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中小企業向けコンサルティング会社で制作ディレクターとして活躍しませんか!!
勤務地 |
東京都新宿区新小川町6-36 S&Sビルディング2階 株式会社スマートコンテンツ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集職種】 Webディレクター 【業務内容】 ●要求定義・要件定義・設計 クライアントから、Webサイトの目的や目標、盛り込む要素などに関する要望を聞き、すり合わせを行います。 ●プロジェクト進行・管理 プロジェクト全体を指揮し、スムーズな進行を実現する役割を担います。スケジュール管理を徹底し、関係者と調整・交渉を行いながら、円滑に業務を推進することで、クオリティと納期を両立させます。 |
求める人材 |
求める人材: 【要件について】 CMS(ワードプレスなど)経験者の方は優遇いたします。未経験者もOKですが必須・歓迎要件を記しますので、経験不足などの心配をお持ちの方はご相談ください。 AI案件の受注も急増しています。AI分野に興味のある方は大歓迎です^^ ● 必須要件 Web制作に興味がある方(コーポレートサイト・LP制作・ECサイトetc) ※未経験でもやる気があればOKです! ● 歓迎要件 オフショア開発の経験 サイト分析・改善提案 補助金の活用経験、補助金を活用して制作した経験 【活かせる経験・スキル】 ・語学力(英語、その他言語(中国語、ネパール語、タイ語、インドネシア語) ・Webマーケティング 【求める人物像】 直向きで、意欲の高い方 向上心、探究心が旺盛な方 コミニュケーション力に長けている方 責任感が強く、何事も粘り強くやり遂げる方 フレキシブルな対応ができる方 |
日本の魅力を海外に発信する海外専門のマーケティングカンパニーです!
勤務地 |
東京都渋谷区 インフィニティ・コミュニケーションズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 中国や台湾等の東アジアはもちろんASEANから欧米豪に至る迄、世界各国の新聞社や雑誌社から、WEBメディア、インフルエンサー迄、各国メディア各社とのメディアバイイング、及び、世界各国での現地イベントの開催、コンベンション等への出展にかかる業務全般に携わります。 ※未経験者歓迎 ※学生歓迎 未経験の方でも広告業界、訪日インバウンドに興味関心が有れば、問題無く始めて頂けます。まずは、海外への電話連絡やメール対応、簡単な翻訳や資料作成から始めて下さい。基本的にあなたの母国または、使用可能な言語を使っての仕事となります。 具体的な仕事の指示は、上司、先輩が行いますので安心して下さい。 得意な母国語・日本語を生かして、母国との懸け橋として活躍して下さい。 |
求める人材 |
求める人材: タイ語(Thailand)ネイティブレベルで話せる方 ※各国の留学生、大歓迎!! ※PR、宣伝等の職種経験者、または、広告(インターネット・求人広告・フリーペーパー含む)・PR会社・出版・マスコミ・印刷等の業界経験経験者歓迎。 ※未経験の方でも広告業界、インバウンド事業の仕事に興味・関心のある方、歓迎します。 ※若くても遣り甲斐のある仕事を任せてもらえる、若い社員が活躍している会社です。 ※国内出張、海外出張が有ります。 ※中途入社者の方については、入社日応相談。 ※査証等について、不明な点が有りましたら、お気軽に相談下さい。 [給与について] @正社員 / 年収3,030,000〜4,800,000円 Aアルバイト / 時給1,200円〜 ※別途通勤手当支給します。 ※本人の希望により社員登用制度有り(社員登用面談年2回) ※まだ日本語に自信の無い外国人の方は、アルバイトから勤務を始め、年2回の社員登用で正社員を目指す事も可能です。たくさんの留学生、在留外国人の方がアルバイトから正社員に昇格しています。 ※査証等、別途お問い合わせ下さい。 |
Change before you have to!
勤務地 |
東京都羽村市羽村駅 D&X株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※ 【正社員募集】【新卒、第二新卒OK】【中途OK】 【海外営業部門希望の場合海外留学帰国歓迎】【海外営業部門希望の場合帰国子女歓迎】【国内営業部門希望の場合日本語ネイティブ歓迎】 □ 営業マン若しくは営業ウーマン: * 国内営業部希望ならば⇒日本語ネイティブのみ;国内外の半導体企業を定期的に訪問し、提案する。国内営業、国内アシスタント、事務員は日本語ネイティブレベルのみ、語学力不要。国内営業希望は英語力不問、海外営業希望は日本語力を全く不問。 * 海外営業部希望ならば⇒母国語含め二か国語必須; 海外出張は頻繁につき、言語力必須、海外留学経験者、海外帰国、 日本人 海外留学生特にアメリカ、特にイギリス、ドイツ、韓国からの帰国生は最優先。ドイツと台湾、上海に支社有り。言語力とは、母国語以外、プラス任意一カ国外国語を流暢に話せること。歓迎言語 = 日本語、英語、ドイツ語、フランス語、イタリア語、ポルトガル語。韓国語、台湾語、香港語(広東語)、ベトナム語、タイ、スペイン語、中国語。 ーー正社員営業,営業アシスタント 未経験者OK、中途入社OK * 2024年、2025年、2026年(国内法人営業ーーー国籍不問、但し日本語ネイティブ) * 2024、2025年、2026年ーーー国内事業部応募:日本語ネイティブ国籍不問;海外事業部応募:「母語+日本語ORその他任意一カ国語」。各職種、新卒、第二、中途、海外留学帰国、等々募集中。* ⇒ 国内事業部語学不問(その他言語不問、国籍不問、但し:国内営業&事務職&生産現場監督は日本語ネイティブ必須) ⇒ 海外事業部「母国語+一ヵ国語」の語学力必須、日本語能力問わない、海外留学帰国ドイツ、イギリス、韓国、台湾、香港大歓迎。特にドイツ語&英語大至急(日本語出来なくてもOK,例えば「英語+ドイツ語」OK、「韓国語+香港語」もOK、「英語+スペイン語」でもOK......) ー−−−−−−−−−−−−−−− * 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月1日、2024年11月1日、2025年4月、2026年4月、、、。その他即勤務希望も応じます。 * 昇給 =不定期昇給あり、個人実績による(複数回、間違いなくある)。不定期昇給の多さ、金額の大きさは一番のPRポイントです。 * 賞与 =年2−3回 *初年度のみ、無しか気持ちだけ。* * 手当 =住宅手当-(立川駅西地域ー例八王子羽村等駅条件、半年後48000円) □*□□2025−2026採用進捗報告□*□□* 法政大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2026年4月入社予定 □*□□2024−2025採用進捗報告□*□□* 広島大学 (内務か営業か) 1名 2025年4月入社予定 早稲田大学 (環太平洋アジア営業) 1名 2025年4月入社予定 名古屋大学 (環太平洋アジア営業か購買か)1名 2025年4月入社予定 九州大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2025年4月入社予定 上智大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 University of Winchester(イギリス) (海外営業)1名 2025年4月入社 国際教養大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 明海大学 (検討中) 1名 2025年4月入社予定 ソニー学園湘北短期大学 (国内営業部) 1名 2025年4月入社予定 国立大学法人東京学芸大学 (現場・管理・物流)1名 2024年12月入社予 拓殖大学 (国内か現場管理か) 1名 2025年4月入社予定 大原簿記学校 (国内か内務か) 1名 2025年4月入社予定 Lane Community college University of the People (国内)1名 2025年4 San Diego State University Mechanical Engineering (北米営業)1名2025年4月 ---------------------------------------------------------------------------------- 九州大学 (アジア太平洋) 1名 2024年5月入社 東京国際大学 (内務部) 1名 2024年5月入社 東京エアトラベル専門学校 (内務) 1名 2024年5月入社 東北工業大学校 (生産・在庫・出入荷) 1名 2024年4月入社 南京信息工程大学 (アジア太平洋営業) 1名 2024年8月 NEOMA Business School France (海外営業) 1名 2024年5月20日 立命館大学 (現場・購買・在庫) 1名 2024年8月入社 山東省済南市済南大学 (現場) 1名 2024年8月入社 ――――――――−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □*□□2023−2024採用進捗報告□*□□* 東京外国語大学 (内務事業部) 1名 2024年4月入社済み 桜美林大学 (国内事業部) 1名 2024年4月入社済み Hochschule Harz Hochschule Fur Angewandte Wissenschften, ドイツ(欧州)1名 Hsiu Ping University of Since And Technology、台湾(アジア太平洋事業部)1名 ものづくり大学 (生産管理・在庫加工) 1名 2024年4月入社予定 同志社大学 (韓国営業部) 1名 2024年4月入社済み 実践女子大学 (内務部) 1名 2024年4月入社済み 拓殖大学 (生産管理・出入荷) 1名 2024年4月入社済み 愛知学院大学 (国内事業部か欧州か) 1名 2024年4月入社済み Volkshochschule Freiburg ドイツ (欧州事業部)1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校 神戸港オフィス(海外営業部門) 1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校医療秘書公務員(内務部) 1名 2024年4月入社済み ------------------------------- モンゴル文化教育大学→桜美林大学 (海外書類専門) 1名 2023年11月入社済 SOAS University of London (海外事業部) 1名 2023年12月入社済み 東京都□第五商業□等学校(生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 山梨県富士学苑高校 (生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 神戸大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 筑波大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 東京大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年9月25日入社済 東京国際大学 (海外営業・米州か欧州か) 1名 2023年10月入社済 Universidad Veracruzana大学 (欧州事業部)1名 2023年10月入社済 □cole Rudolf Steiner Lausanne (米州事業部)1名 2023年8月入社済 埼玉県立入間向陽高校 (内務部) 1名 2023年 8月入社済 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □2022−2023採用実績□ 島根大学 /生産在庫物流管理 1名 早稲田大学 内務部か営業部か 1名 /関西大学 1名 / 京都産業大学 1名 2023年4月入社/駒澤大学1名 /中国上海復旦大学 1名 /立命館アジア太平洋大学 営業部 1名 /獨協大学 1名/東洋大学 1名 東京農業大学 1名 /外国ビジネス専門学校 国内か内務か 1名 /大原簿記専門学校 1名 /亜細亜大学 1名 神田外語大学 営業部 1名/早稲田大学 米国事業 1名 /イギリスUniversity of Gloucestershire 営業部 1名 /アメリカThe Pennsylvania State University1名 □2021−2022採用実績□* ------------------------------------------------------------------------------ 獨協大学 1名 /日本大学 1名/HAL名古屋 1名 /同志社大学 1名 /鈴鹿大学 1名 /関西大学 1名 /明治大学 1名 /香港浸會大學 1名 /東海大学 1名/台湾國立中山大学 1名/ Universityof Pennsylvania 1名/城西大学 1名 □2020−2021採用実績□ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 名古屋大学 1名/日本大学 1名 /関西外国語大学 1名 /桜美林大学 1名/ 神戸大学 1名/神田外語大学 1名 /東邦大学 1名/立命館大学 1名/大阪産業大学 1名 /高知大学 1名 /立命館大学 1名/日本ユニタス日本語学校入学 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2021〜2022年採用実績 HEPL ベルギー⇒ University of Li□ge 1名/Erican Language School Malaysia 1名/Michigan State University →麗澤大学院 1名/ベトナムホーチミンNguyenHue→立命館大学 1名 /東京国際大 学 1名/慶応義塾大学 1名 /University of Ljubljana⇒東洋大学大学院 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2017年 採用実績:国士舘大学 1名_東北大学 1名_イギリス留学帰国 1名 グラスゴー大学(The University of Glasgow)__ベラルーシ留学帰国 1名_日本大学 1名_國學院大学 1_香港シデー大学 1名_東洋大学 1名_専門学校 1名 ------------------------------------------------------------------------------ 2018年 採用実績:立教大学 1名_豊田名古屋自動車大学校 1名_大原簿記学校 立川校 1名_常葉大学1名_法政大学 1名_武蔵大学1名_フランス 国立東洋言語文化大学1名_学校法人織田ファッション専門学校1名_イギリス エクセター大学 University of Exeter1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2019年 採用実績:滋賀大学(国内営業1名)名桜大学 (国内&海外アジア圏1名)明治大学 (内務部1名)駒澤大学(海外営業1名)武蔵大学(退職) マルティン・ルター大学(海外欧州1名)慶応義塾大学(海外韓国1名-現退職) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2020年 採用実績 東海大学 1名/獨協大学 1名 /松本大学 1名 /神戸大学 1名 /コンケン大学 Khon Kaen University □□□□□□□□□□□□□□□□□□/西武文理大学 1名/カナダ セニカ大学 Seneca College Toronto Canada(米州事業部)1名/長春理工大学 1名/東京国際大学 1名 /ブルゴーニュ大学Burgundy フランス France/東京大学 1名/華僑大学(Huaqiao University)1名 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 2021年 採用実績 関西外国語大学 1名/早稲田大学 1名/京都立命館大学 1名/Vocational School Kaufmannsschule II, Hagen Germany(欧)1名 /ブレーン州立経済工科 Hochschule Bremen Deutschland(ドイツ名)/Bremen University of Applied Sciences Germany (欧)1名/国立台北教育大学 1名 |
求める人材 |
求める人材: □ 職種ポジションは三ヶ月後、応相談可能です。 募集職種: <1>国内法人営業; 国内出張多い(出張手当3000/日、副課長以上増額別体系)。28歳迄。 日本語ネイティブレベルのみOK、それ以外の語学力も、国籍も不問です。 重要* 日本語ネイティブ 。 2024、2025、2026新卒大歓迎。中途もOK。5名。 <2>海外法人営業; ※日本語不要、出来れば嬉しい程度。28歳迄。 ーーこのポジションだけ日本語必須条件ではない; 日本語が全く出来なくても、日本語以外の二ヶ国語でもOKです (例えば「母国語+英語」、或いは「母国語+ドイツ語」、2つあればOK)。 アメリカ、ヨーロッパ(特にドイツ、フランス、スペイン、イタリア、イギリス、オランダ) * ※ドイツ語大至急、韓国語大歓迎*。台湾語、広東語、英語、中国語、その他語等。 <3>営業アシスタント(高卒OK、専門学校歓迎)26歳迄。 ーー 出荷入荷、在庫統計、 生産管理 ( 日本語ネイティブ-必須 ! 最優先)。 地元優先。即時入社希望者優先、23年卒業歓迎。*外国籍OK、日本語ネイティブ必須。 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月、2025年1月1日、2025年4月、2026年4月 |
<ゲストの90%が外国人旅行客!英語が生かせるデザインホステル>3週間〜1ヶ月の長期休暇もOK!
勤務地 |
京都府京都市南区東九条東山王町21-1 PIECE HOSTEL KYOTO(株式会社ティーエーティー) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ □この求人のおすすめポイント□ ━━━━━━━━━━━━━━━ □□プライベートも大切にできる!柔軟な休暇制度でライフスタイルをサポート □□フロント→マネジメントのキャリアアップコース □□英語を生かしてグローバルにホテル事業運営に携われる □□駅徒歩5分以内の駅近ホテル! □□しっかり昇給&賞与年2回あり(業績による) 面接はカジュアルな普段着でOK! いつものあなたを素直に表現してください。 *――――――――――――― 【担当業務内容】 座学や研修後、 最初の10シフト程度は先輩とペアで勤務いただき、 □□ チェックイン、チェックアウト □□ 観光案内 □□ 電話・メール対応など接客応対 □□予約管理 □□ 館内清掃 □□ イベント運営 □□ SNS運用 などを少しづつ覚えていきながら ご勤務いただきます。 電話対応やフロント業務だけでなく、 サプライズの準備などゲストが 特別な時間を過ごすためのサポートや、 ゲストの滞在にそっと寄り添う オプションプランの考案、 SNS運用を通しての広報など 皆さんの感性を生かすお仕事もあります! *――――――――――――― <ホテルでのお仕事について> □ビシッとスーツを着用して格式ばった接客をする、 そんなホテルのイメージは PIECE HOTEL GROUPにはありません。 様々な国から訪れるゲストと共にあなたらしくオープンに。 そしてフレンドリーな接客がわたしたちの持ち味です。 *――――――――――――― 【PIECE HOTEL GROUPについて】 チェックイン・アウトを中心とする フロント業務以外の幅広いスキルを 身につける機会があります。 * ホテル運営マネジメント * サービスプラン、コンテンツの企画開発 * イベント企画、運営 * 広報、PR * マーケティング * レベニューマネジメント などなど、自分次第で新しい仕事に チャレンジすることができ、新しい スキルを身につけてステップアップ ができる職場です。 □英語スキルについては、 ビジネス的な英語スキルではなく 海外ゲストに対して「もっとゲストのことが知りたい!」 「もっとホテルの魅力を伝えたい!」と 積極的にコミュニケーションを図り、 ゲストを喜ばせるためのツールとして 英語を使えるという方を求めています! 【未来の成長に向けて共に歩んでいける仲間を歓迎!】 当社は、今後のさらなる事業拡大を見据えて 新しい仲間を募集しています。 京都を拠点にしたホテル運営企業から、 全国規模の成長を目指す企業へと進化をこれから遂げる中で、 あなたにも大きなチャンスが広がっています! 今年度以降、毎年2〜3店舗の出店を計画しており、 数年後には株式上場も視野に入れています。 株式上場に伴い、新たな組織体制が構築され、 ホテル運営部門や管理部門において、 さまざまなキャリアアップの機会が生まれる環境が整います。 ・ホテル事業に貢献、新たな挑戦をしたいという意欲のある方 ・長期的に企業成長を支える一員として活躍したいと考えている方 ・自分のキャリアを広げ、成長する環境を求めている方 当社でのお仕事を通じて、 実際に新しい事業を立ち上げるチャンスを手にしたり、 急成長する企業の中で重要なポストを任される機会も 今後更に増えていきます。 挑戦する意欲と意識を持っている方には、 どんどん新しい仕事をお任せしたいと考えています。 あなたの力を最大限に発揮できる環境と、 次のステージを共に切り開く仲間がここにいます。 少しでも興味を持っていただけた方、ぜひ一度お話しませんか? 共にこの成長ステージにある会社を盛り上げていきましょう! *――――――――――――― □□PIECE HOSTEL KYOTOについて□□ □ピースホステル京都は、 世界各国の旅人達が集まる共用スペース が充実しており、普通の観光旅行では決 して味わえない、 特別な旅の体験ができるホステルを目指しています。 Let us be a piece of your journey 日常生活にちょっとしたワクワクが欲しい方や新しい体験を求めて世界中を旅し ている方が思い出のピース(一片)を造 りに来るそんな空間です。 □ 私たち、PIECE HOTEL GROUPは京都市内に5施設、札幌市内・大阪市内に各1施設を擁するホテル開発/運営の会社です。 ほぼ毎年新しいプロジェクトがスタート しており全国各地での展開、成長を目指 している企業です。 これらのプロジェクト開発や運営では、 フロントスタッフにも大きく関わってもらっています。 施設のセットアップや運営オペレーション構築はもちろんのこと、アメニティや 備品のセレクト、サービスやコンテンツ のアイデア、オプションプランの企画 etc… 通常のフロント業務だけでなく様々な 領域に関わることが可能です。 <□□弊社HPは下記で検索ください!□□> https://www.tat-group.co.jp/ ※直近1年以内にご応募された方の再応募はご遠慮いただいております。 ※If you have applied within the past year, please do not apply again. =================== ★外国籍の方へ(For foreign nationals) Foreign nationals must have JLPT N1 level. Please contact us for more information. =================== *――――――――――――― 【担当業務内容】 座学や研修後、 最初の10シフト程度は先輩とペアで勤務いただき、 □□チェックイン、チェックアウト □□観光案内 □□電話・メール対応など接客応対 □□予約管理 □□館内清掃 □□イベント運営 □□ SNS運用 などを少しづつ覚えていきながら ご勤務いただきます。 ビジネスホテルやシティホテルとは違い、ホステルではゲストとの距離が近く、フレンドリーなコミュニケーション が特徴です。 英語力を生かしたい方や、 日本にいながら国際交流を図りたいとい う方にピッタリのお仕事です。 また英語だけでなく 中国語・韓国語・スペイン語・タイ語など、その他の語学も生かせるお仕事 です。 □ 当社のホステルでは 企画運営やSNSマーケティングなど、 本人の適性や意欲次第で 様々な業務に関わることができ、 キャリアアップを目指すことが可能です。 *――――――――――――― <グッドスピーカーよりもグッドコミュニケーター> PIECE HOSTELに来られるお客様の90%以上は海外からのお客様! 英語を使わない日は一日もありません。 海外からのゲストとは基本的に英語でお話しますが、 スタッフの皆さんには単に英語を話す能力に優れた グッドスピーカーを求めている訳ではありません。 英語での会話を通して相手のニーズを汲み取り、 喜ばせたいと行動するグッドコミュニケーター を求めています! <オープンで多様性のある職場環境> ゲストだけでなく、一緒に働くスタッフも 様々な国からメンバーが集まっています。 文化や価値観も異なるメンバーで構成されるチームでは、 まず相手を受け入れ、理解しようとする姿勢が不可欠です。 ですので、ある意味日本の会社では 珍しいフラットでオープンな職場環境といえるかもしれません。 私たちは、宿泊事業を手がけて10年以上が 経ち、コロナ禍を経て今後さらなる飛躍 を目指している、まだ発展途上の会社です。 ぜひあなたもこのチームに加わり、 共にこの成長ステージにある会社を盛り上げていきましょう! *――――――――――――― 【給与】 月給 225,000円~320,000円(昇給年2回) * 年齢、経験、能□を考慮の上、優遇します * モデル年収:年収336万円 / 入社2年目、年収364万円 / 入社3年目 ※賞与:年2回 *会社業績による 【雇用形態】 正社員(試用期間3ヶ月) *――――――――――――― 【求める人材】 <必須項目> □□コミュニケーションレベルの英語が話せる方 (中国語、韓国語など他の言語が話せる方も大歓迎!) □□ 外国籍の方はN-1レベル相当の日本語能力 <大歓迎項目> □□ホテル業界未経験、接客未経験でも大歓迎です! □□ 固定概念にとらわれず自ら課題を見つけ、 チャレンジ、改善に取り組み、能動的に仕事に取り組める方 □□ フロント業務だけでなく店舗運営すべての業務に興味がある方 □□ 先輩後輩問わず、チームで積極的に意見交換や提案ができる方 □□場を作るのが好き/裏方的な仕事にやりがいを感じる方 □□誰かを迎えてもてなすことが好き、向いている方 <こんな方におすすめ> ・語学留学経験のある方や帰国子女の方 ・バイリンガルの方 ・サービス業、販売スタッフ、接客業などの経験のある方 ・外国籍や外国人の馴染みやすい環境をお探しの方 ・男性、女性問わず活躍できる仕事をご希望の方 ・ワーホリ帰りで語学活かして働きたい方 □□経験等は不問です。スキルや経験以上に あなたの可能性を重視します! □□風通しのいいオープンな風土ですので より良い会社になるよう、より良いサービスを提供できるよう 意見を出していただける方をお待ちしております! *――――――――――――― 【休日・休館】 シフト制により月8〜10日 休み指定、休み希望制度あり 有給休暇(全消化OK!連続利用大歓迎!) 慶弔休暇 連続1か月間などの長期休暇制度あり *――――――――――――― 【待遇・福利厚生】 □□各種社会保険完備 □□ 交通費:社内規定支給 □□ 昇給および賞与:年2回 *会社業績による □□ HEALTH制度:定期健康診断、 インフルエンザなどの予防接種を実施しています。 *――――――――――――― <面接について> 面接は2回実施! (遠方の方はWeb面談形式も相談可!) オープンでカジュアルなスタイルです。 ぜひ普段着のあなたでお気軽にお越しください。 <入社後研修について> 最初に会社やブランドの成り立ちなどをレクチャーする 座学やホテルシステムの操作説明研修を経て、 OJT形式の研修となります。 最初の10シフト程度、先輩スタッフが バディとしてあなたをサポートし、 確実に仕事をマスターできるよう 一緒に働いていただきます。 *――――――――――――― |
求める人材 |
求める人材: <必須項目> □□コミュニケーションレベルの英語が話せる方 □□ 外国籍の方はN-1レベル相当の日本語能力 <大歓迎項目> □□ TOEIC 700点以上お持ちの方 □□ ホテル事業の運営業務や管理業務に積極的に携わりたい方 □□ホテル業界未経験も大歓迎です! □□ 固定概念にとらわれず自ら課題を見つけ、 チャレンジ、改善に取り組み、能動的に仕事に取り組める方 □□ フロント業務だけでなく店舗運営すべての業務に興味がある方 □□ 先輩後輩問わず、チームで積極的に意見交換や提案ができる方 □□場を作るのが好き/裏方的な仕事にやりがいを感じる方 □□誰かを迎えてもてなすことが好き、向いている方 <こんな方におすすめ> ・語学留学経験のある方や帰国子女の方 ・バイリンガルの方 ・サービス業、販売スタッフ、接客業、ツアーコンダクターなどの経験のある方 ・男性、女性問わず活躍できる仕事をご希望の方 ・ワーホリ帰りで語学活かして働きたい方 □□経験等は不問です。スキルや経験以上に あなたの可能性を重視します! □□風通しのいいオープンな風土ですので より良い会社になるよう、より良いサービスを提供できるよう 意見を出していただける方をお待ちしております! |
勤務地 |
沖縄県那覇市鏡水150 株式会社旅行綜研 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【航空会社グランドスタッフ】 ◆Point1 国内線で語学・経験不問 ◆Point2 研修ありで安心 ◆Point3 2025年卒業の 早期就労可能者歓迎 ◆Point4 指定エリアに転居して 就労される場合は 月2万円まで手当てあり! 大手日系航空会社で、 ご出発、到着時の手続きや、 各種ご案内を行う 旅客ハンドリングを 担当いただきます。 出発から到着まで 幅広く対応いただきます。 未経験でこれから航空業務 を始めたい方には、 特にお勧めのお仕事です。 フルタイムでしっかり働く、 勤務日数を少し減らしたいなど、 一定範囲ならご希望にそうこともできます。 キャリアのひとつになるお仕事です。 ご希望の方は国内線経験後、 国際線で活躍いただくことも可能です! (査定あり) 【具体的な仕事例】 出発案内業務 ・出発ロビーでの各種案内・誘導 ・自動チェックイン機や手荷物預け機の操作アシスト ・ゲートでの案内誘導、確認業務 ・アシストが必要なお客様のケア (車いす利用やお子様など) 到着案内業務 ・ご到着時のお客様の誘導 ・各種問い合わせやトラブル対応 ・到着時の手荷物引き渡し、トラブル対応 ・到着ロビー業務全般管理 その他付随業務 *ポジションにより担当は異なります。 [こんな人が活躍] 将来CA志望の方や航空会社の就職を希望している方 接客が好きな方 空港の雰囲気や飛行機が大好き! などの方々が活躍してくれています。 ほとんどの方が未経験からのスタートです。 |
求める人材 |
応募資格 ・語学不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎(国際線、国内旅客ハンドリング経験等) お気軽に相談ください。 |
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仕事の概要 |
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求める人材 |
応募資格 社会人経験5年以上 レストラン・飲食業界での経験がある方 シフト・コスト・在庫・P/L・金銭管理、人材育成、マニュアル作成など 店長相当のマネジメント業務経験のある方 リーダーシップを発揮できる方 エスニック料理が好きな方 インドネシア語もしくは英語が話せる方優遇 《必要となるスキル》 ■PCの基本操作スキル ■業界問わずマネジメントの経験(アルバイトの育成・管理でも構いません) 必要な経験等 社会人経験5年以上 レストラン・飲食業界での経験がある方 シフト・コスト・在庫・P/L・金銭管理、人材育成、マニュアル作成など 店長相当のマネジメント業務経験のある方 リーダーシップを発揮できる方 エスニック料理が好きな方 インドネシア語もしくは英語が話せる方優遇 必要な免許・資格 《必要となるスキル》 ■PCの基本操作スキル ■業界問わずマネジメントの経験(アルバイトの育成・管理でも構いません) |
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神奈川県横浜市 株式会社JVCケンウッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社製品に搭載する部品(半導体、電気部品、機構部品など)もしくはアウトソーシング品(商品購入など)の調達・購買業務 |
求める人材 |
求める人材: メーカー、もしくは商社における調達・購買業務の実務経験(3年以上) 半導体/電気部品/機構部品の知識。VE手法等による原価低減の経験。部品リードタイム短縮の経験 特に無し 特に無し 英語(中級) インドネシア語、ベトナム語、タイ語、中国語 |
◎完全週休2日制!その他休暇もしっかり取得でプライベート充実!
勤務地 |
東京都港区台場〒 東京都港区台場 株式会社フュージョン |
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仕事の概要 |
飲食店店長・マネージャー候補(アジアン・エスニック料理店) アジアン・エスニック料理店の店長・マネージャー候補 東京都港区台場 特徴 学歴不問 交通費支給 即日勤務OK 昇給・昇格あり 正社員 業務内容 エスニック料理店として30年営業をしており、都内でも珍しい「インドネシア料理」をベースとした「タイ料理」や「ベトナム料理」といった東南アジア料理店、同店における責任者としてチームや外部の関係者とコミュニケーションをとりながらマネージャー業務全般をお任せいたします。 ▼仕事内容 ◇店舗全体の管理マネジメント業務◇人材採用◇人材教育◇営業活動(近隣の会社等への営業)◇顧客管理◇SNS発信等の広報業務◇各種ミーティング◇イベント企画運営◇新メニュー・プランの企画提案◇通販や弁当販売等の調整◇ ※本求人は、株式会社八芳園ヒューマンリソースマネジメントによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 アジアン・エスニック料理店の店長・マネージャー候補 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 飲食店 アジアンエスニック料理店2店、鰻料理店1店を運営 |
求める人材 |
応募資格 社会人経験5年以上 レストラン・飲食業界での経験がある方 シフト・コスト・在庫・P/L・金銭管理、人材育成、マニュアル作成など 店長相当のマネジメント業務経験のある方 リーダーシップを発揮できる方 エスニック料理が好きな方 インドネシア語もしくは英語が話せる方優遇 《必要となるスキル》 ■PCの基本操作スキル ■業界問わずマネジメントの経験(アルバイトの育成・管理でも構いません) 必要な経験等 社会人経験5年以上 レストラン・飲食業界での経験がある方 シフト・コスト・在庫・P/L・金銭管理、人材育成、マニュアル作成など 店長相当のマネジメント業務経験のある方 リーダーシップを発揮できる方 エスニック料理が好きな方 インドネシア語もしくは英語が話せる方優遇 必要な免許・資格 《必要となるスキル》 ■PCの基本操作スキル ■業界問わずマネジメントの経験(アルバイトの育成・管理でも構いません) |
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■杉並区/永福町を拠点に、分譲や売買/管理/内装工事/建築物の設計監理等の事業を展開する地域密着の総合不動産会社 ■2000戸の管理物件を持ち、「賃貸仲介」「賃貸管理」「不動産売買」を幅広く手掛ける。2021年8月に新社屋オープン◎
勤務地 |
本社(東京都杉並区) |
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想定年収 |
420万円〜 |
仕事の概要 |
■地域密着型の総合不動産企業の当社にて、不動産売買営業をお任せします。不動産業界や営業の経験がなく… |
求める人材 |
【必須】◆不動産売買営業にキャリアチェンジしたい意欲をお持ちの方【歓迎】◆宅地建物取引士をお持ちの… |
未経験からはじめやすい日系航空会社での国内線グランドスタッフ(旅客サービス業務)です。研修ありで安心!英語力不問です。
勤務地 |
沖縄県那覇市鏡水150 株式会社旅行綜研 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【航空会社グランドスタッフ】 ◆Point1 国内線で語学・経験不問 ◆Point2 研修ありで安心 ◆Point3 2025年卒業の 早期就労可能者歓迎 ◆Point4 指定エリアに転居して 就労される場合は 月2万円まで手当てあり! 大手日系航空会社で、 ご出発、到着時の手続きや、 各種ご案内を行う 旅客ハンドリングを 担当いただきます。 出発から到着まで 幅広く対応いただきます。 未経験でこれから航空業務 を始めたい方には、 特にお勧めのお仕事です。 フルタイムでしっかり働く、 勤務日数を少し減らしたいなど、 一定範囲ならご希望にそうこともできます。 キャリアのひとつになるお仕事です。 ご希望の方は国内線経験後、 国際線で活躍いただくことも可能です! (査定あり) 【具体的な仕事例】 出発案内業務 ・出発ロビーでの各種案内・誘導 ・自動チェックイン機や手荷物預け機の操作アシスト ・ゲートでの案内誘導、確認業務 ・アシストが必要なお客様のケア (車いす利用やお子様など) 到着案内業務 ・ご到着時のお客様の誘導 ・各種問い合わせやトラブル対応 ・到着時の手荷物引き渡し、トラブル対応 ・到着ロビー業務全般管理 その他付随業務 *ポジションにより担当は異なります。 [こんな人が活躍] 将来CA志望の方や航空会社の就職を希望している方 接客が好きな方 空港の雰囲気や飛行機が大好き! などの方々が活躍してくれています。 ほとんどの方が未経験からのスタートです。 |
求める人材 |
応募資格 ・語学不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎(国際線、国内旅客ハンドリング経験等) お気軽に相談ください。 |
経験者募集!今までの経験を活かしてスキルアップ!彩り豊かなモダンアジアン♪
勤務地 |
神奈川県横浜市西区南幸1-1ニュウマン横浜店9F 株式会社HUGE BETELNUT THAI VIETNAMESE DIMSUM |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様にお食事を楽しんでいただくための、テーブルのトータルコーディネートをお願いします。 お店のおススメやその日のスペシャルメニューを提案しながら、お客様にお食事のお時間を楽しんでいただくための大事な役割を担っています。 サービスマネージャーが講師を務めるサービス講習、コーポレートソムリエの石田博によるワインの講習など、社内勉強会も充実しており学べる環境が整っています。 リーダーから経営者になる為のノウハウも学ぶことが出来るので、将来店長になりたい!独立したい!と考えている方にも勉強できる環境が整っています。 〜HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"〜 ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。 ・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 <注目ポイント!> ▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。 HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。 ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。 ▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中! HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。 そのためのワインの知識は大事なポイントです。 毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。 ※資格取得サポート制度有 ▼語学力が活かせる・身につく! ・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍! 語学力も活かせます。 ▼社内コンテストも開催! 毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。 コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。 ◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。 お店について・・・★ タイ料理・ベトナム料理が合わさったモダンアジアン・ヌードルバー。 日本では見たことのないような多種多様の野菜をふんだんに使用し、 こだわり料理の数々をご提供しています。 ニュウマン横浜店9F!横浜の海とベイブリッジが一望できる、大人なリゾートダイニングです。 株式会社HUGE(ヒュージ)とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO(リゴレット)など、さまざまな業態のレストランを展開。 チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出! ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡に店舗展開中! 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修 |
求める人材 |
資格 経験者優遇/フリーター歓迎/学歴不問 飲食店での経験が3年以上ある方 ※22時以降は18歳以上(労基法) |
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【2025年4月NEWオープン】オープニングメンバーとして活躍!関□空港を□□として□本を訪れるたくさんの外国人観光客に日本の文化である「おもてなし」に最初に触れる場所として、上質なサービスを提供しませんか?
勤務地 |
大阪府泉佐野市日根野4066 大阪関西エアポートホテル(i Property Japan株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ---------------------------- <オープニング募集!> 2025年4月に新規オープンした 【大阪関西エアポートホテル】でのお仕事です! ---------------------------- 新規オープニングにあたり、旅行代理店コーディネーターとして下記業務を担当いただきます。 【仕事内容】 ・旅行代理店とのやり取り(プランの提案など) ・宿泊プランの企画および手配 その他、ホテル運営に関わる旅行代理店コーディネーター業務全般をお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・中国語が話せる方 <優遇条件> ・旅行代理店コーディネーター経験者優遇 <歓迎条件> ・英語、中国語、その他語学力をお持ちの方歓迎 ・ホテル・観光業での経験のある方歓迎 経験よりも「人が好き」「ホテル開業に興味がある」 そんな方々の第一歩を私たちは歓迎します。<優遇条件> ・支配人業務の経験のある方 <歓迎条件> ・英語・中国語・タイ語・その他語学力をお持ちの方歓迎 ・ホテル・観光業をはじめ、接客及びサービス業の経験のある方歓迎 ・営業、マーケ、管理、接客業でのマネジメント経験のお持ちの方 経験よりも「人が好き」「ホテル開業に興味がある」 そんな方々の第一歩を私たちは歓迎します。 |
■杉並区/永福町を拠点に、分譲や売買/管理/内装工事/建築物の設計監理等の事業を展開する地域密着の総合不動産会社 ■2000戸の管理物件を持ち、「賃貸仲介」「賃貸管理」「不動産売買」を幅広く手掛ける。2021年8月に新社屋オープン◎
勤務地 |
本社(東京都杉並区) |
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想定年収 |
420万円〜500万円 |
仕事の概要 |
地域密着型の総合不動産企業の当社にて、賃貸仲介をお任せします。不動産業界や営業の経験がなくても活躍… |
求める人材 |
【必須】◆何らかの顧客折衝のご経験をお持ちの方(年数問わず)【歓迎】◆不動産業界での就業経験ある方歓… |
活気あふれるモダンアジアンレストランを一緒に創りませんか?
勤務地 |
東京都中央区銀座2-1ニッタビル1F 株式会社HUGE Madam My modern thai vietnamese |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様にお食事を楽しんでいただくための、テーブルのトータルコーディネートをお願いします。 お店のおススメやその日のスペシャルメニューを提案しながら、お客様にお食事のお時間を楽しんでいただくための大事な役割を担っています。 サービスマネージャーが講師を務めるサービス講習、コーポレートソムリエの石田博によるワインの講習など、社内勉強会も充実しており学べる環境が整っています。 リーダーから経営者になる為のノウハウも学ぶことが出来るので、将来店長になりたい!独立したい!と考えている方にも勉強できる環境が整っています。 〜HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"〜 ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。 ・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 <注目ポイント!> ▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。 HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。 ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。 ▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中! HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。 そのためのワインの知識は大事なポイントです。 毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。 ※資格取得サポート制度有 ▼語学力が活かせる・身につく! ・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍! 語学力も活かせます。 ▼社内コンテストも開催! 毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。 コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。 ◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。 お店について・・・★ 飲食店が軒を連ねる銀座コリドー街にあるお店♪ Madam My modern thai vietnamese(マダムミー モダンタイベトナメーゼ)では、 “刺激的でスパイシーなタイ料理”と“たっぷりの野菜とハーブを使ったベトナム料理” 2つの料理の良いところをミックスさせたモダンアジアン料理をご提供します! 株式会社HUGE(ヒュージ)とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO(リゴレット)など、さまざまな業態のレストランを展開。 チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出! ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡に店舗展開中! 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修 |
求める人材 |
資格 未経験者歓迎/経験者優遇/フリーター歓迎/学歴不問 ※22時以降は18歳以上(労基法) |
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□20代・30代の転職応援!□【東京】法人営業/外国人材コーディネーター/未経験者歓迎/港区ワークライフバランス推進企業認定
勤務地 |
東京都港区芝 富士インフォックス・ネット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ スクールアシスト昴の人材紹介チームで、 企業へのコンサルティングや人材のコーディネートをお任せします。 (中国、ミャンマー、タイ、インドネシア、ネパール、モンゴルなど) ・外国人材を受け入れたい企業の開拓、ニーズを把握、登録人材から相応しい人材の紹介 ・外国人材活用や定着に向けてのサポート、コンサルティング ・SNSでの広報活動、パートナー企業・教育機関などとの提携交渉・打合せ など まずは先輩社員と一緒に業務をしながら、仕事の流れ、弊社のこと、人材の特長、顧客のことなど徐々に仕事を覚えていってください。 【学校向けシステム「スクールアシスト昴」】 「学校と学生を企業や地域へつなぐ「架け橋」となる」を理念として、製造、販売、サポートを行っています。留学生(高度外国人材)の入国・学校への入学から企業への就職までサポート、一元管理できるシステムで、Excel□ライクでシンプルな操作、手厚いサポートで学校業務を効率化(学校DX)できるので、日本語学校、専門学校、大学へ導入いただいています。留学生(高度外国人材)を人材不足で困っている企業へ紹介することで、社会課題である労働力不足解消の一助となれるよう自治体などにもご提案しています。 【キャリアプラン例】 まずは営業メンバーとして、お客様を開拓し、信頼関係を構築していきます。 役職がついたら部門のメンバー管理、予算管理、部門全体の管理、 営業戦略の立案・実施、事業計画の立案なども行います。 成果・実力を評価する体制なので、年齢や社歴に関わらずキャリアアップできます。 30代で管理職に昇進した方もいます! 【評価制度】 評価のタイミングは前期、後期、通期とあり、自己・上司・人事・役員・顧客からの評価をもとに、面談を実施します。面談では今後の課題、キャリアなどを話し、目標を設定します。 【募集背景】 スクールアシスト昴の人材紹介プロジェクトがポータルサイト立ち上げに伴い拡大するため、人材を増員募集します。 【会社の特長】 <働く環境> 仕事とプライベートの調和のとれた働きやすい環境作りに注力! 2015年9月、弊社は「働きやすい職場環境づくり分野」「子育て支援分野」」で港区ワークライフバランス推進企業に認定されました。社員の勤務時間を毎月確認し、稼働が高い方がいた場合、その原因究明を実施し、原因を取り除けるよう活動しています。今後も、社員のみなさんが仕事とプライベートのバランスがとりやすい、働きやすい環境づくりのために積極的に取り組んでいきます。 役職などに関わらず□由に発□できる環境なので、 社□をはじめ経営陣との距離が近いこともポイントです。 経営を□近に感じながら成□されたい□にとっては、最適なフィールドだと思います。 <経営基盤が安定> 創業以来サーバ・ネットワーク事業を展開しており、お客様からも技術力を評価されて長いお付き合いをさせていただいております。長年の信頼と実績から、プロジェクトの依頼をたくさんいただいておりますので経営基盤が安定しています。 |
求める人材 |
求める人材: 下記いずれかのご経験がある方(3年以上目安) ・営業・マーケティング経験 ・人材会社での就業経験 ・グローバルビジネス経験 ※外国籍の方の場合は、N1相当の日本語能力が必須です。 <歓迎要件(活躍できる経験)> 下記いずれかに該当する方は歓迎いたします ・インドネシア語が話せる ・外国人材紹介の経験 ・IT、電気電子、半導体、機械、自動車業界での就業経験 求める人物像 ・社会の課題解決に関心がある ・留学生・外国人材の事業に興味がある ・完成したものではなくアイデアを活かした企画・提案がしたい ・チームで目標達成を目指したい 仕事を通じて得られるスキル ・IT業界の知識 ・お客様とのリレーション構築の仕方 ・部門を超えたチームワーク ・プレゼンテーション力 ・マネジメント力 |
20〜30代活躍中!<三菱商事グループ>業界トップクラスの販売・輸出実績を誇る専門商社◇次世代営業リーダー募集◇国内営業
勤務地 |
東京都港区東新橋一丁目9番1号 東京汐留ビルディング19階 株式会社NDT |
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仕事の概要 |
仕事内容: 国内外から”中古建機”を仕入れ、海外顧客への販売を行います。 オークション事業などの管理、マネジメント領域もお任せする想定です。 グローバルフィールドとして展開しており、幅広く活躍出来る環境があります。 ■中古建設機械の仕入れ 国内のレンタル・リース会社、建設会社、ほか中古建機を保有している法人、個人に対して買取りのご提案をします。 「値付け」「指し値」を行い、買取り・販売金額を設定します。 ■中古建設機械の販売 国内で仕入れた”中古建機”を海外顧客へ販売します。 弊社の特徴として、仕入れから販売までの流通を一貫して、ワンストップで実施することが出来る! <ワンストップでの流通> 営業 → 査定(整備士) → デリバリー(貿易業務) ■「GUIA」オークションでの販売 ・GUIAインターネットオークション ・GUIA現物オークション @千葉県成田ヤード 「オンライン」「オフライン」によるオークッション販売も実施しており、コロナ禍においてもインターネットオークションで売上増! 直近3年連続最高売上高継続中にも繋がっております。 |
求める人材 |
求める人材: 必須 ■大卒以上 ■普通運転免許取得済み ■営業職での経験がある 歓迎 ■語学力:基礎会話レベル以上 英語、中国語、タイ語、インドネシア語、ベトナム語、etc ■有形営業の経験 |
【プライム市場上場▼売上高は10連続の過去最高を更新中】世界トップシェア多数"世界有数の相合精密部品メーカー" M&Aにより小型ベアリング(世界シェア60%)から,モーター,センサー,半導体,無線技術等の幅広い事業ポートフォリオを構築
勤務地 |
軽井沢工場(長野県北佐久郡) |
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想定年収 |
500万円〜750万円 |
仕事の概要 |
CNC旋盤全般を担当して頂きます。機械の段取り替え、機械稼働、刃具工具管理等 |
求める人材 |
【必須】CNC旋盤のプログラムの知見がある方【尚可】英語、タイ語等の日常会話ができる方 |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□【東京】法人営業/外国人材コーディネーター/未経験者歓迎/港区ワークライフバランス推進企業認定
勤務地 |
東京都港区芝 富士インフォックス・ネット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: スクールアシスト昴の人材紹介チームで、 企業へのコンサルティングや人材のコーディネートをお任せします。 (中国、ミャンマー、タイ、インドネシア、ネパール、モンゴルなど) ・外国人材を受け入れたい企業の開拓、ニーズを把握、登録人材から相応しい人材の紹介 ・外国人材活用や定着に向けてのサポート、コンサルティング ・SNSでの広報活動、パートナー企業・教育機関などとの提携交渉・打合せ など まずは先輩社員と一緒に業務をしながら、仕事の流れ、弊社のこと、人材の特長、顧客のことなど徐々に仕事を覚えていってください。 【学校向けシステム「スクールアシスト昴」】 「学校と学生を企業や地域へつなぐ「架け橋」となる」を理念として、製造、販売、サポートを行っています。留学生(高度外国人材)の入国・学校への入学から企業への就職までサポート、一元管理できるシステムで、Excel□ライクでシンプルな操作、手厚いサポートで学校業務を効率化(学校DX)できるので、日本語学校、専門学校、大学へ導入いただいています。留学生(高度外国人材)を人材不足で困っている企業へ紹介することで、社会課題である労働力不足解消の一助となれるよう自治体などにもご提案しています。 【キャリアプラン例】 まずは営業メンバーとして、お客様を開拓し、信頼関係を構築していきます。 役職がついたら部門のメンバー管理、予算管理、部門全体の管理、 営業戦略の立案・実施、事業計画の立案なども行います。 成果・実力を評価する体制なので、年齢や社歴に関わらずキャリアアップできます。 30代で管理職に昇進した方もいます! 【評価制度】 評価のタイミングは前期、後期、通期とあり、自己・上司・人事・役員・顧客からの評価をもとに、面談を実施します。面談では今後の課題、キャリアなどを話し、目標を設定します。 【募集背景】 スクールアシスト昴の人材紹介プロジェクトがポータルサイト立ち上げに伴い拡大するため、人材を増員募集します。 【会社の特長】 <働く環境> 仕事とプライベートの調和のとれた働きやすい環境作りに注力! 2015年9月、弊社は「働きやすい職場環境づくり分野」「子育て支援分野」」で港区ワークライフバランス推進企業に認定されました。社員の勤務時間を毎月確認し、稼働が高い方がいた場合、その原因究明を実施し、原因を取り除けるよう活動しています。今後も、社員のみなさんが仕事とプライベートのバランスがとりやすい、働きやすい環境づくりのために積極的に取り組んでいきます。 役職などに関わらず□由に発□できる環境なので、 社□をはじめ経営陣との距離が近いこともポイントです。 経営を□近に感じながら成□されたい□にとっては、最適なフィールドだと思います。 <経営基盤が安定> 創業以来サーバ・ネットワーク事業を展開しており、お客様からも技術力を評価されて長いお付き合いをさせていただいております。長年の信頼と実績から、プロジェクトの依頼をたくさんいただいておりますので経営基盤が安定しています。 |
求める人材 |
求める人材: 下記いずれかのご経験がある方(3年以上目安) ・営業・マーケティング経験 ・人材会社での就業経験 ・グローバルビジネス経験 ※外国籍の方の場合は、N1相当の日本語能力が必須です。 <歓迎要件(活躍できる経験)> 下記いずれかに該当する方は歓迎いたします ・インドネシア語が話せる ・外国人材紹介の経験 ・IT、電気電子、半導体、機械、自動車業界での就業経験 求める人物像 ・社会の課題解決に関心がある ・留学生・外国人材の事業に興味がある ・完成したものではなくアイデアを活かした企画・提案がしたい ・チームで目標達成を目指したい 仕事を通じて得られるスキル ・IT業界の知識 ・お客様とのリレーション構築の仕方 ・部門を超えたチームワーク ・プレゼンテーション力 ・マネジメント力 |
【2025年4月NEWオープン】オープニングメンバーとして活躍!関□空港を□□として□本を訪れるたくさんの外国人観光客に日本の文化である「おもてなし」に最初に触れる場所として、上質なサービスを提供しませんか?
勤務地 |
大阪府泉佐野市日根野4066 大阪関西エアポートホテル(i Property Japan株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ---------------------------- <オープニング募集!> 2025年4月に新規オープンしたばかり 【大阪関西エアポートホテル】でのお仕事です! ---------------------------- 新規オープニングにあたり、レストラン部門のマネジメント として下記業務を担当いただきます。 【仕事内容】 料飲部門サービス業務に加え管理監督業務。 スタッフの勤怠、管理監督及びトレーニングなどのスタッフマネジメント業務を行っていただきます。 その他、ホテル運営に関わる【FBマネージャー業務】全般をお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: <優遇条件> ・FBマネジメントの経験のある方 <歓迎条件> ・英語・中国語・タイ語・その他語学力をお持ちの方歓迎 ・ホテル・観光業をはじめ、接客及びサービス業の経験のある方歓迎 経験よりも「人が好き」「ホテル開業に興味がある」 そんな方々の第一歩を私たちは歓迎します。 |
若手の限定採用□【20〜30代挑戦中】□□将来性・安定性抜群◎【法人営業経験者】外国人の価値底上げ・業界全体の活性化へ
勤務地 |
東京都千代田区 NODE株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜これから不可欠になっていく、外国人との共生〜 「外国人だから安く雇える」という誤った認識を求人企業や同業の外国籍人材紹介会社に対し、日々の営業活動を通じて、少しずつ、ときには大胆に変えていき、外国籍人材への価値の底上げ、業界全体の生産性・収益性向上へ、飛躍させていく重要な役割を担っていただきます。 【職務内容】 現状、兼務していることが多いですが、適正や志向性などを鑑み比重や役割を相談できればと思います。 (ASEAN CAREER:人材紹介関連事業) ・外国人の採用を検討している雇用会社への法人営業(新規お問合せやリピート、電話部隊のマネジメントがメインで飛び込みはありません。) ・潜在顧客への情報配信など、お問合せを増やす施策の立案・実施 ・お問合せのあった会社との商談(95%オンライン)、人材要件のヒアリング、求人票作成 ・自社のネットワークを活かし、適切な人材をスカウトし、面談・求人企業に推薦 (Sunrise:マッチングプラットフォーム関連事業) ・外国人紹介事業で売上を向上させたい人材紹介会社への法人営業 ・外国人人材紹介業の売上を拡大したい会社(国内外)へのメールマガジン作成、メディア運用等 ・お問合せのあった会社との商談、サービス案内、申込書の回収、アカウントの配布 ・新規にアカウントを配布した会社への導入サポート、カスタマーサクセス ・販売代理店の新規開拓、代理店フォロー ・他問合せ・商談数を増やす施策の立案、実行 (登録支援※新規事業) ・外国人を必要としている会社の新規求人獲得(現状:関東の外食業、ホテル業中心)業務 ・紹介〜ビザサポート〜登録支援の一連の流れのサポート 【新入社員の1日の流れ<例>】 ・9:30 出社 ・10:00 メール等対応 お問合せ・サービスへの質問・求職者からの求職相談・求人へのエントリーが 日本だけでなく世界各国から色々とやってきます。 1つ1つ優先順位をつけながら、心を込めて対応していきます。 ・11:30 商談準備 タイの人材を募集しているメーカー様との商談。 会社のウェブサイトを調べたり、気になった点、質問したい点、 打合せの流れを先輩社員と確認。 ・12:00 オンライン商談 求人会社との打合せは相手が経営者の場合が多いです。 タイの新規事業にかける想いを感じつつ、仕事内容、必要なスキルなどを ヒアリング。よい人材を紹介したいという気持ちでいっぱいになります。 ※最初から1人で行うことは絶対にありませんのでご安心ください。 ・13:00 少し遅めのランチ ランチのタイミングは自由です、お昼時は混むので少しずらして、この時間にふらっと近くの飲食店に寄ったり、お弁当を買ってきたりしてます。 ・14:00 商談準備 今度はプラットフォーム「Sunrise」を利用したい人材紹介会社との打合せです。 前回と同じく、打合せの流れを先輩社員と確認。 ・14:30 オンライン商談 人材紹介会社も同様、相手が経営者の場合がかなり多いです。 今日は日本で新規創業したベトナム人社長との商談。 (ベトナム語も英語も必要ありません)強みや課題を聞きながら、 どのようにプラットフォームが課題解決できるか?を提案していきます。 ※最初から1人で行うことは絶対にありませんのでご安心ください。 ・16:00 営業チームミーティング 先週の進捗、今週の目標および達成の方針について協議します。 (現役大学生のインターンシップも参加)うまくいったポイント、反省点などを共有しつつ、改善のアイディアをフラットに話し合います。 ・16:30 求人情報の作成、人材の探索 お昼に新しく獲得できた、タイ語の人材募集の求人を魅力的に作成。人材探索チームに探索の依頼をかけます。 ・18:00 業務終了報告 業務を通じてわからなかった点は気軽に質問。 今日は先輩社員からビザ(在留資格)についてのレクチャーを受けました。 日本にいる外国人のカラクリがつかめて見方が変わります。 ・18:30 帰社 場合により転職希望者とのオンライン面談が入ることがあります。 |
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◆創業60年以上を誇り、OEM製品の企画〜品質管理までをトータルに提案する老舗インナーウェアメーカー◎ ◆生産力と品質に対する信頼を得ていることから多数の大手衣料品メーカーとの取引がある安定企業です!
勤務地 |
東京支店(東京都豊島区) |
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想定年収 |
320万円〜500万円 |
仕事の概要 |
誰もが知る大手企業のインナーウェアのOEMを手掛ける当社にて法人企画営業職をお任せします。担当顧客は… |
求める人材 |
【必須】服飾・繊維業界での勤務経験のある方又は服飾学校出身の方【歓迎】語学力(英語・タイ語)がある… |
若手の限定採用□【20〜30代挑戦中】□□将来性・安定性抜群◎【法人営業経験者】外国人の価値底上げ・業界全体の活性化へ
勤務地 |
東京都千代田区 NODE株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜これから不可欠になっていく、外国人との共生〜 「外国人だから安く雇える」という誤った認識を求人企業や同業の外国籍人材紹介会社に対し、日々の営業活動を通じて、少しずつ、ときには大胆に変えていき、外国籍人材への価値の底上げ、業界全体の生産性・収益性向上へ、飛躍させていく重要な役割を担っていただきます。 【職務内容】 現状、兼務していることが多いですが、適正や志向性などを鑑み比重や役割を相談できればと思います。 (ASEAN CAREER:人材紹介関連事業) ・外国人の採用を検討している雇用会社への法人営業(新規お問合せやリピート、電話部隊のマネジメントがメインで飛び込みはありません。) ・潜在顧客への情報配信など、お問合せを増やす施策の立案・実施 ・お問合せのあった会社との商談(95%オンライン)、人材要件のヒアリング、求人票作成 ・自社のネットワークを活かし、適切な人材をスカウトし、面談・求人企業に推薦 (Sunrise:マッチングプラットフォーム関連事業) ・外国人紹介事業で売上を向上させたい人材紹介会社への法人営業 ・外国人人材紹介業の売上を拡大したい会社(国内外)へのメールマガジン作成、メディア運用等 ・お問合せのあった会社との商談、サービス案内、申込書の回収、アカウントの配布 ・新規にアカウントを配布した会社への導入サポート、カスタマーサクセス ・販売代理店の新規開拓、代理店フォロー ・他問合せ・商談数を増やす施策の立案、実行 (登録支援※新規事業) ・外国人を必要としている会社の新規求人獲得(現状:関東の外食業、ホテル業中心)業務 ・紹介〜ビザサポート〜登録支援の一連の流れのサポート 【新入社員の1日の流れ<例>】 ・9:30 出社 ・10:00 メール等対応 お問合せ・サービスへの質問・求職者からの求職相談・求人へのエントリーが 日本だけでなく世界各国から色々とやってきます。 1つ1つ優先順位をつけながら、心を込めて対応していきます。 ・11:30 商談準備 タイの人材を募集しているメーカー様との商談。 会社のウェブサイトを調べたり、気になった点、質問したい点、 打合せの流れを先輩社員と確認。 ・12:00 オンライン商談 求人会社との打合せは相手が経営者の場合が多いです。 タイの新規事業にかける想いを感じつつ、仕事内容、必要なスキルなどを ヒアリング。よい人材を紹介したいという気持ちでいっぱいになります。 ※最初から1人で行うことは絶対にありませんのでご安心ください。 ・13:00 少し遅めのランチ ランチのタイミングは自由です、お昼時は混むので少しずらして、この時間にふらっと近くの飲食店に寄ったり、お弁当を買ってきたりしてます。 ・14:00 商談準備 今度はプラットフォーム「Sunrise」を利用したい人材紹介会社との打合せです。 前回と同じく、打合せの流れを先輩社員と確認。 ・14:30 オンライン商談 人材紹介会社も同様、相手が経営者の場合がかなり多いです。 今日は日本で新規創業したベトナム人社長との商談。 (ベトナム語も英語も必要ありません)強みや課題を聞きながら、 どのようにプラットフォームが課題解決できるか?を提案していきます。 ※最初から1人で行うことは絶対にありませんのでご安心ください。 ・16:00 営業チームミーティング 先週の進捗、今週の目標および達成の方針について協議します。 (現役大学生のインターンシップも参加)うまくいったポイント、反省点などを共有しつつ、改善のアイディアをフラットに話し合います。 ・16:30 求人情報の作成、人材の探索 お昼に新しく獲得できた、タイ語の人材募集の求人を魅力的に作成。人材探索チームに探索の依頼をかけます。 ・18:00 業務終了報告 業務を通じてわからなかった点は気軽に質問。 今日は先輩社員からビザ(在留資格)についてのレクチャーを受けました。 日本にいる外国人のカラクリがつかめて見方が変わります。 ・18:30 帰社 場合により転職希望者とのオンライン面談が入ることがあります。 |
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タイ語活かせる!日勤のみのホテルフロント正社員募集
勤務地 |
東京都台東区上野6-6-7 ホテルサードニクス上野 株式会社内外ビル |
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仕事の概要 |
仕事内容: ホテルフロント業務をお任せします。 明るく丁寧な接客と、チームワークを大切にできる方を歓迎! * チェックイン・チェックアウト対応 * 各種予約の受付・変更対応(電話/WEB/旅行サイト) * お客様からの問い合わせや観光案内対応(日本語・英語・タイ語など) * 付随する事務処理業務 ● 入社後は研修あり(ホテル知識・接遇マナーなど) ● 外国籍ゲストも多く、英語やタイ語スキルを活かせます(英語必須ではありません) ※正社員人材紹介案件になります |
求める人材 |
求める人材: * 技術・人文知識・国際業務ビザをお持ちの方 * タイ語での接客が可能な方(会話レベルOK) * 日本語でのスタッフ間コミュニケーションができる方 * 日曜を含む週5勤務が可能な方 * 接客業経験1年以上 |
【東京】法人営業/外国人材コーディネーター/未経験者歓迎/港区ワークライフバランス推進企業認定
勤務地 |
東京都港区芝 富士インフォックス・ネット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: スクールアシスト昴の人材紹介チームで、 企業へのコンサルティングや人材のコーディネートをお任せします。 (中国、ミャンマー、タイ、インドネシア、ネパール、モンゴルなど) ・外国人材を受け入れたい企業の開拓、ニーズを把握、登録人材から相応しい人材の紹介 ・外国人材活用や定着に向けてのサポート、コンサルティング ・SNSでの広報活動、パートナー企業・教育機関などとの提携交渉・打合せ など まずは先輩社員と一緒に業務をしながら、仕事の流れ、弊社のこと、人材の特長、顧客のことなど徐々に仕事を覚えていってください。 【学校向けシステム「スクールアシスト昴」】 「学校と学生を企業や地域へつなぐ「架け橋」となる」を理念として、製造、販売、サポートを行っています。留学生(高度外国人材)の入国・学校への入学から企業への就職までサポート、一元管理できるシステムで、Excel□ライクでシンプルな操作、手厚いサポートで学校業務を効率化(学校DX)できるので、日本語学校、専門学校、大学へ導入いただいています。留学生(高度外国人材)を人材不足で困っている企業へ紹介することで、社会課題である労働力不足解消の一助となれるよう自治体などにもご提案しています。 【キャリアプラン例】 まずは営業メンバーとして、お客様を開拓し、信頼関係を構築していきます。 役職がついたら部門のメンバー管理、予算管理、部門全体の管理、 営業戦略の立案・実施、事業計画の立案なども行います。 成果・実力を評価する体制なので、年齢や社歴に関わらずキャリアアップできます。 30代で管理職に昇進した方もいます! 【評価制度】 評価のタイミングは前期、後期、通期とあり、自己・上司・人事・役員・顧客からの評価をもとに、面談を実施します。面談では今後の課題、キャリアなどを話し、目標を設定します。 【募集背景】 スクールアシスト昴の人材紹介プロジェクトがポータルサイト立ち上げに伴い拡大するため、人材を増員募集します。 【会社の特長】 <働く環境> 仕事とプライベートの調和のとれた働きやすい環境作りに注力! 2015年9月、弊社は「働きやすい職場環境づくり分野」「子育て支援分野」」で港区ワークライフバランス推進企業に認定されました。社員の勤務時間を毎月確認し、稼働が高い方がいた場合、その原因究明を実施し、原因を取り除けるよう活動しています。今後も、社員のみなさんが仕事とプライベートのバランスがとりやすい、働きやすい環境づくりのために積極的に取り組んでいきます。 役職などに関わらず□由に発□できる環境なので、 社□をはじめ経営陣との距離が近いこともポイントです。 経営を□近に感じながら成□されたい□にとっては、最適なフィールドだと思います。 <経営基盤が安定> 創業以来サーバ・ネットワーク事業を展開しており、お客様からも技術力を評価されて長いお付き合いをさせていただいております。長年の信頼と実績から、プロジェクトの依頼をたくさんいただいておりますので経営基盤が安定しています。 |
求める人材 |
求める人材: 下記いずれかのご経験がある方(3年以上目安) ・営業・マーケティング経験 ・人材会社での就業経験 ・グローバルビジネス経験 ※外国籍の方の場合は、N1相当の日本語能力が必須です。 <歓迎要件(活躍できる経験)> 下記いずれかに該当する方は歓迎いたします ・インドネシア語が話せる ・外国人材紹介の経験 ・IT、電気電子、半導体、機械、自動車業界での就業経験 求める人物像 ・社会の課題解決に関心がある ・留学生・外国人材の事業に興味がある ・完成したものではなくアイデアを活かした企画・提案がしたい ・チームで目標達成を目指したい 仕事を通じて得られるスキル ・IT業界の知識 ・お客様とのリレーション構築の仕方 ・部門を超えたチームワーク ・プレゼンテーション力 ・マネジメント力 |
■前年比売上130%以上UP、12年売り上げUPの企業!成長中であるリユース市場にて、柔軟な変化で成長中! ■独自の福利厚生制度や公正な評価制度など社員の働きやすい環境づくりに力を入れている企業です!
勤務地 |
江南オフィス(愛知県江南市) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
東海・北陸・東南アジアを中心にリユース事業を展開する当社で海外事業管理業務をお任せします。"あなた"… |
求める人材 |
【必須】■タイ語または英語で一定コミュニケーションが取れる方 |
未経験歓迎!20代・30代を中心に活躍中の職場で、業界専門アドバイザーがあなたのキャリアアップを全力サポート!
勤務地 |
東京都千代田区 NODE株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ @ あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案! □ A 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート! □ B 履歴書不要!スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン&スピーディーに手続き完了! \ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ! / 〜これから不可欠になっていく、外国人との共生〜 「外国人だから安く雇える」という誤った認識を求人企業や同業の外国籍人材紹介会社に対し、日々の営業活動を通じて、少しずつ、ときには大胆に変えていき、外国籍人材への価値の底上げ、業界全体の生産性・収益性向上へ、飛躍させていく重要な役割を担っていただきます。 【職務内容】 現状、兼務していることが多いですが、適正や志向性などを鑑み比重や役割を相談できればと思います。 (ASEAN CAREER:人材紹介関連事業) ・外国人の採用を検討している雇用会社への法人営業(新規お問合せやリピート、電話部隊のマネジメントがメインで飛び込みはありません。) ・潜在顧客への情報配信など、お問合せを増やす施策の立案・実施 ・お問合せのあった会社との商談(95%オンライン)、人材要件のヒアリング、求人票作成 ・自社のネットワークを活かし、適切な人材をスカウトし、面談・求人企業に推薦 (Sunrise:マッチングプラットフォーム関連事業) ・外国人紹介事業で売上を向上させたい人材紹介会社への法人営業 ・外国人人材紹介業の売上を拡大したい会社(国内外)へのメールマガジン作成、メディア運用等 ・お問合せのあった会社との商談、サービス案内、申込書の回収、アカウントの配布 ・新規にアカウントを配布した会社への導入サポート、カスタマーサクセス ・販売代理店の新規開拓、代理店フォロー ・他問合せ・商談数を増やす施策の立案、実行 (登録支援※新規事業) ・外国人を必要としている会社の新規求人獲得(現状:関東の外食業、ホテル業中心)業務 ・紹介〜ビザサポート〜登録支援の一連の流れのサポート 【新入社員の1日の流れ<例>】 ・9:30 出社 ・10:00 メール等対応 お問合せ・サービスへの質問・求職者からの求職相談・求人へのエントリーが 日本だけでなく世界各国から色々とやってきます。 1つ1つ優先順位をつけながら、心を込めて対応していきます。 ・11:30 商談準備 タイの人材を募集しているメーカー様との商談。 会社のウェブサイトを調べたり、気になった点、質問したい点、 打合せの流れを先輩社員と確認。 ・12:00 オンライン商談 求人会社との打合せは相手が経営者の場合が多いです。 タイの新規事業にかける想いを感じつつ、仕事内容、必要なスキルなどを ヒアリング。よい人材を紹介したいという気持ちでいっぱいになります。 ※最初から1人で行うことは絶対にありませんのでご安心ください。 ・13:00 少し遅めのランチ ランチのタイミングは自由です、お昼時は混むので少しずらして、この時間にふらっと近くの飲食店に寄ったり、お弁当を買ってきたりしてます。 ・14:00 商談準備 今度はプラットフォーム「Sunrise」を利用したい人材紹介会社との打合せです。 前回と同じく、打合せの流れを先輩社員と確認。 ・14:30 オンライン商談 人材紹介会社も同様、相手が経営者の場合がかなり多いです。 今日は日本で新規創業したベトナム人社長との商談。 (ベトナム語も英語も必要ありません)強みや課題を聞きながら、 どのようにプラットフォームが課題解決できるか?を提案していきます。 ※最初から1人で行うことは絶対にありませんのでご安心ください。 ・16:00 営業チームミーティング 先週の進捗、今週の目標および達成の方針について協議します。 (現役大学生のインターンシップも参加)うまくいったポイント、反省点などを共有しつつ、改善のアイディアをフラットに話し合います。 ・16:30 求人情報の作成、人材の探索 お昼に新しく獲得できた、タイ語の人材募集の求人を魅力的に作成。人材探索チームに探索の依頼をかけます。 ・18:00 業務終了報告 業務を通じてわからなかった点は気軽に質問。 今日は先輩社員からビザ(在留資格)についてのレクチャーを受けました。 日本にいる外国人のカラクリがつかめて見方が変わります。 ・18:30 帰社 場合により転職希望者とのオンライン面談が入ることがあります。 |
求める人材 |
求める人材: 以下のすべてを満たす方 ・法人営業経験2年以上 ・無形商材の法人営業経験 ・100名以上従業員規模の会社で働いた経験のある方(もしくは100名以上の従業員数の得意先を担当していた方) |
経験者募集!今までの経験を活かしてスキルアップ!彩り豊かなモダンアジアン♪
勤務地 |
神奈川県横浜市西区南幸1-1ニュウマン横浜店9F 株式会社HUGE BETELNUT THAI VIETNAMESE DIMSUM |
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仕事の概要 |
仕事内容 バーカウンター内での接客、季節のフルーツカクテルや世界各国のお酒を使用したカクテル作りをお願いします。 サービスマネージャーが講師を務めるサービス講習、コーポレートソムリエの石田博によるワインの講習など、社内勉強会も充実しており学べる環境が整っています。 リーダーから経営者になる為のノウハウも学ぶことが出来るので、将来店長になりたい!独立したい!と考えている方にも勉強できる環境が整っています。 〜HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"〜 ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。 ・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 <注目ポイント!> ▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。 HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。 ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。 ▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中! HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。 そのためのワインの知識は大事なポイントです。 毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。 ※資格取得サポート制度有 ▼語学力が活かせる・身につく! ・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍! 語学力も活かせます。 ▼社内コンテストも開催! 毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。 コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。 ◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。 お店について・・・★ タイ料理・ベトナム料理が合わさったモダンアジアン・ヌードルバー。 日本では見たことのないような多種多様の野菜をふんだんに使用し、 こだわり料理の数々をご提供しています。 ニュウマン横浜店9F!横浜の海とベイブリッジが一望できる、大人なリゾートダイニングです。 株式会社HUGE(ヒュージ)とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO(リゴレット)など、さまざまな業態のレストランを展開。 チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出! ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡に店舗展開中! 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修 |
求める人材 |
資格 経験者優遇/フリーター歓迎/学歴不問 飲食店での経験が3年以上ある方 ※22時以降は18歳以上(労基法) |
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飲食店経験者採用!今までの経験を活かしてスキルアップ!
勤務地 |
東京都中央区銀座2-1ニッタビル1F 株式会社HUGE Madam My modern thai vietnamese |
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仕事の概要 |
仕事内容 バーカウンター内での接客、季節のフルーツカクテルや世界各国のお酒を使用したカクテル作りをお願いします。 サービスマネージャーが講師を務めるサービス講習、コーポレートソムリエの石田博によるワインの講習など、社内勉強会も充実しており学べる環境が整っています。 リーダーから経営者になる為のノウハウも学ぶことが出来るので、将来店長になりたい!独立したい!と考えている方にも勉強できる環境が整っています。 〜HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"〜 ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。 ・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 <注目ポイント!> ▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。 HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。 ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。 ▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中! HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。 そのためのワインの知識は大事なポイントです。 毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。 ※資格取得サポート制度有 ▼語学力が活かせる・身につく! ・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍! 語学力も活かせます。 ▼社内コンテストも開催! 毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。 コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。 ◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。 お店について・・・★ 飲食店が軒を連ねる銀座コリドー街にあるお店♪ Madam My modern thai vietnamese(マダムミー モダンタイベトナメーゼ)では、 “刺激的でスパイシーなタイ料理”と“たっぷりの野菜とハーブを使ったベトナム料理” 2つの料理の良いところをミックスさせたモダンアジアン料理をご提供します! 株式会社HUGE(ヒュージ)とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO(リゴレット)など、さまざまな業態のレストランを展開。 チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出! ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡に店舗展開中! 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修 |
求める人材 |
資格 経験者優遇/フリーター歓迎/学歴不問 飲食店での経験が3年以上ある方 ※22時以降は18歳以上(労基法) |
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■杉並区/永福町を拠点に、分譲や売買/管理/内装工事/建築物の設計監理等の事業を展開する地域密着の総合不動産会社 ■2000戸の管理物件を持ち、「賃貸仲介」「賃貸管理」「不動産売買」を幅広く手掛ける。2021年8月に新社屋オープン◎
勤務地 |
本社(東京都杉並区) |
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想定年収 |
360万円〜450万円 |
仕事の概要 |
地域密着型の総合不動産企業の当社にて、外国籍向けの物件紹介、弊社シェアハウスの管理のヘルプ・賃貸仲… |
求める人材 |
【必須】◆TOEIC700点以上の英語力をお持ちの方 ◆日本語能力試験2級相当のレベルをお持ちの方【… |
あなたの声が、旅のガイド。ZIPAIRで新たな世界へ。
勤務地 |
東京都豊島区目白東京都 豊島区高田3-37-10 Daiwaプレイス目白 株式会社テレコメディア |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 ZIPAIR予約センターで、あなたの韓国語&事務入力スキルを活かすチャンス。当社は熱意あるスタッフを募集中です。航空業界での経験を積み、キャリアアップを目指しませんか。あなたが持つ情熱と技能が、お客様の旅行体験をより豊かなものにします。 興味を持った方は、ぜひ当社のウェブサイトから応募ください。 職場環境 一緒に素晴らしいチームワークで、お客様の旅をサポートしましょう。私たちはフレンドリーな職場環境を提供します。 柔軟なシフト制と、あなたのプライベートを大切にできる環境をご用意しています。 会社紹介 私たちの行動の根幹を成すのは、創業時から大切にしてきたおもてなしの心「ホスピタリティーマインド」です。これからもお客さまの成長、発展のために力を尽くすことはもちろん、お客さまとの日々の関わりから学び、それをさらなる糧として成長を続けていきたいと考えております。 事業内容 □ダイレクトマーケティング / 上場企業の通販対応業務 □マルチリンガル / 多言語 / 18ヶ国語対応 □航空空港関連予約受付(JAL/ZIPAIR) □BPOセンター(入力/事務) 認証資格 □厚労省認定 くるみんマーク / 三ツ星 □厚労省認定 えるぼしマーク / 三段階目 □ISMS取得 □プライバシーマーク取得 |
求める人材 |
資格 □使用言語 / 日本語 □学歴 / 不問 □未経験歓迎 / 丁寧に教えますので安心して働けます □30代〜40代活躍中 |
経験者募集!今までの経験を活かしてスキルアップ!彩り豊かなモダンアジアン♪
勤務地 |
神奈川県横浜市西区南幸1-1ニュウマン横浜店9F 株式会社HUGE BETELNUT THAI VIETNAMESE DIMSUM |
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仕事の概要 |
仕事内容 予約対応や配席、お席へのご案内をお願いします。 ただお席に案内するだけではなく、お店の混雑状況しながらウェイターとの連携し、配席します。 お客様に合わせてご案内する席を決めるなど、瞬発力も求められる仕事です。 HUGEらしく一番最初にお客様を元気にお迎えする、お店の大切な”顔”でもあり”司令塔”でもある大切なお仕事です。 〜HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"〜 ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。 ・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 <注目ポイント!> ▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。 HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。 ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。 ▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中! HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。 そのためのワインの知識は大事なポイントです。 毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。 ※資格取得サポート制度有 ▼語学力が活かせる・身につく! ・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍! 語学力も活かせます。 ▼社内コンテストも開催! 毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。 コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。 ◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。 お店について・・・★ タイ料理・ベトナム料理が合わさったモダンアジアン・ヌードルバー。 日本では見たことのないような多種多様の野菜をふんだんに使用し、 こだわり料理の数々をご提供しています。 ニュウマン横浜店9F!横浜の海とベイブリッジが一望できる、大人なリゾートダイニングです。 株式会社HUGE(ヒュージ)とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO(リゴレット)など、さまざまな業態のレストランを展開。 チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出! ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡に店舗展開中! 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修 |
求める人材 |
資格 経験者優遇/フリーター歓迎/学歴不問 飲食店での経験が3年以上ある方 ※22時以降は18歳以上(労基法) |
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経験者募集!今までの経験を活かしてスキルアップ!待望のアジアン業態!
勤務地 |
東京都渋谷区代々木2-1小田急サザンタワー1階 株式会社HUGE GINGER GRASS modern thai vietnamese |
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仕事の概要 |
仕事内容 予約対応や配席、お席へのご案内をお願いします。 ただお席に案内するだけではなく、お店の混雑状況しながらウェイターとの連携し、配席します。 お客様に合わせてご案内する席を決めるなど、瞬発力も求められる仕事です。 HUGEらしく一番最初にお客様を元気にお迎えする、お店の大切な”顔”でもあり”司令塔”でもある大切なお仕事です。 〜HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"〜 ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。 ・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 <注目ポイント!> ▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。 HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。 ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。 ▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中! HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。 そのためのワインの知識は大事なポイントです。 毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。 ※資格取得サポート制度有 ▼語学力が活かせる・身につく! ・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍! 語学力も活かせます。 ▼社内コンテストも開催! 毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。 コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。 ◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。 お店について・・・★ 小皿料理・大皿料理もどちらも楽しくシェアして頂けるメニューを提供しています。 またメイン料理にはこだわりのフォーやオーガニックのジャスミンライスと一緒にスパイスの効いたカレーをご提供。 タイ料理とベトナム料理を掛け合わせた新しいアジアンのスタイルを提案しているレストランです。 株式会社HUGE(ヒュージ)とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO(リゴレット)など、さまざまな業態のレストランを展開。 チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出! ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡に店舗展開中! 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修 |
求める人材 |
資格 経験者優遇/フリーター歓迎/学歴不問 飲食店での経験が3年以上ある方 ※22時以降は18歳以上(労基法) |
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■黒田グループ株式会社を頂点とする持株会社体制に移行し、データストレージ関連を中心とした企業として設立。 ■タイのアユタヤに本体がある企業の日本法人の立ち位置で、主にHDD用機構部品の販売をしております。
勤務地 |
東京本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
700万円〜960万円 |
仕事の概要 |
【業務内容】黒田グループは、HDD/SSD部品の生産をタイ・中国・フィリピン等で行っております。生産拠点… |
求める人材 |
【必須要件】■顧客への技術サポートの実務経験3〜5年以上■英語にて顧客とのビジネス会話、技術会話、メ… |
月20日程度勤務*希望休申請OK 経験不問◎笑顔でお客様をお出迎えしてくださいね♪
勤務地 |
〒286-0029千葉県成田市ウイング土屋〒2860029 千葉県成田市ウイング土屋24 株式会社 センチュリーアンドカンパニー(イオンモール成田) |
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仕事の概要 |
仕事内容 イオンモール成田は、さまざまなジャンルの飲食店・アパレルショップ・生活雑貨店・スーパーが入る大型ショッピングモール!成田空港からも近く、国内外から多くのお客様が足を運ぶ人気の商業施設です♪ 現在在籍しているスタッフは未経験からはじめた方ばかり。研修制度が整っているので、接客マナーや電話の取り方など基礎から丁寧にお教えします。経験がない方も安心してスタートできる環境ですので、安心してご応募ください◎ 【業務内容】 インフォメーション業務をお願いします。 具体的には… ・館内のご案内(店舗や商品の問い合わせ、施設・設備のご案内など) ・成田周辺の観光スポット案内 ・巡回業務 ・館内放送 ・外線電話対応 ・ギフト券、商品券販売 ・遺失物や拾得物管理 ・迷子対応 ・WAON、WAONポイントカード関連の問い合わせ対応 ・ご意見対応 ・スタンプカード押印や景品お渡しなどの、イベント業務お手伝い など 【女性スタッフ活躍中!】 20代、30代、40代、50代と幅広い年代のスタッフが活躍しています。海外のお客様もいらっしゃる商業施設ですので、英語や中国語など語学スキルを活かせます♪もちろん外国語が話せなくてもOK!翻訳機もあるのでご安心ください◎ |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 未経験OK・第二新卒OK! ・OAスキル□パソコンでの検索や日報入力があります ・日常会話レベルの外国語が話せる方は大歓迎♪ (例/ 英語・中国語・タイ語・ベトナム語・韓国語 など) ※ネイティブレベルの日本語スキル必須(目安…日本語能力試験N1レベル) \こんな方にもオススメ/ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客の経験がある方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 インフォメーションスタッフ・ホテルフロント・結婚式場・オフィス受付・店舗受付の勤務経験がある方 Uターン・Iターン希望の方 スキルアップ・キャリアアップしたい方 高時給の仕事を探している方 |
板前バンコク3か月チャレンジ!現地のマーケットやレストラン事情を体感でき、将来の海外勤務や独立のステップに役立てられるチャンスがここに!20代後半〜40代前半の方が多く活躍している環境です!月8日以上休み◎昇給年2回◎創業95年を迎えた安定の大手企業
勤務地 |
東京都千代田区鍛冶町〒 東京都千代田区鍛冶町1丁目5番6号 大東企業株式会社 |
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仕事の概要 |
調理スタッフ【北大路グループ】 調理スタッフ【北大路グループ】 東京都千代田区鍛冶町1丁目5番6号 特徴 急募 寮・社宅あり 履歴書不要 資格取得支援制度 WEB面談可 業務内容 【板前バンコク3か月チャレンジとは】 ※当社へのご入社が前提となります※ 2023年4月より、タイ・バンコクの『会席 北大路』店舗で3か月感働きながら学ぶ研修企画 「板前バンコク3か月チャレンジ」を本格始動いたします。 海外志向を持つ料理人をサポートし、グローバルに活躍できる人材の育成を目指します。 <和食料理人の海外需要が拡大中> 今、海外各国 では、日本食人気の高まりを受けて寿司店や和食店が次々にオープンしています。 当社がタイ・バンコクで運営している和食店『会席 北大路』も、 現地富裕層を中心に予約のとれない繁盛店となっています 。 また 、昨今の円安の影響もあり、 20〜30 代など若手世代を中心に、 大きな成功の可能性を求めて海外で働く夢を持つ料理人も増えてきました。 しかし、現状では、海外で活躍できる和食料理人は需要に対しまだまだ不足している状況が続いています。 海外志向があっても見知らぬ環境への不安や、実際に働くためのステップが分からないといったハードルにより、 二の足を踏むケースも多いと考えられます 。 <夢の実現に向けて海外3ヶ月チャレンジ企画始動> そこで、当社では、海外志向を持つ料理人の育成・サポート する「グローバル板前育成プログラム」 を始動 。 その一環として、 4 月より「板前バンコク 3 か 月チャレンジ」として、 バンコクの『会席 北大路』店舗で3ヵ月間実際に働きながら学ぶ研修企画 をスタートします。 ベテラン ・新人を問わず当社グループで働く料理人を対象 に参加者 を募る他、 現在社員ではなくても「海外で仕事をしてみたい」という志を持った方なら、 これから当社に入社いただいた上で応募が可能です! 日本とは客層の異なるバンコクの店舗で の職場体験を通じ 、現地のマーケットやレストラン事情を体感でき、 将来の海外勤務や自身の独立のステップとして役立てることができま す。 【板前バンコク 3 か 月 チャレンジ 概要】 ●実施期間 2023 年 4 月〜随時募集 ●勤務 地:タイ・バンコク 『 会席 北大路 』 ●応募条件:社内外問わず、「海外で仕事をしてみたい」「日本料理を世界の人に食べてほしい」という志を持つ板前 ●待遇 :店舗での就労時間に対する給与支給 渡航費・社員寮提供 ●研修の目標:「日本料理をエンターテイメントとして表現する力を身に着ける。」「文化の違いを受け入れて適応する」 ●研修内容 1、現地の文化や習慣、現地の人達とのコミュニケーションを体感して頂く。 2、英語、タイ語のお客様に対しての受け答えを経験、慣れて頂く。 3、他の国の人と共に働く難しさや目的を個々に体感、そして理解、吸収。 4、実務的な部分で日本料理を知らない、食べる習慣の無かった人達に向けて、教える事の難しさの体験、理解。 5、グローバルなマーケットが開かれている今、外から見る日本人、そして日本料理の価値を自分自身で外から見ることにより、新しい価値観、思考を育てる。 6、現地での食材の仕入れ、扱い方法、料理方法までの一連の流れを理解、体験。 ※本求人は、株式会社GRIT CAREERによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 調理スタッフ【北大路グループ】 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 飲食・レストラン |
求める人材 |
応募資格 日本料理or和食or寿司業態での調理経験がある方、活躍中です 必要な経験等 日本料理or和食or寿司業態での調理経験がある方、活躍中です 必要な免許・資格 【必要な経験】を参照ください |
年間休日125日以上・月残業10時間以内・年間80,000件のプロジェクト(2023年度実績)
勤務地 |
広島県呉市 株式会社スタッフサービス |
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給与例 |
給与例 ※経験者は優遇いたします! (年収例) 360万円/入社1年未満(月給30万円) 603万円/入社5年(月給50.3万円) 709万円/入社10年(月給59万円) ※上記は平均残業時間分の残業代を含みます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 【品質管理・実験エンジニア】家電・スマートフォン・自動車などの実験、評価、テスト業務 自動車部品の生産管理業務・生産計画作成・材料変更に伴う計画変更対応・部品の発注や在庫管理 【業務で使用するツール】Excel 世の中の製品は様々な方法で耐久性や安全性などを検証されています。 商品が完成するまでの大事な工程の1つが品質管理・評価。 まずは製品特性や測定機器の扱い方から学び、その後、実験補助、データ集計なども覚えていきましょう。 測定したデータの意味がわかるようになると、不具合の原因や改善方法、実験内容や運用方法を考えられるように。 少しずつ専門性を高めていくことができます。 <扱う製品例> ・スマートフォン ・冷蔵庫、洗濯機、エアコンなどの家電 ・自動車 ・カメラ ・医療機器 など 中には「車を猛スピードで壁に衝突させる」エアバックの実験などもあります! 普段の生活では知り得ない機械の裏側まで知ることができます! <スキルアップ支援制度> 未経験の方や経験の浅い方も大歓迎です。 1人1人のペースでスキルアップできるよう充実した環境をご用意! ・ユニット単位・エリア別の勉強会 ・選べる700種類以上の通信教育講座、 e-learning ・最大30万円の資格取得奨励金 など 経験者はご経験やご希望をお伺いし、最適なプロジェクトをご提案します。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 業界最大級の案件数を活かし、活躍する先輩エンジニアが多数在籍! ・年間80,000件の豊富なプロジェクト! 経験を活かす仕事や新たにチャレンジしたい仕事などあなたの理想のプロジェクトがきっと見つかります! ・在籍エンジニア15,000人以上 20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています! あなたに合った働き方が実現できるヒミツ! ・プライベートも充実! 土日祝休み、年間休日125日、平均残業月10時間(2023年度実績)、産休育休取得率100%! 残業代全額支給、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇、介護休業み、交通費支給 ・転勤なし!面接地エリアでの就業率92%以上 地元勤務が叶います!UターンやIターンも歓迎します。 あなたにあった案件やプロジェクトがきっと見つかる(下記は一例です。) 【具体的には】 全国のメーカーから集まる年間80,000件ものプロジェクトがあります。 スキルやご経験に応じて機械設計・回路設計・生産技術・品質保証などの業務に関わっていただきます。 【仕事例】 ・プロジェクターの構造設計 ・自動車の衝突性能開発、CAE解析 ・発電プラント機器のCAD設計 ・医療用カメラの回路設計 ・航空機部品の品質管理 ・半導体前工程の生産技術 ・工場内IoT技術活用検討・設備導入 幅広い製品分野の豊富なプロジェクトから、あなたに最適なポジションをご提案します。 ご希望があればぜひご相談ください。 |
求める人材 |
資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】自動車部品の生産管理経験外国語(英語、中国語、タイ語等)が可能な方 4,000名以上の40代、50代エンジニアが活躍中! 自信のない方、ブランクのある方もまずはチャレンジください。 |
国内最大級の商品比較サービス「マイベスト」は、2017年より海外事業をスタートし、現在は8つの国と地域でサービスを展開しています。この度、順調に成長しているタイ事業のさらなる拡大を目指し、新たな仲間を募集します。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
336万円〜408万円 |
仕事の概要 |
商品比較サービス「mybest Thailand」の編集者として、コンテンツの企画立案〜制作管理,データ分析まで一… |
求める人材 |
【必須】■タイ語ネイティブレベル ■タイの文化や市場に精通していること ■JLPT:N3と同等以上の日本語… |
【報酬は前職の6倍】<未経験入社1年目で月収100万円は当たり前!>髪色・ネイル・ピアス自由
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 株式会社RIFIX |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□未経験活躍中!□□ メンバーは全員が未経験からスタート! 未経験からでも月収150万円が普通! 効率的に最大効果! 競合では1日100件以上の訪問が当然ですが、弊社は1日15〜20件のみ! 心身ともに無理なく続けられる環境です! 大阪市中央区・北区・浪速区・東大阪市・堺市から通勤される方が多いです♪ _______________ この求人が気になった方は <保存ボタン>がオススメです♪ ________________ <仕事内容> 戸建て住宅へ太陽光パネル・蓄電池の 案内をしていただきます。 トークスクリプトは用意しているので、 サポートも充実し未経験が活躍できる環境です♪ 商品は、太陽光パネル・蓄電池・ローンの借り換えの3つで営業の幅が広く、成約率もかなり高いのでインセンティブの反映もありお給料も稼げます♪ 一軒家へ1日15〜20件程度、訪問していただきます! 他社は1日100件ほど回るので、精神的にしんどくなる方が多いです。 その点、弊社は1日に回る件数が少ないので離職率も低く 安定して稼げる方が多数♪ |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎 <以下経験者歓迎> 太陽光発電営業 訪問販売 営業 太陽光 蓄電池営業 ルート営業 一般事務 外国語スキル(英語、中国語、韓国語、タイ語など) |
東証プライム市場上場の超精密部品メーカー/5期連続で最高益を更新中につき増員募集/年間休日121日/自社勤務の仕事/自社製品・サービスの仕事/英語が活かせる仕事/退職金制度あり/車通勤可/経験者歓迎/メーカー企業/上場企業
勤務地 |
〒437-1102静岡県袋井市浅名437-1102 静岡県袋井市浅名 1743-1 ミネベアミツミ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 ミネベアミツミ株式会社での車載モーターの製造技術になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アルバイトタイムスによる紹介案件です。 【ミッション】 工程構想設計やライン設備構想を通じて、生産技術の向上や設備投資申請や設備製作、評価、出荷プロセスを通じて当社の製造技術を高めることを実現してください。 【仕事内容】 ■工程構想設計 ラインの人員および設備(工法)の構想を策定し、概算設備費用を算出します。 ■ライン設備構想 工法の選択と設備機能を明確にし、設備仕様書構想図にまとめます。 ■設備投資申請 設備見積もりをまとめ、稟議申請書を作成して設備投資を進めます。 ■設備製作/評価/出荷 内製または外注先に製作を依頼し、検収と立合いを行い、出荷を管理します。 ■海外工場ライン立ち上げ 目論見達成に向けて、海外工場ラインの設置と生産の立ち上げを計画・実施します。 ■工場品質/生産性改善 不良率の改善、タクトの改善、人員削減の検討と実行を通じて、工場の品質と生産性を向上させます。 【職場環境】 浜松工場は、電子機器事業部門のマザー工場として、海外工場の支援だけでなく、素材の研究開発、製造技術の開発、海外製造拠点の従業員研修の役割を担っており、社歴に関わらず海外赴任を経験できるチャンスもあります。 また就業環境に関しても県内大手企業と比較しても充実しており、食堂・寮・社宅(複数棟)や住宅・家族手当があるなど、長期就業しやすい環境が整っています。 【仕事のやりがい】 ・生産工程の具現化を開発当社から量産導入まで一貫して対応ができ大きな達成感が得られる業務です。 ・海外工場への出張業務もあり、自分の立ち上げたラインで製品の組立や検査を行い販売することで事業部収支への貢献できる職場です。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・機械製図知識 ・海外出張可能な方 ・設備メカ設計又はPLC制御設計(どちらかのみでも可) <尚可> ・工程設計 ・PFEMA作成 ・SQC ・IATF16949知識 ・英語・中国語・タイ語の語学力 ・長期海外出張・海外赴任経験 ・ブラシレスモーター生産技術経験 ・2D/3D CAD操作 |
\★ご利用者様急増に付き募集★/正社員は週休三日!・スタッフは無料で外国語を学べます!・新しい環境で一緒にスタートしませんか?
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西宮原1-6-36 新大阪コミュニケーションプラザ アシエン デイサービス新大阪 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□仕事内容 【日勤業務】 ■未経験の方 身辺介護からスタート デイサービスの仕事は『介護』だけではありません。 調理、洗濯、掃除…などなど、ご家庭の『家事』も業務の一部。 未経験の方はこの身辺介護からスタートし、徐々に『身体介護』へチャレンジしてください! 先輩スタッフが丁寧にレクチャー致します! ■介護経験者の方 比較的介護度の低い方が多く、入浴介助やお手洗いの見守りなど、生活支援がメインの仕事となります。 分業制、当番制なので、入浴介助ばかり…、お手洗いばかり…従事していただく事はありません。 スタッフ全員で偏りなく仕事を進めていく、働きやすい環境を整備しております 【夜勤勤務】 ※見守りがメイン 当施設は重度のご利用者さまばかりの施設ではありません 基本的には、 手を取って歩けるくらいの軽度のご利用者さまで 特養やグループホームに比べてお泊り1日平均5名、 最大9名なのでで業務負担少なく働く事が出来ます。 先輩スタッフは「思ったより楽だった」と言ってますよ。 ≪夜勤のスケジュール≫ [19:00]ベッド配置・寝具用意・就寝準備 1名ずつ誘導する [20:00-21:00]消灯・19時からの記録をつける・食器を洗う [6:00-7:00]起床・トイレ誘導・朝食をつくる 記録を付ける ※2〜3時間おきに トイレ誘導・オムツ確認 ※消灯から起床までは自由時間となります 介護資格は必要ありません! 60歳以上の方、Wワークの方が活躍しています♪ □□スタッフの声 なんといっても週休三日は大きな魅力です。 休みの日は資格の勉強にあてたり、人手が足りない時に臨時出勤したらいつもと同じ仕事なのに給料は割増になってます。 一緒に働きませんか? □□採用担当者の声 皆さんと共につくっていく事業所になります! スタッフの皆さんがやりがいを感じていただける環境を大切にします! ご応募をお待ちしております♪ □□メッセージ 【無資格・未経験者さん大歓迎】 介護は身体的な介助以外にも様々な役割があります。 一人で全てするは大変だけど自分の得意分野だけやりたいというのもOK。 日々のレクや食事の準備、送迎、掃除、洗濯 等・・ 【スタッフは無料で外国語を学べます】 少し変わった福利厚生ですが当社のグループ企業に外国語教室がありスタッフは英語・スペイン語・タイ語のいずれかを無料で学ぶ事が出来ます。(希望者のみ) 夢の為に働きながら外国語を学び海外を目指している介護職、看護職の方が沢山いらっしゃいます。当社は働きながら夢に向かう方を支援します。 【事業内容】 定員18名の小規模デイサービスです。 勤務地は新大阪駅から徒歩10分の淀川区西宮原になります。 >>ご応募をお待ちしております<< 【従事すべき業務の変更】 なし |
求める人材 |
求める人材: 【あれば尚可 資格手当あり】 ◇介護福祉士 ◇社会福祉士 ◇介護支援専門員 ◇普通自動車運転免許(AT限定可) |
■「創作活動を、もっと楽しくする。」という明確なミッションのもと、現在会員数1億人以上/累積1億作品という世界最大規模のイラストコミュニケーションサービス「pixiv」など約15プロダクトを運営しています。
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
480万円〜696万円 |
仕事の概要 |
新たな顧客接点を作るため、案件開拓やイベント企画のほか、海外広報、海外SNS運用、ピクシブが運営するY… |
求める人材 |
【必須】■タイ語ネイティブレベル(ビジネスレベルの読み書き、MTGが可能)■海外法人との業務経験(マ… |
社員が能力を最大限発揮できるよう本人・職場・会社が一体となり「いきいきと活躍できる環境づくり」を推進/自社勤務の仕事/自社製品・サービスの仕事/退職金制度あり/車通勤可/経験者歓迎/特許技術ありの企業/メーカー企業/上場企業
勤務地 |
〒422-8021静岡県静岡市駿河区小鹿422-8021 静岡県静岡市駿河区小鹿 三丁目18番1号 三菱電機株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 三菱電機株式会社での業務用空調機及び応用機器の製造技術開発業務になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アルバイトタイムスによる紹介案件です。 【期待する役割】 ・自らの技術をベースに、我々の製品の生産能力向上や合理化に貢献頂く。 ・一方で自身の得意範囲に捕らわれる事なく(業務経験を活かしながら)幅広い業務にチャレンジできる事。 ・関係メンバーと議論を重ね、最適解を纏めていけるリーダーシップが発揮頂ける事。 ・グローバルで物事を考え、将来の自ら将来構想を描ける方。 【仕事内容】 <入社直後> 国内、海外の生産拠点における業務用エアコンの生産ラインや、その構成部品の製造に係る生産技術業務をご担当頂きます。 具体的には ・生産設備の企画・設計・生産設備導入・立ち上げ、および新製品立ち上げに伴う技術支援 ・製造技術の開発(生産ライン/板金加工/樹脂成型/DX等) ・製品や構成部品の検査システム構築・生産情報のデータ管理 ・製造コスト管理及び、ロジスティクス観点での部品調達最適化 <〜入社後3ヶ月> ・パッケージエアコン製品に関する知識の習得、生産方式基礎知識習得 <〜入社後6ヶ月> ・関係取引先の状況理解(生産部品、生産方式、原材料状況、納入方式、他) ・国内生産体制整備に関する業務のサポート(業務基礎の習得) <〜入社後1年> ・担当製造工程や機種に関する体制整備、合理化業務を推進 (業務経験によっては、業務基礎の習得ステップを継続) <〜入社後1年6ヶ月> ・担当範囲を広げ、海外拠点や外注先生産方式の合理化、(増産)体制整備などの企画・実行を引き続き推進。 (上長指示の下、一定の裁量を持って業務遂行の中心になって頂きたい。) <〜入社後2年> ・上長指示の元、担当範囲の製造技術担当者として独立して業務を遂行。 【職場環境】 空調機器はグローバルに伸長を続ける成長産業であり、三菱電機内でも成長を牽引する成長戦略事業として注力しております。 世界中の人々の快適な暮らしを支えるだけでなく、地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義があります。 入社後は国内の生産体制整備の業務から入り、将来的には複数の海外拠点をご担当頂く可能性があります。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・高専卒以上 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・生産立ち上げ業務をチームで推進し、完遂させた経験をお持ちの方 ・製造ライン(製造設備)の導入に関する業務経験(生産方式設計・ライン(設備)設計、検査システム構築等) <尚可> ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・機械設計、IE知識等 ・板金加工、射出成形、ろう付け、塗装、システム化などの要素技術 ・検査技術、サーバ管理、DXやITの知識 ・リーダーまたは主担当として、生産立ち上げ業務を推進した経験 ・海外での生産ライン立ち上げ業務のご経験 ・英語、タイ語、スペイン語、中国語(標準語)、などの語学的素養 |
\★ご利用者様急増に付き募集★/正社員は週休三日!・スタッフは無料で外国語を学べます!・新しい環境で一緒にスタートしませんか?
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西宮原1-6-36 新大阪コミュニケーションプラザ アシエン デイサービス新大阪 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □仕事内容 【日勤業務】 ■未経験の方 身辺介護からスタート デイサービスの仕事は『介護』だけではありません。 調理、洗濯、掃除…などなど、ご家庭の『家事』も業務の一部。 未経験の方はこの身辺介護からスタートし、徐々に『身体介護』へチャレンジしてください! 先輩スタッフが丁寧にレクチャー致します! ■介護経験者の方 比較的介護度の低い方が多く、入浴介助やお手洗いの見守りなど、生活支援がメインの仕事となります。 分業制、当番制なので、入浴介助ばかり…、お手洗いばかり…従事していただく事はありません。 スタッフ全員で偏りなく仕事を進めていく、働きやすい環境を整備しております 【夜勤勤務】 ※見守りがメイン 当施設は重度のご利用者さまばかりの施設ではありません 基本的には、 手を取って歩けるくらいの軽度のご利用者さまで 特養やグループホームに比べてお泊り1日平均5名、 最大9名なのでで業務負担少なく働く事が出来ます。 先輩スタッフは「思ったより楽だった」と言ってますよ。 ≪夜勤のスケジュール≫ [19:00]ベッド配置・寝具用意・就寝準備 1名ずつ誘導する [20:00-21:00]消灯・19時からの記録をつける・食器を洗う [6:00-7:00]起床・トイレ誘導・朝食をつくる 記録を付ける ※2〜3時間おきに トイレ誘導・オムツ確認 ※消灯から起床までは自由時間となります 介護資格は必要ありません! 60歳以上の方、Wワークの方が活躍しています♪ □スタッフの声 なんといっても週休三日は大きな魅力です。 休みの日は資格の勉強にあてたり、人手が足りない時に臨時出勤したらいつもと同じ仕事なのに給料は割増になってます。 一緒に働きませんか? □採用担当者の声 皆さんと共につくっていく事業所になります! スタッフの皆さんがやりがいを感じていただける環境を大切にします! ご応募をお待ちしております♪ □メッセージ 【無資格・未経験者さん大歓迎】 介護は身体的な介助以外にも様々な役割があります。 一人で全てするは大変だけど自分の得意分野だけやりたいというのもOK。 日々のレクや食事の準備、送迎、掃除、洗濯 等・・ 【スタッフは無料で外国語を学べます】 少し変わった福利厚生ですが当社のグループ企業に外国語教室がありスタッフは英語・スペイン語・タイ語のいずれかを無料で学ぶ事が出来ます。(希望者のみ) 夢の為に働きながら外国語を学び海外を目指している介護職、看護職の方が沢山いらっしゃいます。当社は働きながら夢に向かう方を支援します。 【事業内容】 定員18名の小規模デイサービスです。 勤務地は新大阪駅から徒歩10分の淀川区西宮原になります。 >>ご応募をお待ちしております<< 【従事すべき業務の変更】 なし |
求める人材 |
求める人材: 【あれば尚可 資格手当あり】 ◇介護福祉士 ◇社会福祉士 ◇介護支援専門員 ◇普通自動車運転免許(AT限定可) |
★目指すは上場!将来性ある「株式会社ClassLab.」でスキルを磨きませんか? ★引越しに関わる契約手続きを一括代行する“ライフライン事業”を中心に多角的な事業を展開!★新しいことを積極的に取り入れ企業の成長にも携われます!
勤務地 |
本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
330万円〜450万円 |
仕事の概要 |
【研修からスタート★】引っ越しをする外国人の方の電気・ガス・水道の開栓・開通をサポートしていただき… |
求める人材 |
【必須】■日本語がネイティブレベルの方、日常会話ができる方■タイ語が話せる方※営業、販売、接客、コ… |
■1961年創業。コンピューターHD用モーター部品、エアバックシステム部品、アルミ冷間鍛造等を製造/開発。 ■困難とされた超精密加工の自動化を世界市場に先駆けて実現。国内外の企業のニーズ実現に取り組んでいます。
勤務地 |
NIPPON SUPER PRECISION CO.,LTD(東南アジア) |
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想定年収 |
700万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
■生産技術部門で超精密金属部品量産化までの工法開発全般の業務を担って頂きます。加工精度が求められる… |
求める人材 |
【必須】■マシニングセンタまたはNC旋盤の操作経験をお持ちの方【歓迎】■金属の切削加工の工法開発のご… |
■売上高約4兆円、国内外の約400社を擁するグローバル企業。暮らしを支える製品を提供し続け社会の発展に貢献。 ■エネルギー、環境、航空・宇宙、防衛、機械・設備システムなど、多様な事業をグローバルに展開
勤務地 |
三菱重工サーマルシステムズ(愛知県清須市) |
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想定年収 |
450万円〜900万円 |
仕事の概要 |
■三菱重工サーマルシステムズ株式会社で取り扱っている製品のうち、家庭用空調機、業務用空調機、小型チ… |
求める人材 |
【必須】■開発設計業務にて製品仕様検討・調整業務等、製品開発における上流工程での経験をお持ちの方 |
油圧、エレクトロニクス、機械を用いたパワーマネージメントソリューションにおけるグローバル企業です。2021年にイートン社の油圧事業部門を統合し、モバイルおよび産業用油圧事業のグローバルリーダーの地位を確立しております。
勤務地 |
京都工場(京都府亀岡市) |
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想定年収 |
950万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
■APAC地域顧客と共に、推進、作業、制御機能に関連する最適化されたソリューションを開発し、モバイル機… |
求める人材 |
【必須】■学位を取得していることが必要で、できればメカトロニクス、電気工学、機械工学の資格を持つエ… |
【平成4年に設立した農産物特化の物流企業。直近20期連続で増収を続けています!】■帝国データバンクの信用調査で物流部門において全国18位、九州2位と経営の安定性で高評価を頂いております。海外展開やM&Aで急成長中です!
勤務地 |
ソノリクタイランド(東南アジア) |
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想定年収 |
800万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
子会社ソノリクタイランドへ出向し、青果営業責任者候補として法人営業活動および営業活動全般におけるマ… |
求める人材 |
【いずれも必須】5年以上の法人営業経験/青果を取り扱う業務のご経験(青果の卸・仲卸、スーパーでの青果… |
【平成4年に設立した農産物特化の物流企業。直近20期連続で増収を続けています!】■帝国データバンクの信用調査で物流部門において全国18位、九州2位と経営の安定性で高評価を頂いております。海外展開やM&Aで急成長中です!
勤務地 |
ソノリクタイランド(東南アジア) |
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想定年収 |
824万円〜894万円 |
仕事の概要 |
子会社ソノリクタイランドへ出向し、各幹部メンバーと協業しつつ、企業再生に向けた施策の計画・実行を行… |
求める人材 |
【いずれも必須】経理(資金繰りの予測、キャッシュフローの管理、会計の月次決算等)の実務経験及び業務フ… |