応募資格 ■必須 ・管理部門系の事務経験（目安3年〜） ・日商簿記 2 級以上もしくは 秘書検定 2 級以上の資格  ■歓迎 ・人事業務全般の経験 ・ 社長秘書経験

人事、給与、労務、採用

■朝日税理士法人／人事労務、総務他、管理部門系事務全般【横浜・関内】☆将来のリーダー候補

資格 【必須条件】 ＊人事全般の業務経験（実務５年以上） ・給与計算、社会保険手続き ・人事制度設計、運用 ・労務問題対応 ・採用業務  ＊PCスキル ・Excel/Word中級レベル以上（業務での使用経験必須）※集計や分析が得意な方歓迎  ＊マネジメント経験 ・20人以上のマネジメント（目安3年以上） ※教育担当のみ等は不可  ＊20代30代活躍中 ＊ブランクOK ＊男女活躍中 ＊学歴不問  -  《日本語スキル》 ビジネスまたは接客レベルで日本語でのコミュニケーションが取れる方（JLPT N1相当） Native-level Japanese communication skills required.

弁護士事務所の人事事務/AR67083

《実務5年以上》経営に近い人事、経験活かせます／年収600万円～／土日祝休み／昇給・賞与あり

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事または総務業務のご経験■基本的なPCスキル■普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ■人事総務領域にてマネジメントの経験をお持ちの方  【こんな方はぜひご応募下さい】 ・効率的、正確に業務をこなせる方 ・謙虚さがあり、自ら進んで仕事に取り組める方／職場環境や業務に柔軟にご対応いただける方 各種マニュアルも整備されており、安心して業務を行うことができます。 【企業/求人の魅力】今後は賞与・昇給などを含む人事考課制度の見直しや年間休日の拡大、残業減・有給取得等も推進していきたいと考えております。  学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

【北九州/小倉】人事総務部門の管理職候補 働きやすさ 人事総務経験者採用 人事事務

これまでの経験を活かし、人事総務担当として、約550名の従業員の給与計算などをお任せします。人事関連の実務からスタートし、将来的にはチームの中心としてマネジメントにも携わっていただく予定です。

資格 普通自動車免許（AT限定可）  求める人物像 パソコン基本操作できる方（Excel・Word） 総務・人事の実務経験者（総務・人事の管理職経験者は優遇）※業界は問いません Uターン・Iターン・Jターン応募OK  対象 大卒以上  定年制 60歳定年制（70歳まで再雇用制度有）

人事・総務事務の管理職候補

年間休日110日！総務人事の経験があれば一般職からステップアップもOK

求める人材:  【必須要件】 ※以下３項目を満たす方 ◆高校卒業以上の方 ◆Excel の関数を活用しデータ集計ができる方 ◆以下の人事経験①～③のうち１つでも当てはまる方 《人事経験》 ①人事等級制度や人事評価に関する経験３年以上 ②採用 / 研修 / 労務 / 給与 に関する経験３年以上 ③人事コンサルティングの実務経験３年以上 【歓迎/尚可】 ・人事制度企画や制度改革に携わった経験がある方 ・営業企画や事業企画に３年以上携わった方 ・キャリアコンサルタント資格をお持ちの方 ・以下のmicrosoftツールを活用した実務経験がある方 └・Forms , SharePoint , Access , Power Automate , Teams └・Excel （VBAの理解・修正）

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