求めている人材 ※Native Japanese speaking, writing skills are required.  「マキタ？何それ？」だった新人が、今じゃ異音で型番を当てる。 ―― 知識ゼロで入ったはずが、気づけば工具の“沼”にいた。 そんな仲間ばかりです☆彡  【必須条件】 ✨工具好き、興味ある！方 ✨元気で明るい接客ができる方  ✅既卒・第二新卒歓迎 ✅学歴不問 ✅未経験も歓迎！ ✅普通自動車運転免許(日常的に運転される方）  ⇒その他に特別な応募資格はありません。 入社後はイチから業務をお教えします。  ＜下記に当てはまる方も歓迎＞ ◎接客が好きな方 ◎工具が好きな方 ◎長く働きたい方 ◎店長、エリアマネージャーなど責任ある職務に就きたい方 ◎安定したい方 ◎やりがいのある仕事をしたい方 ◎良好な人間関係の中働きたい方  【こんな経験や知識は活かせます】 ・工具、電材など取扱い商品に関する知識 ・商社、小売店、メーカーの営業、仕入れなどの経験がある方 ・同業他社様で、今現在就業されている方で、転職をお考えの方 ・リユースショップ、ホームセンターなどでの接客経験

工具リユースショップスタッフ

未経験でも26万スタート！

求めている人材 ■必須条件 ・高卒以上 ・小売業界での実務経験 （コンビニ、ホームセンター、  スーパーマーケット等） ・120～200名程度の  メンバーマネジメントの経験 ・商品や売場に対する問題意識を持ち、  改善提案ができる姿勢  ■歓迎スキル・経験 ・食品を扱う業務経験 （青果、精肉、鮮魚、デリカなど） ・売上目標達成に向けた店舗運営経験 ・同業界での店長経験  ■こんな方におすすめ ・人が好きな方 ・料理や食べることが好きな方 ・お客様の笑顔にやりがいを感じる方 ・自分の意思で売場をつくりたい方 ・胸を張れる仕事がしたい方 ・今の職場でキャリアが詰まっていると感じている方 ・安定した企業で長く働きたい方  ⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶ これまでの経験を鑑みて、副店長または 出身部門からのスタートになります。 （例） ＊同規模以上のスーパーの店長経験者 ▶副店長からスタート  ＊ホームセンターの店長 ▶副店長またはグロッサリー部門から スタート ⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶⊶

個店経営型スーパーの店長候補

【ヤオコーで広がるキャリア】どこよりも胸を張れる商売を。

求める人材:  ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊  ✨人柄重視の採用です✨ 【学歴不問／未経験歓迎】  ・スマホや携帯に興味のある方 ・人と話すのが好きな方 ・専門スキルを身につけたい方 ・評価がしっかり反映される 仕事に興味ある方 ・業種未経験・第二新卒歓迎 ・社会人経験・転職回数不問  ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊  【社員インタビュー】 ◎24歳女性正社員（中途入社2年目） 当社へは業界未経験で入社しました。 接客経験は半年ほどで スキルもありませんでしたが、とにかく 行動することを怠りませんでした！ 研修も常にマンツーマンで指導してもらい、 家からも通いやすい店舗で安心して 業務に取り組めました。今では 一人で仕事ができるようになったので、 楽しく過ごしてます！  ◎31歳男性管理職（中途入社3年目） 当社へは、28歳で入社しました。 コミュニケーション能力が高い方では ありませんでしたが、 人に寄り添う力には自信がありました。 入社後は自分の強みを生かし、 とにかく実直に仕事に向き合いました。 その結果、今では管理職を任されて やりがいを持って仕事をしています。  【こんな方が活躍中です】 ・飲食店ホールスタッフをしていた方 ・工場作業員をしていた方 ・営業ヘルプデスクをしていた方 ・アパレルショップ店員をしていた方 ・不動産営業をしていた方　など  様々な経験をお持ちの方が 活躍している職場です！

野田市（千葉県）、小売販売/流通、第二新卒歓迎の転職・求人情報

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