求める人材:  ［必須］  ◆営業経験2年以上（業界・商材不問）  ◆要普通自動車免許（AT限定可）  ［こんな方にピッタリ！］  ◎「数字」ではなく「感謝」を得る仕事がしたい方  ◎顧客目線で課題解決をしたい方  ◎経験を活かしてキャリアも収入も伸ばしたい方  ◎「売って終わり」の営業から脱却したい  ★転職後のビジョンが描ける職場  「営業は好きだけど、  今のやり方では将来が見えない」  「成果を出しても、  次のノルマがすぐ課せられる毎日が辛い」  そんな過去を経験した先輩たちが、ここで再スタートを切っています。  あなたの営業力、ここで本当の意味で「武器」になります。

住宅の課題解決を担う提案営業(リーダー候補)

月給32万円～入社2年目で年収650万円以上も可能！ 完全反響型で“売り込まない”営業◎

求めている人材 ＜必須スキル＞ 建築施工管理・工事監理の実務経験ある方 ＜歓迎スキル＞ ・ゼネコンでの就業経験 ・1級、2級建築士保持者 ・1級、2級建築施工管理技士保持者

街の未来を創る建築プロジェクトを率いる監理

建築主の代弁者！信頼の現場チェックを担う。

求める人材:  ＊応募資格＊ ・高卒以上 ・社会人経験1年以上 ※必須条件を満たさなくても、通過実績あり  ＊その他、ご応募の要件に関する特長＊ ・職種・業種未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ────────────────

住宅アフターサービス

年間休日123日! フレックスタイム制! Kizukiブランドで働く!

求める人材:  ※年齢：～30歳まで（例外事由3号イ※長期勤続によるキャリア形成のため） 【学歴】 ■高校卒業以上  【必須】 ■普通自動車第一種運転免許 ■第二種電気工事士

規格住宅の技術職(アフターサービス)

上場グループで安定勤務！年休120日＆完全週休2日制のアフターサービス技術職！

求める人材:  【応募必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・建築施工管理または建築設計のご経験者

建築アフターサービス/フィールドエンジニア、転勤なし、400万円以上の転職・求人情報

住宅の課題解決を担う提案営業(リーダー候補)

街の未来を創る建築プロジェクトを率いる監理

住宅アフターサービス

規格住宅の技術職(アフターサービス)

マンションの技術サポート/建築施工管理または建築設計の経験

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