求める人材:  【募集要件】 □必須スキル ・社内外の関係者と調整しながら業務を進めた経験 ・相手の立場や背景を汲み取り、丁寧なコミュニケーションをとりながら仕事を進めた経験 ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogle Meet等を利用するため）等のご経験も歓迎）  □歓迎スキル ・チームの業務進行や役割分担を考えた経験 ・コミュニティ運営やイベント運営の経験 ・施設運営、店舗運営、オフィス運営などの経験  □求める人物像 ・困難な状況においても投げ出さずに粘り強く向き合える方 ・正解が決まっていない環境でも、前向きに試行錯誤できる方 ・組織の中で一緒に働くメンバーと連携しながら積極的にポジティブなアイディアや意見を出せる方  □その他 ・学歴不問 ・業界、職種未経験歓迎  当社には多彩なバックグラウンドを持つスタッフがいます。 前職は受付、事務、塾講師、秘書、人事労務…などのバックオフィス経験の方から、アパレル店員、薬局店員、ジムのインストラクター、店舗のフロアマネージャー、イベント代理店の営業、カスタマーサクセスなど様々。  入社される方の9割が職種未経験ですが、経験の有無に関わらず活躍しています！ 志向性のマッチングを重視していますので、まずはカジュアルにお話をさせてください！

東京都日本橋 シェアオフィスの施設運営責任者

【2026年4月オープン店舗！】三井不動産のシェアオフィス  |「働く」をデザインする拠点の施設責任者

求める人材:  【こんな方を求めています！】  学歴・経験は一切問いません。過去の自分よりも「これからの自分」に期待している方を採用します。  ✅️ 必須条件  * 普通自動車運転免許（AT限定可） ※日常的に運転ができる方 * 45歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ）  ✅️ このマインドを持っている方（大歓迎！）  1. 「管理職」や「役員」の座を狙っている方  ただの営業マンで終わるつもりがない方、大歓迎です！ 急成長中のためポストはガラ空きです。「将来は副社長、いや社長になってやる！」くらいの野心をお持ちの方をお待ちしています。  2. 「覚悟」が決まっている方  厳しい現実（仕事のキツさや退職理由）を知った上で、「それでも稼ぎたい！」「自分ならできる！」と思えたあなた。 そのメンタリティこそが、当社で成功するための最大の才能です。 ぜひ面接でお会いしましょう！  ✅️ 働き方の条件  出張に対応できる方  1～2ヶ月に1回程度、5～6日間の出張があります（宿泊費・移動費はもちろん会社負担）。 ※普段とは違うエリアでの買取業務は気分転換になりますし、ご当地グルメを楽しんでリフレッシュする社員も多いですよ♪  ＜一つでも当てはまればご応募ください＞  * 今の収入に納得がいっていない * 学歴はないが、実力で勝負したい * キレイ事よりも、本音で話せる会社で働きたい

その他サービス業店長/支配人、年間休日120日以上、200万円以上の転職・求人情報

東京都日本橋シェアオフィスの施設運営責任者

【支店長候補/未経験歓迎/基本給30万~】買取り事業所の立ち上げ責任者の募集(社宅完備)

ホールスタッフ PSJ一の宮店

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