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【年収320万円～】勤務地は駅チカ♪マンションコンシェルジュ★現場正社員★英語スキルを活かせます！
勤務地
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区 株式会社アスク 仕事の概要
職種 マンションコンシェルジュ（英語対応可） 仕事内容 【仕事内容】 ・エリアマネージャー補佐業務 ・新規物件立ち上げ3～6か月後、部署管轄他物件への応援・異動の可能性あり ・フロント受付、インフォメーション ・共用施設の予約受付管理 ・クリーニング、宅配便の取り次ぎ ・各種貸し出しサービス（台車・脚立等） ・タクシー手配 ・事務作業（日報作成、書類作成） ・スタッフのシフト作成管理、指導 ・管理会社への対応 等 ＜職場は感染症対策あり＞ お仕事ＮＯ【ASQ-W 8824-S】 求める人材
資格・経験 【必須】 ・日常英会話が可能な方 ・簡単なPC操作（文字入力・メール送受信）が可能な方 ・何かしらの接客・サービス業に携わった経験がある方 【歓迎】 ・接客業経験者 ・人のサポートをすることがお好きな方 ・長くお仕事を続けたい方 ・接客スキルを磨きたい方 ・周囲をまとめるリーダーなどの経験 -
夜勤はほぼなし！未経験者大歓迎／2024年夏OPENのホテルでフロント・客室管理／将来のマネー ジャー候補も！
勤務地
大阪府大阪市浪速区敷津東 R Hotels & Resorts 株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【アールホテルでのお仕事内容】 ■【安定して働ける】正社員のポジション ■【深夜勤は基本なし】ワークライフバランス◎ ２０２４年に新規開業のホテルで、人の心を感じるおもてなしをしませんか？ 私たちが目指すのは土地の文化にふれ、いつも新鮮な発見ができるようなホテル。 好調にホテル数を拡大している弊社、今春R Hotelブランド１２棟目のホテルを皮切りに、大阪エリアでは複数施設がオープンの予定です。 好調の当社で、力を合わせて一丸となって盛り上げてくださる仲間を大募集中です。 素敵なステイ体験をお贈りする仲間を、月給２５万円以上スタートの厚待遇でお迎えいたします。 【仕事内容】 ● フロントでのチェックイン・アウトその他フロント業務 ● 館内、近隣施設のご案内 ● 客室のチェック業務（インスペクション業務） ● 予約受付、電話応対 ● アルバイトスタッフ教育、シフト作成 ● 共用部清掃 など ＜どんなホテル？＞ 各ホテル５０室～８０室規模の小規模なホテルなので、 お客様一人ひとりに、高品質なおもてなしを行うことができます。 ★マネージャー・支配人経験者は… ホテル全体の経営管理・経営方針決定や、企画の立案などにも携わって頂きます。 あなたのご経験を活かし円滑なホテル運営を実現してださい。 ＜ホテルの１日の流れは？＞ ８：００～ フロント開設、チェックアウト業務、荷物預かり、 並行して清掃依頼、お部屋の割り当て（アサイン業務）など １１：００～ チェックアウト後の締め報告作業 １２：００～ 清掃後客室のチェック業務（インスペクション） １６：００～ チェックイン開始、フロント業務、問い合わせレビュー返信、フロア巡回など ２２：００～ フロントクローズ、夜勤アルバイトスタッフに業務引継ぎ フロントスタッフは、お客様のお役に立てるように困ったことに対するヘルプはもちろん、クリンリネスの意識を持ちながら高品質な客室をお客様に提供することも大切な仕事になります。 各セクションと連携をはかりながら、快適な空間を作っていきましょう！ -------------------------------- ＜興味があればOK！＞ 「新しいことに挑戦したい方」 「一からスキルを身につけたい方」 ホテル業務の内容がわからなくても、やる気や興味がある方大歓迎！ ２０代、３０代で未経験から入社した方も多く活躍しています！ スキル、知識がなくても先輩スタッフが親切・丁寧にサポートいたします。 安心して飛び込んでください！ 研修やOJTを通して、無理なく自分のペースで業務を覚えることができるので、 未経験の方でもしっかりと、スキル＆キャリアアップを目指すことができます。 ＜ライフスタイルに合わせて働ける＞ 原則夜勤はなし。日勤のみでワークライフバランスも抜群。 仕事もプライベートも大事にしたい方、ぜひご応募ください！ ＜しっかり成長できる環境＞ 将来的にはマネージャー職へのキャリアパスもご用意しているため、 やりがいをもって働けます。 ＜New！オープニングスタッフを大募集＞ 新しくオープンするホテルがあなたのステージ！ たくさんの同期に囲まれながら、一緒に楽しく働く事ができます。 快適な環境が整った、働きやすい職場でお待ちしております！ -------------------------------- ＜企業紹介＞ 東京・静岡・大阪にてホテルや旅館を展開している当社。 大阪府内の新規ホテル開業予定をはじめ、 今後も新たなオープン計画が多数あります！ マンスリーマンション等も複数所有しており、安定的に事業を拡大中！ 将来的にキャリアアップもできる環境で、気持ち新たにスタートしてみませんか。 -------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、最短7日程度でご案内しております。 -------------------------------- 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ■ 社会人経験 （業界・年数問わず。ホテル経験あれば尚可） ＜その他の歓迎条件＞ ■ 学歴不問 ■ 年齢不問 ■ 未経験者歓迎 ■ フリーター/ ブランクのある方歓迎 ■ U・Iターン歓迎 ■ 主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 ■ ２０代・３０代・４０代・５０代活躍中 ＜このような経験やスキルを活かせる＞ ■ 宿泊業界、旅行業界での経験 ■ ホテルでの勤務経験 ■ PCスキル（ワード、エクセル、スプレッドシート） ■ 飲食店での経験 ■ 英語などの語学スキル ＜このような方に最適＞ ■ 新しいもの、ことが好きなトレンドに敏感な方 ■ 人と話すことが好きな方 ■ ご自身のライフスタイルを大切に働きたい方 ■ 積極的に円滑なコミュニケーションが取れる方 ■ 全体の動きを把握して先を見て動ける方 ■ 将来のために手に職をつけたい方 ■ 風通しの良い職場をお探しの方 ■ 長いキャリアを見据えて挑戦したい方 -
賞与年2回／会社負担で電気工事士の取得可能／20～30代活躍
勤務地
兵庫県尼崎市崇徳院3丁目52番地2 吉岡電気工業株式会社 給与例
給与例 ＜年収例＞ ＊1種電気工事士・経験7年以上 年収670万（内訳：年棒540万＋賞与130万） ＊2種電気工事士・経験3年以上 年収450万（内訳：年棒360万＋賞与90万） 仕事の概要
仕事内容 ＜＜入社後に資格を取れる！＞＞ ＜＜安定企業で長く働ける！＞＞ ＜＜現場経験なしでスタートできる！＞＞ 新築の商業施設・高層ビル・マンションなどの 配線や配管、結線、照明、コンセントなどの 取り付け工事や設備工事、 その後のメンテナンスをメインにお任せします。 施工実績はHPからご覧いただけます！ □https://e-yoshiokadenki.co.jp/ 現場は大阪市内～神戸を中心とした阪神エリア。 直行直帰もOKです。 本社に近い方は､一旦集合して現場へ向かいます。 「電気工事士」と聞くと難しそうに 聞こえるかもしれませんが、 半数以上のスタッフが 未経験からのスタートでした。 必要な専門知識は働きながら覚えていけます。 商業施設や病院など 生活に欠かせない施設のインフラ工事を メインで担当しているので、 仕事が無くなることはほとんどありません。 また未経験からスキルを身に付けられるうえ、 資格取得支援制度を利用して 働きながら国家資格の取得も目指せます。 ＜＜大型建築に携われるチャンス！＞＞ 「電気工事士」の仕事の中でも、 高層ビル、タワーマンションなどの 大型建築をメインに担当することが多いです。 例えば… ＊グランフロント大阪 ＊中之島フェスティバルタワー ＊マリオットホテル など、地図に名前が載るような 有名な建物の建築に携わることができます！ 日常的に目に入ってくる建築物を見て、 「自分が施工した建物だ！」と 嬉しくなる瞬間もあるんです。 完成してからは入ることが できない場所に行くことも多く、 「裏側はこんな感じになっているんだ。」 という新たな発見を得られることも。 最近は大阪の某テーマパーク内の 新エリアを担当しており、 スタッフもワクワクしながら 作業を進めています。 ＜＜手厚いサポートで資格取得を目指せる！＞＞ 当社では、資格取得のために 手厚いサポート制度をご用意しています。 講習会や若手中心の勉強会など、 電気工事士に必要な知識や技術を 着実に学べる環境です。 「独学だと勉強が進まない」 「勉強が苦手」という先輩たちも、 サポートを通じて学んだ結果・・・ 新入社員の一発合格実績100％を達成（直近5年間）！ 実務面についても一つ一つ丁寧に 教えていく風土が根付いているので、 未経験の方も安心して働けますよ。 求める人材
求めている人材 ・無資格ok ・未経験者歓迎 ・経験不問 ・年齢不問 ・学歴不問 ・自動車免許も不要 ・PCスキルも必要なし ・手に職をつけたい方大歓迎 ・20代・30代が中心に活躍中 ・ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ・未経験から正社員を目指したい方歓迎 ・アルバイト・パートからステップアップしたい方歓迎 【こんな方にオススメ】 ・国家資格を取得したい方 ・製造業など他業種から転職したい方 ・モノヅクリが趣味の方 ・エアコン取付など現場経験がある方 ・第二種電気工事士の資格を活かしたい方 -
【正社員】会計･税理士事務所での経験1年～＋簿記3級ある方に／ゆくゆく在宅可！家庭や育児との両立に理解あり！
勤務地
京都府京都市上京区西大路町〒6028048 京都府京都市上京区西大路町 髙田総合会計事務所 給与例
【給与例】 年収例：4,500,000円～ 仕事の概要
仕事内容 正社員／実務経験＋簿記3級ある方に／ゆくゆく在宅勤務もOK！ 税理士事務所での会計事務です。 税理士のサポートとして ・仕訳入力 ・書類作成 ・領収書の整理、集計、スキャン ・電話応対 ・ほか所内の庶務 （コピー、ファイリング、来客応対など） 将来的には下記業務もお願いしていきます。 ・確定申告の補助 ・決算補助 ・巡回訪問 など （ご経験や業務の習得度に応じてご相談していきます） ※分からないことは丁寧に教えてもらえるので安心です！ ※使用ソフト：弥生会計、魔法陣、Excel、Word 【企業の特長】 創業70年超の歴史ある税理士事務所です。 地元京都に密着しつつ、現在は大阪など関西圏へとエリアを拡大。幅広い業界のクライアントと取引を行うことで、半世紀以上の長きに渡り、安定的な成長を続けています。 メンバー同士の協力関係が根付いた温かな社風。相談もしやすい雰囲気で、定着率も高めです。 また、残業少なめ、土日祝休み・年間休日120日程度と、ワーク・ライフ・バランスもバッチリ！ 資格取得を目指している方には、試験前の業務量調整などのバックアップ体制も完備！資格を取りたい、様々な業界に携わりながらスキルを高めたいなど、夢や目標の実現も全力で応援してくれます。 ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 【 このお仕事のポイント 】 税理士事務所にて、会計事務のお仕事です。 ＼歴史ある税理士事務所で正社員！／ ＼ワークライフバランスばっちり！／ ＼ご家庭や育児、私生活との両立に理解大！／ ＼ゆくゆく在宅ワークもOK！／ 会計・税理士事務所での実務経験1年～と 日商簿記3級をお持ちの方、お待ちしています。 所内での会計事務（税理士のサポート）のお仕事です。 将来的には決算補助や巡回訪問にも携われます！ 創業70年以上、安定的な成長を続ける歴史ある事務所。 メンバー同士が協力し合う温かな社風で、定着率高め！ 資格取得やスキルアップを応援してくれる体制も完備！ しっかりとワークライフバランスを取りながら働ける環境です。 ご家庭やプライベートとの両立に理解があるため、 お子さんの行事や急な体調不良などにも対応しやすく、 あらゆるライフステージの方も安心！ ご経験や業務の習得度に応じて、 ゆくゆくは在宅ワークもOK！ 長期的・安定的にあなたのキャリアをご継続いただけます。 ――――――――――――――――――――――― 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃転職サポートなら『マイシフトキャリア』 https://www.enpro.co.jp/myshiftcareer/ ＃パートも多数！派遣で働くなら『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ ＃看護師・医療福祉職なら『マイシフトナース』 https://www.enpro.co.jp/myshiftnurse/ 求める人材
応募資格 ■会計・税理士事務所での実務経験（1年以上） ■日商簿記3級 ■Excel（初級：セル書式設定・罫線など） ■Word（初級：書式設定など） ＜こんな方は尚歓迎！＞ ・日商簿記2級以上の有資格者 -
□□日勤のみ(残業なし) □□未経験OK □□シニア活躍中 □□採用日より有給付与
勤務地
京都府向日市寺戸町５０番地の1 京都桂川つむぎの街 ブライトスクエア 住商建物株式会社 仕事の概要
仕事内容: 住商建物は住友商事株式会社100％出資会社のため安心して働けます！ 気になる方は気軽にお電話ください 電話番号 06-6220-9583 まで ・未経験歓迎！ ・シニア・中高年活躍中 ・主婦活躍中 ・有給休暇は採用日に付与します 【お仕事内容】 マンション通勤管理員として、 分譲マンションにおける管理員業務を担当します ・受付（お客様や業者などからの問い合わせ対応） ・点検立会、巡回業務、報告連絡業務 ・簡単な事務作業 など ・基本的なパソコン操作ができる方 当社が管理するマンションにお住まいの お客様が安全、安心に生活いただけるためのお手伝いを 管理員の方にお願いしております。 難しいお仕事ではありませんので、 未経験の方でも安心して始められるお仕事です！ 【給与条件】 月給 180,000円 「通勤費支給規程」により交通費全額支給 求める人材
求める人材: 学歴：高卒以上 ・マンション管理員未経験者歓迎 ・セカンドキャリアで入社された方多数活躍中 ・ブランクOK ・基本的なパソコン操作ができる方 ・長期勤務歓迎 ※定年あり（50代、60代の方が活躍しております！） ※未経験歓迎！ ※主婦（夫）活躍中！シニア・中高年活躍中！ ※ハローワークの紹介状をお持ちの方は、履歴書・職務経歴書と併せて送付ください。 【先輩社員の前職 】 さまざまな異業種からの転職も大歓迎! ・ホテルのナイトフロント・ナイトスタッフ、警備業界、施設管理、営業職、マネジメント職、保育士、介護、一般事務員、ドライバー、清掃員、受付、アパレル、調理師、工場勤務、製造業、コールセンターなど この企業の類似求人を見る
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【全国区の独立系マンション管理会社：株式会社合人社計画研究所のグループ会社です】 地域に根差し活躍頂ける方を募集致します。
勤務地
大阪支店（大阪府大阪市中央区） 想定年収
476万円～ 仕事の概要
■マンション管理組合の運営サポート及び管理員の指導■担当物件における修繕工事等受注業務■事務所内で… 求める人材
◆ご経験は不問です内定事例：百貨店、ドラッグストア、飲食店等での接客販売やマネジメント経験をお持ち… -
高級賃貸マンション「ラ・トゥール」シリーズは東京都心に25棟
勤務地
京都府京都市東山区中之町218 ラ・トゥール京都東山 住友不動産株式会社 京都 仕事の概要
仕事内容 住友不動産の高級賃貸マンション「ラ・トゥール」のカウンター受付・予約手配・施設サービス＊OJT研修有 【具体的には】 ●契約期間5年／入居者様の快適な暮らしを支えるお仕事です。フロントでの受付・サービス案内、来客対応、共用施設の予約手配・管理等の事務、入居者様の生活のトータルサポート。「すぐ飛行機のチケットを取りたい」「近くの内科を紹介して」等要望は多岐にわたります。その1つひとつに丁寧にお応えするのが、コンシェルジュの役割です。 〇キャリアプラン ・マネージャー（正社員登用実績有）マンションの責任者としてスタッフマネジメントほか幅広く業務を担当します。 ・賃貸マンション営業にキャリアチェンジした方もいらっしゃいます。 〇コンシェルジュ向け無料英会話レッスン、マナーなど研修あり 〇元ホテルのフロント、サービススタッフ、航空業界からは客室乗務員、地上スタッフなど。「接客」を超える「接遇」レベルを目指して、ご入社いただいています。 〇「一期一会」ではなく、じっくりと向き合う接客がしたい。夜勤のあるシフトではなく、昼間に決まった時間帯で働きたい。これに応えられるのが、住友不動産のマンションコンシェルジュ。無理のない働き方が可能です。 〇有休消化率92％、ワークライフバランスを実現できる環境を整えています。幅広い年齢層、男性社員活躍中です。 〇都心の一等地に贅沢な居住空間として作られた住友不動産の高級賃貸マンション「ラ・トゥール」シリーズ。コンシェルジュは、ご入居者様の日々の暮らしを支えながら、長期的に寄り添っていく仕事なので信頼関係を築くことができ、長く深いお付き合いができるのが魅力です。 〇最高のコンディションでお客様を迎えていただきたいので、夜勤はなく、休みの希望も出せて連休も取得可能。オンオフのメリハリをつけやすい勤務環境を整えています。 〇外国人のお客様も多く、円滑なコミュニケーションのために、レストランの予約代行や、旅行のご提案、宅配便の手配代行など、日常的に英語を使います。あなたの英語力が活かせる環境です。 【勤務地について】 勤務地が大阪拠点に変更となる可能性があります。 また、配属後に大阪拠点に異動となる可能性もあります。 ＊社員コメント＊ ■会員制ホテルで培った「接遇力」を活かしたい。 富裕層を対象とした施設で培った接遇力を活かしたいとラトゥールへ。前職では勤務時間が長いのがネックでしたが、ラトゥールでは、日勤だけで決まった時間に出勤や退勤ができるので、仕事もプライベートも充実しています。 コンシェルジュ 前職：ホテル レストランサービススタッフ 求める人材
求めている人材 学歴不問〇未経験・第二新卒者歓迎＊日常会話レベルの英語力がある方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ホスピタリティ精神が旺盛な方 明るく臨機応変な対応ができる方 チームワークを重視できる方 〇望ましいご経験 航空業界（CA・グランドスタッフ・受付・ラウンジ）、ホテル、商業施設受付・旅行関係、ブライダル、百貨店での販売経験等 仕事で英語・外国人対応経験のある方 留学・ワーキングホリデーの経験のある方 この企業の類似求人を見る
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月給22.5万円+賞与あり／国分寺駅徒歩1分！／社保完備／マンション受付（コンシェルジュ）
勤務地
東京都国分寺市 勤務先 仕事の概要
仕事内容 仕事内容 住友不動産建物サービスが管理する 分譲マンションの受付コンシェルジュとして、 フロント（受付）での接客や事務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ～受付業務～ ＊取次サービス：クリーニング、宅配便 等 ＊セクレタリーサービス：共用施設予約、 タクシー手配、物品販売、クローク 等 ＊業者紹介サービス：リフォーム、 売買・仲介、ハウスクリーニング 等 ～事務業務～ ＊契約書類のチェック：駐車場・駐輪場等の ご利用前の内容確認 ＊台帳の管理：レンタル備品の貸出状況の管理 ＊データ入力：お客様の問い合わせ内容の入力 ＜コンシェルジュの魅力＞ 自分がされたら嬉しいと思う事をするのが、私たちコンシェルジュに求められている役目。 「いってらっしゃいませ」「おかえりなさいませ」 そんな日々の挨拶や何気ない気遣いが、 お客様との信頼関係が生まれていきます。 ＜ここがポイント＞ ＊安心＆安定の住友不動産グループ ＊充実した研修制度で未経験でも安心 ＊キャリアアップ、キャリアチェンジ制度有 ＊20代～50代の女性活躍中 ＊残業ほぼなし ＊茶髪・ネイルOK（当社規定あり） ＊制服の貸与あり◎ ＊お弁当持参OK ＊英語が活かせる♪（話せなくても問題なし！） ＊更衣室・個人ロッカーあり ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地が変更となる可能性があります（転居を伴う転勤はありません）。 ※管理組合様との契約状況や勤務地変更により、勤務シフトが変更となる可能性があります。 ここがおススメ♪ ・基本から丁寧に学べる研修制度がしっかりしているので、未経験の方でも大丈夫！ ・主婦（主夫）や子育て中のママ・パパなど、20代～50代の幅広い世代が活躍中！ ・残業はほとんどないので、プライベートも充実♪ ・交通費全額支給のため、余計な出費もありません！ ・みんなで助け合う職場なので分からないことがあればすぐに聞ける環境♪ 求める人材
資格 【必須】 簡単なパソコン操作（文字入力）ができる方 社会人経験がある方 【尚可】 ・防災センター要員 ・自衛消防技術認定 ・クリーニング師講習 ・クリーニング業務従事者講習 ※お持ちでない方には入社後に取得していただきます。 【向いている方】 誰かの役に立ちたい、ありがとうと言われると嬉しい・・・ そんな方はやりがいを感じられるお仕事です。 ”コンシェルジュ”というと若い女性をイメージする方もいらっしゃるかと思いますが 当社ではミドルシニア・中高年の方や、男性コンシェルジュも活躍しております。 ＼様々な職種出身者がご活躍できる環境です！／ 「ホテル」「航空系」「ジュエリーショップ」「化粧品販売」「マンション管理員」など ◆ハローワーク（職業安定所）でお仕事をお探しの方もご応募下さい。 ◆ブランク、第二新卒OK ◆WEB応募歓迎 この企業の類似求人を見る
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年休120日／完休2日／土日休／完全反響／新規テレアポなし
勤務地
大阪府大阪市淀川区十八条4-4-11 株式会社アサップ/大阪支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 730万円／月給34万円＋賞与（32歳・経験3年） 830万円／月給41万円+賞与（43歳・経験10年） 仕事の概要
仕事内容 □国内シェア2位！無借金で28期連続黒字 □年間休日120日･土日祝休･残業少なめ □賞与年2回（昨年実績70万～420万円） □未経験・第二新卒の方も歓迎します☆ □事故や故障を未然に防ぐ安全を守る仕事 □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □□国内シェア2位の安定成長企業□□ 私たちはマンションやビル等に併設される 「機械式立体駐車場」を設計･製造 販売～設置工事まで一貫して手掛ける 機械式駐車場の専門メーカーです。 国内の競合先は6社。 機械式駐車場の入替工事に特化し、 入替工事の国内シェアは第2位です。 メーカーとして、機械式駐車場を 事故やトラブルなく、安全に使い続けて いただくため、今回の募集では既に 導入している全国の立体駐車場の 保守管理のフロント及び、管理組合や 管理会社への報告、リニューアルの 提案を担当するメンバーを募集します。 あなたの仕事が駐車場を利用する方々の 安全・安心に繋がる仕事をはじめませんか。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 仕事内容 》 立体駐車場の保守管理を中心に 部品交換等の報告・提案を担当頂きます。 【具体的には…】 ◆保守管理のフロント業務 作業スタッフからメンテナンス報告を受け、 整備内容の確認を行います。 ※実際に現地に赴き確認することもあり 機械トラブル際は緊急対応の 結果連絡等の客先対応窓口をお願いします。 ◆部品交換等の報告・提案 部品などの交換が必要な場合は、 管理会社・管理組合（理事会）に 報告、事故が起きない為の提案を 誠実にお伝えしてください。 何より大切なことは、機械を 構成する各部品や構造をよく理解し、 事故を起こさないように積極的に 部品交換の提案をしていくことです。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 アピールポイント 》 □100％自社開発 国内シェア2位！多数の特許を習得し、 製品の全てを自社で作っているメーカー なのでお客様の声をダイレクトに製品に 反映できることが強みです。 □ワークライフバランスも充実 年間休日120日で土日祝休みの 完全週休2日制で残業も少なめですので、 ワークライフバランス良く働けます。 □営業力が身につく 大規模修繕の場合は長期修繕計画書を 作成して管理会社・管理組合（理事会） に提出してプレゼンを行います。 部品交換の必要性をしっかりと提案して いく確かな営業力が身に付きます。 □業界トップクラスの好待遇をお約束 頑張りや功績に対して明確に還元します。 賞与実績は70万～420万円＋決算賞与 （昨年・今年度支給）しています。 また、家族・出張・引越・資格手当や、 進級祝い制度、借上げ社宅、引越支援金 10万円支給などの福利厚生も充実です。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ◆要普通自動車免許（AT可） ◆未経験・第二新卒歓迎 ◆資格・経験不問 ◆高卒以上 ＜歓迎＞ ◆営業経験（業界/商材不問） ◆業界経験優遇 ◆検査、メンテナンス経験 ◆管理会社、管理組合への提案経験 ◆理系卒、機械・電気系を学ばれた方 ＼こんな方には歓迎・優遇します／ ・メカトロニクス製品の提案や説明スキル ・立体駐車場、機械、部品、自動車関連業界 ・エレベーター、エスカレーター等のメーカー ・建設会社やゼネコン、建築資材メーカー ・不動産開発、管理会社、デベロッパー ・法人営業、提案営業、企画営業、技術営業 ・機械、設備管理や保守、メンテナンス ・お客様とじっくり向き合いたい方 ・理系出身・機械の知識をお持ちの方 ・機械システム関連の実務経験者 ・安定企業に腰を据えたい方 ・ハローワークでお探しの方もぜひ □段階的に学べる研修・OJTあり 商品や営業の知識は基礎からしっかり学び、 再現性の高いフローなど実践的なスキルも 段階的な研修や同行で身についていきます。 □職場環境・風土について オフィス内の雰囲気はとてもフランク。 平均年齢は43歳で活気ある職場です。 -
急拡大するエネルギー・省エネ分野の優良企業 ■独自の製品・サービスを組み合わせたソリューションで大手企業を中心に2万社の顧客基盤 ■高収益ビジネスモデルで成長
勤務地
本社（東京都新宿区） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
不動産管理会社向けに、省エネ・コストダウンのコンサルティングをお任せします。既に当社製品をご利用い… 求める人材
※業界・営業未経験OK！キャリアチェンジ歓迎です！【歓迎】■営業経験 ■販売など顧客折衝のご経験 -
フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20～30代の若手社員が活躍中！
勤務地
兵庫県西宮市産所町15-14 西宮ロイヤルビル6F あなぶきハウジンググループ 給与例
年収例 ◆年収730万円／【総合職】43歳／経験12年／資格3つ保有 （500,000円/月＋賞与年2回＋首都圏本拠地手当40,000円） ◆年収560万円／【総合職】35歳／経験6年／資格2つ保有 （390,000円/月＋賞与年2回） ◆年収460万円／【総合職】29歳／経験3年／資格1つ保有 （310,000円/月＋賞与年2回） 仕事の概要
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★転居を伴う異動無し。地元で長く働ける！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11～26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！ 『分譲マンション管理アドバイザー』 ＼こんな方必見／ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！ 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織（受託部門）があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント（管理担当）としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』 就業スタート後、 2～3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟～15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40％、 のイメージです。 だから、 "ずっと接客"や"ずっと事務"よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』 以下に記載します。 ・管理組合会計（出納関係）書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』 年間休日は125日（計画年休5日含む）です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』 残業については、 平均で月に11～26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、 不必要に勤務時間が のびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応はある？』 あなたが仕事をしていない時間帯や休日には、 ２４時間３６５日、自社運営の ＜あなぶきコールセンター＞が、 入居されている方からの お問い合わせに対応します。 コールセンターは専門知識を持ち、 またお客様情報も把握しているので、 「スピーディーに問題解決できる」と とても好評です。 マンション管理の仕事ですので、 入居者の命に係わるときや災害時など 緊急対応はゼロではありませんが、 多くの案件はコールセンターで解決しています。 7/13 『典型的な1日のスケジュールって？』 たとえばこんな感じです。 9:00 出社 午前中は事務処理に集中します。 メールを確認した後は、 理事会の議事録作成や 分譲マンションで配布する ポスターの作成などを行います。 12:00 昼食 事務所近くで外食をしたり、 休憩室でお弁当を食べたり、 自由に過ごせます。 13:00 現場巡回 担当する分譲マンションを 順番にまわります。 修繕工事の現場を見ることもあります。 また、 理事長様やライフサポーターさんに、 お困りごとがないかを聞きます。 17:00 巡回から帰社 リフォームなどの ご相談があれば対策を練り、 関連するグループ会社に相談をします。 あなぶきの事務スタッフさんも あなたをサポートをしてくれます。 18:00 退社 お疲れ様でした。 ※日によっては、遅めの時間（19：00～）に 理事会や総会が入る日もあります。 ただし、1か月くらい前には予定がわかるので、 スケジュールが立てやすいです。 遅くまで働いた日は次の日フレックスにて お昼から出社することも可能です。 8/13 『職場の雰囲気はどう？』 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 皆フラットな関係で個を尊重しあい、 気持ちよく働いてます。 それに仕事柄、マンションフロントは 「困っている人がいると声をかける」 「人のサポートをするのが好き」 という方が多いため、 懐の深い職場環境で風通しが良いです。 この点は、じつは当社が 最も自信を持っている強みのひとつです。 中途入社の方も8割と多く、 年齢バランスも取れている会社なので、 規模が大きい会社ながら、立場に関わらず 気さくなコミュニケーションが 実現できている職場環境です。 9/13 『評価方法はどんなルール？』 当社にはノルマはありません。 営業職に限らず、管理部門も含めた各部署で 目標設定を行い、その実績に応じて 評価する仕組みです。 半期（6ヵ月）ごとに活動計画を策定し、 6ヵ月後の結果に応じて評価を決定します。 賞与（年2回）は、 半期毎の評価によって支給額が決まります。 また、当社は職階制度を導入しています。 昇格（年1回）、および昇給は、 年間評価によって決まります。 ほかには「報奨金」制度があります。 企業理念に基づいた行動や、 目標達成、模範となる成果を出した社員に、 月給・賞与とは別に「報奨金」の支給もあります。 10/13 『資格取得支援って何があるの？』 たとえばあなぶきでは、 指定資格取得に向けて、 外部講師をまねき、専用のテキストを用いて 基礎固めから過去問の演習までおこなう 選抜研修があります。 そして受講の様子は後日からでも、 限定公開youtubeで振り返る ことができます。 また、模試への参加もできるうえ、 解答分析のフィードバックもあるので、 自分の理解度合いを把握しながら、 資格を取れるまで伴走してもらえます。 ほかに、 これまでの合格者のリアルな体験記を インフォメーションで公開しているので、 どんな教材でどんな勉強法をしていたのか、 成功者の声に触れて、 コツと勇気ともらえます。 さらには、 試験前には業務量を考慮し、 試験勉強に集中できる環境を 整えてもらえるし、 指定の資格に合格した際は、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助もあります。 そしてもちろん、 指定資格1つにつき、 毎月5,000円の手当が支給されるので、 モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 11/13 『中途向けにも研修制度はあるの？』 中途入社を対象とした 専門研修も多数ご用意。 あなぶきの研修は、 大きく分けて4つの グループがあります。 ◆階層別研修◆ ┗階層別に実施される研修。 職階に応じた必要なスキル、 課題に対し向き合うことができる。 ・中途入社向けキャリア研修。 ・キャリア入社フォローアップ。 ・プレリーダー研修、拠点長研修。 など。 ◆部門別研修◆ ┗部門独自で実施される研修。 現場主導で実施されるため、 より実務に活かせる研修内容。 ・営業スキル向上研修。 ・フロントスキルアップ研修。 ・部署別勉強会。 ・支社長講和。 など。 ◆能力開発研修◆ ┗提案力や傾聴力等々、 個々人が高めたい分野のスキルを 身に着けることができる。 ・公募型スキルアップ研修（海外勤務など）。 ・1on1ミーティング。 など。 ◆資格取得支援◆ ┗取得推奨資格である宅建、 管業をメインとした研修。 その他費用面においても支援あり。 ・宅建/管業強化研修。 ・自社研修施設(PMアカデミー)を活用した実践研修。 など。 12/13 『中途でキャリアアップできる？』 ご安心ください。 当社のスタッフの8割が中途入社です。 社員の姿勢や頑張りを適切に評価する 制度が整っているから、 新卒と中途での差はありません。 中途入社から、当社の役員になっている社員もおり、 平等にキャリアアップの機会が用意されています。 13/13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』 あなぶきでは、個人との面談を 定期的におこなっていますし、 グループでの公募などもあるので、 希望の領域へ進むチャンスが多数あります。 事業部間での交流も盛んで、 エンターテイメント事業を行うグループ社員が 当社で業務を学んだり、 逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ 学びに行く、という面白い取り組みもあります。 それ以外にも、 マンションフロント→拠点長→管理職のほか、 ＰＭ、新規事業のプロジェクト参加など、 キャリアアップを実現している先輩の事例が 数多くあります。 ※あなぶきには、社員のチャレンジを 応援する制度が沢山あります↓。 ・会社という枠を超えて！＜グループ留学制度＞ ・ゼロイチで仕事を進めていく！＜新規事業メンバー社内公募＞ ・チャンスをつかめるのは自ら発信した人！＜自己申告制度＞ などなど。 あなぶきは、大手の安定企業でありながら、 新たな挑戦へ向かう姿勢に敬意を持ち、 その背中を強く後押ししています。 ぜひあなぶきで、 あなたの興味ややってみたいことを大切に育て、 自分の新しいキャリアを実現していってください。 【本求人は、転勤なしのエリア職求人ですが、 将来的に転居を伴わない範囲で転勤可能性はございます】 ≪近畿エリアの拠点一例≫ ・西神戸支店：兵庫県明石市樽屋町1番29号 エヌグラン明石4F ・姫路営業所：兵庫県姫路市豊沢町140 新姫路ビル7F ・大阪営業所：大阪府大阪市西区新町1丁目4－24 大阪四ツ橋新町ビルディング3F [醍醐味] 人と接するなかで、 未経験から、 不動産やマンション管理に関する 知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 あなぶきハウジングサービスの マンション運営管理については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《分譲マンション管理の仕事内容って？》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/42380/ ↓《分譲マンション管理の典型的な1日は？》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ [厳しさ] 不動産の仕事は「数字をあげてなんぼ」？ いえいえ、フロント業務は、 「マンションを適切に管理していくこと」 がもっとも重要です。 だからサービスや新設備については、 建物の状況や管理組合のご意向、 時期を見ながらのご案内となります。 [こんな人が活躍] それでは以下に、 マンションフロントをしている 社員の声をお届けします。 『社員の声』 ▼社員の声 1/4▼ 《入社1年目／フロント 前職：施工管理》 「働き方のルールや 情報セキュリティが整っているので、 『さすが大手』と実感しています。 例えば残業時間のカウントはきっちり！ それに則って給与、手当が支給されます。 安心して自分ペースで働ける職場だと思います。 入社直後から 先輩が気さくに声をかけてくれました。 20代30代40代のスタッフが多く 明るく楽しいオフィスです」 ▼社員の声 2/4▼ 《入社7年目／フロント 前職：不動産営業》 「前職はここより 規模の小さい不動産会社。 入社後、仲介業務を経てＰＭへ。 様々な地位の方と出会える仕事で 刺激がありますよ。 働き方も気に入っています！ 例えばフレックス。 7歳の子供がいるので 早く帰宅すれば遊ぶ時間もあるし、 出勤をずらせば学校へ送ることもできます。 日曜に休めるので 親子サッカーにも参加しています！ 」 ▼社員の声 3/4▼ 《入社15年目／CS・ES推進室室長 前職：旅行業界営業》 「私も中途入社。 人と接する仕事を続けたい、 と新天地を探しました。 不動産の知識はありませんでしたが、 待遇の良さ、将来性を感じて入社。 宅建や管理業務主任者は 3年くらいかけて取得しました。 今の新人や未経験の方は PMアカデミーで効率的に勉強できます！ いい環境だと思いますよ。 働きやすさの進化を実感しています」 ▼社員の声 4/4▼ 《入社5年目・31歳／フロント 前職：接客》 「やりがいは何といっても 《人とのかかわりあい》 同じようなご提案をしても人によって 反応や意見が様々で日々勉強になります。 大事にしているのは お客様の気持ちを考えること！ 忙しい時でも、一度立ち止まって 《どんな風に思われているかな…》 と考えるようにしています。 働きやすさを実感しています。 小学校低学年の子供が2人いるので 日曜日に休めるのがとてもありがたい！ 理事会が日曜日にあれば 別曜日に休日を振り替えられます 平日の休みも子供と遊べるのがいいですね。 公園にしょっちゅう出かけています」 求める人材
応募資格 《必須》 ◆39歳までの方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) ◆業界経験不問。未経験・初心者OK。無資格OK。 英語などの語学スキルも不問です。 《こんな資格、活かせます(なくてもOK♪)》 〔管理業務主任者or宅地建物取引士の資格〕 資格がある方は条件優遇あります♪ ＜こんな方ならきっと活躍いただけます＞ ・人の話を聞くことが好きな方 ・お客様と長いおつきあいを する仕事がしたい方 ・地域や人の役に立つ仕事をしたい方 未経験から活躍している社員が多数いるのも、 当社の特徴のひとつです！ 不動産業界に興味がある方、 ※ブランク歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※短期ではなく、 長期で安定勤務したい方 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 -
スキル・経験を活かせるジョブ型採用／日本管財HDグループ
勤務地
大阪府大阪市中央区淡路町淡路町ビル21 日本管財住宅管理株式会社 給与例
給与例 【年収例】 650万円／入社1年目 高度専門職（ジョブ型）／実務経験あり／管理業務主任者有資格者（月給46万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 当社が契約する分譲マンションなどの運営・管理に関して アドバイスを行なうコンサル業務をお任せします。 【高度専門職（ジョブ型）採用】 重要顧客を担当していただくなど、 培ってこられた専門性を、 最大限に発揮できる案件をお任せする予定です。 【具体的には】 ◆マンションの管理組合の会合に出席し、 日常生活や管理組合の運営に関する 管理・アドバイスを行います。 ◆エレベーター、駐車場、消防機器まで 設備面の改善や補修など管理組合ごとに適切なアドバイスをし、 多面的にマンション管理をサポート・コンサルティングします。 《仕事のポイント》 ★7割が内勤業務です。 直行直帰や在宅勤務もOKで 午前に担当マンションを訪問し、 午後は自宅で内勤業務といったことも可能です。 【 企業紹介 】 2017年に日本管財株式会社の住宅事業部門を承継し、 マンション管理の専門会社へと独立しました。 日本管財における長年のマンション管理で培った実績とノウハウをもとに、 お客様目線で、小回りの利く、また透明性のあるサービスを提供。 マンションの資産価値を守るとともに、 お住いの方々に「安全・安心・快適」な住環境を提供しています。 求める人材
求めている人材 マンション管理コンサル業務(フロント業務)の経験者 折衝業務の経験者 【歓迎する人物像】 ・顧客である管理組合と適切なコミュニケーションを図れる方 ・理事会総会等を円滑に運営できるファシリテート能力を有する方 ・建物管理・不動産業界のプロフェッショナルの方 ・新たなキャリア形成を希望される方 ◎管理業務主任者資格保持者は優遇 ◎年齢や勤続年数によるハンデは一切ありません -
□業界未経験OK□完全週休二日制/賞与年2回/インセンティブあり/飛び込み無し
勤務地
大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーＢ 35階 大和財託株式会社 仕事の概要
仕事内容: □□不動産×資産運用のプロフェッショナルを目指しませんか？□□ 不動産投資を検討されているお客様へのご提案や、活用されていないアパート等を、より優良な収益物件へと発展させるための買い付けなど、一口に不動産といっても業務は多岐にわたります。 不動産業界未経験の方でもご活躍いただけますので、営業職でさらにキャリアアップしたい方お待ちしております！ □具体的な仕事内容□ □□用地仕入 仲介業者様と良好な関係を築き、有効活用されていない1棟アパート・マンションや、 土地の売り物件情報を収集、買付を行います。「優良な収益物件が建てられるか」という視点で見極め、 他部署と連携して交渉を進めます。 □□リーシング（入居者募集営業） 賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。 丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。 □□資産運用コンサルティング 不動産投資を検討されている方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し投資相談を行い、 その方に最適な資産運用の提案を行います。お一人お一人のお困りごとやニーズ、想いを しっかりとお聞きし、その解決の為の策をお客様に寄り添って考えます。 □□賃貸管理 オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。建物管理、入居者対応、家賃回収、 送金、修繕対応など幅広い業務を担当するコントロールタワー役。 オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。 □□建築請負営業 土地所有者に新築アパート・マンションの建築を提案。反響、源泉両面からニーズを得て お話を聞くところからスタート。「単に建てる」だけでなく、その土地を有効に活用する 様々な運用方法を提案します。 まずは仕入れや賃貸管理、リーシング等の部門に配属となり、経験のある方はそのキャリアを活かして業務を行い 未経験の方は不動産についての知識や経験を身に着けていただききます□□ ※業務内容は配属部署により異なります。配属はご経験やポテンシャルに応じて判断します。選考時にご希望やキャリアプランもお聞かせ下さい□□ □特長□ □□完全反響営業 不動産・建設業界にありがちな、飛び込み訪問・営業電話などの人海戦術ではなく、 綿密に計算されたマーケティングを広く展開することでお客様が当社に集まってくる仕組みを構築。 当社営業担当がお客様に営業をかけるのではなく、お客様から当社で購入したいという立ち位置を構築しています。 □□完全実力主義 年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、 成果には正当な報酬を支払います。営業系社員についてはインセンティブ制度有。 基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。 □□出る杭を引き上げる 周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。 また、意思決定・変化対応のスピードが驚くほど速いです。顧客の為の実施策や自分のやりたいことを 余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。 □基本スタンス□ お客様と当社は「対等なビジネスパートナー」だと考えています。 顧客満足、顧客利益の追求を全社挙げて行いますが、その為に「言わないといけないことは言う」「受けられないことは受けない」 「当たり前のことをレベルを上げて徹底して実施する」という姿勢で向き合います。 時にお客様から厳しいご指摘や改善提案、感謝のお言葉を頂く場合もあります。 お互いの本音でのコミュニケーションを積み重ねる結果、「任せて安心」という信用を得ることが出来ています。 求める人材
求める人材: □こんな方が活躍されています□ □□社員A：中途入社後、リーシング業務で実績を残し、仕入れ業務を経てコンサルタントに。 現在は多くの富裕層のお金のお悩みをお聞きし、 最適な投資方法のご提案を行う業務を担当しています。お客様に喜んでいただいて 自分に相談して良かったと言われること、会社の信用を築くことが何よりのやりがいです。 □□社員B：金融機関出身で不動産は未経験、素人だったものの、持ち前の真面目さや 丁寧さを発揮して賃貸管理部門にてオーナー様と入居者の橋渡し役を担っています。 仕事をどんどん任せて頂き、取り扱いの物件数が多くなることが目下の喜びです。 □□社員C：前職も不動産だったが、範囲が狭く領域を広げたいと転職。 仕入れ業務に携わる中で新しい発見や学びを毎日毎時間得ている。 自身の成長と会社の成長が相手の幸せに繋がっていることを実感できて前職との違いを感じている。 こんな方に向いています/ □営業スキルを向上させたい □チームワークを大切に仕事がしたい □ビジネスマンとしてのレベルを上げたい こんな方が活躍されています/ □不動産業界の経験 □法人営業、ルート営業の経験 □営業職、ルートセールスの経験 □メーカーの営業職経験 □広告営業の経験 【必須条件】 営業または顧客折衝経験のある方 -
■2014年4月野村不動産グループのビル管理会社とマンション管理会社2社が合併。総合不動産管理会社が誕生しました。 ■野村グループからの紹介案件はもちろん、他社からの管理物件棟数も拡大し、安定的に収益を確保しています。
勤務地
名古屋支店（愛知県名古屋市中区） 想定年収
450万円～650万円 仕事の概要
野村不動産のマンションを中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運… 求める人材
【必須】■マンション管理フロントのご経験/管理業務主任者資格◎工事目標を達成するよりもお客様の満足… -
【巡回監査・正社員】未経験OK・日商簿記3級以上お持ちの方に＼年収283～345万円／
勤務地
〒552-0021大阪府大阪市港区築港〒5520021 大阪府大阪市港区 前田税務会計事務所 仕事の概要
仕事内容 未経験OK！簿記3級以上あれば〇／巡回監査 税理士事務所にて巡回監査業務を担っていただきます。 ・月次巡回監査業務（メイン） ・決算業務 ・各種申告書作成業務 ・資産税関連業務 ・各種コンサルティング業務 等 担当顧客数はスキルによって様々ですが、10～15件となります。 ※先輩社員の同行から始めていきます。 【企業の特徴】 2003年設立、税金と経理だけではなく、経営のすべてにお応えできる事務所を目指す税理士事務所です。 税務会計を中心に、会社設立・開業支援、相続対策、医業・介護業経営サポートにも力を入れています。 弁天町駅から徒歩5分の好立地。オフィスは日当たりも良好です！ ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 【 このお仕事のポイント 】 前田税務会計事務所での巡回監査のお仕事です。 ＼未経験OK！簿記3級以上あればOK／ ＼働きやすい環境で長期就業が可能！／ ＼ご家庭やプライベートとも両立しやすい！／ ＼安定的にキャリアアップできる！／ 未経験歓迎！業界経験はなくてＯＫ！ 簿記3級以上の資格をお持ちの方、お待ちしています。 初めは先輩社員の同行からスタート！ 分からないことは丁寧に教えてもらえる環境が 整っていますので、安心してスタートできます！ 様々なセミナーを無料で受講できるので、 スキルアップしたい方にもおススメです！ ご家庭やプライベートとの両立にも理解があるため、 お子さんの行事や急な体調不良にも対応しやすく、 あらゆるライフステージの方も安心！ 急なお休みも、カバーし協力しあう体制が整っています。 『資格を活かしてスキルアップを目指したい』 『仕事とプライベートを両立したい』 『働きやすい環境で長期就業したい』 という方におススメです。 ――――――――――――――――――――――― 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃パートも多数！派遣も正社員も『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/kansai/ ◆派遣って何？よく知らないから不安…という方に https://www.enpro.co.jp/myshift/guide/ （人材派遣のしくみをご説明します） ◆みんなはなぜ派遣を選んだの？どう働いてる？ https://www.enpro.co.jp/myshift/interview/interview/ （スタッフインタビューで体験談をご紹介！） 求める人材
応募資格 ■日商簿記3級以上 ■Excel（初級 SUM関数など） ■Word（初級 書式設定など） -
接客経験がある方大募集★＜梅田＞駅直結のオフィスタワー勤務♪ノルマなし！大手不動産会社での窓口業務◎完全週休2日制＆年間休日128日！お休み充実で私生活と両立しやすい◎
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスエントオフィスタワー12階 株式会社antz 仕事の概要
仕事内容: UR賃貸住宅をご希望のお客様から 寄せられるお申込み・窓口対応など接客事務 (( 具体的には )) ・来店されたお客様の窓口対応 ・プランのご案内 ・お客様情報のデータ入力 ・契約書の作成 ・お問い合わせの電話対応 など。 お客様情報の入力や契約書の作成は、 専用のソフトを使用するため、 パソコンが苦手な方でも簡単に作業できます。 ＜売り込み・ノルマなし！＞ あなたにお任せしたいのは、 お客様に最適なプランを 「正確にお伝えすること」です。 強引な売り込みやノルマはありません！ お客様の希望をしっかりとお伺いし、 ご案内をお願いします。 ＜充実の研修制度＞ 入社後、まずは先輩による1ヶ月間の研修を実施！ 研修終了後は、仕事の流れを把握できるよう 窓口や契約書の作成業務からお任せします。 基礎から学べるマニュアルも完備しているので 分からないことは確認しながら進めていただけます。 1人立ちできるまでしっかりサポートしますので、 安心してスタートしていただけます！ ※現在、組織全体で30名のスタッフが在籍中 ◆ 紹介先企業について ◆ 【企業名：株式会社TAKUTO】 賃貸マンションなどの入居者募集や建物管理、 お部屋探しや物件の仲介、不動産購入や売却の サポートなど、住まいや暮らしに関するサービスを 提供する不動産総合コンサルティング企業様です。 求める人材
求める人材: 【 資 格 】 ・ブランク、お仕事復帰応援 ・UR営業センターや現地案合所での経験がある方大歓迎 ＜必須条件＞ ・業界問わず接客経験が1年以上ある方 【 こんな方にオススメ 】 ・人の役に経つ仕事がしたい方 ・宅建の資格をお持ちの方 ・プライベートも充実できる仕事がしたい方 ・一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務・不動産事務の経験を活かしたい方 ・コールセンター、カスタマーセンター(カスタマーサポ―ト)などでの勤務経験のある方 ・営業アシスタント・販売・受付・接客/サービス職の経験がある方 ・タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 ・真面目に業務に取り組める方 ・長期で安定して働きたい方 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 ・現在、短期や単発で働いていて長期で働けるお仕事を探している方 -
フルタイム／東急コミュニティ―のマンション管理員（管理人）の採用情報
勤務地
大阪府守口市大日東町大阪府 守口市大日東町4 E050 Osaka Metro谷町線・大阪モノレール線「大日」駅より徒歩5分 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 受付業務（入居者との折衝・連絡、来館者の応対）立会業務 日 常清掃業務（ゴミ置場、エントランスホール、廊下等）植栽散水 敷地及び共用部分の巡回点検、施設運営業務（自転車置場等） ※屋内の受動喫煙対策：あり（禁煙）業務の変更範囲：マンショ ン・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等 感謝されることもたくさん エントランスや階段などの共用部分の清掃、駐輪場や建物の不具 合の点検、ごみ置場でのごみの分別や整理・清掃、施錠の確認な どが日々の仕事です。その他にも管球の交換や管理室での対応、 業者の立ち合い、植物の水遣りなどもお願いします。感謝される ことの多い、やりがいのある仕事です。 未経験でも安心の研修制度 東急コミュニティ―ではマンション管理が未経験の方でもアメニ ティーメイトへの応募が可能です。入社後は当社専門の研修セン ターで導入研修があり、管理規約や区分所有法などのマンション 管理の基礎知識と、フロント業務、清掃など、マンション管理員 に求められる、基礎的な技術を身につけられます。 働き方も選択が可能 フルタイムできっちり働きたい、プライベートの時間を確保した いなどの希望に合わせて、多数の案件から、希望に合ったものを 選べます。規定により各種保険や厚生年金も用意され、会員制 保養所の利用もできるなど、福利厚生も充実。さらに万全のフォ ローアップ体制で採用後も気軽に相談ができます。 東急コミュニティーとは 東急コミュニティ―はビル管理や公共施設運営、プロパティマネ ジメント等のビルマネジメント事業と、マンション管理や公営住 宅管理運営等のマンション管理事業を中心に、リフォーム事業、 シニア関連、環境事業まで、東急不動産ホールディングスグルー プの総合不動産管理会社として、幅広い業務を展開しています。 求める人材
資格 経験・スキル:不問 資格・ライセンス不問 語学力:不問 契約：誕生月を基準とする1年毎の更新 ※更新 有（勤務成績、勤務態度、会社の 経営状況等により判断する） 更新回数の上限は定めない。 但し、限度年齢到達をもって雇止めとする。 【雇用限度年齢:76歳】 この企業の類似求人を見る
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■2014年4月野村不動産グループのビル管理会社とマンション管理会社2社が合併。総合不動産管理会社が誕生しました。 ■野村グループからの紹介案件はもちろん、他社からの管理物件棟数も拡大し、安定的に収益を確保しています。
勤務地
神戸支店（兵庫県神戸市中央区） 想定年収
450万円～650万円 仕事の概要
野村不動産のマンションを中心に、マンションフロントとして、マンション管理組合への企画、提案、運営ア… 求める人材
【必須】■マンション管理フロントのご経験/管理業務主任者資格◎工事目標を達成するよりもお客様の満足… -
近鉄八尾駅／マイカー通勤可（駐車場あり）
勤務地
大阪府八尾市桜ヶ丘 株式会社 森工務店 仕事の概要
仕事内容: 【元請け100％／大阪を中心に物件を担当】 現場に必要な施工図の作成をメインに現場を監督いただける方を募集します。 ＊施工図面の作成 ＊書類作成 ＊現場管理業務 【実績】てんしば（旧天王寺公園）／カールハンセン／メルセデスベンツ奈良／神戸北野ホテル 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ＊一級建築士もしくは1級建築施工管理技士資格 ＊建築施工管理経験ある方で施工図作成可能な方 -
働きやすさと高年収の両立◎1年目年収600万可★年休121日
勤務地
大阪府大阪市淀川区西中島5-11-9 新大阪中里ビル 5F 東建コーポレーション株式会社 大阪淀川営業所 給与例
給与例 年収650万円／入社1年（固定給年額380万円＋成果給＋賞与） 年収841万円／入社2年（固定給年額505万円＋成果給＋賞与） 年収1156万円／入社3年（固定給年額679万円＋成果給＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため書類提出後の面接実施率は「95％」以上！ 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 「新しい業界でチャレンジしたい」 「ただモノを売るだけの営業からステップアップしたい」 「収入を増やしたい」 「働きながら資格(宅建など)を取得したい」 「人と関わる仕事がしたい」 このような想いで転職活動中の方にオススメの求人です！ 特に、高収入を目指したい方にオススメ！ トップの年収は2000万円以上。月収に置き換えると100万円以上です！ (平均年収でも819万円｜固定給月給26万3000円＋賞与＋業績連動成果給) さらに月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ！ 女性が働きやすい環境も整っています。 当社では会社を拡大していくうえで女性の社員比率を高めることに注力しておりますので 営業未経験の方もぜひこの機会に応募してみてください♪ 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日121日！1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止！ ・応募から最短2週間で入社可能！ ・入社1年目で年収600万円可！ ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分！ ・経験／スキルは一切不問！ ・転職回数も不問！正社員で働いたことの無い方も活躍中！ ・WEB面接OK！ ・事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者！未経験からでも活躍できます♪ 【仕事内容】 使っていない空き地などを持つお客さまに対して 「近くにドッグランがあるので、ペットOKの賃貸マンションを建ててみませんか？」 「この地域はご家族が多いので、広いアパートをつくりませんか」などと提案をしていきます。 あなたのちょっとしたひらめきがきっかけとなり、ゆくゆくはお客さまの資産価値を高めることにつながります。 慣れるまでは上司が丁寧にサポート・支援しますので安心してください。 一人のお客様とお会いして、交流し、信頼関係を深めていくやりがいがありますよ！ ＜東建の4つの魅力＞ 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎！離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎！ 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎！充実の教育・研修があるのでご安心を！ 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中□ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪ 求める人材
求めている人材 ＼＼完全未経験歓迎！／／ 弊社では未経験からでも高年収を実現できます♪ 【必須】 □高卒以上 □普通自動車免許（AT限定OK） □女性積極採用中！（ポジティブアクションにつき） ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【歓迎】 □業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 □第二新卒の方 □現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です □収入を伸ばしたい方 □頑張った分だけ評価される環境で仕事をしたい方 □営業職へチャレンジしてみたいというご意欲をお持ちの方 □人とのコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【応募条件の魅力】 ☆転職回数やブランクなどは一切不問 ☆無職、非正規社員も歓迎 ☆無職から入社して高収入を得る人も ☆前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【女性の活躍を応援しています】 ・女性の「2人に1人」が年収600万越（※2023年5月～2024年4月に12か月在籍し報奨金を支給された女性営業部員） ・育児休業／短時間勤務、介護休業／短時間勤務制度あり ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【転職者の前職例】 ・生命保険の営業をしていた方 ・住宅業界でインテリアコーディネーターをしていた方 ・アパレルや雑貨店などで接客・販売スタッフをしていた方 ・ホテルのフロントスタッフをしていた方 ・カフェなどの飲食店で働いていた方 ・美容クリニックの施術スタッフをしていた方 ・美容師をしていた方 ・オフィスワーク(事務)をしていた方 ・百貨店などで化粧品などの販売を行っていた美容部員の方 ・介護福祉士、看護師などの医療業界で働いていた方 など 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
年間休日120日／残業月20時間程／駅直通
勤務地
大阪府大阪市西区四ツ橋駅 株式会社 セイビ大阪 仕事の概要
仕事内容: ご紹介求人は、【ビルマネジメント（フロント）】のお仕事です。 同社が管理するビルのフロント担当です。将来的には管理職に従事いただきます。 ■業務内容■ ・労務管理 ・契約管理 ・見積書作成 ・顧客への企画提案及び折衝 ・保守点検管理 ・社内研修会企画および実行 求める人材
求める人材: 【必須条件】 保守点検管理もしくは労務点検管理の経験 -
■大林組100％出資子会社！建物の総合管理、建築・設備工事、PFI事業等を手掛ける安定企業です。 ■土日祝休みの年間休日125日！残業時間も平均20時間/月でワークライフバランス充実の長く働ける環境！
勤務地
大阪支店（大阪府大阪市中央区） 想定年収
500万円～650万円 仕事の概要
【大林組100％出資の子会社】マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当… 求める人材
【必須】設備管理もしくはビル管理のご経験をお持ちの方 -
□□未経験OK □□シニア活躍中 □□主婦活躍中 □□採用日より有給付与
勤務地
兵庫県神戸市東灘区住吉本町 住商建物株式会社 仕事の概要
仕事内容: 住商建物は住友商事株式会社100％出資会社のため安心して働けます！ 気になる方は気軽にお電話ください 電話番号 06-6220-9583 まで ・未経験歓迎！ ・シニア・中高年活躍中 ・主婦活躍中 ・有給休暇は採用日に付与します 【お仕事内容】 マンション通勤管理員として、 分譲マンションにおける管理員業務を担当します ・受付（お客様や業者などからの問い合わせ対応） ・点検立会、巡回業務 ・簡単な事務作業 など ・基本的なパソコン操作ができる方 当社が管理するマンションにお住まいの お客様が安全、安心に生活いただけるためのお手伝いを 管理員の方にお願いしております。 難しいお仕事ではありませんので、 未経験の方でも安心して始められるお仕事です！ 【給与条件】 時給 1,150円 「通勤費支給規程」により交通費全額支給 求める人材
求める人材: 学歴：高卒以上 67歳まで ※例外事由1号 ・マンション管理員未経験者歓迎 ・セカンドキャリアで入社された方多数活躍中 ・ブランクOK ・基本的なパソコン操作ができる方 ・長期勤務歓迎 ※定年あり（50代、60代の方が活躍しております！） ※未経験歓迎！ ※主婦（夫）活躍中！シニア・中高年活躍中！ ※ハローワークの紹介状をお持ちの方は、履歴書・職務経歴書と併せて送付ください。 【先輩社員の前職 】 さまざまな異業種からの転職も大歓迎! ・ホテルのナイトフロント・ナイトスタッフ、警備業界、施設管理、営業職、マネジメント職、保育士、介護、一般事務員、ドライバー、清掃員、受付、アパレル、調理師、工場勤務、製造業、コールセンターなど -
残業ほぼ無し／年休131日／営業サポートや書類作成等
勤務地
大阪府大阪市北区大淀南１－５－１ エスリード建物管理株式会社 本社 仕事の概要
仕事内容 当社所有物件の管理に関わる お金の請求・入金処理などの会計や、 様々な書類の配布などの事務・営業サポート 【具体的には】 ●会計業務事務 各種会計業務を行う事務作業や、 フロント（営業）のサポートとして 契約書などの書類の送付や、 管理組合の決算書類作成 （経理の知識は不要） などをお任せします。 20代を中心としたチームで、 20名の部署になります。 ＜先輩の経験職種＞ 様々の経験のある先輩がいます！ ・女性向けアパレルの販売 ・銀行での事務・受付 ・歯科助手 ・保育士 ・病院の事務・受付スタッフ ●残業ほぼ無し！ 9時に出社して、 18時に終わる人がほとんど。 ライフワークバランスを 意識した生活ができます！ ●最初は先輩のアシスタントから！ 事務職未経験の方でも 安心してチャレンジできる環境です。 求める人材
求めている人材 【未経験OK】 パソコンの基本操作及び、 丁寧な電話応対のできる方であれば、 事務経験は不問です☆ 【具体的には】 ◎コミュニケーションが好き 事務職経験が無い方でも、 電話応対をしたり社内での コミュニケーションを取る機会が 多い仕事ですので、接客や営業など 人と接する仕事を経験された方も 大歓迎です！ ◎簡単なパソコン操作でOK！ ExcelやWordでの文字や数字の入力、 コピー＆ペーストといった 基本的なことを理解していれば大丈夫！ 業務に必要な操作は 入社後にお教えします！ -
勤務地
熊本県玉名郡南関町861-0835 熊本県玉名郡南関町高久野568-1 ライズプラント有限会社 仕事の概要
仕事内容 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 塩ビ・ステンレス・鉄など 材質次第で施工のコツは千差万別！ 「ものづくり」に興味のある方も大歓迎！ 【配管工事の現場作業スタッフ】 POINT □資格取得支援あり ⇒各種溶接・技能資格や免許も 会社のお金でお得に取得可能〇 □2023年度にできたばかりの新工場！ ⇒休憩所・シャワールーム完備〇 □直行直帰OK □髪型・髪色自由 □ネイルOK・ピアスOK ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ＜お任せする仕事内容＞ 水道管やエアコンなどの空調配管の 採寸・加工・取付作業全般 工場内で製造したものを 発電所や半導体工場、プラントなどの 現場に運んで設置まで一貫して行います。 ＜研修制度充実＞ 特別講習・技能講習の修了後は 各現場で安全教育を実施しています。 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ ●普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ●各種溶接免許 ●各種技能免許 ●管工事・建設業の現場経験 □未経験者歓迎 ⇒実際に未経験から スタートしたスタッフも！ -
■大林組100％出資子会社！建物の総合管理、建築・設備工事、PFI事業等を手掛ける安定企業です。 ■土日祝休みの年間休日125日！残業時間も平均20時間/月でワークライフバランス充実の長く働ける環境！
勤務地
大阪支店（大阪府大阪市中央区） 想定年収
500万円～650万円 仕事の概要
【大林組100％出資の子会社】マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当… 求める人材
【必須】設備管理orビルメンテナンスのご経験をお持ちの方【歓迎資格】■建築物環境衛生管理技術者■第三… -
働きやすさと高年収の両立◎1年目年収600万可★年休121日
勤務地
大阪府門真市三ツ島3丁目4番32号 ガーデニングヒルズ門真南 1F 東建コーポレーション株式会社 大阪支店 給与例
給与例 年収650万円／入社1年（固定給年額380万円＋成果給＋賞与） 年収841万円／入社2年（固定給年額505万円＋成果給＋賞与） 年収1156万円／入社3年（固定給年額679万円＋成果給＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため書類提出後の面接実施率は「95％」以上！ 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 「新しい業界でチャレンジしたい」 「ただモノを売るだけの営業からステップアップしたい」 「収入を増やしたい」 「働きながら資格(宅建など)を取得したい」 「人と関わる仕事がしたい」 このような想いで転職活動中の方にオススメの求人です！ 特に、高収入を目指したい方にオススメ！ トップの年収は2000万円以上。月収に置き換えると100万円以上です！ (平均年収でも819万円｜固定給月給26万3000円＋賞与＋業績連動成果給) さらに月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ！ 女性が働きやすい環境も整っています。 当社では会社を拡大していくうえで女性の社員比率を高めることに注力しておりますので 営業未経験の方もぜひこの機会に応募してみてください♪ 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日121日！1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止！ ・応募から最短2週間で入社可能！ ・入社1年目で年収600万円可！ ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分！ ・経験／スキルは一切不問！ ・転職回数も不問！正社員で働いたことの無い方も活躍中！ ・WEB面接OK！ ・事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者！未経験からでも活躍できます♪ 【仕事内容】 使っていない空き地などを持つお客さまに対して 「近くにドッグランがあるので、ペットOKの賃貸マンションを建ててみませんか？」 「この地域はご家族が多いので、広いアパートをつくりませんか」などと提案をしていきます。 あなたのちょっとしたひらめきがきっかけとなり、ゆくゆくはお客さまの資産価値を高めることにつながります。 慣れるまでは上司が丁寧にサポート・支援しますので安心してください。 一人のお客様とお会いして、交流し、信頼関係を深めていくやりがいがありますよ！ ＜東建の4つの魅力＞ 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎！離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎！ 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎！充実の教育・研修があるのでご安心を！ 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中□ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪ 求める人材
求めている人材 ＼＼完全未経験歓迎！／／ 弊社では未経験からでも高年収を実現できます♪ 【必須】 □高卒以上 □普通自動車免許（AT限定OK） □女性積極採用中！（ポジティブアクションにつき） ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【歓迎】 □業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 □第二新卒の方 □現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です □収入を伸ばしたい方 □頑張った分だけ評価される環境で仕事をしたい方 □営業職へチャレンジしてみたいというご意欲をお持ちの方 □人とのコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【応募条件の魅力】 ☆転職回数やブランクなどは一切不問 ☆無職、非正規社員も歓迎 ☆無職から入社して高収入を得る人も ☆前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【女性の活躍を応援しています】 ・女性の「2人に1人」が年収600万越（※2023年5月～2024年4月に12か月在籍し報奨金を支給された女性営業部員） ・育児休業／短時間勤務、介護休業／短時間勤務制度あり ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【転職者の前職例】 ・生命保険の営業をしていた方 ・住宅業界でインテリアコーディネーターをしていた方 ・アパレルや雑貨店などで接客・販売スタッフをしていた方 ・ホテルのフロントスタッフをしていた方 ・カフェなどの飲食店で働いていた方 ・美容クリニックの施術スタッフをしていた方 ・美容師をしていた方 ・オフィスワーク(事務)をしていた方 ・百貨店などで化粧品などの販売を行っていた美容部員の方 ・介護福祉士、看護師などの医療業界で働いていた方 など 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） この企業の類似求人を見る
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保守点検管理 もしくは、労務点検管理のご経験ある方、必見！
勤務地
大阪府大阪市西区江戸堀 株式会社セイビ大阪 仕事の概要
仕事内容: 同社が管理するビルのフロント担当です。将来的には管理職に従事いただきます。 ■業務内容■ ・労務管理 ・契約管理 ・見積書作成 ・顧客への企画提案及び折衝 ・保守点検管理 ・社内研修会企画および実行 従事すべき業務の変更の範囲： （雇入れ直後）ビルマネジメント（フロント） （変更の範囲）同社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須】 保守点検管理 もしくは、労務点検管理の経験 -
主婦（夫）活躍中！ライフスタイルに合わせて働ける/居住者様をサポートするお仕事
勤務地
京都府京都市 株式会社コミュニティセンター 仕事の概要
仕事内容: ＼コンシェルジュ経験者募集／ 人と接することが好きな方や、 サポートすることが好きな方はピッタリのお仕事です！ WEB面接も実施中！お気軽にご相談ください ＝＝＝＝＝＝＝＝ おすすめポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ・お客様へ直接お役に立てるお仕事 居住者様からのお問い合わせに対応したり、 お困りごとなどをサポートします。 そのため直接お礼を言われることも多く お役に立てている実感が得られる やりがいのある仕事です。 仕事内容 当社の契約物件でのコンシェルジュ業務や 契約マンションの物件巡回など幅広い業務でご経験を活かせます。 <<マンションコンシェルジュ業務>> ◆マンションのフロントで居住者へ各種サービスの提供 ・宅配便の取次 ・クリーニングの取次 ・サービス業者紹介 ・各種インフォメーション（問い合わせ等） ・ゲストルーム等の共用施設の予約受付、鍵の貸出し ◆管理員補助業務（共用キーの貸出） <<物件の巡回業務>> ・当社の契約物件を巡回し、業務状況をチェック ・スタッフ面談の実施 求める人材
求める人材: 主婦（夫）の方活躍中 必須 マンションコンシェルジュとしての業務経験 ～こんな方におすすめ～ ・人と接することが好きな方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・プライベートと両立できる業務をお探しの方 ・他の業務と両立したい方 この企業の類似求人を見る
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■収益不動産を活用し仕入れ～企画～販売までトータルで行う当社。ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得！ ■ミッショングレード制の導入により公平公正に実績を評価し、報酬や待遇で社員に還元しています。
勤務地
東京本社（東京都渋谷区） 想定年収
436万円～489万円 仕事の概要
当社の建築技術部門にて、事務業務全般をお任せいたします。仕事に自主的、主体的に取り組み、正確さとス… 求める人材
【必須】完全未経験可◎事務職としてキャリアアップしていきたい方、他職種から事務職へキャリアチェンジ… -
年休120日／完休2日／土日休／完全反響／新規テレアポなし
勤務地
大阪府大阪市淀川区十八条4-4-11 株式会社アサップ/大阪支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 730万円／月給34万円＋賞与（32歳・経験3年） 830万円／月給41万円+賞与（43歳・経験10年） 仕事の概要
仕事内容 □国内シェア2位！無借金で28期連続黒字 □年間休日120日･土日祝休･残業少なめ □賞与年2回（昨年実績70万～420万円） □未経験・第二新卒の方も歓迎します☆ □事故や故障を未然に防ぐ安全を守る仕事 □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □□国内シェア2位の安定成長企業□□ 私たちはマンションやビル等に併設される 「機械式立体駐車場」を設計･製造 販売～設置工事まで一貫して手掛ける 機械式駐車場の専門メーカーです。 国内の競合先は6社。 機械式駐車場の入替工事に特化し、 入替工事の国内シェアは第2位です。 メーカーとして、機械式駐車場を 事故やトラブルなく、安全に使い続けて いただくため、今回の募集では既に 導入している全国の立体駐車場の 保守管理のフロント及び、管理組合や 管理会社への報告、リニューアルの 提案を担当するメンバーを募集します。 あなたの仕事が駐車場を利用する方々の 安全・安心に繋がる仕事をはじめませんか。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 仕事内容 》 立体駐車場の保守管理を中心に 部品交換等の報告・提案を担当頂きます。 【具体的には…】 ◆保守管理のフロント業務 作業スタッフからメンテナンス報告を受け、 整備内容の確認を行います。 ※実際に現地に赴き確認することもあり 機械トラブル際は緊急対応の 結果連絡等の客先対応窓口をお願いします。 ◆部品交換等の報告・提案 部品などの交換が必要な場合は、 管理会社・管理組合（理事会）に 報告、事故が起きない為の提案を 誠実にお伝えしてください。 何より大切なことは、機械を 構成する各部品や構造をよく理解し、 事故を起こさないように積極的に 部品交換の提案をしていくことです。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 アピールポイント 》 □100％自社開発 国内シェア2位！多数の特許を習得し、 製品の全てを自社で作っているメーカー なのでお客様の声をダイレクトに製品に 反映できることが強みです。 □ワークライフバランスも充実 年間休日120日で土日祝休みの 完全週休2日制で残業も少なめですので、 ワークライフバランス良く働けます。 □営業力が身につく 大規模修繕の場合は長期修繕計画書を 作成して管理会社・管理組合（理事会） に提出してプレゼンを行います。 部品交換の必要性をしっかりと提案して いく確かな営業力が身に付きます。 □業界トップクラスの好待遇をお約束 頑張りや功績に対して明確に還元します。 賞与実績は70万～420万円＋決算賞与 （昨年・今年度支給）しています。 また、家族・出張・引越・資格手当や、 進級祝い制度、借上げ社宅、引越支援金 10万円支給などの福利厚生も充実です。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ◆要普通自動車免許（AT可） ◆未経験・第二新卒歓迎 ◆資格・経験不問 ◆高卒以上 ＜歓迎＞ ◆営業経験（業界/商材不問） ◆業界経験優遇 ◆検査、メンテナンス経験 ◆管理会社、管理組合への提案経験 ◆理系卒、機械・電気系を学ばれた方 ＼こんな方には歓迎・優遇します／ ・メカトロニクス製品の提案や説明スキル ・立体駐車場、機械、部品、自動車関連業界 ・エレベーター、エスカレーター等のメーカー ・建設会社やゼネコン、建築資材メーカー ・不動産開発、管理会社、デベロッパー ・法人営業、提案営業、企画営業、技術営業 ・機械、設備管理や保守、メンテナンス ・お客様とじっくり向き合いたい方 ・理系出身・機械の知識をお持ちの方 ・機械システム関連の実務経験者 ・安定企業に腰を据えたい方 ・ハローワークでお探しの方もぜひ □段階的に学べる研修・OJTあり 商品や営業の知識は基礎からしっかり学び、 再現性の高いフローなど実践的なスキルも 段階的な研修や同行で身についていきます。 □職場環境・風土について オフィス内の雰囲気はとてもフランク。 平均年齢は43歳で活気ある職場です。 -
年休120日／完休2日／土日休／完全反響／新規テレアポなし
勤務地
大阪府大阪市淀川区十八条4-4-11 株式会社アサップ/大阪支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 730万円／月給34万円＋賞与（32歳・経験3年） 830万円／月給41万円+賞与（43歳・経験10年） 仕事の概要
仕事内容 □国内シェア2位！無借金で28期連続黒字 □年間休日120日･土日祝休･残業少なめ □賞与年2回（昨年実績70万～420万円） □未経験・第二新卒の方も歓迎します☆ □事故や故障を未然に防ぐ安全を守る仕事 □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □□国内シェア2位の安定成長企業□□ 私たちはマンションやビル等に併設される 「機械式立体駐車場」を設計･製造 販売～設置工事まで一貫して手掛ける 機械式駐車場の専門メーカーです。 国内の競合先は6社。 機械式駐車場の入替工事に特化し、 入替工事の国内シェアは第2位です。 メーカーとして、機械式駐車場を 事故やトラブルなく、安全に使い続けて いただくため、今回の募集では既に 導入している全国の立体駐車場の 保守管理のフロント及び、管理組合や 管理会社への報告、リニューアルの 提案を担当するメンバーを募集します。 あなたの仕事が駐車場を利用する方々の 安全・安心に繋がる仕事をはじめませんか。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 仕事内容 》 立体駐車場の保守管理を中心に 部品交換等の報告・提案を担当頂きます。 【具体的には…】 ◆保守管理のフロント業務 作業スタッフからメンテナンス報告を受け、 整備内容の確認を行います。 ※実際に現地に赴き確認することもあり 機械トラブル際は緊急対応の 結果連絡等の客先対応窓口をお願いします。 ◆部品交換等の報告・提案 部品などの交換が必要な場合は、 管理会社・管理組合（理事会）に 報告、事故が起きない為の提案を 誠実にお伝えしてください。 何より大切なことは、機械を 構成する各部品や構造をよく理解し、 事故を起こさないように積極的に 部品交換の提案をしていくことです。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 アピールポイント 》 □100％自社開発 国内シェア2位！多数の特許を習得し、 製品の全てを自社で作っているメーカー なのでお客様の声をダイレクトに製品に 反映できることが強みです。 □ワークライフバランスも充実 年間休日120日で土日祝休みの 完全週休2日制で残業も少なめですので、 ワークライフバランス良く働けます。 □営業力が身につく 大規模修繕の場合は長期修繕計画書を 作成して管理会社・管理組合（理事会） に提出してプレゼンを行います。 部品交換の必要性をしっかりと提案して いく確かな営業力が身に付きます。 □業界トップクラスの好待遇をお約束 頑張りや功績に対して明確に還元します。 賞与実績は70万～420万円＋決算賞与 （昨年・今年度支給）しています。 また、家族・出張・引越・資格手当や、 進級祝い制度、借上げ社宅、引越支援金 10万円支給などの福利厚生も充実です。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ◆要普通自動車免許（AT可） ◆未経験・第二新卒歓迎 ◆資格・経験不問 ◆高卒以上 ＜歓迎＞ ◆営業経験（業界/商材不問） ◆業界経験優遇 ◆検査、メンテナンス経験 ◆管理会社、管理組合への提案経験 ◆理系卒、機械・電気系を学ばれた方 ＼こんな方には歓迎・優遇します／ ・メカトロニクス製品の提案や説明スキル ・立体駐車場、機械、部品、自動車関連業界 ・エレベーター、エスカレーター等のメーカー ・建設会社やゼネコン、建築資材メーカー ・不動産開発、管理会社、デベロッパー ・法人営業、提案営業、企画営業、技術営業 ・機械、設備管理や保守、メンテナンス ・お客様とじっくり向き合いたい方 ・理系出身・機械の知識をお持ちの方 ・機械システム関連の実務経験者 ・安定企業に腰を据えたい方 ・ハローワークでお探しの方もぜひ □段階的に学べる研修・OJTあり 商品や営業の知識は基礎からしっかり学び、 再現性の高いフローなど実践的なスキルも 段階的な研修や同行で身についていきます。 □職場環境・風土について オフィス内の雰囲気はとてもフランク。 平均年齢は43歳で活気ある職場です。 -
□□日勤のみ(残業なし) □□未経験OK □□シニア活躍中 □□採用日より有給付与
勤務地
大阪府岸和田市港緑町5番1～4 ｱｸｱﾊﾟｰｸＣＩTＹ岸和田 住商建物株式会社 仕事の概要
仕事内容: 住商建物は住友商事株式会社100％出資会社のため安心して働けます！ 気になる方は気軽にお電話ください 電話番号 06-6220-9583 まで ・未経験歓迎！ ・シニア・中高年活躍中 ・主婦活躍中 ・有給休暇は採用日に付与します 【お仕事内容】 マンション通勤管理員として、 分譲マンションにおける管理員業務を担当します ・清掃業※清掃業務が大半を占めます。 ・受付（お客様や業者などからの問い合わせ対応） ・点検立会、巡回業務、報告連絡業務 ・簡単な事務作業 など ・基本的なパソコン操作ができる方 当社が管理するマンションにお住まいの お客様が安全、安心に生活いただけるためのお手伝いを 管理員の方にお願いしております。 難しいお仕事ではありませんので、 未経験の方でも安心して始められるお仕事です！ 【給与条件】 時給 1,150円 「通勤費支給規程」により交通費全額支給 求める人材
求める人材: 学歴：高卒以上 ・マンション管理員未経験者歓迎 ・セカンドキャリアで入社された方多数活躍中 ・ブランクOK ・基本的なパソコン操作ができる方 ・長期勤務歓迎 ※定年あり（50代、60代の方が活躍しております！） ※未経験歓迎！ ※主婦（夫）活躍中！シニア・中高年活躍中！ ※ハローワークの紹介状をお持ちの方は、履歴書・職務経歴書と併せて送付ください。 【先輩社員の前職 】 さまざまな異業種からの転職も大歓迎! ・ホテルのナイトフロント・ナイトスタッフ、警備業界、施設管理、営業職、マネジメント職、保育士、介護、一般事務員、ドライバー、清掃員、受付、アパレル、調理師、工場勤務、製造業、コールセンターなど -
急拡大するエネルギー・省エネ分野の優良企業 ■独自の製品・サービスを組み合わせたソリューションで大手企業を中心に2万社の顧客基盤 ■高収益ビジネスモデルで成長
勤務地
本社（東京都新宿区） 想定年収
393万円～507万円 仕事の概要
本ポジションでは営業職として電気料金等で困ったお客様にあわせた解決策（製品・サービスなど）の提供を… 求める人材
【必須】■営業経験1年以上■PCスキル -
年休120日／完休2日／土日休／完全反響／新規テレアポなし
勤務地
大阪府大阪市淀川区十八条4-4-11 株式会社アサップ/大阪支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 730万円／月給34万円＋賞与（32歳・経験3年） 830万円／月給41万円+賞与（43歳・経験10年） 仕事の概要
仕事内容 □国内シェア2位！無借金で28期連続黒字 □年間休日120日･土日祝休･残業少なめ □賞与年2回（昨年実績70万～420万円） □未経験・第二新卒の方も歓迎します☆ □事故や故障を未然に防ぐ安全を守る仕事 □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □□国内シェア2位の安定成長企業□□ 私たちはマンションやビル等に併設される 「機械式立体駐車場」を設計･製造 販売～設置工事まで一貫して手掛ける 機械式駐車場の専門メーカーです。 国内の競合先は6社。 機械式駐車場の入替工事に特化し、 入替工事の国内シェアは第2位です。 メーカーとして、機械式駐車場を 事故やトラブルなく、安全に使い続けて いただくため、今回の募集では既に 導入している全国の立体駐車場の 保守管理のフロント及び、管理組合や 管理会社への報告、リニューアルの 提案を担当するメンバーを募集します。 あなたの仕事が駐車場を利用する方々の 安全・安心に繋がる仕事をはじめませんか。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 仕事内容 》 立体駐車場の保守管理及び、 部品交換等の提案営業を担当頂きます。 【具体的には…】 ◆部品交換等の報告・提案 部品などの交換が必要な場合は、 管理会社・管理組合（理事会）に 報告、事故が起きない為の提案を 誠実にお伝えしてください。 ◆保守管理のフロント業務 作業スタッフからメンテナンス報告を受け、 整備内容の確認を行います。 ※実際に現地に赴き確認することもあり 機械トラブル際は緊急対応の 結果連絡等の客先対応窓口をお願いします。 何より大切なことは、機械を 構成する各部品や構造をよく理解し、 事故を起こさないように積極的に 部品交換の提案をしていくことです。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 アピールポイント 》 □100％自社開発 国内シェア2位！多数の特許を習得し、 製品の全てを自社で作っているメーカー なのでお客様の声をダイレクトに製品に 反映できることが強みです。 □ワークライフバランスも充実 年間休日120日で土日祝休みの 完全週休2日制で残業も少なめですので、 ワークライフバランス良く働けます。 □営業力が身につく 大規模修繕の場合は長期修繕計画書を 作成して管理会社・管理組合（理事会） に提出してプレゼンを行います。 部品交換の必要性をしっかりと提案して いく確かな営業力が身に付きます。 □業界トップクラスの好待遇をお約束 頑張りや功績に対して明確に還元します。 賞与実績は70万～420万円＋決算賞与 （昨年・今年度支給）しています。 また、家族・出張・引越・資格手当や、 進級祝い制度、借上げ社宅、引越支援金 10万円支給などの福利厚生も充実です。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ◆要普通自動車免許（AT可） ◆未経験・第二新卒歓迎 ◆資格・経験不問 ◆高卒以上 ＜歓迎＞ ◆営業経験（業界/商材不問） ◆業界経験優遇 ◆検査、メンテナンス経験 ◆管理会社、管理組合への提案経験 ◆理系卒、機械・電気系を学ばれた方 ＼こんな方には歓迎・優遇します／ ・メカトロニクス製品の提案や説明スキル ・立体駐車場、機械、部品、自動車関連業界 ・エレベーター、エスカレーター等のメーカー ・建設会社やゼネコン、建築資材メーカー ・不動産開発、管理会社、デベロッパー ・法人営業、提案営業、企画営業、技術営業 ・機械、設備管理や保守、メンテナンス ・お客様とじっくり向き合いたい方 ・理系出身・機械の知識をお持ちの方 ・機械システム関連の実務経験者 ・安定企業に腰を据えたい方 ・ハローワークでお探しの方もぜひ □段階的に学べる研修・OJTあり 商品や営業の知識は基礎からしっかり学び、 再現性の高いフローなど実践的なスキルも 段階的な研修や同行で身についていきます。 □職場環境・風土について オフィス内の雰囲気はとてもフランク。 平均年齢は43歳で活気ある職場です。 -
自社物件のアフター専任／平均残業月14h／完全週休2日制
勤務地
大阪府大阪市西区土佐堀1-3-7 肥後橋シミズビル 住友不動産株式会社 近畿 給与例
給与例 700万円／技術担当：55歳（年俸700万円（固定残業代月58時間分18万5500円含む）） 640万円／技術担当：50歳（年俸600万円（固定残業代月58時間分15万8800円含む）＋報奨金40万円） 560万円／物件担当：52歳（年俸500万円（固定残業代月58時間分13万2500円含む）＋報奨金60万円） 仕事の概要
仕事内容 新築分譲マンション引渡し後の点検・補修などの管理全般・対応・施工管理 【具体的には】 マンション管理・施工管理全般 物件担当：お引渡し後の点検・補修（補修時の施工管理含む）対応 例）クロスの割れ、建具、フローリング、住設機器などの不具合の原因を施工会社と協議し、対処を依頼する 技術担当：既存物件で発生した不具合に対し、対処方法と再発防止の検討 例）駐車場やEVTホール、外構などの共用部の不具合の原因を調査し、施工会社に対処を依頼する 残業少なめ×成長産業×業界トップクラス！ 〇ご入居者様対応と施工業者への補修依頼対応など、お客様の資産を守るやりがいのある仕事です。 〇施工管理や設計監理の経験者を中心に、マンション管理会社、不動産営業、賃貸仲介などの幅広い職務経歴のメンバーが集まり活躍しています。普段は個人で動くことが多いですが、チーム制などもあり、お客様と接して得た「要望」を商品企画にフィードバックすることも。また、業務改善への提案、お客様からの声など業務評価の指標は様々です。 〇残業少なめの部署で安心して働けます。 〇分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。 ＊社員コメント＊ 〇住友不動産を選んだ理由 請負のゼネコンから発注者であるデベロッパーへ。転職の決め手は大手であり、マンション供給戸数が多いことでした。前職ではエンドユーザーとの関わりは皆無でしたが、今ではお客様の顔を見て仕事ができることに面白味を感じ、人と接する仕事は日々変化があり自分に向いていると思います。 前職：ゼネコンで現場監督 現職：アフターサービス担当（42歳） ◆2023年グッドデザイン賞受賞 ■ラ・トゥール大阪梅田／梅田ガーデンレジデンス ■シティハウス池袋 求める人材
求めている人材 お客様の要望をきちんとくみ取れるコミュニケーション能力のある方 〇40代・50代活躍中 【具体的には】 物件担当：住宅のエンドユーザーや管理組合との折衝経験者 例）分譲マンション管理会社フロント、分譲マンション販売、大規模修繕のコンサルや施工会社 技術担当：RCやS造の施工や設計経験者 例）分譲マンションの施工管理経験者が望ましいが、投資用マンション改修、修繕経験者でも可 一級建築士、1級建築施工管理技士尚可 この企業の類似求人を見る
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主婦（夫）活躍中！ライフスタイルに合わせて働ける/居住者様をサポートするお仕事
勤務地
大阪府大阪市中央区 株式会社コミュニティセンター 仕事の概要
仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝ おすすめポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様へ直接お役に立てるお仕事 居住者様からのお問い合わせに対応したり、 お困りごとなどをサポートします。 そのため直接お礼を言われることも多く お役に立てている実感が得られる やりがいのある仕事です。 ライフスタイルに合わせて働ける！ スキマ時間で働いて頂けます。 時間帯や業務日数は柔軟にご相談可能！ 丁寧な研修でしっかりサポート！ いきなり一人でお任せすることはありません。 研修後も巡回指導員がサポートするため 安心してスタートできます！ 免税事業者のまま業務可能 仕事内容 マンションのフロント受付業務をお願いします。 業務するマンションは、 ご自宅から１時間圏内の物件です。 代行のため業務する物件は都度異なります。 難しい仕事は無く、居住者様が快適に すごせるようにサポートをする業務になります。 通常１物件、2～3名の体制で交代制の稼働となります。 具体的な業務内容 ・受付・インフォメーション ・宅配便の対応 ・クリーニングの取り次ぎ ・タクシーの手配 ・マンション共用施設 （ラウンジ、ゲストルームなど）の予約 ※清掃業務はありません。 クリーン専門スタッフが担当します。 マンションコンシェルジュとは ハイグレードなマンションにて、 居住者さまの暮らしをより便利に、 快適にサポートするお仕事です。 マンションはオートロックなので、 セキュリティも万全! ホテルのような落ち着いた空間で、 安心してお仕事できます。 ご登録後の流れ まず、2～3日の座学で マンション管理について学んだ後、 実際に業務するマンションでの実務研修を実施。 経験豊富なスタッフがついているので 未経験でも安心！業務初日も巡回指導員が あなたをサポート、一人ではないのでご安心ください。 //////////////////////////////////////////////////// ＜お1人様1回のご応募となります＞ 他エリアの求人にご応募いただかなくても、 選考の際にご希望に合わせた業務地のご相談が可能です。 重複でのご応募はお控え頂けると幸いです。 //////////////////////////////////////////////////// 求める人材
求める人材: 必須 PC操作が可能な方（簡単な文字入力程度でOKです） 主婦（夫）の方活躍中 経験は不問です！ ～こんな方におすすめ～ ・ライフスタイルに合わせて自由に稼働したい方 ・スキマ時間を活用して業務に取り組みたい方 ・人と接することが好きな方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・プライベートと両立できるお仕事をお探しの方 ・他の業務と両立したい方 この企業の類似求人を見る
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◆お客様のために適正価格での販売にこだわり、自社利益ではなく関わる従業員含めた全ての人の幸せを目指す企業 ◆働き方改善に力を入れており、直近では給与のベースアップ＆21:00終業→20:00終業に短縮！◆長く働ける環境です◎
勤務地
本社（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
400万円～1100万円 仕事の概要
中古物件メインに投資用不動産を取り扱う当社にてコンサルティング営業を行っていただきます。業績も右肩… 求める人材
★未経験・第二新卒大歓迎です★【求める人物像】■まじめで素直な方■チャレンジ精神のある方【過去入社… -
《20～30代の若手スタッフ活躍中》《不動産業界経験者の方活躍中！》
勤務地
大阪府大阪市中央区淡路町37775 御堂筋MTRビル6F 株式会社不二興産 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 ■大阪支店の業績を拡大するため、以下業務に従事頂きます ○収益不動産の買い取り・販売 ○不動産リノベーション営業 ○賃貸経営コンサルティング 【仕事の概要】※勤務地により多少の相違あり 収益不動産買取再販を主担当としてお任せします。 マネージャー支店長候補での採用です。 不動産売買仲介業者、賃貸仲介業者などと関係を構築し、 情報交換及び不動産情報の収集を行い、収益不動産を買取後にリフォームや リノベーションなどで付加価値向上につなげます。 リーシング活動（賃貸営業）を行うことで高稼働物件に変え、 収益性が高い物件を個人投資家や不動産売買仲介業者に情報を提供し販売しています。 【仕事の流れ】 ◆物件（一棟収益不動産：中古マンション・オフィスビル）の買取仕入 ①情報収集：不動産仲介業者に訪問営業や電話営業を行い、取得した物件情報の検討・調査。 ②物件の情報が揃ったら 「遵法性をチェックしつつ、どんな再生ができたら価値の向上ができるか」 という視点で物件を査定。 ③物件の仕入 ◆再生プラン ④空室ゼロに向けた企画：具体的なリノベーションプラン・コンバージョンなどの企画・作成。 担当者のみで企画をするのではなく、チームでアイディアを出し合いより良い リノベーションプラン・コンバージョンの企画を策定します。 ⑤委託工事施工業者に見積り依頼し選定発注する。 ⑥リーシング活動により空室率の低下、改善を図り、収益性を高めて再販の手続きへ。 ◆販売 ⑦販売営業：個人投資家への直接営業、あるいは不動産仲介会社に販売を委託する営業を行います。 ■不動産特定共同事業法に基づく不動産小口投資商品事業「SOLS／ソルス」を開始しました。 不動産特定共同事業とは、事業者が投資家から資金を募って不動産の賃貸や売買を行い、 収益を投資額に応じて分配する事業です。 WEB販売による「不動産クラウドファンディング」も行っていきます。 今後、当社の成長戦略において重要な事業です。 当社の不動産テック事業の拡大のために、投資商品の対象となる物件の仕入取得にもお力を発揮していただけます。 求める人材
求める人材: 【必須】 ・不動産業界経験者 ・収益不動産の仕入買取、再販経験 ・マネジメント経験 【歓迎】 ・収益不動産売買仲介営業 ・マンション・オフィスビルなどの用地仕入 ・賃貸不動産コンサルティング業務経験 ・土地活用の提案営業 ・不動産管理業務経験 ・リノベーションの運営、企画経験 （一級建築士の資格を保有の方、優遇をいたします。） ・実需不動産売買仲介で活躍されている方でも 可 ◎20代30代の未経験者活躍中！ ◎40代の他業界からの転職者活躍中！ -
■収益不動産を活用し仕入れ～企画～販売までトータルで行う当社。ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得！ ■ミッショングレード制の導入により公平公正に実績を評価し、報酬や待遇で社員に還元しています。
勤務地
東京本社（東京都渋谷区） 想定年収
489万円～551万円 仕事の概要
当社の事業部門にて、事務業務全般をお任せいたします。仕事に自主的、主体的に取り組み、正確さとスピー… 求める人材
【経験】不動産業界での実務経験(営業、事務、企画など職種問わず)営業から事務職にキャリアチェンジした… -
■収益不動産を活用し仕入れ～企画～販売までトータルで行う当社。ホワイト企業認定最高ランク「ゴールド」を取得！ ■ミッショングレード制の導入により公平公正に実績を評価し、報酬や待遇で社員に還元しています。
勤務地
東京本社（東京都渋谷区） 想定年収
536万円～757万円 仕事の概要
メインのミッションは会社の成長エンジンとなる「人財」の採用です。そのほか教育、研修、制度設計まで幅… 求める人材
【必須】企業での採用業務（新卒、中途問わず）のご経験、または人材紹介、HR領域での営業のご経験 -
■名古屋鉄道グループ「名鉄都市開発」100%子会社。名鉄都市開発からの物件管理依頼で年々売上を伸ばしています。 ■マンション・ビル管理だけでなく、賃貸管理・不動産仲介・リフォームなど多角的に事業展開し、盤石な経営を実現。
勤務地
名古屋オフィス（愛知県名古屋市中村区） 想定年収
390万円～470万円 仕事の概要
マンションフロントとして分譲マンションの管理業務を担当いただきます。自社で管理しているファミリー向… 求める人材
★未経験・第二新卒歓迎★【歓迎】■顧客折衝のご経験■マンション管理業務のご経験■不動産業界（業種問… -
★景気や新規分譲の売れ行きに左右されない安定のストックビジネス。快適な住環境と物件の資産価値を守る信頼のパートナーとして選ばれ続けており、グループオールの管理戸数は19万戸を超えて全国9位（※2022年度）の実績です。
勤務地
大阪営業所（大阪府大阪市西区） 想定年収
397万円～500万円 仕事の概要
◆分譲マンションの住民の方々で構成される管理組合の運営サポート営業。管理組合の設立や定期開催される… 求める人材
【必須】◆何らかの営業経験がある方（業界・商材不問/目安3年以上）◆基本的なPCスキル（Word,Excel,Out… -
■《大林組》グループ。建物の総合管理、建築・設備工事、PFI事業等を手掛けるファシリティマネジメント企業 ■社内の営業等他部署とのやり取りもあり、協働の多いポジションです。
勤務地
札幌営業所（北海道札幌市中央区） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
ビル管理やリニューアル工事の施工事業を展開する当社で、ビル管理業務をご担当頂きます。建物巡回管理（… 求める人材
【必須】■ビル巡回管理・収支管理・フロント業務などのビル管理のご経験をお持ちの方 -
■2014年4月野村不動産グループのビル管理会社とマンション管理会社2社が合併。総合不動産管理会社が誕生しました ■野村グループからの紹介案件は勿論、他社からの管理物件棟数も拡大し、安定的に収益を確保する不動産管理会社です
勤務地
H10平河町（東京都千代田区）、H10麹町（東京都千代田区） 想定年収
349万円～ 仕事の概要
野村不動産のオフィスブランドH1O(エイチワンオー)での受付事務をお任せします。H1Oはスタートアップ企業… 求める人材
【必須】■基本的なPCスキル（Excel、Word) ■個人向けの受付（ホテルフロント業務、グランドスタ… -
■プライム上場・自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
勤務地
千葉支店（千葉県船橋市） 想定年収
500万円～700万円 仕事の概要
マンション管理組合の運営サポート業務をお任せします。【具体的には】■管理物件における改善提案：修繕… 求める人材
【いずれも必須】■マンションの管理(フロント)経験をお持ちの方■管理業務主任者【レーベンコミュニティ… -
■プライム上場・自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
勤務地
大宮支店（埼玉県さいたま市大宮区） 想定年収
500万円～700万円 仕事の概要
マンション管理組合の運営サポート業務をお任せします。【具体的には】■管理物件における改善提案：修繕… 求める人材
【いずれも必須】■マンションの管理(フロント)経験をお持ちの方■管理業務主任者【レーベンコミュニティ… -
★マンション施工実績NO.1の長谷工グループでマンション管理・リフォーム事業を担っています。 管理戸数42万戸超は業界内でもトップクラス！ゼネコン系なので技術者が活き活きと働けます。
勤務地
北関東支店（埼玉県さいたま市大宮区） 想定年収
500万円～850万円 仕事の概要
マンションフロント営業と連携し 当社が管理する分譲マンションの小・中規模修繕工事などの保守・メンテ… 求める人材
【いずれか必須】■建築or設備のエンジニア経験 ■設備メンテナンス/保守のご経験 ■電気エンジニア経… -
★マンション施工実績NO.1の長谷工グループでマンション管理・リフォーム事業を担っています。 管理戸数42万戸超は業界内でもトップクラス！ゼネコン系なので技術者が活き活きと働けます。
勤務地
東関東支店（千葉県船橋市） 想定年収
500万円～850万円 仕事の概要
マンションフロント営業と連携し 当社が管理する分譲マンションの小・中規模修繕工事などの保守・メンテ… 求める人材
【いずれか必須】■建築or設備のエンジニア経験 ■設備メンテナンス/保守のご経験 ■電気エンジニア経… -
★マンション施工実績NO.1の長谷工グループでマンション管理・リフォーム事業を担っています。 管理戸数42万戸超は業界内でもトップクラス！ゼネコン系なので技術者が活き活きと働けます。
勤務地
西関東支店（神奈川県相模原市南区） 想定年収
500万円～850万円 仕事の概要
マンションフロント営業と連携し 当社が管理する分譲マンションの小・中規模修繕工事などの保守・メンテ… 求める人材
【いずれか必須】■建築or設備のエンジニア経験 ■設備メンテナンス/保守のご経験 ■電気エンジニア経…
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