求める人材:  こんな方に向いています  * 現場とチームの間に立ち、調整・判断を担う役割にやりがいを感じる方 * おもてなしの気持ちを大切にしながら、課題を見つけて改善することが好きな方 * 決まったやり方にとらわれず、より良い運営を考え続けられる方 * チームで協力しながら、サービス全体の質を高めたい方  必須要件（MUST）  * チームや業務の取りまとめ・リーダー的な役割を担った経験  （人数・年数・業界は問いません）  * 基本的なPCスキル（メール・チャット・スプレッドシート等）  ※民泊・ホテル業界の経験がない方でも、 マネジメントや調整経験をお持ちの方は歓迎します。  歓迎要件（WANT）  * 民泊／ホテル／旅行／接客サービス業界での実務経験 * メンバーマネジメントの経験 * 英語・中国語などの語学スキル（日常会話レベル以上） * インテリアや旅行に関心があり、柔軟に行動できる方  こんな経験が活かせます（例）  * サービス業での店長・副店長・SV経験 * カスタマーサポート・オペレーション改善の経験 * チームをまとめながら、業務フローを整えてきた経験

管理職・民泊オペレーションマネージャー|成長フェーズの中核ポジション(正社員登用あり)

成長フェーズの今だからこそ。 民泊運営の仕組みづくりを担うマネージャー募集！民泊運営の管理職｜現場理解×チーム統括×改善

求める人材:  応募要件（必須）  * ホテル業界での営業経験（法人営業または旅行代理店営業） * 営業戦略、アカウントマネジメントに関する基礎知識  チームマネジメント経験  * 日本語：ビジネスレベル以上、英語：ビジネスレベル以上 * 提案書作成、顧客対応、売上管理に関する実務経験 * 複数業務を並行して進められるマルチタスク能力 * 自走力があり、スピード感のある環境に柔軟に対応できる方  歓迎スキル  * サービスアパートメント業界での営業経験 * CRM / PMSシステムの使用経験 * クロスファンクションとの連携経験（営業 × オペレーション・レベニュー等） * プレゼンテーション力および関係構築力 * ターゲット達成に向け常にポジティブに取りくむ達成志向

【ホテルセールス/管理職】Assistant Director of Sales

アスコットジャパン｜Assistant Director of Sales – Hotel Sales募集！

求める人材:  【必須】・ホテルまたはそれに近しい業界でのトレーニング、レピュテーション管理の経験者 ・ビジネスレベルの英語力を歓迎 【歓迎】・英語以外の語学力 ・ホテル新規開業の経験

新規OPENホテル_トレーニングマネージャー

2026年初夏OPEN淡路ホテル_トレーニングマネージャー  /20～40代活躍中！

バックエンドエンジニアリーダー候補/B152

【まずは退職からサポート！私らしく働くを全力でサポート】20代～30代活躍中✅業界未経験からでも活躍できます✅スキルUP・キャリアUPも可能です✅

バックエンドエンジニアリーダー候補

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バックエンドエンジニアリーダー候補/B227