求めている人材 ╭━━━━━╮  必須 ╰━ｖ━━━╯ ・会社の想いに共感できる ・普通自動車運転免許 ・PC操作  ╭━━━━━╮  歓迎 ╰━ｖ━━━╯ ・SNSが得意 ・地域創生プロジェクトの経験  ╭━━━━━━╮  こんな方 ╰━━ｖ━━━╯ ・ベンチャーマインド溢れる方 ・チームワークを大事にできる方 ・好奇心旺盛な方 ・人の悪口を言わない方 ・真面目で素直な方 ・お酒が楽しく飲める方 （社長と本音を語りましょう）  【代表・池村海仁プロフィール】 1987年沖縄県出身。大学進学を機に上京。 ITベンチャー企業に入社し、営業やマネジ メントに従事。その後、沖縄にUターンし、 実家のアララガマ農園合同会社に入社。 2022年、事業継承。売上を3倍に伸ばし、 「三方よし」の状態に転換させた。  【アララガマ農園の経営理念】 ＜fruits people＞ ［cheerfull］ 快活で陽気な心持ちで ［colorfull］ 多様性を受け入れ変化に柔軟に ［powerfull］ 力強く前向きに捉えて ［greatfull］ 小さな喜びに感謝して ［beatifull］ 綺麗で丁寧で誠実な心構えで ［peacefull］ 人も自然も尊重し平和的な雰囲気で ［wonderfull］ 一生懸命に働く幸せを分かち合おう - 【Value】 フルーツに関わる人々と豊かで 満たされた関係をつくります。 - 【Vision】 アララガマ魂とフルーツ愛をベースに 離島の不便さ、農業の不安定さを 仕組みで解決しワクワクする 新しい農業に挑戦します。 - 【Mission】 完熟フルーツを大事にし 心と体の喜ぶ圧倒的な 感動と満足をお届けします。

事務・企画全般(人事・総務・広報PR・経営)

ピーチパインで世界一に挑む、農業ベンチャーのキーパーソン！

求めている人材 【必須条件】 採用実務経験（1年以上）を含む、 通算3年以上のHR業界経験をお持ちの方  ※HRの業界経験の例 ・人事採用 ・両面型（RA/CA）の人材紹介 ・求人広告営業 ・RPO  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝  【求める人物像】 ・目標達成に向けて、  最後まで粘り強く取り組む意欲のある方 ・誠実さを大切にし、  仕事や仲間に対して真摯に向き合える方 ・前向きな姿勢で、  常に「どうすれば実現できるか」を  考え行動できる方 ・自身の成長に意欲があり、  新しい知識やスキルを吸収したい方  【活かせる経験・バックグラウンド】 ・新卒採用、中途採用 ・リクルーティングアドバイザー  キャリアアドバイザー ・両面型・一気通貫型の紹介事業 ・採用コンサルタント ・人材業界の実務経験 ・採用戦略の立案から  母集団形成の企画・実行 ・効果的な媒体選定および  求人原稿の作成・ディレクション ・ダイレクトリクルーティングにおける  スカウトメールの作成・配信 ・リファラル採用や採用広報などの  トレンド手法の活用 ・クロージングおよび内定者フォロー ・定着を見据えたオンボーディング支援 ・採用担当として大量採用の経験 ・ATS（採用管理システム）の導入運用 ・業務改善によるオペレーション効率化 ・人事企画や制度設計への知見  クライアントの採用成功に コミットするRPO（採用代行）事業を 展開しています。 BPOやアウトソーシングの需要が高まる中、 単なるオペレーション代行ではなく、 戦略的なHRパートナーとして 活躍できる方を求めています。  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝  ■事業部全体 男女比 5：5 平均年齢33.4歳 20～30代が活躍している職場です！ 20代の管理職登用実績あり。

人事・採用戦略パートナー(採用経験1年以上必須)

【在宅勤務可】HR業界の経験歓迎！土日祝休＆年間休日120日

資格 ・電話対応に抵抗がない方 ・Excel基本操作が可能な方  【歓迎】 ・面接対応の経験がある方

沖縄県、コーポレートスタッフ、ピアスOKの転職・求人情報

事務・企画全般(人事・総務・広報PR・経営)

人事・採用戦略パートナー(採用経験1年以上必須)

採用担当アシスタント

アプリなら
求人探しがもっと快適に！

注目のキーワード

沖縄県、コーポレートスタッフ、ピアスOKの転職・求人情報

事務・企画全般(人事・総務・広報PR・経営)

人事・採用戦略パートナー(採用経験1年以上必須)

採用担当アシスタント

アプリなら求人探しがもっと快適に！

注目のキーワード

アプリなら
求人探しがもっと快適に！