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【完全週休二日制】【年間休日120日以上】【転勤・残業なし】【男女ともに歓迎】経験・業界知識一切不問◎企画が好きな方、イベント好きな方、行動力がある方にぴったり◎年齢制限無し!
勤務地 |
大阪府高槻市中川町1-9 ACビル高槻支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【完全週休二日制】【年間休日120日以上】【転勤・残業なし】【男女ともに歓迎】経験・業界知識一切不問◎企画が好きな方、イベント好きな方、行動力がある方にぴったり◎年齢制限無し! 【仕事内容】 【業務提携会社のイベント企画・集客・マーケティング・運営】 イベント企画ミーティング〜企画決定〜集客方法の思案〜集客活動〜イベントの準備 〜イベント当日の運営。 他、SNS更新・SNS集客、アンバサダー業務など。 チームメンバーと協力しイベントの企画から開催当日までを完璧に終えた時の達成感 はどんな仕事よりもやりがいがあり自らもステップアップできます。 1つのイベントが終了すればリフレッシュ休暇として長期休暇OK 企画例 ・セレマ施設結婚式場リバースイート京都鴨川迎賓館で開催する鴨川納涼床 ・鴨川を歩く、さくら散歩会 ・さくら祭りマルシェ ・夏は白浜へ行こう!! 宿泊は客室パノラマオーシャンビュー ホテルハーヴェス ト南紀田辺へ など |
求める人材 |
求める人材: ・年齢不問 ・経験不問 ・学歴不問 ・仕事ブランクOK |
【ライティング・マーケティングスキルで求職者と企業の成長に貢献】業界未経験OK/月給26万以上/年休125日&完全週休2日制/在宅制度(週3回まで)あり
勤務地 |
大阪府吹田市豊津町18-37 江坂ビジネスゾーン405 株式会社コネクトグロー |
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仕事の概要 |
仕事内容: // 以下に共感できるマーケターさん! これまでの経験を当社で活かしませんか? \\ ●人の心を動かすマーケティングに挑戦したい 検索順位を上げることばかり求められ、 ターゲットが必要としない情報を入れることも…。 本当はターゲットの行動心理を活用し、 「人を動かす」マーケティングを実践したい! ●ニーズにマッチした戦略をしたい! 市場調査をしっかり行っても、 トップダウンで意見も通りにくい…。 意見の言いやすい環境で、 ニーズにマッチした戦略を実施したい! ●自分の成果をしっかり感じたい アクセス数や表示回数ばかり求められ、 クライアントのブランディングや成長は度外視。 KPIを達成するだけじゃなく、 自分の戦略で関わった人に良い影響を与えたい! ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ マーケティングとは、 本来「人を動かす」もの。 あなたの考えた戦略や求人原稿で、 求職者の心を動かし、企業を成長に導けたら…。 私たちと一緒に、そんな未来を描きませんか? ===== 求人原稿の海原へ飛び込もう! ===== 当社は、 ・採用ノウハウがない ・採用リソースがない 上記の悩みを抱える中小企業を中心に、 採用を代行している会社です。 採用コンセプトの設計から入社後の定着まで、 一貫してサポートしている当社ですが、 応募数を増やすことをゴールとしていません。 何よりも大切にしていることは、 クライアント様にマッチした人材を採用し、 双方が成長できるようにすること。 そのためには、 企業の魅力を引き出すだけではなく、 ・企業にマッチする人材はどんな人か ・その人たちにどうアプローチするか ・その人たちにどう行動してほしいか こららを意識して、 採用コンセプトや求人原稿を作る必要があります。 マーケティングや心理学を駆使した、 求人原稿の海原へ飛び込んでみませんか? ===== ポイント ===== □マーケティングを体系的に学べる研修アリ♪ □広報の経験等を活かせるキャリアも◎ □完全週休二日でプライベートも充実 □仕事に慣れたら在宅勤務(週3日まで)OK □残業月10時間ほど □書籍費用や資格費用補助アリ □社内のお菓子は食べ放題(笑) ===== コネクトグローについて ===== まだ小さな会社です。 でも、あなたの言葉が“会社の文化”になります 当社は、大阪府吹田市に拠点を置き、 企業の採用代行を行っています。 ・求人媒体の選定 ・求人原稿の作成 ・応募者対応(一次面接含む) ・入社後のフォロー面談 などなど、 採用にまつわる支援を行ってきました。 4期目に突入して売上2倍を目指しており、 組織の強化が課題となっています。 そこで、求人原稿のライティングを 中心に任せられるスタッフを採用することにしました! ===== 仕事内容 ===== 新規求人作成と更新作業がメインですが、一部応募者のメール対応なども行っていただきます。。 《新規原稿作成の流れ》 @担当者がクライアント企業にヒアリング (欲しい人材や社長の思い等) Aヒアリング内容を担当者から共有してもらう B内容を元にコンセプトとペルソナ作成 Cペルソナを意識した求人原稿の作成 □求人原稿の画像作成 Eメンバーに共有! Fより精度を高めて掲載♪ 《更新作業》 月に1回程度の頻度で、 既に掲載されてる原稿の再掲載を行います! 原稿や数値を見てブラッシュアップを実施! ブラッシュアップの流れや企業の特徴は、 先輩が優しくレクチャーするのでご安心ください♪ 【1日のイメージ】 09時00分:出社して更新日の近い求人チェック 10時00分:更新対象の求人をブラッシュアップ 11時00分:新規求人のペルソナ検討 13時00分:ペルソナ内容を社内に共有 14時00分:メンバーから出た意見を元に修正 15時00分:原稿のライティングに着手 18時00分:1日の予定が終わり次第退勤! 《ポイント》 ただ原稿を作成するだけじゃありません! 掲載後の表示回数やクリック率を見て、 どこをどう改善すべきかを考えます。 「頑張って書いたのに応募が来ない…」 そんなこともあると思いますが、 その原因を究明して改善した原稿で、 応募が入ったときには、 嬉しさだけではなく、 自分自身の学びにもなるはずです♪ 特に、企業理解や人間の心理を探求したい方にはピッタリ♪ ===== 経験を活かしてキャリアップも! ===== ライティングだけではなく、 あなたの経験を活かせる環境も、 作っていきたいと思っています! 例えば・・・ HTMLやCSSの知識を活かしてHPを運用したり。 会社説明資料をブラッシュアップしたり。 会社が成長期だからこそ、 あなたの経験を活かして、 一緒に盛り上げていきましょう! ===== 経験でも活躍できる サポート体制 ===== ・業界の基本知識、 ・採用戦略の立案方法 などの必要なスキルは研修で学べます。 最初は座学研修で基礎を学び、 その後は先輩社員がマンツーマンでサポートしながらOJTで実務を覚えていただきます。 <具体的な研修内容> ・採用の考え方を体系的に学ぶ(動画学習) ・マーケティングを学ぶ(動画学習) ・コピーライティングを学ぶ(動画と書籍学習) ・社内の運用フローを学ぶ(OJT) ・当社の採用サービスや手法を学ぶ(OJT) ・PDCAと全体の数値を把握する その他、知識を強化するために必要な書籍購入は会社で負担します。 ==== 入社後のイメージ ==== ◎入社1か月目:基礎固め・知識習得フェーズ └知識・考え方をインプット ・基本知識と理念の理解(OJT) ・社内での運用フロー、 採用支援サービスの仕組みを習得 └採用・マーケティング基礎の体系的理解 (動画・書籍学習) ・採用戦略の基本ロジック ・マーケティングの基礎知識 ・心理学やコピーライティングを学ぶ ◎入社2か月目:実務サポートフェーズ └更新の近い求人からブラッシュアップ 先輩に聞きながら求人を修正! あなたの意見やアイディア大歓迎! (=゚ω゚)ノ色々話そうね! ◎入社3か月目以降:自立フェーズ └新規求人の作成に着手 ペルソナ設定からコンセプト設計まで、 一貫して挑戦してみましょう! 【当社のメンバー紹介】 ・Mさん(30代女性社員) ※カスタマー・応募者対応 応募者に寄り添えるKPOP好き♪ ・Wさん(20代女性社員) ※マーケティング担当 検索・リサーチ力抜群!旅行好きで全国制覇! ・Tさん(20代男性アルバイト) ※記事作成などを担当 自転車が趣味! でも実はパソコンインストラクターでもある ・Hさん(30代女性社員) ※採用コンサルタント 何事もポジティブに変換するのが得意! 趣味はロウソク作り♪ ・Kさん(女性パート) ※経理・総務・労務 いつも助けてくれる頼れる存在♪ 社内の癒し的存在?! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 以下のいずれか必須。 ・広報やマーケティング経験1年以上 ・ライティングの経験1年以上 個人でライターをされていた方もOKです。 SNSでの執筆経験も大歓迎 ※正社員での勤務となります。(フリーランス・業務委託不可) 【活かせる経験】 ・HPやSNSでの文章作成 ・求人ライティング ・セールスライティング ・LP製作 ・クリエイティブ広告製作 ・Noteなどでの情報発信経験 【求める人物像】 ・新しいことを素直に学んでいける方 ・自身の成長やクライアントの成果のため努力できる方 ・相手の思いに共感し、感情を俯瞰して本質を見ようとする方 ・当社の価値観に共感いただける方 |
★フレックスタイム制&リモートワーク可★
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大名2-2-2-407 後藤ビル 株式会社プロジェクトクリック |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎オンラインサロンの運営事務 ◎マーケティングリサーチ アンケート調査結果資料作成業務 ◎案件管理業務 ◎企画書・報告書作成業務など |
求める人材 |
求める人材: 【年齢・学歴不問/お仕事にブランクがある方も歓迎】 ※Excel、Word、PowerPointの操作ができる方 ※chatworkの利用経験がある方歓迎 |
基礎からしっかり学べる研修&充実した福利厚生で理想のキャリアを創造
勤務地 |
東京都千代田区麹町2-10-3-510 株式会社SIMPLE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【経営〜運用まで支えるコンサルティング事業のマーケティング担当/新卒・第二新卒歓迎!】 Web広告・SNS広告運用やプランニング、市場調査、各種分析、担当プロジェクトの進捗管理などWebマーケティング全般の施策をお任せします。 未経験OKのポジションです! 【詳細】 ●Web広告・SNS広告運用・Google、Yahoo!広告運用 ●分析レポート・市場分析・競合他社調査 ●プロジェクトの進行管理やクオリティ管理 ●Web分析ツールを使用してデータの収集・分析・レポート作成 マーケティング全般に関わる業務を幅広く担当いただくため様々なスキルが身に付きます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■今後Webマーケティングにチャレンジしたい方 ★まずは先輩社員についていただき、業務の流れや広告運用に関する基本的な知識をキャッチアップしていただきます。 【魅力】 ■Web広告やSNS広告などの運用、各種データの分析・リサーチなどを通じて、プロジェクトの成功を支える重要なポジションです。 ■圧倒的なプロフェッショナル集団のもと、経営領域・管理領域・マーケティング領域など占めて40領域におけるソリューションを手掛け、若い会社ながら着実に勢いを増し続けています。 |
未経験から本物のプロへ。成果主義で、圧倒的に成長できる環境へ
勤務地 |
東京都千代田区神田北乗物町2 神田乗物町ビル9階 株式会社renue(リノイ) |
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給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □給与モデル 入社1年目(20代/コンサルタント) 年収400万円 入社2年目(20代/コンサルタント) 年収450万円+インセンティブ 入社3年目(30代/マネージャー) 年収800万円+インセンティブ ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 脱・なんちゃってコンサル 成果を出せるコンサルタントになりたいなら、大手にいくな。 本気で成果にコミットする、 日本の新しいコンサルタント像 ──────────────────────── コンサルティング業界の新常識を作る renue(リノイ)のAI・DXコンサルタント ──────────────────────── 「現職では、自分が停滞している気がする…」 「もう一度、一流のビジネスパーソンを目指したい」 「コンサルタントが、そんなイメージに近い」 「でも、口先だけでなく、しっかりと影響を与えられる、本物になりたい」 「未経験だけど、厳しい世界で実力をつけていく覚悟はできている」 「しかも、できるだけ短期間で人生を変えたい」 ―もし、今の自分を変えたいと思っているなら、 この仕事があなたのスタートになるかもしれません。 □一つでもピンときたら、renueの門を叩いてください □ 価値のある支援を通じて、お客様に貢献したい □ 口先だけではなく、業績を変えられるコンサルタントになりたい □ 先輩のサポート役ではなく、自分が直接リードしたい □ 偏った領域ではなく、幅広い業界やテーマに詳しくなりたい □ デジタル革命時代に欠かせない、最先端スキルを手にしたい 今回は「本気でお客様に貢献したい」という方と働きたいので、「コンサルティング業務は未経験でも応募OK」としました。未経験から一流を目指せる、この上ないポジションであると自負しています。 せっかくコンサルタントの仕事に興味を持ってもらえたなら、「間違いのない転職先」をぜひ選んでください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □他コンサルティングファームと比べて、ここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社は、従来のコンサルティングファームとは異なるアプローチで、顧客の課題解決と成長を支援しています。 □ 従来のコンサルティングファームのアプローチとは? ・一般的には、成果を保証しない ・成果がでていなくても、人数×時間で稼働した分を請求する ╋━━ 仕事内容をご覧いただく前に、 まずは当社代表のインタビュー動画をぜひご覧ください。 私たちが一般的なコンサルティング会社とは 全く違うアプローチであることが明確になるはずです。 □長押しして検索 https://youtu.be/wkYdQzh78CU?si=2iero-0RlGUa3xPO ┏━━━━━━┓ □ あなたの役割 ┗━━━━━━┛ コンサルタントとして、クライアントのIT課題解決に向けた企画・提案から実行支援までを一貫して担当。AI活用やDX推進、新規事業立ち上げなど、幅広いプロジェクトに携わり、企業の変革を推進することがあなたの役割です。 大きく2つの業務をおこないます。 [1]プロジェクト推進、顧客とのコミュニケーション [2]資料作成、リサーチ、デモ開発、その他案件で求められる業務 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 具体的な支援テーマと業務内容 当社の主力事業は以下の3つで構成されています。 中でも特に比重が大きいのが、[1] IT戦略・DX推進支援です。 ||□ [1] IT戦略・DX推進支援(全体の約7割) ・クライアントのIT戦略やDX(デジタルトランスフォーメーション)推進の企画・提案 ・AIやIT技術を活用した業務効率化、プロジェクトマネジメント ・システム導入の支援や要件定義、業務フロー改善提案 【コンサルティング事例】 (1)国内大手製造業:生成AIを用いた製造業DX支援 ・図面情報の自動読み取りを軸とした生成AIによる業務効率化 ・支援後、手作業による図面情報に係る業務負荷を削減 (2)国内財務アドバイザリー企業: ・全社戦略の検討支援から支援を開始 ・現在は、新規事業立ち上げを含め、取引先のDX支援や生成AI導入支援も伴走支援 ||□ [2] 新規事業・サービス立ち上げ支援(約2.5割) ・生成AIやBPO、グローバル展開などの新規ビジネス企画・実行支援 ・製造業のメディア事業立ち上げ、大手商社の新規サービス開発などの実績多数 ・クライアントと並走し、新たな事業を創出 【コンサルティング事例】 (1)国内大手企業:ベンダーロックイン解除サービス ・顧客のシステム費用が50億円/年であり、うち10億円/年を特定のベンダーに支払っていた。 ・支援体制(常駐5名+非常駐2名)を構築し、成果報酬型でIT関連の費用の削減を支援 □参考:https://renue.co.jp/posts/8gfDNyWL (2)大手商社の新規サービス開発 ・大手商社様にて中古スマホの買い取りサービスの立ち上げを支援 ・全体を決めるサービス設計から、スマホ回収のオペレーション構築、さらにユーザー獲得のためのマーケティングの販促物作成までサービス全体を幅広く支援 ||□ [3] 士業・海外企業向けコンサルティング ・士業事務所のITコンサル部門立ち上げ支援 ・海外進出企業向けのマーケットリサーチや販売支援 ・海外マーケットを持つ日本企業のグローバル案件対応 ※グルーバルファームではないため、英語力は重視しておりません。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ サービス提供のスタイル \顧客のニーズに合わせたオーダーメイド型を中心に展開/ パッケージ型のようにサービス範囲を固定化することなく、お客様の課題や状況に合わせて柔軟に設計・提案できることが、当社の大きな特徴です。 生成AIなどの新技術も積極的に取り入れながら、常に最適なソリューションを作り上げていくスタイルをとっています。 自分の頭で考えながら進める案件が多いため、自然と思考力・企画力・実行力が身につく環境です。 また、社内は20代メンバーが中心で、知見がない状態から入社した方も多く在籍しています。 入社後は、実際のプロジェクトに入りながら、自らキャッチアップしていく姿勢があれば、自然と成長していくことが可能です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 一般的なコンサルタントと比べるとここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □ 一般的なケース ・成果を保証しない契約が一般的 ・納品作業が中心で、マネージャークラスにならないと経営目線での仕事には関われない ・同じ分野の似たような案件が続き、幅広い経験が得にくい ・配属先は会社の都合で決まることが多く、専門性が偏りがちになる ・身につくのは、資料作成などの表面的なスキルにとどまることもある ・大規模案件(50〜100名規模)では、未経験者は雑務作業が中心になりやすい □ 当社なら ・成果報酬型だからこそ、本当に価値ある提案・支援ができる ・少人数体制で、お客様と直接やり取りしながら案件をリードできる ・未経験でも、早期にオーナーシップを持って活躍できる ・納品業務だけでなく、採用や仕組みづくりなど会社全体の支援ができる ・コンサルスキルと同時に、開発スキルも身につけることができる ・IT戦略、DX、生成AI、新規事業など、幅広い案件を一貫して担当できる ・希望すれば、自分のやりたい案件に挑戦するチャンスもある ・既存分野にこだわらず、新しい領域にも積極的にチャレンジできる ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ どこでも通用する人材へ。当社で身に付く2大スキル ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ||□[1]【コンサルティングスキル】 ┗ 論理的思考力(ロジカルシンキング) 問題を体系的に分析し、解決策を導き出す能力。 クライアントへの説得力ある提案や効率的な業務遂行にも欠かせないスキルが身に付きます。 ┗ 問題解決能力 クライアントの課題を特定し、適切な解決策を提示できるようになります。 ┗ コミュニケーション能力 クライアントやチームメンバーとの円滑な情報共有、信頼関係構築のためのスキル。 クライアントのニーズを深く理解するためのヒアリング力や、プレゼンテーション能力も含まれます。 ┗ 進捗管理能力 プロジェクトのスケジュールを管理し、目標達成に向けてチームを導く力が養われます。 ┗ 調査・分析能力 データを収集・分析し、課題解決に役立つ洞察を得る力。 担当する業界や分野に精通していることも、クライアントへの信頼を高めるために重要です。 ┗ プロフェッショナルマインド 高い責任感と倫理観を持つ姿勢も自然と身に付きます。 ┗ 柔軟性と忍耐力 多様なクライアントや状況に対応する中で、適応力が身につきます。 ||□[2]【開発スキル】 ┗ クラウドエンジニア相当の開発スキル 当社では、生成AIを業務に活用することで、未経験からでも5年分のクラウドエンジニア相当のスキルを身につけることが可能です。 クラウドに触れたことがない方でも、生成AIを活用しながら実務経験を積むことで、自然とできるようになります。 実際の業務では、Webアプリケーションの開発や、クラウド環境(AWSなど)の構築にも携わります。 社内の開発演習ではなく、お客様のリアルな環境でアプリを構築・運用しており、自分が作ったものが現場で活用されている実感を得ることができます。 □「クラウドエンジニア」の主な業務とは? アプリケーションを支えるサーバー(例:AWS)の構築・設定、及びアプリの運用です。当社では、これらの業務を丸ごと担当できるレベルを目指します。 □□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ □□□□□□□□□ □ 必須要件 ※以下のいずれかの経験がある方 [1] 法人への提案営業の経験(2年以上) [2] ITエンジニアとしての法人向けサービスやプロダクト開発経験者(2年以上) コンサルタントとしての募集のため、経営層への提案経験がある方、または、経営層を巻き込んだ業務を行ったことがあることが、ご応募の条件となります。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] IT業界でのPM、PMOなどの経験 [2] コンサルタントとしての実務経験 [3] 20代活躍中 □□□□□□□□□ □ 最低限必要なスキル 入社後の業務適応がスムーズになるため、最低限、以下のスキルがある方が望ましいです。業務のメインツールです。 【オフィスツール】 - Microsoft Office(PowerPoint、Word、Excel)の操作に不安のない方 - Googleアプリ(Gmail、Googleスプレッドシート、Googleカレンダーなど)の使用経験 【コミュニケーションツール】 - Microsoft Teams、Slackなどのコミュニケーションツールの使用経験 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はリノイにぴったり! 当社のカルチャーにフィットする4つの条件 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 特に[1]〜[4]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]クライアントファーストの価値観を持つ方 ・私たちは「お客様の利益を第一に考える」という価値観を大切にしています。 ・成果報酬型で、お客様と一緒にリスクを背負いながら並走するコンサルティングスタイルです。 ・「自分のスキルアップ」だけでなく、「お客様の成功」のために力を尽くせる方を歓迎しております。 □ いわゆる“キラキラ系コンサル”や「自分のキャリアアップだけ」が目的の方には向いていません。 ||□[2]最後までやり遂げる意志と行動力を持つ方 ・私たちが向き合うのは、課題の難易度が高いお客様もいらっしゃいます。 ・ときには、知識や経験がない状態でプロジェクトに入ることもあります。 ・それでも「お客様のためにやり遂げる」という意志と行動力が求められます。 ・知らないことがあっても、「恥ずかしい」を捨てて、お客様に素直にヒアリングに行ける姿勢が大切です。 □ 知ったかぶりや適当な回答で逃げてしまう癖がある方も、当社では改善が必要です。 ||□[3]新卒で入った会社で「今のままじゃ成長できない」と本気で思っている方 ・現職に違和感を感じ、「このままではスキルが伸びない」と危機感を持っている方が活躍しています。 ・実際に、当社には「もっと成長したい」「自分を変えたい」という想いで転職してきた方が多く在籍しています。 ・「何となくコンサルをやってみたい」と思うだけではなく、スキルアップに対して本気の方に向いています。 □“コンサル”という職種名だけに惹かれる方は、当社のカルチャーとのミスマッチを起こしやすいためご注意ください。 ||□[4]開発に対する関心が高い方 ・コンサルティング業務ではシステムや技術に触れる機会が多いため、開発経験がない場合でも、「興味を持って学ぼうとする姿勢」が大切です。 □「コンサルはやりたいけれど、開発はしたくない」といった考え方の方は、当社の環境に合いません。 □正直、こんな点は大変です。 ・多くの関係者間で利害や事情を調整する必要があり、そのプロセスにエネルギーを使うこと ・生成AIなどの最先端技術を扱う際には、自身で利用する技術を理解する必要があること □□□□□□□□□ □ このような方も歓迎です! ・向学意欲の高い方 ・ものづくりが好きな方 ・私たちの想いに共感してくれる方 ・ビジネスが好きな方 ・戦略立案や事業構築に興味がある方 ・成果達成への強い意欲を持つ方 ・顧客のニーズを先回りして提案できる方 ・コンサルタントという職種に興味がある方 □□□□□□□□□ 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 業界の常識をくつがえすrenueの5つの革新性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □[1] 成果に責任を持つ、新しいコンサルティングモデル ・成果報酬型・レベニューシェア型など、顧客の成果に連動した契約形態を採用しています。 ・プロジェクトのゴールはお客様と共に設定し、「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 ・従来の“時間報酬型コンサル”ではなく、双方が本気で向き合う新しい支援スタイルを実現しています。 ・案件継続率は90%以上。成果が出るからこそ、継続的なご依頼を多数いただいています。 □[2]生成AIなど、先端技術を積極活用 ・従来型の「頭数で稼働する」スタイルではなく、生成AIを業務に取り入れています。 ・過去には人手で行っていたリサーチや資料作成も、AIを活用して効率化。 ・少人数でも、高いバリューをクイックに提供できる体制を実現しています。 ・技術を取り入れる柔軟性があり、組織全体が進化し続けています。 □[3]組織改革まで踏み込む深い関与 ・課題解決やIT導入にとどまらず、必要に応じて組織改革まで支援範囲を拡大。 ・現場の気持ちや温度感を大切に、「人」を基点に変化を生み出すことを重視しています。 ・信頼あるパートナー企業とも連携し、互いの得意領域を生かしながら、新規事業や体制構築なども共に推進しています。 □[4]迅速な対応と柔軟な意思決定力 ・提案から実行までのスピードが速く、タイムリーに顧客のニーズに応えられます。 ・大手企業では難しい柔軟な判断や方針転換も、小回りの利く体制で実現可能です。 □[5]若手人材の活躍 ・若手コンサルタントが、入社初期から責任ある役割を担える環境です。 ・大規模なプロジェクトに参画する機会も多く、実践を通じて早期キャリア形成が可能です。 ・成果報酬型のビジネスモデルだからこそ、年齢や経験に関係なく「結果を出す人」が正当に評価されます。 ・若手でも顧客の前に立ち、自ら提案・実行できる機会が豊富です。 ・挑戦の幅が広く、自分の成長に合わせて業務の裁量を広げていけます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 代表山本の育成へのこだわり ____________□ 「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 大手企業では、何もできない若手にも時給が発生することがありますが、私たちは違います。 当社では、未経験の若手であっても、実際のプロジェクトにサポートとして参画し、成果報酬というかたちで正当に評価されます。 将来的に活躍できる見込みがあるなら、「まずは一緒にやらせてください、成果が出たら報酬をください」と、堂々と胸を張ってお客様に言える環境です。 若いうちからオーナーシップを持ち、泥臭くも本質的な経験を積める案件を通じて、真に実力あるコンサルタントに成長できる仕組みがここにはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ コンサルタントとして間違いのない転職先。 ーrenueについてー ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 事業の将来性 当社は成果報酬型のITコンサルティングを強みに、幅広い企業を支援しています。大手の高額サービスが難しい企業にも、IT企画から導入・運用まで一貫して対応。担当は一社ごとに固定し、信頼を築きながら着実に実績を積んでいます。今後もIT化が進む中、社内にIT人材を持てない企業は増える見込みで、事業ニーズと将来性は非常に高い分野です。 (2) 外部からの評価 当社は「信頼できる外部パートナー」として、お客様に継続的に頼られています。契約上のスコープはあるものの、必要に応じて柔軟に対応することも多くあり、信頼を積み重ねています。生成AIなどの新技術を取り入れたい時や大きな改革を進めたい時に、「まず相談したい存在」として選ばれています。 (3) 募集の背景 お客様からの信頼が厚く、案件の依頼が急増。プロジェクト数に対して人手が足りていません。また、今後は、大手コンサルファームが扱っていた領域を、当社がより柔軟かつ実行力を持って担っていきたいと考えています。そのために、体制強化の一環として人員を積極的に拡大中です。 「条件が良い分、大変な仕事なのでは?」と思われることもありますが、成果にしっかりと向き合う文化があるため、納得感のある報酬とスキルアップの機会が用意されています。挑戦したい方にとって、やりがいのあるステージがここにあります。 □ ご応募の前に、ぜひホームページもご覧ください! \長押ししてWEB検索!/ https://renue.co.jp/ □メディアでも多数取り上げられています! ・Forbes japan https://forbesjapan.com/feat/renue/ ・ベンチャー通信Online https://v-tsushin.jp/interview/renue/ □□□□□□□□□□□□□ |
■『うまいすしを、腹一杯。』業界内でも原価率が高く、味と品質に自信■回転寿司業界売上NO.1スシローを展開 ■グループ店舗数1,155店舗(2024/9/30時点)■海外進出も進めており、外食業界の急成長企業からグローバルカンパニーへ
勤務地 |
東京事務所(東京都千代田区) |
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想定年収 |
510万円〜690万円 |
仕事の概要 |
■スシローを始めとして杉玉や京樽などを運営し、日本独自のフードビジネスを国内のみならずアジアや北米… |
求める人材 |
【いずれか必須】・店舗開発経験(業種・年数は問いません。)・不動産業界やデベロッパーなどでの業務経… |
<管理職候補>インバウンド観光の最前線で未来に価値を残す。
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町3番2号 渋谷サクラステージSAKURAタワー 602 サステナブルホールディングス株式会社 |
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給与例 |
給与例 <想定年収> 430万円〜(基本給+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\求人のPOINT//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □インバウンド観光の最前線で働ける! □事業横断で動ける柔軟な環境。 変化が早く、刺激的な毎日。 □年休125日以上!賞与年3回! 頑張りもしっかり評価。 □社会貢献性の高い事業群。 仕事の意義を実感できます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社が運営するのは、ホテルや旅館の 未活用スペースを有効活用した 「グランピング施設」。 おしゃれなテントに泊まりつつ、 宿泊施設ならではの本格的な 食事や温泉も堪能できる、新感覚の アウトドア体験を提供しています。 今回募集するのは、 全国のグランピング施設へ外国人観光客を 呼び込むためのマーケティング担当者。 将来的には、会社全体の マーケティング戦略にも 携わっていただく予定です。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・国内外の旅行会社との交渉・連携 ・市場・競合リサーチ ・SNSやWeb広告の企画・運用 ・効果測定・データ分析・改善施策の立案 ・コンテンツの企画立案と実行 ・問い合わせ対応 「ゼロから何かを作り出す」 プロジェクトが多数! 自分のアイデアが形になる環境で、 あなたの発想力を活かしてみませんか? ■当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ サステナブルホールディングス株式会社は、 「人と地球にやさしい社会づくり」を ビジョンに掲げ、 グランピング・再生可能エネルギー・ 海外の人材紹介・水事業など 多角的な分野で事業展開を行っています。 社会課題に向き合い、 未来に価値を残す事業を推進しています。 現在、自社施設 「glampark resort アクナ浜」をはじめ、 全国で新たな施設を展開中! 中国語スキルを活かしながら、 インバウンド観光の最前線で 活躍してみませんか? 一緒に未来を創る仲間をお待ちしています。 定員に達し次第 募集終了となりますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 < 必須条件 > ■SNS運用・マーケティング経験のある方 ■普通自動車免許(AT限定可) < 歓迎条件 > ■マーケティングに関する実務経験 ■宿泊・サービス業での勤務経験 ■英語での対応が得意な方 ■分析やデータを扱うのが好きな方 ■DIYやアウトドアが趣味な方 ■新しいことに前向きに挑戦できる方 |
世界一のオープンアクセス出版社
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12 CIRCLES日本橋馬喰町2階 MDPI Japan合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 世界最大のオープンアクセス学術出版社MDPIの一員となり、マーケティングの専門家として、日本での当社学術出版 サービスの販売促進をサポートいただく方を募集いたします。 《具体的には》 日本の研究者や大学・研究機関の皆様に向けたサービスやジャーナルのプロモーション、大学・研究機関・学協会への訪問およびサポート、マーケットリサーチなどを行っていただきます。 ■大学・研究機関・学協会向けのプロモーション戦略の立案と実行 ■ お客様へのサポートの提供(日本語資料作成など含む) ■国内のマーケット調査 ■国内研究者へサーベイの企画・実施・分析 ■日本国内の学会、大学、研究機関、学会等との連絡・訪問、 日本国内の学会、大学、研究機関、学会等とへの訪問関係構築 ■グローバルなネットワークを通じ世界各地のパートナーオフィスや仲間と英語でのコミュニケーション・協力 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■ 事業会社にて1年以上のご経験をお持ちの方 ■ 学術出版・論文編集過程に興味、関心をお持ちの方 ■ ビジネルレベルの語学力(日本語) ■中級レベル以上の英語力(目安:TOEIC700点程度) ■ Microsoftオフィスや電子メール等の基本的なパソコンスキル ■ 優れたマルチタスク能力、協調性、柔軟性、コミュニケーション能力をお持ちの方 ■ 語学:英語中級・日本語上級 ■ 学歴:大学・大学院 |
「お客様の声」や「データ」から、クライアントと一緒に課題解決策を考える。
勤務地 |
東京都千代田区紀尾井町3-23 文藝春秋新館5F 株式会社マーケティング・コミュニケーションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: マーケティングリサーチ、販促企画、コンサルティングなど。 <具体的な業務> ・クライアントの課題をヒアリング ・企画書の作成 ・プレゼンテーション ・マーケティングリサーチ (アンケート調査、インタビュー調査、データ解析など) ・コンサルティング (中長期計画のプランニング、戦略実行支援など) ・販促企画 (ツールの企画やプロモーション実行支援など) ・その他、上記に付随する業務 <主な業務フロー> 「自社サービスの評価を知りたい」 「この商品をもっと拡販したい」 そんなクライアントの想いや課題を 解決するために、まずはヒアリングから スタートします。 企画立案からリサーチや分析まで、 全体像を把握しながらチームで取り組んでいきます。 <分析して解決策を提案> 市場調査の結果を分析し消費者の動向や嗜好を明らかにします。 そこから顧客の持つ課題の解決の糸口を見つけていき 「解決策」としてクライアントに提案まで行うのが私たちのミッション。 分析では、例えば顧客満足度、商品の受容性、 売上や在庫数、伸び率、企業の業績、WEBサイトのアクセス数に至るまで、 世の中のさまざまな数値(データ)を扱います。 数値を比較し分解し、傾向をあぶり出す。 物事をじっくり考えることが好きな方に ピッタリの仕事です。 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上/第二新卒歓迎 ※PCの基本操作ができる方 ※業種問わず、調査、販促や営業職の経験者は優遇 ※集計ソフトや分析ツールが扱える方大歓迎 (必須ではありません) <こんな方を特に歓迎> ・新しい商品やサービスに興味がある ・データ分析に興味がある ・人の話を聞くことが好き、得意 ・明るい対応ができ、チャレンジ精神がある ・課題解決まで一貫して担当したい <こんな知識・経験があれば大歓迎> ・営業やマーケティングリサーチの実務経験 ・BtoBでお客様とコミュニケーションを取った経験 ・アンケートの集計や分析経験 ・統計に関する知識 ・営業戦略や販売戦略の企画立案、推進経験 ※文系・理系を問わず、様々な学部・学科出身の 20代〜30代男女スタッフが活躍しています。 |
■2017年札幌アンビシャス上場。顧客マーケティングに関わるあらゆる業務をワンストップで支援 ■小樽洋菓子舗ルタオやイオンなど、大手・有名クライアントに対して多様な業務に挑戦可能!■時短/フレックス/ハイブリッドワーク可能◎
勤務地 |
札幌本社(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
450万円〜550万円 |
仕事の概要 |
主にデータ分析(および一部マーケティングリサーチ)の設計・実装を担っていただきます。■SQLやPython… |
求める人材 |
■データサイエンティストまたはデータアナリストの実務経験■SQLやPythonでの分析設計・可視化の実務経験 |
日本映画の発信・文化交流
勤務地 |
東京都新宿区四谷1-6-4 四谷クルーセ1階(「コモレ四谷」内) 国際交流基金(JF)本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 日本映画祭の開催、日本の映像コンテンツの 配信、日本のテレビ番組の海外放映など、 映像を通した日本理解の機会をつくるお仕事です。 |□ 具体的な仕事内容 □|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 国際交流基金(JF)映像事業部における ・日本映画の上映 ・日本映画等動画コンテンツ配信サイト運営 ・専門家交流事業等 に関わる業務 ■関係者との連絡・調整業務 ■招へい業務 ■進行・実績管理 ■契約 ■会計 ■広報 ■マーケティング など 【主な関係先】 ・コンテンツホルダー ・業務委託先 ・在外公館担当者 など |□ 国際交流基金とは □|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 文化芸術交流、海外における 日本語教育、日本研究・国際対話の分野で 様々な活動を行っている独立行政法人です。 |□映像事業部とは□|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日本映画祭の開催、日本の映像コンテンツの 配信、日本のテレビ番組の海外放映など 映像を通した日本理解の機会をつくります。 |□契約期間□|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 契約開始時期:令和7年6月16日(月)〜(応相談) 契約期間:契約開始日より令和8年3月31日まで。 (ただし、勤務状況などにより、最長で契約開始日より5年間まで契約を更新する場合があります。) |□その他□|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 国内外の出張をお願いする場合があります。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募資格】 以下を全て満たすこと。 ・四年制大学卒業以上の学歴を有すること。 ・公的機関または民間企業などにおいて 3年以上の実務経験を有すること。 ・日本語による業務の遂行が 可能であること。 ・Microsoft製品 (MS Word/Excel/Power Point)などを 使用しての文書・データ作成が可能なこと ・英語によるコミュニケーションや 文書作成がある程度可能であること (中級以上が望ましい)。 ・日本国内で合法的に就労できること。 【歓迎条件】 ・映画・映像分野での実務経験を有する方 ・映像コンテンツ、出版など 著作権を取り扱う業務経験のある方 ・コミュニケーション能力及び 対人調整能力を備えている方 ・必要に応じ、自分の専門外の業務や 庶務を含め、幅広くかつ未経験の業務にも 柔軟に対応できる方 |
20代・30代の女性が活躍中!土日祝休み&残業ほぼ無し
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル 9階 コモライフ株式会社/本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収430万円:入社3年目(基本給338,500円+残業代) 年収560万円:入社10年目(基本給351,000円+手当+残業代) |
仕事の概要 |
仕事内容 トレンドに敏感な あなたにピッタリ◎ ブームを作っちゃう商品を発掘する バイヤーのオシゴト♪ *** 私たちコモライフは、 1972年から続く日用品メーカー。 現在は総合商社の一面も持ち、 生活雑貨からインテリア、健康食品など 様々なジャンルの商品の 仕入れまでおこなっています! 世のなかにある数多の製品から 「売れそう!」と思われる製品を見極め、 当社の取り扱い商品を開拓して いくことが私たちバイヤーの役割です。 テレビやインターネット、SNS、 雑誌、店舗などをチェックしながら 情報を拾っていきます◎ ですから、流行やトレンドに アンテナを張っている方を大歓迎。 ヒットしそうであれば商品の ジャンルを制限したりはしません。 会社としても商品ラインナップを 広げることに意欲的。 メーカーであり 総合商社でもあるため マーケティング力と販売力には 自信がありますよ◎ 私たちはこれまで、 たくさんの製品と出会い、 世の中に広めてきました。 キャンプブームに先駆けて、 キャンプ女子にヒットする オシャレな蚊取り線香。 柄違いの商品まで 展開することになった チェコのガラス職人と コラボした爪やすりなどなど…。 この時代ですから、 商品がヒットしたらSNSで トレンド入りすることも多くあります。 魅力ある製品と出会う面白さ、 それが社会に広まっていくワクワク。 あなたにもぜひ味わってほしいです。 ー お仕事の内容 ー 日用生活雑貨からインテリア、 健康用品、など様々なジャンルにおいて、 当社ネットショップで販売する 製品を探して仕入れる仕事です◎ メーカーアプローチから商談、 商品を仕入れる際の オーダーまで担当します。 ≪POINT≫ ■国内メーカーからの仕入れが中心! 語学力は問いませんのでご安心ください。 ■新規開拓あり 仕入れ先に制限はありません◎ 新規の仕入先との取引も開拓できます! ■外出ほぼナシ お客様対応は、電話やメール、 来社いただいての商談が中心。 社内でのデスクワークが多く、 腰を据えて活躍できます。 ≪お仕事の流れ≫ ■人気商品や新商品のリサーチ TVやインターネット、SNS、雑誌、 店舗などをチェック。 つぎにヒットしそうな商品を見つけます。 ショッピングサイトの売れ筋をはじめ 幅広い情報源を使ってリサーチしましょう。 ■メーカーとの交渉、社内でのプレゼン メーカー担当者の方に 当社オフィスまで来ていただき、商談を実施。 その後は毎日の会議で、 商品の取り扱いを検討します。 ■取引・商品販売のスタート メーカーとの交渉がまとまり 会議でOKが出れば、販売スタート! スムーズにいけば、 商談1回と会議を経て1週間ほどで取引が決定。 ■商品の発注・在庫管理 商品の売れ行きを見ながら、 メーカーに発注します。 「売り切れ」「在庫過多」にならないように、 動向を見極めることが大切。 仕入れから販売まで一貫して 担当できるのもコモライフならでは。 |
求める人材 |
求めている人材 <20代・30代の女性が多く活躍中> *業界・職種未経験の方大歓迎 *営業や販売経験者の方もぜひ! #学歴不問 #職種未経験歓迎 #業種未経験歓迎 #社会人未経験歓迎 #第二新卒歓迎 #ブランクOK トレンドに敏感な方、 新しいものが好きな方、 自分の手でヒット商品を 生み出したい方、ぜひご応募ください! 《以下のような方、優遇!》 ★目標達成に向けて努力をしてきた営業経験者 ★店長や売上管理などをしてきた方 ★Excelの実務経験のある方 ★電話対応や接客の経験がある方 ★アパレル・雑貨の業界経験者 ー 未経験の方も安心!入社後の流れ◎ ー まずはチームの一員として、 先輩のアシスタントからスタート。 業務の中で、業界知識や商品知識を ゼロから身につけていきます。 入社1週間後には 商談に同席することも可能。 フランクな先輩が多く、 質問や相談をしやすい環境。 毎年新卒採用を実施しているので、 教え上手な先輩が多いのも特徴です。 不明点や疑問点はどんどん質問して、 知識を蓄えていきましょう。 入社半年前後には、 ひとり立ちを目指していただきます。 |
初年度平均年収600万円以上の従業員還元率業界随一の成長企業
勤務地 |
愛知県西尾市花ノ木町 株式会社雅 |
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給与例 |
給与例 ◆支給実績 1年目 ・基本給 / 278000 + ・技術手当 / 65000 =343,000 ×12ヶ月 =4,116,000 + 4,560,000(特別賞与 / 年間合計) =『86,760,000』 特別賞与は個人のパフォーマンス、担当プロジェクトにより異なります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □取締役挨拶〜はぐれものを強者に〜□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社はこの度新規採用プロジェクト『ユースオープンアップ』を掲げると共に グッと窓口を広げ未経験者の大幅採用をスタートしました。 プロジェクト名には 「一人一人のキャリアの扉を開き、より豊かな人生への架け橋に」 という私たちの想いを込めました。 当社のありたい姿である 「キャリアの可能性を秘めた全ての人に自信と展望があふれる世界を」 に近づくためにマーケターが成長できる就業とまなびの機会を創り続けることに全員の力を結集し私たちが成し得る社会貢献を果たしていきたいと考えています。 当社で活躍する一流エンジニア達もはじめはうだつの上がらない『はぐれもの』でした。 そんな彼らもIT、テクノロジーに触れ、直向きに努力を続けた結果、企業の生産性を向上させ、社会を一歩進める『強者』になり得ております。 全ての人には平等にチャンスと成功する権利があります。 人並み以上になるには人並み以上の努力は必然的に必要ではあります。 ポテンシャルやスキルよりも努力ができる人間である事が大切であると考えます。 □当社の主な仕事□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 運送業、建設業や飲食業を専門とする広告代理店でのマーケティングのお仕事です! 少数精鋭の広告事業部でマーケティングのプロ人材に育てます! マーケティングといっても色んな種類がありますが…! 弊社では様々なことを学べ、スキルとして活かせます。 〜クライアント様への価値提供(納品物)〜 ・メディア運用 日常的に触れるSNSやYouTube、TikTokなどのメディアを活用し、 クライアント様のアカウント運用いたします。 ・CM制作 CG技術や生成AIを活用した『近未来』をコンセプトに企業様のCM作成します。 俳優さんやインフルエンサーなどの演者手配から撮影、編集など一貫して納品いたします。 弊社作成のCMが地上波で放送中です♪ ・HP制作 上記のCG技術や生成AI技術を活かしたHP制作も担当いただきます! まずは、学びながら補助からはじめていただきます。 □提供できるスキルと経験□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ @ 広告動画の制作や編集 Aセールスライティング BSNSマーケティング CAI、CGを使った広告動画、広告画像の生成 D InstagramやTikTok、YouTube、LINE等の広告運用 EYouTube動画の企画や制作、編集 F演者様企業様の撮影現場同行 G経営スキル →当社の経営陣やクライアント様の社長さんと密に連携を取りプロジェクトを進行します。 普段関わることのない成功者の近くで仕事ができるのは将来的に必ず大きなメリットがあります! などなど、沢山のスキルが身につきます! もちろん、未経験でも大歓迎です! 弊社では9割が未経験スタートしております。 まずはお問い合わせでも構いません! 気兼ねなくお問い合わせください。 □想定されるキャリアパス□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ @ 広告運用責任者(月間1億円以上の広告運用を通じて、高レベルな運用スキルを身につけます) Aマーケティング責任者(クリエイティブ制作から広告運用、LPO、N1リサーチまで多岐にわたるマーケティングスキルが身につきます) Bリーダー/マネジメント職 (メンバーマネジメントを通して、顧客への提供価値最大化に繋げる) C新規事業責任者 (ビジネスモデル構築〜組織化0→1の価値提供を実現させる) □こんな方が向いています□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・普段からSNS(中でもInstagramやTikTok)を利用している方 ・SNSでのバズを狙った動画企画やトレンドに興味がある方 ・自主的に学び、創造的な発想で新しい挑戦を楽しめる方 □アピールポイント□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・SNSマーケティングの基礎知識が学べます! ・動画の企画・撮影・分析を実務レベルで経験できます! ・社内外の関わり合いを通して、どこでも通用するビジネススキル・マナーが身に付きます! ・社員平均年収800万越えの従業員還元率(初年度中央値600万円) ・完全資金提供型の独立支援 →当社で培ったマーケティングスキルを活かして飲食店を開業し、食べログ評価アベレージ4以上、年商3億円越えの実績もあります! ・代表店舗 『ラーメン吉 麺どくせぇ』で検索♪ □最後に□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在日本は生産年齢人口の減少に直面しています。 成長領域であるIT産業においてもITエンジニアの構造的な不足が当面続くことは間違いありません。 各企業様におかれましてはITエンジニアの確保に苦心しておられる事実があります。 つまり、エンジニアスキルやマーケタースキルは今後の転職市場の『金』です。 もし、今見ていただいている方が20代、30代なのであれば死ぬまで腐らないスキルが当社では身につきます。 また“働き方改革”が叫ばれて以降、一人一人のライフスタイルや職業観・価値観も大きく多様化しました。 今後ますますIT人材の確保と育成は経営的な重要度が増してくるものと思われます。 当社はITエンジニアを志す方々に「就業とまなびの機会」を提供し、ITエンジニアを育成します。 そしてITエンジニアを必要とする全ての企業様へ適切な価値提供を行うことで、IT産業の発展および社会に貢献いたします。 百聞は一見にしかず! まずは気軽にお問い合わせ、ご応募ください! 皆様のあつい声が聞ける事を楽しみにしております。 |
求める人材 |
求めている人材 ・目標の為に努力を怠らない方 『何ができるか』よりも『どんな努力ができるか』を最も大切にしております。 |
●<東証スタンダード上場の安定企業>多彩なリサーチで、誰もが知っている”あの商品”のマーケティングを支援◎ ●<グローバル展開と業績拡大に直接寄与>主にアメリカやアジアなどの海外クライアントに新規営業・既存営業をお任せ
勤務地 |
東京本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
海外クライアント専任の営業担当としてご活躍いただきます。海外企業が日本でのマーケティングリサーチを… |
求める人材 |
【必須】 ■社会人経験2年以上(日本企業での就業経験必須) ■日本語スキル ビジネスレベル以上 |
第二新卒歓迎!ポテンシャル採用/日本随一のベンチャーコンサル
勤務地 |
東京都中央区日本橋2丁目7番1号 株式会社リブ・コンサルティング |
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仕事の概要 |
仕事内容 ≪仕事内容≫ スタートアップ・ベンチャー企業を中心とした経営者をクライアントに、「戦略・経営コンサルティング」を行っていただきます。領域は、経営戦略の策定、新規事業、マーケ・セールス、組織開発などスタートアップ・ベンチャー企業の事業成長に関するテーマを扱います。 ベンチャー事業部は20名程の少数精鋭部隊であり、ラクス、プレイド、freee、ココナラ等のIPO後のベンチャーから、SalesMarker、カンリー等シリーズA前後のここから伸びるスタートアップまで100社以上の支援をしてきております。 スタートアップ・ベンチャー領域のコンサルティングは、会社規模が限られていることから、経営層が直接のクライアントとなり、経営者の意思決定に入り込みながら、その意思決定を現場レベルまで落とし込む実行支援を行います。経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを通じて、ダイレクトに企業変革を起こすことができる点が魅力です。 また、複数ある企業課題に対して、特定領域の課題解決のみを行う「機能支援型」ではなく、カンパニーベースの「経営支援型」として包括的に解決するアプローチを取り、クライアントの中長期的な発展を実現するための総合経営コンサルティングを行います。 (変更の範囲)会社の定める業務 ≪プロジェクト事例≫ 事業グロース支援(営業の勝ちパターンづくり、大手企業開拓の仕組み構築、代理店開拓&アクティブ化など) セールス支援(セールスイネーブルメントの仕組み構築、ダッシュボード・マネジメント構築、 営業力研修・営業力強化など) 事業開発(新規事業立ち上げ代行、事業立ち上げサポート、事業検証、 エグゼキューション人材派遣など) カスタマーサクセス(アップセル・クロスセル勝ちパターンづくり、 サクセスの育成体制づくり、エグゼキューション代行など) その他(ビジネスDD、中期経営計画策定、資金調達、外部環境リサーチ、オペレーション改善、戦略構築、採用支援など) 組織デザイン( 経営戦略(内部)と組織(統制)の一貫性構築、成長に向けた組織体制の確立、組織力強化による自己成長組織、「ありたい姿」実現に向けた施策管理など) 評価(人事評価制度の構築、人事制度(等級・評価・報酬)の構築など) 育成(トレーナー制度の構築、リクルーター制度の構築など) 活性化(バリュー浸透の仕組みづくりなど) 当社で働く魅力 1)手触り感のある支援ができる 当社の支援は戦略立案や機能の提供のみにとどまらず、企画〜実行支援まで関与します。成果主義×現場主義により、クライアントに確実に成果を届け、中長期的な企業の進化・発展までをリードします。自分の仕事がクライアントや消費者、社会にインパクトを与えていることを実感できます。 2)未経験から活躍できる環境がある 入社後は一人前のコンサルタントになるまで専属のトレーナーがつき、週次の1on1で徹底した振り返りを行う機会が儲けられています。成果を確実に届ける専門性の獲得や、経営リテラシーを向上するための多角的な研修プログラムだけでなく、個別に丁寧なFBを受けられる環境で成長角度を高めることができます。 ※詳細はこちらをご確認ください 3)経営・CxO人材に必要なスキルを獲得できる 当社の支援では、常に自分が最終責任者であるという意識を持ち矢面に立って仕事をすることが求められます。論点仮説思考やロジカルシンキングはもちろんですが、自身の意見や覚悟を問われる場面が多くあります。シビアな環境だからこそスキルが磨かれます。 4)事業づくりを体感できる 当社では1つの事業部が1つの会社のような位置付けになっており、「自分たちの事業を経営する」というマインドを持ったコンサルタントが集まっています。少数精鋭のチームだからこそ「自ら売上を作り、組織へ貢献している」という実感を得ることができます。 ≪キャリアパス≫ 【入社後〜2年目】 経営コンサルタントとしての習熟度を高め、プロジェクトリーダーを担う 【3年目以降】 経営コンサルタントとしての価値発揮に加え、個々人の得意領域やキャリア観に応じた複線型のキャリアパスとなっています。 ■マネジメント型 ・3年目でマネージャーになり事業創りと組織創りをリードしたのちに、5年目以降はパートナーとして経営陣と共に会社の成長と発展を牽引 ■専門型 ・各インダストリーやソリューションにおけるスペシャリストとして専門性を磨き続けることで、顧客価値や会社のプレゼンス向上に貢献 ■マーケティングセールス型 ・クライアントの経営課題を把握し、新たな案件の獲得をすることで、事業の拡大に貢献 ■事業企画型 ・グループ会社を含めた新規事業の立ち上げから収益化までの一連のプロセスを主導し、事業成果の拡大に貢献 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 ■下記いずれかに該当する方 ・ベンチャー企業のビジネスサイド(※)のリーダー経験のある方 ・経営企画、事業企画、事業開発、マーケ・商品企画、営業企画などの業務経験のある方 ・経営者を対象とするクライアントワークにおいて成果にコミットした経験がある方 ※セールス、マーケ、BizDev、その他企画など経験ポジションは問いません ■ベース要件 ・大卒以上の方 ・社会人経験が2年以上ある方(業界・職種不問) 【歓迎要件】 ・中小企業診断士の資格を保有されている方 ・「100年後の世界を良くする会社を増やす」という当社のミッションに共感いただける方 ・商材や事業ドメインに囚われず、顧客の本質的な課題解決を行えるような仕事に就きたいと考える顧客志向の強い方 ・ご自身のスキルアップや市場価値の向上だけでなく、仕事を自己実現の手段として、社会にインパクトを起こすビジネスの創造や社会課題の解決に取り組みたいと考えている方 |
個人の可能性が誰かの価値になる。NEXTブレイクをサポート。
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル19階 株式会社タイムチケット |
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給与例 |
給与例 年収例:620万円 入社2年28歳(月収38万+インセンティブ賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 新しいSNSクリエイターの発掘・獲得と育成を担うマネージャー職を募集します。 □━━━━━━━━━□ □具体的には?□ □━v━━━━━━━□ □クリエイターの獲得 SNS(X、tiktok、instagram)のDMでアプローチ。アポ取りから契約まで。 ※対象はSNSで活動しているフリーランスのクリエイター。引き抜きは基本NGです。 □クリエイター育成マネジメント <第一の目標> クリエイター自身のSNS発信の習慣付けにより広告収益を上げ、クリエイターの手取り月収20万円を目指すために企画内容の提案を行います。 ※クリエイターの個性にフィットした企画提案力が重要です。 基本的に1回の配信時間やSNSガイドラインを守りながら継続的に発信を行わせます。 <第二の目標> ユーザーの反応をリサーチして、より一層ムーブメントを起こす企画を立案。 クリエイターの手取り月収が50万円に届くようなコンテンツを提案していきます。 □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □今までに実施したイベントは?□ □━v━━━━━━━━━━━━━━━□ ペットも人も一緒に楽しめるイベント「ジャパンわんこフェスタ2024 in お台場」を2024年11月に実施しました! 【当日のマネジメント業務内容】 タイムチケットブースにて、各クリエイターとリスナーが一緒になって作り上げる豪華なテント作りをサポート。 イベント当日は、同じテントでLIVEクリエイターがコラボドリンクを販売するため、そのサポートも実施しました! □━━━━━━━━□ □採用の背景□ □━v━━━━━━□ 国内最大級の企業口コミサイト「キャリコネ」「キャリコネニュース」でおなじみの上場企業グローバルウェイのグループ会社として今後はライブエンターテイメント事業により一層力を入れるために新しいSNSクリエイターの発掘・獲得と育成を担うマネージャー職を募集します。 事業部としては2年目ですが成長著しく、大型採用予定です! □━━━━━━━━━□ □企業について□ □━v━━━━━━━□ 私たちタイムチケットは、個人のスキルや経験を売ったり買ったりできる会員数約100万人のプラットフォーム「TimeTicket」の運営事業とTikTok LIVE提携パートナーとして、850人を超える所属ライバー(ライブ配信者)を軸に、多様なコンテンツを提供するライブエンターテイメント事業を展開。 \\\|||||||/// >>この仕事の楽しさ!<< ///|||||||\\\ □クリエイターの成長が楽しみになる□ 売れっ子クリエイターを世に出す一役を担うやりがいはもちろん、クリエイターの開拓件数と、その収益に応じて、3ヶ月毎にインセンティブを支給。 平均38万円程度、最大180万円の獲得者もあり、成果の手ごたえを実感できます。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問!第二新卒も歓迎しております! 【優遇条件】 □BtoC向けビジネスの営業経験がある方 □無形商材の取り扱い経験がある方 【歓迎条件】 ・デジタルマーケティングの経験 ・下記いずれかの業務経験がある方 シェアリングビジネス、EC、口コミサイト、マッチングアプリ アイドルマネジメント、デジタルマーケティングなど ・人とコミュニケーションや仕事を楽しみたい方 ・多種多様な方との交流を楽しみたい方 ▼こんな方にぜひ! 現在の従業員数は20名。積極的に業務に 取り組む方には「裁量が大きくなる」、 「企画採用の機会に恵まれる」など チャンスの多いフェーズです。 一方で、親会社との連携により ノウハウの共有や上場企業の姿勢などを 学ぶなど、単体ベンチャー企業にはない 経験を積むことも可能です。 「自分がサービスを大きくしたい」 「世界を変えたい」そんな熱い思いを 持って一緒に取り組んでみたいという方 をお待ちしています。 |
未経験歓迎◆公共性が高く社会貢献できる
勤務地 |
東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー18階 公益財団法人日本賃貸住宅管理協会 |
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給与例 |
給与例 年収480万円/入社3年目主任(月給26万円+職務手当+賞与+諸手当) 年収540万円/入社6年目係長(月給28万円+職務手当+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 公益財団の事務局職員として、協会運営に関わる業務全般を担当いただきます。 (1) 資格制度の運営業務 ・試験や講習に係る各種業務 ・資格制度の普及に関わる広報・PR ・広告やホームページのアクセス分析、 マーケティング (2) 行政対応業務 ・国土交通省等からの情報収集 ・行政からの要請や依頼事項への対応 ・業界課題等の行政への提言 (3) 広報・PR業務 ・協会活動や研究成果物の普及促進 ・ホームページ、SNSの更新・管理 ・効果分析、改善提案 (4) 会員支援業務 ・賃貸管理業の調査分析 ・メルマガ配信、書籍作成、 セミナー等の企画提案 ・各研究に沿った委員会運営 全てをお任せするわけではなく、 適正に合わせて業務を 分配するのでご安心ください。 ◆募集の背景 令和3年6月に賃貸住宅管理業に関する 法律が新たに施行され、関連国家資格が 出来た事、また、今年設立30周年を迎え、法律対応や会員支援、 広報、資格の運営等に一層力を入れ、 公益事業を拡大・充実させるために、 当協会の推進力となる職員を募集します。 ◆当協会について 日本賃貸住宅管理協会は 日本全国の賃貸住宅管理業者2,660社を 会員として組織した業界団体です。 法制度の改正情報や、 業者が抱えているトラブル等の 調査・分析による解決策などを 書籍やセミナー等を通じ情報提供することで 適正化かつ円滑な管理業務の推進を図り 賃貸住宅市場、社会全体の 健全な発展に寄与しています。 ◆職場の特徴 ・公益法人のため安定して働ける ・多種多様な業務を経験できる ・職場は東京駅直結で転勤なし ・しっかり働いて、しっかり休める ・育児休暇等充実、 産後パパ育休取得実績あり ・ジョブローテーション制度あり ・不動産業界未経験でも 自分のスキルや経験が必ず活かせる ・平均年齢34歳(中央値32歳) |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・ 大卒以上/経験不問 ・オフィス系ソフトが使える方 ・社内外を問わず多くの方と コミュニケーションが取れる方 <以下のような方を歓迎> ・公益法人という安定した場所で、 自分のやりたいことを実現したい ・賃貸住宅市場・社会全体に貢献したい ・関係者の希望や相談を真摯に受け止め、 誰かのために課題解決に向け尽力できる ・広報やマーケティング経験がある ・試験や講習、セミナーの運営に 携わったことがある |
当社は1960年に創業しており、世界11の国と地域に拠点を持ちマーケティングリサーチ/インサイト事業でアジアNo.1*のインテージグループを牽引し、国内外の企業・団体のマーケティング活動をトータルサポートしています。
勤務地 |
(東京都港区) |
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想定年収 |
650万円〜850万円 |
仕事の概要 |
システム開発・保守運用におけるSRE業務全般をお任せします。新規システム開発時の各種サービスを用いた… |
求める人材 |
【必須の経験/スキル】■TerraformでのAWSインフラ構築、運用経験■自分が行った作業について随時ドキュ… |
東京の中心で流行をリサーチせよ!月収30万円〜/営業接客経験者求む!
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂 キャリアラボカンパニー合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: こんな時期だけど安定したお仕事があります。何故ならそれはお客様から感謝されるお仕事になるから。そして感謝はやりがいに変わりお給料として返ってきます。研修制度も整っているので未経験からでも安心! 募集情報 どんなことをするの…? -------------------------- 東京の都心部で、 流行の最先端をリサーチしてもらいます!! 残業等はないので安心してください! 【お仕事内容】 18歳〜25歳の方に 簡単なアンケート調査を行います。 慣れるまでは、先輩がイチから丁寧に教えてくれるので、 安心してスタートできます。 |
求める人材 |
求める人材: 下記の経験やスキルをお持ちの方は優遇します ・何らかの営業経験や接客経験 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・やる気は誰にも負けない方 弊社アピールポイント! □充実の研修・指導制度 営業経験者が丁寧に指導し、研修や指導でスキルアップができます。 □必要なのはやる気 最初は不安な方でも、やる気さえあれば頑張っていけます、皆さんに必要なのはやる気だけです。 □経験やスキル 前職での経験やスキルは必ず役に立ちます、弊社のディレクターやリーダーが皆様の経験やスキルアップを最大限にサポートします。 弊社にあなたの力をお貸し下さい、遅いことなんてない、これを読んだ今から新しい職場でチャレンジしましょう! |
残業ほぼゼロ / 有休取得率100%
勤務地 |
東京都台東区台東4-27-5 秀和御徒町ビル3F SEVEN BEAUTY株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 美容業界をリードするSEVEN BEAUTY株式会社では、さらなるブランド成長を目指し、SNSマーケティングの強化を図っています。 今回は、SNSを活用した施策を企画・実行し、インフルエンサーや外部パートナーとの連携を通じてブランドの価値向上と売上貢献を担うポジションとして、パフォーマンスマーケティングチームの一員となるSNSマーケターを募集します。 企画立案から実行、分析・改善まで、数字と感性の両面からSNSを運用したい方、 美容・コスメの情報を「届ける楽しさ」を実感したい方のご応募をお待ちしています! SEVEN BEAUTY株式会社について SEVEN BEAUTY株式会社は、国内最大級の総合美容専門メーカーとして、化粧品・美容機器・サロン用品などの開発・生産・販売を一貫して行っています。プロフェッショナル向けの高品質な製品を提供し、美容業界を支える存在として、多くのサロン・エステティックサロン・美容クリニックなどで採用されています。 SEVEN BEAUTYの強み □ 業界トップクラスの品揃え:幅広い美容製品を取り扱い、国内外の美容プロフェッショナルから支持されています。 □ 自社開発・生産:研究開発から生産・販売までを一貫して行い、品質にこだわった製品を提供。 □ 最新の美容トレンドを発信:常に市場のニーズを捉え、革新的な美容ソリューションを提供しています。 公式ホームページ: https://7beauty.jp/ 先輩社員のインタビュー:https://sevenbeauty.co.jp/recruit/ 【主な職務内容】 ★インフルエンサー施策の企画・進行管理 ★ 外部パートナー(広告代理店・制作会社など)との調整業務 ★SNSキャンペーン・イベントの企画・実施 ★運用効果の分析・改善(データをもとに最適化) ★投稿スケジュール管理、撮影・編集サポート ★投稿クリエイティブ(バナー/リール動画など)の制作補助 |
求める人材 |
求める人材: <応募条件> □ SNS・マーケティングに興味がある方 □ 化粧品や美容業界に興味がある方 □ デザインツールを活用したコンテンツ制作経験がある方 □ 基本的なPC・タブレット操作ができる方 <歓迎条件> □ SNSやインフルエンサー施策の実務経験(ジャンル不問) □ 日々SNSを閲覧したり、自分で投稿をしている方 □ チームワークを大切にできる方 ★経験者の方には、スキルと経験に応じた待遇お約束! ★ 未経験者の方も、向上心があれば大歓迎です! |
学歴不問/資格不要◆急成長ビジネスを支える【店舗開発・FC開発】/未経験歓迎・月給30万以上
勤務地 |
東京都新宿区大久保東京都新宿区大久保1-11-3 大東ビル4F 株式会社SEVEN |
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仕事の概要 |
仕事内容 あなたにお任せするのは、自社ブランドの新規店舗展開に向けた「店舗開発」および「FC加盟店開発」。 ホストの魅力を伝えていくお仕事です。 立地調査・物件選定から、オーナーとの交渉、オープンまでを一貫して担当します。 ▼具体的には… 出店エリアのマーケティング調査 物件オーナー、不動産会社との折衝・契約 フランチャイズ加盟希望者のリサーチ・商談 加盟後の開業サポート(立地選び〜オープン支援) 既存店舗の改善提案や運営サポート など ★早期から「裁量」を持って動ける環境! ★頑張り次第で年収アップ&キャリアアップが可能! ★加盟店オーナーさんと二人三脚で出店を成功させる、やりがいあるポジションです! ★裁量が大きく、自分の提案がカタチになります! ホストクラブ運営を手掛ける【KG-PRODUCE】 グループ内の店舗を統括、経営におけるアドバイスやサポートを行っている当社。 グループ各店舗の売上向上と店舗運営をバックオフィスからサポートする業務をお任せします! 具体的には… 各店舗の売上・数字管理 現場スタッフ(プレイヤー・店舗責任者)への指導・教育 イベントやキャンペーンの企画・提案 店舗運営マニュアルの作成・改善 問題発生時のフォロー・改善提案 ★「どうすれば売れるか」「どうすれば店舗が盛り上がるか」を一緒に考え、支えていくポジションです! ★あなたのアイデアがそのまま形になるチャンスも! TVや雑誌の撮影にも立ち会える! 当グループはTV・雑誌業界でも圧倒的な知名度を誇ります。 なので撮影が入ることが多く、そこで有名人に会えるチャンスも..!! 他ではできない体験を味わう事ができちゃいます! ◆店舗の代表と打ち合わせ! こんなものが作りたい、こんな撮影がしたい.. などなど 代表の要望を聞いて一緒に最高の作品を作りましょう! クリエイティブな部分で店舗を創り上げていくお手伝いができるので とてもやりがいがありますよ♪ ◆300名以上が参加する表彰式は一大イベント! 総グループ300名以上が参加する表彰式は新年の一大イベント! みんなで協力してキャストが輝く最高の晴れ舞台をバックアアップ。 会場手配からトロフィー・表彰状・バックパネル・席次表・動画などなど.. 全て制作を行います!新年会終わったら皆で打ち上げも恒例♪ |
求める人材 |
経験・資格 ●経験・年齢・性別不問 ●未経験OK ●経験者歓迎 人と接することが好きな方 自分で考え、行動できる方 成長意欲の高い方 営業・不動産・店舗開発経験者は歓迎! 飲食・ナイトレジャー・営業職いずれかの経験がある方歓迎 チームをまとめるのが得意な方 数字意識を持って仕事に取り組める方 現場主義で動ける方 \ナイト業界未経験でもOK!/ 人と関わる仕事が好きなら活躍できます! \未経験からでもしっかり育成します!/ |
LINEヤフーが展開するサービスの運営・カスタマーサポート・クリエイティブ・事業企画などを担う企業。「コミュニケーションアプリLINE」や「Yahoo! JAPAN」等のサービスの安全とよりよい体験をユーザーに提供すべく挑戦を続けています。
勤務地 |
博多オフィス(福岡県福岡市博多区) |
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想定年収 |
480万円〜800万円 |
仕事の概要 |
マーケティングプランナーとして、LINEヤフーグループの事業やプロダクトのマーケティング全般に向き合い… |
求める人材 |
【必須】■マーケティングに関する3年以上の実務経験 ■SNSマーケティング施策の企画・運用経験 ■複数の… |
高時給!時給3000〜5000円◎サイバー出身の代表が運営!
勤務地 |
東京都港区赤坂5丁目2番33号IsaIAkasakA1103 株式会社CYANd |
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仕事の概要 |
仕事内容 □時給3000〜5000円◎ □リモートもOK◎ □ 服装・髪型自由の職場◎ □元サイバー出身の代表直下! □ 急成長のデジタルマーケティング企業を“クリエイティブ”から牽引するポジション! 「広告運用担当」として、Google AdsやMeta(旧Facebook)広告を中心としたオンライン広告の戦略立案から運用、効果検証まで幅広くお任せします。 ブランディングから顧客獲得まで、広告を最大限に活用して事業KPIを達成する重要なポジションです! 【□具体的な仕事内容】 ・Google AdsやMeta広告などの運用管理全般 ・入札調整、ターゲティング設定、クリエイティブ制作ディレクション ・各種指標(CPA/ROASなど)の分析・改善提案 ・キャンペーンレポートの作成およびクライアントや社内向け共有 ・マーケティングチームや営業チームとの連携・折衝 ・新しい広告フォーマットや運用手法のリサーチ・導入検討 - □正社員登用の可能性あり 業務委託からスタートし、成果に応じて正社員登用のチャンスがあります! 安定したキャリアを目指す方にとっても、長期的な成長を見込める環境です。 □サイバーエージェント出身の代表が運営! 業界の第一線で培ったノウハウを活かし、最新のマーケティング知識やスキルを学べる環境です。 【弊社について】 株式会社CYANdは、デジタル技術とAIを活用して企業の課題を解決するプロフェッショナル集団です。2020年の創業以来、Webマーケティングや「Webマーケティング道場」、サロン実店舗の運営、自社商品の開発など多岐にわたる事業を展開し、それぞれの専門性を活かして「効率×成果」を追求しています。 また、サイバー出身の代表を中心に、未経験でも実績を積みやすく、多くのポストが空いているため、キャリアアップの機会が豊富にあります。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 ・Google AdsやMeta広告などの運用経験(年数や業界不問) ・広告クリエイティブの制作ディレクションや効果分析のご経験 |
【お土産で人と人とをつなぐ】未経験OKのルート営業/賞与2回/年間休日118日/福利厚生充実/30〜40代活躍中/電話:0265-35-3911
勤務地 |
岐阜県可児市川合岐阜県 可児市 川合759番地 岐阜営業所(天秤や) |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 \地域の魅力をお土産に!/未経験から始める「お土産品の商品企画・提案営業」 全国に展開する【マツザワグループ】で、地元の魅力をカタチにする仕事に挑戦しませんか? 【こんなあなたにオススメ】 □ 腰を据えて長く働きたい方 □ 定年後も働きたい方(嘱託制度あり/多数活躍中) □ 未経験から営業にチャレンジしたい方 □ 贈り物を通して誰かを喜ばせたい方 □ 安定した優良企業で働きたい方 □ 地産地消(地域の原料)に興味がある方 【当社の魅力】 □ 地元の食材を活かした商品づくり □ 未経験歓迎!ゼロから成長できる環境 □ 充実の休日制度(GW・夏季・年末年始休暇あり) □ 業績好調につき、賞与年3回支給(決算賞与含む/2年連続実績あり) □ 2024年4月より年間休日118日に増加! □ 健康経営宣言を実施し、働きやすさを追求 □ 農業法人を設立し、農業事業にも本格参入 お取引先の販売店に、お土産品を提案するルート営業です。 新規獲得や飛び込み営業はないので、お得意様とじっくりと信頼関係と築いていきたい方に向いているお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・地元の特産品を活かした商品企画・提案 ・お取引先様(宿泊施設・駅・空港・道の駅など)への商品紹介・提案 ・売り場づくりや販促物(POPなど)の提案・設置 ・市場調査・トレンドリサーチ ・在庫・納品・売掛金管理(社用車での訪問・納品あり) \未経験でも安心スタート!/ 丁寧な研修とサポート体制あり。既存のお客様との関係構築が中心です。 【仕事着は自由です!】 ジーンズなどのデニムはNGですが、動きやすい服装であれば基本的に仕事着は自由です。 働きやすい服装で、あなたらしくお仕事してください! 【1日の流れ・営業方法】 ▼出社、商談の準備 ▼商談、お客様へのヒアリングを行います ▼昼休み ▼小売店を周り商品棚のチェック、市場調査 ▼午前中に準備した商品を取引先に納品 ▼帰社後、在庫管理や納品の手配 ▼退勤 単に商品を売るのではなく、お客様の課題やニーズに最適な提案をしていく必要があります。 季節に合う商品はなにか、どんなPOPがあるとお客様が手に取ってくれるか。そうしたことまで考えてベストの提案をしてください。 ========== この仕事の魅力 ========== お土産品の営業とひとくくりにするとシンプルですが、この仕事を通して感じる事のできるやりがい&成長は3つあります。 ■お土産販売店の業績拡大に役立つ事ができる お土産品のバリエーションはもちろん、商品POPの内容や陳列方法、季節ごとの工夫、トレンドによって、お店の売上は大きく変わります。 多くの販売店を日々訪問して現場を見ている立場だからこそ、その感覚や視点は立派なマーケティングのスキルとして身に付きます。 あなたのその知見を活かして、お取引先様の業績拡大のための提案をどんどん行ってください。 売上として結果に繋がった時は、お客様との信頼関係もさらに強くなり、あなたの自信にもなります。 ■地域活性化に一役かえる 当社はお土産品の卸だけではなく、商品企画にも携わっています。 お取引先様からの声、お土産を購入する消費者の動向を参考にしながら、「こんな商品あればヒットするんじゃない?」というアイデアを積極的に出してください。 自分が住んでいる街の「名物や特産品の知識」「地域の人への想い」などを、お土産品の商品開発に活かすことができます。 ■お土産を手にとるお客様への思い 誰でも経験があるかと思いますが、お土産品のセレクトは特別な思いがありますよね。 相手を思い浮かべて買うお土産は、みんながちょっとずつhappyに。 それを届ける私達も、毎日だれかをhappyにできるお仕事。 そんな思いを持って、この仕事に取り組んで欲しいです。 ================= こんな方に向いています! ================= □ 地域の魅力を発信する仕事に興味がある方 □ 商品づくり・売場づくりに関わる仕事がしたい方 □ 人と話すこと・コミュニケーションが好きな方 □ 自分のアイデアを形にする仕事にチャレンジしたい方 ============== 株式会社マツザワとは ============== 株式会社マツザワは、マツザワホールディングス株式会社の一員として、土産事業を通じて人づくり、地域づくり、幸せづくりをしていく会社です。 贈った人、贈られた人、双方が本当に喜んでくれる商品を提供し、人の心をつないでいきます。 今回募集するのは、未経験でもOKの営業職。あなたも一緒にお客様に喜んでいただける提案をしませんか? 【求人ID-GFE】 |
求める人材 |
【応募資格】 未経験・第二新卒もOK! ※36歳未満の方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方をお待ちしております】 ・未経験から営業に挑戦したい ・人を笑顔にする仕事がしたい ・旅行のときにお土産を選ぶのが好き 【メリット】 #フリーター歓迎 #第二新卒歓迎 #未経験者歓迎 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当あり #寮・社宅あり #車通勤OK #バイク通勤OK #昇給あり #賞与あり |
未来の社会を変える。創る。
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階 アスエネ株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収800万円(30歳/月給56.7万円+賞与+各種手当) 年収630万円(27歳/月給47.2万円+賞与+各種手当) 年収450万円(24歳/月給33.7万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【100年先を変えるため、まず明日を変える。】 「環境と経済は両立できない」 そんな固定観念を過去のものにする。 いかにCO2を削減し、気候変動を食い止められるか。 人と自然、ふたつの豊かさを両立させられるか。 決して簡単なことではない。 しかし私たちには 挑戦心とテクノロジーという武器がある。 この武器を手に、常識を壊し、 シンプルで人を巻き込む 解決策を世の中に示していきたい。 そして、わずかでもより良い社会を創っていく。 「CO2排出量の見える化」を通じて CO2排出の削減、カーボンオフセットまで 幅広いソリューションを展開していく。 それが私たちアスエネです。 ****************** ****************** 【"社会的インパクト"をこの手から。】 ー入社3年目:セールスリーダーAさん 私個人として、自分の手で何か社会的なインパクトを残せる仕事がしたいと考えていました。 環境に興味を持ち始めたのは前職の経験から。スニーカーのクリーニングビジネスを仕掛けるなど新規マーケットの開拓に従事していました。対顧客に対してはサービスを通じて影響を及ぼすことができていたと思います。ただ、それって私以外でもできるんじゃないか。もっと広く社会にインパクトを残すにはどうすれば良いのか。 そう考えた時に、自分自身がフロントに立って、大企業と対峙し環境に関する取り組みや姿勢を変える仕事がしたいという考えに至りました。 ピラミッドの上のレイヤーにいる企業の環境への取り組みや行動指針を変えることができれば自ずと他の企業にも浸透していく。その結果、社会全体に大きなインパクトを起こせると考えたからです。そして、その目的とアスエネがマッチしていたので入社をしました。 会社として成長期なので、求められる成果は高いレベルにあると思います。それをどうやり切るか、どう達成していくか、というスタンスやマインドが経験よりも重要ですし成果に対して貪欲にハードワークできる人材は当社にマッチすると思います。 【成熟過程のプロダクト。だから面白い。】 ー入社1年目:セールスメンバーBさん 私たちの商材は、企業様の脱炭素経営をサポートするシステムの販売やコンサルティングをすること。環境への興味関心は年々高まりを見せる中で、私たちの事業はまだまだ未成熟のプロダクト領域でもあります。 だからこそ、時代の変化に即応しながら、企業としても自身としても常に磨きをかけることができる刺激的な環境だと感じてます。 同時に「次世代により良い未来を残す」ため、日々最適解を模索しながら、アスエネチーム一丸となって脱炭素社会を目指していく風土が心地よく感じています。 また、1日6件以上のアポイントを設定し、常に顧客と向き合う時間を多く設けています。 より多くの顧客と向き合うことで、相対的に受注件数のベースアップ。結果的に成功体験の数が増えることによって自身のスキルアップ、成長につながっていると実感しています。 さらには、商談する相手も大手企業の経営企画や役員などハイレイヤーの方が多く最速最短で経験値を積むことができる環境も特徴の一つです。 ****************** ****************** 【具体的な仕事内容】 クラウドサービスを「アスエネ」を 展開する当社にて 、主に下記の業務でご活躍いただきます。 ■インサイドセールス(IS) 主に新規開拓営業に携わっていただきます。インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対する架電を行い、初回ヒアリングおよびプロダクトに対する興味づけ、商談のご提案を行います。 商談機会の創出だけでなく、ナーチャリング活動、顧客ニーズの収集と組織全体へのフィードバック、マーケティングチームと連携しアプローチ施策の立案や実行を担います。 ■フィールドセールス(FS) インサイドセールスが獲得した商談への対応(現状のヒアリング・解決すべき課題の発見と訴求・サービス紹介など)と、初回商談から成約までを行います。 ※商談のほとんどはオンラインで実施します。 その他、カスタマーサクセスへの情報連携、顧客ニーズの収集とプロダクト開発組織へのフィードバック、営業プロセスや商談スクリプトの改良を担います。 【当社の事業について】 アスエネではあらゆる業界のお客様の脱炭素に関する課題に対してソリューションを提供しています。 ◆CO2を"見える化" CO2排出量見える化・削減クラウドサービスの「アスエネ」を中心にマルチプロダクト展開。 グループ全体導入社数は25,000社以上、CO2見える化サービス累計導入社数No.1 (東京商工リサーチ調べ/2024年10月調査時点) 詳細や導入実績については、以下をご覧ください。 https://asuene.com/ ◆なぜ排出量を可視化するのか 2022年にJPXによるプライム市場企業へ気候関連財務情報の開示の義務化、2023年に金融庁が有価証券報告書にサステナビリティ開示掲載を要請など、事業活動に関係するサプライチェーン全体での取り組みが必要であり、取り組まないことが経営上のリスクとなっています。 しかしながら、多くの企業が人的、機能的要因により自社排出量の可視化への整備ができておらず、削減に対する情報整備や対策への着手ができていないのが現状です。 ◆脱炭素ワンストップソリューション CO2見える化だけでなく、削減コンサルティング、カーボンオフセット、国際イニシアチブに準じた情報開示まで、脱炭素経営をワンストップで支援します。 ****************** ****************** 【アスエネをもっと知る】 ◆2024年6月、シリーズCラウンドで累計101億円の資金調達を実施。 ◆海外5拠点に展開済み(シンガポール、アメリカ、フィリピン、タイ、イギリス) ◆元キーエンスのトップセールス他、三井物産、P&G、リクルート、メルカリなどで活躍したメンバーが多数活躍中。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆必須経験・スキル◆ ・法人営業経験(2年以上) ・新規顧客への開拓営業経験 ◆カルチャーマッチに重心を置いた採用です◆ ・当社のミッション、バリューに共感できる方 ・目的意識を持ち実行に移せる方 ・自己実現目標をお持ちの方 ・自責思考かつ能動的に行動できる方 ・ハードワークをしながら高い目標に対して突き進める方 ・アスエネチームとしてチャレンジングな課題に挑戦したい方 ・社会貢献性の高い事業に従事したい方 ◆キャリアについて◆ 半年に1度の評価査定時や抜擢により、様々なキャリアアップの機会があります。 先輩のキャリアアップ例ー 入社1年目 営業メンバー 入社2年目 営業リーダー(メンバー5人) 入社3年目 営業マネージャー(3〜5チーム) 入社1年目 営業メンバー 入社2年目 新事業立ち上げ責任者 入社1年目 営業メンバー 入社2年目 営業リーダー(メンバー5人) 入社3年目 マーケティング部リーダー 入社1年目 営業メンバー 入社2年目 営業リーダー(メンバー5人) 入社3年目 海外事業開発 ◆バリュー・ミッションについて◆ ・ミッション 「次世代によりよい世界を。」 次の世代を生きる人々のために、脱炭素社会をつくる。 それは経済と環境が融合する、よりよい世界をつくること。 今に満足するのではなく、よりよく変える意志を持つ。 今を見つめながら、未来を変える希望を見つける。 意志と希望を持ちながら、変化を見えるようにする。 ・バリュー 01:INTEGRITY -誠実に相手目線に立つ- 顧客、パートナー、同僚、自分、全てのステークホルダーに対し相手目線で行動して信頼を獲得し、期待を超えるために、誠実に行動します。 02:OWNERSHIP -圧倒的当事者意識- 会社の持続的な成長のために、プロフェッショナルとして、オーナーシップ/当事者意識をもって取り組み、日々の学びと改善を繰り返して、圧倒的な結果にコミットします。 03: Go Fast -即レス徹底。スピードが最大の武器- 即レス・即実行、今すぐやることが我々の最大の武器。圧倒的なスピードが価値になります。予測困難な変化をいち早く捉えて、スピードをもって意思決定、行動に移し、付加価値を生み出します。 その他のvalueについては以下をご覧ください。 https://corp.asuene.com/company#ourvalues |
【国内最大級の美容プラットフォームLIPS運営】コスメ/美容のクチコミアプリとして急成長を続け1300万DLを突破。2024年12月にはマツキヨココカラ&カンパニーグループへ参画,リアルとデジタルを融合させた新たな取り組みを加速しています
勤務地 |
本社(東京都文京区) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
コスメ・美容領域で影響力のあるインフルエンサーが所属する「LIPS Production」を運営。所属インフルエ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■インフルエンサーマーケティングやキャスティング業務のご経験 ■インフルエンサー事… |
自動車の販売営業経験者であれば、中途入社でも年収650万目指せます! 販売台数1台〜インセンティブ支給あり!収入UPもしやすい環境です★
勤務地 |
〒921-8847石川県野々市市〒9218847 石川県野々市市蓮花寺町165-1 石川ヤナセ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ★男女問わず、20〜40代の社員が活躍中! ★家族手当、県内指定フィットネス利用料無料 ★キャリアアップも目指せます! ★営業ノルマなし! 販売台数1台〜インセンティブ支給あり! ★転勤はありません! ★車両モニター制度あり! ★応募前の職場見学も受け付けております! ご希望があれば先輩社員との座談会もできますので、 お気軽にお問合せください♪ //////////////////////////////////////////////////////// 県内唯一のメルセデス・ベンツ正規ディーラーの中古車部門で 認定中古車販売を行っていただきます。 <主な仕事内容> ・お客様へお車の説明・販売、保険のご提案 ・入荷した車両の査定、外装・車内の清掃 ・ネット掲載用の写真撮影 ・販売する中古車のネット掲載作業 ・展示車両の維持管理 ・お車購入後のアフターフォロー(車検のご案内・お車の調子伺い等) など 既存顧客(オーナー様)、ご来店したお客様、 ネットから問い合わせいただいたお客様へ 営業活動を行っていきます。 訪問営業と店頭接客の割合は、訪問が2割・店頭接客が8割ほどです。 □石川ヤナセで営業として働くことの魅力□ 輸入車を扱う当店ならではの魅力をご紹介します! ・普段関わることの少ない、企業の経営者様と関わることができます。 ・海外研修や報奨研修があります! ドイツやフランス、スウェーデンなどヨーロッパ各国に旅行に行ける可能性もあります! 本場のメルセデス・ベンツに行くチャンスもあり♪ <こんな方にピッタリ> ・沢山の仲間とチームワークを大切に働きたい! ・オンとオフのメリハリを持って働きたい! ・自分の趣味と両立して働きたい! ・家族の時間も大切にしながら働きたい! ・職場の仲間と、プライベートでも付き合いをしたい! ・全力で働いて、全力で遊びたい! ・食事会・飲み会は大勢でワイワイ楽しくやりたい! ・同年代のメンバーと切磋琢磨したい ※上記2つでも当てはまる方は、当社の社風に賛同して頂けると思います。 〜メルセデス・ベンツのセールスメンバー紹介〜 ・Aさん(20代 男性) 趣味は買い物です! とにかく車の販売を頑張って、 頑張った自分にご褒美を買うのがモチベーションです。 報奨旅行で海外に行ったときも、 免税店で沢山買い物が出来て嬉しかったです! ・Bさん(20代 男性) 最近はサウナにハマってます。 福利厚生で利用できるジムにはサウナもあるので、 休日には、筋トレとサウナで整っています! メルセデスに負けないくらいカッコいい体を目指します! ・Cさん(30代 男性) 趣味は韓ドラ鑑賞です! 女性社員から情報収集をして 常に面白い作品を探し求めてます。 オススメがあったら是非教えてください! |
求める人材 |
応募資格 自動車の販売営業経験者(車種・年数問わず) 普通自動車免許(AT限定可) ※20代、30代中心に活躍中の職場 \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者(無形商材・有形商材不問) 予算・見積〜納品・請求まで関わったことがある方 新規営業・既存営業・内勤営業に興味のある方 \こんなスキル・能力も活かせます/ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク |
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◎正社員採用食品営業職/第二新卒歓迎/好奇心を発揮して社内にフレッシュな風を吹かせて下さい
勤務地 |
東京都中央区湊中央区湊3-5-10 新化食品株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 食品営業職 雇用形態 正社員 仕事内容 当社製品に関する営業業務を担当していただきます 【具体的には…】 全国の顧客に対し直接またはカネカ食品株式会社などのグループ会社と連携して販促・提案を行います。 ■市場マーケティング調査 技術開発部門及び、カネカの研究開発部門と連携して市場開拓を行います。 ■取引先別製品別の販売管理 販売管理システムやExcelを使用します。 ■その他、上記に関する付随業務 ◎お取引先は製パン・製菓の関連企業です。 《扱う製品》 ■製パン改良剤 ■製菓・フルーツ加工品 《担当する顧客》 ■直接重点顧客1〜2社程度+カネカ食品(全国規模のグループ代理店)の1〜2支社程度。 ★飛び込み営業は基本ありません。 《出張》 遠方への出張は月に1〜2回程度※担当エリア、顧客により異なります。 《キャリアパスイメージ》 メーカー営業として顧客サポートができるレベルの技術力(知識)を身に着け顧客要求や市場性に応じた製品開発の立案等、技術営業としての役割を期待し、将来的には、チームを統括する立場となっていただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格・経験 ■社会人経験が3年以上ある方(必須) ■営業経験(特に食品営業職の経験者歓迎)のある方(尚良) |
異業種からのキャリアチェンジ歓迎□
勤務地 |
東京都新宿区荒木町20―21 インテック88ビル5F 株式会社ソーコムデザイン・マーケティング |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/30歳 (月給30万8000円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 マーケティング・リサーチャー。 マーケティングを本気で学んで成長したい方歓迎!社会的課題の解決につながる業務/異業種からのキャリアチェンジ歓迎!/年間休日123日・転勤なし □社会的課題の解消に貢献する業務 □第二の創業に向けて新しいスタッフを募集! □リサーチとプランニングの両方に携わるお仕事! □5月より新オフィスでの業務を開始! ■具体的な仕事内容について ――――――――――――――――― マーケティング・リサーチャー …課題抽出、調査・研究・分析、企画、提案まで担当 マーケティング・リサーチ、コンサルティング業務。 クライアントの課題をブランディング視点・ マーケティング視点で分析し解決するための 最適なコミュニケーションを提案します。 マーケティングの実務経験がない方でも「独学で勉強している」 「PRに多少触れてきた」など 本気でマーケティングの道を歩みたい という意欲があれば歓迎です! 一般企業、官公庁、自治体などの得意先の課題をマーケティング視点で分析し、解決のための最適な提案を行います。 私たちの業務は、マーケティングリサーチ業務。文献調査、アンケート調査やインタビュー調査などの調査が中心です。 ですが、リサーチ(調査)業務とプランニング(企画)業務を融合させたアプローチが出来るのが特徴。課題解決に向けて、全体をデザインしていくところが強みです。 リサーチとプランニングの両方に携わるのが弊社のユニークなポイント。 一緒に学びながら、そのノウハウを身につけてください! 以前取材を受けた厚生労働省「職業情報提供サイト」(日本版O-NET)のサイトです。 こちらの「企画・調査担当」で、私含め、弊社スタッフが登場しています。 https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Occupation/Detail/434 社会的課題の解消に貢献する業務/観光、福祉、農業といった社会的重要性の高い分野の案件に携わっています。 メンバー1人ひとりが自由にアイデアを 提案できる社風ですからあなたの独自の 視点からの提案も歓迎される環境です。 私たちは、得意先と直に接して直接対話する機会を大切にし、一緒に答えを考えながら、共に課題解決に取り組んでいます。 特にリサーチの知識がなくても、これまで以下の業務に携わってきた方を歓迎。 営業経験、クライアントへのヒアリング(聞き取り)、議事録作成、プレゼンテーション資料作成など。 ■クライアントについて ――――――――――――――――― 官公庁や自治体、一般企業。 2〜3人のチームでプロジェクトを 担当します。 観光庁、インバウンド事業、SDGsなど 社会的意義の大きい分野の案件多数! 実務を通じて少しずつ当社の業務を 理解・習得する事が可能です。 これまでの事例も多数学べるため、 自分が担う案件で応用したり、 アイデアの種として活用して いくことができます。 ■リサーチが核となる仕事 ――――――――――――――――― マーケターの仕事はリサーチ業務が中心。 クライアントの課題抽出・整理、推察して 最適なリサーチ方法、課題の解決方法を 提案・実施します。 アンケートやインタビュー、 モニタリング、ワークショップなど 手法は様々です。 リサーチの結果を踏まえ具体的な コミュニケーション戦略策定の サポートを行います。 社会課題の解決につながるような マーケティングにチャレンジしませんか? 社会や生活者との良好な関係構築や 企業・団体の内部意識統一のために コミュニケーションが重要性を 増しています。 ブランディング・マーケティング視点で 調査・分析し、課題を解決するための 最適なコミュニケーションを提案する マーケティング・リサーチ業務、 コンサルティング業務を行なってきました。 実務経験がない方でも意欲があれば歓迎☆ 専門的な知識や業務の進め方については 基礎からお教えいたします。 マーケティング・調査業務経験者は尚歓迎! ■主な事例 ――――――――――――――――― <事例@/観光庁> 『地方における高付加価値な インバウンド観光地づくり』事業 ・高付加価値化に向けた マスタープランの作成 ・事業者向け調査/背景等の コアバリュー調査、ワークショップ等 ・外国人有識者を招聘した モニター調査(現地ツアー調査)の実施 <事例A> 『羽田空港・国際ターミナルバスの 広報プロジェクト』 訪日外国人への深夜バス周知に課題感を 持っていたクライアントに対し 空港内での外国人調査を実施。 その結果をもとに、HP制作、 外国人ブロガーを使った広報を実施。 海外航空会社の機関誌での広告展開、 動画制作など解決策まで提案・展開。 <事例B/厚生労働省> 『任意後見・補助・保佐等の 相談体制強化・広報啓発』 全国の都道府県、市町村を対象とした 「成年後見制度利用促進施策に係る 取組状況調査」の実施。 【主な業務内容】 1.調査票の設計 2.自治体へのアンケート回答依頼 3.自治体からの問い合わせへの対応 4.データクリーニング・疑義照会 5.集計・分析、6.報告書作成 (現在実施中) 課題解決策の提案・実行まで担うスタイルで 官公庁をはじめとしたクライアントへ 貢献を続けています。 今後もより多くの期待へ応えていくため ポテンシャル重視での採用を行い 体制強化を図りたいと考えています。 ■社員インタビュー/採用担当 ――――――――――――――――― 「意欲や気持ちを重視した採用です」 マーケティング未経験の方も ポテンシャル重視で採用を 行いたいと考えています! ただ、この仕事はクライアントの ビジネスや業界理解、新しい アプローチ方法の模索など、 常に学びや探求が求められる仕事。 面接ではぜひ、マーケティングに 対する本気度を教えていただければと 思っています。 |
求める人材 |
求めている人材 □大卒以上 □未経験OK □第二新卒歓迎 □マーケティングを本気で学んで成長したい方 □営業職など異業種からのキャリアチェンジ大歓迎! 《こんな方が活躍できます》 ◎リサーチのみならず解決策提案など まで携わりたい方 ◎社会課題の解決に興味・関心がある方 ◎好奇心旺盛で、新しい知識を習得 することが好きな方 ◎自ら積極的に動いて 模索することをいとわない方 ◎クライアント、社内スタッフと 積極的にコミュニケーションして 関係構築できる方 ◎現地調査(フィールドワーク)を 楽しんでできる方 蓄積している事例・ノウハウ多数! マーケティングの実務経験がない 方でも「独学で勉強している」 「PRに多少触れてきた」など 本気でマーケティングの道を歩みたい という意欲があれば歓迎です! ★マーケティング業務、調査業務の 経験者や企画営業・法人営業の 経験者は尚歓迎! 特にリサーチの知識がなくても、これまで以下の業務に携わってきた方を歓迎。 営業経験、クライアントへのヒアリング(聞き取り)、議事録作成、プレゼンテーション資料作成など。 |
【国内最大級の美容プラットフォームLIPS運営】コスメ/美容のクチコミアプリとして急成長を続け1300万DLを突破。2024年12月にはマツキヨココカラ&カンパニーグループへ参画,リアルとデジタルを融合させた新たな取り組みを加速しています
勤務地 |
本社(東京都文京区) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
コスメ・美容領域で影響力のあるインフルエンサーが所属する「LIPS Production」を運営。所属インフルエ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■インフルエンサーマーケティングやキャスティング業務のご経験 ■インフルエンサー事… |
20代活躍!未経験歓迎/残業無し/リモート可/年間休日125
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル 1F-27 株式会社Chi-Full 第一渋谷オフィス |
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給与例 |
給与例 ■年収500万円(24歳/デザイナー/経験2年) ■年収600万円(25歳/マーケター/経験2年) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\20代活躍!1年で売上10倍の注目企業// ◎未経験OK!楽しみながら結果にコミット! ◎安心のマンツーマン研修 ◎ゆくゆくはリモートOK! - 【仕事内容】 ・SNSやPR向けの動画編集業務 ・広告運用やSNSアカウント運用 ・クライアント対応・打ち合わせ・商談 ・HP・LP制作 ・マーケットリサーチ・アクセス解析 ・アパレルECサイト運営(インフルエンサーとタイアップ)など \研修で学んだスキルを活かして多様な業務にチャレンジ可能♪/ - 【採用担当より】 職場の雰囲気はフランクで温か。 若手のみの職場で、協力しあいながら切磋琢磨して働いています。 □□会社について Webサイト制作や広告の制作/運用、 SNS運用・動画編集などを行っている会社です。 ・採用ページ https://chi-full.jp/recruit/ ・ホームページ https://chi-full.jp/ - 【具体的な仕事内容】 STEP 1◆”マンツーマン"の6ヶ月研修◆ 「SNS運用?ってどんな仕事?、動画編集?WEBマーケティング?WEBデザイン?」など 入り口部分から万全にサポートをさせていただきます! アウトプット型なので退屈することがなく、力がついているのが実感しやすい環境です! デザイン制作やマーケティング学習といった簡単な課題〜実践と同じような応用課題まで、段階を分けて研修を進めていただきます! 〜基礎から学び⇒プロジェクトへ〜 ・動画制作/編集 (YouTube・PR動画・tiktok・Instagramなどの動画編集) ・HP/LP制作 ・広告運用 ・SNS集客 ・WEBメディア運営 ・クライアント対応など など、多様な業務に挑戦できます! さらに、1人ひとりの予定に合わせて研修可! \リモートでも対面でも自由に研修/ ※実務経験1年以上の方は研修はスキップとなります STEP 2◆プロジェクトに参戦◆ 先輩社員と共にプロジェクトに取り組んでいただきます。 プロジェクト内容としては… 「映像編集・BGM挿入」 「SNS運用」 「動画広告運用/HP・LP制作」 「アパレルECサイト運営(インフルエンサーとタイアップ)」 「クライアントとの打ち合わせ」 などさまざまな業務があり 本人の希望や適性に合わせてお願いしていきます! (やりたいことや極めたい領域にチャレンジすることも可能!) \キャリアチェンジも可能なので色々なことに挑戦可能/ この業界は「経験者」が優遇されてしまう傾向がありますが、 企業理念の下、未経験の方がこの業界で活躍できる土台を作っています。 |
求める人材 |
求めている人材 \\未経験者OK!// 「PCを触ったことがない、WEB業界ってなに・・」 という未経験の方も安心してご応募ください! ◎1から学べるマンツーマン研修プログラムをご用意! ■未経験OK ■第二新卒OK <以下に1つでも当てはまる方も大歓迎> ・動画編集に興味のある方 ・マーケティングに興味がある方 ・SNSが好きな方、興味がある方 ・インフルエンサーに関わってみたい方 ・アパレルに興味がある方 ・将来活かせる「スキル」をつけたい方 ・さまざまな業務に挑戦したい方 ・市場価値の高い人材になりたい方 ・レベルの高い環境で働いてみたい方 ※スキルや習得具合等によって、研修期間は一定日数別の業務を行っていただく場合がこざいます。 |
仙台オフィスオープニング募集│賞与年2回│土日祝休み│駅チカ
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央 株式会社ビーエスエル 仙台オフィス |
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給与例 |
給与例 《年収例》 510万円/5年目・リーダー (月給36万円+賞与) 420万円/3年目・チーフ (月給30万円+賞与) 392万円/1年目 (月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 =====《この求人の魅力》===== 〇 今注目のコインランドリーの運営業務 〇 完全人柄採用!管理職が未経験でもOK 〇 20代・30代の若手男女が活躍中! 〇 月給25万円〜+賞与2回+定期昇給あり 〇 完全土日祝休みで年間休日は127日! 〇 リモート対応や直行直帰も可能 =================== -\ 仙台オフィス 7月開所予定!! /- 「仙台駅」徒歩圏内に新オフィスOPEN! 現在、東北エリアの店舗だけでも25店舗。 事業拡大に伴い正社員を新規募集します! - 独り暮らしや共働き世帯の増加により、 コインランドリーのニーズは急増中です。 当社が全国の商業施設に展開している 『ブルースカイランドリー』も 事業スタートからわずか10年で 350店舗の出店を達成しました! (※店舗数は2025年4月現在) そんな当社で複数の店舗管理を担当する SV(スーパーバイザー)を募集! 「仙台オフィス」のスタートは、 管理者1名、SV1名、新人さんの3名で 運営していく予定です。 《ブルースカイランドリーについて》 「お買い物×コインランドリー」という 発想で、全国各地のスーパーマーケットや ショッピングモールの駐車場に出店中。 買い物のついでにお洗濯ができるという 便利さから多くのご好評をいただき、 売上は2024年4月に36億円を突破! 今後も続々と新規出店予定です。 - 【 お願いする仕事 】 SVとしてひとり20〜30店舗を担当。 下記の運営・管理業務をしていただきます。 ■新規店舗のオープン業務 *出店予定の視察、市場調査 *宣伝活動やイベントの企画 *パートさんの面接・採用 ■既存店舗の運営業務 *販促企画の実施やPOP制作等 *パートさんの指導・管理 *売上向上の施策立案・実施 *店舗機器のメンテナンス など ■オーナーサポート業務 *オーナーさんとの打ち合わせ *方針や戦略の共有など橋渡し業務 オープンの準備や販促企画の実施など お店に関することは何でもお任せします。 「近くの美容院に割引券を置こう」 「商業施設のSNSで告知してもらおう」 など楽しいアイデアを活かしてください。 店舗での接客はパートさんが行うため SVは全体のマネジメントに集中できます。 店舗管理はリモート対応が可能! 無駄な訪問をすることなく、 効率的に業務をこなせます。 社用車やPC・携帯電話の貸与があり 訪問時は直行直帰してもOKです。 ※イベントや新店舗のオープン時は 4日程度の出張があります - 【 入社後の流れ 】 1)2ヶ月の研修あり 業界や仕事の基礎を学べます。 2)配属先で先輩SVとのOJT研修 実務について丁寧にレクチャー。 3)3ヶ月〜半年後に担当店舗決定 仕事を覚えてからの独り立ちです。 ※定期的に先輩・上長との3者面談あり。 困りごとは何でもご相談ください ※仙台オフィスの開所までは 名古屋本社または東京オフィスにて 2ヶ月程度の研修あり(費用は会社負担) - 【 当社について 】 2010年設立の若い会社ながら 東京商工リサーチの優良企業に選定され 「ブルースカイランドリー」の FC本部事業のほか、LINEを活用した マーケティングツールや、電気代を 節約する電子ブレーカーの開発・販売、 リラクゼーション店舗の運営といった 多角的な事業・サービスを展開する 株式会社ジーアイビーのグループ企業。 高い安定性と将来性を基に、 大きな裁量で仕事に取り組めます。 成長を続ける当社で、ぜひ一緒に 夢を追いかけてみませんか。 - 【 ワークライフバランス 】 土日祝休みの完全週休2日制で GW・夏季・冬季には長期連休も。 年間休日は127日と多めで私生活充実! - |
求める人材 |
求めている人材 20代・30代活躍中! 人柄重視の採用なので 管理職が未経験でもOK。 学歴も転職回数も不問です。 スタッフとのコミュニケーションを 上手にとりながら目標達成に向けて 積極的に取り組める方を歓迎。 《必須条件》 *45歳まで(例外事由3号のイ) *普通自動車免許(AT限定可) 《こんな方にもオススメ》 *グループやチームのまとめ役だ *全体を見渡すことができる *新しいアイデアを考えるのが好き *「聞き上手」だと言われる 第二新卒やUIターンの方も歓迎します! - 【 先輩SVからのメッセージ 】 はじめまして!入社5年目の私が SVの実際の仕事の流れを説明します。 ■毎週月曜は本社で会議! 午前中は全国のSV同士で情報を共有。 午後は役員への新企画のプレゼンや 企画の準備、各種ミーティングなど。 一週間のプランをこの日に練ります。 ■火曜以降は実務中心! 各店舗の状態を把握して、店ごとに 的確なサポートを心がけています。 リモートでの対応が可能ですが、 必要があれば店舗へ直行することも。 販促活動のほかパートさんの指導や 機器の簡単なメンテナンスも行います。 私はお客様の生の声を聴きたいので 実際に接客する場合もありますね。 また、地域特性を知ることも大切です。 1日3〜4店舗ほど訪問して帰社。 残業は月20時間以下なので、それほど 多くありませんからご安心ください。 あと、入社して分かったことは チームワークの大切さです。 同僚SVや、店舗のパートさんとも 密にコミュニケーションをとり、 いつでも協力できるようにしています。 そうすることで仕事の効果が 2倍、3倍にアップしますよ。 それでは、一緒に働ける日を 楽しみにしています! - 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ/45歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため) |
仕事で人生を輝かせる3つの条件 ☆海外買付や商品の企画に挑戦☆TikTok、インスタ!SNSに挑戦☆ ゼロからお店、会社経営に挑戦☆
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目23番2号 ParkFront博多駅前1丁目5F−B 合同会社ファンファクトリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【世界の商品を日本に広めるマーケティング】 SNSはもちろん。リアルな販売チャネル、ポップアップイベント、法人営業、店舗戦略を組み合わせることでトレンドを生み出す仕組みを作り上げることが私たちの強みです。 ☆独自の3ステップマーケティング ☆ @SNSマーケティング・PR戦略 商品の魅力を最大限に伝えるためにInstagram・TikTok・YouTube 等SNSを駆使!写真や動画を撮影し、流行のハッシュタグや最新トレンドから「どうすればバズるか?」を考え、話題を生み出します。 A代理販売店・店舗コーディネート☆ 「この商品、お店に置いたら絶対映える!」そんな視点で全国のショップへ展開。ディスプレイ配置や商品の魅せ方を工夫し販売戦略を立案。オンラインとリアルの両方を活かし「売れる仕組み」を作ります! Bポップアップイベントの企画運営☆ リアルでお客様と直接会える、ポップアップイベントは最高にワクワクする仕事のひとつ♪どんなディスプレイにすれば?商品をどこに置けば?SNSで期待感を高めイベント当日の盛り上がりを最大化。お客様のリアクションを直接見られるのも大きな魅力♪ 【メーカーとの共同企画・海外リサーチ&買付】 独自のマーケティングが認められ、メーカーから「日本で流行る商品を企画してほしい!」という案件が急増。商品開発や展開プランの立案さらに海外市場でのリサーチや買付にも関わるようになりました! タイ、韓国、アメリカ、ヨーロッパなど世界中から最新トレンドを発掘。「この商品、絶対流行る!」と確信したアイテムを自分の目でチェックし買付けて日本へ届ける! |
求める人材 |
求める人材: 【1つでも当てはまる方はご応募歓迎します】 当社のビジョンに共感できる方を募集中。 1.インスタやTikTok等SNSやトレンドが大好き 2.人と接する仕事に興味がある 3.新しいことに興味を持って学び続けられる 4.チームワークやコミュニケーションが大切 5.海外に関わる幅広い仕事がしたい 6.ゆくゆくはお店や会社を経営してみたい 7.投資やお金をきちんと学びたい 8.将来を見据えた為になる仕事がしたい |
■9,000万人以上の会員数を誇る動画サービス『niconico』を中心に事業を展開する、総合エンタテインメント企業。 ■話題の「N高」「S高」、ネットとリアルを融合した「ニコニコ超会議」など、ドワンゴだからできる新しい文化を創出。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
事業部門の適切な判断・指標につながる情報提供を通じて管理会計の観点から事業の遂行を支援しています。… |
求める人材 |
【必須】■経理職、事業管理職、管理会計業務のいずれかのご経験■PCスキル(最低ライン):◇Excelスキル(… |
賞与年2回×毎月歩合×年間休日120日!定着率95%!
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島浜1丁目4−16アクア堂島NBFタワー16階 ベンチャーラボ・ホールディングス株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/入社3年目(部長28歳) 年収550万円/入社2年目(主任24歳) 年収400万円/入社1年目(新卒23歳) ※上記金額は年収の一例です。あなたの意欲、頑張り次第でさらなる収入アップも可能。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □月収25万~+賞与年2回+毎月歩合! □年間休日120日+週休2日制 □定着率95%の働きやすさ! □成約率が高いので、20代で年収800万のメンバーも! □急成長企業のコアメンバーに! □居心地の良さ!嫌な上司なし/仲間助ける社風 【具体的な仕事内容】 当社独自のプラットフォーム「スペースラボ」を活用し、イベント開催を希望される事業者様の目的や課題を丁寧にヒアリング。 そのうえで、市場データやWEBマーケティングの知見を活かしたリサーチ・分析を行い、最適な開催場所や施策を戦略的にご提案します。 企画立案から実施、アフターフォローまで一貫して伴走し、お客様の売上・利益を最大化することがミッションです。 - 【□1日の流れ】 10:00 出社/メール・スケジュールの確認 ↓ 10:30 お問い合わせ対応(「スペースラボ」に寄せられたイベント希望事業者様へヒアリング) ↓ 12:00 昼休憩 ↓ 13:30 SNSなどを活用したリサーチ・資料作成 ↓ 15:00 社内ミーティング(先輩・同僚との情報共有、進捗確認など) ↓ 16:00 提案書作成・商談準備 ↓ 17:00 オンライン商談・電話商談など ↓ 18:30 書類整理・翌日の準備 ↓ 19:00 退社(ほぼ定時で退社できます) - 【□社員インタビュー_20代男性】 ──この仕事を続けている理由は? 23卒で入社し、もともと「稼ぎたい」という気持ちもありましたが、それ以上に「成長したい」「挑戦したい」という想いからVenture Lab.を選びました。どんどん新しいことを取り入れ、若手に任せてもらえる環境なので、毎日刺激的で飽きる暇がありません。 ──仕事の魅力は? 一番は、企業の経営層や決裁者の方々と直接やり取りできることですね。提案を通じて深くお話しできるため、普段ではなかなか触れることのできない経営視点を得られ、成長につながる実感があります。仕事終わりに一緒に食事に行ったり、ゴルフや夏のレジャーを楽しんだりする機会もあって、人脈がどんどん広がるのも魅力です。 ──入社を考えている方へメッセージ 私も最初は未経験スタートでしたが、先輩たちがOJTでしっかりサポートしてくれました。「やるしかない」という前向きな行動指針を持つ仲間と一緒に働けるので、毎日がチャレンジと学びの連続。あなたの意欲と行動力さえあれば、確実に成長できる環境が整っていると思います。ベンチャーならではのスピード感と自由度を一緒に楽しみましょう! - 【□弊社について】 Venture Lab.株式会社は、「日本一のスペースコンサルティング企業」を目指し、さまざまなイベント開催サポートや販促プロモーション事業を行っています。 独自開発のシステム運用による豊富なデータを活用し、クライアント様の売上拡大に直結するイベントを提案。今後はビッグデータを活用したリーシング領域にも展開を予定し、3年後には50億円の売上を見据え、祭事業界をはじめとしたイベント市場で業界シェア圧倒的No.1のマーケットリーダーとなることを目標としています。 - 【□キャリアパス】 当社では20代・30代の若手が中心となって活躍しており、成果に応じてスピーディにキャリアアップが望めます。未経験から1年で主任へ昇格、20代で部長を任されるなど、実績も多数。ベンチャー企業だからこそ、会社と一緒に圧倒的に成長できるチャンスがあります。もちろん女性管理職の実績もあり、性別や社歴に関係なく挑戦できる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 普通自動車免許 【未経験歓迎】 意欲重視の選考です!新しいことにチャレンジしたい方、これから成長していきたい方も大歓迎! \一つでも当てはまる方大歓迎!/ ■仲間と一緒に意欲を持って働きたい方 ■自分の頑張りを正当に評価してもらいたい方 ■年収アップしたい・稼ぎたい方 ■コミュニケーションスキルに自信がある方 ■会社のコアメンバーとして活躍したい方 ■業務を通じて幅広い知識とスキルを身に付けたい方 ★業種未経験歓迎!職種未経験歓迎! |
フルリモートフレックス!日本全国から勤務可能です□
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社ブルズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちについて 私たちは、データドリブンなアプローチでクライアントの成果を最大化する広告運用を行っています。GoogleやMeta(Facebook、Instagramなど)の広告プラットフォームを解決し、クライアントの課題解決に貢献するスペシャリストを募集しますこのポジションでは、広告運用のプロフェッショナルとして戦略を立てていただき、運用、効果測定まで一貫して担当していただきます。 主な業務内容 * Google広告やメタ広告の運用・管理における責任者 * クライアントのKPI達成に向けた広告戦略の検討・提案結果 * 広告クリエイティブの最適化(デザイン・コピー提案を含む) * 広告配信の分析およびレポート作成、全体ディレクション * 新しい広告フォーマットや最適化手法の研究・実践 Googleやメタ広告運用の面白さ Google広告では、ユーザーの検索を意□□図を捉えて、ニーズに合った情報を届ける精度の高いターゲティングが可能です。それぞれのプラットフォームが持つ特性を最大限に活かして、クライアントの成果を生み出す過程は非常にやりがいがあります。さらに、運用データを活用した直接的や改善された新しい広告フォーマットの挑戦は優しく、常に自分のスキルを磨ける環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 必須要件 平日の10時〜19時で週3日、1日3時間稼働できる方 歓迎要件 ・コミュニケーションを積極的に取れる方 ・分析、仮説思考能力に長けてる方 ・Web広告に関しての知見を有している方 |
年功序列なし!独立支援あり!海外研修あり!未経験大歓迎!NEW店舗オープン!寮完備!
勤務地 |
神奈川県横浜市中区関内駅 Surpassjapan |
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仕事の概要 |
仕事内容: @ 海外商品の企画・販売 海外で話題のアイテムや、日本でこれから流行る商品を発掘し、市場に広める仕事です。 * 海外の最新トレンドをリサーチし、魅力的な商品をセレクト * お客様に直接提案し、商品の魅力を伝える営業活動 * 売上を伸ばすためのマーケティング戦略を立案・実行 * SNSやイベントを活用し、商品の認知度アップを狙う A 営業・販売戦略の企画・実施 お客様への販売だけでなく、「どうすればもっと売れるのか?」を考え、戦略を立てる仕事です。 * 販売データを分析し、売上向上のための施策を考える * チームで新しい営業手法を企画し、実行する * 商品の魅力が伝わる広告やプロモーションを考える B チームマネジメント・人材育成 売るだけではなく、リーダーとしてチームをまとめたり、後輩を育成するポジションもあります。 * 新人メンバーの研修やフォローを担当 * チームの目標を設定し、達成に向けた指導・サポート * チーム内のコミュニケーションを円滑にし、働きやすい環境づくり C 独立を見据えた経営スキルの習得 将来的に自分のビジネスを持ちたい人向けに、経営の基礎から実践まで学べる環境があります。 * 売上管理やコスト計算の基礎を学ぶ * 経営戦略やマーケティング戦略の実践経験を積む * 独立支援制度を活用し、経営者としてのステップアップしっかり実力をつけたら独立も可能! 独立支援制度で何もなく、未経験で0だった男女問わずたくさんの方が独立をしていってます。 事業をどんどんみんなでデカくしていきましょう! アナタの力がいま必要だ!!! 会社HP:http://surpassjapan.com 住所神奈川県横浜市中区翁町1−3−10ニッセンビル6F 【勤務時間・休日休暇】 月曜休み 【福利厚生・各種手当】 ・昇給・昇格随時・インセンティブ・傷害保険料・交通費支給・出張手当 ・住宅手当・役職手当・マイカー通勤OK |
求める人材 |
求める人材: 頑張った分だけ評価されたい! 早くキャリアアップしたい! いつかは独立して自分のビジネスを持ちたい! 楽しい仲間と刺激的な環境で働きたい! |
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■「少数精鋭」、「創業以来30年以上連続黒字」の総合的なマーケティング&リサーチコンサル会社です。 ■多様な業界の顧客を抱えており、様々なプロジェクトに参画可能です。例:スマホアプリゲーム、AI、ウェアラブル等
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
消費者インサイト理解に向けたリサーチを行いクライアントの課題解決を支援する業務をお任せいたします。… |
求める人材 |
【必須】■消費者向けマーケティングに関わる実務経験(1年以上)※定量/定性データを分析し顧客価値提供… |
フルーツバーにてアパレルブランドデザイン、告知業務
勤務地 |
東京都世田谷区池尻2-31-23ニュー池尻ビル地下1階 soleil52池尻大橋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 レディースアパレルブランドデザイン フルーツバー業務 制服着用 レディースアパレルブランドモデル |
求める人材 |
求めている人材 明るく丁寧な挨拶、接客出来る方 綺麗な身だしなみ出来る方 新規レディースアパレルブランドデザイン 直営フルーツバーにてオリジナルデザイン 制服着用 店長、責任者候補 リサーチマーケティング業務有り 社用車使用 |
*未経験OK*リモートOK*完全週休2日制/土日祝*服装自由
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿西1-33-18 Crown Cat株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □具体的なお仕事内容□ ◆市場調査 ┗トレンド分析と競合研究を行い、 効果的な戦略を立案します。 ◆マーケティング戦略の立案・実行 ┗データ分析からターゲットを設定し、 広告運用やSEO施策など戦略を立案・実行します。 ◆WEBサイトの改善 ┗アクセス解析を基に、ユーザー体験向上 のためのWEBサイト改善を行います。 その他データ分析・効果検証・改善 など □入社後の流れは…□ まずは事業内容(新規・既存)をレクチャー! ▼ それぞれの事業について理解したら OJTでマーケティング施策の 流れを身につけていきます。 ▼ 慣れてきたら自ら新しい施策にもチャレンジ! SNSを活用したマーケティングも大歓迎! *―――――――――――――――――* □新規事業の立ち上げに伴い大量募集□ フリーランスのマッチングプラットフォーム 「Smart Consul」 新規事業のプラットフォーム 「Smart Innovation」 代表直下の新規事業領域への配属です。 未経験から今後必要とされる SNS運用・マーケティングスキルを 身に付けられるチャンス! まずは丁寧なOJT研修で あなたのキャリアップを応援します! *―――――――――――――――――* □当社について□ HR支援や事業戦略のコンサルティングを メインに幅広い事業を展開する当社。 大手・上場企業からスタートアップまで 多種多様な業界・業種の クライアントとの取引実績を誇り、 2015年の設立以来 右肩上がりの成長を続けています。 新たな文化を創り、 圧倒的スピードで成長を遂げる当社で、 あなたの理想としている キャリアを手に入れてください! より詳しく当社を知りたい方は、 以下のURLを見てみてください♪ https://note.com/crowncat/n/ndeef92b04843 *―――――――――――――――――* |
求める人材 |
求めている人材 □具体的には□ ◆業界・職種未経験の方も大歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆20代〜30代が活躍中 <歓迎要件> ◆マーケティングに興味がある ◆意見・アイデアを活かせる環境で働きたい ◆急拡大中のスタートアップで働きたい 年齢の条件と理由:あり(◆30歳以下の方 ┗キャリア形成の為(例外事由3号のイ) |
保険経験者募集★賞与6.2ヶ月★原則新規なし★働きやすさ抜群
勤務地 |
大阪府大阪市中央区難波2-2-3 御堂筋グランドビル3F 日新火災海上保険株式会社 マーケット開発部 大阪グループ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ■年収632万3560円 →経験10年以上・子ども1人扶養 →月給42万5800円(固定給33万4800円+育英手当1万5000円+住宅補助手当2万5000円) ※転勤なしの地域型採用・住宅補助手当(賃貸物件)・法廷内残業20時間の場合 ■年収550万円 →入社5年目・全国型 →月給33万円+諸手当+賞与 ※住宅手当支給の場合 ■年収720万円 →入社10年目・全国型 →月給36万円+諸手当+賞与 ※住宅手当支給の場合 |
仕事の概要 |
仕事内容 【保険代理店の営業支援】 担当する代理店各社がスムーズに 売上を上げられるよう、各方面から サポート(営業支援)をお願いします。 個人ノルマはなく、 自分で保険を営業することもありません。 既にお取引のある保険代理店への ルート営業をメインにお願いします。 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 求人のポイント・魅力! ◇◆−−−−−−−−−◆◇ ★土日祝休み・年間休日120日以上 ★実働7時間&残業月平均約10〜20時間 ★賞与6.2ヶ月分(昨年度実績) ★在宅勤務制度あり ★1時間単位での有給利用可能! ★ワークライフバランス◎ ★東京海上ホールディングス100%出資会社 ★総合職入社のため、キャリアの幅が広い ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 具体的な仕事内容 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ ■既存代理店の営業支援 (増収に向けた提案・営業同行など) →一人当たり、約20社〜40社を担当。 →個人の数字ノルマはなく、 チームでの売上達成を目指しています。 お客さまの業界・業種によって 異なる課題やリスクを抽出し、 不安を取り除く高品質な損害サービスを 代理店と共に提案していきます。 上記のルート営業がメインの仕事ですが、 紹介をいただき、新規営業を行う場合もあります。 ■市場調査(マーケティングリサーチ) →担当代理店さんと コミュニケーションをとりながら、 お客さまが直面する課題についての 情報収集をお願いします。 イメージ:「築40年以上のマンションが 増え続けており築年数が長いマンションの 保険料が高くなっていることで お悩みのお客さまがいる」と情報収集。 このような情報をもとに、 当社のマンションドクター火災保険の 商品設計につながったことも! 一番大切なことは、 代理店の責任者の方や、従業員の方との 日々のコミュニケーション。 自分で保険を販売することがないので、 「自分でガンガン売っていきたい」 という方には不向き。 代理店さんと一緒に 「どうやって保険を売っていくか」 「どうしたら売れるのか」 「どんな保険があったら お客さまにもっと喜んでいただけそうか」 を考えながら営業支援をお願いします。 <1日の仕事のスケジュール例> 9時〜10時 事務処理 10時〜16時 外出(代理店訪問など) 16時〜18時または19時 事務処理 ※慣れてきたら直行直帰やテレワークもOK ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 自分らしいキャリアを描ける理想の環境 ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 新卒・キャリア採用の違いはなく、 全員総合職としての採用です。 今回は、マーケット開発部の 代理店営業への配属ですが、 将来的にマーケティングや 企画を担う業務や、その他部門へ 異動のチャンスがあります。 また、出産・育児・介護などの ライフイベントや、 キャリアアップの希望などに合わせて 柔軟に働ける様々な制度を設けています! <主な休暇制度> ■出産休暇/育児休職/介護休職/妊活休職 ■育児時短勤務/介護時短勤務 ■勤務タイプ・勤務地域変更 ■半日・1時間単位の有休取得OK ■時差出勤 <キャリアを実現するための応援制度> ■資格取得支援制度あり ■UdemyBusiness ■階層別研修、職務別研修、 手上げ制研修など充実した研修 <主な福利厚生> ■全国型・広域型は借上げ社宅貸与、 持ち家がある方は住宅手当(規定あり) ■地域型は住宅補助手当あり ■資格取得支援制度あり ■ベネフィット・ワン ■社員持株会、社員共済会 など 理想のキャリアを全力でサポート! 「うちの会社、働きやすいよ」と 自信をもって言える環境が整っています。 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 勤務タイプが選べます! ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 勤務タイプは、3種類! 今回は特定地域ブロック内転居転勤ありの 「広域型」で募集ですが ライフスタイルに合わせ、 将来的に変更も可能です! マーケット開発部の拠点は 東京・大阪・名古屋・福岡。 配属先は可能な限り希望を考慮します。 ■全国型 (全国転勤あり) ■広域型 (特定地域ブロック内転居転勤あり) ■地域型 (自宅から通える範囲での転勤あり) ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 日新火災海上保険株式会社とは… ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 最も身近で信頼される リテール損害保険会社を目指す! 東京海上グループの一員として、 確かなバックボーンを持ちながらも、 独自の成長戦略で、 110年以上の歴史を刻んできました。 お客さま本位の安心と補償をお届けする、 最も身近で信頼される リテール損害保険会社を目指し、 社員が一丸となり お客さまに向き合っています。 困っている人を支えたい、 地域に貢献したい気持ちをお持ちの方、 ぜひご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■短大卒以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・損害保険会社の営業経験 ・保険代理店の営業経験 ・少額短期保険の営業経験 ・信用金庫・農協等の共済担当経験 ・生協・都民共済担当経験 ※マーケット開発部では上記の経験者のみの募集です。 別の部署の代理店営業ポジションでは未経験の方も積極的に採用中! 【以下のような方歓迎】 ■取引先の方との関係性構築をスムーズに行える方 ■コミュニケーション力のある方 ■代理店の皆さま、仲間に誠実に向き合える方 ■安定した環境で長く仕事を続けたい方 ■金融業界や保険業界での経験を活かしたい方 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 人柄採用 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 『相手のお役に立ちたい』 『感謝されることが好き』 『社会を支える仕事がしたい』 そんな思いを持つ方を歓迎します! |
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■「少数精鋭」、「創業以来30年以上連続黒字」の総合的なマーケティング&リサーチコンサル会社です。 ■多様な業界の顧客を抱えており、様々なプロジェクトに参画可能です。例:スマホアプリゲーム、AI、ウェアラブル等
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
367万円〜500万円 |
仕事の概要 |
マーケティングリサーチャーとして8〜9名のチームでリサーチから分析・コンサルティング・提案まで、一気… |
求める人材 |
≪経験不問!意欲重視の採用です!≫【必須】■PCスキル(Excel/PowerPoint)【歓迎】■販売データ、顧客デ… |
「SNSが好き」から、“仕事にできる”チャンスです。
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷1-1-8 青山ダイヤモンドビル 株式会社メディアサービス 渋谷 |
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給与例 |
給与例 (中堅メンバー)年収340〜370万円 (サブリーダー)年収370〜450万円 (チームリーダー)年収450〜500万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 SNSで活躍するインフルエンサーをサポートし、最新トレンドの把握、投稿動画の視聴数やエンゲージメント率を分析しながら 効果的なコンテンツ戦略を立案できる方を募集します♪ ▼どんなお仕事? 「LUMOS」を通してインフルエンサーマーケティングやSNSプロモーション施策に関わる、実行フェーズを中心にお任せします! 投稿内容の企画やキャスティング、結果の分析など、プロジェクトを一貫して支える業務です。 ただし!いきなり全部をお任せするわけではありません。 まずは先輩のサポート業務からスタート。 業務の流れや必要な知識は、OJTで丁寧にレクチャーしていくので安心してください。 SNSマーケティングや広告業界の経験者であれば これまでのご経験を活かして、インフルエンサーマーケティングの最前線でチャレンジ可能! 裁量を持って取り組める環境で、あなたの強みをさらに伸ばすこともできます! ▼具体的には… ・インフルエンサーのリストアップ・キャスティングサポート ・投稿内容の企画アシスタント ・投稿後の数値チェック・簡単なレポート作成 ・インフルエンサーの新規発掘・リサーチ ・社内セールスチームとのやりとり など (主なクライアント) LUMOSでは、エンタメ・音楽業界の大手企業様への支援をメインに、最近は美容コスメ系の関わりも増えています! 【研修制度】 入社後は、業務に必要な知識や業界の基礎を身につけられる研修プログラムをご用意しています。 ・SNS・インフルエンサー領域の基礎知識 ・マニュアルやレクチャー動画を見て情報をキャッチアップ ・OJT形式での実務サポート(先輩社員がマンツーマンでフォロー) ・社内勉強会・ナレッジ共有会の実施 未経験スタートのメンバーも多数活躍していますので、ご安心ください。 段階的に業務の幅を広げられる環境です。 【キャリアアップ】 □最先端のマーケティングに関われる! いま注目の「インフルエンサーマーケティング」の世界で、トレンドの最前線を経験できます。 □トレンドを生み出す側になれる! インフルエンサーやクリエイターと一緒に企画を考えながら、話題になるキャンペーンを仕掛けられる環境です。 □大手クライアント案件にも挑戦! 規模の大きなプロジェクトに関わるチャンスもあり、仕事を通じて視野や経験がどんどん広がります。 □裁量をもってチャレンジできる! 「こうしたい」を形にできる環境。スタートアップ的な動き方で、仕組みづくりから関われるのも魅力! □リーダーへのステップアップも! ゆくゆくはチームをまとめるポジションも目指せます。成長中の組織だからこそ、チャンスも豊富です! <職場環境・雰囲気> メンバーの平均年齢は26歳くらいで、20代が中心・新卒メンバーも多めです。 男女比は3:7で、女性がちょっと多めの構成です! メンバー同士は仲良く、コミュニケーションもとりやすい環境。 やるときはしっかり集中、メリハリを大事にしてます。 セールスほどガツガツはしてはいないけれど、 「自分で考えて動くのが好き」「一緒にチームをよくしていきたい」って人には、すごくフィットする環境だと思います! |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ・大学・短大・大学院を卒業された方(※学部不問です!) もちろん、新卒・第二新卒の方も大歓迎です! ・SNS(TikTok, YouTube, Instagram等)が好きでよく見る方 <歓迎する経験・スキル>(必須ではありません!) ・広告代理店での営業経験がある方 ・インフルエンサーマーケやメディア運営に携わったことがある方 ・デジタル系の広告施策の実行・リードした経験がある方 ・SNSマーケティングに関わった経験がある方 (※個人でTikTokやInstagramなどのアカウントを運用してた経験もOK!) ▼こんな方にぴったり! ・制作会社やインフルエンサーの「やりたい!」を叶えるために、本気で向き合える方 また、いろんな関係者とのやりとりが得意な方 ・自分のタスクやスケジュールをちゃんと整理して進められる方 ・新しいことや変化に対して、前向きにチャレンジできる方 ・SNSが好き・関心がある方!(普段から見てる・使ってるだけでもOK) 〜〜先輩社員からのメッセージ@〜〜 施策をつくるときは、「どうやったらバズるかな?」っていうところからチームでディスカッション。 いろんな角度からアイデアを出し合うことで、自然と広い視野が身につきました! 今では、自分から「こうしてみたいです!」って提案することも増えて、 入社当初より自発的に動けるようになったなと実感しています◎ 〜〜先輩社員からのメッセージA〜〜 「憧れのインフルエンサーとお仕事できました!」 入社して間もない頃、自分がずっと気になっていたインフルエンサーさんにSNSでDMを送ってみたんです。 最初はドキドキしましたが、やり取りを重ねて…ついにお仕事につながることに! 「好き」が仕事になる瞬間って、やっぱりめちゃくちゃ嬉しいですね(^^)/ こういうチャンスがあるのも、この仕事の魅力だと思います! |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□国内最大級のメディアレップより新規求人です!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神 デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社【福岡】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・広告主との長期的な関係性を構築し、SNSアカウントを活用したデータドリブンなマーケティング施策提案を継続的に行っていただきます。 <具体的な業務> ・現在は主に、LINE公式アカウントを活用した顧客のカスタマーサクセス業務 ・企業が保持している顧客データやキャンペーン施策効果データ等を見ながら、データドリブンにPDCAを回していく業務。 ・打合せ、テレビカンファレンス、メール、電話をベースとした顧客(広告主や広告代理店)との商談 ・顧客要望、課題をヒアリングし、企業SNSアカウントの活用方針、コミュニケーション企画を提示する戦略立案 ・社内開発チームや運用チームとのチーム構築、コミュニケーション ・市場動向、過去実績、事例、プラットフォーム情報を用いた提案書の作成 ・顧客の求めるKPI達成を実現できるアカウントプランニング及びプロモーションプランニング ・自社に蓄積された知見、自社ツール・ソリューションを活用したマーケティングの支援 ・定期的な施策レビュー、次回施策に対しての方向性の提示、等 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・大卒以上必須 <歓迎要件> ・インターネット広告やマーケティングソリューションの提案経験 ・プロダクトやソリューションのセールスおよび法人営業経験 ・チームやプロジェクトのマネジメント経験 ・インターネット関連業務経験 ・デジタルテクノロジーを活用した提案、コンサルテーション経験 ・広告効果分析や、データを活用したマーケティング施策提案経験 |
【広告企画提案営業職(アカウントプランナー)】/年間休日120日以上
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3丁目7-30フロンティアグラン西新宿7階 株式会社Increal |
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仕事の概要 |
仕事内容: 60年以上にわたり不動産に特化した広告事業を展開してきた同社にて、 マンションデベロッパーやハウスメーカーを中心としたクライアントの広告戦略の企画提案から効果検証に至るまで、 一貫して携わって頂きます。 <具体的な業務内容> デベロッパーの広告担当者と商談を行い案件の概要を把握した上で、 クリエイターやマーケッターと共に『誰に何をどのように伝えるか』という広告設計から参加し、 プレゼン及び受注後のディレクション、フォロー、広告効果分析まで一連の流れをご担当いただきます。 ※課題に応じたTVCM/新聞/雑誌/中吊り/WEB広告等の幅広い提案活動を通し、 広告企画/プレゼン/ディレクショ ン力を習得する事が可能です。 ※仕事内容の変更の範囲:会社の指示する業務 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件 ・広告業界における法人営業経験者で不動産広告に興味のある方 ※不動産商材(分譲マンション等)の広告企画提案営業経験者尚可 |
【業界最高水準の報酬(年収1,200~2,000万+賞与)】 国内ITコンサルのスタートアップでのシニコン/マネージャクラス募集
勤務地 |
東京都千代田区神田須田町2-3-12 株式会社Increal |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・業務コンサルティング ・ITコンサルティング ・提案活動、採用活動 ・戦略(M&A, 新規事業)コンサルティング |
求める人材 |
求める人材: ■業務コンサルタントまたはITコンサルタントとしての経験(目安:3年以上、5年程度歓迎) ■基本的なオフィススキル(Excel、PowerPoint など) ■顧客折衝経験 ■論理的思考力 ■大卒以上 |
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【マーケティング未経験OK】 学歴不問|週休2日制|残業なし|若手活躍中|完全週休2日制
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区大島上町19-6 有限会社佐野商店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: / マーケティングチーム強化のため、 新しいメンバーを大募集! ほぼオープニングメンバーなので、 風通しの良いフラットな関係性が特徴です♪ \ □おすすめポイント □  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □未経験からマーケ担当になれる まずは先輩のサポートからスタート! 1つずつ実践を積み重ねながら学べるので、 未経験でも安心してください♪ □抜群の働きやすさ □月!残業0時間で毎日定時退社 □有給取得しやすい環境 □産休・育休取得可能 毎日定時退社なので、 プライベート充実◎ □□* □ □ □ □ *□□ ★ 仕事内容 ★ □□* □ □ □ □ *□□ □集客・来館イベントの企画や運営 □リサーチ活動(WEBリサーチ・競合調査・社内調査) □WEBマーケティング ・英スティング広告/SEO対策/MEO対策 ・広告媒体の作成 ・販促物の作成 ・SNS広告 ・TVCM等の動画作成 など 代理店様と相談しながら行うので、 ご安心ください。 <1日の仕事の流れ> ▼出社・メールチェック ▼チームMTG ▼企画書の作成 ▼広告代理店との打ち合わせ ▼進捗確認・退社 |
求める人材 |
求める人材: □人柄重視の採用です□ あなたの「これから」を評価します◎ ゼロから作り上げる楽しさが味わえますよ! □20代、30代活躍中 □女性活躍中 □未経験歓迎 □学歴・職歴不問 □第二新卒 □ブランクOK 〜□□ 歓迎 □□〜 ・普通運転免許(※AT限定可)をお持ちの方、 もしくは これから取得予定の方 ※ペーパードライバーOK! ・大学卒、短大卒の方 ・マーケティングに興味がある方 ・マーケティングの経験がある方 ---------------------------- °□□こんな方にオススメ□□° ---------------------------- *考える力を活かして働きたい方 *コミュニケーションを取るのが好きな方 *接客や販売などのご経験がある方 *人に喜んでもらうことが好きな方 *オープニングメンバーとして働きたい方 |
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*駅近オフィス*車勤務可*土日祝休み*残業ほぼなし*
勤務地 |
千葉県松戸市小金443 北小金ビル 株式会社リノキノ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 海外の方のための職業紹介業を営んでいます。 このうち、企業様への紹介、働く海外人材の支援、スタッフ管理などの営業職の求人です。 異業種からの転職でも、対人コンタクトにご関心のある方であれば、これまでの経験を生かすことが可能です。 人材紹介のお仕事にチャレンジしてみたい方、ぜひご応募ください! |
求める人材 |
求める人材: * 提案型営業や、対人コンタクトにおいて豊富な経験のある方を希望します。 * 車の運転は必須です。 |
<未経験スタート支援>研修中保証もあり安心して始めやすい◎昇給・賞与あり!
勤務地 |
東京都世田谷区駒沢 株式会社Venus Ark |
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仕事の概要 |
仕事内容: <ここが注目ポイント> □未経験から手に職つけられる! □ 第二新卒・社会人デビュー応援 □ 20〜30代の若いスタッフが活躍中! □スキル習得後にフリーランスや在宅ワーカーを目指す方も応援! □研修カリキュラム完備 □研修中保証あり(月手取り20万円〜) □AIを活用した実践的なライティングスキルの習得が可能! □WEBマーケ、動画編集、LINE構築など複数カリキュラムが学び放題! □フリーランスとして独立可能 □フォロー体制も万全で安心です! □大好評!機材購入補助制度(パソコン、ソフトウェア、マウスetc…)あります!! 【未経験者積極採用中!】 未経験からライティングのスキルを習得したい方に、入社後約6ヶ月間は、現場で通用するスキルが習得できる、マンツーマンカリキュラムを用意しています。 ・記事作成の流れ(企画、構成、リサーチ、執筆、推敲) ・各パート(リード文、まとめ文)の書き方 ・読みやすい文章のコツ ・各ジャンルに特化したライティング方法 などなど プロの講師の添削を受けながら最新トレンドや戦略を習得します。 ※カリキュラムは未経験者向けです。 【スキル習得期間】 研修やカリキュラムを通して、現場で通用するライティングスキルや顧客への提案力・コミュニケーション力を磨いていただきます。 スキル習得期間は都内で週5日間を業務委託として業務をこなし、その間は手取り20万円のお給料を全員に保証しています。 "お給料をもらいながら無料でライティングのスキルが学べる" 環境を作っています。 【スキル習得後】 SNSライターとして、TwitterやInstagramなどのSNS運用・投稿作成を手掛けたり、WEBライターとして、取材記事やSEO記事、LPのセールスライティングなど幅広い仕事が可能になります。 ライターには文章力だけでなく、マーケティング思考も不可欠です。 弊社では、Googleリスティング広告やSNS広告の分析・運用など、WEBマーケティングの基礎から応用まで学べる環境を用意しています。 スキル習得後は、自社プロジェクトへの参画やフリーランスとしての独立も可能。 もちろん、在宅ワークやフルリモートで柔軟に働けることも特徴です。 【プロのマーケターへの道のり】 正直な話、専門職は実力主義であり、誰もが生き残るのは難しい世界です。 しかし、努力と継続さえあれば、いかようにでも自分の人生を変えていけるのがこの業界です。 実際に、数年間本気で取り組んだメンバーからは、「あの時頑張って良かった!」という声が多数。 本気で自分を変えたい、そんな熱意ある方をお待ちしています。 【キャリアの事例】 ▼女性 29歳 前職:飲食店勤務 最初の1年目:ビジネス研修+ライティング、マーケティングスキル習得 1年目~:複数企業と業務委託契約 3年2ヵ月目~:フリーランスとして在籍、ライターとして活動 (SEO記事、インタビュー取材記事、LPの作成、月収38万円程度) ▼男性 26歳 前職:事務職 最初の9ヵ月:ビジネス研修+ライティング、マーケティングスキル習得 9ヵ月~:正社員採用(市場・カスタマー意識の調査と分析、SEO記事作成、Web広告の運用、月収35万程度) |
求める人材 |
求める人材: ・未経験からスキルアップ目指したい ・学歴不問・経歴不問 ・ 未経験者歓迎 ・フリーター歓迎 ・20代・30代活躍中 ・女性スタッフ活躍中 《活躍中メンバーに当てはまる特徴》 ・思考がポジティブ ・基本的なコミュニケーションが取れる ・受け身でなく積極的に行動できる ・長期的な目標がある ・将来的にはフリーランスを目指している ・学び続ける意欲がある |
オープニング渋谷1駅池尻大橋 フルーツバー店長候補募集
勤務地 |
東京都世田谷区池尻2-31-23ニュー池尻ビル地下1階 soleil52池尻大橋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 オープニング フルーツバー 店長候補 20代女性スタッフ活躍中 プロムドレス制服着用 オープニング立ち上げ業務 バーカウンター調理接客 清掃 リサーチマーケティング メニュー構成 試作品製造 告知業務 運転免許必要(AT限定可) ネイルスペース併設 アパレルデザイン 勤務 時間7時30分から16時 5時間以上週4日以上 |
求める人材 |
求めている人材 明るく丁寧な挨拶接客出来る方 勤務中携帯操作不可 染髪、ピアス、貴金属NG 公的顔写真付き身分証必要 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |