資格・経験 年齢不問 学歴不問  ［求める人物像］ ■将来田舎で農泊や古民家などを経営したい方 ■マイノリティーに優しい社会を作りたい方 ■地域事業に興味があり今後何かやりたい方 ■自然に囲まれた環境でお仕事がしたい方 ■人と接するのが好きで笑顔が自然と出る方 ■積極的に行動できる方

古民家宿泊ホテル支配人(運営、業務、管理全般)

古民家3室限定ホテルの支配人（女将）候補／UIJターン歓迎／英語を活かせる／自然の多い生活

求めている人材 ＜下記いずれかの経験をお持ちの方＞ ■ホテル実務経験（3年以上） ■レベニューマネジメントの経験 ■OTAのプラン造成やその他企画の経験 ■旅行会社などへのセールス経験 ■将来的に新規開業するホテルへの移動も可能な方（歓迎）  ＊＊＊  ＜想い・姿勢も重視＞ 当ホテルが大切にしているのは、 「お客様にとって心地よい空間をつくること」だけでなく、 「スタッフ一人ひとりが自分らしく、前向きに働けること」。 そのため、以下のようなマインドをお持ちの方を求めています。  【1】ホテル業務に興味がある・心から好きな方 ―――――――――――――――――――― 接客を通じて誰かに喜ばれることにやりがいを感じる方。 「ホテルでの仕事が好き」と言えるような方にこそ、 この職場で長く、そして楽しんで働いていただきたいと考えています。  【2】責任感を持ち、スピード感ある行動ができる方 ―――――――――――――――――――― 現場の最前線で動きながらも、全体を見渡し、状況に応じた判断と柔軟な対応が求められるポジションです。 責任ある立場として業務をやりきる意志と、優先順位を見極めて迅速に行動できる力が必要です。  【3】チームでの協力やコミュニケーションを大切にできる方 ―――――――――――――――――――― アルバイトスタッフや他部署との連携も日常的に発生します。 一方通行ではなく、相手の意見にも耳を傾けながら、チームでよりよいホテルをつくっていける方を歓迎します。  【4】団体対応・修学旅行業務の経験や意欲がある方 ―――――――――――――――――――― 当ホテルは教育旅行の受け入れや団体対応も行っており、 事前準備から当日の流れ、関係各所との調整まで幅広く関わっていただきます。 団体ならではの対応力やホスピタリティを発揮したい方にとっては、大きなやりがいがあります。  【5】旅行会社や地域との連携・営業活動にも積極的に取り組める方 ―――――――――――――――――――― ホテルの顔として、外部とのやり取りに関わる機会も多くあります。 旅行代理店や教育旅行関係のエージェントなどに対して、 宿泊プランの提案や条件調整、継続的な関係構築に意欲をもって取り組める方を求めています。  【6】近代的な手法を柔軟に取り入れられる方 ―――――――――――――――――――― OTAやSNSなどを活用した販促、効率的な業務改善、情報発信など、 今のホテル業界では“デジタル”や“スピード”も重要な要素です。 「こうした方がもっとよくなる」という視点を持ち、新しい手法にも前向きにチャレンジできる方を歓迎します。  【7】アイデアを形にしたい方 ―――――――――――――――――――― イベントや宿泊プラン、販売促進など、スタッフの意見を柔軟に取り入れる風土があり、 あなたの発想や提案が“形”になるチャンスも多くあります。 企画や改善提案をすることが好きな方は、大きなやりがいを感じられるはずです。

いろはグランホテル近鉄奈良駅前での支配人・副支配人候補

歴史と伝統のある奈良で地域No.1を目指すホテルの管理職候補

求める人材:  ◆未経験歓迎 ◆学歴不問 ◆職歴不問 ◆第二新卒歓迎 ◆ブランクOK ◆異業種からの転職歓迎  ＜こんな方に向いています＞ ◆人と接することが好きな方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆安定した環境で長く働きたい方 ◆将来的に管理職を目指したい方 ◆新しいことにチャレンジしたい方  「現場を知る人」が、ホテルを動かす。 私たちが育てたいのは、単なる作業スタッフではなく、ホテル全体を見渡せる運営スタッフです。 未経験からでも、一歩ずつ着実に成長できる環境があります。 そのため経験の大事ではありますが、それよりも意欲や人柄を重視して採用しています。  「やってみたい」 その気持ちがあれば十分です。  新しいキャリアへの第一歩を、ぜひ当ホテルで踏み出してください！

奈良県、責任者、学歴不問の転職・求人情報

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ホテルの管理・運営

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