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12月オープン!新ホテルのフロント・マルチタスクスタッフ募集

  • 契約社員
  • 未経験者歓迎

2022年12月に誕生した『HOTEL侑楽 京八坂』&姉妹店の清水寺の参道に佇む『清水小路 坂のホテル京都』はミシュランガイドで星を獲得!株式会社坂のホテル京都企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社坂のホテル京都 清水小路 坂のホテル京都・HOTEL侑楽 京八坂が、現在募集中の求人

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新ホテルのフロントのオープニング募集です
オープニングメンバーとして立ち上げに参加

《安心のホテルニューアワジグループ》
ここ数年のこの状況下において、
関西各地域で閉業や継承が進められているホテル・旅館業界。

長年の経営実績と信頼が評価され多数の再生依頼を受け、
各地域のランドマーク的な存在としてホテル・旅館の
灯りを消してはならないと考え、再生に力を入れてきた結果、
現在、18拠点を展開するまでに成長した
『ホテルニューアワジグループ』
今後も進化を続けていきます。

《和の機能性を追求したホテル》
2017年、グループ初の京都進出を果たした
『清水小路 坂のホテル京都』は、
広告などはせずクチコミだけで人気を獲得し続け、
「ミシュランガイド」三ツ星に選出された
東山を代表するホテルを運営しています。
《長年、受け継がれてきた企業文化》
もともと旅館からスタートしたこともあり
しっかりとした分業制を敷くのではなく
オールマイティにこなせる
マルチタスクな人材の育成に力を入れる
旅館文化を残しています。

ホテル・宿泊・レストラン・料飲や
ラウンジでの接客等、全員で助け合う
風土が根付いています。

《12月オープン『HOTEL侑楽 京八坂』》
おもてなしの心が行き渡るよう全13室のお部屋には、
全て半露天風呂が設置されており
心を解きほぐし、ほっと落ち着ける
安らぎの空間を提供していきます。

朝食のみのスタイルで
京都を訪れる様々な方をおもてなししていきます。
オープンまでは同じ東山にある『坂のホテル京都』で
勤務して頂きます。

募集要項

成長を続ける『ホテルニューアワジグループ』の
京都進出第二弾として今年の12月に、
『HOTEL侑楽(ゆらく) 京八坂(きょうやさか)』をオープン!

オープニングメンバーとして立ち上げから参加していただきます。
そこで今回、真新しいホテルの夜間の顔として
活躍していただく新しい仲間を募集します。

少しずつ日常が戻り、ホテルの利用者も増加傾向にあります。
新しいホテルを系列ホテルである
「ミシュランガイド」三ツ星を獲得した『坂のホテル京都』のように
高い評価とおもてなしの心を併せ持つ
品位あるホテルにしていきましょう!

仕事の内容

オープニング!新しいホテルのフロント・マルチタスクスタッフ★未経験からでも十分に活躍可能です!

【具体的には】
12月にオープンする新しいホテルの
フロント業務全般をお任せします。

お客様からの問合せ対応や
チェックインからのお部屋への案内から
ゲストラウンジなどへの館内巡館・チェック、
貸切風呂の清掃、翌日の朝食用の洗米、
朝の解錠、掃き掃除、巡館など。

弊社スタッフのお仕事の考え方として、
一つの業務のみをこなすのではなく、
マルチタスクで様々な業務をこなすことを基本としていますので、
フロント業務以外にもホールや清掃業務などもお任せしています。

※一般的なホテルのフロント職のみをご希望される方には、
不向きかもしれません。

もともと旅館がベースとなっているので
お客様との距離も近く、ロビーでお客様とすれ違うときも
必ず一礼し素通りはしません。

家族が泊まりに来てくれたような感覚を大事にしており
自信を持って価値あるおもてなしを心がけてください。

常に笑顔でお迎えやお見送りを行い、
相手の立場に立った丁寧な言葉遣いなど、
当たり前のことを徹底することで、
お客様に心から寛いでいただける空間をご提供しています。

求めている人材

業界未経験者大歓迎!■50代・60代男性スタッフ活躍中!■英語ができる方は歓迎です。

【具体的には】
社会人・職種・業界未経験の方歓迎

◆ちょっとしたコミュニケーションを大切にできる方
◆フットワークが軽く柔軟な対応ができる方
◆細かいところまで気配りのできる方
◆チームワークを大切にできる方

勤務地

転勤なし! 12月オープン予定!『HOTEL侑楽(ゆらく) 京八坂(きょうやさか)』
京都市東山区高台寺北門前通下ル河原鷲尾町528

※オープンまでは、徒歩10分圏内にある
系列ホテル『坂のホテル京都』(京都市東山区清水4-200)
での勤務となります。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
京都市

【交通手段】
京阪「清水五条駅」徒歩13分・「五条坂」バス停より徒歩5分

給与

月給:18万円〜24万円

★経験・能力を考慮の上、決定します。

【昇給】


【賞与】


【年収例】
280万円/20代(入社1年目)(月給20万9000円+賞与)

勤務時間

シフト制
1日の実働時間 8時間00分

日勤/6時30分〜22時 ※シフト制、実働8時間

夜勤/20時〜翌8時
★1時〜5時の4時間は仮眠時間となります。

休日・休暇

月8日(シフト制)
★希望休月1〜2日

【年間休日】
100日

【有給休暇】
10日〜20日

【休暇制度】
・慶弔休暇

リフレッシュ休暇/公休2日+有給2日消費し、全社員が年1回・4連休を取得可能!

待遇・福利厚生

【試用期間】
2ヵ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

交通費規定支給/月5万円迄
退職金制度
諸手当/夜勤・役職・残業 
制服貸与
ホテル割引制度
社員旅行/過去実績:九州・沖縄など

◎ホテルニューアワジグループ

12月のオープン後も、関西エリアに新規出店計画があります。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 初めは仕事や常連のお客様を覚える事に大変さを感じましたが、慣れてくるとスグに覚えられて、お客様にも覚えていただけるようになりました。「○○さんがいるからまた会いに来たよ。」など言っていただけるようになり、どうしたら良いサービスができるかなど、やりがいを持って取り組めるようになりました。

    ナイトフロントスタッフ
    (系列店勤務/入社1年目)

  • ホテルで働く上で一番うれしいことは何年経ってもお客様に感謝されることです。時にはうまくご対応ができず、悲しい気持ちになった事もありますが、そのお客様が何年後かに連絡してくださり、その時の事やお礼などをもらえるとやっていてよかったと感じます。そんな想いを共有できる仲間をお待ちしております。

    フロントスタッフ
    (系列店勤務/入社4年目)

〜職場環境・風土について〜

月に8日しっかりと休日を取得して、リフレッシュしながら仕事に取り組んでいただけます。また、ナイトフロント専属なので、体のリズムを崩すことなく、しっかりと体調管理をしながら業務にあたれます。系列ホテルのナイトフロントは現在、70代と20代の2名が活躍しています。「少し遅めの転職かな…」と不安になられている方でも大丈夫!人柄重視の採用なので、人生経験をおもてなしの心に活かして活躍してください。

採用企業情報

株式会社坂のホテル京都 清水小路 坂のホテル京都・HOTEL侑楽 京八坂

設立

2017年8月

代表者

代表取締役 木下 学

事業所

京都府京都市東山区清水4-200 【ホテルニューアワジグループ】18拠点展開

業種

ホテル・旅行/フードサービス・飲食/その他サービス/その他流通・小売

事業内容

ホテルの運営 【ホテルニューアワジグループ】リゾートホテル・旅館・オートキャンプ場・高齢者安心住宅の運営 姉妹店「清水寺」の参道に佇む『清水小路 坂のホテル京都』

連絡先

株式会社坂のホテル京都 清水小路 坂のホテル京都・HOTEL侑楽 京八坂(ホームページ
京都市東山区清水4-200 
075-561-0061/採用担当 ※採用に関わるお問い合わせ以外の営業電話などは固くお断りいたします。

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