求める人材:  ＼✨️学歴不問、職歴不問、未経験OK ✨️／ 【歓迎条件】 ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・接客業や販売経験がある方（優遇します） ・成長意欲が高く、向上心のある方  【前職例】 携帯ショップ店員、飲食店ホール、コンビニ店長、アパレル販売、コールセンター、介護職 など接客関連職  【勤務地について】 西日本カンパニー管轄エリア内での転居を伴う異動の可能性があります。  ✔初期配属を含め、配属先は原則会社にお任せいただいております。 内定後、入社承諾いただいた段階で配属調整の面談を実施し、 その際にご希望をお伺いしますが、必ずしもご希望に沿えるとは限りません。 勤務地へのこだわりが少なく、どの店舗でも意欲的に取り組んでいただける方を求めています。

未経験から年収800万円目指せるパチンコ店スタッフ

学歴・経験不問の実力主義◎年間休日116日で働きやすさ◎

求めている人材 ホテル業界の経験は問いません。 飲食・小売・サービス業などで培った 複数店舗のマネジメント経験を 重視した採用です。  【応募条件】 ・お客様と接する店舗での勤務経験 ・複数店舗を横断して  管理・支援した経験 ・店長やスタッフの育成経験 ・売上、目標などの数値管理経験 ・将来的な担当エリアの変更や  全国転勤に対応できる方  一店舗の運営経験だけでなく、 複数店舗を巡回・支援し、 店長と改善を進めた経験を重視します。  役職名や経験年数だけではなく、 実際に担当していた業務や 改善への取り組みを評価します。  【特に活かせる経験】 ・エリアマネージャー、SV、地区長 ・複数店舗を担当する統括店長 ・店長との面談、目標設定、指導 ・売上予算、利益、KPIの管理 ・人件費、原価、経費の管理 ・スタッフの採用、教育、定着支援 ・接客品質、QSCの改善 ・成功事例の他店舗への展開  コンビニ、飲食チェーン、 スーパー、ドラッグストア、 アパレル、フィットネスなどの 経験を活かせます。  【こんな方に向いています】 ・店長を通じて店舗を動かせる ・数字から課題を見つけられる ・店舗に合った改善策を実行できる ・相手に合わせた指導ができる ・エリア全体の成果を考えられる ・成功事例を仕組みに変えられる ・新しい業界に柔軟に適応できる  支配人との面談・指示、営業会議、 電話・メール、報告書の作成は、 すべて日本語で行います。  日本語を母語としない方は、 日本語能力試験N1が必須です。 ※ビザ取得・更新の支援はありません  複数店舗を支えてきた経験を、 店長育成や全社の仕組みづくりへ。 より広い範囲で力を発揮したい方を お待ちしています。

複数店舗の管理経験を活かすホテルエリアマネージャー候補

複数店舗を動かした経験を、次は上場企業のエリア統括で活かす✨

求めている人材 【必須条件】 ・20歳以上の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）  ※経験・学歴不問 ※業界未経験、第二新卒、初めて正社員を目指す方も歓迎します。  【こんな方に向いています】 ・人と接する仕事が好きな方 ・接客、販売、飲食などの経験を活かしたい方 ・地域密着の会社で長く働きたい方 ・プライベートも大切にしたい方 ・身だしなみ自由な職場で働きたい方 ・安定した職場で働きたい方  年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上（健康増進法により ※喫煙可能エリアでの業務があるため））

荒尾市（熊本県）、旅行・レジャー・イベント、ブランクOKの転職・求人情報

未経験から年収800万円目指せるパチンコ店スタッフ

複数店舗の管理経験を活かすホテルエリアマネージャー候補

接客・店舗運営スタッフ

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