求めている人材 【新着＆急募】 ■無資格未経験OK ■年齢不問・ブランクも歓迎 ■フリーター・主婦  中高年・シニア活躍中 ■Wワーク・副業もOK  【送迎のため必須】 ■普通自動車免許（AT限定可）  【優遇】 保育士や、児童指導員、 介護福祉士などの 経験ある方は優遇します！ お気軽にご相談ください！  【こんな方にピッタリ】 ■子どもと関わることが好き ■人の成長を応援したい ■温かい雰囲気の職場で働きたい ■自分のペースでじっくり向き合いたい

子どもたちの成長を間近で感じられる　放課後デイサービス支援員

完全週休2日／賞与年2回／小さな「できた！」を一緒に喜ぶ仕事

求めている人材 要普通自動車免許 未経験・ブランクOK  【このような方も歓迎します！】 ・子育てが落ち着いて仕事復帰がしたい ・将来、保育士になるために勉強がしたい ・子どもが好き ・子ども一人ひとりと深く関わりたい方 ・パート勤務で家庭・子育てと両立したい方  【資格・経験をお持ちの方優遇！】 ・保育士免許をお持ちの方 ・教員免許をお持ちの方 ・児童指導員の経験がある方 ・学童指導員の経験がある方 ・放課後デイサービスで勤務経験のある方  【他にも活かせる資格】 ・理学療法士(PT) ・作業療法士(OT) ・言語聴覚士(ST) ・看護師  教員などお子様と関わる経験のある方大歓迎！ 介護スタッフ・福祉の仕事の経験も活かせます

児童発達支援スタッフ

未経験・ブランクも安心のサポート体制✨日勤のみで定着率も◎

求めている人材 ＜こんな環境です＞ 【離職率0％を達成！！】 『福祉の仕事＝人間性が問われる仕事』と考えており、人柄を第一に考える採用の基準を設けております。その結果、令和６年度の離職率は『０％』を達成しました。 また働くスタッフは女性が90％で年齢層は30～50代の方がメインで働いております。現在の働くスタッフも『人間関係が良い！！』との意見が多数です。  ＜こんな方を歓迎します＞ ・自己成長を求めている方 ・資格取得を目指している方 ・自分で考えて行動できる方 ・楽しいこと大好きな方 ・わくわくすることが好きな方・好奇心旺盛な方  性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

離職率0%達成　あま市の障がい者デイサービスのケアスタッフ

人柄重視の採用で令和６年度の離職率は『０％』を達成！！

求めている人材 ＜こんな方を歓迎します＞ ・自己成長を求めている方 ・資格取得、キャリアアップを目指している方 ・対人援助を学びたい方・得意としている方 ・パソコン操作のできる方  ＜こんな社風です＞ 『頑張った人が報われる会社』を目指しており、人事考課票に基づき完全評価制度です。今年度に5万円以上昇給したスタッフ実績もアリ！ 『仕事に対して向き合う姿勢』を重視しており、派閥やお局さん、陰口や悪口を言うスタッフもおらず、働きやすい環境を整えています。 社員教育に力を入れており、『専門講師を招いて研修を２か月に1回実施中！！』学べる環境が整っています！  要普通自動車免許 要サービス管理責任者資格 サビ菅業務未経験もOK！ ブランクがある方もOK！ 新人研修があり、安心して働けます。 学歴不問

あま市（愛知県）、医療/福祉専門職、管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人情報

子どもたちの成長を間近で感じられる　放課後デイサービス支援員

児童発達支援スタッフ

離職率0%達成　あま市の障がい者デイサービスのケアスタッフ

離職率0%達成　生活介護のサービス管理責任者

アプリなら
求人探しがもっと快適に！

あま市（愛知県）、医療/福祉専門職、管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人情報

子どもたちの成長を間近で感じられる 放課後デイサービス支援員

児童発達支援スタッフ

離職率0%達成 あま市の障がい者デイサービスのケアスタッフ

離職率0%達成 生活介護のサービス管理責任者

アプリなら求人探しがもっと快適に！

子どもたちの成長を間近で感じられる　放課後デイサービス支援員

離職率0%達成　あま市の障がい者デイサービスのケアスタッフ

離職率0%達成　生活介護のサービス管理責任者

アプリなら
求人探しがもっと快適に！