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リスティング広告等のWebマーケティング・広告運用

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株式会社YOMIKO Digital Shift◆博報堂DYホールディングスの読売広告社と愛媛のShiftとの合弁会社◆設立2年目企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社YOMIKO Digital Shiftが、現在募集中の求人

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設立2年目のWEBマーケティング企業を
一緒に成長させていく仲間を募集します!

株式会社YOMIKO Digtal Shift
代表取締役社長の森です。

当社は2021年7月に
東京で総合広告代理店業を行う読売広告社と
愛媛でWEB広告を行うShiftの合弁会社として設立されました。

当社では、読売広告社と協力しながら
大手企業などの広告プロジェクトに携わっています。

近年、テレビだけネットだけで広告を打たれることは少なく
あらゆるメディアを連携させながら
情報の発信を行っていくことが増えています。

この広告プロジェクトのWEB広告などデジタル領域を担当し
効果を高めていくことが当社の役割です。
我々はまだまだ創業期です。

社風や風土などはまだまだ固まっていませんが
「昨日と今日の差分に喜びを感じる」そういった風土を
醸成していければと考えています。

読売広告社やShiftが持つ
広告ノウハウは持っていますが
デジタル技術は日々進歩しているので
常に知識のアップデートが求められます。

そして、WEB広告は結果が数字としてはっきり出ます。
効果の悪さも効果の良さもはっきり見えるので
日々、トライ&エラーを繰り返して
効果改善をし続けることが重要です。


自分自身の成長にも、お客様の成長にも喜びを感じられる
そんな風土が根付いた会社を
一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

募集要項

当社は2021年7月に
読売広告社とShiftの合弁会社として設立されました。

複数のメディアを組み合わせた広告プロジェクトのニーズが増していく中で
体制を強化していくために、運用業務を行うスタッフを募集します。

仕事の内容

リスティング広告やSNS広告などのWebマーケティング・広告運用

【具体的には】
Yahoo!・Googleなどのリスティング広告や
Instagram・TwitterなどのSNS広告
Smartnewsなどのネイティブ系広告
その他DSP等の運用を行います。

WEBマーケティング・広告配信の設計から
クリエイティブ案の作成、入稿、進捗管理
入札単価調整など一連の業務を担います。

配信後は、配信結果の分析・検証を進め
配信先の修正やクリエイティブの見直し
クライアントへの改善提案まで行います。

常にPDCAサイクルを回し、クライアントの事業拡大を支援します。

【チームプレーが求められます!】
ひとつひとつのプロジェクトが大きいので関わる人数も多く
一般的なWEB広告の運用は個人プレーとなることも多い中で
当社のWEB広告の運用業務はチームプレーと言えます。

【入社後について】
入社後は、研修を行いながら
WEB広告の運用の知識を身に付けてもらいます。

基本的な知識がついてきたら
先輩社員について、実際に運用業務を行ってもらいます。

また、当社の主な拠点は東京となるため
案件や業務にあわせて
ときどき東京出張が発生する可能性もございます。

求めている人材

【人物・意欲重視の採用です】大卒以上/35歳未満の方/第二新卒・既卒者歓迎

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

例外事由3号のイ・35歳未満(キャリア形成のため 例外事由3号のイ)

◆自ら学ぶ力を持ち、吸収力が高い方
◆謙虚さや協調性を持って業務に励める方
◆ロジカルに物事を考えられる方
◆WEBマーケティングに興味がある方

<Web業界未経験でも安心!>
専門職ですが、入社後の研修で必要な知識はしっかりと学べますので
Webマーケティングの実務が未経験でも問題ありません。

勤務地

株式会社Shift 事務所内
(愛媛県松山市山越1丁目1-45 NSビル)

→リクナビNEXT上の地域分類では……
愛媛県

【交通手段】
★車通勤可

給与

月給:22万円〜40万円
※基本給:22万円〜40万円

【手当】
残業手当

【昇給】
年1回
7月

【賞与】
年1回
7月

【年収例】
360万円/2年目(月給25万円+諸手当+賞与)
500万円/4年目(月給40万円+諸手当+賞与)

勤務時間

勤務時間:9:00〜18:15

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日

【年間休日】
122日

【有給休暇】
10日〜20日

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

・特別休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

交通費規定支給(月最大2万4000円まで)
車通勤可(駐車場については応相談)
資格取得支援制度
研修制度
提携保育園あり
社内にキッズルーム完備
コミュニケーション費(毎月5,000円)
全員にデュアルディスプレイ・高性能ワーキングチェア支給
私服勤務可(クライアント訪問がない時)
誕生日プレゼント制度
ブレイクタイムサービス(無料でウォーターサーバー・コーヒー・お茶・お菓子を支給)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • YDSの良いところは、多くのクライアントが大手企業で、大規模な配信を担当できるところだと考えています。責任もありますが、Googleやyahoo!、SNSなど多くの媒体を担当でき、読売広告社のメンバーとも話し合いを重ねて、デジタル以外のより広いマーケティング視野を養うこともできる環境だと思います。

    萩原 愛子
    入社3年目
    コンサルタント/プランナー

  • 総合広告会社ならではのダイナミックな仕事も担いつつ、WEB専業会社としてデジタルの中核を担う仕事の両方を経験できる「ハイブリッドな会社」である点がYDSの強みです。施策の戦略立案から専門的なスキルの習得まで、幅広くチャレンジできるので、様々な経験を通じて自分を成長させたい方には合っていると思います。

    小出 淳平
    入社2年目
    コンサルタント/プランナー

〜職場環境・風土について〜

就業場所は株式会社Shift内となります。Shiftメンバーとの関わりも多くなりますが、Shiftは「関わる全ての人を大切にし、共に支え合う文化」ですので、グループ企業の仲間として温かい雰囲気のなか安心して業務が出来ます。

採用企業情報

株式会社YOMIKO Digital Shift

設立

2021年7月

代表者

森勇

資本金

3,000万円

従業員数

6名

事業所

【本社】東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル【松山オフィス】愛媛県松山市山越1丁目1−45 Nsビル(株式会社Shift社屋内)

業種

インターネット関連/広告・デザイン・イベント

事業内容

デジタルマーケティングのコンサルティング事業/SEM運用支援事業/ディスプレイ広告(アドネットワーク・DSP等)の運用支援事業/ネイティブ広告(Facebook、LINE、Twitter等)の運用支援事業/Webサイトの企画・制作・解析

連絡先

株式会社YOMIKO Digital Shift(ホームページ
東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル
070-6420-3378/森
contact@yomiko-yds.co.jp

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