未経験OK◆賞与年3回◆研修制度充実【労務事務／社労士補助】

顧問先の労務サポート（書類作成や相談対応など）◆未経験者は日常的な先輩のレクチャー＆充実した研修あり

【具体的には】
複数名で業務を担当するチーム制です。

□ハローワーク、労働基準監督署、年金事務所等の諸届書作成
□各保険の事務手続き
□給与計算
□電話対応など
※月0〜1回程度社有車で外出あり

★ゆくゆくは
顧問先の相談対応・改善指導にもチャレンジできます


【入社後は】
経験豊富な先輩がマンツーマンで指導。
育成ノウハウが詰まった社内ツールもあなたをバックアップします。

▼STEP1
基礎的な知識習得から始め
行政機関に提出する申請書、届出書などの作成が
一人でできるようになります

▼STEP2
ゆくゆくは先輩社員のフォローのもと
クライアントを担当できるようになります

▼STEP3
顧問先への改善指導や提案ができるようになります

専・短卒以上◆事務経験2年以上＋普免／AT可◆人事総務の経験は尚可◆20代30代活躍中！

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

★歓迎
◎人と話すのが好き
◎書類作成に抵抗がない
◎知識の向上に意欲的
◎好奇心が旺盛

★社労士資格を目指している方も歓迎！

【東武スカイツリーライン「せんげん台駅」徒歩4分】

埼玉県越谷市千間台西1-9-4

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
埼玉県

月給：23万720円〜25万8750円

※経験、能力などを考慮の上、決定いたします

固定残業代：1万6720円〜1万8750円/10時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
・資格奨励加算（1万円）　※2ヶ月毎に1回支給
※社労士会に登録する場合の登録料を支給

【昇給】
年1回
1月あたり3000円〜2万5000円（前年度実績）

【賞与】
年3回
6月、12月の賞与に加えて、7月には決算賞与を支給（計 2ヶ月分／前年度実績）
★年功序列ではなく、個々の頑張りをしっかり評価しています！
★12月賞与とは別に「年度更新賞与」「定時決定賞与」があるため、賞与年3回は実質5回となります。

【年収例】
330万円／社労士補助／37歳／入社2年※業界未経験（月給23万円＋賞与）
500万円／社労士補助／45歳／入社7年（月給35万円＋賞与）
550万円／社労士補助／チーフ／35歳／入社9年※業界未経験（月給40万円＋賞与）

勤務時間：9:00〜18:00
(休憩時間 1時間00分)

※毎週水曜日はノー残業デー

完全週休2日制（土、日）祝

【年間休日】
125日

【有給休暇】
10日
※6ヶ月継続勤務の場合付与

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

※時短勤務もあり
17時に退社し、お子さんの迎えに行くスタッフもいますよ！
できるだけ、ご都合にあわせますので、お気軽にご相談ください

【試用期間】
2ヶ月
期間中は、月給20万円（固定残業なし）。交通費は全額支給。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・通勤交通費全額支給
・定期サンキューギフト有
・会社保有保養施設有（軽井沢）
・社内ラウンジ（コミュニティースペース）有