求めている人材 【応募条件】 ✅ 製造業未経験OK ✅ 学歴不問（高卒OK） ✅ フォークリフト免許所持者優遇 ⭐️ 髪型・髪色自由(派手すぎない色であればOK) ⭐️ ヒゲOK（整えていればOK）  ＜活かせる経験・資格など＞ ・工場・倉庫・作業場での経験がある方 ・軽作業・流れ作業・ライン作業の経験がある方 ・フォークリフト技能講習修了の資格 ・工業高校出身者の方  ≪こんな方にぴったり≫ ・コツコツ黙々と働きたい方 ・長期で安定して働きたい方 ・自然が好きで木材や自然素材に携わりたい方 ・職場雰囲気やチームワークを大切にしたい方 ・手先が器用な方 ・日本のモノづくりに携わりたい方 ・アルバイトパートから正社員で勤務したい方 ・身体に無理なく、長期キャリアを築きたい方 ・木材加工等の経験を活かしたいミドル世代

総合建材メーカーの木材加工スタッフ | 未経験採用求人

創業77年企業でキャリアを実現！土日祝休み/年休120日以上

求めている人材 ・未経験OK ・学歴/職務経歴不問（ブランクOK） ・フリーターの方の正社員デビューもOK  ＜このような方、歓迎＞ ・ものづくりの経験がある方 ※つくるものが違っても問題なし！ 経験や知識、資格が活かせます  製造業で工場正社員や派遣社員、期間工として 働いていた方はもちろんですが、 様々な経歴の人が活躍しています。  また中高年と言われる 40代や50代で入社した方もいます。  ＜例えばこんな方が活躍しています＞ ・工場バイト、工場内作業 ・機械オペレーター、機械加工 ・製造オペレーター ・組立や検査などの軽作業 ・倉庫内作業（フォークリフト作業など） ・重機オペレーター ・元サービス業 （コンビニ、ネットカフェ、ドラッグストア等） ・飲食業界 ・元建設業 ・元アパレル業 ・元営業職（医療機器メーカー、部品商社等）  ＜以下項目に1つでも当てはまる方にピッタリ！＞ ・子どもが小さいから引っ越しをしたくない ・地元で腰を据えて働きたい ・将来的にもなくならない仕事がいい ・大黒柱として家計を支えられる収入が欲しい

クレーンオペレーター(鋼鉄製パイプ工場)

年収446万円超も／年休116日・有休消化90％／未経験歓迎

求めている人材 35歳未満の男女 ※年齢制限は長期勤続によるキャリア形成のため（例外事由3号のイ）  経験不問、未経験OK 学歴不問 男女歓迎  -  ■三和の採用 募集をしている理由は「人手不足だから」ではありません。「家業」から「企業」へ。三和を未来へ進める仲間と出会いたい。そのための採用です。現在はわずか20名規模の小さな会社ですが、採用に、人にかける想いは大手にも負けないと自負しています。  -  ■求める人物像 ・地域の役に立つ仕事がしたい ・地元が好き ・意味のある仕事を選びたい ・責任感を持ってやり遂げたい ・人の役に立つことに喜びを感じる ・挑戦する人生を選びたい ・人と関わる仕事が好き  すべて当てはまらなくても構いません。どれかひとつでも「これは自分だ」と思えれば十分です。  ■キーワード 責任感／誠実／チームワーク／地域貢献／挑戦／粘り強さ／人への関心／前向き／素直／成長意欲／観察力／関係構築力／調整力／自律性  ※偏差値でも、スキルでもありません。人としての姿勢・価値観・スタンスを重視します。  ■キャリアの流れ ▼入社～1～2年 ・現場での調整・管理補助 ・写真撮影・書類作成 ・工程管理の補助 ・調整・発注サポート ・各研修による技術力の習得  ▼その先 ・現場責任者として案件を任される ・より大規模・重要案件へ挑戦 ・設備設計・積算などへのキャリア転換も可能 ・幹部候補として組織づくりにも携われます  三和はまだ約20名規模の会社です。だからこそ、ただの“歯車”にはなりません。地域を支える一人の“主役”として、一緒に未来をつくる仲間を求めています。  -  ■社長の岡田から、あなたへのメッセージ  私は三和という会社を、ただの“設備会社”とは思っていません。もちろん、施工技術を持っています。事業の安定性も高いです。50年以上に継続して、社員やその家族の生活を守っています。でも、それだけでは足りない—私はそう考えています。  三和が存在している意味。 知多半島・地域に会社を置いている意味。 建設業という仕事を選び、続けている意味。  それは、「地域に必要とされる会社であること」、そして「社員一人ひとりが幸せであること」この2つを、絶対に手放さない会社であることです。  三和は、誰もが知っている大企業ではありません。派手なブランド力のある会社でもありません。課題も多く、伸び代ばかりの会社です。  私は新卒で大手製鉄メーカー本社に勤めた経験上、大企業の難しさや自由度の低さを知りました。いかに自身の裁量で自由に動けることが、人間的な成長に必要なことかを体験しました。わが社は小さい企業だからこそ、楽しいのです。そして、“あなたの力が必要”であり、“活躍ができる”会社です。  知多半島から、子ども園や学校、福祉施設や公共施設、地域の生活を守り、未来を少しずつ良くしていく。大げさかもしれませんが、私はそれを「国を支える仕事」だと思っています。日本を良くするのは、大企業だけの責任ではありません。私たちのような小さな会社が本気で日本を良くすることを考えることが必要だと思っています。皆さんの世代に、日本の魅力がさらに向上した状態で、日本の社会を皆さん世代に引き渡したいと考えています。  今回の中途採用で当社に興味を持っていただける方は、100人に1人かもしれません。それでも、この想いに共感してくれる方に出逢えることを楽しみにしています。  そして、応募してくれた、あなたと真正面から向き合います。あなたの未来について、一緒に語らい、一緒に考えます。そして、三和を選んでくれたあなたのことを、どこの大手企業以上に、心から大切にします。  もしあなたが、「地域のために働く人生はかっこいい」「意味のある仕事を選びたい」ほんの少しでも、そう思ってくれたなら…ぜひ、私に会いに来てください。  三和株式会社 代表取締役 岡田 行雄  年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

公共工事の施工管理

地域の未来を支える施工プロデューサー

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 石田組が大切にしている人物像 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━  石田組が見ているのは、 これまで何をしてきたかではありません。  重視しているのは 仕事に向き合う姿勢と やってみようとする気持ちです。  経験や知識は、 入社してからいくらでも身につけられます。  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんなタイプの方に合っています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━  ・少しずつでも前に進みたい ・未経験から技術を身につけたい ・体を動かす仕事のほうが性に合う ・基本的な挨拶やルールを大切にできる ・一人より、チームで動くほうが安心 ・教わったことを素直に吸収できる ・新しい環境でも、自分のペースで頑張りたい  「自信はないけど、変わりたい」 そんな想いを持つ方こそ、石田組は歓迎します。  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験から始めやすい理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━  ・最初から難しい作業はありません ・補助的な作業から少しずつスタート ・必ず先輩が近くでサポート ・質問しづらい空気はありません ・段階を踏んで覚えられる育成体制  求めているのは、完璧さではなく継続力。 できることが増えるたびに、 自然と自信も積み重なっていきます。  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 仕事をする上で大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━  ・安全を最優先に考える ・仲間への気配りを忘れない ・報告・連絡・相談をきちんと行う ・周囲の変化に気づく意識  これらを意識できれば、 技術は後から必ず身についてきます。  建設の仕事は、 自分の関わった成果が形として残る仕事。 成長を実感しやすく、やりがいを感じられます。  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ メッセージ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━  「できるか不安」 そう思うのは、真剣に考えている証拠です。  無理をする必要はありません。 周囲が支えながら、一緒に成長していきます。  ここから、 手に職が残る未来を築いていきましょう。

半田市（愛知県）、建設・土木・施工、ひげOKの転職・求人情報

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