求めている人材 ★現場経験が浅い方、異業種・職種からのチャレンジも歓迎★ ※入社する先輩の約8割が未経験スタートです  【必須】 ・普通自動車免許（AT可）  【活躍している先輩の前職例】 ・トラックドライバー ・料理人、調理スタッフ ・自動車販売の営業 ・清掃スタッフ ・サッシ工（サッシ屋） ・製造、生産工場スタッフ  ➡ 20～30代の未経験入社の方が中心に活躍しています。  【こんな方に向いています】 ・仕事そのものが好きな方 ・任されたことを最後までやり遂げられる方 ・30代から「手に職」をつけたい方 ・頑張った分だけ評価されたい方 ・現場仕事に抵抗がない方 ・山口で腰を据えて働きたい方 ・チームワークを大切にできる方  【補足】 ※長期キャリア形成を目的とし、  20〜30代の育成に注力しています。  【先輩社員インタビュー】 未経験から2年で年収600万円を実現したAさん  ■なぜ三恵に転職を？■ 前職はサッシ屋で働いていました。 給料に不満はなかったのですが、 体育会系みたいな空気がどうしても合わず…。 環境を変えようと転職を決意しました。 三恵の求人を見たとき、 「人が優しそう」というのが第一印象でした。 また、未経験でも評価が分かりやすい、 と書いてあった点にも惹かれました。  ■未経験からどう成長した？■ 入社後は、先輩とのOJTで現場を覚えました。 最初は本当に何も分からなかったのですが、 家で復習を続けていくうちに 少しずつできることが増えて、 気づけば1年程で現場を任されるようになりました。  ■やりがいや収入について■ 仕事は点検だけじゃなく、整備の提案や 工事の段取りまで幅広いのですが、 「頑張った分だけ返ってくる」のが三恵の良さです。 入社1年半の頃、年間売上目標800万円に対し、 年間2,200万円を達成しました。 整備提案が通ったり、大きな現場を 任せてもらえるようになり、 自分の工夫や努力が成果につながりました。 その結果賞与も3桁を超え、 「ここまで評価されるんだ」と実感しています。  ■今後の目標とこれを読んでいる方に向けて一言■ 今の目標は、お客様にも先輩にも「彼なら安心」 と思ってもらえるサービスマンになることです。 三恵は体育会系の雰囲気とはまったく違いますし、 意見や相談もしやすい穏やかな職場です。 前職は体育会系のノリが合わず悩んだりしましたが、 ここでは自分の考えを伝えながら、 落ち着いて成長していけています。 真面目に仕事に向き合える人なら、 安心して力を伸ばせる会社だと思います。  私生活は多少だらしなくても大丈夫です（笑）。 ただ、仕事への向き合い方だけは大事にしてほしいですね。

空調設備のメンテナンススタッフ

【未経験から2年で年収600万】頑張りが報われる『評価制度』

求めている人材 【必須要件】 １：整備士実務経験5年以上 ２：自動車整備士3級以上 ３：普通自動車免許※入社までに取得も可  【歓迎】 ・2級整備士・検査員資格 ・管理職・マネジメント経験 ・整備工場・ディーラー出身者 ・ブランクOK  ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎  年齢の条件と理由：あり （例外事由1号・60歳未満（定年のため））  ※若手～40代・50代の方まで幅広く活躍中  【こんな方におすすめ】 ◎整備スキルを正当に評価されたい方 ◎若手の育成にも関わりたい方 ◎裁量を持って動ける職場を求める方 ◎工場設備や福利厚生・待遇の 整った場所で長く活躍したい方  ＜活かせる経験や資格＞ ◎自動車整備学校卒業生 ◎メーカー系ディーラー、整備工場、  ガソリンスタンド等での勤務経験者 ◎整備資格、自動車検査員、  自動車整備管理者などの資格をお持ちの方

自動車整備士チーフ候補

◆最新設備×納得の評価制度で次の一歩◆24年設立の新会社

求めている人材 ■必須応募条件 ・普通自動車運転免許（AT限定不可） ・整備士資格 二級以上 ・自動車検査員資格  ■こんな方をお待ちしています！ ・丁寧に作業を進められる方 ・安定した環境で長く働きたい方  年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

岩国市（山口県）、機械/電気/電子製品専門職、固定給25万円以上の転職・求人情報

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