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英語と日本語でのカスタマー対応:WhatsAppでのチャット対応、電話での通話対応(お客さんと直接対面しての対応はありません)
勤務地 |
東京都品川区東五反田1-17-7 大宗五反田ビル 株式会社ウィズクリエイト |
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仕事の概要 |
仕事内容: あなたの理想の仕事、働き方はどのようなものですか? 英語を活かしたい。 お給料は36万円以上。 面白い仕事がしたい。 ーこの3条件が頭に思い浮かんだあなたに、この「英語×日本語 スタッフ」はかなりぴったりのお仕事です! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜 * 仕事内容@「カスタマーサポート」 東京を訪れている外国人男性からのエンターテイメントに関する問い合わせ ↓ チャットもしくは電話で対応 ↓ サービス内容、料金、日本独自のルールなどをわかりやすくご案内 ↓ 予約受付完了 / PCに入力 ※日本人のお客様からのお問い合わせもあります。 * 仕事内容A「キャストのシフト管理」 お客様の接客をおこなうキャストのシフトの調整、管理をおこないます。(世間話、悩み相談にものってあげてください) * 仕事内容B「WEB広告媒体の改善」 集客系広告、キャスト求人系広告の、デザイン、文言、広告掲載枠などの調整をおこないます。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問/未経験歓迎】 英語で対応ができて、PCの入力もできる方、歓迎です! お人柄を重視して採用しています!(社内のスタッフもかなり良いひと達ばかりです!) * 英語で電話対応/メッセージ対応ができること(資格不要、能力とやる気でOK!) * PCのタイピング入力がスムーズであること ※外国籍の方は日本語のレベルが目安として「N2レベル」をクリアできる方、歓迎です! |
中国語、英語、日本語でのカスタマー対応:WeChatなどでのチャット対応、電話での通話対応(お客さんと直接対面しての対応はありません)
勤務地 |
東京都品川区東五反田1-17-7 大宗五反田ビル 株式会社ウィズクリエイト |
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仕事の概要 |
仕事内容: あなたの理想の仕事、働き方はどのようなものですか? 語学力を活かしたい。 お給料は36万円以上。 面白い仕事がしたい。 ーこの3条件が頭に思い浮かんだあなたに、このお仕事はかなりぴったりのお仕事です! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜 * 仕事内容@「カスタマーサポート」 東京を訪れている外国人男性からのエンターテイメントに関する問い合わせ ↓ チャットもしくは電話で対応 ↓ サービス内容、料金、日本独自のルールなどをわかりやすくご案内 ↓ 予約受付完了 / PCに入力 ※日本人のお客様からのお問い合わせもあります。 * 仕事内容A「キャストのシフト管理」 お客様の接客をおこなうキャストのシフトの調整、管理をおこないます。(世間話、悩み相談にものってあげてください) * 仕事内容B「WEB広告媒体の改善」 集客系広告、キャスト求人系広告の、デザイン、文言、広告掲載枠などの調整をおこないます。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問/未経験歓迎】 中国語と英語と日本語で対応ができて、PCの入力もできる方、歓迎です! お人柄を重視して採用しています!(社内のスタッフもかなり良いひと達ばかりです!) * 中国語と英語と日本語で電話対応/メッセージ対応ができること(資格不要、能力とやる気でOK!) * PCのタイピング入力がスムーズであること ※外国籍の方は日本語のレベルが目安として「N2レベル」をクリアできる方、歓迎です! |
地域経済振興・文化貢献を担います!月給40万〜!
勤務地 |
東京都千代田区三番町2番地 三番町KSビル 株式会社コンベンションリンケージ 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆オススメポイント☆ ■文化・芸術、ライブエンタメプロモーターとこれらイベントの企画・運営 ■年間2,000件以上の実績とノウハウで「成功と感動」を提供 ========== 業務内容 ========== 国内外に72拠点を持ち、文化・芸術、ライブエンタメをはじめとするMICEによる 経済効果、文化・芸術振興、安全保障などの 総合効果で日本及び地域活性化に寄与している当社が、 今期はこれらのプロモーターを募集いたします。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 〇文化・芸術、ライブエンタメなどの企画、主催者への提案、運営 〇コンベンション・イベント等のMICEを誘致、プロデュース 〜具体的には〜 ・準備・スケジュール、予算などの管理 ・文化・芸術、ライブエンタメをはじめとするイベントの企画・営業・準備・当日運営・資料作成 ・制作物作成 ・事務局対応:主催者、イベント参加者対応 文化・芸術、ライブエンタメなどのイベント、舞台系技術の持つ経済波及効果や文化芸術の振興により 日本および地域活性化に貢献していただきます! ※MICEとは… Meeting(ミーティング):企業系会議、研修など Incentive Travel(インセンティブ・トラベル):報奨旅行や研修旅行 Convention(コンベンション):政府主催会議、学術会議、業界会議など Exhibition/Event/Entertainment/Expo(エキシビション/イベント/エンターテイメント/エキスポ):展示会、見本市、イベントの頭文字を取った言葉で、これらのイベントは、地域経済への貢献や文化振興、ビジネスチャンスの創出、都市のブランドイメージ向上など、さまざまな効果が期待されています。 =========== 募集の背景 =========== 文化・芸術、ライブエンタメなどのMICEの需要の高まりに伴うプロジェクト増加によりプロモーター職を募集します。 =========== 当社の特徴 =========== 当社は、国連や政府間会議、大型医学会や舞台芸術イベント、エンターテイメント、 そして展示会などで幅広い経験と実績を持つプロフェッショナル集団です。 最高の成果とコストパフォーマンスを追求し、各界から高い評価を受けています。 私たちは人・物・情報が交流するコミュニケーションメディア及び 国際コミュニケーション分野でプロフェッショナルなサービスを提供しています。 また、日本におけるコンベンション施設の民間経営においても先駆的な存在です。 情報化時代の総合コミュニケーションビジネスを推進するグループ6社の中心企業で、 業界で唯一、公的機関の投資育成会社が出資する、全期黒字、完全無借金の急成長企業です。 【資格等】 労働者派遣事業 厚生労働大臣 派13-040383 旅行業登録(東京都知事登録 第2-7293号) 警備業登録(認定番号3000-4779) 外務省外国公館等に対する消費税免除店舗認定 ホテル・旅館業資格、飲食店営業許可取得 ※プライバシーマーク取得 ※ISO27001(情報セキュリティマネジメントシステム)認証を取得 ※女性活躍推進法に基づく「プラチナえるぼし」認定(「えるぼし」より高水準の最上ランク)を取得 ※世界遺産二条城MICEプラン・オフィシャルコーディネーター ※ユニークベニューHIMEJIプランコーディネーター NetConvention(R)(弊社登録商標、2000年〜) HybridConventionTM HybridConvention Organizer(R)(弊社登録商標、2021年〜) HybridConvention Producer(R)(弊社登録商標、2021年〜) ※GBAC(ジーバック) STAR Facility Accreditation (GBAC STAR TM認証) (札幌コンベンションセンター) 当社発刊『MICE入門編 復興へのカギ』(日本初のMICE教養本) ■入社後について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後の配属先は、東京・大阪の事業所及び施設。 ご要望に応じて配属となります 【事業所】 ■東京本社:千代田区三番町 ■関西本部:大阪市北区 ■北海道本部、仙台、高崎、東京(秋葉原、浜松町ほか)、 埼玉、千葉、栃木、静岡、名古屋、奈良、滋賀、 京都、大阪、兵庫、広島、山口、福岡、大分、 長崎、熊本、沖縄 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験歓迎◇30代40代活躍中!】 【必須条件】 ●大卒以上 【歓迎条件】 ●プロジェクト管理責任者優遇 ●顧客とのコミュニケーション 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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☆学校法人の経理職☆経理責任者募集☆月給40万以上
勤務地 |
東京都渋谷区代々木1−53−1 学校法人山野学苑 |
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給与例 |
給与例 年収:560万円 〜 700万円 月給×12ヵ月+賞与(7月・12月 学苑の業績等を勘案して支給する) |
仕事の概要 |
仕事内容 -アピールポイント- ■学校法人での経理のお仕事なので、安定して働けます! ■月給40万以上 ■話しやすくフレンドリーな雰囲気◎ ■創立90年を誇る学校法人で一緒にお仕事しませんか? - 【具体的な業務内容】 経理責任者候補として、学苑の経理・決算業務・財務業務をはじめ、各種機関との連携などをお任せいたします! 具体的には…… ・仕訳入力、承認業務 ・決算業務(月次・年次) ・学校法人の開示資料作成業務 ・入出金管理 ・学費の請求、入金管理 ・予算作成、予算管理 ・財務関連業務 ・経理部門としての体制作り ・支払書等の管理 ・会計事務所や監査法人、金融機関といった各機関との連携対応等々 【募集背景】 現在の経理業務に関しては大部分を外部委託しておりますが、ゆくゆくは自走できる体制作りを目指していく中での募集です。 ※入社後は、早い段階でリーダー業務をお任せする予定です。 ※ご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 ※使用会計ソフト:レーザー〈学校会計〉 経験の無い業務でもサポートがあります! 入社からおよそ1年前後は、委託先である会計事務所と一緒に業務をしながら進めていきますのでご安心ください。 【仕事内容補足】 入社直後:仕事内容に記載の業務 職務変更の範囲:会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください) 【教育活動】 学校法人山野学苑は「美容」「福祉」「医療・保健」「国際交流」の分野で多彩な活動を展開しています。 変化する時代のニーズに応える人材を育成し、人々の美と健康と福祉の実現に努めています。 【設置校】 ・山野美容芸術短期大学 ・山野美容専門学校 ・山野日本語学校 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・マネジメント経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での経理経験 ・監査法人・会計事務所での業務経験 【歓迎要件】 ・公益法人での経理経験 ・学校法人での勤務経験 ・財務関連の経験 【求める人物像】 ・各機関との連携及びコミュニケーションが滞りなく行える方 【こんな方におススメ】 当学苑は美容芸術短期大学・美容専門学校・日本語学校を運営する創立90年の歴史を誇る学校法人です。 これまでの経理業務の経験を活かし、ご自身が新時代の学苑を導きたい方! ⇒山野学苑は新たに経理体制を整えます。 業務フローの作成やマネジメント等、経理業務を始め役員陣と一緒に組織の構築もお願いします! |
JVC・KENWOOD・Victorを手掛ける安定企業□フルフレックス・在宅可/完全週休2日制/年休126日
勤務地 |
神奈川県横浜市 株式会社JVCケンウッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 商品企画及び商品開発マネージャー |
求める人材 |
求める人材: 商品開発におけるプロジェクトマネージャー 外部取引先との折衝経験 英語:ビジネス(交渉) 中国語:ビジネス(交渉) |
最新のダイバーシティ経営のトレンドを取り入れた女性向けポジションの募集です。入社時からの年間休日付与や、個別事情に合わせて時短勤務、在宅・フレックス勤務を提供!個別化したキャリアステップと柔軟なジョブチェンジも可能です!
勤務地 |
ヤンマーびわ工場(滋賀県長浜市) |
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想定年収 |
520万円〜900万円 |
仕事の概要 |
ヤンマー小形事業部内の6工場を統括する総務機能の業務全般をご担当いただきます。小形事業部で働く全員… |
求める人材 |
【必須】総務・庶務実務経験【働き方】在宅勤務可能で残業も少なく働きやすい環境です◎【キャリアアップ… |
意欲・やる気を重視 人財重視の経験者採用
勤務地 |
埼玉県川口市西青木埼玉県 川口市西青木4丁目1−3 センチュリー21サンキョー |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 ★売買仲介業、賃貸仲介業、賃貸管理業★ 不動産事業拡大のため、売買・賃貸仲介業、管理業等、貴方の経験と実績を当社で発揮してもらいたいと考えています。 ※経験者対象 不動産事業幹部募集 当社の強みは、多角化事業を展開し、自社物件を複数保有しています。 事業用不動産取引、ビルメンテナンス、賃貸管理をはじめ、エンド顧客との売買、賃貸、やオーナー様所有物件の管理や、相続相談からの資産活用提案まで幅広い不動産取引を扱う「不動産総合コンサルティング」を目指しています。 先ずは店長をお任せします 貴方の経験と実績を考慮し、入社後「店長」を任せます。自己啓発や成長意識の高い方、経営的センスをお持ちの方、将来独立をお考えの方等、まずは当社で力を試してください。 何でも聞いてください 仕事、収入、ライフスタイルは直結するとても大事なこと。 だから応募をためらうことも当然だと思います。 もし少し悩んでいるようなら、話を聞いてみませんか。 納得いくまでお付き合いさせてください。 |
求める人材 |
資格 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許 ・PCの基本操作ができる方 ・年齢不問(貴方の経験、実績を当社で活かしてください) ・不動産営業職(不動産売買・不動産仲介)経験の方! ・宅地建物取引士(宅建士)資格をお持ちの方優遇! |
年休128日&在宅可★M&Aコンサルなど豊富なキャリアパス
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F ビズキューブ・コンサルティング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <私たちの事業について> 私たちは店舗の「家賃」に着目し、2001年にテナント賃料の適正化コンサルティングを他社に先駆けて事業化しました。 飲食店・小売店などを多店舗展開する企業に対し店舗の賃料が妥当かどうかを診断し、適性な価格での再契約をサポートします。 累計35,558件、2,349億円の賃料減額を実現。 決して利益率が高いとはいえないストアビジネス企業にとって、賃料の削減は「投資原資創出」に直結します。 それが新規出店や業態転換、人材育成などへの成長投資となり、クライアント企業にイノベーションをもたらします。 さらに2025年4月からはM&Aアドバイザリー事業もスタート。投資原資創出から事業拡大に向けた幅広い提案が可能な会社へと進化します。 <今回の募集は…> 賃料適正化コンサルティングのパイオニア企業にて、店舗の賃料改定を支援するコンサルタントを募集します。異業界からの転職者も活躍中!未経験からコンサルタントに挑戦したい方も歓迎します。 <コンサルタントのミッション> 営業担当が顕在化させたクライアントの課題に対し、分析、実行支援を担うのがコンサルタントです。主に賃貸借物件の賃料を適正化させることで投資原資の創出に寄与。将来的には修繕や退去、立地調査、新規の出店サポートなど幅広い案件のご提案ができるようになってください。 <仕事の流れ> ◆営業がクライアントの課題を案件化 ↓ ◆適正賃料診断 現在の賃料の適正診断を実施。社内に複数の不動産鑑定士・宅建士がおり、客観的なデータ提供が可能です。 ↓ ◆打合せ 診断結果をもとに打合せを行い、賃料適性化の対象物件を絞り込み。スケジュールなどを決めていきます。 ↓ ◆アプローチ 賃料適正化へのシナリオを描き、クライアント側の店舗開発担当やエリアマネージャーと協力しながら、貸主様との協議がうまく進展するようサポート。 相場データの活用はあくまでも一手段で、ロジックだけで成功するわけではありません。そんな中で長期的な関係構築を前提とした人間関係・信頼関係を築くのが腕の見せ所です。 これまで適正化成功率は64.6%、平均の減額率は16.2%を誇ります。 ↓ ◆覚書締結 賃貸借契約書の更新や覚書の締結までをしっかりサポート。 ↓ ◆進捗レポーティング 定期的に進捗報告を行う中で真摯な仕事ぶりを評価いただき、担当物件の拡大につながることが少なくありません。 <入社後は…> 研修やロールプレイングはもちろん、年間を通じたスキルアッププログラムもご用意。ここでは先輩コンサルタントの成功実例を教材に、実践的スキルを習得できます。 またデジタルツールを用いてノウハウを再現できる仕組みもあり、入社後約1か月程度で実際の案件を担当できるようになります。 事実、飲食店のエリアマネージャー、コンビニのスーパーバイザー、多店舗展開企業向けのWeb広告営業など、異業界からキャリアチェンジした方が、入社後半年程度でコンサルタントとして活躍し、高い定着率を誇ります。 <この仕事の魅力> ◆顧客の経営サポートができる 収益悪化で退店を検討していた店舗を継続できたというケースもあります。 当初から賃料の適正化プロジェクトに対して、必ずしも前向きな方々ばかりではありません。今後の持続的な経営を考え、私たちを信頼してご依頼くださいます。 ◆実力主義の評価 年功序列ではなく、取り組み方を含めた実績を正当に評価。2年で年収が120%アップした事例もあります。 ◆豊富なキャリアパス 2025年4月から始めたM&Aアドバイザリー事業のほかに、これまでの賃料適正化事業で蓄積されたビッグデータを用いたTech事業なども構想しています。 マネージャーを目指すことはもちろん、セールスやM&Aのコンサルタント、海外事業など多様なキャリアパスが可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 または同等の理解力や教養をお持ちの方 ◆以下(1)〜(5)のいずれかに該当する方 (1)営業経験者(法人/個人・新規/既存問わず) (2)コンサルタント経験者 (3)プロパティマネジメントや土地活用など不動産領域でBtoBの業務経験者 (4)チェーン店の店舗開発、自社物件の開発や管理などの経験者 (5)店長やSVの経験者 \こんな方を求めます/ ◇成長意欲が高く、チャレンジ精神旺盛な方 ◇ベンチャー企業で事業や組織を創り上げていくことに関心のある方 \こんな方は尚歓迎/ ◇商業店舗に関する知見の豊富な方 ◇ビル、土地オーナーなどと商談のご経験をお持ちの方 ◇宅建士の有資格者 ◇ベンチャー企業における営業組織のマネジメント経験者 \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者(無形商材・有形商材不問) 予算・見積〜納品・請求まで関わったことがある方 新規営業・既存営業に興味のある方 業界未経験歓迎 経験者・有資格者歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 \こんなスキル・能力も活かせます/ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク \以下の職場をお探しの方にもピッタリ/ 年間休日120日以上の職場 月平均残業時間20時間以内の職場 中途入社50%以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 |
【月収70万円も可】□赤坂/銀座/日本橋勤務□未経験95%
勤務地 |
東京都港区海岸1-16 ホテルインターコンチネンタル東京ベイ_日本交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 【新人さんの月収例】 <月収43万円> 月給23万3000円+乗務手当19万7000円 ※本採用後3〜4ヶ月の実績 <社員平均年収> 580万円 ※2025年4月に給与改定を行いました。。 本年度の年収は上記より20万円ほど 増える予定です。 【入社3年目の月収例】 <月収46万円> 月給23万6600円+乗務手当22万3400円 【入社8年目の年収例】 <年収749万円> 月給23万5600円+乗務手当年408万2800円+賞与(58万円) ※乗務手当は個人による |
仕事の概要 |
仕事内容 〜応募完了まで約1分!〜 〜お名前、連絡先、生年月日の入力のみ!〜 □求めるのは、ホスピタリティ□ 厳しい分だけ、インカムも充実。 ================== □担当顧客制/ノルマなし □業界最大手で安定待遇 □最高のサービスをエグゼクティブに ================== 法人契約を行っている固定顧客に 「居心地の良い空間」を届けながら 自宅や会社、空港、ゴルフ場など 目的地へ送迎していただきます。 ◎【完全予約】顧客担当制 ◎【運転時間】1日4時間程度 ◎【収入安定】顧客探し不要 / あなたの面接担当をご紹介 □▽□)っ - @採用担当Kさん! (画像2枚目右側グッドマン) [好きな食べ物] 野菜大きめのカレーライス! [趣味] ランニング 昨年は700km以上走りました! [あなたへひと言] 研修は、未経験の方でも しっかり活躍できるように、 丁寧に行っています。 当社で新しい挑戦を 始めてみませんか? A採用担当Mさん! (画像2枚目左側ピースマン) [好きな食べ物] 肉汁たぎるアメリカンステーキ [休日の過ごし方] 子どもと一緒に遊んでます! [あなたへひと言] 業界最大だからこそ 実現できる安定感があります。 あなたの挑戦を心より お待ちしております♪ \ □未経験者でも無理なくスタート□ 〜 初月40万&以降5か月35万円保障 〜 『天職が見つかった』の声多数♪ その後も、乗務手当をしっかり支給。 定年まで収入を落とさず働けます。 □□─ 相棒は『高級車』 誰もが憧れる高級車があなたの相棒。 お仕事によって乗務する車が変わります。 時には高級外車に乗ることも…? □□─ タクシー・ハイヤー業界の最大手 東京を中心に、首都圏、関西圏各地で 約9000台のハイヤー・タクシーを運行中。 1500人以上のハイヤードライバーが在籍しており、 業界最大手だからできる、充実した制度も必見。 □□─ 約1カ月半研修をご用意 座学や同乗教習でじっくりと 接客マナー、主要ルートなどを覚えます。 導入研修:ドライバーとしての基礎知識 同乗研修:実際の乗務を体験 語学講習会:英語 ⇒秘書検定も取得していただきます。 ◎運転時間は 1日4hくらい  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □とあるスケジュール□ ▼ 8:30 出社、スケジュールと車両確認 ▼10:00 お客様先へ。目的地へ送迎。 ▼12:00 目的地からお客様の会社に戻り1件目終了 ▼13:30 昼食を終えて、次のお客様先へ ▼16:00 2件目の送迎を終えて帰社 ▼18:00 車両清掃・事務処理 ▼19:00 退社。 ◎待機時間は…  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 目的地までの経路を確認し コンビニの場所や喫煙所など お客様に必要な情報もリサーチ! 待機中は、読書・仮眠などもOK! |
求める人材 |
求めている人材 【普免取得後3年以上(AT限定可)】 □二種免許の取得は会社がサポート! →お持ちの方は優遇 □転職回数は不問 □未経験者95%以上 □年齢不問/性別不問/経験不問 □未経験者歓迎/経験者優遇 □営業、販売、サービス経験は 職務内容に活かせます。 30代、40代のミドル層はもちろん、 20代の第二新卒から50代まで幅広く在籍。 ★求職者の声★ ・40歳男性(乗務員/勤務3年目) 元々は営業マンとして、 家電製品のルート営業をしておりました。 しかし、数字にこだわるあまり、 本来お客様が求めているものとは 違うものを販売したり、少しでも 高く売れるように工夫したり… そんな生活に疲れてしまいました。 日本交通の募集を見たとき、 すぐに応募しました。 ・ノルマなし ・顧客ファースト ・安定待遇 など、自分にとっては嬉しい環境だったからです。 ホスピタリティを追求するこの仕事こそ、 私の求めていたものでした。 お客様に向き合える仕事がしたい。 その思いを叶えられる環境です。 ぜひ皆さんもご応募してみてください。 |
■創業100年以上の歴史を持ち農業・建設・船舶・発電など幅広い分野で世界トップクラスのシェアを誇るエンジンを展開 ■都市・大地・海のあらゆる現場で活躍し、次の100年に向けて未来を見据えた変革と挑戦をグローバルに続けています。
勤務地 |
ヤンマーびわ工場(滋賀県長浜市) |
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想定年収 |
520万円〜900万円 |
仕事の概要 |
ヤンマー小形事業部内の6工場を統括する総務機能の業務全般をご担当いただきます。小形事業部で働く全員… |
求める人材 |
【必須】総務・庶務のご経験【働き方】在宅勤務可能で残業も少なく働きやすい環境です◎【キャリアアップ… |
□お洒落なオフィスでのお仕事!土日祝休み×年休120日以上□
勤務地 |
東京都港区北青山2丁目5番8号 青山OM-SQUARE 4F 株式会社びこう社<本社・東京支店> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/28歳:入社5年目(年俸400万円) 500万円/38歳:入社8年目(年俸500万円) 600万円/45歳:入社12年目(年俸600万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎当社で働くおすすめポイント □アピールポイント□ □駅チカ!徒歩1分 □年間休日120日 □完全週休2日制 □昇給あり □移転したばかりで綺麗な事務所 □70年以上の歴史がある安定企業 少しでも興味がある方は遠慮なくご応募ください! ◎仕事内容 (1) 事務サポート業務 ●見積書・請求書の作成・管理(協力会社への原価徴収) ●受発注管理(資材発注/納期調整) ●物件売上データの入力・更新 ●社内システムを使用した受発注管理 (2) 顧客対応(営業のサポート) ●電話・メール対応(問い合わせ対応、納期調整) ●来客対応(営業担当者不在時の一次対応) ●顧客からの注文受付・納期調整 (3) スケジュール管理 ●案件スケジュール調整 ●商談・会議のアポイントメント設定 ●社内ミーティングの準備(資料作成、会議室予約など) ●進捗管理表(エクセル)の入力・更新 (4) 資料作成・データ管理 ●営業資料(提案書・プレゼン資料)の作成補助 ●データ分析(進捗推移レポート) ●行政提出資料の作成補助 ●施工計画書・工程表の作成補助 ●意匠図の確認・入稿 ●PDFの編集 (5) その他のサポート業務 ●書類/サンプル品の配送手配 ●社内の他部署との調整・連携 |
求める人材 |
求めている人材 営業事務のご経験(3年以上)がある方 ※基本的なPC操作(Excel・Word)ができる方 ※業界未経験の方も歓迎! ・自身の仕事に責任をもち、主体的に取り組める方 ・社内外の方とのコミュニケーションを大切にできる方 ・建設業経理事務士、建設業経理士資格をお持ちの方 |
家電開発(品質・アフター業務)経験者 大募集!
勤務地 |
兵庫県尼崎市長洲本通3-16尼崎アネックスビル4階 エディオン(EDION) 本社(商品性能保証監査部) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ●家電の商品品質テスト・アフターサポート <業務内容> 1、家電製品の性能評価・試験業務の立案と実施 2、信頼性・耐久性試験の設計と安全性サポートの実施 ●求めるスキル及び経験 1、電気用品安全法に関する技術基準の実務経験(目安3年以上) 2、家電製品全般の信頼性評価や性能試験の実務経験 3、商品テストの企画、立案、結果報告書作成 4、異常発生原因の解析・検証を行い結果報告書作成 ●「買って安心、ずっと満足」をモットーに掲げるエディオン。お客様第一主義の実現を目指しています。 ただ販売するだけでなく、商品を通して楽しさ・豊かさ・便利さ、そして価値と満足を提供することを目指しています。 商品をより良い状態で長く使い続けていただけるようにお客様と真摯に向き合っています。 |
Word・Excel等経験必須*IT業界・教育分野経験者歓迎
勤務地 |
東京都千代田区飯田橋1丁目12−1 ダイエイシャビル5F 株式会社テストラム 東京支店 |
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給与例 |
給与例 ・31才 6年 年収650万円(433,000円+他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 *9時〜18時/テレワーク週2日程度 *Word・Excel・PowerPoint経験必須 *IT業界・教育分野での業務経験者歓迎◎ ─────────────────■ 【 募集要項 】 ICカード・ICタグ向け検査装置という ニッチな業界ですが、実は 日本トップクラスのシェアを誇る当社。 おかげさまで創立34年、 安定経営を続けています。 この度、某大手企業との共同プロジェクト として、”学校のデジタル化に向けた システム導入支援”を進めるにあたり、 当社がコンサルティング・業務サポートを 担当することになりました。 あなたには、当社社員によるコンサルの サポート業務や事務手続きなどを お任せします。 ━━━━━━━ □ 仕事内容 ━v━━━━━ <具体的には> ◆コンサルサポート └企画立案・企画開発業務の補佐 *教育機関や企業に向けた新サービス企画の 調査・企画サポート *調査資料やレポートの 調査・読解・要約・資料作成 ◆事務業務 └サービス提供に関する進行管理・事務補助 *運用状況の確認・報告及び受発注を含めた 伝票処理・メール・事務処理 など |
求める人材 |
求めている人材 □【必須条件】 *社会人経験(業界・職種不問) *Word・Excel・メールなどの 基本操作スキル *PowerPointを使った資料作成経験 *丁寧なやり取り・報連相ができる方 *自分から確認・調整ができる方 *複数人と連携して仕事を進めるのが 苦でない方 □【歓迎条件】 *情報収集・要約が得意な方 *IT業界や教育分野での 業務経験がある方 □【活かせる経験】 *教育業界や学校法人での業務経験 (例:教務・事務・ICT導入支援など) *企業での営業事務・営業アシスタント経験 *IT企業やSIerでのプロジェクト管理 サポートや進捗管理経験 *調査会社・リサーチ業務における レポート作成・要約経験 *顧客や外部パートナーとのメール・ 電話でのやり取りを含む調整業務の経験 *PowerPointやExcelを使った資料作成・ 業務報告書の作成経験 *社内外とのスケジュール調整・ 納期管理の経験 *新サービス・新規事業の企画部門での 補助業務や情報収集 *学会や行政関連の報告書を読む 機会がある業務経験 □まずは最低限お任せしたいこと ・調査資料やレポートの収集 ・サービス提供に伴う進行管理サポート ・受発注対応 【スキルに合わせてステップアップ!】 企画立案サポート、レポート要約・資料作成、運用状況の確認・報告などは 得意分野や成長度合いを見ながら 段階的にお任せしていきます。 「まずはやってみたい」という気持ちを歓迎します。お気軽にご応募ください! |
■グローバルに事業を展開する「帝人グループ」の一員。リビングやインテリア等の商品企画・販売を手掛けています。 ■組織体制の更なる強化に向けて、この度バックオフィス業務をお任せできる方を採用いたします!
勤務地 |
東京本社(東京都港区) |
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想定年収 |
420万円〜520万円 |
仕事の概要 |
1988年設立/帝人グループ/生活消費財関連の商品の企画・販売を行う当社にて、総合職としてバックオフィス… |
求める人材 |
【必須】■総務・経理・人事など、事業会社の管理部門での業務経験があり、バックオフィスのゼネラリスト… |
土日祝休み&安定成長企業で、新たなキャリアをスタート!
勤務地 |
東京都千代田区富士見1-3-11 富士見デュープレックスビズ3階 ネイス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 << ネイス株式会社の魅力とは >> 子どもたちの“ココロ”と“カラダ”を育む場所を、全国に。 当社のビジョンは、「子どもの未来をつくるサードプレイス。」 全国に約140教室を展開する子ども向け体操教室を運営しており、業界初の上場を視野に急成長中です。 「体操を通じて、子どもたち一人ひとりの自己肯定感や成長をサポートしたい」 その想いをもっと多くの人に届けるため、企業ブランディングや事業基盤の強化に取り組んでいます。 * * * \ 経営と現場をつなぐ!幅広く活躍できるポジション / ――――――――――――――――――― 【具体的には・・・】 役員直下のポジションで、下記の業務を中心に幅広い業務を行っていただきます。 ■営業施策、販売戦略、新規プロジェクト進行管理 ■営業資料・施策レポートの作成 (PowerPoint・Excel使用) ■経営層・事業部長の意思決定支援 ・会議資料の作成 ・データ収集・分析 ・提案資料の整備 など 成長を続ける企業の経営陣と近いポジションで、会社の成長に貢献しませんか? ● 全国に拡大中!子ども向け体操教室 ● ………………………………………………… 成長中の当社の中枢で現場を支え、経営層と近いポジションにて様々なプロジェクトに関わることができるため、多くのやりがいと達成感を感じることができます! |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・社会人経験3年以上 ・Microsoft Officeの基本操作 └ PowerPoint:資料作成レベル └ Excel:VLOOKUPなどの関数が使える方 └ Word:文書作成レベル ※Officeの使用経験があれば年数は問いません。 <歓迎>※以下のいずれかに当てはまる方歓迎! ・子どもの教育やスポーツに興味がある ・コミュニケーションを円滑に取れる ・数字を扱うのが得意/好き ・マルチタスクに柔軟に対応できる ・新規プロジェクトの立ち上げ経験がある ・営業/営業企画の経験がある \こんな方にピッタリ!/ □ 社会貢献性の高い仕事がしたい □ チャレンジすることが好き! □ 相手の立場で物事を考えられる □ 誰かの役に立つことにやりがいを感じる □ 自分の考えを形にするのが得意 □ “0→1”の企画や仕組みづくりが好き・楽しめる ※企業理念やビジョンに共感いただける方は、特に歓迎します。 |
未経験◎全国約400店舗の急成長ブランドの企画・コンサル職
勤務地 |
東京都港区南青山3丁目1-36 青山丸竹ビル6F フランチャイズビジネスインキュベーション株式会社 東京支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――― 【本求人のポイント】 ―――――――――― ◆ブランドづくりの“仕掛け人”として活躍できる! ◆未経験でも月給37.5万円以上で安定収入◎ ◆裁量大◎大手にはないスピード感で働ける! ◆成長企業の“中核ポジション”で活躍できる! 《未経験◎売上支援の企画・コンサル職》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2024年「外食アワード」も受賞した鰻ブランド『鰻の成瀬』を運営する、フランチャイズビジネスインキュベーション(FBI)。わずか3年で300店舗以上を展開した急成長企業が、新たに【フランチャイズ加盟店への経営支援ポジション】を募集します! 加盟店の売上や経営課題に向き合い、現場の販促・オペレーション改善から、経営数値の分析・戦略立案までを一気通貫で支援する“実行型コンサル”です。ときにオーナーの悩みに寄り添いながら、経営の伴走者として現場と本部の両輪で成果を導きます。 ―――――――――― 【具体的な仕事内容】 ―――――――――― *担当店舗の売上やオペレーションのチェック *キャンペーンやメニュー改定などの企画提案 *店長やスタッフとの面談・フォロー *新店舗オープン時のサポート など <<FBIってどんな会社?>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、“ゼロからブランドをつくり、全国に広げる”を強みにした、フランチャイズ支援のプロフェッショナル集団です。飲食業を中心にこれまで多数のブランドを立ち上げ、なかでも『鰻の成瀬』は、わずか3年で300店舗超を展開する急成長ブランドへと成長しました。 ただし、私たちの目指すフランチャイズモデルは、「本部が儲かる仕組み」ではありません。「加盟店がきちんと儲かることが、結果的にブランド全体の強さにつながる」という考えのもと、本部と加盟店が“共に勝つ仕組み”を本気で追求しています。 FBIの企画・コンサル職は、その仕組みを現場でつくり、支える“最前線”。泥臭くも誠実に、一つひとつの課題と向き合いながら、ブランドの未来を共につくる。そんなやりがいを実感できるポジションです! <<今こそ、“一緒に創る”タイミング!>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 成長を続けるFBIは今後はさらなる出店や海外展開も見据え、事業フェーズは“次のステージ”へ。今回の募集はそんな今だからこそ。「これからのFBIを一緒に創っていける仲間」と出会いたいと考えています。経験や業界は不問!変化を楽しめる方、前向きに挑戦できる方をお待ちしています◎ <<現場出身のメンバーが多数活躍中!>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在活躍しているメンバーの前職は、飲食予約サイトの営業、厨房機器の販売、店舗スタッフなどさまざま。いずれも「現場経験があるからこそ、加盟店の気持ちがわかる」と言います。地道に現場に寄り添いながら、数字や成果と向き合う──そんなスタンスが、FBIではしっかり評価されています。 <<コンサル未経験から“売上支援のプロ”へ!>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業職で培った提案力を活かして、加盟店さんの売上アップを支援する企画・コンサルのポジションへキャリアチェンジしませんか? 「成果に直結する仕事がしたい」「目の前のクライアントと一緒に成長したい」そんな思いをお持ちの方にピッタリの環境です! ―――――――――― 【アピールポイント】 ―――――――――― \やりがい◎ブランドを“育てる側”に/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の強みは、飲食店をただ運営することではなく『ゼロからブランドを仕組み化し、スケールさせる力』にあります。”鰻の成瀬”が一気に全国展開できたのも、実は綿密に設計されたFCモデルがあるからこそ。ブランドそのものを“育てる側”として、本部と加盟店の両軸から成長を支えていけるポジションです。“運営される側”から“育てる側”へ、ビジネスの中核に挑戦できるやりがいがあります♪ \超成長企業ならではのスピード感×裁量!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ FBIは、3年で300店舗以上を展開した『鰻の成瀬』をはじめ、急成長ブランドを多数手がける企業です。大手のような階層型の組織ではなく、意思決定が早く、現場の声がすぐ反映されるのが特徴!地域・店舗と一緒に戦略をつくっていける“実行者”として活躍できます。 \収入も休みも妥協しないキャリアを/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 成長企業=ハードな働き方、というイメージがあるかもしれませんが、FBIでは働きやすさも重視しています。月給35万円以上スタート、月8日休み、成果に応じた昇給制度など、無理なく続けられる環境を整備。キャリアを築きながら、プライベートもしっかり大切にできます。 |
求める人材 |
求めている人材 *性別・年齢は一切不問(お人柄重視) *第二新卒の方も歓迎! *ハローワークで仕事を探されている方も歓迎! <いずれかに当てはまる方は楽しく働けます!>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *チームをまとめたり育成するのが得意な方 *スピード感のある環境で成長したい方 *決まったやり方より、自分で考えて動くのが好きな方 *現場での判断力や、人との対話を大切にできる方 *変化を楽しみながら仕事をしたい方 *営業職などで成果目標に向けて動いてきた方 <下記経験が活かせるお仕事です!>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *個人営業・法人営業の経験 *業種問わず、コンサルの経験がある方 *飲食店での店長・副店長経験 *複数店舗のマネジメント経験(業界不問) *カフェ・居酒屋・レストランなどでの勤務経験 *小売・アパレル業界でのSV/エリアMgr経験 *人材育成や売上管理のご経験 *新店舗立ち上げ・業績改善などに関わったご経験 *厨房機器や飲食向けサービスの法人営業経験 *飲食予約サイトなど、外食業界を支援する立場での営業・サポート経験 *その他サービス業でのマネジメント経験 |
所沢駅から徒歩1分 通勤に便利で綺麗なオフィスです
勤務地 |
埼玉県所沢市 税理士法人シン中央会計 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 成長中の税理士法人が、総務・経理・人事・情報システムなど本社管理部門における管理職候補を募集しています。当社の社風に合うような、明るく前向きな方のご応募をお待ちしております。 【主な職種内容】 ・総務・経理・人事・情報システムを束ねる部署の管理 ・部署スタッフの業務管理 |
求める人材 |
求める人材: ・管理職経験がある方 ・総務・労務・経理などの知識がある方 |
キモチの循環を促進することで,よりよい関係でつながった社会をつくるをミッションにプライム市場上場を果たした当社。eGiftの新たな価値探索のためのM&A,ベンチャー出資等を通じてエコシステムを形成,指数関数的に成長を遂げています。
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
経営企画部門の業務として、株主総会や取締役会の運営、株式事務をご担当頂きます。ご入社後は株主総会や… |
求める人材 |
【必須】上場企業における経営管理、総務/商事法務の実務経験(1年以上)【歓迎】■株主総会や取締役会等… |
未経験歓迎!20代活躍中★土日祝休み♪月給40万円〜の高収入
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町32−1 合同会社ゼロスタート |
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給与例 |
給与例 ・年収500万円 /27歳(1年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・…━━━☆・ …━━━☆・ …━━━☆ \ドライバー業務未経験の方も歓迎!/ □基本10時〜19時勤務 □残業ほぼなし □土日祝休みでプライベート充実♪ □月給40万円〜 □20代が中心に活躍してるフレッシュな職場環境 ・…━━━☆・ …━━━☆・ …━━━☆ 【仕事内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社社長の送迎ドライバーをメインに おこなっていただきます。 〈具体的には…〉 □朝のお迎え □夕方のお送り □視察 □買い物 □空港送迎 □会食の送迎 □スケジュール確認 □事務作業 など 社長は32歳。 物腰が低く謙虚で丁寧、 いつも笑顔でフレンドリーな性格です♪ 送迎ドライバーの方と 長期にわたる信頼関係を築き、 双方が気持ちよく仕事ができるよう、 敬意を持って接して参ります。 【1日のスケジュール例 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:00 渋谷のオフィスに出社し、 オフィスの駐車場で 送迎用の車に乗る ※通勤は自家用車でもOK! 10:30 青山の社長宅にお迎え、 スケジュール確認 11:30 次の目的地、昼会食先に送迎 13:00 昼食 14:00 昼食後、 次の打ち合わせ場所へ送迎 15:00 休憩(カフェか車内で待機) 16:00 車両清掃、 スケジュール管理等の事務作業 18:00 社長を社長宅に送る、 夜会食があるときは会食先に移動 19:00 車をオフィスの駐車場に停める 帰宅 ※車両は、弊社で用意したアルファードを 運転していただきます。 ※空き時間や休憩時間は仮眠や勉強等、 自由に過ごしていただけます。 ※事務作業をお願いする時もございます。 ※服装はオフィスカジュアルです。 *〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* 送迎ドライバーとしての 経験や知識がなくても大丈夫! 丁寧にサポートしていきますので ご安心ください◎ *〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* |
求める人材 |
求めている人材 ◆必須条件◆ 普通自動車免許取得1年以上(AT限定可) 【□こんな方にオススメ□】 *連絡がスムーズな方 *安全で快適な運転ができる方 *サービス精神と清潔感がある方 *ホスピタリティのある方 *若い経営者の近くにいることで何かを学びたい方 *ホテルやサービス業に従事されてきた方 *待機時間を有効活用し、自身のスキルアップに努めたい方 *性別は問いません。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
業績好調!業界未経験歓迎!□土日祝休み□福利厚生充実
勤務地 |
東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング3号館11階 株式会社Clotho 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ”超 卸売業”としてのサービス(総合卸売・物流構築・システム構築等)をより沢山の企業様に知っていただくべく、新規顧客の候補となる企業様に対して企画提案営業をお任せします。 <新規顧客獲得の流れ> まずは代表が案件を持ち帰りますので、当部署が引き取り、以降の企画、見積もり、提案書作成までを担います。 よって、飛び込み営業やテレアポ等で商談数を稼ぐ営業とは異なります。 <ミッションに集中できる環境> 本ポジションでは、社内外(グループ内会社含む)との折衝や擦り合わせ、代表とのクロージングまでがミッションとなります。 資料作成や見積作成など作業的な部分は専任アシスタントが担当し、 取引開始後のフォローやメンテは他部署が担当します。 <入社後は> 入社後、半年間程度は上席者に同行し、自社サービスへの理解を深めながら提案のノウハウを学んでいただきます。 その上でご自身でもノウハウだけでなく人脈も積み上げていきながら、新たな企画のご提案、また新たなクライアントの獲得など活躍の幅を広げていっていただきます。 <当社ならではのキャリアアップチャンスも> 当社では多様な業態との取引があるため、常に新しいビジネスチャンスと向き合うことができます。 新規事業が拡大していき、事業会社化するまで発展したケースも多数。 部署のマネージャーや部長クラスの昇進に留まらず、事業会社の社長やオーナーを目指せる環境があることも当社の大きな特徴です。 =以下、当社Clothoの事業紹介= <Clotho=超 卸売業> "超 卸売業”とは、消耗資材や食材といった商品を生産者(メーカー等)から仕入れて小売業者様に販売することに留まらず、商品お届けする為の物流網や受発注業務を省力化する為のシステム構築、また店舗展開における内装工事や広告支援といったかたちで、従来の卸売サービスの枠を超えた、お客様目線での「課題解決」全般を指します。 この幅広いサービスで、現在はFCビジネス本部や食品・介護といった分野を中心に複数の店舗(施設)運営を手がけるお客様に対し、更なる成長へと繋がる業務効率の改善やコスト削減といった部分での最適解を共に考えさえせていただきながら、”超 卸売業”サービスの企画提案、提供をおこなっております。 <独自のビジネスモデルを展開中> 「現状の仕入れコストを下げたい」 「商品仕入れや在庫管理に伴う業務を見直して効率化を図りたい」 「店舗展開を加速させたい」 「オープンする店舗の内装工事をしてほしい」 「全国にある施設の食材調達における仕入価格を統一したい」 「調達から流通に至る進捗を一元管理したい」 など、「卸売×物流×システム」を融合させたコンサルティングをワンストップで提供しており、経営に寄り添った事業を展開しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・何らかの法人営業経験(業界未経験歓迎) ・office系(Excel・Word・PowerPoint)を使用しての資料作成経験 《歓迎する経験》 ・商材問わず、生命保険やコンサル(経営、採用など)、Webマーケ等の無形商材の提案経験 ・経営層に対して企画提案を行った経験 ・ITリテラシー(業務システムの導入、運用経験等) 《こんな志向の方を求めています》 ・幅広い領域でスキルを磨きたい ・経営者の近くで経営を学びたい、向上心や学ぶ意欲が高い ・世の中にアンテナを張り常に思考できる環境で働きたい ・自己成長をし続けたい ・組織の成長にも寄与したい |
3日に1回でゆとりある勤務です 独身寮管理人募集(狭山市新狭山)
勤務地 |
埼玉県狭山市新狭山埼玉県狭山市新狭山2-21-5 株式会社ニチアコミュニケーション |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 独身寮管理人 窓口受付業務他 雇用形態 正社員 仕事内容 ホンダ陸上競技部独身寮の管理人業務を行います。 室内での勤務となり、休憩もしっかりと取れます。 未経験者も大歓迎です。 長期で安心して働ける職場です! Honda陸上部の選手がお住まいになっている独身寮です。 入寮している方の素性もしっかりしいおり、運動部ならではの秩序正しい独身寮ですので、 管理人にとってもお仕事のしやすい環境であると思います。 受付、巡回、清掃などを主業務とする、管理人業務です。 研修期間もしっかり設けますので、安心してお仕事に取り組めます。 狭山/新狭山/狭山市/管理人/独身寮/寮/シニア/ホンダ/清掃/マンション/当務/再雇用 nichia |
求める人材 |
資格・経験 18歳以上 雇用延長制度あり ★未経験者歓迎 |
■TV通販「ショップチャンネル」を運営。J:COM、住友商事、KDDI出資。視聴可能世帯数は日本全国3,025万世帯。 ■1日数億円という、単体通販業者では驚異的な売上を確立。得意の動画分野と連動したネット事業も好調です。
勤務地 |
本社ビル(東陽町)(東京都江東区) |
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想定年収 |
540万円〜715万円 |
仕事の概要 |
テレビ通販会社として20年以上歴史のある当社はさらなる新しいビジネス展開を進めております。これからの… |
求める人材 |
【必須】以下いずれかの経験■施設管理並びにファシリティ管理の実務経験■施設/資産管理等の実務経験 |
【月収70万円も可】□赤坂/銀座/日本橋勤務□未経験95%
勤務地 |
東京都中央区銀座1-11-3 銀座営業所_日本交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 【新人さんの月収例】 <月収43万円> 月給23万3000円+乗務手当19万7000円 ※本採用後3〜4ヶ月の実績 <社員平均年収> 580万円 ※2025年4月に給与改定を行いました。。 本年度の年収は上記より20万円ほど 増える予定です。 【入社3年目の月収例】 <月収46万円> 月給23万6600円+乗務手当22万3400円 【入社8年目の年収例】 <年収749万円> 月給23万5600円+乗務手当年408万2800円+賞与(58万円) ※乗務手当は個人による |
仕事の概要 |
仕事内容 〜応募完了まで約1分!〜 〜お名前、連絡先、生年月日の入力のみ!〜 □求めるのは、ホスピタリティ□ 厳しい分だけ、インカムも充実。 ================== □担当顧客制/ノルマなし □業界最大手で安定待遇 □最高のサービスをエグゼクティブに ================== 法人契約を行っている固定顧客に 「居心地の良い空間」を届けながら 自宅や会社、空港、ゴルフ場など 目的地へ送迎していただきます。 ◎【完全予約】顧客担当制 ◎【運転時間】1日4時間程度 ◎【収入安定】顧客探し不要 / あなたの面接担当をご紹介 □▽□)っ - @採用担当Kさん! (画像2枚目右側グッドマン) [好きな食べ物] 野菜大きめのカレーライス! [趣味] ランニング 昨年は700km以上走りました! [あなたへひと言] 研修は、未経験の方でも しっかり活躍できるように、 丁寧に行っています。 当社で新しい挑戦を 始めてみませんか? A採用担当Mさん! (画像2枚目左側ピースマン) [好きな食べ物] 肉汁たぎるアメリカンステーキ [休日の過ごし方] 子どもと一緒に遊んでます! [あなたへひと言] 業界最大だからこそ 実現できる安定感があります。 あなたの挑戦を心より お待ちしております♪ \ □未経験者でも無理なくスタート□ 〜 初月40万&以降5か月35万円保障 〜 『天職が見つかった』の声多数♪ その後も、乗務手当をしっかり支給。 定年まで収入を落とさず働けます。 □□─ 相棒は『高級車』 誰もが憧れる高級車があなたの相棒。 お仕事によって乗務する車が変わります。 時には高級外車に乗ることも…? □□─ タクシー・ハイヤー業界の最大手 東京を中心に、首都圏、関西圏各地で 約9000台のハイヤー・タクシーを運行中。 1500人以上のハイヤードライバーが在籍しており、 業界最大手だからできる、充実した制度も必見。 □□─ 約1カ月半研修をご用意 座学や同乗教習でじっくりと 接客マナー、主要ルートなどを覚えます。 導入研修:ドライバーとしての基礎知識 同乗研修:実際の乗務を体験 語学講習会:英語 ⇒秘書検定も取得していただきます。 ◎運転時間は 1日4hくらい  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □とあるスケジュール□ ▼ 8:30 出社、スケジュールと車両確認 ▼10:00 お客様先へ。目的地へ送迎。 ▼12:00 目的地からお客様の会社に戻り1件目終了 ▼13:30 昼食を終えて、次のお客様先へ ▼16:00 2件目の送迎を終えて帰社 ▼18:00 車両清掃・事務処理 ▼19:00 退社。 ◎待機時間は…  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 目的地までの経路を確認し コンビニの場所や喫煙所など お客様に必要な情報もリサーチ! 待機中は、読書・仮眠などもOK! |
求める人材 |
求めている人材 【普免取得後3年以上(AT限定可)】 □二種免許の取得は会社がサポート! →お持ちの方は優遇 □転職回数は不問 □未経験者95%以上 □年齢不問/性別不問/経験不問 □未経験者歓迎/経験者優遇 □営業、販売、サービス経験は 職務内容に活かせます。 30代、40代のミドル層はもちろん、 20代の第二新卒から50代まで幅広く在籍。 ★求職者の声★ ・40歳男性(乗務員/勤務3年目) 元々は営業マンとして、 家電製品のルート営業をしておりました。 しかし、数字にこだわるあまり、 本来お客様が求めているものとは 違うものを販売したり、少しでも 高く売れるように工夫したり… そんな生活に疲れてしまいました。 日本交通の募集を見たとき、 すぐに応募しました。 ・ノルマなし ・顧客ファースト ・安定待遇 など、自分にとっては嬉しい環境だったからです。 ホスピタリティを追求するこの仕事こそ、 私の求めていたものでした。 お客様に向き合える仕事がしたい。 その思いを叶えられる環境です。 ぜひ皆さんもご応募してみてください。 |
一級建築士or1級建築施工管理の資格保有者限定!働きやすさ◎
勤務地 |
東京都渋谷区代々木2−1−1 新宿マインズタワー24F 積水ハウス株式会社 東京西シャーメゾン支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □原価管理や施工図作成無し! □サポート体制抜群!現場管理に集中できます。 □一級建築士/1級建築施工管理技士資格必須 □資格があれば、大活躍できる環境 □残業月10時間以内 □完全週休二日制&土日祝休み □年間休日最大129日 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |大手ハウスメーカーの積水ハウスで| | 有意義なセカンドキャリアを! | ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 。゜。★この求人のポイント★。゜。 ────────◇◆◇──────── ◆業界をリードする積水ハウス ◆50代・60代のシニアが活躍中! ◆資格があれば経験不問! ◆転居・出張無し!お近くの現場で! ◆直行直帰が基本/深夜工事無し! ◆事務的な業務はすべてサポート! ◆原価管理・施工図作成なし! ────────◇◆◇──────── <業務内容> 自社ブランドマンションの 「シャーメゾン」及び 福祉 / 介護 / 医療施設 商業施設・オフィスビル等の 専任監理技術者業務(施工管理)を 担当していただきます。 年間2〜3物件程の監理を担当。 各現場には補助監督がいるので、 協力しながら進めます。 ・施工現場の監督 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・各協力会社 ・職人さんとの折衝 ・近隣対応(支店の責任者がフォロー) などの建築現場での施工管理業務 複数現場を統括して管理する責任者がサポート。 原価管理などは、責任者が行うため、 プレッシャーのかからない環境で 住まいづくりに向き合っていただけます。 【インタビュー】 〜セカンドキャリアを充実させられる〜 大手建設会社と大手ゼネコンでの 施工管理職を経て、65歳で積水ハウスに 専任監理技術者として入社をしました。 実は前職でも定年を迎えた際に 嘱託社員での継続雇用を 打診はされていたのですが、 収入が大幅に下がってしまう…。 同じ仕事をして、同じ働き方をして 収入ダウンは受け入れがたく、 新たな会社を探していたときに 積水ハウスと出会いました。 【インタビュー】 〜暮らしを大事にできます〜 前職はマンションデベロッパーで 設計の仕事をしていました。 毎日のように日付が変わる時間まで残業…。 そんな生活に耐えきれずに 建築業界を一時期離れていました。 再度、建築業界で仕事をしよう と思ったときに、知人の紹介で 出会ったのが積水ハウス。 「休みもしっかり、残業は少なく働きやすい」 という言葉を聞いて入社しました。 |
求める人材 |
求めている人材 <応募必須条件> 下記どちらかの資格をお持ちの方 ●一級建築士 ●1級建築施工管理技士の資格 ※上記資格に合わせて履歴書必須。 ご面倒をおかけいたしますが、 作成をお願いいたします。 資格があれば経験不問! 施工管理未経験社も多数活躍中! □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ミドル・シニア世代が活躍中! ________________□ <活躍している先輩社員の想い> ・生涯現役で建築に携わりたい ・現場の最前線に居続けたい。 ・身に付けた技術、資格を活かし続けたい ・オフを充実できる環境で働きたい ・高品質な住まいづくりに携わりたい □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 50代・60代での入社実績多数! 生涯にわたり資格を活かせます ________________□ ・ゼネコン ・ディベロッパー ・ハウスメーカー ・設計事務所 等、幅広い業界の方々が、 最後の転職に、とご応募いただいています。 経験やスキルとしては、 ・木造軸組工法 ・2×4(ツーバイフォー)工法 ・鉄骨軸組工法 ・RC造 ・SRC造 ・S造 と、様々な経験の方が入社されています。 竹かん(タケカン)、皿かん(サラカン)、 どちらの経験も活かせます。 |
※急募【auじたく発電所サービス】御申込を頂いた顧客様への問合せ対応、ソーラーパネル・蓄電池設置確認営業
勤務地 |
東京都千代田区飯田橋4-7-1 ロックレイビル2F 株式会社メディアクリエイトソリューションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 仕事内容: ・『auじたく発電所サービス』を御申込頂いているお客様宅へ訪問し、商材が設置可能か判断する施工店様と同行し、施工店様が調査している間に本商材の補助金申請のフォロー、御不明な点や御不安な点を解消頂く御仕事です。 ・1日のタイムテーブル例) ■9:00:出社 ■9:00〜10:00:対応必要案件の確認 ■10:00〜12:00:現場調査のアポイントが入っている顧客様宅へ訪問 ■12:00〜13:00:昼食 ■13:00〜17:00:現場調査のアポイントが入っている顧客様宅へ訪問 ■17:30:帰社 ■17:30〜18:00:明日のスケジュールを確認し、帰宅 ※時間外業務は原則認めておりません。 【募集背景】 □ 現在、市場では『SDGsの17の目標』とよく叫ばれておりますが、7の項目にある持続可能かつ近代的なエネルギーへのアクセスの確保。という項目が御座います。 その項目を聞いて思い浮かぶのが『ソーラー発電』では無いでしょうか。 今回、KDDI100%子会社のauエネルギー&ライフ株式会社様の『auじたく発電所サービス』を御申込頂いている御客様のフォロー対応営業です。 ※新規飛び込みなどは御座いません。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 □ toC、toB問わず営業経験1年以上 【求める人財】 □ 顧客の課題解決に熱意を持てる方 □ 新規事業の立ち上げに興味がある方 |
■2015年に三井倉庫ホールディングス株式会社とソニー株式会社の合弁企業として設立 ■三井倉庫グループの物流企業 ■現在でもソニーグループとのリレーションに強みを持つ安定企業 ■離職率5%以下、腰を据えて働くことができる環境
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
494万円〜600万円 |
仕事の概要 |
人事総務として下記お任せします。■事業所内の社員および建物運営に関する各種サービス(掃除、車両、自… |
求める人材 |
【必須】■総務経験3年以上■コミュニケーション能力、事務処理能力、PCスキル、スケジュール管理能力、… |
事業企画部(総務)課長/正社員/医療・介護の安定成長企業/年休125日/賞与あり
勤務地 |
東京都中央区京橋1-6-1 三井住友海上テプコビル7階 株式会社アンビスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【事業紹介】 当社は、終末期・慢性期の患者様向けに医療特化型の 在宅施設『医心館』を運営する医療ベンチャー企業です。 「在宅ホスピス」や「住宅病床」とも例えられる施設は、 2025年9月末までに131施設へ拡大予定。 高齢者人口の増加により、全国で需要が高まっており、 売上も2022年:230億円 → 2023年:319億円と右肩上がりに成長中。 中長期では売上565億円/純利益の年平均成長率25%以上を 目標に、地域医療再生事業など新たな領域にも挑戦しています。 【募集背景】 当社は中核事業「医心館」の新規開設を 年間20施設以上実施しており、 事業規模・人員ともに急拡大しています。 それに伴い、本社および施設の 環境・物品整備を担う事業企画部(総務) の体制強化が急務です。 社会貢献性の高い成長企業で、 やりがいある総務業務に携わってみませんか? ご希望に応じて、より広範な業務にもチャレンジ可能です。 【業務内容】 総務課のメンバー管理・タスク・ スケジュール管理をはじめ、 総務業務全般のマネジメントをお任せします。 主な業務 □備品管理・発注(メイン) ・各施設からの依頼に対応し、医療用品や設備、什器等を手配 □ 取引先対応 ・修理調整、価格交渉、新規施設開設時の業者選定など □施設・設備の管理 ・法定点検の手配・スケジュール管理 □保険・車両管理 ・事業保険の更新、社用車の納車・整備手続き □ 社内問い合わせ対応 ・ヘルプデスク業務(例:社用携帯の設定サポート など) 【仕事のポイント】 ◎スピードと正確さが必須 物品の発注量が多く、迅速かつ正確な対応が求められます。 ◎調整力・協調性が重要 多拠点との連携が必要なため、調整力が活きる業務です。 ◎業務改善、大歓迎! 改善提案や効率化への意欲を歓迎します。 【職場環境】 ・最寄駅:東京駅、京橋駅、宝町駅、銀座一丁目(すべて徒歩圏内) ・八重洲地下街も近く、飲食・買い物にも便利な立地です。 ・ワンフロアオフィスでフラットな職場環境、意見交換もしやすい風土です。 |
求める人材 |
求める人材: <必須> 大卒以上【医療業界未経験者、歓迎!】 □基本的なPCスキルがある方 └Microsoft Officeを業務で使用していたレベルの方を想定しています。 <歓迎スキル・経験> <1つでも当てはまる方を歓迎します!> □事業企画部(総務)に関する業務経験のある方 □複数名のメンバーを統率するマネジメント経験がある方 □効果的な計画を立案・実行し、会社の成長を支えてくださる方 □一つのことに集中せず、マルチタスクに業務を実行できる方 (医療・介護業界での実務経験やバックグラウンドは必要としません) |
土日休み&年間休日120日&残業なし!私生活も充実♪駅チカ!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区丸の内2丁目14-4 エグゼ丸の内ビル707号 株式会社アプラス |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 私生活も充実させたい方、必見! / ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ | 土日休み&年間休日120日&残業なし | 「丸の内駅」から徒歩3分 | 経験・スキルを活かして高収入ゲット! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 財務および経理業務をお願いします。 <具体的には…> ・窓□としての信頼関係の構築 ・各□融機関の資料作成など 【募集にあたって】 当社は2009年の設立以来、 大手企業との取引を通じて 豊富な資金力を築き、 急成長を遂げてきました。 今期、新たにインバウンド事業を 立ち上げる予定です。 業績好調に伴い、 即戦力として活躍していただける方を 増員募集します。 特に、財務の実務経験者や 銀行などの金融機関での法人融資経験者、 あるいは税理士事務所で 勤務されていた方は特に歓迎! しっかりと能力を考慮して、 前職以上の待遇でお迎えすることを約束します。 新規事業の立ち上げから共に携わり、 成長を実感できる環境で一緒に働きませんか? 仕事のやりがいだけではなく、 収入や働きやすさもきちんと整っていますので、 安心して活躍できますよ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ プライベート重視の方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ お休みは土日に加えて、 季節の連休があるので 年間休日120日と充実! しかも、残業もありません。 ご家族やご友人、自分の時間を 大切にできる環境なので、 「プライベートを重視したい」 なんて方にはおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでのスキル・経験を活かせる! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少人数の組織体制のため、 やる気と能力次第で、 ルーティン業務に留まらず 多様な業務に挑戦し、 成長できる機会が豊富にありますよ◎ 不動産ならではの専門用語や 業務の進め方は イチから丁寧に教えるので 安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 / 経験者募集!!! \ [必須] 下記のいずれかの経験 ・事業会社での銀行折衝などの経験(業種不問) ・□融機関での融資部□などの経験 [優遇] ・簿記をお持ちの方 ・不動産業界経験者 ・経済動向に関□のある方 [ひとつでも当てはまる方はぜひ!] ・対人コミュニケーションが苦にならない ・数字に強く、論理的思考に優れている ・新しい発想でチャレンジできる ・スキルアップしたい ・ワークライフバランス重視 |
【月収70万円も可】□赤坂/銀座/日本橋勤務□未経験95%
勤務地 |
東京都千代田区紀尾井町1-2 東京ガーデンテラス紀尾井町_日本交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 【新人さんの月収例】 <月収43万円> 月給23万3000円+乗務手当19万7000円 ※本採用後3〜4ヶ月の実績 <社員平均年収> 580万円 ※2025年4月に給与改定を行いました。。 本年度の年収は上記より20万円ほど 増える予定です。 【入社3年目の月収例】 <月収46万円> 月給23万6600円+乗務手当22万3400円 【入社8年目の年収例】 <年収749万円> 月給23万5600円+乗務手当年408万2800円+賞与(58万円) ※乗務手当は個人による |
仕事の概要 |
仕事内容 〜応募完了まで約1分!〜 〜お名前、連絡先、生年月日の入力のみ!〜 □求めるのは、ホスピタリティ□ 厳しい分だけ、インカムも充実。 ================== □担当顧客制/ノルマなし □業界最大手で安定待遇 □最高のサービスをエグゼクティブに ================== 法人契約を行っている固定顧客に 「居心地の良い空間」を届けながら 自宅や会社、空港、ゴルフ場など 目的地へ送迎していただきます。 ◎【完全予約】顧客担当制 ◎【運転時間】1日4時間程度 ◎【収入安定】顧客探し不要 / あなたの面接担当をご紹介 □▽□)っ - @採用担当Kさん! (画像2枚目右側グッドマン) [好きな食べ物] 野菜大きめのカレーライス! [趣味] ランニング 昨年は700km以上走りました! [あなたへひと言] 研修は、未経験の方でも しっかり活躍できるように、 丁寧に行っています。 当社で新しい挑戦を 始めてみませんか? A採用担当Mさん! (画像2枚目左側ピースマン) [好きな食べ物] 肉汁たぎるアメリカンステーキ [休日の過ごし方] 子どもと一緒に遊んでます! [あなたへひと言] 業界最大だからこそ 実現できる安定感があります。 あなたの挑戦を心より お待ちしております♪ \ □未経験者でも無理なくスタート□ 〜 初月40万&以降5か月35万円保障 〜 『天職が見つかった』の声多数♪ その後も、乗務手当をしっかり支給。 定年まで収入を落とさず働けます。 □□─ 相棒は『高級車』 誰もが憧れる高級車があなたの相棒。 お仕事によって乗務する車が変わります。 時には高級外車に乗ることも…? □□─ タクシー・ハイヤー業界の最大手 東京を中心に、首都圏、関西圏各地で 約9000台のハイヤー・タクシーを運行中。 1500人以上のハイヤードライバーが在籍しており、 業界最大手だからできる、充実した制度も必見。 □□─ 約1カ月半研修をご用意 座学や同乗教習でじっくりと 接客マナー、主要ルートなどを覚えます。 導入研修:ドライバーとしての基礎知識 同乗研修:実際の乗務を体験 語学講習会:英語 ⇒秘書検定も取得していただきます。 ◎運転時間は 1日4hくらい  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □とあるスケジュール□ ▼ 8:30 出社、スケジュールと車両確認 ▼10:00 お客様先へ。目的地へ送迎。 ▼12:00 目的地からお客様の会社に戻り1件目終了 ▼13:30 昼食を終えて、次のお客様先へ ▼16:00 2件目の送迎を終えて帰社 ▼18:00 車両清掃・事務処理 ▼19:00 退社。 ◎待機時間は…  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 目的地までの経路を確認し コンビニの場所や喫煙所など お客様に必要な情報もリサーチ! 待機中は、読書・仮眠などもOK! |
求める人材 |
求めている人材 【普免取得後3年以上(AT限定可)】 □二種免許の取得は会社がサポート! →お持ちの方は優遇 □転職回数は不問 □未経験者95%以上 □年齢不問/性別不問/経験不問 □未経験者歓迎/経験者優遇 □営業、販売、サービス経験は 職務内容に活かせます。 30代、40代のミドル層はもちろん、 20代の第二新卒から50代まで幅広く在籍。 ★求職者の声★ ・40歳男性(乗務員/勤務3年目) 元々は営業マンとして、 家電製品のルート営業をしておりました。 しかし、数字にこだわるあまり、 本来お客様が求めているものとは 違うものを販売したり、少しでも 高く売れるように工夫したり… そんな生活に疲れてしまいました。 日本交通の募集を見たとき、 すぐに応募しました。 ・ノルマなし ・顧客ファースト ・安定待遇 など、自分にとっては嬉しい環境だったからです。 ホスピタリティを追求するこの仕事こそ、 私の求めていたものでした。 お客様に向き合える仕事がしたい。 その思いを叶えられる環境です。 ぜひ皆さんもご応募してみてください。 |
1923年に繊維メーカーとして創業後、新素材・新事業を生み出してきたパイオニア精神旺盛な化学メーカー。『健康・快適な生活文化を創造する企業集団』として繊維,グラスファイバー,医薬,飲料等、様々な事業を展開。
勤務地 |
東京本部(東京都千代田区) |
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想定年収 |
600万円〜700万円 |
仕事の概要 |
創業から100年を超え、グラスファイバー、体外診断用医薬品を中心に様々な事業を展開する当社にて、企画… |
求める人材 |
【必須】■事業会社の本部組織での就業経験(5年以上)■自ら考えて他部署の関係者と協業のできる方■企画… |
おしゃれ自由♪土日休み&大型連休!朝ゆっくり10時〜◎/経理
勤務地 |
大阪府大阪市西区南堀江1-21-4 JSビル2F 株式会社MEDL |
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給与例 |
給与例 年収例: 420万〜660万円(ボーナス込み) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ レア求人がついに復活! / \今回は【経験者】の募集です/ ――――――――――――――――― 経験を活かして働こう【経理事務】 ――――――――――――――――― □土日休み&大型連休 □残業ナシ!朝ゆっくり10時〜 □髪色・ネイル・服装自由 □賞与あり □充実の福利厚生あり◎ ――――――――――――――――― **25歳〜35歳の男女活躍中** ――――――――――――――――― ホテル清掃の管理メンテナンスや 宿泊施設の運営・保有などを行う会社で 経理事務の募集です!! < 具体的な仕事内容 > ・請求書管理 ・給与計算 ・経費精算 ・伝票仕訳、入力 ・その他一部庶務業務 先輩が丁寧にお教えしますので、 ご安心くださいね。 □髪色やネイル、服装はぜーんぶ自由♪ 自分らしく働けるのが好評で、 若手の女性も多数活躍中です! □土日休み&長期休暇アリだから プライベートのメリハリばっちり! 残業もなく、ホワイト環境です◎ ―――――――――――――――― < 株式会社MEDLです > 愛でる=「MEDL」は、 "ちょっとした”感動や喜びを すべての人に届けることを モットーに事業展開をしています。 |
求める人材 |
求めている人材 \経理事務の経験がある方/ *ブランクOK *20代、30代活躍中 <こんな方にオススメ> ・子育てや家庭と両立させたい主婦・主夫 ・そろそろ正社員で安定したいフリーター |
信州の名湯×経営改革|コンサル直下で宿泊業の未来をつくるポジションです。 他県からの移住もサポートします!
勤務地 |
長野県上高井郡高山村大字奥山田1320 信州高山温泉郷 旅館わらび野 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【施設紹介】 旅館わらび野は、全9室・囲炉裏付き客室と貸切露天風呂を備えた、純和風の小規模旅館です。 2025年中には、古民家を改装したライフスタイルホテルや蔵を活用したバーの開業を予定しており、現在は成長フェーズにあります。 長野駅・須坂駅・小布施駅からアクセスが良好でありながら、上信越高原国立公園内、ユネスコエコパークにも認定される豊かな自然に囲まれた高山村に位置しています。近年では、国内外問わず多くの旅行者をお迎えするようになりました。 この度、さらなる事業拡大と地域観光の活性化を見据え、「経営幹部候補」を募集いたします。 【このポジションで得られる5つのメリット】 1.経営の現場に直結 当旅館は、全国で観光コンサルティングを展開する株式会社ビズユナイテッドが直接運営。旅館運営だけでなく、地方創生や観光産業全体への理解と実践力を身につけられます。 2.暮らしやすい長野県・高山村での移住生活 自然・温泉・人の温かさが魅力の高山村は、移住者が増えている人気エリア。移住とキャリアアップを同時に叶えられる理想的な環境です。 3.生活支援制度あり 家賃補助・食事補助制度を整備。生活コストを抑えながら安心して仕事に集中できます。 4.国際交流のチャンス 当旅館は外国人観光客の人気も高く、グローバルなお客様との交流機会が豊富。英語を活かしたい方、国際的な環境に関心のある方に最適です。 5.柔軟なライフスタイル支援 1カ月以上の海外旅行や留学等に対応できる長期休暇制度(規定有)を導入。ライフスタイルを重視する方にもフィットします。 【経営幹部候補の仕事内容】 <STEP1:現場理解> チェックイン/アウト、接客業務 清掃、配膳等の基本業務 現場からのサービス改善提案 <STEP2:マネジメント業務> 予約・売上管理、業務効率化 スタッフ管理(シフト・育成) 清掃品質やサービス水準の維持向上 <STEP3:経営戦略> KPI管理(稼働率/ADR/RevPARなど) 収益改善や原価管理の実行 OTA/SNSを活用した販売戦略・プロモーション企画 【希望者は観光コンサルタントとしてのキャリアパスも】 当旅館を運営する株式会社ビズユナイテッドでは、全国の旅館・ホテル・自治体への観光コンサルティングも手がけています。現場経験を積んだ上で、希望があれば観光コンサルタントとしての登用も可能。成果に応じて高い報酬を得るチャンスもあります。 |
求める人材 |
求める人材: 旅館わらび野では、経験よりも「意志」と「実行力」を大切にしています。以下のような志向や経験をお持ちの方を歓迎します。 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・地方創生や観光業に強い関心を持ち、地域を元気にしたいと考えている方 ・経営にチャレンジしてみたい方、将来的に旅館運営に携わりたい方 ・未経験でも前向きに学ぶ姿勢がある方 【歓迎する経験・スキル】 ・業界を問わず、マネジメント経験がある方(宿泊・飲食・サービス業など) ・旅館・ホテル・観光業界での実務経験をお持ちの方は特に優遇します 【多様な世代が活躍中】 10代から80代まで、幅広い年代のスタッフが在籍しており、年齢に関係なく活躍できる職場です。定年後の新たなチャレンジを考えている方からのご応募も歓迎します。 |
東武グループ◆キャリアを実現◆年休123日◆中途入社100%
勤務地 |
東京都墨田区押上2-18-12 東武館1F 東武ビジネスソリューション株式会社 |
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給与例 |
給与例 □管理部門・チームマネージャー 年収830万円 (月給55万円+賞与年2回+各種手当) □管理部門・マネージャー 年収640万円 (月給43万円+賞与年2回+各種手当) □管理部門・アシスタントマネージャー 年収480万円 (月給33万円+賞与年2回+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇・。――――――――――――――。・◇ □マネジメントや人事の経験を活かして キャリアアップを実現可能 □東武グループの安定企業で 会社の将来を描くマネジメントを担当 □人事マネジメントからはじまり、 経営企画などにも携われるチャンス □スキルや活躍を正当に評価し、 ご納得いただける安定収入をご用意 □土日祝休み&年間休日123日で プライベートも充実できる働き方 ◇・。――――――――――――――。・◇ <仕事内容> ◆採用・教育・評価・制度など 人事計画の策定と実施 ◆人材マネジメントや エンゲージメント向上、多様性対応など、 人的資本経営に向けた戦略策定 まずはこれまでの経験を活かせる 人事系業務からスタートし、次第に 経営計画・事業計画策定や、新規事業、 企業イメージ、ビジネス変革、 営業・技術などに関わる戦略策定の 経営企画系業務にも携わっていただきます。 ※転勤なし ※在宅勤務制度あり(社内規程あり) □将来のキャリアを描く  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *グループや業務への理解を深めて 経営層へのキャリアアップが可能 *入社後の実績・適性を考慮し、 ジョブローテーションを実施 *総務、経理、営業、技術など 様々な組織のマネジメントを経験可能 □会社の将来を担う存在へ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経営層を含め40名規模の当社は、 これまで少数精鋭の管理系組織が 人事業務を担ってきました。 今後はさらなる組織体制強化や 将来的な世代交代も見据えて、 マネージャーとして組織を けん引してくださる方に 将来のポストをご用意するつもりです。 『人事を通じて会社全体の 変革を後押ししていける』 『自分の信念を持ちながらも 周囲とのバランスも意識し、 ビジョンを持って動ける』 といった方をお待ちしています! □ 取締役からのメッセージ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは東武グループにおける戦略的・ 先進的な会社として誕生して以来、 次々と新しいことに 挑戦し続けてきました。 しかし安定した土台を得た現在、 当時の風土が薄れつつあると 言えるかもしれません。 だからこそ新しい風を取り入れて、 当社の未来を切り拓きたい… そんな想いを抱いています。 ◆取締役/経営戦略室 室長 □ 当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【主な事業】 ・各種システムの企画・開発 ・IT技術を活用したソリューション ・デジタルプロモーションの 戦略企画、ツール制作 他 【会社概要】 *IT×マーケティングを展開* 鉄道・観光・商業施設など 多彩な事業に携わる「東武グループ」の ITとマーケティングを担う企業として 2007年に設立された当社。 効率的な事業運営や 投資効果の最大化をミッションに、 新たなメソッド創出に取り組み、 数多くの実績を積み重ねてきました。 これまでに手がけてきた プロジェクトは多岐にわたります。 ・商業施設の売上管理/決済システムの刷新 ・官公庁のキャッシュレス事業 ・マイナポイント事業への協力 ・駅のデジタルサイネージ構築 ・交通系ICカード『PASMO』 を活用した販促支援 ・5Gを活用した実証実験や サテライトオフィスの展開 地域社会にも密接に 貢献する取り組みを行っています。 現在は創業20年を見据え、 グループ外への事業展開にも 積極的に挑戦しており、 さらなる成長を目指しています。 【会社の魅力】 当社の魅力は「安定した基盤」と 「挑戦できる風土」の両立です。 東武鉄道100%出資という確かな バックボーンのもと、 グループ内外に向けたプロジェクトで 安定的に実績を積み重ねてきました。 また、社内は非常にフラットで風通しが良く、 中途入社100%の環境ということもあり、 年齢や社歴に関係なく 自由に意見を発信できます。 ベンチャー気質が根付いており、 自ら手を挙げて新たな挑戦がしやすい環境です。 実力次第で責任あるポジションも 積極的に任されるため、 自分の経験やスキルを存分に活かし、 さらに成長できるチャンスが豊富にあります。 【会社の展望】 当社の企業理念は 「IT × MARKETING = ∞(無限大)」 この考えのもと、ITとマーケティングを 融合させた価値創造を通じて、 地域社会の未来を支えていくことを 目指しています。 今後も、従業員とその家族の幸福を原点とし、 東武沿線や日本社会の課題 ―環境問題、少子高齢化、サイバー攻撃による脅威など― に対し、テクノロジーとマーケティングの力で 前向きに挑んでいきます。 グループ内のシステム支援にとどまらず、 外部へのサービス展開にも注力し、 「安全安心で明るい未来を創造するIT企業」 としての存在価値を高めてまいります。 |
求める人材 |
求めている人材 【 40代メンバーが活躍中□ 】 ◆マネジメント業務・人事業務全般の 経験をお持ちの方 ◆管理系管理職経験者は歓迎 《以下の方を歓迎します》 ◇IT・マーケティングに興味があり グループの発展を後押ししたい方 ◇マネジメント業務を中心に、 現場での実務にも携わりたい方 ◇新しい物事を発信し、周囲に プラスの影響を与えられる方 ◇固定観念にとらわれず、広い視野を 持って問題解決に取り組める方 |
■1980年設立。調剤薬局事業/保険販売代理店事業/病院向け薬剤師派遣事業等、医療業界で幅広い事業を展開。 ■最良な医療サービスを提供するイノベーティブな企業グループとして、日本の医療と社会に貢献しています。
勤務地 |
横浜第一支店/第二支店(神奈川県横浜市都筑区) |
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想定年収 |
400万円〜588万円 |
仕事の概要 |
横浜第一、横浜第二支店における総務人事の担当者として、下記の業務を携わっていただきます。(人事関連… |
求める人材 |
【必須】■人事関連業務の経験(勤怠管理、社宅管理、異動管理等)■エクセル、ワード、パワーポイントが… |
\アロマの知識を学びながら余裕を持ったライフスタイルを実現/◆最寄駅徒歩5分以内◆月給35万円◆完全週休2日…などの好条件が揃うレア求人です♪
勤務地 |
東京都中央区銀座6-7-9 丸喜ビル2F オリーブスパ 銀座店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \働くPOINT/ #1.安定|20年の歴史を持つ人気サロン #2.給与|初任給から月給35万円以上 #3.休日|完全週休2日&有給消化率100% #4.住居|新築・築浅の無料社宅あり #5.将来|事務や広報などのキャリアもあり ━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 オリ―ブスパでの受付業務を中心に担当いただきます。 * 受付・接客〜お部屋へのご案内 * 丁寧なカウンセリング * 心地良い個室での施術(60分〜100分) * 施術前後の準備や片付け * ご予約受付 など 1人のお客様に対して1人のスタッフが対応するのが基本。多い日でも1日4名程度なので、時間に追われて焦ってしまうということもありません。 \おしゃれな南国リゾート風空間♪/ 心地よいアロマの香りに包まれた店内は、南国のリゾートホテルのようなラグジュアリーな空間。いるだけで海外旅行のような非日常感を味わうことができます。 ━━━━━━━━━━━━ 【研修制度】 研修は約2カ月半!店舗や研修施設にて座学・実技でアロマトリートメントの基礎を学んだ後、オプションメニューや各種メニューを学び、技術・接客スキルを身につけていきます。 経験豊富なインストラクターが丁寧に指導し、一緒に研修を受ける仲間も沢山いるので安心です。もちろん、研修後も配属店舗にてスキルを磨くことができますよ。 ※個人ノルマもないので、無理なご提案は一切不要です。 ━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: 未経験の方も大歓迎!特別な知識も経験も必要ありません。 ※フリーターの方や第二新卒者も歓迎 ※正社員としての勤務経験がない方も応援します \ こんな方を歓迎します / * 人と接することが好きな方 * 人を笑顔にする仕事がしたい方 * 一生モノのスキルを身につけたい方 * 美容やヘルスケアに興味がある方 * 頑張った分しっかり評価されたい方 \ 先輩たちの前職も様々 / スタッフの8割以上が未経験からのスタートです! 例えば… #受付#一般事務#コールセンタースタッフ#人事#総務#広報#アパレル販売#携帯ショップ店員#飲食店ホールスタッフ#ホテルスタッフ#ブライダル#グランドスタッフ#アミューズメントパークのキャスト#保育士#美容師#介護スタッフ#営業職…など。 |
次期リーダー候補/年休125日/土日祝休/給与計算経験必須☆
勤務地 |
東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー13階 株式会社IMC 東京本社/tkFsei |
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給与例 |
給与例 ◎520万円/29歳 (月給35万円+賞与) ◎650万円/34歳 (月給45万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 □給与計算必須!次期リーダー候補募集☆ □年間休日125日×完休2日×土日祝休み □残業月10h以下でプライベートも充実◎ □服装・髪型自由で自分らしく働こう☆ □Netflix無料視聴などユニークな福利厚生 □オフィスは3駅利用可能の高層ビル勤務 □スピード昇格あり!2年目で役職の方も □経理・財務・労務経験者2年以上歓迎◎ □給与計算だけでなく幅広い業務に挑戦! □Web面接OK!LINE/SMSで簡単連絡OK □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □□5月からの新メンバーを大募集□□ 全国に16の拠点を展開し、 総合広告代理店・Web制作会社として、 広告やWebサイト、各種SPツールなどを 幅広く手がけている私たちIMC。 2023年度は、142億円の売り上げ 目標でしたが160億円と大幅に 上回って着地しました。 2025年度は170億円を目標として、 更に右肩上がりで成長中です。 今回は経理・財務部門の新メンバーを募集! 給与計算の業務経験がある方を募集します。 部門では現在、20〜40代のメンバーが 中心となって5名の仲間が活躍中です。 「給与計算は任せてもらっているけど、 経理や財務にも携わってみたい…」 「仕組みを変える側に回ってみたいけど、 今の会社だと難しい…」そんな風に、 次のキャリアを模索している方は大歓迎☆ 給与計算のご経験があれば、 あとは一緒に広げていけば大丈夫!! 当社では個々の裁量権が大きいため、 自分主導で様々なことを実現できます。 給与計算だけでなく、 その先の経理や財務など幅広い分野に チャレンジしたいあなたを求めています。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 会計ソフト入力や決算サポートの 経理・財務会計、勤怠管理や給与計算など 将来のリーダー候補を募集します☆ ■経理業務 ・会計ソフトへの入力(勘定奉行を使用) ・請求書発行や入金のチェック ・仕訳、売上・経費の計上 ・口座の入出金記録・残高確認 ・決算サポート (仕分け内容の確認など) ■労務・給与計算業務 ・勤怠管理、データのチェック ・給与計算(固定給+歩合給の計算) ・交通費精算/控除項目の確認 ・給与システムへの入力&チェック ・年末調整や法定調書の対応 ■その他 ・社労士とのやりとり(社会保険関連) ・規定の見直しや新制度の導入サポート ・各支店への情報共有、業務レクチャー 数字を扱う業務なので正確さや丁寧さは 必要ですが周りのメンバーがしっかり フォローしますのでご安心ください。 「給与計算の経験、活かしたい」 「でももっとスキルの幅も広げていきたい」 そんなあなたにぴったりの環境です。 まずはできることからスタート。 システムの入れ替えや社内ルールの 変更の際は各支店への情報共有や 指導もお任せします。 積極的にアイデアを出しながら、 多くの方たちが「ここで働き続けたい」と 思える環境を作ってください。 \実際に働く社員の声/ 法改正や社会情勢の変化に合わせて、 規則や社内制度を整えるのはもちろん、 経理や財務など幅広い業務に 携わる機会が多いのが魅力です。 会社全体の数字を管理する責任は 大きいですがその分やりがいも とても感じられます。 \実際に働く社員の声/ 給与計算の経験はありましたが、 経理業務は未経験だったので 最初は不安もありました。 でも、わからないことがあったら すぐに聞ける雰囲気でみんなが 自然にフォローしてくれるんです。 タスクを抱えすぎることがないように、 チームでバランスを見ながら業務を 調整してくれるのも助かっています。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□ 長く働ける安心の職場環境 □□ 当社では待遇や福利厚生に力を入れており、 ライフステージの変化に合わせて 長く自分らしく働ける環境づくりに 力を入れています。 年間休日125日以上で、土日祝休み。 残業は月平均10時間以下で休日出勤も 一切なく、有給消化率も高いため、 ワークライフバランスも充実です。 また結婚祝い金、出産手当、家族手当、 退職金制度などの待遇や福利厚生も充実! 産前産後・育児休暇の取得実績もあり、 長く働ける職場環境を整えております。 福利厚生もユニークで充実で結婚・出産・ 引越し・誕生日などに使える手当のほか プロポーズ応援休暇やNetflix無料視聴など 社員の“ちょっとした幸せ”を応援する 制度が多数あります。 働きやすさも、やりがいも、どちらも 欲しいあなたにぴったりの環境です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□ IMCのアピールポイント □□ □給与計算のその先へステップアップ! 単なる“計算”にとどまらないのが魅力☆ ワンランク上のスキルと視野を 身につけることができますよ。 □経理・労務にも関われるバランス感 会計ソフト入力や経費処理、決算サポート など経理や財務などにも携われます! □将来のリーダー候補としての採用! まずは実務からスタートして、 ゆくゆくはチームを引っ張る立場に! マネジメントにも挑戦したいに応えます◎ □渋谷・池尻大橋・神泉から好アクセス! 通勤も快適!3駅利用できるタワービル勤務。 ビル内にはおしゃれな休憩スペースが3ヶ所 あり、ドリンクなども多くが無料です! リフレッシュしながら仕事に集中できます。 □ユニークで手厚い福利厚生も魅力! プロポーズ応援休暇や誕生日手当など多数♪ Netflix無料視聴可など話題の制度も導入! 「働きやすさ」で選ばれている会社です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 《必須》 ◇給与計算のご経験(経験浅めも相談可) ◇基本的なPCスキル(Excelなど) ◇20〜40代活躍中 <歓迎する人物像> ◇経理・財務・労務いずれかの実務経験 ◇チームワークを大切にできる方 ◇組織づくりや改善に関心がある方 ◇自ら考え行動できる方 ◇マネジメント・リーダーを目指したい方 ◇法改正などにアンテナを張れる方 ⇒年末調整・保険制度・税制などは 変化があるため定期的に情報更新を 意識できる方は歓迎です。 □働く環境・雰囲気 20〜40代のメンバーが中心で、 意見を前向きに受け入れる社風です。 新しいメンバーも増えており、 相談し易く居心地の良い職場だと思います。 働き易さに驚いたという転職者の声も多数! 「給与計算の経験を活かしたい…」 「もっとスキルの幅も広げていきたい…」 そんなあなたにはぴったりです。 □あなたのアイデアを活かせる環境 社内ルールの整備やDX推進にも 会社として積極的に取り組んでおり、 ただ決められた処理をこなすだけでなく、 もっとこうした方がいいなど、 アイデアを出しながら動ける方には、 非常にやりがいのある環境です。 □こんな方は大歓迎! 経理寄りだけど給与計算も担当していた… 社労士事務所で手続き代行をしていた… バックオフィス全般を担当していた… など様々なバックグラウンドの方に ご活躍いただけます。 |
□年間休日125日□土日祝休み/駅直結/無資格OK
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル7階 株式会社SERIOホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容 □会社を支える重要ポジション□ 「仕事と家庭の両立応援」 「未来を担うこどもたちの成長応援」 をミッションに掲げている当社で 会社が健康的に経営できるよう 法務チェックや社内トラブルに関する 法務部スタッフを募集いたします! あなたのこれまでのご経験が 縁の下の力持ちなお仕事です! 【主な業務内容】 ・契約書類の審査・作成 ・反社チェックに関する業務 ・法務ヘルプデスク、法的助言に関する業務 ・コンプライアンスホットライン窓口業務 ・社内トラブルに関する業務 ・訴訟、労働審判等に関する業務 ・コンプライアンス推進・啓蒙に関する業務 ・不動産登記、商標登録に関する業務 社内申請に基づき、契約書類の 審査や作成を行ったり 社内トラブルに対し、法的観点から 解決のための助言を行う お仕事となります! 弁護士、土地家屋調査士、 司法書士、弁理士などとの 連携対応も都度発生します。 【ポイント】 □管理職での採用 □□□祝休み!年間休□125□以上 □東証プライム上場企業グループ □無資格OK □ユニークな休暇制度有 □社内表彰や社内公募制度有 ______________________ [全員が働きやすい職場づくり] 当社は 「家族の笑顔があふれる 幸せ創造カンパニー」 をビジョンに掲げ、 「仕事と家庭の両□応援」 「未来を担う□どもたちの成□応援」 が理念です。 ですので産前・産後休暇や 育児休暇はもちろん 家族の諸事情に合わせて取得可能な ファミリーサポート休暇などもございます。 ともに働く社員全員の仕事と家庭の両□を 全□サポートいたします! ______________________ □法務部について 法務部は現在4名の部署となっており 男女ともに2名ずつとなっております! 幅広い世代が活躍中ですので どなたでもご応募お待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 【必須経験】 □企業法務実務経験者 →契約書チェックなど行える方が 対象となります。 【歓迎条件】 ・司法試験予備試験合格者または 法科大学院修了者や、司法書□等 法律系の資格をお持ちの□ □こんな方にピッタリ!□ ・人とのコミュニケーションが 苦手じゃない方 ・契約書レビュー及び承認ができる方 ・マネジメント能力を有する方 ・内部通報制度における コンプライアンスホットラインの対応が 可能な方 |
■《プライム上場企業中核会社》世界125か国以上へグローバル展開する医療・ライフサイエンス機器メーカー ■健康経営優良法人2024ホワイト500・えるぼし最高位である3段階の認定を取得
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
680万円〜900万円 |
仕事の概要 |
弊社総務部の将来的なマネジメント候補として、全社プロジェクト及び部内プロジェクト等にて前例にとらわ… |
求める人材 |
【何れも必須】■普通法人(株式会社、合同会社など)での総務業務経験■実務でリーダーシップを発揮した… |
物流の実務経験がある皆様、キヤノンで企画に挑戦しませんか?
勤務地 |
東京都大田区下丸子3丁目30−2 キヤノン株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 1000万円/入社1年目 エンジニア(月給63万円+賞与+各種手当 ※残業手当は除く) 400万円/入社1年目 エンジニア(月給23万円+賞与+各種手当 ※残業手当は除く) |
仕事の概要 |
仕事内容 <ポイント> ・ロジスティクスにおける貿易実務、物流実務、輸出/輸入/通関業務に関する企画・管理、安全保障貿易管理 ・協調性のある人/調整力のある人/コミュニケーション力がある人/新しいモノやコトが好きな人/業務プロセス改革への関心が高い人 ・キヤノンのグローバルベースの最適ロジスティクスの構築に一緒に取り組みましょう! <業務内容> ◎サプライチェーン情報統合基盤を整備し、データドリブンの業務モデルを検討・構築・実行する ロジスティクスの要は、データシステムの連携です。調達/購買、生産、入出庫、トラック動態、在庫等の各データを連携させることで物流プロセス全体の最適化が実現可能となります。 その実現のために、ロジスティクスシステムのグランドデザインを描くとともに、グローバルベースでモノの流れを可視化し、そこからキヤノンのサプライチェーンの最適モデルを構築するメンバーとなっていただきます。 <募集背景> キヤノンは将来のさらなる成長を見据え、事業ポートフォリオの変更を図り、 4産業グループ:プリンティング、メディカル、イメージング、インダストリアルと親和性のある商品をまとめ、生産・販売の最大化を実現するべく事業強化を図っています。 これら4産業グループは、それぞれ異なる特性を有し、それぞれの特性に応じた全体最適ロジスティクスを構築する必要があります。 また、環境変化の激しい国際情勢の中、国際紛争、自然災害、サイバー攻撃等、複雑化するリスクを回避し、キヤノンのサプライチェーンを維持運営するとともに、 会社利益創出のため、時代に見合った最適サプライチェーンの構築を推進する必要があります。 そのためにも、キヤノン以外を知り、あらたな視点から既存の考えにとらわれないロジスティクス活動の付加価値を最大化することに貢献できる人材を募集します。 なお、キヤノンは、ロジスティクス部門を分社化していません。 事業部門と直接コミュニケーションが取れるため事業戦略に密接に関わりながら業務を進めることができ、ビジネスのダイナミズムやスピード感をより実感できることが魅力です。 |
求める人材 |
求めている人材 【業界不問】 希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方 ★第二新卒歓迎 ◎以下のいずれかの実務経験を有していることが望ましいですが必須ではありません。 ・貿易実務 ・物流実務(国内倉庫、輸送手配管理など) ・サプライチェーンに関するなんらかの実務経験(生産・調達、販売関連等の計画立案・実行) |
病院事務長就業経験が活かせます□□月給50万以上□社員登用有
勤務地 |
東京都足立区扇1-55-28 医療法人社団 仁幸会 扇大橋病院 |
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給与例 |
給与例 年収600万円〜750万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □□ 今回は病院の事務長候補を募集 □□ □────────────・□・・─□ 思いやりのある温かい雰囲気の 病院でのお仕事□ □─・・□・────────────□ □ブランクOK!復帰を応援□□ □経験を活かして高月給□安定収入◎ 【業務内容】 □病院長をサポートしていただきます。 □病院運営全般 □管理・マネジメント業務 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ □ 職種の垣根を超えた助け合いを  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日本は、現在、高齢化社会を迎えています。 そして、医療・福祉の現場では、 人材不足が問題になっています。 当院では、日々、 残業をさせない働き方を徹底。 オンとオフのメリハリある 環境づくりに注力しています。 プライベートを充実させたい スタッフさんにとっても、 自分の時間を大切にしながら 働けると思います。 「扇大橋駅」より徒歩1分の立地も 嬉しいポイントです! □ 子育て中のママさんも活躍中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お子さんの学校行事、 急な体調不良などにも柔軟に対応し、 仕事以外でのサポートも 病院として行っています。 実際に、子育て中のママさんも 活躍しています! また、産休を取得している スタッフもいるため、 ライフステージの変化を経ても 安心して働き続けられます。 □ みんな優しい♪助け合いの風土  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 20代から60代まで、 年齢や先輩・後輩の垣根無く みんなで助け合う姿勢が 当たり前のように根付いています。 スタッフ同士、感謝し合って お仕事をすることで、 「まごころ」の思いが患者様にも伝わります! スタッフが元気でいることは、 患者様にも大切なことですよね。 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ |
求める人材 |
求めている人材 〈必須〉 □病院事務長経験5年以上 □100床規模の病院事務長経験者歓迎 □PCスキル(Excel・Word) □大卒以上 □年齢不問 □ブランクがある方もOK ◎興味のある方は職場見学のみもOK! お気軽にご相談下さい! □□□□□□□□□□□□□□□□□*.・ □今回募集するお仕事では  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □クリニック、人事労務、 総務事務、医療事務、など 病院での就業経験が活かせます! 【主婦】【中高年】【女性】と 様々なスタッフが活躍中! 働くスタッフたちを支える やりがいあるお仕事です! □□□□□□□□□□□□□□□□□*.・ |
医療・介護保険請求事務リーダー/正社員/年収550万円以上/東京都中央区京橋
勤務地 |
東京都中央区京橋1-6-1 三井住友海上テプコビル7階 株式会社アンビスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□新部門立ち上げメンバー募集□□ 医療・介護保険請求業務を担う 新しい部門で活躍しませんか? 基本土日休み、レセプト経験活かせます! <主な仕事内容> 新部門立ち上げに関わり、 リーダーとしてメンバーを マネジメントしながら業務を担当。 ・医療・介護保険請求業務(レセプト) ※両方の請求業務をお任せ ※全国の『医心館』の業務を本社で集約して行います。 ・現場サポート業務 ・一般事務、庶務業務など 【事業紹介】 当社は終末期・慢性期患者様向けの 在宅施設を運営する企業です。 『医心館』は医療特化型の介護事業所。 2025年9月末には131施設に。 売上高: FY22: 230億円 → FY23: 319億円 中長期目標:売上高565億円、 年平均成長率25%以上 地域医療再生事業にも積極的に取り組んでいます。 |
求める人材 |
求める人材: <必須> ・医療保険もしくは介護保険請求業務の実務経験3年以上 ※どちらか未経験でも構いません ・マネジメント経験3年以上 ・一般的なPCスキル(Word、Excel、メール) <こんな方歓迎> ・請求業務を正確にこなせる方 ・全国各地の事務担当者と連携できる方 ・新しい組織を自ら立ち上げ運営する、調整力・統率力のある方 |
■〈双日グループ〉全国8拠点に展開する商業施設の運営・企画・管理・リーシングなど幅広く展開 ■人事~総務まで幅広い業務をご担当!管理部門のゼネラリストとして社員の成長と会社の発展に貢献できるお仕事です。
勤務地 |
銀座本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
500万円〜650万円 |
仕事の概要 |
管理部門のゼネラリストとして、採用業務から人材育成、制度導入、情報システム管理等幅広くお任せします… |
求める人材 |
【必須】人事経験をお持ちの方 【歓迎】総務経験をお持ちの方/社内システム等の問い合わせ窓口のご経験… |
新事業所での立ち上げ募集!人の役に立つお仕事!平均年齢26歳!未経験歓迎!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅 株式会社ペイストレージ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★入社一年目でも年収600万以上可能★ 更なる事業拡大のため増員決定。積極採用中! 【おすすめポイント】 ・即日採用!応募から最短の希望でお仕事開始! ・ネイルOK!髪型自由!女性スタッフ活躍中! ・未経験可能!稼ぎたい方歓迎! ・右肩上がりのベンチャー企業で、 スキルを磨きながらキャリアアップも可能! ・独自の昇給制度で、短期に大幅昇給の実績あり! 高収入も目指せます。 ・年間休日120日以上!土日祝休みも相談可。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 学歴不問、経験不問 職種、業界未経験歓迎! <優遇スキル・経験> ・トップクラスの営業実績 ・法人営業、個人営業、企画営業の経験 <こんな方歓迎です!> ・円滑なコミュニケーションが得意な方 ・自主性を持ち、責任を持って業務ができる方 ・明るく前向きで向上心のある方 ・スキルアップ、キャリアアップがしたい方 ・しっかり稼いで収入UPを目指したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 |
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アットホームで風通しの良い社風×子育て世代のスタッフ活躍中!
勤務地 |
石川県金沢市古府1丁目43番地2 株式会社イシダ住建 |
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仕事の概要 |
仕事内容 現場監督業、予算管理、図面作成の業務 勤務時間:9時〜18時 未経験でも大歓迎です! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許 【歓迎条件】 二級建築士、2級建築施工管理技士あれば尚可 木造住宅の現場管理経験者 優遇 未経験者も大歓迎です! 先輩社員が一緒に同行し1から教えます。 20代〜40代の監督がしっかりサポートします。 |
【不動産or建設業界の営業経験3年以上必須】 飛び込みやノルマなし!スピーディーなキャリアップも可能!年間休日125日◎
勤務地 |
東京都品川区南大井東京都品川区南大井6-25-3 ソーシャルインクルー株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \経験を活かしてキャリアアップ/ ※以下に該当する方が対象です。 不動産業界や建設業界での営業経験3年以上 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【仕事内容】 土地オーナー様の土地活用として、 当社の障がい者グループホームの営業をお任せいたします。 【具体的には】 ハウスメーカー等から紹介を受けた個人や企業の土地オーナー様とのやり取りがメインです。 また、こちらから建築会社等に連絡し当社の事業内容を説明の上、協力いただける事業者を探していただきます。 ・商談対応:金融機関・建設会社・取引顧客 ・出店物件の不動産取引:賃貸契約書等 ・物件メンテナンスや土地オーナー対応 ・一部の本社事務:契約書面作成・稟議申請・行政相談・電話対応等 □新規出店物件の開発営業ですが、飛び込みやノルマはございません。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 選ばれる理由について ____________ 【障がい者グループホーム数、全国日本1】 全国に300施設以上のグループホームの運営。 今後も数多くの開所を予定しており、 更なる成長を計画しています。 【成長できる環境】 現場やバックオフィス、経営陣など… 部署の枠を超え、あらゆる立場の社員と関わることができます。 多岐にわたって経験を積みながら、 柔軟にチャレンジできる会社です。 【あなたの実力を評価します】 社歴や年齢は一切関係なし。 自ら主体的に動こうとする方であれば、 実力次第ですぐに上のポジションへ挑戦できます。 ____________ |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 ※高卒以上 ※営業や福祉業界未経験OK <必須> 不動産業界や建設業界での営業経験3年以上 出張が出来る方 ※割り当てられたエリア内への出張が発生します。 普通自動車免許(AT限定可) ※マネジメント経験ある方優遇 |
未経験から挑戦したい方応援★頑張りの分だけ報酬で還元!
勤務地 |
東京都練馬区氷川台3丁目26番17号 株式会社グランイーズ |
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給与例 |
給与例 【月収例】 ■月収35万円 高収入型 未経験入社1年目 ※月給30万円+歩合 ■月収26万円 バランス型 未経験入社1年目 ※月給23万円+歩合 *―――――――――――――* 【年収例】 ■年収600万円 バランス型 未経験入社2年目 ※月給25万円+歩合+賞与+手当 ■年収1480万円 高収入型 未経験入社5年目 ※月給50万円+歩合+賞与+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 □ちょっとの社会人経験と 普通免許があれば未経験OK! □学歴・経験不問! □コミュニケーション力を活かせる! □自分のスタンスで選べる給与・休日! □長期休暇あり □勤務開始時期調整OK! □車通勤可! *――――――――――――――――* □日々の生活で気になっていることが ご提案のアイデアにつながります! 「家に入って近い場所に洗面所がほしい」 「ロードバイクを数台土間に置きたい」 「コンセントがもっとあればいいのに」etc. □不動産業界の経験・知識は一切不問! □新しいアイデアなどを、戸建ての企画 等に積極的に取り入れていきたいと 考えています!(間取りなど) あなたの日々「思いついたこと」を、 私たちにどんどん聞かせてください! ・-・ <チームで進めるので安心!> □業務はチームで協力して取り組みます。 □先輩が常に一緒なので、未経験の方も 安心してスタートしていただけます! □みんなでサポートし合っているので、 お休みの調整もしやすく、 有給も取得しやすいのもポイント♪ *――――――――――――――――* 好調な業務を背景とする業務拡大 &質の高い提案をチームで行っていくため、 新しい仲間を増員募集します! *――――――――――――――――* <お任せする業務の内容> □戸建て・土地・中古マンションなどの 不動産物件の仕入れ担当をお願いします。 □取引先は不動産業者様や 個人オーナー様です。 ・-・ <大まかな流れ> ▼売却の検討をしている物件の情報を収集。 ▼立地や築年数、市場価格などを分析し 適正価格を割り出します。 ▼仕入れるための価格交渉を行います。 ▼売主様にご納得いただいたら契約締結 ⇒時には社内の専門部署と連携することも! ・-・ <そのほかの業務> ◇物件情報のリサーチ・分析 ◇スムーズな販売に向けた 社内外の打ち合わせ&情報共有 ◇ターゲット層の想定など 販売戦略の策定サポート ◇住宅関連メーカーのショールームを訪問し 住宅設備など住まいのトレンドを収集 ◇間取りや仕様など建売企画の打ち合わせ ⇒週1回程度、月3,4棟(年間30〜40棟目安) ・-・ <人との繋がりを大切に!> □社内各部署のメンバーはもちろん、 不動産業者様や個人オーナー様との しっかりとした信頼関係を築くことが 情報収集やスムーズな契約に繋がります。 □そのため各方面とのコミュニケーションを 大事にできる方、歓迎します! *――――――――――――――――* <楽しみながら続けられる環境です> □各種のサークルや社員旅行など 様々なイベントごとを開催中! *個人のプライベートを尊重し参加は自由! □お休みの調整や時短勤務などが可能 *給与・お休みも「収入優先」 「お休み優先」から選択可能! お子さんの行事ごとへの参加も可能! ライフスタイルの変化に合わせて働けるから 将来を見据えて働きたい方にピッタリ! *――――――――――――――――* |
求める人材 |
求めている人材 □未経験・第二新卒歓迎 ☆20代の採用・育成実績多数! イチから成長できる環境があります。 <必須条件> □社会人経験(年数不問) └基本的な挨拶など 社会人マナーを身に付けていればOK! □要普通免許(AT限定可) <以下の経験があれば尚OK!> □接客経験 □事務経験 □営業経験 ※経験がなくても問題ナシ! 前職「役者」「飲食店社員」から 異業種に挑戦し 活躍している社員が在籍★ <こんな方にぴったり> ☆建築や家、インテリアを 見ることが好きな方 ☆聞き上手な方 ☆気配り上手な方 ☆明るい対応ができる方 ☆学ぶ意欲がある方 ☆ワークライフバランスも大事にしたい方 <20代・30代活躍中!> 「建築やインテリアに興味がある」 からスタートした未経験者も多数! □採用は人柄を重視! □学歴・経験不問! □営業職や不動産業界に興味がある方を 歓迎します。 □コミュニケーションを大切にできる方 *売主や不動産業者との 信頼関係を築くことが大切な仕事です。 □成長意欲がある方 *不動産の専門知識を学びながら、 キャリアアップを目指したい方にお勧め! □成果をしっかり評価されたい方 *歩合制度があり、成果に応じて 収入アップが可能です。 |
成長企業の人事・採用/未経験・第二新卒歓迎/人事・採用関連経験者は優遇
勤務地 |
東京都新宿区西新宿7丁目22ー27 西新宿KNビル7F 株式会社YLD |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆急成長中のベンチャー企業の戦略担当として「組織づくり」がお仕事 《おすすめポイント》 ◎経営層直下のポジションでやりがい抜群 ◎月給30万円〜!(+年2回の賞与)人事経験者は年数不問で優遇 ◎土日祝休み/残業はあっても1日1hほど ◎大型連休あり!ワークライフバランス充実 ◎新宿駅チカ!アクセス良好で通勤便利 【仕事内容】 ・新卒・中途採用計画の実務 ・求人媒体の運用 ・書類選考・面接の実施 ・入社手続き ・入社者のフォロー など ◆入社後の流れ 現在人事部は5名。OJT研修を行い、実務スキルを磨きます。 適性に合わせてまずは簡単な事務作業から覚えていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験OK 20〜30代活躍中 ★人事全般や、採用スキルをつけていきたい人 【こんな方は大歓迎】 ◆人事、採用関連の実務経験(年数不問) ◆人材業界での営業経験 ◆指示待ちではなく自ら行動できる方 ◆スピード感を持ち前向きに仕事に取り組める方 ◆新しいことに日々チャレンジしたい方 【現在の人事部門メンバー】 30代がメインに活躍中。堅苦しいルールや年功序列はなく、いいアイデアは即採用しています。 【会社をどこまで大きくできるか】 それは、あなたにかかっているといっても過言ではありません。 これまでの経験を活かし、会社とともに成長していただける方を求めています。 |
日本初となるブルーボックスカフェが2025年7月「ティファニー銀座」にオープン!
勤務地 |
東京都中央区銀座9-2 ブルーボックスカフェ 銀座 |
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給与例 |
給与例 32歳レセプションマネージャー候補の場合:45万円 【15段階の昇格で正当評価いたします】業務の習得レベルに応じて「スタッフ」「プロフェッショナル・エキスパート」「マネージャー」という肩書きごとに15段階のレベルをご用意していますので、想い描くビジョンが昇給・昇格にも反映され、しっかりと先を見据えた目標設定をすることが可能。年間10店舗以上オープンする当社では、新店舗に携わる機会や様々なキャリアをご用意しています。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【ブルー ボックス カフェが「ティファニー 銀座」に7月に誕生】 *仕事内容* オープニング準備&受付業務全般をお任せします。 【具体的には】 *オペレーション構築やスタッフの採用・育成からのチーム作り、クライアント対応など。 *予約管理、お客様のご案内、レジ、オープン・クローズ業務等。 ・希望やスキルに応じて上記以外のお仕事もお任せしていきます ・出店予定が数多くあるのでキャリアアップのチャンスも多数。 【ティファニー】 1837年にチャールズ・ルイス・ティファニーがニューヨークで創業し、洗練された革新的なデザイン、 精巧なクラフトマンシップ、そして卓越した創造性の代名詞としてその名を馳せるグローバル ラグジュアリージュエラー。 【らしくはたらく】 働く全てのクルーの多様な、個性やライフスタイルにあわせて「自分らしくはたらける」ようにサポートし合い、応援し合う。そんな環境づくりの取り組み。 *具体的には* ・プレグナンシーサポート:不妊治療に係る休業・休暇の取得、時短勤務が可能。※規定有 ・副業制度:資産運用や週1回程度の単発的なお仕事、業務委託等が可能。※規定有 【会社概要:トランジットとは】 2001年小さなカフェからスタート。毎年10店舗以上の開業を経て、今では全国で約140店舗の飲食店を運営。 創業23年を迎え、新たなコンセプトに「ライフスタイル・オペレーション・プラットフォーマー」を掲げ、 飲食以外にブランドプロデュース、ケータリング・イベント、キャンプ場やヘッドスパなど、多岐に渡る事業を展開。 |
求める人材 |
資格 【こういう経験のある方が活躍できます】 ・会員制ラウンジなどVIP接遇の経験者 ・接客経験 *店長経験・マネジメント経験あれば可 ・レストランレセプション経験 ・飲食店で勤務経験ある方(カフェ・レストラン・バー・ダイニングなど) 【英語など語学力が活かせる・学べる環境】 英語で接客ができる方は優遇いたします。 留学経験や海外での勤務経験をお持ちの方は歓迎。これから英語を学びたいという方も大歓迎。 |
未経験の方も積極採用中!営業経験を5年以上有する方(法人個人・業界問わず)は、せひお気軽にご応募ください!
勤務地 |
東京都23区 株式会社ブレインマークス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 中小・ベンチャー企業オーナーの思考の変革、組織と人の課題解決、事業成長の支援がミッション。 【ブレインマークスの戦略コンサルタントとは】 中小・ベンチャー企業がぶつかる課題として『事業成長』にフォーカスをあて、経営者の意識課題や、 事業成長を行ううえで必要不可欠となる営業組織や、マーケティング戦略の強化、さらには 採用課題や人事制度まで” 仕組みづくり ”をトータルサポートします。 【業務概要】 経営課題、人事課題から営業課題まで、段階的に幅広い領域で長期に渡り支援を行うことで クライアントの事業成長を推進します。 ▽担当顧客:20社程度(メイン・サブ担当の2名体制で支援) ▽クライアント業界:保険業界・社労士業界が多く、業界問わず中小・ベンチャー企業が対象 【業務詳細】 課題ヒアリングから、支援策の提案や、実行サポートまで一気通貫で支援を行っていただきます。 ・ 課題や組織体制、業務内容のヒアリング ・ 戦略や施策設計、業務フローの策定 └マーケティング企画、業務オペレーション改善、採用ペルソナ設定など ・ 実行施策、運用定着に向けたマネジメント └各プロジェクトのKPI管理、課題抽出など ・ 分析、効果検証 など 専門分野に絞った支援ではなく、長期伴走型のパートナーコンサルティングのスタイルが ブレインマークスのコンサルティング特徴です。 企業の成長過程における各ステージの課題解決を行います。 【事業の独自性】 (1) オリジナルプログラム・・・ 世界的起業家マイケルE.ガーバー氏の経営メソッドを基にした唯一無二のプログラムを活用 (2) パートナー型コンサル・・・ 事業成長に合わせ、各ステージで必要な経営施策を支援 ※平均伴走期間:3年 最長伴走期間 :10年(記録更新中) 5年継続率 :50% (3) ティール型組織への取組み・・・フラットな関係で共通の目標達成に向けて組織成長を実現 【高い社員満足度を誇る組織の魅力】 @ セルフマネジメント 「明確な評価制度」で着実な成長が可能/「詳細な組織マップ」で責任の所在が明確化 A ホールネス コアバリューにもとづく判断基準/挑戦を推奨し失敗を責めない風土/透明性の高い評価制度 B 進化 改善について提案する場「もっと良くなる会議」の実施で現場の意見をスピーディに反映 【入社後のイメージ】 ◆入社 (1)新入社員研修 2週間程度 (2)無料相談練習開始 先輩社員が伴走/テスト (3)CP業務 現場同席 顧客支援の現場から学ぶ (4)月2回のコンサル研修 1日研修・知識と技術の習得 ◆4か月後:無料相談デビュー ◆7か月後:コンサルデビュー 【デビュー後のサポート】 月2回のスキルアップ研修や、週1回の全員が参加するコンサル会議など ノウハウ共有の場と研修があり、磋琢磨しながらスキルアップできる環境です。 【フォロー体制】 ・全社員には必ず「フォロワー」という成長支援者が1名つきます。 日常業務のサポートや、キャリアの支援を行っています。 ・毎月1回行われるフォロワーとの1on1に加え、3か月に一回は代表との面談も行っており、 ざっくばらんに仕事のことや今後の会社のことを話すことが出来ます 【仕事を通じて得られるスキル】 ・課題解決スキル ・セミナー講師スキル ・数値分析スキル |
求める人材 |
求める人材: ・営業経験を5年以上有する方(法人個人・業界問わず) 高いプロ意識をもって仕事に取り組んでいただき、早期から成果へとコミット頂ける方 |
中国語ビジネスレベル以上/アプリ・インターネットサービスの/開発・運営に親和性のあるご経験
勤務地 |
東京都港区東京都港区 17LIVE株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 プロダクト面における新規機能の追加・改修 日本No1ライブ配信アプリの プロダクト面における新規機能の追加・改修や UI/UXの向上のための新しい企画を考え実現する業務です。 日本で企画し、台湾のエンジニアチームが 開発を行っていますので、台湾本社のエンジニアと 連携して業務を進めていきます。 自分が考えた企画が実行され、ユーザーからの反応を ダイレクトに感じられることが醍醐味です。 現在のチームは4名ですが、10名程度のチームに拡大予定です。 チーム内で毎日活発的に意見交換がされており 和気あいあいとした雰囲気です。 -ライブ配信アプリのUI・UX向上のための プロダクトの運営ディレクション業務全般 -日本向けの追加機能や機能改善の企画・仕様作成 -本国台湾本社で開発された 新規機能のローカライズ・デバック -本国台湾本社のエンジニアチームとの開発の相談・調整 -データ分析 |
求める人材 |
応募条件 中国語ビジネスレベル以上必須 アプリ・インターネットサービスの 開発・運営に親和性のあるご経験 -スマートフォンやアプリへの興味・理解 -新しいサービスを創り上げたい -自ら率先して学んでいこうとする自発的な方 -データ分析に興味をお持ちの方 |
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