求めている人材 ＜必須条件＞  ・海外経験もしくは海外文化への深い理解 ・新しい環境や変化に柔軟に対応できる方 ・数値やプロセスに基づき、粘り強くやり遂げる方 ・ビジネスレベルでの英語力（海外提携先とのコミュニケーション／社内公用語：英語） ・日本語でのビジネスコミュニケーションが可能な方  ＜歓迎条件＞  ・教室長・スクール運営・留学事業・教育事業などの経験 ・マネジメント経験、もしくはその資質が高い方 ・多様なステークホルダーを巻き込み推進できる方 ・決められた業務だけではなく、自分の企画で事業を前に進めたい方 ・グローバルな環境での実務に関心のある方

事業企画推進 留学・入試戦略(インターナショナルスクール)

CEO・COO直下│学校運営Biz Dev│年休130日以上

求めている人材 ひとつでも当てはまったら、かなり向いてます！  ・リュックのチャックが開きっぱなしの人がいたら、知らない人だけど声をかけちゃう、というあなた  ・スーパーで今日食べるならと、賞味期限間近の商品を手に取る、あなた  ・飲み会や集まりで、気づくと幹事をしているあなた  ・なんとなく、違う世界の自分を想像している、あなた  少しでも「これ、わたしのことかも」と思ったら、ぜひご応募ください！  特別なスキルや経験よりも、 日々の気づきや気配りを大切にできる方を歓迎しています。  ☆☆☆アピールポイント☆☆☆☆☆彡  ◆部署を超えた助け合い。和気あいあいとした雰囲気 若いメンバーからベテランまでいて距離が近く、 相談しやすい・話しやすい環境です。 若いパワーと経験者の知恵が混ざるのが、この職場の強みです。  ◆“商品が届くまで”が見えるから、仕事が面白い シークヮーサーを育てる現場から、製造、倉庫、そしてお客様の手元まで。 業務を通して、会社の流れを広く見渡せるのが魅力です。  ◆交流もほどよく 忘年会やビーチパーティーなど、グループ会社間の交流もあります♪ （もちろん無理なノリではなく、程よい距離感です）  ☆お客様の「ありがとう」を想像しながら ☆社員の物心両面の幸せを追求する

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