求めている人材 【必須条件】 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・技術士 建設部門 ・技術士補 建設部門 ・土木学会認定 2級土木技術者 ・土木学会認定 1級土木技術者 ・RCCM 上記いずれかの資格をお持ちの方  ・Word、Excel操作  【歓迎条件】 ・同種業務経験3年以上 ・UIターン歓迎 ・AutoCADを使える方 ・V-nas CADを使える方 ・Jw_cadを使える方  年齢の条件と理由：あり（65歳未満（定年のため））

高速道路の土木施工管理業務

■発注者側の立場で働く発注者支援■土日祝休み■年130日休

求めている人材 <未経験・第二新卒歓迎！20代も多数活躍中！> ものづくり・家づくりに興味がある方、歓迎！  【具体的には】  ・建築、土木、施工管理に関わる何かしらの経験をお持ちの方歓迎 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・社会人経験1年以上  ★人柄重視の採用です！★ 経験やスキルが少ないことをマイナスに捉えるのではなく、「家づくりを手がけるこの仕事にチャレンジしたい！面白そう！」という意欲を高く評価したいと思っています。 未経験からでも施工管理として着実に成長できる環境です。

戸建て住宅の施工管理

未経験でも年収800万円以上も可能！18時PCシャットダウン

求めている人材 《必須条件》 ◎プラントの施工管理経験をお持ちの方 ◎普通自動車運転免許  【あなたのスキルを活かせます】※必須ではありません ◆管⼯事施⼯管理技⼠1級 ◆建築施⼯管理技⼠1級 ◆電気⼯事施⼯管理技⼠1級 ◆⼟⽊施⼯管理技⼠1級 ◆監理技術者（機械器具設置） ◆危険物取扱者甲種 ◆危険物取扱者⼄種 ◆酸素⽋乏危険作業主任者 ◆⾜場の組⽴て等作業主任者 ◆有機溶剤作業主任者 ◆⽟掛技能講習修了者

施工管理スタッフ

【経験者歓迎！】出光グループであなたのキャリアを輝かせよう！

求めている人材 ┏━━━━━━━┓ ❖ 求める人物像 ┗━━━━━━━┛ こんな方に向いています  ✅ 地元で腰を据えて働きたい方 誠和工機は転勤・出張がなく、勤務地は東ソー構内(周南市)のみ。 家族と一緒に山口で長く働きたい方にぴったりの環境です。  ✅ 安定した職場で経験を活かしたい方 親会社の東ソー株式会社100％出資のグループ企業で、業績は常に安定。 景気に左右されず、機械施工管理としての経験を長期的に活かせます。  ✅ チームで現場を動かしたい方 誠和工機ではベテラン社員と若手が連携し、無理のないチーム体制で工事を進めています。 1人で抱え込まず、相談しながら着実に現場を管理できます。  ✅ 成長意欲のある方 資格取得支援制度が整っており、教材費・受験料・交通費などは全額会社負担。 業務を通じてさらなるスキルアップを目指せます。  ────────────────  ┏━━━━━━━━┓ ❖ 必要な経験・資格 ┗━━━━━━━━┛  【経験】  機械施工管理に携わったご経験がある方 または機械設備・配管工事・プラントメンテナンスなどの実務経験をお持ちの方  【資格】  必須資格はございません 監理技術者(機械器具設置工事)資格者証をお持ちの方歓迎 管工事施工管理技士、土木工事関連(鋼構造物工事)の資格をお持ちの方歓迎 プラント・機械設備・造船など、施工系業務の経験者歓迎  ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ※「施工管理をしていたがブランクがある」 ※「現場経験を活かして地元に戻りたい」 という方も大歓迎です。  ┏━━━━━━━━━━┓ ❖ 働く環境の3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━┛  ❶ 職種の魅力 世界的メーカーのプラントを支える、技術者としての誇り この職種の最大の魅力は、東ソーという世界的化学メーカーの生産基盤を支える仕事であること。 あなたが守るプラントが止まれば、世界中の製品供給に影響が出る。 その責任の重さと、やり遂げた時の達成感は、他の現場では味わえないものです。 計画・設計・施工・点検・保全まで一貫して行う「ワンストップ体制」の中で、 技術者としての幅広いスキルを磨ける環境があります。 ────────────────  ❷ 職場の魅力 東ソーグループの安定基盤×支え合うチーム文化 業績安定・賞与実績6.2ヶ月分・創業60年超という経営基盤がありながら、社員同士が支え合う温かい雰囲気が特徴です。 「一人で抱え込まない文化」が根付いており、困った時にはすぐに相談できる。 ベテランと若手が連携し、無理のないチーム体制で工事を進めています。 また、Uターン・Iターンで地元に戻ってくる社員も多く、現在も県外企業からの転職者が続々と入社しています。 ────────────────  ❸ 働き方の魅力 地元・山口で家族との時間を大切にできる環境  ✅ 転勤なし・出張なし ✅ 勤務地は東ソー構内(周南市)のみ ✅ 毎日家に帰れる ✅ 有給取得率70%超 ✅ 看護休暇・介護休暇・養育両立支援休暇あり  子どもの運動会、参観日、親の介護──。 家族との大切な時間を守りながら、技術者として成長できます。  ＼福利厚生も充実！／  独身寮あり(30歳まで入寮可) 企業年金(確定給付年金) 退職金制度(勤続3年以上) インフルエンザ予防接種費用補助(家族も対象) 福利厚生アプリ「イネサス」で県内飲食店・レジャー施設の優待利用可  『働く本人だけでなく家族も幸せにする』──それが誠和工機の考え方です。  ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 資格取得支援制度について ┗━━━━━━━━━━━━━┛ あなたの成長が、会社の成長につながる 誠和工機では「技術者の成長こそが会社の成長につながる」という考えのもと、社員一人ひとりの資格取得を全力でサポートしています。 現場で必要となる国家資格や専門資格を"会社の投資"として位置づけ、費用面から学習面まで幅広くバックアップします。 ◆手厚い費用補助制度◆  教材費・受験料・交通費を会社が全額負担 外部講習会や試験対策講座の受講費も会社が負担 ボイラー整備士などは社内講習を実施し、合格率アップを支援  社員は金銭面の負担なく、勉強に集中できます。 試験申し込みや手続きも会社が代行してくれるので、仕事をしながらでも安心して挑戦できます。 ────────────────  ◆資格取得後の手当支給◆ 取得した資格は正当に評価され、資格手当として給与に反映されます。  監理技術者登録者：月額15,000円支給 そのほか対象資格にも応じた手当あり  努力がきちんと報われる仕組みが整っており、**「頑張りが給与に直結する」**のが誠和工機の特徴です。 ────────────────  ◆キャリアアップの道筋も明確◆ 資格取得を重ねることで、 **「施工管理補助 → 主任 → 係長 → 課長」**へとステップアップできます。 経験や年齢に関係なく、実力とやる気を評価する社風です。 ────────────────  ◆学びを続ける文化が根付く◆ 社内では「挑戦する社員を応援する」雰囲気が浸透しています。 若手が「この資格を取りたい」と声を上げれば、先輩や上司が全力でサポート。 合格したときには部署全体で祝福されるなど、仲間の成長を喜び合う文化が息づいています。 資格取得支援は単なる制度ではなく、社員の成長を"会社全体で応援する文化"なんです。 誠和工機でなら、働きながら確実にスキルを伸ばし、国家資格を武器にキャリアを築けます。  ╭━━━━━╮ ❖ 社員の声 ╰━━━━━╯ 「誠和工機に転職して、一番驚いたのは"チームで支え合う文化"です」 前職では入社してすぐに現場を任され、右も左もわからないまま必死でした。 でも、誠和工機では先輩が常に気にかけてくれて、困ったときはすぐに相談できるんです。 おかげで、未経験の分野でも不安なく成長できました。 入社後は、まず先輩と一緒に東ソー構内の現場を回ります。 安全第一で慎重に進めながら、少しずつできることが増えるのが楽しいですね。 大きなプラントが完成したときは、まるで自分がつくったような達成感があります！  ──────────────── 「子どもの運動会や参観日も、しっかり参加できます」 看護休暇や養育両立支援休暇など、家庭を大事にできる制度が整っているのもありがたいです。 前職では「現場が優先」で家族との時間が取れなかったけれど、 誠和工機では「家族も仕事も両立できる」環境があります。 子どもの成長を間近で見守りながら、技術者として成長できる。 これが一番の魅力だと思います。  ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ あなたの経験が、誰かの暮らしを支える力になる ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛  施工管理として、現場をまとめてきたあなた。 プラントや設備の現場で、技術を磨いてきたあなた。 その経験は、地元でこそ、もっと輝きます。 転勤に追われる日々ではなく、家族との時間を大切にしながら。 出張ばかりの生活ではなく、子どもの成長を間近で見守りながら。 技術者としての誇りを持ち続けながら、人生の大切な瞬間を見逃さない。 それは欲張りではなく、当たり前の願いです。 誠和工機では、機械施工管理として現場を支える"プロフェッショナル"を求めています。 地元・山口で、安定した環境で、やりがいを感じながら働く。 そんな未来を、一緒につくりませんか? まずはお気軽にご応募ください。あなたとお会いできることを楽しみにしています。  年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

東ソー構内機械施工管理

東証プライム上場「「東ソー㈱」100％出資の総合設備工事会社

求めている人材 ┏━━━━━━━┓ ❖ 求める人物像 ┗━━━━━━━┛  こんな方に向いています  ✅ 地元で家族と暮らしながら、長く働きたい方 「転勤がない」「出張がない」から、生活の基盤を山口に置けます。 親の介護や子育てをしながら働きたい方にも安心の環境です。  ✅ 安定した企業で、技術を磨きたい方 東ソー100％出資のグループ会社なので、仕事量は安定。 民間・公共の両分野で多くの実績があり、技術力を高めたい方には最適です。  ✅ チームで協力しながら仕事を進めたい方 誠和工機では「1人で抱え込まない施工管理」を実現しています。 先輩がサポートし合い、情報を共有しながら現場を動かす体制が整っています。  ✅ 資格取得など、成長意欲のある方 資格取得支援制度が充実しており、教材費・受験料・交通費を全額会社が負担。 学びながら着実にステップアップできます。  ────────────────  ┏━━━━━━━━┓ ❖ 必要な経験・資格 ┗━━━━━━━━┛  【経験】  電気施工管理に携わったご経験がある方 または電気工事の実務経験をお持ちの方  【資格】  必須資格はございません 二級施工管理技士以上の資格をお持ちの方歓迎 第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方歓迎 プラント・建築・造船・機械設備などの施工系業務の経験者歓迎  ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ※「施工管理をやっていたがブランクがある」 ※「経験を活かして地元に戻りたい」 という方も大歓迎です。  ┏━━━━━━━━━━┓ ❖ 働く環境の3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━┛  ❶ 職種の魅力 世界的メーカーのプラントを支える、電気のプロフェッショナル この職種の最大の魅力は、東ソーという世界的化学メーカーの生産基盤を支える仕事であること。 電気・計装設備は、プラントの「心臓」です。 あなたが守る設備が止まれば、世界中の製品供給に影響が出る。 その責任の重さと、やり遂げた時の達成感は、他の現場では味わえないものです。 計画・設計・施工・点検・保全まで一貫して行う「ワンストップ体制」の中で、 技術者としての幅広いスキルを磨ける環境があります。 ────────────────  ❷ 職場の魅力 東ソーグループの安定基盤×「1人で抱え込まない」文化 業績安定・賞与実績6.2ヶ月分・創業60年超という経営基盤がありながら、社員同士が支え合う温かい雰囲気が特徴です。 「1人で抱え込まない施工管理」を実現しており、困った時にはすぐに相談できる。 1つの係に8〜9名のメンバーが在籍し、互いにフォローし合える体制が整っています。 また、若手にも積極的にチャンスが与えられ、「挑戦する社員を応援する」雰囲気が浸透しています。 ────────────────  ❸ 働き方の魅力 地元・山口で家族との時間を大切にできる環境 ✅ 転勤なし・出張なし ✅ 勤務地は東ソー構内(周南市)のみ ✅ 月平均残業20時間以内・定時退社が基本 ✅ 有給取得率70%超・午後休もOK ✅ 看護休暇・介護休暇・養育両立支援休暇あり 子どもの運動会、参観日、親の介護──。 家族との大切な時間を守りながら、技術者として成長できます。  ＼福利厚生も充実！／  独身寮あり(30歳まで入寮可) 企業年金(確定給付年金) 退職金制度(勤続3年以上) インフルエンザ予防接種費用補助(家族も対象) 福利厚生アプリ「イネサス」で県内飲食店・レジャー施設の優待利用可  『働く本人だけでなく家族も幸せにする』──それが誠和工機の考え方です。  ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 資格取得支援制度について ┗━━━━━━━━━━━━━┛ あなたの成長が、会社の成長につながる 誠和工機では「技術者の成長こそが会社の成長につながる」という考えのもと、社員一人ひとりの資格取得を全力でサポートしています。 現場で必要となる国家資格や専門資格を"会社の投資"として位置づけ、費用面から学習面まで幅広くバックアップします。  ◆手厚い費用補助制度◆  教材費・受験料・交通費を会社が全額負担 外部講習会や試験対策講座の受講費も会社が負担 ボイラー整備士などは社内講習を実施し、合格率アップを支援  社員は金銭面の負担なく、勉強に集中できます。 試験申し込みや手続きも会社が代行してくれるので、仕事をしながらでも安心して挑戦できます。 ────────────────  ◆資格取得後の手当支給◆ 取得した資格は正当に評価され、資格手当として給与に反映されます。  監理技術者登録者：月額15,000円支給 そのほか対象資格にも応じた手当あり  努力がきちんと報われる仕組みが整っており、「頑張りが給与に直結する」のが誠和工機の特徴です。 ────────────────  ◆キャリアアップの道筋も明確◆ 資格取得を重ねることで、 「施工管理補助 → 主任 → 係長 → 課長」へとステップアップできます。 経験や年齢に関係なく、実力とやる気を評価する社風です。 ────────────────  ◆学びを続ける文化が根付く◆ 社内では「挑戦する社員を応援する」雰囲気が浸透しています。 若手が「この資格を取りたい」と声を上げれば、先輩や上司が全力でサポート。 合格したときには部署全体で祝福されるなど、仲間の成長を喜び合う文化が息づいています。 資格取得支援は単なる制度ではなく、社員の成長を"会社全体で応援する文化"なんです。 誠和工機でなら、働きながら確実にスキルを伸ばし、国家資格を武器にキャリアを築けます。  ╭━━━━━╮ ❖ 社員の声 ╰━━━━━╯  「転勤がないことが入社の決め手でした」 家族と過ごす時間が増え、仕事にも集中できるようになりました！ 前職では全国を飛び回る日々で、子どもの成長を間近で見られなかった。 でも誠和工機に転職してからは、運動会も参観日もしっかり参加できています。 家族との時間が増えたことで、仕事へのモチベーションも上がりました。 ────────────────  「資格取得の支援が本当に手厚い」 教材費・交通費・受験料まで全部会社が負担してくれるのはありがたいです。 試験の申し込みも会社がやってくれるし、先輩たちが「頑張れよ！」って応援してくれる。 合格したときは、部署全体で祝ってもらえました。 資格を取るたびに手当も増えるので、勉強するモチベーションになります！ ────────────────  「有給が取りやすく、午後休もOK」 子どもの行事や家庭の都合に合わせやすい環境です。 看護休暇や養育両立支援休暇もあって、「休みたい」と言いやすい雰囲気があるんです。 ────────────────  「施工管理という仕事は大変な分だけ達成感も大きい」 プラントが安全に稼働した時、"自分が支えているんだ"という実感が湧くんです。 大変なこともあるけれど、だからこそやり切ったときの喜びは大きい。 この仕事を続けていて、本当に良かったと思います。  ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ あなたの技術が、世界を支える力になる ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛  電気施工管理として、現場をまとめてきたあなた。 プラントや工場の電気工事で、技術を磨いてきたあなた。 その経験は、地元でこそ、もっと輝きます。 全国を飛び回る出張ではなく、家族との時間を大切にしながら。 長期の現場勤務ではなく、子どもの成長を間近で見守りながら。 技術者としての誇りを持ち続けながら、人生の大切な瞬間を見逃さない。 それは欲張りではなく、当たり前の願いです。 誠和工機では、電気施工管理として現場を支える"プロフェッショナル"を求めています。 地元・山口で、安定した環境で、やりがいを感じながら働く。 そんな未来を、一緒につくりませんか? まずはお気軽にご応募ください。あなたとお会いできることを楽しみにしています。  年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

周南市（山口県）、建築/土木/プラント専門職、寮・社宅ありの転職・求人情報

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