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フルリモートフレックス！日本全国から勤務可能です□
勤務地
東京都渋谷区 株式会社ブルズ 仕事の概要
仕事内容: 私たちについて 私たちは、データドリブンなアプローチでクライアントの成果を最大化する広告運用を行っています。GoogleやMeta（Facebook、Instagramなど）の広告プラットフォームを解決し、クライアントの課題解決に貢献するスペシャリストを募集しますこのポジションでは、広告運用のプロフェッショナルとして戦略を立てていただき、運用、効果測定まで一貫して担当していただきます。 主な業務内容 * Google広告やメタ広告の運用・管理における責任者 * クライアントのKPI達成に向けた広告戦略の検討・提案結果 * 広告クリエイティブの最適化（デザイン・コピー提案を含む） * 広告配信の分析およびレポート作成、全体ディレクション * 新しい広告フォーマットや最適化手法の研究・実践 Googleやメタ広告運用の面白さ Google広告では、ユーザーの検索を意□□図を捉えて、ニーズに合った情報を届ける精度の高いターゲティングが可能です。それぞれのプラットフォームが持つ特性を最大限に活かして、クライアントの成果を生み出す過程は非常にやりがいがあります。さらに、運用データを活用した直接的や改善された新しい広告フォーマットの挑戦は優しく、常に自分のスキルを磨ける環境です。 求める人材
求める人材: 必須要件 平日の10時～19時で週３日、1日3時間稼働できる方 歓迎要件 ・コミュニケーションを積極的に取れる方 ・分析、仮説思考能力に長けてる方 ・Web広告に関しての知見を有している方 -
週15時間から可能 フルリモートフレックス！日本全国から勤務可能です□
勤務地
東京都渋谷区 株式会社ブルズ 仕事の概要
仕事内容: 私たちは、クライアントのマーケティング支援を行うプロフェッショナルチームです。特に広告運用において、クリエイティブの力を最大限に引き出すことを重視しています。組織はコンパクトながら、スピード感と柔軟性を持って取り組んでおり、リモートワークを中心とした働き方を推進しています。 ◆募集ポジションと職務内容 募集するポジションは、Webマーケティングにおけるディレクターです。主にお願いしたい業務は下記の通りです。 ・クライアントの広告配信に必要なクリエイティブディレクション ・配信結果をもとにした改善提案 ・クリエイティブ制作における仕組みや体制づくり ◆本ポジションの面白さ クリエイティブを通して広告成果を直接ドライブできる点にあります。 また、仕組みづくりにも関与いただけるため、単なるディレクションにとどまらず、組織をつくる経験も積むことができます! 小さな組織だからこそ、一人ひとりの提案がダイレクトに反映され、変化を楽しめる環境です。 フルリモート勤務で、プライベートや他の活動と無理なく両立できることも大きな魅力の一つです。 ◆必須/歓迎要件 必須要件 ・広告代理店における広告クリエイティブディレクション経験（特にMeta広告） ・広告クリエイティブのデザイン実務経験 歓迎要件 ・デザイナーのマネジメント経験 ・クリエイティブ制作プロセスの業務効率化に携わった経験 クリエイティブの力で広告成果を最大化したい方、リモートワークを活かして柔軟に働きたい方のご応募をお待ちしています。 求める人材
求める人材: 本ポジションでは、以下の経験・スキルを重視しています。 必須要件 ・広告代理店における広告クリエイティブディレクション経験（特にMeta広告） ・広告クリエイティブのデザイン経験 歓迎要件 ・デザイナーのマネジメント経験 ・クリエイティブ制作の業務効率化経験 -
平均年齢26歳のメンバーです。
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東京都港区六本木2-2-2 イートピア六本木 株式会社RIG-EL 仕事の概要
仕事内容: 株式会社RIG-ELは、プロデュース＆マーケティング企業です。 店舗・会社の商品・サービスの認知拡大・集客・売り上げUPをコーディネートします。 業務内容として、ヒヤリングなどから企画・プロジェクト進行するプロジェクトマネージャー・実際の要望を考え動画、WEBを手掛けるクリエイターがあります。 どちらも可能ですが、その人の相性によってどちらから進めていけるかを判断します。 【主な仕事内容】 プロジェクトマネージャー * ヒヤリング・企画 * プロジェクトの進行 * SNS/WEBデータのチェック * 広告戦略 クリエイター * 動画制作 * HP制作 * SNS運用 * 広告出稿 * 各種デザイン業務 求める人材
求める人材: 《必須条件》 * 色々なことにチャレンジしたい方 * 自身のクリエイティブをお仕事にしたい方 * なんでも楽しんで臨める方であれば問題なし * 圧倒的な成長をお約束します。 《歓迎資格・経験など》 * 学歴不問/ 資格も見ません。人の価値は、自分で決めるものなので他人に判断なんてさせなくて大丈夫です。 -
新規事業スタート！オープニングメンバー大募集！Tik Tokやインスタで大人気のスタッフも活躍中！駅ちか、寮完備なので他県の方も安心！
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兵庫県神戸市中央区下山手通 エピックカンパニー神戸営業所 仕事の概要
仕事内容: 大手企業様の商品、サービス、海外輸入商品などを催事イベントを通してお客様に紹介していただきます。 入社後は先輩スタッフに付きっきりで営業研修を行います。ここで生きたマーケティングの基礎を身に着けます。 お仕事に慣れてくれば、希望者には人材育成、イベント会場の企画交渉や、商品の買い付け、在庫管理、商品企画、経理事務、オフィス運営などの経営サイドのお仕事もいろいろ経験できます。 一気にキャリアアップを目指せます！ 求める人材
求める人材: 学歴・経歴・資格・全て不問 * 業界未経験OK * 特にこんな方には向いています！ 「楽しい仕事がしたい」 「頑張るからたくさん給料が欲しい」 「将来につながる仕事がしたい」 「信頼できる仲間と仕事したい」 ひとつでもあてはまるあなた！当社には同じ気持ちを持ったスタッフがたくさんいますよ！ ぜひ一度ご応募ください！ お待ちしています！！ -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□ストラテジックプランナー/マーケティング全体の戦略から施策まで一気通貫で伴走
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東京都渋谷区恵比寿駅 株式会社Lifunext 仕事の概要
仕事内容: 企業のマーケット分析や課題分析を通じて、マーケティングを活用した戦略設計や施策のプランニングを行っていただきます。 クライアントやサービスが持つ課題感に寄り添い、それを解決するためのコミュニケーション戦略（P2P）の構築から、アウトプットのコンセプトメイキング（ロゴ・タグライン・VI等のプランニング）まで担当する仕事。 アウトプットの実制作についても、進行自体はPM／アートディレクターに任せながら、 本来の戦略の方向性に基づいて進行できているかの監督を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ 携わる領域は下記の通り多岐に渡り、複数の領域が密接に絡み合う案件が大半となります。 ・サービスデザイン（CX／UXの構築） ・ブランディング ・デジタルコミュニケーションの構築 ・オフラインコミュニケーションの構築 【仕事のやりがい】 ・生活者のニーズや市場環境といった様々な要素から、自分ならではの戦略シナリオを考え出すことが出来る ・マーケティング全体の成否を分ける責任感や重圧とともに、成功に導けたときの達成感を感じれる ・裁量をもって仕事を進めることが出来る ・マーケティングパートナーとしてクライアントと関係が構築できる ・成長市場でスピード感を持って仕事に臨める ・大手総合代理店やコンサルティングファームと同等の業務スキルを短期で得られる 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームでのご経験が1年以上 ・マーケティング領域で何かしらの分析業務に携わったことがある方 ＜歓迎要件＞ -
■2022年の事業開始から、大手企業を中心に100社以上のクライアントに対し、SX/GXに関する人材育成を支援 ■経済産業省GXリーグにおいてWGのリーダーとして、日本のGX人材のルール形成（GXスキル標準の策定）をリード
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
400万円～700万円 仕事の概要
全国の地方自治体・メディアへの訴求活動や、官公庁や有識者など様々なステークホルダーと連携したプロモ… 求める人材
【必須】■企業・サービスの広報担当としての実働経験(目安:広報経験2年以上)■ステークホルダーや事業/… -
□マネジメント経験者優遇□□朝10時出勤□土日休み□残業なし□昇給・賞与年2回
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大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル1601号 株式会社トップコンサルティング 仕事の概要
仕事内容: ／ 成長中のベンチャー企業で マネジメントスキルを磨きませんか？ ＼ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ □＼□ ホワイト【宣言】！ □／□ □ 経験を活かしてキャリアUP！ □ ------ ▼ 当社なら ▼ ------ □完全週休二日制（土日休み） □残業ほぼなし♪スグ帰宅！ □無理なくお仕事スタート！ □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 【創業7年】 エステサロンを20店舗以上運営！ 成長中の企業のマーケティング部でお仕事。 [具体的には…] □メンバーマネジメント □現場数値の集計・集計 □データの分析 □SEO対策 □インフルセンサーと企画・立案の実施 □店舗サポ―ト など データの分析をメインで行いながら、 お店の売上UPや認知UPに 繋げていってくださいね( ･□･ )□□□ ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ □□入社後のお仕事□□ ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ □日々の予約件数の集計 □来店状況の集計 など お店からの【依頼事項】からスタート。 徐々にメンバーマネジメント業務も お任せしていきます！ ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ □とある一日の流れ□ ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 10:00 出社 データ集計、代理店の依頼に対応 11:00～ 打ち合わせ 13:00～ 休憩 14:00～ 予約状況の確認 15:00～ 広告内容の確認 17:00～広告素材撮影 19:00 帰宅 □□□□ □ココがヤリガイ！□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実際に来店率など改善が 目に見える形で数字として表れる□ 各店舗の必要送客数に対して 送客でき喜ばれる□ □□□□ □成功エピソード□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 目標件数に足りない店舗に対し 代理店と件数を増やすための打ち合わせを しながらPDCAを回したら ▼その結果▼ 【目標件数を超える件数を送客！】 求める人材
求める人材: ＼ 男女比率は5:5！／ ＜＜20代が活躍中＞＞ □□マネジメント経験者優遇 □こんな方を求めています□ ・素直で元気、明るい対応ができる ・成長意欲や向上心のある ・細やかな気遣いができる ・腰を据えて長く働きたい ・成長中のベンチャー企業で活躍したい ・マーケティングに挑戦したい ・経営企画などスキルを磨きたい □下記の経験は特に歓迎！□ PowerPointでの資料作成 Excelでの資料作成 その他、こんな経験は活かせます ・経営企画 ・広告作成・広告運用 ・af広告の企画・管理 ・求人マーケティング企画 ・集客マーケティング企画 ・リスティング広告改善 ・アクセス解析 ・データ分析・改善 ・SEO対策企画 ・各種メディアの企画・運営 ・HP更新・SNS更新 ・WEBを使ったPR ・WEBサイトラフ作成 ・OEM美容商品製造の企画 -
中国語を活かす／世界的半導体商社／年休120日／業界経験優遇
勤務地
東京都中央区京橋3-9-5 永井ビル3F EDOM Technology Japan 株式会社 給与例
給与例 ◆業界経験8年以上 年収700万円（月給50万円＋賞与＋手当） ◆業界経験4年以上 年収420万円（月給30万円＋賞与＋手当） 仕事の概要
仕事内容 ◆注目ポイント◆ □半導体商社世界売上ベスト10以内 □グローバルな活躍が目指せる！ □中国語が活かせる！ □新しいことにチャレンジできる！ □マーケティング力が鍛えられる！ ▼こんな仕事をお任せします！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AI産業・バッテリーなどで需要が高まる、 「電子部品、電子機器、半導体」の営業・マーケティングをお願いします。 バッテリー・サーバー事業拡大中につき、 商材の販売戦略や顧客へのプロモーション活動、 サプライヤーへのフィードバックなど、通常の営業業務だけでなく、 プロダクトマーケティング、プロダクトマネージャーといった業務を 大きな裁量をもってご担当いただきます。 特に中華圏メーカーとのやり取りと、日本顧客の橋渡し役としてご活躍いただけます。 ◆扱う商材 企業向け大型バッテリー、サーバー、その他電子部品、電子機器 ◆仕入れ先 台湾、中国を中心に、アメリカ、ヨーロッパなどのサプライヤー ◆商材の主な納品先（営業先） バッテリー需要企業、データセンター、日本国内の大手電機・電子機器メーカーなど ◆営業業務 日本の顧客へ、中華圏を中心とした世界のサプライヤーをご紹介するとともに、 顧客の求める商材を台湾本社に提案・調達し、販売していく営業活動を行います。 ◆語学力が活かせます！ 在與台灣總部以及以台灣，中國為中心的全球各國供應商進行電話和郵件交流時，可以發揮中文的優勢。 如果具備英語能力將更為理想，但僅需具有英文讀寫能力即可。 （台湾・中国への出張の可能性もあり） ▼募集の背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業向け大型バッテリー事業の開始、 サーバー事業拡大の為の人員採用を行います。 業界経験者、中国語が可能な方、大歓迎です。 ▼弊社EDOMについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2019年に日本へ支店を開設し、 2022年に日本現地法人化してEDOM Technology Japan株式会社となりました。 EDOM Gr全体では、アジアを中心とした32の地域に拠点展開しています。 台湾本社をはじめ、中国各地、シンガポール、インド、タイ、ベトナム、 マレーシア、韓国などに支社があり、商談によっては連携することもあります。 半導体では世界ベスト10規模の商社グループになりますが、 EDOM Japanでは新規分野としてバッテリーやサーバービジネスの拡大中です。 ▼弊社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本社長とも距離が近く、自由に意見を出し合える環境です。 日本で、中国語や英語を活かして働きたい方、 裁量を持って新しいことにチャレンジしたい方の ご応募をお待ちしております。 ▼弊社ホームページ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://www.edomtech.com/en/ 求める人材
求めている人材 ◎30代,40代活躍中 【必須条件】 ◆大卒以上 ◆中国語か英語がビジネスレベルでできる方 ※本社とのやり取りは、基本中国語です。 ◆営業経験がある方 【こんな方歓迎します】 ◆電子・電機業界の経験がある方 ◆日本語能力検定N1をお持ちの方 ◆中国語・英語のネイティブレベルの語学力がある方 ◆業界トップクラスの企業で働きたい方 ◆外資系企業で働いてみたい方 ◆裁量をもって行動したい方 ◆会社の組織作り、仕組み作りから関わることを楽しめる方 ◆積極的に新しい経験を積みたい方 -
《土日祝休み》月給30万円以上！年4回の昇給&インセンティブ◎未経験からマーケティングの専門職へ！
勤務地
京都府京都市下京区新町通五条下る蛭子町105CROSS GOJO 7F DYM NEXT 京都支社 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 求人広告のマーケティングコンサルタント募集！ 未経験・20代・第二新卒者を積極採用！ 採用強化中につき、応募から*最速1週間*で内定も可能です 人事採用に関する悩みゼロを目指してご提案！ 必要なのはスキルよりコミュニケーション力！ お喋り好き！営業経験者！人見知りしない！ 数字を追うのが好き！こんな方はぜひご応募を！ ＊マーケ・コンサル・求人広告業界未経験OK◎ ＊ロールプレイング・OJT研修制度あり！ 身につくスキルはこちら！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ IT・顧客対応・ライティング マーケティング・数値分析 など ↓↓ココもチェック↓↓ ◎週休二日/土日祝休み！プライベート充実！ ◎夏期/冬期/有給あり！休息バッチリ！ ◎月30万～/昇給年4回/インセンティブ支給！ 【業務内容】 企業の採用担当者との定例会や対応がメインです。 求人広告マーケティングの観点から 最適な広告運用のための現状分析と改善施策を行い 広告効果を最大限に引き出します！ ゆくゆくは 「面接に来た人材が思っていた方と違うといった お困りごとはないですか-」 などクライアント様の潜在ニーズを ヒアリングしていきましょう♪ ※お客様とのコミュニケーションが成功のポイント☆ 3ヶ月間のプロジェクトから年間プロジェクトまで 幅広く携わることでスキルアップに繋がります！ 【アピールポイント】 *【キャリアパス】* ★未経験でも実績次第で迅速に昇格！ ★2年目でマネージャーに昇進するチャンスも！ ★インセンティブあり／成果が収入に直結！ DYMグループでは、実績を積んだ社員が スピード感を持って昇格できる環境です◎ マネージャーとしてチームを指導する ポジションへのステップアップも可能！ 社内平均年齢は27歳！ 若いうちに裁量のある仕事を持ちたい方必見です♪ *【あなたの意見が会社を変える】* →-制度や働き方をより良く改革できる環境 →-未経験歓迎・第二新卒OK／20代活躍中 →-「安定 × 成長」を両立させるキャリア 採用コンサルタント・求人広告運用・人材業界・法人営業に興味のある方、ぜひご応募ください！ 【求める人材】 【必須（MUST）】 - 大卒・短大卒・専門卒以上 - 初めての転職・未経験の方OK - 第二新卒の方も歓迎！ - コミュニケーション能力が高く、顧客との折衝や提案ができる方 【歓迎（WANT）】 - 接客・販売・営業経験者（個人・法人問わず） - 人材業界・求人広告・採用支援の経験者 - マーケティング・広告運用・データ分析に興味がある方 - 企業の採用課題解決に貢献したい方／コンサルタント志望者 - 成長企業でスピード昇格・キャリアアップを目指す方 - 未経験者・第二新卒・20代の若手スタッフ活躍中！ ★平日夜・土日の面接も可能 ★入社日もご相談OK 在職中の方にも柔軟に対応いたします♪ -
■「日本の脱炭素を加速する」をミッションにCO2排出量の可視化可能なクラウド型ソフトウェア「e-dash」を開発・提供 ■三井物産出資の新設企業！会社設立のスタートアップメンバーとして裁量権をもって働くことが可能！
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
500万円～900万円 仕事の概要
広報・PR担当者を募集しています。業務では、BtoB（企業対企業）の視点で自社のブランドを広め、業界内外… 求める人材
【必須】★広報/PR経験：企業における広報/PR活動の経験、プレスリリースの作成から発信、メディア対応の… -
社長直下組織として、スピード感ある意思決定と企業戦略をいち早くキャッチアップいただきながら、広報強化をダイナミックに推進いただけます
勤務地
東京都渋谷区千駄ヶ谷 (株)OASIZ 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 OASIZは3期目を終え、祖業である縦型ショート動画を活用したマーケティング支援事業の売上は昨対比200%で急成長をしています。これから迎える4期目には、シリーズAラウンドでの追加資金調達やオフィス移転、複数の新規事業立上げ開始などのプロジェクトが続々と予定されています。全ては、急拡大する縦型ショート動画市場の中で、OASIZがトップランナーとして市場機会を手にすることが狙いです。 それに伴い、PR組織の強化が急務になっています。「TikTok売れ」という言葉が2021年に登場しましたが、TikTokなどのオーガニックの縦型ショート動画がマーケティングにおいてどのような働きをするのか、まだ市場において浸透している指標はありません。一方で、テレビCMでは「GRP」、デジタル広告では「ROAS」といった指標が業界標準として定着しています。このような指標があることで、マーケティング手法の価値が明確化され、浸透が進んできました。同様に、OASIZがトップランナーとして縦型ショート動画市場を切り拓く上では、縦型ショート動画が人々の購買活動にどのように作用するのかを調査した上で、それらを社会の関心ごとと結びつけ、新たな指標を創造していくことが不可欠です。市場の中でのOASIZの独自性や保持しているデータを元に、PR戦略の立案と実行を担っていただける方をお待ちしています。 【仕事内容】 ・PR戦略の立案 ・計画に基づいた各種施策の実行 ・メディアリレーションの構築および維持 ・コーポレート広報・事業広報の指標設計、効果検証 【成長機会】 ・1人目広報として、広報活動強化の戦略策定から実行まで、一気通貫で経験を積んでいただけます。 ・社長直下組織として、スピード感ある意思決定と企業戦略をいち早くキャッチアップいただきながら、広報機能強化をダイナミックに推進いただけるポジションです。 ・マネジメントへのキャリアだけでなく、経験やご志向によって、採用広報、オウンドメディアの企画運用、社内広報など、広報業務を幅広く担っていただくことも可能です。 求める人材
求める人材: 【応募資格】 必須 ・広報・PRの実務経験（2年以上） ・メディアリレーションの構築経験および広報活動での成果実績 歓迎 ・コミュニティマネージャーの経験 ・PR活動の中で、社会的テーマや新カテゴリを創出し、自社事業を有利に展開させた経験 ・縦型ショート動画への興味関心 ・方針策定にとどまらず、実行やその後の仕組み化までオーナーシップを持って担当いただける方 ・仕組みが整っていない部分を苦と捉えるのではなく、業務改善の余地と捉えて楽しめる方 ・OASIZが掲げるミッションに共感いただける方 -
第二新卒歓迎◎20代活躍中【月収38～56万＋賞与年2回＋住宅手当】年間休日120日×週休2日制(土日祝)【西新宿五丁目駅□徒歩約5分】
勤務地
東京都新宿区西新宿6丁目16－6 新宿タツミビル1102 株式会社メディアグロース 仕事の概要
仕事内容: □穏やかな社風×実力主義◎ □賞与年2回・昇給年2回！ □年間休日120日×週休2日制(土日祝) □第二新卒歓迎◎20代の若手が活躍中 □AI活用した最先端のWebマーケティングに未経験から挑戦できる！ AIの進化に伴い、従来のSEO戦略も変化を求められる時代です。 弊社のコンサルタントは、最新のAI技術やデータ分析を活用し、クライアントのビジネスを加速させるためのSEO戦略をリードしていきます！ 【□具体的な仕事内容】 ・提案資料の作成 ・サイト改善書・指示書の作成 ・クライアント折衝・定例会の実施 ・見込み客リード獲得施策の立案・実行 ・最新のSEOやAI関連情報の研究 ・組織の仕組みづくり・オペレーション構築 -------------------------- 【□1日の流れ】＜例＞ 10:00 出社・メールチェック／前日の施策効果の確認 ↓ 11:00 チームMTG（コアタイム開始）／アシスタント業務の進捗報告 ↓ 12:00 昼食休憩 ↓ 13:00 クライアント折衝・定例ミーティング資料の作成 ↓ 16:00 オンラインMTG／サイト改善書作成 ↓ 17:00 追加施策の検討／最新SEO・AI情報の共有・研究 ↓ 19:00 業務終了（コアタイム終了後はフレックスで早め退社もOK） ------------------------------- 【ポジションの魅力】 SEOメディアの売却経験が5度ある代表直下で、将来的には事業部長を目指していただけるポジションとなっています！ 少数精鋭の組織であるため特定の職域の業務だけでなく、リード獲得や営業コンサルティングから最新情報の調査まで希望に応じて幅広い業務へチャレンジ可能！ 【□穏やかな社風×実力主義】 5段階のグレード制となっており半期に1回の昇格のチャンスがあります。結果を出すことで昇給はもちろん、より大きな裁量権やチャレンジできる仕事の幅も広がります。 一方で、実力主義と聞くと「詰める」ような厳しい文化をイメージされる方もいらっしゃるかもしれませんが、当社にはそのような風土は一切ありません！ 「詰め文化の禁止」「人ではなく仕組みを攻める」といったルールが徹底されており、個人を責めることなく穏やかな社風を実現しています。そのため、互いにリスペクトし合いながらも、実力を正当に評価される環境で働くことができます。 求める人材
求める人材: 【必須】 SEO経験2年以上（SEO内部対策・外部対策を含む） 【歓迎】 ・SEOコンサルティング会社での経験 ・提案資料制作経験 ・法人向けのセールスの経験 ・Webメディアの運営経験 -
【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ！スキルUP可能□□サポート＆教育体制充実
勤務地
東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア３階 株式会社RECCOO 仕事の概要
仕事内容: ■ポジションの魅力 ・「元大手企業マーケティング部を率いたマネージャー」が各メンバーの成長をサポート ・チームメンバーは「第二新卒 / 未経験での入社者」が多く、 あなたと近しい環境から新たなチャレンジをしたメンバーばかり ・在籍中の若手メンバーの一人は、 「約1年」で「年収350万円UP」した実績あり ・各マーケティング領域の戦略・戦術策定など上流工程から携われる ・様々なマーケティング領域に挑戦できる 【職務内容】 いずれかの領域の担当者として施策の企画・実行、 数値管理を担当。 【領域例 ※一部抜粋】 ・メールマーケティング ・LINEマーケティング ・コンテンツマーケティング ・SEO ・広告運用（リスティング／SNSなど） ・クリエイティブ作成／LP作成 ・UI/UX設計 ・MA/CRMを活用したナーチャリング施策 ・公式SNSの運用 ■募集背景 組織拡大のための増員 求める人材
求める人材: ■要件（必須） ・年齢：22~27歳（未経験ポテンシャル） ・学歴：未経験者：GMARCH以上 経験者：大卒以上 ＜いずれか満たす＞ ・経験業務：顧客折衝、マーケティング（大学インターンなども可） ・ベンチャー/スタートアップでの就業経験 ・就活頑張っていた経験あり ・MicrosoftやGoogleソフトでのアウトプット経験 ■要件（歓迎） ・新卒時の積極的な就活経験 ・分野を問わず、1つの物事を追求（思考／分析／行動）し、高い成果を残した経験 ・マーケティングツール使用経験（GA4/MAツール/BIツールなど） ・プログラミング経験（SQLなど） ・デザインツール経験（Canva/Figma/イラレなど） ［□20代30代の若手が活躍中□］ □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています！！ ◎経験者・有資格者は即戦力！ ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 ＼こんなスキルが活かせます／ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル -
■テクノロジーと人の協働を創造するためデジタル戦略とHRの有効活用を顧客とともに考え「働くをデザイン」を実践 ■システム開発、RPA、データサイエンス等幅広く顧客のニーズに対応/従業員にとって働きやすい環境も整えております。
勤務地
東京本社（東京都渋谷区）、東京第2オフィス（東京都豊島区） 想定年収
392万円～560万円 仕事の概要
広報/Web制作・デザイン企画担当として、下記業務を行って頂きます。インナーブランディングとアウターブ… 求める人材
【必須】■デザイン制作の実務経験をお持ちの方（Illustrator、Photoshop、AdobeXD、Figma等：年数不問）… -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□【“人が行動する機会”を世界で最も創り出す】が我々Roseau Pensant（ロゾパンサン）のビジョン。
勤務地
東京都港区六本木 株式会社 Roseau Pensant 仕事の概要
仕事内容: 数多くの有名企業・サービスに対し、デジタル領域をメインとした事業計画・予算達成に向けたマーケティング支援全般を担当いただきます。主な業務としてはKGI（経営目標達成指標）/KPI（重要業績指標）の設計と各施策立案、及びプロジェクト管理・推進業務 等。 ＜具体的な業務＞ ・EC事業計画 - 予算計画（KGI/KPI設計・予実管理） - 予算達成に向けた施策立案/実行/分析/次期戦略策定のPDCAサイクル創出と運用 ・デジタルマーケティング - 環境分析/競合分析/ターゲティング/ポジショニング設計 ・EC流通計画 - 自社EC計画立案 - モール出店計画立案（ZOZO/Amazon/楽天/その他） ・EC販売計画 - EC MD計画（在庫按分/購買分析/投入企画） - 販促計画（企画・特集案立案） ・CX設計 - ペルソナ設定 - カスタマージャーニー設計 - OMO設計 - CS設計（NPS/問い合わせ分析） - ECサービス設計 ・プロモーション戦略策定と実装 - オウンドメディア設計・分析・改善（アプリ/メルマガ/SNS） - WEB広告プランニング - WEB PR立案（WEB企画/インフルエンサー/タイアップ/プレスリリース/協業） ・UI/UX改善 - サイト分析/改善 - コンテンツ・導線分析/改善 - デザイン・レイアウト分析/改善 ・CRM設計/運用 - 店舗連動施策 - 顧客分析 - MAシナリオ設計 - 会員ランク設計 - MAツールベンダーの導入支援 ・ECプラットフォーム構築支援 - ECカート要件設計/導入支援 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ※いずれか1つ以上 ・デジタルマーケティングのコンサルティング経験3年以上 ・ECコンサルティング経験3年以上 ・システムベンダーのプロジェクトマネジメント経験3年以上 ・CRMコンサルティング経験3年以上 ＜歓迎要件＞ - -
＼□若手必見□／□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力！□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地
東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー 株式会社エス・エム・エス 仕事の概要
仕事内容: ＜配属部署＞ 配属部署は、 経営管理本部経営企画部 IR・リサーチグループとなります。 IR・リサーチグループは正社員3名、 学生インターン生1名の組織です。 ＜仕事内容＞ IR（投資家向け広報）、 リサーチに関連した業務を行っていただきます。 ※ご経験・能力に応じて、 複数の業務をご担当いただきます。 ◆開示資料作成 ・法定開示書類、 決算説明資料等の作成補助 ・開示資料作成のための情報収集（市場データや事業の情報を確認していただきます。） ◆投資家との面談 ・面談調整（主にメールでの日程調整業務です。） ・面談議事録作成（投資家との面談に同席いただき、 議事録を作成していただきます。） ◆リサーチ ・投資家情報の調査（ターゲットとなる世界中の投資家の情報を調査していただきます。） ・事業関連調査（国内外の医療制度、 競合情報、 市場情報等の調査をしていただきます。） ◆部署運営業務 ・調達、 支払い等の各種申請、 予実管理 ＜仕事のやりがい・働く魅力＞ ・IRやリサーチ未経験でも、 アシスタント業務からスタートし、 専門性を高めていただくことが可能です。 ・IR・リサーチ以外の業務への拡張も可能です。 ＜募集背景＞ 企業規模拡大に伴う増員のため ＜補足＞ ■勤務場所 ・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする ■職務内容 ・事業や所属部門の状況の変化等により、 会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間 ・事業や所属部門の状況変化等により、 就業時間を変更することがある 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・Excel、Word、Power Pointの操作（Excel：主要な関数が使用可能、Word：インデント調整・校正機能が使用可能、Power Point：図表の作成、テンプレートの設定が可能） ・英語力 or 財務経理領域 に強みがある ＜歓迎条件＞ ・事業会社のIR・経理・財務・経営企画領域のご経験 ・数字起点での営業力に強みのある方 ・IR支援企業でのご経験 ・証券会社や投資家サイドでのご経験 ＜求める人物像等＞ IR未経験者歓迎ですが、ビジネスでの英語力もしくは財務経理領域に強みのある方を求めています。 ＼こんな方をお待ちしています／ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 ＼こんなスキルが活かせます！／ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力（臨機応変な判断力） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■20代・30代の若手が活躍する職場！ ■経験者・有資格者は即戦力！ ■ブランクがある方OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ -
未経験歓迎！フランチャイズビジネスの企画・コンサル職を募集
勤務地
東京都港区南青山3丁目1-36 青山丸竹ビル6F フランチャイズビジネスインキュベーション株式会社 東京支社 仕事の概要
仕事内容 ―――――――――― 【本求人のポイント】 ―――――――――― ◆営業経験が活かせる企画・コンサルティング職 ◆ブランドづくりの“仕掛け人”として活躍できる！ ◆裁量大◎大手にはないスピード感で働ける！ ◆成長企業の“中核ポジション”で活躍できる！ ◆未経験でも月給37.5万円以上で安定収入！ 《未経験◎売上支援の企画・コンサル職》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年「外食アワード」も受賞した鰻ブランド『鰻の成瀬』を運営する、フランチャイズビジネスインキュベーション（FBI）。わずか3年で300店舗以上を展開した急成長企業が、新たに【フランチャイズ加盟店への経営支援ポジション】を募集します！ 加盟店の売上や経営課題に向き合い、現場の販促・オペレーション改善から、経営数値の分析・戦略立案までを一気通貫で支援する“実行型コンサル”です。ときにオーナーの悩みに寄り添いながら、経営の伴走者として現場と本部の両輪で成果を導きます。 ―――――――――― 【具体的な仕事内容】 ―――――――――― ＊担当店舗の売上やオペレーションのチェック ＊キャンペーンやメニュー改定などの企画提案 ＊店長やスタッフとの面談・フォロー ＊新店舗オープン時のサポート など ＜＜FBIってどんな会社？＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、“ゼロからブランドをつくり、全国に広げる”を強みにした、フランチャイズ支援のプロフェッショナル集団です。飲食業を中心にこれまで多数のブランドを立ち上げ、なかでも『鰻の成瀬』は、わずか3年で300店舗超を展開する急成長ブランドへと成長しました。 ただし、私たちの目指すフランチャイズモデルは、「本部が儲かる仕組み」ではありません。「加盟店がきちんと儲かることが、結果的にブランド全体の強さにつながる」という考えのもと、本部と加盟店が“共に勝つ仕組み”を本気で追求しています。 FBIの企画・コンサル職は、その仕組みを現場でつくり、支える“最前線”。泥臭くも誠実に、一つひとつの課題と向き合いながら、ブランドの未来を共につくる。そんなやりがいを実感できるポジションです！ ＜＜今こそ、“一緒に創る”タイミング！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長を続けるFBIは今後はさらなる出店や海外展開も見据え、事業フェーズは“次のステージ”へ。今回の募集はそんな今だからこそ。「これからのFBIを一緒に創っていける仲間」と出会いたいと考えています。経験や業界は不問！変化を楽しめる方、前向きに挑戦できる方をお待ちしています◎ ＜＜現場出身のメンバーが多数活躍中！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍しているメンバーの前職は、飲食予約サイトの営業、厨房機器の販売、店舗スタッフなどさまざま。いずれも「現場経験があるからこそ、加盟店の気持ちがわかる」と言います。地道に現場に寄り添いながら、数字や成果と向き合う──そんなスタンスが、FBIではしっかり評価されています。 ＜＜コンサル未経験から“売上支援のプロ”へ！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職で培った提案力を活かして、加盟店さんの売上アップを支援する企画・コンサルのポジションへキャリアチェンジしませんか？ 「成果に直結する仕事がしたい」「目の前のクライアントと一緒に成長したい」そんな思いをお持ちの方にピッタリの環境です！ ―――――――――― 【アピールポイント】 ―――――――――― ＼やりがい◎ブランドを“育てる側”に／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の強みは、飲食店をただ運営することではなく『ゼロからブランドを仕組み化し、スケールさせる力』にあります。”鰻の成瀬”が一気に全国展開できたのも、実は綿密に設計されたFCモデルがあるからこそ。ブランドそのものを“育てる側”として、本部と加盟店の両軸から成長を支えていけるポジションです。“運営される側”から“育てる側”へ、ビジネスの中核に挑戦できるやりがいがあります♪ ＼超成長企業ならではのスピード感×裁量！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ FBIは、3年で300店舗以上を展開した『鰻の成瀬』をはじめ、急成長ブランドを多数手がける企業です。大手のような階層型の組織ではなく、意思決定が早く、現場の声がすぐ反映されるのが特徴！地域・店舗と一緒に戦略をつくっていける“実行者”として活躍できます。 ＼収入も休みも妥協しないキャリアを／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長企業＝ハードな働き方、というイメージがあるかもしれませんが、FBIでは働きやすさも重視しています。月給35万円以上スタート、月8日休み、成果に応じた昇給制度など、無理なく続けられる環境を整備。キャリアを築きながら、プライベートもしっかり大切にできます。 求める人材
求めている人材 ＊性別・年齢は一切不問（お人柄重視） ＊第二新卒の方も歓迎！ ＊ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ ＜いずれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊チームをまとめたり育成するのが得意な方 ＊スピード感のある環境で成長したい方 ＊決まったやり方より、自分で考えて動くのが好きな方 ＊現場での判断力や、人との対話を大切にできる方 ＊変化を楽しみながら仕事をしたい方 ＊営業職などで成果目標に向けて動いてきた方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊個人営業・法人営業の経験 ＊業種問わず、コンサルの経験がある方 ＊飲食店での店長・副店長経験 ＊複数店舗のマネジメント経験（業界不問） ＊カフェ・居酒屋・レストランなどでの勤務経験 ＊小売・アパレル業界でのSV／エリアMgr経験 ＊人材育成や売上管理のご経験 ＊新店舗立ち上げ・業績改善などに関わったご経験 ＊厨房機器や飲食向けサービスの法人営業経験 ＊飲食予約サイトなど、外食業界を支援する立場での営業・サポート経験 ＊その他サービス業でのマネジメント経験 -
■《プライム市場上場》中古車販売店「ガリバー」等を全国展開。中古車買取台数/中古車販売台数とも業界トップクラス ■近年は大型店舗の出店を行い、小売事業・アフターサービス事業によるサービス拡大を中期経営計画の主軸に成長中。
勤務地
品川オフィス（東京都港区）、丸の内本社（東京都千代田区）、幕張オフィス（千葉県… 想定年収
600万円～1200万円 仕事の概要
拡大する事業の中でもより精度高く、早期化を実現していきます。従来の「守りの財務」の枠を飛び出した、… 求める人材
【いずれか必須】■上場企業での財務・経理実務経験が共に1年以上■非上場企業（売上高100億円以上）での… -
□□広告運用部発足□【マネジメント経験者・Web広告のディレクション経験者募集】□朝10時出勤□土日休み□昇給・賞与年2回□
勤務地
大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル1601号 株式会社トップコンサルティング 仕事の概要
仕事内容: ／ 成長中のベンチャー企業！ □□新事業部発足□ 経験者大歓迎□ ＼ WEB広告は当社の成長の源泉！ □最重要ポジションの募集□ ＜＜□□想定運用月額□□＞＞ ＜＜3000万～5000万円＞＞ 成長企業で腕試ししませんか？ ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ □経験を活かしてキャリアアップ！□ 【キャリア採用】□高収入が可能！ 【 成長中企業】□経験を活かすチャンス 【完全週休二日】□土日休み ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 【7年でサロン20店舗以上運営】 成□企業で新設される WEB広告運用部であなたの腕を奮ってください！ 今後、当社の各ブランドごとに マーケティング担当者を配置予定。 ゆくゆくは、事業責任者としての キャリアが待っています！！ WEB広告運用を中心としたお仕事です。 ＜具体的には＞ □メンバーのマネジメント □自社店舗の集客を目的とした運用 □Web広告の プランニング、ディレクション モニタリング □インハウス運用 Google広告、Meta広告 LINE広告、Yahoo広告 TitTok広告など □LPをはじめとした クリエイティブディレクション □広告戦略の立案、実行 □効果測定および分析 □予算管理、運用戦略の提案 □□□□□□□□□□□□□□□□□ □とある一日の流れ□ ▼10:00 出社 データ集計、代理店の依頼に対応 ▼11:00～打ち合わせ ▼13:00～休憩 ▼14:00～ 予約状況の確認 ▼15:00～ 広告内容の確認 ▼17:00～広告素材撮影 ▼19:00 帰宅 □□□□□□□□□□□□□□□□□ □ □ココがヤリガイ！□ □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実際に来店率など改善が 目に見える形で数字として表れる□ 各店舗の必要送客数に対して 送客でき喜ばれる□ □ □成功エピソード□ □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 目標件数に足りない店舗に対し 代理店と件数を増やすための打ち合わせを しながらPDCAを回したら ▼その結果▼ 【目標件数を超える件数を送客】 求める人材
求める人材: ＼ 男女比率は5:5！／ ＜＜20代男性が活躍中＞＞ □マネジメント経験者 □Web広告のディレクション経験者 □Web広告に関する実務経験者 ┗事業会社でのWebマーケター ┗代理店でのWeb広告運用経験者 デジタル広告への深い知見や SEOやクリエイティブ、SNSなど 周辺領域の提案経験は大歓迎！ □こんな方を求めています□ ・素直で明るい対応ができる ・成長意欲や向上心のある ・細やかな気遣いができる ・腰を据えて長く働きたい ・成長中企業で活躍したい ・経営企画などスキルを磨きたい ▼下記の経験は特に歓迎！▼ PowerPointでの資料作成 Excelでの資料作成 その他、こんな経験は活かせます ・経営企画 ・広告作成・広告運用 ・af広告の企画・管理 ・求人マーケティング企画 ・集客マーケティング企画 ・リスティング広告改善 ・アクセス解析 ・データ分析・改善 ・SEO対策企画 ・各種メディアの企画・運営 ・HP更新・SNS更新 ・WEBを使ったPR ・WEBサイトラフ作成 ・OEM美容商品製造の企画 -
【コミックラーニング/新規事業推進・セールス担当】サービス企画開発にも携われます！フレックスタイム制/リモート可
勤務地
東京都港区南青山 パーソルイノベーション株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼次世代を担うあなたの挑戦を応援！／ □急成長企業だからこそのチャンス 20代で管理職、30代で役員も夢じゃない！ ベンチャーマインドで市場を切り拓くチャンスあり□ ★裁量権の大きな仕事！ 自分のアイデアを形にできる環境です □《高待遇》実力次第でキャリアも収入もアップ ★充実のサポート体制♪ メンター制度・スキルアップ補助・資格取得支援あり！ □自分の限界を超えたい、意欲的な人材大募集！【コミックラーニングについて】 パーソルイノベーション株式会社は、総合人材サービスを展開する業界大手パーソルグループ会社です。 パーソルイノベーションでは多くの新規ビジネスを創出しており、 コミックラーニングも2021年8月にローンチいたしました。 『カジュアルに学べる社会の実現』をテーマに、 誰もが『学び』を身近に感じ、主体的に取り組める社会を目指し展開しています。 現在、顧客要望をより具体化した研修教材としてコミックを制作する受託制作プランと、 一定期間・一定数のコンテンツを読み放題で活用できるサブスクプランをご提供。 コミックとしての面白さ、研修・学習としての効果などビジネスコミックとして 高品質な作品をご提供することで、大手企業を中心に導入・ご依頼も急増しています。 【仕事内容】 法人企業の研修・育成に関する課題抽出～ソリューション提案という営業面だけではなく、 キャッチアップした顧客要望を、ディレクターや開発担当・マーケティング担当者と連携して、 サービス改善・開発に反映・ブラッシュアップしていく役割も担っていただきます。 少数精鋭組織となるため、 営業戦略・企画立案などにも携わっていただけるポジションとなります。 【業務内容】 □□企業の人材育成・研修に関する課題ヒアリング □□課題解決に向けた戦略策定、コンサルティング、ソリューション提案 □□資料作成、ディレクター・マーケティングと連携したサービス企画・改善策立案 □□導入後の顧客フォロー・効果検証など。 求める人材
求める人材: ■法人営業のご経験3年以上 【歓迎】 ■裁量の広い環境で、自律的に業務に取り組める方 ■新規プロジェクト推進や企画の経験 ■人事部門への営業経験 ■研修商材や教育関連サービスの営業経験 ■無形商材の営業経験 -
フルフレックス制♪＜オリジナル照明器具の海外販路拡大メンバー＞日本の照明デザインを世界に発信！
勤務地
東京都港区芝16-13MARUWAビル 株式会社YAMAGIWA 給与例
給与例 ※給与はスキル・経験により決定 ※【年収例：基幹職の場合】6,650,000円～9,830,000円 ※月給内訳（基本給：254,000 円～421,000 円、資格給：75,000 円～100,000 円） ※賞与：2,707,000 円～3,578,000 円（賞与実績：年2回） 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 仕事の概要
仕事内容 お仕事のポイント 【雇入れ直後】 美しい空間づくりに欠かせない照明メーカーで働く！ オリジナル照明器具を海外に販売してくポジションです。 ＜このお仕事のミッション＞ ヨーロッパ、アジアなど様々な市場での販売拡大。 ※具体的には ・海外市場におけるオリジナル照明製品の販売促進 ・海外販売代理店・ディストリビューターとの関係構築・契約・管理 ・国際展示会やイベントへの参加および企画運営 ・顧客ニーズの把握と商品開発企画への参画 ・海外市場調査および競合分析 ・新規市場開拓および販路拡大 ＼こんな方が活躍しています／ ◆チームワークを重視し、異文化コミュニケーションに適応できる柔軟性とタフさをお持ちの方 ◆第二外国語（中国語、韓国語など）のスキル をお持ちの方 ◆照明業界、建築資材、インテリア製品などの営業経験 ◆海外営業または海外駐在経験 ◆輸出入業務の経験 ◆マーケティングの知識・経験 ・貿易実務経験（通関手続き、輸送ロジスティクス等） ◆建築、デザイン、インテリアに関する知識・バックグラウンドをお持ちの方 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】変更なし 求める人材
資格 【必須】・大卒以上・ビジネスレベル以上の英語力（TOEIC 730 点以上または同等レベル） ・法人営業経験 3年以上 ・海外出張に抵抗がないこと 【PCスキル】・基本的な PC 操作スキル（Execl, Word, Powerpoint 等) -
さまざまな業界のサービス事業者へ、DXを通じて経営・運営サポートを行っている当社。事業拡大に伴い営業の強化をおこないます。2022年8月には「ホワイト企業認定」を受け、事業のさらなるスピードアップを図ります。
勤務地
大阪本社（大阪府大阪市北区） 想定年収
360万円～520万円 仕事の概要
下記のとおり広報活動全般をお任せいたします。・社内イベントの企画立案及び実施/運営（方針発表会など… 求める人材
※業界経験不問※【いずれか必須】■広報実務経験 ■紙・WEB問わず広告運用のご経験 ■SNS運用のご経験 -
新規設立部署★月平均残業20h以内★完全週休2日制★転勤なし
勤務地
東京都港区六本木2-3-2 VORT六本木1丁目2階 株式会社NO TWO 給与例
給与例 想定年収500万円（月給35万円・年齢28歳・入社1年目） 仕事の概要
仕事内容 【業務内容】 ・展示会の運営 ・インフルエンサーや芸能人など、リース貸し出し対応 ・メディア対応 ・プレスリリースの作成 ・Instagramを中心としたSNSを活用しマーケティング、商品の案内や情報発信 ・SNS施策のプラン立案 ・広告の企画 ・興味を持ったユーザーへアプローチ ・効果の振り返り・改善 ・ブランドサイト運営 ・カタログ撮影 【ブランドについて】 ラグジュアリーゴルフアパレルブランドを展開してます。 詳細が気になる方は 「CPG GOLF」で検索してみてください！ https://cpg-golf.com/ 求める人材
求めている人材 ・学歴不問 ・業界・職種未経験OK ・経験不問 ・第二新卒歓迎 ・YouTubeやTiktok、Instagramなどの運用経験者も歓迎 ・女性活躍中 スキルは入社後に身に着けていただくので、 SNSの投稿に抵抗がない方であれば大丈夫です！ -
仕事で人生を輝かせる３つの条件 ☆海外買付や商品の企画に挑戦☆TikTok､インスタ!SNSに挑戦☆ ゼロからお店､会社経営に挑戦☆
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目23番2号 ParkFront博多駅前1丁目5F－B 合同会社ファンファクトリー 仕事の概要
仕事内容: 【世界の商品を日本に広めるマーケティング】 SNSはもちろん。リアルな販売チャネル、ポップアップイベント、法人営業、店舗戦略を組み合わせることでトレンドを生み出す仕組みを作り上げることが私たちの強みです。 ☆独自の３ステップマーケティング ☆ ①SNSマーケティング・PR戦略 商品の魅力を最大限に伝えるためにInstagram・TikTok・YouTube 等SNSを駆使！写真や動画を撮影し、流行のハッシュタグや最新トレンドから「どうすればバズるか？」を考え、話題を生み出します。 ②代理販売店・店舗コーディネート☆ 「この商品、お店に置いたら絶対映える！」そんな視点で全国のショップへ展開。ディスプレイ配置や商品の魅せ方を工夫し販売戦略を立案。オンラインとリアルの両方を活かし「売れる仕組み」を作ります！ ③ポップアップイベントの企画運営☆ リアルでお客様と直接会える、ポップアップイベントは最高にワクワクする仕事のひとつ♪どんなディスプレイにすれば？商品をどこに置けば？SNSで期待感を高めイベント当日の盛り上がりを最大化。お客様のリアクションを直接見られるのも大きな魅力♪ 【メーカーとの共同企画・海外リサーチ＆買付】 独自のマーケティングが認められ、メーカーから「日本で流行る商品を企画してほしい！」という案件が急増。商品開発や展開プランの立案さらに海外市場でのリサーチや買付にも関わるようになりました！ タイ、韓国、アメリカ、ヨーロッパなど世界中から最新トレンドを発掘。「この商品、絶対流行る！」と確信したアイテムを自分の目でチェックし買付けて日本へ届ける！ 求める人材
求める人材: 【1つでも当てはまる方はご応募歓迎します】 当社のビジョンに共感できる方を募集中。 1.インスタやTikTok等SNSやトレンドが大好き 2.人と接する仕事に興味がある 3.新しいことに興味を持って学び続けられる 4.チームワークやコミュニケーションが大切 5.海外に関わる幅広い仕事がしたい 6.ゆくゆくはお店や会社を経営してみたい 7.投資やお金をきちんと学びたい 8.将来を見据えた為になる仕事がしたい -
【法人営業】スキルアップ可能｡:+*十分なインセンティブあり｡:+*
勤務地
京都府京都市下京区新町通五条下る蛭子町105CROSS GOJO 7F DYM NEXT 京都支社 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 求人広告のマーケティングコンサルタント募集！ 未経験・20代・第二新卒者を積極採用！ 採用強化中につき、応募から*最速1週間*で内定も可能です 人事採用に関する悩みゼロを目指してご提案！ 必要なのはスキルよりコミュニケーション力！ お喋り好き！営業経験者！人見知りしない！ 数字を追うのが好き！こんな方はぜひご応募を！ 〇マーケ・コンサル・求人広告業界未経験OK 〇ロールプレイング・OJT研修制度あり 【身につくスキル】 ★IT・顧客対応・ライティング ★マーケティング・数値分析 など ココもチェック↓↓ ￣V￣￣￣￣￣￣ ■週休二日/土日祝休み！プライベート充実！ ■夏期/冬期/有給あり！休息バッチリ！ ■月30万～/昇給年4回/インセンティブ支給！ 【業務内容】 企業の採用担当者との定例会や対応がメインです。 求人広告マーケティングの観点から 最適な広告運用のための現状分析と改善施策を行い 広告効果を最大限に引き出します！ ゆくゆくは 「面接に来た人材が思っていた方と違うといった お困りごとはないですか-」 などクライアント様の潜在ニーズを ヒアリングしていきましょう♪ ※お客様とのコミュニケーションが成功のポイント☆ 3ヶ月間のプロジェクトから年間プロジェクトまで 幅広く携わることでスキルアップに繋がります！ 【アピールポイント】 【キャリアパス】 ★未経験でも実績次第でスピード昇格可能！ ★2年目でマネージャー昇進も！ ★インセンティブあり／成果が収入に直結！ DYMグループでは、実績を上げた社員は スピード感を持って昇格が可能。 マネージャーとしてチームを率いるポジションへのキャリアアップが目指せます。 【あなたの意見が、会社を変える】 →-制度や働き方をより良く変えられる環境 →-未経験歓迎・第二新卒OK／20代活躍中 →-「安定 × 成長」を両立したキャリア 採用コンサル・求人広告運用・人材業界・法人営業に興味のある方、ぜひご応募ください！ 【求める人材】 【必須（MUST）】 - 大卒・短大卒・専門卒以上 - 初転職・未経験OK／第二新卒歓迎 - コミュニケーション能力があり、顧客折衝・提案ができる方 【歓迎（WANT）】 - 接客・販売・営業経験者（個人・法人） - 人材業界・求人広告・採用支援の経験者 - マーケティング・広告運用・データ分析に興味がある方 - 企業の採用課題解決に貢献したい方／コンサルタント志望者 - 成長企業でスピード昇格・キャリアアップを目指したい方 - 未経験・第二新卒・20代活躍中！ ★平日夜・土日の面接も可能 ★入社日も応相談 在職中の方にも柔軟に対応いたします。 -
35年以上にわたるパナソニック商品の開発で培った幅広い技術と技術力の高さを武器にしています。 1）チームで先端かつ幅広い技術に挑戦できる 2）上流工程から開発に携われる 3）店頭に並ぶ商品開発に携われる
勤務地
高槻本社（大阪府高槻市） 想定年収
500万円～780万円 仕事の概要
■社員にとって魅力的な当社独自のインナーブランディングを構築し定着させるために、様々な接点を活用し… 求める人材
【必須】◆社内の風土改革プロジェクトに携わった経験◆Microsoft 365の活用スキルをお持ちの方(PowerPoi… -
＼□若手必見□／□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力！□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地
大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3御堂筋MTRビル2階 株式会社FCE 仕事の概要
仕事内容: ◆業務内容 今後の事業成長に向けて、 マーケティング戦略の立案・実行を担う方を募集します。現在は、 事業責任者、 コンテンツ開発/ナーチャリング担当、 デザイナーという3名体制で、 施策の企画、 実行を行っております。今後さらなる認知拡大、 顧客との出会い創出のために、 複数の施策を短期、 中期に渡り、 同時並行して進めていくことが求められるため、 ここに対してOwnershipをもって推進いただけるメンバーを募集いたします。 ◆具体的な仕事内容 各種施策の設計/管理 ┗オンラインマーケ（WEBサイト改善、 オンライン広告、 コンテンツ開発） ┗イベントマーケ（展示会出展、 ウェビナー企画、 イベントなど） リード獲得/ナーチャリングのためのコンテンツ企画・制作 ┗ウェブサイト、 ホワイトペーパー、 LP、 導入事例、 紹介動画など その他チームの目標から逆算したマーケティング施策立案、 実行 ◆所属するチーム マーケティングとインサイドセールスがひとつになったチーム（市場開発チーム）に所属します。 市場開発チームには、 6名＋学生インターンが所属しいます（男性3名・女性3名、 20代~30代）。 そのうち、 マーケティングを担っているのは、 男性1名、 女性2名の3名です。 少人数のチームなので、 戦略から企画、 実行まで一貫して関わっていただきます。 ◆魅力ポイント 1、 営業未経験からでも1年でリーダークラスに成長できる充実した教育体制 人財育成コンサルティングのノウハウをベースにした教育体制が整っています。 生産性の高い仕事の仕方から専門スキルまでビジネスパーソンとしての力を磨ける環境です。 未経験の若手もどんどん成長中！入社2年目のメンバーがリーダーになって活躍しています！ ２、 成長しているサービスの展開にに事業責任者直下で携われる 昨対160％以上で成長、 継続率99％、 利用者数40,000人突破と成長を続ける、 社員教育プラットフォーム「Smart Boarding」のさらなる成長を、 代表直下の市場開発チームで、 当事者としてけん引します。 ３、 施策やコンテンツの企画からお任せ 少人数チーム（インサイドセールス＋マーケティングのチームで計6名）のため施策の実行だけでなく、 その企画からチームで議論し、 立案していきます。 また、 これから、 もう一段強い組織になるために、 体制を強化していく段階。これまでのやり方にとらわれず、 自身で変化を起こしていける環境です。 ４、 働き方を自身でコントロールできる環境です。 コアタイムなしのフレックス制を導入。休憩・勤務時間を自由に入れ替えるスイッチワークが可能です。 ◆変更の可能性 ・業務内容 業務成績や事業展開によって変更となる可能性があるが、 当面変更の予定はない。 求める人材
求める人材: ◆必須 ■BtoB領域での法人営業経験（2年以上） ■自身で目標達成のために、これまでのやり方にとらわれず0から新しい施策を立案し、実行に移した経験 ◆歓迎 ■SaaS企業での実務経験 ■BtoB領域でのリード獲得、ナーチャリング業務の実務経験 ■MA、SFAツールを使用した経験 ◆その他、 ・主体的に行動ができる方 ・チームを横断して他者、ステークホルダーを巻き込んで業務を遂行できる方 ・正解がわからない、未経験な業務領域でも進んでチャレンジができる方 ・同社ミッション、ビジョンへの共感 ＼こんな方をお待ちしています／ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 ＼こんなスキルが活かせます！／ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力（臨機応変な判断力） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■20代・30代の若手が活躍する職場！ ■経験者・有資格者は即戦力！ ■ブランクがある方OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ -
「【渋谷】部門マネージャー募集中（売上・利益向上推進）/年収~700万円/土日祝休み/転勤なし
勤務地
東京都渋谷区渋谷 株式会社NEXT ONE 仕事の概要
仕事内容: ＼次世代を担うあなたの挑戦を応援！／ □急成長企業だからこそのチャンス 20代で管理職、30代で役員も夢じゃない！ ベンチャーマインドで市場を切り拓くチャンスあり□ ★裁量権の大きな仕事！ 自分のアイデアを形にできる環境です □《高待遇》実力次第でキャリアも収入もアップ ★充実のサポート体制♪ メンター制度・スキルアップ補助・資格取得支援あり！ □自分の限界を超えたい、意欲的な人材大募集！NEXT ONEは、コンシューマーの毎日に直結する多様なサービスを提供する総合プラットフォームを展開しています。既に10万人近いユーザーベースを築いており、エネルギー供給からパーソナルセーフティサービスまで、幅広いお客様の日常のニーズに応える革新的なソリューションを統合しています。 会社の収支に大きくインパクトする当ポジションにて、部門全体の売上および利益の向上を目指し、以下のいずれかの業務に従事していただきます。 ◯顧客獲得・代理店契約 ・申込件数拡大施策の検討・実施 ・新規稼働代理店の開拓 ◯電源調達・コスト管理 ・電源調達戦略の策定 ・需給管理、CIS移行によるコスト最適化 ◯サービス拡充・ブランド戦略 ・オプションサービスによる収益増 ・競争優位性のある新ブランドの立ち上げ 求める人材
求める人材: ・ゼロから新しい仕組みや事業を構築し、形にしてきた経験（ゼロイチの創出経験） ・前例のない課題に対して主体的に考え、解決策を提案・実行できる能力 ・20代～30代の方 ・論理的な思考力と素早い状況把握力と行動力のある方 -
＼□若手必見□／□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力！□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地
東京都渋谷区渋谷1-3-9ヒューリック渋谷一丁目ビル7階 株式会社RevComm 仕事の概要
仕事内容: ■業務内容 （WEB）新規向けオープンコミュニティの設計、 運用、 活性 （リアル）新規向けクローズドコミュニティの設計、 運用、 活性化 自社カンファレンスの企画、 運用 展示会、 共催イベントなどの企画、 運用 ■やりがい 30代事業責任者、 20代チームリーダーなどが在籍し、 年齢関係なく活躍することで機会を得ることができる 時代の最先端を行くSaaS/AIのプロダクトに関わることができる 世の中に無いサービスの市場導入に関わることができる アーリーベンチャーでスピード感のある組織成長に関わることができる マーケティング戦略立案から設計、 実行、 運用まで関わることができる 求める人材
求める人材: ■必須要件 ＜いずれも必須＞ BtoB領域でのマーケティング経験3年以上（代理店経験のみでも構いません） オンラインコミュニティ施策の企画・運営の経験 社内外の複数のステークホルダーとのコミュニケーション経験 論理的なコミュニケーションスキル ※イベントを月2、3回実施するため関東近郊に在住の方を優先させていただきます。 ■歓迎要件 営業・カスタマーサービスなどの顧客対応経験 SNSコミュニケーション戦略の設計経験 展示会等のイベントへの出展経験 クラウド、SaaS企業における就業経験 ゼロからイチを生み出した経験 ■求める人物像 ミッションビジョンの共感 バリューの体現者であること チームワークを重視して仕事を進められる方 論理的に物事を考えることが得意な方 自己成長意欲の高い方 ＼こんな方をお待ちしています／ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 ＼こんなスキルが活かせます！／ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力（臨機応変な判断力） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■20代・30代の若手が活躍する職場！ ■経験者・有資格者は即戦力！ ■ブランクがある方OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ -
■大人用紙おむつや介護用品・用具を製造販売する医療の総合サプライヤー ■先駆けて行動し、ただあるものを権利化していくだけでなく新たな権利を発掘することを志している企業
勤務地
大阪本社（大阪府大阪市中央区） 想定年収
550万円～600万円 仕事の概要
広報課の管理職候補として、企業ブランディングの向上及び広報活動全般の統括をお任せします。※変更の範… 求める人材
【必須】■広報のご経験■数名程度の部下のマネジメント経験 -
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇／サポート体制充実！／ブランクOK
勤務地
東京都渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ4階 株式会社ギークリー 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 毎年30％以上の成長を続け、 人材エージェントとして独自のポジションを確立したギークリー。さらなる事業成長を進め、 Visionである『IT採用のインフラ』を実現すべく、 認知拡大とブランディングの重要度が高まっています。 現在同社では、 コンテンツマーケティングによる認知拡大と集客数の増加を目的に、 「IT×転職」に関する情報を発信するオウンドメディアを運営しています。少数精鋭で運営を行ってまいりましたが、 今後拡大フェーズを迎えるにあたり、 ともにメディアを成長させてくれるメンバーを募集しております。 【業務内容】 メディア運営業務をお任せします。 ・コンテンツの企画編集業務 ・コンテンツ制作の進行管理 ・SEO対策（キーワード選定、 記事のリライト等） ・ライター管理 【部署構成】 マーケティングディビジョンのWebセクション所属となります。 職種内訳： コンテンツマーケ2名、 広告運用担当5名、 ディレクター4名、 デザイナー3名、 エンジニア5名 求める人材
求める人材: 【必須】 ・WEBメディアの運営経験1年以上 ・WEBライティング経験 ・Google Analytics等を用いての分析経験 【歓迎】 ・WEBマーケティング、SEO対策の経験 ・WEBデザインの経験 ・WEBライターマネジメント経験 ・WEBコンテンツの企画、または編集経験 【最終学歴】 専門学校卒業以上 ／／ 「若い力」を求める企業で、 あなたのチャンスを広げましょう！ ＼＼ ◇20代30代の手スタッフ活躍中 ◇ブランクがある方OK ◇経験者・有資格者は優遇 □ 学ぶ意欲や熱意がある方 □ 高いコミュニケーション能力がある方 □ 臨機応変な判断力で対応できる方 など こんな方を求めています！！ -
【楽楽クラウド事業本部】マーケティング（セミナー&ナーチャリング）※リーダー候補 ★東証一部上場企業★SaaS/業界No,1！！
勤務地
東京都渋谷区代々木 株式会社ラクス 仕事の概要
仕事内容: ＼次世代を担うあなたの挑戦を応援！／ □急成長企業だからこそのチャンス 20代で管理職、30代で役員も夢じゃない！ ベンチャーマインドで市場を切り拓くチャンスあり□ ★裁量権の大きな仕事！ 自分のアイデアを形にできる環境です □《高待遇》実力次第でキャリアも収入もアップ ★充実のサポート体制♪ メンター制度・スキルアップ補助・資格取得支援あり！ □自分の限界を超えたい、意欲的な人材大募集！【採用背景】 近年、バックオフィス向けSaaS市場の成長期であり、法要件への対応や多数の競合の台頭によって著しい環境変化の中、当社は、「楽楽シリーズ()」が保有する高い認知とこれまで獲得した顧客基盤/財務基盤、SaaSでのビジネス運営ノウハウを最大限に活かせる効率的/効果的な体制を構築し推進してまいりました。 今後もバックオフィス向け領域における業務支援の圧倒的実現No.1シリーズを目指し、また、そうあり続けられる基盤（顧客基盤/領域）の構築を目指すにあたり、「楽楽シリーズ」でのブランド価値を高めていくことがです。このような背景からPR活動の強化を行うためにメンバーの増員を行うこととしました。 【業務内容】 国内累計導入社数No.1の経費精算システム「楽楽精算」や電子請求書発行システムにおいて2年連続シェアNo.1の「楽楽明細」をはじめとした、「楽楽シリーズ」の展示会担当（リーダー候補）を募集致します。 事業のさらなる成長のため、受注増加、売上増加をミッションとした企画ポジションです。 ▼具体的には... 楽楽シリーズのマーケティング担当として、イベントを軸としたマーケティング業務を幅広くお任せいたします。（経験やご志向に合わせて段階的に業務をお任せすることも想定しております） ▼オンライン・オフラインイベントを活用したリードジェネレーション全般 ・セミナーコンテンツの戦略立案・企画・実施運営・成果管理 ・獲得したリードの顧客分析・成果分析をもとに、新しい施策の立案・実行 （具体例） ・イベント（セミナー、協賛出展）の企画、運営、実行 ・コンテンツの企画設計、セミナー資料作成 ・集客施策の実行 ・当日の運営、管理 ・効果測定、予算管理 ・獲得したリードへのフォロー設計 ・改善策の提案、実行 ※将来的にはご志向に応じて、オンライン、ブランディングなどへとキャリアの幅を広げていただくことも可能です！ 求める人材
求める人材: 【要件】 ・事業会社もしくは支援会社におけるプロモーション業務の経験をお持ちの方 ・マーケティング業務のご経験(目安5年) ・チームリーダー、チームマネジメント経験 【歓迎要件】 ・オンライン／オフラインマーケティング双方のご経験 ・BtoB向けプロモーションのご経験 ・サブスクリプションビジネスのご経験 ・コンテンツマーケティングのご経験 【求めるご志向】 ・サブスクリプションのマーケティング業務にチャレンジしたい方 ・PDCAサイクルを主体的に回せる方（分析と改善を行える方） ・なぜなぜ分析/論理的な思考ができる方、好きな方 ・定量的な分析が得意な方、好きな方 ・関係者とうまくコミュニケーションを取り、協力者を巻き込みながら、業務を推進できる方 □年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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＼□若手必見□／□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力！□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地
東京都渋谷区代々木二丁目1番1号新宿マインズタワー 株式会社ラクス 仕事の概要
仕事内容: ■募集背景 ラクスは「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションに、 企業の業務効率化、 付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）を、 自社で企画・開発・運用しています。「日本を代表する企業になる」というビジョンを掲げ、 5ヵ年計画である売上高CAGR30％を目指し、 事業を拡大・成長させるために組織を強化していきます。 その中でも、 「楽楽勤怠」の組織ではCS組織の管理職が製品企画業務を兼務しておりますが、 今後の更なる事業拡大を見据え、 組織強化のために「楽楽勤怠」サービス専任のPMM職（プロダクトマーケティングマネージャー職）として1人目の採用を行う運びとなりました。 ■ミッション 「楽楽勤怠」の事業戦略を達成すべく、 製品の企画・マーケティング企画を実行していただくことが、 今回のPMM（プロダクトマーケティングマネージャー）のポジションのミッションです。 ・誰に、 どのような機能・サービスを、 なぜ、 提供するかを考え抜き、 それを形にしていくこと ・顧客の業務の痛み（ペイン）を理解し、 顧客にとっての価値や便益は何かを考え、 実現するための機能開発やアライアンスを形にしていくこと ・創ったサービス、 機能がより多くのお客様に届くように、 売れる仕組みを形にしていくこと ■組織ミッション ・株式会社ラクス ITサービスで企業の成長を継続的に支援します ・楽楽クラウド事業本部 バックオフィス領域における業務支援の圧倒的実現No.1サービスとなる ラクスのミッションや楽楽クラウド事業本部のビジョンを踏まえて、 PMM（プロダクトマーケティングマネジャー）として目指すべきは、 「楽楽シリーズ」がお客様に選ばれ、 選ばれ続けるサービスとして常に進化し続けている状態を創ることです。 そのためにPMMとしてやっていくべきこととしては、 ・誰に、 どのような機能、 サービスを、 なぜ、 提供するかを考え抜き、 それを形にしていくこと ・創ったサービス、 機能がより多くのお客様に届くように、 売れる仕組みを形にしていくこと であり、 これが楽楽クラウド事業本部のPMM（プロダクトマーケティングマネージャー）としての仕事内容となります。 ※ご担当プロダクト、 配属課は選考の過程でご経験やスキル、 ご志向性を踏まえて決定いたします。 ■扱うサービス クラウド型勤怠管理システム「楽楽勤怠」は2020年度から販売スタート致しました。クラウド型経費精算システム「楽楽精算」の開発・提供で培ったノウハウを活用し、 「ITサービスで企業の成長を継続的に支援する」というミッションのもと、 これまでなかった労働生産性の向上を支援するクラウド型勤怠管理サービスの開発を目指しています。 サービスのは、 直感的に操作できるシンプルな画面設計と万全なサポート体制が整っていることです。また「楽楽精算」「楽楽明細」「楽楽販売」等の複数クラウドサービスを展開していることもあり、 これまで蓄積されてきたノウハウに基づく、 手厚いサポート体制を大きな強みとして、 累計導入社数は83,000社以上の実績となっております。 ※2024年3月末現在 https://www.rakurakukintai.jp/ ■仕事内容（詳細） 事業戦略に基づいたプロダクトの企画から、 リリースするサービスの販促推進のディレクションなど、 ご経験に応じて以下のような業務内容をお任せする想定です。 （具体的には） ・顧客インタビューの準備、 実施-分析 ・顧客ペルソナ/CJM（カスタマージャーニーマップ）の設計 ・3C分析（業界トレンド、 顧客、 競合、 自社との比較分析） ・4P分析、 改善提案 ・リリース機能の提案/選定 ・リリース機能、 サービスの販促コンテンツ作成支援 ・リリース機能の効果検証 ・開発機能/サービス選定-要求定義書の作成 ・サービスの料金体系の設計・改定等 ・外部連携サービスの調査、 分析、 検討 ・営業やカスタマーサクセスと連携し失注及び解約理由の分析、 商談率向上の施策検討 ■ポジションの魅力 ・業界トップクラスの勤怠管理サービスの製品企画の推進者として市場、 顧客、 競合動向を分析し、 付加価値の高い顧客ニーズを探索、 企画していくことが可能です。 ・関連部門を巻き込み、 分析結果を通して得られた示唆を元に顧客価値を企画、 提案していくことが可能な環境です。 ・SaaSという成長産業において４P（プロダクト、 プライス、 プレイス）の分析～提案に深くかかわることができます。 ■キャリアパス ご経歴やご志向、 発揮する成果などによって、 下記様々なキャリアパスに挑戦できる可能性があります。 ①アソシエイトPMM（単一サービス、 単一機能担当） ・主にPMM未経験者が、 ご経歴やご志向などを考慮して、 プロダクト企画か販促側のどちらかの特定業務領域において、 事業責任者や先輩社員からのサポートを受けながら、 業務を推進することで、 早期に一人前のPMMとして自走し、 活躍することを目指していただきます。 ②PMM（単一サービス担当、 複数機能担当） ・一人前のPMMとして、 ビジネスサイトや開発サイド等のあらゆる関係者から信頼を得ながら、 単体プロダクトに関する案件やプロジェクトを一人で問題なく円滑に推進したり、 アソシエイトPMMをサポートする。 ③シニアPMM（複数サービス担当、 複数機能担当） ・プロダクトの中長期的な戦略・方針の策定、 PMMの育成・採用へのコミットメント、 マルチプロダクト組織を横断してイシュー整理や施策を推進する。 ④事業責任者 ・PMMとしてしっかりと成果を出した上で、 新規事業の立ち上げ責任者や、 既存事業の責任者となり、 事戦戦略・方針や結果に責任を持つ。 ■配属組織 楽楽クラウド事業本部 ∟楽楽勤怠事業部（事業責任者直下） 営業組織41名／CS組織40名 の約80名規模の組織です。 ※1人目の採用のため、 事業責任者直下の配属を予定しております。 ※今後事業拡大に伴い、 さらにメンバーを増やしていく予定です ※事業部長経歴： https://career-recruit.rakus.co.jp/interviews/leader011/ ■ラクスで働く魅力 【1】顧客にとって、 本当にいいサービスを提案できる ラクスは「徹底したユーザー視点」でサービスの開発から提案、 提供、 アフターフォローまで一気通貫で実施しています。実際の現場でも、 「顧客にとって最も良い提案は何なのか」という点に拘っている為、 顧客が望んでいないものを創るといったようなことはありません。 企画職として、 どうすればお客様に選ばれ、 また選ばれ続けることができるかを考えながら企画ができるやりがいのある環境です。 【2】安定企業で企画にチャレンジできる 国内SaaS企業において、 最大規模のARR(年間経常収益)/時価総額をほこる成長企業でプロダクト企画に携われます。安定した経営基盤の下で、 プロダクトの中長期戦略や、 事業の重要な意思決定に関わるといったチャレンジができるため、 事業成長と自身の成長を同時に実現できます。 【3】成長を後押しする評価制度 ラクスでは「思考力」「行動力」「人間関係力」「組織推進力」の4つが大きな評価項目となります。上記4つの評価基準を理解し、 しっかりと実践することで着実に昇給昇格につながる仕組みです。業務効率・生産性を大事にしている会社ですので思考力を重視する部分もありますが、 思考するだけではまだ足りません。自ら思考し計画→実行する中で、 社内の人間関係力を発揮し、 誰にでも説明できる形で社内へ展開して組織推進をすることが必要となってきます。数字的な評価はもちろんですが、 ビジネスパーソンとしてしっかりと成長することができる評価制度もラクスの特徴です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・市場調査や顧客ヒアリングなどを通して、プロダクトやサービスに関する企画を自ら立案・実行したご経験 ・ビジネスサイドや開発サイドなどの関係者と合意形成しながらプロジェクトをリードしたご経験 ・ゼロベースで物事を捉え、仮説思考で高速PDCAを回しながら物事を前に進めたご経験 【歓迎要件】 ・プロダクトマーケティングマネージャーのご経験 ・プロダクトマネージャーとしてプロダクトマネジメントを行ったご経験 ・セールスやカスタマーサクセスとして、顧客と向き合いながら、新規導入やアップセル/クロスセルの商談、利用促進、カスタマーサポート・サクセスなどを行ったご経験 【求める人物像】 ・顧客起点な考えを踏まえてアウトプット・アウトカムを出せる方 ・プロダクトの企画、グロースに携わっていきたい方 ・学習意欲の強い方 ・分析的思考が得意、好きな方 ・投資対効果を考慮した提案、判断ができる方 ＼こんな方をお待ちしています／ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 ＼こんなスキルが活かせます！／ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力（臨機応変な判断力） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■20代・30代の若手が活躍する職場！ ■経験者・有資格者は即戦力！ ■ブランクがある方OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ -
■インターネットの力で、地域を、日本を「エンパワメント＝元気にする」ことをミッションに、ポイントを軸にした独自の「楽天経済圏」を展開。多角的な事業展開から会員数は1億人を突破し、圧倒的データ量をもとに世界一を目指します。
勤務地
楽天クリムゾンハウス（東京都世田谷区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
入社後は次のような業務を担当していただきます。 求める人材
【必須】・上記業務内容に関連する業務の経験・法令や政府文書など複雑な文書の内容把握理解力 -
＼□若手必見□／□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力！□スキルアップ可能□サポート充実
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東京都渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ4階 株式会社ギークリー 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 「IT転職のインフラを目指す」という、 ギークリーのミッションに向かって自社の事業をスケールさせるため、 Web組織のインハウス化を目指し拡大フェーズ中です。立ち上げてまだ3年の部署ですが、 急速に組織が拡大しています。ブランド認知拡大のためにマス・デジタルともに広告宣伝費を積極的に投下しています。玉木宏さんを起用したプロモーションを展開しております。同社HPや交通広告をご覧ください。 【業務内容】 自社サービスにおける、 デジタルマーケティングの運用をお任せします。 【具体的には】 ・インハウスでの改善施策 ・リスティング広告／ディスプレイ広告／アフィリエイト広告などの運用 ・広告効果改善を目的としたLPやサイト改善、 ネイティブアドの企画 【求人の魅力】 ・自らの施策による事業の成長を実感することができます。 ・デジタル施策においては、 獲得系施策だけではなく、 ブランド施策も担当します。 デジタルマーケティングを中心とした、 プロモーションのスペシャリストとしてだけではなく、 事業全体に関わることで、 マーケティング担当として成長ができる環境です。 また、 既存事業だけでなく新規事業も進行しており、 将来的には新規事業への関与も期待しています。 求める人材
求める人材: 【必須】 ・なんらかの運用型広告の運用経験2年以上 【歓迎】 ・広告代理店勤務経験もしくは事業会社でのプロモーション担当経験 ・動画広告、マスマーケティングの経験 ・各種解析ツールを使ったアクセス解析の業務経験 【最終学歴】 ・専門学校卒業以上 ＼こんな方をお待ちしています／ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 ＼こんなスキルが活かせます！／ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力（臨機応変な判断力） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■20代・30代の若手が活躍する職場！ ■経験者・有資格者は即戦力！ ■ブランクがある方OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□テレビと連携したコミュニケーションの創造と演出をリードするべく、日々アイデアを出しあっています！
勤務地
東京都港区六本木 株式会社テレビ東京コミュニケーションズ 仕事の概要
仕事内容: 「テレ東BIZ」のサービスは「経済総合動画サイト」となるべく走り始めております。 経済コンテンツは年々増加の一歩を辿っており、 「量・質ともに充実した経済コンテンツをお客様に届ける」に共感していただけるメンバーを募集しております。 ＜具体的な業務＞ ・動画コンテンツの配信運用ディレクション ・KPI、KGIの設定・PDCA（改修／改善）だけでなく、新規企画を含めた担当領域の牽引 ・有料会員の新規獲得・動画再生数向上のための企画・実行 ・配信運用ルール策定、効率化のための業務改善 ・品質管理・予算管理・スケジュール管理 ・外部パートナーとの連携・管理 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ インターネットサービス企業、映像制作・WEB制作企業、ネット広告代理店、いずれかの企業でのディレクション経験３年以上。 （研修のみで実務経験のない方、実務経験が更新業務のみの方は不可） 課題把握から解決策の立案・実行までを能動的に取り組み、成果創出した実務経験のある方。 （分析、レポーティング含む） ＜歓迎要件＞ ・プロジェクトリーダーとしての実務経験 ・配信技術の知識、実務経験 ・映像制作の知識、実務経験 ・WEBマーケティング・WEBプロモーションの知識、実務経験 ・経済コンテンツに興味がある方 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□自社ゲーム配信プラットフォーム「G123」でのプロモーションを行います！
勤務地
東京都港区六本木 CTW株式会社 仕事の概要
仕事内容: 各タイトルの事前登録～リリース後、そして運営中タイトルをさらに盛り上げるためのプロモーションをお任せします。 ▼CTWとは 自社ゲーム配信プラットフォーム「 G123（ジーイチニサン）」を運営。 各タイトルの企画運営まで一気通貫で提供。 国内最大規模の自社プラットフォームを強みに「ビビッドアーミー」等、品質の高いゲームを配信、直近 3期はT2D3の急カーブで成長。 上場を視野に、海外展開や多数の新作タイトルを準備！ 13ヶ国から集まる若いメンバーが中心となりアプリゲームと異なる世界を創るべく日々挑戦しています。 ＜具体的な業務＞ 〈事前登録～サービス開始〉 ・プロモーションの企画立案 →各プロモーション企画の目標設定なども行います。 ・プレスリリース配信 ・SNS運用など 〈リリース後〉※リリース前から並行して進める内容もあります。 ・ゲーム内イベントに連動したプロモーションの企画、実行 ・タイアップ、メディアミックスの提案 ・版元様、出版社、広告代理店との折衝 ・各KPIの確認、試作改善 など その他にも、YouTubeの運営や、イベントの景品としてグッズ企画などの対応など プロモーション業務全般に取り組んでいただきます。 今までのご経験を活かして、得意な分野からスタートしていただく予定です！ ▼当社タイトル一覧※抜粋 「クイーンズブレイド リミットブレイク」 「ビビッドアーミー」 「百花繚乱 パッションワールド」 「精霊幻想記 アナザーテイル」 「ピーチボーイリバーサイド バトルサーガ」 「ガールズ＆クリーチャーズ」 「八男って、それはないでしょう！アンサンブルライフ」 「邪神ちゃんドロップキック ねばねばウォーズ」 「ウィクロス マルチバース」 「転生賢者の異世界ライフ～ゲームでも。世界最強になりました～」 「船隊少女」 「ピーター・グリルと賢者の時間 貞操の守り人」 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・ゲームやアニメなどのプロモーション経験（1年以上) ・やりたいことをロジカルに説明、表現できる方 ＜歓迎要件＞ ・広告代理店、ゲーム会社でのプロモーション経験 ・社内外との折衝経験 ・手が早い方 -
東証プライム上場企業。上下水道設備の製造、建設、運転管理、メンテナンスを行う「水環境事業」と産業機械等の産業インフラや環境保全設備等の製造、建設、メンテナンスを行う「産業事業」の2本柱で社会インフラを支えています。
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
550万円～1000万円 仕事の概要
決算説明会、機関投資家との面談、個⼈投資家向けPRなどのIR活動や、統合報告書作成といった当社グ… 求める人材
【いずれかの経験】■経理財務、社外広報、経営企画経験がある方で、IR業務に関心のある方■上場企業にお… -
【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ！スキルUP可能□□サポート＆教育体制充実
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東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー 株式会社エス・エム・エス 仕事の概要
仕事内容: ＜事業内容＞ ◆介護・障害福祉領域について 介護・障害福祉事業者の経営や働き方改革をサポートするための業界特化型SaaS「カイポケ」を提供しています。 カイポケは保険請求、 業務支援、 金融支援、 求人支援、 購買支援、 M＆Aなど40以上のサービス・機能を提供しており、 業務の非効率からくるスタッフの負担軽減や、 経営改善を支援し、 結果として、 介護・障害福祉事業者の安定的で質の高いケアサービス提供につなげています。 現在では50,400事業所以上に導入され、 ARRは90億を突破し、 国内最大級のVertical SaaSに成長しています。 ＜サービス概要＞ ・生産性向上支援（事業所の残業を200時間以上削減する効果も） ・金融支援（Fintech領域：保有するデータを元にした金融関連ビジネス） ・倒産回避、 事業の多角化支援（介護業界向けM&Aサービス） ・設備・物品調達支援（モバイル、 タブレット端末や複合機等の購買支援サービス） ◆介護・障害福祉マーケット 介護・障害福祉事業者マーケットは少子高齢化と人口減少が同時に進行する日本において、 2000年に介護保険制度が開始して以来、 急速に成長してきました。 一方で増加する需要に対し供給は追いついておらず、 介護人材の不足やIT化の遅れによる労働生産性の低さは大きな課題となっています。 また、 地域密着型サービスである特性上、 経営リソースの乏しい中小企業が中心のマーケット構造であり、 サービスの品質維持や、 安定した事業運営の難しさも問題となっています。実際に業界内の倒産件数は年々増加してしまっています。 カイポケはこれらの課題に対し、 業務効率化による生産性向上や、 経営支援を通した運営事業者の経営安定化などによって解決を図り、 日本の介護・障害福祉インフラの維持に貢献することを目指しています。 ＜配属部署＞ 配属部署：介護・障害福祉経営支援事業本部 マーケティング&セールス統括部 マーケティンググループ 現在同グループは30名弱のメンバーが在籍しております。 カイポケのマーケティング組織では、 プロダクトの提供価値を顧客に正しく届け中長期的な競争優位性を築いていくことを重要視しております。 そのため、 短期的な集客施策の実行のみならず、 マーケットリサーチ、 プロダクトやプライシング戦略、 セールスやカスタマーサクセス領域を横断した企画など、 より幅広く抽象度の高いイシューに対し挑戦していくことが求められます。 ＜仕事内容＞ ◆業務概要 カイポケのBtoB領域におけるマーケティング活動全般がミッションとなります。 具体的な配属チームやミッションについては、 選考プロセスの中で擦り合わせを行い、 最適な役割をアサインします。 ◆業務詳細例 ・市場予測・競合調査を基にしたマーケティング戦略の立案 ・マーケティング戦略に基づいたプロモーション施策の実行 - オンラインプロモーションの企画・実行 （WEBサイト設計、 SEM、 SNS、 コンテンツマーケティング、 ウェビナー企画） - オフラインプロモーションの企画・実行 （ダイレクトメール、 展示会） - リードナーチャリングの企画・実行 （メールマーケティング、 MAを活用したリードスコアリング） ・セールス・カスタマーサクセス部門と連携し、 課題設定・企画推進 ・開発やデザインチームと協力し、 ブランディング戦略の立案・実行 ◆働き方 ・メリハリのある働き方を大切にしております。 週に一度出社日が決まっており、 その日は原則出社ですが、 他の曜日に関しての出社/在宅は自由となり、 個人のワークスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。 ・Slackを活用しており、 出社/リモート問わず、 積極的にコミュニケーションを取りながらチームで業務を行っています。 ・残業についても、 退社時間が決まっており、 限られた時間で生産性高く業務を行うことを重要視しております。平均残業時間は20-30時間程度となっています。 ＜仕事のやりがい・働く魅力＞ ◇マーケットの魅力 ・介護・障害福祉事業者領域は、 日本に残された数少ない成長市場（業態によっては事業所数の成長率は10%以上/年）であり、 変化の激しい環境で新たなチャレンジをし続けることができる ・事業所の業態によって顧客ニーズが異なるため、 自社プロダクトの機能の設計方法や競合の力関係も異なり、 市場は複雑で取りうる戦略の幅が広い ・顧客がSMB中心＆全国に分散して存在する市場のため、 Webマーケティングやインサイドセールス主体での販促活動で、 論理的・分析的に施策を実行できる ◇データドリブンな環境 ・介護・福祉障害領域は認可制のビジネスのため公開情報が多く、 多種多様な観点からデータ分析が可能 ・組織としてもデータドリブンな風土がある ◇BtoBマーケターとしての市場価値を上げることができる ・1つのチャネルや手法だけでなく、 幅広いマーケティング経験を積むことができる ・将来的には特定チャネルに限らず、 オフライン・オンライン含めた複数チャネルを横断した企画実行が可能 ・集客領域のみならず、 営業やCSと連携をしながら、 上流から下流までを俯瞰した全体最適となる戦略立案能力が身につく ・事業、 組織が拡大中フェーズであり、 自分次第で早期の役割拡張、 リーダーアサインなどが可能であり、 事業企画や経営企画などのキャリアチェンジも可能な環境 ＜将来のキャリアパス＞ SMS全体のキャリアの考え方として、 こうあるべきと定めているものはなく、 個人の考えや適性に応じて、 共にキャリアを形成していくべきだと考えています。 そのため、 ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性がございます。 当グループでは、 ほぼすべての施策をインハウスで実施しており、 組織内で多様なマーケティング経験を積むことができます。 事業企画や営業企画など、 マーケティング組織で培われたスキルが活きるポジションも多く、 下記のようなキャリアステップが想定できます。 （例） ・マーケティング組織内でマネージャーを目指すキャリア ・現場のスペシャリストとして活躍するキャリア ・事業企画や営業企画等、 領域を横に広げるキャリア ・複数組織を横断してジェネラリストを目指すキャリア また、 同社はカイポケ以外にも、 医療/介護キャリア・介護障害福祉事業者SaaS・ヘルスケア・シニアライフ・海外領域に対し、 BtoB・BtoCと様々事業を展開しており、 事業数は40以上を超えます。 そのため、 転職なしで異なるビジネスモデル／異なる事業フェーズ経験のキャリアを開発することも可能です。 ＜募集背景＞ 組織強化のための募集となります。 同社では、 サービスの順調な拡大に伴い、 さらなる価値提供と事業成長を目指しています。 今後は、 サービスのリブランディングや新規サービスの開発を積極的に進めていく方針です。 そのため、 マーケティングの視点から0→1の事業成長への貢献や、 非会員・会員それぞれに向けたマーケティング手法のアップデートが求められています。 これらを担い、 次世代のリーダーとして活躍していただける方を募集しております。 ＜補足＞ ■勤務場所 ・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする ■職務内容 ・事業や所属部門の状況の変化等により、 会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間 ・事業や所属部門の状況変化等により、 就業時間を変更することがある 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ■最終学歴 ・大学院、大学卒以上 ■下記のいずれかの経験がある方（1年以上） ・事業会社における経営企画/商品企画/マーケティング/事業開発/営業企画の経験 ・戦略コンサルティングファームや総合コンサルティングファーム（戦略部門）での経験 ・インサイドセールス、カスタマーサクセス組織におけるマネージャーの経験 ※介護・障害福祉業界やSaaS事業における経験、WEBマーケティングの実務経験等は不問、未経験者歓迎 ＜歓迎条件＞ ・事業責任者や新規事業立ち上げの経験 ・商材・サービスのPL責任を持った経験（例：消費財メーカーのブランドマネージャーなど） ・paid広告運用、SEO、ウェビナー企画などWEBマーケティングの実務経験 ＜求める人物像等＞ ・介護業界/IT業界での勤務経験は不問 ・論理的思考力を有されている方 ・成長意欲が高く、事業成長と顧客貢献の二軸をバランスよく持てる方 ・圧倒的な当事者意識をもって行動していただける方 ・成果にコミットメントしようとする強い意志を持っている方 ・価値観の異なる他社/他者と建設的なコミュニケーションができる方 ［□20代30代の若手が活躍中□］ □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています！！ ◎経験者・有資格者は即戦力！ ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 ＼こんなスキルが活かせます／ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル -
《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！
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東京都渋谷区円山町28-1渋谷道玄坂スカイビル5階 株式会社トリドリ 仕事の概要
仕事内容: ◇業務内容 クライアントのECサイトに対して、 事業部責任者候補として、 売上・ブランドがグロースするためのデータ分析、 運用、 販促企画の立案・提案をお任せします。 ◇職務内容 各種データ分析を行った上で、 クライアントEC成功のためのEC運用代行をご担当いただきます。 また、 当社のアセットである成果報酬型広告領域での知見・ECの売上を伸ばすLP設計、 インフルエンサーマーケティングを活用し、 クライアントの課題解決にコミットしていただきます。 クライアント伴走型のコンサルティング業務となりますので、 訪問での提案や（クライアント要望に合わせた）常駐での業務も発生する可能性がございます。 【具体的な業務内容】 ・ECモール（Amazon、 楽天、 Yahoo!等）の販促関連運用全般 ・販促施策の企画立案、 実施 ・売上拡大に向けたデータ分析とPDCAサイクル実行 ・チームのマネジメントおよびクライアント対応 出向会社概要 株式会社blends 所在地 ： 東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8階 代表者 ： 西田 圭佑 設立 ： 2024年10月1日 事業内容 ： EC支援事業 株式会社chipperより事業譲渡の上、 EC支援事業を行う株式会社blendsを2024年10月に設立いたしました。 EC分野におけるマーケティング手段として、 SNSマーケティング及びインフルエンサーマーケティングが主流となってきております。toridoriの強みであるインフルエンサーマーケティング・SNSマーケティングと親和性が高いEC支援事業によってtoridoriとblendsの両社間で継続的なシナジー効果を創出できると考えております。 toridoriは、 インフルエンサーマーケティングを軸に、 顧客企業の抱えるマーケティング課題に対して、 上流から下流までワンストップで伴走支援することができる組織を目指しております。今回のblends子会社化により、 EC分野での強みを今まで以上に拡張し、 顧客企業が抱えるマーケティング課題に対して、 より広範なソリューションを提供してまいります。 求める人材
求める人材: 【必須】 ・Amazon、楽天、Yahoo!ショッピング、Qoo10のいずれかの運用経験2年以上 ・データ分析、効果的な施策を立案するスキル 【歓迎】 ・複数のプロジェクトを同時に進行した、マルチタスク管理のご経験 ・チームリーダーのご経験 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力！ ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援！ 若手の方もお気軽にご応募ください！ □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など -
業績好調！業界未経験歓迎！□土日祝休み□福利厚生充実
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東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング3号館11階 株式会社Clotho 本社 仕事の概要
仕事内容 ”超 卸売業”としてのサービス（総合卸売・物流構築・システム構築等）をより沢山の企業様に知っていただくべく、新規顧客の候補となる企業様に対して企画提案営業をお任せします。 <新規顧客獲得の流れ> まずは代表が案件を持ち帰りますので、当部署が引き取り、以降の企画、見積もり、提案書作成までを担います。 よって、飛び込み営業やテレアポ等で商談数を稼ぐ営業とは異なります。 ＜ミッションに集中できる環境＞ 本ポジションでは、社内外（グループ内会社含む）との折衝や擦り合わせ、代表とのクロージングまでがミッションとなります。 資料作成や見積作成など作業的な部分は専任アシスタントが担当し、 取引開始後のフォローやメンテは他部署が担当します。 ＜入社後は＞ 入社後、半年間程度は上席者に同行し、自社サービスへの理解を深めながら提案のノウハウを学んでいただきます。 その上でご自身でもノウハウだけでなく人脈も積み上げていきながら、新たな企画のご提案、また新たなクライアントの獲得など活躍の幅を広げていっていただきます。 ＜当社ならではのキャリアアップチャンスも＞ 当社では多様な業態との取引があるため、常に新しいビジネスチャンスと向き合うことができます。 新規事業が拡大していき、事業会社化するまで発展したケースも多数。 部署のマネージャーや部長クラスの昇進に留まらず、事業会社の社長やオーナーを目指せる環境があることも当社の大きな特徴です。 =以下、当社Clothoの事業紹介＝ ＜Clotho＝超 卸売業＞ "超 卸売業”とは、消耗資材や食材といった商品を生産者（メーカー等）から仕入れて小売業者様に販売することに留まらず、商品お届けする為の物流網や受発注業務を省力化する為のシステム構築、また店舗展開における内装工事や広告支援といったかたちで、従来の卸売サービスの枠を超えた、お客様目線での「課題解決」全般を指します。 この幅広いサービスで、現在はFCビジネス本部や食品・介護といった分野を中心に複数の店舗（施設）運営を手がけるお客様に対し、更なる成長へと繋がる業務効率の改善やコスト削減といった部分での最適解を共に考えさえせていただきながら、”超 卸売業”サービスの企画提案、提供をおこなっております。 ＜独自のビジネスモデルを展開中＞ 「現状の仕入れコストを下げたい」 「商品仕入れや在庫管理に伴う業務を見直して効率化を図りたい」 「店舗展開を加速させたい」 「オープンする店舗の内装工事をしてほしい」 「全国にある施設の食材調達における仕入価格を統一したい」 「調達から流通に至る進捗を一元管理したい」 など、「卸売×物流×システム」を融合させたコンサルティングをワンストップで提供しており、経営に寄り添った事業を展開しています。 求める人材
求めている人材 ・何らかの法人営業経験（業界未経験歓迎） ・office系（Excel・Word・PowerPoint）を使用しての資料作成経験 《歓迎する経験》 ・商材問わず、生命保険やコンサル（経営、採用など）、Webマーケ等の無形商材の提案経験 ・経営層に対して企画提案を行った経験 ・ITリテラシー（業務システムの導入、運用経験等） 《こんな志向の方を求めています》 ・幅広い領域でスキルを磨きたい ・経営者の近くで経営を学びたい、向上心や学ぶ意欲が高い ・世の中にアンテナを張り常に思考できる環境で働きたい ・自己成長をし続けたい ・組織の成長にも寄与したい -
◆「マンションの長谷工」としてレジデンシャルに強い長谷工グループで、私募ファンド・私募リートを中心に不動産の投資運用を展開しています。不動産と金融が融合した世界で「これからの長谷工」を共に創って行きましょう。
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
500万円～ 仕事の概要
私募REITの財務、資金調達（デット・エクイティ）及び機関投資家向けIR業務をご担当いただきます。 求める人材
【いずれか必須】■財務経験 ■資金調達経験 ■投資家向けIR関連業務経験【歓迎】金融機関での融資、審査… -
第2新卒歓迎◎特別賞与年4回！年間休日120日×週休2日制
勤務地
福岡県福岡市中央区天神４丁目４－１１ 天神拠点_株式会社dataX 給与例
給与例 【□年収例】 ■ 24歳（入社1年目）：年収410万円 月給26万円＋プレミアム報酬年4回 ■ 27歳（入社2年目）：年収650万円 月給35万円＋プレミアム報酬年4回 仕事の概要
仕事内容 □第二新卒歓迎！20代の若手が活躍中◎ □プレミアム賞与年4回あり！◎ □年間休日120日×週休2日制(土日祝) □住宅手当・出産祝い金など各種手当充実◎ □ データ×テクノロジーで急成長中のSaaS企業 当社の主力プロダクト『b→dash』を通じて、 企業のマーケティングDX（デジタル化）をサポートするお仕事です！ 今回、福岡にインサイドセールス専用拠点を新しく立ち上げるため、 そのスタートアップメンバーとして活躍していただける方を募集します！ 【具体的な仕事内容】 ・電話によるアポイント獲得 ・メールを活用した提案型アプローチと効果分析 ・チーム内での改善ミーティングや振り返り ・ロールプレイングでのトーク力強化 ・トークスクリプト・アプローチ手法の改善提案 ・将来的にはチームのリードや育成もお任せします 【□1日の流れ】 9:00～10:00 朝会・共有ミーティング ↓ 10:00～12:00 架電・メールアプローチ ↓ 12:00～13:00 お昼休憩 ↓ 13:00～18:00 架電・メールアプローチ ↓ 18:00～19:00 チームで振り返りミーティング ↓ 19:00～20:00お客様対応（必要時のみ） ※20時以降は残業禁止／PCの持ち帰りも禁止です - 【□社員インタビュー_27歳男性】 ──この仕事を続けている理由は？ 「一番は働く環境の良さです。メンバーの平均年齢が20代と若くエネルギッシュで、お互いに高め合える雰囲気があります。 さらに会社全体で20時以降は働かないという明確なルールがあり、オンとオフのメリハリがはっきりしていて、成長実感と働きやすさの両方があるため、私はこの仕事を楽しく続けられています。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「データXは、成長意欲がある人なら大きく力を伸ばせる環境です。実績を出せば評価されるし、オンとオフの切り替えも尊重されるので、長く安心して働けるはず。もし興味があれば、ぜひ一緒にチャレンジしましょう！」 - 【□弊社について】 当社「データX」は、『スマートデータ社会の実現』をミッションに掲げ、ゴールドマン・サックス等から累計200億円の資金調達を行う急拡大中のデータテクノロジーカンパニーです。 ・b→dash：データマーケティングSaaS 業界トップクラスのシェアを誇るマーケティングDX推進ツール ・kpiee：経営データ管理DX SaaS 企業の経営企画における定型業務を自動化し、生産性向上を支援 IPO準備も進んでおり、さらなる飛躍を目指すうえで、新規事業や拠点の立ち上げを積極的に実施中です。 - 【□キャリアパス】 まずはインサイドセールスとして、営業の基礎力を徹底的に磨いていきます。実力次第では、早ければ3ヶ月～半年でフィールドセールスにチャレンジすることも可能！スピーディにキャリアを広げるチャンスがあります。 さらにスキルが身についた後は、教育・マネジメントも担当。 チームをまとめるリーダーとしての経験を積みながら、ゆくゆくは新規事業を推進するコアメンバーへと成長していきます。 将来的には事業責任者ポジションも目指せる環境。自分の手で会社の成長をリードしたい、そんな意欲ある方には絶好のステージが用意されています！ 求める人材
求めている人材 未経験歓迎◎ 【歓迎要件】 ・販売職経験者 ・顧客セッション経験者 ・テレアポ経験 ・法人/個人への営業経験、ないしは、それに準じる経験 この企業の類似求人を見る
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《昇給年4回！》未経験OKからでも高収入！月給30万円～スタート◎接客・販売や営業経験を活かせる☆
勤務地
京都府京都市下京区新町通五条下る蛭子町105CROSS GOJO 7F DYM NEXT 京都支社 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 *＼＼求人広告代理店の既存顧客対応／／* 大手企業グループの安定環境で ワークライフバランスよく勤務できる！ 【イチオシポイント-】 -＊*+ *◎ワークライフバランスよく勤務可能* ┗ほぼ定時退社できます！ 自分でタスクを決めるので、 日中ですべて対応できれば毎日定時退社可能◎ また、休日出勤はなし！ しっかり土日祝にお休みでき、 有給希望もほぼ100％通りますよ！ *◎誰でも月給30万円～スタート-* ┗ ”インセンティブ制度”もご用意しています さらに、年4回昇給のチャンスも- これから組織を大きくしていきたいので 希望が通りやすい環境です◎ -＊*+ *【仕事内容】* 求人広告運用のカスタマーサクセスとして お客様の窓口対応と課題解決のための 提案業務をお任せします。 ◎対象顧客 →人事・採用部門の責任者や担当者 ◎業務内容 →DYMの商材・運用ノウハウを活用し 企業の採用課題を解決、広告効果を最大化 【具体的には】 ・顧客との連絡対応 ★電話・メール・各種チャットツールにて お客様と密にコミュニケーションを取っていきます ・定例ミーティング ★応募・採用状況のヒアリングを通じて 幅広い商材による課題解決を提案します お客様の対応が多い業務のため、 ＞円滑なコミュニケーションを取れる方 ＞顧客対応が得意な方・話すことが好きな方 などにおすすめできるお仕事です- 【アピールポイント】 *【キャリアパス】* ★未経験でも実績次第で迅速に昇格！ ★2年目でマネージャーに昇進するチャンスも！ ★インセンティブあり／成果が収入に直結！ DYMグループでは、実績を積んだ社員が スピード感を持って昇格できる環境です◎ マネージャーとしてチームを指導する ポジションへのステップアップも可能！ 社内平均年齢は27歳！ 若いうちに裁量のある仕事を持ちたい方必見です♪ *【あなたの意見が会社を変える】* →-制度や働き方をより良く改革できる環境 →-未経験歓迎・第二新卒OK／20代活躍中 →-「安定 × 成長」を両立させるキャリア 採用コンサルタント・求人広告運用・人材業界・法人営業に興味のある方、ぜひご応募ください！ 【求める人材】 *《必須条件》* ＞大卒・短大卒・専門卒以上 ＞円滑なコミュニケーション能力がある方 *＼採用強化中-／* 応募から内定まで最短1週間！ ◎20代の若手の方が中心に活躍中！ ◎業界未経験者の方OK！ ◎第二新卒の方OK！ ★平日夜・土日の面接も対応可能！ ★入社日の希望考慮します！ 在職中の方にも柔軟に対応します♪ *《こんな経験がある方もOK-》* □接客経験や法人・個人営業の経験 □求人広告に関する業務経験 など -
初年度平均年収600万円以上の従業員還元率業界随一の成長企業
勤務地
愛知県西尾市花ノ木町 株式会社雅 給与例
給与例 ◆支給実績 １年目 ・基本給 / 278000 ＋ ・技術手当 / 65000 ＝343,000 ×12ヶ月 ＝4,116,000 ＋ 4,560,000（特別賞与 / 年間合計） ＝『86,760,000』 特別賞与は個人のパフォーマンス、担当プロジェクトにより異なります。 仕事の概要
仕事内容 □取締役挨拶～はぐれものを強者に～□ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はこの度新規採用プロジェクト『ユースオープンアップ』を掲げると共に グッと窓口を広げ未経験者の大幅採用をスタートしました。 プロジェクト名には 「一人一人のキャリアの扉を開き、より豊かな人生への架け橋に」 という私たちの想いを込めました。 当社のありたい姿である 「キャリアの可能性を秘めた全ての人に自信と展望があふれる世界を」 に近づくためにマーケターが成長できる就業とまなびの機会を創り続けることに全員の力を結集し私たちが成し得る社会貢献を果たしていきたいと考えています。 当社で活躍する一流エンジニア達もはじめはうだつの上がらない『はぐれもの』でした。 そんな彼らもIT、テクノロジーに触れ、直向きに努力を続けた結果、企業の生産性を向上させ、社会を一歩進める『強者』になり得ております。 全ての人には平等にチャンスと成功する権利があります。 人並み以上になるには人並み以上の努力は必然的に必要ではあります。 ポテンシャルやスキルよりも努力ができる人間である事が大切であると考えます。 □当社の主な仕事□ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 運送業、建設業や飲食業を専門とする広告代理店でのマーケティングのお仕事です！ 少数精鋭の広告事業部でマーケティングのプロ人材に育てます！ マーケティングといっても色んな種類がありますが…！ 弊社では様々なことを学べ、スキルとして活かせます。 ～クライアント様への価値提供（納品物）～ ・メディア運用 日常的に触れるSNSやYouTube、TikTokなどのメディアを活用し、 クライアント様のアカウント運用いたします。 ・CM制作 CG技術や生成AIを活用した『近未来』をコンセプトに企業様のCM作成します。 俳優さんやインフルエンサーなどの演者手配から撮影、編集など一貫して納品いたします。 弊社作成のCMが地上波で放送中です♪ ・HP制作 上記のCG技術や生成AI技術を活かしたHP制作も担当いただきます！ まずは、学びながら補助からはじめていただきます。 □提供できるスキルと経験□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 広告動画の制作や編集 ②セールスライティング ③SNSマーケティング ④AI、CGを使った広告動画、広告画像の生成 ⑤ InstagramやTikTok、YouTube、LINE等の広告運用 ⑥YouTube動画の企画や制作、編集 ⑦演者様企業様の撮影現場同行 ⑧経営スキル →当社の経営陣やクライアント様の社長さんと密に連携を取りプロジェクトを進行します。 普段関わることのない成功者の近くで仕事ができるのは将来的に必ず大きなメリットがあります！ などなど、沢山のスキルが身につきます！ もちろん、未経験でも大歓迎です！ 弊社では９割が未経験スタートしております。 まずはお問い合わせでも構いません！ 気兼ねなくお問い合わせください。 □想定されるキャリアパス□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 広告運用責任者（月間１億円以上の広告運用を通じて、高レベルな運用スキルを身につけます） ②マーケティング責任者（クリエイティブ制作から広告運用、LPO、N1リサーチまで多岐にわたるマーケティングスキルが身につきます） ③リーダー/マネジメント職 （メンバーマネジメントを通して、顧客への提供価値最大化に繋げる） ④新規事業責任者 （ビジネスモデル構築～組織化0→1の価値提供を実現させる） □こんな方が向いています□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・普段からSNS（中でもInstagramやTikTok）を利用している方 ・SNSでのバズを狙った動画企画やトレンドに興味がある方 ・自主的に学び、創造的な発想で新しい挑戦を楽しめる方 □アピールポイント□ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・SNSマーケティングの基礎知識が学べます！ ・動画の企画・撮影・分析を実務レベルで経験できます！ ・社内外の関わり合いを通して、どこでも通用するビジネススキル・マナーが身に付きます！ ・社員平均年収800万越えの従業員還元率（初年度中央値600万円） ・完全資金提供型の独立支援 →当社で培ったマーケティングスキルを活かして飲食店を開業し、食べログ評価アベレージ4以上、年商3億円越えの実績もあります！ ・代表店舗 『ラーメン吉 麺どくせぇ』で検索♪ □最後に□ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在日本は生産年齢人口の減少に直面しています。 成長領域であるIT産業においてもITエンジニアの構造的な不足が当面続くことは間違いありません。 各企業様におかれましてはITエンジニアの確保に苦心しておられる事実があります。 つまり、エンジニアスキルやマーケタースキルは今後の転職市場の『金』です。 もし、今見ていただいている方が20代、30代なのであれば死ぬまで腐らないスキルが当社では身につきます。 また“働き方改革”が叫ばれて以降、一人一人のライフスタイルや職業観・価値観も大きく多様化しました。 今後ますますIT人材の確保と育成は経営的な重要度が増してくるものと思われます。 当社はITエンジニアを志す方々に「就業とまなびの機会」を提供し、ITエンジニアを育成します。 そしてITエンジニアを必要とする全ての企業様へ適切な価値提供を行うことで、IT産業の発展および社会に貢献いたします。 百聞は一見にしかず！ まずは気軽にお問い合わせ、ご応募ください！ 皆様のあつい声が聞ける事を楽しみにしております。 求める人材
求めている人材 ・目標の為に努力を怠らない方 『何ができるか』よりも『どんな努力ができるか』を最も大切にしております。 -
＜□SNS運用・メディア対応に興味ある方歓迎＞広報戦略の立案から発信まで、企業ブランディングを手掛けるチャレンジングな環境です。
勤務地
東京都渋谷区恵比寿 NEL株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ☆お仕事のポイント☆ □自社ブランドを世の中に広める！ □PR戦略から情報発信まで幅広く！ □リテールテック業界で成長実感！ □チームと一緒に進める安心環境！ □キャリアのステップアップにも最適！ ＜仕事内容＞ ＼□企業の“顔”として活躍する広報ポジション□／ 自社メディア「osina」の売上拡大と、リテールテック企業としての知名度向上を目指し、広報・PR業務をお任せします。 【具体的なお仕事】 ◎NEL全体のPR戦略を立案し、実行までリード ◎メディアとの関係を築き、記事掲載や取材を推進 ◎オウンドメディア・コーポレートサイトを運用 ◎自社コンテンツの企画・発信によるブランド強化 ◎プレスリリース作成・配信スケジュールの管理 ◎社内と連携し、最新の情報や広報ネタを整理 ◎メンバーと協力しながらインタビューや記事作成も担当 ★ありがたいことに多くのお客様からの引き合いがありますが、まだまだ業界での知名度はこれから。 ★「リテールテック×NEL」をもっと世の中に広めるため、あなたの力が必要です！ 「企業の魅力を世の中に伝えたい」 「自分の企画が世に出るやりがいを感じたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ 求める人材
求める人材: ■必須要件 - 営業もしくはPR経験1年以上 ■歓迎要件 スタートアップでの部署立ち上げ経験／業務経験 PR戦略策定に携わった経験 コーポレート広報、採用広報の双方の経験がある方 採用にも関わったことがある方 広報以外の職種（営業、マーケティング）の現場も経験がある方 -
【未経験大歓迎】2025年5,6,7月入社希望の方、大募集！！
勤務地
大阪府大阪市西区西本町1-12-6 Office hirajyu西本町ビル3F 株式会社プラットイン 仕事の概要
仕事内容: アピールポイント: 未経験からでもIT業界で活躍できる環境有 【採用サイト】--こちらを見て頂ければ「株式会社プラットイン」を理解できます。 https://www.platin.co.jp/saiyo/ ★2023年3月に新しい事務所(本町駅徒歩2分)へ移転したばかり(ジム・Yogibo・マッサージチェア・昇降デスクなど快適な職場環境です) 仕事内容: 【提案商材】 主にデジタルブランディング・マーケティング支援の提案。 Web制作や動画制作の案件が商材の中心となっています。 特に「採用サイト」の制作においては、問合せも多く、明確に他社との差別化や強みや実績があり、販売しやすい商材となっています。 【仕事内容1】約30% 新規営業先開拓のアプローチ ＊新規営業の割合は、[問い合わせ・紹介：自社からのアプローチ=6:4] ＊自社アプローチからの案件増加を狙っての営業メンバーの募集になります 【仕事内容2】約10% 新規営業先へ弊社商材(サービス)のプレゼン・提案 ＊多くがzoom等のweb面談ツールを使っての営業になります ＊月に4～10件の新規営業＋そのうち新規営業先の約半分が具体的な企画見積提案 【仕事内容3】約15% 新規営業先へ弊社商材(サービス)を提案するプレゼン資料見積の作成 ＊月3～6件対応 【仕事内容4】約40% 受注となった新規クライアントとの打合せ・フォロー ＊基本的には受注後は弊社ディレクターが主にクライアント対応します ＊案件やクライアントによっては、営業主体のケースとディレクター主体のケースがあります 【仕事内容5】5% 既存クラアイントへのアップセル提案 ＊営業メンバーが既存クライアントのメイン担当であれば、営業メンバーがアップセルもおこないます ■既に経験があるメンバー以外は、最初はディレクターとして知識を身に付けていただく場合もあります。ディレクターとして知識(経験)を身に付けて頂き次第、その後に再度セールスとして活躍して頂くケースもあります。 ※やるべきことをおこない、会社の考えに沿った方であれば、メンバーからの提案を積極的に受け入れる会社であるため、あなたのアイデアや企画が世に出ることも可能です (例：過去にはメンバーからの意見を即決でOKにし、即予算を出し、即稼働したプロジェクトもあります) ※未経験の方でも最初のうちは先輩社員が対応しますので、そこはご安心ください。会社もフォローし、先輩社員も付きますが、ベンチャーですので受け身の方、教えてもらう事ばかり期待する方は、合わないです ※早期に営業結果を出し、過去にマネジメントや営業管理の経験のある方は、早い段階で営業チームをまとめて頂く事も想定しています 求める人材
求める人材: 【必須スキル・条件】 ・素直に仕事に取り組む事ができる方(言い訳をしない方) ・他責ではなく、自責で物事に取り組み、全て自分ごとと思える方 ・営業で頑張りたい(成果をあげた分評価されたい)方 ・自走力がある方(受け身ではない方) ・初めてのことでも恐れずに、物事に取り組める方 ・プラットインの理念や考えに共感し、プラットインが好きな方 ＊IT業界の経験がなくても第二新卒など若年層の異業種からの転身可能 ＊営業経験がなくても第二新卒など若年層の別職種からの転身可能 ＊26年卒・27年卒の新卒も大歓迎 【歓迎スキル】 ・ITリテラシーが多少はある方 ・新しいデバイスやソフトの操作に抵抗のない方 ・何かしら、圧倒的な結果を出した事のある方(成功体験がある方) ・壮絶な経験や、挫折等を味わった事のある方 ・大変なことでも、挑戦し続ける実行力がある方 ・平凡なことよりも、刺激のある日常が好きな方 ・考えるよりも、まずは行動するスピード感がある方 ・個人プレーではなく、チームや会社で、達成する事が好きな方 ・PowerPointなどのofficeを最低限触れる方 ・多くの知識・技術の取得など、結果を出すための勉強意欲がある方 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□日本企業の海外向け広告エージェンシーとして、約５０年の歴史と幅広いグローバルネットワークを持つ会社です！
勤務地
東京都千代田区二番町 株式会社K&L 仕事の概要
仕事内容: リスティング、ディスプレイ広告／DSP、SNS等あらゆるメディアや広告手法を駆使し、Webマーケティングにおける課題を抱えている顧客に対して、Web広告の最適なプランニングを設計・提案し、効果検証をします。結果に対してスピーディーな改善を行い、顧客の課題解決と事業成長に貢献します。 ＜具体的な業務＞ ①プランニング 営業から得た顧客の与件（獲得目標数、サービス特長、予算等）を元に、目標達成のためのマーケティング施策を立案します。 ②デジタル広告運用管理・効果検証 出稿後はデイリーで広告効果の振り返りと原因分析を行い、広告効果をより向上させる為のアクションをスピーディーに実行します。 ③改善提案 広告の掲載結果と、更なる改善の提案書を作成し、営業と共に顧客へ報告・提案を行います。 ※ご経験によって、クライアント提案の業務か、運用・オペレーション業務のバランスをすり合わせます。 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・広告運用スキル(yahoo、google、meta、twitterは必須) ・広告運用レポート作成スキル(Excel、PPT使用) ・メディアプランニング(提案資料の作成、予算の進捗管理&営業との連携等) コンサルポジションは上記に加え、下記要件が必要になります。 ・顧客と折衝&報告等 直でのコミュニケーション ＜歓迎要件＞ ・英語が使える方 -
Tik Tokやインスタで大人気のスタッフもいます！駅ちか、寮完備なので他県の方も安心！
勤務地
兵庫県神戸市中央区東川崎町 エピックカンパニー神戸 仕事の概要
仕事内容: 大手企業様の商品、サービス、海外輸入商品などを催事イベントを通してお客様に紹介していただきます。 入社後は営業研修を行います。ここで生きたマーケティングの基礎を身に着けます。 お仕事に慣れてくれば、希望者には人材育成、イベント会場の企画交渉や、商品の買い付け、在庫管理、商品企画、経理事務、オフィス運営などの経営サイドのお仕事もいろいろ経験できます。 一気にキャリアアップを目指せます！ 求める人材
求める人材: 学歴・経歴・資格・全て不問 * 業界未経験OK * 特にこんな方には向いています！ 「楽しい仕事がしたい」 「頑張るからたくさん給料が欲しい」 「将来につながる仕事がしたい」 「信頼できる仲間と仕事したい」 ひとつでもあてはまるあなた！当社には同じ気持ちを持ったスタッフがたくさんいますよ！ ぜひ一度ご応募ください！ お待ちしています！！ -
□20代・30代の転職応援！□【大阪】【社会人経験なし・未経験OK】SNS動画マーケティングなどの提案営業★インセンティブあり！
勤務地
大阪府大阪市北区堂山町 匠Lauren株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ◎SNSや動画を活用したプロモーションの支援で、集客を通して個人事業主の方や中小企業様の発展を支援しています！ ■販売している商材■ ☆販売しているものは全て自社商材です！ 【匠BUZZ】 SNS動画広告マーケティング 【匠Assist】 オンライン予約管理システム 【匠SEO】 完全成果報酬型SEO対策 【匠Review】★2023年9月販売開始の新商材！ Google口コミを活用したマーケティング ◎営業手法：Zoomを用いたオンライン商談◎ ■仕事のフロー■ ①企業様にテレアポ 集客にお困りの企業様に、お電話でカウンセリングを行います。 ②zoom上でオンライン商談 お客様に合った商材で集客のお手伝いのご提案をします！お客様の現状をしっかりとヒアリングし、商材の魅力をしっかりとお伝えすることが重要です！ ③制作担当者へ引継ぎ 無事ご契約となりましたら、制作担当者に引き継ぎをします。ここからは制作・運用担当者と二人三脚で お客様をサポートします。 【具体的な業務】 ・テレアポ ・商談 ・ロープレ ＝以下マネージャーになると行う業務＝ ・チームの数字管理 ・部下のマネジメント ・予算管理等 ■「営業職」としてのスキルアップ■ まずは営業として新規開拓の全てに携わることで、自分1人で売り上げを作れる力を身に付けていきます！ また、対面の商談とノウハウが異なる「無形商材」の「オンライン商談」なので、オンライン商談もできる営業として需要も高まること間違いありません！ プレーヤーとしてだけではなく、成果があがれば、入社から最短3ヶ月での昇格、半年でマネージャーになるチャンスも。組織拡大期にあるため、よりチャンスの多いタイミングです！ ■完全成果主義■ 弊社は「完全成果主義」の会社です。 数字として見える売上実績に応じて「インセンティブ」と「早期キャリアアップ制度」があります。 ・インセンティブ制度とは、独自の評価方式となっており、役職に応じた売上目標を達成すると 月10万円～インセンティブ支給があります！！ インセンティブの支給に上限はないため、売上目標を達成しても売り上げを伸ばし続ける限り、 インセンティブ金額も上がっていきます。 ・早期キャリアアップ制度とは、月のノルマを三か月連続達成で役職が課長代理まで上がっていく仕組みです。 売上目標は、売り上げ実績に応じたポイント制で設定されているのですが、 1ポイント＝約1万円の計算で、受注金額から原価など諸費用を引いた金額（いわゆる粗利）がポイントとして加算されます。 新入社員の方は、入社2か月目から目標が50ポイント⇒100ポイント⇒150ポイントとなります。 こちらを三か月連続達成すると、一般⇒副主任 へ昇格できます！！ ですので、入社からなんと5か月で役職を持つことができます！ また「飛び級制度」もあるので、もっと早い昇格も目指せるのも弊社の強みです！！ ■研修制度■ 【入社後は…】 入社後は、電話の掛け方から名刺交換の仕方、 など社会人としての基本から丁寧に研修をしています♪ 代表の金井をはじめマネージャー陣が積極的に成長を支援します！ 【安心の当社独自の営業ノウハウ】 入社後、約1か月で実際に現場配属となります！ 当社独自の徹底したトークスクリプトがあるため、 スクリプトを基にロープレを実施します。毎回フィードバックをもらうことで、 自信をもって受け答えができるようになると受注への道はもうすぐ！！！ やる気さえあれば、結果を出せるメソッドを用意しているので安心してください♪ ※社員の初受注までの平均期間は1ヶ月前後です。 【チーム組織構成】 現在従業員数は85名となっており、日々拡大しております。 現場配属後は、約4～5名で構成されるチームの一員となって、チーム皆で達成を目指します。 平均年齢26歳と若手が中心の活気のある組織です！ また、成長期にあるベンチャーですが 営業200名の中で最年少部長まで登りつめた代表の金井をはじめ、 上場企業を創業した取締役の武吉など強固な組織体制です。 求める人材
求める人材: ★人物・意欲重視の採用なので、経験は一切不問★ 異業種・営業職未経験、大歓迎！ 第二新卒、ブランクのある方の採用実績あり！大歓迎です！ ※社会人経験があると望ましいです！ 《11月・12月入社について》 11月入社に関しましては、採用拡充のため11月1日入社以外にも 11月18日のご入社も受け入れております。 12月入社に関しましては、12月1日・12月16日のご入社も受け入れております。 そちらも含めてぜひご紹介いただけましたら幸いです。 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ 【求める人物像】 ◎ベンチャーで営業を極めたい方 ◎とにかく稼げる営業になりたい ◎20代で今以上にキャリアを築いていきたい方 ◎年功序列ではなく、実力主義の会社でガツガツ働きたい方 ◎結果をもっと正当に評価されたい方 ◎自分の実力を試したい方 ◎何かを成し遂げたいという野心をお持ちの方 ◎将来は自分で事業を起こして独立したい方 ◎成長企業の成長過程でともに飛躍したい方 ◎新たなサービスを生み出したい方 ◎自身のコンプレックスや挫折経験を払拭したい方 ◎もっとできるはずと悔しい思いを持っている方 ◎支店立ち上げの経験をしたい方
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