あなたにおすすめの求人
インターネット調査、会場調査、グループインタビュー等の各種リサーチと、独自に開発した「AI分析ツール」「テキストマイニング」「アンケートデータベース」を提供しているリサーチ会社です。各種リサーチと新規事業「AI分析サービス」の企画営業を募集します。
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町 マイボイスコム株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: マイボイスコムは1999年に社内ベンチャーで設立した、伊藤忠グループのリサーチ会社です。 インターネット調査、グループインタビュー、ヒアリング調査、会場調査等の各種リサーチと、独自に開発した「テキストマイニング(TextVoice)」「アンケートデータベース(MyEL)」「AI分析サービス(CotoEL)」のマーケティングツールを企業や大学に提供しています。 当社のリサーチは早さと安さを訴求する「装置型リサーチ」ではなく、お客様の課題をヒアリングして、調査企画から、調査票作成、実査、集計、分析、レポーティングと提案までトータルに対応する「コンサル型リサーチ」を目指しています。企業のマーケティング調査と、大学の学術調査が 主な業務で、伊藤忠グループのDX関連のリサーチも提供しています。 また、定性分析の「テキストマイニング(TextVoice)」、1万人規模の自主調査データを約3,700件蓄積した「アンケートデータベース(MyEL)」、そして、MyELにある大量のインサイトデータを生成AIが分析する「AI分析ツール(CotoEL)」を今年3月から提供を始めました。 現在、企業のマーケティング調査、大学の学術調査等のリサーチサービスと、新規事業の「AI分析ツール(CotoEL)」の企画営業を募集しています。 CotoELの企画営業も特にAIの技術的な知識は必要ありません。リサーチもCotoELもマーケティングやデータビジネスに興味があり、自分の企画提案力を活かした法人営業を希望している方にご応募いただきたいと考えています。 皆様のご応募ご応募お待ちしています。 【リサーチサービスの企画営業】 「アンケートデータベース(MyEL)」には毎月約500人の会員登録があり、ホームページからも数十件のお問合せがあります。これらのお客様に業務紹介をしてリサーチの課題をヒアリングし、調査企画を考えて提案するところからリサーチの企画営業が始まります。そして、受注後はリサーチャーと協力してリサーチを遂行します。 〇リサーチサービス http://www.myvoice.co.jp/ 【テキストマイニング(TextVoice)】 当社が独自に開発した定性分析ツールです。マーケティング関係者では定性分析の関心が高まっていて、紹介サイトから月に20件ほどのお問合せがあり、それらのお客様に具体的なデータを活用したデモも行いながら提案しています。 〇テキストマイニング(TextVoice) https://www.textvoice.jp/info/ 【アンケートデータベース(MyEL)】 当社では1998年7月から毎月大規模な自主調査を実施しています。自主調査は1万人調査が約3,700件あり、それらのデータを蓄積した「アンケートデータベース(MyEL)」を提供しています。約6万人の会員が調査結果の閲覧や集計データや調査レポートの購入等でご利用いただいています。 〇アンケートデータベース(MyEL) https://myel.myvoice.jp/ 【AI分析サービス (CotoEL)】 「アンケートデータベース(MyEL)」の約3,700件の1万人調査データは日本で最大のインサイトデータです。これらの膨大なインサイトデータを生成AIが参照して、ペルソナ分析と生活者意識行動分析を行う「AI分析サービス(CotoEL)」を3月から提供を開始しました。 これからマーケティング分野でも生成AIの活用が進むと言われており、当社としてはこの独自のAIサービス事業に力を入れて行く計画です。 〇AI分析サービス(CotoEL) https://cotoel.myvoice.jp/info ・ 当社の主要なクライアントは以下の通りです。 <一般企業> 味の素/アサヒビール/アサヒ飲料/アフラック/一正蒲鉾/伊藤忠商事/ 伊藤忠テクノソリューションズ/インテージ/ADKマーケティング・ソリューションズ/ オムロン/カゴメ/キユーピー/キユーピー醸造/ キリンビール/キューサイ/京王電鉄/コカ・コーラカスタマーマーケティング/コニカミノルタ/サンリオ/ 三幸製菓/資生堂/住友生命/セブン&アイ・ホールディングス/セブン銀行/ ゼンリン/全労済/ソニー/ダイニチ工業/大日本印刷/大和製缶/帝人/電通/ TOTO/東洋新薬/凸版印刷/ 東急不動産/東京海上日動火災保険/東京電力/日本生命/日本経済新聞/ニチレイフーズ/ニッセイ基礎研究所/ パイオニア/パナソニック/富士通/富士電機/不二製油/ファミリーマート/ プリマハム/ベルシステム24/マイナビ/みずほ総合研究所/三菱総合研究所/ 三井住友海上保険/三井不動産/メルシャン/ライフネット生命保険/LIXIL/ ヤフー/リクルート/ローソン/ローソン銀行 等 <大学> 愛媛大学/大阪大学/お茶の水女子大学/金沢大学/関西大学/共栄大学/京都大学/慶應義塾大学/国際大学/埼玉大学/東京都立大学/聖心女子大学/東京大学/東京工業大学/東京理科大学/東北大学/東京都市大学/玉川大学/東洋大学/名古屋市立大学/奈良女子大学/日本女子大学/政策研究大学院大学/北海道大学/法政大学/宮城大学/明治大学/兵庫県立大学/福島県立医科大学/横浜国立大学/立教大学/立命館大学/早稲田大学 等 当社の業務内容は以下のブログでも紹介しています。こちらも参考にして下さい。 〇マイボイスコムの採用ページ http://www.myvoice.co.jp/recruit/ 〇インターネット調査の世界(ブログ) http://myvoice.lekumo.biz/research/ 皆様の応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上 ※マーケティングや、データを扱うビジネスに興味のある方 ※企画力や提案力が活かせるコンサル型の法人営業がしたい方 ※論理的な思考力とサービス精神の高い方 ※新規事業の立ち上げから取り組んでみたい方 |
調査設計から実査、集計、分析、レポーティングと提案までトータルに行う「コンサル型リサーチ」を目指しています。インターネット調査を中心に、グループインタビュー、ヒアリング調査、会場調査等も提供しています。大手企業のマーケティング調査と大学の学術調査が主な業務です。AI分析サービス等の独自のツールも提供しています。専門的なリサーチャーを目指したい方を募集します。第二新卒、未経験者も歓迎です。
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町3-17-11 榮葉ビル マイボイスコム株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: マイボイスコムは1999年に社内ベンチャーで設立した、伊藤忠グループのリサーチ会社です。 インターネット調査を中心に、グループインタビュー、ヒアリング調査、会場調査等の各種リサーチと、「テキストマイニング(TextVoice)」、「アンケートデータベース(MyEL)」、MyELのインサイトデータを生成AIで分析する「AI分析サービス(CotoEL)」等の独自のマーケティングツールを提供しています。 当社のリサーチは早さと安さを追求する「装置型リサーチ」ではありません。お客様の課題をヒアリングして、最適な調査企画を提案し、調査票作成、実査、集計、分析、レポーティングと提案までトータルに対応する「コンサル型リサーチ」を目指しています。 当社は広告代理店等の業務は殆どなく、クライアントは食品、飲料、日用品等の消費財メーカーや、流通、金融、サービス業等の大手事業会社が中心です。これらの企業のマーケティング課題に対して「コンサル型リサーチ」を提供しています。 また、リサーチ案件の4割が大学の学術調査なのも当社の特徴です。大学の先生方は早さや安さではなく、高い品質のデータと専門的なサービスを求めています。それらのニーズに的確に応えることで多くの研究者から信頼を頂いています。 【リサーチャーの仕事は】 クライアントから課題をヒアリングして、営業担当と調査企画書を作成・提案し、受注後は調査票の作成から、実査、集計、分析、レポーティングと提案までを担当する仕事です。リサーチャー、サブリサーチャー、集計担当、システム担当の5〜6名がチームを組んでリサーチワークを遂行しています。 1)クライアントからリサーチ課題をヒアリング 2)最適な調査企画書を作成してご提案 3)調査の実行(調査票作成、回収、集計、分析、レポーティング、提案) 4)調査結果の報告と納品 ・ また、定性データ分析の「テキストマイニング(TextVoice)」、3,700件の1万人規模の自主調査を蓄積した「アンケートデータベース(MyEL)」、MyELのインサイトデータを分析する「AI分析サービス(CotoEL)」等の独自のマーケティングツールを開発・提供しているのも当社の特徴です。 特に「AI分析ツール(CotoEL)」は3月にリリースしたばかりですが、 1)ペルソナ分析と、2)消費者意識行動分析の2つの機能があり、今後の生成AIの普及に合わせてこの新サービスも伸ばして行きたいと考えています。 高付加価値な「コンサル型リサーチ」と、IT技術を活用した独自のマーケティングツールを融合したサービスの提供が、当社の強みになっています。こんな独自性のあるリサーチ会社で、リサーチャーとして働いてみませんか。 リサーチ未経験でもマーケティングやデータ分析に興味があり、リサーチの仕事に真剣に取り組みたい方なら歓迎です。未経験の方はリサーチアシスタントから始めて、リサーチの基礎から学んでいただきます。様々なお客様の多様なテーマのリサーチ経験を通じてお客様から信頼される専門性の高いリサーチャーを目指して下さい。 ・ 各サービスの詳細は下記サイトをご覧下さい。 〇リサーチサービス https://www.myvoice.co.jp/service/ 〇テキストマイニング(TextVoice) https://www.myvoice.co.jp/service/menu/txt-voice.html 〇アンケートデータベース(MyEL) https://myel.myvoice.jp/ 〇AI分析サービス(CotoEL) https://cotoel.myvoice.jp/info ・ 当社の主要なクライアントは以下の通りです。 <一般企業> 味の素/アニコム損害保険/アサヒビール/アサヒ飲料/アフラック/一正蒲鉾/伊藤忠商事/ 伊藤忠インタラクティブ/伊藤忠テクノソリューションズ/インテージ/ADKマーケティング・ソリューションズ/ オムロン/カゴメ/カルチュア・コンビニエンス・クラブ/キユーピー/キユーピー醸造/ キリンビール/キューサイ/京王電鉄/コカ・コーラカスタマーマーケティング/コニカミノルタ/サンリオ/ 三幸製菓/資生堂/住友生命/住友林業/セブン&アイ・ホールディングス/セブン銀行/ ゼンリン/全労済/ソニー/ダイニチ工業/大建工業/大東建託/大日本印刷/大和製缶/帝人/電通/ テー・オー・ダブリュー/デルフィス/TOTO/東洋新薬/凸版印刷/ 東急不動産/東京海上日動火災保険/東京電力/日本生命/日本経済新聞/ニチレイフーズ/ニッセイ基礎研究所/ ハイアールジャパンセールス/パイオニア/パナソニック/富士通/富士電機/不二製油/ファミリーマート/ プリマハム/ベルシステム24/ホンダアクセス/マイナビ/丸善製薬/みずほ総合研究所/三菱総合研究所/ 三井住友海上保険/三井不動産/メルシャン/ライフネット生命保険/LIXIL/ ヤフー/読売広告社/リクルート/ローソン/ローソン銀行/ロッテ 等 <大学> 愛媛大学/大阪大学/お茶の水女子大学/金沢大学/関西大学/共栄大学/京都大学/慶應義塾大学/国際大学/埼玉大学/東京都立大学/聖心女子大学/東京大学/東京工業大学/東京理科大学/東北大学/東京都市大学/玉川大学/東洋大学/名古屋市立大学/奈良女子大学/日本女子大学/政策研究大学院大学/北海道大学/法政大学/宮城大学/明治大学/兵庫県立大学/福島県立医科大学/横浜国立大学/立教大学/立命館大学/早稲田大学 等 ・ 当社の設立の背景や、インターネット調査の変遷、当社の業務内容については、ブログでも紹介していますので参考にして下さい。 〇採用情報 http://www.myvoice.co.jp/recruit/ 〇インターネット調査の世界(ブログ) http://myvoice.lekumo.biz/research/ 皆様のご応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上/リサーチ未経験者、第二新卒者も歓迎です。 ※マーケティングやデータ分析に興味のある方 ※論理的な思考力と、企業活動や社会に対する好奇心が強い方 |
Change before you have to!
勤務地 |
東京都羽村市羽村駅 D&X株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ※ 【正社員募集】【新卒、第二新卒OK】【中途OK】 【海外営業部門希望の場合海外留学帰国歓迎】【海外営業部門希望の場合帰国子女歓迎】【国内営業部門希望の場合日本語ネイティブ歓迎】 □ 営業マン若しくは営業ウーマン: * 国内営業部希望ならば⇒日本語ネイティブのみ;国内外の半導体企業を定期的に訪問し、提案する。国内営業、国内アシスタント、事務員は日本語ネイティブレベルのみ、語学力不要。国内営業希望は英語力不問、海外営業希望は日本語力を全く不問。 * 海外営業部希望ならば⇒母国語含め二か国語必須; 海外出張は頻繁につき、言語力必須、海外留学経験者、海外帰国、 日本人 海外留学生特にアメリカ、特にイギリス、ドイツ、韓国からの帰国生は最優先。ドイツと台湾、上海に支社有り。言語力とは、母国語以外、プラス任意一カ国外国語を流暢に話せること。歓迎言語 = 日本語、英語、ドイツ語、フランス語、イタリア語、ポルトガル語。韓国語、台湾語、香港語(広東語)、ベトナム語、タイ、スペイン語、中国語。 ーー正社員営業,営業アシスタント 未経験者OK、中途入社OK * 2024年、2025年、2026年(国内法人営業ーーー国籍不問、但し日本語ネイティブ) * 2024、2025年、2026年ーーー国内事業部応募:日本語ネイティブ国籍不問;海外事業部応募:「母語+日本語ORその他任意一カ国語」。各職種、新卒、第二、中途、海外留学帰国、等々募集中。* ⇒ 国内事業部語学不問(その他言語不問、国籍不問、但し:国内営業&事務職&生産現場監督は日本語ネイティブ必須) ⇒ 海外事業部「母国語+一ヵ国語」の語学力必須、日本語能力問わない、海外留学帰国ドイツ、イギリス、韓国、台湾、香港大歓迎。特にドイツ語&英語大至急(日本語出来なくてもOK,例えば「英語+ドイツ語」OK、「韓国語+香港語」もOK、「英語+スペイン語」でもOK......) ー−−−−−−−−−−−−−−− * 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月1日、2024年11月1日、2025年4月、2026年4月、、、。その他即勤務希望も応じます。 * 昇給 =不定期昇給あり、個人実績による(複数回、間違いなくある)。不定期昇給の多さ、金額の大きさは一番のPRポイントです。 * 賞与 =年2−3回 *初年度のみ、無しか気持ちだけ。* * 手当 =住宅手当-(立川駅西地域ー例八王子羽村等駅条件、半年後48000円) □*□□2025−2026採用進捗報告□*□□* 法政大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2026年4月入社予定 □*□□2024−2025採用進捗報告□*□□* 広島大学 (内務か営業か) 1名 2025年4月入社予定 早稲田大学 (環太平洋アジア営業) 1名 2025年4月入社予定 名古屋大学 (環太平洋アジア営業か購買か)1名 2025年4月入社予定 九州大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2025年4月入社予定 上智大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 University of Winchester(イギリス) (海外営業)1名 2025年4月入社 国際教養大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 明海大学 (検討中) 1名 2025年4月入社予定 ソニー学園湘北短期大学 (国内営業部) 1名 2025年4月入社予定 国立大学法人東京学芸大学 (現場・管理・物流)1名 2024年12月入社予 拓殖大学 (国内か現場管理か) 1名 2025年4月入社予定 大原簿記学校 (国内か内務か) 1名 2025年4月入社予定 Lane Community college University of the People (国内)1名 2025年4 San Diego State University Mechanical Engineering (北米営業)1名2025年4月 ---------------------------------------------------------------------------------- 九州大学 (アジア太平洋) 1名 2024年5月入社 東京国際大学 (内務部) 1名 2024年5月入社 東京エアトラベル専門学校 (内務) 1名 2024年5月入社 東北工業大学校 (生産・在庫・出入荷) 1名 2024年4月入社 南京信息工程大学 (アジア太平洋営業) 1名 2024年8月 NEOMA Business School France (海外営業) 1名 2024年5月20日 立命館大学 (現場・購買・在庫) 1名 2024年8月入社 山東省済南市済南大学 (現場) 1名 2024年8月入社 ――――――――−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □*□□2023−2024採用進捗報告□*□□* 東京外国語大学 (内務事業部) 1名 2024年4月入社済み 桜美林大学 (国内事業部) 1名 2024年4月入社済み Hochschule Harz Hochschule Fur Angewandte Wissenschften, ドイツ(欧州)1名 Hsiu Ping University of Since And Technology、台湾(アジア太平洋事業部)1名 ものづくり大学 (生産管理・在庫加工) 1名 2024年4月入社予定 同志社大学 (韓国営業部) 1名 2024年4月入社済み 実践女子大学 (内務部) 1名 2024年4月入社済み 拓殖大学 (生産管理・出入荷) 1名 2024年4月入社済み 愛知学院大学 (国内事業部か欧州か) 1名 2024年4月入社済み Volkshochschule Freiburg ドイツ (欧州事業部)1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校 神戸港オフィス(海外営業部門) 1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校医療秘書公務員(内務部) 1名 2024年4月入社済み ------------------------------- モンゴル文化教育大学→桜美林大学 (海外書類専門) 1名 2023年11月入社済 SOAS University of London (海外事業部) 1名 2023年12月入社済み 東京都□第五商業□等学校(生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 山梨県富士学苑高校 (生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 神戸大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 筑波大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 東京大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年9月25日入社済 東京国際大学 (海外営業・米州か欧州か) 1名 2023年10月入社済 Universidad Veracruzana大学 (欧州事業部)1名 2023年10月入社済 □cole Rudolf Steiner Lausanne (米州事業部)1名 2023年8月入社済 埼玉県立入間向陽高校 (内務部) 1名 2023年 8月入社済 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □2022−2023採用実績□ 島根大学 /生産在庫物流管理 1名 早稲田大学 内務部か営業部か 1名 /関西大学 1名 / 京都産業大学 1名 2023年4月入社/駒澤大学1名 /中国上海復旦大学 1名 /立命館アジア太平洋大学 営業部 1名 /獨協大学 1名/東洋大学 1名 東京農業大学 1名 /外国ビジネス専門学校 国内か内務か 1名 /大原簿記専門学校 1名 /亜細亜大学 1名 神田外語大学 営業部 1名/早稲田大学 米国事業 1名 /イギリスUniversity of Gloucestershire 営業部 1名 /アメリカThe Pennsylvania State University1名 □2021−2022採用実績□* ------------------------------------------------------------------------------ 獨協大学 1名 /日本大学 1名/HAL名古屋 1名 /同志社大学 1名 /鈴鹿大学 1名 /関西大学 1名 /明治大学 1名 /香港浸會大學 1名 /東海大学 1名/台湾國立中山大学 1名/ Universityof Pennsylvania 1名/城西大学 1名 □2020−2021採用実績□ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 名古屋大学 1名/日本大学 1名 /関西外国語大学 1名 /桜美林大学 1名/ 神戸大学 1名/神田外語大学 1名 /東邦大学 1名/立命館大学 1名/大阪産業大学 1名 /高知大学 1名 /立命館大学 1名/日本ユニタス日本語学校入学 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2021〜2022年採用実績 HEPL ベルギー⇒ University of Li□ge 1名/Erican Language School Malaysia 1名/Michigan State University →麗澤大学院 1名/ベトナムホーチミンNguyenHue→立命館大学 1名 /東京国際大 学 1名/慶応義塾大学 1名 /University of Ljubljana⇒東洋大学大学院 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2017年 採用実績:国士舘大学 1名_東北大学 1名_イギリス留学帰国 1名 グラスゴー大学(The University of Glasgow)__ベラルーシ留学帰国 1名_日本大学 1名_國學院大学 1_香港シデー大学 1名_東洋大学 1名_専門学校 1名 ------------------------------------------------------------------------------ 2018年 採用実績:立教大学 1名_豊田名古屋自動車大学校 1名_大原簿記学校 立川校 1名_常葉大学1名_法政大学 1名_武蔵大学1名_フランス 国立東洋言語文化大学1名_学校法人織田ファッション専門学校1名_イギリス エクセター大学 University of Exeter1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2019年 採用実績:滋賀大学(国内営業1名)名桜大学 (国内&海外アジア圏1名)明治大学 (内務部1名)駒澤大学(海外営業1名)武蔵大学(退職) マルティン・ルター大学(海外欧州1名)慶応義塾大学(海外韓国1名-現退職) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2020年 採用実績 東海大学 1名/獨協大学 1名 /松本大学 1名 /神戸大学 1名 /コンケン大学 Khon Kaen University □□□□□□□□□□□□□□□□□□/西武文理大学 1名/カナダ セニカ大学 Seneca College Toronto Canada(米州事業部)1名/長春理工大学 1名/東京国際大学 1名 /ブルゴーニュ大学Burgundy フランス France/東京大学 1名/華僑大学(Huaqiao University)1名 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 2021年 採用実績 関西外国語大学 1名/早稲田大学 1名/京都立命館大学 1名/Vocational School Kaufmannsschule II, Hagen Germany(欧)1名 /ブレーン州立経済工科 Hochschule Bremen Deutschland(ドイツ名)/Bremen University of Applied Sciences Germany (欧)1名/国立台北教育大学 1名 |
求める人材 |
求める人材: □ 職種ポジションは三ヶ月後、応相談可能です。 募集職種: <1>国内法人営業; 国内出張多い(出張手当3000/日、副課長以上増額別体系)。28歳迄。 日本語ネイティブレベルのみOK、それ以外の語学力も、国籍も不問です。 重要* 日本語ネイティブ 。 2024、2025、2026新卒大歓迎。中途もOK。5名。 <2>海外法人営業; ※日本語不要、出来れば嬉しい程度。28歳迄。 ーーこのポジションだけ日本語必須条件ではない; 日本語が全く出来なくても、日本語以外の二ヶ国語でもOKです (例えば「母国語+英語」、或いは「母国語+ドイツ語」、2つあればOK)。 アメリカ、ヨーロッパ(特にドイツ、フランス、スペイン、イタリア、イギリス、オランダ) * ※ドイツ語大至急、韓国語大歓迎*。台湾語、広東語、英語、中国語、その他語等。 <3>営業アシスタント(高卒OK、専門学校歓迎)26歳迄。 ーー 出荷入荷、在庫統計、 生産管理 ( 日本語ネイティブ-必須 ! 最優先)。 地元優先。即時入社希望者優先、23年卒業歓迎。*外国籍OK、日本語ネイティブ必須。 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月、2025年1月1日、2025年4月、2026年4月 |
インターネット調査のシステム設定、回収データ確認、アンケート集計、Excelグラフ作成、数値チェック、コメント整理等のリサーチワークの仕事です。 リサーチの知識や経験は必要なく、1日6時間の時短で勤務できます。パソコンを使ったオフィスワークが好きな主婦(夫)の方歓迎です。
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町3-17-11 榮葉ビル マイボイスコム株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: マイボイスコムは1999年に設立した伊藤忠グループのリサーチ会社です。 インターネット調査を中心に、グループインタビュー、ヒアリング調査、会場調査等の各種リサーチと、独自に開発した「テキストマイニング(TextVoice)」、「アンケートデータベース(MyEL)」、「AI分析ツール(CotoEL)」のマーケティングツールを提供しています。 契約社員の方には、調査票の確認、調査対象者の抽出、システム設定、アンケートデータの集計、集計結果のグラフ作成、調査レポートへのグラフ貼り付け、レポートの数値や文言のチェック、自由コメントの整理等のパソコンを使ったオフィスワークをお願いしています。 リサーチの知識や経験は必要ありません。ExcelやPowerPoint等を使ったオフィスワークが好きな方なら十分対応できる仕事です。長期勤務を希望される主婦(夫)の方を歓迎します。 【リサーチワークの仕事は】 インターネット調査は、リサーチャーと、契約社員やアルバイトのアシスタント、システム担当の4〜5人がチームを組んでリサーチを遂行しています。 皆さんにはリサーチャーが考えた調査仕様に従って、調査票の確認や、調査対象者の選定、回収されたアンケートデータを集計したり、集計データでのグラフ作成や、調査レポートの文言チェック等を担当いただきます。 リサーチテーマは大手企業のマーケティング調査と大学の学術調査が中心です。企業のお客様は飲料、食品、日用品等の消費財メーカーや、流通、小売、金融、サービス業等の大手企業が中心です。皆さんにも馴染みのある商品やサービスに関するテーマが多いので、興味を持って取り組めると思います。 契約社員の方には、以下の様な業務をお願いしています。 1)調査対象者の抽出とシステム設定 2)回収したアンケートデータのチェックと集計 3)集計データのExcelでのグラフ作成 4)グラフのPowerPointレポートへの貼り付け 5)レポートの数値チェック、文言チェック、自由回答の整理 等 当社のリサーチサービスの内容は下記のサイトでご確認ください。 〇リサーチサービス ↓ https://www.myvoice.co.jp/service/ ・ 当社の主要なクライアントは以下の通りです。 <一般企業> 味の素/アサヒビール/アサヒ飲料/アフラック/一正蒲鉾/伊藤忠商事/ 伊藤忠テクノソリューションズ/インテージ/オムロン/カゴメ/キユーピー/キユーピー醸造/ キリンビール/キューサイ/京王電鉄/コカ・コーラカスタマーマーケティング/コニカミノルタ/サンリオ/ 三幸製菓/資生堂/住友生命/住友林業/セブン&アイ・ホールディングス/セブン銀行/ ゼンリン/全労済/ソニー/大日本印刷/大和製缶/帝人/電通/ TOTO/東洋新薬/凸版印刷/ 東急不動産/東京海上日動火災保険/東京電力/日本生命/日本経済新聞/ニチレイフーズ/ニッセイ基礎研究所/ ハイアールジャパンセールス/パナソニック/富士通/富士電機/不二製油/ファミリーマート/ プリマハム/ベルシステム24/マイナビ/丸善製薬/みずほ総合研究所/三菱総合研究所/ 三井住友海上保険/三井不動産/メルシャン/ライフネット生命保険/LIXIL/ ヤフー/リクルート/ローソン/ローソン銀行 等 <大学> 愛媛大学/大阪大学/お茶の水女子大学/金沢大学/関西大学/共栄大学/京都大学/慶應義塾大学/国際大学/埼玉大学/東京都立大学/聖心女子大学/東京大学/東京工業大学/東京理科大学/東北大学/東京都市大学/玉川大学/東洋大学/名古屋市立大学/奈良女子大学/日本女子大学/政策研究大学院大学/北海道大学/法政大学/宮城大学/明治大学/兵庫県立大学/福島県立医科大学/横浜国立大学/立教大学/立命館大学/早稲田大学 等 ・ 当社の設立の背景や、インターネット調査の変遷、当社の業務内容については、ブログでも紹介していますので参考にして下さい。 〇採用情報 http://www.myvoice.co.jp/recruit/ 〇インターネット調査の世界(ブログ) http://myvoice.lekumo.biz/research/ 皆様のご応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 短大、専門学校以上 ※パソコンを使ったオフィスワークが好きな方 ※ExcelやPowerPointの基本操作が出来る方 |
ゆるいのに稼げる!?11時出社なのに定時上がり!?【月給26〜万円+インセンティブ+賞与年4回】年間休日120日以上×完全週休2日制
勤務地 |
福島県郡山市開成6丁目167-1 WALKER株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \“ゆるい”のに“稼げる”って、最強じゃない?/ □年間休日120日×完全週休2日制 □26万〜+インセン+賞与年4回 □入社1年で年収1000万のメンバーも◎ □ “売りやすさ”が段違い!大手の商材なので商品力が高い!! -------------------------------------- □《朝はゆったり11時出社》目標達成したら早上がりして麻雀や飲みにGO!? □《チーム営業スタイル》未経験同士でワイワイ成長。ガチで一体感ある職場 □《完全実力主義×自由》なのに働きやすい。楽しさと高収入、両方ゲットできる! □大手の商品力が強い商材だからめちゃくちゃ売れる! ------------------------------------- 【具体的な仕事内容】 大手・ソニーグループの通信回線サービスを個人のお客様へご提案するフィールドセールスです。 扱うのは知名度抜群の大手商材で、社内の先輩メンバーとチームで動くスタイルだから、未経験でも成果が出やすい環境です。 ★個人ノルマなし!目標はチームで共有 ★営業の基礎から学べる充実研修あり ★12回線以降は“1件ごとに1.8万円”の高インセンティブ 【□1日の流れ】 11:00 ゆったり出社&ミーティング(今日の作戦共有) ↓ 12:00 チームで出発!(車でエリアへ) ↓ 13:00 営業スタート(1人じゃないから安心) ↓ 16:00 ちょっと休憩/コーヒー片手に雑談も ↓ 18:00 「今日もう目標いったね!」→そのまま自由解散→ジム、飲み、麻雀へGO! ↓ 19:00 帰社&退勤(営業活動終わればそのまま直帰OK) ------------------------------- 【□社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は? 仕事も大事だけど、毎日が楽しくないと意味ないじゃないですか?ここは“頑張ったらすぐ自由”が当たり前なんです(笑)。売れたら「じゃあ今日はここまで!」って即解散とか、最高かよって思いましたね。 ──仕事の魅力は? 朝は11時出社。しかも毎日チームで動くから、営業も1人じゃない。未経験でも「え、もう終わり?」って感じで仕事が身についていきます。先輩たちもみんなフレンドリーで、変に気を使う感じゼロ! ──入社を考えている方へメッセージ 変にカチカチした会社に疲れた人、もう一回“仕事って楽しい”って思いたい人、ぜひ!楽しくて、しかもちゃんと稼げる。これ以上の職場、あります?(笑) |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎!人物重視の採用です ・どうせ働くなら楽しく働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 |
■ソニーグループ。スマートフォンや自動車などに使われるイメージセンサーを中心に半導体製品の量産開発、製造を担う ■今後も拡大するイメージセンサー市場における世界シェア(金額)は53%で世界ナンバーワン(2023年実績/ソニー調べ)
勤務地 |
山形テクノロジーセンター(山形県鶴岡市) |
---|---|
想定年収 |
510万円〜1070万円 |
仕事の概要 |
市場のニーズの増加により対応が増えている当拠点において経理に関しても厳密な管理が必要となります。経… |
求める人材 |
【必須】■Excelを用いたデータのとりまとめ業務に従事されている方■Excel、その他会計業務に必要なPCの… |
未経験入社1年目の平均年収600万円!・内定まで最短4日
勤務地 |
東京都江東区猿江2-16-27 大和自動車株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 804万円/入社7年目・45歳 778万円/入社4年目・43歳 684万円/入社2年目・23歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 応募条件:60歳以下 定年の為(例外事由1号) ★全車両ジャパンタクシーを使用!! ★自動日報あり! ★有給取得率100%! ★業績好調により増員中!! 【完全未経験歓迎/未経験入社が85%!/ノルマなし】正社員タクシードライバー◆お客様にほっとするひと時を提供 AIアシスト機能を活用し ルート指示に沿って走るだけで、簡単にお客様を見つけられます。 もちろん、自分の好きなルートで走ってもOK。 お客様が乗車していない移動中は 自分の好きな曲を流してリフレッシュするのも◎。 ★ノルマなし★ 当社はノルマもなく、安全を第一に考えています。 同業他社から転職された方からも そんな勤務のしやすさがモチベーションに繋がっているとの声をいただきます。 ★休みの取りやすさが魅力★ 休みの取得やシフト変更も比較的自由度が高いのも安心。 5日以上の連休も取得可能なので、 プライベートも大切にできるのが当社の魅力です。 介護、家庭と両立も可能です。 ★12ヵ月の給与保証★ デビュー後は 8ヵ月×月給35万円+ 4ヵ月+30万円=年収400万円を保証。 もちろん、頑張り次第で保証額を上回る給与となり、 平均月給は50万7,000円、最高120万円以上稼ぐ人も! ★独自のお客様探しのアシスト機能★ 「自分でもちゃんと稼げるだろうか…」 そんな不安は不要。 ソニーと共同開発した「AI需要予測アプリ」を全車に搭載。 指示通りに走るだけで 簡単にお客様を見つけられます。 ★未経験者も安心の研修ステップ★ 【東京タクシーセンター研修/最短3日間】 法規、地理、接遇、交通バリアフリー等の講習を受講します。 ↓ 【第二種運転免許取得研修/約10日間】 研修後、運転免許試験場にて学科試験に合格すれば、第二種運転免許取得です。 ↓ 【実務研修/約11日間】 先輩教官が同乗して、実務で必要となる知識をしっかりお伝えします。 ↓ 【配属】 全ての研修を終えて運転者証の交付を受けたら、いよいよタクシー乗務員デビューです。 \\隔日勤務ってなに?// 「隔日勤務」は、1回の勤務で2日分をまとめて働きます。(例えばAM7:30〜翌AM1:00) 出勤日の翌日は必ず「明け休み」となります。 「明け休み」に加えて、「公休」が月5日〜6日程度あるので、合わせると月のお休みは17〜18日程度。 出勤回数は月12回〜13回になります。 <勤務シフト例> [出]出勤=12回 [△]明け休み=12回 [☆]公休=4回 −−−|月|火|水|木|金|土|日| 1週目|出|△|出|△|出|△|☆| 2週目|出|△|出|△|☆|出|△| 3週目|出|△|出|△|☆|出|△| 4週目|出|△|☆|出|△|出|△| ★1日の流れ(例)★ 7:45 出庫前点検(車両点検) 8:00 点呼(体調確認、交通情報などの共有) 8:10〜11:00 乗務 11:00 昼食(人の少ない時間帯に昼食を取れます) 12:00〜15:00 乗務 15:00〜18:00 休憩、夕食など 18:00〜25:00 乗務 25:00 点呼・納金・洗車 業務終了後は社内のシャワールームでさっぱりして 仮眠室でゆっくり休んでから帰宅することもできます。 ★職場環境 ◎みんなで一つの目標を達成する文化 弊社では、一人ひとりの努力がチーム全体の成功に繋がるという考え方を大切にしています。 一見個人で動くことが多いように見えるタクシードライバーですが、班長制度があり グループのみんなで助け合いながら業務を行います。 上司や同僚と協力し合いながら問題を解決し、成果を分かち合う風土が根付いています。 未経験でも心配いりません。しっかりサポートしますので、共に成長していきましょう。 ◎利益還元率の高さ あなたの努力や成果が、直接的に収入に反映される仕組みです。 弊社では、他社に比べて利益還元率が高く、頑張りがしっかりと給与に結びつきます。 安定した生活を手に入れながら、さらに上を目指せる環境です。 入社2年目で年収684万円、入社4年目で年収778万円など実績あり。 ★こんな方にぴったりの職場です ・今までの職務経験を活かし、タクシードライバーとして新たなキャリアに挑戦したい ・前向きな姿勢で仕事に取り組み、成長を望んでいる ・生活の安定と、努力に見合った高い還元率を求めている |
求める人材 |
求めている人材 定年60歳(例外事由1号) 【必須要件】 ・普通自動車運転免許取得後3年以上(AT限定可) 【歓迎要件】 ・未経験大歓迎/学歴不問 ・30代・40代代活躍中 ・ブランク歓迎・中高年活躍中 ・車の運転が好きな方 ・通勤など普段から車の運転をする方 ※二種免許取得費用は全額会社負担! ★活躍社員の前職は様々 ・工場オペレーター、技能工(建築土木)、庫内作業、配達員 他 ・個人タクシー、介護タクシー、ハイヤー、役員運転手、送迎などのドライバー経験者優遇 ★先輩インタビュー★ Aさん(2020年入社・前職ホテル業界) Q.なぜ、タクシー乗務員の仕事を選んだのですか? 以前は別の業界で働いていましたが、 第一子の誕生をきっかけに生活を見直し、 子育てにもっと積極的に参加するため転職を決意しました。 現在は隔日勤務のスタイルで、明け番の日を自由に使えるため、 子供の世話を十分に行うことができ、幸せを感じています。 妻も仕事を持っているため、仕事と子育てを分担し、 無理なく両立できる今の生活に満足しています。 Q.大和自動車交通の魅力は何ですか? 休みが取りやすく、厳しいノルマもないため、のびのびと働ける職場環境です。 幅広い世代の乗務員が揃っていますので、ベテランからアドバイスをもらい、 同世代の仲間と想いを共有しながら成長できる環境があります。 |
この企業の類似求人を見る
<月9日休/年間休日120日>メリハリをつけワークライフバランスを大切に働けます
勤務地 |
東京都品川区大崎10−14F コンパスグループ・ジャパン ソニーシティー大崎(社員・契約社員)21245_f |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 外資系の業界大手企業で正社員募集!調理師の資格を活かして、より上のポジションにチャレンジしませんか? 売上計画の策定・管理やスタッフの採用・教育・シフト作成、本部への定例報告など店舗全体のマネージメントを行っていただきます。 また、調理師として当日の献立に応じた食材の下準備、煮物・揚げ物などレシピに沿っての調理等もお任せします。 調理師という専門スキルにプラスして、マネージメント経験を積みたい方は是非ご応募ください。 募集強化中!充実の待遇でワークライフバランスの取れた環境を提供します。 社員寮や社宅(規定あり)、食事補助、共済会、確定拠出型年金、定年後の継続雇用制度など福利厚生が充実しており、長く安定して働くための会社からのバックアップは万全です。あなたのご希望も踏まえて、目指すキャリアを実現できるようサポートいたします。 お客様と直接関わることができ、直にお声をいただけるのが、この仕事の醍醐味です! 今各店舗で活躍している調理師の7割は中途入社。 結婚・出産や全く別の仕事をしていたりなど、ブランクがあっても、もう一度調理師の資格を活かして働こうと思われている方はみんな大歓迎です! 年齢性別などに関係なく、あなたのやる気を応援します! 当社のキャリアパスについて 下記4つのコースが存在します。 (1)栄養士 (2)シェフ (3)ゼネラリスト (4)サポートファンクション キャリアを明確に描けるよう毎年上長と面談の上目標を設定し、中間面談も重ね、1年の総合評価を行います。 総合評価を基に昇格/昇給、フィードバックを実施し翌年の目標設定に繋げ、プロフェッショナルへの成長を促します。 英国に本部を置き、世界45か国でフード&サポートサービスを提供する「コンパスグループ」の一員です。 北海道から九州まで全国のテーマパーク等のレストラン、病院、高齢者施設、社員食堂など、お仕事の場は様々。各施設の特色に合わせた店舗運営で、お客様に大変好評をいただいています。 時には地域の特産物を使ったイベントを行うこともあり、長年培ったフードサービスのノウハウを生かしてお客様の様々なご要望にお応えしています。 |
求める人材 |
資格 以下の資格を保有していることが必須 調理師 S_va_05 年齢の条件と理由:定年65歳 |
この企業の類似求人を見る
【札幌エリア限定/20代〜40代多数活躍中】7月より移転リニューアルオープン!駅チカオフィスで快適!
勤務地 |
北海道札幌市中央区南一条西北海道札幌市中央区南1条西4丁目1札幌4丁目プレイス 札幌支社 ソニー損害保険株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 【札幌エリア限定】 未経験歓迎!研修制度やサポートも充実◎ 札幌支社は2025年7月に移転を予定しております! <移転先について> 2025年3月に竣工予定の新しい施設! 複合施設内にある14階建てのビル「札幌4丁目プレイス」へ移転予定となります 施設内には飲食店や商業施設もございますので、 お昼のランチや退勤後のショッピングを楽しむことも可能です! 今の拠点よりもより駅チカで、より広く、綺麗なオフィスへ。 新拠点オープニングメンバーとしてご活躍いただけます! □旧オフィス:北海道札幌市中央区大通西7-2-13小学館ビル4F,7F 【最寄り駅】 札幌市営地下鉄「大通」駅より徒歩5分 札幌市電(外回り)「西8丁目」駅より徒歩2分 JR各線「札幌」駅より徒歩17分 【勤務期間】 2025年7月にご入社いただける方を増員募集! ※入社日は各月の1日を予定しております ソニーグループのコールセンタースタッフとして活躍してみませんか? 当社保険商品に関するお客様からのお問合せに対して、 内容に応じた受電対応をおこなうことが主な仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・お問合せ対応 L商品説明や見積り・申込みなど (マニュアルに沿った内容でOKです! もちろんお客様のお悩みやご希望に沿ったあなたの工夫もきちんと評価する環境です!) ・契約手続業務(受信対応のみ) LPC操作でのデータ入力など (商品改定などにより都度学ぶ機会場面はございますが、 事前にレクチャーがあるので安心してご活躍ができる環境です!) ※1日の対応案件は平均20〜30件ほど ※対応に困ってしまった場合などはフォロー担当が対応!サポート体制に自信あり ※入社後は約2ヶ月間の研修実施がございますので未経験の方も安心して実践デビューができます <札幌支社について> 当オフィスの男女比構成は、男性:女性=3割:7割。 未経験からスタートした方も多数在籍しており、異業種・異職種からの入社者が活躍中です。 (20代、30代、40代女性中心) ”今まではアルバイト・パートでの勤務だったけれど、今までの経験を活かしつつ、これを機に正社員としてしっかり働きたい!” そんな想いをもった経験者メンバーも多数! 様々なライフイベントも想定し長く働けるよう、福利厚生には力を入れています。 産前・産後休暇やパパママ休暇、育児休職や介護休職などの支援制度も充実! プライベートを大切にしつつ、職場復帰もしやすい環境です。 「保険は安定した生活にとって重要なものだと感じています。 常に商品改定があるものなので、今の時代・今の自分にとって必要なものを、 適切に選ぶことができる知識が身につけられる環境はとてもありがたいです!」 当社のことをもっと知りたい方は下記URLをチェック! https://recruit-career.sonysonpo.com/contents/job/costomercenter ■仕事の流れ ”お客様スタッフ”のミッションは、「悩んでいる」「困っている」というお客様に寄り添い、親身にご相談すること。 もちろん、保険のセールス業務や、対応件数のノルマはないのでご安心ください。 「わかりやすい説明をありがとう」「相談してよかった」といったお客様からのお言葉がやりがいにつながります。 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 長期歓迎 シフト制 |
求める人材 |
■求める人物像・資格 未経験者大歓迎!(営業・ホテル・飲食・アパレル等、未経験から入社した社員多数) <こんな想いをお持ちの方、お待ちしています!> ・安定した会社で長く働きたい ・子育てが一段落したので復職したい ・人の役に立つのが好きで感謝される仕事がしたい ・この先もずっと札幌で働きたい 【こんな方が活躍中】 ・アルバイト・パートから正社員を目指したい方 ・子育てが落ち着いて腰を据えて働きたい方 ・プライベートと両立して働きたい方 ================ 平均年代は30代! フリーターさん・主婦さんをはじめ、 中高年層の方も多数活躍中の職場です ================= |
この企業の類似求人を見る
■2015年に三井倉庫ホールディングス株式会社とソニー株式会社の合弁企業として設立 ■三井倉庫グループの物流企業 ■現在でもソニーグループとのリレーションに強みを持つ安定企業 ■離職率5%以下、腰を据えて働くことができる環境
勤務地 |
福岡(甘木)(福岡県朝倉市) |
---|---|
想定年収 |
450万円〜580万円 |
仕事の概要 |
半導体を中心とした貨物の九州域内・域外の輸送ネットワーク構築、改善と提案をお任せします。【具体的な… |
求める人材 |
【必須】■物流経験■エクセルが得意な方(VlookUP関数、Pivot等、ゆくゆくは業務でマクロを組んでいただ… |
乗務員負担は一切なし/その他福利厚生充実!/4323
勤務地 |
東京都江戸川区船堀駅 株式会社関東自動車交通 江戸川営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: タクシードライバーに挑戦するなら、当社から始めませんか。頑張るあなたを応援します。 当社は乗務員を大切にすることを重視しており、皆さまに毎日気持ちよくお仕事をしていただけるよう職場環境をしっかりと整えております。 研修制度も充実しているので短い給与保障であっても乗務開始後からしっかり稼ぐことが出来ます! 一人前になるまでしっかりとサポートをするので未経験の方でも安心です! ◆関東自動車の魅力6選 ◇Kmグループ加盟 ◇Kmグループ内・タクシー業界内でも高評価 ◇実力を向上させる教育制度が確立している ◇若い社員も多く、明るい雰囲気 ◇歴史があり、会社としての体力もある ◇若い社員の売り上げも高い ◆現任の方対象:入社祝金30万円 ◆新任・養成の方:給料保障3ヶ月間×40万円 給料保障期間中は乗務に集中でき、保障額以上を稼いだ場合でも『稼いだ分だけ支給』いたします。 ◆ご友人・お知り合いなどをご紹介いただき入社された場合は30万円を支給! ※各待遇に社内規定あり ◆私たちが一人前にします! 当社の給料保障は3ヶ月間。なぜ保障給の期間が短いのか!? それは独自の教育により3ヶ月という期間で実力をつけられるノウハウがあるからです。 自分の力で稼いで行けるだけのカリキュラムを設け、指導していきます。 もっと上手く稼げるようになりたい…そんな貴方!ぜひ関東自動車交通にお越しください。 ◆カード・チケット・機器使用料・燃料費等の手数料負担なし キャッシュレスが進んでいるこの時代、手数料だけでも毎月の営収に影響してきます。 頑張った分は少しでも多く乗務員の皆さまに還元したい…そんな想いから手数料の負担はしていただいておりません! ※手数料の有無で毎月1万円ほどお給料の差が出てきます。 ◆充実の研修制度 弊社の自慢の研修制度。乗務員時代にトップの売上を誇っていたベテランの教育担当が在籍しており、未経験の方でもしっかり稼ぐことが出来る弊社独自のカリキュラムをもとに一人前の乗務員に成長するまで指導していきます。 そのため未経験からの入社でも乗務開始からすぐに給与保証の金額を上回る額を稼ぐ方が他のタクシー会社に比べ多い実績がございます!また、未経験の方には4ヶ月の給与保証もついているので安心です。 ◆高速料金の負担が少ない 営業中や帰社の際、高速道路を使う機会は少なくはありません。カード・チケット手数料同様に乗務員の負担をかけないために遠方からの高速道路帰路はほぼ会社負担! ※規定あり(行きはお客様負担) 乗務員の負担が少ないのが魅力です! ◆大手kmグループ所属 大手Kmグループに加盟しているので、専用乗り場・大手4社専用のタクシーチケット・配車アプリなど様々なメリットがあり、稼げる環境が揃っているので未経験の方でも安心してスタートすることで出来ます! ◆配車アプリ・移動サポートアプリを多数導入!! 「S.RIDE」大手ソニー株式会社が提供する『ワンアクションでタクシーを呼べる』忙しい人のためのタクシーアプリ、「S.RIDE」(エスライド/みんなのタクシー)を導入 「フルクル」スマホを振るだけでタクシーが呼べる!迎車料金不要・登録不要の最先端アプリ 「Kmタクシーアプリ」雨の日・早朝でコールセンターに繋がりにくくても確実にタクシーを手配できる! 「Ringo Pass」JR東日本×HITACHIの移動サポートアプリ ◆研修期間中もお給料の支給あり! 二種免許取得期間中ならびに社内研修期間中もお給料を支給いたします。 ◆新型コロナウイルス感染拡大防止対策実施中! ドライバーの皆さまはもちろん、お客さまの安心・安全確保のために当社では新型コロナウイルス感染防止対策として下記を導入しております。 【ケンウッドブランドの低濃度オゾン発生器を装備】 【空気清浄度を見える化したモニターを装備】 【飛沫感染防止効果の高いL字型シールドを装備】 ◆企業資格を複数取得している企業です ・東京タクシーセンター「優良ランク法人事業者」 ・国土交通省「女性ドライバー応援企業」 ◆ロイヤルリムジングループ グループ合計1108台にて展開中。 ―――――――アクセス―――――――― 都営新宿線船堀駅から徒歩10分 マイカー通勤可能!◎ 千葉からの通勤もラクラクです! ――――――――――――――――――― 【勤務地複数!】 別の営業所で働きたいという方もご連絡を受け付けております。 本社・営業所:東京都江東区亀戸 ※職業紹介事業者名:株式会社日本総合ビジネス 【TA】 |
求める人材 |
求める人材: ●普通免許を取得して3年以上経過した方または普通二種免許取得者 ●学歴不問 ●経験不問 ●未経験者歓迎 ●男女活躍 ●AT限定免許でもOK |
正社員雇用制度あり◎未経験者OK!20〜30代活躍中♪
勤務地 |
熊本県合志市福原1-1 東京エレクトロン九州株式会社様工場内 |
---|---|
給与例 |
給与例 ★年収450万円/28歳/入社3年目 (月給204,600円+諸手当+賞与年2回) <月収例> 出張先:アメリカ30日間 基本給: 204,600円 + 出張手当:274,842円 ⇒ 479,442円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □この求人のポイント□ ◆正社員雇用制度あり! あなたの頑張りは評価いたします! ◆出張時平均月収35万! 安定した収入と貯金も見込めますよ◎ ◆海外好きな方必見!語学力一切不問! アジア圏からヨーロッパまで♪ チームで動きますので安心! □具体的なお仕事内容は・・・?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 有名な半導体メーカーの工場で、 組立後の半導体製造装置の調整作業を行い、 国内・国外のユーザー工場へ出張して 現地での据え付け・調整・メンテナンス をお任せします! ◆半導体製造装置の設置・据え付け・調整 ・出荷準備/梱包作業(熊本勤務) ◆現地納品先での設置・据え付け ・調整作業(出張) 出張は約2〜4名のチームで対応します! 海外出張で一緒に仕事をするのは 同じチームのメンバーです! 現地メンバーがサポートしますので 語学力が無くても安心です◎ □入社後の流れについて・・・  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●社内にて座学、実技研修 L自社工場にて2カ月程度 ●メーカー工場内で実機に触れながら研修 Lメーカー工場勤務 ●エンドユーザーでも設置、据え付け L出張 充実な研修制度があるので安心! 社員一人ひとり、「スキルマップ」 という年間計画を作成し、それを見ながら 新しい業務を1つ1つ覚えていくので 段階的に漏れなく学ぶことができます! ※トータルで2〜3ヵ月の研修期間が あるので安心です! □社員インタビュー!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 色々な国や県に行けることはもちろん、 仕事の合間に観光やご当地グルメを 楽しんでいます! 国内に加え海外の出張先は 台湾、韓国、中国等がメイン! その他、アメリカ・ヨーロッパがあり、 1つの出張は約2週間〜2ヵ月程です! プライベートで予定がある場合、 出張時期・日程は調整が可能です◎ 常時出張では無く、 組立後の装置調整作業(熊本勤務)の後に、 現地での据え付け(出張)になりますので、 熊本勤務と出張業務は半々になります! 若いうちから色々な環境を見たい方にも オススメです! □主要取引先はコチラ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *ソニーセミコンダクタ マニュファクチュアリング株式会社 *東京エレクトロン株式会社 *三菱電機トレーディング株式会社 *株式会社デンソー *株式会社SUMCO *リコー電子デバイス株式会社 *旭化成株式会社 *日立プロキュアメントサービス株式会社 などなど 大手企業様との取引なので案件も安定! 今後もホットな業界なので売り上げによって 昇給の形でも還元していきます♪ |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件は高卒以上のみ! □未経験者大歓迎! イチから半導体エンジニアへ♪ 〜〜【以下のような方歓迎!】〜〜 *キャリアアップのための研修制度や スキルアップの機会を求めている方 *UIターンをご検討されている方 *何かスキルを身に着けて 安定したキャリア形成を目指している方 先輩が丁寧にフォローしてくれるので わからないこと・疑問に感じることなど あったら何でも聞いて下さいね! |
この企業の類似求人を見る
【新卒採用もあります】学歴不問□未経験入社9割□充実した研修でスキルUP□12日間リフレッシュ休暇有
勤務地 |
神奈川県藤沢市辻堂新町4-1-1 湘南モールフィル 1F UQスポット湘南モールフィル / 株式会社ヴィレッジ・テレコム |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: <当求人のおすすめポイント> □ 100%人柄採用!学歴や経歴より、素直さ・明るさが一番! □ 9割が未経験からの入社で充実の研修制度あり! □ 店舗は東京、神奈川のみ!地方勤務の心配ナシ! □ 成果を還元する販売手当や表彰制度あり! □ 資格取得で最大8万円/月の給与UP! □ 残業が少なくプライベートも充実! □ 年12日間のリフレシュ休暇あり! □ 年功序列ではなく、頑張り次第で早期キャリアアップも可能! <仕事内容> お客様に最適な機種や生活に関わる様々なサービスをご案内・ご提案する受付業務全般をお任せします。 人々の生活になくてはならないインフラを扱っているからこそ長く安定して働き続けることができます。 お客様の生活をより豊かにするためのお手伝いをするライフスタイルコンサルタントのようなお仕事です。 <具体的なお仕事内容> ・ 新規/機種変更/各種サービスのご契約・ご提案 ・携帯電話などの操作のご案内 ・ 携帯アクセサリーなどの販売 ・ 故障修理などのアフターサポート ・イベント活動、POP作成など ・在庫管理、電話対応など <未経験者大歓迎> 「携帯ショップの仕事は大変そう…」と思われるかもしれませんが、9割の方が未経験で入社しています。 研修期間中は先輩スタッフがマンツーマンで丁寧にサポートしますのでご安心ください。 しっかりと学べる研修制度でセールストークや商品知識も習得出来ます。 |
求める人材 |
求める人材: <応募資格> □□ 35歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成を図るため、例外事由3号のイ) <歓迎条件> □□ 未経験者歓迎 □□ 人と接することが好きな方 □□ 明るく元気な方歓迎 □□ 新卒、第二新卒歓迎 ※接客や販売などの経験は問いません。 □□異業種から転職歓迎! コンビニ、飲食、アパレル、美容師、銀行員、不動産や保険の営業、ホテルスタッフなどの接客・販売・営業職を経験した方々がそれまでの経験を活かして活躍しています。 今までアルバイトしか経験していない方も是非チャレンジしてみてください。 どんな経験も決して無駄になりません! \この求人の特徴/ ・通勤の服装自由 (制服貸与) ・ネイルも控えめならOK! ・転勤なし ・英語、中国語、韓国語を活かして働きたい |
■2015年に三井倉庫ホールディングス株式会社とソニー株式会社の合弁企業として設立 ■三井倉庫グループの物流企業 ■現在でもソニーグループとのリレーションに強みを持つ安定企業 ■離職率5%以下、腰を据えて働くことができる環境
勤務地 |
福岡(甘木)(福岡県朝倉市) |
---|---|
想定年収 |
475万円〜630万円 |
仕事の概要 |
半導体を中心とした貨物の九州域内・域外の輸送ネットワーク構築、改善と提案をお任せします。【具体的な… |
求める人材 |
【必須】■物流経験5年以上■エクセルが得意な方(Vlook UP 関数、Pivot等、マクロを組める方歓迎) |
横浜市営バス「菅田町入口」バス停より徒歩5分♪マイカー通勤可!!駐車料金の負担なし♪ソニー・ライフケアのグループ企業
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区菅田町2723-2 はなことば丘の上ホーム プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \はなことば丘の上ホームのケアマネジャー募集/ ※本求人はケアスタッフを兼務していただきます 「いつまでも、安心してご自身に合った生活を送っていただきたい」 事業コンセプトである LifeFocus の考えのもと、私たちと一緒に、そのお客様らしい生活の実現を目指しませんか。 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 【業務内容】 ケアスタッフ業務を兼務していただきます ・ケアプランの作成・モニタリング ・サービス担当者会議 ・実態調査(入居検討者先へ訪問) ・各種書類作成 ・入居者の食事、入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションのサポート ・LifeFocusの検討・実施 等 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 当ホームは定員18名のグループホームです。 ケアマネジャーが常駐し、お客様が健やかな日常をおくれるよう、ケアスタッフやナースと連携して業務を行っています。 ブランクがある方、実務経験が浅い方も歓迎します。 まずは当ホームに見学にお越しください。 |
求める人材 |
求める人材: 【資格】 介護支援専門員 認知症介護実践者研修 受講者 ※認知症介護実践者研修が未受講の方も可 【ご年齢】 64歳迄(65歳定年制) 【その他】 パソコンの基本操作(Excel、Word、Outlook等) |
横浜市営バス「菅田町入口」バス停より徒歩4分♪老人ホームでの介護未経験・ブランクがある方も歓迎♪資格取得支援制度完備で働きながら資格を取得可能です!交通費支給♪ソニー・ライフケアのグループ企業♪
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区菅田町2723-2 はなことば丘の上ホーム はなことば丘の上ホーム / プラウドライフ(株)(ソニー・ライフケアグループ) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: >>ここがPoint ☆休暇がしっかり取れる環境 ☆スキルアップ・キャリアステップが踏める ☆アットホームな雰囲気 ☆育児や家事と両立しやすい ☆時間に融通が利く 【仕事内容】 ・グループホーム(定員数18人/18室)における介護業務を行います。 ・入居者の食事、入浴、排せつ等の介助 ・外出イベントや地域交流の企画実施 ・レクリエーションのサポート ・LifeFocusの検討・実施 等 老人ホームでの介護経験があれば、すぐに仕事に慣れて活躍できます♪ 老人ホームでの介護未経験の方・ブランクがある方でも、経験豊富な先輩スタッフがサポートするのでご安心ください♪ ☆経験者優遇!!介護資格をお持ちの方歓迎いたします!! 介護職で今まで培った経験を活かしませんか? ハードなイメージがある職種ですが、当社は働きやすく自由度が高いのが特徴です!! 【キャリアアップ制度】 はなことばにはキャリアアップに応じて、様々な教育体制が用意されています♪ 介護スタッフとして入社し、個々の成長速度や目指す職種に応じて研修制度が体系化されているので、不安なくステップUPが目指せます!! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 いずれかをお持ちの方 L 初任者研修 L 実務者研修 L 介護福祉士 L 社会福祉士 【歓迎】 ☆チームで仕事を進めるのが好きな人 ☆コミュニケーションが好きな人 ☆人と接することが好きな人 ☆ケアスタッフ、介護職員、介護福祉士、デイサービス、特別養護老人ホーム経験を活かしたい方 【ご年齢】 64歳までの方 ☆65歳定年制 以降も再雇用制度でご活躍いただけます |
/4937
勤務地 |
東京都江東区住吉駅 大和自動車交通江東株式会社 本社営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 《タクシー業界唯一の上場企業》大和自動車交通グループ! 特別武三交通圏随一の高待遇で経験問わず積極採用いたします! 大和自動車交通江東鰍ヘ大和グループ最大の所属車両数で「大和」の「和の精神」をモットーに、安心・安全・おもてなしを大切にお客様・乗務員全員が笑顔になるよう努力しています。 乗務員教育も充実していますが、各グループによる勉強会が積極的に実施され、乗務員同士のコミュニケーションが図られています。 大和自動車交通は、足立区、北区、江東区、立川市、西東京市に事業所を配置しています。 『お住いの近くだから』『土地勘があるから』などあなた自身に合った事業所を見つけてください。 大和自動車交通は業界唯一の東証上場企業 安定の経営基盤と仲間のサポートで、長く、自分らしく、働きませんか? 【お知らせ】タクシー乗務員のパートタイム採用を開始しました ◆《年収900万円以上在籍!》 当社では年収500万円以上の乗務員さんが6割 年収700万円以上の乗務員さんが3割 年収900万円以上の乗務員さんが1割在籍しております! 稼げる都心エリアで出来る限り乗務員の皆さまへ還元したい、という気持ちから独自の給料スタイルを設定しております。 ◆《2023年6月乗務員売上トップ大公開!》 入社9年目隔日勤務50代 営収2,010,610円 給与約130万円! +++???未経験者採用???+++ ポイント@ 誰しも不安になるのが収入。当社なら入社後12ヶ月間の給与を保証いたします。 その間に、タクシードライバーとしての稼ぎ方を慌てることなく身につけていただけます。期間中でも保証額を上回る営収を上げられれば、その分はあなたの頑張りとして収入に反映されます。 【隔日勤務】 2日を1単位として1日おきに月12回勤務します ◎特別武三交通圏(東京23区・武蔵野市・三鷹市) 35万円×8ヶ月+30万円×4ヶ月=年収400万円 【日勤】※ナイト勤務(夜日勤)積極採用 限定30名! 1日8時間・週5回、月22〜24回勤務します ◎特別武三交通圏(東京23区・武蔵野市・三鷹市) 25万円×12ヶ月=年収300万円 ※定員に達しましたら終了いたします。 ※未経験者限定。詳しくはお問い合わせください。 ポイントA 現役乗務員が“すぐに使える”知識と技術を伝授 大和自動車交通の乗務員研修では、現役のベテラン乗務員が教官を務め、タクシー営業の基礎はもちろん、お客様に喜ばれる接客方法や、効率的なお客様数の増やし方など、実践ですぐに役立つスキルを学べるのが特長です。 研修を修了し事業所へ配属になった後も、教官はもちろん、先輩乗務員たちもよき相談相手となり、親身になって新人乗務員をフォローします。 研修期間は人によってさまざま。1〜3カ月間、本人の習熟度にあわせて研修を実施しますので、安心して乗務に臨める自信をつけてからデビューできます。 また研修中は、1日1万円(交通費別途)支給します。 【主な研修】 ●社内研修 ・「おもてなし」ハンドブックによる接遇研修 ・ロード研修(営業シミュレーション走行) ・タクシーセンター地理試験対策研修 ・第二種運転免許学科試験対策研修 ●外部研修 ・東京タクシーセンター新規講習(4日間) ・第二種運転免許教習(指定教習所) +++???経験者採用???+++ ポイント@ 入ればわかる!当社の好条件 転職を検討する際、一番気にされるのが歩率と足切り額ではないでしょうか? そして、出来れば歩率が高く、足切り額が低いところを選びたいですよね。 しかし、業界経験者のあなたなら、実際に言われているほどの好条件は、ごく一部の要件を満たしている場合だったり、限られた状況でしか得られないことをご存知かと思います。 【他社と比べてください!】 ◎入社祝金最大30万円支給!※経験者対象※社内規定あり ◎祝金10万円支給!※未経験者対象※社内規定あり ◎勤務数12出番(隔日勤務) ◎固定給+歩合給(歩率は一律) ◎足切り額と歩率 ◎年3回の賞与(一定以上の月営収が基準) 詳しくは、面接時にお話しいたしますので、ぜひご応募ください! ポイントA ノルマなし!自由度高し!働きやすい! 厳しいノルマが課されたり、休みたい時になかなか休みが取れないなど、もっと自由度の高い業種だと思っていたのが、いつの間にか、この仕事が嫌になってしまった。こんなはずではなかった…そんな経験はありませんか? 当社は、ノルマもなくシフトについても出番変更や休みの取得のしやすさなど、自由度高く勤務することができます。 同業他社から転職されてきた方々からも、そんな勤務のしやすさがモチベーションにつながっているとの声をいただいています。 また管理者の人柄が良いことも、働きやすさにつながっています。 当社の経営理念は「和」の精神。経験者ならではの悩みごとなども、どうぞ遠慮なく相談してください。経歴に関係なく、何でも話し合える環境も当社の魅力です。 +++???更にポイント!???+++ ポイント@ 社宅完備で、遠方からの応募も安心! 大和自動車交通は、社宅(単身寮)を完備していますので、安心してご入社いただけます。 ワンルームタイプの部屋を中心に、各事業所の近くで当社が契約する物件をご用意。 最長で入居から12カ月間のご利用が可能です。 入社を機に全国から東京へ引っ越してきた先輩乗務員たちも、社宅ですぐに生活を整え、新たな東京生活をスタート。タクシー乗務員として活躍しています。 【家賃】35,000円 【入居期間】入居から12ヶ月間 ポイントA ソニーグループ開発のAI搭載タクシー 研修を終え、実際に路上に出れば、あなた自身で営業戦略を立てなければなりません。 しかし、お客様の居場所を見つけるにはそれなりの経験や勘が必要…そんなこれまでの常識を覆す、頼りになる強い味方が当社にはあります。 ソニーグループが開発を手がけた「AI需要予測アプリ」です。 日々お客様が利用するタクシーの利用状況をAIが学習し、ビッグデータを処理・分析して、営業エリアにおける需要(お客様)をリアルタイムで予測。その結果をもとに、お客様がいそうな“ホットスポット”と呼ばれるエリアを検索したり、ホットスポットをつないだ効率の良い営業ルートを提案します。 AI搭載タクシー乗車体験開催中(面接希望者限定で平日開催) ポイントB タクシー業界唯一!東証上場企業 大和自動車交通はタクシー業界で初めて東京証券取引所に上場しました。経営理念に「和の精神」を掲げ、多くのお客様のご愛顧と全社員の尽力により、80余年にわたり東京の交通を支えてきました。 これからも皆様を移動で笑顔に、一人ひとりが心を込めてサービスを提供して参ります。 ポイントC 入社祝!リゾート会員権進呈 大和自動車交通グループは、株式会社共立メンテナンスが運営する法人向け会員プログラム『詩季倶楽部』に加入しています。 ドーミーインや共立リゾートの宿泊施設や飲食店などを特別料金で利用することができます。日頃の仕事の頑張りへのご褒美をご家族に。そして、ご自身に還元してあげて下さい。 【その他の福利厚生】 ◎退職金制度 ◎社員持ち株制度 ◎会社補助制度(社員旅行、慶弔、傷病、文化体育活動)ほか +++???その他待遇???+++ ●未経験者の方限定!※定員に達し次第終了予定です 12ヶ月間の給与保証 ●社宅完備! 遠方からの応募も安心 1Rタイプの部屋をご用意! ●AI搭載タクシーでラクラク営業! AI搭載タクシー体験付面接好評受付中! (平日開催・未経験者限定) ●車両のご紹介 用途に合わせた車種のタクシーを取り揃えています トヨタ ジャパンタクシー(JPN TAXI)・トヨタ アルファード・日産 セレナ・トヨタ ハイエースグランドキャビン ●決済端末 クレジットカード・電子マネー・S.RIDE WALLET・QRコード決済・CAB CARD・タクシーチケット・大和自動車交通タクシーチケット ※職業紹介事業者名:株式会社日本総合ビジネス 【TA】 |
求める人材 |
求める人材: ●普通免許を取得して1年以上経過した方または普通二種免許取得者 ●学歴不問 ●経験不問 ●未経験者歓迎 ●男女活躍 ●AT限定免許でもOK |
■ソニーグループ。スマートフォンや自動車などに使われるイメージセンサーを中心に半導体製品の量産開発、製造を担う ■今後も拡大するイメージセンサー市場における世界シェア(金額)は53%で世界ナンバーワン(2023年実績/ソニー調べ)
勤務地 |
熊本テクノロジーセンター(熊本県菊池郡) |
---|---|
想定年収 |
510万円〜1070万円 |
仕事の概要 |
【業務内容】・設備調査や設備データ解析を行い機差を抽出・抽出した機差に対し、設備担当者と連携して低… |
求める人材 |
【必須】・機器の改善や機器から得られるデータの解析経験・機械(メカ)系もしくは制御系(PLC開発)の… |
業界未経験歓迎/成長性抜群の安定企業で働ける!弊社内定獲得率80%◆面接から採用まで丁寧なサポートで
勤務地 |
愛知県知多郡 NECプラントエンジニアリング株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ★NECグループ・最先端半導体工場での設備管理 ★成長性◎/半導体市場2030年までに100兆円規模 ★年休191日/有給取得率80%(入社月から付与) ★住宅補助制度・引っ越し代支給あり ★資格取得支援/試験前は業務調整・サポートあり ★面接〜内定獲得率:80% ※弊社から入社実績有り 充実した選考サポートが可能です。 <募集職種> ・設備管理 【業務内容】 ▼半導体製造工場にて電気・ガス・水処理設備の 運転管理や定期点検、エラー発生時の初期対応 などを担当していただきます。 〈具体的には〉 ・電気・ガス・水処理設備等の運転管理・点検(日次・週次・月次) ・年間のメンテナンス計画に伴う修繕 ・設備の部品交換・薬液や燃料の受入(随時業者対応) ┗各種フィルター交換、Vベルト交換、グリスアップ、ファン洗浄など ・エラー発生時の初期対応(現地確認、責任者への連絡) ※2ヶ月に1回等全国から設備担当ごとに集まり 担当設備ごとに勉強会が開催されます。 設備メーカーの方も来られ、デモ機等を使って メーカーの方から直接教えていただきます! 随時勉強会も実施されています! <入社後の流れについて> ・1ヶ月目は座学を中心として設備・現場・ISO・安全関係の基礎教育 ・2ヶ月目以降はOJTによる教育となります。 <キャリアプラン> ・数年間施設管理職として従事いただき ゆくゆくは工事計画や省エネ関連などの 上流部門(施設技術職)へキャリアアップ していただきます。 <工事計画等の進め方> ・ソニーからの新規装置導入計画に基づき、設備の提案(レイアウト・ 必要な設備等)を行い、スケジュール調整、協力会社への 指示を行います。 ※建設・工事の実作業は発生いたしません。 |
求める人材 |
求める人材: 【U・Iターン歓迎/第二新卒歓迎】 ▼施工管理or施工管理補助の経験があり、 半導体業界へキャリアチェンジしたい方 ※建設・電気・管工事・土木・空調設備など 分野は問いません。未経験からチャレンジできます! 20代、30代活躍中 |
【熊本エリア限定/オフィスワーク】20〜40代で入社した方多数在籍!大手優良企業で福利厚生◎
勤務地 |
熊本県熊本市中央区花畑町熊本県熊本市中央区花畑町12-28桜スクエア7F 熊本コンタクトセンター ソニー損害保険株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 【熊本エリア限定】 未経験歓迎!研修制度やサポートも充実◎ 【勤務期間】 2025年7月にご入社いただける方を増員募集! ※入社日は1日を予定しております ソニーグループのコールセンタースタッフとして活躍してみませんか? 当社保険商品に関するお客様からのお問合せに対して、 内容に応じた受電対応をおこなうことが主な仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・お問合せ対応 L商品説明や見積り・申込みなど (マニュアルに沿った内容でOKです! もちろんお客様のお悩みやご希望に沿ったあなたの工夫もきちんと評価する環境です!) ・契約手続業務(受信対応のみ) LPC操作でのデータ入力など (商品改定などにより都度学ぶ機会場面はございますが、 事前にレクチャーがあるので安心してご活躍ができる環境です!) ※1日の対応案件は平均20〜30件ほど ※対応に困ってしまった場合などはフォロー担当が対応!サポート体制に自信あり ※入社後は約2ヶ月間の研修実施がございますので未経験の方も安心して実践デビューができます ■仕事の流れ ”お客様スタッフ”のミッションは、「悩んでいる」「困っている」というお客様に寄り添い、親身にご相談すること。 もちろん、保険のセールス業務や、対応件数のノルマはないのでご安心ください。 「わかりやすい説明をありがとう」「相談してよかった」といったお客様からのお言葉がやりがいにつながります。 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 長期歓迎 シフト制 |
求める人材 |
■求める人物像・資格 未経験者大歓迎!(営業・ホテル・飲食・アパレル等、未経験から入社した社員多数) <こんな想いをお持ちの方、お待ちしています!> ・安定した会社で長く働きたい ・子育てが一段落したので復職したい ・人の役に立つのが好きで感謝される仕事がしたい ・この先もずっと熊本で働きたい 【こんな方が活躍中】 ・アルバイト・パートから正社員を目指したい方 ・子育てが落ち着いて腰を据えて働きたい方 ・プライベートと両立して働きたい方 ================ 平均年代は30代! フリーターさん・主婦さんをはじめ、 中高年層の方も多数活躍中の職場です ================= |
【イメージセンサー市場で世界No.1□】残業ほぼなしでプライベート充実□□年間休日126日以上!賞与2回□福利厚生□□
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-33博多イーストテラス ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【働きやすさ抜群の職場】 □□整った福利厚生□□ 各種保険、資格手当、賞与2回(4.4月分)、昇給など手当が充実□□ □□万全のサポート体制 研修や他スタッフのサポートで未経験の方、 ブランクのある方も安心していただけます□ □□プライベート充実□□ 年間休日126日以上、年末年始、夏季休暇、 個人別休日制度でプライベートも充実の職場です□□ 【業務内容】 世界トップシェアを誇るCMOSイメージセンサーの新規デバイス開発をお任せします。 顧客の要求に基づいた新規イメージセンサーやセンシングデバイスを実現するため、センサー構造の企画構想、新規デバイス構造設計、プロセスフロー設計、シミュレーション技術開発、特性評価などや、設計開発、量産における条件の最適化や生産プロセス条件を確立頂くことがミッションです。 【業務詳細】 ※これまでのご経験と照らし合わせながら、下記のような業務を担当頂きます。 ・製品企画(顧客要求に基づいたスペック/仕様の確定) ・設計・開発(製造/組立方法の確立) ・量産化における最適な製造方法/条件の確率 ・試作の条件だし、試作後の評価・解析、次施策へのフィードバック ※各工程毎の細かな実務はプロセス開発/インテグレーション部門などで担っていますので、同ポジションはトータルコーディネートをする立ち位置です。 ※設計部門やプロセス開発部門など、多くの部署とのコミュニケーションが発生する業務です。 ※ソニーが提供する商品やサービスを、バックグラウンドで支えている半導体技術です。その技術力を目の当たりにできる醍醐味があります。 ◎業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 ●博多オフィスの特徴: ・モバイル向けCMOSイメージセンサーの商品化を担う拠点です。半導体の製品化業務におけるプロフェッショナル拠点として、各テクノロジーセンターから寄せられるさまざまな課題解決やプロジェクト運営を担う存在をめざしています。 ・博多オフィスでは現在、多数のエンジニアが在籍し、技術的に尖った専門性を持った方もいれば、プロジェクトリーディングが得意な方もおり、幅広い技術的な知見を得ることが可能。これまで主に長崎のテクノロジーセンターでデバイス開発や生産を行ってきましたが、さらに開発精度を高めるため、商品企画・設計、デバイス開発、製品技術開発の3つの機能を集結し、2022年9月に博多オフィスを開設しました。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方活躍中】 ・エンジニアとしてソニーのものづくりに携わりたいという熱い思いがある方 ・半導体デバイス開発、半導体インテグレーション開発の経験 ・半導体デバイスメーカーでの製品技術や歩留向上、品質改善の経験 ・半導体プロセスフローの理解がある方 ・イメージセンサーのプロセス開発、デバイス開発の経験 ・CMOS半導体製品の商品化の経験 |
この企業の類似求人を見る
■ソニーグループ。スマートフォンや自動車などに使われるイメージセンサーを中心に半導体製品の量産開発、製造を担う ■今後も拡大するイメージセンサー市場における世界シェア(金額)は53%で世界ナンバーワン(2023年実績/ソニー調べ)
勤務地 |
山形テクノロジーセンター(山形県鶴岡市) |
---|---|
想定年収 |
510万円〜1070万円 |
仕事の概要 |
【業務内容】■新規イメージセンサーやセンシングデバイスを実現するため、センサー構造の企画構想、新規… |
求める人材 |
【必須】■半導体業界にてデバイス開発、またはプロセス開発の業務経験【歓迎】■半導体デバイス開発、半… |
C言語開発経験があり実務経験2年以上の方|年休120日|完全週休二日制|福利厚生充実|資格手当あり|退職金制度あり
勤務地 |
神奈川県横浜市中区相生町6丁目104番地 横浜相生町ビル8階 ブライザ株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ≪エンドユーザーまたは自社IDCなどのインフラ運用保守≫ プライザと強固なビジネスパートナー関係にあるお客様の開発プロジェクトに参画いただきます。 具体的には 詳細設計から開発・テストから担当いただき、上流工程へとステップアップしながらユーザー志向の高いシステム開発にチャレンジしていただきます。 ≪プロジェクト例≫ ・RTOSを使った携帯電話組込開発 ・C言語を使ったプリンタ用ドライバ開発 ・LINUX、C言語を使ったメカトロ制御開発 ・車載用ECU機器組込開発 C言語 ・C++を使ったセットトップボックス機器の組込開発 開発ドキュメントやプロジェクト管理のツールが整備されており、また人間関係や就業環境においても開発に集中して働いていただけるよう担当営業が全力でフォローいたします。 配属プロジェクトにより、組織構成や役割は異なります。 [配属先例] MonotaRO、NTTデータ、シナジーマーケティング、SBテクノロジー、サイバーエージェント、Sky、住友電工情報システム、SCSK、アイテック阪急阪神、日鉄日立システムエンジニアリング、キヤノンITソリューションズ、電通国際情報サービス、ヤマトシステム開発 など 《募集背景》 【顧客(メーカー様・Sier様)のIT分野ニーズ(DX・IoT・ビッグデータ)拡大に伴う組織体制強化】 機電分野・組込ソフト分野におけるメーカー様への直接派遣実績による技術力・育成力・提案力を評価され、IT分野のニーズが拡大。またIT事業会社・Sier様への営業活動によりユーザーに近いシステム開発案件を多分野で受注。 機電・組込・IT分野において、ワンストップサービスで顧客の技術経営の課題を解決すべく、IT事業の強化を目的に人員を増強。 |
求める人材 |
求める人材: 短大卒以上 【必要条件】 ・ブライザのビジョンに共感し一緒に働きたい方 ・プロジェクトにフィットできるコミュニケーション力 ・C言語開発、ソフトウエア開発経験 ・ 実務経験2年以上 [資格]※必須ではない。資格同等レベルの知識を有していれば選考可 ・基本情報技術者 【歓迎条件】 ・応用情報技術者 |
【イメージセンサー市場で世界No.1□】残業ほぼなしでプライベート充実□□年間休日126日以上!賞与2回□福利厚生□□
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-33博多イーストテラス ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【働きやすさ抜群の職場】 □□整った福利厚生□□ 各種保険、資格手当、賞与2回(4.4月分)、昇給など手当が充実□□ □□万全のサポート体制 研修や他スタッフのサポートで未経験の方、 ブランクのある方も安心していただけます□ □□プライベート充実□□ 年間休日126日以上、年末年始、夏季休暇、 個人別休日制度でプライベートも充実の職場です□□ 【業務内容】 SCM領域を中心とした基幹システムであるi-Semiconをメインに、ユーザー業務改善/改革、新規ビジネス対応をSGS(ソニーグローバルソリューションズ)と協力し遂行していただきます。 ※大小さまざまなプロジェクトの実行をお任せします。 【業務詳細】 ・業務システムにおける、各組織からの要望をヒアリングし、ヒアリングを基にBPRを推進/実行し、IT化企画と実行を担っていただきます。 ・案件としては3か月〜半年で終わるものから、数年かかるものまで様々で、外部ベンダーやグループ会社、社内部署と協力して、課題解決のためのシステム開発を目指していただきます。 ・社内システムの大きなリプレイス案件などもあり、非常にチャレンジングで成長機会の大きい環境になります。 ◎業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 ●ポジションの魅力: ・半導体事業で非常に好調な同社において、業務プロセスをシステムの側面から、リーダーシップを持って改革を推し進めることのできるやりがい溢れる環境のなか、若手の成長という観点から裁量の大きい仕事を任せるケースも多く、社内の中でも早い段階でキャリアを上げていけるチャンスの多い環境です。 ・大小さまざまなプロジェクトへ参画することでプロジェクトマネジメントスキルも身に付き、サプライチェーン全体に関係する部署であるため、得意分野での活躍や、未経験分野へのアサインが可能で業務知識、領域を広げることが出来ます。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方活躍中】 ・要件定義や基本設計以上のご経験(Java/JavaScript/SQL/C#等) ・アプリケーション導入のご経験 ・SCM領域の業務経験 ・DB構築(Oracle/SQLServer/MySQL等) |
この企業の類似求人を見る
★年休126日★100%反響営業★ノルマなし★外回りなし★テレビCMでおなじみ「ほけんの窓口」です。
勤務地 |
神奈川県藤沢市辻堂新町4丁目1−1 湘南モールフィル1F ほけんの窓口 湘南モールフィル店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 保険のコンサルティング(店頭営業) 「ほけんの窓口」にご来店されたお客さまに対する保険のコンサルティングをお任せする<店頭営業職>です。 お客さまとは1回約2時間に及ぶ「相談会」を積み重ね、その中でご要望やお悩みを把握します。 そして、当社が取り扱う約40社の保険会社の商品から、お客さまのご意向に沿った保険プランを設計・提案、最終的にはご契約の手続きまで行なっていただきます。 充実した研修がありますから、業界未経験の方でも「保険のプロ」を目指していただけます ▼具体的には * お客さまのご要望やお悩みをヒアリング * お客さまに適した保険プランの設計と提案 * 契約事務手続きの実施 * ご加入されたお客さまへのアフターフォロー□など ▼ほけんの窓口とは 「ほけんの窓口」は、「将来への不安を解消したい」「ライフプランについて考えたい」「保険について知りたい」など保険にかかわる全ての相談をすることができる「来店型保険ショップ」です。相談相手である「ライフパートナー」が、お客さまに寄り添い、保険についてわかりやすくご案内します。約40社の保険会社と提携しているため、お客さまが自身に合った商品を、自ら納得の上で選べます。ご契約後もライフプランの変化に応じて見直せるよう継続的にサポートしています。 |
求める人材 |
求める人材: * 保険業界の経験をお持ちの方歓迎 * 業界を問わず営業経験をお持ちの方歓迎 |
■ソニーグループ。スマートフォンや自動車などに使われるイメージセンサーを中心に半導体製品の量産開発、製造を担う ■今後も拡大するイメージセンサー市場における世界シェア(金額)は53%で世界ナンバーワン(2023年実績/ソニー調べ)
勤務地 |
山形テクノロジーセンター(山形県鶴岡市) |
---|---|
想定年収 |
510万円〜1070万円 |
仕事の概要 |
【業務内容】FA(Factory Automation)システム開発(MES、設備故障予測)及び保守や、社内業務システム… |
求める人材 |
【必須】■システム開発、運用保守スキルをお持ちの方※開発環境や言語は不問です |
勤務地 |
福岡県福岡市 QCCS株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【募集要項】 ◆流通・金融業をメインに地場九州の企業と取引。 2021年4月ソニーグループのSREホールディング(株)と資本提携。 AI、ビッグデータ解析活用、業務システムとの連携等新しい取り組みを行っています。 ◆自社内開発・直接契約の優良企業! 【業務内容】 主に流通・金融業の顧客に対してシステムの提供を行う当社にて、フロントエンジニア(Windows/Webアプリ開発・運用保守)をお任せいたします。 ■ 顧客向け業務システムのUI/UXの改善、顧客サービスのラビットプロトタイピング、保守運用サポート ■受託開発案件のアプリ開発 【ご入社後のイメージ】 ■顧客向け既存システム開発案件等をキャッチアップいただきます。 ■開発中プロダクト/プロジェクトにアサイン、開発を行います。 ■プロジェクトは最短3ヶ月、最長で1年など様々、キャリア形成や、ケイパビリティに合わせてアサインいたします。 【採用背景〜東証プライム上場のSREホールディングが親会社です〜】 今後の事業拡大、組織強化を見据えた増員採用です。 |
少人数体制◎駅チカで通勤ラクラク◎資格があれば実務未経験でもご応募可能です!/No.35829-tns
勤務地 |
神奈川県横浜市南区新川町〒 神奈川県横浜市南区新川町 プラウドライフ株式会社 はなことば南 |
---|---|
仕事の概要 |
介護付有料老人ホームでの介護職員/No.35829-tns 介護付有料老人ホームでの介護職員 神奈川県横浜市南区新川町 特徴 未経験歓迎 正社員 業務内容 【月収26.2万円以上】\正社員/介護付有料老人ホームでの介護士|少人数体制◎駅チカで通勤便利◎資格があれば実務未経験でもご応募可能です! 【お仕事詳細】 ◆紹介先企業名 プラウドライフ株式会社 はなことば南 ◆会社概要 ソニーフィナンシャルグループにおいて介護事業を統括するソニー・ライフケア株式会社の100%子会社として、介護付有料老人ホーム等の開発・企画・運営を行っている企業です。 介護における最大の価値の源泉は“ひと”にあると定義しており、お客さまやスタッフのもつ「ひとの力」を最大限に引き出して、かかわる皆さまに「感動」をご提供することを目標としています。 ◆業務内容 ・施設内での入居者様への食事・入浴・排泄介助 ・施設内の簡単な清掃、シーツ交換・ベッドメイキング、備品補充、簡単な調理業務及びレクリエーション業務 など * 平均介護度:約2.6(入所者数50名) * 職員全体:約25名(介護士 約14名 看護師3名) * 日勤:1フロア約9名の入居者様を担当 * 夜勤:全体で3〜4名配置 \1日のタイムスケジュール例/ 09:00 朝礼、夜勤者からの申し送り、朝食の片づけ、口腔ケアなど 09:30 排泄介助、ユニット内掃除、バイタルチェック、入浴介助の準備 10:00 入浴介助、洗濯、レクリエーション(介護予防体操など) 11:30 昼食の準備 12:00 昼食の配膳、食事介助など 12:45 昼食の下膳、口腔ケア、排泄介助など 13:00 休憩 14:00 午後の入浴介助、居室内掃除、排泄介助など 15:30 配茶、おやつの準備、レクリエーション、リハビリなど 17:00 夕食の準備、排泄介助 17:45 終礼、夜勤者への申し送りなど 18:00 業務終了 【ここがポイント】 ◆シフト制 ◆残業少なめ(月平均10時間) ◆年間休日113日 ◆研修あり ◆昇給あり/賞与あり ◆制服貸与 ◆社員食堂あり ◆交通費支給 ◆バイク通勤OK・自転車通勤OK/無料駐輪場あり ◆駅チカ 最寄駅から徒歩圏内 など ◇20代・30代・40代・50代男女活躍中 ◇中高年世代まで幅広く在籍 ◇国籍不問 【収入例】 ▼月収例 月給 262,000〜311,000円 <内訳> ・基本給:181,000〜205,000円 ・諸手当 資格手当:15,000〜40,000円 処遇改善手当1:36,000円 ・別途手当 夜勤手当:6,000円/回(月5回ほど) 処遇改善手当2:16,000円(計画シフト遵守の場合支給) ▼年収例 年収 約345万〜約430万円(賞与含む) ※経験や能力を考慮して決定 ※その他、各種手当に関しては「待遇」を参照 (介護付有料老人ホームでの介護士の求人) この求人は職業紹介(09-ユ-010043)により紹介先企業の雇用となります。 ※本求人は、株式会社ティー・シー・シーによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります 職種 介護付有料老人ホームでの介護職員 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 |
求める人材 |
応募資格 未経験OK【必須資格】介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)・実務者研修・介護福祉士いずれか ※深夜帯勤務に関しては18歳以上(例外事由2号) 学歴 不問 必要な経験等 未経験OK【必須資格】介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)・実務者研修・介護福祉士いずれか ※深夜帯勤務に関しては18歳以上(例外事由2号) 必要な免許・資格 必要な経験に記載の通り |
5日以上の連続休暇OK,U・Iターン歓迎,上場企業,交通費全額支給,土日祝休み,完全週休2日制,年間休日120日以上,従業員数101〜1000名,急募,携帯・タブレット支給,残業20時間未満,産休・育休取得実績あり,社員食堂・食事補助あり,社宅・家賃補助制度,退職金制度,駅近のオフィス
勤務地 |
神奈川県座間市相武台二丁目12番1号 東京コスモス電機株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: <経験者歓迎!>大手メーカーでの機構設計(東証上場/業界トップクラスメーカー/年休123日) 〜東証スタンダード上場企業/確かな技術と信頼で大手有名電機・産業機械メーカーとの取引多数の優良安定企業!〜 ■業務内容: 車載部品事業の拡大のため、車載搭載センサの機構設計をお任せします。 ■業務詳細: 自動車センサーやヒーターの構造設計、検証作業、解析作業(応量解析、流動解析) ■担当製品: 国内外の自動車メーカのOEM取り引きが基本ですが、現在取引のある企業への試作品の売り込みから始めていただきます。そのため、とてもチャレンジングな取り組みとなります。 ■採用背景: 事業拡大のための採用です。 当社は中期2024−2026、さらに2027からの次期中期計画を通して、大きく変わろうとしています。企業文化を変えていく原動力になってくれる方を求めています。 ■主要顧客: 日立Astemo株式会社、三菱商事(株)、ソニーグループ(株)、日本電気(株)、パナソニックホールディングス(株)、ヤマハ(株)、ヤンマー(株)、(株)クボタ 、マツダ株式会社、株式会社ホンダ・レーシングなども取引があります。 |
求める人材 |
求める人材: なし |
■ソニーグループ。スマートフォンや自動車などに使われるイメージセンサーを中心に半導体製品の量産開発、製造を担う ■今後も拡大するイメージセンサー市場における世界シェア(金額)は53%で世界ナンバーワン(2023年実績/ソニー調べ)
勤務地 |
山形テクノロジーセンター(山形県鶴岡市) |
---|---|
想定年収 |
510万円〜1070万円 |
仕事の概要 |
【職務内容】モバイル向けイメージセンサ製品開発のプロセスインテグレーション業務をお任せいたします。 |
求める人材 |
【いずれか必須】・製造業での開発経験をお持ちの方※製品不問・半導体の製造工程に関する知識をお持ちの方 |
未経験OK/二種免許取得費用は会社負担/5871
勤務地 |
千葉県浦安市舞浜駅 三ツ矢エミタスタクシー株式会社 浦安営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 千葉県大手”EMITAS(エミタス)"だからこそできる好待遇を体感してください!! 三ツ矢エミタスタクシー株式会社浦安営業所は令和3年1月に新社屋を建設。 女性でも安心して勤務していただけるよう専用更衣室・トイレを完備しております。 JPNタクシーも続々入っておりお客様からの車両指定も増えております。 又、【自社無線】・配車アプリ【GO】・【S.RIDE】の3本柱で稼げます! 主な利用客は、某有名テーマパークを訪れるお客様や空港勤務のパイロットやキャビンアテンダントさんなどが挙げられます。 これからも地元のお客様から愛されるタクシー会社として『安全第一』『お客様第一』の気持ちを忘れずに全力で突き進んでいきたい。 その為には同じ気持ちを持った乗務員さんが必要不可欠です! 是非一緒に三ツ矢エミタスタクシー株式会社浦安営業所を盛り上げていきましょう! ------------------------------------------------------------- ◆経験者の皆さん必見!入社祝金30万円支給! ※規定あり ◆未経験者必見!!安心の選べる給与保障 【3ヶ月間給与保障20万円】もしくは【3ヶ月間給与とは別に10万円】のどちらかを選んで頂くことができます。 以前は給与保障のみ導入しておりましたが、ほとんどの方が保障額以上稼ぐことが出来てしまい、この制度を利用する方がとても少ない状況にありました。 そこで当社では、どれだけ稼いだとしても「給与の他に”+10万円”」をお渡しするという制度を設け少しでも安心して働ける仕組みを導入することに致しました。 『最初は稼げるか不安……』という方は給与保障を。 『最初からがつがつ稼ぐぞ!』という方は給与+10万円の保障を。 「道が覚えられるか不安」「タクシードライバーの接客ってどうすればいいの?」 そんな不安を抱えられている未経験の方は是非当社にお越し下さい! 支給例 : 売上55万円×57.5% = 316,250円+100,000円合計416,250円の支給! 「初めからどんどん稼ぐぞ!」という方にはピッタリの待遇! 「初めてのタクシーで稼げるか不安・・・」という方も保障があるので自分のペースで仕事に慣れることができます。 ◆二種免許取得費用全額会社負担 教習所又は合宿にて、最短8日間で二種免許取得が可能です。 更に!二種免許取得中も日当を支給します!※規定有り ゆっくりじっくり勉強できます! ◆研修期間手当あり 研修期間中についても1日5,000円の手当をご用意しています! ◆前借制度あり 『今月、生活費とは別にどうしてもお金が必要・・・』という方には売上げ内からの前借制度があります。 ◆無線本数多数 千葉県でも屈指の無線本数を誇る三ツ矢エミタスタクシー株式会社。 未経験の方でも「どこにお客さんがいるのか分からない」なんて不安は全く必要ありません! ◆配車アプリ「GO」(旧:MOV × JapanTaxi)を導入!! 「GO」とは、「乗りたい人」と「乗せたいタクシー」を最新のAI技術によってつなぐ、次世代タクシー配車アプリです。 車両を走らせながらお客様を探す「流し営業」よりも、確実にお客様を確保できます! リアルタイムマッチングで最寄りのお客様をお迎えに行くことが可能なので、タクシー乗務員未経験者の方でも業務効率が向上し、無駄がありません! 導入からお客様の取りこぼしが減り、売上がアップしました!! ◆さらに!配車アプリ「S.RIDE」も導入!! 大手ソニー株式会社が提供する『ワンアクションでタクシーを呼べる』忙しい人のためのタクシーアプリ、「S.RIDE」(エスライド/みんなのタクシー)を導入しております。 クレジットカード・PayPay(ペイペイ)・QRコード決済・インターネット決済・ICなどの支払いにも対応! ◆「働きやすい職場認証制度」取得企業 誰もが安心して働くことができる職場環境を整えております! その他にも…… ◆事故保障あり ◆社会保険完備 ◆ノルマ・足切りなし ◆制服、Yシャツ、ネクタイ支給 ◆選べる出庫時間 ◆選べる勤務体系(隔日勤務、昼日勤、夜日勤) ◆県内屈指の高歩合率 等…… ここまでの待遇でお待ち出来るのも県内最大手の『EMITAS』だからこそ! 迷うなら『EMITAS』ブランドの三ツ矢エミタスタクシー株式会社 浦安営業所で決まり! 転職に後悔はして欲しくない、気持ちよく、長く働いていただきたい! 接客・道など自信がなくても大丈夫! 私たちが全力でサポートいたします! 是非、一度お問合せ下さい! ※職業紹介事業者名:株式会社日本総合ビジネス 【TA】 |
求める人材 |
求める人材: ●普通免許を取得して3年以上経過した方または普通二種免許取得者 ●学歴不問 ●経験不問 ●未経験者歓迎 ●男女活躍 ●AT限定免許でもOK ●再雇用制度あり(定年:65歳/再雇用:75歳まで) |
勤務地 |
福岡県福岡市福岡県福岡市内周辺の店舗 株式会社資さん |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 次世代リーダー候補 ・入社後、店長候補として、店舗オペレーション・店長業務を習得 ・資さんの新店・既存店の店長として店舗運営を行う責任ある仕事です ・積極的なジョブローテーションのもと、将来さらに強みを生かし、資さんを牽引する人材へと成長することを期待しています。 【具体的には】 ・管理業務 - 従業員のシフト管理 - 食材や店舗設備の発注や管理 - 電話対応 - 業者とのやり取り ・ホール業務 ・キッチンや仕込み業務 ※ピーク時の店舗運営のプロになる事を期待しているため、基本的に日勤のシフトに入って頂きます。 【店舗当たりの組織構成】 店長1名/店長候補2〜3名/アルバイト店舗スタッフ3〜40名程度 【キャリアアップ】 入社後1ヶ月はまず本店で教育担当から基本的な当社のフィロソフィー、業務等を覚えて頂きます。 店舗配属後は他メンバーと協力しながらOJTで業務を習得頂きます。 半年〜2年ほどでの店長就任を目指し、将来的にはエリア長、ブロック長へのキャリアアップも可能です。 評価制度には100項目ほどあるチェックリストを活用しご自身の業務習熟度を見える化しています。 上司からのフィードバックを得ながら全体業務を習得し、月に1回店長試験を受ける事が出来ます。 現在、当社は事業拡大フェーズにあるため、手を挙げれば多様なキャリアの経験を積むことも可能です。 海外事業本部や管理本部、出店開発本部、商品本部(商品開発を行う部署)等にもキャリアアップ可能です。 【事業内容】 うどん・そば・丼のチェーン店 【もっと詳しく】 ◎もうすぐ創業50年!売上げ124億円。北九州発、圧倒的に愛されるソウルフード! ・「幸せを一杯に。」を使命に常に美味しさへの挑戦と進化を続けるうどんチェーンです。 うどんに限らず、おでん、ぼた餅、かしわおにぎりなどのサイドメニューも人気で、100点以上の飽きさせない多品種メニューを展開しています。 ・ダシは工場一括生産ではなく、各店舗で丁寧に作るなど、徹底的に味にこだわり抜いていることも支持を得ているポイントのひとつです。 ◎「北九州の資さんから九州の資さんへ」「九州の資さんから日本の資さんへ」 ・創業以来、北九州でドミナント出店をし確固たるファン作りに成功し、現在は福岡・山口・佐賀・熊本・大分・宮崎・鹿児島・岡山・大阪の1府8県で66店舗を展開しています。 ・全国、アジアへの進出を見据えた拡大期であることから、今後更なる成長性とチャレンジングな仕事が見込めます。 ・ソニー株式会社、ボストン・コンサルティング・グループ、株式会社ファーストリテイリングを経たビジネス経験豊富な佐藤崇史を2代目社長に迎えており、全社一丸で積極的な事業展開にチャレンジしていきます。 ◎キャリアも太く、長く。成長期の会社で自身も大きく自己成長できる環境 ・賞与は年4回、ブロック長では実績ベースで年収800万円など、成果が評価につながる環境があります。 ・残業少なめ、7日間のリフレッシュ休暇等、ライフワークバランスがとりやすく、プライベートと両立できます。 ・資格取得支援制度や研修制度も充実しているので、腰を据えてキャリアアップに取り組むこともできます。 【応募要件】 ≪すべて必須≫ ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・下記のいずれかのご経験 - 飲食業での実務経験(2年以上) - 何かしらの店長経験(2年以上) ≪歓迎≫ ・飲食業界でのマネジメント経験 【休日休暇】 ◎年間休日114日 ※年間休日は計画的有給付与5日間+特別有給(土日+5日間の連休※有給消化の必要無し)含む ・4週8休 ・年次有給休暇(入社半年経過後に10日付与/最高20日) ・産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇(7日間の連休) 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・通勤手当:上限30,000円/月 ・赴任手当:単身25,000円/扶養家族がある場合35,000円(2年間限定) ・寮社宅:単身赴任等二重生活の必要がある際は借上社宅に入居可能(期間の定めなし/水道代、光熱費は自己負担) ・食事補助 ・資格取得支援制度 ・企業主導型保育施設提携 ・確定拠出年金制度 ・入社に伴う転居費用の補助:UIターンの場合/引越費用、敷金礼金等規程による 【選考プロセス】 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 ※試用期間中の条件変更なし 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 1980年12月10日 <従業員数> 2,778名/うち正社員280名(2023年8月現在) <資本金> 5,000万円 <売上高> 124億円(2023年8月) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
この企業の類似求人を見る
20代〜30代活躍中□業界未経験からでも活躍できます□スキルUP・キャリアUPも可能です□
勤務地 |
東京都品川区 株式会社クオーレ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ◆募集背景 私たちは、遺品整理や不用品回収を主軸としたリユース事業を展開し、急速に事業規模を拡大しています。また、今後は「ゼロエミッション」という再生処理事業を推進し、家庭からごみを出さない社会の実現を目指しています。このビジョンやミッションに共感し、一緒に未来を創っていける方をお迎えしたいと考えています。 新卒採用では、年間約30名の採用計画を掲げており、採用活動をより強化するため、採用チームを増員することになりました。学生との接点を増やし、質の高い採用を実現するためのポジションです。成長意欲が高く、採用活動の最前線で活躍したい方をお待ちしています。 ◆業務内容 新卒採用業務全般に携わっていただきます。 ・応募者対応 書類選考、面接スケジュール調整、合否連絡など応募者の選考プロセス全般を担当します。 ・面談・面接 学生との一次面接を担当し、自社の魅力を伝えると共に学生が自社にフィットするかを見極めます。 ・内定者フォロー 内定者との定期的なコミュニケーションやイベントの企画。運営を通じて、入社へのモチベーションを高めます。 ・求人媒体の選定やエージェントとのやり取り 採用ターゲットに合った求人媒体を選び、掲載内容の調整を行います。また、エージェントとは密に連絡を取り合いながら、候補者紹介から面接調整までスムーズに進むように連携します。 ・会社説明会の実施 時期にもよりますが、月6回程度の説明会を実施。エントリー前にWEBで行うことがほとんどですが、オフラインイベントに出向くこともあります。 ・学生採用イベントの参加(小規模〜大規模) 時期にもよりますが、月3〜4回の説明会や合同イベントへ参加し、直接学生と交流します。 ◆一日の流れ 9:00〜9:30|出社・業務整理 出社後、メールや応募者の連絡を確認。 一日のタスクを整理し、優先順位を設定。 9:30〜11:00|説明会準備・応募者対応 説明会や面接の資料作成、プレゼン準備。 応募者からの質問対応、面接スケジュール調整。 11:00〜12:30|採用活動進捗の確認 応募状況の進捗確認、面接の日程調整。 12:30〜13:30|ランチ休憩 13:30〜15:00|面接サポート 応募者との面接を実施。 面接後の評価シート記入。 15:00〜16:30|内定者フォロー・書類作成 内定者への連絡や、入社前に必要な書類の準備。 フォローアップや連絡対応。 16:30〜18:00|新卒向け施策の企画・資料作成 新卒向けのイベント企画や説明会の準備。 次回イベントや選考ステップの調整。 18:00〜|振り返り・翌日の準備 翌日の面接や採用活動の準備。 ◆入社後の流れ ▼OJT研修 先輩社員と一緒に業務を進めながら、仕事の流れや業務のコツを学びます。 1年を通して仕事を覚えて、少しずつ独り立ちしていきましょう。 ▼自社拠点の見学・体験 近隣の支店を見学・体験し、現場スタッフがどのように働いているのかを把握します。 ▼採用業務にフルコミット 新卒採用担当として、説明会や面接、イベントの参加などフロント業務を中心に活動します。 |
求める人材 |
求める人材: 35歳まで(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) <□□学歴不問・経験不問□□> 文系出身の人も多く、前職も営業や事務、企画、教師、アパレル販売、 携帯販売、飲食スタッフ、美容師、ホテル従業員、エステティシャン、エンジニアなどさまざまです。 業界・職種経験や特別な知識は一切必要ありません。 意欲や志望動機を重視した採用です。 第二新卒やフリーターの方、高卒の方も応募可! ご興味があればまずはエントリーください。 【選考のポイント】 ≪こんな方は特に歓迎します≫ ◎未経験からスキルを身につけたい方 ◎大手企業で活躍したい方 ◎安定した環境でキャリアを築きたい方 ◎人と接することが好きな方 ◎チームワークを大切にできる方 |
■ソニーグループ。スマートフォンや自動車などに使われるイメージセンサーを中心に半導体製品の量産開発、製造を担う ■今後も拡大するイメージセンサー市場における世界シェア(金額)は53%で世界ナンバーワン(2023年実績/ソニー調べ)
勤務地 |
長崎テクノロジーセンター(長崎県諫早市) |
---|---|
想定年収 |
510万円〜1070万円 |
仕事の概要 |
【お任せする業務】■業務概要:組織間で慢性的に抱えている課題の抜本的な改善に取り組みます。■業務詳… |
求める人材 |
【必須要件】(1)PMO担当:ものづくりの経験をお持ちの方(2)DX推進担当:システム開発経験をお持ちの方 |
未経験OK/二種免許取得費用は会社負担/6540
勤務地 |
千葉県白井市白井駅 エミタスタクシー北総株式会社 白井営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: サポート・収入面もバックアップします! アットホームで働きやすい環境が魅力! 未経験者のサポート体制も万全! 数ある会社の中からの記事をご覧頂きまして誠にありがとうございます。 当社は21の営業所を誇るエミタス(三ツ矢)グループに所属する会社です。 基本的に駅待機+無線営業のスタイルのお仕事で、流し営業はしておりません。 配車アプリ【GO】【S.RIDE】も二刀流で導入しているため、安定した仕事量があります! クレジット端末、カーナビ、最新のIP無線設備を搭載で初心者の方も安心です。 アットホームな雰囲気の中、自分のペースで仕事ができます。 ドライブレコーダーもあるので安全に売り上げを伸ばすことが出来ます。 中高年も積極的に採用中!50代・60代の方がメインで活躍中!60歳以上の方もお気軽に相談ください。 <当社の特徴> ◆千葉県最大エミタスグループ ◆地域TOPの歩合率!最大60%!稼ぐならエミタスタクシー北総!! ◆未経験者の方対象!3ヶ月間給料保障あり! タクシー業界未経験の方対象で、乗務開始後【3ヶ月間給与+10万円の保障】を設けております。(歩合給で更に稼げる!) 給料保障期間中は乗務に集中できますので、初めての方でも安心です! ◆配車アプリ「GO」(旧:MOV × JapanTaxi)を導入!! 「GO」とは、「乗りたい人」と「乗せたいタクシー」を最新のAI技術によってつなぐ、次世代タクシー配車アプリです。 車両を走らせながらお客様を探す「流し営業」よりも、確実にお客様を確保できます! リアルタイムマッチングで最寄りのお客様をお迎えに行くことが可能なので、タクシー乗務員未経験者の方でも業務効率が向上し、無駄がありません! 導入からお客様の取りこぼしが減り、売上がアップしました!! ◆さらに!配車アプリ「S.RIDE」も導入!! 大手ソニー株式会社が提供する『ワンアクションでタクシーを呼べる』忙しい人のためのタクシーアプリ、「S.RIDE」(エスライド/みんなのタクシー)を導入しております。 クレジットカード・PayPay(ペイペイ)・QRコード決済・インターネット決済・ICなどの支払いにも対応! ◆二種免許取得費用全額会社負担(未経験者対象) ◆福利厚生:雇用保険・健康保険・労災・厚生年金 ◆「昼日勤」「年金受給しながら」など、ご自身のライフスタイルに合わせた勤務が可能! 定年後も嘱託雇用でフルタイム勤務可 ◆クレジットカード手数料・高速料金・燃料費等の手数料の乗務員様の負担は一切ありません!高速料金の帰り料金も勿論負担は有りません! ◆二種養成期間中・研修期間中も日給8,000円支給 ◆流し営業は殆どありません!一般タクシーのお仕事は駅の付け待ち・配車アプリ・無線配車になりますので、安定した仕事量をお約束致します! ◆制服貸与 ◆自社駐車場完備(マイカー・バイク・自転車通勤可)もちろん駐車料金は無料! <車両について> ◆全車オートマチック車! ◆全車ドライブレコーダー、車内外防犯カメラ、カーナビ、ETC、各種カード決済機搭載!(乗務員さんの手数料負担等は一切ありません) <職場環境> 当社では現在3名の女性乗務員さんが活躍中! ※職業紹介事業者名:株式会社日本総合ビジネス 【TA】 |
求める人材 |
求める人材: ●普通免許を取得して3年以上経過した方または普通二種免許取得者 ●学歴不問 ●経験不問 ●未経験者歓迎 ●男女活躍 ●AT限定免許でもOK |
【三軒茶屋】機械部品・装置の提案フォロー営業/東証スタンダード /20〜30代活躍中!
勤務地 |
東京都世田谷区三軒茶屋 内外テック株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 半導体や電子部品の製造に欠かせない機械部品や装置の提案をお任せします。 【お取引先/お客様】 ・東京エレクトロンやローム、ソニー等多数の大手半導体メーカーを中心とした大手メーカー ・その他、製造メーカーや工場など 【具体的な仕事内容】 ・お客様の課題・ニーズ等のヒアリング (お客様の生産現場でのコスト削減や生産ラインの強化、新製品の提案などの要望や相談に対する機械部品や装置の提案) ・サプライヤーとの交渉、調整 ・見積作成、新製品提案 ・データ分析、販促資料作成?等 【入社後は】 まずは先輩社員の営業活動に同行し、仕事の進め方を覚えていきましょう。未経験からでも挑戦できる仕事です。 取引先や仕入れ先のメーカー主催の勉強会で実際に販売する商品の知識をつけます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】・社会人としてのご就業経験(営業経験があれば尚可) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・PC操作スキル(メール、Excel、Word等一般レベル) 【歓迎】・法人営業のご経験がある方 |
【ソニーグループ専任担当】今後進化が問われるオフィス食堂を、創造的に企画して作り上げてみませんか?
勤務地 |
神奈川県厚木市旭町14−1ソニー厚木第1テック 1F コンパスグループ・ジャパン ソニー厚木第1テック(社員・契約社員)20930_f |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ソニーグループ専任としてエリアマネジメントをお任せします! 本求人はソニーグループ専任のサブエリアマネージャーとしてご活躍いただきます。 昨今の勤務形態としてテレワークメインから出社メインに切り替わっており、社員食堂の需要が高まっております。 そこで是非あなたに、ソニーグループの社員食堂にて新しい企画やイベント運営、食堂空間づくりをお任せします! これからの社員食堂の在り方を作る期待のポジションです♪ <具体的な業務内容> ・近隣エリアにあるソニーグループの社員食堂の管理 ・売上管理&レポーティング業務 ・イベント企画、実行 ・クライアントミーティング ・メンバーマネジメント(30名〜50名程度となります) 等 ・各ポジションサポート ※将来的にはエリアマネージャーやゼネラルマネージャーにステップアップが可能です サービス業界出身者求ム!マネジメント経験を最大限に活かせます! 業界未経験者でも十分にご活躍いただける環境です♪ 基本的に調理業務はなく、全体マネジメントとクライアントミーティングを中心に店舗企画部分を担って頂きますので、 サービス業界(外食店や小売店など)でのマネジメント経験を活かしつつ、企画要素をもってキャリアアップして頂ければと思っております。 【配属店舗一覧】 近隣のソニーグループの社員食堂で勤務していただきます。 ※一部出張あり。 |
求める人材 |
資格 "学歴・年齢不問","ワープロパソコンできる方","経験者歓迎","経験者のみ" S_lo_05 年齢の条件と理由:定年65歳 |
■ソニーグループ。スマートフォンや自動車などに使われるイメージセンサーを中心に半導体製品の量産開発、製造を担う ■今後も拡大するイメージセンサー市場における世界シェア(金額)は53%で世界ナンバーワン(2023年実績/ソニー調べ)
勤務地 |
長崎テクノロジーセンター(長崎県諫早市) |
---|---|
想定年収 |
510万円〜1070万円 |
仕事の概要 |
【業務概要】■モバイル向けイメージセンサ製品開発のプロセスインテグレーション業務をお任せいたします。 |
求める人材 |
【いずれか必須】■製造業での開発経験をお持ちの方※製品不問■半導体の製造工程に関する知識をお持ちの方 |
栄養士・調理師資格をお持ちの方、あなたの専門知識・技術が生かせる職場です。
勤務地 |
大分県大分市大字松岡3500 コンパスグループ・ジャパン ソニーセミコンダクタ大分TEC(社員・契約社員)21379_f |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 外資系の業界大手企業で正社員募集!栄養士の資格を活かして、より上のポジションにチャレンジしませんか? 入社初年度は店長と一緒に店舗全体の把握をしていただきます。 具体的には、栄養士としてメニューの企画・献立作成、食材発注の栄養士事務作業をお任せします。 また、調理場の細部を把握するために調理にも携わっていただきます。 ゆくゆくは、あなた自身でメニュー作成、新たな食材選定、食材発注までをお任せしていきます。 募集強化中!充実の待遇でワークライフバランスの取れた環境を提供します。 社員寮や社宅(規定あり)、食事補助、共済会、確定拠出型年金、定年後の継続雇用制度など福利厚生が充実しており、長く安定して働くための会社からのバックアップは万全です。あなたのご希望も踏まえて、目指すキャリアを実現できるようサポートいたします。 お客様と直接関わることができ、直にお声をいただけるのが、この仕事の醍醐味です! 今各店舗で活躍している栄養士の7割は中途入社。 結婚・出産や全く別の仕事をしていたりなど、ブランクがあっても、もう一度栄養士の資格を活かして働こうと思われている方はみんな大歓迎です! 年齢性別などに関係なく、あなたのやる気を応援します! 当社のキャリアパスについて 下記4つのコースが存在します。 (1)栄養士 (2)シェフ (3)ゼネラリスト (4)サポートファンクション キャリアを明確に描けるよう毎年上長と面談の上目標を設定し、中間面談も重ね、1年の総合評価を行います。 総合評価を基に昇格/昇給、フィードバックを実施し翌年の目標設定に繋げ、プロフェッショナルへの成長を促します。 英国に本部を置き、世界45か国でフード&サポートサービスを提供する「コンパスグループ」の一員です。 北海道から九州まで全国のテーマパーク等のレストラン、病院、高齢者施設、社員食堂など、お仕事の場は様々。各施設の特色に合わせた店舗運営で、お客様に大変好評をいただいています。 時には地域の特産物を使ったイベントを行うこともあり、長年培ったフードサービスのノウハウを生かしてお客様の様々なご要望にお応えしています。 |
求める人材 |
資格 以下の資格を保有していることが必須 栄養士 S_va_05 年齢の条件と理由:定年65歳 |
定年65歳□□年収440万〜可能!
勤務地 |
東京都新宿区 ソナーレ目白御留山 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 安心して働ける環境!チームワーク抜群の職場で【看護師】募集 患者様の生活の質を高めるため、あなたの経験とスキルを活かしませんか? チーム医療の一員として、やりがいを感じながら成長できる環境です。 \こんな経験がある方、大歓迎/ □ 正看護師・准看護師の資格 をお持ちの方 □ 病棟・訪問看護・外来・手術室・ICU・介護施設 などでのご経験がある方 □ 患者様に 寄り添ったケア を提供したい方 * 《ここがポイント》 ■ 幅広い経験を活かせる! 大学病院・総合病院・クリニック・診療所・回復期病棟・救急・美容クリニックなど、多様な経験を持つスタッフが活躍中! ■ チームワークを大切にする環境! お互いを尊重し、助け合いながら最適なケアを提供しています。 ■ 成長をサポート! スキルアップ研修やキャリア支援制度あり!さらに高いレベルの看護を目指せます。 有料老人ホームでの看護師業務に携わって頂きます。 《働きやすい環境》 □ アットホームな職場 − チームワークを大切にし、穏やかな環境で働けます! □ ブランクOK! − 経験が浅い方や復職を考えている方も安心♪ □ 研修制度充実 − 未経験の方も基礎からしっかり学べるサポート体制あり! □ 安心のサポート体制 − スタッフ一人ひとりに寄り添い、成長をサポート! 経験者はもちろん、これからスキルアップを目指す方も大歓迎! 患者様に寄り添ったケアを提供しながら、やりがいを感じられる環境で働きませんか? あなたのご応募、お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 准看護師免許をお持ちの方 |
この企業の類似求人を見る
エンタテインメントソリューションビジネスの製造物流グループ/退職金制度あり/車通勤可
勤務地 |
〒421-0216静岡県焼津市相川421-0216 静岡県焼津市相川 2001 株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事の内容 株式会社ソニー・ミュージックソリューションズでのエンタテインメント会社の倉庫での機械・プロセスエンジニアになります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アルバイトタイムスによる紹介案件です。 【ミッション】 光ディスクなどの製品を生産するための設備の適切なメンテナンスを担当し、新たな開発に貢献し、品質と生産効率の向上を担っていただきます。 【仕事内容】 ・生産設備と装置の管理 光ディスクや他の製品の生産に必要な設備や検査装置、レーザー記録装置のメンテナンスと開発を担当します。 ・海外工場での設備インストール 海外工場において生産設備のインストールを実施し、生産拡大や新規プロジェクトの実行をサポートします。 ・製造工程の改善 製造プロセスの改善に取り組み、効率性と生産性を向上させ、製品の生産コストを最適化します。 ・物流および搬送システムの管理 物流と搬送システムの保守とリニューアル計画を策定し、製品の効率的な輸送と倉庫管理を確保します。 製品の生産性を向上させ、品質を維持し、グローバルな製造環境での成功を支えます。 【職場環境】 ソニーのエンタテインメント部門(音楽・ゲーム・映画)のひとつであるソニーミュージックグループの一社です。 当社は製造業務と物流業務を担当し、CD、BD、ゲームソフトなどの製品を生産し、音楽関連商品からエンタメ商品まで幅広く取り扱います。 さらに、強力な連携を持つ営業、製造、物流の一体化が、ソリューションビジネスの多彩な可能性を広げています。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・生産設備、実験用機器、治工具などの設計開発経験 |
■未経験でも1級建築施工管理技士や一級建築士を目指したい方◎■商業施設関連の改修・改装、官庁工事を主体とした建築工事会社■イトーヨーカドーやデニーズ等の大型商業施設やレストラン等の改修工事が強み■ライフワークバランス重視
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
---|---|
想定年収 |
480万円〜540万円 |
仕事の概要 |
大型商業施設やファミリーレストランの改修工事等の施工管理を担当。まずは先輩と一緒に現場同行からスタ… |
求める人材 |
【第二新卒、未経験歓迎】■自分の考えをしっかりと持ちながらも、他者の意見に耳を傾けられる方■新しい… |
未経験OK/二種免許取得費用は会社負担/3887
勤務地 |
東京都北区浮間舟渡駅 山手交通株式会社 赤羽営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【Km国際自動車グループ】 生活も、働き方も、稼ぎ方も人それぞれ。ガンガン稼ぎたい方も、プライベートを大事にしたい方も『長〜〜く!無理なく楽しく!』そんな働き方が叶う会社です。 数ある会社の中から山手交通 赤羽営業所の記事をご覧頂きまして誠にありがとうございます。 ◆新卒・第二新卒・フリーターの方大歓迎!! 高校や大学を卒業し、いざ社会人として働き始めた方の半数近くが 3年以内に離職してしまうことをご存じでしょうか。 ◇業界別離職率ランキング◇ 1位 64.4% 宿泊業・飲食サービス業 2位 59.4% 生活関連サービス業・娯楽業 3位 56% 教育・学習支援業 4位 50.4% 小売業 5位 47.7% 建設業 「人間関係が合わなくて…」「いざ仕事を始めてみたらギャップが大きくて…」等の理由で 退職してしまうそうですが、山手交通 赤羽営業所における離職率は何と【 16.7% 】です! それではなぜ、山手交通 赤羽営業所は高定着率を誇るのか? →それは山手交通 赤羽営業所では【サポート体制が抜群&居心地が最高だから】です。 ○運行管理者基礎講習補助制度 ○運行管理者資格取得補助制度 ○英語検定受験援助制度 ○シティーガイド検定補助制度 ○のびのび・自分のペースで働ける ○会社内の雰囲気・居心地がとても良い ○稼げる営業方法を多数導入 などなど、キャリアのステップアップが可能&働きやすい環境が整っております。 タクシードライバーは一度乗務を始めてしまえば一人でお仕事をする形となるため、一般企業とは異なり人間関係の煩わしさに悩むことなく自分のペースで稼ぐことが可能です! また、当社は【大手4社】と呼ばれる『Km国際自動車グループ』に所属しており、安定的に稼げます! その理由は…… ◆期間限定キャンペーン実施中! ◇未経験者の方・地方経験者対象!どちらか選べる待遇をご用意しております。給料保障制度 or 入社祝金 ・12ヶ月間35万円の給料保障制度 「タクシーの経験はないけど本当に稼げるのかな…」と不安な気持ちをお持ちの方もご安心ください! 当社では未経験・養成者・地方経験者の方を対象に乗務開始後《12ヶ月間35万円の給与保障制度》を設けております。 乗務開始から一年間は乗務に集中できますので、タクシードライバー経験のない方や土地勘のない他県の方でもタクシードライバーとしてのお仕事に少しずつ慣れて行くことが出来ます。 保障額である35万円以上稼いだ分は【稼いだ分だけ支給】いたします! ・入社祝金 入社祝金30万円支給! 転職して新生活を始めるとなると何かと入用になるかと思います。 そんな方々の支えとなれるよう、入社祝金を支給しております。 ※支給時期については2、3出番後に支給 ◇現任・経験者対象:入社祝金最大40万円支給! ※支給時期については2、3出番後に支給 ◆住居支援金20万円あり※社内規定あり ◆東京タクシーセンター評価制度より優良事業者AAA評価取得! ◆感染症防止対策として『ニューノーマルタクシー』配備で安心! ドライバーの皆さまならびにお客様の安心・安全の確保に努めております。 当社では感染症防止対策としてKmグループの【ニューノーマルタクシー】を導入しております。 Kmグループの【ニューノーマルタクシー】とは ―― 感染症防止対策のために車内に空気清浄機や抗菌加工、車内飛沫防止シールド等を取り付けた車両のことです。 ◇ケンウッドブランドの低濃度オゾン発生器装備 ◇飛沫防止効果の高いL字型シールドを装備 山手交通ではドライバーの皆さま、利用されるお客様の安全・健康を考慮し、感染症防止のための対策を積極的に取り入れております。 ◆稼げるのにはワケがある!【専用乗り場 × 需要予測システム × 配車アプリ】 都内20ヶ所以上あるKmグループ専用乗場が利用可能です。 またKmグループ専用配車アプリを導入しておりますので、雨の日や早朝などコールセンターが繋がりにくい時も配車ができるため、お客様にはご好評いただいております。 大手kmグループのブランド力を活かし、他タクシー会社に比べ有利な営業が可能となります! また昨今普及している配車アプリを多数導入し、従来よりも効率良く稼ぐことが可能となりました。ドライバーさんの中には、なんと《年収900万円》以上稼いでいる方も! ◆需要予測システムを搭載 需要予測システムの専用ナビを車両に搭載。ナビ上に過去にお客様がタクシーに乗った場所が表示されますので、むやみやたらと走り回る必要がありません。 【稼げる場所が分かる】ので、業界未経験の方でも稼げちゃうんです! ◆Kmグループ専用配車アプリや東京最大級の配車アプリ「S.RIDE」(エスライド/みんなのタクシー)導入 大手ソニーグループ株式会社が提供するAI・IT技術を駆使したワンスライドで配車が出来る次世代配車アプリ『S.RIDE』(エスライド)を導入済み。 更にJR東日本が提供する移動サポートアプリ「Ringo Pass」(リンゴパス)にも対応しており、配車率・利用率アップに繋がっています! ◆様々なお支払いに対応 現金やクレジットカード、タクシーチケットだけでなく、昨今需要の高いインターネット決済のPayPay(ペイペイ)・LINEペイ・D払い・nanaco(ナナコ)・WAON(ワオン)・QRコード決済・交通系ICのSuica(スイカ)やPASMO(パスモ)などの支払いにも対応しており、多くのお客様にご利用いただいております。 ◆充実した研修制度あり! タクシー業界未経験で二種免許をお持ちでない方もご安心ください! 当社では二種免許取得費用は全額会社サポートで安心! 二種免許の取得方法は『通い』or『合宿』(8〜10日間程度)となります。 その後、『接客マナー』や『安全運転の心得』等の社内研修を丁寧に行います。 心配事や不安なことがあればお気軽にご相談ください! ◆二種教習期間中・社内研修期間中も日給支給あり!交通費も支給! 二種免許取得期間中は『月25万円+交通費1,000円×出勤数』or『日給10,000円+交通費1,000円×出勤数』を支給 また、社内研修期間中も上記と同様の給料を支給をいたします! ◆生活も、働き方も、稼ぎ方も、人それぞれ。 そんな考えから、当社では厳しいノルマなどは設けておりません。ノルマなしです! ガッツリ稼ぎたい方も、趣味等のプライベートを大切にしたい働き方も可能となっております。 売り上げのために無理をして事故を起こしてしまったり、無茶な働き方をして体を壊してしまったりといったことがないよう、普段からドライバーの皆さまにはより多くの『休日取得』を推奨しております。ですので、長〜〜く!楽しく!働いて行ける環境をしっかりと整えております。 ◆有給の取得を推奨しています! 例えば「子供の運動会がある」「人気ゲームが発売された」「旅行に行きたい」「推しのコンサートが当たった」「コミケに行きたい」など、どんな理由でもいつでも取得OKです! ◆あなたのライフスタイルにあわせた働き方が出来ます! 隔日勤務の場合は『6時〜9時』、昼日勤の場合は『6時〜9時』、夜日勤の場合は『18〜19時』と幅広い出庫時間を設けております。 《例えば…》 ・学生のお子様を見送ってから出社したい ・親御さんを介護施設へ送り届けてから出社したい ・通院してから出社したい ・趣味と仕事を両立したい ・働きながら資格を取る時間を確保したい ・将来の夢や目標を実現するために稼ぎたい ご自身のライフスタイルに合わせて出庫時間を決めることが出来ます。 一番稼げる【15時点呼の遅番・隔日勤務】もご用意しております。 遅番は夜の帰宅時間から朝の出勤ラッシュ時など、《一番タクシーの利用が多い時間帯に乗務することができる》ので、ガンガン稼ぐスタイルも目指せます! ◆赤羽営業所限定○新たに10出番乗務を開始!Wワーク・副業可能!※規定あり ・安定した職に就きながら、好きなことも仕事にしたい。 ・子育てをしながら養育費も稼いでおきたい。 これからの時代に合った、10出番勤務を新たにご用意いたしました! 〜実際に活躍する月10出番の方々の例〜 ・気功教室やマッサージをしながら ・建築関係の仕事をしながら ・施工業者の取締役をしながら などなど、副業という形で二足の草鞋を履いてタクシードライバーをしている方が多く在籍しています。 勤務時間等は随時ご相談に乗ります!お気軽にお声掛けください。 ◆社内敷地内も充実の設備で働きやすさが段違い! 会社敷地内には綺麗な社屋・大型リフト駐車場・車両整備工場があります。 板橋区にあります本社営業所にはLPガススタンドがあるため、外部のスタンドに立ち寄らずに手軽に出庫・帰庫時に燃料を補給することが出来ます! また、社屋内にはロッカー室や休憩所などを設置しており、充実した設備・環境で働けます。 ・本社営業所LPガススタンドあり ・大型リフト駐車場あり ・車両整備工場あり ・ロッカー室あり ・休憩所あり ・更衣室あり ・男女別トイレあり ここまで求人内容に目を通して頂き誠にありがとうございます。 《土日祝の説明会・見学会はもちろん、面接も可能!》 「現在も仕事をしているので、平日は転職活動が難しい…」といった方もご安心ください! 土日祝での説明会・面接も承っております。 求人内容についてより詳しく聞きたいという方は是非一度お問い合わせください! 皆さまのご応募を心よりお待ちしております。 <面接時の持ち物> ・写真付履歴書 ・免許証 ・筆記用具 ・その他(経験者はタクシーセンターの書類) ※職業紹介事業者名:株式会社日本総合ビジネス 【TA】 |
求める人材 |
求める人材: ●普通免許を取得して1年以上経過した方または普通二種免許取得者 ●学歴不問 ●経験不問 ●未経験者歓迎 ●男女活躍 ●AT限定免許でもOK |
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-33 ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 ・データ分析、生成AI活用によるDX化の探求。人のカンとコツを必要とするような業務の分析と改善(デジタル化)。 ・システム企画、設計、開発、導入により、各組織の要望をヒアリングし、BPRを推進/実行。ワークスタイル変革及び業務効率化を推進。 ・IT化企画や計画立案等の上流工程、内製でのシステム設計、開発、運用保守やベンダーコントロールも対応。 ・RPAでの業務自動化やクラウド環境の活用、既存オンプレ環境からの移管。 ・最新DX技術活用によるモダナイゼーション推進。 【職場の雰囲気】 私たちの職場は、オープンで協力的な環境を大切にしています。社員一人ひとりが意見を自由に交換できる風通しの良い雰囲気があり、チーム全体で問題を解決し合うことを重視しています。キャリア採用の方も活躍しています。また、仕事とプライベートのバランスを大切にし、フレックスタイム制度やリモートワークなど柔軟な働き方が可能です。 【キャリアイメージ】 生成AI、クラウド、RPA等の技術活用も積極的に行っており、各種研修への参加も行えるなどトレンドとなっている最新領域の技術も習得していくことが可能です。 【職場からのメッセージ】 世界初/世界No.1のソニーのCMOSイメージセンサー(ソニー調べ。指紋認証センサー除く)を支える情報システム領域にて、経験を活かしませんか? IT・AI技術を活用した課題解決に対して、意欲的な方を求めています。あなたの技術力と想像力を最大限に発揮できる環境を提供し、共に新たな価値を生み出していきたいと考えています。 好奇心を持って取り組んでいただける方を歓迎しますので、ぜひご応募下さい。 【採用背景】 業務プロセスを可視化し、AI利活用を行いながらDX化を推進する為に、組織として体制強化を行えればと考え採用を開始致しました。 【従事すべき業務の変更の範囲】 業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 【就業場所変更の範囲】 その他、国内・海外のグループ内事業所各地および労働者の自宅 将来的に会社の定める場所(出向、在宅勤務実施場所含む)へ変更となる場合があります。 【事業内容】 半導体の設計・開発・生産・カスタマーサービス 【もっと詳しく】 グローバルに事業拠点を展開するソニーセミコンダクタソリューションズの完全子会社 スマートフォンやデジタルカメラといったイメージング領域、車載、セキュリティ、インダストリーなどのセンシング領域におけるイメージセンサーを中心に半導体関連製品の研究開発、商品企画、設計、生産、販売を行うグループ企業の一翼を担う当社。 当グループのイメージセンサーは、スマートフォンやデジタルカメラ、自動車、セキュリティカメラなど、世界中のさまざまな分野で使われており、現在、イメージング用途における世界シェア(金額)は43%。 2025年にはこれを60%にまで高める計画です。 さらに、さまざまな領域での活用が始まっているセンシング用途においても世界No.1をめざし、より魅力的な製品の開発に取り組んでいます。 役割に必要な知識、心(マインド)、技術を社員自らが獲得するための機会を提供 「会社が社員一人ひとりの成長を支援し、社員一人ひとりのチャレンジが会社を成長させる」ことが、ソニーの人材育成の基本的な考え方です。 社員の一人ひとりが上司との面談を通じて、自分のキャリアビジョンを描き、成長に必要な研修を受講することができます。 働きやすく、じっくりとキャリアと向き合える環境 個々が考えたアイデアや意思を、開発プロジェクトに積極的に取り入れてもらえること、他部署からの協力も得やすい環境・風土が当社の長所。 チームとしても頑張るメンバーを全員でバックアップして、ゴールを目指す雰囲気も確立されています。 また、年間休日125日、週1のノー残業デー、フレックス勤務、在宅勤務制度、時短勤務制度(育児対象者向け)など、仕事だけではなくプライベートも充実できる環境が整っています。 【応募要件】 《必須》 ・高卒以上 ・プロジェクトリーダーとしての業務経験 ・ITシステム導入経験(要件定義・開発・テスト・導入・運用 等) ・RPAを使ったロボット作成/運用 《歓迎》 ・デジタル化プロジェクトの推進・実行など ・データ分析やデータを活用した業務改善や意思決定の経験 ・生成AIに関する知見、業務経験 《求める人物像》 ・ユーザー組織に対して積極的に入り込んでプロジェクト推進ができる方 ・自律的で実行力がある方 ・コミュニケーションスキル、調整力がある方 【休日休暇】 年間休日125日 ・完全週休2日制(土日) ・年末年始 ・夏期休業日 ・個人別休日(会社休日以外で個人が自由に設定できる休日) ・有給休暇(入社月に応じて最大17日付与) ※勤続年数に応じ最大48日付与(繰越含む) 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金保険) ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・持株会制度 ・団体保険 など ・グループ会社製品購入クーポン券の支給やグループ会社内の生命保険、損害保険に社員価格で加入することが可能 ・各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備 【選考プロセス】 書類選考(人事/技術) ▼ WEB適性検査(自宅PCのメールアドレスへご案内) ▼ WEB面接(1回)※ご自宅からご参加いただけます ▼ 内定 *休日WEB選考会も実施中* 1時間程度を予定しております。 選考の詳細は、書類通過した方に個別にご案内します。 面接回数は、1回を予定しておりますが、変更となる可能性があります。 【受動喫煙防止について】 その他 屋内分煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 ※試用期間中の勤務条件変更なし 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 会社設立日 2001年4月1日 従業員数 約12,600名(2024年4月1日現在) 資本金 1億円[ソニーセミコンダクタソリューションズ(株) 100%出資] 売上高 1兆141億1,200万円(2023年度実績) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町大字原水熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000-1 ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 【配属部門のミッション】 顧客要求を満たした製品の製品化をスケジュール通りに実現していくことに加え、中長期的な開発を見据えた技術取り込みの実施をしていくこと。 【お任せする業務】 インテグレーション開発業務 デバイス開発・プロセス開発の部署と協力しながら、求められている仕様、要求を満たすデバイス構造を実現する。 当該ポジションは、上記実現のために最適なプロセスフローの構築を目指していただきます。 具体的には、他部署とプロセス構造を議論/最適なプロセスフローの仮説構築/メカサンプル(製造措置のデモ機)による条件出し/試作デバイスの検証等をお任せします。 1案件に対し、チームで対応していく必要があり、複数部署との連携も発生するため、広い視野で開発業務全体を見て取り組んでいただくことができます。 【このポジションの魅力】 社内外問わず、多くのメンバーやり取りをする機会があり、それぞれが各領域の専門家であるため、その場で得られる知見から、自身のスキルアップにつながる機会が非常に多い。 また、プロジェクト内で、自分の専門性オーナーシップをもって業務を行う機会があるため、成果貢献できた場合の達成感も感じられる機会が多いと思います。 加えて、発言や提案を自由にしやすい環境であるため、自身の提案が商品に採用されるやりがいを感じることができます。 【職場の雰囲気】 若手が多く活気ある職場です。 これまで半導体未経験での中途入社者を多く受け入れています。 年間を通じてOJTにて教育を進めていきますので、スキル面での成長は心配する事はありません。 昇給や昇進も実力次第です。 積極性を持って行動する事が重要ですので、その環境は整っているかと思います。 出勤に関しては現在は在宅勤務も活用しており、出社の比率は約50%です。 【描けるキャリアパス】 CMOSイメージセンサーをどのように作るか検討する部署ですので、デバイス動作原理の理解から、個別の製造装置の仕組み、構造解析手法等々の幅広い知識を身に着ける機会があります。 また、動作原理や主要特性等の理解もでき半導体のエンジニアとしての技術が身につきます。将来的には開発PJのリーダーとしてのスキルも身につける事ができ、世界中に感動を届ける事が出来るような技術提供が実現できます。 【職場からのメッセージ】 我々の職場はCMOSイメージセンサ―の開発から量産まで幅広く手掛けています。 自分達が携わったCMOSイメージセンサ―製品がスマートフォンやデジカメなどに採用され、市場で高い評価を得た時など、物凄い達成感を味わう事が出来ます。 試作から量産までのタイプ開発を通して、達成感や喜びを感じられる業務内容となりますので、一緒に頑張っていきましょう。 【採用背景】 当社製品に対する需要は、年々上がっており新規デバイスのオーダーも増加傾向です。 そのため、全体的な製造プロセスを構築する人材を増員採用いたします。 【従事すべき業務の変更の範囲】 業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 【就業場所変更の範囲】 その他、国内・海外のグループ内事業所各地および労働者の自宅 将来的に会社の定める場所(出向、在宅勤務実施場所含む)へ変更となる場合があります。 【事業内容】 半導体の設計・開発・生産・カスタマーサービス 【もっと詳しく】 グローバルに事業拠点を展開するソニーセミコンダクタソリューションズの完全子会社 スマートフォンやデジタルカメラといったイメージング領域、車載、セキュリティ、インダストリーなどのセンシング領域におけるイメージセンサーを中心に半導体関連製品の研究開発、商品企画、設計、生産、販売を行うグループ企業の一翼を担う当社。 当グループのイメージセンサーは、スマートフォンやデジタルカメラ、自動車、セキュリティカメラなど、世界中のさまざまな分野で使われており、現在、イメージング用途における世界シェア(金額)は43%。 2025年にはこれを60%にまで高める計画です。 さらに、さまざまな領域での活用が始まっているセンシング用途においても世界No.1をめざし、より魅力的な製品の開発に取り組んでいます。 役割に必要な知識、心(マインド)、技術を社員自らが獲得するための機会を提供 「会社が社員一人ひとりの成長を支援し、社員一人ひとりのチャレンジが会社を成長させる」ことが、ソニーの人材育成の基本的な考え方です。 社員の一人ひとりが上司との面談を通じて、自分のキャリアビジョンを描き、成長に必要な研修を受講することができます。 働きやすく、じっくりとキャリアと向き合える環境 個々が考えたアイデアや意思を、開発プロジェクトに積極的に取り入れてもらえること、他部署からの協力も得やすい環境・風土が当社の長所。 チームとしても頑張るメンバーを全員でバックアップして、ゴールを目指す雰囲気も確立されています。 また、年間休日125日、週1のノー残業デー、フレックス勤務、在宅勤務制度、時短勤務制度(育児対象者向け)など、仕事だけではなくプライベートも充実できる環境が整っています。 【応募要件】 《必須》 ・プロダクトリーディングのご経験 ・半導体デバイス・プロセス開発のご経験 《歓迎》 ・製品開発プロジェクトを推進した経験をお持ちの方(製品不問) ・半導体インテグレーション開発経験をお持ちの方 《求める人物像》 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・積極的に業務に取り組める方 ・論理的思考力のある方 【休日休暇】 年間休日125日 ・完全週休2日制(土日) ・国民の祝日 ・年末年始 ・夏季一斉休日 ・個人別休日(個人が設定できる休日) ・有給休暇(初年度:入社時に入社月に応じて最大17日付与、最大24日付与) ・その他特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、育児休暇、介護や不妊治療等を行う際に使用できる休暇等) 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・ソニーグループ確定拠出年金制度 ・退職金制度 ・持株会制度 ・子育て支援(ランドセル贈呈式、ベビーシッター費用補助等) ・各種慶弔金 ・ソニー独自のカフェテリアプラン(ソニーストア等で利用できるポイント付与等) ・人間ドック受診(35歳〜44歳は奇数年齢、45歳以上は毎年) ・ソニー保養所 ・契約リゾート施設 ・財形貯蓄 ・提携住宅ローン ・ソニーグループ各種保険など ・各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備 【選考プロセス】 書類選考(人事/技術) ▼ WEB適性検査(自宅PCのメールアドレスへご案内) ▼ WEB面接(1回)※ご自宅からご参加いただけます ▼ 内定 *休日WEB選考会も実施中* 1時間程度を予定しております。 選考の詳細は、書類通過した方に個別にご案内します。 面接回数は、1回を予定しておりますが、変更となる可能性があります。 【受動喫煙防止について】 敷地内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 ※試用期間中の勤務条件変更なし 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 会社設立日 2001年4月1日 従業員数 約12,600名(2024年4月1日現在) 資本金 1億円[ソニーセミコンダクタソリューションズ(株) 100%出資] 売上高 1兆141億1,200万円(2023年度実績) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
エンタテインメントソリューションビジネスの製造物流グループ/自社勤務の仕事/自社製品・サービスの仕事/退職金制度あり/車通勤可/経験者歓迎/メーカー企業
勤務地 |
〒421-0216静岡県焼津市相川421-0216 静岡県焼津市相川 2001 株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事の内容 株式会社ソニー・ミュージックソリューションズでのエンタテインメント会社の倉庫での電気・電子系エンジニアになります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アルバイトタイムスによる紹介案件です。 【ミッション】 音楽、ゲーム、映画などエンタテイメントコンテンツの生産において、設備の運用や維持、製造プロセスの改善、品質の確保、国内および国際的な工場のサポートを通じて、ソニーミュージックグループのエンタテイメントソリューション事業を支えることです。 【仕事内容】 ・生産設備、検査装置、およびレーザー記録装置のメンテナンスと開発 光ディスク等の製造に使用される機器の保守・修理を行い、新たな機器の開発に貢献します。 ・海外工場を含む生産設備のインストール 国内および海外の工場で使用される設備の設置と調整を担当し、生産拠点の効率的な運用を確保します。 ・製造工程の改善と生産性向上 製品製造のプロセスを評価し、改善策を導入して効率を向上させ、生産性を向上させます。 ・物流と搬送システムの保守とリニューアル計画 製品の配送と物流システムの維持を行い、必要に応じて新たな搬送システムの計画と実装を担当します。 これらの活動を通じて、ソニーミュージックグループの製造業務および物流業務の円滑な運用と品質の確保に貢献します。 【職場環境】 ソニーのエンタテインメント部門(音楽・ゲーム・映画)のひとつであるソニーミュージックグループの一社です。 当社は製造業務と物流業務を担当し、CD、BD、ゲームソフトなどの製品を生産し、音楽関連商品からエンタメ商品まで幅広く取り扱います。 さらに、強力な連携を持つ営業、製造、物流の一体化が、ソリューションビジネスの多彩な可能性を広げています。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・電気回路やFPGA等の設計及び修正経験 |
32歳以下の方大歓迎!【レイスグループ(オープンポジション)首都圏エリア】経営ソリューション事業を展開する大手グループ企業/入社1年目から年間200名の経営者と対峙します
勤務地 |
東京都中央区京橋3-1-1東京スクエアガーデン7F レイス株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ▼ポイント 本人の希望や適性に応じてグループ会社を含めて包括的にポジションを提案します! ・「レイスで働きたい」 ・「経営に関する仕事をたくさん積んで何でもできる人材になりたい」 ・「コンサルティング集団で成長したい」 そんな成長意欲が高い人材をオープンポジションとして1次面接にて希望や適性に応じて人事から仕事を提案します。 (全国型、地域限定型があるので面接時にご希望をお伝えください) ▼仕事内容 クライアントの事業推進や経営課題に対し「経営幹部・即戦力人材のコンサルティング」というソリューション提案 ※クライアント:日本国内にある中小から大企業まですべて(オーナーまたは経営陣) ▼得られる経験 経営課題は多岐に渡ります。 グループ全体のノウハウを用いてお客様に貢献していきます。 そのため自分の興味のある領域や会社から見た適性に合わせて部署配属となり、 その部署でプロフェッショナルとしての経験を積んでいくことになります。 ▼どんな仕事があるか ・経営戦略、立案 ・事業戦略、立案 ・目標設計、実行、振り返り ・採用戦略、立案(中途や新卒) ・システム導入 ユーザーとの要件、業務フロー整理、実行や導入などを進めていきます。 ▼仕事のやりがい レイスグループは多面的な切り口から経営上の課題解決を実現しています。 例えば、経営顧問事業は、元トヨタ自動車副社長、元ソニー副会長、元NTTドコモ社長といった 『上場企業の役員経験者』と共に、顧客の業績向上や組織活性化の実現を支援します。 また、スカウト事業は、新事業立ち上げ責任者や、新規上場(IPO)経験を持つCFO等、 各業界に在籍する『経営幹部人材』の移籍を手掛けます。 他にも、M&A支援事業、Webソリューション事業、EC支援事業等、 レイスグループは顧客の未来に影響を与える事業を数多く展開しています。 顧客(経営者)と共に顧客の歴史を変える取り組みに携わることが出来る点が、当社の仕事の醍醐味です。 |
求める人材 |
求める人材: ▼必須(以下どちらも必須) ・社会人経験3年以上 ・営業やコンサルタント、マーケティング、販売、人材系の業務をご経験の方 ※経営陣と相対するため、丁寧なコミュニケーションが必要です。 創業以来、レイスグループは企業経営者が抱える様々な課題に対して解決手段を企画・立案し、実行までサポートすることで、顧客の経営革新を実現してきました。 ■事業内容: 経営顧問事業、スカウトヘッドハンティング事業、Webプロモーション事業、ECソリューション事業、M&A仲介事業等 ■今後の事業展開: 上場企業役員・部長経験者の知見や人脈を活用する経営顧問事業、即戦力人材のスカウト事業をはじめとして、M&A支援事業、Webソリューション事業、EC支援事業等、当社は多面的な切り口から経営課題の解決を支援しています。 |
土日祝日休み◆完全週休二日制◆接客のスペシャリスト
勤務地 |
東京都港区港南1-7-1 ソニーシティ内 1 F I PURIMI(イプリミ) |
---|---|
給与例 |
給与例 1年目:30代後半 年収例約400万円〜 6年目:20代後半 年収例約390万円〜 8年目:40代後半 年収例約500万円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー □□POINT ー □長期休暇の取得可能! □福利厚生充実! □昇給・賞与アリ *** □東証プライム上場グループの一員 □老舗百貨店松屋が母体企業 *** □接客スキルを活かせる □ワンランク上の接客スキルを学ぶ ー □□仕事について ー <ホール業務一覧> □お料理・お飲み物の提供 □お客様対応 □清掃業務など ※調理チームと連携して料理を 提供するケースもあります ◆特徴 ―――― 通常のテーブルサービスのみならず、 パーティ・記念日などの 特別な時間を過ごすお客様に対して、 空間演出やサプライズなど、 最高のホスピタリティでのおもてなし。 ◆身につくスキル ―――― 特別感を演出する接客スキルはもちろん ゆくゆくは人材育成や統括管理など 幅広い業務をお任せ。 店舗管理知識などが身につきます。 ー □□充実した研修制度 ー 現場でのOJTをメインに 座学ではなく、実践に近い形で 経験を積むことができます。 特別な機会にご利用をいただくことが 多い当店だからこそ 従業員一人一人の習熟度が お客様の満足度に直結すると考えております。 婚礼や接客の基本的なマナーから 料理に関する知識まで 幅広くバックアップ。 ニーズの無くならない業界の スキルが身につくとともに 私生活でも活かすことのできるマナーなので 「学んでおいてよかった」 そんな場面が多くあります。 ー □□入社後の流れ ー 最初はポジションを決めず、 様々な工程を各担当者と一緒に作業して、 全体の仕事を覚えていきましょう。 経験の浅い方には先輩たちがしっかり レクチャーしていくので安心してください。 ドリンク担当、配膳担当、案内担当など 様々なポジションを経験しながら 少しづつ慣れていければOKです! ー □□連携する調理チームの構成(他拠点例) ー 和食チーム・洋食チーム合わせて 約15名のスタッフが活躍中! 技術がある人ばかりなので、誰に 聞いても答えが返ってくる環境です。 安心して頼って下さい! 最初は忙しそうで バタバタしているように見えますが 質問をしたら優しく答えてくれる方ばかり! 調理チームとは力を合わせてお店を回すので 普段のコミュニケーションも大切です♪ 趣味のお話など いろいろなことを共有してみてください! ー □□松屋グループの安定 ー 『銀座松屋』をはじめとする百貨店を 展開する老舗企業『松屋』を母体に、 『アターブル松屋』は飲食分野を担う 企業として70年以上にわたり歴史を紡いで 参りました。 手厚い福利厚生で、長く安心して 働いていける環境が整っています。 ー □□配属店舗について ー □イ・プリミとは? ソニーシティビル内の人気レストランです。 和×イタリアンの創作料理 を提供しているホールは 全面ガラス張り。 夜は日中とは違った照明の雰囲気で、 記念日など特別な日にも ご利用を頂いています。 日常の中にある非日常 華やかな内観と モダンなおもてなしでご満足いただいております。 ー □□キャリアについて ー リーダーなどのポジションへの抜擢は 実力と本人の希望を踏まえて 行っています。 社歴や年齢関係なく正当に実力を 評価してもらえますし、 「管理職よりも接客を極めたい」 という希望にも応えられる環境です◎ |
求める人材 |
求めている人材 ー □□応募資格 ー □レストラン、ホテル、結婚式場 いずれかでの勤務経験1年以上 □髪型・髪色自由(派手でないもの) トーン6〜8 □ネイル・ピアス(派手でないもの) ー □□こんな方は即戦力! ー 和食・洋食どちらでもおもてなしのできる方 □結婚式場・ホテルの接客部門の経験者 □和食ダイニング・創作和食店のホール □ホテルや料亭の和食部門のホール □旅館の和食料理長・接客スタッフ □料亭や会席料理を扱う仕出し料理の配膳 □高級和食店・割烹料理店のホール ー □□経験の浅い方も歓迎しています ー お料理の出し方などはもちろん 接客全般で基礎からレクチャー! ※経験が浅い方に関しては学校を 卒業してから15年以内の方を 想定しています。 □第二新卒歓迎 □学歴不問 □ポテンシャル採用 □人柄重視 □無資格歓迎 □調理師として活躍したい方 □正社員として働きたい方 □調理技術を学びたい方 ー □□採用について ー 「次の世代を採用したい!」 という思いがありますので 経験が浅い方もぜひご応募ください。 長期的にキャリアを築いていきたい という方を歓迎しています! *** 経験が豊富でも「自分の年齢で…」 と不安な方もいらっしゃると思います。 経験も豊富で人柄も良い方であれば 最近55歳で採用した事例があります。 ※当社の採用事例で最高齢 ※当社の定年は60歳です |
勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町大字原水熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000-1 ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 生産データの解析を進め、生産プロセスの最適化に向けてインテグレーションエンジニアやプロセスエンジニア等と協業し、弊社内のスペシャリストをまとめ、商品開発全体をドライブする役割を担っていただきます。 新規イメージセンサー商品の開発を担当する当部署にて、 関連部署と協業しながら、新商品開発と歩留・特性改善業務、新商品の試作開発・評価/量産展開、製品要求仕様を満たす生産プロセス条件を確立し、量産(セット導入)までのプロジェクトを推進しています 【キャリアイメージ】 イメージセンサーの設計開発を通して、デバイス構造や物性の知識、 新規デバイス開発におけるスキルが身に付きます。 また、プロジェクト体制での開発になるため、様々な部署の方と協力して開発を 行うことで、人脈を広げることもできます。さらにプロジェクトリーダとしてのスキルも身につけることもできます。 【このポジションの魅力】 国内/海外問わず、世の中に感動を提供することができるような技術や製品を実現することができます。 このポジションは特に新商品の開発なので今まで世の中になかったものを生み出していく面白さ・やりがいはもちろん、CMOSイメージセンサ―は画像イメージによって仕事の出来栄えが目で見えるので達成感を味わえます。 また、自分達が携わったCMOSイメージセンサ―製品がスマートフォンやデジカメなどに採用され、広告や家電量販店で目にする時には他では得難い達成感を味わう事が出来ます。 顧客やエンドユーザーに喜ばれる体験を、ぜひ我々と味わっていただきたいです。皆さんのご応募をお待ちしています。 【在籍社員からのメッセージ】 我々は、裏面照射型・積層型CMOSイメージセンサなどの多くの新しい技術を開発し、 世の中の安全性・生活利便性向上に貢献してきました。 一つの製品だけでなく、世の中に広く使われる技術を一から先行開発する醍醐味がある仕事です。 これからコンスーマーや産業用途、車載用途へと益々需要の高まるCMOSイメージセンサーを自らの技術力で開発、商品化し一緒に世の中に貢献していきましょう。 【募集背景】 イメージング技術を用いて、お客様に感動体験をもたらす商品を開発しています。 我々の部では、一眼レフカメラ、スマートフォン搭載カメラ、産業用途カメラ、医療用カメラに使われるイメージセンサーの開発を行っております。 イメージセンサーは、今後のIT社会になくてはならないインフラの一部となっており数量やタイプ数が増大傾向にあります。 よりよい社会、暮らしやすい社会に貢献するため情熱とスキルを持ったエンジニアを増強し、組織の規模の拡大を検討しています。 半導体は、学術的にも奥が深く、探求するに値する魅力ある分野です。 是非、あなたの持っているスキルを活かして、楽しくイメージセンサーを開発していきましょう。 【従事すべき業務の変更の範囲】 業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 【就業場所変更の範囲】 その他、国内・海外のグループ内事業所各地および労働者の自宅 将来的に会社の定める場所(出向、在宅勤務実施場所含む)へ変更となる場合があります。 【事業内容】 半導体の設計・開発・生産・カスタマーサービス 【もっと詳しく】 グローバルに事業拠点を展開するソニーセミコンダクタソリューションズの完全子会社 スマートフォンやデジタルカメラといったイメージング領域、車載、セキュリティ、インダストリーなどのセンシング領域におけるイメージセンサーを中心に半導体関連製品の研究開発、商品企画、設計、生産、販売を行うグループ企業の一翼を担う当社。 当グループのイメージセンサーは、スマートフォンやデジタルカメラ、自動車、セキュリティカメラなど、世界中のさまざまな分野で使われており、現在、イメージング用途における世界シェア(金額)は43%。 2025年にはこれを60%にまで高める計画です。 さらに、さまざまな領域での活用が始まっているセンシング用途においても世界No.1をめざし、より魅力的な製品の開発に取り組んでいます。 役割に必要な知識、心(マインド)、技術を社員自らが獲得するための機会を提供 「会社が社員一人ひとりの成長を支援し、社員一人ひとりのチャレンジが会社を成長させる」ことが、ソニーの人材育成の基本的な考え方です。 社員の一人ひとりが上司との面談を通じて、自分のキャリアビジョンを描き、成長に必要な研修を受講することができます。 働きやすく、じっくりとキャリアと向き合える環境 個々が考えたアイデアや意思を、開発プロジェクトに積極的に取り入れてもらえること、他部署からの協力も得やすい環境・風土が当社の長所。 チームとしても頑張るメンバーを全員でバックアップして、ゴールを目指す雰囲気も確立されています。 また、年間休日125日、週1のノー残業デー、フレックス勤務、在宅勤務制度、時短勤務制度(育児対象者向け)など、仕事だけではなくプライベートも充実できる環境が整っています。 【応募要件】 ≪いずれか必須≫ ・半導体デバイス開発に従事された経験をお持ちの方 ・半導体プロセス設計に従事された経験をお持ちの方 《歓迎》 ・半導体デバイス開発、半導体インテグレーション開発の経験 ・半導体デバイスメーカーでの製品技術や歩留向上、品質改善の経験 ・半導体プロセスフローの理解 (リソグラフィー/エッチパターニング/イオンインプランテーション/成膜/ダイシングなど、各工程の組み合わせによってデバイスを試作・設計する事について経験に基づく知識) 【休日休暇】 年間休日125日 ・完全週休2日制(土日) ・国民の祝日 ・年末年始 ・夏季一斉休日 ・個人別休日(個人が設定できる休日) ・有給休暇(初年度:入社時に入社月に応じて最大17日付与、最大24日付与) ・その他特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、育児休暇、介護や不妊治療等を行う際に使用できる休暇等) 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・ソニーグループ確定拠出年金制度 ・退職金制度 ・持株会制度 ・子育て支援(ランドセル贈呈式、ベビーシッター費用補助等) ・各種慶弔金 ・ソニー独自のカフェテリアプラン(ソニーストア等で利用できるポイント付与等) ・人間ドック受診(35歳〜44歳は奇数年齢、45歳以上は毎年) ・ソニー保養所 ・契約リゾート施設 ・財形貯蓄 ・提携住宅ローン ・ソニーグループ各種保険など ・各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備 【受動喫煙防止について】 敷地内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月※期間中の勤務条件変更なし 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 会社設立日 2001年4月1日 従業員数 約12,600名(2024年4月1日現在) 資本金 1億円[ソニーセミコンダクタソリューションズ(株) 100%出資] 売上高 1兆141億1,200万円(2023年度実績) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】 システム開発経験、保守経験のある方
勤務地 |
鹿児島県霧島市 株式会社スタッフサービス |
---|---|
給与例 |
給与例 ※経験者は優遇いたします! (年収例) 360万円/入社1年未満(月給30万円) 603万円/入社5年(月給50.3万円) 709万円/入社10年(月給59万円) ※上記は平均残業時間分の残業代を含みます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 ITエンジニア/研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ ■企画管理部門 情報システム部 ファクトリー業務システムマネジメント課 ■ ■主業務 会社の基幹となるSCMオペレーションを中心としたシステムの構築及び導入を行う。 ITシステムだけでなく業務改革も含めたBPRを提案する。 大小さまざまなプロジェクトをソニーグループIS部隊の一員として実行する。 ■付帯業務 既存SCM基幹システムの一部保守業務など 【業務で使用するツール】Excel、Windows <研修について> ◆研修内容は? ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えています。 スタッフサービス・エンジニアリングオリジナルのカリキュラムです。 ◆1日のスケジュールは? 概ね9:30〜18:00まで、 1日3コマ受講いただきます。 ◆どれくらいの人数でやるの? 平均3名の個別レッスンです。 わからないこともすぐ講師に質問できる環境です。 ◆期間はどれくらい? 講座によりますが、1週間程度から約1ヶ月です。 部分受講が可能な講座もございます。 ◆どこでやるの? 全国に50校以上、スクールを用意しております。 最寄りのスクールに通学できます。 ◆オンライン受講も対応 専用のPCを送付し、オンラインで受講することも可能です。 スクールへの通学が難しい方などにおすすめです。 <研修終了後> 就業先は大手のメーカーやIT企業が中心。 ITエンジニアとして社内システム開発やWeb・アプリ・ゲーム開発、AI、IoT、RPAなど魅力的なプロジェクトや最先端領域にも携わっていただけます。 【研修後のプロジェクト例】 ・メーカー社内SE補助としてプログラム修正 ・ECサイトのWebデザイン、コーディング ・アプリのフロントエンド開発 ・ネットワークインフラの管理、ヘルプデスク ・RPAによる業務自動化のサポート 就業開始後も一人ひとりに合わせた丁寧なOJT研修に加え、 ユニット・エリア別の勉強会や各種通信教育講座など、充実の成長環境でスキルアップをはかれます! ※応募多数の場合や選考状況により、研修を受講できない可能性もございます。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 【在籍エンジニア15,000人以上】 20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています! 安心の働きやすさ! 土日祝休み・年間休日125日・平均残業月10時間(2023年度実績)・産休育休取得率100%! 残業代全額支給・有給休暇・健康診断・産前産後休暇、育児休暇・介護休業・交通費支給 年間80,000件の豊富なプロジェクト! 経験を活かす仕事や新たにチャレンジしたい仕事などあなたの理想のプロジェクトがきっと見つかります! 選べる勤務地!全国46都道府県 転勤なし!面接地エリアでの就業率92%以上 地元勤務が叶います!UターンやIターンも歓迎します。 |
求める人材 |
資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】 システム開発経験、保守経験のある方 【具体的には】 職種未経験の方歓迎 ・ITエンジニアとして成長していきたい方 ・専門スキルを身につけたい方 ・学校や独学で勉強したことがあるものの、学び直して実務デビューしたい方 ※高卒も大学や専門学校を中退された方も積極採用中! ※ブランクがある方もOK ※20代未経験入社63% |
勤務地で絞り込む
職種で絞り込む
こだわり条件で絞り込む
年収で絞り込む