飲料メーカーのトレードプロモーション用プレミアム制作物の管理

飲料メーカーに常駐し、各ブランドの店頭販売促進資材におけるプレミアム制作進行プロセスを管理

【具体的には】
以下のような幅広い業務に関わることができます。

◆プレミアム制作の各プロジェクトについて、ブリーフィングから納品・請求に至る一貫したプロジェクトマネジメントを行い、より安価かつクオリティの高いプレミアム成果物をクライアントに提供します。

◆プレミアム制作プロジェクトに関して、当社側のキーコンタクトとなり、クライアント責任者との日常連絡業務窓口となります。

◆クライアントのプロモーションカレンダーを理解し、個別のプロジェクト進行計画を立案します。

◆各担当ブランドのガイドラインおよびプレミアム品質管理ガイドラインに関する深い理解を基に、提案成果物に対して自分なりの見解と、社内外ステークホルダーの見解をとりまとめ、よりクオリティの高い成果物が完成するようサプライヤーへ適切な指示をします。

◆月次、四半期、年次の業務レポートに向けて、各プロジェクトの成果物に関する仕様、見積、スケジュール等の詳細な記録をとり、以後のさらなる成果物クオリティの改善を促します。

◆各サプライヤーとの価格交渉と選定を行います。

◆プレミアム制作物のクオリティ改善のため、サプライヤーの協力の下、イノベーティブな販促物マテリアルの自主提案プログラムに参画します。

対人コミュニケーションに障壁を感じない、日用消費財業界での販促物制作管理の経験者

【具体的には】
求める経験・能力
◆FMCGの販促物制作の業務経験（5年以上必須）
◆プレミアムの制作、調達の業務経験（5年以上必須）
◆クリエイティブブリーフや制作依頼書の作成経験
◆日常業務の記録づけと、それに基づいた業務効率分析およびプロセス改善の経験
◆現状分析能力と改善のためのソリューション提示能力
◆Microsoft Office（特にPower Point）での詳細な資料作成力

※ビジネスレベルの英語力（TOEIC830点以上）歓迎

東京
※クライアント先（飲料メーカー）への常駐勤務となります。

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
東京23区

月給：40万円以上

※年齢・経験・スキル、前職給与等を考慮し決定

【手当】
・通勤手当（上限月5万円）

【昇給】
年1回
（業績・個人のパフォーマンスによる）

【賞与】
年1回
（業績・個人のパフォーマンスによる）

勤務時間：9:00〜18:00
(休憩時間 1時間00分)

完全週休2日制（土日）、祝日

・GW休暇
・年末年始休暇（12月30日〜1月3日）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・有給休暇
・誕生日休暇
・傷病休暇

【試用期間】
入社後3ヵ月間
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・定年制（65歳まで）
・福利厚生倶楽部
・服装自由
・テレワーク可