求めている人材 【必須】 ＊自分の仕事に責任を持って最後までひたむきに取り組める方 ＊他者の意見を真摯に受け入れることのできる方 ＊責任感の強い方  【歓迎】 ＊人材の育成に携わった経験がある方 ＊宅地建物取引士の資格をお持ちの方（資格手当有り） ＊成長意欲の高い方(幹部のポスト空いております) ＊普通自動車免許をお持ちの方 ＊何か1つの事に本気で打ち込んだ経験がある方 ＊学歴不問 ＊業界不問 ＊営業経験不問 ＊第二新卒歓迎 ＊未経験者歓迎  社員インタビュー ・先輩社員N  前職は工場勤務でした。FOUR ESTに入社して2か月目給与は250万越え、5か月目給与は1,000万越えと前職の年収の何倍もの金額を1か月の給料としていただける環境には驚きしかないです。 まだまだ先輩に助けてもらったり運が味方してくれての契約も多いため、自分の実力だけで契約をもっと勝ち取れるよう精進していきます！  ・K主任  前職は金プラの営業をしておりました。この業界に飛び込んで最初の3か月は契約は取れるものの中々利益が伸び悩んでましたが、上席のサポートや指導のもと数字への意識を高めていき入社半年目で月収800万を手にすることができました。 私の年収目標5,000万を達成するためにもこの勢いで頑張っていきます！  年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

収益不動産の仕入れ営業 固定給40万&高歩合率

東京支社OPEN 年収4000万実績有り 

求めている人材 ●営業・販売経験（業界不問）をお持ちの方 └目安2年以上 └営業企画・コンサル・営業企画・銀行・保険（生命保険・損害保険・保険代理店など）・不動産・通信・ITほか業種不問 ★80％超が業界未経験からのスタートです ★営業平均年齢37歳、約7割が20～30代です ●または不動産・金融業界経験をお持ちの方 ●普通自動車免許保有者尚可（AT可）  ●以下経験・知識・資格をお持ちの方、歓迎 ・銀行、証券、保険等の金融業界 ・不動産業界 ・宅地建物取引士 └宅建をお持ちでない方も入社後取得ができます。 ・ファイナンシャルプランナー(FP) ・リーダーまたはマネジメントなどの管理経験  ◎当社は以下二つの価値観を大切にしています ・既成概念と戦うことができる素直な人 └既成概念にとらわれず、物事の本質を見極めること。これがボルテックスの企業理念です。 ・気づき、改善するためのアイデアを出せる人 └常に現状に疑問を持つことでそこに存在する問題に気づき、改善策を提案します。  ◎以下志向をお持ちの方、歓迎 ・社歴や年齢でなく、実力を正当に評価してほしい ・コミュニケーション能力を活かし働きたい ・論理的思考力を活かしたい ・目標達成への強いこだわりをもって取り組める  年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

企業の資産課題を解決する企画営業職

＜30代活躍＞狭き門を抜け、2000万プレイヤーへ！/e01

資格 ◎高卒以上 ◎普通自動車免許第一種 ◎土地活用営業のご経験が5年以上ある方  もしくは不動産賃貸営業、不動産売買営業で実績を積まれてきた方 ◎不動産、建築について、  実務及び専門知識（税務・ファイナンス等）を有する方 ◎数名の部下を持ったマネージメントのご経験がある方 ◎新規エリア開拓のご経験がある方  （ビジネスパートナーとの協働活動推進） ◎業界を問わず、接待を伴う営業のご経験がある方  ＜以下の資格をお持ちの方は優遇します＞ ・宅地建物取引士 ・ファイナンシャルプランナー2級以上  ＜求める志向・タイプ＞ ・社内外との関係構築が得意で、信頼をベースにした営業活動ができる方 ・部下の育成にやりがいを感じ、組織マネジメントにも意欲的に取り組める方 ・チームワークを大切にしながら、自らもリーダーシップを発揮できる方 ・物事に対して思慮深く、慎重かつ丁寧に進められる方 ・柔軟な発想と工夫を持ち、環境変化に適応しながら前向きに業務を遂行できる方 ・真面目で誠実、目標達成に向けて粘り強く取り組める方

不動産法人営業、固定給35万円以上、900万円以上の転職・求人情報

収益不動産の仕入れ営業固定給40万&高歩合率

企業の資産課題を解決する企画営業職

不動産コンサルティング営業(部長職)

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