求める人材:  ＼(こんなスタッフが集まってお仕事しています)／ どれかに当てはまる方いらっしゃいましたらぜひご応募ください♪ ・おもてなしがお好きな方 ・旅行好きな方 ・インテリアがお好きな方 ・フットワークが軽い方  ・チームプレイが得意な方 ・人に喜んでもらうことがお好きな方 ・外国人とのコミュニケーションが得意な方 ・成長産業でお仕事をしていきたい方 民泊業界経験者/英語や中国語など多言語対応できる方優遇！もちろん未経験でも丁寧に教えます！

民泊運営スタッフ/宿泊施設カスタマーサポート・予約管理・ゲスト対応(未経験歓迎)

接客経験を活かせる◎民泊・宿泊施設の運営サポート業務／正社員登用あり・未経験OK

求める人材:  こんな方に向いています  * 現場とチームの間に立ち、調整・判断を担う役割にやりがいを感じる方 * おもてなしの気持ちを大切にしながら、課題を見つけて改善することが好きな方 * 決まったやり方にとらわれず、より良い運営を考え続けられる方 * チームで協力しながら、サービス全体の質を高めたい方  必須要件（MUST）  * チームや業務の取りまとめ・リーダー的な役割を担った経験  （人数・年数・業界は問いません）  * 基本的なPCスキル（メール・チャット・スプレッドシート等）  ※民泊・ホテル業界の経験がない方でも、 マネジメントや調整経験をお持ちの方は歓迎します。  歓迎要件（WANT）  * 民泊／ホテル／旅行／接客サービス業界での実務経験 * メンバーマネジメントの経験 * 英語・中国語などの語学スキル（日常会話レベル以上） * インテリアや旅行に関心があり、柔軟に行動できる方  こんな経験が活かせます（例）  * サービス業での店長・副店長・SV経験 * カスタマーサポート・オペレーション改善の経験 * チームをまとめながら、業務フローを整えてきた経験

管理職・民泊オペレーションマネージャー|成長フェーズの中核ポジション(正社員登用あり)

成長フェーズの今だからこそ。 民泊運営の仕組みづくりを担うマネージャー募集！民泊運営の管理職｜現場理解×チーム統括×改善

資格 ・未経験可 ・円滑にコミュニケーションが取れる方 ・従業員数4000名規模の採用業務に興味がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しい分野へのチャレンジなど向上心がある方  ＜歓迎＞ ・接客業経験者 ・マーケティング部門経験者 ・新卒・中途採用経験者 ・人事部門経験者  ＼こんな方にもオススメ／ 20代・30代・40代が活躍中の職場を探している方 Uターン・Iターンでの転職をお考えの方 若手が活躍中の会社で働きたい方 正社員・アルバイト・パートの経験がある方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰・ブランク復帰をお考えの方 ママさん・パパさんスタッフ・主婦(夫)パートが働いている職場をお探しの方  案件ID:6843_S 【ランクS】

ホテル業界での採用チームスタッフ 正社員

【未経験可！正社員募集】ホテルチェーンの本社人事（採用チーム）スタッフ求人

求める人材:  ・未経験歓迎 ・簡単なPC操作

責任者、在宅勤務（リモートワーク）OK、正社員の転職・求人情報

民泊運営スタッフ/宿泊施設カスタマーサポート・予約管理・ゲスト対応(未経験歓迎)

管理職・民泊オペレーションマネージャー|成長フェーズの中核ポジション(正社員登用あり)

ホテル業界での採用チームスタッフ正社員

【未経験歓迎】ホテルマネージャー(支配人候補) | R-006866

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管理職・民泊オペレーションマネージャー|成長フェーズの中核ポジション(正社員登用あり)

ホテル業界での採用チームスタッフ 正社員

【未経験歓迎】ホテルマネージャー(支配人候補) | R-006866

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