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社会保険労務士

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求めている人材 ＼将来的には組織づくりの中核も目指せる／ ゆくゆくは希望に応じて マネジメントポジションをお任せすることも！ キャリアアップをしたい方におすすめです◎  【必須要件】 ・給与計算/人事労務の経験1年以上 ┗主に給与計算を多くお任せします！ ・60歳未満の方（定年のため）  ※事業会社・社労士事務所などは問いません。 事業会社からの転身◎ 税理士事務所の経験がなくても メーカー業界・IT業界・飲食業界からの転職者歓迎！  【こんな方大歓迎です】 ・社労士事務所での勤務経験がある方 ・Excel関数の構築など一定の知識が伴う PC操作（Word、Excel）が可能な方 ・人に喜ばれることが好きな方 ・率先して新しいことにトライできる方 ・社労士資格を取りたい方 ・労務、給与計算を学びたい方 ・PC操作・ソフト操作が好きな方 ・給与計算実務能力検定1級又は2級をお持ちの方 ・人事労務の経験を活かしてキャリアアップしたい方

給与計算スタッフ

人事労務経験者限定｜年間休日128日｜年収500万も可能

応募資格 ＜必要な経験＞ 【必須】 下記両方の経験5年以上 ・社会保険労務士資格 ・社会保険労務士法人／事務所での実務経験（給与計算、社会保険手続業務は必須）  【歓迎】 ・何らかのマネジメント経験（規模や年数は問いません） ・営業経験  ＜求めるOAスキル＞ -  ＜職場環境＞ 【体制】 全社体制：10名前後  └男女比1：3／30代後半～40代前半  【環境】 フレックス勤務可／育児休業、介護休暇などライフイベントに合わせた休暇制度／複数線利用可能でアクセス便利／風通しの良い組織  ■直接雇用時の労働条件 就業場所変更の範囲：会社の定める営業所 業務内容変更の範囲：当社業務全般

大手グループ社労士法人での労務

応募資格 【必須条件】 ●パソコン業務が得意な方  【歓迎条件（なくても可）】 ●SE／PGご経験者 ●社内SEご経験者 ●ご自身のキャリア形成のため目的意識をもって仕事に取り組める方

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