秘書の人事の転職・求人情報

求める人材: こんな方を歓迎します * 人の役に立つことに喜びを感じる方 * スケジュール調整・段取りが得意、もしくは挑戦したい方 * 秘書業務を通じてビジネススキルを高めたい方 応募資格 ■4年制大学卒業 ■基本的なパソコン操作ができる方 ■人事、採用事務の経験のある方歓迎（業種不問）

求めている人材 【必須条件】 ✅社内外の関係者との調整・折衝業務の実務経験 ✅ビジネスメールおよび電話での顧客対応経験 ✅関係者への報告・連絡・相談を円滑に行えるコミュニケーション能力 【歓迎】 ✅営業事務の経験 ✅営業アシスタントの経験

求めている人材 ■必須条件 ・35歳以下の方 ※例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため ・普通⾃動⾞免許(AT 可) ・基本的な PC スキル(Word、Excel、PowerPoint) ※未経験OKの求人です 【こんな方にピッタリ！】 ・チームワークを大切にしながら働ける方 ・企画やマーケティングに興味がある方 ・社長の近くで仕事を学びたい方 ・ビジネススキルを身につけたい方 ・新しい環境でスキルアップしたい方

求める人材: ------------------------------ ⏩必須条件 ------------------------------ ・四年制大学を卒業している方 ・社会人として2年以上の実務経験がある方 ・ExcelまたはGoogleスプレッドシートを使用した実務経験がある方 ・社内外の関係者との連絡、調整業務を経験している方 ・複数の業務に優先順位をつけて進められる方 ・担当した仕事を、確認から完了まで責任を持って進められる方 ------------------------------ ⏩活かせる経験 ------------------------------ ・人事、採用、総務、経理、営業事務などのバックオフィス経験 ・法人営業、カスタマーサクセスなどの顧客対応経験 ・複数の業務や案件を並行して進めた経験 ・外注先や取引先への依頼、進捗管理経験 ・業務マニュアルや管理表を作成した経験 ・既存業務の進め方を改善した経験 ・ベンチャー企業や少人数組織での勤務経験 ※上記は必須ではありません。一つでも活かせる経験があれば歓迎します。 ------------------------------ ⏩こんな方に向いています ------------------------------ ✅決められた仕事だけでなく、担当領域を広げたい ✅採用・営業・事務経験を、次のキャリアにつなげたい ✅細かな確認や調整を後回しにしない ✅頼まれたことを抜け漏れなく、最後までやり切れる ✅分からないことを放置せず、自分から確認できる ✅複数業務の優先順位を整理し、着実に進められる ✅「自分の担当外」とすぐに線を引かず、まず動ける ✅実務を理解したうえで、より良い方法を考えられる ✅将来は管理部門や組織運営を担いたい 採用経験者、営業経験者、バックオフィス経験者など、これまでの職種は問いません。 これまで培ってきた経験を活かしながら、会社づくりの中核を担いたい方をお待ちしています。