資格 必須：高卒以上 第二新卒歓迎  ▼こんな方々を大歓迎します ・サービス精神旺盛で人を喜ばせるのが好き。 ・仕事や部活などで、チームをサポートすること、  メンバーの成功に喜びを感じたことがある ・困難な目標を立てて、挑戦した経験がある ・問題があっても工夫することを楽しめる ・アパレルを学びたい方、ファッションに興味がある ・営業職や販売職のご経験がある方

GUの店舗運営スタッフ

(店長代行者候補)転勤なし！地域正社員│地域に根差しながら世界一を目指す経験をしませんか

資格・経験 ■大学院生、大学生、短大生、専門学校生 ＊2027年3月卒業予定の方  ＊入社3年後定着率85%以上。 ＊将来的には様々な職種にチャレンジすることも可能です（社内規定有） (例：店舗運営、配送、バイヤー、企画、販促、情報システム、総務、人事、経理 等）  「接客に興味がある」 「どこでも通用するスキルがほしい」 「従業員同士の仲が良い環境で働きたい」 志望動機はシンプルでOK！

【2027年新卒採用】接客・販売スタッフ

＜内々定最短3週間／オンライン選考＞＼「がんばらない経営」ケーズホールディングスで新卒採用強化中／

求める人材:  ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊  ✨人柄重視の採用です✨ 【学歴不問／未経験歓迎】  ・スマホや携帯に興味のある方 ・人と話すのが好きな方 ・専門スキルを身につけたい方 ・評価がしっかり反映される 仕事に興味ある方 ・業種未経験・第二新卒歓迎 ・社会人経験・転職回数不問  ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊  ～～社員インタビュー～～  ✅24歳女性正社員（中途入社2年目)  Q、なぜこの業界を志望したの？ A、前職はガソリンスタンドで   働いていましたが、経験を   活かして全く別の分野で、   挑戦をしたかったからです！  Q、Y.W.Cを選んだ理由は？ A、自宅から通いやすい店舗を   選ぶことができるからです！   おかげで、生活リズムを     崩さずに働くことが    できています！  ✅31歳男性管理職（中途入社3年目）  Q、転職した理由は？ A、自分が得意だと思っていた   【人の気持ちを見つめ、寄り添う力】    をもっと活かせる仕事がしたい、  と思い転職活動を始めました。  Q、Y.W.Cの強みは？ A 「人を大切にする文化」です。     採用基準も人柄重視採用なので、   未経験でも管理職になることが   できるので、私もその一人です。  【こんな方が活躍中です】 ・飲食店ホールスタッフ ・ガソリンスタンド ・営業ヘルプデスク ・アパレルショップ店員 ・不動産営業 ・ホテルフロント ・介護施設 ・パチンコ　　など  ほとんどが業界経験ない方です！ 様々な経験をお持ちの方が 活躍している職場です！

スマホ販売スタッフ

✨人柄重視採用✨20代～30代活躍中！未経験者◎完休2日制♪

資格 <必須> ■39歳以下の方 （長期キャリア形成のため）  ◇未経験・初心者OK！ 学歴不問・職歴・一切不問！  ◇U・Iターン歓迎！ 10代・20代・30代活躍中！ 第二新卒・高卒者の方も活躍中！ 経験よりも人柄重視の採用です◎ （ソフトバンクショップの資格に準ずる）  ◇異業界からの転職者多数！ 元営業「自分の時間がより充実！」 元フリーター「やっと安定できた！」 …先輩たちが働き方をアップデート！  ▼先輩の前職は… ホテルスタッフ（フロント、コンシェルジュ） 飲食店スタッフ（ホール、バーテンダー） 旅行業界（ツアーガイド、観光案内、空港案内） アパレル、雑貨販売、カスタマーサポート スパ・美容関連（エステ、インストラクター） ブライダルプランナー、展示会のスタッフ など  ハローワークで求職中の方のご応募もぜひ！

龍ケ崎市（茨城県）、小売販売/流通、ノルマなしの転職・求人情報

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