プロダクションマネージャー／映像コンテンツの作成・進行管理

契約社員
未経験者歓迎

株式会社TYO　■半数以上が業界未経験からのスタート ■正社員登用前提 ■第69回カンヌライオンズ等、国内外の広告賞受賞歴多数企業ページ

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求人情報

映像を本気で作りたい。
自由な働き方をしたい。そんなあなたへ。　

はじめまして。
TYO Thirdチーム・チーフプロデューサーの石松です。
案件の内容や、お取引する広告代理店に応じて、
複数のブランドチームがある当社。
今回はプロデューサーとして、
私が所属するThirdチームの特徴をご紹介します。

＊

TYO内で唯一、企業や地方自治体など
クライアントから直接ご相談をいただく
直案件が多いのがThirdチーム。
自分たち主体で企画や制作にたずさわるチャンスや、
多くのスタッフを巻き込みながら
プロジェクトを動かすチャンスなど、
PMとして成長できる機会がたくさんあります。
担当する業務の幅が広いため、
大変な部分もあるのですが
スケジュールをうまく調整して、
自分の時間をつくっているPMもたくさんいます。
案件の合間を有効利用して
趣味の時間にあてたり、リフレッシュしたり。
オンとオフをはっきりさせて
働きたい人にはピッタリのチームですね。

PMとして、映像制作の現場を
たくさん経験してもらいたいですが
同時に仕事以外の目標や
プライベートで実現したいことも
あきらめてほしくない。
プロデューサーとして
仕事、プライベートともに
充実させたいPMを応援します。

＊

映像が好きで、映像制作に挑戦してみたい・
映像を軸に様々なことに挑戦してみたいあなた。
まずは率直な気持ちを
ぜひ面接で聞かせてください。

募集要項

映像制作業界のリーディングカンパニー、TYO。

日本を代表するアミューズメントパークや
大手飲料メーカー、自動車メーカーなど、
誰もが知る大手クライアントの
広告映像制作を手がけてきました。
▼詳しくはこちら　
https://tyo.co.jp/work/

最近では、テレビCMのほか、
WEB映像やデジタルコンテンツなどの新領域にも注力し、
活躍の場をさらに広げています。

さらなる成長にむけて
2021年には組織改編も行い、
大きな転換期を迎えています。

人材育成の体制も整えているので、
プロダクションマネージャーとして経験を積んだ後は
プロデューサーとしてより大きな案件を動かせるよう、
社員一人ひとりのステップアップをサポートします。

誰もがキャリアアップを目指せる環境で
あなたも映像制作に取り組んでみませんか。

仕事の内容	テレビCMやWEB広告映像・インフォマーシャルの制作進行。映像制作の全プロセスに携わります。【具体的には】 ■制作予算の管理 ■企画資料集め～打ち合せ ■各スタッフの手配～交渉～調整 ■スケジュールの作成～調整 ■ロケハン、オーディションなど撮影準備全般 ■撮影現場の立会い、進行 ■編集の立会い、進行管理　等 ※経験・能力・適性を判断し、案件にアサインします。　（テレビCM、WEB映像、インフォマーシャルなど） ★未経験から活躍できる理由 1. 未経験の方は、まずはアシスタントからスタート。　先輩について、映像制作についてゼロから学んでいただけます。 2. 異業界から転職する人もいて、ゼロから育てる制度や風土があります。 ★活躍している社員が業界専門誌に掲載されました！ https://tyo.co.jp/topics/20221101-2/
求めている人材	■業界・職種未経験の方大歓迎 ■二卒大歓迎・20代多数活躍中 ■社会人経験があればOK 【具体的には】業界・職種未経験の方歓迎 ◇広告・映像・CMが好き ◇映像・グラフィック・音楽に興味がある ◇人とコミュニケーションをとることが好き ★半数以上が異業界からの転職です！《前職例》ホテルフロント／OA機器営業／銀行員／アパレル販売員スポーツインストラクター／ウェイター・ウェイトレス／英語塾教師など　 ★テレビCM・TV番組・映画など、映像制作関連の経験者はもちろん優遇します！
勤務地	東京都港区赤坂2-14-5 Daiwa赤坂ビル6F →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 東京23区
給与	月給：24万円以上 ※固定残業代を含む ※一律手当を含む年収イメージ：319万円～（月給24万円～＋賞与）／プロダクションマネージャー ※上記は、入社時の最下限給与です。 ※経験・年齢・スキル等を考慮し決定します。固定残業代：6万1730円以上/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する【手当】一律手当合計金額 2750円以上(固定給に含む) 【昇給】年1回【賞与】年1回
勤務時間	専門業務型裁量労働制 1日のみなし時間 9時間00分勤務時間帯(目安) 9:00～18:00 休憩60分
休日・休暇	完全週休2日制（土日）祝日年末年始休暇特別休暇（年間5日間、入社時に付与）慶弔休暇【有給休暇】 10日～20日入社半年後より付与
待遇・福利厚生	【試用期間】 6ヶ月間労働条件は本採用と同じです。【保険制度】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険【報酬・各種手当】・インセンティブ・通勤費支給（非課税限度額まで）・リフレッシュ手当【その他】・育児支援制度（保育費の補助等）・従業員持株制度・鑑賞費補助制度（映画・舞台・コンサートなど）・人間ドック補助制度・英会話法人優待制度

リクナビNEXTの取材から

～同僚の皆さまに聞いてみました～

新人をはじめとする若手メンバーにもチャンスが多いThirdチーム。そのひとつに、実際のクライアントを相手にした定期プレゼン大会があります。任意の参加にはなりますが自分の企画力・提案力を試しながら新しい案件につなげるきっかけに。チャンス溢れる環境で、ぜひレベルアップしたあなたを目指してください。

チーフプロデューサー・石松
Thirdチームでは、業務提携をしている企業の社員さんや、チーム内にあるマーケティング部門のメンバーなど、実に多様な人と関わる機会があります。一緒に働くメンバーとのコミュニケーションを楽しんで、PMとしてのスキルや知識を自然と吸収できるのも魅力のひとつです。

チーフプロデューサー・石松

～職場環境・風土について～

入社後はメンター制度のもと、先輩社員から1on1で仕事をレクチャーします。日頃、学生インターンの受け入れにも積極的なThirdチーム。これまでのサポート体制を活かしながら、業界や職種に初めて挑戦する方も、仕事を覚えやすい環境を整えています。20代の社員も多く、ムードはいつも和気あいあい。分からないことや不安に思うことは何でも聞いてください。

採用企業情報

株式会社TYO

設立	創業1982年4月2日
代表者	代表取締役社長　早船浩
資本金	1億円
従業員数	265人（2023年1月時点）
事業所	東京都港区赤坂2-14-5 Daiwa赤坂ビル6F
業種	広告・デザイン・イベント/放送・出版・映像・音響/その他マスコミ系
事業内容	広告映像を中心としたコンテンツの戦略立案・企画・制作
連絡先	株式会社TYO（ホームページ）東京都港区赤坂2-14-5 Daiwa赤坂ビル6F 03-5495-7607／AOI TYO Holdings株式会社　TYO採用担当：田中 mid-career@aoityo.com

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