・健康経営優良法人2024(ホワイト500)/えるぼし(2つ星)認定企業 ・女性、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上 <<活かせる資格・経験>> □宅地建物取引士(宅建) 土地売買に関わる契約時に、重要事項説明など宅建資格がないと携わることができない業務があります。 □不動産業界や金融業界での経験 「不動産会社」や「銀行」「税理士事務所」などの担当者様と定期的にコミュニケーションをとることが多いため、 営業経験がなくても、不動産業界での勤務経験や金融業界での勤務経験があると、 スムーズにコミュニケーションが取ることができます。 【仕事内容】 大東建託グループの強みを活かし、土地オーナー、土地の利用を希望している企業や個人、金融機関、投資家など 「すべての人」「すべての土地」に最適な活用方法を提案する仕事です。 【具体的な仕事内容】 お客様から契約をいただくまでには、たくさんの仕事の積み重ねが必要となります。 1.新規開拓(情報取得) 金融機関(銀行)や、税理士事務所、地域の不動産会社などに訪問し、土地の情報やテナントの情報を収集します。 事前に情報をまとめるなど、情報を効率よく取得するためにいろいろな工夫をしています。 2.プランニング 「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか。 活用方法に多くの選択肢があるからこそ、大変な業務ではありますが、 上司や同じチームのメンバーと協力しながら、最適な活用方法を検討します。 3.提案 概要書とプランをを作成し、お客様に提案を行います。 提案の際には、上司が必ず同行してくれるので、初めての提案でも心強いです。 【やりがい:街づくりに貢献できること】 「この土地に必要な施設は?」「地域住民が便利になるサービスとは?」不動産は有効にされることで、その資産価値を高めることができます。 実際に提案した施設が完成し、地域の方々に喜ばれた時は、なによりも大きな達成感を感じる瞬間になります。 【20〜30代活躍中/未経験から始められます!】 未経験OK・経験不問なので不動産業界にチャレンジしたい方や、大手企業で働いてみたい方など幅広く受付中! まったくの未経験者が入社半年以内に初契約を頂けており、どんな方も活躍できる職場です。 アパレルや飲食店、小売業、家電量販店などの販売・接客経験や、保険営業(生命保険や、保険アドバイザー)など、お客様とコミュニケーションをとるお仕事の経験があると仕事の流れが掴みやすいかもしれません。 もちろん土地仕入れや不動産営業の経験がある方、宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方も大歓迎です! 【入社後のサポート体制について】 入社後は新人研修が1カ月間あり、その後も充実の研修プログラムが用意されています。 支店内での勉強会も毎月開催され、疑問や不安が解消できます。 提案内容については社内で最適な提案に仕上げられるようサポートします。 その他、課長からのアドバイスやフォローはもちろん、支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等、様々な分野のメンバーの協力を得られますので安心してくださいね。 【当社について】 安心して長く働いていただけるよう、充実の待遇や休暇制度をご用意。私生活・仕事、共にサポートします。 昇給や年2回の賞与であなたの頑張りを給与として還元!普段のお休みのほか、長期休暇やリフレッシュ休暇でしっかり休むことができるので、メリハリのある働き方が可能です。 お休みの社員のフォロー体制をしっかり整えているので、安心して有休を取得できます! 【事業内容(一部抜粋)】 事業内容は多岐にわたり、お客様が所有している物件のリノベーションから、 ホテルや大型流通倉庫の建築・販売まで、自身の仕事を通じて、「街を変えることができる」仕事です。 ■建築請負(CRE)事業 法人様および土地・建物オーナー様の不動産をコンサルティングし、資産価値を向上させる事業です。 お客様のニーズをとらえ、立地や規模など、様々な条件に合った事業提案を行います。 ■不動産開発事業 賃貸マンションやアパート、商業ビルに適した用地や物件を仕入れ、不動産投資用に開発、投資ファンドや不動産投資を検討されている方に販売をする事業です。 ■ヘルスケア・物流施設開発事業 人々に安心で便利な「くらし」を提供するための、施設開発に携わる事業です。 用地取得から施設開発、テナント入居まで一貫して開発を行います。 大型の物流施設になると数十億円規模の案件を任されることもあります。 ■民間入札事業 お客様からいただいた民間入札情報に、適正価格にて入札し、落札を目指します。 落札後は当社が持つ技術力を活かし、病院施設やホテルなど、様々な用途の建物の設計・施工をします。 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ・宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方 ・不動産業界または金融業界での勤務経験がある方 ※その他経験などを考慮 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
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