自社工場のライン立ち上げ／生産性向上を図る投資立案◆土日祝休

国内販売の全製品における新製品のライン立ち上げ・導入や生産性向上／省エネ対策に向けた投資立案

【具体的には】
本社にてグリコグループ国内生産品を製造する
工場の最適化に向けた提案・実行をお任せします。
経験にあわせて、活躍できるポジションに配属いたします。

◆ワンオペレーション部　企画チーム
・国内14工場を主とした業務標準化、製造原価管理レベル高度化の推進
・デジタルソリューションなどを活用した改善施策の企画立案及び全工場への導入
・ISO規格の改善手法「リーンシックスシグマ」の全社展開

◆ワンオペレーション部　技術チーム
・国内14工場のユーティリティや環境関連投資のフォローアップ、
  ユーティリティ管理の省人化・管理レベル向上
・脱炭素・省エネ、水使用量削減、廃棄物リサイクル等の環境施策の企画立案及び実行
・環境ISO14001運用

◆生産技術部　企画チーム
・新製品立ち上げや、既存製品の味のリニューアル、キャンペーン品対応
・新たな製造方法の確立や最適コストでの製法検討
・原価計算と原価低減策の立案
・生産計画調整、納期管理、需給チームとの連携
・品質管理

◆生産技術部　エンジニアチーム
・新製品立ち上げや、既存製品のリニューアル、キャンペーン品対応
・新たな製造方法の確立や最適コストでの製法を導入
・世の中にはない新しい商品を、製造部門からマーケティング部へ提案・実行
・最新鋭の設備、デジタル技術を活用して工場のオートメーション化を進め、
　生産効率向上・原価低減を実行

◎応募の際に希望をお伺いいたします

30代活躍中！製品不問◎工場での製造業務経験者◆食品業界での経験をお持ちの方歓迎

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

＜求める経験 ※いずれか＞
・工場での製造
・原価計算もしくは製品導入
・工場生産コストの管理や分析
・工場の機械設計、導入
・工場でユーティリティの設備投資〜導入、保守点検、修繕改良

食品業界の経験者歓迎！

＜こんな方を求めています＞
・常に現状に満足することなく自分なりに目標を見つけ
　向上心を持って自分を高める努力が出来る方
・仕事に対する責任感を持っている方
・周りが忙しそうにしている時、自分の仕事に加えて周りにも協力できる方

グリコマニュファクチャリングジャパン本社◆大阪府大阪市西淀川区歌島4-6-5

全国転勤あり、将来的に工場への異動の可能性あり
※就業時間や休日は工場によって異なります

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
大阪市

月給：23万円以上

※経験や年齢、スキルなどを考慮し、決定します

【手当】
通勤手当
住宅手当当（12,000〜30,000円／月）※持ち家、社宅、家族構成で変わります
家族手当（配偶者5000円、子ども1人につき１万円／月）
技能手当
資格手当
時間外手当（全額支給）
出張手当　等

【福利厚生】
入社時研修／資格別研修／階層別研修（管理者・監督者）
社内外各種セミナー
資格取得支援制度
通信教育制度（※英会話や専門知識など年2回、費用半額補助）
語学研修制度
保存休暇制度
退職金制度
財形貯蓄制度
持株制度
社内イベント
グリコ製品の社内販売
食堂

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
※前年度実績4.7 ヶ月分

【年収例】
537万円／35歳／配偶者あり・子1人（月給33万円＋手当＋賞与）
505万円／30歳／配偶者あり（月給31万円＋手当＋賞与）
414万円／25歳（月給25万円＋手当＋賞与）

勤務時間：8:45〜17:30
(休憩時間 1時間00分)

※月平均残業時間は20時間

完全週休2日制（土日）
祝日

【年間休日】
125日

【有給休暇】
10日
※入社時に5日付与し、入社半年までに計10日付与

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

※福利厚生詳細は給与欄をご確認ください