求めている人材 【新着＆急募】 ■経験・学歴は問いません ※定年65歳（以降は契約形態の相談可）  【こんな方をお待ちしています】 ■お二人で協力しながら働ける方 ■住み込みでの勤務が可能な方 ■未経験から新しい働き方に挑戦したい方 ■基本的なPC操作ができる方  └メール対応／文字入力など  【こんな方にピッタリ】 ■日々の声かけや気配りを大切にできる方 ■誰かの支えになる仕事にやりがいを感じる方 ■お互いに役割を分担しながら動ける方 ■これからの暮らしを安定させたいと考えている方  【活かせるこれまでのご経験】 ■接客や販売など人と関わる仕事の経験 ■飲食店や給食、宿泊施設での調理・配膳経験 ■保育、介護、教育など見守りに関わる経験 ■社会人として培ってきた気配りや対応力 ※いずれも必須ではありません

学生・社員寮の管理人(管理・調理)

引越費用一部会社負担│住居提供│住居・光熱費全額会社負担

求めている人材 以下いずれかに該当する方  ① MSL経験者 MSL経験3年以上  ② MR経験者 MR経験10年以上  かつ  医薬業界経験 Word、Excel、PowerPointの実務経験 医師とのコミュニケーション経験 論理的な文書作成能力 社内外との調整業務経験  【歓迎】 メディカルアフェアーズ経験 希少疾患領域経験 バイオ医薬品領域経験 成長ホルモン関連領域経験 細胞医療・再生医療領域経験 CROマネジメント経験 英語を活用した業務経験 修士・博士号保有者  【求める人物】 ・MR経験を活かしてMSLへ挑戦したい方 ・製薬企業の開発・メディカル領域でキャリアを広げたい方 ・将来的にMedical Affairsや開発関連職へのキャリア形成を考えている方 ・医薬業界専門企業のサポートを受けながら成長したい方

MSL(医薬品学術)

MR経験者歓迎｜年収500万～800万円

求めている人材 【必須】 ・GCP QA業務経験（目安3年以上） ・ICH-GCP、FDA/EMA、21 CFR Part 11等の知識 ・QMS／CAPA／リスクマネジメント理解 ・論理的思考力・課題解決力 ・英語読み書き  【歓迎】 ・英語でのコミュニケーション能力  ＊BREXA Advanで働く魅力＊ ①「高年収×安定」の両立 ・無期雇用派遣で雇用安定 ・年俸500～800万円のハイクラス案件 ・製薬QAの中でも上流ポジション  ② QAキャリアを“深化”できる環境 本案件は単なる監査対応ではなく、 ✔ QMS設計・改善 ✔ 組織への品質浸透 ✔ グローバル査察対応 まで関われるため、 「QAの市場価値を一段上げる経験」が可能です。  ③ BREXA Advan独自のキャリア支援 ・CRA／QA／PVなど医薬に特化した支援 ・キャリア面談・案件提案の質に強み ・長期的なキャリア形成を重視 配属後も専任担当が定期フォローを行い、 キャリアの悩みや次のステップまで伴走します。  “とりあえずの案件紹介”ではなく キャリア軸から逆算した提案を行う点が強みです。  ④大手内資製薬企業でのコア業務 ・品質保証部門の中核ポジション ・社内教育や品質文化醸成にも関与 ・現場影響力が大きい仕事

GCP品質保証(QA)　QMS設計・査察対応　(無期雇用)

年収800万可

求めている人材 【必須】 普通自動車免許(ATのみ可)

芦屋市（兵庫県）、中途入社50％以上、600万円以上の転職・求人情報

学生・社員寮の管理人(管理・調理)

MSL(医薬品学術)

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提案アドバイザー

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